報(bào)告是一種常見的書面形式,，用于傳達(dá)信息,、分析問題和提出建議。它在各個(gè)領(lǐng)域都有廣泛的應(yīng)用,，包括學(xué)術(shù)研究、商業(yè)管理,、政府機(jī)構(gòu)等,。寫報(bào)告的時(shí)候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢,？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的報(bào)告范文,，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧,。

職工之家工作總結(jié)報(bào)告篇一

[]職工之家建設(shè),，是的一項(xiàng)重要內(nèi)容，是在整個(gè)改革發(fā)展新形勢下對(duì)工會(huì)工作基本框架的要求,，是加強(qiáng)工會(huì)建設(shè),，不斷創(chuàng)新工會(huì)工作的重要,，,。我局工會(huì)圍繞著建家工作的內(nèi)容與要求，主要做了以下幾方面的工作：

一,、圍繞企業(yè)生產(chǎn),、經(jīng)營,、、服務(wù)等工作中心,，開展群眾性技術(shù)創(chuàng)新工作,。1、緊抓經(jīng)營管理,，積極開展競賽,，市場經(jīng)營目標(biāo)完成較好。今年我局緊緊圍繞“xx”的總體工作思開展經(jīng)營工作,，根據(jù)我局生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn),，我會(huì)配合局、各部門及時(shí)調(diào)整發(fā)展經(jīng)營思路,，確保了經(jīng)營穩(wěn)中有升,，較好完成市局下達(dá)的經(jīng)營任務(wù)。（1）我局x月份召開全局工作,，根據(jù)實(shí)際及時(shí)調(diào)整各營業(yè)部的指標(biāo)數(shù),，制定超完成收入的獎(jiǎng)勵(lì)制度，我會(huì)鼓勵(lì)營業(yè)部多想點(diǎn)子,、經(jīng)理新的發(fā)展點(diǎn),。這一舉措取得了極好的成效，如x月份的完成情況統(tǒng)計(jì)表明,，絕大部分的營業(yè)部都超額完成月計(jì)劃,，極大的鼓勵(lì)了職工的生產(chǎn)積極性。

（2）我局根據(jù)自身新業(yè)務(wù)發(fā)展情況,，及時(shí)制定競賽,，層層，發(fā)揮廣大職工的積極性,，先后開展了xx,、xx競賽，取得了較高的業(yè)務(wù)收入,，也加強(qiáng)了全局職工對(duì)新業(yè)務(wù)的信心,。（3）我局重視科技經(jīng)營，以現(xiàn)代化的科學(xué)從管理,、業(yè)務(wù)各方面指導(dǎo)經(jīng)營生產(chǎn)工作,。xx年xx月份xx獲得xx科技進(jìn)步獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)。市場經(jīng)營管理工作到位,，我局較好地完成了市局下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營任務(wù)和目標(biāo),。2、組織職工圍繞企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營,、管理,、服務(wù)等工作中心開展合理化建議。工會(huì)工作的根本任務(wù)在于調(diào)動(dòng)職工的積極性,，為企業(yè)貢獻(xiàn)光和熱,。因此，我會(huì)積極參與組織我局的經(jīng)營會(huì),、業(yè)務(wù)發(fā)展座談會(huì),、各種創(chuàng)收促銷活動(dòng)等，引導(dǎo)生產(chǎn)骨干及職工代表為企業(yè)的發(fā)展出謀劃策,。今年,，經(jīng)過，最終形成x條合理化建議上報(bào)市局,，其中一條已被市局采納,。3、組織職工開展成才,，崗位練功活動(dòng),，提高職工的綜合素質(zhì)。今年我局的新業(yè)務(wù)發(fā)展較快,，我會(huì)協(xié)助及時(shí)組織職工參加各類新業(yè)務(wù)的,，并定期抽查，確保職工能勝任崗位業(yè)務(wù)的不斷疊加,；組織,、管理人員、生產(chǎn)骨干參加市局的各類培訓(xùn),；并積極選派我局考核優(yōu)勝的業(yè)務(wù)能手在市局組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)上擔(dān)任授課,，促進(jìn)市局xx類業(yè)務(wù)的長足進(jìn)步。開展專項(xiàng)練功,，以新業(yè)務(wù)練功為主,，以工會(huì)小組來牽頭，職工參與率達(dá)到100%,，職工的服務(wù)技能和服務(wù)平不斷提高,。4、組織職工開展勞動(dòng)保護(hù),，加強(qiáng)生產(chǎn)監(jiān)督,。以人為本，安全生產(chǎn),。我局狠抓安全生產(chǎn),、綜合治理工作,，通過、安全會(huì),、安全知識(shí)答題等形式對(duì)廣大職工開展安全教育,，定期到各部門清查消防,、電線線路,、資金等安全隱患。駕駛員每月進(jìn)行一次安全學(xué)習(xí),，按時(shí)播放收聽教育節(jié)目,。我局工作嚴(yán)明、安全生產(chǎn)落實(shí),，未發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故,。5、組織全局職工積極向勞動(dòng)模范和學(xué)習(xí),。通過各類競賽活動(dòng)和市局的各類,、先進(jìn)評(píng)比，我局涌現(xiàn)出了像xx營業(yè)部,、xx營業(yè)部這樣受表彰的優(yōu)秀集體,，像xx、xx,、xx這樣受表彰的先進(jìn),，我會(huì)通過座談會(huì)、通知等形式號(hào)召職工向先進(jìn)典型學(xué)習(xí),，并在局內(nèi)各種會(huì)議場合讓他們,，通過傳幫帶使得全局的面貌、業(yè)務(wù),、服務(wù)水平得到更好的提升,。

二、不斷和完善管理和局務(wù)公開制度,，《》(),。我局按規(guī)定每年開展民主評(píng)議會(huì)，重要的經(jīng)營方針政策,、人事調(diào)動(dòng),、薪酬改革方案等都經(jīng)民主管理會(huì)議審議通過方能實(shí)施。關(guān)系職工切身利益的問題都會(huì)事前征求群眾的意見,。我局實(shí)行民主評(píng)議制度,，組織了有職工代表、生產(chǎn)骨干,、群眾代表參加民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部座談會(huì),，黨風(fēng)廉政建設(shè)卓著。

三、切實(shí)履行工會(huì)的維護(hù)職工權(quán)益的職能,。1,、我局屬下的xx，其用工性質(zhì)都是xx人員,，我們極力建立穩(wěn)定協(xié)調(diào)的勞動(dòng)關(guān)系,，積極履行“xx”條款，維護(hù)職工的合法權(quán)益,。2,、我會(huì)及時(shí)調(diào)解勞動(dòng)爭議和職工來訪工作，辦結(jié)率達(dá)100%,。3,、關(guān)心職工，堅(jiān)持職工有病有困難時(shí)的探訪制度,，推進(jìn)“送工程”,，為職工辦實(shí)事。,、節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日對(duì)職工進(jìn)行慰問,，組織“”節(jié)活動(dòng)；暑期發(fā)放清涼飲料,；為全體職工購買重大疾病醫(yī)療保險(xiǎn),，關(guān)心職工身體，安排做好職工體檢工作,；組織員工休養(yǎng),；為地區(qū)、職工濟(jì)難基金會(huì)捐款捐物等,。4,、做好女職工工作，維護(hù)女職工合法權(quán)益,。做好創(chuàng)建“巾幗崗”工作,；按規(guī)定合理安排孕、產(chǎn)女職工的工作內(nèi)容和,；抓好女工的查孕查環(huán)工作,，做好全局的計(jì)劃普查工作，積極組織女職工的各項(xiàng)活動(dòng),。建立女職工委員會(huì),，落實(shí)女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，未發(fā)生侵犯女職工合法權(quán)益的事情,。

四,、組織職工開展健康的業(yè)余文體活動(dòng),。1、我會(huì)按期租體育場館為職工提供運(yùn)動(dòng)場所,，在休息區(qū)安排圖書雜志閱覽區(qū),，定期編寫更換墻報(bào)內(nèi)容。組織職工開展乒乓球等球類比賽,。組織“節(jié)”女職工外出活動(dòng),；組織參加消防；組織攀登xx山,。在市局的.比賽,、活動(dòng)中均取得好成績,。在緊張的經(jīng)營生產(chǎn)之余,，通過這些健康有益的文體活動(dòng)調(diào)解職工身心，促進(jìn)了同事之間的感情,。2做好職工工作,，組織填寫職工思想狀況；鼓勵(lì)職工自修不斷提高素質(zhì),；通過各類業(yè)務(wù)培訓(xùn),、學(xué)習(xí)提高職工業(yè)務(wù)知識(shí)和技能。組織“創(chuàng)爭”征文活動(dòng),，上交讀書心得5篇,，獲得一個(gè)鼓勵(lì)獎(jiǎng)。

通過這些教育和讀書活動(dòng),，職工群眾強(qiáng)化了樹立服務(wù)觀念,，提高了服務(wù)質(zhì)量；樹立奮發(fā)有為的觀,，激發(fā)干部員工“xxxx”的熱情,。在企業(yè)內(nèi)基本形成崗敬業(yè)、守信,、辦事公道,、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)的風(fēng)尚,。

五,、加強(qiáng)工會(huì)組織自身建設(shè)，做好工會(huì)的各項(xiàng)工作,。

1,、深入調(diào)查研究，切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)建設(shè),。每個(gè)按照實(shí)際情況上交職工思想動(dòng)態(tài)調(diào)查,；經(jīng)常關(guān)心下屬x個(gè)工會(huì)小組的工作情況,，解決遇到的問題，有效地處理職工的反饋,。

2,、檢查每季工會(huì)委員例會(huì)制度，了解企業(yè)的情況,，根據(jù)工會(huì)建家的要求制定工作計(jì)劃,，做好分工，確保計(jì)劃的實(shí)施,。職工入會(huì)率達(dá)到100%,。加強(qiáng)工會(huì)工作，做到錢帳分管,，開支合理,。行政關(guān)心工會(huì)工作，適時(shí)的撥款,，保證工會(huì)經(jīng)費(fèi),。

今年的職工之家建設(shè)工作情況，我會(huì)認(rèn)為較好地完成了工會(huì)的各項(xiàng)事務(wù),。我會(huì)能夠以我局的經(jīng)營工作為重心,，以維護(hù)職工群眾的利益為己任，積極協(xié)調(diào)上下級(jí)之間的關(guān)系,，做好基層群眾與管理領(lǐng)導(dǎo)的溝通,，確保了經(jīng)營，有效地促進(jìn)了經(jīng)營工作的進(jìn)行,，為今年經(jīng)營各項(xiàng)任務(wù)和目標(biāo)順利完成奠定了基礎(chǔ),。我會(huì)今后要一如既往地做好“職工之家”，圓滿完成各項(xiàng)任務(wù),。

職工之家工作總結(jié)報(bào)告篇二

4職工之家建設(shè)總結(jié)

我?，F(xiàn)有在崗職工90人，臨時(shí)工20人,，會(huì)員總數(shù)110人（職工90人,，臨時(shí)工20人）。一年來,，工會(huì)工作在學(xué)校的穩(wěn)定發(fā)展,、教職工隊(duì)伍建設(shè)、學(xué)校民主管理,、扶貧幫困以及“維護(hù)”和“參與”等工作方面取得了一定成績,。在上級(jí)組織的指導(dǎo)下，學(xué)校工會(huì)工作在不斷地與時(shí)俱進(jìn),，改革創(chuàng)新,，開拓新局面,。

一、樹立正確指導(dǎo)思想,，明確工會(huì)工作新思路

工會(huì)工作,，樹立全心全意依靠教職工辦學(xué)治校的指導(dǎo)方針，發(fā)揮工會(huì)組織的“橋梁”和“紐帶”作用,，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型,、維權(quán)型、服務(wù)型工會(huì),。

二,、健全工會(huì)組織機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)組織自身建設(shè)

1,、新一屆工會(huì)委員會(huì)是2005年12月29日經(jīng)全體會(huì)員大會(huì)換屆選舉產(chǎn)生的,，工會(huì)委員會(huì)由7人組成，工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)由3人組成,，女職工委員會(huì)由3人組成,，教職工代表由23人組成,，下設(shè)5個(gè)工會(huì)小組,，組長5人。工會(huì)主席,、女工主任享受政策待遇,。通過換屆，工作能力強(qiáng),、群眾基礎(chǔ)好的年輕同志充實(shí)了組織,，進(jìn)一步提高了工會(huì)組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，2,、1998年工會(huì)組織經(jīng)上級(jí)組織審查,，確定了社會(huì)團(tuán)體法人資格，依法進(jìn)行了社團(tuán)法人登記,，工會(huì)主席是法定代表人,。工會(huì)有獨(dú)立的經(jīng)費(fèi)、牌子和印章,。根據(jù)工會(huì)工作要求,，建立了會(huì)員檔案、特困職工檔案,、勞模檔案等檔案材料,，各類會(huì)議材料、活動(dòng)記錄,、各種文件管理分類比較明確,，基本符合文件歸檔要求,。

3、工會(huì)組織在黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下,，積極取得各職能部門的支持獨(dú)立開展工作,。年初制定明確的工作計(jì)劃，及時(shí)召開會(huì)議研究工作,，定期向黨總支和上級(jí)工會(huì)組織匯報(bào)工作,；年終認(rèn)真總結(jié)，不斷積累經(jīng)驗(yàn),，創(chuàng)新開展工作,。

三、發(fā)揮工會(huì)組織的職能作用,，積極參與學(xué)校民主管理

了八次會(huì)員大會(huì),，會(huì)議審議通過了校長工作報(bào)告、工會(huì)工作報(bào)告,、工會(huì)財(cái)經(jīng)工作報(bào)告,，換屆選舉產(chǎn)生了新一屆工會(huì)委員會(huì)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì),，校長代表學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子解答了教職工提出的15條提案,，其中有14條已落實(shí)，還有1項(xiàng)有望在今年9月份落實(shí),，落實(shí)率在93%以上,。

另外，我們還采取各種方式參與學(xué)校民主管理,，如：定期召開職工座談會(huì),；參與學(xué)校重大問題決策；參與學(xué)校評(píng)職晉級(jí),、選先評(píng)優(yōu),、中層領(lǐng)導(dǎo)竟聘上崗、校園名師評(píng)比,、教壇新秀評(píng)比等工作,，建立了領(lǐng)導(dǎo)班子聯(lián)系點(diǎn)制度，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校的民主管理工作,，使學(xué)校重大問題決策得以順利進(jìn)行,。

2、建立了校務(wù)公開制度,。有指導(dǎo)思想,、公開內(nèi)容、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和監(jiān)督檢查機(jī)構(gòu),，年終在教職工大會(huì)公布校務(wù)公開情況,，開展評(píng)議公開工作,。2005年校務(wù)公開工作群眾比較滿意。

四,、協(xié)助黨總支加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)

1,、組織教職工觀看了金正昆教授主講的教師禮儀、彭向剛教授主講的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)錄像片,，進(jìn)一步規(guī)范了教師的職業(yè)行為,、教育教學(xué)工作的指導(dǎo)藝術(shù)。開展了《我愛我的學(xué)生》演講比賽,、《在新形勢下怎樣做個(gè)好教師》征文活動(dòng),，激勵(lì)了教師的愛崗敬業(yè)精神，提高了教師的職業(yè)道德素質(zhì),。

2協(xié)助黨總支部開展了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng),，從宣傳發(fā)動(dòng)、征求意見,、到整改提高,，每一階段都認(rèn)真開展了工作。先進(jìn)性教育取得了一定成果,，整改措施得到了落實(shí),，黨員的整體素質(zhì)有了明顯提高。

人雙崗”活動(dòng),，40名黨員每人幫帶一名貧困生,、幫帶一名學(xué)障生；每年招生總數(shù)的10%的新生享受“宏志生”待遇,，減免學(xué)費(fèi)和部分其它費(fèi)用；另外,，在學(xué)校還安排了20余名下崗在就業(yè)人員,，扶貧幫困工作落實(shí)的比較扎實(shí)。

五,、積極開展文體活動(dòng),，豐富職工的業(yè)余文化生活

了各項(xiàng)工作的開展。

六,、工會(huì)經(jīng)費(fèi)

行政能夠按月及時(shí)撥繳會(huì)費(fèi),，會(huì)員能夠及時(shí)上繳會(huì)費(fèi)，工會(huì)能夠向上級(jí)組織足額上繳經(jīng)費(fèi),。在工會(huì)經(jīng)費(fèi)檢查中,，多次被上級(jí)組織評(píng)為先進(jìn)單位。

七,、建家工作成績

2003年

被市總工會(huì)評(píng)為模范職工之家

總工會(huì)財(cái)務(wù)競賽先進(jìn)單位

2005年教育系統(tǒng)“十五”園丁建功立業(yè)先進(jìn)集體

阜新市二高中工會(huì)委員會(huì)

2005年6月26日

職工之家工作總結(jié)報(bào)告篇三

職工之家建設(shè),，是工會(huì)工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容,，是在整個(gè)改革發(fā)展新形勢下對(duì)工會(huì)工作基本框架的要求，是加強(qiáng)工會(huì)建設(shè),，不斷創(chuàng)新工會(huì)工作的重要措施,。我局工會(huì)圍繞著建家工作的內(nèi)容與要求，主要做了以下幾方面的工作：

一,、圍繞企業(yè)生產(chǎn),、經(jīng)營、管理,、服務(wù)等工作中心,，開展群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工作。

1,、緊抓市場經(jīng)營管理,，積極開展勞動(dòng)競賽，市場經(jīng)營目標(biāo)完成較好,。 今年我局緊緊圍繞“xx”的總體工作思路開展經(jīng)營工作,，根據(jù)我局生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn)，我會(huì)配合局領(lǐng)導(dǎo),、各部門及時(shí)調(diào)整發(fā)展經(jīng)營思路,，確保了經(jīng)營收入穩(wěn)中有升，較好完成市局下達(dá)的經(jīng)營任務(wù),。

（1）我局x月份召開全局工作會(huì)議,，根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整各營業(yè)部的指標(biāo)數(shù)，制定超計(jì)劃完成收入的獎(jiǎng)勵(lì)制度,，我會(huì)鼓勵(lì)營業(yè)部多想點(diǎn)子,、項(xiàng)目經(jīng)理尋找新的業(yè)務(wù)發(fā)展點(diǎn)。這一舉措取得了極好的成效,，如x月份的完成情況統(tǒng)計(jì)表明,，絕大部分的營業(yè)部都超額完成月計(jì)劃，極大的鼓勵(lì)了職工的生產(chǎn)積極性,。

（2）我局根據(jù)自身新業(yè)務(wù)發(fā)展情況,，及時(shí)制定競賽方案，層層動(dòng)員,，發(fā)揮廣大職工的積極性,，先后開展了xx、xx促銷競賽,，取得了較高的業(yè)務(wù)收入,，也加強(qiáng)了全局職工對(duì)拓展新業(yè)務(wù)的信心。

場經(jīng)營管理工作到位，我局較好地完成了市局下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營任務(wù)和目標(biāo),。

2,、組織職工圍繞企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營,、管理,、服務(wù)等工作中心開展合理化建議活動(dòng)。

工會(huì)工作的根本任務(wù)在于調(diào)動(dòng)職工的積極性,，為企業(yè)貢獻(xiàn)光和熱,。因此，我會(huì)積極參與組織我局的經(jīng)營分析會(huì),、業(yè)務(wù)發(fā)展座談會(huì),、各種創(chuàng)收促銷活動(dòng)等，引導(dǎo)生產(chǎn)骨干及職工代表為企業(yè)的發(fā)展出謀劃策,。今年,，經(jīng)過評(píng)議，最終形成x條合理化建議上報(bào)市局,，其中一條已被市局采納實(shí)施,。

3、組織職工開展崗位成才,，崗位練功活動(dòng),，提高職工的綜合素質(zhì)。 今年我局的新業(yè)務(wù)發(fā)展較快,，我會(huì)協(xié)助及時(shí)組織職工參加各類新業(yè)務(wù)的培訓(xùn),，并定期抽查考核，確保職工能勝任崗位業(yè)務(wù)的不斷疊加,；組織營銷,、管理人員、生產(chǎn)骨干參加市局的各類培訓(xùn),；并積極選派我局考核優(yōu)勝的業(yè)務(wù)能手在市局組織的專業(yè)業(yè)務(wù)培訓(xùn)上擔(dān)任授課老師,，促進(jìn)市局xx類業(yè)務(wù)的長足進(jìn)步。

開展專項(xiàng)練功比賽,，以新業(yè)務(wù)練功為主，以工會(huì)小組來牽頭,，職工參與率達(dá)到100%,，職工的服務(wù)技能和服務(wù)水平不斷提高。4,、組織職工開展勞動(dòng)保護(hù),，加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)督。

生產(chǎn)落實(shí)，未發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故,。

5,、組織全局職工積極向勞動(dòng)模范和先進(jìn)人物學(xué)習(xí)。

通過各類競賽活動(dòng)和市局的各類優(yōu)秀,、先進(jìn)評(píng)比,，我局涌現(xiàn)出了像xx營業(yè)部、xx營業(yè)部這樣受表彰的優(yōu)秀集體,，像xx,、xx、xx這樣受表彰的先進(jìn)個(gè)人,，我會(huì)通過座談會(huì),、通知等形式號(hào)召職工向先進(jìn)典型學(xué)習(xí)，并在局內(nèi)各種會(huì)議場合讓他們介紹經(jīng)驗(yàn),，通過傳幫帶使得全局的精神面貌,、業(yè)務(wù)、服務(wù)水平得到更好的提升,。二,、不斷堅(jiān)持和完善民主管理和局務(wù)公開制度。

我局按規(guī)定每年開展民主評(píng)議會(huì),，重要的經(jīng)營方針政策,、人事調(diào)動(dòng)、薪酬改革方案等都經(jīng)民主管理會(huì)議審議通過方能實(shí)施,。關(guān)系職工切身利益的問題都會(huì)事前征求群眾的意見,。

我局實(shí)行民主評(píng)議制度，組織了有職工代表,、生產(chǎn)骨干,、群眾代表參加民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部座談會(huì)，黨風(fēng)廉政建設(shè)卓著,。

三,、

1,、我局屬下的xx公司,，其用工性質(zhì)都是xx人員，我們極力建立穩(wěn)定協(xié)調(diào)的勞動(dòng)關(guān)系,，積極履行“xx合同”條款,，維護(hù)職工的合法權(quán)益。

組織員工年度休養(yǎng),；為貧困地區(qū),、職工濟(jì)難基金會(huì)捐款捐物等,。4、做好女職工工作,，維護(hù)女職工合法權(quán)益,。做好創(chuàng)建“巾幗文明崗”工作,；按規(guī)定合理安排孕,、產(chǎn)女職工的工作內(nèi)容和時(shí)間,；抓好女工的查孕查環(huán)工作，做好全局的計(jì)劃生育普查工作,，積極組織女職工的各項(xiàng)活動(dòng),。建立女職工委員會(huì)，落實(shí)女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,，未發(fā)生侵犯女職工合法權(quán)益的事情,。

四、組織職工開展健康的業(yè)余文體活動(dòng),。

1,、我會(huì)按期租體育場館為職工提供運(yùn)動(dòng)場所，在休息區(qū)安排圖書雜志閱覽區(qū),，定期編寫更換墻報(bào)內(nèi)容,。

組織職工開展乒乓球等球類比賽。組織“三八婦女節(jié)”女職工外出活動(dòng),；組織參加消防運(yùn)動(dòng)會(huì),；組織攀登xx山。在市局的演講比賽,、團(tuán)委活動(dòng)中均取得好成績,。在緊張的經(jīng)營生產(chǎn)之余，通過這些健康有益的文體活動(dòng)調(diào)解職工身心,，促進(jìn)了同事之間的感情交流,。

2做好職工思想調(diào)研工作，組織填寫職工思想狀況調(diào)查問卷,；鼓勵(lì)職工自修自學(xué)不斷提高素質(zhì),；通過各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)提高職工業(yè)務(wù)知識(shí)和技能,。組織“創(chuàng)爭”讀書征文活動(dòng),，上交讀書

心得體會(huì)

會(huì)的職業(yè)道德風(fēng)尚,。

五、加強(qiáng)工會(huì)組織自身建設(shè),，做好工會(huì)的各項(xiàng)工作。

1、深入調(diào)查研究,，切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)作風(fēng)建設(shè),。每個(gè)季度按照實(shí)際情況上交職工思想動(dòng)態(tài)調(diào)查報(bào)告；經(jīng)常關(guān)心下屬x個(gè)工會(huì)小組的工作情況,，幫助解決遇到的問題,，有效地處理職工的反饋。

2,、檢查每季工會(huì)委員例會(huì)制度,，了解企業(yè)的情況，根據(jù)工會(huì)建家的要求制定工作計(jì)劃,，做好分工,，確保計(jì)劃的實(shí)施。職工入會(huì)率達(dá)到100%,。加強(qiáng)工會(huì)財(cái)務(wù)工作,，做到錢帳分管，開支合理,。行政關(guān)心工會(huì)工作,，適時(shí)的給予撥款，保證工會(huì)經(jīng)費(fèi),。

總結(jié)今年的職工之家建設(shè)工作情況,，我會(huì)認(rèn)為較好地完成了工會(huì)的各項(xiàng)事務(wù)。我會(huì)能夠以我局的經(jīng)營工作為重心,，以維護(hù)職工群眾的利益為己任,，積極協(xié)調(diào)上下級(jí)之間的關(guān)系，做好基層群眾與管理領(lǐng)導(dǎo)的溝通,，確保了經(jīng)營環(huán)境,，有效地促進(jìn)了經(jīng)營工作的進(jìn)行，為今年經(jīng)營各項(xiàng)任務(wù)和目標(biāo)順利完成奠定了基礎(chǔ),。我會(huì)今后要一如既往地做好“職工之家”,，圓滿完成各項(xiàng)任務(wù)。

雙閘社區(qū)工會(huì)在街道工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，高舉鄧小平理論偉大旗幟,，以“三個(gè)代表”重要思想和黨的十六屆三中全會(huì)精神為指導(dǎo)，以新區(qū)建設(shè)和迎“十運(yùn)”為中心,，著力加強(qiáng)基層工會(huì)組織建設(shè),，以職工維權(quán)為重點(diǎn)，以“示范社區(qū)工會(huì)”創(chuàng)建為載體,，堅(jiān)持規(guī)范化,、屬地化管理,，緊緊圍繞村支部中心工作開展工會(huì)工作，為社區(qū)“三個(gè)文明”協(xié)調(diào)發(fā)展,，再立新功,，再創(chuàng)輝煌。具體總結(jié)如下：

一,、建立健全組織網(wǎng)絡(luò),，做到管理規(guī)范

村支部高度重視工會(huì)工作，由專職副書記分管該項(xiàng)工作,，加強(qiáng)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo),。一是按街道工會(huì)的要求，年初,，制定了工會(huì)工作計(jì)劃,，組織網(wǎng)絡(luò)，工會(huì)工作制度上墻,；二是把工會(huì)工作列入支部工作計(jì)劃,，每個(gè)月召開一次工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)小組及網(wǎng)絡(luò)人員會(huì)議，討論研究工會(huì)工作,；三是進(jìn)一步明確工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)小組人員的職責(zé),，各盡其責(zé)，發(fā)揮工會(huì)的職能作用,；四是加強(qiáng)流動(dòng)人口的管理,，積極做好流動(dòng)人口在非公企業(yè)工作的入會(huì)工作，健全管理臺(tái)帳,；五是發(fā)揮轄區(qū)村民組長的作用,，為非公企業(yè)工會(huì)小組做好服務(wù)和協(xié)調(diào)，及時(shí)向社區(qū)工會(huì)反饋信息,。

二,、堅(jiān)持不懈抓好平等協(xié)商，簽訂集體合同

為維護(hù)非公企業(yè)工會(huì)小組合法權(quán)益,，社區(qū)工會(huì)召開了職工大會(huì)與五家非公企業(yè)工會(huì)小組簽訂了平等協(xié)商,，集體合同，進(jìn)一步規(guī)范管理,，建立工會(huì)小組的會(huì)員檔案及相關(guān)臺(tái)帳,。組織職工代表參加了街道工會(huì)首屆區(qū)域性職工代表大會(huì)，審議通過工會(huì)有關(guān)章程,。在澤豐辦公用品公司推行非公企業(yè)職代會(huì),，強(qiáng)化民主管理。村工會(huì)工作人員經(jīng)常到非公企業(yè)指導(dǎo)工作,，了解企業(yè)生產(chǎn),、經(jīng)營情況,，存在的困難和問題，為他們做好服務(wù),，排憂解難,。

三、突出維權(quán),，發(fā)揮工會(huì)作用

外來務(wù)工人員座談會(huì)，發(fā)放致外來務(wù)工人員的一封信,，調(diào)查問卷,，并了解他們生活工作情況，存在什么困難等,，增強(qiáng)他們自我保護(hù)維權(quán)的意識(shí),，工會(huì)力求把各項(xiàng)工作做實(shí)，做到位,。

深入貫徹《安全生產(chǎn)法》,，切實(shí)做好安全生產(chǎn)勞動(dòng)保護(hù)工作和街道“創(chuàng)建最安全街道”工作結(jié)合起來，開展零點(diǎn)目標(biāo)競賽活動(dòng),，促進(jìn)非公企業(yè)保護(hù)工作法制化和規(guī)范化,。組織工會(huì)網(wǎng)絡(luò)人員學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》，每季度開展一次安全生產(chǎn)大檢查,，努力營造“關(guān)注安全,，關(guān)愛生命”的良好氛圍。

四,、建立特困職工檔案,，慰問關(guān)心困難職工

7名，擔(dān)負(fù)著流域內(nèi)2個(gè)街道115個(gè)行政村,、居委會(huì)近20萬人的飲水安全,、農(nóng)田水利建設(shè)、防汛抗旱和水利管理任務(wù),。

水利站組建幾年來,，特別是在全區(qū)開展“創(chuàng)建群眾滿意基層站所”活動(dòng)以來，我們?cè)趨^(qū)水務(wù)局和李家集街道辦事處,、祁家灣街道辦事處黨委,、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)下,，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),，以爭創(chuàng)人民滿意水利管理站為抓手，圍繞“富民水務(wù)”“和諧水務(wù)”“生態(tài)水務(wù)”“法制水務(wù)”的要求,，水利站深入開展了創(chuàng)建學(xué)習(xí)活動(dòng),。制定了創(chuàng)建目標(biāo),，找準(zhǔn)了創(chuàng)建主題即：服務(wù)能力上水平，服務(wù)民生解難題,。在這一主題的基礎(chǔ)上,，我們通過三個(gè)“強(qiáng)化”即“強(qiáng)化責(zé)任”、“強(qiáng)化學(xué)習(xí)”,、“強(qiáng)化邊學(xué)邊改”達(dá)到了水利站團(tuán)結(jié)協(xié)作,、廉潔高效、愛崗敬業(yè)和履職能力,、水平的進(jìn)一步提高,。

創(chuàng)建活動(dòng)中我們嚴(yán)格按照區(qū)創(chuàng)建辦和水務(wù)局要求制定了創(chuàng)建活動(dòng)實(shí)施方案和創(chuàng)建工作計(jì)劃，對(duì)照 “群眾滿意基層站所”的基本條件,、創(chuàng)建考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)和科學(xué)發(fā)展觀,、黨的“四大紀(jì)律”、“八項(xiàng)要求”開展了針對(duì)性的學(xué)習(xí)和部署,。通過學(xué)習(xí)強(qiáng)化了全站干部職工的履職意識(shí)和為民服務(wù)的服務(wù)意識(shí),。找準(zhǔn)了努力的方向，做到了創(chuàng)建工作“有的放矢”,。全站同志每人撰寫了創(chuàng)建學(xué)習(xí)心得、通過召開民主生活會(huì),，凝聚全站干部職工的創(chuàng)建熱情、找準(zhǔn)創(chuàng)建目標(biāo)和創(chuàng)建措施10余條,。我們突出抓了以下幾方面的工作。一,、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),，健全機(jī)制，促創(chuàng)建,。

機(jī)制入手,，重點(diǎn)抓了以下幾個(gè)方面的工作：一是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),。水利站成立了由站長任組長的創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組,，把創(chuàng)建群眾滿意站所工作的職責(zé)和要求責(zé)任到人,，讓全站職工充分認(rèn)識(shí)創(chuàng)建工作的重要性，增強(qiáng)工作責(zé)任感。二是制定方案,，明確目標(biāo),。結(jié)合工作實(shí)際，制定了《黃陂區(qū)祁家灣水利管理站創(chuàng)建群眾滿意站所活動(dòng)的實(shí)施方案》和《創(chuàng)建工作計(jì)劃》,，使創(chuàng)建工作步入了制度化,、規(guī)范化,、日?；能壍馈Ｈ敲闇?zhǔn)目標(biāo),，狠抓落實(shí),。對(duì)照《方案》和評(píng)分細(xì)則，不折不扣的落實(shí)“規(guī)定動(dòng)作”的要求,；另外我們還把創(chuàng)建工作納入全年工作計(jì)劃,，列入工作議事日程，作為年終績效考核的內(nèi)容,，保證了創(chuàng)建工作的順利開展。二,、把突出職能,、強(qiáng)化學(xué)習(xí)、規(guī)范制度作為創(chuàng)建工作的切入點(diǎn),。努力提高干部職工隊(duì)伍的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)是搞好創(chuàng)建工作的根本之舉,。水利站把對(duì)當(dāng)前農(nóng)村水利發(fā)展趨勢和面臨的問題的認(rèn)識(shí)作為突出職能的著力點(diǎn)，深入領(lǐng)會(huì)水利站在新形勢下的工作職能,，使水利站的每一位干部職工了解自己的職責(zé)所在,！履好職是水利站工作的最大政治！在開展創(chuàng)建活動(dòng)中,，我們堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),，緊密結(jié)合水利系統(tǒng)當(dāng)前的以“農(nóng)村安全飲水”工程建設(shè)為主的民生水務(wù)建設(shè)高潮，開展比武活動(dòng),，大大增強(qiáng)了干部職工的戰(zhàn)斗力和凝聚力,。（一）狠抓各級(jí)水行政部門政策,、法規(guī)的落實(shí)，嚴(yán)格保護(hù)國家水資源,，依法行使水政執(zhí)法權(quán)利,，打擊違法水事活動(dòng)。水管站深入開展了《水法》宣傳和嚴(yán)厲打擊非法占?jí)赫加盟こ逃玫氐?。學(xué)習(xí)《水法》落實(shí)《水法》在全站職工中蔚然成風(fēng),。

（二）是以黨風(fēng)廉政建設(shè)為重點(diǎn)，增強(qiáng)干部職工隊(duì)伍的法紀(jì)觀念,。為

了進(jìn)一步增強(qiáng)全站干部職工反腐倡廉的法紀(jì)觀念,，我們采取定期學(xué)習(xí)、專業(yè)輔導(dǎo),、培訓(xùn)骨干等多種形式,，組織干部職工深入學(xué)習(xí)“四大紀(jì)律”“八項(xiàng)要求”廣泛開展“知榮辱，樹新風(fēng)”的主題教育,，引導(dǎo)干部職工從我做起,，從身邊做起，從點(diǎn)滴做起,，把“八榮八恥”轉(zhuǎn)化為自覺行動(dòng)。力求做到人人遵規(guī)守紀(jì),，個(gè)個(gè)廉潔奉公,。堅(jiān)決杜絕了“腐敗工程”和“功臣腐敗”現(xiàn)象。

我們深知群眾滿意的是水利站的服務(wù),，不滿意的也是服務(wù),，本職工作必須強(qiáng)化服務(wù)抓創(chuàng)建。

道建設(shè)近2個(gè)月來吃住在工地,，除了技術(shù)指導(dǎo)外還要負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)彭家沖村土地占?jí)旱让?。該防汛通道全長 2.4km、寬4m,、路基土方5400方,、砼1728方、涵管12處,。該防汛通道已全部完成,。

2、今年以來特別是進(jìn)入7月份以來,，黃陂區(qū)受持續(xù)高溫少雨天氣的影響,，導(dǎo)致旱情日趨嚴(yán)重，我站所轄范圍內(nèi)農(nóng)田受旱面積達(dá)3.6萬畝，嚴(yán)重受旱面積達(dá)到1.9萬畝,，針對(duì)日趨嚴(yán)重的旱情,，祁家灣水利管理站高度重視，全力組織抗旱,，盡量把旱情減少到最低限度,。一是協(xié)調(diào)梅院泥水庫管理處加大引水流量，二是確保渠系水流暢通,，組織勞力650余個(gè)對(duì)高干渠以下的長興份干,、艾機(jī)支渠、龍須支渠,、雷集支渠,、姜店支渠、古潭支渠,、李橋支渠等主要灌溉渠道的堵水障礙物進(jìn)行清除,，目前共清除阻水障礙物30多處、斷面總長1200余米,、土石方0.7萬方,，三是全力發(fā)揮流域內(nèi)小型水庫、塘堰,、提水灌溉泵站的抗旱功能，祁家灣水利站把人員分為南,、北兩個(gè)片區(qū),，北片由站長李全文等三位同志負(fù)責(zé)、南片由支部書記徐福建等4位同志負(fù)責(zé),，積極協(xié)調(diào)配合當(dāng)?shù)卣半娏?、農(nóng)機(jī)部門確保了提水電力機(jī)械設(shè)備修配齊全、保證了抗旱泵站能隨時(shí)啟動(dòng)出水,。目前高干渠下游的水口機(jī)站（130kw）,、花園機(jī)站（150kw）、九子機(jī)站（75kw）以啟動(dòng),，黃陂小灣水庫的一級(jí)（補(bǔ)源）泵站也開始抽提黃孝界河水,、二級(jí)灌溉泵站隨時(shí)能啟動(dòng)。截至目前,，累計(jì)抗旱澆灌面積達(dá)1.1萬畝,，有效減輕了災(zāi)情，抗旱成效明顯,。

作年內(nèi)有望完成飲水安全工程全覆蓋的70％,；配合祁家灣及凱迪水務(wù)公司做好祁家灣街道安全飲水改造工程的技術(shù)服務(wù)和協(xié)調(diào)工作，截至現(xiàn)在祁家灣街已完成安全飲水管網(wǎng)全覆蓋47個(gè)村3個(gè)社區(qū)居委會(huì)，完成工程任務(wù)的79％,，其中已通水44個(gè)村3個(gè)社區(qū),，年內(nèi)可望實(shí)現(xiàn)管網(wǎng)全覆蓋和通水。

水利站根據(jù)自身特點(diǎn)開展了服務(wù)對(duì)象滿意度測評(píng)和征求意見,，收集了許多寶貴意見和建議,，全站干部職工結(jié)合創(chuàng)建要求也找出了一些存在的問題，主要有：

1,、對(duì)照水利站設(shè)站職責(zé)和上級(jí)要求發(fā)現(xiàn)我站的各項(xiàng)制度不健全,、落實(shí)規(guī)章制度不力；

查學(xué)習(xí),、查規(guī)章制度的落實(shí),、查履職服務(wù)能力的提高；突出抓好整改,，做到邊查邊整邊改,，對(duì)自查的問題和各方評(píng)議意見制定切實(shí)可行的措施加強(qiáng)整改落實(shí)，使祁家灣水利管理站的履職能力和服務(wù)水平有一個(gè)較大的提升,，能更好的執(zhí)行區(qū)委,、區(qū)政府、水務(wù)局安排的各項(xiàng)工作,，更好地服務(wù)駐地農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展,，真正做到讓人民群眾滿意！

職工之家工作總結(jié)報(bào)告篇四

1.定制化圖書借閱

2.定制化觀影

閑暇時(shí)的觀影同樣是職工之家服務(wù)的重要項(xiàng)目,，各單位通過建立微信群聊,，定期在其中發(fā)布

3.定制化活動(dòng)項(xiàng)目

每一種益智活動(dòng)都是放松時(shí)刻,，將活動(dòng)內(nèi)容與項(xiàng)目交給全體員工自行選擇,，定期提案，在經(jīng)過篩選之后選出其中行之有效的活動(dòng),，通過投票來決定最終方案,。例如

職工之家工作總結(jié)報(bào)告篇五

我是河北中學(xué)語文教師,。xx年調(diào)入中學(xué)工作至今,。工作以來，我努力提高自己的思想政治水*和教學(xué)業(yè)務(wù)能力,，從各方面嚴(yán)格要求自己,，刻苦學(xué)習(xí)，努力工作,，兢兢業(yè)業(yè),，在德、能,、勤,、績四個(gè)方面表現(xiàn)良好，能做到為人師表,、教書育人,，較好的完成教育教學(xué)工作任務(wù)，盡到了一個(gè)教師應(yīng)有的職責(zé),，受到上級(jí)機(jī)關(guān),、領(lǐng)導(dǎo)、同行和學(xué)生的認(rèn)可和好評(píng),。20xx年,，我被評(píng)為中學(xué)一級(jí)教師，20xx年來,，我盡職盡責(zé),，既給年輕老師做榜樣，同時(shí)又向高級(jí)教師學(xué)習(xí),，教學(xué)水*與工作能力有了很大提高,，在德能勤績四方面達(dá)到了高級(jí)教師的要求標(biāo)準(zhǔn)。現(xiàn)將我的工作表現(xiàn)總結(jié)如下：

一,、愛崗敬業(yè)，努力學(xué)習(xí),，不斷提高自己的政治思想素質(zhì),。

為適應(yīng)新時(shí)期教學(xué)工作的要求，我認(rèn)真學(xué)習(xí)關(guān)于教學(xué)工作的講話,，努力提高自己的思想道德水*,；我努力地學(xué)習(xí)政治理論，積極參加學(xué)校組織的一系列活動(dòng),，將學(xué)到的理論知識(shí)切實(shí)運(yùn)用到工作實(shí)踐中,。注意主動(dòng)幫助其他同志干一些力所能及的事，自己也在做的過程中得到鍛煉,，增長了知識(shí),，提高了工作的能力,。多年的政治學(xué)習(xí)和教育教學(xué)工作使我越來越認(rèn)識(shí)到作為人民教師，關(guān)注國家興亡,，忠誠黨的教育事業(yè),，教書育人，培養(yǎng)學(xué)生,，干好本職工作,，就是愛國的表現(xiàn)，就是在盡一個(gè)公民的職責(zé),。

二,、研究教學(xué)規(guī)律，探索教育教學(xué)新途徑,，努力做到“學(xué)高為師”,。

我從事教育工作的座右銘是“腳踏實(shí)地，積極進(jìn)取”,。在教育理念中,，我恪守“學(xué)高為師，德高為范”的原則,。因此,，教學(xué)工作中，認(rèn)真?zhèn)湔n,、上課,，扎扎實(shí)實(shí)地打好基礎(chǔ)，出色地完成“六認(rèn)真”工作,，在教學(xué)中我不是照本宣科,，而是以各種方式營造輕松、活潑,、上進(jìn)的學(xué)習(xí)氛圍,，用學(xué)生樂于接受的方法來教學(xué)。

教學(xué)工作中認(rèn)真?zhèn)湔n是第一位的,，我不但備學(xué)生而且備教材備教法,，根據(jù)教材內(nèi)容及學(xué)生的實(shí)際，設(shè)計(jì)課的類型,，擬定采用的教學(xué)方法,，并對(duì)教學(xué)過程的程序及時(shí)間安排都作了詳細(xì)的記錄，認(rèn)真寫好教案,。每一課都做到出國留學(xué)“有備而來”,，每堂課都做好充分的準(zhǔn)備，課后及時(shí)對(duì)該課作出總結(jié),，寫好教學(xué)后記,，并認(rèn)真按搜集每課書的知識(shí)要點(diǎn),，歸納成集。增強(qiáng)上課技能,，提高教學(xué)質(zhì)量,，使講解清晰化、條理化,、準(zhǔn)確化,、情感化、生動(dòng)化,，做到線索清晰,，層次分明，言簡意賅,，深入淺出,。我在課堂上特別注意調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性，加強(qiáng)師生交流,，充分體現(xiàn)學(xué)生的主作用,，充分考慮每一個(gè)層次的學(xué)生學(xué)習(xí)需求和學(xué)習(xí)能力，讓各個(gè)層次的學(xué)生都得到提高,。

職工之家工作總結(jié)報(bào)告篇六

按照中心工會(huì)“建家工作品牌”建設(shè)要求,，繼續(xù)開展好工會(huì)建設(shè)特色小家活動(dòng)。公司繼續(xù)做好小家建設(shè)工作,，在抓落實(shí),、抓監(jiān)督、抓質(zhì)量,、抓效果上下功夫,，努力建成受員工歡迎和信賴的職工小家。

建設(shè)“小家”是工會(huì)組織密切聯(lián)系職工群眾的前沿陣地,，是“大家”建設(shè)的基礎(chǔ),，也是新時(shí)期工會(huì)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。開展“小家”建設(shè)事關(guān)職工隊(duì)伍穩(wěn)定,，事關(guān)和諧企業(yè)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),。只有圍繞調(diào)動(dòng)職工積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性開展“小家”建設(shè),，在建設(shè)過程中提高職工素質(zhì)和企業(yè)形象，為企業(yè)又快又好發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保證,。

一,、樹立創(chuàng)新觀念，深化建“家”認(rèn)識(shí)

工會(huì)以小家建設(shè)作為為員工辦實(shí)事項(xiàng)目的切入點(diǎn),，努力為員工創(chuàng)造溫馨,、和諧,、進(jìn)取的環(huán)境，營造了凝聚人心,，穩(wěn)定隊(duì)伍,，規(guī)范管理，增強(qiáng)實(shí)力的良好氛圍,。以關(guān)心員工為熱點(diǎn),，在更多的細(xì)節(jié)上為員工提供服務(wù)，增強(qiáng)親和力,，讓廣大員工感受到“家”的溫暖,。

力。工會(huì)定期召開工會(huì)委員和工會(huì)小組長會(huì),，聽取兩個(gè)管理處工作匯報(bào),，也在日常工作中給予一定的指導(dǎo)、培訓(xùn)和幫助,，協(xié)助兩個(gè)管理處著力建設(shè)小區(qū)外部環(huán)境和內(nèi)部小家建設(shè),，既給業(yè)主提供了溫馨、舒適的生活環(huán)境,，又使員工安心,、舒心的工作，能夠以飽滿的精神狀態(tài)投入到工作中,。

職工之家工作總結(jié)報(bào)告篇七

開展建設(shè)職工之家和職工小家的活動(dòng),，是推動(dòng)工會(huì)把工作重點(diǎn)放在基層，增強(qiáng)基層工會(huì)的活力,、提高工會(huì)工作總體水平的有效形式,。根據(jù)公司“關(guān)于開展建設(shè)‘職工之家’活動(dòng)自檢自查的通知”要求，油保隊(duì)分會(huì)圍繞基層建設(shè)“職工之家”活動(dòng)自檢自查表的內(nèi)容,，現(xiàn)將油保隊(duì)一年來在“建家”活動(dòng)中軟,、硬件建設(shè)進(jìn)展及取得的成果，查找問題,，整改情況總結(jié)如下：

一,、圍繞全年生產(chǎn)任務(wù)，積極開展各項(xiàng)勞動(dòng)競賽,。

2019年,，油保隊(duì)積極參加公司工會(huì)開展的各項(xiàng)勞動(dòng)與技能競賽活動(dòng)，圍繞錦州石化大檢修這條主線,，開展了“我為大修做貢獻(xiàn)”,、“大修立功競賽”、“大干六十天”等一系列活動(dòng),，以“保安全環(huán)保,、施工標(biāo)準(zhǔn)化,、高質(zhì)量完成檢修任務(wù)”為目標(biāo)，積極引領(lǐng)員工加入到競賽活動(dòng)中來,，引領(lǐng)廣大員工在各自崗位上奮勇爭先,，做出成績。各項(xiàng)競賽活動(dòng)評(píng)選出先進(jìn)個(gè)人,，帶動(dòng)全體員工保質(zhì)保量完成錦州石化大檢修的工作任務(wù),，有效調(diào)動(dòng)了員工的積極性和主人翁責(zé)任感，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值,，弘揚(yáng)正能量,。

“拜師學(xué)藝活動(dòng)”取得階段性成果，兩名徒弟以優(yōu)異成績順利出徒,，為稀缺的白鐵工種增添了新的力量,。

二、規(guī)范工會(huì)組織建設(shè),，推進(jìn)企業(yè)民主管理工作

1,、深入開展“職工之家”建設(shè)，做到有方案,、有檢查,、有評(píng)比

按照公司工會(huì)要求，油保隊(duì)深入開展“職工之家”建設(shè),，將分會(huì)分成三個(gè)工會(huì)小組,，小組設(shè)小組長一名，負(fù)責(zé)日常建家工作,。分會(huì)非常重視工會(huì)小組“小家”建設(shè),，定期進(jìn)行建家活動(dòng)的督導(dǎo)、檢查和評(píng)比,，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)督促整改,。

2、完善基層分會(huì)組織建設(shè),，健全委員崗位責(zé)任制

3月6日,，油保隊(duì)依據(jù)工會(huì)換屆選舉程序，組織了油保隊(duì)工會(huì)換屆選舉,，保障了工會(huì)組織機(jī)構(gòu)健全,委員分工明確,，依規(guī)履行職責(zé)，獨(dú)立發(fā)揮作用,；健全工會(huì)會(huì)員檔案,，信息完整。

3、分會(huì)檔案,、資料完整齊全，做到規(guī)范化,、標(biāo)準(zhǔn)化

分會(huì)按照公司工會(huì)的要求,，建立分會(huì)檔案，資料完整齊全,，設(shè)專人,、專柜管理，標(biāo)識(shí)清晰,、明確,，力求規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化,。

4,、按時(shí)繳納會(huì)費(fèi)，履行會(huì)員職責(zé)

每季度末月25日前,，按時(shí)繳納會(huì)費(fèi),，會(huì)費(fèi)上繳率為100%，及時(shí)發(fā)展新會(huì)員,，職工入會(huì)率為100%,。

5、落實(shí)民主管理,，實(shí)行廠務(wù)公開

油保隊(duì)認(rèn)真落實(shí)民主管理,，實(shí)行事務(wù)公開。按時(shí)召開職工大會(huì),，負(fù)責(zé)職工代表選舉,，征集職工代表意見建議，并及時(shí)反饋,。本單位重大制度,、方案出臺(tái)前，認(rèn)真組織職工討論,。年初油保隊(duì)隊(duì)召開職工代表大會(huì),，會(huì)議傳達(dá)落實(shí)錦州石化公司與開元石化公司兩級(jí)職代會(huì)的會(huì)議精神，做到有議題,、有書面報(bào)告,。會(huì)上，隊(duì)長做了2018年的工作總結(jié)與2019年的工作計(jì)劃,，同時(shí)會(huì)議還依據(jù)《油保隊(duì)重要事項(xiàng)議事規(guī)則》的相關(guān)要求,，通過了《油保隊(duì)獎(jiǎng)金分配實(shí)施細(xì)則》、《油保隊(duì)自主管理經(jīng)濟(jì)考核辦法》等一系列規(guī)章制度。這次會(huì)議使員工明確了2019年的工作重心和努力方向,，提振了全員的信心,，鼓舞了全隊(duì)的士氣。

6,、按要求使用工會(huì)活動(dòng)經(jīng)費(fèi),，按時(shí)參加工會(huì)各種會(huì)議

根據(jù)錦州石化公司工會(huì)關(guān)于加強(qiáng)工會(huì)會(huì)員會(huì)費(fèi)收支管理的相關(guān)要求，油保隊(duì)分會(huì)指派專人向職工收取會(huì)費(fèi),，會(huì)員會(huì)費(fèi)按時(shí)繳納,，填寫《開元石化公司工會(huì)會(huì)員會(huì)費(fèi)繳納明細(xì)表》，并要求職工本人在明細(xì)表中簽字確認(rèn),，會(huì)員繳費(fèi)率達(dá)到百分之百,，賬目清楚，發(fā)放有登記,。

分會(huì)按要求參加公司工會(huì)各種會(huì)議,，有無缺勤情況。

三,、

1,、持續(xù)開展“送溫暖”,，讓生活困難的職工感受到企業(yè)的關(guān)愛。

油保隊(duì)建立了困難職工檔案健全,，補(bǔ)助費(fèi)發(fā)放及時(shí),，臺(tái)帳齊全，定期公示,。2019年,，油保隊(duì)分別在春節(jié)、五一,、十一進(jìn)行了“送溫暖”活動(dòng),，累計(jì)救助困難職工24人次，發(fā)放困難補(bǔ)助22500元,，讓生活困難和罹患大病的職工感受到企業(yè)的持續(xù)關(guān)愛,。

2、推進(jìn)和完善“送溫暖”工作,，“送溫暖工程”活動(dòng)重實(shí)效,。

堅(jiān)持“五必訪”、“六必到”,，做到小事不出班組,，大事不出隊(duì)，重大問題同公司工會(huì)協(xié)商解決；開展“包戶”活動(dòng)經(jīng)?；?；開展“扶貧幫困送溫暖”、“金秋助學(xué)”,、“殘疾人救助”工作有成效,。2019年油保隊(duì)共為六名退休職工發(fā)放《退休職工紀(jì)念冊(cè)》及退休紀(jì)念品，使他們即使離開工作崗位也享受到公司的溫暖,。為職工集中代辦2019年北普陀山年卡12張，車卡3張,。

3,、組織職工參加健康體檢，健康體檢率為95%,。

組織職工參加健康體檢,，全隊(duì)在冊(cè)100人，實(shí)際體檢95人,，5人因個(gè)人原因未參加體檢,，健康體檢率為95%。

4,、弘揚(yáng)時(shí)代新風(fēng),，充分發(fā)揮女職工的積極作用

女職工積極參加公司工會(huì)、女職工委員會(huì)開展的各項(xiàng)活動(dòng),，女職工周曉濤參加公司開展的“定家規(guī),、立家訓(xùn)—書寫家國情懷、弘揚(yáng)時(shí)代新風(fēng)”活動(dòng),，周曉濤被評(píng)為2018-2019年度先進(jìn)女職工,。

四、開展職工宣傳教育,，豐富職工文化體育活動(dòng)

1,、積極參加業(yè)余文化活動(dòng)，不斷提升職工的獲得感,、幸福感

我分會(huì)積極參加公司工會(huì)組織的趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)活動(dòng),，取得了團(tuán)體六名的成績。組織員工參加公司工會(huì)舉辦的“閱讀經(jīng)典詩文,，分享讀書感悟”朗誦會(huì),。分會(huì)紀(jì)萬波等同志展示“閱讀.感悟.分享”活動(dòng)的讀書成果，并撰寫了讀后感,，在他的帶動(dòng)下,，隊(duì)內(nèi)形成愛讀書、讀好書的學(xué)習(xí)氛圍。

分會(huì)組織女職工參加“中國婦女十二大精神答題活動(dòng)”,；參加“關(guān)愛婦女健康知識(shí)講座”,；組織職工參加《“喜迎建國70周年”全國石油職工第三屆健步走網(wǎng)絡(luò)公開賽》，隊(duì)25人參加全部完成任務(wù),，讓職工為健康積極鍛煉身體,。

參加慶祝建國70周年系列活動(dòng)。為慶祝建國70周年,，營造團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的企業(yè)氛圍,，展現(xiàn)員工對(duì)美好生活的向往和愛崗敬業(yè)的精神風(fēng)貌，積極參加公司工會(huì)的征集“最美笑臉”照片活動(dòng),，油保隊(duì)6人投稿并獲獎(jiǎng),。分會(huì)派多人參加錦州石化公司，錦州市總工會(huì),、錦州開元石化有限責(zé)任公司等各層次舉辦的建國70周年快閃拍攝和大合唱活動(dòng),，展現(xiàn)了開元員工積極向上的風(fēng)采。

參加公司工會(huì)舉辦的第四屆“展員工風(fēng)采,、聚開元力量”迎新春系列文化活動(dòng),。紀(jì)萬波參加了“迎新春”書法比賽，王建勛,、王朝陽參加“盤點(diǎn)2019規(guī)劃2020”個(gè)人職場秀,。通過開展豐富多彩的業(yè)余文化活動(dòng)，不斷提升職工的獲得感,、幸福感,，打造健康文明、昂揚(yáng)向上的企業(yè)文化氛圍,。

2,、職工培訓(xùn)工作，職工崗位成才工作有規(guī)劃,、有成果,。

油保隊(duì)本著“干什么、學(xué)什么, 練什么,、比什么”的原則,，始終堅(jiān)持“向培訓(xùn)要素質(zhì)，以素質(zhì)促發(fā)展”的培訓(xùn)方針,，不斷完善各種培訓(xùn)制度,，逐步實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)工作的科學(xué)化、規(guī)范化,、制度化,，確保培訓(xùn)時(shí)間,、人員、內(nèi)容和效果的穩(wěn)定性,、有效性,、實(shí)用性，確保安全培訓(xùn)取得實(shí)實(shí)在在的效果,。2019年,，我隊(duì)已組織和參與培訓(xùn)9場次，參培人員80人次,，占到車間總?cè)藬?shù)的90%,。2019年逐步實(shí)施受訓(xùn)人員培訓(xùn)率達(dá)100%；,，使全體職工業(yè)務(wù)素質(zhì)共同提高,。同時(shí)為每位職工發(fā)放了一套學(xué)習(xí)記錄簿，為職工自我學(xué)習(xí)營造了良好的學(xué)習(xí)氛圍,。

3、開展本分會(huì)的形勢政策宣傳,、教育園地

在工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)和小家成員的積極帶動(dòng)和努力下,，小家成員們不僅在工作中精益求精、爭先創(chuàng)優(yōu),，不斷提高自身業(yè)務(wù)技能和綜合素質(zhì),，在日常學(xué)習(xí)生活中更互相關(guān)心、互相幫助,，讓員工能夠在在這樣良好溫馨的環(huán)境下愉快的工作,、生活。在今后的工作中,，發(fā)揮工會(huì)的橋梁和紐帶作用,，調(diào)動(dòng)廣大職工的積極性，開展勞動(dòng)技能競賽與群眾性技術(shù)攻關(guān)和管理創(chuàng)新工作,，保障職工生活,，維護(hù)職工合法權(quán)益，規(guī)范工會(huì)組織建設(shè),，推進(jìn)企業(yè)民主管理工作,，開展業(yè)余文化活動(dòng)方面群策群力，廣泛動(dòng)員,，充分調(diào)動(dòng)了“工會(huì)小家”成員的積極性,、創(chuàng)造性，增強(qiáng)員工的凝聚力,，向心力和戰(zhàn)斗力,。

職工之家建設(shè)實(shí)施方案

職工之家建設(shè)先進(jìn)事跡材料

職工之家自查報(bào)告

職工之家管理制度

職工之家管理制度

職工之家工作總結(jié)報(bào)告篇八

職工之家建設(shè),，是工會(huì)工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容，是在整個(gè)改革發(fā)展新形勢下對(duì)工會(huì)工作基本框架的要求,，是加強(qiáng)工會(huì)建設(shè),，不斷創(chuàng)新工會(huì)工作的重要措施。我局工會(huì)圍繞著建家工作的內(nèi)容與要求,，主要做了以下幾方面的工作：

一,、圍繞企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營,、管理,、服務(wù)等工作中心，開展群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工作,。

1,、緊抓市場經(jīng)營管理，積極開展勞動(dòng)競賽,，市場經(jīng)營目標(biāo)完成較好,。

今年我局緊緊圍繞“xx”的總體工作思路開展經(jīng)營工作，根據(jù)我局生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn),，我會(huì)配合局領(lǐng)導(dǎo),、各部門及時(shí)調(diào)整發(fā)展經(jīng)營思路，確保了經(jīng)營收入穩(wěn)中有升,，較好完成市局下達(dá)的經(jīng)營任務(wù),。

（1）我局x月份召開全局工作會(huì)議，根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整各營業(yè)部的指標(biāo)數(shù),，制定超計(jì)劃完成收入的獎(jiǎng)勵(lì)制度,，我會(huì)鼓勵(lì)營業(yè)部多想點(diǎn)子、項(xiàng)目經(jīng)理尋找新的業(yè)務(wù)發(fā)展點(diǎn),。這一舉措取得了極好的成效,，如x月份的完成情況統(tǒng)計(jì)表明，絕大部分的營業(yè)部都超額完成月計(jì)劃,，極大的鼓勵(lì)了職工的生產(chǎn)積極性,。

（2）我局根據(jù)自身新業(yè)務(wù)發(fā)展情況，及時(shí)制定競賽方案,，范文寫作層層動(dòng)員,，發(fā)揮廣大職工的積極性，先后開展了xx,、xx促銷競賽,，取得了較高的業(yè)務(wù)收入，也加強(qiáng)了全局職工對(duì)拓展新業(yè)務(wù)的信心,。

（3）我局重視科技經(jīng)營,，以現(xiàn)代化的科學(xué)方法從管理,、業(yè)務(wù)各方面指導(dǎo)經(jīng)營生產(chǎn)工作。xx年xx月份xx獲得xx科技進(jìn)步獎(jiǎng)一等獎(jiǎng),。市場經(jīng)營管理工作到位,，我局較好地完成了市局下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營任務(wù)和目標(biāo)。

2,、組織職工圍繞企業(yè)生產(chǎn),、經(jīng)營、管理,、服務(wù)等工作中心開展合理化建議活動(dòng),。

工會(huì)工作的根本任務(wù)在于調(diào)動(dòng)職工的積極性，為企業(yè)貢獻(xiàn)光和熱,。因此,，我會(huì)積極參與組織我局的經(jīng)營分析會(huì)、業(yè)務(wù)發(fā)展座談會(huì),、各種創(chuàng)收促銷活動(dòng)等,，引導(dǎo)生產(chǎn)骨干及職工代表為企業(yè)的發(fā)展出謀劃策。今年,，經(jīng)過評(píng)議,，最終形成x條合理化建議上報(bào)市局，其中一條已被市局采納實(shí)施,。

3、組織職工開展崗位成才,，崗位練功活動(dòng),，提高職工的綜合素質(zhì)。

員,、生產(chǎn)骨干參加市局的各類培訓(xùn),；并積極選派我局考核優(yōu)勝的業(yè)務(wù)能手在市局組織的專業(yè)業(yè)務(wù)培訓(xùn)上擔(dān)任授課老師，促進(jìn)市局xx類業(yè)務(wù)的長足進(jìn)步,。開展專項(xiàng)練功比賽,，以新業(yè)務(wù)練功為主，以工會(huì)小組來牽頭,，職工參與率達(dá)到100%,，職工的服務(wù)技能和服務(wù)水平不斷提高。

4,、組織職工開展勞動(dòng)保護(hù),，加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)督。

以人為本,，安全生產(chǎn),。我局狠抓安全生產(chǎn),、綜合治理工作，通過崗前培訓(xùn),、安全學(xué)習(xí)會(huì),、安全知識(shí)答題等形式對(duì)廣大職工開展安全教育，定期到各部門清查消防,、電線線路,、資金等安全隱患。駕駛員每月進(jìn)行一次安全學(xué)習(xí),，按時(shí)播放收聽教育節(jié)目,。我局工作紀(jì)律嚴(yán)明、安全生產(chǎn)落實(shí),，未發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故,。

5、組織全局職工積極向勞動(dòng)模范和先進(jìn)人物學(xué)習(xí),。

通過各類競賽活動(dòng)和市局的各類優(yōu)秀,、先進(jìn)評(píng)比，我局涌現(xiàn)出了像xx營業(yè)部,、xx營業(yè)部這樣受表彰的優(yōu)秀集體,，像xx、xx,、xx這樣受表彰的先進(jìn)個(gè)人,，我會(huì)通過座談會(huì)、通知等形式號(hào)召職工向先進(jìn)典型學(xué)習(xí),，并在局內(nèi)各種會(huì)議場合讓他們介紹經(jīng)驗(yàn),，通過傳幫帶使得全局的精神面貌、業(yè)務(wù),、服務(wù)水平得到更好的提升,。

二、不斷堅(jiān)持和完善民主管理和局務(wù)公開制度,。

我局按規(guī)定每年開展民主評(píng)議會(huì),，重要的經(jīng)營方針政策、人事調(diào)動(dòng),、薪酬改革方案等都經(jīng)民主管理會(huì)議審議通過方能實(shí)施,。關(guān)系職工切身利益的問題都會(huì)事前征求群眾的意見。

我局實(shí)行民主評(píng)議制度,，組織了有職工代表,、生產(chǎn)骨干、群眾代表參加民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部座談會(huì),，黨風(fēng)廉政建設(shè)卓著,。

三,、切實(shí)履行工會(huì)的維護(hù)職工權(quán)益的職能。

1,、我局屬下的xx公司,，其用工性質(zhì)都是xx人員，我們極力建立穩(wěn)定協(xié)調(diào)的勞動(dòng)關(guān)系,，積極履行“xx合同”條款,，維護(hù)職工的合法權(quán)益。

2,、我會(huì)及時(shí)調(diào)解勞動(dòng)爭議和職工來訪工作,，辦結(jié)率達(dá)100%。

職工之家工作總結(jié)報(bào)告篇九

_年,，我局工會(huì)在縣總工會(huì)的指導(dǎo)和局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,，以^v^理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，服從和服務(wù)于全局中心工作,，認(rèn)真履行職責(zé),，扎實(shí)做好各項(xiàng)工作，取得了一定成績,，現(xiàn)將具體情況匯報(bào)如下：

一,、領(lǐng)導(dǎo)重視，健全工會(huì)機(jī)制

_工組[_]6號(hào)文件明確,，由紀(jì)委書記黃賽群同志分管工會(huì)工作,，并成立了局工會(huì)委員會(huì)，由__任工會(huì)主席,、__任女工主任,、__任經(jīng)審主任。今年,，局工會(huì)還制訂了《工會(huì)組織的職責(zé)和義務(wù)》以及《廠務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組的職責(zé)和義務(wù)》,，并將其裝裱上墻,。同時(shí),，為保證工會(huì)工作的順利開展，我局堅(jiān)持“兩納入”機(jī)制,，即工會(huì)工作納入局工作議事日程,、經(jīng)費(fèi)納入局辦公經(jīng)費(fèi)預(yù)算，為我局工會(huì)工作的扎實(shí)開展奠定了良好的基礎(chǔ),。

二,、組織職工，服務(wù)中心工作

一年來,，我們充分發(fā)揮群眾自身優(yōu)勢,，充分調(diào)動(dòng)職工的積極性,，動(dòng)員組織全局干部職工為全局中心工作、為全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展建功立業(yè),。

1,、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)。按照縣委創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)安排,，成立了創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,，組建了專門的工作班子，制定了活動(dòng)實(shí)施方案,，召開了創(chuàng)先爭優(yōu)動(dòng)員大會(huì),，組織機(jī)關(guān)干部職工深入學(xué)習(xí)，鄭重作出了公開承諾,，并且召開了創(chuàng)先爭優(yōu)點(diǎn)評(píng)會(huì),，認(rèn)真開展批評(píng)和自我批評(píng)等一系列活動(dòng)，使全局干部職工進(jìn)一步提高了思想認(rèn)識(shí),，領(lǐng)會(huì)在新時(shí)期開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)的重要意義,，提高了職工的創(chuàng)先爭優(yōu)意識(shí)，凝聚了人心,，形成了合力,，極大地調(diào)動(dòng)了干部職工的工作積極性和主動(dòng)性。

2,、切實(shí)開展“結(jié)對(duì)幫扶”活動(dòng),。根據(jù)縣委、縣政府“千名干部結(jié)對(duì)幫扶”實(shí)地親民教育活動(dòng)的安排部署,，局工會(huì)在5月4日,、9月14日先后組織全局干部職工以及部分企業(yè)代表走訪慰問了白箬鋪鎮(zhèn)洪山村困難戶張世民及其家人，并捐獻(xiàn)床墊2床,、科技致富書籍?dāng)?shù)套,、學(xué)習(xí)用品、學(xué)費(fèi)及房屋建筑費(fèi)28000余元,，幫助其解決住房困難,。

3、積極參與機(jī)關(guān)中心工作,。扎實(shí)做好組織人事,、計(jì)生、婦女工作,，積極參與農(nóng)村扶貧,、行風(fēng)評(píng)議等工作。積極配合參與第六次人口普查工作，抓住多個(gè)環(huán)節(jié),，采取針對(duì)性措施,，確保局機(jī)關(guān)普查登記質(zhì)量。

三,、履行職責(zé),，關(guān)愛工會(huì)會(huì)員

工業(yè)企業(yè)點(diǎn)多面廣，局工會(huì)在工作開展過程中,，不僅做好了本機(jī)關(guān)工會(huì)工作,，還一直把為全縣工業(yè)系統(tǒng)職工尤其是下崗職工排憂解難作為工會(huì)工作的重點(diǎn),、維護(hù)穩(wěn)定的重點(diǎn)、構(gòu)建和諧的重點(diǎn)。今年主要做了以下幾件實(shí)事：

1,、關(guān)心工業(yè)系統(tǒng)困難家庭生活,。根據(jù)我縣工業(yè)系統(tǒng)職工現(xiàn)狀,，我局工會(huì)積極尋找對(duì)策,，對(duì)下屬全系統(tǒng)職工的現(xiàn)狀進(jìn)行了一次全面調(diào)查，摸清了他們下崗再就業(yè)的情況和生活困難情況,，并開展扶貧幫困活動(dòng),，為他們解決子女學(xué)費(fèi)、生活費(fèi),，全年共慰問貧困下崗職工30多戶,，捐助扶貧助學(xué)資金4萬多元。

2,、關(guān)愛工業(yè)工業(yè)系統(tǒng)下一代成長,。今年8月，局工會(huì)慰問了原黃麻紡織廠劉舒樂,、原電力電器設(shè)備廠易可可,、原機(jī)械廠周展帆、原鞋廠徐微,、原紅旗氮肥廠龔兵等5戶下崗家庭特困大學(xué)生,，共計(jì)支助學(xué)費(fèi)、生活費(fèi)3000元,。同時(shí),，在今年開展的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流及慰問貧困學(xué)生的活動(dòng)中，邀請(qǐng)考取北京對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)的劉舒樂同學(xué)作為優(yōu)秀學(xué)生代表作了典型發(fā)言,，介紹了其如何在逆境中成長,、發(fā)奮學(xué)習(xí)的事跡,。

四,、開展活動(dòng)，豐富職工生活

今年來我局在資金相對(duì)緊張的情況下，拿出4萬余元資金開展了一系列活動(dòng),，增強(qiáng)了干部職工的凝聚力,，向心力、感召力,，讓干部職工更加懂得了感恩社會(huì),、珍惜生活、珍惜崗位,。4月,，我局組織全體機(jī)關(guān)干部赴黑麋峰舉行了主題為“服務(wù)企業(yè)，爭創(chuàng)一流”的拓展訓(xùn)練;7月,，召開了老干部慶“七·一”座談會(huì);8月,，組織了“節(jié)能環(huán)保，綠色生活”演講比賽,、高考學(xué)生經(jīng)驗(yàn)交流和慰問貧困學(xué)生活動(dòng);9月,，肖鵬、聶芳等4位同志參加了無償獻(xiàn)血活動(dòng);10月,，組織了離退休干部共度“老年節(jié)”紅色旅游-游覽韶山活動(dòng);11月,，組織了卡拉ok比賽、參觀重點(diǎn)企業(yè)建設(shè)活動(dòng);劉茜婷,、聶芳等3位同志參加了團(tuán)縣委組織的志愿者服務(wù)活動(dòng);余建龍,、佘君武等2位同志參加了縣委組織的乒乓球比賽;佘吉瓊同志參加了縣直機(jī)關(guān)工委和_部組織的演講比賽。

總之,，_年,，局工會(huì)在縣總工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，做了大量工作,，取得了一定成效,，但離縣總工會(huì)和新形勢下工會(huì)工作職責(zé)的要求還有一定距離。在來年的工作中,，我們將繼續(xù)抓好民主管理和職工_工作,，堅(jiān)持落實(shí)民主管理各項(xiàng)制度，開展以基層廠務(wù),、單位政務(wù)公開為重點(diǎn)的民主管理工作,，積極指導(dǎo)配合城鎮(zhèn)集體工業(yè)聯(lián)社盤活存量資產(chǎn)，扶植民營企業(yè),，合資企業(yè),，開展招商引資工作，努力發(fā)展經(jīng)濟(jì),，積極創(chuàng)收,，加快職工的解困脫貧。千方百計(jì)為工業(yè)系統(tǒng)職工聯(lián)系和開辟再就業(yè)渠道，幫助職工積極主動(dòng)地開展自救脫貧,，為構(gòu)建和諧新望城作出積極貢獻(xiàn),。

職工之家工作總結(jié)報(bào)告篇十

先進(jìn)職工之家匯報(bào)材料(醫(yī)院)

先進(jìn)職工之家匯報(bào)材料（醫(yī)院）

福清市醫(yī)院檢驗(yàn)科先進(jìn)職工之家

事跡匯報(bào)

福清市醫(yī)院檢驗(yàn)科現(xiàn)有職工28名，是醫(yī)院和我市的重要實(shí)驗(yàn)診斷中心,。其設(shè)備先進(jìn),，學(xué)科齊全，檢驗(yàn)工作量大,，規(guī)章制度完善,，在省市屬中上水平。作為基層的職工小家,，近年來,，在院工會(huì)和黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)全國總工會(huì)十三大,、十四大精神以及在上級(jí)的指導(dǎo)下,，能夠立足本職工作，嚴(yán)格貫徹《工會(huì)法》內(nèi)容,，認(rèn)真完成好上級(jí)交付的各項(xiàng)工作任務(wù),，并積極地配合院工會(huì)開展系列活動(dòng)，取得了一定成績,。通過學(xué)習(xí)新工會(huì)法,、學(xué)習(xí)黨的^v^精神，在全面建設(shè)小康社會(huì)的奮斗目標(biāo)鼓舞下,，使我科建家工作更上一層樓,，現(xiàn)將近年來的建家工作主要情況匯報(bào)如下：

一、抓組織建設(shè),，保證建家工作落實(shí)到實(shí)處

我工會(huì)小組自2000年建家以來,，科室領(lǐng)導(dǎo)高度重視建家工作，通過召開科室職工（會(huì)員）大會(huì),，選舉成立了以科主任余家族同志為組長,，副主任、醫(yī)院工會(huì)副主席陳武同志為副組長,，盧克友,、吳茂春等同志為組員的共建小組，形成了以科主任,、組長負(fù)總責(zé),，副主任、副組長具體抓,，組員抓落實(shí)的齊抓共管的共建職工小家領(lǐng)導(dǎo)格局,。使建家工作做到年初有計(jì)劃,，半年有檢查，年終有總結(jié),。建家工作逐步走向制度化，規(guī)范化,。

二,、加強(qiáng)民主化建設(shè)，促進(jìn)科室制度化管理

工會(huì)是在黨的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,，實(shí)行民主管理的群眾組織,，是職工行使民主監(jiān)督權(quán)力的機(jī)構(gòu)；是聯(lián)系黨群之間,，干群之間的橋梁和紐帶,；是代表職工利益，維護(hù)職工權(quán)益的代表和發(fā)言人,。

我科工會(huì)小組能夠嚴(yán)格按照院部的要求,，按照“抓機(jī)制、辦實(shí)事,、轉(zhuǎn)作風(fēng),、求實(shí)效、促發(fā)展”的思想努力推進(jìn)建家的各項(xiàng)工作,。建立健全的民主管理規(guī)章制度,；能組織并帶領(lǐng)職工發(fā)揚(yáng)主人翁精神討論醫(yī)院、科室的發(fā)展大計(jì),，集思廣益認(rèn)真探討,、提交各項(xiàng)提案，推選職工代表參加醫(yī)院職工代表大會(huì),，并積極發(fā)言,，替職工說話，維護(hù)職工的正當(dāng)權(quán)益,；配合科室開展科務(wù)公開工作,，針對(duì)科室大型儀器購買、獎(jiǎng)金發(fā)放,、業(yè)務(wù)開支等情況均能實(shí)行公開制度,，進(jìn)一步增強(qiáng)了科室管理工作的透明度；充分發(fā)揮基層工會(huì)組織的監(jiān)督,、民主管理作用,，積極維護(hù)職工的根本利益。使建家工作的民主制度化進(jìn)程得到了進(jìn)一步加強(qiáng),。職工對(duì)當(dāng)家作主的滿意率達(dá)90%以上,。

三,、抓技術(shù)創(chuàng)新工作，促科室經(jīng)濟(jì)發(fā)展

職工之家工作總結(jié)報(bào)告篇十一

xx公司結(jié)合各單位現(xiàn)場實(shí)際布局情況,，合理利用活動(dòng)空間,，以建設(shè)硬件設(shè)施為平臺(tái)，努力滿足職工多層次,、多方面,、多樣化的需求，考慮到風(fēng)電場地處偏遠(yuǎn),、隊(duì)伍年輕,、文娛生活匱乏的特點(diǎn)，試圖兼顧體現(xiàn)多個(gè)功能區(qū)的作用,，突破原有職工之家建設(shè)理念,，本著“一室多用、節(jié)儉利用”的原則,，在有限空間內(nèi)設(shè)置閱讀,、棋牌區(qū)、茶歇區(qū),、書法區(qū),、影音區(qū)等多個(gè)功能區(qū)。

1.閱讀區(qū)

各單位定期更新書籍,，營造溫馨,、濃郁的文化學(xué)習(xí)氛圍，樹立全員主動(dòng)學(xué)習(xí),、善于學(xué)習(xí),、終身學(xué)習(xí)的理念，墻面上還布置了職工照片墻,，一張張充滿回憶的訴說著公司的企業(yè)文化,，同時(shí)也勾起每一位員工內(nèi)心的點(diǎn)滴往事。

2.茶歇區(qū)

各單位配置了中式茶道,，搭配著古色茶桌,，品一口香茗，飲一杯涼茶,，聽一首舒緩的音樂,，讓員工們?cè)谄７Φ墓ぷ髦啵业狡痰膶庫o與休息,。

3.書法區(qū)

4.影音區(qū)

采用專業(yè)的隔音、吸音設(shè)施,，在體驗(yàn)震撼音效的同時(shí)不影響室外的正常閱讀與茶歇,，并參照專業(yè)影院標(biāo)準(zhǔn),，配置松軟的皮質(zhì)沙發(fā)、創(chuàng)意圓桌,，提升觀影體驗(yàn),，在閑暇之余，一場精彩的電影也不失為一個(gè)好的選擇,。

5.暖心驛站

xx公司以xx為試點(diǎn),，按照“實(shí)用、實(shí)際,、實(shí)效”的原則,，因地制宜,、因需制宜的推進(jìn)職工暖心驛站建設(shè),，為單位配備了飲水機(jī)、茶幾等職工需要的設(shè)施,，為職工提供暖心服務(wù),。

6.室外籃球場

配置了籃球架和標(biāo)準(zhǔn)球場。為員工鍛煉身體和舉辦比賽提供了場所,。

為更好的服務(wù)于廣大員工,，讓每一位員工滿意，解決員工在工作和生活中的實(shí)際困難,，單位建立了職工之家定制化服務(wù)：

1.定制化圖書借閱

書籍是人類的進(jìn)步階梯,，同樣也是每一位員工的興趣所在，但是以往統(tǒng)一購買書籍往往不能做到面面俱到,，單位通過書單統(tǒng)計(jì)匯總,，員工自選與推薦，購買更新書籍,。保證了員工不僅有書讀,，而且有好書讀，更有自己心儀的書讀,。

2.定制化觀影

閑暇時(shí)的觀影同樣是職工之家服務(wù)的重要項(xiàng)目,，各單位通過建立微信群聊，定期在其中發(fā)布

3.定制化活動(dòng)項(xiàng)目

1.設(shè)置場務(wù)公開欄

2.成立伙食委員會(huì)

針對(duì)職工對(duì)食堂管理反映的問題,，單位均成立了伙食委員會(huì)，主要負(fù)責(zé)檢查食堂,、餐廳衛(wèi)生情況,，員工伙食費(fèi)花費(fèi)有無浪費(fèi)是否合理，了解員工對(duì)單位每日菜品的滿意度情況,，不斷提高單位管理水平,。組織員工為在風(fēng)機(jī)上加班的員工送餐送水，為在酷暑天氣下奮戰(zhàn)的員工送上綠豆湯,、冷飲等防暑降溫物品,。

為進(jìn)一步提升一線職工

xx公司將大力開展職工之家建設(shè)和活動(dòng)組織，將建“家”與促進(jìn)生產(chǎn)相結(jié)合,，立足崗位,，依托職工之家豐富職工的業(yè)余文化生活，舉辦各種賽賽,、職工文藝匯演,、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)等文體活動(dòng)，讓職工群眾真正感受到“家”的溫暖,，激發(fā)大家愛“家”的熱情,，助推企業(yè)發(fā)展。

情況