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工程師工作計劃與目標(biāo)篇一

花園一期工程三通一平工作已近尾聲，施工單位主要管理人員已進場開展工作,，后續(xù)人員及施工機械,、材料等預(yù)計將于近日進常經(jīng)與業(yè)主方協(xié)商，我方監(jiān)理人員將于3月15日進場開展工作,。

為確保各項工作順利進行,，達到預(yù)期的目的，現(xiàn)制定本“前期工作計劃”,，以便按部就班地進行,，及取得業(yè)主方,、施工單位等方面的配合、支持,。

一,， 隨時掌握各有關(guān)部門情況，包括手續(xù)辦理,、施工準(zhǔn)備等,。監(jiān)理進場前每天有人到工地至少一次。

二,， 組建項目監(jiān)理部,，確定人選，包括業(yè)主方派出的協(xié)助監(jiān)理人員,。明確崗位,、職責(zé)，進行授權(quán),，崗前培訓(xùn),。

三， 提交“業(yè)主方應(yīng)提交給監(jiān)理方的資料”目錄給業(yè)主方,。

四,， 由業(yè)主方召集召開各有關(guān)單位人員的首次見面協(xié)調(diào)會，包括設(shè)計單位,、總承包,、指定分包單位、監(jiān)理公司等,。會議主要內(nèi)容：

五,， 協(xié)助業(yè)主與承建商簽定施工承包合同。

六,， 跟進各項報建工作的進展情況(擴初審查,、規(guī)劃報建、防雷報建等),，辦理監(jiān)理報建手續(xù),。

七， 提交監(jiān)理規(guī)劃,、監(jiān)理細(xì)則給業(yè)主方及施工單位,。

八， 向施工單位索取施工組織設(shè)計及方案,、施工進度計劃,、材料機具進場計劃，進行審查、審批,。

九,， 監(jiān)督材料機具的進場情況。對進場材料進行外觀檢查,、合格證、認(rèn)證書等資料檢查,，進行見證取樣,、送檢。

十,， 監(jiān)督現(xiàn)場布置情況(工棚搭設(shè),、材料堆放等、水電管線敷設(shè),、電箱,、消防水池、滅火器,、標(biāo)志牌,、現(xiàn)場宣傳公告欄設(shè)置，特別強調(diào)設(shè)置洗車槽,，砂,、石堆放場地必須硬底化、分隔,，生活用電必須使用36v安全電壓),。

十一， 督促施工單位辦理有關(guān)報建手續(xù)(施工報建,、安監(jiān)報建,、特殊工序施工報建等)。

十二,， 督促施工單位委托試驗室做混凝土配合比設(shè)計,，監(jiān)督施工單位根據(jù)初步配合比設(shè)計報告進行現(xiàn)場試配，磅秤設(shè)置,，裝料秤量,，斗車標(biāo)記。

十三,， 熟悉圖紙,，組織進行設(shè)計交底、圖紙會審,，整理記錄,。

十四， 約請規(guī)劃部門放線，設(shè)置控制樁,，確定引用水準(zhǔn)點,，設(shè)置現(xiàn)場水準(zhǔn)點(用于標(biāo)高控制和沉降觀測)。

十五,， 復(fù)核單體放線及樁位,。

十六， 分包單位(樁隊)及人員資質(zhì)審查,。

十七,， 要求樁隊對單體軸線及樁位進行復(fù)核，以免發(fā)生質(zhì)量糾紛,。

十八,， 督促、參與施工技術(shù)交底(打樁工程),。

十九,， 要求樁隊提供樁尖樣品、樁身焊接樣品,，由設(shè)計,、業(yè)主方、監(jiān)理方,、施工單位共同認(rèn)可后作為質(zhì)量樣板,，用于對比檢查。

二十,， 審批開工報告,、工序開工報告。

二十一,， 約請設(shè)計,、質(zhì)監(jiān)站等有關(guān)單位進行試打樁(提前三天通知)。

工程師工作計劃與目標(biāo)篇二

新年伊始,，萬象更新,。自從xx年年底將工作的重心放在企業(yè)erp系統(tǒng)實施的工作中時，在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和指導(dǎo)下,，在公司部分同事的大力支持下,，對erp相關(guān)工作作出了初步的整理。20xx年公司全面壯大,，各項規(guī)章制度逐步健全,，尤其是5月份城陽總部的成立，給公司員工提供了優(yōu)質(zhì)的工作環(huán)境和廣泛的發(fā)展空間,。俗話說的好：“笨鳥先飛,！”想要在20xx年新的一年工作有條不紊,、順利的完成，就應(yīng)該先行一步,，做好年度工作計劃,。

自身建設(shè)方面：由于自己參見工作時間比較短，自身經(jīng)驗和處事能力,、人際關(guān)系方面都需要全面提高,。一方面，自己認(rèn)真努力完成工作,，并對自己的工作進行自查,，自我監(jiān)督。另一方面,，離不開公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)和公司同事的幫助?！叭诵斜赜形?guī)煛?，我會虛心向領(lǐng)導(dǎo)和各位同事請教相關(guān)問題。

工作方面：

對于我們公司來說,，erp――k3系統(tǒng),，還是一個比較新鮮的事務(wù)，雖然我們每天都在說k3,，但是,，現(xiàn)在k3系統(tǒng)在我們公司運行上線還處在初步的階段。

目前,，只有倉儲部――倉存模塊和財務(wù)部――總賬模塊,、應(yīng)收應(yīng)付和存貨核算，對系統(tǒng)實施了比較全面的應(yīng)用,，第一期計劃范圍內(nèi)的公司供應(yīng)鏈中的銷售模塊和采購模塊,，還只是用了一些皮毛，公司其他部門還沒有實現(xiàn)信息化,。另外,，公司現(xiàn)行的k3系統(tǒng)編碼方案規(guī)則不合理，存在中文,、英文,、字母和希臘文字共同組成的編碼以及重碼、無亂碼現(xiàn)象,。編碼權(quán)限下放,，造成編碼規(guī)則不能很好的執(zhí)行，編碼混亂,。公司試用一段時間的條形碼也不是國際通用,，給人造成產(chǎn)品不入流的假象。還有，因這是一期遺留項目問題,，我個人對k3的相關(guān)經(jīng)驗不是很多,，實施起來需要金蝶公司的配合。

但目前看來,，配合還是有些問題需要協(xié)調(diào),。

針對上述公司erp運作方面出現(xiàn)的公司現(xiàn)實存在的狀況，整個三月份,，擬計劃三月底完成公司k3系統(tǒng)物料編碼的調(diào)整工作,，實現(xiàn)新舊代碼的轉(zhuǎn)換以及一期項目中的銷售模塊和采購模塊的培訓(xùn)，實施和上線后相關(guān)問題的解決維護,。具體工作安排如下：

1.物料編碼的調(diào)整：因年前相關(guān)工作的調(diào)整,，物料編碼的調(diào)整推遲了一個月，中間舊的物料編碼又新增了很多,，給這一塊的工作造成了一定的難度,。整個物料編碼的相關(guān)工作會貫穿整個三月。

這中間需要相關(guān)部門的配合,。我個人這方面同時做新舊代碼對照和新代碼審核及每天新增編碼的修改,，工作內(nèi)容、工作量比較大,，需要增加短期配合工作的工作人員和我一塊工作,。另外，因為本人一直從事公司辦公室,、后勤等相關(guān)工作,，對公司的生產(chǎn)線、產(chǎn)品不甚熟悉,，中間可能有很多產(chǎn)品物料編碼方面的問題需要和相關(guān)部門同事進行溝通交流,，希望本著為了公司的長足發(fā)展，能夠得到領(lǐng)導(dǎo)和同事的配合,。

2.銷售和采購模塊的實施：通過與金蝶相關(guān)實施人員的協(xié)調(diào)聯(lián)系,，在三月份訂出時間，請實施人員過來對我們這兩個模塊的相關(guān)使用做一下培訓(xùn)并跟蹤指導(dǎo),，同時對我們的物料編碼工作進行指導(dǎo)配合,。

上線實施后，相關(guān)軟件操作,、運行方面出現(xiàn)的問題進行跟蹤解決和系統(tǒng)維護,。

1.定期做好k3系統(tǒng)服務(wù)器的維護、備份工作,。保障k3系統(tǒng)的正常運行,。針對單機用戶使用k3系統(tǒng)出現(xiàn)的問題,，進行處理。

2.針對公司戰(zhàn)略決策中的時間安排對20xx年內(nèi)需要實現(xiàn)信息化的部門進行調(diào)研,。將第二期計劃中需要上線的系統(tǒng)模塊分四部實施：首先,，與系統(tǒng)上線運作相關(guān)部門組成相關(guān)的項目小組，對項目進行分析,、調(diào)研,，把相關(guān)的業(yè)務(wù)需求整理并確認(rèn)實施方案。其次,，將系統(tǒng)能夠?qū)崿F(xiàn)的相關(guān)業(yè)務(wù)需求,，對業(yè)務(wù)流程進行梳理、微調(diào)(企管部,、相關(guān)部門配合),，并對系統(tǒng)上線模塊進行培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo)。在次,，對上線相關(guān)模塊進行測試運行,，出現(xiàn)的相關(guān)問題有針對行的解決和完善。最后,，系統(tǒng)正式上線運行期的維護以及運行期問題的反饋和總結(jié)，給以后系統(tǒng)實施提供寶貴的工作意見和經(jīng)驗,。

除了工作重點k3項目外,，還有其他幾項工作安排：

1.配合人力資源部把玉舟人力資源系統(tǒng)全面運行上線，實現(xiàn)系統(tǒng)最大最優(yōu)化發(fā)展,。

2.配合網(wǎng)管對公司的辦公自動化系統(tǒng)和郵件服務(wù)器擬定計劃,，實施。

3.公司的網(wǎng)站進行頁面的更新維護和公司的網(wǎng)站服務(wù)器的建立,。

4.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。

五、針對公司發(fā)展提出的建議在日紅公司工作的兩年時間里,，對公司也有一定的了解,，下面就公司的相關(guān)工作提出自己的意見和建議。

因為搞物料編碼的原因,，就前期對物料編碼的調(diào)研發(fā)現(xiàn)的問題總結(jié)如下:公司現(xiàn)在的編碼比較混亂,，研發(fā)部門有自己的成品編碼，業(yè)務(wù)部門下定單的時候,，有客戶訂單號和貨號,，生產(chǎn)有自己的配件編碼，鍍一種顏色,，就會有一種編碼,，模具有自己的模具編碼，k3系統(tǒng)有自己的k3編碼。一款產(chǎn)品,，會有幾個編碼,，好幾個名字，到了一個部門,，可能編碼就有變化,，需要編碼對照，才有可能指導(dǎo)自己和兄弟部門可能其實是用的一個東西,，只是叫法不同,。這樣，很不方便,。

建議公司成立編碼部門或者小組,，對公司所有的編碼進行整合，有必要的話,，可以抹去客戶相關(guān)編碼,，從訂單到我們業(yè)務(wù)員手里，業(yè)務(wù)員生產(chǎn)下單,，公司一律走自己的編碼,，出廠后(發(fā)貨)，由倉儲部(物流)在使用客戶相關(guān)編碼對照發(fā)貨,。這樣切斷的好處有：跟客戶打交道的只有相關(guān)接口部門,，這樣我們公司的相關(guān)技術(shù)信息也不會外露，以后公司發(fā)展壯大后有自己的品牌以后,，公司的相關(guān)編碼,，條形碼和進銷存流程也比較順暢，避免到時再整合物料編碼帶來的諸多麻煩,。

ps：感覺自己有些羅嗦不清,，如領(lǐng)導(dǎo)有空，有需要的話,，可以和領(lǐng)導(dǎo)面談針對此處的相關(guān)看法意見,。謝謝領(lǐng)導(dǎo)。另外,，建議成立公司的it部門,，便于協(xié)同工作。在這個信息化加速的時代,，這項舉措尤為重要,。以后，相關(guān)系統(tǒng)上全之后,，針對k3系統(tǒng)使用中,，不利于我們工作的方面,，可以對k3系統(tǒng)進行個性化模塊設(shè)計和定制，編出適合公司口味的相關(guān)表單和流程,，實現(xiàn)公司人力資源的最優(yōu)化節(jié)省,。以上，是我在20xx年度的工作計劃,，感謝領(lǐng)導(dǎo)審閱及批評指正,。祝我們?nèi)占t公司在20xx年里與時俱進，勇創(chuàng)輝煌,！

工程師工作計劃與目標(biāo)篇三

在日益競爭激烈的市場環(huán)境下,，任何一個企業(yè)的管理者都知道企業(yè)存在的目的'就是要賺取利潤，沒有利潤的企業(yè)就是沒有競爭力的企業(yè),，為此,，很多企業(yè)都提出了“成本領(lǐng)先戰(zhàn)略”的經(jīng)營方略。讓利潤增長的手段就是增加收入和降低成本,。所以越來越多的企業(yè)注重的了ie改善的降成本意識,，特別是在企業(yè)在走向成熟的發(fā)展階段時期，ie改善作為企業(yè)的制勝法寶顯得尤為突出和重要,。

經(jīng)過和何總你深入的交談后,，我充分了解到公司目前所處的這個特殊階段和你目前招聘ie職位的想法，使我感覺到自己如果加入貴司的話能在充分發(fā)揮我個人的專業(yè)知識技能,，同時對我來說也是一個全新的學(xué)習(xí)機會和發(fā)展平臺,，因此我很樂意加入貴司，同貴司共同成長并發(fā)展,。

如果本人有幸加入貴司,，在前三個月我將重點從以下幾方面展開工作：

1全面學(xué)習(xí)公司的企業(yè)文化,。

因為進入一個新的公司,，必須學(xué)習(xí)公司的企業(yè)文化，同時要融入到企業(yè)之中,，將自己的利益和公司的利益結(jié)合起來,，與同事之間能互相融合溝通，形成良好的團隊合作關(guān)系,，使我們的工作能相互合作的卓有成效,。

2全面對公司的產(chǎn)品種類及加工流程深入的學(xué)習(xí)掌握。

改善是基于問題的發(fā)現(xiàn),，特別是在產(chǎn)品加工流程中所處的一些無效的不增加值的活動進行全面的分析改善,，所以首先要從最基本的產(chǎn)品加工流程學(xué)習(xí)，只有認(rèn)識和掌握了產(chǎn)品的制造流程以及流程的具體做法,，才能在問題的發(fā)現(xiàn)和改善上提出切實可行的改善方案出來,，從根本上解決問題,。

3在學(xué)習(xí)過程中從ie的角度進行效率成本管理問題的發(fā)現(xiàn)。

對于自己來說一個全新的行業(yè),，要在最短的時間內(nèi)去掌握他,，必須在學(xué)習(xí)的過程中要善于進行5wih的提問，只有在尋根究底的基礎(chǔ)上才能充分學(xué)習(xí)和掌握其內(nèi)在的原理知識,，同時以一個全新的眼光來發(fā)現(xiàn)效率成本問題,，對發(fā)現(xiàn)的問題點逐個進行分析，制定切實可行的改善方案,。

4在發(fā)現(xiàn)的問題中挑選一至兩個經(jīng)典改善案例進行全員宣導(dǎo)培訓(xùn),，使全員樹立ie改善意識。

改善無處不在,，使全司員工認(rèn)識到ie的巨大改善效益,，使大家對ie有一個最基本的了解，對ie有完全認(rèn)可的態(tài)度,，同時調(diào)動全員改善的積極性,，為長遠(yuǎn)的全員改善活動打下堅實的基礎(chǔ)。

5改善是一個系統(tǒng)的工程,，必須從點滴做起,，最基本的是做好5s工作，使員工樹立從小事做起的自律習(xí)慣,。

因為改善的成果就是建立標(biāo)準(zhǔn),，必須使全員按照標(biāo)準(zhǔn)進行作業(yè)，才能使改善的成果保留下來,，成為公司的技術(shù),，因此只有全員有一個良好的作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)習(xí)慣，才能使改善有序進行,，否則改善就無濟于事,。

工程師工作計劃與目標(biāo)篇四

一些管理或其它方面的書籍或網(wǎng)站，學(xué)習(xí)各種知識,，提高自己的綜合能力,。在今后的工作中，我將通過不斷的學(xué)習(xí)和實踐,，提高自身的素質(zhì),，讓自己的進步和社會的發(fā)展同步，以滿足工作的需要,。

二,、參加工作的體會

以前聽說機械工作干活累，工人非常辛苦,，來到公司后感受到了同事們的辛苦,，在啟源同事就用四個特別來形容,，特別能吃苦、特別能干活,、特別能奉獻,、特別能忍耐。同事們一年四季有三季在外出差,，照顧不了自己的父母,、妻子和孩子，他們?nèi)蝿谌卧沟毓ぷ?，從來沒有一句怨言,，這種無私奉獻的精神是我必須學(xué)習(xí)的。在和工人的交流中我學(xué)會了怎樣面對困難,，怎樣做人,，樹立了正確的人生觀、價值觀,。不論在現(xiàn)場安裝調(diào)試還是在公司裝備,，對設(shè)備質(zhì)量的要求越來越高，技術(shù)人員必須要嚴(yán)格把關(guān),，尤其是對低老壞問題和強制性條文的管理,。通過三年的工作和學(xué)習(xí)我感到作為一名技術(shù)人員必須要細(xì)心、認(rèn)真,，作好每一步工作,，對工藝流程要熟悉，對圖紙要熟悉,，對規(guī)范更要熟悉,，還要繼續(xù)學(xué)習(xí)和工程相關(guān)、和專業(yè)相關(guān)的知識,，用知識武裝自己,。在工作中上風(fēng)風(fēng)雨雨又是一年，公司給予每次給予我機會是對我的信任,，對我的考驗,，更是對我的鍛練,。的確,，生于憂患，死于安樂,。在競爭激烈的今天逼著你去學(xué)習(xí),，去自立，去挑戰(zhàn)自己,，去適應(yīng)別人的高要求,。也只有在這種緊繃的弦,，才覺得生活充實，豐富而有意義,。很快我掌握了機械工作的方法,。人只有真正懂得思想的巨大作，環(huán)境就不會成為失敗的借口了,。

三,、思想體會

xx年是我真真正正走上工作崗位的第一年，對于工作或者說事業(yè),，每個人都有不同的認(rèn)識和感受,，我也一樣.對我而言，我通常會從兩個角度去把握自己的思想脈絡(luò).

首先是心態(tài),，套用名人的一句話 ";態(tài)度決定一切";.有了正確的態(tài)度,，才能運用正確的方法，找到正確的方向,，進而取得正確的結(jié)果.具體而言,，我對工作的態(tài)度就是選擇自己喜愛的，然后為自己的所愛盡自己最大的努力.我一直認(rèn)為工作不該是一個任務(wù)或者負(fù)擔(dān),，應(yīng)該是一種樂趣,，是一種享受，而只有你對它產(chǎn)生興趣,，徹底的愛上它,，你才能充分的體會到其中的快樂。我相信我會在對這一業(yè)務(wù)的努力探索和發(fā)現(xiàn)中找到我工作的樂趣,，也才能毫無保留的為它盡我最大的力量,。可以說,，懂得享受工作,，你才懂得如何成功，期間來不得半點勉強,。

其次,，是能力問題，又可以分成專業(yè)能力和基本能力.對這一問題的認(rèn)識我可以用一個簡單的例子說明：以一只駱駝來講,，專業(yè)能力決定了它能夠在沙漠的環(huán)境里生存,，而基本能力，包括適應(yīng)度,，堅忍度,，天性的警覺等，決定了它能在沙漠的環(huán)境里生存多久.具體到人，專業(yè)能力決定了你適合于某種工作,，基本能力,，包括自信力，協(xié)作能力,，承擔(dān)責(zé)任的能力,，冒險精神以及發(fā)展?jié)摿Φ龋瑢⒅苯記Q定工作的生命力.一個在事業(yè)上成功的人,，年,，我曾以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當(dāng)中，努力學(xué)習(xí),，提高工作能力.積極響應(yīng)公司加強管理的措施,，遵守公司的規(guī)章制度.在不到一年的工作時間里雖然取得了一些成績，但在工作中也存在著很多問題主要表現(xiàn)在：

一 缺乏創(chuàng)新精神.

不能積極主動的發(fā)揮自己的能力,，而是被動消極的適應(yīng)工作需要.業(yè)務(wù)量基本都能完成,，但自己不會主動牽著工作走，很被動.因此也失去了一些機會,，工作沒有上升到一定高度.

二 工作不很扎實.

存在眼高手低,，懶于動手的毛病，不能專注于工作學(xué)習(xí),，很多知識雖了解但卻不精,，在公司培訓(xùn)時不能積極發(fā)言，沒有完全放開自己.

這是我對一年來工作的總結(jié),，說的不多.但我認(rèn)為用實際行動作出來更有說服力.所以在今后的工作中我將努力奮斗,，繼續(xù)鞏固現(xiàn)有成績.

工程師工作計劃與目標(biāo)篇五

20xx年上半年，我主要參與了xx開發(fā)區(qū)中央商務(wù)區(qū)軟基處理工程現(xiàn)場監(jiān)理工作,，下半年,，主要參與了xx旅游度假區(qū)人工沙灘工程現(xiàn)場監(jiān)理工作。

在這一年的工作中,，服從領(lǐng)導(dǎo)安排,，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，工作期間,，我從不放松加強理論和實踐的研習(xí),，嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真為建設(shè)單位熱情服務(wù),，遵照監(jiān)理合同要求,，嚴(yán)格按照監(jiān)理規(guī)范及監(jiān)理工作程序，履行監(jiān)理職責(zé),。

在施工過程中,，采用旁站、巡視,、平行檢驗方式進行每道工序的過程控制,。對現(xiàn)場存在的質(zhì)量安全問題，調(diào)查研究找出問題的根源,，要求施工方采取有效解決辦法將其解決,，全程跟蹤監(jiān)督施工方落實整改，杜絕類似問題再次發(fā)生,。

針對進場材料（高強土工格柵,、土工布、柵欄板,、壓腳塊,、踏步料石等），按照標(biāo)準(zhǔn)和設(shè)計要求對施工方提交的相關(guān)報驗資料進行核查,，對材料進場時進行外觀質(zhì)量檢查,，對外觀質(zhì)量上不符合要求的禁止用入工程中。

針對工程關(guān)鍵部位施工時,，提前到達旁站位置,，檢查施工準(zhǔn)備工作，并旁站施工全過程,，及時,、完全真實地作好書面的旁站記錄。

對要驗收的隱蔽工程嚴(yán)格按照驗收規(guī)范進行驗收,，如果驗收不合格,，令其整改直至合格，才能進行下道工序施工,。

對各施工過程中檢查所發(fā)現(xiàn)的問題,，及時采用口頭形式或書面形式通知施工單位工程項目管理部，發(fā)現(xiàn)問題及時向總監(jiān)匯報,，并督促施工單位落實整改及進行再次的復(fù)核檢查,。盡自己努力做好工程建設(shè)施工階段的監(jiān)理工作。

在監(jiān)理工作過程中,，我通過對監(jiān)理理論的學(xué)習(xí)以及現(xiàn)階段監(jiān)理行業(yè)的發(fā)展?fàn)顟B(tài)的認(rèn)知,，深刻體會感受到作為監(jiān)理人員，積極主動為建設(shè)單位的利益著想,，為工程質(zhì)量負(fù)責(zé),，為施工人員的安全負(fù)責(zé)，才是監(jiān)理工作的信念和無窮力量,。只有具備較高專業(yè)技能和綜合素質(zhì)及良好的職業(yè)道德,，才能真正做好監(jiān)理的本職工作,，才能夠體現(xiàn)守法、誠信,、公正,、公平的執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則。

明白監(jiān)理工作的重要性,，樹立正確的監(jiān)理工作態(tài)度,，用實事求是的工作態(tài)度去處理施工中出現(xiàn)的各種問題，才能有效地開展工作,，積極主動的'運用自己專業(yè)技術(shù)及聰明才智,，科學(xué)公正的行使監(jiān)理權(quán)利和義務(wù)，與施工單位搞好工作配合,，滿足建設(shè)單位的要求,，為業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。

作為一名年輕的監(jiān)理工作者,，熱愛自己的本職工作,，有良好的工作作風(fēng)和吃苦耐勞精神，工作態(tài)度嚴(yán)禁,，喜歡鉆研工程監(jiān)理中出現(xiàn)問題產(chǎn)生的原因及處理方法,，熱衷于對工程問題處理方案的積累。

在今后的工作中認(rèn)真履行自己的崗位職責(zé),，要嚴(yán)格按國家規(guī)范,、以設(shè)計圖紙為依據(jù)實施監(jiān)理工作。在工作中不斷反省自身不足,，加強監(jiān)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，不斷提高自身素質(zhì)，努力做好監(jiān)理工作,，加強對管理理論知識的學(xué)習(xí),，靈活多變的處理實際問題，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作,，努力將自己的專業(yè)技術(shù)水平提高到一個新的臺階,，真正成為一個合格的監(jiān)理人員。

1,、建議公司要對不同的員工進行有針對性的專業(yè)培訓(xùn),，多招聘一些有職業(yè)資格證書又能獨當(dāng)一面的人才開展工作。

2,、建議公司組織具有良好公關(guān)能力的人才,，并組建成相關(guān)部門，應(yīng)對監(jiān)理行業(yè)的社會化,、監(jiān)理招投標(biāo)的公開化,、復(fù)合化,。

工程師工作計劃與目標(biāo)篇六

每年都要寫一份總結(jié)，給我們自己的工作一份肯定,，為公司的發(fā)展做出一份貢獻,，現(xiàn)在我們的企業(yè)在飛速的發(fā)展壯大。我們的公司長期穩(wěn)定的發(fā)展首先要做的就是差異化的服務(wù)和管理,，扎扎實實做好日?；A(chǔ)工作,。讓我們的品牌廠家和廠商和我們一起攜手創(chuàng)造更美好的明天,，讓我們的上帝顧客進入華美倍感家的溫暖和舒適。讓我們?nèi)A美存在的意義更加深遠(yuǎn),。

我們物業(yè)部負(fù)責(zé)商場的安全,，用電，保潔,，水暖空調(diào)等重點工作,，每一個崗位都很重要，缺一不可,，顧客進入我們的商場首先就感受到物業(yè)服務(wù)的溫暖,，愜意，一句溫馨的問候,，一份溫馨的微笑,，讓顧客倍感家的溫暖和一種家居產(chǎn)品所帶來的文化。水暖,，保潔,，中央空調(diào)，其它物業(yè)設(shè)施設(shè)備維護和保養(yǎng),，工作比較細(xì)碎,、繁瑣，這就要求我們每一位物業(yè)人的責(zé)任心是否真正落實到實處至關(guān)重要,。即將過去的xx年,，每個人都一份新的收獲，面對企業(yè)飛速發(fā)展的步伐,，每個人又都存在需要改正的地方,。企業(yè)要發(fā)展必須全員空前的團結(jié)，眾志成城,，注重細(xì)節(jié),，全面提升服務(wù)，提升華美的美譽度,，使我們的路愈走愈寬,。

年初我們就制定了水暖工作的目標(biāo)和計劃,，充分調(diào)動人員的創(chuàng)造力和聰明才智，對中央空調(diào)的操作,，維護和保養(yǎng),，與廠家工程師進行交流，全員進行直燃機系統(tǒng)的學(xué)習(xí),，并應(yīng)用于實際,。對中央空調(diào)的輔機保養(yǎng)，做好原有工作,，我們對一些由于設(shè)備逐漸老化的設(shè)備進行全員參與,，獻計獻策，集中解決了部分機組的`運行中的問題,。對于往年遇到的問題,，我們提前做到考慮，做到預(yù)防為主,。對于節(jié)能降耗的工作,，從操作方法上精心設(shè)計，精心考慮,，在達到效果的基礎(chǔ)上做到往年數(shù)據(jù)的最低化,，效果做到往年的最大化。經(jīng)物業(yè)工作回訪,，展位的滿意率百分之九十八以上,。商場的保溫工作，利用商戶裝修契機,，由我們購買材料和施工對一些冷點進行保溫處理,，達到了較好的效果,，對于商場制定的節(jié)能目標(biāo)每個人都銘記在心,，由以往的被動工作,，變?yōu)橹鲃庸ぷ鳌?/p>

針對公司提出的微笑服務(wù),，開心工作的總體目標(biāo),，我們每一個人用心領(lǐng)會，有感而發(fā)地貫穿于具體工作,。取得良好的效果，一句話說得極其貼切,，由衷的笑是最開心最美麗的微笑,。公司的良好形象源自每個人用真心去體會,，去做到,。商戶,，顧客,，品牌廠家是一個整體，每一個環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題都會影響到商場整體的發(fā)展,，所以,，我們在為顧客為商戶服務(wù)時,，更加完善,，更加主動。將他們的事當(dāng)做自己的,，將他們的舒服與否當(dāng)做自己的感同身受,。

人員綜合素質(zhì)上不去，企業(yè)很難說做大,，做強,。只有每個人都知道學(xué)習(xí)的重要，對于成長是絕對制勝關(guān)鍵,，通過技術(shù)的交流,，使每個人都得到了全面的提升，通過學(xué)習(xí)書籍中先進管理經(jīng)驗,，使我們更加清醒地看到,，只有用知識來武裝自己的頭腦，加上自己的技能才能成為企業(yè)需要的復(fù)合型人才,。接近一年的.學(xué)習(xí),，我們的每一個人，都有了很大的改善,，上下級之間,，同級之間，部門之間,，相處的更加和諧,，由不理解，變成理解,，由被動變成主動,。網(wǎng)絡(luò)推廣工作，這是物業(yè)人員xx年值得去說一下的亮點,，我們有一些同志能夠長遠(yuǎn)地為公司的成長做長期的線上推廣,，這是非常可喜的,，而且我們不求回報，只為公司的發(fā)展,。這些通都是過學(xué)習(xí)給我們帶來的成長,。

在華美工作，我們最大的體會就是,，這是一個學(xué)習(xí)型的團隊,，是一個趕超優(yōu)越的團隊，我們的領(lǐng)導(dǎo)有遠(yuǎn)大的卓越的目標(biāo),，高效的管理理念,，這是其它企業(yè)所不具備的。這也是我們感覺到最舒適的地方。每個人都能把自己的命運與企業(yè)的命運緊緊聯(lián)系在一起,，把企業(yè)的興衰,，榮辱當(dāng)做自己的，有再大的險難,，再強的競爭對手我們也不懼怕,，只有把自己的本職工作完善化，完美化,，注重細(xì)節(jié),，只有把細(xì)節(jié)做到位了，才會享受到成功所帶給我們的歡愉,。

工程師工作計劃與目標(biāo)篇七

4,、落實：加大檢查監(jiān)督力度，結(jié)合績效考核制度和檢查考評制度,，加強執(zhí)行力,，強化獎罰的及時性和有效性，提高本部門員工的責(zé)任心,，使各項規(guī)章制度落到實處,。

2、改進工作服務(wù)程序,，加強主動性,，協(xié)調(diào)性，協(xié)調(diào)好與各部門之間,，特別是合理安排工程部夜間的工作,，加強對設(shè)施設(shè)備的日常巡檢，責(zé)任分區(qū),，責(zé)任到人,，杜絕野蠻操作。

5,、樹立成本經(jīng)濟概念,，發(fā)揮利潤中心作用，健全并按照能源,，物料,，修舊利廢辦法，控制降低物耗,，能耗成本,，加強修舊利廢，爭取更進一步降低工程支出費用,。

（1）把握工程配件質(zhì)量關(guān),，對重大配件材料掛牌登記使用日期,，跟蹤使用質(zhì)量和壽命。加強對配件價格的市場調(diào)查,，包括對于裝修改造裝飾工程材料的價格調(diào)查控制,。

（3）合理調(diào)控設(shè)備的經(jīng)濟運行，杜絕跑冒滴漏的現(xiàn)象,。

（4）貫徹落實能源管理,，加強對各水、電,、天然氣的使用,，檢查每月抄表并進行對比，水,、電,、天然氣的使用量進行存檔，便于部門成本控制,。

1,、做好前期設(shè)施設(shè)備的人員熟悉及人員培訓(xùn)工作；

3,、安排工程人員參與設(shè)備調(diào)試,，熟悉各設(shè)備的運行狀態(tài)；

總之,，事無論大小,，要干就要干，我們相信沒有,，只有更好,，只有我們不斷的自我加壓，尋找工作中的興奮點20xx年注定是不平凡的一年,，也注定了工程部最有壓力的一年,。要求部門全體員工端正工作態(tài)度，向科學(xué)化,、規(guī)范化方向邁進,，推行規(guī)范化管理，提倡團隊高效協(xié)作,，把努力提高服務(wù)質(zhì)量和工作質(zhì)量作為中心任務(wù),。在今后的工作中，繼續(xù)發(fā)揚成績,，克服不足，努力完成上級安排的各項工作,。朝著這個方向不斷努力,，不斷改進,，不斷提升。

工程師工作計劃與目標(biāo)篇八

3月12日我應(yīng)聘到常州市誠真建設(shè)工程監(jiān)理公司工作,，被安排在三個比較近的工地(離我家超遠(yuǎn)),，擔(dān)任土木建筑工程的監(jiān)理工作，至今工作已三個月了,，三個月來在公司領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助下,，圓滿的完成了相應(yīng)的監(jiān)理工作任務(wù)，得到了業(yè)主和承包商的承認(rèn)與好評,。

在從事監(jiān)理工作期間,，本人任勞任怨，兢兢業(yè)業(yè),，不敢倦怠,，以良好的職業(yè)道德和較強的責(zé)任心認(rèn)真細(xì)致的進行工作，現(xiàn)就三個月來的工作情況和監(jiān)理體會做如下匯報：

初到工地,，人地生疏,，而本人面臨著監(jiān)理任務(wù)量大，監(jiān)理區(qū)域廣,，監(jiān)理工作人員少,，等客觀不利因素，因此在實際監(jiān)理工作中,，確實遇到了一些困難,，面對困難本人并未退縮，知難而進,，在實際工作中,，積極主動接近業(yè)主和承包商與他們溝通，協(xié)調(diào)各種關(guān)系,，以便盡快地開展監(jiān)理工作,，并抓緊時間熟悉施工圖紙及有關(guān)設(shè)計說明資料，在最短的時間內(nèi)了解工地狀況及施工隊伍的情況,，很快的進入了工地監(jiān)理工程師的角色,。

在監(jiān)理實際工作中，本人要求施工單位推行全面質(zhì)量管理,，建立健全質(zhì)量保證體系,，做到開工有報告，施工有措施,，技術(shù)有交底,，定位有復(fù)查，材料,、設(shè)備有試驗,，隱蔽工程有記錄,，質(zhì)量有質(zhì)檢、專檢,，交工有資料,。

在工程質(zhì)量控制方面，采取主動控制與被動控制相結(jié)合,，監(jiān)理工作主動進行,，以預(yù)防為主，對承包商資質(zhì)進行審查,，重點審查企業(yè)注冊證明和技術(shù)等級,，交驗有關(guān)證件(復(fù)印件)，了解技術(shù)力量簡況,，主要施工安裝經(jīng)歷等,，檢查砂、石,、水泥,、鋼筋等材料的供應(yīng)情況及砼、砂漿的配合比,。

根據(jù)工程特點及影響工程質(zhì)量的關(guān)鍵部位,，審核承包人提交的施工組織設(shè)計，并針對其不足之處提出改進意見,，核查進廠材料的原始憑證,、檢測報告等質(zhì)量證明文件。

進行事前控制,，確保工程質(zhì)量事故不發(fā)生或少發(fā)生,。例如：冬季施工，氣溫較低,，砼澆灌,、砌體砌筑、墻壁抹灰等都不易保證質(zhì)量,，因此要求施工單位提供冬季施工方案,，提前預(yù)防，避免凍害發(fā)生,。

對重要工程部位及易出現(xiàn)質(zhì)量問題的分部工程制定質(zhì)量預(yù)檢措施,，例如：土建工程混凝土澆筑工程施工中，大梁結(jié)平是工程的重點部位,，涉及到墻體砌筑,、模板、鋼筋綁扎,、砼澆灌等多道工序,，一旦疏忽就可能造成工程質(zhì)量事故,，一旦出現(xiàn)質(zhì)量問題后果嚴(yán)重,，因此在該部位施工中,，加強監(jiān)控，采取旁站監(jiān)理措施,，嚴(yán)格監(jiān)理各部位的施工,，并對影響施工質(zhì)量的因素事前提出，要求施工單位編制預(yù)防措施及施工方案,，從而保證了大梁和結(jié)平的施工質(zhì)量,。

加強事中控制，在監(jiān)理武進建安施工隊的施工過程中,，發(fā)現(xiàn)該隊伍使用的建筑材料粉煤灰磚有質(zhì)量問題雖然承包商有實驗室的質(zhì)檢報告,，但本著為業(yè)主負(fù)責(zé)的態(tài)度，及時對該批磚采取平行檢驗手段進行抽檢,，確信其各項強度指標(biāo)滿足設(shè)計要求后方允許施工單位使用,。該隊伍在澆筑砼、砌體砌筑,、墻壁抹灰施工中也存在質(zhì)量問題,，為保證施工質(zhì)量，本人及時下發(fā)監(jiān)理通知并要求施工單位對質(zhì)量有缺陷的部位做修補處理,，并達到設(shè)計,、規(guī)范要求的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

在監(jiān)理工作中,，要求施工單位在施工中,，按照設(shè)計內(nèi)容、設(shè)計要求,、施工驗收規(guī)范,，按質(zhì)、按量施工,，確保了施工質(zhì)量,。在各工序施工中，要求施工單位嚴(yán)格執(zhí)行國家和地方有關(guān)施工安裝的質(zhì)量報驗制度,，對施工單位交驗的有關(guān)施工質(zhì)量報表及時檢查認(rèn)定,，根據(jù)設(shè)計文件及承包合同中有關(guān)工程量計算的規(guī)定，對承包單位申報的已完工程的工程量進行審核,、簽認(rèn),。

監(jiān)理記錄是工程監(jiān)理不可缺少的環(huán)節(jié)，本人有完整而充分的監(jiān)理日記,，詳細(xì)的記錄了每天施工現(xiàn)場的有關(guān)情況,，為公平的解決業(yè)主與承包商的爭端提供可靠的`依據(jù),。本人在三工地的監(jiān)理過程中，積極協(xié)調(diào)各單位間的關(guān)系,，使它們相互配合,，相互支持，搞好銜接,，保證了施工質(zhì)量和進度,。通過上述工作，本人完成了天力渦輪增壓設(shè)備有限公司車間辦公樓工程與常州山崎摩托設(shè)備有限公司車間辦公樓工程與中迪電力機械有限公司車間綜合車間工程三工地的土木建筑工程的監(jiān)理情況三個月的監(jiān)理工作收獲很大,，但也有不足,，例如：本人是學(xué)環(huán)境工程專業(yè)的，對土建專業(yè)知識了解不多,，有些工藝要求不十分熟悉,，而監(jiān)理行業(yè)要求監(jiān)理工程師應(yīng)具備多學(xué)科、多行業(yè)豐富的知識,，因此本人在各學(xué)科專業(yè)知識方面,，還需繼續(xù)努力學(xué)習(xí)，不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力和專業(yè)水平,。

首先,，通過三個多月的實習(xí)，通過實踐,，使我學(xué)到了很多實踐知識,。所謂實踐是檢驗真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)，通過實習(xí),，使我近距離的觀察了整個房屋的建造過程,，學(xué)到了很多很適用的具體的施工知識，這些知識往往是我在學(xué)校很少接觸,，很少注意的,，但又是十分重要、十分基礎(chǔ)的知識,。在學(xué)習(xí)實踐了許多課內(nèi)外的具體施工方法的同時還對許多具體施工細(xì)節(jié)以及管理過程有了更真實更進一步的了解,。

施工項目是建筑施工企業(yè)對一個建筑產(chǎn)品的施工過程和成果，也就是建筑施工企業(yè)的生產(chǎn)對象,，可能是一個建設(shè)項目的施工,，也可能是其中的一個單項工程或單位工程的施工。其主要特征：一是建設(shè)項目或是其中的單項工程,，或單位工程的施工任務(wù);二是以企業(yè)建筑施工企業(yè)為管理主體的;三是任務(wù)的范圍是由工程承包合同界定的,。施工項目管理包含以下幾方面內(nèi)容：

一、施工項目的組織機構(gòu)管理。

二,、施工項目質(zhì)量管理,。

三、施工項目的成本管理,。

四,、施工項目安全生產(chǎn)與文明施工的管理。

管理好一項工程需要從各個方面具體著手控制好各項具體施工步驟,。以上提到的管理經(jīng)驗與做法,，是我?guī)啄陙碓诮Y(jié)合知識學(xué)習(xí)與施工現(xiàn)場工作中得來的。大學(xué)生活是緊張而又充滿期望的日子,，學(xué)習(xí)的閑暇時總是憧憬著背起行囊，遠(yuǎn)離親人朋友以及師長護佑,，去走真正屬于自己的路,。然而當(dāng)我們終于可以像剛剛長滿羽毛的雛鷹般離開長者們搭建好的巢***，獨自一人走上社會工作這個大舞臺時,，卻發(fā)現(xiàn)人生的道路原來是如此的坎坷不平,，任何人的成功都是經(jīng)歷一番狂風(fēng)暴雨的。

短短三個月的實習(xí)生活中,，讓我學(xué)會了不少東西,，繼續(xù)在社會腳踏實地的努力工作學(xué)習(xí)，擺正自己的心態(tài),，從初涉社會工作的被動狀態(tài)轉(zhuǎn)變到開始適應(yīng)社會的主動狀態(tài),，以放松的心情，充沛的精力繼續(xù)投入緊張的工作,。這次實習(xí)讓我深刻體會到讀書固然是增長知識開闊眼界的途徑,，但是多一些實踐，暢徉于實事當(dāng)中,，觸摸一下社會的脈搏,，給自己定個位，也是一種絕好的提高自身綜合素質(zhì)的選擇,。

此次學(xué)校安排實習(xí),，在社會這個大學(xué)校中學(xué)習(xí)實踐知識。這也是我第一次真正接觸社會,，感受社會,。我很高興能來到常州誠真監(jiān)理公司，也很榮幸能接觸到這些師傅來帶我,，給了我工作上的知道和幫助,，在實踐中使自己能夠充分的將所學(xué)的理論與實踐結(jié)合起來，明確了自己今后的發(fā)展方向，雖然在實習(xí)的開始過程中碰到了諸如語言等方面的一些障礙,，但是更使得自己明確了自身的不足努力學(xué)習(xí),，積極面對每一次新的機會!

工程師工作計劃與目標(biāo)篇九

1、加大對施工單位的協(xié)調(diào)力度,，爭取在2月底完成對西區(qū)柴油發(fā)電機故障的維修（柴油機控制電腦主板維修,、更換乳化的潤滑機油）。

2,、跟進公共設(shè)備設(shè)施保修遺留問題,，提出解決方案及建議，協(xié)調(diào)相關(guān)施工單位繼續(xù)維修整改,。

3,、對生活水池水位控制和報警的改良，加大安全系數(shù),，消除安全隱患,，保障財產(chǎn)安全。

4,、聯(lián)系施工單位檢修水泵監(jiān)控系統(tǒng),，并對保安部值班人員和工程部人員進行水泵監(jiān)控系統(tǒng)操作培訓(xùn)。

5,、對公司接管物業(yè)項目的供電,、空調(diào)、給排水,、消防,、電梯、弱電系統(tǒng)及建筑裝修項目進行檢驗和資料核實,。

6,、理清施工單位對l4區(qū)公共設(shè)備設(shè)施的保修期限，明確保修責(zé)任,。

7,、制定公共設(shè)備設(shè)施外委保養(yǎng)資金預(yù)算上報公司審核，提出外委保養(yǎng)方案,。

8,、建立詳盡的設(shè)備臺賬、設(shè)備清單,。

9,、編制詳細(xì)的設(shè)備、設(shè)施維修保養(yǎng)計劃,、保養(yǎng)項目,、保養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn),，要求部門員工嚴(yán)格按計劃按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行設(shè)備保養(yǎng)，使設(shè)備運行安全,、可靠,，延長其使用壽命，達到保值,、增值的目的,。

積極的配合銷售部門的工作，保障各樣板房,、售樓大廳及各相關(guān)配套設(shè)施的正常運作,，給營銷工作創(chuàng)造良好氛圍與環(huán)境。

1,、首先重點抓公共設(shè)施設(shè)備巡查,、保養(yǎng)、維修工作,，確保設(shè)備處于良好的運行狀態(tài),，同時重視戶內(nèi)維修服務(wù)工作，做到"兩手抓,，兩手都要硬"。結(jié)合目前人力不足的情況,，每天日班,、中班各安排1名戶內(nèi)維修技工向業(yè)主提供維修服務(wù)，主要解決影響業(yè)主正常生活的報修項目,。

3,、建議公司確定幾家特約維修單位，當(dāng)接到超出工程部業(yè)務(wù)范圍或服務(wù)能力范圍的項目,，如業(yè)主要求,，可向業(yè)主提供特約維修單位的相關(guān)信息，由業(yè)主聯(lián)系上門服務(wù)維修,。

1,、根據(jù)小區(qū)設(shè)備狀況和服務(wù)特點，制定物業(yè)管理iso程序文件,、工作規(guī)范,、質(zhì)量手冊，完善工程部的規(guī)章制度,。

2,、應(yīng)用iso文件健全園區(qū)的公共設(shè)施、設(shè)備系統(tǒng)的運行管理規(guī)定和安全操作規(guī)程,，科學(xué)管理設(shè)備設(shè)施,，確保所轄系統(tǒng)設(shè)備的安全運行。

1、用物業(yè)管理iso程序文件,、工作規(guī)范,、質(zhì)量手冊和各類記錄表格，規(guī)范管理,，提高物業(yè)管理水平,。

2、組織本部員工學(xué)習(xí)公司的規(guī)章制度,，認(rèn)真貫徹落實崗位責(zé)任制,，督導(dǎo)下屬員工嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程和員工守則，認(rèn)真執(zhí)行物業(yè)管理法規(guī)和公司規(guī)章制度,。

3,、組織下屬員工配合客服部做好業(yè)戶服務(wù)工作，不定期與客戶服務(wù)部開展討論,、溝通,，共同進步。

1,、加強員工技能培訓(xùn),。

（1）針對所管轄物業(yè)各類設(shè)備、設(shè)施的運行狀態(tài),、功能和技術(shù)特性,，全年開展理論學(xué)習(xí)、現(xiàn)場解說和操作培訓(xùn),，要求各員工清楚和熟悉各類設(shè)備的位置和操作方法,。

（2）針對下屬員工的技術(shù)狀況，編制專業(yè)知識培訓(xùn)計劃,，按計劃執(zhí)行,，并定期考核。

（3）鼓勵員工在業(yè)余時間參加技能培訓(xùn),，培養(yǎng)一專多能的技術(shù)骨干（目前我部有三名員工參加了供電局的高壓進網(wǎng)操作培訓(xùn)）,。

2、重視思想教育,。

（1）強化安全生產(chǎn)意識,，預(yù)防為主，防患于未然,，確保人身安全和設(shè)備安全,。

（2）重視職業(yè)道德教育，端正員工的工作態(tài)度,，嚴(yán)格管理,，樹立正氣,。堅決淘汰四種人：只說不干的人；人浮于事的人,；業(yè)務(wù)水平不高,，又不求上進的人；利用職務(wù)之便,，謀取私利的人,。

（3）加強物業(yè)管理服務(wù)意識教育，培養(yǎng)競爭意識,，提高員工素質(zhì),，加強員工的團隊精神教育，增強凝聚力,。

3,、促進人才培養(yǎng)。

一年內(nèi)培養(yǎng)50%的基層員工具備領(lǐng)班的素質(zhì),、領(lǐng)班具備主管的素質(zhì),、主管具備經(jīng)理的素質(zhì)，為公司的發(fā)展儲備,、輸送骨干人才,。

1、強化管理,，把公司做強,。

通過強化管理，使公司的物業(yè)管理服務(wù)科學(xué)化,、正規(guī)化、專業(yè)化,、綜合一體化,，在一年至兩年內(nèi)把公司做強，儲備管理人才,，打造公司的誠信品牌,。

2、規(guī)?；\作,，把公司做大。

以zz物業(yè)管理作基礎(chǔ),，成立經(jīng)營部,，對外接管樓盤，擴大員工的發(fā)展空間,，使公司運作規(guī)?；?，創(chuàng)造更大的經(jīng)濟效益和社會效益。

物業(yè)工程部,。

二oxx年月日,。

工程師工作計劃與目標(biāo)篇十

圍繞業(yè)務(wù)管理和自身建設(shè)，2018年的工作目標(biāo)是“建立一個項目庫,，做好兩個課題,，完善一個制度，驗收一批項目”,。重點開展以下8項工作：

1,、項目庫建設(shè)要有階段性成果。在已有項目的基礎(chǔ)上,，繼續(xù)完善項目庫,。

2,、按照局項目成果內(nèi)部驗收管理暫行辦法及領(lǐng)導(dǎo)要求,，作好成果驗收的相關(guān)工作。

3,、為加強項目管理,，明確職責(zé),，完善程序，制訂局項目與成果管理辦法,。

4,、組織好《干旱半干旱地區(qū)生態(tài)環(huán)境修復(fù)計劃》的實施工作，按照工作大綱的要求,，完成《干旱半干旱地區(qū)生態(tài)環(huán)境修復(fù)計劃》總報告,，督促承擔(dān)單位按時提交分報告。

5,、與黨辦一起組織好甘肅省水權(quán)置換經(jīng)驗調(diào)研,，完成高質(zhì)量的調(diào)研報告。

6,、按照水利部的要求,，完成防洪安全保障重點對策研究項目報告，組織完成內(nèi)部專家評審,。

7,、做好局屬業(yè)務(wù)歸口的日常管理工作。

8,、配合有關(guān)部門積極組織各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,。

9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。

工程師工作計劃與目標(biāo)篇十一

以全面落實企業(yè)理念,、企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃為指導(dǎo),，以實現(xiàn)個人價值與全礦統(tǒng)一部署為最高宗旨，樹立全局意識,，與企業(yè)共擔(dān)榮辱,，積極融入礦井基建進程中;以加強學(xué)習(xí)為根本，加速提升個人崗位技能水平;以勤奮工作為主攻方向,，樹立刻苦鉆研的敬業(yè)精神,。以積極的工作態(tài)度，樂觀的精神風(fēng)貌,、嶄新的工作作風(fēng)促進礦井整體目標(biāo)實現(xiàn)而努力工作,。

二、工作目標(biāo),。

做好本職工作,，不斷學(xué)習(xí)提高個人綜合素質(zhì)，按時完成領(lǐng)導(dǎo)分配的各項工作,。

三,、

工作職責(zé)。

1,、協(xié)助礦長,、總工程師認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策,、法令,、法規(guī)、條例以及上級,、礦制定的有關(guān)安全方面的各項規(guī)章制度,。

2、對分管范圍內(nèi)的安全技術(shù)管理工作負(fù)責(zé),，負(fù)責(zé)處理日常安全技術(shù)管理問題,。

3、加強對施工現(xiàn)場的監(jiān)督,、檢查、指導(dǎo)和服務(wù)工作,。

4,、及時掌握生產(chǎn)動態(tài)，為領(lǐng)導(dǎo)決策做好參謀,。

5,、參與組織編制、貫徹和審查安全技術(shù)措施,、安全管理制度等,。

6,、參與組織編制生產(chǎn)計劃、工程驗收,。

7,、組織。

總結(jié),。

礦井安全生產(chǎn)的經(jīng)驗教訓(xùn),，提出改進安全生產(chǎn)建設(shè)安排的建議，負(fù)責(zé)制定實現(xiàn)安全生產(chǎn)的安全技術(shù)組織措施,。

8,、參與對技術(shù)人員、區(qū)隊干部和工人的安全培訓(xùn),，并做好安全技術(shù)考核,。

9、在處理災(zāi)害事故過程,，聽從總指揮命令,，負(fù)責(zé)一方面搶救工作。

10,、參加組織安全質(zhì)量大檢查,，總結(jié)分析安全質(zhì)量方面的問題，參與制定隱患治理措施的制定,，監(jiān)促檢查“三定”問題落實情況,。

11、參加礦長組織召開的安全生產(chǎn)工作會議和安全例會,。

四,、計劃。

1,、保證完成入井天數(shù),，認(rèn)真履行帶班職責(zé)。

2,、深入現(xiàn)場參加礦安全檢查及隱患排查,，并進行跟蹤落實。

3,、參加礦舉辦的各種安全活動,。

4、按時參加礦早調(diào)會,、協(xié)調(diào)會及安全辦公會議,。

5、積極參與周邊小窯的調(diào)查工作,，做好預(yù)測預(yù)報,。

6,、整理礦井基建資料，完善各類圖紙,。

7,、做好與監(jiān)理單位、施工單位的協(xié)調(diào)工作,。

8,、及時更新礦井匯報材料。

自xx年7月進入盾建重工制造有限公司工作,，負(fù)責(zé)公司質(zhì)量,、環(huán)境、職業(yè)健康管理體系工作的文件編制和體系的推行工作,，作為一名體系專員來說,，深刻認(rèn)識體系建立的作用和實行的意義，在這半年多來通過對公司各部門的工作職責(zé)和公司產(chǎn)品的了解,，根據(jù)三個體系的標(biāo)準(zhǔn)和要素條款,，編制了三個體系的作業(yè)文件和相關(guān)表單，現(xiàn)把半年多來的工作進行總結(jié)如下：

7月初開始對原生產(chǎn)基地各分管部門進行彼此熟悉過程,，與相關(guān)負(fù)責(zé)人進行溝通,，了解生產(chǎn)制造部門現(xiàn)有專業(yè)設(shè)置、資源配置,、流程控制,、環(huán)境安全管理的現(xiàn)狀，根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)要求,，結(jié)合專業(yè)特點,、項目分布、管理制度等確定體系覆蓋范圍,。同時對各制造部的主要管理人員進行了系統(tǒng)的培訓(xùn),，指導(dǎo)對部門作業(yè)文件的編寫和體系標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn)。初步建立了制造部門的,，原因固然有多方面的,，一方面隨著公司組織架構(gòu)的不斷變換，人員也產(chǎn)生更替,，相關(guān)責(zé)任部門和對體系認(rèn)識的不足,，與體系標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行造成一定的偏差。

為了能讓三個體系能成為公司真正行之有效的標(biāo)準(zhǔn),，真正讓體系實現(xiàn)既定的目標(biāo)，適應(yīng)當(dāng)前和今后一段時間形勢發(fā)展的需求,，進一步提升管理水平,，追求穩(wěn)定的產(chǎn)品質(zhì)量,、營造安全的生產(chǎn)環(huán)境、樹立良好的社會形象,，隨著不斷變換的管理要求,，原發(fā)布的體系文件和實際管理內(nèi)容已經(jīng)有所誤差，為了防止體系和實際運用產(chǎn)生偏差,，在新的一年里,，將展開體系方面的整合，計劃如下：

一,、廣泛收集體系運行情況,，不斷完善體系文件;根據(jù)當(dāng)前實施的體系程序，盡可能的與各部門進行溝通,，把真實實際的工作內(nèi)容寫進體系文件中,，必須做到與管理手冊和作業(yè)文件的描述相一致，與各部門的工作職責(zé)相一致,，一個要素可能要由多項職能來落實,，每項職能又要由若干個活動來保證，因此,，每個程序文件都應(yīng)經(jīng)過細(xì)致策劃和編寫,。這是xx年首要工作重點之一。原來的體系文件覆蓋到部門級,，對下一層部門沒有制定實際的管理內(nèi)容,，對全員參與體系的建設(shè)存在嚴(yán)重的不足。計劃明年2月開始到3月底完成體系文件的重新編制,。

二,、積極開展各部門對質(zhì)量，環(huán)境,，職業(yè)健康體系的正確認(rèn)識;當(dāng)前公司存在一種意識誤區(qū),，包括中高層管理人員認(rèn)為只要體系得到認(rèn)證就完成了體系工作的任務(wù)，其實體系是個管理平臺,，體系只是提出了一個標(biāo)準(zhǔn),，這標(biāo)準(zhǔn)也是現(xiàn)代企業(yè)必須建立的，然后有各個職能部門圍繞標(biāo)準(zhǔn)展開的一系列活動,，如果思路不明確,，行為就必然產(chǎn)生偏差，這和建立體系是背道而馳的,，所以對各部門對體系的認(rèn)識和理解就要靠培訓(xùn)來實現(xiàn),。培訓(xùn)的計劃按照不同階段針對不同的培訓(xùn)對象和培訓(xùn)內(nèi)容采取各種培訓(xùn)方式，注重實際操作的培訓(xùn)，為使培訓(xùn)起到具體的指導(dǎo)作用,，培訓(xùn)分層,、分部門進行，責(zé)任部門對實際應(yīng)用展開,，讓各部門和不同工作人員得到工作上的提升,，并通過已經(jīng)編制文件書指導(dǎo)各部門貫標(biāo)工作的開展。讓原來只有基本的作業(yè)指導(dǎo)文件有一個可以量化的,，可以實際應(yīng)用的作業(yè)指導(dǎo),，此項工作根據(jù)實際部門需求作出具體計劃時間安排。

三,、深入部門調(diào)查研究,，做好內(nèi)審工作，為體系的執(zhí)行得到有力的保障,，體系是在不斷改進和完善過程中的,，體系推動部門通過各種檢查、內(nèi)部審核,、了解體系的運行情況,，積極收集各執(zhí)行部門對體系運行的意見和建議，有針對性地對文件進行修改,，可提高文件的適用性和可操作性,。內(nèi)部審核是全面的體系檢查，內(nèi)部審核的效果對體系改進有很重要的作用,，所以重視內(nèi)審員在部門中起的作用,，對存在的問題進行限期整改，通過內(nèi)部審核推動體系的發(fā)展和完善,，讓體系起到實用性,，符合性，此項將每月展開,。

四,、對體系的執(zhí)行實行考核制度，沒有一個強制執(zhí)行的制度,，最好的管理體系也是無效的,，所以要想讓三個體系得到真正的落實和執(zhí)行，體系辦公室必須具有相應(yīng)的權(quán)利,，這需要公司授權(quán)去執(zhí)行,，和綜合辦公室共同配合對部門績效考核。公司只有堅持掌握了建立體系的基本原則,，明確了運行體系的主要目的是為了搞好企業(yè)的質(zhì)量管理,，安全生產(chǎn),、環(huán)境管理，提高整體管理水平,，做到領(lǐng)導(dǎo)重視,、全員參與，通過不斷的持續(xù)改進,，一定能使三個管理體系在企業(yè)內(nèi)發(fā)揮相當(dāng)大的作用。

1998年7月,，我在完成建筑與土木工程本科專業(yè)的所有學(xué)業(yè)后,，懷著對前途的無限憧憬，以滿腔熱情投入了工作崗位,。先后參與建設(shè)較有代表性的工程有：

1,、云南臨滄機場土石方工程(全國挖填方量最大的機場工程)以及航站樓工程;。

2,、靖江市新港船廠西廠區(qū)船體車間工程(36m×3跨,，全長432m);。

3,、靖江市春江花城別墅群工程;,。

4、泰州市體育館工程;,。

5,、安徽池州九華發(fā)電工程(2×60mw機組)循環(huán)水泵房工程;。

6,、近三年至今一直參與國外若干工程的建設(shè),。先后擔(dān)任過技術(shù)員、施工員,、技術(shù)負(fù)責(zé)人,、項目副經(jīng)理職位，在國外期間,，主要擔(dān)任項目工程師(projectengineer),。

xx年中，艱辛和成長時刻伴隨著我,，在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,，在所有同事與朋友的幫助下，通過自己的不懈追求與刻苦努力,，使得自己無論在專業(yè)技能方面,，還是在組織能力方面，或是做事處世方面,，都得到了鍛煉并取得較明顯提高,。從一名初涉社會的莘莘學(xué)子到成長為企業(yè)的骨干,，哪一處無不浸透了辛勤的汗水和留下刻苦的身影。

曾幾何時,，面對那冰冷的混凝土我絕望過,，自己的滿腔抱負(fù)怎么也不能和這冰涼的玩意聯(lián)系到一塊，就連專用詞“砼”的面意形也是“人工造的石頭”,，我注定是名石匠了!后來隨著對它的不斷了解以及專業(yè)知識的學(xué)習(xí),，我竟然發(fā)現(xiàn)這塊“石頭”是個有靈魂的生命體，建筑,，它不但有溫度,，而且有經(jīng)絡(luò)。

同時它也有皮膚,，水化熱便是它的溫度,，結(jié)構(gòu)便是它的經(jīng)絡(luò)，外形的美化便是它的皮膚,，這個生命體值得我用一生的心血來呵護它,，每次面對它那巧奪天工的設(shè)計，從古埃及的金塔到北京奧運的鳥巢,，從西方的帝國大廈到中東波斯灣海岸的帆船酒店,，每次我都要不自覺地凝視著它們好久，想一眼就看穿它們的內(nèi)涵,，卻怎么也總不能夠,，我想定是它內(nèi)涵太豐富，值得我學(xué)習(xí)和鉆研的地方太多了,。

參加工作已有xx年之久,，總結(jié)過去，我主要在以下幾方面得到明顯提高：

一,、政治思想,。

熱愛祖國，熱愛黨,，尤其近幾年身處異國他鄉(xiāng),，形影孤單，時刻想念著自己偉大的祖國,，想念自己的親人和朋友,，更加深切體會到祖國懷抱的溫暖。正是由于這種對黨對祖國深切的熱愛,，使得我時刻提醒自己是一名中國人,，從而規(guī)范自己的言行，嚴(yán)于律已,，寬以待人,，不做任何有損中國人形象的事情,。

在國內(nèi)工作期間，嚴(yán)格地遵守國家的各項法律和法規(guī),從未參與各種違法違紀(jì)的活動,。堅決擁護中國***的領(lǐng)導(dǎo),，堅持黨的改革開放，以“三個代表”精神作為自己工作的行動綱領(lǐng),，為建設(shè)中國有特色的社會主義做出自己應(yīng)有的貢獻,。

二、認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,，刻苦鉆研新技術(shù),、新工藝。

現(xiàn)代科技的發(fā)展日新月異,，建筑領(lǐng)域也不例外，新型材料,、新型工藝不斷涌現(xiàn),，作為一名技術(shù)型人才，停留在原有的知識面就意味著嚴(yán)重的退步,，要在不斷地工作和學(xué)習(xí)中,，調(diào)整和拓展自己的知識結(jié)構(gòu)，提高自己的業(yè)務(wù)水平,。因此,，工作之余，我經(jīng)常閱讀專業(yè)雜志,，積極參加和接受再教育,。xx年在新港造船廠新廠區(qū)船體車間工程建設(shè)過程中，首次接觸工業(yè)廠房施工,，而且該工程極具有代表性,，主副車間均為36m跨，3跨連續(xù),，大型構(gòu)件預(yù)制與吊裝,，后張法預(yù)應(yīng)力桁車梁，鋼結(jié)構(gòu)的現(xiàn)場制作與拼裝,，為了抓住機會,，我主動要求參加qc小組，參與了工程建設(shè)的全部過程,，使我在該領(lǐng)域得到明顯的總結(jié)與提高,。xx年參與建設(shè)的泰州市體育館工程。

作為地方標(biāo)志性建設(shè)工程,，高標(biāo)準(zhǔn),、高質(zhì)量要求,，且該工程主體結(jié)構(gòu)極為復(fù)雜，結(jié)構(gòu)構(gòu)件立體斜向交錯,，看臺斜梁支座處高度4.8m,，鋼筋連接采用新工藝——鐓粗直螺紋連接，該工藝由我直接主管,，從套筒的采購與驗收,，鋼筋現(xiàn)場鐓粗、車絲,，到鋼筋現(xiàn)場連接,，工藝試驗及現(xiàn)場成品批量驗收試驗一次性通過，該工程最終被評為泰州市“梅蘭杯”優(yōu)質(zhì)工程獎,。在技術(shù)領(lǐng)域積極要求進取的我,，xx年主動要求參加了安徽池州九華發(fā)電(2×60mw機組)循環(huán)水泵房工程，并擔(dān)任該工程的技術(shù)負(fù)責(zé),，沉井(40.4m×24m×21.1m)分節(jié)制作整體性良好,，下沉一次性到位，偏差在3cm以內(nèi),，工程一次性驗收合格,。

三、培養(yǎng)良好的職業(yè)道德與操守,，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),。

建筑工程在諸多行業(yè)中具有其自身的特點，首先,，它是城市經(jīng)濟建設(shè)發(fā)展的基礎(chǔ),，任何經(jīng)濟發(fā)展形式都得從基礎(chǔ)工程建設(shè)開始，它是經(jīng)濟發(fā)展的前提,，直接關(guān)系國家財產(chǎn)的損益和人民生命財產(chǎn)安全,。1999年1月4日，重慶市綦江縣彩虹橋發(fā)生整體垮塌,，造成40人死亡,，14人受傷，直接經(jīng)濟損失631萬元,。其次,，建筑工程項目投資時間長，投資額巨大,，少則幾十萬元,，多至幾百甚至上千億元，長江三峽水利樞紐工程靜態(tài)投資總額900.9億元,，動態(tài)投資總額2039億元,，如此巨大的投資容不得建設(shè)者有半點的疏忽和麻痹,，否則將造成不可估量的損失。

排

畢業(yè)設(shè)計（論文）是是本科培養(yǎng)方案的重要組成部分,是培養(yǎng)學(xué)生理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)和提高學(xué)生創(chuàng)新能力的有效手段,是對學(xué)生掌握和運用所學(xué)基本理論,、基本知識,、基本技能以及從事科學(xué)研究能力的綜合考核，所有畢業(yè)生和指導(dǎo)教師都應(yīng)該高度重視,。根據(jù)中地長院字【xx】34號“中國地質(zhì)大學(xué)長城學(xué)院畢業(yè)設(shè)計（論文）工作細(xì)則（試行）”文件要求,，為加強畢業(yè)論文管理，提高畢業(yè)論文質(zhì)量,，我系本著早部署,、嚴(yán)要求、重質(zhì)量的原則,，對xx屆畢業(yè)設(shè)計（論文）工作初步做出如下安排,。

工程技術(shù)系xx屆畢業(yè)生共計476人，其中土木工程專業(yè)210人,，機械設(shè)計制造及其自動化專業(yè)221人,，測繪工程專業(yè)45人。

一,、選題與定題階段（xx年9月—12月6日）。

畢業(yè)設(shè)計（論文）題目確定后,，指導(dǎo)教師要及時做好各項準(zhǔn)備工作,，其中包括擬定任務(wù)書、指導(dǎo)書,，收集資料以及做好實驗的準(zhǔn)備工作,，制定指導(dǎo)計劃和工作程序。

2．11月16日-20日,，教研室主任會同系領(lǐng)導(dǎo)審查畢業(yè)設(shè)計（論文）題目及指導(dǎo)教師,，并確定最終學(xué)生所選題目和指導(dǎo)老師名單。

3．11月21日—30日,，各教研室將系主任批準(zhǔn)題目進行分配,，制定學(xué)生選題安排并協(xié)同輔導(dǎo)員制定各專業(yè)畢業(yè)設(shè)計（論文）動員會會議安排。

4.12月1日,，各專業(yè)召開xx屆畢業(yè)設(shè)計（論文）動員大會,，要求全部畢業(yè)生參加。

5.12月1日—2日,，各教研室會同各專業(yè)輔導(dǎo)員組織學(xué)生開始初步選題,，12月2日下午學(xué)生以班為單位提交畢業(yè)論文（設(shè)計）題目結(jié)果交至各專業(yè)教研室。

6.12月3日—5日,，教研室負(fù)責(zé)匯總學(xué)生選題結(jié)果,，調(diào)整平衡各位指導(dǎo)教師所帶學(xué)生,，教研室根據(jù)學(xué)生意向、學(xué)生本人的實際能力,、成績以及課題的類型,、分量、難易程度,，結(jié)合指導(dǎo)教師的意見進行綜合平衡,，最后確定課題分配，并將最終選題結(jié)果進行匯總報系主任審批,。

7．12月6日—7日,，由系領(lǐng)導(dǎo)和教研室主任審核最終選題結(jié)果，對不符合要求的重新擬題分配,，直至通過,。系里負(fù)責(zé)將最終選題結(jié)果公布于眾，確保每位學(xué)生拿到所選題目,。教研室負(fù)責(zé)匯總所選題目,，填寫“中國地質(zhì)大學(xué)長城學(xué)院xx屆畢業(yè)設(shè)計（論文）選題匯總表”。

8．12月8日—12月10日,，以教研室為單位,，安排每組指導(dǎo)教師與學(xué)生見面，向?qū)W生講明開題內(nèi)容,、形式,、研究（設(shè)計）流程、寫作要求和時間期限等具體要求,，解答學(xué)生疑問,，指定主要參考資料，并以書面形式將課題任務(wù)書下達給學(xué)生,。介紹開題報告的寫作要求及方法,、如何寫文獻綜述、翻譯外文文獻及其注意事項等,。公布院,、系兩級對畢業(yè)設(shè)計（論文）工作的要求、評分標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)管理規(guī)定,。

本次畢業(yè)設(shè)計（論文）階段,，各教研室需指定一名專職教師負(fù)責(zé)畢業(yè)設(shè)計（論文）各項工作的落實和傳達工作，并及時做好教研室和系之間的溝通,。

二,、開題與寫作階段（xx年12月10日—xx年4月30日前）。

1.12月10日-20日，學(xué)生在接到畢業(yè)設(shè)計（論文）任務(wù)書后,，在查閱,、收集、整理,、歸納文獻資料的基礎(chǔ)上,，向指導(dǎo)教師提呈調(diào)查研究提綱，并撰寫畢業(yè)設(shè)計（論文）開題報告,，內(nèi)容包括課題的目的,、意義、研究現(xiàn)狀,、研究方案,、進度安排、預(yù)期結(jié)果,、參考文獻等內(nèi)容,。指導(dǎo)教師導(dǎo)教師意見作對畢業(yè)論文的開題報告進行審核，將存在問題及時反饋給學(xué)生,，學(xué)生根據(jù)指進一步修改,。指導(dǎo)教師開始填寫“開題報告審閱表”。

2.12月21日-22日,，系里組織召開“開題報告會”,，對學(xué)生的開題報告進行審核。審核小組成員由具有指導(dǎo)教師資格的教師擔(dān)任,，人數(shù)為3-4人,，組長由副教授以上職稱的教師擔(dān)任，指導(dǎo)教師不能擔(dān)任所指導(dǎo)學(xué)生開題審核小組組長,。

開題報告會要求學(xué)生利用10-15分鐘左右時間精要匯報論文工作內(nèi)容和工作思路，回答審核小組成員的提問,。開題報告會學(xué)生匯報的情況要有專人記錄,，并填寫指導(dǎo)教師聯(lián)系情況登記表，作為論文資料存檔,。審核小組成員在學(xué)生匯報結(jié)束后討論,，形成小組意見。小組和學(xué)院均審核通過后,，學(xué)生按照開題報告的要求開展畢業(yè)論文,。開題后，論文選題和指導(dǎo)教師確定,，不得隨意更改,。論文撰寫階段，指導(dǎo)教師應(yīng)與學(xué)生保持密切聯(lián)系,，及時溝通,。

3.12月23日-31日,，由指導(dǎo)教師指導(dǎo)學(xué)生查閱資料，學(xué)生應(yīng)結(jié)合畢業(yè)設(shè)計（論文）課題進行外文資料閱讀,，并翻譯外文資料,，字?jǐn)?shù)不少于3000字。

年1月1日-1月20日,，學(xué)生向指導(dǎo)教師匯報開發(fā)設(shè)計進展,、文獻閱讀情況，并撰寫文獻綜述,。學(xué)生完成文獻綜述,、外文翻譯的指導(dǎo)工作，學(xué)生將文獻綜述和外文翻譯定稿交與指導(dǎo)老師,。經(jīng)指導(dǎo)教師審閱通過后著手畢業(yè)論文的寫作,。指導(dǎo)老師填寫指導(dǎo)教師聯(lián)系情況登記表，了解學(xué)生進展情況,。

年1月21日-3月6日,，學(xué)生開始編寫畢業(yè)設(shè)計（論文）工作計劃，進入畢業(yè)設(shè)計（論文）的撰寫階段,。在假期內(nèi)利用電子郵件等方式與指導(dǎo)教師溝通,，修改計劃和設(shè)計（論文），指導(dǎo)教師填寫“指導(dǎo)記錄表”,。指導(dǎo)教師整理,、匯總開題報告終稿，填寫指導(dǎo)教師意見和教研室意見,。教研室組織對開題報告的互查工作,。學(xué)生進入畢業(yè)設(shè)計繪圖、實驗,、實習(xí)等階段,。

6.3月8日前，系組織對開題報告,、文獻綜述,、譯文的審查工作，對不符合質(zhì)量要求的開題報告,、文獻綜述,、譯文限期整改。接受學(xué)院,、系對開題報告,、文獻綜述、外文譯文的隨機抽查。學(xué)生提交畢業(yè)設(shè)計（論文）工作計劃,，經(jīng)指導(dǎo)教師審閱同意后方可實施,。

7．3月9日—3月31日，學(xué)生完成畢業(yè)設(shè)計（論文）雛形,，并學(xué)生定期向指導(dǎo)教師匯報進度,，聽取指導(dǎo)教師的意見和指導(dǎo)，指導(dǎo)教師根據(jù)指導(dǎo)情況填寫指導(dǎo)教師聯(lián)系情況登記表,。

8．4月1日—4月15日,，進入中期檢查階段，根據(jù)檢查情況,，填寫“中期檢查表”,。指導(dǎo)教師必須從時間、精力予以充分保證,，并根據(jù)進程安排進行階段性檢查,，填寫指導(dǎo)教師聯(lián)系情況登記表。系組織專家在中期對畢業(yè)論文的進展情況進行集中檢查,，并對檢查情況進行總結(jié),，并將書面總結(jié)報教務(wù)處。教務(wù)處組織工作人員對各學(xué)院畢業(yè)論文工作進展情況和中期檢查情況進行抽查,。

9．4月17日前,，學(xué)生根據(jù)《中國地質(zhì)大學(xué)長城學(xué)院畢業(yè)設(shè)計（論文）撰寫規(guī)范》完成畢業(yè)設(shè)計（論文）的寫作，要求學(xué)生本人用計算機排版,、打印,，并且要求思想端正、觀點明確,、實事求是,、撰寫規(guī)范、文筆通順,。

11．4月22日-28日,，教研室負(fù)責(zé)檢查畢業(yè)設(shè)計（論文）完成情況（要求學(xué)生進行演示），并組織專家進行評閱,，填寫“專家批閱書”,。教研室負(fù)責(zé)匯總專家評閱成績,，不符合要求的學(xué)生不允許參加答辯,。

12．4月29日-30日，系里召開畢業(yè)設(shè)計（論文）中期檢查總結(jié)會,，匯集意見,，整改論文。

三、答辯與成績評定階段（xx年5月5日—5月24日）,。

1．5月5日,，成立系級畢業(yè)設(shè)計（論文）答辯委員會，對畢業(yè)設(shè)計（論文）工作進行全面監(jiān)控,，答辯委員會主任由系主任擔(dān)任,。以教研室為單位審查設(shè)計（論文），審查合格者由論文指導(dǎo)小組及論文評閱老師推薦方可參加答辯,。不合格者限期整改經(jīng)審查合格后由學(xué)生提交答辯申請,。

2.5月6日-8日，系辦負(fù)責(zé)制定各專業(yè)答辯日程總體安排,。

3．5月9日,，通知學(xué)生答辯時間、答辯流程和注意事項等,。

4．5月15日,，xx屆畢業(yè)生答辯正式開始，各答辯小組按10%比例推薦優(yōu)秀論文,。答辯未通過者限期整改,，并申請參加第二次答辯。

5．5月20日前,，各教研室負(fù)責(zé)匯總答辯成績,。對申請參加第二次的論文進行審查，不合格者整改經(jīng)審查合格后提交答辯申請,。做出第二次答辯安排,。

6．5月21日，第二次答辯（第二批答辯成績原則上應(yīng)低于第一批答辯成績）,，教研室統(tǒng)計第二次答辯成績,。

7．5月24日前，完成答辯工作,，完成成績綜合評定,，評選學(xué)院優(yōu)秀論文。并接受學(xué)校對畢業(yè)設(shè)計（論文）的抽檢,。

四,、評優(yōu)與總結(jié)階段（xx年5月25日—6月10日）。

1．5月25日,，根據(jù)評優(yōu)答辯結(jié)果,，上報評選校級優(yōu)秀畢業(yè)論文的參評論文。

工程師工作計劃與目標(biāo)篇十二

在政治思想上,，要求積極上進,，關(guān)心和熱愛祖國,、熱愛人民、愛公司,，堅決擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),，擁護國家的各項方針政策,，嚴(yán)格地遵守國家的各項法律和法規(guī),，遵守公司的各項規(guī)章制度;有很強的上進心，勇于批評與自我批評,，樹立了正確的人生觀和價值觀,。在工作態(tài)度和職業(yè)道德方面,，從參加工作以來,，我就喜歡上電氣方面的工作,，工作態(tài)度端正,，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、有始有終,，敬業(yè)愛崗,，有強烈的責(zé)任感和事業(yè)心，有良好的職業(yè)道德,。

在學(xué)識水平,、專業(yè)能力方面,，從參加工作開始,，我發(fā)現(xiàn)在學(xué)校學(xué)到的專業(yè)理論知識與生產(chǎn)實際有較大的不同和差距。為此,，我始終堅持理論與實踐相結(jié)的方法,，努力提高自己的崗位勞動技能，主動吸收老師傅們的工作經(jīng)驗,，虛心向他們請教工作中的技術(shù)問題,，并通過自己的努力，掌握了豐富的實踐經(jīng)驗,。從開始的電工實習(xí)生,，知之甚少;到一名普通電工，再到后來的電工班長,，我參與了公司建設(shè)大小工程施工,，完成了數(shù)百項電氣工程安裝、調(diào)試,、系統(tǒng)啟動和維護等工作,，個人動手能力和專業(yè)技術(shù)水平都有了長足的進步。

20xx年,，我在公司任維修安裝電工,。時公司新廠房正在興建當(dāng)中，公司是用電大戶,，由兩路10kv電網(wǎng)輸送供電,，電力系統(tǒng)是整個公司運轉(zhuǎn)的動力，所以供電質(zhì)量和可靠性要保證,。如何合理分配負(fù)荷,，使電壓變化速率控在允許范圍內(nèi)，是供電系統(tǒng)重中之重,。在供電系統(tǒng)建設(shè)期間,，我參與了發(fā)電系統(tǒng)、變配電系統(tǒng),、地網(wǎng)建設(shè),、照明系統(tǒng)、機臺安裝與調(diào)試等實際工作,，讓我真正對電氣有了深刻的認(rèn)識,，也初步具備了獨立地組織和實施并最終完成施工的能力，為日后的工廠供電維護奠下堅實的基礎(chǔ),。

3.4班組建設(shè),。

按照公司及部門班組建設(shè)及青年文明號的標(biāo)準(zhǔn)，積極做好班組建設(shè)工作,，在幾次的班組建設(shè)聯(lián)合檢查中,，沒有出現(xiàn)被考核的嚴(yán)重問題，但也存在著一些共性或需要注意的問題,，都逐一進行了整改和完善,。

3.4.1首先建立建全班組組織機構(gòu)，做到一人管多事的同時還要多人做一事,，達到任何工作都有人管,，有人做。

3.4.2班組文件分類進柜,、電子版存檔,，對缺少的`資料和圖紙進行多方的搜集。

3.4.3班組對庫房進行了徹底的整理和清點,，備品備件,、工具及材料上架,。

3.4.4進一步建立健全了班組設(shè)備臺帳、設(shè)備規(guī)范,。

4投產(chǎn)準(zhǔn)備工作,。

4.1尾工處理和缺陷消除。

4.1.1尾工處理,。

4.1.1.1梁家窩鋪鐵路道口信號備用電源及灰場10kv線路施工完畢,。

4.1.1.2封閉母線絕緣在線監(jiān)測裝置的安裝完畢。

4.1.1.3變壓器在線監(jiān)測系統(tǒng)的安裝完畢,。

4.1.1.5廢水處理站開關(guān)回復(fù)及調(diào)試,。

4.1.1.6備用通訊通道拆除、光線熔接,、調(diào)試,。

4.1.1.7電氣試驗電源完善。

4.1.1.7ncs及ecs系統(tǒng)完善,。

4.1.1.8系統(tǒng)安穩(wěn)裝置完善,。

4.1.2缺陷處理。

自去年12月機組168試運到現(xiàn)在,，電氣專業(yè)累計缺陷457項,，現(xiàn)已完成450項，由于施工單位對尾工處理和缺陷消除都不積極,，造成部分缺陷長期得不到處理,，根據(jù)這種實際情況，積極配合個單位,，將尾工和缺陷通知施工單位,，按限期不能處理的，另委隊伍處理,。

4.2設(shè)備治理完善,。

4.2.1重要負(fù)荷低壓綜保改造60余臺。

4.2.2循環(huán)水及化學(xué)pc綜保直流電源瞬間失去后恢復(fù)到初始狀態(tài)已經(jīng)改造完畢,。

4.2.36kv開關(guān)柜挑簾負(fù)荷部分已經(jīng)由金屬改造成pvc絕緣板,。

4.2.4空氣預(yù)熱器備、主電動機聯(lián)動失敗已改造完畢,。

4.2.5,。

4.3備品備件準(zhǔn)備。

4.3.1班組清點了各主要設(shè)備的隨機備件,，并協(xié)調(diào)物資部門,、物資供應(yīng)商供貨，使兩臺機主設(shè)備的事故備件已全部到位,。

工程師工作計劃與目標(biāo)篇十三

本人1992年7月畢業(yè)于xx工業(yè)大學(xué)自動化系工業(yè)電氣自動化專業(yè),。1992年7月至20xx年6月在xx省工業(yè)設(shè)備安裝公司工作,。在這近十年的工作中，一直從事專業(yè)技術(shù)工作及技術(shù)管理工作,，曾擔(dān)任電儀自動化分公司電氣調(diào)試隊隊長,、電氣部部長等職。在工作中,，我始終堅持理論與實踐相結(jié)合，積極,、主動地深入工程施工第一線,，堅持謙虛、踏實,、勤奮的工作準(zhǔn)則,，積累了較豐富的實踐經(jīng)驗，取得了一定的工作成績,，得到了廣大職工,、單位領(lǐng)導(dǎo)及建設(shè)單位的認(rèn)可。

在此期間,，我歷經(jīng)多項國家,、盛部級重點工程施工，完成了多類工業(yè),、民用項目電氣工程安裝,、調(diào)試、系統(tǒng)啟動運行等工作,，編寫了大量的施工組織設(shè)計,、施工方案、系統(tǒng)試運行方案,，對施工,、安裝過程中的技術(shù)管理、生產(chǎn)管理有了較全面,、系統(tǒng)的了解,。多年在施工一線的辛勤工作，從廣度和深度上很大地拓展了自己的專業(yè)技術(shù)知識,、提高了管理能力,。

xx年6月，我由xx省工業(yè)設(shè)備安裝公司調(diào)入中國xx國際經(jīng)濟技術(shù)合作公司工程分公司,，任專業(yè)工程師,，從事援外工程的招投標(biāo)及設(shè)計、施工管理工作,。由于有著豐富的國內(nèi)施工經(jīng)歷做基礎(chǔ),，在援外項目上,，比較容易的掌握了施工技術(shù)的管理。通過國內(nèi)外施工的比較,，更能夠抓住重點,，提高工作效率。也拓寬了自己的知識面,。

回顧任職工程師五年來的工作歷程,，經(jīng)過許多大小工程的鍛煉及實踐，在專業(yè)技術(shù)水平,、專業(yè)技術(shù)管理水平方面有了長足的進步,，能夠主持一方，為公司贏得了很大的經(jīng)濟效益和社會效益,。

從xx工業(yè)大學(xué)畢業(yè)后,，我分配到xx省工業(yè)設(shè)備安裝公司工作。于1992年7月至1995年底,，先后參加了原xx廠新建工程,、xx水泥廠年產(chǎn)75萬噸生產(chǎn)線安裝工程（省重點工程）、xx礦務(wù)局xx熱電廠3x35t/h+2x6mw鍋爐—汽輪發(fā)電機組安裝工程（國家重點工程）的電氣調(diào)試工作,。在此期間,，作為專業(yè)骨干，參加了各類電氣設(shè)備的調(diào)試及系統(tǒng)聯(lián)合試運轉(zhuǎn)等工作,。

包括：發(fā)電系統(tǒng),、變配電系統(tǒng)、交直流調(diào)速系統(tǒng),、程序控制系統(tǒng)等方面,。從編制調(diào)試方案、送電方案,、系統(tǒng)啟動方案入手,，到單元件調(diào)試、系統(tǒng)調(diào)試的實施,。這樣從始至終的工作,，增強了自己的系統(tǒng)概念及把握全局的能力。

電氣調(diào)試工作是一項技術(shù)含量很高的工種,，是對工程中從設(shè)計,、產(chǎn)品到設(shè)備安裝等各個環(huán)節(jié)的質(zhì)量大檢查，是施工過程中的關(guān)鍵步驟,。

在xx水泥廠新建工程,，大多數(shù)電氣設(shè)備由國外進口，技術(shù)屬國際先進水平。我們克服了資料不全,，無其他經(jīng)驗可借鑒等困難,，認(rèn)真研究設(shè)備性能，制定切實可行的調(diào)試方案并順利付之實施,。受到甲方及外方技術(shù)專家的好評和肯定,。該工程竣工后，獲1996年度xx省建筑工程汾水杯質(zhì)量獎,。

以上是我參加工作后的第一階段工作經(jīng)歷,。正是在這一階段，我真正對電氣安裝調(diào)試工程有了深刻的感性認(rèn)識,，第一次將專業(yè)知識應(yīng)用于實踐,，并實現(xiàn)了理論與實踐的第一次結(jié)合。也正是在這一階段,，我初步具備了獨立地組織和實施并最終完成施工任務(wù)的能力,。

工程師工作計劃與目標(biāo)篇十四

在回顧過去,，總結(jié)經(jīng)驗,，聯(lián)系實際的基礎(chǔ)上，特制定20xx年度個人工作計劃：

一,、指導(dǎo)思想,。

以全面落實企業(yè)理念、企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃為指導(dǎo),，以實現(xiàn)個人價值與全礦統(tǒng)一部署為最高宗旨,，樹立全局意識，與企業(yè)共擔(dān)榮辱,，積極融入礦井基建進程中;以加強學(xué)習(xí)為根本,，加速提升個人崗位技能水平;以勤奮工作為主攻方向，樹立刻苦鉆研的敬業(yè)精神,。以積極的工作態(tài)度,，樂觀的精神風(fēng)貌、嶄新的工作作風(fēng)促進礦井整體目標(biāo)實現(xiàn)而努力工作,。

二,、工作目標(biāo)。

做好本職工作,，不斷學(xué)習(xí)提高個人綜合素質(zhì),，按時完成領(lǐng)導(dǎo)分配的各項工作。

三,、工作職責(zé),。

1、協(xié)助張永寧礦長認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策,、法令,、法規(guī)、條例以及上級,、礦制定的有關(guān)安全方面的各項規(guī)章制度,。

2、對分管范圍內(nèi)的安全技術(shù)管理工作負(fù)責(zé),，負(fù)責(zé)處理日常安全技術(shù)管理問題,。

3、加強對施工現(xiàn)場的監(jiān)督,、檢查,、指導(dǎo)和服務(wù)工作。

4,、及時掌握生產(chǎn)動態(tài),，為領(lǐng)導(dǎo)決策做好參謀。

5,、參與組織編制,、貫徹和審查安全技術(shù)措施、安全管理制度等,。

6,、參與組織編制生產(chǎn)計劃、工程驗收,。

7,、組織總結(jié)礦井安全生產(chǎn)的經(jīng)驗教訓(xùn)，提出改進安全生產(chǎn)建設(shè)安排的建議,，負(fù)責(zé)制定實現(xiàn)安全生產(chǎn)的安全技術(shù)組織措施,。

8、參與對技術(shù)人員,、區(qū)隊干部和工人的安全培訓(xùn),，并做好安全技術(shù)考核。

9,、在處理災(zāi)害事故過程,，聽從總指揮命令，負(fù)責(zé)一方面搶救工作,。

10,、參加組織安全質(zhì)量大檢查，總結(jié)分析安全質(zhì)量方面的問題,，參與制定隱患治理措施的制定,，監(jiān)促檢查“三定”問題落實情況。

11、參加礦長組織召開的安全生產(chǎn)工作會議和安全例會,。

四,、計劃。

1,、保證完成入井天數(shù),，認(rèn)真履行帶班職責(zé)。

2,、深入現(xiàn)場參加礦安全檢查及隱患排查,，并進行跟蹤落實。

3,、參加礦舉辦的各種安全活動,。

4、按時參加礦早調(diào)會,、協(xié)調(diào)會及安全辦公會議,。

5、整理礦井基建資料,，完善各類圖紙,。

6、做好與監(jiān)理單位,、施工單位的協(xié)調(diào)工作,。

7,、及時更新礦井匯報材料,。

8、及時完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作,。

平凡的事業(yè)承載新的`希望,，宏偉的目標(biāo)開啟新的夢想。面對新的工作,、新的挑戰(zhàn),，新的起點、新的機遇,。我相信：有各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo),有廣大干部職工的教育和幫助和自己的不懈努力,，為永興煤礦的建設(shè)發(fā)展增磚添挖瓦。

工程師工作計劃與目標(biāo)篇十五

作為一名采購工程師,，本著高效,、精準(zhǔn)、優(yōu)質(zhì)的工作態(tài)度去完成每一項任務(wù)是必不可少的,。在工作計劃中,，我會分為以下幾個方面來規(guī)劃和落實自己的工作。

1.了解公司的業(yè)務(wù)需求和銷售計劃，制定公司的采購計劃,，根據(jù)銷售計劃確定需求量和種類,。

2.收集市場信息并評估供應(yīng)商情況，維護供應(yīng)商的合作關(guān)系,，關(guān)注質(zhì)量,、技術(shù)、價格,、交貨期等關(guān)鍵點,。

3.分析采購成本并協(xié)助制定采購預(yù)算，設(shè)定采購計劃的細(xì)節(jié)并推動采購溝通,、合同簽訂,、物流等流程落實。

1.負(fù)責(zé)采購單的審批流程,，確保提供有關(guān)的材料的準(zhǔn)確性,、合法性和完整性，并與供應(yīng)商協(xié)調(diào),，確保材料的交貨和質(zhì)量,。

2.協(xié)調(diào)和監(jiān)督倉庫、物流,、質(zhì)量和供應(yīng)商,，并負(fù)責(zé)處理采購過程中的問題。同時,，及時溝通并處理其他部門的跨領(lǐng)域問題,。

3.密切關(guān)注每個采購項目的進展，并進行項目管理,，協(xié)調(diào)供應(yīng)商,、倉庫、物流等各個環(huán)節(jié),，保證項目按時,、按質(zhì)量、按要求完成,。

1.根據(jù)公司的需求制定付款計劃,、驗收標(biāo)準(zhǔn)、交貨期等合同條款,，并按照需要與供應(yīng)商協(xié)調(diào)和處理,，確保合同的順利簽訂和執(zhí)行。

2.制定合同管理相關(guān)的流程和辦法,，鎖定合同的執(zhí)行,、變更,、查證等，最大限度地實現(xiàn)采購的`經(jīng)濟效益,。

3.按照相關(guān)法規(guī)和公司制度,，精準(zhǔn)把握采購的法律風(fēng)險和商業(yè)風(fēng)險，為公司的經(jīng)營和發(fā)展創(chuàng)造和保護必要的財富,。

1.在項目推進過程中,，建立并維護與其他業(yè)務(wù)部門的溝通渠道，加強互動合作,，明確部門的職責(zé),、技術(shù)要求和規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。

2.負(fù)責(zé)團隊成員的培訓(xùn)和知識傳承,，通過不斷提高采購管理的水平和技能,，全面提高團隊的凝聚力和工作效率。

3.鼓勵團隊成員發(fā)揮自己的聰明才智,，并通過思維碰撞和經(jīng)驗分享,，共同推進團隊目標(biāo)的實現(xiàn)。

溫馨提示：以上列舉的幾個方面,，不是孤立的,，一般都是具有連貫性、系統(tǒng)性和周期性的,，針對不同的公司和項目,，在其具體情況下進行優(yōu)化和調(diào)整，以盡最大努力適應(yīng)公司或項目的管理,。希望本工作計劃能夠督促自己,，更好地發(fā)揮采購工程師的職業(yè)素養(yǎng)，為公司做出更大的貢獻,。