光陰的迅速,，一眨眼就過去了,，成績已屬于過去,，新一輪的工作即將來臨,，寫好計劃才不會讓我們努力的時候迷失方向哦。通過制定計劃,，我們可以更加有條理地進行工作和生活,，提高效率和質(zhì)量。下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計劃書范文,，我們一起來了解一下吧,。

就業(yè)指導計劃書篇一

由于受國內(nèi)外經(jīng)濟環(huán)境的影響，20xx年的畢業(yè)生就業(yè)形勢不容樂觀,，一是國際金融危機正從虛擬經(jīng)濟向?qū)嶓w經(jīng)濟,、從發(fā)達國家向新興經(jīng)濟體和發(fā)展中國家蔓延，對我國經(jīng)濟和就業(yè)影響更加明顯,。目前趨緊的宏觀就業(yè)形勢已經(jīng)影響到了高職學生的就業(yè),；二是全國高職高專畢業(yè)生和往屆未就業(yè)畢業(yè)生總量繼續(xù)增大，就業(yè)壓力也隨著增大,；三是各專業(yè)畢業(yè)生比例不協(xié)調(diào),，給就業(yè)工作帶來一定難度。當然,，在不利因素影響的同時,，我們也還有著自己的優(yōu)勢：一是院領導重視和支持；二是我系就業(yè)指導工作有一定基礎,，有一支作風過硬的就業(yè)指導工作隊伍,；三是我系六個專業(yè)畢業(yè)生暫時還處于供不應求狀況，四是我系學生有過硬專業(yè)知識和實踐操作技能,。我們有信心做好20xx年的畢業(yè)生就業(yè)指導工作,。

（一）在院黨委的領導下，認真分析就業(yè)形勢,，進行人才需求和產(chǎn)業(yè)結構調(diào)研,，拓展市場空間，提供就業(yè)信息,，加強畢業(yè)生的就業(yè)教育,，轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念，加強就業(yè)工作研究與宣傳,，加強就業(yè)網(wǎng)絡平臺建設,，促進就業(yè)工作信息化，提高就業(yè)指導工作服務質(zhì)量,，提高畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量,，提高學生的滿意度。力爭我系20xx年畢業(yè)生就業(yè)率在20xx年95,。32%的基礎上不下滑,，并實現(xiàn)穩(wěn)步增長，力爭我系的就業(yè)指導工作走在我院最前列,。

（二）加強我系各專業(yè)和企業(yè)的深度合作,，加強就業(yè)基地建設，加強學生頂崗實習到就業(yè)的過度,，促進我系各專業(yè)建設,，促進我系就業(yè)指導工作高質(zhì)量高標準完成。20xx年擬按專業(yè)建立如下15個相對穩(wěn)定的就業(yè)基地。

20xx年我系就業(yè)指導工作思路是“圍繞一個中心,，抓住三個重點,，做實五個關鍵”。

（一）“圍繞一個中心”,，就是圍繞以服務為中心,，提高就業(yè)質(zhì)量，提高學生的滿意度,，提高初次就業(yè)率,，保證初次就業(yè)率不下滑，并力爭實現(xiàn)穩(wěn)步增長,。

（二）“抓住三個重點”,，一是就業(yè)要立足咸寧，面向武漢城市圈,，輻射全國,，服務地方經(jīng)建設，幫助學生樹立正確的就業(yè)觀,、價值觀,，教育和引導畢業(yè)生立足生產(chǎn)、建設,、服務,、管理第一線；二是保持就業(yè)安全穩(wěn)定和校園安全穩(wěn)定,；三是做好引導,、疏導和指導工作，就是在觀念上,，引導畢業(yè)生到基層就業(yè),；在心理上，疏導就業(yè)帶給學生心理上帶來的壓力,；在能力上,，指導學生更好的求職擇業(yè)，提升就業(yè)能力,。

（三）“做實五個關鍵”,，就是改革、建設,、創(chuàng)新,、服務、幫扶,。一是堅定不移地推進教育教學改革,，加強實踐環(huán)節(jié),，努力提高就業(yè)競爭力，建立招生,、培養(yǎng),、就業(yè)一體化機制，切實從根本上,、源頭上推動畢業(yè)生就業(yè)指導工作,。二是進一步加強市場建設，主動找市場,、跑市場，掌握主動權,，主動出擊,，調(diào)動全系力量，積極為學生尋找就業(yè)崗位,；三是拓展渠道,，創(chuàng)新模式；四是靠前指揮,，強化服務,，系領導要靠前指揮，深入到班,，輔導員深入到人,，把服務落實到每一個畢業(yè)生；五是關心愛護,，重點幫扶,。我們要像對待自己的孩子一樣關心愛護他們，通過“一對一”個性化的指導和服務,，最大限度地幫助他們實現(xiàn)就業(yè)愿望,。

（一）加強隊伍建設，明確目標,，落實責任,。

加強就業(yè)指導隊伍建設，明確就業(yè)指導工作總體目標,，層層落實就業(yè)指導工作責任,。我系就業(yè)指導實行主任負責制，由分管就業(yè)指導工作的副主任,、就業(yè)指導辦公室,、學生科、輔導員和指導老師組成的就業(yè)指導工作隊伍,，并層層落實就業(yè)指導工作責任,，實行就業(yè)聯(lián)系制度,。

（二）加強就業(yè)指導，轉(zhuǎn)變畢業(yè)生擇業(yè)觀念,。

就業(yè)指導辦公室,、輔導員和專業(yè)教師通過專題報告等多種形式，加強對畢業(yè)生的思想教育和指導,，幫助他們樹立正確的人生觀,、價值觀、擇業(yè)觀,，加強就業(yè)指導課教學,，并邀請企業(yè)專家、校友到我系舉辦就業(yè)主題報告會,。

（三）拓展市場空間,，為畢業(yè)生提供就業(yè)信息。

就業(yè)指導工作隊伍要采取走出去,、請進來等方式,，到咸寧、武漢乃至全國等地拓展市場,，提供就業(yè)信息,；結合專業(yè)特點，邀請知名企業(yè)來我系舉辦校園招聘會,，為畢業(yè)生提供就業(yè)崗位,；同時組織引導學生利用網(wǎng)絡求職，和有關人才機構聯(lián)合,，為學生尋求就業(yè)機會,。

（四）進行就業(yè)調(diào)研，服務教學改革,。

通過走訪,、交淡及問卷形式，對畢業(yè)生進行了就業(yè)意向調(diào)查,，提高就業(yè)指導的針對性,；同時和企業(yè)合作，對畢業(yè)生,、用人單位進行崗位和社會需求狀況調(diào)研,，為我系教育教學改革提供參考依據(jù)。

（五）收集反饋信息,，服務專業(yè)建設,。

以專業(yè)為單位召開畢業(yè)生就業(yè)反饋座談會，并邀請各專業(yè)帶頭人,、專業(yè)負責人及骨干教師聽取畢業(yè)生的反饋意見,，并通過畢業(yè)生的反饋意見修訂各專業(yè)的人才培養(yǎng)方案,，加強專業(yè)建設，加強就業(yè)指導工作進一步細致和深化,。

（六）加強網(wǎng)絡平臺建設,，促進就業(yè)工作信息化。

加強了對我系就業(yè)網(wǎng)站的管理和維護,，及時更新內(nèi)容,，發(fā)布招聘信息，做好與有關人才網(wǎng)站的鏈接,；加強就業(yè)信息查詢管理,，開通就業(yè)信息查詢，提高使用效率,；積極組織引導畢業(yè)生參加有關網(wǎng)上招聘,，拓寬就業(yè)信息來源渠道，同時做好就業(yè)信息統(tǒng)計工作,，做到快捷準確。

（七）加強和企業(yè)的聯(lián)系,，加強就業(yè)基地的建設和管理,。

按學院和系部的要求審核就業(yè)信息和用人單位招聘信息，加強和企業(yè)的聯(lián)系和溝通,，并負責草擬就業(yè)協(xié)議送辦公會討論執(zhí)行,。

（八）加強日常管理，提高服務質(zhì)量,。

認真做好工作計劃和工作總結,，并召開就業(yè)工作會議，編印發(fā)放畢業(yè)生求職材料,，熱情接待用人單位和學生咨詢,，加強管理，讓學生滿意,，讓家長滿意,。

五、經(jīng)費保障：

系部投入一定比例的資金確保20xx年就業(yè)工作順利進行,。

資金投入預算表：

畢業(yè)生就業(yè)工作已經(jīng)站在了一個新的歷史起點上,，形勢嚴峻，任務艱巨,，責任重大,。我們將結合我系專業(yè)和畢業(yè)生實際，認真落實學院的就業(yè)政策,，力爭就業(yè)指導工作再上新臺階,，促進學院事業(yè)又好又快發(fā)展,。

就業(yè)指導計劃書篇二

隨著社會的發(fā)展，城鄉(xiāng)規(guī)劃專業(yè)即將面臨非常嚴峻的挑戰(zhàn),。城鄉(xiāng)規(guī)劃逐漸轉(zhuǎn)向“綜合規(guī)劃”,，改變傳統(tǒng)形式的“物質(zhì)形態(tài)規(guī)劃”形態(tài)。同時還嚴格的要求著城鄉(xiāng)規(guī)劃人才的綜合素質(zhì),。隨著經(jīng)濟的發(fā)展,，需要跟社會實際需要相結合，在開展畢業(yè)設計教學的過程中,，需要在分析社會實際需要的基礎上促使教學方法得到改善以及創(chuàng)新,，這樣一來就可以滿足社會對優(yōu)秀城鄉(xiāng)規(guī)劃人才的需要，最后取得非常有效的培訓效果,，形成一些可借鑒的教學經(jīng)驗以及教學體會[1],。

2在分析社會實際需要的基礎上，畢業(yè)設計課題需要結合生產(chǎn)實踐工作,。

在實際工作中,，有效的結合畢業(yè)設計課題跟生產(chǎn)實踐兩個方面，也就是真題真做或者是真題假做,，最大程度的落實畢業(yè)設計,，將其放在規(guī)劃生產(chǎn)實踐活動中來完成。在開展畢業(yè)設計工作之前,，需要從根本上分析教學大綱的實際要求,，同時還要分析西目前城鄉(xiāng)規(guī)劃工作的實際情況，需要各個畢業(yè)設計指導老師總結實際的生產(chǎn)項目情況,，之后認真篩選畢業(yè)設計課題,，兼顧到課題深度、課題廣度以及課題實用性,，同時還需重點做好畢業(yè)設計工作,，合理安排課時，同時還需要兼顧就業(yè)去向,，最好還要滿足學生興趣以及學習的愛好,，保證課題有足夠的理論意義，同時還需其具備足夠的實踐價值,，最后從根本上結合畢業(yè)設計與生產(chǎn)實踐活動,。

3畢業(yè)設計課堂組織實行預約制，促使每一個學生養(yǎng)成主動的,、自覺的學習習慣,。

4科學化以及規(guī)范化畢業(yè)設計流程及要求，對于規(guī)劃實踐全過程進行親身感受,。

畢業(yè)生在畢業(yè)設計的過程中,，需要分析具體城鄉(xiāng)規(guī)劃編制工作的實際內(nèi)容,，同時還需要對國家行政管理部門怎樣要求以及規(guī)范城鄉(xiāng)規(guī)劃編制技術進行深刻的掌握以及理解。在實際工作中,，城鄉(xiāng)規(guī)劃編制各個環(huán)節(jié)的方法以及技術要指導老師從根本上掌握,。在大學階段下，促使每一位學生可以在很短的時間內(nèi)取得城鄉(xiāng)規(guī)劃實踐經(jīng)驗,，最后在實際工作中,，綜合使用所學各門城鄉(xiāng)規(guī)劃專業(yè)理論以及知識，在城鄉(xiāng)規(guī)劃的實踐活動中可以最大程度的綜合實驗以下方面的知識：城鄉(xiāng)詳細規(guī)劃原理及設計,、城鄉(xiāng)規(guī)劃總體規(guī)劃原理及設計,、城鄉(xiāng)道路與交通規(guī)劃原理及設計等城鄉(xiāng)規(guī)劃專業(yè)相關知識。除此之外,，學生還需要親身實踐城鄉(xiāng)規(guī)劃工作,，對學生研究觀察能力進行培養(yǎng)，同時強化學生訪談能力,、強化學生的表達能力,。在所規(guī)劃的城鄉(xiāng)中，學生需要在分析基礎資料的條件下,，編制調(diào)查研究,，同時編制規(guī)劃方案，因為方案的編制會直接影響到城鄉(xiāng)的發(fā)展以及城鄉(xiāng)的未來建設等,。所以學生在完成畢業(yè)設計任務之后，就可以直接運用自己在學校所學的各門城鄉(xiāng)規(guī)劃專業(yè)知識,。

5結語,。

傳統(tǒng)形式的城鄉(xiāng)規(guī)劃畢業(yè)設計教育工作最為顯著的特征就是具有明顯的封閉性，在實際教育工作實施的過程中,，導致難以滿足實踐活動的需要,，導致難以做到學以致用，在社會發(fā)展的過程中就很難滿足其實際要求,。同時還會導致大部分學生在學校學到的理論脫離社會實際需要,，促使學生存在較差的動手能力，同時缺乏足夠的創(chuàng)新精神等,。城鄉(xiāng)規(guī)劃專業(yè)具有非常強的應用性以及實踐性等,，需要教育工作最大程度的滿足社會的需要，以社會為基礎,，在分析社會實際需要的基礎上,，需要強化實踐環(huán)節(jié)，實現(xiàn)學生視野的開拓,，對學生發(fā)現(xiàn)問題的能力進行培養(yǎng),，同時提升學生的分析問題能力以及解決問題能力,。

參考文獻。

就業(yè)指導計劃書篇三

西北師范大學計算機科學與工程學院學生會就業(yè)部是本學年新成立的部門,。本部門關注大學生就業(yè)與職業(yè)發(fā)展,，以增強就業(yè)意識，培養(yǎng)就業(yè)能力,，規(guī)劃就業(yè)方向,，促進學生就業(yè)為宗旨，開展各類與大學生就業(yè)相關的活動,，在學校和學生之間搭建一座溝通和交流的橋梁,。

西北師范大學計算機科學與工程學院學生會就業(yè)部堅持黨的基本路線，遵守和貫徹黨的教育方針,，團結和帶領全校學生樹立正確的人生觀,、價值觀和就業(yè)觀，在促進學生德,、智,、體全面發(fā)展的同時，向同學宣傳就業(yè)的相關政策和當前的就業(yè)形勢,，全心全意幫助廣大同學順利就業(yè),。

作為一個新成立的部室，就業(yè)部面臨著的機遇與挑戰(zhàn)并存,。我們將緊密依托校大學生就業(yè)中心,，加快工作開展速度，大力宣傳,，努力打造同學們喜聞樂見的信息整合,、發(fā)布、中介平臺,。并且在學院日常工作的開展中積極配合各部門,，齊心協(xié)力，協(xié)調(diào)一致,，共同開創(chuàng)學院新局面,。

三、就業(yè)部工作展開方式就業(yè)信息的搜集,、整理,、發(fā)布。

與校大學生就業(yè)中心及校外各大中型企業(yè)緊密聯(lián)系,，以及協(xié)調(diào)各部門對本院各年級學生進行就業(yè)指導幫助是本部門的日常主要工作,。大一、大二的同學可以在這里找到適合自己的兼職信息，大三大四的同學可以找這里得到關于諸如考研,、實習,、應聘、企業(yè)招聘等信息指導,。我們也將經(jīng)常開展各類圍繞考研,、就業(yè)等內(nèi)容的各類活動，以豐富的渠道及資源打造信息平臺,。

四,、對干事的培養(yǎng)。

1.我將秉承人性化管理的思想,，淡化職位,。不要永遠用一名干部的身份和干事相處，而是依靠自己的人格魅力去帶好自己的部門,。但是這樣并不代表淡化職責,，在下達任務時，就必須是干部的姿態(tài),，高要求、高標準,、果斷干練,，這樣才能有高效率。注重自己部員的心理變化,，幫助其解決困惑,。

2.重視每一名干事，充分信任他們,，讓他們放手去干,，充分發(fā)揮個人才智，為部門注入活力和激情,。所有的人都希望自己在一個團隊里得到足夠的重視，只有這樣,，他才會覺得自己真正是這個團隊的一員,，盡心去干，去創(chuàng)新,，使部門充滿活力和激情,。盡可能合理安排每個人的事情，對他們絕對是一視同仁,。

3.賞罰分明,。只有這樣才能不斷提高整個部門的工作能力，讓好的更好，不夠認真的變得認真,。

4.認真培養(yǎng)本部門的素質(zhì),。包括：

1)干部素質(zhì)。注重組織策劃能力的培養(yǎng),，挖掘出潛能,。

2)禮儀素質(zhì)。待人接物的禮貌,，尊師重教的品質(zhì),。

3)部門專業(yè)素質(zhì)。多給予鍛煉機會,，讓其對自己部門的各項職能都非常熟悉,。

5.鼓勵前進。希望就業(yè)部是一個上進的部門,，絕不能停留在原來的狀態(tài)上,。在前屆的基礎上不斷創(chuàng)新做得更好。鼓勵部員不斷學習追求上進,。

五,、計劃工作。

九月份:迎新,，納新,，校慶。在納新工作中,，我將認真負責絕不帶任何個人感情色彩,，

選出真正的熱愛就業(yè)工作的，有潛能的部員,。帶領部員熟悉本部工作,，促進相互間的交流，為以后的團結合作打基礎,。

十月份：開展大學生職業(yè)規(guī)劃大賽,。激勵大一新生做好職業(yè)規(guī)劃，樹立目標,。我們將面向全系所有同學征集職業(yè)規(guī)劃作品,，為了大一新生更好發(fā)展，大一每個班級至少上交10份規(guī)劃書,。在經(jīng)過初步的審評選出優(yōu)秀作品后,，通知其進行第二輪的比賽，以演講,，ppt展示的形式展開角逐并評出表現(xiàn)優(yōu)秀的同學參加大型的職業(yè)規(guī)劃大賽,。

另外在十月下旬展開一次創(chuàng)業(yè)就業(yè)意向調(diào)查，希望能夠通過調(diào)查發(fā)現(xiàn)同學們想要了解的就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息，為以后部門活動的形式及內(nèi)容提供依據(jù),。采取問卷調(diào)查的形式,。重點調(diào)查大一大二。

后續(xù)工作：1.做好畢業(yè)生就業(yè)的相關服務工作以及與他們就業(yè)相關的活動,，更好地為,。

他們服務。邀請相關人士,、老師舉辦講座,。給予畢業(yè)生以指導。

2.協(xié)助老師做好畢業(yè)生檔案整理,，填寫預征入伍信息等工作,，盡力為老師、同學獻上我們就業(yè)部的綿薄之力,。

六,、部長個人計劃。

1.學習,。這將是我這學期的重中之重,。繼上學期通過了四級考試之后，我又將目標,。

定在了六級上,，希望將自己的英語水平更上一層樓。另外,，本學期我們的專業(yè)課也不能落下,。最后，我希望在網(wǎng)頁制作上有一定的建樹,。

2.工作,。在工作中，我將重新對自己進行定位,。未來的社會將會是逐漸由關系社會,。

向個人能力為主方面轉(zhuǎn)換，因此為了更好地對部門貢獻出最大的力量,，更好的服務同學們,，配合老師的指導工作，個人能力尤為凸顯,。

我將一方面聽取主席團成員及部長的指導，而且盡量熟悉活動流程,，做到爛熟于心;另一方面要善于捕捉來自各方面的有益信息,，向部長以及同學們之間學習，提高辦事能力，和人際交往能力,。

3.職業(yè)素養(yǎng),。本學期我將有意培養(yǎng)自己的職業(yè)素養(yǎng)，試著做一些兼職,，并將在未來,。

一至一年半內(nèi)逐步擺脫對父母經(jīng)濟上的依賴，為今后步入社會打下堅實基礎,。七,、結語。

學生會是一個團體,，一個大家庭,。我們作為這個大家庭中的一員，必須竭盡我們每,。

個人的全力,，像維護自己的家一樣，真誠而感人至深,。在這個團體之中我們必將共同進步,，共同提高,，不斷得到鍛煉,，不斷成長,。

“沉舟側(cè)畔千帆過,，病樹前頭萬木春”意味著新氣象,，萬木崢嶸,，孕育新生,，孕育希望;而“雄關漫道真如鐵,，而今邁步從頭越”則顯示出我們對于本職工作的豪邁與熱情,，不怕吃苦,，不怕失敗，鍛煉鋼鐵長城般的堅強意志,。

我們將根據(jù)領導,、老師的指示精神和本部的現(xiàn)實情況，確實工作方針,、工作任務,、工作要求，遵循一切從實際出發(fā),，實事求是的原則,，確定工作的具體辦法和措施，確定工作的具體步驟,。

新的學期我們對工作的熱情必將溫暖如春,，激情似火,，愿我們的努力為政法學院團總支學生會的未來貢獻出我們每一個成員的力量，使其的發(fā)展更上一層樓,。

計算機科學與工程學院學生會就業(yè)部部長——,。

xxxx。

xxxx年xx月xxxx日,。

就業(yè)指導計劃書篇四

社區(qū)住戶較為單一,，基本為集團企業(yè)職工，且下崗失業(yè)人員較多,，而外單位及流動人員較少,。經(jīng)統(tǒng)計登記,，轄區(qū)多數(shù)失業(yè)人員均已就業(yè)或隱形就業(yè),。

1,、繼續(xù)做好再就業(yè)宣傳工作,，增強社區(qū)群眾再就業(yè)觀念,。

作為社區(qū)再就業(yè)工作者,，我們直接面對的'是基層群眾,，就必須針對轄區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)人員的年齡結構,、知識層次,、技能情況，有的放矢,，進一步做好就業(yè),、再就業(yè)政策的宣傳工作。積極搜索用工信息,，積極宣傳就業(yè)政策和優(yōu)惠條件,，不斷增強社區(qū)居民的就業(yè)觀念。

2,、認真開展再就業(yè)培訓工作,，轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念,。

進一步加大宣傳力度，積極開展下崗,、失業(yè)人員就業(yè)與再就業(yè)培訓工作,。今年,，社區(qū)將配合社保所每月開展一次就業(yè)專業(yè)知識培訓班,，組織轄區(qū)失業(yè)人員參加,，提高他們的就業(yè)技能和知識水平,。

3、加強與轄區(qū)企業(yè)的聯(lián)系，擴大社區(qū)人員就業(yè)面,。

雖然我居地處商貿(mào)繁華地帶,，個體小私營單位如餐館,、理發(fā)店相對集中，用工機會較多,，但是因為工資待遇各個方面的緣故,。社區(qū)失業(yè)人員都不愿意從事這份工作，也就失去了就業(yè)機會,。今年,，我們將認真作好就業(yè)觀念的培訓工作，主動聯(lián)系企業(yè),，以轉(zhuǎn)變失業(yè)人員擇業(yè)觀,，多方開發(fā)就業(yè)崗位為目標，促進就業(yè)工作的開展,。

4,、組織好社區(qū)失業(yè)人員參加用工洽談會，把握就業(yè)機會,。

針對各種用工招聘會,，要及時搜集信息,，掌握用工條件，力求在最短的時間內(nèi)將就業(yè)信息提供給失業(yè)人員,，盡可能多地為他們提供就業(yè)機會和就業(yè)渠道,。

5、繼續(xù)做好居民基本醫(yī)療保險的宣傳,，摸底,、登記工作。

6,、做好社區(qū)靈活就業(yè)人員社會保險補貼政策的宣傳,、落實工作。

20xx年,，社區(qū)就業(yè)工作將嚴格按照各級要求開展,，力爭再上一個臺階，以就業(yè)工作帶動社區(qū)全面工作,，推動社區(qū)建設,，爭創(chuàng)服務性社區(qū)和充分就業(yè)社區(qū)。

就業(yè)指導計劃書篇五

《人生規(guī)劃與就業(yè)指導》是為適應社會主義市場經(jīng)濟體制的建立和畢業(yè)生就業(yè)制度改革的需要而開設的一門必修課程,，是政治理論課和思想品德課系列的重要組成部分,，是一門具有教強的針對性和實踐性的應用型課程。

設置本課程的目的是為了使學生能夠招展視野,，了解就業(yè)與創(chuàng)業(yè)的有關知識,，掌握必要的就業(yè)政策和就業(yè)技巧，增強參與竟爭和承受挫折的能力,，確立高尚的'職業(yè)理想,，樹立正確的擇業(yè)與創(chuàng)業(yè)觀念，培育健康的就業(yè)與創(chuàng)業(yè)心理,，正確地選擇職業(yè)或自主創(chuàng)業(yè),，成功地走向社會。

本課程的教學對象為八年級學生,，學生在七年級已學習了一些“職業(yè)與就業(yè)”方面的知識,，但面臨就業(yè)，一些學生并沒有準備充分,，對就業(yè)過程中應注意的一些問題和方法技巧認識不夠,，甚至對就業(yè)形勢和某些職業(yè)存在著一些認識上的誤區(qū)，因此,，應該結合我校的特點和當前的就業(yè)形勢,，對學生進行必要的就業(yè)前指導。

本課程在教學過程中不宜涉及過多過深的理論，應緊密聯(lián)系我國改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設的實際進行教學,，特別是要結合我校實際和當前就業(yè)實際以及學生的思想實際進行教學,。

本課程在教學過程中必須重視從知識到能力的轉(zhuǎn)換，結合理論教學,，通過典型案例分析,、模擬人才市場、社會實踐活動,、座談會,、報告會等多種形式完成教學任務，提高教學效果,，達到教學目的,。

本課程應根據(jù)初中學校學生面臨的就業(yè)形勢，針對多數(shù)學生對就業(yè)與創(chuàng)業(yè)有關知識了解不夠,、創(chuàng)業(yè)精神與創(chuàng)業(yè)心理素質(zhì)不強等實際,，有針對性地安排教學內(nèi)容和實踐性教學環(huán)節(jié)。

嚴格執(zhí)行教學常規(guī),，做好課堂管理。

加強理論學習,，認真準備校內(nèi)督導檢查和業(yè)務考核,，撰寫教學心得體會和論文，開展課題研究,，全面提高自身的業(yè)務能力,。

認真學習現(xiàn)代教育信息技術知識，能熟練運用現(xiàn)代教育手段進行課堂教學,，在多媒體課件制作比賽中充分發(fā)揮水平,，取得優(yōu)異成績。

根據(jù)學校特點,，在教學實際中,，將對教材做適當處理，增刪有關內(nèi)容,，分16個專題進行教學,，每個專題1課時。

教學對象為八年級1—3班,，每周1課時,。

就業(yè)指導計劃書篇六

希望對你有幫助。

由于受國內(nèi)外經(jīng)濟環(huán)境的影響,，20xx年的畢業(yè)生就業(yè)形勢不容樂觀,，一是國際金融危機正從虛擬經(jīng)濟向?qū)嶓w經(jīng)濟、從發(fā)達國家向新興經(jīng)濟體和發(fā)展中國家蔓延，對我國經(jīng)濟和就業(yè)影響更加明顯,。目前趨緊的宏觀就業(yè)形勢已經(jīng)影響到了高職學生的就業(yè);二是全國高職高專畢業(yè)生和往屆未就業(yè)畢業(yè)生總量繼續(xù)增大,，就業(yè)壓力也隨著增大;三是各專業(yè)畢業(yè)生比例不協(xié)調(diào)，給就業(yè)工作帶來一定難度,。當然,，在不利因素影響的同時，我們也還有著自己的優(yōu)勢：一是院領導重視和支持;二是我系就業(yè)指導工作有一定基礎,，有一支作風過硬的就業(yè)指導工作隊伍;三是我系六個專業(yè)畢業(yè)生暫時還處于供不應求狀況,，四是我系學生有過硬專業(yè)知識和實踐操作技能。我們有信心做好20xx年的畢業(yè)生就業(yè)指導工作,。

(一)在院黨委的領導下,，認真分析就業(yè)形勢，進行人才需求和產(chǎn)業(yè)結構調(diào)研,，拓展市場空間,，提供就業(yè)信息，加強畢業(yè)生的就業(yè)教育,，轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念,，加強就業(yè)工作研究與宣傳，加強就業(yè)網(wǎng)絡平臺建設,，促進就業(yè)工作信息化,，提高就業(yè)指導工作服務質(zhì)量，提高畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量,，提高學生的滿意度,。力爭我系20xx年畢業(yè)生就業(yè)率在20xx年95。32%的基礎上不下滑,，并實現(xiàn)穩(wěn)步增長,，力爭我系的就業(yè)指導工作走在我院最前列。

(二)加強我系各專業(yè)和企業(yè)的深度合作,，加強就業(yè)基地建設,，加強學生頂崗實習到就業(yè)的過度，促進我系各專業(yè)建設,，促進我系就業(yè)指導工作高質(zhì)量高標準完成,。20xx年擬按專業(yè)建立如下15個相對穩(wěn)定的就業(yè)基地。

20xx年我系就業(yè)指導工作思路是“圍繞一個中心,，抓住三個重點,，做實五個關鍵”。

(一)“圍繞一個中心”,，就是圍繞以服務為中心,，提高就業(yè)質(zhì)量,，提高學生的滿意度，提高初次就業(yè)率,，保證初次就業(yè)率不下滑,，并力爭實現(xiàn)穩(wěn)步增長。

(二)“抓住三個重點”,，一是就業(yè)要立足咸寧,，面向武漢城市圈，輻射全國,，服務地方經(jīng)建設,，幫助學生樹立正確的就業(yè)觀、價值觀,，教育和引導畢業(yè)生立足生產(chǎn),、建設、服務,、管理第一線;二是保持就業(yè)安全穩(wěn)定和校園安全穩(wěn)定;三是做好引導,、疏導和指導工作，就是在觀念上,，引導畢業(yè)生到基層就業(yè);在心理上,，疏導就業(yè)帶給學生心理上帶來的壓力;在能力上，指導學生更好的求職擇業(yè),，提升就業(yè)能力,。

(三)“做實五個關鍵”，就是改革,、建設、創(chuàng)新,、服務,、幫扶。一是堅定不移地推進教育教學改革,，加強實踐環(huán)節(jié),，努力提高就業(yè)競爭力，建立招生,、培養(yǎng),、就業(yè)一體化機制，切實從根本上,、源頭上推動畢業(yè)生就業(yè)指導工作,。二是進一步加強市場建設，主動找市場,、跑市場,，掌握主動權，主動出擊，調(diào)動全系力量,，積極為學生尋找就業(yè)崗位;三是拓展渠道,，創(chuàng)新模式;四是靠前指揮，強化服務,，系領導要靠前指揮,，深入到班，輔導員深入到人,，把服務落實到每一個畢業(yè)生;五是關心愛護,，重點幫扶。我們要像對待自己的孩子一樣關心愛護他們,，通過“一對一”個性化的指導和服務,，最大限度地幫助他們實現(xiàn)就業(yè)愿望。

(一)加強隊伍建設,，明確目標,，落實責任。

加強就業(yè)指導隊伍建設,，明確就業(yè)指導工作總體目標,，層層落實就業(yè)指導工作責任。我系就業(yè)指導實行主任負責制,，由分管就業(yè)指導工作的副主任,、就業(yè)指導辦公室、學生科,、輔導員和指導老師組成的就業(yè)指導工作隊伍,，并層層落實就業(yè)指導工作責任，實行就業(yè)聯(lián)系制度,。

(二)加強就業(yè)指導,，轉(zhuǎn)變畢業(yè)生擇業(yè)觀念。

就業(yè)指導辦公室,、輔導員和專業(yè)教師通過專題報告等多種形式,，加強對畢業(yè)生的思想教育和指導，幫助他們樹立正確的人生觀,、價值觀,、擇業(yè)觀，加強就業(yè)指導課教學,，并邀請企業(yè)專家,、校友到我系舉辦就業(yè)主題報告會。

(三)拓展市場空間,，為畢業(yè)生提供就業(yè)信息,。

就業(yè)指導工作隊伍要采取走出去,、請進來等方式，到咸寧,、武漢乃至全國等地拓展市場,，提供就業(yè)信息;結合專業(yè)特點，邀請知名企業(yè)來我系舉辦校園招聘會,，為畢業(yè)生提供就業(yè)崗位;同時組織引導學生利用網(wǎng)絡求職,，和有關人才機構聯(lián)合，為學生尋求就業(yè)機會,。

(四)進行就業(yè)調(diào)研,，服務教學改革。

通過走訪,、交淡及問卷形式,，對畢業(yè)生進行了就業(yè)意向調(diào)查，提高就業(yè)指導的針對性;同時和企業(yè)合作,，對畢業(yè)生,、用人單位進行崗位和社會需求狀況調(diào)研，為我系教育教學改革提供參考依據(jù),。

(五)收集反饋信息,，服務專業(yè)建設。

以專業(yè)為單位召開畢業(yè)生就業(yè)反饋座談會,，并邀請各專業(yè)帶頭人,、專業(yè)負責人及骨干教師聽取畢業(yè)生的反饋意見，并通過畢業(yè)生的反饋意見修訂各專業(yè)的人才培養(yǎng)方案,，加強專業(yè)建設,，加強就業(yè)指導工作進一步細致和深化。

(六)加強網(wǎng)絡平臺建設,，促進就業(yè)工作信息化,。

加強了對我系就業(yè)網(wǎng)站的管理和維護，及時更新內(nèi)容,，發(fā)布招聘信息,，做好與有關人才網(wǎng)站的鏈接;加強就業(yè)信息查詢管理,，開通就業(yè)信息查詢,，提高使用效率;積極組織引導畢業(yè)生參加有關網(wǎng)上招聘，拓寬就業(yè)信息來源渠道,，同時做好就業(yè)信息統(tǒng)計工作,，做到快捷準確。

(七)加強和企業(yè)的聯(lián)系,，加強就業(yè)基地的建設和管理,。

按學院和系部的要求審核就業(yè)信息和用人單位招聘信息,，加強和企業(yè)的聯(lián)系和溝通，并負責草擬就業(yè)協(xié)議送辦公會討論執(zhí)行,。

(八)加強日常管理,，提高服務質(zhì)量。

工作總結,。

并召開就業(yè)工作會議編印發(fā)放畢業(yè)生求職材料熱情接待用人單位和學生咨詢加強管理讓學生滿意讓家長滿意,。

系部投入一定比例的資金確保20xx年就業(yè)工作順利進行。

畢業(yè)生就業(yè)工作已經(jīng)站在了一個新的歷史起點上,，形勢嚴峻,，任務艱巨，責任重大,。我們將結合我系專業(yè)和畢業(yè)生實際,，認真落實學院的就業(yè)政策，力爭就業(yè)指導工作再上新臺階,，促進學院事業(yè)又好又快發(fā)展,。

機電工程系。

20xx年01月05日,。

為了做好xx屆畢業(yè)生就業(yè)工作,，結合本院畢業(yè)生的實際情況，特制定以下畢業(yè)生就業(yè)工作計劃:,。

針對當代大學生的特點,，引導畢業(yè)生樹立正確的擇業(yè)觀和事業(yè)觀，并針對當前學生在擇業(yè)時出現(xiàn)的高不成低不就,，經(jīng)常跳槽等現(xiàn)象進行了相應的教育指導,，轉(zhuǎn)化畢業(yè)生擇業(yè)觀念。樹立正確的擇業(yè)觀,，鼓勵畢業(yè)生到基層,，到艱苦地方就業(yè)及擔當志愿者。

1,。組織畢業(yè)生參加學校開展的就業(yè)指導課,，就業(yè)指導專題講座等，對畢業(yè)生進行就業(yè)形勢,，就業(yè)政策和就業(yè)技巧的指導,。開展職業(yè)道德教育，引導學生端正思想,，擺正自身位置,，做一行愛一行。進行就業(yè)政策的宣傳,，通過多種形式幫助畢業(yè)生了解國家的就業(yè)方針政策,，樹立正確的擇業(yè)觀念,。

2。成立以系黨總支書記為組長的就業(yè)指導小組,，并建章立制;,。

3。指導畢業(yè)生做好畢業(yè)生就業(yè)推薦材料;,。

5,。鼓勵畢業(yè)生登錄我校就業(yè)信息網(wǎng)尋找工作及獲取就業(yè)信息;。

7,。調(diào)動其他教職員工為畢業(yè)生收集就業(yè)信息,，尋找就業(yè)機會;。

8,。關注家庭困難的畢業(yè)生的思想動態(tài),，給予他們力所能及確實的幫助。

進一步完善畢業(yè)生就業(yè)統(tǒng)計工作制度與方法,。做好畢業(yè)生離校前的登記工作和離校后的聯(lián)系工作,，與畢業(yè)生建立良好的通訊渠道以便及時了解畢業(yè)生的最新工作情況。輔導員及畢業(yè)班班主任及相關專業(yè)的教研室主任具體負責,，及時了解畢業(yè)生去向,，隨時掌握其就業(yè)動態(tài)，保證畢業(yè)生就業(yè)統(tǒng)計信息的真實,，準確及完整,，保證校，系的就業(yè)率統(tǒng)計工作能順利進行,。

伴隨著新的一學期到來,，就業(yè)指導與服務部在這學期將挖掘潛力做好部門的發(fā)展工作，完善內(nèi)部運行機制,，使工作更加科學化,，規(guī)范化，努力工作,，更好地架起學院領導老師與同學間的橋梁,，服務同學。始終以提高青年大學生的綜合素質(zhì),、創(chuàng)新意識為宗旨,，積極開展與本部門有關的特色活動。此外,，加強本部門與校招生處以及學校就業(yè)協(xié)會,、各學院學生會就業(yè)指導與服務中心的聯(lián)系,，力爭基礎工作進一步完善,，特色工作突出新績效,。

1、充分發(fā)揮分本部門作用,，做好學院領導老師的得力助手,，積極配合領導老師完成與畢業(yè)生就業(yè)相關的文件、通知下達工作和任務,，協(xié)助老師做好我院畢業(yè)生專場招聘的接待工作,。

2、嚴格執(zhí)行部門內(nèi)部制度,，對于無故缺席部門會議及相關活動的成員予以相應的警告和處分,，情節(jié)嚴重的直接給予除名處分。

3,、完善本部門的會議制度和工作安排,，每月至少開一次部門內(nèi)人員會議，加強對本部門成員的思想素質(zhì)教育,，并對上個月進行一次總結和一次綜合測評登記,。

通過集中、有組織,、有規(guī)模的就業(yè)知識講座,、培訓活動，切實提高本部門成員的綜合能力,。切實做到快速,、有序處理與畢業(yè)生就業(yè)的相關工作。我部將還會開展各種各樣的特色活動,，加強部門人員的交流和了解,，這不僅能豐富同學們課余文化生活而且也提高了部門內(nèi)凝聚力和團隊合作精神。

1,、本部門的特色活動及比賽要求有專人輔助部長負責,，負責人號召大家集中討論和及時上交策劃報批，做好宣傳工作,，在活動和比賽過程中確保一切安全有序進行,。

2、協(xié)助我院教學秘書做好我院畢業(yè)生的畢業(yè)設計答辯工作,，負責組織副部長和干事做好配合工作,。

3、協(xié)助團委老師做好畢業(yè)生的檔案材料的整理工作,，確保檔案整理工作快速,、準確、到位地完成,。

(一)3月份工作安排,。

2,、組織學院職業(yè)生涯規(guī)劃大賽;。

3,、請我院負責就業(yè)的領導老師給我們講解分析我院20xx屆畢業(yè)生各專業(yè)就業(yè)形勢,，并對畢業(yè)生所就業(yè)的用人單位作一個基本整合分析。

(二)4月份工作安排,。

1,、開展我部全體成員集體活動，參考出游地點為梅嶺,、環(huán)球公園,、青山湖;。

2,、配合校招就處宣傳鼓勵我院學生積極參加職業(yè)生涯規(guī)劃大賽,，并請專業(yè)老師予以指導;。

3,、請相關老師對本部門所有成員進行待人接物,、禮儀、面試技巧等多方面的培訓,。

(三)5月和6月份工作安排,。

3、在我院開展一次,。

簡歷,。

制作大賽，促使我院學生了解簡歷制作及就業(yè)相關知識,。

(四)7,、8月份工作安排。

3,、有針對性的組織學生到相關企業(yè)進行高端訪談,。

(五)9月份工作安排。

1,、部門人員將統(tǒng)一由學院領導老師和學生會協(xié)調(diào)安排做好我院的迎新工作;,。

2、對新生進行適應性教育和職業(yè)生涯規(guī)劃啟蒙教育,。

(六)10月份工作安排,。

1、開展一次部門內(nèi)部比賽,，例羽毛球,、籃球、臺球比賽;。

2,、以海報,、專刊等形式讓我院學生了解今年各專業(yè)就業(yè)形勢與就業(yè)率的相關信息;,。

3、積極加強與用人單位的聯(lián)系,，聯(lián)系用人單位到學院開展專場招聘;,。

4、負責接待好用人單位,，協(xié)助用人單位做好招聘工作;,。

5、組織模擬招聘大賽,，讓大學生了解招聘流程和招聘技巧,。

(七)11月份工作安排。

1,、安排本部門成員負責校園專場招聘會的一切布置事宜;,。

2、召開本部門總結大會;,。

3,、為我院換屆大會做好相應準備;。

就業(yè)指導與服務部將按照學院領導老師總體工作部署,，在上學期工作的基礎上,，繼續(xù)努力，精益求精,。以高度的責任心和使命感扎實工作,，在穩(wěn)定中求發(fā)展，在創(chuàng)新中求進步,，爭取使本部門的工作邁上一個新的臺階,。

就業(yè)指導計劃書篇七

文學院就業(yè)指導部在宋老師的帶領下逐步完善工作方法，轉(zhuǎn)變工作方式,。隨著新成員不斷融入到這個積極向上的集體中,就業(yè)指導部全體成員分工協(xié)作,，鼓足干勁，以極大的熱情投入到新一輪的工作中,。在今后的工作中,，就業(yè)指導部立足于基礎就業(yè)指導工作，展開新生就業(yè)知識與實習技能培訓,。近期工作計劃如下：

1,、加強與其他部門的溝通，不斷改進工作方法。

就業(yè)指導部將在今后的工作中不斷加強與學生會各部門的合作,。部員們也將繼續(xù)按照值班表每天去導辦值班,，加強了與老師的交流和溝通。在不斷努力工作的過程中,，部員們不斷熟悉融入就業(yè)指導部的工作中來,，為今后的工作打下基礎。

2,、不斷總結上學期工作經(jīng)驗,，積極開展各項工作。

就業(yè)指導部開學初期有關畢業(yè)生的各項工作：新部員在副部長的積極帶領下不斷提高自身的工作效率,繼續(xù)為即將畢業(yè)的學長學姐提供了較為全面的就業(yè)信息和考研信息,。

3,、繼續(xù)完善信息網(wǎng)絡建設，擴充就業(yè)信息發(fā)布數(shù)量,。

2013年9月17日,。

就業(yè)指導計劃書篇八

由于受國內(nèi)外經(jīng)濟環(huán)境的影響，20xx年的畢業(yè)生就業(yè)形勢不容樂觀,，一是國際金融危機正從虛擬經(jīng)濟向?qū)嶓w經(jīng)濟,、從發(fā)達國家向新興經(jīng)濟體和發(fā)展中國家蔓延，對我國經(jīng)濟和就業(yè)影響更加明顯,。目前趨緊的宏觀就業(yè)形勢已經(jīng)影響到了高職學生的就業(yè);二是全國高職高專畢業(yè)生和往屆未就業(yè)畢業(yè)生總量繼續(xù)增大,，就業(yè)壓力也隨著增大;三是各專業(yè)畢業(yè)生比例不協(xié)調(diào)，給就業(yè)工作帶來一定難度,。當然,，在不利因素影響的同時，我們也還有著自己的優(yōu)勢：一是院領導重視和支持;二是我系就業(yè)指導工作有一定基礎,，有一支作風過硬的就業(yè)指導工作隊伍;三是我系六個專業(yè)畢業(yè)生暫時還處于供不應求狀況,，四是我系學生有過硬專業(yè)知識和實踐操作技能。我們有信心做好20xx年的畢業(yè)生就業(yè)指導工作,。

（一）在院黨委的領導下,，認真分析就業(yè)形勢，進行人才需求和產(chǎn)業(yè)結構調(diào)研,，拓展市場空間,，提供就業(yè)信息，加強畢業(yè)生的就業(yè)教育,，轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念,，加強就業(yè)工作研究與宣傳，加強就業(yè)網(wǎng)絡平臺建設,，促進就業(yè)工作信息化,，提高就業(yè)指導工作服務質(zhì)量,，提高畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量，提高學生的滿意度,。力爭我系20xx年畢業(yè)生就業(yè)率在2x年95,。32%的基礎上不下滑，并實現(xiàn)穩(wěn)步增長,，力爭我系的就業(yè)指導工作走在我院最前列,。

（二）加強我系各專業(yè)和企業(yè)的深度合作，加強就業(yè)基地建設,，加強學生頂崗實習到就業(yè)的過度,，促進我系各專業(yè)建設，促進我系就業(yè)指導工作高質(zhì)量高標準完成,。20xx年擬按專業(yè)建立如下15個相對穩(wěn)定的就業(yè)基地,。

20xx年我系就業(yè)指導工作思路是“圍繞一個中心,，抓住三個重點,，做實五個關鍵”。

（一）“圍繞一個中心”,，就是圍繞以服務為中心,，提高就業(yè)質(zhì)量，提高學生的滿意度,，提高初次就業(yè)率,，保證初次就業(yè)率不下滑，并力爭實現(xiàn)穩(wěn)步增長,。

（二）“抓住三個重點”,，一是就業(yè)要立足咸寧，面向武漢城市圈,，輻射全國,，服務地方經(jīng)建設，幫助學生樹立正確的`就業(yè)觀,、價值觀,，教育和引導畢業(yè)生立足生產(chǎn)、建設,、服務,、管理第一線;二是保持就業(yè)安全穩(wěn)定和校園安全穩(wěn)定;三是做好引導、疏導和指導工作,，就是在觀念上,，引導畢業(yè)生到基層就業(yè);在心理上，疏導就業(yè)帶給學生心理上帶來的壓力;在能力上,，指導學生更好的求職擇業(yè),，提升就業(yè)能力,。

（三）“做實五個關鍵”，就是改革,、建設,、創(chuàng)新、服務,、幫扶,。一是堅定不移地推進教育教學改革，加強實踐環(huán)節(jié),，努力提高就業(yè)競爭力,，建立招生、培養(yǎng),、就業(yè)一體化機制,，切實從根本上、源頭上推動畢業(yè)生就業(yè)指導工作,。二是進一步加強市場建設,，主動找市場、跑市場,，掌握主動權,，主動出擊，調(diào)動全系力量,，積極為學生尋找就業(yè)崗位;三是拓展渠道,，創(chuàng)新模式;四是靠前指揮，強化服務,，系領導要靠前指揮,，深入到班，輔導員深入到人,，把服務落實到每一個畢業(yè)生;五是關心愛護,，重點幫扶。我們要像對待自己的孩子一樣關心愛護他們,，通過“一對一”個性化的指導和服務,，最大限度地幫助他們實現(xiàn)就業(yè)愿望。

（一）加強隊伍建設,，明確目標,，落實責任。

加強就業(yè)指導隊伍建設,，明確就業(yè)指導工作總體目標,，層層落實就業(yè)指導工作責任。我系就業(yè)指導實行主任負責制,，由分管就業(yè)指導工作的副主任,、就業(yè)指導辦公室,、學生科、輔導員和指導老師組成的就業(yè)指導工作隊伍,，并層層落實就業(yè)指導工作責任,，實行就業(yè)聯(lián)系制度。

（二）加強就業(yè)指導,，轉(zhuǎn)變畢業(yè)生擇業(yè)觀念,。

就業(yè)指導辦公室、輔導員和專業(yè)教師通過專題報告等多種形式,，加強對畢業(yè)生的思想教育和指導,，幫助他們樹立正確的人生觀、價值觀,、擇業(yè)觀,，加強就業(yè)指導課教學，并邀請企業(yè)專家,、校友到我系舉辦就業(yè)主題報告會,。

（三）拓展市場空間，為畢業(yè)生提供就業(yè)信息,。

就業(yè)指導工作隊伍要采取走出去,、請進來等方式,，到咸寧,、武漢乃至全國等地拓展市場，提供就業(yè)信息;結合專業(yè)特點,，邀請知名企業(yè)來我系舉辦校園招聘會,，為畢業(yè)生提供就業(yè)崗位;同時組織引導學生利用網(wǎng)絡求職，和有關人才機構聯(lián)合,，為學生尋求就業(yè)機會,。

（四）進行就業(yè)調(diào)研，服務教學改革,。

通過走訪,、交淡及問卷形式，對畢業(yè)生進行了就業(yè)意向調(diào)查,，提高就業(yè)指導的針對性;同時和企業(yè)合作,，對畢業(yè)生、用人單位進行崗位和社會需求狀況調(diào)研,，為我系教育教學改革提供參考依據(jù),。

（五）收集反饋信息，服務專業(yè)建設,。

以專業(yè)為單位召開畢業(yè)生就業(yè)反饋座談會,，并邀請各專業(yè)帶頭人,、專業(yè)負責人及骨干教師聽取畢業(yè)生的反饋意見，并通過畢業(yè)生的反饋意見修訂各專業(yè)的人才培養(yǎng)方案,，加強專業(yè)建設,，加強就業(yè)指導工作進一步細致和深化。

（六）加強網(wǎng)絡平臺建設,，促進就業(yè)工作信息化,。

加強了對我系就業(yè)網(wǎng)站的管理和維護，及時更新內(nèi)容,，發(fā)布招聘信息,，做好與有關人才網(wǎng)站的鏈接;加強就業(yè)信息查詢管理，開通就業(yè)信息查詢,，提高使用效率;積極組織引導畢業(yè)生參加有關網(wǎng)上招聘,，拓寬就業(yè)信息來源渠道，同時做好就業(yè)信息統(tǒng)計工作,，做到快捷準確,。

就業(yè)指導計劃書篇九

在老師的精心指導和團總支學生會各部門的配合，以及部門各成員的共同努力下,，就業(yè)指導部順利完成了2013學年的各項基本工作,，同時也積極參加了學校和學院的各種活動。在這里簡要地從工作,、常規(guī)和活動三個方面做以下的總結,。

一、工作方面：

就業(yè)指導部是我院為更好的服務畢業(yè)生就業(yè)而設立的一個特色部門,，工作的重點就是及時地為畢業(yè)生提供就業(yè)信息,，做好就業(yè)老師和畢業(yè)同學的橋梁工作。在就業(yè)老師的指導和部門各成員的共同努力下,，完成了我院2013屆畢業(yè)生的就業(yè)意向和基本就業(yè)情況調(diào)查以及畢業(yè)生基本信息采集等工作,，為解決我院部分畢業(yè)生未就業(yè)的問題，還特地為每個畢業(yè)班提供了湖南省和長沙的就業(yè)招聘會員卡,，以幫助未就業(yè)的同學快速找到自己滿意的工作,。針對我院學生創(chuàng)業(yè)項目較多的情況，響應學校的號召和政策,，在院領導的關注和幫助下,，部門及時的完成了我院學生創(chuàng)業(yè)項目的申報工作，在上報的項目中都排名靠前,，充分展示了我院學生創(chuàng)業(yè)的優(yōu)勢和風采,。

雖然部門順利完成了各項常規(guī)工作，但部門工作還是存在諸多不足和需要改進的地方,。

2,、部門成員與畢業(yè)生的聯(lián)系和互動不夠深入,，基本的聯(lián)系只是停留在電話和qq上，沒有直接的交流和了解,，所以有時出現(xiàn)知其名而不相識的情況,。

二、常規(guī)方面：

部門秉承和落實了前部門的傳統(tǒng)和團總支學生會的要求,，認真按時地召開部門例會,，并詳細的做好會議記錄，對于各種活動和重大會議都做了總結,，并在各項負責的活動開展之前組織動員會和部署各項工作,。在每個月至少2次的部門例會中，部門各成員都暢所欲言,，各自總結和匯報各項工作的體會和進展情況,，在積累了工作經(jīng)驗的同時也增進了各成員的感情。做得不足的地方是,，由于部門成員比較多,，10個成員有不同專業(yè)和年級，所以部門例會或常規(guī)活動時,，總會出現(xiàn)成員無法到齊的情況,，在以后的工作當中會更加注意這方面的制度問題，嚴格要求各成員的團隊意識和紀律觀念,。

三,、活動方面：

在完成了本部門的基本工作和常規(guī)活動之余，部門各成員還主動組織和參加了學校和學院的各種活動,。其中主要有：和團總支學生會各兄弟部門一起組織我院老師和學生參加了一年一度的校運動會,，負責各種物品的搬運和管理工作,；負責組織我院大一到大四的學生參加了模擬職場和職業(yè)生涯規(guī)劃大賽,，并對活動做了深刻的總結；在有關畢業(yè)生指導方面,，成功舉辦了針對不同專業(yè)的就業(yè),、考研和考公務員等方面的指導講座，為畢業(yè)生在就業(yè)和考研的選擇方面做了更為深入的分析和指導,；及時地傳達了各種校園招聘會的通知,，并主動地參加到招聘現(xiàn)場去了解情況，并做了現(xiàn)場記錄和工作匯報,，參加了2014年畢業(yè)生的供需見面月的開幕式活動,；還參加了我校的2013年畢業(yè)生典禮等。

通過組織和參加各種活動,，不僅鍛煉了部門各成員的工作協(xié)調(diào)能力,，還豐富了各自的工作學習生活,。在以后的工作學習生活當中，部門會更加積極和主動地參加各種有意義的活動,，為學生會工作貢獻自己的一份力量,。

最后，總結的一點是,，學生會的工作可能并不總?cè)缦胂笾心菢油昝?，有過迷茫，有過失落,，在打擊和進步中不斷成長,。但我們要始終堅信，在我們堅持不懈的努力下,，在我們每一位辛勤的老師幫助下,，在學院領導的指導關懷下，部門的每一位成員都會繼續(xù)堅定理想與信念,，再接再厲,，牢記全心全意為同學服務的宗旨，為我院的學生工作做出自己的貢獻,。

-----2013.11.27,。

就業(yè)指導計劃書篇十

性質(zhì)：創(chuàng)業(yè)就業(yè)部，是一個為廣大同學提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)和職業(yè)發(fā)展服務,，為同學們提供社會實踐鍛煉的平臺,。

宗旨：關注就業(yè)、認識職業(yè),、成就事業(yè),。

目的：通過組織并舉行全校性的就業(yè)指導、創(chuàng)業(yè)輔導,、職業(yè)生涯規(guī)劃宣講和校內(nèi)招聘會,、就業(yè)調(diào)研以及組織開展社會實踐等活動，幫助同學們樹立正確的職業(yè)價值觀,，提高就業(yè)競爭力,。

具體措施：

一。做好納新階段新成員的系統(tǒng)培訓,，讓其在部門中以學習帶動工作,。注重培養(yǎng)和鍛煉部門會成員就業(yè)創(chuàng)業(yè)方面的能力，以期能夠自主獨立地完成部門相關工作,。

二,。與勤工部、外聯(lián)部等部門合作，積極主動的去銀座等一些校外企業(yè)（銀座華信店等）與他們建立聯(lián)系,，為廣大同學提供更多更好的勤工助學和實習的好機會,，更好的鍛煉同學們的社會實踐能力。

三,。在校團委的領導下,，定期召開就業(yè)創(chuàng)業(yè)報告會、經(jīng)驗交流會等,，以“就業(yè)創(chuàng)業(yè)超市”為依托,，深入開展各種宣傳活動，了解學生想法,，深入調(diào)研開展工作,。

四。定于每周二,、四下午在“就業(yè)創(chuàng)業(yè)超市”進行咨詢宣傳,，每周搜集許多就業(yè)創(chuàng)業(yè)類信息和大學生在求職過程中的困難解答，建立創(chuàng)業(yè)就業(yè)宣傳展板,，定期向?qū)W校領導匯報工作成績,。

五。收集企事業(yè)單位招聘信息,，從中獲取其各個部門在招聘時最為看重學生哪方面知識和技能,，并與同學們分享此成果。多關注各類人才招聘見面會,，組織同學們?nèi)W習,。多做些市場調(diào)查，了解市場欠缺哪方面的人才,，了解市場的需求,。

六。組織社團人員到企業(yè)聯(lián)系,，為以后部門開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作打下基礎,，讓同學們有更多的實習機會，真正實現(xiàn)藝術設計學院學習實踐相結合的完美理念,。

我們有信心將就業(yè)創(chuàng)業(yè)部工作做的更好更強,！

就業(yè)指導計劃書篇十一

時間一晃而過，我們的教學工作又將續(xù)寫新的篇章,，現(xiàn)在就讓我們好好地規(guī)劃一下吧。以使教學工作順利有序的進行,，提高自己的教學質(zhì)量,，下面是小編為大家收集的《人生規(guī)劃與就業(yè)指導》教學計劃，歡迎大家借鑒與參考,，希望對大家有所幫助,。

《人生規(guī)劃與就業(yè)指導》是為適應社會主義市場經(jīng)濟體制的建立和畢業(yè)生就業(yè)制度改革的需要而開設的一門必修課程,，是政治理論課和思想品德課系列的重要組成部分，是一門具有教強的針對性和實踐性的應用型課程,。

設置本課程的目的是為了使學生能夠招展視野,，了解就業(yè)與創(chuàng)業(yè)的有關知識，掌握必要的就業(yè)政策和就業(yè)技巧,，增強參與竟爭和承受挫折的能力,，確立高尚的.職業(yè)理想，樹立正確的擇業(yè)與創(chuàng)業(yè)觀念,，培育健康的就業(yè)與創(chuàng)業(yè)心理,，正確地選擇職業(yè)或自主創(chuàng)業(yè)，成功地走向社會,。

本課程的教學對象為八年級學生,，學生在七年級已學習了一些“職業(yè)與就業(yè)”方面的知識，但面臨就業(yè),，一些學生并沒有準備充分,，對就業(yè)過程中應注意的一些問題和方法技巧認識不夠，甚至對就業(yè)形勢和某些職業(yè)存在著一些認識上的誤區(qū),，因此,，應該結合我校的特點和當前的就業(yè)形勢，對學生進行必要的就業(yè)前指導,。

(1)堅持理論聯(lián)系實際的原則,。本課程在教學過程中不宜涉及過多過深的理論，應緊密聯(lián)系我國改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設的實際進行教學,，特別是要結合我校實際和當前就業(yè)實際以及學生的思想實際進行教學,。

(2)堅持知行并重、知行統(tǒng)一的原則,。本課程在教學過程中必須重視從知識到能力的轉(zhuǎn)換,，結合理論教學，通過典型案例分析,、模擬人才市場,、社會實踐活動、座談會,、報告會等多種形式完成教學任務,，提高教學效果，達到教學目的,。

(3)堅持針對性的原則,。本課程應根據(jù)初中學校學生面臨的就業(yè)形勢，針對多數(shù)學生對就業(yè)與創(chuàng)業(yè)有關知識了解不夠、創(chuàng)業(yè)精神與創(chuàng)業(yè)心理素質(zhì)不強等實際,，有針對性地安排教學內(nèi)容和實踐性教學環(huán)節(jié),。

嚴格執(zhí)行教學常規(guī)，做好課堂管理,。

加強理論學習,，認真準備校內(nèi)督導檢查和業(yè)務考核，撰寫教學心得體會和論文,，開展課題研究,，全面提高自身的業(yè)務能力。

認真學習現(xiàn)代教育信息技術知識,，能熟練運用現(xiàn)代教育手段進行課堂教學,，在多媒體課件制作比賽中充分發(fā)揮水平，取得優(yōu)異成績,。

根據(jù)學校特點,，在教學實際中，將對教材做適當處理,，增刪有關內(nèi)容,，分16個專題進行教學，每個專題1課時,。

教學對象為八年級1—3班,，每周1課時。

就業(yè)指導計劃書篇十二

環(huán)化學院就業(yè)指導部2014~2015年工作計劃書首先在此感謝老師對我的信任讓我擔任就業(yè)指導部部長一職,，作為部門的帶頭人我會將用自己的熱情與時間集合大家的力量來建設好這個部門,。

首先在之前的就業(yè)指導部的工作內(nèi)容僅為統(tǒng)計招聘信息并發(fā)布給大四應屆畢業(yè)生，幾乎沒有什么自主舉辦的特色活動,。而我來到就業(yè)指導部的目的有：1,、利用現(xiàn)在網(wǎng)絡平臺更好地服務于大四畢業(yè)生，2,、通過建設網(wǎng)絡共享平臺來拓展在校生在兼職創(chuàng)業(yè)上的服務,，3、采取階梯式遞進型特點來豐富并舉辦部門活動,。

接下來就讓我來解答我具體實現(xiàn)這三點的計劃方案,。第一：利用現(xiàn)在網(wǎng)絡平臺更好地服務于大四畢業(yè)生。

步驟一：做一份詳細的調(diào)查,，（調(diào)查后設置的方案是最接地氣最可行）1,、關于畢業(yè)生留校時間（便于設置張貼招聘信息的時間）2、關于畢業(yè)生在校的常駐地（設置張貼的位置學院/寢室）3,、關于畢業(yè)生輔修,，生源地情況（設置查找招聘信息類型）4,、關于準備考研人數(shù)和考研結果（設置是否需要考研輔助）5,、關于一棟樓的年級/學院組成（設置寢室招聘信息欄擺放方案）6,、關于最受歡迎的招聘信息發(fā)布方式（設置發(fā)布方式）7、.....注：上述調(diào)查表還未完整,，且最后由老師以及畢業(yè)生共同完成,。步驟二：根據(jù)調(diào)查結果設置新的服務方式方法。步驟三：持續(xù)保持著服務反饋收集整理不斷更新,。

目前我們保持的工作是：每日收集并發(fā)布招聘信息到每個班級,，以及建設微信公眾平臺（由于微信是現(xiàn)階段使用率最高的交流工具）。

這就是我們正在制作的微信公眾平臺,，其分為三個一級菜單：“畢業(yè)生區(qū),、在校生區(qū)、建議留言”,，而畢業(yè)生區(qū)又包含三個二級菜單：“校園招聘信息發(fā)布,、面試/簡歷制作、就業(yè)權益法律保護”,，而每一個菜單里可以掛些鏈接或回復這樣服務內(nèi)容就很多,。

第二：通過建設網(wǎng)絡共享平臺來拓展在校生在兼職創(chuàng)業(yè)上的服務。步驟一：詳細的調(diào)查,。

1,、關于同學大學的規(guī)劃考研/就業(yè)（設置活動內(nèi)容）。

2,、關于同學最喜歡的接受指導的方式講座/活動（設置活動方式）3,、....注：上述調(diào)查表還未完整，且最后由老師以及畢業(yè)生共同完成,。步驟二：根據(jù)調(diào)查結果設置新的服務方式方法,。

目前我們在微信公眾平臺上針對在校生設置的“在校生區(qū)”，他包括三個二級菜單：“兼職指導手冊,、優(yōu)秀學子幫幫團,、活動作品借鑒下載”。第一是“兼職指導手冊”是針對在校生在“兼職”方面的一些辨別兼職信息真?zhèn)谓?jīng)驗以及如何應聘,，如何自我保護和我校學生可做兼職情況分析,。第二是“優(yōu)秀學子幫幫團”是針對需要創(chuàng)業(yè)或很有想法的同學，通過我們把全院優(yōu)秀學子的傳記簡歷/聯(lián)系方式掛在微信平臺上,，（完全自愿掛）供大家學習或聯(lián)系,，實現(xiàn)優(yōu)秀學子幫幫。第三是“活動作品借鑒下載”是針對參與所有活動的同學,，通過我們將歷年獲獎作品掛在微信平臺上供大家借鑒下載,。（完全自愿掛）,。

特點來豐富并舉辦我部門活動。就像我給我們部門設計的這個logo圖標一樣,，我給我們就業(yè)指導部定義為“safejobhelper”,，其意義在于幫助同學安全順利就業(yè)。而安全順利就業(yè)絕不是在一朝一夕能夠做到,，他首先要具備好的擇業(yè)觀以及好的就業(yè)素養(yǎng)和技能,，其次就是需要及時準確的就業(yè)信息。而擇業(yè)觀和就業(yè)素養(yǎng)和技能是要靠長期培養(yǎng)鍛煉才能夠獲取的,，而且這些培養(yǎng)和鍛煉都是按一定的順序和規(guī)律做到的,。所以適時培養(yǎng)，正常長大,。在此我來介紹我的工作計劃安排：第一步：

新生入學第一課,，“大學入學啟蒙暨生涯規(guī)劃講座”。時間定在：開學前期的軍訓后社團納新前,。

目的：為了給剛?cè)雽W的大一新生有一個大學的概念,，以及對如何選擇社團，如何規(guī)劃大學生活起到一定的輔導建議作用,。第二步：

趁熱打鐵,，“與優(yōu)秀學子比規(guī)劃比發(fā)展”

時間定在：社團競選結束。（趁熱打鐵,，也能夠在自己簡歷上寫上第一筆）方式：活動開始時給每一個同學一份歷年學校/學院優(yōu)秀學子簡歷,，給他們以榜樣，通過每個月,，每學期評選出優(yōu)勝者（參加活動數(shù),、獲獎數(shù)等綜合最多者）。

目的：讓同學找到方向和榜樣,，給他們動力,，通過一個學期的這種比賽讓他們有這樣一種比較進步的習慣。從而讓大多數(shù)同學自我提升自我約束,。

第三步：（時間已經(jīng)來到第二學期）,。

發(fā)展轉(zhuǎn)型，“創(chuàng)業(yè)計劃大賽”,、“模擬面試大賽”（學校的）目的：對于大一下學期,，社團活動已經(jīng)接近尾聲，馬上快到大二一些人開始向校外走,，即使不向校外發(fā)展,，也是時候接觸外面的世界轉(zhuǎn)換一種發(fā)展方向，做些嘗試,。以免面對大四就業(yè)問題無所適從,。時間定在：學生會競選結束,，在此沒有選入學生會從事學生工作的同學會想到走向校外發(fā)展。第四步：

嘗試實際,，“銷售生存大賽”/“兼職實習招聘會”（院級）目的：面臨第一個暑期或許會嘗試兼職,，以及經(jīng)歷過模擬的創(chuàng)業(yè)和接受過簡歷制作指導開始實踐。這就是給他們提供一個平臺,。時間：“銷售生存大賽”定在五月初,，“兼職實習招聘會”定在六月初,。

活動方式：方案還在完善中,。

就業(yè)指導計劃書篇十三

未成年人是祖國未來的建設者，是中國特色的事業(yè)的接班人,，全面提高未成年人的思想道德素質(zhì),，家庭教育具有特殊重要的作用。

家長學校是對家長傳授家庭教育理論知識與方法,、提高家長素質(zhì)的業(yè)余學校,。家長學校的任務是：宣傳國家的教育方針、策,、法規(guī),，傳授家庭教育知識，提高家長素質(zhì),，溝通學校教育和家庭教育的聯(lián)系,，提高家教水平，促進少年兒童的全面和諧發(fā)展,，推動家庭和社區(qū)的精神文明建設,。教學目的是：通過向家長講授兒童教育學、心理學,、生理學,、營養(yǎng)學等有關家庭教育知識，宣傳黨和國家的教育方針和策,，介紹小學階段對學生的基本要求,，從而提高家長的自身素質(zhì)和科學性，促進家長主動配合學校把孩子培養(yǎng)成為德,、智,、體、美全面發(fā)展的建設者和接班人,。

鼓樓區(qū)屏山社區(qū)書記,、主任巢鳳英任組長，社區(qū)副書記葉明芳任副組長,，同時由轄區(qū)退休老教師和志愿者等擔任組員,，切實加強家長學校管理,，努力提高教育教學質(zhì)量。

1,、中小學生的思想品德教育,。

（1）學習《義務教育法》、《未成年人保護法》,、《預防未成年人犯罪法》,、《關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》、《家長教育行為規(guī)范》等有關法律,、法規(guī),，明確思想品德教育是家庭教育的重點，掌握在家庭中進行思想品德教育的途徑和方法,。

（2）了解新的《中學生日常行為規(guī)范》的基本內(nèi)容,，知道學校對學生進行思想品德教育的內(nèi)容，懂得如何配合學校搞好孩子的品德教育,。

（3）知道對孩子進行社會公德教育和行為規(guī)范訓練,，掌握培養(yǎng)孩子良好的生活習慣和家庭禮儀行為的方法，教育孩子熱愛集體,、遵守紀律,、尊敬師長、團結同學,、遵守社會公德,、熱愛祖國。

2,、中學生的智育,。

（1）知道為孩子創(chuàng)造良好的學習條件的重要性，明確加強對孩子進行學習指導的意義,，掌握指導孩子學習的方法,。

（2）掌握培養(yǎng)孩子正確學習態(tài)度、良好學習習慣的方法,，激發(fā)學習興趣,，減輕過重學業(yè)負擔。

（3）知道如何安排孩子的課余生活,，指導孩子過好雙休日,、寒暑假。

3,、中學生的健康教育,。

（1）了解中學生身心發(fā)展的一般規(guī)律和特點，了解中學生常見的心理衛(wèi)生問題,，掌握預防和解決這些問題的辦法,。

（2）知道中學生睡眠,、衛(wèi)生、飲食和用眼等方法及生活習慣的要求和內(nèi)容,，掌握良好生活習慣養(yǎng)成訓練的方法,。

（3）知道為孩子選擇適宜的體育鍛煉項目、時間和運動量,，知道體育鍛煉時應注意的事項,。

4、中學生的審美教育,。

（1）知道中學生衣著打扮要整潔,、美觀、大方,、有中學生特點,，并幫助選擇適宜的影視、書籍,、音樂等。

（2）了解中學生審美教育的內(nèi)容,，掌握家庭中審美教育的途徑和方法,。

5、中學生勞動教育,。

（1）懂得對中學生進行勞動教育的重要性,，知道教育中學生養(yǎng)成勤儉節(jié)約、艱苦樸素,、不比吃穿,、不亂花零用錢的好品質(zhì)。

（2）知道安排中學生參加力所能及的自我服務勞動,、家務勞動,、公益勞動和簡單的生產(chǎn)勞動，掌握培養(yǎng)良好的勞動習慣的途徑和方法,。

1,、精心挑選^v^家長學校^v^的上課教師。

石壩社區(qū)將聯(lián)合馬家中學精心挑選在教育教學方面有相當教學經(jīng)驗,，并熱心于教育科學的干部和教師擔任家長學校的老師,，保證師資質(zhì)量，而且上課內(nèi)容提前確定,。

2,、加強教學管理，提高授課質(zhì)量,。

根據(jù)新課程的要求,，有系統(tǒng),、有針對性的要求授課教師提前認真寫好教案備好課。授課教師必須嚴格履行授課職責,，講稿經(jīng)審批后才能講課,。內(nèi)容要正確、通俗,、條理清晰,，教學方法先進，講課有吸引力,，每次授課時間不得少于2小時,。嚴格學習、考勤記載,，及時收集學習反饋情況,，搞好結業(yè)評比和優(yōu)秀考核。

3,、落實家長學校的上課時間和地點,。

授課地點統(tǒng)一安排在石壩社區(qū)三樓會議室，每次上課時間不少于2小時,。并有計劃,、有層次的開展活動。每次課后,，均安排任課老師與家長交流教育子女的信息,，使學校教育與家庭教育同步協(xié)調(diào)。

4,、保證家長學校的學員的參與率,。

每次上課前三天以內(nèi)，由石壩社區(qū)發(fā)出書面通知,，并及時進行信息反饋,，家長可提前請假或調(diào)休，保證出勤率,，并加強點名制度,。

5、開展多種活動,，提高家長素質(zhì),。

根據(jù)家長學校家庭教育工作計劃，運用多種方法,，多種教學手段進行教學,。真正讓家長在形式多樣化之中，學有所得，終有所獲,。徹底落實工作目標和要求,，全面提高家長素質(zhì)。