做任何工作都應(yīng)改有個(gè)計(jì)劃,以明確目的,,避免盲目性,使工作循序漸進(jìn),,有條不紊。計(jì)劃怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,?下面是小編為大家?guī)?lái)的計(jì)劃書優(yōu)秀范文,,希望大家可以喜歡。
研發(fā)部工作計(jì)劃報(bào)告篇一
時(shí)間飛逝,,轉(zhuǎn)眼間20xx年離我們而去,,來(lái)公司將近8年,,這些年里公司經(jīng)歷過(guò)不少波折和坎坷,,在各部門的努力和公司的支持下20xx年終于看到了希望,,在過(guò)去的一年里開發(fā)部積累不少經(jīng)驗(yàn),也學(xué)到很多知識(shí),,新產(chǎn)品開發(fā)有所進(jìn)步,,但開發(fā)速度還是比較緩慢,將開發(fā)部在20xx年的工作做一回顧,,以便彌補(bǔ)不足,,更新觀念,為20xx年里能取得更大的成績(jī),,使開發(fā)部的工作在新的一年里能夠有所突破,。在各部門的互相支持和幫助下,研發(fā)部在本年度產(chǎn)品完成狀況總結(jié)如下:
1.導(dǎo)熱塑料p56燈杯1項(xiàng)共13款:
1.投光燈產(chǎn)品1項(xiàng)共7款:
3.p56rgb同上控制電源更新二代1款,;
回顧過(guò)去一年的工作,,與公司的要求還是有一定的差距,特別現(xiàn)在科技發(fā)展,,知識(shí)更新,,研發(fā)部在新的一年里必須加強(qiáng)對(duì)外技術(shù)交流,鞏固專業(yè)知識(shí),,要有新觀點(diǎn),、新理念、新方向,,新產(chǎn)品開發(fā)加快步伐,,走得更快一些,開發(fā)部在新的一年里做好如下工作計(jì)劃:
降低生產(chǎn)成本,,要求全體技術(shù)人員熟悉公司管理制度和各項(xiàng)體系文件,,做好和各部門的接口工作,交流思想,,統(tǒng)一對(duì)過(guò)程控制的認(rèn)識(shí),,為生產(chǎn)一線做好服務(wù),實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì),、高產(chǎn),、低耗、高效益的生產(chǎn)目標(biāo),,使公司獲得更好的經(jīng)濟(jì)效益,。
嚴(yán)格按tsxx949體系程序執(zhí)行產(chǎn)品開發(fā)管理,通過(guò)過(guò)去一年的體系加強(qiáng)建設(shè),,開發(fā)部每位人員都能積極參與到產(chǎn)品開發(fā)過(guò)程中的評(píng)審,,對(duì)設(shè)計(jì)的結(jié)構(gòu),工藝,,電路,,通過(guò)會(huì)議的形式共同討論方案的可行性,選擇設(shè)計(jì)機(jī)構(gòu)合理,,安全可靠,,生產(chǎn)效率高,最低成本的設(shè)計(jì)方案,,設(shè)計(jì)圖紙和文件通過(guò)自審,,互審,專審后發(fā)放,,保證圖紙和資料的準(zhǔn)確無(wú)誤,,以免造成不必要的損失。
以戶外水底燈產(chǎn)品為開發(fā)目標(biāo),,par56產(chǎn)品延伸開發(fā)為支撐,,多品種,多層次化開發(fā),,光源選擇中小功率新品種led為重點(diǎn),,電源驅(qū)動(dòng)部分需要不斷創(chuàng)新,,降低成本提高效率,,保持led燈具工作的穩(wěn)定性,耐久性,, rgb控制方面多為智能化入手創(chuàng)新改善。
1.以客戶需求產(chǎn)品為開發(fā)開始,,以客戶滿足要求為結(jié)束,提供給客戶滿意的產(chǎn)品,,
4.根據(jù)客戶要求及業(yè)務(wù)提供的相關(guān)質(zhì)量信息,,對(duì)現(xiàn)有的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)資料、技 術(shù)資料及參數(shù)進(jìn)行完善,、修訂,。
5.開發(fā)供應(yīng)渠道,改變某些原材料只有單一供應(yīng)商的現(xiàn)狀,,建立多渠道,、多點(diǎn)備選的供應(yīng)機(jī)制,以備在供應(yīng)渠道中的各項(xiàng)突發(fā)事件,,目的就是要多建立幾家合格供應(yīng)商作為儲(chǔ)備一確保供貨的安全性與及時(shí)性:
6.對(duì)市場(chǎng)新產(chǎn)品的可行性開發(fā)計(jì)劃,,根據(jù)產(chǎn)品特性及客戶需求運(yùn)用結(jié)合,適時(shí)對(duì)以市場(chǎng)調(diào)研比較為主導(dǎo)的開發(fā)理念,,開展新產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃:
研發(fā)部工作計(jì)劃報(bào)告篇二
過(guò)去的一年,,才展公司在部門設(shè)立、硬件配臵,、制度建設(shè),、人力資源等諸多方面都得到了必要的增補(bǔ)和加強(qiáng)。就在去年底也確定了carlton的批量定單,,同時(shí)guesstowerfixture不斷有批量定單的利好消息,??傮w看來(lái),才展公司正進(jìn)入一個(gè)全新發(fā)展的時(shí)期,,一個(gè)需要保量既保質(zhì)的時(shí)期,。
xxxx年是才展公司發(fā)展關(guān)鍵的一年,,通過(guò)幾年來(lái)的參展及推廣,光纖展示柜產(chǎn)品的優(yōu)越性正被越來(lái)越多的高端客戶所認(rèn)識(shí),預(yù)計(jì)將有越來(lái)越多的生產(chǎn)需求,。基于公司發(fā)展的現(xiàn)狀,,研發(fā)部將致力于各項(xiàng)相關(guān)工作的規(guī)范化及確保核心技術(shù)的領(lǐng)先地位和成熟應(yīng)用,。因此本部門今年的'關(guān)鍵詞是:基礎(chǔ)研究規(guī)范化和新技術(shù)的研發(fā)應(yīng)用,。本部門將配合公司本年度的全局發(fā)展規(guī)劃極力做好以下工作,。
1)進(jìn)一步完善制圖標(biāo)準(zhǔn)化工作;(時(shí)間:四月底前;責(zé)任人:fangking)
去年年末推行制圖標(biāo)準(zhǔn)化以來(lái),封面,、圖框,、bom格式及制圖標(biāo)識(shí)基本得到了統(tǒng)一,今天四月底前完成升級(jí)方案并正式全面推行新方案,。
2)結(jié)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化工作;(時(shí)間:四月到十二月;責(zé)任人:fangking)
為了提高生產(chǎn)作業(yè)人員的勞動(dòng)效率,,研發(fā)部從制作施工圖開始將展柜常用結(jié)構(gòu)歸納和總結(jié),優(yōu)化并推行標(biāo)準(zhǔn)化結(jié)構(gòu),。如抽屜或門的摳手行位統(tǒng)一;抽屜部件結(jié)構(gòu)和制作方法統(tǒng)一;抽側(cè)長(zhǎng)度根據(jù)最優(yōu)化開料分級(jí)設(shè)定;150w光源器通風(fēng)結(jié)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)方案;35w光源器通風(fēng)結(jié)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)方案;不同跨度或長(zhǎng)度的門和層板標(biāo)準(zhǔn)厚度及安臵結(jié)構(gòu);統(tǒng)一玻璃開槽尺寸;統(tǒng)一玻璃罩粘貼結(jié)構(gòu);包裝結(jié)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化等等,。
3)工藝標(biāo)準(zhǔn)化工作;(時(shí)間:四月到十二月完成所列部分;責(zé)任人:待定)
推行工藝標(biāo)準(zhǔn)化,有利于穩(wěn)定產(chǎn)品質(zhì)量,,減少勞動(dòng)適應(yīng)周期,,提高生產(chǎn)率,降低生產(chǎn)成本,。尤其批量生產(chǎn)效果顯著,。例如玻璃磨邊工藝標(biāo)準(zhǔn)名稱、標(biāo)準(zhǔn)尺寸;mdf做白啞/白亮/珠光漆,,天然木皮或?qū)嵞咀鲩_放/封閉效果的標(biāo)準(zhǔn)工藝流程,、標(biāo)準(zhǔn)油漆配比、標(biāo)準(zhǔn)單位用量;冷壓加厚板膠水標(biāo)準(zhǔn)用量;貼防火板標(biāo)準(zhǔn)工藝;貼木皮標(biāo)準(zhǔn)工藝等等,。
4)標(biāo)準(zhǔn)五金件資料庫(kù);(時(shí)間:五月底前;責(zé)任人:jesse)
5)統(tǒng)一bom制作標(biāo)準(zhǔn),。(時(shí)間:五月底前;責(zé)任人:fangking)
1)團(tuán)隊(duì)建設(shè);
i.每月與部屬單獨(dú)溝通,傾聽部屬心聲,,及時(shí)作出有效調(diào)整,,與部屬步調(diào)一致,工作上嚴(yán)格要求,生活中相扶相助,。(每月與部屬個(gè)別談話至少一次)
ii.成立部門全員活動(dòng)項(xiàng)目,,每月一次聚會(huì)。加強(qiáng)同事間的融洽關(guān)系,。(每月一次,,具體由merry和小徐安排策劃,活動(dòng)經(jīng)費(fèi)為共同出資)
v.鼓勵(lì)設(shè)計(jì)員全面負(fù)責(zé)跟進(jìn)項(xiàng)目,。做好思想教育及公司方針政策的傳達(dá)工作,。營(yíng)造一個(gè)開放型、學(xué)習(xí)型,、輕松愉快型的工作氛圍,。
2)優(yōu)化作業(yè)流程;
i.部門間作業(yè)流程:(報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審閱,須與相關(guān)部門溝通并確認(rèn);完成時(shí)間:
四月底,,負(fù)責(zé)人:fangking)
1.常規(guī)計(jì)劃樣品:業(yè)務(wù)部下達(dá)正式的設(shè)計(jì)任務(wù)書(包括數(shù)量,、完成時(shí)間、設(shè)計(jì)要求或方向)——研發(fā)部制定開發(fā)計(jì)劃——設(shè)計(jì)師出方案——方案評(píng)審——設(shè)計(jì)員出效果圖/三視圖/結(jié)構(gòu)圖——打樣——樣品評(píng)審——資料升級(jí)定稿,。
3.報(bào)價(jià)流程:業(yè)務(wù)部門下達(dá)報(bào)價(jià)任務(wù)并提供相關(guān)資料——研發(fā)部出詳細(xì)的bom分發(fā)至采購(gòu)部,、生產(chǎn)一部、生產(chǎn)二部——采購(gòu)部匯總成表——研發(fā)部審核提交,??焖俟浪憧捎裳邪l(fā)部代替生產(chǎn)一、二部完成,。研發(fā)部負(fù)責(zé)報(bào)價(jià)工作的組織,、協(xié)調(diào)。
ii.部門內(nèi)作業(yè)流程:(時(shí)間:四月初開始執(zhí)行;責(zé)任人:fangking)
研發(fā)部收到相關(guān)設(shè)計(jì)任務(wù)后由部門經(jīng)理組織設(shè)計(jì)師和相關(guān)設(shè)計(jì)員以會(huì)議的形式共同討論設(shè)計(jì)或技術(shù)方案——設(shè)計(jì)員完成設(shè)計(jì)資料交設(shè)計(jì)師校對(duì)并簽名確認(rèn)——再交部門經(jīng)理二次校對(duì)無(wú)誤后簽名下發(fā)——相關(guān)設(shè)計(jì)員跟進(jìn)產(chǎn)品生產(chǎn)并實(shí)時(shí)整理技術(shù)資料——首樣完成后由研發(fā)部組織各相關(guān)部門就圖紙,、工藝,、結(jié)構(gòu)、油漆,、包裝等進(jìn)行首樣總結(jié)——資料升級(jí)定稿,。部門經(jīng)理統(tǒng)籌工作進(jìn)度確保各項(xiàng)工作按時(shí)保質(zhì)達(dá)成。
3)加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),,提高工作效率;對(duì)常用五金,、木材、裝飾面料,、生產(chǎn)設(shè)備,、木工工藝、油漆工藝,、照明電子電器等請(qǐng)專業(yè)人員分專題進(jìn)行講解學(xué)習(xí)以增進(jìn)設(shè)計(jì)員的業(yè)務(wù)知識(shí);對(duì)常用設(shè)計(jì)手法,、造型藝術(shù),、顏色搭配、材質(zhì)運(yùn)用,、燈光處理等予以介紹了解,,以提高設(shè)計(jì)員的設(shè)計(jì)和審美能力。(計(jì)劃分專題每月組織一次業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn))
4)例會(huì)制度;(由原每周一上午9:10分改為每周一上午10:10分,,要求研發(fā)部全員參與,。每次會(huì)議嚴(yán)格控制在30分鐘以內(nèi),主要檢查上周工作進(jìn)度,、對(duì)本周工作做計(jì)劃安排,、一周工作點(diǎn)評(píng)、工作交流等)
(組織相關(guān)部門在年底前提交初步方案,,責(zé)任人:fangking)
1)板材/實(shí)木/皮或絨布損耗定額指標(biāo);
2)各種輔料耗材單位用量定額指標(biāo);
3)不同工藝油漆單位用量定額指標(biāo);
4)光纜成本核算指標(biāo);
5)外發(fā),、外購(gòu)加工件報(bào)價(jià)指標(biāo)(費(fèi)用構(gòu)成、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn));
6)人工工時(shí)成本指標(biāo);
7)其它間接成本指標(biāo),。
1)功能方面,,開發(fā)動(dòng)態(tài)展示和特種功能的展柜一到二款;
(設(shè)計(jì)完成時(shí)間:六,、七月份)
2)風(fēng)格方面,,補(bǔ)充全實(shí)木新古典或古典風(fēng)格的展柜tower和counter各一到二款;(設(shè)計(jì)完成時(shí)間:八月份)
3)材質(zhì)方面,新增全鋼玻雙材質(zhì)組合展柜tower和counter各一到二款;
4)配合業(yè)務(wù)部門的年度計(jì)劃完成相應(yīng)新產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計(jì),。
(根據(jù)設(shè)計(jì)任務(wù)書出一份詳細(xì)的樣品開發(fā)計(jì)劃表,,責(zé)任人:fangking)
5)每月定量開發(fā)兩款新型燈頭。(每月兩款,,責(zé)任人:趙懋斌)
6)光纖照明或光纖廣告牌光纖顯示產(chǎn)品的研發(fā),。
7)開發(fā)特種光效的光源產(chǎn)品。(見畢工工作提案)
8)搜集整理老產(chǎn)品生產(chǎn)改良信息,,完善老產(chǎn)品圖紙資料,。(每月完成一款)
(新方案設(shè)計(jì)時(shí)遵守以下三個(gè)原則)
1)優(yōu)化設(shè)計(jì)方案,降低工藝制造成本,。
2)合理選擇原材料,,降低材料成本。
3)長(zhǎng)期搜集各種材料,、配件價(jià)格信息,,合理選擇采用。
(長(zhǎng)期進(jìn)行,,年底前完成公司目前所用到的部分,,責(zé)任人:fangking)
1)建立各種應(yīng)用材料產(chǎn)品知識(shí)庫(kù),分門別類存放管理,。
2)各種材質(zhì)表面處理色板實(shí)物對(duì)照掛板,。
3)各種加工工藝、油漆流程實(shí)例對(duì)照樣板。
4)搜集行業(yè)最新應(yīng)用資訊,,學(xué)以致用,。
(07年部門間的溝通工作堅(jiān)守以下五個(gè)原則)
1)嚴(yán)格按工作流程辦事。(服從公司管理,,認(rèn)清職責(zé)和權(quán)限,,不搞個(gè)人主義)
2)主動(dòng)溝通,及時(shí)回應(yīng),。(有疑問(wèn)主動(dòng)溝通,,有要求及時(shí)回應(yīng))
3)提前知會(huì),配合協(xié)作,。(需要部門配合的,,要提供盡可能清晰可操作的資料)
4)信守承諾,確保時(shí)效,。(正確評(píng)估工作能力,,一旦答應(yīng),要一定保時(shí)保質(zhì))
5)相互理解,,嚴(yán)格要求,。(即要基于現(xiàn)實(shí),也要嚴(yán)格要求)
1)配合采購(gòu)部考查和學(xué)習(xí)供應(yīng)商的生產(chǎn)加工能力與工藝技術(shù),。
2)積極參加相關(guān)展覽會(huì),,不定期進(jìn)行走訪。學(xué)習(xí)行業(yè)先進(jìn)的生產(chǎn)加工技能;學(xué)習(xí)行業(yè)先進(jìn)的設(shè)計(jì)理念,,把握最新設(shè)計(jì)趨勢(shì),。
研發(fā)部工作計(jì)劃報(bào)告篇三
,技術(shù)研發(fā)部深入認(rèn)真貫徹落實(shí)__x有限公司各項(xiàng)文件精神,,在職工的思想教育上積極引導(dǎo),,管理制度上不斷細(xì)化和完善、嚴(yán)格考核,,在開展“成本核算”活動(dòng)上全面發(fā)動(dòng),,加快了科技創(chuàng)新和人才隊(duì)伍建設(shè),確保了工藝生產(chǎn)穩(wěn)定長(zhǎng)周期運(yùn)行,。
一,、加強(qiáng)部門的基礎(chǔ)工作建設(shè),穩(wěn)步推進(jìn)日常工作
技術(shù)研發(fā)部堅(jiān)持抓好基礎(chǔ)工作,,結(jié)合公司的各項(xiàng)工作要求,,推進(jìn)日常工作穩(wěn)步進(jìn)行。
1,、根據(jù)部門的具體要求和實(shí)際情況,,整理匯編并完善了技術(shù)研發(fā)部的管理制度和個(gè)人崗位職責(zé),,使本部門的工作層層落實(shí)到每個(gè)實(shí)施者,使本部門的工作人人管事,,事事有人管,。本部門的具體管理工作安排如下:__x負(fù)責(zé)本部門的全面工作的開展落實(shí)與實(shí)施及工作銜接與生產(chǎn)車間及其他部門的工作協(xié)調(diào),__x負(fù)責(zé)圖紙的深化和圖紙優(yōu)化工作,,具體工作由__負(fù)責(zé)實(shí)施,。負(fù)責(zé)車間的數(shù)控設(shè)備下料排版并與車間進(jìn)行對(duì)接,指導(dǎo)車間的下料排版工作,。__x作為車間生產(chǎn)技術(shù)人員負(fù)責(zé)與技術(shù)研發(fā)部圖紙深化技術(shù)工作進(jìn)行對(duì)接,,對(duì)深化的圖紙進(jìn)行復(fù)核,并與藍(lán)圖進(jìn)行對(duì)比,,確保深化后的圖紙的高質(zhì)量,,將問(wèn)題處理在車間的生產(chǎn)之前。__x負(fù)責(zé)本部門的技術(shù)資料,,信息平臺(tái)的建設(shè),,圖紙文件的收發(fā)及后勤保障等工作。
2,、根據(jù)國(guó)家有關(guān)制圖標(biāo)準(zhǔn)結(jié)合公司的長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃制定了本部門的詳圖深化制圖標(biāo)準(zhǔn)及圖紙深化工作流程,。使本部門的有關(guān)圖紙深化工作得到有序化開展,經(jīng)過(guò)近幾個(gè)月的使用,,圖紙深化工作的出圖標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,,工作流程順暢,。
二,、圖紙深化工作作為我部門日常工作中的一項(xiàng)主要工作,根據(jù)公司計(jì)劃經(jīng)營(yíng)部下達(dá)的工作計(jì)劃,,完成的圖紙深化工作有__x熔煉車間和吹煉車間及除塵風(fēng)機(jī)房鋼結(jié)構(gòu)1300t;__x一期鋼結(jié)構(gòu)3000t;__x二期鋼結(jié)構(gòu)h588車間鋼結(jié)構(gòu)20__00t,。以上的鋼結(jié)構(gòu)圖紙深化工作,盡管我部門人員,,設(shè)備缺少,,但由于在圖紙深化和審核工作細(xì)致,層層把關(guān),,經(jīng)過(guò)車間生產(chǎn)后的所有鋼結(jié)構(gòu)件檢驗(yàn)全部合格,,經(jīng)過(guò)實(shí)測(cè)實(shí)量結(jié)構(gòu)尺寸全部達(dá)到原設(shè)計(jì)院藍(lán)圖要求,車間根據(jù)我部門深化后的圖紙生產(chǎn)的結(jié)構(gòu)件沒(méi)有一件殘次品和不合格件,。為公司贏得了榮譽(yù)和信譽(yù),。__x二期鋼結(jié)構(gòu)h1,h2,,h3,,h4,,g1,g2,,g3,,g4,g5車間鋼結(jié)構(gòu)18000t圖紙深化正在進(jìn)行,,__x二期其他車間的鋼結(jié)構(gòu)1000t也正在審圖,。
三、根據(jù)公司的要求,,團(tuán)結(jié)協(xié)作,,互利共贏的發(fā)展思路,與有經(jīng)驗(yàn)的結(jié)構(gòu)加工企業(yè)取得了聯(lián)系,。
2,、與鋼結(jié)構(gòu)企業(yè)__x集團(tuán)建立的圖紙深化合作關(guān)系,大的聯(lián)營(yíng)合作協(xié)議簽署后,,可進(jìn)行鋼結(jié)構(gòu)圖紙深化及優(yōu)化協(xié)議洽談,。由于__x鋼結(jié)構(gòu)集團(tuán)已經(jīng)發(fā)展了十余年,在國(guó)內(nèi)有較好的信譽(yù)和口碑,,我們與他們合作可以借鑒他們圖紙深化和圖紙優(yōu)化的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和鋼結(jié)構(gòu)企業(yè)管理模式,,達(dá)到國(guó)企的標(biāo)準(zhǔn),私企的經(jīng)營(yíng)模式和思路,。
3,、與__x建工集團(tuán)進(jìn)行溝通并盡可能達(dá)成鋼結(jié)構(gòu)圖紙深化和圖紙優(yōu)化協(xié)議,__x建工集團(tuán)具有的優(yōu)勢(shì)是具有鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)一級(jí)資質(zhì),。我們要進(jìn)行圖紙優(yōu)化必須與一流的具有鋼結(jié)構(gòu)圖紙優(yōu)化設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行合作,,采用最優(yōu)化的結(jié)構(gòu)形式并對(duì)原設(shè)計(jì)藍(lán)圖進(jìn)行結(jié)構(gòu)和受力計(jì)算同時(shí)滿足原設(shè)計(jì)要求。
4,、與__x集團(tuán)合作建立合作關(guān)系,,__x集團(tuán)以__x等大專院校作為技術(shù)依托,借助先進(jìn)的管理思維和管理理念,,在鋼結(jié)構(gòu)市場(chǎng)上另辟蹊徑,,獨(dú)領(lǐng)風(fēng)騷,采用波紋腹板制作的h型鋼結(jié)構(gòu),,大大節(jié)約的鋼材,,這個(gè)值得我們學(xué)習(xí)和借鑒,我們已經(jīng)派人去他們單位進(jìn)行學(xué)習(xí),。
四,、根據(jù)我們部門的發(fā)展規(guī)劃,與有相關(guān)的大專院校取得了聯(lián)系,。
1,、與__x取得聯(lián)系,,并且正在簽署框架協(xié)議
2、與__x取得聯(lián)系,,并且正在簽署培訓(xùn)計(jì)劃協(xié)議
五,、人才培養(yǎng)
在短短的兩個(gè)月,經(jīng)過(guò)__x一期3000t鋼結(jié)構(gòu)工程圖紙深化,,__x熔煉車間和吹煉車間及除塵風(fēng)機(jī)房鋼結(jié)構(gòu)3000t圖紙深化,,及與車間的下料編程軟件對(duì)接全面完成了從鋼結(jié)構(gòu)圖紙深化到生產(chǎn)下料焊接成型檢驗(yàn)的全部工作。在工作中培養(yǎng)人才,,在實(shí)踐中鍛煉隊(duì)伍,,我們的團(tuán)隊(duì)已經(jīng)逐漸成熟,并能夠勝任全部的工作,。在這里值得一提的是我們的團(tuán)隊(duì)在鋼結(jié)構(gòu)圖紙深化工作中表現(xiàn)出來(lái)認(rèn)真細(xì)致的工作態(tài)度和工作作風(fēng)值得提倡和表?yè)P(yáng),,__工程是__進(jìn)行的圖紙深化,我們?cè)趯彶樗麄兊纳罨瘓D紙的過(guò)程中發(fā)現(xiàn)許多問(wèn)題,,特別是節(jié)點(diǎn)板等細(xì)節(jié)問(wèn)題比較多,,我們進(jìn)行了詳細(xì)的更正和對(duì)深化的圖紙進(jìn)行了修改,結(jié)果按照我們修改后的圖紙制作的鋼結(jié)構(gòu)全部符合原設(shè)計(jì)圖紙要求,。
六,、購(gòu)置圖紙深化設(shè)備
20__年我們完成了部分工作,并使工作進(jìn)入的有序化,,20__年我們部門的全體員工將繼續(xù)努力,,做好以下重點(diǎn)工作:
一、進(jìn)一步完善人才培養(yǎng),,有計(jì)劃的從社會(huì)上專用對(duì)口的名牌大專院校吸收新鮮血液,,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
二,、制定__x公司11項(xiàng)企業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)
三,、完成3個(gè)工法和5個(gè)qc成果
1、__x有限公司能源管理系統(tǒng)工法;
2,、熱輻射采暖系統(tǒng)工法;
3、大型鋼結(jié)構(gòu)廠房屋面虹吸排水工法,。
4,、5個(gè)qc成果涉及到生產(chǎn)車間,項(xiàng)目施工,,辦公系統(tǒng)的技術(shù),、材料、經(jīng)營(yíng),、設(shè)備,、財(cái)務(wù)等方方面面,。
四、加快信息化平臺(tái)資源庫(kù)的建設(shè)
信息化平臺(tái)資源庫(kù)建設(shè)正在準(zhǔn)備階段
五,、加快技術(shù)資料庫(kù)的建設(shè)
技術(shù)資料正在收集整理準(zhǔn)備階段
六,、進(jìn)一步做好企業(yè)內(nèi)部和外部的技術(shù)服務(wù)工作
在做好信息化平臺(tái)資源庫(kù)的建設(shè)和技術(shù)資料庫(kù)的建設(shè)后才能依托這些資源庫(kù)更好的為企業(yè)內(nèi)部和外部進(jìn)行技術(shù)服務(wù)工作。
七,、技術(shù)培訓(xùn)及技術(shù)引進(jìn)
20__年準(zhǔn)備與__進(jìn)行合作對(duì)員工進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn),,引進(jìn)培訓(xùn)焊接智能設(shè)備。
八,、四新技術(shù)的應(yīng)用及現(xiàn)產(chǎn)品的開發(fā)
20__年準(zhǔn)備引進(jìn)__x的波紋腹板h型鋼生產(chǎn)線,。
總之,我們技術(shù)研發(fā)部全體員工將緊密團(tuán)結(jié)在__x有限公司班子周圍,,開拓創(chuàng)新,,不斷進(jìn)取,為公司本年的工作開好局,、起好步貢獻(xiàn)綿薄之力!
研發(fā)部工作計(jì)劃報(bào)告篇四
過(guò)去的一年,,才展公司在部門設(shè)立、硬件配臵,、制度建設(shè),、人力資源等諸多方面都得到了必要的增補(bǔ)和加強(qiáng)。
就在去年底也確定了carlton 的批量定單,,同時(shí)guess tower fixture不斷有批量定單的利好消息,。
總體看來(lái),才展公司正進(jìn)入一個(gè)全新發(fā)展的時(shí)期,,一個(gè)需要保量既保質(zhì)的時(shí)期,。
xxxx年是才展公司發(fā)展關(guān)鍵的一年,通過(guò)幾年來(lái)的參展及推廣,,光纖展示柜產(chǎn)品的優(yōu)越性正被越來(lái)越多的高端客戶所認(rèn)識(shí),,預(yù)計(jì)將有越來(lái)越多的生產(chǎn)需求。
基于公司發(fā)展的現(xiàn)狀,,研發(fā)部將致力于各項(xiàng)相關(guān)工作的規(guī)范化及確保核心技術(shù)的領(lǐng)先地位和成熟應(yīng)用,。
因此本部門今年的關(guān)鍵詞是:基礎(chǔ)研究規(guī)范化和新技術(shù)的研發(fā)應(yīng)用。
本部門將配合公司本年度的全局發(fā)展規(guī)劃極力做好以下工作,。
一,、 標(biāo)準(zhǔn)化工作;
1) 進(jìn)一步完善制圖標(biāo)準(zhǔn)化工作;(時(shí)間:四月底前;責(zé)任人:fangking)
去年年末推行制圖標(biāo)準(zhǔn)化以來(lái),封面,、圖框,、bom格式及制圖標(biāo)識(shí)基本得到了統(tǒng)一,今天四月底前完成升級(jí)方案并正式全面推行新方案,。
2) 結(jié)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化工作;(時(shí)間:四月到十二月;責(zé)任人:fangking)
為了提高生產(chǎn)作業(yè)人員的勞動(dòng)效率,,研發(fā)部從制作施工圖開始將展柜常用結(jié)構(gòu)歸納和總結(jié),,優(yōu)化并推行標(biāo)準(zhǔn)化結(jié)構(gòu)。
如抽屜或門的摳手行位統(tǒng)一;抽屜部件結(jié)構(gòu)和制作方法統(tǒng)一;抽側(cè)長(zhǎng)度根據(jù)最優(yōu)化開料分級(jí)設(shè)定;150w光源器通風(fēng)結(jié)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)方案;35w光源器通風(fēng)結(jié)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)方案;不同跨度或長(zhǎng)度的門和層板標(biāo)準(zhǔn)厚度及安臵結(jié)構(gòu);統(tǒng)一玻璃開槽尺寸;統(tǒng)一玻璃罩粘貼結(jié)構(gòu);包裝結(jié)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化等等,。
推行工藝標(biāo)準(zhǔn)化,,有利于穩(wěn)定產(chǎn)品質(zhì)量,減少勞動(dòng)適應(yīng)周期,,提高生產(chǎn)率,,降低生產(chǎn)成本。
尤其批量生產(chǎn)效果顯著,。
例如玻璃磨邊工藝標(biāo)準(zhǔn)名稱,、標(biāo)準(zhǔn)尺寸;mdf做白啞/白亮/珠光漆,天然木皮或?qū)嵞咀鲩_放/封閉效果的標(biāo)準(zhǔn)工藝流程,、標(biāo)準(zhǔn)油漆配比,、標(biāo)準(zhǔn)單位用量;冷壓加厚板膠水標(biāo)準(zhǔn)用量;貼防火板標(biāo)準(zhǔn)工藝;貼木皮標(biāo)準(zhǔn)工藝等等。
4)標(biāo)準(zhǔn)五金件資料庫(kù); (時(shí)間:五月底前;責(zé)任人:jesse)
5) 統(tǒng)一bom制作標(biāo)準(zhǔn),。
(時(shí)間:五月底前;責(zé)任人:fangking)
二,、 部門管理工作;
1) 團(tuán)隊(duì)建設(shè);
i. 每月與部屬單獨(dú)溝通,傾聽部屬心聲,,及時(shí)作出有效調(diào)整,,與部屬步
調(diào)一致,工作上嚴(yán)格要求,,生活中相扶相助,。
(每月與部屬個(gè)別談話至少一次)
ii. 成立部門全員活動(dòng)項(xiàng)目,每月一次聚會(huì),。
加強(qiáng)同事間的融洽關(guān)系,。
(每月一次,具體由merry和小徐安排策劃,,活動(dòng)經(jīng)費(fèi)為共同出資)
v. 鼓勵(lì)設(shè)計(jì)員全面負(fù)責(zé)跟進(jìn)項(xiàng)目,。
做好思想教育及公司方針政策的傳達(dá)工作。
營(yíng)造一個(gè)開放型,、學(xué)習(xí)型,、輕松愉快型的工作氛圍。
2) 優(yōu)化作業(yè)流程;
i. 部門間作業(yè)流程:(報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審閱,,須與相關(guān)部門溝通并確認(rèn);完成時(shí)間:
四月底,,負(fù)責(zé)人:fangking)
1. 常規(guī)計(jì)劃樣品:業(yè)務(wù)部下達(dá)正式的設(shè)計(jì)任務(wù)書(包括數(shù)量、完成時(shí)間,、設(shè)計(jì)要求或方向)——研發(fā)部制定開發(fā)計(jì)劃——設(shè)計(jì)師出方案——方案評(píng)審——設(shè)計(jì)員出效果圖/三視圖/結(jié)構(gòu)圖——打樣——樣品評(píng)審——資料升級(jí)定稿。
3. 報(bào)價(jià)流程:業(yè)務(wù)部門下達(dá)報(bào)價(jià)任務(wù)并提供相關(guān)資料——研發(fā)部出詳細(xì)的bom分發(fā)至采購(gòu)部,、生產(chǎn)一部,、生產(chǎn)二部——采購(gòu)部匯總成表——研發(fā)部審核提交,。
快速估算可由研發(fā)部代替生產(chǎn)一、二部完成,。
研發(fā)部負(fù)責(zé)報(bào)價(jià)工作的組織,、協(xié)調(diào)。
ii. 部門內(nèi)作業(yè)流程: (時(shí)間:四月初開始執(zhí)行;責(zé)任人:fangking)
研發(fā)部收到相關(guān)設(shè)計(jì)任務(wù)后由部門經(jīng)理組織設(shè)計(jì)師和相關(guān)設(shè)計(jì)
員以會(huì)議的形式共同討論設(shè)計(jì)或技術(shù)方案——設(shè)計(jì)員完成設(shè)計(jì)資料交設(shè)計(jì)師校對(duì)并簽名確認(rèn)——再交部門經(jīng)理二次校對(duì)無(wú)誤后簽名下發(fā)——相關(guān)設(shè)計(jì)員跟進(jìn)產(chǎn)品生產(chǎn)并實(shí)時(shí)整理技術(shù)資料——首樣完成后由研發(fā)部組織各相關(guān)部門就圖紙,、工藝,、結(jié)構(gòu)、油漆,、包裝等進(jìn)行首樣總結(jié)——資料升級(jí)定稿,。
部門經(jīng)理統(tǒng)籌工作進(jìn)度確保各項(xiàng)工作按時(shí)保質(zhì)達(dá)成。
3) 加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),,提高工作效率;
對(duì)常用五金,、木材、裝飾面料,、生產(chǎn)設(shè)備,、木工工藝、油漆工藝,、照明電子電器等請(qǐng)專業(yè)人員分專題進(jìn)行講解學(xué)習(xí)以增進(jìn)設(shè)計(jì)員的業(yè)務(wù)知識(shí);對(duì)常用設(shè)計(jì)手法,、造型藝術(shù)、顏色搭配,、材質(zhì)運(yùn)用,、燈光處理等予以介紹了解,以提高設(shè)計(jì)員的設(shè)計(jì)和審美能力,。
(計(jì)劃分專題每月組織一次業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn))
4) 例會(huì)制度;(由原每周一上午9:10分改為每周一上午10:10分,,要求研發(fā)部全員參與。
每次會(huì)議嚴(yán)格控制在30分鐘以內(nèi),,主要檢查上周工作進(jìn)度,、對(duì)本周工作做計(jì)劃安排、一周工作點(diǎn)評(píng),、工作交流等)
三,、 成本精益核算工作;(組織相關(guān)部門在年底前提交初步方案,責(zé)任人:fangking)
1) 板材/實(shí)木/皮或絨布損耗定額指標(biāo);
2) 各種輔料耗材單位用量定額指標(biāo);
3) 不同工藝油漆單位用量定額指標(biāo);
4) 光纜成本核算指標(biāo);
5) 外發(fā),、外購(gòu)加工件報(bào)價(jià)指標(biāo)(費(fèi)用構(gòu)成,、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn));
6) 人工工時(shí)成本指標(biāo);
7) 其它間接成本指標(biāo)。
四,、 產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計(jì);
1) 功能方面,,開發(fā)動(dòng)態(tài)展示和特種功能的展柜一到二款;
(設(shè)計(jì)完成時(shí)間:六、七月份)
2) 風(fēng)格方面,補(bǔ)充全實(shí)木新古典或古典風(fēng)格的展柜tower和counter各一到二款;(設(shè)計(jì)完成時(shí)間:八月份)
4) 配合業(yè)務(wù)部門的年度計(jì)劃完成相應(yīng)新產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計(jì),。
(根據(jù)設(shè)計(jì)任務(wù)書出一份詳細(xì)的樣品開發(fā)計(jì)劃表,,責(zé)任人:fangking)
5) 每月定量開發(fā)兩款新型燈頭。
(每月兩款,,責(zé)任人:趙懋斌)
6) 光纖照明或光纖廣告牌\光纖顯示產(chǎn)品的研發(fā),。
7) 開發(fā)特種光效的光源產(chǎn)品。
(見畢工工作提案)
8) 搜集整理老產(chǎn)品生產(chǎn)改良信息,,完善老產(chǎn)品圖紙資料,。
(每月完成一款)
五、 設(shè)計(jì)成本管理,。
(新方案設(shè)計(jì)時(shí)遵守以下三個(gè)原則)
1) 優(yōu)化設(shè)計(jì)方案,,降低工藝制造成本。
2) 合理選擇原材料,,降低材料成本,。
研發(fā)部 工作計(jì)劃
3) 長(zhǎng)期搜集各種材料、配件價(jià)格信息,,合理選擇采用,。
六、 新工藝,、新材料及行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)資訊的搜集應(yīng)用;(長(zhǎng)期進(jìn)行,,年底前完成公司目前所用到的部分,責(zé)任人:fangking)
1) 建立各種應(yīng)用材料產(chǎn)品知識(shí)庫(kù),,分門別類存放管理,。
2) 各種材質(zhì)表面處理色板實(shí)物對(duì)照掛板。
3) 各種加工工藝,、油漆流程實(shí)例對(duì)照樣板,。
4) 搜集行業(yè)最新應(yīng)用資訊,學(xué)以致用,。
七,、 加強(qiáng)部門間的溝通協(xié)作;(07年部門間的溝通工作堅(jiān)守以下五個(gè)原則)
1) 嚴(yán)格按工作流程辦事。
(服從公司管理,,認(rèn)清職責(zé)和權(quán)限,,不搞個(gè)人主義)
2) 主動(dòng)溝通,及時(shí)回應(yīng),。
(有疑問(wèn)主動(dòng)溝通,,有要求及時(shí)回應(yīng))
3) 提前知會(huì),配合協(xié)作,。
(需要部門配合的,,要提供盡可能清晰可操作的資料)
4) 信守承諾,,確保時(shí)效。
(正確評(píng)估工作能力,,一旦答應(yīng),,要一定保時(shí)保質(zhì))
5) 相互理解,,嚴(yán)格要求,。
(即要基于現(xiàn)實(shí),也要嚴(yán)格要求)
八,、 整改方案 對(duì)外交流合作,。
1) 配合采購(gòu)部考查和學(xué)習(xí)供應(yīng)商的生產(chǎn)加工能力與工藝技術(shù)。
2) 積極參加相關(guān)展覽會(huì),,不定期進(jìn)行走訪,。
學(xué)習(xí)行業(yè)先進(jìn)的生產(chǎn)加工技能;學(xué)習(xí)行業(yè)先進(jìn)的設(shè)計(jì)理念,把握最新設(shè)計(jì)趨勢(shì),。
20xx年,,技術(shù)研發(fā)部深入認(rèn)真貫徹落實(shí)xxx有限公司各項(xiàng)文件精神,在職工的思想教育上積極引導(dǎo),,管理制度上不斷細(xì)化和完善,、嚴(yán)格考核,在開展“成本核算”活動(dòng)上全面發(fā)動(dòng),,加快了科技創(chuàng)新和人才隊(duì)伍建設(shè),,確保了工藝生產(chǎn)穩(wěn)定長(zhǎng)周期運(yùn)行。
一,、加強(qiáng)部門的基礎(chǔ)工作建設(shè),,穩(wěn)步推進(jìn)日常工作
技術(shù)研發(fā)部堅(jiān)持抓好基礎(chǔ)工作,結(jié)合公司的各項(xiàng)工作要求,,推進(jìn)日常工作穩(wěn)步進(jìn)行,。
1、根據(jù)部門的具體要求和實(shí)際情況,,整理匯編并完善了技術(shù)研發(fā)部的管理制度和個(gè)人崗位職責(zé),,使本部門的工作層層落實(shí)到每個(gè)實(shí)施者,使本部門的工作人人管事,,事事有人管,。
本部門的具體管理工作安排如下:xxx負(fù)責(zé)本部門的全面工作的開展落實(shí)與實(shí)施及工作銜接與生產(chǎn)車間及其他部門的`工作協(xié)調(diào),xxx負(fù)責(zé)圖紙的深化和圖紙優(yōu)化工作,,具體工作由xxx負(fù)責(zé)實(shí)施,。
xxx負(fù)責(zé)車間的數(shù)控設(shè)備下料排版并與車間進(jìn)行對(duì)接,指導(dǎo)車間的下料排版工作,。
xxx作為車間生產(chǎn)技術(shù)人員負(fù)責(zé)與技術(shù)研發(fā)部圖紙深化技術(shù)工作進(jìn)行對(duì)接,,對(duì)深化的圖紙進(jìn)行復(fù)核,,并與藍(lán)圖進(jìn)行對(duì)比,確保深化后的圖紙的高質(zhì)量,,將問(wèn)題處理在車間的生產(chǎn)之前,。
xxx負(fù)責(zé)本部門的技術(shù)資料,信息平臺(tái)的建設(shè),,圖紙文件的收發(fā)及后勤保障等工作,。
2、根據(jù)國(guó)家有關(guān)制圖標(biāo)準(zhǔn)結(jié)合公司的長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃制定了本部門的詳圖深化制圖標(biāo)準(zhǔn)及圖紙深化工作流程,。
使本部門的有關(guān)圖紙深化工作得到有序化開展,,經(jīng)過(guò)近幾個(gè)月的使用,圖紙深化工作的出圖標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,,工作流程順暢,。
研發(fā)部工作計(jì)劃報(bào)告篇五
20xx年,技術(shù)研發(fā)部深入認(rèn)真貫徹落實(shí)x有限公司各項(xiàng)文件精神,,在職工的思想教育上積極引導(dǎo),,管理制度上不斷細(xì)化和完善、嚴(yán)格考核,,在開展“成本核算”活動(dòng)上全面發(fā)動(dòng),,加快了科技創(chuàng)新和人才隊(duì)伍建設(shè),確保了工藝生產(chǎn)穩(wěn)定長(zhǎng)周期運(yùn)行,。
技術(shù)研發(fā)部堅(jiān)持抓好基礎(chǔ)工作,,結(jié)合公司的各項(xiàng)工作要求,推進(jìn)日常工作穩(wěn)步進(jìn)行,。
1,、根據(jù)部門的具體要求和實(shí)際情況,整理匯編并完善了技術(shù)研發(fā)部的管理制度和個(gè)人崗位職責(zé),,使本部門的工作層層落實(shí)到每個(gè)實(shí)施者,,使本部門的工作人人管事,事事有人管,。本部門的具體管理工作安排如下:負(fù)責(zé)本部門的全面工作的開展落實(shí)與實(shí)施及工作銜接與生產(chǎn)車間及其他部門的工作協(xié)調(diào),,負(fù)責(zé)圖紙的深化和圖紙優(yōu)化工作,具體工作由負(fù)責(zé)實(shí)施,。負(fù)責(zé)車間的數(shù)控設(shè)備下料排版并與車間進(jìn)行對(duì)接,,指導(dǎo)車間的下料排版工作。作為車間生產(chǎn)技術(shù)人員負(fù)責(zé)與技術(shù)研發(fā)部圖紙深化技術(shù)工作進(jìn)行對(duì)接,,對(duì)深化的圖紙進(jìn)行復(fù)核,,并與藍(lán)圖進(jìn)行對(duì)比,確保深化后的圖紙的高質(zhì)量,,將問(wèn)題處理在車間的生產(chǎn)之前,。負(fù)責(zé)本部門的技術(shù)資料,,信息平臺(tái)的建設(shè),圖紙文件的收發(fā)及后勤保障等工作,。
2,、根據(jù)國(guó)家有關(guān)制圖標(biāo)準(zhǔn)結(jié)合公司的長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃制定了本部門的詳圖深化制圖標(biāo)準(zhǔn)及圖紙深化工作流程。使本部門的有關(guān)圖紙深化工作得到有序化開展,,經(jīng)過(guò)近幾個(gè)月的使用,,圖紙深化工作的出圖標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,工作流程順暢,。
作為我部門日常工作中的一項(xiàng)主要工作,,根據(jù)公司計(jì)劃經(jīng)營(yíng)部下達(dá)的工作計(jì)劃,完成的圖紙深化工作有熔煉車間和吹煉車間及除塵風(fēng)機(jī)房鋼結(jié)構(gòu)1300t;一期鋼結(jié)構(gòu)3000t;二期鋼結(jié)構(gòu)h588車間鋼結(jié)構(gòu)20xx00t,。以上的鋼結(jié)構(gòu)圖紙深化工作,盡管我部門人員,,設(shè)備缺少,,但由于在圖紙深化和審核工作細(xì)致,層層把關(guān),,經(jīng)過(guò)車間生產(chǎn)后的所有鋼結(jié)構(gòu)件檢驗(yàn)全部合格,,經(jīng)過(guò)實(shí)測(cè)實(shí)量結(jié)構(gòu)尺寸全部達(dá)到原設(shè)計(jì)院藍(lán)圖要求,車間根據(jù)我部門深化后的圖紙生產(chǎn)的結(jié)構(gòu)件沒(méi)有一件殘次品和不合格件,。為公司贏得了榮譽(yù)和信譽(yù),。二期鋼結(jié)構(gòu)h1,h2,,h3,,h4,g1,,g2,,g3,g4,,g5車間鋼結(jié)構(gòu)18000t圖紙深化正在進(jìn)行,,二期其他車間的鋼結(jié)構(gòu)1000t也正在審圖。
三,、根據(jù)公司的要求,,團(tuán)結(jié)協(xié)作,互利共贏的.發(fā)展思路,,與有經(jīng)驗(yàn)的結(jié)構(gòu)加工企業(yè)取得了聯(lián)系,。
2、與鋼結(jié)構(gòu)企業(yè)x集團(tuán)建立的圖紙深化合作關(guān)系,,大的聯(lián)營(yíng)合作協(xié)議簽署后,,可進(jìn)行鋼結(jié)構(gòu)圖紙深化及優(yōu)化協(xié)議洽談,。由于鋼結(jié)構(gòu)集團(tuán)已經(jīng)發(fā)展了十余年,在國(guó)內(nèi)有較好的信譽(yù)和口碑,,我們與他們合作可以借鑒他們圖紙深化和圖紙優(yōu)化的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和鋼結(jié)構(gòu)企業(yè)管理模式,,達(dá)到國(guó)企的標(biāo)準(zhǔn),私企的經(jīng)營(yíng)模式和思路,。
3,、與建工集團(tuán)進(jìn)行溝通并盡可能達(dá)成鋼結(jié)構(gòu)圖紙深化和圖紙優(yōu)化協(xié)議,建工集團(tuán)具有的優(yōu)勢(shì)是具有鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)一級(jí)資質(zhì),。我們要進(jìn)行圖紙優(yōu)化必須與一流的具有鋼結(jié)構(gòu)圖紙優(yōu)化設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行合作,,采用最優(yōu)化的結(jié)構(gòu)形式并對(duì)原設(shè)計(jì)藍(lán)圖進(jìn)行結(jié)構(gòu)和受力計(jì)算同時(shí)滿足原設(shè)計(jì)要求。
4,、與x集團(tuán)合作建立合作關(guān)系,,x集團(tuán)以等大專院校作為技術(shù)依托,借助先進(jìn)的管理思維和管理理念,,在鋼結(jié)構(gòu)市場(chǎng)上另辟蹊徑,,獨(dú)領(lǐng)風(fēng)騷,采用波紋腹板制作的h型鋼結(jié)構(gòu),,大大節(jié)約的鋼材,,這個(gè)值得我們學(xué)習(xí)和借鑒,我們已經(jīng)派人去他們單位進(jìn)行學(xué)習(xí),。
1,、與取得聯(lián)系,并且正在簽署框架協(xié)議,。
2,、與取得聯(lián)系,并且正在簽署培訓(xùn)計(jì)劃協(xié)議,。
在短短的兩個(gè)月,,經(jīng)過(guò)一期3000t鋼結(jié)構(gòu)工程圖紙深化,熔煉車間和吹煉車間及除塵風(fēng)機(jī)房鋼結(jié)構(gòu)3000t圖紙深化,,及與車間的下料編程軟件對(duì)接全面完成了從鋼結(jié)構(gòu)圖紙深化到生產(chǎn)下料焊接成型檢驗(yàn)的全部工作,。在工作中培養(yǎng)人才,在實(shí)踐中鍛煉隊(duì)伍,,我們的團(tuán)隊(duì)已經(jīng)逐漸成熟,,并能夠勝任全部的工作。在這里值得一提的是我們的團(tuán)隊(duì)在鋼結(jié)構(gòu)圖紙深化工作中表現(xiàn)出來(lái)認(rèn)真細(xì)致的工作態(tài)度和工作作風(fēng)值得提倡和表?yè)P(yáng),,工程是進(jìn)行的圖紙深化,,我們?cè)趯彶樗麄兊纳罨瘓D紙的過(guò)程中發(fā)現(xiàn)許多問(wèn)題,特別是節(jié)點(diǎn)板等細(xì)節(jié)問(wèn)題比較多,,我們進(jìn)行了詳細(xì)的更正和對(duì)深化的圖紙進(jìn)行了修改,,結(jié)果按照我們修改后的圖紙制作的鋼結(jié)構(gòu)全部符合原設(shè)計(jì)圖紙要求,。
根據(jù)圖紙深化工作的需要我們購(gòu)置了深化圖紙專用的電腦,ups電源,,繪圖儀,,曬圖機(jī)。設(shè)備的購(gòu)置有利于進(jìn)一步工作的開展,。
研發(fā)部工作計(jì)劃報(bào)告篇六
過(guò)去的一年,,才展公司在部門設(shè)立、硬件配z,、制度建設(shè),、人力資源等諸多方面都得到了必要的增補(bǔ)和加強(qiáng)。就在去年底也確定了carlton的批量定單,,同時(shí)guesstowerfixture不斷有批量定單的利好消息,。總體看來(lái),,才展公司正進(jìn)入一個(gè)全新發(fā)展的時(shí)期,,一個(gè)需要保量既保質(zhì)的時(shí)期。
20xx年是才展公司發(fā)展關(guān)鍵的一年,,通過(guò)幾年來(lái)的參展及推廣,光纖展示柜產(chǎn)品的優(yōu)越性正被越來(lái)越多的高端客戶所認(rèn)識(shí),,預(yù)計(jì)將有越來(lái)越多的生產(chǎn)需求,。基于公司發(fā)展的現(xiàn)狀,,研發(fā)部將致力于各項(xiàng)相關(guān)工作的規(guī)范化及確保核心技術(shù)的領(lǐng)先地位和成熟應(yīng)用,。因此本部門今年的關(guān)鍵詞是:基礎(chǔ)研究規(guī)范化和新技術(shù)的研發(fā)應(yīng)用。本部門將配合公司本年度的全局發(fā)展規(guī)劃極力做好以下工作,。
一,、標(biāo)準(zhǔn)化工作;
1)進(jìn)一步完善制圖標(biāo)準(zhǔn)化工作;(時(shí)間:四月底前;責(zé)任人:fangking)
去年年末推行制圖標(biāo)準(zhǔn)化以來(lái),封面,、圖框,、bom格式及制圖標(biāo)識(shí)基本得到了統(tǒng)一,今天四月底前完成升級(jí)方案并正式全面推行新方案,。
2)結(jié)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化工作;(時(shí)間:四月到十二月;責(zé)任人:fangking)
為了提高生產(chǎn)作業(yè)人員的勞動(dòng)效率,,研發(fā)部從制作施工圖開始將展柜常用結(jié)構(gòu)歸納和總結(jié),優(yōu)化并推行標(biāo)準(zhǔn)化結(jié)構(gòu),。如抽屜或門的摳手行位統(tǒng)一;抽屜部件結(jié)構(gòu)和制作方法統(tǒng)一;抽側(cè)長(zhǎng)度根據(jù)最優(yōu)化開料分級(jí)設(shè)定;150w光源器通風(fēng)結(jié)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)方案;35w光源器通風(fēng)結(jié)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)方案;不同跨度或長(zhǎng)度的門和層板標(biāo)準(zhǔn)厚度及安z結(jié)構(gòu);統(tǒng)一玻璃開槽尺寸;統(tǒng)一玻璃罩粘貼結(jié)構(gòu);包裝結(jié)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化等等,。
推行工藝標(biāo)準(zhǔn)化,有利于穩(wěn)定產(chǎn)品質(zhì)量,,減少勞動(dòng)適應(yīng)周期,,提高生產(chǎn)率,,降低生產(chǎn)成本。尤其批量生產(chǎn)效果顯著,。例如玻璃磨邊工藝標(biāo)準(zhǔn)名稱,、標(biāo)準(zhǔn)尺寸;mdf做白啞/白亮/珠光漆,天然木皮或?qū)嵞咀鲩_放/封閉效果的標(biāo)準(zhǔn)工藝流程,、標(biāo)準(zhǔn)油漆配比,、標(biāo)準(zhǔn)單位用量;冷壓加厚板膠水標(biāo)準(zhǔn)用量;貼防火板標(biāo)準(zhǔn)工藝;貼木皮標(biāo)準(zhǔn)工藝等等。
4)標(biāo)準(zhǔn)五金件資料庫(kù);(時(shí)間:五月底前;責(zé)任人:jesse)
5)統(tǒng)一bom制作標(biāo)準(zhǔn),。(時(shí)間:五月底前;責(zé)任人:fangking)
二,、部門管理工作;
1)團(tuán)隊(duì)建設(shè);
i.每月與部屬單獨(dú)溝通,傾聽部屬心聲,,及時(shí)作出有效調(diào)整,,與部屬步
調(diào)一致,工作上嚴(yán)格要求,,生活中相扶相助,。(每月與部屬個(gè)別談話至少一次)
ii.成立部門全員活動(dòng)項(xiàng)目,每月一次聚會(huì),。加強(qiáng)同事間的融洽關(guān)系,。(每月一次,具體由merry和小徐安排策劃,,活動(dòng)經(jīng)費(fèi)為共同出資)
v.鼓勵(lì)設(shè)計(jì)員全面負(fù)責(zé)跟進(jìn)項(xiàng)目,。做好思想教育及公司方針政策的傳達(dá)工作。營(yíng)造一個(gè)開放型,、學(xué)習(xí)型,、輕松愉快型的工作氛圍。
2)優(yōu)化作業(yè)流程;
i.部門間作業(yè)流程:(報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審閱,,須與相關(guān)部門溝通并確認(rèn);完成時(shí)間:
四月底,,負(fù)責(zé)人:fangking)
1.常規(guī)計(jì)劃樣品:業(yè)務(wù)部下達(dá)正式的設(shè)計(jì)任務(wù)書(包括數(shù)量、完成時(shí)間,、設(shè)計(jì)要求或方向)――研發(fā)部制定開發(fā)計(jì)劃――設(shè)計(jì)師出方案――方案評(píng)審――設(shè)計(jì)員出效果圖/三視圖/結(jié)構(gòu)圖――打樣――樣品評(píng)審――資料升級(jí)定稿,。
3.報(bào)價(jià)流程:業(yè)務(wù)部門下達(dá)報(bào)價(jià)任務(wù)并提供相關(guān)資料――研發(fā)部出詳細(xì)的bom分發(fā)至采購(gòu)部、生產(chǎn)一部,、生產(chǎn)二部――采購(gòu)部匯總成表――研發(fā)部審核提交,。快速估算可由研發(fā)部代替生產(chǎn)一,、二部完成,。研發(fā)部負(fù)責(zé)報(bào)價(jià)工作的組織、協(xié)調(diào)。
ii.部門內(nèi)作業(yè)流程:(時(shí)間:四月初開始執(zhí)行;責(zé)任人:fangking)
研發(fā)部收到相關(guān)設(shè)計(jì)任務(wù)后由部門經(jīng)理組織設(shè)計(jì)師和相關(guān)設(shè)計(jì)
員以會(huì)議的形式共同討論設(shè)計(jì)或技術(shù)方案――設(shè)計(jì)員完成設(shè)計(jì)資料交設(shè)計(jì)師校對(duì)并簽名確認(rèn)――再交部門經(jīng)理二次校對(duì)無(wú)誤后簽名下發(fā)――相關(guān)設(shè)計(jì)員跟進(jìn)產(chǎn)品生產(chǎn)并實(shí)時(shí)整理技術(shù)資料――首樣完成后由研發(fā)部組織各相關(guān)部門就圖紙,、工藝,、結(jié)構(gòu)、油漆,、包裝等進(jìn)行首樣總結(jié)――資料升級(jí)定稿,。部門經(jīng)理統(tǒng)籌工作進(jìn)度確保各項(xiàng)工作按時(shí)保質(zhì)達(dá)成。
3)加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),,提高工作效率;
對(duì)常用五金,、木材、裝飾面料,、生產(chǎn)設(shè)備,、木工工藝、油漆工藝,、照明電子電器等請(qǐng)專業(yè)人員分專題進(jìn)行講解學(xué)習(xí)以增進(jìn)設(shè)計(jì)員的業(yè)務(wù)知識(shí);對(duì)常用設(shè)計(jì)手法,、造型藝術(shù)、顏色搭配,、材質(zhì)運(yùn)用,、燈光處理等予以介紹了解,以提高設(shè)計(jì)員的設(shè)計(jì)和審美能力,。(計(jì)劃分專題每月組織一次業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn))
4)例會(huì)制度;(由原每周一上午9:10分改為每周一上午10:10分,,要求研發(fā)部全員參與。每次會(huì)議嚴(yán)格控制在30分鐘以內(nèi),,主要檢查上周工作進(jìn)度,、對(duì)本周工作做計(jì)劃安排、一周工作點(diǎn)評(píng),、工作交流等)
三、成本精益核算工作;
1)板材/實(shí)木/皮或絨布損耗定額指標(biāo);
2)各種輔料耗材單位用量定額指標(biāo);
3)不同工藝油漆單位用量定額指標(biāo);
4)光纜成本核算指標(biāo);
5)外發(fā),、外購(gòu)加工件報(bào)價(jià)指標(biāo)(費(fèi)用構(gòu)成,、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn));
6)人工工時(shí)成本指標(biāo);
7)其它間接成本指標(biāo)。
四,、產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計(jì);
1)功能方面,,開發(fā)動(dòng)態(tài)展示和特種功能的展柜一到二款;
(設(shè)計(jì)完成時(shí)間:六、七月份)
2)風(fēng)格方面,,補(bǔ)充全實(shí)木新古典或古典風(fēng)格的展柜tower和counter各一到二款;(設(shè)計(jì)完成時(shí)間:八月份)
3)材質(zhì)方面,,新增全鋼玻雙材質(zhì)組合展柜tower和counter各一到二款;
4)配合業(yè)務(wù)部門的年度計(jì)劃完成相應(yīng)新產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計(jì)。
(根據(jù)設(shè)計(jì)任務(wù)書出一份詳細(xì)的'樣品開發(fā)計(jì)劃表,,責(zé)任人:fangking)
5)每月定量開發(fā)兩款新型燈頭,。(每月兩款,責(zé)任人:趙懋斌)
6)光纖照明或光纖廣告牌光纖顯示產(chǎn)品的研發(fā),。
7)開發(fā)特種光效的光源產(chǎn)品,。(見畢工工作提案)
8)搜集整理老產(chǎn)品生產(chǎn)改良信息,,完善老產(chǎn)品圖紙資料。(每月完成一款)
五,、設(shè)計(jì)成本管理,。
1)優(yōu)化設(shè)計(jì)方案,降低工藝制造成本,。
2)合理選擇原材料,,降低材料成本。
研發(fā)部工作計(jì)劃
3)長(zhǎng)期搜集各種材料,、配件價(jià)格信息,,合理選擇采用。
六,、新工藝,、新材料及行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)資訊的搜集應(yīng)用。
1)建立各種應(yīng)用材料產(chǎn)品知識(shí)庫(kù),,分門別類存放管理,。
2)各種材質(zhì)表面處理色板實(shí)物對(duì)照掛板。
3)各種加工工藝,、油漆流程實(shí)例對(duì)照樣板,。
4)搜集行業(yè)最新應(yīng)用資訊,學(xué)以致用,。
七,、加強(qiáng)部門間的溝通協(xié)作。
1)嚴(yán)格按工作流程辦事,。(服從公司管理,,認(rèn)清職責(zé)和權(quán)限,不搞個(gè)人主義)
2)主動(dòng)溝通,,及時(shí)回應(yīng),。(有疑問(wèn)主動(dòng)溝通,有要求及時(shí)回應(yīng))
3)提前知會(huì),,配合協(xié)作,。(需要部門配合的,要提供盡可能清晰可操作的資料)
4)信守承諾,,確保時(shí)效,。(正確評(píng)估工作能力,一旦答應(yīng),,要一定保時(shí)保質(zhì))
5)相互理解,,嚴(yán)格要求。(即要基于現(xiàn)實(shí),也要嚴(yán)格要求)
八,、整改方案對(duì)外交流合作,。
1)配合采購(gòu)部考查和學(xué)習(xí)供應(yīng)商的生產(chǎn)加工能力與工藝技術(shù)。
2)積極參加相關(guān)展覽會(huì),,不定期進(jìn)行走訪,。學(xué)習(xí)行業(yè)先進(jìn)的生產(chǎn)加工技能;學(xué)習(xí)行業(yè)先進(jìn)的設(shè)計(jì)理念,把握最新設(shè)計(jì)趨勢(shì),。
研發(fā)部工作計(jì)劃報(bào)告篇七
一主要項(xiàng)目任務(wù),、二項(xiàng)目管理計(jì)劃。
1.積極貫徹,、落實(shí)公司項(xiàng)目開發(fā)任務(wù),,力爭(zhēng)做到及時(shí)完成各項(xiàng)目任務(wù)。
2.時(shí)實(shí)通過(guò)展會(huì),、網(wǎng)絡(luò),、客戶等相關(guān)信息了解市場(chǎng)需求動(dòng)態(tài),主動(dòng)探索客戶新的需求,,做好項(xiàng)目開發(fā)儲(chǔ)備課題,。
3.培養(yǎng)部門員工全流程設(shè)計(jì)理念,使設(shè)計(jì)人員做到親近客戶,、親臨現(xiàn)場(chǎng),,持續(xù)保持與生產(chǎn)、用戶現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行聯(lián)絡(luò),,在確保滿足客戶使用要求的前提下使設(shè)計(jì)產(chǎn)品追求“成本最低,,設(shè)計(jì)先進(jìn)、生產(chǎn)高效,、運(yùn)行可靠,,便于使用、便于維護(hù)”等高標(biāo)準(zhǔn)要求,,不斷提高產(chǎn)品設(shè)計(jì)評(píng)估通過(guò)率,。
4.對(duì)項(xiàng)目進(jìn)展情況進(jìn)行全過(guò)程跟蹤,對(duì)關(guān)鍵環(huán)節(jié)進(jìn)行重點(diǎn)把關(guān),,提前預(yù)防,遇到問(wèn)題立即解決,,及時(shí)上報(bào)反饋,。
5.對(duì)老產(chǎn)品進(jìn)行持續(xù)改進(jìn),及時(shí)處理內(nèi),、外部質(zhì)量反饋,,并舉一反三,全流程改進(jìn),不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定性,。
6.不斷開拓產(chǎn)品適用領(lǐng)域,,使設(shè)計(jì)人員做到每季度至少到用戶現(xiàn)場(chǎng)兩次,了解客戶目前及潛在的需求,,為產(chǎn)品設(shè)計(jì)做好“營(yíng)養(yǎng)”儲(chǔ)備,。
7.在部門內(nèi)部多組織相關(guān)項(xiàng)目管理、項(xiàng)目設(shè)計(jì),、設(shè)計(jì)開發(fā)控制程序等相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí),,使部門員工提高設(shè)計(jì)思路,規(guī)范工作程序,,提高工作效率,。
8.加強(qiáng)部門內(nèi)部設(shè)計(jì)輸出信息的準(zhǔn)確性,做到專人負(fù)責(zé),、層級(jí)把關(guān)審核,,確保歸檔相關(guān)技術(shù)文件的準(zhǔn)確性、及時(shí)性,、規(guī)范性,。
9.確保erp輸入信息的準(zhǔn)確、及時(shí),,并保持與實(shí)際運(yùn)行同步,。
10.合理計(jì)劃、控制項(xiàng)目經(jīng)費(fèi),,對(duì)項(xiàng)目需求資金進(jìn)行準(zhǔn)確預(yù)算,,對(duì)材料、采購(gòu)成本嚴(yán)格控制,。
11.嚴(yán)格做好技術(shù)保密工作,,使各類技術(shù)檔案的管理做到準(zhǔn)確、齊全,、規(guī)范,、有效,達(dá)到公司相關(guān)文件要求,。
一部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)
1.做好人才儲(chǔ)備工作,,高、中,、低人才合理搭配,、培養(yǎng),使部門工作順暢有序,。
2.做好新員工培訓(xùn),、幫帶工作,,對(duì)工作積極、業(yè)績(jī)突出的老員工給予上報(bào)提拔和獎(jiǎng)勵(lì),。
3.做好部門內(nèi)部,、外部協(xié)調(diào)工作,有計(jì)劃的組織部門員工培訓(xùn)和部門集體活動(dòng),,營(yíng)造團(tuán)結(jié),、合作、進(jìn)取的工作氛圍,。
二部門環(huán)境,、安全管理
1.根據(jù)實(shí)際情況做好年度、季度,、月度資金預(yù)算對(duì)部門管理經(jīng)費(fèi)以提高工作效率,、勤儉節(jié)約為原則,嚴(yán)格執(zhí)行公司相關(guān)管理制度,。
2.嚴(yán)格執(zhí)行公司質(zhì)量管理體系,、工作規(guī)范、6s管理,、安全管理體系,,做好部門自查、管理工作,。
3.對(duì)部門固定資產(chǎn)進(jìn)行定位,、定人管理,確保帳物相符,,正確使用,、維護(hù)、保養(yǎng),,避免設(shè)備損壞現(xiàn)象,,確保不出現(xiàn)設(shè)備丟失事故。
4.嚴(yán)格執(zhí)行公司及研發(fā)相關(guān)管理制度,,并對(duì)相關(guān)運(yùn)作流程中的問(wèn)題及時(shí)提出反饋和主動(dòng)協(xié)調(diào)解決,。
5.做好部門erp運(yùn)行及問(wèn)題反饋工作,為公司及部門工作效率的提高提供保障,。
本部門將盡力貫徹執(zhí)行公司xx年度目標(biāo)及任務(wù),,發(fā)動(dòng)部門全體員工共同努力,使部門質(zhì)量指標(biāo),、環(huán)境指標(biāo),、安全指標(biāo)呈現(xiàn)持續(xù)上升的良好狀態(tài)。
研發(fā)部工作計(jì)劃報(bào)告篇八
伴隨著東電三年發(fā)展規(guī)劃的深入推進(jìn)和建設(shè)最具國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的發(fā)電設(shè)備企業(yè)步伐的加快,,東電將迎來(lái)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)新的高峰,,分廠的生產(chǎn)任務(wù)也將更加繁重。現(xiàn)將對(duì)于明年的工作計(jì)劃如下:
1,、加強(qiáng)本職工作,,技能學(xué)習(xí)使自己本職工作能力得進(jìn)一步提高于加強(qiáng)。
2,、樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,,加強(qiáng)自身文化素質(zhì)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì),。
3,、工作中做到積極主動(dòng),團(tuán)結(jié)同事,,結(jié)合不同的工作環(huán)境及個(gè)人脾氣,、性格做好一線工作配合,使各種人際關(guān)系更加融洽和諧,。
4,、在支部宣傳工作中,努力熟悉學(xué)習(xí)宣傳特點(diǎn),、寫作技巧,、方法等,提高自己文筆水平,,為明年支部宣傳工作中貢獻(xiàn)出自己的力量,。
路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索,,在來(lái)年中,,我將加強(qiáng)自主管理的`意識(shí),勇于開拓創(chuàng)新,,加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。
也將會(huì)遇到很多困難,,我相信,,在領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心培養(yǎng)下、同事的幫助下,、自己的努力下,,我將不斷提升自己的工作技能水平和個(gè)人文化素質(zhì),為企業(yè)建設(shè)作應(yīng)有的貢獻(xiàn),。
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研發(fā)部工作計(jì)劃報(bào)告篇九
根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的要求,結(jié)合現(xiàn)階段的實(shí)際情況,,經(jīng)過(guò)全體技術(shù)研發(fā)部人員的討論,,制定20xx年工作計(jì)劃如下:
20xx年盡快完成船用二氧化碳瓶閥的ccs復(fù)證,,取證,完成天然氣瓶閥iso15500換證工作,,作好iso9001復(fù)證工作,,配合公司作好5s管理工作。在有條件的情況下,,進(jìn)行iso16949認(rèn)證前的培訓(xùn),。
完善tsg0004質(zhì)量管理體系,制定質(zhì)量計(jì)劃,,為特種設(shè)備制造許可證換證工作作好準(zhǔn)備,。
總體在天然氣閥門、工業(yè)氣體閥門,、消防閥門三大系列進(jìn)一步深化產(chǎn)品品種,,跟蹤行業(yè)的發(fā)展方向,力爭(zhēng)在行業(yè)內(nèi)保證領(lǐng)先地位,。同時(shí),,配合公司領(lǐng)導(dǎo)拓展其他領(lǐng)域。
1.天然氣閥門
天然氣汽車在全球已經(jīng)全面發(fā)展,,特別在我國(guó)發(fā)展最為迅猛,,目前常用的qf-t1型天然氣瓶閥我公司已經(jīng)占國(guó)內(nèi)大部分市場(chǎng),為了能長(zhǎng)期保持領(lǐng)先優(yōu)勢(shì),,今年將開發(fā)可替代qf-t1型的新一代手動(dòng)天然氣瓶閥,、大口徑的天然氣瓶閥、以及更先進(jìn)的電磁啟動(dòng)瓶閥,,并在天然氣燃料系統(tǒng)的各種配件,、接頭進(jìn)一步加強(qiáng)開發(fā)。
2.工業(yè)氣瓶閥
通過(guò)多年的努力,,我公司的管理水平,、技術(shù)力量、制造能力已經(jīng)上了一個(gè)臺(tái)階,,具備生產(chǎn)國(guó)際水平閥門的條件,,新瑞美的加入更是創(chuàng)造了有利條件。今年計(jì)劃以xx公司產(chǎn)品為原型,,開發(fā)二款出口分別為內(nèi)螺紋和外螺紋的工業(yè)氣體瓶閥,。結(jié)合xx公司和xx公司生產(chǎn)的閥門,開發(fā)醫(yī)用柱銷式閥門,。以上閥門將提高標(biāo)準(zhǔn)水平,,以iso10297的要求進(jìn)行型式試驗(yàn)。力爭(zhēng)在二年內(nèi)全面進(jìn)入世界著名氣體公司國(guó)內(nèi)公司和國(guó)際高端市場(chǎng),。
3.消防閥門
近幾年來(lái),,氣體滅火系統(tǒng)發(fā)展較快,,公司對(duì)船用二氧化碳、陸用二氧化碳,、七氟丙烷,、三氟甲烷、ig541等系統(tǒng)上的各類閥門進(jìn)行全面開發(fā),。今年在滿足客戶訂制要求的前提下,重點(diǎn)開發(fā)可重復(fù)使用的電磁瓶頭閥和二氧化瓶頭閥及電磁啟動(dòng)的二氧化瓶閥,。
4.其他項(xiàng)目
20xx年可以在高壓氣體球閥,、低溫閥門上作前期的可行性分析。是否有可能在該二項(xiàng)目上實(shí)施研發(fā),,開拓新的領(lǐng)域,。
工藝文件是技術(shù)部的薄弱環(huán)節(jié),今年力爭(zhēng)完成進(jìn)貨檢驗(yàn)規(guī)程,,出廠檢驗(yàn)規(guī)程,,裝配工藝及滿足各項(xiàng)評(píng)審工作的工藝文件。要求裝配工藝應(yīng)明確工時(shí)定額,。
近幾年企業(yè)發(fā)展較快,,技術(shù)開發(fā)試驗(yàn)沒(méi)有跟上,有部分產(chǎn)品在市場(chǎng)中出現(xiàn)了質(zhì)量問(wèn)題,,其中涉及產(chǎn)品設(shè)計(jì)主要有以下幾方面,,力爭(zhēng)在今年有所突破:
1.安全裝置的密封方式;
2.氧氣瓶閥的閥芯改型,;
3.選擇閥的閥體鑄造工藝,;
4.充氣閥穩(wěn)定性試驗(yàn);
5.qf-t1的防偽標(biāo)記的改進(jìn),。
6.針對(duì)新發(fā)布的產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn),,進(jìn)行產(chǎn)品升級(jí)。
根據(jù)公司的發(fā)展需要,,今年繼續(xù)做好市級(jí)新產(chǎn)品的申報(bào)工作,,力爭(zhēng)每月報(bào)一個(gè),全年度12個(gè),,其中三安9個(gè),、制閥3個(gè),申報(bào)專利10項(xiàng),。同時(shí)配合公司做好其他項(xiàng)目申報(bào)中技術(shù)資料的編寫,。
1.pdm管理系統(tǒng)的實(shí)施主計(jì)劃于今年年底完成,下年度全面推廣到各個(gè)部門,;
2.完成鍛件圖的整理工作,,完善合格證,、說(shuō)明書、包裝圖,;
3.進(jìn)行s0lidworks三維設(shè)計(jì)軟件的培訓(xùn),;
4.每周六上午8:30召開部門會(huì)議,分析上周的工作完成情況,,安排下周的工作任務(wù),,討論技術(shù)問(wèn)題,同時(shí)進(jìn)行技術(shù)學(xué)習(xí),。
研發(fā)部工作計(jì)劃報(bào)告篇十
20xx年我們完成了部分工作,,并使工作進(jìn)入的有序化,20xx年我們部門的全體員工將繼續(xù)努力,,做好以下重點(diǎn)工作:
一,、進(jìn)一步完善人才培養(yǎng),,有計(jì)劃的從社會(huì)上專用對(duì)口的名牌大專院校吸收新鮮血液,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
二,、制定xxx公司11項(xiàng)企業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)
三,、完成3個(gè)工法和5個(gè)qc成果
1,、xxx有限公司能源管理系統(tǒng)工法;
2,、熱輻射采暖系統(tǒng)工法;
3、大型鋼結(jié)構(gòu)廠房屋面虹吸排水工法,。
4,、5個(gè)qc成果涉及到生產(chǎn)車間,項(xiàng)目施工,,辦公系統(tǒng)的技術(shù),、材料、經(jīng)營(yíng),、設(shè)備,、財(cái)務(wù)等方方面面。
四,、加快信息化平臺(tái)資源庫(kù)的建設(shè)
信息化平臺(tái)資源庫(kù)建設(shè)正在準(zhǔn)備階段
五,、加快技術(shù)資料庫(kù)的建設(shè)
技術(shù)資料正在收集整理準(zhǔn)備階段
六、進(jìn)一步做好企業(yè)內(nèi)部和外部的.技術(shù)服務(wù)工作
在做好信息化平臺(tái)資源庫(kù)的建設(shè)和技術(shù)資料庫(kù)的建設(shè)后才能依托這些資源庫(kù)更好的為企業(yè)內(nèi)部和外部進(jìn)行技術(shù)服務(wù)工作,。
研發(fā)部工作計(jì)劃報(bào)告篇十一
20xx年研發(fā)部工作計(jì)劃主要以公司目標(biāo),、產(chǎn)品開發(fā)、產(chǎn)品突破與改進(jìn),、生產(chǎn)效益,、生產(chǎn)任務(wù)、工作勢(shì)氣為綱,即結(jié)合團(tuán)隊(duì)建設(shè),、公司管理理念,、制度實(shí)施方針、保證生產(chǎn)持續(xù)發(fā)展,,探索調(diào)整產(chǎn)品新結(jié)構(gòu),、新模式、新工藝,。鑒于20xx年中國(guó)生產(chǎn)電纜行業(yè)有了新的起色,,20xx年必將進(jìn)入新的挑戰(zhàn)期,面對(duì)諸多新困難,、新挑戰(zhàn),,本年度研發(fā)部工作要落到實(shí)處,全面監(jiān)控產(chǎn)品研發(fā)與一致性,,正確引導(dǎo),堅(jiān)定信心,,大膽嘗試,,堅(jiān)持自己的一些技術(shù)驗(yàn)證觀點(diǎn),技術(shù)驗(yàn)證真理,,工作講效率,,為xx科技有限公司的持續(xù)發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。
樣品合格率必須達(dá)到100%,。
樣品計(jì)劃完成率必須達(dá)到100%,。
每月電纜改進(jìn)項(xiàng)目必須兩項(xiàng)以上。
每月電纜突破項(xiàng)目必須兩項(xiàng)以上,。
完成75歐姆與50歐姆編織系列電纜的開發(fā)并批量生產(chǎn),。
在更改現(xiàn)有機(jī)器的基礎(chǔ)上完成3/8超柔電纜、1/4超柔電纜的開發(fā)并批量生產(chǎn),。
生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)問(wèn)題第一時(shí)間必須感到現(xiàn)場(chǎng)解決,。
1、加強(qiáng)部門內(nèi)部信息的準(zhǔn)確性,,做到技術(shù)員區(qū)域崗位專人負(fù)責(zé),,各種工藝及異常數(shù)據(jù)層級(jí)把關(guān)審核,確保管理的及時(shí)性,、規(guī)范性,、系統(tǒng)性、合理性,。
2,、做好管理團(tuán)隊(duì)建設(shè),分工不分家。做好人才儲(chǔ)備,,提升并培養(yǎng)優(yōu)秀人才,,并進(jìn)行合理搭配,使研發(fā)部門工作順暢有序,,保障生產(chǎn)的順利進(jìn)行,。
1.陷于本部門職位的特殊性,企業(yè)結(jié)構(gòu)還不完善的情況,,我部門必須進(jìn)行角色技術(shù)轉(zhuǎn)變,,增加技術(shù)力量;應(yīng)該是公司新時(shí)期技術(shù)組織者,,公司的技術(shù)建設(shè)者,,信息產(chǎn)品的開發(fā)者,技術(shù)輔導(dǎo)的教師者,。
2.要大膽創(chuàng)新與嘗試,,掌握細(xì)節(jié),技術(shù)管理更需要有潛意識(shí)加強(qiáng),,但也要虛心學(xué)習(xí)同行業(yè)的技術(shù)知識(shí),。
3.不能夠安于現(xiàn)狀,不思進(jìn)取,,不能以一街市田畝為樂(lè),,這將不利于公司技術(shù)的發(fā)展與創(chuàng)新。
4.加強(qiáng)技術(shù)知識(shí)與操作注意事項(xiàng)的培訓(xùn)力度,,足進(jìn)生產(chǎn)順利進(jìn)行,,減少公司整體的維護(hù)成本。
5.對(duì)公司的現(xiàn)有的機(jī)器,、現(xiàn)有的產(chǎn)品進(jìn)行結(jié)構(gòu)開發(fā),,降低生產(chǎn)成本和制造成本。
6.維護(hù)公司團(tuán)隊(duì)建設(shè),,保密公司技術(shù)知識(shí),。
1、我要不論境況如何,,都會(huì)對(duì)自己的行為以及團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)負(fù)責(zé),。
2、我要讓要事真的成為要事,。
3,、我要與上司建立積極的關(guān)系。
4,、我要逃離官僚式管理,,與員工保持和諧一致。
5、我要表?yè)P(yáng)并獎(jiǎng)勵(lì)出色的員工,。
6,、我要以積極的態(tài)度解決問(wèn)題。
7,、我要即使沒(méi)人看著,,也會(huì)堅(jiān)持正確的做法。
8,、我要意識(shí)到,,自己做的每件事都會(huì)影響到員工對(duì)我領(lǐng)導(dǎo)能力的評(píng)價(jià)。
9,、我要精挑細(xì)選合適的技術(shù)人員,。
10、我要做一名優(yōu)秀的時(shí)間管理專家,。
11,、我要成為裝滿別人意見的桶。
12,、我要駐留在學(xué)習(xí)進(jìn)步地帶,。
13、我要成為別人的工作的榜樣,。
鑒于此:我們有了這些,有了優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),。我們相信,,我們是完全有信心、完全有能力做好20xx年的各項(xiàng)工作,,以回報(bào)xx科技有限公司對(duì)我們的期望,。
研發(fā)部工作計(jì)劃報(bào)告篇十二
時(shí)光荏苒,20_年即將結(jié)束,,新的一年就要到來(lái),。回首過(guò)去的一年,,感慨萬(wàn)千,,很感謝_餐飲管理公司再次給我一個(gè)充滿自我挑戰(zhàn)和魅力前景的合作機(jī)會(huì),這對(duì)我來(lái)說(shuō)是一個(gè)很好的工作平臺(tái),,能帶出一批高技術(shù),、高素質(zhì)的廚師隊(duì)伍是我工作能力地體現(xiàn),只有努力的工作,,拿出好的效益,,才能回報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任。十月份再次來(lái)到公司,到現(xiàn)在三個(gè)多月過(guò)去了,,在這段時(shí)間內(nèi),,我對(duì)菜品做了一次全面的調(diào)整,在公司的大力管理培訓(xùn)和大家的共同努力下,,營(yíng)運(yùn)部的支持下,,完成了公司下達(dá)的在年前完成現(xiàn)有菜品的規(guī)范化,統(tǒng)一化的任務(wù)!為此感謝門店各位同事的配合,。下面就把我對(duì)明年即將開展的工作思路和安排分兩部分做一個(gè)扼要的概述:
一 ,、關(guān)于門店和公司
1、對(duì)每家門店的廚房菜品操作進(jìn)行有效監(jiān)督與指導(dǎo),,嚴(yán)格按公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)提高執(zhí)行力,。
2、通過(guò)專業(yè)化培訓(xùn)與管理,,對(duì)我們的廚師技術(shù)力量進(jìn)行合理儲(chǔ)備,,合理推出適合季節(jié)的新穎菜品,菜品的設(shè)計(jì)開發(fā),,是我們廚師`及公司適應(yīng)市場(chǎng)需求,,保持旺盛競(jìng)爭(zhēng)力的本錢,菜品創(chuàng)新是餐飲業(yè)永恒的主題,,做到真正的“會(huì)聚隨心”,,不時(shí)開發(fā)新品去適應(yīng)市場(chǎng)的需求,為企業(yè)創(chuàng)造更大的發(fā)展空間和利潤(rùn),。
3,、每月對(duì)各門店和中央廚房的菜品質(zhì)量檢查不低于_次,并每周向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)檢查工作情況,。
4,、主動(dòng)收集各門店基層了解到對(duì)菜品的意見和信息,做出及時(shí)相應(yīng)的調(diào)整,。
5,、_下市前準(zhǔn)備好20_年保留下來(lái)的特色菜品的上市工作,并根據(jù)10年的流行趨勢(shì)增加相應(yīng)的新品種,。
二 ,、關(guān)于_店
_店在暫停營(yíng)業(yè)半年后于10年三月十八日將以全新的面貌重新開業(yè),鑒于_路的特殊情況,,根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)決定,,這家店所經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品將有別于其他幾家分店,我們將以____x--三大塊為主,,輔以其他門店銷量較好的原有菜品,,以原有菜品吸引新顧客,,以新增菜品留住我們的老顧客,一部分店午市生意都很淡,,但長(zhǎng)壽路由于地理位置特別,,我們將配合營(yíng)運(yùn)部把午市做好,如:推出簡(jiǎn)單快捷豐富的套餐和送餐為樓上公司員工服務(wù),。廚房作為整家餐廳的核心部門,,現(xiàn)將整個(gè)計(jì)劃做下安排。
1,、通過(guò)對(duì)一些和_x路店地理位置,,周邊主要消費(fèi)群體,經(jīng)營(yíng)模式大概一致的店的考察,,根據(jù)營(yíng)運(yùn)部領(lǐng)導(dǎo)給出的大致方針,,結(jié)合我們的實(shí)際情況,在一月中旬將完成整個(gè)菜單的組成,,包括午市套餐的搭配,,到時(shí)候上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審核!
3、菜單確定后,,完成菜單所有菜品的標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化,,并對(duì)廚房人員和前廳服務(wù)人員分別做全面系統(tǒng)的菜品知識(shí)培訓(xùn)!
4、了解原材料,,調(diào)料的市場(chǎng)價(jià)格,,根據(jù)對(duì)菜品毛利的要求核算,做出單個(gè)菜品的市場(chǎng)售價(jià),。
5,、針對(duì)_x店,每月進(jìn)行菜品試做,,最終選擇三道左右的成功菜品進(jìn)行更換。再更換前期做好菜品標(biāo)準(zhǔn)化資料,,并做好培訓(xùn)工作,。
6、在10月初做好龍蝦下市前的準(zhǔn)備工作新的一年意味著新的起點(diǎn),、新的機(jī)遇,、新的挑戰(zhàn),我決心再接再厲,,努力打開一個(gè)工作新局面,。