隨著社會不斷地進步，報告使用的頻率越來越高，報告具有語言陳述性的特點。通過報告,，人們可以獲取最新的信息,，深入分析問題,，并采取相應的行動,。下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報告文章怎么寫,，我們一起來了解一下吧,。

銀行領導述職報告篇一

我在xxxx年5月1日在北京朝陽區(qū)進行特別保障工作,，現任北京安元鼎，特種維修隊中隊領導,。在過去一年里,，從頭到尾的努力，使用一個資深的特種安全團隊成員對自己的嚴格要求的高標準,，組織結構,，經營理念，工作模式都有更全面和透徹的理解和了解他們自己的政策,。理論層次和管理技能在提高自身質量方面有了更顯著的改進,，同時創(chuàng)造出靈活使用以采取多種方式。在中隊逐漸形成了對學習的熱愛,，尊重工作,，強調團結，比一個良好的氛圍的效果更好,。

除了做好日常管理工作的順利完成以下有影響力的工作外,，

許多年輕人因為年輕，淺層的經驗,，缺乏社會經驗,，文化水平低，法律制度的概念薄弱,。發(fā)展一種自由和寬松,，無私和卑鄙的邪惡躁狂不良習慣，為這種客觀的情況,，他們經常成為一個交流的討論,。全面了解公司文件的精神，了解工廠規(guī)章 ,，為了說明例子,，比喻，把真相,，向他們解釋社會復雜性,，變異性，一些問題尖銳,，嚴重的現實,。培訓團隊成員失敗，平靜,，冷靜,，靈活處理能力，了解問題,。

不斷變化的,，殘酷的種族。他們的思維模式和思想被認為是理所當然的,，隨時發(fā)現,，分析和控制他們的思想動態(tài)?及時發(fā)現隱性不穩(wěn)定的負面因素，妥善管理預防措施,，抑制和緩解特殊的損失團隊的士氣,。

工作中的主要問題;

日管理工作不足以嚴格規(guī)范與個別中隊和有關部門的關系，需要進一步完善,。

銀行領導述職報告篇二

前年初,，我從省政府副秘書長、辦公廳黨組副書記,，省政府發(fā)展研究中心（省政府研究室）主任,、黨組書記的崗位上調到廳里來工作。一年來,，我邊學習,、邊摸索、邊開展工作,，總的感覺是充實,、踏實，舒心,、舒暢,，溫暖、愉快?，F將工作情況簡要報告如下：

第一,，抓大事，管全局,。一是堅定不移地將發(fā)展作為全廳第一要務,，以此為旗幟,、為目標、為軸心統(tǒng)一上下思想和行動,。在省委,、省政府的正確領導下，在同志們的熱情幫助和大力支持下,，全年實現進出口總額*.*億美元,、增長*%，利用外資*.*億美元,、增長*%,，國外經濟合作營業(yè)額*.*億美元、增長*%,，全省經濟外向度首次突破*%,、達到*%。二是堅定不移地增進團結,，要求從廳領導做起,，全廳上下不利于團結的話不說，不利于,、相互幫助,，不斷強化團結和諧的氛圍。三是堅定不移地推進廉政建設,，在煥泉同志的密切配合下,，堅持把加強黨風廉政建設與樹立正確的世界觀、人生觀,、價值觀相結合,，與做好日常工作、業(yè)務工作相結合,，與“內強素質,、外樹形象”相結合，與有針對性地解決當前的問題相結合,。通過抓“發(fā)展,、廉潔、團結”,，去年我省外經貿發(fā)展目標均超額完成,，廳內團結和諧的氛圍日趨濃厚，廉潔機制不斷強化,，“內強素質,、外樹形象”得以進一步發(fā)展。

第二，抓思路,，求共識,。一是在廣泛調研和征求意見的基礎上，牽頭制定了《全省外經貿工作五年重點任務實施方案》,，提出了未來五年全省外經貿發(fā)展“四個堅持”的總體思路,，即堅持以大開放為主戰(zhàn)略，在更大范圍,、更廣領域和更高層次上參與國際經濟合作與競爭，加快開放型經濟發(fā)展,；堅持以招商引資為重中之重,，加快放開投資領域，改善投資環(huán)境,，優(yōu)化利用外資結構,，提高利用外資質量；堅持對外貿易和產業(yè)結構優(yōu)化相結合,，不斷擴大進出口,，加快引進先進技術，提高產業(yè)競爭力,；堅持實施“走出去”戰(zhàn)略,，充分利用“兩個市場”和“兩種資源”，帶動更多的產品,、服務和技術出口,。二是在利用外資工作上，提出了“突出第一重點,，強化四大招商主體,，拓展六大引資通道”的要求，即堅持把利用外資作為外經貿工作的第一重點,；積極發(fā)揮省屬大企業(yè),、各市,、各開發(fā)區(qū)以及有條件的縣區(qū)作為利用外資主體的作用；加快以優(yōu)質國有資產重組,、優(yōu)勢產業(yè)擴張與優(yōu)勢資源利用、基礎設施建設,、以外引外,、民營企業(yè)發(fā)展、服務業(yè)創(chuàng)新來吸引和擴大外資,。三是進出口工作上,，提出了“四穩(wěn)定、四促進”的要求,，即大力實施以質取勝,、市場多元化和科技興貿戰(zhàn)略,，把對外貿易與產業(yè)結構優(yōu)化升級更好地結合起來，穩(wěn)定現有骨干企業(yè)出口,，大力促進非國有及中小企業(yè)出口,；穩(wěn)定傳統(tǒng)大宗商品出口，大力促進高技術含量,、高附加值商品出口,；穩(wěn)定一般貿易出口，大力促進加工貿易出口,；穩(wěn)定對傳統(tǒng)市場的出口,，大力促進對新興市場的出口；在擴大出口的同時,，努力增加進口,，優(yōu)化進口結構。四是外經工作上,，提出了“三個一批”的要求,，即總結一批成功項目的經驗，跟蹤落實一批已簽約項目,，發(fā)掘推介一批新項目,。上述思路，不是定格于某一時點上,，而是堅持與時俱進,，不斷深化；不是停留在思維層面上,，而是堅持細化措施,，配套推進。實踐證明,，這些思路已經或正在形成全廳上下乃至全系統(tǒng)的共識,，并施之于有效的工作措施，有力推動了外經貿事業(yè)的持續(xù),、快速,、健康發(fā)展。

第三,，抓關鍵,，促落實。一是針對去年年初出口下降的情況,，在小培同志的倡議下,，及時召開企業(yè)座談會，分析形勢，研究措施,，迅速使出口轉降為升,，扭轉了開局被動的局面。二是針對突如其來的sars影響,，我和大家一起堅決貫徹“一手抓非典防治,，一手抓經濟建設”的戰(zhàn)略決策，積極防范,，主動應對,，不僅就防治非典采取了一系列行之有效的措施，保證了全系統(tǒng)尤其在廣交會期間無一例疫情發(fā)生,，而且就努力克服非典影響,，進一步做好進出口、利用外資和外經工作及時下發(fā)了三個指導性文件,，提前組織了“四個一批”活動，從而有效地把sars的負面影響降到了最低限度,。三是針對利用外資工作低速徘徊的局面,，我協(xié)助有關廳長和處室的同志一方面強力推動督促省屬大企業(yè)、各市,、各開發(fā)區(qū)加快利用外資步伐,，另一方面注重切實組織好日韓招商等重大的招商活動，創(chuàng)新招商方式,，提高引資效果,。四是針對進出口工作中遇到的問題和困難，在分管省長和財稅,、銀行等部門強有力的支持下,，加上有關廳長、處長和企業(yè)老總卓有成效的運作,，先后爭取出臺了出口退稅貼息,、出口信用保險保費補貼等促進政策（去年省內各項出口促進政策資金支持超過*億元），其他資金如中小企業(yè)國際市場開拓資金,、機電產品研發(fā)資金,、技改項目貸款貼息、境外加工貿易貸款貼息等也比上年有所增加,。此外,，出口退稅、公司債務減免,、出口退稅賬戶托管貸款等情況都有很大的改善,。正是抓住了這些關鍵時點、關鍵環(huán)節(jié)、關鍵政策,，超前謀劃,，掌握主動，及時化解矛盾,，解決問題,，保證了外經貿事業(yè)加快發(fā)展的良好勢頭。

第四,，抓基礎,，上水平。一是注重利用外資的項目建設,。根據省領導“儲備一批,、洽談一批、簽約一批,、實施一批,、服務一批”的要求，督促分管廳長,、外資處面向全省收集整理出*多個項目,，并按照“新報項目求質量、在談項目促簽約,、已批項目抓落實,、跟蹤項目強服務”的工作方針滾動推進。二是注重商品結構的調整優(yōu)化,。加大了對農產品,、機電產品、高新技術產品和紡織品服裝出口的扶持力度,，同時強化了對*家重點出口企業(yè)和*個大宗出口商品的跟蹤服務工作,。三是注重加強形勢分析和政策研究與指導。先后組織了*多次調研活動,，主持召開了*多次形勢分析會,、專題工作研討會、政策宣講會,，推出了*多個重點課題進行研究,，審定了《外經貿送閱材料》*多期等。四是注重加強電子政務和電子商務工作,。和土清同志一起,，督促電子商務中心及有關處室陸續(xù)開通了安徽出口商品網、安徽招商網,、安徽外經貿業(yè)務網,，“網上安徽外經貿廳”已初見雛形,。通過抓基礎工程，夯實發(fā)展根基,，有效提升了外經貿工作水平,。

銀行領導述職報告篇三

各位領導、同志們：

大家好,！

我是x區(qū)x村黨支部書記x,，自x年5月份我通過全體黨員選舉為x村黨支部書記以來，至今,，我在本村“兩委班子”成員的積極配合下已經在自己的工作崗位上工作了近三個年頭,。三年多來，我嚴格按照x區(qū)管委會及市委市政府的要求,，始終堅持以“認真,、細致、踏實,、求實”的工作理念來開展本村的各項工作,。做為本村黨支部書記我深知自己身上所肩負的任務大、責任重,，但是在這一年里,，面對困難我們沒有退縮，始終堅持不懈地干工作,，特別是在包村干部的監(jiān)督指導下，村務工作取得了初步成效,，現將我們一年以來的工作情況具體匯報如下：

現已完成房屋評估,，一期、二期征地的地上附著物補償以及23戶村外養(yǎng)殖戶及企業(yè)戶的資產評估,、拆遷和補償工作,。并多次召開黨員代表大會、群眾代表大會等會議,，討論征地補償款的分配方案,，廣泛征求村民意見。目前,，征地補償款的分配方案有望近期出臺,。

在開展本村征地拆遷工作的這一年中，我們村委領導班子始終以“情為民所系,，權為民所用,，利為民所謀”的工作態(tài)度為村民做工作，深入村民實際生活,，全面體恤村民急需,，向他們認真做好征地拆遷政策的宣傳,、解讀和教育工作。村里無論大事小情都對村民做好及時,、公開,、透明地宣傳工作，以最民主的方式爭取村民意見,，x村村委會為此已深得本村廣大村民的擁護和愛戴,。在今年的“十一”期間和“中石化環(huán)評”期間我村均未出現大的上訪事件，村民思想穩(wěn)定,，生活安寧,。

截止到去年，我村共有正式黨員55名,，黨員人數在村民總人數中所占比例已經達到了近4%,。今年，我村基層黨建工作發(fā)展迅速,，發(fā)展黨員2名,，培養(yǎng)入黨積極分子7人，現在還有17人已遞交入黨申請書,。

總結x年這一年以來的工作,，我得出四個字“穩(wěn)、準,、深,、實”，就是說我們干農村工作的時候一定要對自己的工作“拿得穩(wěn),，抓得準,，打得深，扎得實,?！边@樣工作才會干得好，村民才會過得好,，我們的村子才會發(fā)展得好,。

x年即將過去，我們在工作中得到了收獲也獲得了經驗和教訓,，x年,，我們x村村委會所有成員會繼續(xù)以積極進取、團結向上的心態(tài)帶領全村村民全力支持“x”基地建設,，做好：人口界定,；村內房屋補償；三分預留地規(guī)劃,、分配,；墓地,、骨灰堂建設這四項最主要的關鍵性工作。堅決完成上級所下達的各項任務,，積極投身本村的新農村建設工程,，為全村村民能夠過上安寧、富裕,、幸福生活繼續(xù)努力,。

述職人：x。

20xx年x月x日,。

銀行領導述職報告篇四

尊敬的各位領導,、同仁：

大家好！今天在此向各位領導進行20xx年度述職,，工作不足之處,，請大家給予批評指正。

截止**月30日,，支行收入完成**68.37萬元,，同比增長36.42%，完成年度預算的87.91%,。其中儲蓄余額3億元,，比去年年終凈增46**萬元，同比增幅22.68%,，銷售保險18**.44萬元,，完成全年計劃252%，銷售理財2807萬元,；商易通完成46部,，全市排名第一；信用卡本年累計進件發(fā)卡331張,，累計激活333張,，完成全年進件激活計劃58.94%,；綠卡通卡全年累計發(fā)卡1740張,，完成全年計劃**.17%，卡均余額3757元,；實現公司存款時點余額達1.96億元,，完成計劃**0.94%，完成日均余額1.58億,，完成計劃**2.21%,，公司網銀新增**戶，完成計劃**2.5%,；發(fā)放小額貸款4844萬元,，凈增546萬元,，完成全年凈增計劃的23.74%；發(fā)放商務貸款434萬元,，凈增551萬元,，完成全年凈增計劃的30.59%；發(fā)放消費貸款337萬元,，凈增274萬元,，完成全年凈增計劃的22.8%；發(fā)放小企業(yè)貸款1920萬元,，凈增**00萬元,，完成全年凈增計劃的66.67%。在對不良貸款的管理上,，實行一戶一策,，和法院組成專班上門催收，既催債務人,，又催保證人,，催收效果比較明顯。截止**月9日,，不良貸款69.87萬元,，較去年下降6.06萬元。

回顧20xx年,，作為支行的副行長,，個人述職述廉情況如下：

一是抓學習，提素質,。支行的發(fā)展不僅需要高素質的班子隊伍,，更需要高素質的全員隊伍，加強學習就是有力的法寶,。今年,，一方面，個人積極參加各種方式的學習活動,，開拓視野,，提高素養(yǎng)，提升能力,，為做好一把手的左膀右臂打下堅實的基礎,；另一方面，抓好支行管理團隊和基層隊伍的素質建設,，結合現有狀況,，積極為員工營造良好的學習氛圍（如：發(fā)動職工自學、組織集中學習等）,，提升員工的學習意識,，團隊全員的素質均有大幅度提升,。

二是抓工作，促實效,。一年來,，在工作中，我們深深的感觸到肩負的重任和壓力,，在日常工作中,，我們多措并舉，不斷促進存款提速的增長,、積極發(fā)揮客戶經理的作用,，做好客戶的拜訪工作，扎實做好實地建設數據庫的工作,；以e路有禮活動為契機,，找準電子銀行發(fā)展目標，努力實現了五個百分百,。同時認真學習并抓好分行資產質量問責細則,，強化新規(guī)落實和責任追究力度，嚴把信貸管理關,。此外,，積極做好網點改善服務，不斷提高網點轉型工作,，并注重管控好風險,，對所有存在的問題督查到底，整改到位,，確保能夠嚴格按照制度和業(yè)務流程操作,。

三是抓管理，促服務,。作為金融服務行業(yè),，管理和服務兩項工作是基礎，近年,，我們重點強化了管理和服務兩項工作,，以管理促服務，以服務輔管理,，具體而言,，一是強化管理制度的完善性,，對一些過去的管理制度,，進行了相應的完善，使得制度更加科學,，更加具有可操作性,；二是加大服務力度,，要求每位員工對于每位客戶都能夠認真細致，認真細致的做好每項服務,，注重在服務過程中的細節(jié)性,，把握住服務的細節(jié)，在細節(jié)之處提升服務的品質,，用心服務,，真心服務，努力塑造品牌,。

四是抓內涵,，增動力。結合支行的實際情況,，適時開展一些文化組織活動,，如：結合金融行業(yè)發(fā)展趨勢，開展“我該怎樣做,？”主題演講活動,，通過活動的開展，增強職員的積極性,，同時,，利用各種現有的資源，不斷強化宣傳陣地建設工作,，在潛移默化之中,，增強職員的知識文化素養(yǎng)，能夠更好的服務金融工作的開展,。

1,、學習的深度和獨立思考不足。在學習過程中,，個人雖然能夠積極主動的參加各種學習活動,，但常常是淺嘗輒止，尤其是對一些專業(yè)的法律法規(guī)學習的深度和獨立思考的能力還不夠不足,。

2,、2、與員工溝通交流的次數較少,。與員工的交流和溝通的次數和時間較少,，不能全面的掌握員工的真實想法，對員工在工作,、生活,、思想、職業(yè)發(fā)展等方面的關心和支持力度還需加大。

3,、文體活動的質量需要提高,。今年同比去年，支行自行組織開展的文體活動次數明顯加大,，但活動的質量不高,，精品文體活動較少，與總行的企業(yè)文化實踐要求相比尚存差距,。

最后祝大家工作順利,，闔家幸福！

謝謝大家,！

銀行領導述職報告篇五

一言以蔽之,，三句話：成績是客觀的，問題是存在的,，總體上營銷中心是在向前穩(wěn)定發(fā)展的,。

1、啟動,、建設并鞏固了一張全面行銷所必需的分級營銷網絡體系,。

華中區(qū)域市場現有醫(yī)藥流通參與商（商業(yè)公司或個體經營者）超過xx家，通過深入實際的調查與溝通,，我們按照這些商業(yè)渠道的規(guī)模實力,、資金信譽、品種結構,、經營方向,，將這些商業(yè)渠道進行了a、b,、c分類管理,，其中a類主要側重于大流通批發(fā)；b類為二批和臨床純銷戶,；c類為終端開發(fā)者,、在這些客戶中，我們直接或間接與之建立了貨,、款業(yè)務關系的'近xx家,；渠道客戶掌控力為80%。

我們所擁有的這些渠道資源,，為提高產品的市場普及率,、占有率、迅速占領華中區(qū)域這一重點市場,，帶給了扎實的營銷網絡保證,，這一點正是競品企業(yè)所看重的。

2、培養(yǎng)并建立了一支熟悉業(yè)務運作流程而且相對穩(wěn)定的行銷團隊,。

目前，營銷中心在營銷總監(jiān)的總體規(guī)劃下,，共有業(yè)務人員x人,，管理人員x人，后勤人員x人,、各人員述職時光,、行銷經歷參差不一樣，經過部門多次系統(tǒng)地培訓和實際工作的歷練后,，各人員已完全熟悉了本崗位甚至相關崗位的業(yè)務運作的相關流程,。

對業(yè)務人員，營銷中心按業(yè)務對象和業(yè)務層次進行了層級劃分,，共分為終端業(yè)務員,、區(qū)域主管和片區(qū)經理三個層級，各層級之間分工協(xié)作,，既突出了業(yè)務工作的重點,，又防止了市場出現空白和漏洞，體現勒協(xié)作和互補的初衷,。

這支營銷隊伍,，工作雖然繁瑣和辛苦，卻有著堅定的為營銷中心盡職盡責和為客戶貼心服務的思想和行為,、你們是華中區(qū)域市場運作的生力軍,，是能夠順利啟動華中區(qū)域市場并進行深度分銷的人力資源保證。

我們起步雖晚,，但我們要跑在前面,！

3、建立了一套系統(tǒng)的業(yè)務管理制度和辦法,。

在總結上半年工作的基礎上,，再加上這兩個月來的摸索，我們已經初步地建立了一套適合于行銷隊伍及業(yè)務規(guī)劃的管理辦法,，各項辦法正在試運行之中,。

首先，營銷中心將出臺針對“人力資源”的《營銷中心業(yè)務人員考核辦法》,，對不一樣級別的業(yè)務人員的工作重點和對象作出明確的規(guī)范,；對每一項具體的工作資料也作出具體的要求。

其次,，營銷中心將出臺針對“市場資源”的《營銷中心業(yè)務管理辦法》,，該辦法在對營銷中心進行定位的基礎上，進一步對商務、訂購,、配貨,、促銷、贈品發(fā)放以及業(yè)務開展的基本思路等作出細化標準,，做到了“事事有標準,，事事有保障?！?/p>

第三,，構成了“總結問題，提高自我”的內部溝通機制,、及時找出工作中存在的問題,，并調整營銷策略，尊重業(yè)務人員的意見,，以市場需求為導向,，大大地提高了工作效率。

4,、確保了一系列品種在華中區(qū)域終端市場上的占有率,。

目前，營銷中心操作的品種有x個品種,，x個品規(guī),、對這些品種，我們依照其利潤空白和總部支持力度的大小,，制定了相應的銷售政策,；如現款、促銷,、人員重點促銷等,、通過營銷人員盡職盡責的工作，這些品種在地區(qū)級市場的普及率到達70——90%之間,，在縣級市場的普及率到達50——80%,，之間確保了產品消耗者能在一般的終端即可購買到我公司的產品，杜絕了因終端無貨而影響了產品銷售時機的現象,，增加了純銷量提升的可能性,，為下一步的終端開發(fā)夯實了物質和人文基礎。

5,、實現了一筆為部門的正常運作帶給經費保證的銷售額和利潤,。

自開展工作以來，營銷中心通過對本公司產品的市場開拓,，相關競品品種的大流通調撥,，共實現了銷售額萬元,；毛利潤額萬元，為整個營銷中心和三個周邊辦事處的正常運轉帶給了及時的,、足額的經費保證,。

營銷中心主管領導在建設并掌握營銷網絡的同時，通過各種途徑為行銷工作的順利開展謀取利潤,，因此,，營銷中心整體可持續(xù)性發(fā)展的物質保障是不需擔心的。

問題是突破口,，問題是起跑線,，問題是下一次勝仗的基礎和壁壘,。

1,、無透明的過程。

2,、無互動的溝通,。

營銷中心是作為一個整體進行規(guī)劃和核算的，一線工作人員,、后勤人員,、主管領導的三向互動溝通是內在的要求和發(fā)展的保障、營銷中心需要及時,、全面,、順暢地了解每個區(qū)域的一線狀況，以便隨時調整策略,，任何知情不報,、片面匯報的行為都是不利于整體發(fā)展的。

3,、無開放的心態(tài),。

同舟共濟，人人有責,！市場供需失衡的壓力,，同業(yè)風氣的阻障，客觀環(huán)境的不便,，均對我們的行銷工作產生了負動力,、如果我們不能以開放豁達的心態(tài)、寬容理解的風格,、用心坦蕩的胸懷應對客戶和同事,，我們就不能更好地前進、我們明白,，其他廠家內部滋生并蔓延著相互拆臺,、推委職責,、牽制消耗、煽風點火的不良風氣,，我們要警惕我們的隊伍建設和自身進步,，不要被不需在意的的人和事影響了我們的進步。兩軍相遇勇者勝,，智者相遇,，人格勝。

4,、無規(guī)劃的開發(fā),。

市場資源是有限的，是我們生存和發(fā)展的根本,、對于目標市場,，在經過調研、分析之后,，并不是所有的區(qū)域都能夠根據總體發(fā)展需要有計劃,、按步驟地開發(fā)，哪個客戶需要線開發(fā),，哪個客戶暫時不能啟動,，那些客戶需要互補聯動，并不是單憑想象就能到達效果的,，客觀經濟規(guī)律是不可違背的,，甚至具體的某個客戶在什么時光就應采取什么樣的策略，什么時光就應回訪,，就應采用面談還是電話,，都是需要思考的問題、盲目地,、無計劃地,、重復地拜訪和無信譽的行為，都有可能導致客戶資源的惡性反戈甚至產生負面影響,。

1,、重塑營銷中心的主角職能定位、

在做網絡的同時,，做銷量,，創(chuàng)造利潤和區(qū)域品牌、通過完善終端網絡來提升產品銷量和團隊美譽度,。

2,、建立金字塔式的營銷結構，推行低重心營銷策略,、

在確保產品在終端“買得到”的同時,，也要確?！百u得動”，有計劃,、多層次地開展“面向客戶型”推廣,、不能只保證渠道中有水，還要創(chuàng)造讓水流出去的“出口”,。

3,、調整產品結構、

單渠道,、多品類地“多量少批”產品購買是將來渠道客戶向上采購的趨勢,、產品是終端市場運作的依托，宜精少而不宜雜多,、營銷中心將努力尋求個利潤空間大,、可操作性強、投入既有利益保障又有聲譽回報的產品,，這樣終端銷售會更有用心性,，客情關系會更加緊密,。

4,、貨款分離，變被動為主動,。

業(yè)務人員主動出擊,，培養(yǎng)客戶訂貨計劃，以客戶需求為導向,，按需供貨,、貨由專人（專車）發(fā)送；款由對應業(yè)務人員收回,，一來能夠改變“一天只能給一家客戶送一個品種”的現狀,，提高工作效率；二來能夠降低貨款風險,；三來能夠促使出貨渠道流暢,。

5、改變待遇分配機制,、

工資：在完成基數任務的前提下,，實行“隱性保密工資”，下不保底,，上不封頂,，由營銷中心主管領導根據個人實際工作狀況進行“模糊分配”。

獎勵（提成）：經營銷中心核算后將在年底統(tǒng)一分配,。

既給壓力,，又給激勵,、大膽地拉開差距，獎罰并施,，制造“貧富懸殊”,，真正做到能者多勞，勞者多得,。

“市場是最壞的教練,，還沒有等我們熱身就已經開始競賽，競賽結果的好壞相當一部分因素在于我們的悟性和主觀能動性,，同時,，市場也是最好的教練，不需訓練就能教會我們技能和發(fā)展的契機,，關鍵的是市場參與者的眼光是否長遠,、品格是否經得起考驗“。

我們已經經歷了足夠的市場磨練,，我堅信通過我們共同的奮斗,，架好“支點”撬動市場，打造“勢能”以便放大行銷慣性,，進行整合構成“拳頭”能量,，期望有一天，營銷中心定能成為吸引商業(yè)渠道,、有選取地進行商品分銷的最有份量的談判籌碼,！我們必須能在疲軟的經濟里建功立業(yè)！

我們此刻的確困難,，單我們決不貧窮,，因為我們有能夠預見的未來！

銀行領導述職報告篇六

一年來,，我充滿感激,，也充滿迷惘，在尋尋覓覓中摸索方向,，在戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢中挑戰(zhàn)自我,，確立了自己的人生格言：想了做，做了想,。這一年,，承蒙學區(qū)領導和同事的信任，感謝諸位校長的支持,，各項工作有條不紊,，穩(wěn)扎穩(wěn)打，初見成效,。

作為學區(qū)教學工作的實施者,，我有自己的角色定位,，“上情下達，下情上曉”,，在文件堆里,，我能理清思路，努力做到“一日清”,，讓“上”滿意,，讓“下”也滿意。我明白,，教育是服務,，管理更是服務，必須要傾聽教師的呼聲,，捕捉教師的意愿,，教師的笑容是給我最大的肯定。

（一）各層面教研活動豐富多彩,。

1.湖嶺片區(qū)各科專題研討活動16次,。

2.市級教學研討會活動5次。其中,，初中科學為湖嶺學區(qū)聯片教研活動升格為市級,。

（二）教師獲獎情況136人次。

1.20xx年瑞安市教育教學案例評選,，31人獲獎,，湖嶺鎮(zhèn)中謝曉明,、湖嶺三小林秀海榮獲一等獎,。

2.瑞安市20xx年教師教育論文評比，71人獲獎,，桂峰鄉(xiāng)學校張冬梅,，鹿木鄉(xiāng)學校趙真?zhèn)ィ鸫ㄠl(xiāng)學校黃靈芝,，永安鄉(xiāng)學校朱啟跑,，林溪鄉(xiāng)學校王雷，湖嶺鎮(zhèn)小林建興,，林溪鄉(xiāng)學校謝歡歡等7人榮獲一等獎,，獲獎率超過市平均值。

3.6人獲得瑞安市第十一屆中小學教壇新秀稱號,，分別是湖嶺鎮(zhèn)小項愛平【小學語文】,、芳莊鄉(xiāng)學校王忠林【小學思品】、桂峰鄉(xiāng)學校蔡笑荷【初中語文】,、湖嶺鎮(zhèn)中周亮燕【初中英語】,、湖嶺鎮(zhèn)中胡素娜【初中科學】,、湖嶺鎮(zhèn)中楊成光【初中體育】。

4.湖嶺鎮(zhèn)小金紹書被評為20xx年溫州市優(yōu)秀教研組長,，彭春茹,、陶崇建、朱菲菲被評為20xx年瑞安市優(yōu)秀教研組長,。

5.潘光信,、林小智等9人在20xx年瑞安市初中教師命題競賽中分獲二、三等獎,。

6.湖嶺鎮(zhèn)中周巖錫,、溪坦學校王小莉、湖嶺鎮(zhèn)中彭春茹在20xx年瑞安市初中社會·思品教學設計及其課件制作評比分獲一,、二,、三等獎。

7.瑞安市20xx年優(yōu)質課評比共有4人獲獎,，其中湖嶺鎮(zhèn)小傅愛蘭老師榮獲一等獎,。

8.4人在分別在20xx年瑞安市中小學美術人物速寫比賽，瑞安市20xx年初中英語課堂教學評比,，20xx年初中綜合實踐活動教學設計評比,，20xx年瑞安市初中社會·思品說課評比中獲獎。

9.瑞安市20xx年度優(yōu)秀課題成果獲獎4項,，20xx年教師小課題,、教科規(guī)劃課題、教學研究課題立項11項,。

（三）學生獲獎情況20人（班）次,。

1.20xx年瑞安市小學生英文書寫比賽，湖嶺鎮(zhèn)小五(2)班,、五（3）獲獎,。

2.瑞安市首屆“《玉海》雜志杯”校園文學大獎賽8人獲獎,，其中林溪鄉(xiāng)學校陳曉東榮獲一等獎,。

3.第十屆初中生實驗操作比賽，4名學生獲獎,。

4.安市20xx年“隆山實小”杯小學生英語口語比賽,，6名學生獲獎，其中湖嶺鎮(zhèn)小鄭蘇平,、張慶典榮獲一等獎,。

1.增補學區(qū)教研大組組長、副組長，培養(yǎng)優(yōu)秀教師,，為教學常規(guī)檢查工作設置人才庫,。

2.繼續(xù)推行教學常規(guī)月查制度、逐級檢查制度,、突擊檢查制度,。每個學期至少對每所學校教學常規(guī)檢查一次。

3.教學常規(guī)管理逐步精細化,，尤其是備考質量,、作業(yè)批改質量，都有不同程度的提升,。桂峰鄉(xiāng)學校的“二次批改”日臻完美,，鹿木鄉(xiāng)校檔案建設日趨成熟，潮基鄉(xiāng)學校教學公示記錄詳細,。

4.繼續(xù)開展系列比賽活動：a.開展20xx年湖嶺教育學區(qū)中小學語文,、數學教學設計及其課件制作評比活動；b.舉行湖嶺教育學區(qū)中小學語文教師作文批改評語比賽活動,；c.舉行《弟子規(guī)》知識競賽活動,；d.舉行湖嶺教育學區(qū)七年級英語學生作文現場比賽；e.舉行湖嶺教育學區(qū)小學生英語口語比賽,；f.舉行湖嶺教育學區(qū)中小學音樂教師現場教學設計比賽,；g.20xx年湖嶺教育學區(qū)中小學體育學科教學設計評比活動；h.開展湖嶺教育學區(qū)20xx年中小學學科協(xié)作命題（期中試卷）評比活動,。

5.嚴格執(zhí)行浙江省教育廳《關于切實減輕義務教育階段中小學生過重課業(yè)負擔的通知》精神,，開展20xx學年第二學期義務教育階段學校課程計劃實施專項督查。

6.加強教學質量監(jiān)測工作,。學區(qū)統(tǒng)一組織協(xié)調期中教學質量檢測工作,，召開九年級期中質量分析會，總結經驗,，為提質出謀劃策,。并對九年級適應性考試統(tǒng)一時間，調換監(jiān)考,，集中改卷，全面分析,。同時,，未雨綢繆，策劃好六年級的教學質量監(jiān)控工作,。

1.在管理中許多工作做得不太精細,，今后要提升工作效率。

2.與教研室教研員溝通、交流較少,，教科研檔次低,，品位太低。

3.進一步加強教學常規(guī)的督促檢查,，重在業(yè)務指導,。

4.教學質量提升幅度不明顯，要樹立質量就是生命意識,。

教學工作任重而道遠,，吾將上下而求索，爭取下年度有創(chuàng)新,，有發(fā)展,。

銀行領導述職報告篇七

尊敬的各位領導、各位同事：

大家好,！

我叫xx,，原來在基層擔任xx一職，工作了近十年,。去年企業(yè)安排我擔任xx領導,。我十分感謝企業(yè)對我的關懷和照顧，沒有領導的關心和支持,，就沒有我的成長,、提高。在此,，請允許我借此機會,，向各位關心、愛護我的領導和同仁們表示最衷心的敬意,，謝謝大家了,！

今天，很高興能和大家在一起回顧一年來自己在本職崗位上的工作情況,。這樣,，才有助于我自己更好地提高完善。現將一年來我在xx崗位上的學習,、工作情況作如下匯報：

古語說：“德若水之源,，才若水之波”。我主要分管網絡運行維護和寬帶業(yè)務工作,。我想,，要做好本職工作，必須要有正確的政治思想,。今年以來,，我用黨的理論武裝自己的頭腦,，提高自身政治素質，在思想上與聯通保持一致,，堅定理想信念,，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,，樹立全心全意做好工作的思想,，做到無私奉獻。在工作上我養(yǎng)有吃苦耐勞,、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務實的工作作風,，緊密結合崗位實際，完成各項工作任務,。

今年,，企業(yè)的主要工作目標就是聚焦推進實施“一二三工程”。為此,，我緊密結合工作目標,，認真學習新的業(yè)務知識，希望更嫻熟地掌握各項業(yè)務,，更好地為客戶服務,，為企業(yè)樹立品牌形象。一方面,，積極了解國家在通信行業(yè)方面出臺的新政策,、新法規(guī)。另一方面,，重點學習關于網絡運行維護的專業(yè)知識以及各種寬帶新業(yè)務,。做到學深學透，掌握在腦海中,，運用到實際工作中,，為自己做好本職工作打下堅實的基礎。遇到問題,，我還常常抓住機會向周圍的同事學習請教,，絕不放走任何一個問題。這樣,，雖然今年我的工作比較閑,，但我人卻沒有閑下來。因為,，我知道,，在當前競爭激烈的時代，人一旦放松下來,，不學習、不進步很快就跟不上時代的發(fā)展，企業(yè)的需要,。我還希望在今后我病好后,，能為企業(yè)作出更多的貢獻。

今年以來,，我主要的工作就是配合xx領導共同搞好網絡運行維護,、寬帶業(yè)務等工作。雖然,，為了治病,，我負責的工作也不多。但我始終堅持每天按時上班,。因為,，我自工作以來，就始終堅持“精益求精,，一絲不茍”的原則,。具有很強的事業(yè)心、責任心,。我認為,，雖然工作簡單，但要把每件小事當作大事來做,。因此,，只要xx領導需要，交付我的任務,，我一定會盡職盡責,、竭盡全力去完成，一定會保證按時按質完成任務,。

“工作就意味著責任,，一個人不論從事何種職業(yè)，都應該心中常存責任感,，敬重自己的工作,，在工作中表現出忠于職守、盡心盡責的精神,，這才是真正的敬業(yè)”,。我深知這句話的含義，雖然我有病在身,，但這決不是我放松自我的借口,。

我常告戒自己：“要嘛不干，要干就干出樣子來”自己在工作中,，主要把握十二個字“心系崗位,，履行職責,，突出重點，落實責任”,。始終做到在思想,、行動上與企業(yè)同心同德。工作中能夠按照輕重緩急認真安排和妥善處理各項工作,。管理上做到了辦事不越權,、不越位，工作不拖沓,、不含糊,，矛盾不上交、不下壓,，責任不躲避,、不推諉。用全新的管理理念,，簡化辦事程序,，提升層次，堅持做到“四個不讓”：不讓分管的工作在我這里受阻,，不讓差錯在我這里發(fā)生,，不讓客戶在我這里受到冷落，不讓我們企業(yè)的形象在我這里受到損害,，真正做到了讓領導放心,、上下級稱心、全體員工順心,。

主要參與了以下工作：

作為一名企業(yè)的領導干部,，本人能夠嚴格按照黨員領導干部廉潔自律的要求，在工作和生活中全面貫徹《廉潔準則》和《黨風廉政責任制》,，自覺遵守廉潔從政的各項規(guī)定,，規(guī)范自己的言行舉止，始終保持清政廉潔的作風,，時時處處都以領導干部的標準嚴格要求自己,，牢記“兩個務必”，與時俱進,，開拓創(chuàng)新,，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

回顧過去的工作,，有成績,，也有差距，就目前的實際情況來看,，在許多方面也存在著不足：面對嚴峻的挑戰(zhàn),，缺乏學習的緊迫感和自覺性,。俗話說“居安思危”,，但在落實黨風廉政責任制上有的時候還存在缺少憂患意識,、麻痹大意的情況,，總認為腐敗份子在別處,，自己這里反正不會出現什么問題。同時,，有時工作急躁,，急于求成，工作力度和措施還不夠,，這些都有待于我在今后工作中去完善和提高,。

明年我將從以下幾方面努力整改提高：一是要提高認識水平，增強工作的預見性,，時刻保持強烈的憂患意識,；二是加強學習，提高理論水平,，不斷完善和充實自己,，特別是對**各項制度要學深、學透,，做到應用自如,。

歷盡天花成此景，人間萬事出艱辛,。在今后的工作中,，我將繼續(xù)錘煉自己配合大局的能力、應對復雜局面的能力,，在本職崗位上,，務實開拓，銳意開拓,，以飽滿的精神狀態(tài)與大家齊心協(xié)力完成企業(yè)交給的任務和迎接新時期的挑戰(zhàn),！

以上是我的述職述廉匯報，請各位領導評議,，歡迎對本人工作多提寶貴意見,，并借此機會，向一貫關心,、支持和幫助我工作的各位領導和同事再次表示誠摯的謝意,。

銀行領導述職報告篇八

尊敬的領導：

您好！

我是xx,，在這一階段的工作當中,，我認真的維持好自己的本職工作,，對于自身的情況也是有所了解的，現在回想起來這讓我感覺非常的有意義,，在這個過程當中我是做好了很多準備,，對于自己在這方面的情況還是應該要做出調整的，也感激周圍同事對我的幫助,，在這方面我確實應該要維持好足夠好的狀態(tài)的,，對于這一階段的工作做好述職：

在這個過程當中，我需要落實好自己的本職工作,，在這一點上面我也一直在端正好自己的心態(tài),，這讓我感覺也是很充實的，對于這一點我始終都是非常認真的,，這讓我也是深有感觸,，只有認真的規(guī)劃好個人工作，才可以做的更好一點,，在這個過程當中我確實也是很充實的,，在業(yè)務能力上面，我始終都是能夠對此有所體會的,，我現在也是深刻的感受到了自己的個人能力,，在這樣的環(huán)境下面，我還是應該對自己個人能力更加有信心一點的,，在這一點上面還是應該要調整好心態(tài),，堅持去做好更多的工作，我按時的完成好自己的工作,，接觸到這些細節(jié)之后還是可以做的更好一點的,。

現在回想起來的時候，我還是調整好了自己各方面的能力,，這給我的感覺也是很不錯的,，在這個過程當中我會讓自己接觸到更多的業(yè)務知識，在這個過程當中我也是感觸深刻的,，在述職之際我應該要調整好足夠多的準備,，對此我也是深有體會的，接下來的工作我也是很有信心的,，在此之際我也應該要去好這一點,，在這方面我確實是做好了很多準備，我也會讓自己接觸到更多事情,，提高自己的業(yè)務能力,，在這個過程當中我不斷的提高自己個人能力，對于接下來的工作，我也應該要對自己更加有信心一點,，接觸更多的業(yè)務知識,，這讓我感覺還是很充實的。

在今后的工作當中,，我一定會進一步的去調整好心態(tài),，完善好自己的工作，這是重要的的,，也是應該要做好準備,，感激周圍同事對我的幫助，在今后的工作當中我一定會認真做的更好一點,，我也一定會樹立好正確的人生觀,，價值觀，學習更加先進的業(yè)務技巧,，把自己的工作認真完成好，我也知道現階段的自己離優(yōu)秀的員工還是有一段距離的,，在這一點上面,，我也是應該要做好準備，我在這個過程當中,，也會提高自身,，做出好的成績來。

此致

敬禮,！

述職人：xxx

20xx年x月x日

銀行領導述職報告篇九

尊敬的各位領導,、同仁：

大家好!

xx年x月份，由于工作需要,，安排我擔任某某集團總經理,。回首將近一年來的工作,，我們在董事會的正確領導下,，帶領公司全體干部職工，團結拼搏,，真抓實干,，深化運營治理的各項內容，圓滿完成了各項任務目標,。下面我把具體情況向大會述職,，請領導和同志們予以審議。

xxxxxx,。

以上是我的述職報告,，難免片面，我誠懇地請求大家對我多提意見和建議,，促進企業(yè)發(fā)展和我個人進步,。xx年,，我有信心和公司全體干部和員工一道，廣泛的采納大家的建議,，以更高的目標,，更嚴格的要求，更飽滿的工作熱情和更加勤奮的工作精神,，求真務實,、開拓創(chuàng)新，為xx集團在xx年奪取新的成績而努力奮斗,。

謝謝大家!

銀行領導述職報告篇十

尊敬的老師,、親愛的同學們：

您們好！

梁佳佳,，中共黨員,，xx年進入x大學x學院就讀x專業(yè)。在校期間,，積極參加學生干部工作,，在xx至xx學年度擔任校學生會x部干事，并于xx至xx學年度擔任校學生會x部部長?，F述職如下：

思想是行動的指南,，只有充分把握好自己的思想行為才能樹立和正確的世界觀、人生觀,、價值觀和榮辱觀,。在這一年里，我在思想及行動上積極向黨組織靠攏,，并認真學習黨章,、馬列主義、毛澤東思想,、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,，積極主動的學習黨內外知識，關注國家大事,，時刻保持黨的先進性,，并于20xx年 月 日光榮地加入黨組織，成為一名中共黨員,。在生活中我時刻以一名黨員的標準要求自己,，以身作則，全心全意為同學服務,。

自xx年6月份起成功競聘成為x部部長,，我一直積極的投身于x部的工作。其中工作的主要內容如下：

1、獨立完成xx年新生入學指南的大部分圖文編輯和排版工作,，使得新生入學能夠盡快地熟悉校園環(huán)境和生活環(huán)境,。

2、指導完成第x屆學生會成立大會上的工作回顧視頻,，內容包括提供工作照片和視頻素材,，效果不俗。

3,、指導并制作xx年研究生迎新晚會的暖場視頻,，內容包括剪輯完成《x》的宣傳片，以及指導策劃配音視頻,；同時在迎新晚會現場布置上,，制作多個導向標，以及現場負責ppt的操作和音視頻控制,，使得晚會獲得較高評價,。

4、校運動會工作上,，參與設計x院大本營的卡通形象設計工作,。

5、獨立完成《x》學術活動宣傳手冊的編輯制作工作,，內容包括封面設計和版面設計。

6,、除以上的具體工作外,，日常工作包括維護運營校學生會的官方微博微信，粉絲量和關注度得到提高，以及負責多個海報和ppt的制作，其中包括迎新海報,、招新海報,、“五四”黨團活動ppt等，均取得不錯效果,。

在負責繁忙的x部工作之外，我積極利用暑假時間以及學校安排的實習機會，投身于社會實踐,。先后在x、x,、x等公司企業(yè)實習,，工作認真負責，并將實習中獲得的優(yōu)秀工作經驗運用到學生干部工作中,。此外,，于12月參與x志愿者活動。在實習中，收獲了在學校不曾學到的社會知識,，讓我的各個方面的知識得到了鍛煉,，培養(yǎng)自身的實踐能力。

在校學生會的這一年的付出,，對于我自身都是一段極為寶貴的人生財富,。作為一名學生干部能夠一直為學生提供愉快的學習生活環(huán)境，我以此為榮,。

述職人：xx

20xx年 月 日

銀行領導述職報告篇十一

拆遷辦領導述職述法報告,，由收集，希望有關于拆遷辦領導述職述法報告的這篇文章拆遷辦領導述職述法報告能對您有所幫助,！

本人分管城市拆遷,、規(guī)劃建設管理、國土資源管理等工作,。一年來,，在鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一領導下，本人帶領和團結條線及相關部門的一班人,，圍繞黨委,、政府的總體工作部署，對照年初確定的工作目標及本人的職責要求,，恪盡職守,，扎實工作，較好地完成了各項任務,。本人將這一年來的履職情況匯報如下,，請予評議。

一年來,，本人圍繞市委,、市政府及鎮(zhèn)黨委確定的城市拆遷線的總體工作目標和部署要求，在市拆遷指揮部,、鎮(zhèn)黨委的領導和條線全體同仁的大力支持下,，面對工作任務特別重、矛盾特別多,、難度特別大的工作環(huán)境和現實情況,，持認真負責、力所能及的態(tài)度,，積極履行職責,，最大限度發(fā)揮自己的主觀能動作用，最大限度調動條線其他工作同志的積極性,，有序穩(wěn)妥地抓好各項工作的落實,，就本人內心而言,，基本上做到了盡心盡責。

一是攻堅克難,，有難不畏難,，難中求進，竭力推進城市拆遷工作,。今年以來,，市委、市政府為了加快城市基礎設施建設和開發(fā)建設的進程,，響亮地提出了“大拆遷,、大發(fā)展、小拆遷,、小發(fā)展,、不拆遷、不發(fā)展,、拆遷為零,、一切為零”的口號。因而,，下達給如城鎮(zhèn)的拆遷改造地塊較多,，任務繁重，可謂之面廣量大,。大家知道,，城市拆遷工作是“天下第一難”，而且隨著整個拆遷用地形勢大背景的影響,，因拆遷用地矛盾上訪人員不斷,，工作的難度也越來越大?？梢哉f，無論是我們如城鎮(zhèn)作為拆遷實施主體責任單位所拆遷的地塊,，還是下達給市建設局,、市國土局作為實施主體責任單位的拆遷地塊(不計算在如城的拆遷任務中)，每個地塊的拆遷都要我們參與研究制定工作計劃,，都要我們深入街道,、社區(qū)做基層群眾過細的思想教育及拆遷推進工作，都要我們親臨一線協(xié)調解決方方面面的矛盾,。一方面是上級政府的要求高,、任務重，給我們如城的壓力也大,；另一方面是群眾工作的難度大,、矛盾多,、上訪不斷。我們既要強勢快速推進拆遷的進度,，又要逐一面對面解決好拆遷戶提出的問題和矛盾,。同時，還要注意做好維穩(wěn)工作,，用有的同志的話說,，我們就好比“消防隊員”。比如：城市花園,、汽車站,、外國語學校、軟件園,、綠陽路等項目,，由于征地手續(xù)、拆遷許可程序來能完善,，拆遷,、用地的矛盾更為突擊，工作推進可以說是舉步維艱,。為此,，本人與今年新分工到這條線工作的副鎮(zhèn)長張長健、薛濤,、年底前調整過來的馬京武委員以及各相關街道,、社區(qū)的同志一起謀劃攻堅克難的方案，提出難中求進,、加快推進拆遷工作的思路,，選準突破口，親臨一線參與組織協(xié)調指揮,，及至面對面做關鍵戶,、關鍵人一人一事的思想工作，苦口婆心,，說服解釋,，化解矛盾，促進交房,，使一些地塊的拆遷局面得以扭轉,，在艱難中有效向前推進。這里需要特別指出的是,，今年新分工到這條線的兩名政府副鎮(zhèn)長,，在本人生病期間，他們付出了更多的努力,，承擔了更多的責任,。我本人為有這樣的`共同唱好一臺戲的搭檔而感到自豪,。今年以來，我們如城鎮(zhèn)作為實施主體責任單位的在中心城區(qū)的拆遷地塊(項目)11個,，拆遷1662戶,，拆遷面積33萬平方米。

二是統(tǒng)籌協(xié)調,，事多不亂套,，彈好鋼琴，有序抓好兩部門的工作,。根據分工,，本人分管國土所、規(guī)劃建設分局兩部門工作,。雖然城市拆遷工作面廣量大,，耗用精力較多，但為了使國土管理,、建設管理工作有序開展,，本人注意統(tǒng)籌協(xié)調，抽時間到所屬兩部門檢查督促他們履職盡責,，抓好相關業(yè)務工作,。一方面注重協(xié)調開展好國土管理和服務工作。今年以來,，國土所注重狠抓土地復墾,，加大掛鉤周轉指標項目庫的推進力度，年內向上級爭取了兩個復墾項目庫：一個是掛鉤周轉指標項目庫,，涉及14個村,，新增農用地面積107.5畝；另一個是耕地占補平衡項目庫：涉及7個村,，新增耕地面積59.93畝,。兩個項目庫均已通過南通市級及省級驗收。與此同時,，積極想方設法爭取用地指標,。雖然今年市政府只下達我鎮(zhèn)用地指標30畝，掛鉤周轉指標80畝,。經過努力，全鎮(zhèn)全年實際報批1016.2畝,，多爭取了906.2畝,，為神馬、九鼎,、東部工業(yè)園區(qū)等項目解決了用地的燃眉之急,。另一方面,，注重強化規(guī)劃建設管理工作，圍繞“服務大局,、服務發(fā)展,、服務基層”的指導思想，督促規(guī)劃建設分局(建管站)認真履行職能,。特別是今年以來,，在控制點外建房，查處,、拆除違法違章建設工作上,，動真碰硬，扶正壓邪,，起到了較好的震懾和遏制作用,。一年來，局,、城管中隊共查處點外違章建房近400處,，組織拆違240余起，拆除面積近3萬平方米,。同時,，在服務企業(yè)、服務項目過程中,，主動積極協(xié)助,、幫助企業(yè)項目落戶辦理選址及規(guī)劃許可手續(xù)，較好地服務全鎮(zhèn)重點項目的規(guī)劃建設工作,。

一年來,，在做好工作的同時，本人能夠注意嚴以律己,，用一個黨員干部的標準規(guī)范要求自己,，努力加強個人素質修養(yǎng)、注意自身廉政建設,。無論是上班還是下班,、公開還是私下、有人知曉還是無人知曉,，都堅持自我控制,、自我防范、廉潔自律,，時常保持淡泊的心態(tài),，不貪求富貴、不攀比大款,，做到不該要的不要,，不該拿的不拿,，在利益誘惑面前，眼不紅,，手不伸,。另外，能做到識大體,，顧大局,，工作和相處中堅持對上級是實事求是、有一說一,，不阿諛奉承,，不虛偽夸張；對下級是直來直去有話就說,、不拐彎抹角,、不背后動作；同志之間以誠相待,、和諧相處,、與人為善、注重團結,、不搞親疏,、不爭名奪利。服從黨委領導,，維護黨內團結,。

銀行領導述職報告篇十二

尊敬的各位代表：

承蒙各位代表的厚愛，選舉我為副鎮(zhèn)長,，這既是對我的認可和接受,，更是對我的信任和支持，在此,，我表示衷心的感謝,！

作為政府班子的一員，我感到既有壓力,，更有動力,，我有信心、有決心在黨委的領導下,，在人大的監(jiān)督下,，迅速轉變角色，端正態(tài)度,，擺正位置,，踏實工作，切實履行好工作職責：

首先是加強學習，不僅學習法律法規(guī)知識,，更要學習涉農惠農政策；不僅向身邊的領導,、同事,、朋友學習，更要積極主動向在坐的各位代表,，向我們的村組干部學習好的農村工作經驗,，不斷豐富完善自己，才能更好地為廣大老百姓服好務,。

其次,，當好副職，發(fā)揮好副職的參謀助手作用,，工作中做到“到位不越位”,，與班子其他成員搞好協(xié)調配合，積極為主要領導獻言獻策,，盡自己最大的努力為我們鎮(zhèn)的發(fā)展作出自己的貢獻,。希望在今后的工作中，也能得到各位代表一如既往的支持,。我想,，說得太多，不管用,，關鍵還是看行動,，我將用自己的實際行動接受各位代表，接受廣大老百姓的監(jiān)督,、檢驗,。

謝謝大家！

銀行領導述職報告篇十三

尊敬的各位領導,、親愛的同事們：

大家好,！

我叫xx，是今年上半年到綜合部任職的,，主要負責綜合部管理工作,。在近一年的時間里，我是心懷著對我們岳陽民間資金登記服務中心的深厚感情而工作的,。這種感情來自各位領導對我的培養(yǎng),，來自于全體同事對我的信任和支持。為進一步提高綜合部的辦事效率,，改進自身的不足,，現將本年度的個人工作情況作如下述職，請大家審議。

1,、健全管理機制,，規(guī)范工作流程，進一步提高服務水平,。細化崗位職責,，將責任落到到位，并采用績效考核的方式,，以充分調動員工的工作積極性,。同時，制定了一系列管理措施,，包括員工滿意測評表,、《員工工作服管理規(guī)定》、《前臺禮貌用語》,、《前臺人員服務質量評比方案》,、《關于考勤管理辦法的通知》等，強化員工服務意識,，不斷改進服務方式,，提高辦事效率。

2,、重視員工素質建設,，不斷提高部門工作水平。及時展開了對培訓的組織,、考核,、記錄、照片歸檔,、光盤copy等相關工作,，提高了培訓會議的效率質量。

3,、在搞好日常衛(wèi)生管理工作的基礎上,，精確計算出物質采購的成本價格，做好接待管理以及考勤工作,。

在上級領導的正確指導下與部門同事的積極努力下,，綜合部取得了不錯的業(yè)績，但仍存在一些不足有待改進：

一是由于部門剛剛規(guī)范,，一些崗位職能有待進一步確定,；

二是員工的業(yè)務素養(yǎng)有待進一步提高；

三是由于在上任前,，本人從未接觸過管理工作,，因此，管理經驗較少，導致工作中不夠大膽,，工作方式方法有待改進,。

總結過去，展望未來,。根據本年度工作中存在的不足,，并結合服務中心的發(fā)展狀況，我部計劃從下列幾方面開展20xx年度的工作：

1,、繼續(xù)健全相關管理制度，比如,，完善,、修訂相關激勵制度、獎懲措施等,。大力推行目標管理制,，利用績效考核，將工作成果與個人收益掛鉤,，不斷提高工作效率,。

2、加大培訓力度,，建立培訓機制,。定期組織培訓活動，提高員工的業(yè)務技能與服務意識,，從而提高部門工作效率,。

3、加強與其它部門的組織協(xié)調,，為順利開展綜合管理工作奠定基礎,。

4、作為綜合部主任,，我還應抓好個人建設：

一是作好部門的好榜樣,，積極學習，帶頭增強服務意識,，進一步提高辦事效率,，多總結，不斷豐富管理經驗,。

二是進一步提升工作價值,，當好參謀助手。增強工作策劃意識,、提高策劃能力,，對于關系單位發(fā)展和穩(wěn)定的重要問題積極思考、大膽進言、主動出謀劃策,，抓好各項管理工作,，抓好落實，發(fā)揮好參謀助手作用,。

我的述職完了,，謝謝大家！

銀行領導述職報告篇十四

自20xx年4月上任教育出版社副社長以來,，已有8個多月的時間了,。在集團公司領導，特別是社長的鼓勵,、支持,、信任與幫助下，自己盡快地完成了角色轉變,，開始全身心地投入到工作之中,。回顧20xx年的工作,，既有成就感,，也有忐忑不安，原因在于我確確實實地做了一些自己應該做好的工作,，但同時又害怕由于自己的能力不逮,，辜負了領導和職工們的重托。

根據領導班子分工,，我分管發(fā)行推廣中心,、出版科（含紙張采購業(yè)務）、對外合作編輯室,、工會,、紀檢等工作。這些工作責任重大,，稍有疏忽就可能帶來麻煩,。但憑著對事業(yè)的忠誠，本著與人為善的原則,，較好地履行了自己的職責,，順利地完成了20xx年的各項工作。具體來講,，主要做了如下幾個方面工作：

身份的轉變,，首先要做到的是思想和思維方式的轉變。在這方面,，要求自己思想先行,，及時掌握行業(yè)的發(fā)展態(tài)勢和未來發(fā)展趨勢,，站在全國看本社，找差距,，借經驗,，虛心向兄弟出版社領導請教，借助各種機會了解兄弟出版社的動態(tài),、措施,，先后走訪接力出版社、廣西師大出版社,、三聯書店,、北京教育出版社、天津教育出版社,、內蒙古教育出版社等,，與出版界知名人士白冰、黃集偉,、劉瑞琳、樊希安等座談,，獲取寶貴經驗,，得到很多啟發(fā)。

在工作中,，注重培養(yǎng)主管部門務實的工作作風,，反對空談，注重培養(yǎng)員工的責任意識,、市場意識,、團隊意識、紀律意識,。自己以身作則,，凡事亮明態(tài)度，強調效率,，力戒扯皮,。

經過一段時間的磨合，效果良好,，工作效率明顯加快,。

規(guī)章制度是一個單位正常運轉的有力保證。20xx年是公司轉企進入實質性操作的一年,，制度建設任務很重,。我協(xié)助社長參與制訂了《教育出版社有限責任公司薪酬管理制度》、《教育出版社有限責任公司績效管理辦法》,、《教育出版社有限責任公司機構設置方案》,、《教育出版社有限責任公司職員競聘上崗實施辦法》,、《教育出版社有限責任公司部門職責》等文件，使轉企工作得以順利完成,。在制度制定過程中,，多次組織調研，反復聽取各方意見,，使文件能夠落到實處,，既維護職工的利益又保證公司可持續(xù)發(fā)展的需要，得到職工的大力支持,。

我還要求出版科制定相關文件,，約束管理行為，做到有理可依,，杜絕人情,，保障公司利益，避免不必要的損失,。

對企業(yè)而言,，人心齊泰山移，企業(yè)文化建設十分重要,。

上任伊始,，我便召開了主管部門的座談會，闡述公司發(fā)展戰(zhàn)略,，征求大家的好建議,，為員工鼓勁，展望未來,，使大家對前途充滿信心,。

為把溫暖送給每一位職工，我組織工會會員去石家莊所屬晉州市周家莊秋季采摘,。大家情緒飽滿,，既收獲了金秋碩果，又使疲憊的神經得以放松,，活動獲得了職工的贊譽,。

自上任之日起，編輯工作就成了副業(yè),，但由于本人編輯出身,，有一些作者資源，業(yè)余時間還是愿意編輯一些好的書稿,。20xx年,，《新文學大系》（12卷720萬字）、《建安文學叢書》（8種9冊,，200萬字）,、《詩經學大辭典》（320萬字）,、《中國古代民間故事類型研究修訂本》（90萬字）、《歷代民間文學作品選》（xx0萬字）等學術圖書均已進入編寫或編輯加工,。其中《詩經學大辭典》獲集團資助xx萬元,。

《中國古代民間故事類型研究》獲政府獎優(yōu)秀圖書提名獎，我所主管的出版科首次獲省優(yōu)秀出版物印制管理獎,。

回首一年的工作,，內心十分坦然?？梢哉f自己在新的崗位盡心盡力,，傾注了滿腔的熱誠。但我也清楚地知道,，自己在工作中還有情緒急躁,、缺乏耐心、工作方法未必恰當等不足,。希望在以后的工作中能夠盡快得以解決,。

銀行領導述職報告篇十五

認真學習，扎實工作,，嚴格自律,，全面落實黨風廉政建設責任制，思想,、工作等各方面都有了新的進步。現將有關情況報告如下：

始終把學習作為提高自身素質和駕馭能力,、領導水平的第一需要,，在認真遵守縣委中心組理論學習和周一集中學習制度的同時，堅持擠時間自學,，深入系統(tǒng)地學習馬列主義,、毛澤東思想、鄧小平理論,、“三個代表”重要思想和黨的十六屆三中,、四中全會精神，堅定政治信念,，改造主觀世界,；學習黨的路線、方針,、政策和中央,、省、市領導講話精神,，牢固樹立科學的發(fā)展觀和正確的政績觀,，在思想上,、行動上與黨中央保持高度一致；把學習三個《條例》作為政治任務,，深研細鉆,，熟練掌握，提高工作能力和決策水平,；毫不放松地學習政治,、經濟、法律,、文化,、科技、管理,、歷史等方面的知識,，豐富理論素養(yǎng)，提高理論水平,。堅持理論聯系實際的優(yōu)良學風,，經常深入基層調查了解，了解了大量第一手翔實資料,，把學習同解決改革和發(fā)展中出現的新情況新問題,、同自身世界觀和人生觀的改造、同更好地為最廣大人民謀利益等現實問題緊密結合起來,，切實增強了運用理論知識指導工作和解決實際問題的能力,。

按照中央和省、市,、縣委關于開展黨風廉政建設和反腐敗工作的總體部署,，與時俱進，開拓創(chuàng)新,，強化措施,，狠抓落實，開創(chuàng)了反腐倡廉工作的新局面,。

（一）服務第一要務,，為經濟發(fā)展保駕護航。加強效能建設,，制定了《xx縣機關效能投訴處理辦法》,、《xx縣機關效能考核評議辦法》和《關于加強投資軟環(huán)境建設的決定》，全面落實各項制度,，加大投訴處理力度,，營造了優(yōu)良的發(fā)展環(huán)境。深入開展了機關規(guī)范化建設管理和“政府效率年”活動,，各級各部門工作效率和服務水平顯著提高,。加強干部作風建設,，制定了《關于嚴格執(zhí)行黨員領導干部廉潔自律有關規(guī)定的通知》，對領導干部落實“五個不許”規(guī)定,、辦理婚喪事宜,、制止用公款大吃大喝等方面作出了明確規(guī)定，要求各級領導干部認真遵守“四大紀律八項要求”,，實現了對領導干部日常工作管理的制度化,、規(guī)范化。充分發(fā)揮旗幟導向作用,，執(zhí)紀辦案綜合考慮政治,、經濟和社會效果，既嚴肅執(zhí)紀,，充分體現紀律的嚴肅性,，又綜合考慮各方面的因素，調動和保護廣大干部的創(chuàng)新意識和工作熱情,。

（二）堅持以人為本,，切實解決損害群眾利益的突出問題。堅持把實現,、維護和發(fā)展人民群眾的根本利益作為黨風廉政建設的出發(fā)點和落腳點,，切實解決損害群眾利益的突出問題。認真落實四項糾風新任務,，征用農民土地引入征地仲裁和聽證制度,，嚴格執(zhí)行征用農民土地一次性貨幣補償政策；在城鎮(zhèn)拆遷中,，由具備相應資質的評估機構對拆遷房屋進行評估,，按市場價實行貨幣補償；防止拖欠和克扣農民工工資,，在全縣實行建設領域農民工工資保證金制度；對改制企業(yè)違反勞動法規(guī),、侵犯職工利益等行為及時加以糾正和查處,，切實維護破產改制企業(yè)職工合法權益。開展土地補償費管理使用,、農民工工資政策落實等情況專項檢查,，保證了涉及群眾利益的各類資金的按期兌現。突出治理重點,，全面落實義務教育階段收費“一費制”,，實行涉農價格公示制、村務公開制度,、訂閱報刊費用“限額制”,、涉農案件責任追究制等四項制度,，全面推行藥品集中招標采購和統(tǒng)一配送制度，維護了群眾利益,。完善行風評議機制,，對全縣61個部門采取調查問卷的形式進行了評議，促進了部門,、行業(yè)和基層站所服務質量,、工作水平的提高。

（三）懲防并舉,，標本兼治,，教育、制度,、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系初步形成,。一是加強教育，筑牢黨員干部思想道德防線,。進一步完善黨風廉政“大宣教”格局,，把黨風廉政教育納入全縣宣傳教育的總體部署，充分發(fā)揮宣傳,、文化,、廣播電視、黨校等部門的作用,，形成了宣傳教育工作的強大合力,。突出重點教育內容，在科級領導干部,、執(zhí)紀執(zhí)法部門和重點領域,、重點崗位的黨員干部中，開展上“三個代表”重要思想,、黨的十六屆四中全會,、三個《條例》、鄭培民,、梁雨潤等先進人物事跡及王懷忠案件反面典型教育,。改進教育方式方法，通過開展“為民,、務實,、清廉”主題教育，組織先進事跡報告會,、知識測試,、參加競賽等多種形式對黨員干部進行教育，增強了教育的針對性和實效性。二是加強制度建設,，構筑反腐倡廉預防體系,。推進行政審批制度改革，以貫徹落實《行政許可法》為契機,，在全市5個縣區(qū)中率先進行了第四輪行政審批項目清理工作,，行政管理體制進一步理順。全面推進財政管理體制改革,，深化部門預算,，嚴格執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定，全面推行“票款分離”制度,，公共財政體制進一步健全,；推進投資體制改革，制定實施《xx縣政府投資項目管理運行程序》,，政府投資行為進一步規(guī)范,；深化干部人事制度改革，健全完善選人用人制度,，形成了科學的用人導向和干部激勵機制,。建設工程招投標、經營性土地使用權出讓,、產權交易和政府采購四項制度得到落實,，充分發(fā)揮了制度在預防腐敗中的制約作用。

三是加強監(jiān)督,，形成正確行使權力的制約機制,。認真貫徹落實《黨內監(jiān)督條例（試行）》，把對“一把手”的監(jiān)督和對執(zhí)紀執(zhí)法及管錢,、管物,、管人等權力相對集中的崗位工作人員的監(jiān)督作為重點監(jiān)督對象，認真執(zhí)行領導干部報告?zhèn)€人重大事項,、民主生活會等制度,，特別是認真落實了紀委同下一級黨政主要領導“談話制度”，教育了干部,，嚴肅了紀律,。把對建設工程招投標、經營性土地使用權出讓等重大經濟活動的監(jiān)督作為監(jiān)督的重點內容,，堅持關口前移,，提前介入,，全程監(jiān)督,。突出監(jiān)督重點領域，開展重點單位、重點崗位監(jiān)督試點工作,。積極推行政務公開,，暢通監(jiān)督渠道，確保了監(jiān)督成效,。四是嚴肅紀律,，認真查處違紀違法案件。提高依紀依法辦案的能力,，建立案查協(xié)作配合機制,，突出案查重點，緊緊圍繞縣委關于加快發(fā)展決策的實施,，嚴肅查處了一批侵害群眾利益,、破壞招商引資軟環(huán)境、阻礙和影響經濟發(fā)展的案件,，發(fā)揮了案件查處對分子的震懾和對黨員干部的警示教育以及在源頭上預防和治理腐敗的建設性作用,。

銀行領導述職報告篇十六

尊敬的老師、親愛的同學們：

您們好,！

梁佳佳,，中共黨員，xx年進入x大學x學院就讀x專業(yè),。在校期間,，積極參加學生干部工作，在xx至xx學年度擔任校學生會x部干事,，并于xx至xx學年度擔任校學生會x部部長?，F述職如下：

思想是行動的指南，只有充分把握好自己的思想行為才能樹立和正確的世界觀,、人生觀,、價值觀和榮辱觀。在這一年里,，我在思想及行動上積極向黨組織靠攏,，并認真學習黨章、馬列主義,、毛澤東思想,、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，積極主動的學習黨內外知識,，關注國家大事,，時刻保持黨的先進性，并于20xx年月日光榮地加入黨組織,，成為一名中共黨員,。在生活中我時刻以一名黨員的標準要求自己，以身作則，全心全意為同學服務,。

自xx年6月份起成功競聘成為x部部長,，我一直積極的投身于x部的工作。其中工作的主要內容如下：

1,、獨立完成xx年新生入學指南的大部分圖文編輯和排版工作,，使得新生入學能夠盡快地熟悉校園環(huán)境和生活環(huán)境。

2,、指導完成第x屆學生會成立大會上的工作回顧視頻,，內容包括提供工作照片和視頻素材，效果不俗,。

3,、指導并制作xx年研究生迎新晚會的暖場視頻，內容包括剪輯完成《x》的宣傳片,，以及指導策劃配音視頻,；同時在迎新晚會現場布置上，制作多個導向標,，以及現場負責ppt的操作和音視頻控制,，使得晚會獲得較高評價。

4,、校運動會工作上,，參與設計x院大本營的卡通形象設計工作。

5,、獨立完成《x》學術活動宣傳手冊的編輯制作工作,，內容包括封面設計和版面設計。

6,、除以上的具體工作外,，日常工作包括維護運營校學生會的官方微博微信，粉絲量和關注度得到提高,，以及負責多個海報和ppt的制作,，其中包括迎新海報、招新海報,、“五四”黨團活動ppt等,，均取得不錯效果。

在負責繁忙的x部工作之外,，我積極利用暑假時間以及學校安排的實習機會,，投身于社會實踐。先后在x,、x,、x等公司企業(yè)實習,，工作認真負責，并將實習中獲得的優(yōu)秀工作經驗運用到學生干部工作中,。此外，于12月參與x志愿者活動,。在實習中,，收獲了在學校不曾學到的社會知識，讓我的各個方面的知識得到了鍛煉,，培養(yǎng)自身的實踐能力,。

在校學生會的這一年的付出，對于我自身都是一段極為寶貴的人生財富,。作為一名學生干部能夠一直為學生提供愉快的學習生活環(huán)境,，我以此為榮。

述職人：xx,。

20xx年月日,。