在當下這個社會中,,報告的使用成為日常生活的常態(tài),,報告具有成文事后性的特點,。報告對于我們的幫助很大,,所以我們要好好寫一篇報告。下面是小編為大家?guī)淼膱蟾鎯?yōu)秀范文,,希望大家可以喜歡,。
事前績效評估報告篇一
回顧過去,展望未來,。對于過去得與失,,我會吸取有利因素強化自己工作能力,把不利因素在自己以后工作中排除,,不到半年的工作讓我在成為一名合格職工道路上不斷前進,,我相信通過我的努力和同事的合作,以及領導們的指導,,我會成為一名優(yōu)秀員工,,充分發(fā)揮我個人能力,。也感謝領導給我這一個合適工作位置,讓我能為公司做出自己該有貢獻,。我做得雖然還不夠最好,,但我相信在今后工作中,我還會繼續(xù)不斷努力下去,,我相信,,只要我在崗位上一天,我就會做出自己最大努力,,將自己所有精力和能力用在工作上,,相信自己一定能夠做好!
三年的時間匆匆逝去,銳奇電子有限公司的運作也已步入正軌,。人力資源部在公司領導的正確領導下,、在公司各部門的共同努力下,緊緊圍繞集團公司的發(fā)展目標,,較好地完成了上級和公司領導交給的各項工作任務,。人力資源部的工作是以每一年度人力資源管理工作計劃為基礎,并配合公司的工作重心逐步開展的,。
現(xiàn)將三年來我部門完成的工作總結(jié)如下:
1,、公司組織架構(gòu)的完善及人員編制的確定。
人力資源部在公司成立的第一年就劃分,、明確了各部門的組織架構(gòu),,分析并制定了各部門的崗位設置及人員編制,從而初步確定了公司的定員定編,,并且不斷依據(jù)實際情況和工作重點,,有針對性地對各部門的定員定編進行適當?shù)恼{(diào)整,以期使公司的人員與崗位設置情況達到最佳的配置,,最大可能地發(fā)揮每一個職能部門和員工的作用,。
2、公司管理制度體系的建立,。
我們深知嚴謹規(guī)范的管理對一個公司的生存和發(fā)展具有極其重要的意義,,所以人力資源部一直致力于建立完善的公司內(nèi)部管理體系。具體而言,,規(guī)劃組織編制了三套內(nèi)部基礎管理的規(guī)范性文件——《公司崗位職責》,、《公司人力資源管理制度》、《公司績效考核制度》,。
3,、人事管理體系的確立。
人力資源部在致力于建立完善公司基礎管理體系的同時,也不忘人力資源部自身規(guī)范管理體系的建立工作,。制定了新的薪酬制度體系,,并且為了系統(tǒng)配合公司新的薪酬制度,制定了公司績效考評制度草案,,并不斷進行調(diào)整和完善,。
三年的經(jīng)營中,我深深感到確定職工人數(shù)是人力資源部重中之重的工作,。人力資源部,,是一個“管人”的部門,只有確切知道公司公司的職工數(shù)量信息,,接下來計算工資,、個人所得稅、福利費等其他工作才能順利進行,。假如職工人數(shù)有誤,,那接下來所作的都將會是無用功,而且還會為公司帶來災難性得損失,。而公司在每年都會跟隨市場變化而不斷調(diào)整生產(chǎn)計劃,,生產(chǎn)線、直接工人,、管理人員等都在變動,因此職工人數(shù)的確定的工作顯得相當繁重,。
第一年是公司高速發(fā)展的一年,,是公司人員流動較為頻繁的一年,也是公司人員招聘工作任務繁重的一年,。在這一年里,,公司的空缺崗位多,人員需求多,,要求員工到崗時間緊迫,,故人力資源部在招聘工作中花費了較多的時間和精力。
職工培訓主要體現(xiàn)在培訓費的提齲因為產(chǎn)品的合格率,、iso都與培訓有直接關系,,所以職工培訓與生產(chǎn)休戚相關。為了能申請到iso9000,,公司生產(chǎn)產(chǎn)品合格率必須達到90%以上,,因此每年都得投入培訓費來保持90%的合格率。然而,,培訓會提升職工級別,,經(jīng)過一年培訓,原本公司要求級別的工人級別提升,,就會出現(xiàn)職工級別過高的情況,,給公司帶來沒必要的工資支出,。這時,裁減高級別的職工,,再聘請低級別的工人會是最好的選擇,。因此,在進行培訓費用提取時,,還應做好來年裁減多余高級工人的賠償金,。
我部門在完成上述工作的同時,充分發(fā)揮了本部門的基礎職能作用,,在規(guī)范管理,、工資核算、辦理員工保險,、組織各項活動等方面起到了應有的作用,。
總之,在公司市場運作的三年中,,人力資源部在人力不足的情況下堅持一切以公司利益為重的原則,,在各部門中起到了較好的引導模范作用。
當然,,在三年的工作中,,我部門也存在一些不足。主要體現(xiàn)在:
2,、在各部門的工作協(xié)調(diào)力度方面,,還有待加強;。
3,、各部門的分工還不夠明確,,有待跟進;。
4,、在員工的培訓上未能投入更大的精力,,導致培訓工作沒能系統(tǒng)地組織展開。
綜上所述,,三年來人力資源部的工作是較有成效的,,作為公司運作的重要組成成員發(fā)揮了應有的作用,我們決心不斷發(fā)揚自身的優(yōu)點和經(jīng)驗,,改進自身的不足,,為公司的進一步發(fā)展發(fā)揮更大的作用和效能。
事前績效評估報告篇二
項目名稱為“宣城好物·惠聚萬家”促消費活動專項資金,。此項經(jīng)費主要用于開展宣城市促消費活動工作,。
評估程序:1.確定評估對象,“宣城好物·惠聚萬家”促消費活動專項資金。2.成立評估組,,評估組成員包括局領導,、相關業(yè)務科室負責人。3.制定評估方案,,按照評估對象概況,、評估依據(jù)和目的、評估組織和方法,、評估內(nèi)容與重點等制定評估方案,。
評估方式、方法:采用召開座談會方式及對比分析法進行評估,。
(一)立項必要性,。
1.主要的立項依據(jù)。
貫徹落實十九屆五中全會精神,“加快構(gòu)建以國內(nèi)大循環(huán)為主體,,國內(nèi)國際雙循環(huán)相互促進的發(fā)展新格局”戰(zhàn)略部署,,根據(jù)省商務廳《“皖美消費?樂享江淮”促消費行動計劃總體方案》要求,聚焦擴內(nèi)需,,大力實施消費提振行動,。
2.政策和項目的現(xiàn)實需求。
餐飲,、零售等行業(yè)受疫情影響沖擊較大,,為進一步提振消費信心,促進全市消費穩(wěn)步提升,,擬在全市組織開展以“宣城好物?惠聚萬家”為主題的促消費活動,,結(jié)合我市消費特點,活動圍繞擴大新型消費,、大宗消費、餐飲消費等,,通過“統(tǒng)一名稱,、政府搭臺、企業(yè)唱戲,、大眾參與”模式,,強化市縣聯(lián)動、部門協(xié)同,。
3.服務對象或受益對象,。
本項目無確定的服務對象或受益對象,“宣城好物?惠聚萬家”促消費活動有利于持續(xù)挖掘消費熱點,,助力餐飲,、零售等企業(yè)發(fā)展。
4.可替代性。
促消費活動申創(chuàng)工作由政府部門牽頭,,項目屬于非競爭領域,,具有公益性屬性,應由本級財政保障,。
(二)投入經(jīng)濟性,。
1.餐飲消費專場活動。線上通過支付寶發(fā)放餐飲消費券,,消費券面值分別為30元6000張,、50元2400張,共計30萬元。線下舉辦“最牛一桌”菜肴評選大賽,,預計10萬元,。
2.家電銷售專場活動。線上通過支付寶發(fā)放家電消費券,,消費券面值分別為100元900張,、150元1400張,共計30萬元,。線下舉辦家電下鄉(xiāng)活動,,現(xiàn)場發(fā)放50元、100元和150元紙質(zhì)消費抵用券各200張,,每場活動發(fā)放600張,,四場合計2400張,共計24萬元,。
3.生活用品消費專場活動,。線上通過支付寶發(fā)放商超消費券,消費券面值為10元,,發(fā)放5萬張,,合計50萬元。線下開展消費品下鄉(xiāng)活動,,社區(qū)每場活動發(fā)放1000張消費券(現(xiàn)場發(fā)放10元紙質(zhì)消費抵用券),,四場合計4000張,共計4萬元,;鄉(xiāng)鎮(zhèn)每場活動發(fā)放2000張消費券(現(xiàn)場發(fā)放10元紙質(zhì)消費抵用券),,四場合計8000張,共計8萬元,。
4.汽車消費促進專場活動,。此次汽車消費促進專場活動補貼金額為120萬元,補貼總數(shù)量為600輛,,補貼2000元/輛,。
(三)績效目標合理性,。(詳見附件1)。
1.中期目標和年度目標:釋放市場需求,、擴大居民消費,,在常態(tài)化疫情防控中,促進全市消費市場回暖,,幫助企業(yè)拓寬銷售渠道,,拉動消費需求。
2.產(chǎn)出指標:1.質(zhì)量指標:通過促消費活動的開展,,釋放全市消費需求,,發(fā)揮消費對經(jīng)濟增長的基礎性作用。2.時效指標:按時完成促銷活動活動,。
3.效益指標:1.經(jīng)濟效益指標:提高商貿(mào)企業(yè)營業(yè)額,,促進地方財稅增收。2.社會效益指標:增強商貿(mào)企業(yè)信心,,促進全市消費回暖,。3.可持續(xù)影響指標:持續(xù)提振消費信心,營造消費氛圍,。
(四)實施方案可行性,。
活動由市政府主辦,市商務局承辦,,項目是有具體的操作方案或?qū)嵤┘殑t,,明確的責任主體和責任人。
(五)籌資合規(guī)性,。
1.財政性資金支持方式及相關配套經(jīng)費保障活動的可行性,。
2.如果有負債,是否符合地方政府債務管理相關規(guī)定,。
3.按規(guī)定需開展財政承受能力評估和債務風險評估的,,應進行財政承受能力評估和債務風險評估。
(六)總體結(jié)論,。
持續(xù)開展促消費活動,,能提振消費信心,促進全市消費,,助力商貿(mào)企業(yè)發(fā)展。
“宣城好物·惠聚萬家”促消費活動能釋放全市消費需求,,助力企業(yè)發(fā)展,,促進地方財稅增收,請財政部門在年度預算批復時予以優(yōu)先考慮,。
無
1.“皖美消費樂享江淮”促消費行動計劃總體框架方案(建議稿),。
2.宣城市人民政府辦公室關于印發(fā)“宣城好物·惠聚萬家”促消費行動實施方案的通知(宣政辦秘〔2021〕18號),。
3.“宣城好物·惠聚萬家”促消費系列活動方案。
4.“宣城好物·惠聚萬家”——汽車消費促進專場活動方案,。
事前績效評估報告篇三
(一)項目基本情況,。
(1)縣運管所在該項目的管理職能。
縣運管所負責本項目的統(tǒng)籌,、協(xié)調(diào),、標準、監(jiān)理等管理工作,。
縣運管所在本項目履行的職責:貫徹執(zhí)行國家有關法律法規(guī)和方針政策,;指導建制村通客運側(cè)護欄基建規(guī)劃工作;審核建制村通客運側(cè)護欄規(guī)劃,、立項,、設計和投資;編制全縣建制村通客運側(cè)護欄基建投資計劃,;對建制村通客運側(cè)護欄建設項目的程序,、行為、招投標,、質(zhì)量,、進度、安全實施監(jiān)督,;會同有關部門調(diào)查處理基建投訴,。
(2)項目立項、資金申報的依據(jù),。
護欄工程文件依據(jù)《縣交通運輸局關于請求解決通村公路安裝波形防護欄資金的請示》,。
(3)資金管理辦法制定。
項目資金實行項目管理和國庫集中支付,??h運管所根據(jù)上級每年下達的項目資金控制數(shù)和當年可用于建制村項目建設的資金,提出建設項目安排意見,,報縣政府批準后下達資金到運管所實施,。
項目資金實行項目公示、項目評審和績效考評以及工程預決算制度,,嚴格控制支出,,提高投資效益??h運管所按照《招標投標法》和《政府采購法》的有關規(guī)定,,對建制村側(cè)護欄建設、改造項目資金和采購資金加強監(jiān)管,。
對已安排的建設項目,,由于工作不力,,保障措施不到位,或擠占,、挪用,、截留項目建設資金,造成建制村側(cè)護欄安全責任事故的工程,,一律嚴肅查處,,并依法追究責任。
(4)資金分配的原則及考慮因素,。
每年在收到上級資金預算文件后,,按照上級預算安排,結(jié)合學校實際需求,,由基建辦提出擬建項目方案,,提交局黨委會研究,報縣政府批準后,,安排下達工程建設專項資金,。專項資金采取據(jù)實分配的辦法,根據(jù)工程項目規(guī)劃和缺口數(shù),,結(jié)合實際分配資金,。在分配資金時堅持“實用、夠用,、安全,、節(jié)儉”的原則,把滿足基本需要放在首位,,注重投入效益,。
(二)項目績效目標。
(1)項目主要內(nèi)容,。
1,、縣建制村通客運村道路側(cè)護欄安保工程:波形護欄總長40300米;貨物(含零部件,、配件,、人工安裝等),總投資742.748元,。為保障蒿壩—漁箭溝段客運村道當?shù)卮迕竦某鲂邪踩?,在該條路段增設安裝波形護欄。增加資金46.36萬元,。實際總投資金額764.18萬元,。
(2)具體績效目標。
1,、項目完成,。縣建制村通客運村道路側(cè)護欄安保工程開工時間(20xx年3月),,完工時間(20xx年5月),,投入使用時間(20xx年5月)。建設項目是按程序招標,,驗收合格已按指標完成,。
2、項目效益,。成本采購(材料采購)成本,,人工,安裝,。
3,、滿意度指標。出行更加安全,、放心,;滿意度100%。
(3)項目是否與實際相符,,目標合理性,。
護欄工程(蒿壩鎮(zhèn)、武德鄉(xiāng),、龍鎮(zhèn)鄉(xiāng),、騰達鎮(zhèn)、鎮(zhèn)舟鎮(zhèn),、巡司鎮(zhèn),、維新鎮(zhèn)、沐愛鎮(zhèn),、海瀛鄉(xiāng),、孔雀鄉(xiāng))申報內(nèi)容與實際相符,目標可行,。
(三)項目自評步驟及方法,。
1、了解,、收集財政支出項目的相關基礎信息資料,;
2、參照縣部門財政支出項目績效和整體支出評價指標體系,;
3,、根據(jù)項目實施情況和評價指標體系的要求,填報評分表和數(shù)據(jù)統(tǒng)計表,;
4,、評價工作小組根據(jù)現(xiàn)場調(diào)查,,補充和核實相關信息;
5,、撰寫評價報告并提交評價報告,。
6、考評分值,。
波形護欄項目自評績效體系該項目績效評價得分為96分,,主要扣分原因:項目預算資金與預算決策部署有小小差異,施工途中有部分追加項目,,項目計劃資金為742.748.萬元,,實際施工完成到位764.18萬元,項目完成后發(fā)揮有效作用,,部分損毀部件未得到及時后續(xù)維護,。
(一)項目資金申報及批復情況。
縣建制村通客運村道路側(cè)護欄安保工程:根據(jù)《縣交通運輸局關于請求解決通村公路安裝波形防護欄資金的請示》(筠交)〔20xx〕229號文件,;項目批復《縣20xx年交通大會戰(zhàn)農(nóng)村公路項目建設方案》,。
(二)資金計劃、到位及使用情況,。
2,、資金計劃??h建制村通客運村道路側(cè)護欄安保工程計劃資金742.748元,。為保障蒿壩—漁箭溝段客運村道當?shù)卮迕竦某鲂邪踩谠摋l路段增設安裝波形護欄,。增加資金463600元,。
3、資金到位,。資金到位率100%,,資金到位與計劃資金完全一致。
4,、資金使用,。嚴格按照相關財經(jīng)紀律和按工程進度劃撥,完善財務管理制度和內(nèi)控制度,??h建制村通客運村道路側(cè)護欄安保工程合計使用764.18萬元。
(一)招標的邀請,。
市政府采購中心縣分中心受縣公路運輸管理所委托,,依據(jù)《中華人民共和國政府采購法》等有關規(guī)定,采用公開招標方式,為委托方的公路波形護欄組織政府采購,。
(二)競標公司,。
路橋工程有限公司競標成功。
(一)評價結(jié)論,。
縣建制村通客運村道路側(cè)護欄安保工程已按施工合同,、設計要求完成,執(zhí)行了相關強制性條文規(guī)定,,施工資料完整并符合要求;合同段工程質(zhì)量合格(合同段質(zhì)量自評得分:93.3分),。
(二)存在的問題,。
在施工期間由各種車輛和機械所產(chǎn)生的噪聲,對環(huán)境可造成較重的影響,,有時甚至影響周圍居民正常的生活,。地形的變化、植被破壞及水土流失,。
(三)改進措施和有關建議,。
1、細化預算工作,,認真做好預算,。進一步加強內(nèi)部機構(gòu)的預算管理意識,嚴格按照預算的相關制度和要求,,本著“勤儉節(jié)約,,保障運轉(zhuǎn)”的原則進行預算;盡可能的全面不漏項,,進一步提高預算的科學性,、合理性、嚴謹性和可控性,。
2,、在日常預算管理中,進一步加強預算概念的宣傳以及支出的審核,、跟蹤及預算執(zhí)行情況分析,。
事前績效評估報告篇四
組織委員開展各種活動,發(fā)揮市政協(xié)界別小組參政議政和建言獻策的作用,。
(二)績效目標設定及指標完成情況,。
達到預算申報的“發(fā)揮市政協(xié)界別小組參政議政和建言獻策的作用?!钡目冃繕?,相應的數(shù)量指標、質(zhì)量指標、時效指標均達到預期,,成本指標未超過指標值,。
(一)績效評價目的。
對照年初確定的績效目標各項任務,,加強項目和資金管理,,確保資金使用合規(guī)合法,促進工作效率提高,。
(二)項目資金情況分析,。
1、項目按計劃組織實施,,資金及時到位,,專款專用,。
2,、按照市政協(xié)工作要點開展工作,落實中央“八項規(guī)定”及省市具體規(guī)定,,厲行勤儉節(jié)約,,經(jīng)費控制在預算范圍內(nèi)。
3,、支出依據(jù)合規(guī),,無虛列項目支出、截留擠占挪用,、超標準開支和超預算開支等違規(guī)情況,。
(三)項目組織情況分析。
1,、年初根據(jù)市政協(xié)工作要點制定全年工作計劃,。
2、每月對工作進行細化,,形成主要工作任務表,。
3、按計劃有序組織委員開展活動,,年終進行工作總結(jié),。
(四)項目管理情況分析。
1,、按照《政協(xié)xx市委員會關于加強界別工作的意見》進行項目管理,。
2、按照《xx市政協(xié)機關經(jīng)費管理辦法》和《xx市政協(xié)機關調(diào)研視察等專項經(jīng)費管理規(guī)定》進行經(jīng)費管理,,保障支出合法合規(guī),。
3,、建立秘書長會議(辦公廳黨組會議)定期聽取和研究項目實施、項目經(jīng)費管理工作機制,,對項目實施和資金使用情況進行跟蹤監(jiān)控,。
經(jīng)過考核,既完成了市政協(xié)xx年年度工作要點和年度工作計劃安排的任務,,又將經(jīng)費控制在預算范圍內(nèi),。
(一)組織召開委員情況通報會。聽取我市xx年上半年經(jīng)濟運行情況,、黨風廉政建設及反腐敗工作情況,、市中級人民法院xx年上半年工作情況、市人民檢察院xx年上半年工作情況,。會議參會委員近300人,。
(二)組織界別調(diào)研、視察和協(xié)商活動12次,,分別是:圍繞加快非銀行金融企業(yè)發(fā)展、工商企業(yè)征信體系建設情況,、物流配送車輛運營監(jiān)管情況,、危險廢棄物品收集處置情況、民營醫(yī)院發(fā)展情況,、公共文化服務標準化建設情況,、電梯使用安全情況、農(nóng)村敬老院功能使用情況,、社工組織孵化培育和社工隊伍建設情況,、職業(yè)教育服務農(nóng)村扶貧、發(fā)揮宗教文化在新xx建設中的作用,、新僑界人士在昆發(fā)展情況等開展形式多樣的界別調(diào)研,、視察和協(xié)商活動。在經(jīng)濟界別的協(xié)商中,,委員們建議典當企業(yè)盤活股東優(yōu)質(zhì)資產(chǎn),,推動社會資本流動,為我市建設面向南亞,、東南亞的金融服務中心做出貢獻,。在促進新僑界人士在昆發(fā)展的界別協(xié)商中,提出提高認識,,加強組織領導,、加強軟環(huán)境建設,構(gòu)建好綜合服務體系,、制定和完善相關配套政策,、完善服務,為新僑人員融入我市創(chuàng)造條件等四方面對策建議,每次界別調(diào)研,、視察和協(xié)商意見均報送市委,、市政府及有關部門供決策參考。
(一)專項管理方面,。
專項立項依據(jù)充分,,有資金管理辦法,資金管理辦法規(guī)范,。
(二)資金分配方面,。
資金分配合理,突出重點,,公平公正,,無散小差現(xiàn)象,資金分配和使用方向與資金管理辦法相符,。
(三)資金撥付方面,。
撥付及時,無滯留,、閑置等現(xiàn)象,。
(四)資金使用方面。
資金使用合規(guī),,無截留,、挪用等現(xiàn)象,資金使用產(chǎn)生效益,。存在資金開支時間進度不均衡的問題,。
我們將在下一步的工作中,認真總結(jié)經(jīng)驗,,完善機制和制度,,著力抓好經(jīng)費預算規(guī)范管理,合理安排資金支出進度,,提高資金使用效率,,切實發(fā)揮界別小組的作用。
事前績效評估報告篇五
過去的一年,,在各級主管部門的直接領導下,,本人認真開展各項醫(yī)療工作,堅決貫徹執(zhí)行各級領導安排和布置的各項工作和任務,,全面履行了一名基層醫(yī)生的崗位職責?,F(xiàn)進行述職報告如下。
嚴格標準要求自己,,努力提升職業(yè)道德素質(zhì),。不斷提高自己的政治理論水平,,積極參加各項政治活動,更加堅定了對中國特色社會主義的信念,,對改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設的信心,。始終堅持全心全意為人民服務的主導思想,遵守各項法律,、法規(guī),、規(guī)章和診療技術規(guī)范、常規(guī),,加強醫(yī)風醫(yī)德修養(yǎng),,具有較好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
本著為民眾健康服務,,兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作,。“救死扶傷,,治病救人”是醫(yī)療工作者的職責所在,,也是社會文明的重要組成部分,醫(yī)療工作的進步在社會發(fā)展中具有不可替代的作用,,為此,,我以對患者負責的精神,積極做好各項工作,,關心,、愛護,、尊重患者,,保護患者隱私;嚴格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程;一絲不茍接待并認真負責地處理每一位病人,,在程度上避免了誤診誤治;認真完成了上級布置的各項任務,。
珍惜每一次學習機會,自覺提升治病救命本領,。作為一名年青的兒科醫(yī)生,,我知道自己的專業(yè)技能還有很大的提升空間,為此,,我買了兒科專業(yè)用書以自學,,不斷鞏固專業(yè)理論;注意總結(jié)工作中遇到的`問題,一有機會就向科室中經(jīng)驗豐富的人請教,,直到把問題解決掉;堅持業(yè)務學習不放松,,認真完成繼續(xù)再教育的各期學習,并通過了各期的考核;每年積極參加主管部門舉辦的規(guī)范化培訓,,聆聽專家學者的學術講座,,并經(jīng)常閱讀醫(yī)學期刊和網(wǎng)絡信息,,了解新的醫(yī)療知識和醫(yī)療技術,從而開闊視野,,擴大知識面,,不斷汲取新的營養(yǎng),促進自己業(yè)務水平的不斷提高,。
在醫(yī)院,、科室領導的幫助和同志們的支持下,本人基本上能夠較好地完成作為一個基層醫(yī)生的各項工作和任務,。在今后工作中,,自己將不斷加強理論學習,堅持理論聯(lián)系實際并為實際服務的原則,,努力克服理論上的不足和實際能力的不足,,努力創(chuàng)造更加優(yōu)異的工作成績。
事前績效評估報告篇六
本項目位于門頭溝區(qū)永定鎮(zhèn),、大峪街道辦事處,、城子街道辦事處等地區(qū),為方便居民日常健身及活動安全,,需要對現(xiàn)狀地區(qū)所屬公園進行維修改造,。主要內(nèi)容包括:拆除破損地面工程、新做防滑火燒板地面工程,、木制品油漆工程,、拆除破損石材墻面及地面工程、新做石材地面工程,、水池墻地面拆除并新做工程,、木亭子及廊道油漆工程、不銹鋼欄桿拆除工程,、新做砌體圍墻工程,、新做金屬欄桿并安裝等零星修繕工程。
通過今年年初對我單位管轄范圍內(nèi)公園綠地進行自查,,發(fā)現(xiàn)公園內(nèi)的安全隱患較多,,管理難度加大。我單位特申請于今年4月對門頭溝區(qū)永定鎮(zhèn),、大峪街道辦事處,、城子街道辦事處等現(xiàn)狀地區(qū)所屬公園進行維修改造。該項目資金1780737.52元,。計劃開工日期2016年4月1日,,計劃竣工日期2016年6月29日。
總績效目標:對公園破損設施進行維護維修,,涉及修繕公園數(shù)量12個,,即立思辰公園,、石門營公園、葡山公園,、光榮院公園,、石龍醫(yī)院、福亭公園,、鐵路遺址公園,、京門鐵路廣場公園、福鼎公園,、晨曦公園,、葡東公園、長城公園,。通過項目實施,,美化公園環(huán)境,解除安全隱患,,為游人提供一個安全舒適的游園環(huán)境,,活躍居民生活,促進和諧社會的發(fā)展,。
產(chǎn)出指標,。
1、產(chǎn)出數(shù)量指標:對轄區(qū)內(nèi)12處管轄公園進行維修,,包括立思辰公園,、石門營公園、葡山公園,、光榮院公園,、石龍醫(yī)院、福亭公園,、鐵路遺址公園,、京門鐵路廣場公園,、福鼎公園,、晨曦公園、葡東公園,、長城公園,。
2、產(chǎn)出質(zhì)量指標:維修項目完成,,達到可使用狀態(tài),,保證游人安全。保證可使用年限達到5年以上(除人為損壞外),。
3,、產(chǎn)出進度指標:計劃4月進行項目預算評審,,5月進行項目招投標及合同簽訂工作,6-8月進行項目實施,,9月進行項目驗收達到可使用狀態(tài),。
4、產(chǎn)出成本指標:總成本控制在178.073752萬元以內(nèi),,合理安排預算支出,。
效果指標。
1,、社會效益指標:解除安全隱患,,美化城市,提供休閑觀光場所,,活躍居民生活,,增強居民體質(zhì),促進和諧社會的發(fā)展,。
2,、環(huán)境效益指標:公園破損設施的維修在一定程度上保護了園內(nèi)綠地,美化了區(qū)域環(huán)境,,提高了城市美觀度,。
3、可持續(xù)形象指標:公園的維修美化可促進整個區(qū)域生活環(huán)境提高以及城市可持續(xù)發(fā)展,。
1,、項目決策依據(jù)。
我單位的職能就是對轄區(qū)內(nèi)公園綠地進行維護和養(yǎng)護,,為游人提供一個安全優(yōu)美的游園環(huán)境,。此次維修的12個轄區(qū)公園,通過了前期實地巡視檢查論證,,破損設施確實存在有安全隱患,,并且嚴重影響了園區(qū)美觀。因此,,公園主管單位把此項工程作為了本單位2016年的重點工作進行立項實施,。
2、項目決策程序,。
此次維修的12個公園建立以來就被上級主管單位劃撥給我單位進行日常養(yǎng)護和維護,,因此維修工作本來就屬于本單位的工作職能范圍。這次公園大范圍維修工作我單位也作為了項目主體,。
3,、組織機構(gòu)。
成立項目實施小組,,組長為公園主任(項目總負責),,副組長為2名公園主管副主任(協(xié)調(diào)管理各自管轄公園維修事宜),,成員為12個小公園班長(具體到每個公園責任人)、財務室(負責預算的管理以及檔案的收集),。
4,、制度建設。
為規(guī)范本單位財務工作,,加強會計核算與內(nèi)部監(jiān)督,,提高財政資金使用效益,我單位根據(jù)《會計法》和北京市及門頭溝區(qū)財政局有關財務制度規(guī)定,,以上級主管單位區(qū)園林綠化局財務制度為指導,,結(jié)合本單位業(yè)務工作特點,制訂并完善了包括內(nèi)部財務控制,、財務公開,、重點支出管理、會計報銷,、資產(chǎn)管理,、現(xiàn)金及賬戶管理等財務管理制度。
計劃4月進行項目預算評審,,5月進行項目招投標及合同簽訂工作,,6-8月進行項目實施,9月進行項目驗收達到可使用狀態(tài),。
5.過程控制,。
在預算管理上:執(zhí)行事前預算評審,事后進行結(jié)算評審,,保證預算支出的有效性,;在項目實施上,嚴格遵循招投標手續(xù),;在項目驗收上聘請監(jiān)理,;在日常管理上,制定《濱河世紀廣場公園2016年公園維修管理制度》,、《2016年公園突發(fā)事件應急預案》,,做到有規(guī)有矩、有章有程,。如遇突發(fā)事件或不可抗力因素引起的突然情況,,立即啟動應急預案,,上報上級單位,,妥善處理。
公園成立了項目管理小組,,對該項目進行全程監(jiān)督管控,,制定了項目實施方案,,嚴格按照方案流程進行施工,確保工程安全順利完成,。項目實施過程中對環(huán)境等方面的影響在項目建設初期就實地測量控制,,確保部隊環(huán)境造成二次破壞達到可持續(xù)的目的。工程完工后將大大改善公園設施環(huán)境,,保障游客安全,,達到項目完成的可持續(xù)性。項目完成后,,該項目小組將繼續(xù)對項目完工后的群眾反映以及工程影響等情況進行檢查登記,,做到監(jiān)管到位并有可持續(xù)性。項目實施初期,,我們制定了各類管理辦法以及實施方案,、應急預案,在項目完工后,,各類制度也將繼續(xù)發(fā)揮作用,,按照管理辦法進行后期管理,遇到突發(fā)事件也有應急預案,,做到了制度在先,,有據(jù)可依。
公園維修預算是178.073752萬元,,通過實地勘察及工程預算信息造價,,做了工程預算書及預算圖紙。工程具體實施前進行預算評審,,并履行招投標程序,,再進行合同簽訂和項目的實施。由我單位根據(jù)項目實施進度,,安排資金支出計劃,。
事前績效評估報告篇七
春季學期就快要結(jié)束了,在這一學期的時間里,,本人遵紀守法,、認真學習、努力鉆研,、扎實工作,,以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作,,在財務崗位上發(fā)揮了應有的作用,,做出了貢獻。
1、堅持原則,、客觀公正,、依法辦事。
在本學期中,,本人主要負責財務工作,,在實際工作中,本著客觀,、嚴謹,、細致的原則,在辦理會計事務時做到實事求是,、細心審核,、加強監(jiān)督,嚴格執(zhí)行財務紀律,,按照財務報賬制度和會計基礎工作規(guī)范化的要求進行財務報賬工作,。在審核原始憑證時,對不真實,、不合規(guī),、不合法的原始憑證敢于指出,堅決不予報銷,。對記載不準確,、不完整的原始憑證,予以退回,,要求經(jīng)辦人員更正,、補充。通過認真的審核和監(jiān)督,,保證了會計憑證手續(xù)齊備,、規(guī)范合法,確保了我所會計信息的真實,、合法,、準確、完整,,切實發(fā)揮了財務核算和監(jiān)督的作用,。認真探索,總結(jié)方法,,增強業(yè)務知識,,掌握業(yè)務技能,并能團結(jié)同志,,加強協(xié)作,,做好財務審核和監(jiān)督工作,。
2、任勞任怨,、樂于吃苦,、甘于奉獻,。
在新的一學期中要在在工作中發(fā)揚樂于吃苦,、甘于奉獻的精神,對待各項工作始終能夠做到任勞任怨,、盡職盡責,、愛崗敬業(yè)、提高效率,、熱情服務,。在財務戰(zhàn)線上,本人始終以敬業(yè),、熱情,、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。對待來報賬的同志,,能夠做到一視同仁,,熱情服務、耐心講解,,做好會計法律法規(guī)的宣傳工作,。在工作過程中,不刁難同志,、不拖延報賬時間:對真實,、合法的憑證,及時給予報銷,。對不合規(guī)的憑證,,指明原因,要求改正,。努力提高工作效率和服務質(zhì)量,,以高效、優(yōu)質(zhì)的服務,,獲得了教職工的好評,。
在本學期主要完成的工作有:
1、做好學期開學收費的工作,。
2,、做好20xx年秋季學期課書清退工作。
3,、做好每個月工資的發(fā)放及教職員工晉升工資的工作,。
4,、辦好教職工工作變動時醫(yī)療證及住房公積金的換證工作。
5,、做好黎衛(wèi)權(quán)等名同志的入編及工資的發(fā)放,。
6、做好學校水電的日常的管理,。
7,、做好學期財務報表的填寫以及財務檔案的管理。
8,、做好教職工住房公積金的填報工作,。
9、做好各種報表填報的工作,。
10,、做好20xx年秋季學期內(nèi)宿生生活補助的發(fā)放。
事前績效評估報告篇八
事前績效評估是績效目標審核的延展和擴充,,為進一步扛牢政府過緊日子的政治責任,,認真做好下年度預算編制工作,文登區(qū)財政局率先在威海市將所有申報20xx年度預算的政策項目納入事前績效評估范圍,,全力以赴打贏績效管理第一戰(zhàn),。
著眼頂層設計,先后出臺《關于全面推進預算績效管理的實施意見》《威海市文登區(qū)區(qū)級部門單位預算績效管理辦法》,,為全面開展事前績效評估明確了總體目標,、發(fā)展方向以及各方權(quán)責任務等。著眼長遠發(fā)展,,制定《威海市文登區(qū)區(qū)級政策和項目事前績效評估管理暫行辦法》,,就開展事前績效評估的評估原則、評估內(nèi)容,、評估方式方法等方面進行全面規(guī)范梳理,,形成規(guī)范化、標準化制度體系,。
強化內(nèi)外聯(lián)動,,開啟預算績效管理新格局。通過與預算科形成全過程融合,,與其他業(yè)務科室形成適時互動,,構(gòu)建起“分工負責、凝聚合力”的內(nèi)部互動機制,。通過與大數(shù)據(jù)中心形成信息化項目協(xié)作審批前置機制,,與發(fā)改部門形成固定資產(chǎn)投資類項目協(xié)商審查機制,搭建起“橫向架構(gòu),、縱向延伸”的外部聯(lián)動機制,。
強化技術支持,,高質(zhì)量推進預算績效管理工作。有計劃地將全過程預算績效管理工作實質(zhì)性嵌入財政一體化系統(tǒng)中,,通過搭建政策項目庫,,發(fā)揮項目庫在預算管理中的約束和支撐作用,將新增政策和項目的`事前績效評估情況作為進入政策項目庫的前提條件和重要依據(jù),,實現(xiàn)“無績效,,不預算”的工作機制。
強化流程再造,,全力組織好事前績效評估工作,。全新設計了事前績效評估,、審核說明及示例,、審核建議等模板規(guī)程,突出操作簡便,、流程規(guī)范,、結(jié)論鮮明的工作特點,對所有納入事前績效評估范圍的政策項目形成“一事一議”,,評估結(jié)果作為申請預算的必備條件,。截至20xx年12月10日,共審核新增政策和各類項目392個,,出具審核建議241份,,形成事前績效評估報告20份,建議不予支持的93個,。其中,,共審核政策項目申報金額24.42億元,審減金額5.42億元,,審減率22.19%,。
此外,對照上級出臺的“預算支出分類管理清單”,,全面加大事前績效評估力度,,形成“保一批、壓一批,、禁一批”的九字攻略,。對民生支出、重點項目,、重點領域等重點保障類,,設置“綠色通道”,重點審核是否存在“搭便車”“逾期引申”“過度引申”等問題,,全力支持“六穩(wěn)”“六?!?;對差旅費、會議費,、培訓費等壓減控制類,,實行“黃色通道”,重點審核是否存在“超標準申請”“超規(guī)格設置”“績效目標不明確”等問題,,實現(xiàn)“可壓盡壓,、應壓盡壓”;對辦公用房購建,、辦公用房修繕,、編外用人等禁止類,設置“紅色通道”,,采取“掛圖點名”方式,,逐一對照確認是否存在禁止事項,一經(jīng)查實,,堅決不予安排,。
事前績效評估報告篇九
政策或項目名稱及概況、資金構(gòu)成,、績效目標等,。
(一)評估程序。
1,、成立評估工作組,。
(1)確定評估工作組成員。
組長:xx,。
副組長:xxxxx,。
成員:xxxxxx。
(2)明確評估的依據(jù),、內(nèi)容,、目的、任務,、時間,、要求等事項。
2,、擬定工作,。
方案。
評估工作組結(jié)合事前績效評估工作要求,,擬定《事前評估工作,。
方案。
》,,包括評估對象,、內(nèi)容,、方法、時間安排等,。
3,、評估工作組結(jié)合實際情況調(diào)研。
(1)與等人員溝通,,進一步熟悉項目內(nèi)容,;
(4)評估工作組經(jīng)過深入的了解,收集項目信息,,通過集中座談等方式進行充分論證后,,評估工作組出具評估意見,得出評估結(jié)論,,完成《預算政策和項目事前績效評估》,。
(二)論證思路及方法。
本次事前績效評估主要針對項目的相關性,、項目績效的可實現(xiàn)性,、項目實施,。
方案,。
的有效性、項目預期績效的可持續(xù)性,、財政資金投入的可行性及風險等五方面進行綜合評估,、分析論證、并提出相關建議,。
本次事前績效評估主要采用成本效益分析,、比較分析、因素分析,、最低成本分析,、歷史分析等方法進行論證。
絡查詢,、電話采訪等評估方式和手段,,對項目的相關性、可行性,、持續(xù)性等方面進行全面評估,。
(一)項目實施的必要性、可行性,、合理性(立項的必要性),。
1、主要的立項依據(jù):如相關政策,、職能和規(guī)劃等,,同時明確依據(jù)的時效性,。
2、政策和項目的現(xiàn)實需求,。針對的問題,,當前存在的短板和問題,,政策實施后將解決哪些問題,。
3、是否有確定的'服務對象或受益對象,。
4,、可替代性,。是否可通過市場替代,是否屬于非競爭領域,,是否具有公益性屬性,,財權(quán)與事權(quán)是否匹配,是否應由本級財政保障或市區(qū)分擔是否合理等,。
(二)投入經(jīng)濟性,。
明確細化資金測算并在各子項中分解資金測算應盡量明確標準、單價,、數(shù)量等,。
(三)績效目標合理性。
1,、以明確總體目標和分年度目標,。
2、政策目標穩(wěn)定性和持續(xù)性,。如政策總體執(zhí)行期限,,政策當前所處階段以及政策后期逐步退出安排等。
3,、明確產(chǎn)出指標和效益指標,。
(四)實施。
方案,。
可行性,。
是否有具體操作。
方案,。
或?qū)嵤┘殑t,,對可能遇到的技術風險、協(xié)調(diào)風險,、政策風險,、組織風險、資金風險是否有應對舉措,是否有明確的責任主體和責任人,。
(五)籌資合規(guī)性,。
1、財政性資金支持方式及相關配套經(jīng)費保障渠道的可行性,。
2,、如有負債,是否符合地方政府債務管理的相關規(guī)定,。
3,、按規(guī)定需開展財政承受能力評估和債務風險評估的,應進行債務風險評估,。
(六)總體結(jié)論,。
闡述評估工作基本前提、假設,、報告適用范圍,、相關責任及其他需要說明的問題。
事前績效評估報告篇十
為進一步管理和使用好財政資金,,提高專項資金使用效益和項目管理水平,,為鞏固脫貧成效,按照省,、市,、縣脫貧攻堅工作總體要求,堅持精準扶貧基本方略,,聚焦深度貧困對象和特殊貧困群體,,把建檔立卡貧困戶擺在突出位置,全面確保建檔立卡貧困戶,、低保戶、分散供養(yǎng)特困人員和貧困殘疾人家庭等4類重點對象通過實施危房改造實現(xiàn)住房安全有保障目標,,統(tǒng)籌實施經(jīng)濟相對困難的非4類重點對象危房改造,,切實解決貧困戶住房安全保障,現(xiàn)對我單位危房改造專項資金項目開展自評,,現(xiàn)將自評結(jié)果匯報如下:
(一)設立依據(jù),。
根據(jù)《湖南省2019年農(nóng)村危房改造實施方案》和省、市脫貧攻堅工作部署,,縣財政安排危房改造專項資金1653.5萬元,、專項工作經(jīng)費22.8萬元。
(二)設立目標,。
2019年,,江華縣級危房改造專項資金設立以下目標:
1、數(shù)量指標:完成577戶四類重點對象農(nóng)村危房改造項目,。
2,、質(zhì)量指標:改造后房屋滿足基本居住功能需要,;改造后驗收合格率達到100%;新建類建房面積控制標準為:1人戶20-55平方米,;2人戶30-65平方米,;3人戶40-90平方米;3人以上戶按人均13-18平方米每戶增加30平方米輔助性用房標準控制建房總面積,,現(xiàn)有安全住房面積不能滿足基本住房保障的,,建房面積按建房控制總面積核減原有安全住房面積計算。
3,、時效指標:當年開工率,、完成率均達到100%。
4,、成本指標:
危房改造補助標準:新建類:建檔立卡貧困戶補助4.5萬元/戶,,低保戶補助1.5萬元/戶,貧困殘疾人家庭補助1.3萬元/戶,,貧困邊緣戶補助1.5萬元/戶,,一般貧困戶補助1萬元/戶,農(nóng)村分散供養(yǎng)特困人員集中統(tǒng)建老年公寓工程造價預算控制在每戶4萬元以內(nèi),。
修繕加固類:建檔立卡貧困戶補助1.5萬元/戶,,農(nóng)村分散供養(yǎng)特困人員、低保戶,、貧困殘疾人家庭,、貧困邊緣戶等補助0.8萬元/戶,一般貧困戶補助0.5萬元/戶,。
5,、社會效益指標(群眾滿意度):改造后房屋人畜分離、衛(wèi)生廁所等基本衛(wèi)生條件有基本保障,,改造后房屋入住率,、改造后房屋在相當于本地區(qū)抗震設防烈度地震中無嚴重毀損的比例均達到100%。
6,、可持續(xù)影響指標:改造后房屋保證安全期限20年,。
根據(jù)中央、省,、市,、縣相關文件要求,從項目立項,、資金落實,、業(yè)務管理、財務管理、項目產(chǎn)出,、項目效益等方面進行評價,,根據(jù)評價標準對抽查項目實施評分。
經(jīng)評定2019年度危房改造專項資金績效評價得分為滿分100分,。其中項目立項得分12分,,資金落實得分8分,業(yè)務管理得分10分,,財務管理得分20分,,項目產(chǎn)出得分30分,項目效益得分20分,,績效級別評定為“優(yōu)秀”,。
(一)資金落實及支出情況。
本次實際評價危房改造項目,,截止2019年12月31日,,專項補助資金到位1653.5萬元,專項工作經(jīng)費到位22.8萬元,,通過惠農(nóng)一卡通支付到人到戶1653.5萬元,,支付專項差旅費、辦公費,、整改經(jīng)費及其他支出22.8萬元,。
1.專項資金的組織管理情況。
在住房保障核查鑒定中,,經(jīng)鑒定唯一住房為c,、d級危房且符合危房改造政策的納入年度改造計劃,按程序進行村級評議,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)審核,、部門聯(lián)審和三級公示,并簽訂危房改造協(xié)議及時組織實施,。農(nóng)村危房改造嚴格執(zhí)行一戶一宅建房審批制度,,拆除新建的要求先拆除危房再實施改造;實施修繕加固的,,應及時組織修繕,盡快消除安全隱患,,根據(jù)危房改造工程進度,,分批組織竣工驗收并及時撥付資金到戶,確保全面完成危房改造任務并搬遷入住,。
2.取得的實效:危房改造補助資金1653.5萬元全部通過預付鄉(xiāng)財政所,,發(fā)放到577戶農(nóng)村危房改造“一卡通”賬戶,資金全部發(fā)放到位。農(nóng)村危房改造工作經(jīng)費22.8萬元按實施情況核撥使用,,專項用于鄉(xiāng)鎮(zhèn)危房改造工作,、存量危房核查和專項整治工作以及縣危改辦日常工作。
農(nóng)村危房改造工作繁雜,,需要下村逐戶核查存量危房以及基本信息情況,,現(xiàn)場監(jiān)管、系統(tǒng)錄入,、檔案資料審核整理等均需要大量人力與時間,,根據(jù)縣危改辦及鄉(xiāng)鎮(zhèn)危改辦現(xiàn)有人員配備情況,工作強度極大,。
建議編辦增加編制,。
事前績效評估報告篇十一
20xx年我臺圍繞中心、服務大局,,積極配合完成科普新聞報道,,科普宣傳片的拍攝制作工作。讓社會公眾較好的了解科普相關知識,,取得較好的社會效益,。進一步提高和豐富我臺廣播電視節(jié)目的內(nèi)容和質(zhì)量,有效提高我臺電視節(jié)目的`收視率,。
(一)準備階段(20xx年3月10日至30日),。
組織學習財政支出績效自評的相關規(guī)定,確定評價范圍和對象,,明確評價的目的,、內(nèi)容、任務,、依據(jù),,掌握評價的時間和有關要求。
(二)實施階段(20xx年4月1日至11月30日),。
下發(fā)績效自評工作通知,,安排績效自評工作,制定評價指標體系,;組織項目單位自評并上報自評報告,,匯總二級績效自評后對一級項目進行自評;上報保山市財政局審核,。
(三)總結(jié)階段(20xx年12月1日至12月31日),。
總結(jié)評價工作經(jīng)驗,進行一步完善績效自評指標體系,,裝訂歸檔績效自評資料,。在單位門戶網(wǎng)站公示績效自評報告,,接受監(jiān)督檢查。
(一)項目資金情況,。
1.項目資金到位情況,。
20xx年科普宣傳項目預算資金5.00萬元,實際到位5.00萬元,,到位率100%,。
2.項目資金執(zhí)行情況。
20xx年科普宣傳項目5.00萬元,,其中:其中:商品和服務支出5.00萬元(其中:差旅費3.14萬元,、維修(護)費1.86萬元),占總支出的100%,。
3.項目資金管理情況,。
按照規(guī)定的程序設立項目,項目符合本單位的職能要求;在實際執(zhí)行過程中,,嚴格按照項目預算執(zhí)行,,嚴格執(zhí)行項目財務管理相關制度,??顚S?,規(guī)范使用項目資金。保障項目資金用實,、用好,、發(fā)揮效能。對項目實施過程進行認真控制和監(jiān)督,,充分發(fā)揮項目資金的使用效益,。
(二)項目績效指標完成情況。
1.產(chǎn)出指標完成情況,。
一是制作播出科普宣傳片不低于2個,;二是制作播出科普宣傳片時間不低于30分鐘;三是科普新聞不低于20條,;四是確保專題片節(jié)目制作質(zhì)量優(yōu)良,,按時完成科普宣傳工作任務。
2.效益指標完成情況,。
(1)社會效益指標,。
面向基層、服務群眾,,讓社會公眾較好的了解科普相關知識,,取得較好的社會效益。
(2)可持續(xù)影響指標,。
進一步提高和豐富我臺廣播電視節(jié)目的內(nèi)容和質(zhì)量,,有效提高我臺電視節(jié)目的收視率。滿足社會公眾對科普相關知識的收看需求,。
3.滿意度指標完成情況,。
社會公眾較好的了解科普相關知識,社會公眾對電視節(jié)目內(nèi)容及質(zhì)量滿意度逐年提高,。
20xx年科普宣傳項目無績效目標未完成的情況,。
對照績效評價指標體系,20xx年科普宣傳項目目標明確,,管理到位,,資金使用規(guī)范,按照項目規(guī)定的時間高效,、有序地完成了各項目標任務,,評價結(jié)果為優(yōu)。
(一)信息公開及完整:在規(guī)定的時限,,按要求對外公開部門年度預算,、決算、“三公經(jīng)費”部門績效報告等信息,。
(二)績效自評結(jié)果的運用主要是以下幾個方面:
1.增強單位的績效評價主體責任意識,。
2.制定部門績效管理辦法及項目工作實施方案,建立長效機制,。
3.促進單位規(guī)范使用項目資金,。
(一)項目管理制度需進一步完善,一些管理方法不夠科學,,項目監(jiān)管需加強,,需要細化。進一步提高預算的合理性,、嚴謹性,,加強項目監(jiān)管,跟蹤項目資金使用,、管理,,用好資金,確保資金發(fā)揮更大效益,。
(二)進一步完善績效評價結(jié)果運用機制,,將評價結(jié)果作為申報以后年度預算的重要依據(jù),發(fā)揮績效評價工作的應有作用,。
無需要說明的情況,。
事前績效評估報告篇十二
為規(guī)范和加強不動產(chǎn)登記專項資金使用的監(jiān)督管理,全面評價該專項資金使用績效,,根據(jù)《寧波市奉化區(qū)財政專項資金管理辦法》,、《不動產(chǎn)登記暫行條例》,、《不動產(chǎn)登記暫行條例實施細則》、《中華人民共和國政府采購法》,、《中華人民共和國合同法》等文件精神,,遵循科學規(guī)范、公正公開,、實事求是和績效相關的原則,,對不動產(chǎn)登記印刷類項目專項資金運行情況進行了績效評價,現(xiàn)將評價結(jié)果匯報如下:
不動產(chǎn)登記服務中心負責承擔不動產(chǎn)登記工作的受理,、登記,、發(fā)證、簿冊檔案管理等事務性,、技術性工作,,滿足人民群眾對不動產(chǎn)登記的需求。
根據(jù)實際需要,,20xx年安排不動產(chǎn)登記工作印刷類專項經(jīng)費,,實際支出檔案袋、登記詢問表,、牛皮封面等費用共計93500元,,分別是20xx年11月支付第一筆印刷費51000元,20xx年12月支付第二筆印刷費42500元,,目前寧波市自然資源和規(guī)劃局奉化分局已全額支付所有款項于寧波市奉化區(qū)美時美刻數(shù)碼影像中心,。
該項目到20xx年底已完成了預期工作目標。項目完成質(zhì)量較好,,深入推進了不動產(chǎn)統(tǒng)一登記制度改革,。
事前績效評估報告篇十三
20xx年,在市委,、市政府的堅強領導下,,在省環(huán)保廳的精心指導下,我局認真落實黨的十八大精神和市委,、市政府的決策部署,,堅持以生態(tài)文明建設為引領,強化市縣聯(lián)動,、城鄉(xiāng)互動,,推動城鄉(xiāng)環(huán)保一體化建設,環(huán)境保護工作持續(xù)走在了全省前列,。根據(jù)《關于開展宣城市xx年度目標管理績效考核工作的通知》(宣考核委[xx]1號)文件要求,,我局逐項進行了自查,現(xiàn)將情況報告如下:
1,、市委常委會xx年工作要點中涉及到環(huán)保牽頭的工作為:開展國家生態(tài)文明建設示范市創(chuàng)建工作,,加快生態(tài)文明體制機制改革創(chuàng)新,,對縣市區(qū)開展環(huán)境保護督察。
20xx年,,提請市委,、市政府印發(fā)了《關于全面推進國家生態(tài)文明建設示范市創(chuàng)建工作的意見》(宣發(fā)〔xx〕13號)、《宣城市創(chuàng)建國家生態(tài)文明建設示范區(qū)工作總體實施方案》(宣辦發(fā)〔xx〕26號)等指導性文件,,開展了《宣城市創(chuàng)建國家生態(tài)文明示范市總體規(guī)劃》編制和生態(tài)保護紅線劃定工作,在全省第一個啟動了國家生態(tài)文明建設示范區(qū)創(chuàng)建工作,。xx年,,我市榮獲全國十佳生態(tài)文明城市,全市基本實現(xiàn)國家級生態(tài)全覆蓋,,國家級生態(tài)縣數(shù)目占全省1/2,。
加快生態(tài)文明體制機制改革創(chuàng)新。一是基本建立環(huán)境保護責任落實體系,。印發(fā)《宣城市生態(tài)文明與環(huán)境保護委員會成員單位環(huán)境保護工作職責》(辦〔xx〕50號),,明確了42個成員單位116項環(huán)境保護職責。以“兩辦”名義出臺《宣城市環(huán)境保護督察方案》(辦〔xx〕2號),,明確提出從xx年開始,,每2年一輪對各縣市區(qū)黨委、政府落實環(huán)境保護主體責任情況開展環(huán)境保護督察,。二是不斷完善環(huán)保-公安執(zhí)法聯(lián)動機制,。建立了聯(lián)席會議制度和聯(lián)絡員制度,召開了宣城市環(huán)境保護行政執(zhí)法與刑事司法銜接工作第一次聯(lián)席會議,,定期通報工作情況,,實現(xiàn)了行政執(zhí)法與刑事司法信息資源共享。三是著力創(chuàng)新重點企業(yè)環(huán)境監(jiān)管制度,。印發(fā)了《關于開展企業(yè)環(huán)境信用評價分級管理有關具體工作的通知》(宣環(huán)函〔xx〕35號),、《關于印發(fā)宣城市環(huán)境監(jiān)管重點企業(yè)環(huán)境信用評價分級管理辦法(試行)的通知》(宣環(huán)察〔xx〕60號)和《關于繼續(xù)深入開展xx年環(huán)境監(jiān)管重點企業(yè)環(huán)境信用評價工作的通知》(宣環(huán)察〔xx〕10號),對轄區(qū)內(nèi)重點企業(yè)環(huán)境信用情況進行了評審,,發(fā)布了第一期“企業(yè)環(huán)境信用紅黑榜”,。試點開展了重點企業(yè)排污許可證制度。已完成了8家國控水重點污染源初始排污權(quán)的核定和排污許可證的核發(fā)工作,。四是全面推進全流域跨界污染聯(lián)防聯(lián)控體系建設,。完善了水陽江全流域環(huán)境管理機制。寧國市-旌德縣,、寧國市-績溪縣分別簽訂了《水陽江上游水體跨界污染防治工作方案》,、《水陽江上游水體跨界環(huán)境污染糾紛寧國-績溪聯(lián)防聯(lián)控工作方案》、《郎溪縣—廣德縣郎川河流域水環(huán)境聯(lián)防聯(lián)控工作制度》,,開展白沙河,、徽水河上游流域環(huán)境現(xiàn)狀調(diào)研,,組織國土、水務部門開展聯(lián)合執(zhí)法,。積極推進“河長制”,。印發(fā)了《xx年度水污染防治主要工作任務》(宣城市水污染防治工作領導小組〔xx〕5號),制定了實施計劃,。
xx年5月,,印發(fā)《宣城市環(huán)保局xx年督查工作要點》,市環(huán)保局分管領導劃片包干,,對全市秸稈禁燒,、杭州g20峰會、省環(huán)保督察等工作進行了專項督查,,推動省環(huán)保廳及市委,、市政府環(huán)境保護決策部署落地見效,切實提高督促檢查工作的科學化,、規(guī)范化水平,。
2、xx年,,我局承擔的“一單清”目標任務主要涉及:啟動國家生態(tài)文明建設示范區(qū)創(chuàng)建,,完成國家環(huán)保模范城市技術評估和考核驗收;實行最嚴格的環(huán)境保護制度,;深入實施大氣,、水、土壤污染防治行動計劃,,實行重點企業(yè)排污許可證制度,,健全重點流域跨界環(huán)境污染聯(lián)防聯(lián)控機制。推進城鄉(xiāng)環(huán)境保護一體化,,全面構(gòu)建市縣鄉(xiāng)村四位一體環(huán)境監(jiān)管體系,,繼續(xù)開展環(huán)保“綠劍行動”,,嚴厲查處環(huán)境違法行為,;完成省定減排任務。以上任務均按照時序要求推進,,完成年度目標任務,。
3、xx年,,我局承擔的重點工作主要有環(huán)保督察和環(huán)?!熬G劍行動”。均完成任務。
xx年1月,,市環(huán)保局開展xx年“綠劍行動”后督察專項執(zhí)法檢查工作,,重點對在“綠劍行動”中發(fā)現(xiàn)存在環(huán)境違法問題企業(yè)的整改情況以及各縣市區(qū)環(huán)保局落實“綠劍行動”處理意見的情況進行督察。4月份,,我市開展了環(huán)?!熬G劍行動”化工行業(yè)企業(yè)環(huán)保專項執(zhí)法檢查工作,集中力量對全市54家化工企業(yè)進行了專項執(zhí)法檢查,,出動人次130余人次,。12月,組織開展了環(huán)?!熬G劍行動”集中執(zhí)法檢查,,共設六個檢查組,由局領導親自帶隊,,抽調(diào)各縣市環(huán)境監(jiān)察業(yè)務骨干,對全市重點信訪件,,環(huán)保警示和不良企業(yè),,以及各級環(huán)保部門重點督辦案件,進行拉網(wǎng)式檢查?,F(xiàn)場共檢查企業(yè)144家,,存在明顯環(huán)境違法行為的企業(yè)34家,違法率為23.6%,,對56家企業(yè)進行了采樣監(jiān)測,,其中14家企業(yè)超標,超標率為25%,。根據(jù)檢查結(jié)果,,對8個縣市區(qū)(含市開發(fā)區(qū))內(nèi)48家存在環(huán)境問題的工業(yè)企業(yè)下發(fā)8份監(jiān)察通知,對5家突出環(huán)境違法問題的企業(yè)實施掛牌督辦,,對8個縣市區(qū)政府(含市開發(fā)區(qū)管委會)進行綠劍行動通報,。
省第六環(huán)保督查組督察宣城市共移交51項問題線索及23項問題。截至xx年2月中旬,,51項問題線索已完成27項,,正在整改中24項;反饋意見中的23項問題已經(jīng)交辦給給各縣市區(qū)人民政府,、市直各相關部門,。交辦的問題線索以及反饋意見中的問題已要求各縣市區(qū)人民政府、市直各相關部門于3月10日前報環(huán)境保護督察反饋問題整改工作領導小組辦公室審核,。
4,、xx年,我局圓滿完成招商引資目標任務,榮獲招商引資先進單位,。(宣招組[xx]1號),。
5、依法治市工作有序開展,,制發(fā)《市環(huán)保局“七五”普法工作規(guī)劃》和《宣城市環(huán)保局xx年法治宣傳教育工作要點》,,重點突出,特色鮮明,,較好完成了xx年度依法治理工作,。
1、我局承擔的省政府目標管理考核任務包括“空氣質(zhì)量”,、“主要污染物排放量減少和地表水環(huán)境質(zhì)量”兩項指標達標,。據(jù)省環(huán)保廳初步反饋,xx年我市空氣質(zhì)量排名全省第八,,主要污染物排放量減少和地表水環(huán)境質(zhì)量兩項考核結(jié)果均為滿分,,全省排名并列第一。
2,、xx年,,我局共承辦人大代表建議7件,政協(xié)提案11件,,辦結(jié)率100%,,滿意率100%。榮獲市三屆人大代表議案建議辦理工作先進單位,。
3,、xx年,我局認真貫徹落實省委,、省政府關于加強和改進新形勢下民族工作的要求,,榮獲“民族團結(jié)進步先進單位”。
1,、xx年,,市環(huán)保局在市委、市政府的堅強領導及市直工委,、市扶貧辦的具體指導下,,按照“精準扶貧”工作要求,認真做好結(jié)對扶貧工作,。xx年,,我局提供幫扶資金8萬元,在去年的1月,、4月,、9月和12月開展集中走訪幫扶4次,每名科級干部送去幫扶資金1000元,了解幫扶對象生活,、工作情況,,點對點有針對性地進行幫扶。根據(jù)幫扶村的實際情況,,安排農(nóng)村環(huán)境綜合整治項目資金12萬元,,主要用于農(nóng)村垃圾污水治理。
2,、xx年,,我局圓滿完成培育文明道德風尚、建立誠信守法的市場環(huán)境,、營造健康向上的人文環(huán)境,、打造可持續(xù)發(fā)展的生態(tài)環(huán)境、建立長效常態(tài)的創(chuàng)建工作機制,、做好網(wǎng)上申報等文明創(chuàng)建工作,;認真履行路長單位工作職責,與社區(qū)和各段長單位配合,,全力推進“聯(lián)點共建”和路段管理工作,。
3、制發(fā)《市環(huán)保局政務公開任務分解表》,,確定各科室、各直屬事業(yè)單位政務公開信息聯(lián)絡員,,嚴格執(zhí)行政務公開有關制度要求,著力抓好各項工作落實,。xx全年完成書面依申請公開12件、網(wǎng)絡依申請公開1件,,通過網(wǎng)站,、新聞媒體、微信,、微博等形式自動公開政府信息3000余條,,發(fā)布數(shù)據(jù)100余萬個,內(nèi)容涉及規(guī)劃,、建設項目環(huán)境影響評價報告書審批公示,、每月環(huán)境影響審批項目清單公示、編制環(huán)境影響評價報告書(表)建設項目“三同時”環(huán)保驗收公示,、環(huán)境安全檢查,、環(huán)境監(jiān)測、總量減排,、固體廢物污染防治,、工作動態(tài)以及其他通知公告等內(nèi)容。
4、xx年,,市環(huán)保局共審批60個建設項目,,其中報告書項目31個,報告表項目29個,,均在承諾時限內(nèi)完成審批,。全市(含廣德縣)共否決化工、涉重金屬等污染大,、風險高的申報項目12個,,預計投資額約5.92億元。
5,、xx年,,我局高度重視人才工作,積極組織實施市環(huán)保局干部人才素質(zhì)提升“六項行動”,,即“理論教育行動”,、“創(chuàng)先爭優(yōu)行動”、“環(huán)境文化行動”,、“激發(fā)活力行動”,、“防腐促廉行動”、“優(yōu)化作風行動”,,全年共組織“春節(jié)集中培訓”1次,、“環(huán)保講壇”學習培訓9次,全面推進干部調(diào)學和繼續(xù)教育,。xx年由市人才辦牽頭我局引進了急需緊缺高層次人才2名,,全面完成xx年度人才工作目標任務。
6,、根據(jù)環(huán)保部衛(wèi)星遙感監(jiān)測結(jié)果,,xx年我市秸稈焚燒火點數(shù)為1個(郎溪縣),根據(jù)宣城市統(tǒng)計年鑒xx版,,我市耕地面積為157109公頃,,平均每百萬畝火點為0.424個,根據(jù)《安徽省大氣污染防治行動計劃實施方案實施情況考核辦法(試行)實施細則》,,“xx年,,各市按照農(nóng)作物種植面積秸稈焚燒火點數(shù)平均每百萬畝控制在10個以下”,xx年我市圓滿完成目標任務,。
20xx年,,我局沒有倒扣分事項,專項工作均完成年度目標任務,,沒有被中央和省委省政府,、市委市政府通報,,機關效能沒有查擺出重大問題。
事前績效評估報告篇十四
主管部門:
項目績效目標:
項目資金總額及構(gòu)成:
其中:申請財政資金,。
項目概況:
(一)評估程序;
(三)評估方式,、方法,。
(一)立項必要性;
(二)投入經(jīng)濟性,;
(三)績效目標合理性,;
(四)實施方案可行性;
(五)籌資合規(guī)性,;
(六)預算編制準確性,;
(七)總體結(jié)論。
闡述評估工作基本前提,、假設,、報告適用范圍、相關責任以及需要說明的其他問題等,。
1.立項依據(jù),;
2.相關政策和部門職能規(guī)劃;
3.立項調(diào)研報告,;
4.政策,、項目可行性報告;
5.資金籌措方案,;
6.政策,、項目實施方案;
7.相關業(yè)務,、財務、財產(chǎn),、內(nèi)控等保障措施,;
8.績效目標申報表和績效標準;
省財政廳認為還需補充的其他材料,。
事前績效評估報告篇十五
為健全完善區(qū)級新增重大政策和項目事前績效評估機制,,提高部門預算編制的科學性和精準性,濂溪區(qū)財政局進一步強化事前績效評估,,著力做好20xx年區(qū)級新增重大政策和項目事前績效評估報告審核工作,,切實把好預算第一關。
明確評估范圍,。對20xx年擬新出臺通過預算資金安排,、金額在100萬元及以上的重大政策和項目,,全部納入事前績效評估范圍,做到應評盡評,,實現(xiàn)事前評估全覆蓋,。
夯實預算編制基礎。將事前績效評估工作要求和內(nèi)容作為20xx年預算編制的'組成部分,,與部門預算編制通知同步印發(fā),,通過預算管理一體化系統(tǒng),實現(xiàn)事前績效評估項目全覆蓋,,從嚴把控項目庫“準入關”,。
推進績效和預算一體化。事前績效評估按照分級管理方式,,統(tǒng)一在預算一體化系統(tǒng)中組織開展,,實現(xiàn)新增項目事前評估、績效目標和預算同步編制,、同步報送,、同步審核、同步評估,,從源頭上推進績效管理和預算一體化,。
細化責任分工,嚴把審核質(zhì)量為提高評估審核質(zhì)量和時效,,進一步細化具體職責分工,。一是厘清部門職責時限,明確預算部門,、財政部門的職責分工,,圍繞“誰申報、誰評估”要求,,壓實預算部門申報責任,;按照“誰分配、誰審核”,,壓實財政部門的審核責任,,從立項必要性、投入經(jīng)濟性,、績效目標合理性,、實施方案可行性、籌資合規(guī)性等方面予以審核,。審核中主要分析論證評估報告內(nèi)容是否完整,、數(shù)據(jù)是否準確、預算測算依據(jù)是否充分,、結(jié)論是否客觀,,并逐一提出審核意見,,形成書面審核結(jié)論,作為預算安排的參考依據(jù),。
強化評估結(jié)果應用,。完善事前績效評估結(jié)果運用機制,進一步夯實預算編制管理基礎,。一是實行評估結(jié)果運用導向,。堅持把事前績效評估結(jié)果作為項目立項、項目入庫以及安排預算和改進管理的重要依據(jù),,用足用好評估結(jié)果,,進一步加強對新增項目實施中期的跟蹤評估,提升政策效能和資金效益,。二是優(yōu)化部門預算支出結(jié)構(gòu),。根據(jù)評估結(jié)果,相應調(diào)整和優(yōu)化部門預算支出結(jié)構(gòu),,切實提升結(jié)果運用導向性,。三是強化績效優(yōu)先理念。通過評估結(jié)果運用,,引導預算部門加強績效管理,,樹立“績效優(yōu)先”思維,強化“無效核減”意識,,將“花錢必問效”的績效理念貫穿到項目主管部門,,形成預算安排評估先行的長效機制。不斷提高財政資金使用效益,,推動財政預算管理朝著科學化和精細化水平發(fā)展,。