計劃是一種靈活性和適應(yīng)性的工具,也是一種組織和管理的工具。我們在制定計劃時需要考慮到各種因素的影響,,并保持靈活性和適應(yīng)性。下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計劃書范文,,我們一起來了解一下吧。
廚房工作計劃書篇一
廚房為了向客人及時地提供各種優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,保證滿足客人的一切需求,對產(chǎn)品的質(zhì)量管理有不可避免的職責(zé),。對此,制定本計劃:
一,、據(jù)菜和產(chǎn)品安排廚師班組,各班組在廚師長和主廚的領(lǐng)導(dǎo)下進行工作,,并對各自的烹調(diào)品種負責(zé),,嚴(yán)格按照產(chǎn)品規(guī)格進行加工,使產(chǎn)品統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),,保證質(zhì)量,。
二、各班組必須服從領(lǐng)導(dǎo),,按菜譜,、菜單和特菜及預(yù)訂菜肴的切配烹調(diào)。上班后首先搞好案板,、灶臺衛(wèi)生,,準(zhǔn)備好各種調(diào)味品,檢查過濾防止雜物混入影響菜品質(zhì)量,。
三,、加工原料堅持先進、先出的原則原料的領(lǐng)用,、備貨,、漲發(fā)必須認(rèn)真細致,分檔取料要合理化使物盡所用,。冰箱儀器擺放整齊,、生熟分開,每天進行整理,,防止食品變質(zhì),,發(fā)現(xiàn)變質(zhì)食品不準(zhǔn)加工出售,,應(yīng)報廚師長處理。
四,、堅持飯菜不合質(zhì)量不上,,不合數(shù)量不上,盛器不潔不上,,不尊重宗教信仰不上的原則,。特別是花色菜,火功菜認(rèn)真對待,,不任意改變風(fēng)味特點,,嚴(yán)格按順序和賓客要求掌握出菜時間。
五,、嚴(yán)格把好食品衛(wèi)生關(guān),,從進貨、領(lǐng)料,、烹調(diào)制作 都嚴(yán)格檢查,,防止食物污染。嚴(yán)格按操作程序工作,,對刀具,、案板等用具按規(guī)定消毒。
六,、為杜絕菜品質(zhì)量不合格的問題,,對廚師進行編號,署名制度,,進行跟蹤服務(wù),,促使廚師在烹制中下足功夫確保產(chǎn)品質(zhì)量。
七,、隨時根據(jù)市場需求的變化和顧客對菜品提出的要求,,對菜品進行局部的修整和完善,提高菜品的質(zhì)量,,使菜品色,、香、味,、型更適合人們口味的變化,。
廚房工作計劃書篇二
餐飲經(jīng)營要善于及時地分析不同層次的需求欲望,才能開發(fā)出多種多樣的適應(yīng)各種不同層次需求的`新產(chǎn)品,。滿足人們需求的產(chǎn)品才能為顧客所接受,。因此,制訂產(chǎn)品的開拓計劃:
一、廚房與其它部門(營銷部,、采購部,、廣告部),緊密聯(lián)系,,隨時了解市場信息的需求,,對產(chǎn)品進行改進和開發(fā)。
1,、對菜品的營養(yǎng),、質(zhì)量、原料,、器皿的要求進行了解,。
2、對菜品價位,、促銷手段,、銷售量、廣告宣傳進行了解,。
3,、對市場容量,顧客需求,,消費心理趨向,,對產(chǎn)品質(zhì)量反映進行了解。
二,、廚房將面對整體員工進行溝通和交流,讓全體員工為產(chǎn)品開發(fā)出謀劃策,,并相應(yīng)地建立合理化建議處理體系,,對合理化建議進行有效獎勵,并使其制度化,,提倡和鼓勵創(chuàng)新意識,。
三、成立產(chǎn)品開拓小組,,由廚房牽頭,,有采購、營銷部門參與,。根據(jù)市場信息,,不斷研制開發(fā)新產(chǎn)品。
四,、定期收集新產(chǎn)品開發(fā)建議書,,通過評估、鑒定。制定新產(chǎn)品計劃任務(wù)書,,通過試制,、鑒定再研究產(chǎn)品的銷售與服務(wù)方式。
五,、定期對員工進行崗位和技術(shù)培訓(xùn),,對各班組廚師長、主廚進行評估,、考核,,根據(jù)地工作實績進行獎懲。
廚房工作計劃書篇三
廚房為了向客人及時地提供各種優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,,保證滿足客人的一切需求,,對產(chǎn)品的質(zhì)理管理有不可避免的職責(zé)。對此,,制訂本計劃:
一,、據(jù)菜和產(chǎn)品安排廚師班組,各班組在廚師長和主廚的領(lǐng)導(dǎo)下進行工作,,并對各自的烹調(diào)品種負責(zé),,嚴(yán)格按照產(chǎn)品規(guī)格進行加工,使產(chǎn)品統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),,保證質(zhì)量,。
二、各班組必須服從領(lǐng)導(dǎo),,按菜譜,、菜單和特菜及預(yù)訂菜肴的切配烹調(diào)。上班后首先搞好案板,、灶臺衛(wèi)生,,準(zhǔn)備好各種調(diào)味品,檢查過濾防止雜物混入影響菜品質(zhì)量,。
三,、加工原料堅持先進、先出的原則原料的領(lǐng)用,、備貨,、漲發(fā)必須認(rèn)真細致,分檔取料要合理化使物盡所用,。冰箱儀器擺放整齊,、生熟分開,,每天進行整理,,防止食品變質(zhì),發(fā)現(xiàn)變質(zhì)食品不準(zhǔn)加工出售,,應(yīng)報廚師長處理。
四,、堅持飯菜不合質(zhì)量不上,,不合數(shù)量不上,盛器不潔不上,,不尊重宗教信仰不上的原則,。尤其是花色菜,火功菜認(rèn)真對待,,不任意改變風(fēng)味特點,,嚴(yán)格按順序和賓客要求掌握出菜時間。
五,、嚴(yán)格把好食品衛(wèi)生關(guān),,從進貨、領(lǐng)料,、烹調(diào)制作都嚴(yán)格檢查,,防止食物污染。嚴(yán)格按操作程序工作,,對刀具,、案板等用具按規(guī)定消毒。
六,、為杜絕菜品質(zhì)量不合格的問題,,對廚師進行編號,署名制度,,進行跟蹤服務(wù),,促使廚師在烹制中下足功夫確保產(chǎn)品質(zhì)量。
七,、隨時根據(jù)市場需求的變化和顧客對菜品提出的要求,,對菜品進行局部的修整和完善,提高菜品的質(zhì)量,,使菜品色、香,、味,、型更適合人們口味的變化。
餐飲經(jīng)營要善于及時地分析不同層次的需求欲望,,才能開發(fā)出多種多樣的適應(yīng)各種不同層次需求的新產(chǎn)品,。滿足人們需求的產(chǎn)品才能為顧客所接受。因此,,制訂產(chǎn)品的開拓計劃:
一,、廚房與其它部門(營銷部、采購部、廣告部),,緊密聯(lián)系,,隨時了解市場信息的需求,對產(chǎn)品進行改進和開發(fā),。
1,、對菜品的營養(yǎng)、質(zhì)量,、原料,、器皿的要求進行了解。
2,、對菜品價位,、促銷手段、銷售量,、廣告宣傳進行了解,。
3、對市場容量,,顧客需求,,消費心理趨向,對產(chǎn)品質(zhì)量反映進行了解,。
二,、廚房將面對整體員工進行溝通和交流,讓全體員工為產(chǎn)品開發(fā)出謀劃策,,并相應(yīng)地建立合理化建議處理體系,,對合理化建議進行有效獎勵,并使其制度化,,提倡和鼓勵創(chuàng)新意識,。
三、成立產(chǎn)品開拓小組,,由廚房牽頭,,有采購、營銷部門參與,。根據(jù)市場信息,,不斷研制開發(fā)新產(chǎn)品。
四,、定期收集新產(chǎn)品開發(fā)建議書,,通過評估、鑒定,。制定新產(chǎn)品計劃任務(wù)書,,通過試制,、鑒定再研究產(chǎn)品的銷售與服務(wù)方式。
五,、定期對員工進行崗位和技術(shù)培訓(xùn),,對各班組廚師長、主廚進行評估,、考核,,根據(jù)地工作實績進行獎懲。
民以食為天,,食以潔為本,,衛(wèi)生管理是餐飲企業(yè)管理工作中一項經(jīng)常性的非抓不可的工作,對于促進企業(yè)的經(jīng)濟效益和提高企業(yè)的信譽,、知名度,,有著不可低估的作用,為此,,特制訂本計劃,。
一、建立衛(wèi)生組織機構(gòu),。酒店派出一名重要負責(zé)人主持,、主管衛(wèi)生工作(建成立衛(wèi)生保潔部)并設(shè)置衛(wèi)生專干(兼)對衛(wèi)生工作實行全方位管理,。每個部門推選幾名兼職衛(wèi)生監(jiān)督員,。定期進行衛(wèi)生檢查。(生產(chǎn)制作間由主管每天安排清潔衛(wèi)生工作,,并設(shè)立四名專職環(huán)境衛(wèi)生工作人員,,負責(zé)隨時清掃制作間地面衛(wèi)生。兼職衛(wèi)生臨督員負責(zé)檢查,,督促每天衛(wèi)生工作),。
二、層層簽訂衛(wèi)生工作責(zé)任狀,。衛(wèi)生工作實行目標(biāo)管理方式,。每年年底,由主管領(lǐng)導(dǎo)與公司各部門主管與主管領(lǐng)導(dǎo)簽定第二年的衛(wèi)生工作責(zé)任狀,,按責(zé)任狀的規(guī)定條款驗收檢查,,獎罰兌現(xiàn)。突擊檢查及例行檢查中,,如發(fā)現(xiàn)哪個環(huán)節(jié),哪個班組出了問題,,直接追究當(dāng)事人的責(zé)任,,由主管領(lǐng)導(dǎo)提出處理及整改意見,,由班組主管執(zhí)行。
三,、環(huán)境衛(wèi)生實行“地域分工,、包干負責(zé)、落實到人”的原則,。
1,、地面、天棚整潔,、無垃圾,、臟物。
2,、墻壁潔凈,,堅持“五無”既無污物、無蛛網(wǎng),、無積塵,、無亂張貼、無亂刻劃,。
3,、制作間各種主、配料陳列有序,,不同的餐具有固定的擺放位置,,制作人員不混用佐料、器具,,顛三倒四影響衛(wèi)生,。
4、墻角保持清潔,,列雜物,、無亂堆碼,對于臨時的堆放應(yīng)及時干凈地清掃,。
5,、垃圾應(yīng)倒在專用的垃圾箱(桶)內(nèi)。
6,、為保證下水管道暢通,,如遇堵塞應(yīng)立即通過主管部門和領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)處理。
四,、食品衛(wèi)生嚴(yán)格按照《食品衛(wèi)生法》及衛(wèi)生“五四”制的要求執(zhí)行,,杜絕中毒事故發(fā)生,對人們的身體健康負責(zé),。
1,、嚴(yán)格堅持“四隔離”制度,,即生與熟,成品與半成品,,食品與雜物,,藥物,零售食品應(yīng)使用食品夾,,嚴(yán)防中毒事件發(fā)生,。
五、加強個人衛(wèi)生管理,,督促員工搞好自身衛(wèi)生,。
1、酒店生產(chǎn)經(jīng)營的第一線制作員和服務(wù)員須持證上崗,,“健康證”,、“衛(wèi)生培訓(xùn)證”并每年進行休格檢查。
2,、患有傳染性疾病者,,須經(jīng)治療后持醫(yī)院及衛(wèi)生部門的健康證方能重新報到上班。
3,、制作員必須穿戴好工作服(帽)上班,,上崗操作過程中,不準(zhǔn)穿拖鞋,、過高的高跟鞋,,不準(zhǔn)穿短褲或超短裙,不準(zhǔn)穿背心或袒胸露背的衣服,,不準(zhǔn)抽煙,、嚼檳榔,吃瓜子等食品,,不準(zhǔn)留長發(fā)或蓄胡須,,不準(zhǔn)戴戒指或涂指甲油。
六,、凡違反上述條款者,,嚴(yán)格按照《員工獎條例》有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處罰。
一,、為了酒店的營銷運作,,根據(jù)生產(chǎn)目標(biāo)控制生產(chǎn)過程的浪費,制定切合實際有用的組織結(jié)構(gòu),,建立明確的崗位分工,,將人員進行科學(xué)的勞動組合,使每項生產(chǎn)都有具體的人直接負責(zé),。
二,、廚房各崗位職責(zé)
設(shè)計廚房組織機構(gòu)最終目的是為了有效地組織生產(chǎn),,使廚房各部門運轉(zhuǎn)正常,各項工作都有人負責(zé),。對崗位規(guī)定工作職責(zé)、組織關(guān)系,、技能要求,、工作程序和標(biāo)準(zhǔn)。使崗位的每個員工都明確自己在組織中的位置,,工作范圍,,工作職責(zé)和權(quán)限,知道向誰負責(zé),,接受誰的督導(dǎo),,同誰在工作上有必然的聯(lián)系,知道工作要承擔(dān)責(zé)任,。
廚房工作計劃書篇四
為進一步加強幼兒園廚房衛(wèi)生管理,,結(jié)合我園廚房實際情況,保證幼兒就餐質(zhì)量,,特制定xx年廚房工作計劃,。
1、要繼續(xù)進一步加強廚房工作管理,,加強技術(shù)培訓(xùn),,提高廚房員工的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。
2,、在干好廚房工作的前提下,,全體廚房人員要積極參加政治學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)修養(yǎng),,做到禮貌待人,,文明服務(wù),熱情主動,。
3,、廚房人員上班時間要穿戴好工作服及工作帽,不要在廚房會客,,工作時間嚴(yán)禁吸煙以及與工作無關(guān)的其他事宜,。不留長指甲,保證飲用餐具,、地面,、庫房的整潔,使廚房始終保持清潔,、衛(wèi)生,、有序,。
4、嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生法,,工作人員必須做到持健康證上崗,,嚴(yán)防衛(wèi)生事故發(fā)生。
5,、搞好食品采購,、運輸、保管,、衛(wèi)生工作,,凡是發(fā)現(xiàn)已經(jīng)變質(zhì)和食品,堅決不預(yù)采購,,以防食物中毒現(xiàn)象發(fā)生,。
6、搞好幼兒園廚房衛(wèi)生,,食具要做到天天消毒,,生熟分開,預(yù)防傳染病發(fā)生,。
7,、蔬菜、水果要洗凈,,飯不夾生,,做到現(xiàn)吃現(xiàn)做。
8,、食品要保持清潔,,夏季要加大防蠅措施,防止全園幼兒食物中毒現(xiàn)象發(fā)生,。
9,、各種物資、食品,、蔬菜的采購要保證質(zhì)量,,供應(yīng)必須及時,少采勤購,。
10,、要自覺做好本職工作,工作中吃苦耐勞,,不斷提高飯菜質(zhì)量,,保證無差錯,安全無事故。
廚房工作計劃書篇五
2017年上半年xx分公司在集團總公司的領(lǐng)導(dǎo)和個部門監(jiān)督指導(dǎo)下,,在xx全體員工團結(jié)一心下,,共同努力做出一定的成績,與去年同期相比生意整體情況有所上升,。今年上半年完成利潤370萬元,,半年綜合毛利55%,現(xiàn)做如下總結(jié):
一,。管理方面:以人為本,。善于發(fā)現(xiàn)自生不足和結(jié)合員工實際情況,加強員工廚德和廚藝的培訓(xùn),,積極響應(yīng)公司號召,裁員增效,,整合編制從原有的68人減到60人,。讓員工得到更多實惠,從而提高員工積極性相反員工做事更認(rèn)真,。更加有責(zé)任心,。各部門相互幫助,隨時聽從廚師長調(diào)動,,哪里需要幫助去哪里,。讓每個員工當(dāng)自己的企業(yè)來做事,每月定期對各部門的工作量和責(zé)任心進行評比,,張貼,,公示。以公平,,公正,,公開為原則使員工付出越多,收獲越多,。
二,。成本方面:今年上半年,成本方面主要做到了以下兩點
一,。原材料的控制:
1,。庫存的貨盡量用完再進,先進先用,,以免多放變質(zhì),,過期。
2,。在不影響菜品出品的口味上,,減少油脂的用量,使其菜品更加清爽,減少成本,。
3,。原材料盡量做到物盡所用,在開發(fā)菜品的基礎(chǔ)上,,邊角余料各部門相互互補,,相互利用。
二,。能源方面:禁止長流水,,風(fēng)機定時開,在工作不忙的情況下,,集中時間加工,,盡量節(jié)約能源。
與去年同期相比:氣節(jié)約兩萬元,,電節(jié)約兩萬,,水節(jié)約三千,營業(yè)收入多一百五十萬,。
三,。安全方面:嚴(yán)格執(zhí)行《食品安全法,消防法》,,認(rèn)真抓好食品衛(wèi)生安全工作,,把好食品加工的各個環(huán)節(jié),食品添加劑的正確使用以及登記情況,,做好臺帳,,禁止使用三無產(chǎn)品,過期食品,,不使用公司規(guī)定以外的任何食品添加劑,,堅持冰箱生熟分開,加蓋,,加膜,。標(biāo)簽明示在xx特殊環(huán)境下經(jīng)相關(guān)行政部門檢查驗收得到一定認(rèn)可。堅持公司原則,,xx組建的自查小組從廚師長,,經(jīng)理及部門組長親自帶頭,每天對廚房食品衛(wèi)生,,消防,,員工儀容儀表檢查跟進,。對做得好與不好的部門及個人做相應(yīng)的處罰與獎勵,。并每月評比,,張貼,公示與浮動掛鉤,。加大員工生產(chǎn),,個人安全的培訓(xùn)及相關(guān)的教育,正確引導(dǎo);在消防方面,,定期培訓(xùn)并聘請專業(yè)人員講解與實際操作,,讓員工做到人人消防。
四,。菜品方面:菜品是企業(yè)的生命力,。感謝公司對xx的關(guān)心及對我個人的培養(yǎng),多次外出考察,,使我對菜品有更多的了解,,自我的提高。xx始終堅持菜品如人品的原則來灌輸員工認(rèn)真做好每道菜,,做為廚師長嚴(yán)把菜品質(zhì)量關(guān),,定期培訓(xùn)全體員工,并對差的部門及個人進行單獨培訓(xùn)及指導(dǎo),。始終堅持以身作則,并每天堅持親自炒菜來帶動員工,,提高員工對出品的責(zé)任心,。每月定期推出新菜來穩(wěn)定客源及吸引更多顧客,提高更多效益,。廚房認(rèn)真聽取前廳意見及顧客返還意見,。總結(jié)每日出品問題,,并在每日例會中及時改進不足,,促進菜品的穩(wěn)定性及可口性。嚴(yán)格執(zhí)行公司退菜制度和退菜程序,,最大化減少不必要的退單,,讓客人開心而來,滿意而去,。
綜合上半年的工作,,對下半年的工作計劃如下:
一。高度同集團公司保持思想一致,,配合前廳店長共同抓好,,搞好xx管理工作。
二,。努力帶領(lǐng)自己的團隊在菜品上狠下功夫,,都說沒有永遠的特色,只有不斷的創(chuàng)新,爭取用老菜吸引新顧客,,用新菜吸引回頭客,。
加強食品衛(wèi)生安全,監(jiān)督管理,,加強食品添加劑五專管理,,強化部門責(zé)任制,進一步提高員工節(jié)約意識,,爭取在下半年創(chuàng)出更好經(jīng)濟效益,。
廚房工作計劃書篇六
為了提高服務(wù)質(zhì)量,提高業(yè)務(wù)水平,。努力使食堂成為幼兒員工作中一個靚麗的窗口,,讓教師安心,家長放心,,幼兒歡心,,特將本期廚房工作計劃如下:
1、科學(xué)的制定食譜,,廣泛聽取教師,、幼兒和家長的意見,盡量增加食譜的花樣,,并保證營養(yǎng)的均衡,,做到粗。細,。甜,。咸。干稀搭配合理,。
2,、嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)食品,衛(wèi)生的規(guī)范要求,,廚房每天小掃除、每周大掃除,,并做到成品“四隔離”用具一清,。二洗,。三消毒,。四清洗,,生熟工具分開使用,。廚房工作人員個人衛(wèi)生做到“四勤”,堅持換好工作服再進入加工間工作,。
3、做好食物貯存工作,,由專人負責(zé)食品、進出倉的登記工作,。所有食品隔離離地至少30公分,,同時由專人負責(zé),食品的驗收和取樣工作,,所有留樣食品標(biāo)明日期,并保存在冰箱中48小時,。
4、提前與采購員到市場上物色合適的定點供貨商,,在物美價廉的同時,更注意該定點商店的信譽,,是否有辦理經(jīng)營,、衛(wèi)生管理方面的相關(guān)的手續(xù)。
5,、把好采購。加工,。分發(fā)。食用的每一個環(huán)節(jié),,把幼兒的健康和安全放入首位,,堅決杜絕偽劣變質(zhì)的食品流入幼兒園。
6,、廚房工作人員要保證:兩點一餐準(zhǔn)時保質(zhì)保量的供應(yīng),,同時還要準(zhǔn)備充足的開水,,特別是夏天,保證幼兒有充足的開水喝,。
在加強管理的同時,,我們也注重自身素質(zhì)的培養(yǎng),,不斷進行崗位練兵,,向兄弟幼兒園學(xué)習(xí),,提高業(yè)務(wù)技能技巧,。為此,,本學(xué)期我們將開展廚房工作人員的“督幫,。學(xué)”活動,。借此機會:一來提高自己的積極性與責(zé)任心,二來充分展示我園在廚藝方面的特長,。
我們在廚房工作的衛(wèi)生向來是幼兒園的重中之重。飲食的安全關(guān)系到幼兒園的榮辱盛衰,。因此,,我們制定一系列的安全防范措施和各類物品的消毒方法、消毒時間等,。并且要求采購員、驗收員,、保管員的操作嚴(yán)格按照規(guī)章辦事,。不斷加強學(xué)習(xí)強化政治責(zé)任意識。掌握各類物品的識別能力,。把有關(guān)與幼兒的切身利益,,作為頭等重要的大事。結(jié)合各節(jié)日的到來,,我們在制定各種美食的同時,,對于飲食衛(wèi)生和安全防范將嚴(yán)格把關(guān)。堅決杜絕任何事故的發(fā)生,。
廚房工作計劃書篇七
1,、配合公司的全年計劃,,為明年迎接我們的旺季,在20xx年5月底做好xx上市所有的準(zhǔn)備工作,,培訓(xùn)好廚師團隊,。
2、對每家門店的廚房菜品操作進行有效監(jiān)督與指導(dǎo),,嚴(yán)格按公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)提高執(zhí)行力,。
3,、通過專業(yè)化培訓(xùn)與管理,對我們的廚師技術(shù)力量進行合理儲備,,合理推出適合季節(jié)的新穎菜品,菜品的設(shè)計開發(fā),,是我們廚師`及公司適應(yīng)市場需求,保持旺盛競爭力的本錢,,菜品創(chuàng)新是餐飲業(yè)永恒的主題,,做到真正的“會聚隨心”,不時開發(fā)新品去適應(yīng)市場的需求,,為企業(yè)創(chuàng)造更大的發(fā)展空間和利潤,。
5、主動收集各門店基層了解到對菜品的意見和信息,,做出及時相應(yīng)的調(diào)整
1,、通過對一些和xxx路店地理位置,周邊主要消費群體,,經(jīng)營模式大概一致的店的考察,,根據(jù)營運部領(lǐng)導(dǎo)給出的大致方針,結(jié)合我們的實際情況,,在一月中旬將完成整個菜單的組成,,包括午市套餐的搭配,到時候上報公司領(lǐng)導(dǎo)審核,!
3,、菜單確定后,完成菜單所有菜品的標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化,,并對廚房人員和前廳服務(wù)人員分別做全面系統(tǒng)的菜品知識培訓(xùn),!
4、了解原材料,,調(diào)料的市場價格,根據(jù)對菜品毛利的要求核算,,做出單個菜品的市場售價
6,、在10月初做好龍蝦下市前的準(zhǔn)備工作新的一年意味著新的起點,、新的機遇、新的挑戰(zhàn),,我決心再接再厲,,努力打開一個工作新局面。
廚房工作計劃書篇八
1.制定合理膳食食譜,。廣泛聽取家長,、老師、專家的'意見,,根據(jù)幼兒的特點制定科學(xué),、合理的食譜,盡量增加食物的種類和數(shù)量,,確保營養(yǎng)均衡,,做到粗細、咸甜,、希稠合理搭配,。
2.嚴(yán)格保證廚房的衛(wèi)生管理。廚房每天一打掃,,一周一打掃廚,,要經(jīng)常消毒,餐具要經(jīng)過“一沖,、二洗,、三消毒”的程序。生熟餐具要分離,,廚房工作人員進廚房前要換衣消毒,。
3.做好食物儲備與儲藏。食物應(yīng)有專門人員負責(zé),,不同食物要分離,,做好食物的取樣,保證最佳食用日期,。
4.做好采購工作,,力求采購到最新鮮的食物,把幼兒的健康與營養(yǎng)放在首要位置,。
5.要保證水的供應(yīng),,尤其是開水的供應(yīng),,保證幼兒每天攝入足夠的水分,。
每個工作人員在工作之前都要進行嚴(yán)格的選拔與培訓(xùn),,合格的才能上崗。同時,,提高工作人員的食品安全意識,,杜絕食物中毒現(xiàn)象的發(fā)生。
做出更美味的,、適合幼兒的食物,,保證幼兒的營養(yǎng)與膳食,提高幼兒的身體素質(zhì),。
廚房工作計劃書篇九
20xx年xx餐飲公司在領(lǐng)導(dǎo)和各個部門全體員工團結(jié)一心下,,共同努力,做出一定的成績,,與去年同期相比生意整體情況有所上升,。20xx是面向市場、不斷進取,、建立和打造品牌的時候,。在這新的年度開始之際,我們的經(jīng)營務(wù)必要立足于開拓進取,、勇于創(chuàng)新,,不斷總結(jié)經(jīng)驗,向著創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,、滿足顧客需求,、創(chuàng)造餐飲名品精品企業(yè)方向去努力。故創(chuàng)造性和特色性在20xx年的餐飲經(jīng)營中仍然極其重要,,酒店餐飲部要形成自已的經(jīng)營主題和特色,,樹立自己良好的企業(yè)形象和行業(yè)品牌。
針對今年的工作特做出如下安排
1,、以人為本:善于發(fā)現(xiàn)自生不足和結(jié)合員工實際情況,,加強員工廚德和廚藝的培訓(xùn),
各部門相互幫助,,隨時聽從廚師長調(diào)動,,哪里需要幫助去哪里。讓每個員工當(dāng)自己的企業(yè)來做事,,每月定期對各部門的工作量和責(zé)任心進行評比,,張貼,公示,。以公平,,公正,公開為原則使員工付出越多,收獲越多,。
2,、廚房五常化管理:運用“五常法”管理對廚房的安全,、衛(wèi)生,、品質(zhì)、效率,、形象等,,進行科學(xué)有效地提升,生產(chǎn)高品質(zhì)產(chǎn)品,、提供高品質(zhì)服務(wù),、杜絕或減少浪費、提高企業(yè)效率,、樹立企業(yè)形象,。
1、成本控制:對原材料合理使用,,做到物盡其用,,量化出品,標(biāo)準(zhǔn)走單,,把好驗貨關(guān),,嚴(yán)格杜絕變質(zhì)變味的食品流入餐廳,協(xié)調(diào)各菜系對原材料相互配合使用,。做好原材料的粗加工,,提高出貨率,降低成本,。專人負責(zé),,做好原材料的儲存保管工作,這是控制成本的重中之重,。
2,、原材料的控制:庫存的貨盡量用完再進,先進先用,,以免多放變質(zhì),,過期。
在不影響菜品出品的口味上,,減少油脂的用量,,使其菜品更加清爽,減少成本,。
原材料盡量做到物盡所用,,在開發(fā)菜品的基礎(chǔ)上,,邊角余料各部門相互互補,相互利用,。
與去年同期相比:毛利率至少增長一至兩個點,。
對每天的水、電,、氣使用嚴(yán)格合理使用,,溫缸滿水后及時關(guān)閉水龍頭,,菜品走完后立即關(guān)閉天然氣閥門,,人走后及時斷電,定時定人準(zhǔn)時檢查并開關(guān)各種開關(guān)設(shè)備,。與去年同期相比:氣節(jié)約兩萬元,,電節(jié)約兩萬,水節(jié)約三千,,營業(yè)收入多一百五十萬,。
1、出品創(chuàng)新:針對中央的八項規(guī)定,,對餐飲業(yè)的直接影響,,尤其是像我們這樣的中高端酒店損失慘重,同時,,這次規(guī)定也預(yù)示著餐飲業(yè)可能要重新定位自己,,謀求變革以求發(fā)展。首先要有一個虛心好學(xué)的良好心態(tài),,多走出去學(xué)習(xí),,多問多學(xué),及時了解本地市場動態(tài),,融會貫通,吸收各家之長,。這樣有利于吸引更多顧客或特定顧客,,有利于進行新的市場擴張,有利于降低產(chǎn)品成本,、提高利潤率,,有利于超越競爭對手,有利于增加產(chǎn)品的文化內(nèi)涵,,提升產(chǎn)品競爭力,。
套餐的溝通加強。及時地加強對客人反饋信息的正確對待,、重視,,并以高效的工作效率,良好的心態(tài),,虛心的態(tài)度不斷提升菜品質(zhì)量,,針對上菜快慢、順序嚴(yán)格把關(guān),。
4、菜品是企業(yè)的生命力,。始終堅持菜品如人品的原則來灌輸員工認(rèn)真做好每道菜,,做為廚師長嚴(yán)把菜品質(zhì)量關(guān),定期培訓(xùn)全體員工,,并對差的部門及個人進行單獨培訓(xùn)及指導(dǎo),。始終堅持以身作則,并堅持親自炒菜來帶動員工,,提高員工對出品的責(zé)任心,。每月定期推出新菜來穩(wěn)定客源及吸引更多顧客,提高更多效益,。廚房認(rèn)真聽取前廳意見及顧客返還意見??偨Y(jié)每日出品問題,,并在每日例會中及時改進不足,促進菜品的穩(wěn)定性及可口性,。嚴(yán)格執(zhí)行公司退菜制度和退菜程序,,最大化減少不必要的退單,讓客人開心而來,,滿意而去,。
嚴(yán)格執(zhí)行《食品安全法,消防法》,,認(rèn)真抓好食品衛(wèi)生安全工作,,把好食品加工的各個環(huán)節(jié),食品添加劑的正確使用以及登記情況,,做好臺帳,,禁止使用三無產(chǎn)品,過期食品,,不使用公司規(guī)定以外的任何食品添加劑,,堅持冰箱生熟分開,,加蓋,加膜,。標(biāo)簽明示在**特殊環(huán)境下經(jīng)相關(guān)行政部門檢查驗收得到一定認(rèn)可,。堅持公司原則,**組建的自查小組從廚師長,,經(jīng)理及部門組長親自帶頭,,每天對廚房食品衛(wèi)生,消防,,員工儀容儀表檢查跟進,。對做得好與不好的部門及個人做相應(yīng)的處罰與獎勵。并每月評比,,張貼,,公示與浮動掛鉤,。
加強和工程部溝通,,定期對設(shè)施設(shè)備的保養(yǎng)、保修,,正確安全使用操作使用設(shè)施,、設(shè)備,下班前全面檢查一遍,,做到萬無一失,。
電器、天燃氣,、水等設(shè)備,,做到責(zé)任到人,要堅決克服麻痹思想和僥幸心理,,始終保持著如履薄冰的危機感和緊迫感,,警鐘常鳴,切實做好安全生產(chǎn)工作,。加大員工生產(chǎn),,個人安全的培訓(xùn)及相關(guān)的教育,正確引導(dǎo)員工操作,。
:在五一,,十一兩個婚宴旺季期間,我們要有針對性的菜品營銷計劃,,切實做好婚宴包桌質(zhì)量,,做到經(jīng)濟實惠,傳統(tǒng)與創(chuàng)新相結(jié)合,,讓賓客感受到我們酒店高檔大氣的同時,,享受到別具特色的美味佳肴,。同時,充分利用包桌來賓人數(shù)眾多的特征,,在菜品上贏得賓客的好評,,也是對我們酒店品牌最有力的一次宣傳機會。
學(xué)會發(fā)現(xiàn)美好,,學(xué)會珍惜現(xiàn)在,,學(xué)會感恩。人生道路上,,風(fēng)和日麗的日子會有,,風(fēng)風(fēng)雨雨的日子同樣也會有,只要能學(xué)會發(fā)現(xiàn),,學(xué)會珍惜,,學(xué)會感恩,美好的生活就在身邊,。生活中并不缺少美,,缺少的是發(fā)現(xiàn)美的眼睛和心靈。
工作中也是如此,,也許我們會抱怨工作的繁重,,也許我們會抱怨薪水的多少,也許我們會抱怨工作環(huán)境,,也許我們會抱怨同事關(guān)系的冷漠,,停止抱怨吧!至少我們還有一份工作,!比起那些失業(yè)下崗的人們,,工作著的我們就是最幸運的!
讓我們學(xué)會感恩吧,,感恩給我們大家創(chuàng)造就業(yè)機會的老板,,感恩對我們要求苛刻但期望我們成長更快的上司,感恩與我們朝夕相處的每一位同事,,感恩在身后默默支持我們工作的親人們,,珍惜我們現(xiàn)在所擁有的一切,學(xué)會感恩,,你就是最幸福的,!
對自己負責(zé),對團隊負責(zé)
我們選擇了xx,,就意味著選擇了她的全部,,包括她的企業(yè)文化,她的人際關(guān)系,,她的優(yōu)點和缺點,,我們不可以只去埋怨她的不足,,而不去考慮她的優(yōu)點。否則,,工作對于你來說只能是種折磨,,相反如果你對酒店充滿了愛時,你會發(fā)現(xiàn)有那么多別的酒店不具備的優(yōu)點,,你就會盡自己最大的努力去克服酒店的缺點,。那時,酒店的管理越來越完善,,效益越來越好,,我們自身也會得到成長和收獲!
有一句話叫“凡事歸因于己”,,我們對人對事只要能保持一顆平常心,,遇到問題先檢討自身不足,再誠懇向他人建議,,我想這個團隊就不會有沖突,、爭端、抱怨和指責(zé),。團隊呈現(xiàn)的將是真誠,、和諧,、愉快,、高效的工作氛圍,我們每個人心中的愿望不都是“開心工作,,快樂生活”嗎,?讓我們每個人對自己負責(zé),對團隊負責(zé),,對企業(yè)忠誠,!
讓我們?nèi)wxx人在20xx點燃夢想,釋放激情,,努力拼搏,,共創(chuàng)輝煌!
廚房工作計劃書篇十
現(xiàn)如今我公司韓園韓國料理以在蘇州韓餐界遠近聞名,,為了讓公司在目前的.基礎(chǔ)上能走得更遠更好,,將工作更加規(guī)范化,制度化,,程序化,,本人針對廚房有以下計劃:
1、內(nèi)在的質(zhì)量:對于從中央廚房輸送到湖東店的每種調(diào)料及肉類要細心檢查肉類質(zhì)量和調(diào)料的味道和日期,,定要先進先用,,有問題需及時和中央廚房溝通,。
2、外在的質(zhì)量:嚴(yán)把每道菜品的質(zhì)量,,對于每一道上到客人面前的菜做到盡善,,盡美,對菜品的搭配,,份量,,溫度以及盤邊衛(wèi)生嚴(yán)守把關(guān),盡量避免菜品內(nèi)出現(xiàn)異物,,雜物,!肉類的擺法及花紋搭配使用,嚴(yán)禁肉上帶冰帶水與變死色的肉品!菜品出現(xiàn)問題,,應(yīng)正確對待和重視,,以及及時找出原因,需對制作人員提高對于菜品質(zhì)量的意識,,不斷提升菜品的質(zhì)量,。
1、對于出菜的順序應(yīng)按照單子上時間的先后去制作餐品,,對于個別特殊的單子,,應(yīng)及時出品,保證客人的需求.
2,、因我店主打經(jīng)營烤肉類,,必須要讓每一位客人吃到好吃特色的烤肉,而不竄味,,肉部應(yīng)必須按照前廳烤肉順序出菜,,保證肉的口感和質(zhì)量。
3,、中午營業(yè)時間段類,,主食類較多,湯部對于出菜的速度應(yīng)在提升,,特殊情況高峰期階段由我來進入廚房制作產(chǎn)品,,及時的讓客人在相對的時間內(nèi)用餐。
1,、從食材的保存上入手,,合理計算每天的用量和預(yù)估第二天進貨采購的數(shù)量,通過一菜一表來規(guī)范的控制使用食材的多少,,讓每個廚師養(yǎng)成一個成本意識,,不浪費是最大的控制和節(jié)約成本,對原材料和邊角料的合理使用,做到物盡其用,!需注意象茼蒿,,生菜和豆腐之類保鮮期不是很長的食材定要做到先進先用!
2,、嚴(yán)格監(jiān)督肉部師傅剔肉的技術(shù)及培訓(xùn),。
1、定期清掃各部門區(qū)域衛(wèi)生,,及死角,,墻角,保證無異味,。
2,、工作結(jié)束后工具用具,工作臺面,,地面清理干凈,。
3、每日例會需檢查每位廚房人員的個人衛(wèi)生,,如頭發(fā),,胡子,指甲,,工裝,,進入廚房必須做到工裝鞋帽子整潔!
對每天用的水,,電,,天然氣的使用嚴(yán)格合理使用,對每個廚師加強能源節(jié)約的意識,,定做到人走水關(guān),,菜走煤氣關(guān),無菜排風(fēng)關(guān),!
1、定期維護保養(yǎng)工作主要以部門的使用,,操作人員為主來執(zhí)行,,有問題需及時報修,以不斷提高部門對設(shè)備的安全正常使用!如各部門冰箱,,排風(fēng),,蔥絲機必須一周一次徹底清洗!
2,、刀具是每個廚師必不可少的伙伴,,合理的保養(yǎng)刀具,可以有效的提高廚師的工作效率和速度,,延長刀的壽命,。
經(jīng)常磨刀:鋒利的刀比鈍刀更安全,,鋒利的刀切東西時,用的力氣小,,不容易打滑,,手也不容易累!
廚房工作計劃書篇十一
優(yōu)勢:
我們的劣勢:
就目前了解和掌握的人保壽險公司相關(guān)精神,,結(jié)合壽險市場的現(xiàn)狀,,立足當(dāng)下、放眼未來,,制定本工作計劃,。
(一)隊伍
(二)業(yè)務(wù)
(一)領(lǐng)導(dǎo)支持上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和鼓勵是支持中的重中之重;
(二)政策支持可否將《xxxx》方案,,作為對的扶持,,進行適當(dāng)?shù)难悠冢?/p>
(三)硬件支持必要的公司基礎(chǔ)布置及辦公設(shè)備;
廚房工作計劃書篇十二
我韓國料理店的核心理念是一個最重要的理想和信念,,它是一個企業(yè)的靈魂與動力之源,。
韓國料理店的遠程目標(biāo)是在全體員工的努力下,將我店的`燒烤食品不斷創(chuàng)新發(fā)展,,搭配出適合大部分人群的口味,,將我韓國料理店發(fā)展成為遠近馳名的著名餐飲店。
轉(zhuǎn)眼之間20xx年即將過去,,充滿挑戰(zhàn)與機遇的20xx年即將來臨,。我作為店長,現(xiàn)制定20xx年韓國料理店廚房年度工作計劃:
首先要有開放的心態(tài),、良好的好學(xué)心態(tài),,不斷掌握當(dāng)?shù)厥袌鰟討B(tài),吸引更多的客戶,,維持住特定客戶,。通過不斷學(xué)習(xí),努力提升食品口味,、質(zhì)量,。提高產(chǎn)品的文化內(nèi)涵,提高產(chǎn)品競爭力,。
嚴(yán)格控制原料質(zhì)量,、重視食品安全,在仔細研究菜品的色,,香,,味,型之外,還應(yīng)該在每道菜品上菜之前自信檢查,。
讓每位員工以良好的心態(tài),,開明的態(tài)度,對待顧客,,對待同事,。特別是在節(jié)假日等人流高峰時段,員工之間加強溝通理解,,團隊配合工作,。
對日常用水,電,,氣進行嚴(yán)格監(jiān)管,,注意關(guān)閉一些不經(jīng)常使用的樓道電燈。
加強工程部門的溝通,,定期對設(shè)施和設(shè)備進行保養(yǎng),、保修,發(fā)現(xiàn)設(shè)備損壞情況,,及時加以檢修,,確保設(shè)備運行正常,萬無一失,。
原材料的合理使用,,物盡其用。
使廚房安全,,衛(wèi)生,,質(zhì)量,效率,,形象,,以提高生產(chǎn)效率,提供高質(zhì)量的服務(wù),,以消除或減少浪費,,提高物料使用效率。
廚房消防安全是一切工作正常進行的根本所在,,相關(guān)人員應(yīng)該切實做好消防安全工作,。定期更換老舊消防設(shè)備,對于電器,、天然氣、煤氣等設(shè)備進行檢修維護,。
這些都是我韓國料理店20xx年的總體工作計劃,,作為韓國料理店店長,我將帶頭做好以上工作,帶領(lǐng)大家創(chuàng)造更加輝煌的業(yè)績,。