對某一單位,、某一部門工作進(jìn)行全面性總結(jié)，既反映工作的概況,，取得的成績，存在的問題,、缺點(diǎn),，也要寫經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)和今后如何改進(jìn)的意見等,。什么樣的總結(jié)才是有效的呢？下面是我給大家整理的總結(jié)范文,，歡迎大家閱讀分享借鑒,，希望對大家能夠有所幫助。

辦公室上半年工作的總結(jié)篇一

xxxx年我辦承擔(dān)重點(diǎn)項(xiàng)目xx個(gè),，億元,，億元。其中房地產(chǎn)項(xiàng)目xx個(gè),，商業(yè)綜合類項(xiàng)目xx個(gè),，棚改項(xiàng)目x個(gè)，社會(huì)事業(yè)項(xiàng)目x個(gè),，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目x個(gè),。上半年，xx個(gè)新建項(xiàng)目開工x個(gè),，xx個(gè)續(xù)建項(xiàng)目復(fù)工xx個(gè),，竣工項(xiàng)目x個(gè)，開工率達(dá)xx.x%,。目前,，億元，占年計(jì)劃xx%,。具體情況匯報(bào)如下：

1.進(jìn)展順利的項(xiàng)目（xx個(gè)）,。

陽光香榭、濱河學(xué)校教師樓,、紫楹臺(tái),、普華熙岸二期、永澤五里州,、高科麓灣,、十里錦繡,、華陽新天地,、電力機(jī)械廠職工住房,、棗園劉廉租房,、灞柳風(fēng)情街、半坡國際商業(yè),、精致雅歌酒店（已竣工營業(yè)）,、東城新一家商業(yè)、高科綠水東城,、萬象灣,、宮園壹號、普華瀾園,、合能鉑悅府,、中鐵繽紛新城項(xiàng)目、高科麓灣小學(xué)配建項(xiàng)目等xx個(gè)項(xiàng)目都基本完成了半年目標(biāo)任務(wù),。

2.進(jìn)展緩慢的項(xiàng)目（xx個(gè)）,。

鐵一中住宅干熱巖供暖工程項(xiàng)目、雍華府項(xiàng)目,、溫德姆酒店項(xiàng)目,、中紡站項(xiàng)目、美盛新天地項(xiàng)目,、創(chuàng)新國際項(xiàng)目,、地鐵城新紡佳苑項(xiàng)目、啟龍國際項(xiàng)目,、江浩國際項(xiàng)目,、紅旗水泥廠生產(chǎn)區(qū)開發(fā)、華陽新天地商業(yè)項(xiàng)目,、繽紛新時(shí)代等xx個(gè)項(xiàng)目進(jìn)展比較緩慢,。

辦公室上半年工作的總結(jié)篇二

上半年，在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)和各部門的大力支持下,，辦公室對照全年工作目標(biāo)，圍繞公司全年中心工作,，不斷追求更高的工作效率,、更優(yōu)的服務(wù)質(zhì)量，較好地實(shí)現(xiàn)了各項(xiàng)行政管理職能?，F(xiàn)就半年來的主要工作總結(jié)如下：

1．材料起草和文件印發(fā),。按照工作需要，及時(shí)起草有關(guān)文件,、會(huì)議記錄等文字材料,，保證公司各項(xiàng)工作順利進(jìn)行。上半年，共計(jì)印發(fā)公文3件,，處理來文來函7件,。

2．信息聯(lián)絡(luò)、上送和通報(bào),。及時(shí),、準(zhǔn)確、全面地為領(lǐng)導(dǎo),、股東,、主管部門報(bào)送信息，是辦公室的重要職責(zé),，對上級部門的重大決策,、重要工作部署以及重要會(huì)議、重要文件,、重大決定事項(xiàng),，及時(shí)匯報(bào)公司，聯(lián)絡(luò)交辦并督促實(shí)施,。對公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng),，按照要求，積極牽頭,，做好部署與落實(shí)工作,。

3．會(huì)務(wù)和接待。上半年,，辦公室為公司各部室安排接待,、籌備會(huì)議多次，重點(diǎn)會(huì)議活動(dòng)是公司年度股東會(huì),。通過會(huì)前周密準(zhǔn)備和會(huì)議期間各項(xiàng)服務(wù),，良好展示了公司風(fēng)貌，發(fā)揮了協(xié)助配合的職能作用,。

4,、各項(xiàng)年審、年檢工作,。除了年初順利完成擔(dān)保公司年審工作,，還主要辦理了工商變更及備案手續(xù)，完成營業(yè)執(zhí)照更換,，完成國有資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)登記證,、社保證等相關(guān)證照的年審、年檢,。

制度是工作運(yùn)轉(zhuǎn)的保證,，今年是公司規(guī)范運(yùn)營的一年,，進(jìn)行有效管理則是做好工作的必要環(huán)節(jié)。上半年辦公室主要開展以下管理工作：

1,、費(fèi)用管理,。嚴(yán)格執(zhí)行年初資金預(yù)算計(jì)劃，合理安排支出項(xiàng)目,，確保各項(xiàng)開支按時(shí)履行,，杜絕浪費(fèi)。

2,、檔案管理,。繼續(xù)加強(qiáng)對檔案的管理，及時(shí)對各類文件進(jìn)行整理,、編輯,、存檔，真正做到認(rèn)識(shí)到位,，組織到位,，落實(shí)到位。

3,、內(nèi)務(wù),、后勤管理。積極配合公司人員變動(dòng),，調(diào)整工位,，配備辦公設(shè)備。按照計(jì)劃安排落實(shí)節(jié)假日福利,、勞保用品,、夏令用品的發(fā)放。公司接待費(fèi)用執(zhí)行審簽核對,，確保無疏漏,。

4、車輛管理,。管理和維護(hù)好公司車輛,，合理、及時(shí)調(diào)度,，保證公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門的用車需要,。做好車輛年審、保險(xiǎn),、維護(hù)保養(yǎng)，要求駕駛員做好行車記錄和司機(jī)日志,，工作有據(jù)可循,。

1,、落實(shí)培訓(xùn)實(shí)施，推動(dòng)培訓(xùn)體系建設(shè),。按照公司統(tǒng)一部署,，配合財(cái)務(wù)部開展基礎(chǔ)會(huì)計(jì)培訓(xùn)，通過“專注,、培養(yǎng),、考核、提升”的步驟,，提高員工從業(yè)能力,。

2、完善人員錄用程序,，規(guī)范人員招聘,、人事調(diào)整、薪資調(diào)整工作,。

3,、黨群工作有效開展。積極配合支部書記推進(jìn)“黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)”的部署和實(shí)施,，認(rèn)真做好黨員信息管理,，年內(nèi)預(yù)計(jì)發(fā)展兩名入黨積極分子。

回顧過去的半年,，辦公室在完成以上工作的同時(shí),，也存在一些不足，如行政管理規(guī)范化上仍需加強(qiáng),，在協(xié)調(diào)處理問題時(shí)需要考慮全面,，細(xì)致分析等，我們將在下半年的工作中做到“多請示,、多匯報(bào),、多動(dòng)腦、多動(dòng)筆,、多請教”,，增進(jìn)部門間的溝通協(xié)作，加強(qiáng)自身管理和學(xué)習(xí),，不斷改進(jìn)提高,。

下半年，是公司主營業(yè)務(wù)保質(zhì)沖量的關(guān)鍵時(shí)期,，辦公室將主要抓好以下幾項(xiàng)工作：

1．進(jìn)一步加快辦事節(jié)奏,，提高辦事效率。真正做到分清主次,，有條不紊,。進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),，提高服務(wù)質(zhì)量。

4．繼續(xù)加強(qiáng)自身隊(duì)伍建設(shè),。提高辦公室人員的服務(wù)意識(shí),，做到快速行動(dòng)，精準(zhǔn)執(zhí)行,，共同總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題和不足。

辦公室上半年工作的總結(jié)篇三

回想20xx年上半年,，作為公司的辦公室文員,，半年來，在公司各部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)和同事們的支持幫助下,，我勤奮踏實(shí)地完成了上半年的本職工作,，也順利完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)，自身在各方面都有所提升,，但也有不足,，需要將來不斷學(xué)習(xí)、不斷積存工作體會(huì),，運(yùn)用所掌控的知識(shí)補(bǔ)償自身還存在的缺點(diǎn)?，F(xiàn)將上半年的學(xué)習(xí)、工作情形總結(jié)以下：

1,、日常接待工作：接打電話時(shí),，使用文明語言，說話和藹,、熱情,，禮貌地接待來訪人員，對于遇到相干問題來咨詢或者要求幫助的人員,，我都會(huì)盡我所知給予解答或及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá)相干領(lǐng)導(dǎo)給予解決,。

2、物質(zhì)管理工作：制定公司日常辦公用品購入和領(lǐng)用表,，做好物質(zhì)的領(lǐng)用管理,，根據(jù)部門領(lǐng)用情形,，進(jìn)行領(lǐng)用登記,。

3,、文件管理工作：根據(jù)工作需要,，隨時(shí)制作各類表格、文檔等,，同時(shí)完成各部門交待打印,、復(fù)印的文件等，對公司所發(fā)放的通知,、文件做到及時(shí)上傳下達(dá)。

4,、認(rèn)真做好本職工作和日常事務(wù)性工作,，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)保持良好的工作秩序和工作環(huán)境，使各項(xiàng)檔案管理日趨正規(guī)化、規(guī)范化,。同時(shí)做好后勤服務(wù)工作,，讓領(lǐng)導(dǎo)和同事們避免后顧之憂,，在部門經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，積極,、主動(dòng)的做好本部門日常內(nèi)務(wù)工作,。

1、在本職工作中還不夠認(rèn)真負(fù)責(zé),，崗位意識(shí)還有待進(jìn)一步提高,，不能嚴(yán)格要求自己，工作上存在自我放松的情形,。由于辦公室的.工作紛雜,，處理事情必須快、精,、準(zhǔn),。在這方面我還有很多不足。

2,、對工作程序掌控不充分，對自身業(yè)務(wù)熟悉不全面,，對工作缺少前瞻性和責(zé)任心,，只是自己在工作中偶然會(huì)顯現(xiàn)手忙腳亂的情形，乃至?xí)@現(xiàn)一些不該顯現(xiàn)的毛病,。

3,、缺少仔細(xì)，辦事不夠謹(jǐn)慎,。文員工作是相對簡單但又紛雜的工作,，這就要求我必須仔細(xì)，并且有專業(yè)素養(yǎng),，思路縝密,。在這方面我還不夠仔細(xì)，時(shí)有粗心大意,，做事草率地情形,。

1、今后在工作中還需多向領(lǐng)導(dǎo),、同事學(xué)習(xí),，積極溝通，從大局動(dòng)身,，提高自身工作水平,。

2,、必須提高工作質(zhì)量，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感,，在做完每一件事情之后要進(jìn)行摸索總結(jié),，善于自我檢討。

3,、注意培養(yǎng)自己的綜合素養(yǎng),，把理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)結(jié)合起來，提高自身的素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力,，以便為公司的明天奉獻(xiàn)自己的氣力,，為本職工作做出更大的奉獻(xiàn)。

辦公室上半年工作的總結(jié)篇四

不斷提高思維能力,、提高創(chuàng)新能力,、提高綜合協(xié)調(diào)能力，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的“助手”和“參謀”,，這也是提高辦公室服務(wù)水平的關(guān)鍵所在,。今天本站小編給大家為您整理了辦公室上。

希望對大家有所幫助,。

半年來,，所辦公室在所領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持和幫助下，在所辦人員的共同努力下,，圍繞中心,、搞好配合、服務(wù)大局,、促進(jìn)和諧,，充分發(fā)揮溝通上下、聯(lián)系左右的樞紐和橋梁作用,，努力使各項(xiàng)工作爭先創(chuàng)優(yōu),，下面將辦公室的工作情況向大家做簡要匯報(bào)。

一,、政治思想,。

把政治理論學(xué)習(xí)作為提高政治思想修養(yǎng)的有利武器，不斷武裝頭腦,，堅(jiān)持在工作中學(xué)習(xí),，在工作中提高，在工作中增強(qiáng)業(yè)務(wù)素質(zhì),。學(xué)習(xí)了鄧小平理論,、“”重要思想、xx大文件精神等理論知識(shí),，參加了深入實(shí)踐學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,、“講,、樹、促”教育等活動(dòng),。

二,、辦公室主任的職責(zé)大致包括服務(wù)職責(zé)、參謀職責(zé),、管理職責(zé),、協(xié)調(diào)職責(zé)、承辦職責(zé)五個(gè)方面,。

(一)服務(wù)職責(zé),。

指辦公室在日常工作中，以圍繞中心,、服務(wù)大局為主要職責(zé),，做好科研、開發(fā),、后勤,、離退休職工等方面的服務(wù)工作。

(二)參謀職責(zé),。

指辦公室在輔助領(lǐng)導(dǎo)決策過程中所應(yīng)有的職能和應(yīng)盡的責(zé)任,。積極主動(dòng)地輔助領(lǐng)導(dǎo)決策，認(rèn)真地履行自己的職責(zé),。

(三)管理職責(zé),。

指辦公室在對行政事務(wù)進(jìn)行管理方面所應(yīng)有的職能和應(yīng)盡的責(zé)任。

(四)協(xié)調(diào)職責(zé),。

指辦公室在聯(lián)系內(nèi)外關(guān)系、溝通上下左右等方面所應(yīng)有的職能和應(yīng)盡的責(zé)任,。領(lǐng)導(dǎo)的決策,、指令、指示要通過辦公室向各部門傳遞,。單位所屬各部門和其他方面反饋回來的信息經(jīng)過綜合匯集到辦公室,，辦公室在承上啟下、協(xié)調(diào)各方面的工作中起著重要的作用,。

(五)承辦職責(zé),。

承辦職責(zé)指辦公室對領(lǐng)導(dǎo)決策的貫徹、實(shí)施,，承辦各職能部門乃至下級機(jī)關(guān),、基層群眾轉(zhuǎn)辦事項(xiàng)等方面所應(yīng)有的職能和應(yīng)盡的責(zé)任。

三,、工作情況,。

(一)在科研服務(wù)方面：組織,、協(xié)調(diào)國家部委、省科技廳,、省院合作,、院專項(xiàng)資金等科研項(xiàng)目的招標(biāo)、申報(bào),、總結(jié)等工作;組織院,、所優(yōu)秀科研成果、論文的獎(jiǎng)勵(lì)工作;規(guī)劃和承辦梨試驗(yàn)站等工作會(huì)議和學(xué)術(shù)交流活動(dòng);負(fù)責(zé)本所種質(zhì)資源庫管理和知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的工作,，共累計(jì)整理,、收集500多份種質(zhì)資源。

(二)在開發(fā)服務(wù)方面：組織,、協(xié)調(diào)科普,、扶貧、新農(nóng)村示范基地建設(shè)等示范推廣項(xiàng)目的招標(biāo),、申報(bào),、總結(jié)等工作;今年我所共承擔(dān)科普項(xiàng)目4項(xiàng)，扶貧項(xiàng)目3項(xiàng),，新農(nóng)村示范基地建設(shè)項(xiàng)目5項(xiàng);在我所領(lǐng)導(dǎo)的支持和同事們的共同努力下,，今年我所被河南省科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)評為“河南省農(nóng)村科普工作先進(jìn)集體”;在我院展覽廳籌建中，組織,、上報(bào)關(guān)于園藝成就的文字,、圖片、實(shí)物共計(jì)66份,。

(三)在后勤服務(wù)方面：搬入新辦公樓后積極為各科室安裝網(wǎng)線,、電話線，提供質(zhì)優(yōu)價(jià)廉的辦公家具和電腦,，組織全所固定資產(chǎn)的登記,、報(bào)廢申報(bào)工作。對防火,、防盜等安全工作做到警鐘常鳴,，凡重要節(jié)假日都有布置、有值班,、有檢查;同時(shí),，積極配合鄭州市消協(xié)進(jìn)行每年一次的“防火、防盜”知識(shí)講座,，為大家創(chuàng)造了一個(gè)安穩(wěn),、舒適、干凈,、整潔的辦公環(huán)境,。

(四)在離退休職工服務(wù)方面：認(rèn)真落實(shí)生活待遇等政策,，幫助離退休職工解決生活上遇到的困難，對幾位常年臥床在家的老同志堅(jiān)持一年“兩看望”,，在看病,、住院等生活上遇到的困難，盡其所能,，予以幫助;對涉及全所職工利益的大事,，主動(dòng)傾聽離退休人員的意見;積極協(xié)助離退休職工做好慢性病登記、申報(bào),、體檢等工作,，共新上報(bào)慢性病材料4人，已批準(zhǔn)2人,。

(五)在完善制度方面：為提升本所和公司的管理水平,，完善了各種。

規(guī)章制度,。

修訂了《安全,、消防制度》、《崗位紀(jì)律規(guī)定》等一系列管理制度使本所和公司步入管理制度化,、規(guī)范化的現(xiàn)代管理模式,。

(六)在人事醫(yī)保方面：工資和醫(yī)保是關(guān)系到全所每位職工的切身利益，為了工資和醫(yī)保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,，累計(jì)50多次到省人事廳和省醫(yī)保中心核對數(shù)據(jù),，完成了全所職工的工資晉升、新參加工作人員的工資審批和醫(yī)保年檢,、新增,、減少人員等手續(xù)，累計(jì)辦理退休1人,，工作調(diào)動(dòng)3人;還按照《勞動(dòng)法》的要求,，為公司聘用人員辦理了有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)，使其安心在工作崗位上發(fā)揮積極作用;組織,、協(xié)調(diào)職稱評定、年度考核等工作,，受到了上級部門的肯定,。

(七)在檔案整理方面：為使本所和公司各類檔案、文件資料的管理,，做到不遺失,，查閱方便、迅速,。健全了檔案管理制度,，嚴(yán)格按照上級規(guī)定整理文件,、資料，收到上級文件后先進(jìn)行登記,，經(jīng)請示領(lǐng)導(dǎo)批閱后,，及時(shí)裝訂、存檔,，真正做到了手續(xù)程序化,，累計(jì)接受上級文件160余份，移交院里檔案80余件,。

(八)在數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)方面：暢通本單位數(shù)據(jù)收集,、整理渠道。及時(shí)采集,、核實(shí),、更新、上報(bào)本單位的統(tǒng)計(jì)資料,，高質(zhì)量地完成了每年國家部委,、省、市,、區(qū),、院等五級部門對人事、科研,、開發(fā)等各種項(xiàng)目的填寫,、審核、報(bào)送等統(tǒng)計(jì)調(diào)查任務(wù),。

(九)在信息宣傳方面：按照“及時(shí),、準(zhǔn)確、全面,、實(shí)效”的原則,，進(jìn)一步加強(qiáng)了信息工作對院里的反饋和上報(bào)力度，累計(jì)上報(bào)信息20多條;宣傳,、介紹和推廣我所科研成果及品種,，并和《農(nóng)業(yè)農(nóng)村農(nóng)民》雜志社長期合作，在該刊開辟“園藝專欄”,，將本所和公司的拳頭品種和優(yōu)勢技術(shù)進(jìn)行了廣泛宣傳,。

(十)在證件辦理方面：為保證本所和公司各項(xiàng)工作的正常開展，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)精心組織資料,，迅速辦理了企業(yè)營業(yè)執(zhí)照,、事業(yè)單位法人證書及單位組織機(jī)構(gòu)代碼證書的年檢、變更、注銷,、延期等工作,，同時(shí)積極協(xié)助院所有關(guān)部門辦理其它證件，受到了同志們的一致好評,。

(十一)在黨務(wù),、工會(huì)方面：在作為新加入組織的共產(chǎn)黨員，與全所黨員一道積極參加了黨的xx大文件精神,、科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)貫徹,，并在討論中積極發(fā)言，還積極幫助購買有關(guān)學(xué)習(xí)書籍和心得筆記本,，還負(fù)責(zé)全所黨費(fèi)基數(shù)核算,、收繳等工作。今年協(xié)助工會(huì),、婦委會(huì)做好春節(jié)趣味比賽,、“三八”婦女節(jié)比賽、“愛國歌曲大家唱”等活動(dòng),。

(十二)在綜合協(xié)調(diào)方面：多次參與起草請示,、報(bào)告、計(jì)劃,、總結(jié),、方案等重要文件，努力為領(lǐng)導(dǎo)提供全面,、準(zhǔn)確的決策參考,。同時(shí)，積極做好了大量交辦工作,、臨時(shí)性如股份制改造,、院慶接待、承辦人教處職稱評定會(huì)議等工作,。特別是在《院志-園藝研究》編寫的一年多過程中,，從組織人員編寫到去檔案室查閱資料、從交院志辦,、離退休同志審閱到自己核對,、校稿共30余次，十易其稿終于在院慶前正式出版,。

四,、今后打算。

要把提升服務(wù)水平,，作為提高辦公室工作的整體實(shí)力整體水平、整體質(zhì)量的頭等大事來抓,，要始終堅(jiān)持以人為本,，按照政治堅(jiān)定,、紀(jì)律嚴(yán)明、辦事高效,、作風(fēng)優(yōu)良,、為政清廉的要求，著力加強(qiáng)五種能力建設(shè),，全面提升辦公室人員的“戰(zhàn)斗力”,。

(一)增強(qiáng)“高智囊”能力。

辦公室基本職責(zé)是搞服務(wù),、當(dāng)參謀,。這就要求其必須有思想、有觀點(diǎn),、有方法,、有獨(dú)到的見解，尤其要善于抓大事,，謀全局,，不斷提高思維能力、提高創(chuàng)新能力,、提高綜合協(xié)調(diào)能力,，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的“助手”和“參謀”，這也是提高辦公室服務(wù)水平的關(guān)鍵所在,。

(二)增強(qiáng)“筆桿子”能力,。

辦公室是、出思路,、出材料的地方,，自己要力爭成為“筆桿子”，必須努力做到四點(diǎn)：一是勤學(xué)習(xí),，知識(shí)要廣;二是多實(shí)踐,，信息要靈;三是善觀察，反應(yīng)要快;四是重研究,，情況要熟,。

(三)增強(qiáng)“活電腦”能力。

辦事要堅(jiān)持高效率,、快節(jié)奏,，對上級的路線、方針,、政策要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì),，把握其精神實(shí)質(zhì),，對好的經(jīng)驗(yàn)和作法要注意總結(jié)搜集，并結(jié)合實(shí)際加以利用,。

(四)增強(qiáng)“老黃?！蹦芰Α?/p>

“老黃?！本竦膶?shí)質(zhì)就是干,。在辦公室工作尤其需要實(shí)干，要想老黃牛一樣,，盯準(zhǔn)目標(biāo)方向,，埋頭巧干實(shí)干，靠實(shí)干取得業(yè)績,，靠實(shí)干贏的領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任,，靠實(shí)干樹立良好形象。

(五)增強(qiáng)“勤務(wù)員”能力,。

自覺做到腦勤,、腿勤、口勤,、手勤,，變被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)服務(wù)，變滯后服務(wù)為超前服務(wù),，要強(qiáng)化為民意識(shí),、勤政意識(shí)、服務(wù)意識(shí),，,。把大家滿意不滿意作為工作的出發(fā)點(diǎn)和歸宿,。

在今后的工作中，將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),，一如既往的堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求,、講真話、辦實(shí)事,，不求轟轟烈烈,，唯求踏踏實(shí)實(shí)，不斷提高辦公室的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作服務(wù)水平,。

緊張而繁忙的20xx年即將過去了，整理自己的思緒,，感慨萬千,，回過頭來對辦公室一年來的工作作一剖析,，作為后勤部門的每位員工，既有成績的喜悅,，也有艱辛的惆悵,。20xx年本是國家經(jīng)濟(jì)上下波動(dòng),，反腐倡廉進(jìn)一步深入,，兩件大事沖擊最大的就是“酒店”市場，而我們國稅培訓(xùn)中心全體員工能夠一年來并肩作戰(zhàn),，團(tuán)結(jié)奮進(jìn),，以“安全、經(jīng)營,、服務(wù)”三大主題為宗旨,，取得了理想的成績，實(shí)屬不易?，F(xiàn)將辦公室一年的工作小結(jié)如下,。

一、規(guī)范文秘工作,，做好公文處理。

把省局,、旅游局、管委會(huì)等主管部門的來函來件,，及時(shí)歸檔，及時(shí)請示總經(jīng)理,，對中心員工的工資,、福利、住房情況等認(rèn)真加以落實(shí),。對區(qū)域環(huán)境,、衛(wèi)生檢查、整理的干凈利落,。對工商,、稅務(wù),、公安、防疫,、衛(wèi)生,、質(zhì)監(jiān)、環(huán)保等職能部門的指標(biāo),，我們加以綜合衡量,，詳細(xì)地分發(fā)到財(cái)務(wù)、客房,、餐飲等部門,，細(xì)化完成，一年來從無差錯(cuò),，工作受到上級部門與相關(guān)部門的一致好評,。

二,、加強(qiáng)安全防范,，實(shí)施內(nèi)外管控,。

一年來，辦公室常掛門衛(wèi)安全,、游泳,、救護(hù)安全,、食物質(zhì)檢安全的“長鳴鐘”，積極參加安監(jiān)局,、管委會(huì)等組織的“安監(jiān)”會(huì)議,，制定值班制度，敦促配合部門經(jīng)理檢查,。而且我們在內(nèi)部員工兩次流感防疫中,，通報(bào)嚴(yán)查,，注射疫苗,，一年來上下無隱患，無事故,。

三,、制訂多項(xiàng)措施，不斷提升職工灶飯菜質(zhì)量,。

職工食堂的好壞是每位員工最關(guān)心的問題,，也是后勤保障最為關(guān)鍵的地方，自開業(yè)十余年來,，一直在探索,，改進(jìn)。今年,，中心狠下決心,，重組了包廚大師傅，在宿舍區(qū)域掛出了意見箱,，征求意見80余條,，同時(shí)召集員工代表座談,，征集合理化建議,，職工食堂可以說是歷年來取得的最好成績,。

四,、以勤工作,，以儉持家。

幾年來，中心鍋爐房雖經(jīng)改造,，但熱放效果不是很好,，針對這一情況,，機(jī)電維修工張師傅，細(xì)心琢磨,，把地溝內(nèi)的多彎頭管道更換，安裝自動(dòng)放氣閥,，把除塵器重新安裝,，今年的暖氣非常看好,，而且徹底上解決了煙囪冒黑水的多年積弊,。兩位臨時(shí)鍋爐工，在干好本職工作的基礎(chǔ)上,，把大院花池的雜草鏟除一新,，用木桿綁好樹木防止大風(fēng)扯刮，一心想著中心,。工友們能以這種無私的精神勤勤懇懇工作,，并為中心節(jié)省不必要的支出,，實(shí)是難能可貴，同時(shí)也給廣大員工起了示范的作用,。

一年來,，雖然我們零零碎碎地做了許多具體的工作，但不足之處還很多,。同志們基本沒有坐在一起討論過新的工作方向,，沒有學(xué)習(xí)新時(shí)期的理論綱要，對各自的業(yè)務(wù)知識(shí)全憑一腔熱情不斷摸索,，這些還需今后領(lǐng)導(dǎo)們有組織的安排學(xué)習(xí)、交流,，從而使新一年的工作更加踏實(shí),，為前臺(tái)及中心整體工作做好充實(shí)的準(zhǔn)備。

主要工作：

一,、我配合辦公室主任負(fù)責(zé)起草了《電話接聽管理辦法》、《打卡制度》,、《加班管理辦法》,、《就餐管理辦法》等六項(xiàng)制度，修訂了《效績考核辦法》,。通過起草和修訂各項(xiàng)制度,，使我對公司的經(jīng)營,、運(yùn)作和管理有了較為深刻地認(rèn)識(shí),，但同時(shí)在具體落實(shí)中存在頗深的問題，如員工打卡未能做到統(tǒng)計(jì)公布,，失去了監(jiān)督和考核作用;效績考核的檢查存在缺乏深度和力度,，沒有起到通過檢查提高員工崗位技能的作用，這是需要做深刻自我檢討的,。

二、較好地完成了去年底的“三定”目標(biāo)和工資逐月分解目標(biāo),，雖在年初表現(xiàn)出各崗位工資水平偏低現(xiàn)實(shí)，但自4月份以后工資水平得到逐月上升(排除被考核因素),。

三,、嚴(yán)格按去年底核準(zhǔn)的調(diào)整基數(shù)，按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)(其中有兩個(gè)月因資金周轉(zhuǎn)問題產(chǎn)生了滯納金),，未出現(xiàn)斷檔現(xiàn)象,，針對以前遺留的斷檔，現(xiàn)已對大部份進(jìn)行了補(bǔ)錄,，還有個(gè)別斷檔的原始資料查詢存在一定困難,，但在本月保證全部予以解決。同時(shí)將做好20xx年社?；鶖?shù)的調(diào)整工作。

四,、因今年進(jìn)出員工頗為頻繁，幾乎每月都有辭職的員工和新增的員工,，故給員工花名冊的動(dòng)態(tài)管理增加了難度，但每月的人員結(jié)構(gòu)表都得到了翔實(shí)統(tǒng)計(jì)和上報(bào),，招聘與解除手續(xù)都按程序進(jìn)行，但存在問題是新員工的培訓(xùn)工作沒能嚴(yán)格按程序開展,，給部門培訓(xùn)造成了難度,。

五、作為公司合同專管員,，對協(xié)議,、合同的起草基本上做到了格式規(guī)范、條理清晰,，較嚴(yán)格地按公司給的,。

合同范本。

中條款執(zhí)行,，但也存在問題：

1,、有的合同、協(xié)議無編號;,。

2,、雖然股份公司不再審批權(quán)限以下的合同，但公司內(nèi)部審批手續(xù)不完整;,。

3、與外地簽訂的緊急合同應(yīng)在傳真執(zhí)行后要求對方郵遞原件并逐頁加蓋合同章,，這點(diǎn)應(yīng)加以彌補(bǔ)和改正,。

六、及時(shí)完成了公司營業(yè)執(zhí)照,、組織機(jī)構(gòu)編碼、收費(fèi)許可證等公司證照的年審工作,。

七、按要求負(fù)責(zé)起草了公司的文件,、請示、函等各類文稿,，但在請示上報(bào)后,，催問工作不及時(shí),，存在報(bào)與公司后就不再催問的現(xiàn)象,。這也是失職的地方，今后要加以注意和改正,。

八,、效績考核的檢查上報(bào)討論不及時(shí)，因之產(chǎn)生了工資造冊不及時(shí),，數(shù)據(jù)出臺(tái)不及時(shí),，導(dǎo)致財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)上報(bào)不及時(shí)等一系列連鎖反應(yīng),，產(chǎn)生了較惡劣的影響，而且屢次出現(xiàn)這種情況,，更是不可原諒的失職。

九,、在對外工作中,，也是有得有失：對物業(yè)、物價(jià)部門協(xié)調(diào)工作,，取得了支持,，其中在收費(fèi)許可證年審費(fèi)上通過努力減少了1000多元年審費(fèi);但在社保局組織的企業(yè)參保情況檢查中，因重視不夠,，準(zhǔn)備工作不充分,，造成較大工作失誤，這一點(diǎn)應(yīng)作深刻檢討,，并且在今后工作中要汲取教訓(xùn),，引以為戒。

十、在宣傳工作中,，修改稿件60余篇,，發(fā)表40余篇;制作板報(bào)2期，其中一期參加綜治辦比賽獲得二等獎(jiǎng);協(xié)助商務(wù)中心制作橫幅40余幅,，且多為加班時(shí)間,，為物業(yè)公司宣傳工作作出了一定成績。但也存在四季度修改稿件篇幅少,、發(fā)表稿件少的實(shí)際,。

工作缺乏條理性、計(jì)劃性,，導(dǎo)致工作完成不及時(shí),、拖沓、延誤等情況,，這有主觀學(xué)習(xí)不夠,、精力分散的原因，也有客觀辦公室人員變動(dòng)較為頻繁的原因,，但主觀原因還是主要的,。縱觀全年工作,，上半年略好于下半年,，但并不是說上半年工作就做的好，整體上嚴(yán)格地說,，今年的工作很不盡如人意,，如用是否稱職來作。

自我評價(jià),。

我認(rèn)為只能是勉強(qiáng)稱職,。

辦公室上半年工作的總結(jié)篇五

轉(zhuǎn)眼間一年的工作已接近尾聲，為了更好地做好今后的工作,，總結(jié)經(jīng)驗(yàn),、吸取教訓(xùn)，本人就這一年的工作總結(jié)如下：

我熱愛祖國,，熱愛中國共產(chǎn)黨,，忠誠于黨的衛(wèi)生事業(yè)，熱愛集體,，關(guān)心集體,。在工作中，我盡心盡責(zé),，兢兢業(yè)業(yè),，勇與創(chuàng)新,。

本年度我以滿腔的熱忱，以高度的`責(zé)任感來對待每一項(xiàng)工作,。主要有工作范圍較廣,，較為瑣碎，但我仍然能積極主動(dòng),，爭取做到更好,。

本人嚴(yán)格遵守單位的各項(xiàng)規(guī)章制度。在工作中,，尊敬領(lǐng)導(dǎo),、團(tuán)結(jié)同事。平時(shí)任勞任怨,、對人真誠,，毫不松懈地培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì)和能力。

在工作的同時(shí),，我亦不忘對自身素質(zhì)的培養(yǎng)及提高,，堅(jiān)持學(xué)習(xí)。平時(shí),，經(jīng)常翻閱與業(yè)務(wù)知識(shí)有關(guān)的報(bào)刊,、書籍，業(yè)務(wù)上的能做到不懂就問,，虛心向?qū)W,。

今后我還要繼續(xù)努力,，不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),，虛心向各位同事學(xué)習(xí)，在工作中成長,，在學(xué)習(xí)中進(jìn)步,，不斷提高自身業(yè)務(wù)水平，加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)能力,，希望各位同事,、領(lǐng)導(dǎo)能給予支持幫助。

辦公室上半年工作的總結(jié)篇六

轉(zhuǎn)眼半年已過,，回顧上半年的工作,，總結(jié)成績，找出不足,，以利于做好下半年的工作?，F(xiàn)將上半年的主要工作簡述如下：

2、進(jìn)行各類來訪人員的接待,、答問,、及要求的處理;,。

3、進(jìn)行每月刊物的分發(fā);,。

4,、進(jìn)行每周各項(xiàng)場外服侍;。

5,、協(xié)助回收放置物品;,。

的各項(xiàng)材料準(zhǔn)備;參與案件所需各項(xiàng)材料、書證的準(zhǔn)備,、送達(dá)及回執(zhí)和判決的取回;起草,、修改、電傳省經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)發(fā)言材料;完成市居民信息采集;參與省同行演講稿的起草,、修改,、電傳;上級發(fā)放各類統(tǒng)計(jì)表格的填寫、電傳或寄達(dá),。全省x活動(dòng)場所統(tǒng)計(jì)表的發(fā)放,、回收、完善及報(bào)送,。等,。

7、協(xié)助各項(xiàng)基礎(chǔ)設(shè)施的維護(hù)及修理;,。

8,、進(jìn)行東院樹木的澆灌、施肥,、剪枝,、修整;進(jìn)行花圃花木的移栽、施肥,、澆水等;,。

9、協(xié)助伙房進(jìn)行用餐明細(xì)表的設(shè)計(jì),，賬目的核算,、公布等;。

10,、協(xié)助進(jìn)行書店的銷售記賬工作,。

下半年繼續(xù)做好各項(xiàng)工作，除盡心盡力做好辦公室日常工作外,，主要做好房產(chǎn)權(quán)屬證的辦理工作,，爭取年內(nèi)將幾處房產(chǎn)證辦理完畢。

轉(zhuǎn)眼半年時(shí)間就過去了,，我們半年來的工作需要及時(shí)的進(jìn)行總結(jié),，并制定下半年計(jì)劃,，這樣我們工作才能更好的開展。以下是小編整理的辦公室20xx年上半年,。

20xx年是我區(qū)新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子成立的第一年,，政府辦公室在區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)下,，全體同志認(rèn)真貫徹落實(shí)*重要思想,，緊緊圍繞全區(qū)中心工作，不斷深化服務(wù)意識(shí),，改進(jìn)服務(wù)方式方法,，進(jìn)一步發(fā)揮了參謀助手、督促檢查,、協(xié)調(diào)綜合,、后勤保障作用，牢固樹立服務(wù),、效率意識(shí),，全面地履行了各項(xiàng)職責(zé)，完成了年初確立的上半年工作目標(biāo),。

(一)認(rèn)真履行參謀助手職責(zé),，為政府決策提供服務(wù)。

政務(wù)信息工作緊貼中心,、圍繞大局,，集中反映領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的重點(diǎn)、群眾關(guān)心的熱點(diǎn)和改革進(jìn)程中的難點(diǎn),，向各級領(lǐng)導(dǎo)報(bào)送了大量有價(jià)值的信息,，為領(lǐng)導(dǎo)掌握情況、指導(dǎo)工作,、科學(xué)決策提供了較好的信息服務(wù),。截止5月底共編發(fā)《*快訊》146期，其中普(專)刊81期,、內(nèi)刊32期，增刊33期,，被市政府《昨日市情》采用信息124條,，被市政府評為優(yōu)秀信息3條，被市領(lǐng)導(dǎo)批示的信息13條,，暫位居18個(gè)區(qū)縣的首位,。

綜合文字工作，緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府的發(fā)展思路和中心工作,，通過調(diào)研和收集各方面工作情況,，為領(lǐng)導(dǎo)起草區(qū)委全會(huì)報(bào)告,、政府。

工作報(bào)告,。

政府全體會(huì)上的講話等一系列講話稿報(bào)告稿,，在文稿起草過程中為領(lǐng)導(dǎo)決策和指導(dǎo)工作提供服務(wù)。

總值班室工作得到了進(jìn)一步加強(qiáng),，到今年5月底,，我區(qū)便民電話工作共受理群眾來電*個(gè)，其中咨詢3956件;反映問題的2089件,，已解決20xx件,，市長電話交辦107件，均已辦結(jié),。全部交辦,，均得到辦理解決或答復(fù);區(qū)長信箱收到來信36封，全部給予了解決,。堅(jiān)持編輯《便民工作簡報(bào)》和《值班專報(bào)》4期;關(guān)注電視,、廣播報(bào)道有關(guān)*的各類問題，處理新聞媒體反映154件,，均已辦結(jié),。保障258電臺(tái)良性運(yùn)轉(zhuǎn);參與防汛、供暖,、防災(zāi)應(yīng)急指揮等方案的制定,。

(二)切實(shí)發(fā)揮督促檢查職能，推動(dòng)政府決策的貫徹落實(shí),。

堅(jiān)持把握中心,，服務(wù)大局，狠抓落實(shí)的工作原則,，圍繞區(qū)域發(fā)展和政府決策的落實(shí),，創(chuàng)新督查工作思路，進(jìn)一步完善制度,，規(guī)范程序,。今年已立項(xiàng)167件決策和專項(xiàng)督查，辦理等市領(lǐng)導(dǎo)批示件9件,，區(qū)領(lǐng)導(dǎo)批示18件,。承辦市政府60件實(shí)事、折子工程,、重大工程,、危改責(zé)任書、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,、治理大氣污染第九階段任務(wù)等33項(xiàng)工作的督察落實(shí),，對區(qū)政府重點(diǎn)工作目標(biāo)分解,、為群眾辦實(shí)事及政府常務(wù)會(huì)等107項(xiàng)決策事項(xiàng)進(jìn)行督察，保證了年初確定的各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí),。圓滿完成建議,、政協(xié)提案辦理工作，全年共辦理全國,、市,、區(qū)人大建議、政協(xié)提案491件,，平時(shí)建議,、提案40件，確保了區(qū)兩會(huì)的順利召開以及各級代表,、委員的視察檢查工作,。

(三)充分發(fā)揮辦公室綜合協(xié)調(diào)作用，保證政府日常工作正常運(yùn)轉(zhuǎn),。

發(fā)揮辦公室職能,，及時(shí)研究協(xié)調(diào)重大工作安排，認(rèn)真做好全區(qū)每月重要會(huì)議,、重要活動(dòng)安排,、組織和服務(wù)工作。截止目前,，承辦區(qū)政府全體會(huì)1次,，政府常務(wù)會(huì)議8次,，區(qū)長辦公會(huì)議16次,，起草各種會(huì)議紀(jì)要41期。進(jìn)一步規(guī)范了政府常務(wù)會(huì)議,、區(qū)長辦公會(huì)議辦理流程,，確保了會(huì)議的秩序和質(zhì)量。圍繞全區(qū)中心和重點(diǎn)工作,，共制發(fā)各類公文102件,，辦理請示報(bào)告191件，基本做到了急文急辦,、急件急送。做好領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)絡(luò)工作,，編制政府季度工作要點(diǎn)2期,、月重大會(huì)議,、工作安排6期、周日程安排24期,，及時(shí)安排好領(lǐng)導(dǎo)的會(huì)議,、活動(dòng)等，方便了領(lǐng)導(dǎo)的日常工作,。

公文運(yùn)轉(zhuǎn)做到及時(shí),、準(zhǔn)確,、安全,、保密。共收到并送傳閱中央,、國務(wù)院、市委,、市政府機(jī)要文件500余件,，收發(fā)其它類文件近萬件，無一差錯(cuò),。

街政科完成了街道辦事處20xx年重點(diǎn)考核,，制定《*街道辦事處主任聯(lián)席會(huì)議制度》,，并召開了20xx年辦事處主任聯(lián)席會(huì)第一次會(huì)議，進(jìn)一步修改和完善了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)居住區(qū)內(nèi)社區(qū)公共服務(wù)配套設(shè)施建設(shè)管理的意見》,，組織完成了20xx年街道系統(tǒng)五月的鮮花歌詠比賽和街道體制改革的前期調(diào)研工作,。

繼續(xù)作好幫扶工作，已落實(shí)幫扶資金及物資130萬元,。協(xié)助外省市駐京機(jī)構(gòu)解決一部分工作和生活方面的問題,，增進(jìn)我區(qū)同外省市的聯(lián)系和溝通，半年來共接待外省市友好訪問13批次,。

機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)管理水平進(jìn)一步提高,，對各部門的財(cái)務(wù)開支基本上能夠把好關(guān)，按照財(cái)務(wù)規(guī)定辦事，使每一筆開支合理合法,，即節(jié)約資金,，又保證工作的順利開展。行政后勤保障能力進(jìn)一步增強(qiáng),，半年來,，安全行車近20萬公里，已收發(fā)機(jī)要等文件30多萬件無差錯(cuò),?？倓?wù)室精打細(xì)算地做好辦公用品的采購，保管和發(fā)放工作;積極配合有關(guān)部門完成獻(xiàn)血任務(wù),、紅十字會(huì)捐款,、體檢和計(jì)劃生育工作。

作為*非典辦的主要成員單位,，上半年在區(qū)委,、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，政府辦積極發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)的職能,，堅(jiān)決執(zhí)行區(qū)委,、區(qū)政府一系列重要決定,，按照四早的原則,，依法監(jiān)督落實(shí)了各項(xiàng)最為嚴(yán)格的防控措施，保障了社會(huì)穩(wěn)定和廣大人民群眾的身體健康與生命安全,，為我區(qū)以最低的成本和代價(jià)控制住了非典以及禽流感疫情的傳播做出了我們的貢獻(xiàn),。

(四)加強(qiáng)自身建設(shè)，干部隊(duì)伍呈現(xiàn)良好的精神面貌和工作狀態(tài),。

年初伊始,，區(qū)委區(qū)政府根據(jù)工作需要，對辦公室班子進(jìn)行了調(diào)整,，新班子在總結(jié)了以往辦公室工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,，對辦公室全體人員提出了責(zé)任、服務(wù),、效能,、合作這一總的要求，明確進(jìn)一步加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè),，全面提高工作質(zhì)量,，以更好的精神面貌為區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、全區(qū)基層單位和群眾提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù),。

加強(qiáng)制度建設(shè),，使辦公室各項(xiàng)工作更加規(guī)范。為增強(qiáng)工作的規(guī)范性，下大力氣重新修訂完善了《辦公室工作規(guī)則》,，對辦文,、辦會(huì),、辦事等各個(gè)方面制定了更加嚴(yán)格的操作程序,。辦公室還舉辦了區(qū)各單位參加的公文、信息培訓(xùn)班,，邀請市政府辦公廳領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行講課輔導(dǎo),，提高了基層單位辦文和信息報(bào)送的水平，同時(shí)我們還成功地承辦了全市十八區(qū)縣的信息工作會(huì)議,。

加強(qiáng)廉政勤政教育,，完善和落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制。結(jié)合工作實(shí)際,，明確規(guī)定了廉政考核,、情況報(bào)告、民主評議,、巡視檢查等內(nèi)容,，明確辦公室主任對全室黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé)，重點(diǎn)抓好班子成員的學(xué)習(xí)教育和廉潔自律;副主任負(fù)責(zé)分管科室的教育管理和監(jiān)督,。此外,，進(jìn)一步完善了辦公室工作制度，加強(qiáng)廉政建設(shè)教育,，辦公室還及時(shí)傳達(dá)區(qū)紀(jì)委,、監(jiān)察局下發(fā)的文件，組織大家深入學(xué)習(xí)認(rèn)真討論,，通過在廉政建設(shè)上采取的一系列措施和加強(qiáng)監(jiān)督檢查,，使黨風(fēng)廉政責(zé)任制得到落實(shí)。

發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和共產(chǎn)黨員模范帶頭作用,，抓好干部隊(duì)伍建設(shè),，深入貫徹《*文明機(jī)關(guān)達(dá)標(biāo)。

活動(dòng)方案,。

》,。在工作多、任務(wù)重的情況下,，黨支部加強(qiáng)對黨員的教育和管理,，注重入黨積極分子的培養(yǎng)教育，有4名同志正式成為共產(chǎn)黨員,，有1名同志加入到黨組織中,，計(jì)劃七一再發(fā)展2名同志。在黨支部的帶領(lǐng)下，在黨員模范作用引導(dǎo)下,，辦公室廣大干部擰成一股勁,，為完成今年各項(xiàng)工作奠定了良好基礎(chǔ)。

進(jìn)一步加強(qiáng)對干部的培養(yǎng),，嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《*科級干部選拔任用工作條例》的規(guī)定,，提拔使用并調(diào)出了2名同志為助理調(diào)研員，提拔1名同志為科長,，保持了辦公室的生機(jī)和活力,。

通過開展春游、參加紅五月歌詠比賽等活動(dòng),，豐富了干部群眾的業(yè)余生活,，提高了辦公室的活力，增強(qiáng)了工作人員的凝聚力,。

總之,，在區(qū)政府區(qū)長們的支持與領(lǐng)導(dǎo)下，在政府辦全體同志的共同努力下,，上半年我們的工作取得了新成績,，得到了區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和各單位的肯定。在此,，我代表政府辦全體同志,，向區(qū)政府林區(qū)長以及各位副區(qū)長對政府辦工作的支持表示衷心地感謝!

同時(shí)，也要清醒地看到,，與新形勢,、新任務(wù)的要求相比，與區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的工作標(biāo)準(zhǔn)與要求相比,，我們的工作還存在著差距,。一是服務(wù)的意識(shí)還有待提高，服務(wù)方式,、服務(wù)手段以及對服務(wù)內(nèi)涵的認(rèn)識(shí)還有很多不到位的地方,，在自身形象、文明用語等方面也需要進(jìn)一步規(guī)范;二是為領(lǐng)導(dǎo)決策提供輔助的作用還不夠,，主動(dòng)參與意識(shí)不強(qiáng);三是還沒有建立更加完善有效的工作機(jī)制,，如何實(shí)現(xiàn)工作的規(guī)范化制度化、辦公手段和管理方式的現(xiàn)代化,，提高辦公室工作效率和質(zhì)量等方面還有待進(jìn)一步研究;四是辦公室整體功能還需進(jìn)一步增強(qiáng),，各科室之間協(xié)調(diào)配合不夠等等;這些都需要在今后的工作中不斷探索和改進(jìn)。

辦公室的工作既是一項(xiàng)常規(guī)性工作,，又面臨著需要不斷探索,、不斷創(chuàng)新的新課題,。下半年，政府辦公室要順應(yīng)時(shí)代,、社會(huì)和環(huán)境的發(fā)展變化,，堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，求真務(wù)實(shí),，緊緊圍繞責(zé)任,、服務(wù)、效能,、合作這一主線,，強(qiáng)化我們是區(qū)領(lǐng)導(dǎo)身邊工作人員的工作形象和標(biāo)準(zhǔn)，在抓制度,、抓作風(fēng)、抓效率,、抓協(xié)調(diào),、抓隊(duì)伍建設(shè)上狠下功夫，做到不斷推陳出新,，探索出新的境界,，尋求新的突破，開創(chuàng)新的局面,。

(一)加強(qiáng)制度建設(shè),，規(guī)范工作程序。

綜合協(xié)調(diào)是辦公室的一項(xiàng)重要職能,，要充分發(fā)揮好這一職能,，保證日常工作高效、有序運(yùn)轉(zhuǎn),，必須抓好制度建設(shè),。政府辦全體人員要認(rèn)真學(xué)習(xí)《*政府辦公室工作規(guī)則》，嚴(yán)格按照各項(xiàng)工作規(guī)范,、工作制度和工作流程辦事,，配合《工作規(guī)則》的下發(fā)，在全機(jī)關(guān)開展學(xué)習(xí)規(guī)則,、規(guī)范流程,、塑造形象的學(xué)習(xí)、比武,、檢查,、評比、考核活動(dòng),。我們還要進(jìn)一步建立月主任負(fù)責(zé)制,，每月指派一名政府辦副主任牽頭,，組織、管理好政府辦內(nèi)部各項(xiàng)學(xué)習(xí),、交流工作,。要嚴(yán)格按照《工作規(guī)則》定期召開主任辦公會(huì)、科長例會(huì),、政府辦全體會(huì)以及業(yè)務(wù)交流會(huì),，實(shí)現(xiàn)日常工作流程化、規(guī)范化,。我們還要加強(qiáng)監(jiān)督檢查,，進(jìn)一步細(xì)化、量化辦公室工作人員業(yè)績考核標(biāo)準(zhǔn),，建立工作崗位責(zé)任追究制,，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，努力做到公平,、公開,、公正。下半年,，我們還要組織好全區(qū)政府系統(tǒng)辦公室主任會(huì)議,，對全區(qū)辦公室主任進(jìn)行綜合培訓(xùn)，提高全區(qū)辦公室工作水平,。

(二)抓好作風(fēng)建設(shè),，營造服務(wù)氛圍。

要大力傳承延續(xù)和弘揚(yáng)政府辦多年養(yǎng)成的優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng),，不斷創(chuàng)新和提煉辦公室文化和精神,，塑造辦公室新形象，把辦公室建設(shè)成為一個(gè)工作的群體,、團(tuán)結(jié)的群體,、正派的群體、高效的群體,。我們要樹立正確的世界觀,、價(jià)值觀,、權(quán)力觀,、地位觀和政績觀,，使多樣化,、個(gè)性化的人形成共同的價(jià)值取向,，耐得住清貧,，抗得住誘惑,，經(jīng)得起考驗(yàn),。這里要特別強(qiáng)調(diào)一下服務(wù)問題,，服務(wù)是辦公室的基本職責(zé)和第一要?jiǎng)?wù),，下半年我們要強(qiáng)化超前服務(wù)意識(shí),，實(shí)現(xiàn)由被動(dòng)服務(wù)向力爭主動(dòng)服務(wù)轉(zhuǎn)變，創(chuàng)造性地開展服務(wù)工作,，做到能辦大事,，不忽略小事，會(huì)辦難事,，敢辦新事,，既要做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作，更要積極,、主動(dòng)地尋求工作的著力點(diǎn);既要想領(lǐng)導(dǎo)之所想,，更要想領(lǐng)導(dǎo)之未想，及早發(fā)現(xiàn)工作中可能出現(xiàn)的困難和問題,，并提出相應(yīng)的對策,，努力爭取做好工作的主動(dòng)權(quán)，用現(xiàn)代,、開放的理念做好各項(xiàng)服務(wù)工作,。

(三)提高工作效率，做到快速反應(yīng),。

在做好日常工作的基礎(chǔ)上，政府辦公室必須提高工作效率,，建立健全快速反應(yīng)機(jī)制,，提升處置突發(fā)事件的能力，為政府排憂解難,，為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定做出貢獻(xiàn),。堅(jiān)持24小時(shí)值班制，政府辦各個(gè)部門都要研究建立本系統(tǒng)工作的快速處置預(yù)案,，建立辦公室內(nèi)部快速反應(yīng)、處置突發(fā)事件的制度,，堅(jiān)持急事急辦,、特事特辦，做到信息暢通,，責(zé)任明確,，反應(yīng)迅速，工作到位,，不推委,、不扯皮、不拖拉,。同時(shí),，要加快辦公室信息化,、網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)，盡快實(shí)現(xiàn)主要業(yè)務(wù)部門的數(shù)字化,、網(wǎng)絡(luò)化和一體化,，提高工作效率。

(四)加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合,，堅(jiān)持整體聯(lián)動(dòng),。

針對政府辦公室各科室之間協(xié)調(diào)配合不夠的問題，我們要大力弘揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,，做到大事講原則,，小事講風(fēng)格，集思廣益,，顧全大局,，互相支持，互相協(xié)作,，互相補(bǔ)臺(tái),。下半年我們一方面要加強(qiáng)政府辦主任之間工作的交流與溝通，推進(jìn)班子合力建設(shè);另一方面要加大干部交流和輪崗工作的力度,，通過交流和調(diào)整,，不斷促進(jìn)隊(duì)伍的整體優(yōu)化和每個(gè)工作崗位的具體優(yōu)化，逐步打破科室壁壘,，增加透明度,，實(shí)現(xiàn)資源共享，降低工作成本,，提高工作質(zhì)量,。要弘揚(yáng)愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn)精神,，做到干一行,，愛一行，專一行,，精一行,，形成辦公室圍繞中心、整體聯(lián)動(dòng),、政令暢通的良好局面,。

(五)抓好隊(duì)伍建設(shè)，提升整體素質(zhì),。

政府辦干部應(yīng)該具備綜合素質(zhì),，抓綜合素質(zhì)培養(yǎng)是我們今年隊(duì)伍建設(shè)的關(guān)鍵與重點(diǎn)。一方面,，要破除論資排輩,、求全責(zé)備的陳腐觀念,，放手使用好現(xiàn)有的工作骨干;另一方面，要從長遠(yuǎn)發(fā)展的高度,，積極培養(yǎng)優(yōu)秀年輕干部,，實(shí)現(xiàn)新老交替與合作，逐步形成干部隊(duì)伍的梯次結(jié)構(gòu),。下半年要重點(diǎn)加強(qiáng)科級干部的培養(yǎng),，不斷加強(qiáng)政治理論、業(yè)務(wù)知識(shí),、歷史,、法律、現(xiàn)代科技,、市場經(jīng)濟(jì)等方面知識(shí)的學(xué)習(xí),，使他們達(dá)到一專多能，廣聞博覽,，培養(yǎng)拿筆能寫,、開口能講、有事能辦的才能,。對于辦公室的整體學(xué)習(xí),，要適應(yīng)我們的工作特點(diǎn)，采取研討會(huì),、講座,、現(xiàn)場參觀、跟隨領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研等多種形式,，拓寬大家的視野，不斷增強(qiáng)辦公室工作人員的學(xué)習(xí)意識(shí),，使整個(gè)辦公室始終處在不斷學(xué)習(xí),、不斷創(chuàng)新、不斷提高的良性循環(huán)之中,。同時(shí),，辦公室也將繼續(xù)關(guān)心大家的生活，努力解決大家工作和生活中的實(shí)際困難,。

總之,，我們要緊緊圍繞全區(qū)即定工作目標(biāo)開展工作，進(jìn)一步落實(shí)責(zé)任,，提高效能,，服務(wù)大局，加強(qiáng)合作,，努力開創(chuàng)*政府辦公室工作新局面!

辦公室上半年工作的總結(jié)篇七

1-6月中,，按照鎮(zhèn)黨委,、政府的安排，根據(jù)黨政辦公室工作的特點(diǎn)和要求,，認(rèn)真扎實(shí)的開展工作,，較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

一,、對上級業(yè)務(wù)部門的業(yè)務(wù)工作

(一)認(rèn)真細(xì)致的做好了對市委,、市府辦公室上情下達(dá)、下情上報(bào)工作,。

(二)結(jié)合本鎮(zhèn)實(shí)際草擬和上報(bào)市級部門的相關(guān)資料,。

1.草擬和上報(bào)組織部、紀(jì)委,、統(tǒng)戰(zhàn)部,、總工會(huì)等市級部門工作計(jì)劃、工作總結(jié),。

2.認(rèn)真做好黨建材料上報(bào)工作,，包括黨員發(fā)展、黨費(fèi)收繳,、離任村干部定補(bǔ)核實(shí),、流動(dòng)黨員管理、貧困黨員調(diào)查核實(shí),、“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)資料的上報(bào)工作,。

3.及時(shí)上報(bào)違紀(jì)案件材料。

4.按要求每月上報(bào)一次政務(wù)中心政務(wù)辦理項(xiàng)目情況,。

5.調(diào)查統(tǒng)計(jì)并上報(bào)少數(shù)民族情況及廟宇宗教等其他工作我看,。

6.上報(bào)公務(wù)員轉(zhuǎn)正及工作人員調(diào)進(jìn)調(diào)出進(jìn)編等材料及機(jī)關(guān)在職和離退休人員情況。

二,、辦公室具體業(yè)務(wù)工作

(一)加強(qiáng)黨政辦公室自身建設(shè),，合理分工，落實(shí)責(zé)任,，規(guī)范化開展工作,。

認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨委、政府的各項(xiàng)決定,，按照黨委,、政府的安排布置扎實(shí)、細(xì)致的做好各項(xiàng)工作,，當(dāng)好黨委,、政府的參謀，起好黨委、政府的內(nèi)勤作用,。

(二)加強(qiáng)辦公室自身管理,，認(rèn)真做好各項(xiàng)工作。

1.草擬黨委政府的各類文件資料,。

2.籌備會(huì)議,。

1-6月按要求做好了村(居)換屆、鎮(zhèn)第xx屆人大五次會(huì)議,、“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng),、鎮(zhèn)第十四次黨員代表大會(huì)等會(huì)議的籌備工作。

3.熱情接待,、處置群眾咨詢的問題,，辦理各項(xiàng)證明申請。

4.查收處置市上下發(fā)文件資料,。

5.下發(fā)黨委政府文件和傳達(dá)黨委政府各項(xiàng)會(huì)議精神,、有關(guān)工作的決定。

6.協(xié)助黨務(wù)副書記搞好機(jī)關(guān)內(nèi)部管理,。

7.加強(qiáng)公有資產(chǎn)的管理,。

對各辦公室、住宿的公有財(cái)產(chǎn)進(jìn)行清理并登記造冊,，嚴(yán)格按管理制度進(jìn)行管理,，對水電設(shè)施和房屋、門窗等該整修的及時(shí)請示領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行整修,。

8.嚴(yán)格按照鎮(zhèn)機(jī)關(guān)的工作,、值班、學(xué)習(xí)等各項(xiàng)規(guī)章制度做好鎮(zhèn)干部工作,、值班,、學(xué)習(xí)的考勤工作，并做好督察督辦工作,。

9.協(xié)調(diào)政府各部門,、各村企事業(yè)單位相關(guān)工作。

10.做好檔案管理工作,，按《檔案法》和市檔案管理的 要求做好檔案管理工作。

11.繼續(xù)積極認(rèn)真的完成鎮(zhèn)黨委,、政府的各項(xiàng)交辦工作,。

一、上半年工作情況

xx年上半年,，xx地稅局辦公室結(jié)合工作職能,，突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí)，主要做了以下工作：

1,、認(rèn)真做好xx“管理年”活動(dòng)組織協(xié)調(diào)工作,。

“管理年”活動(dòng)是今年全局工作的重點(diǎn)，辦公室作為牽頭部門,，根據(jù)局黨委的工作部署和要求,，協(xié)調(diào)相關(guān)科室，就“管理年”活動(dòng)的組織實(shí)施做了大量基礎(chǔ)性工作,，先后制定了《xx地方稅務(wù)局xx“管理年”活動(dòng)實(shí)施意見》,、《xx地方稅務(wù)局xx年基層單位目標(biāo)管理暨“管理年”活動(dòng)檢查評比辦法》、《機(jī)關(guān)目標(biāo)管理暨“管理年”活動(dòng)檢查評比辦法》,、《xx地方稅務(wù)局機(jī)關(guān)日?？己思啊肮芾砟辍被顒?dòng)檢查評比項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》、《星級管理辦法》等一系列規(guī)范化管理考核辦法,，確保了我局“管理年”活動(dòng)的順利開展,。

“管理年”活動(dòng)中，按照局黨委的要求,，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn),，組織協(xié)調(diào)相關(guān)科室結(jié)合我局實(shí)際抓亮點(diǎn)，搞突破,，并積極主動(dòng)地做好與市局管理年活動(dòng)辦公室的工作聯(lián)系,，及時(shí)提報(bào)我局的亮點(diǎn)工作，我局的星級管理考評制度,、重點(diǎn)稅源企業(yè)納稅申報(bào)直通車管理,、稽查提醒制度、干部隊(duì)伍建設(shè)等工作均被市局管理年活動(dòng)辦公室列為創(chuàng)新性工作項(xiàng)目,，受到xx市局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注和肯定,。

結(jié)合“管理年”活動(dòng)的開展，牽頭對以前的涉稅事項(xiàng),、工作流程及制度,、辦法進(jìn)行梳理整合和修訂完善，完成了《xx市地方稅務(wù)局崗責(zé)工作規(guī)范(試行)》初稿撰寫工作,。

《崗責(zé)規(guī)范》共分六大類,，內(nèi)容涵蓋納稅申報(bào)、稅務(wù)登記,、發(fā)票管理,、納稅服務(wù)、減免稅管理,、納稅評估,、社會(huì)綜合治稅、重點(diǎn)稅源監(jiān)控等稅收工作各個(gè)環(huán)節(jié)，共六十余個(gè)崗位,，對每個(gè)崗位的工作程序和工作標(biāo)準(zhǔn),、工作要求都進(jìn)行了明確和規(guī)范。

2,、做好星級管理考評工作,。

根據(jù)局黨委的`要求，創(chuàng)新管理考核體系,，牽頭制定了《星級(崗位明星)管理暫行辦法》,、《崗位明星評選辦法》，明確星級單位和個(gè)人的考核評選標(biāo)準(zhǔn)及程序,。

上半年,，結(jié)合目標(biāo)管理考核，先后組織了三批星級單位考評,，并下發(fā)了通報(bào),。

通過單位推薦、考試選拔,、公示等程序,，組織評選了二季度崗位明星。

3,、強(qiáng)化政務(wù)督查工作,。

為使督查工作走上規(guī)范化、制度化的軌道,，進(jìn)一步充實(shí)完善了《督查工作制度》,。

從督查工作任務(wù)、督查工作程序,、督查方式及權(quán)限,、督查組織實(shí)施等五方面進(jìn)行了詳細(xì)的規(guī)范和明確，建立健全了督查立項(xiàng)登記,、督辦,、反饋和檢查制度、督查專報(bào),、通報(bào)等一系列督查工作制度和辦法,，有效地保障了政務(wù)督查工作的順利開展。

今年以來,，圍繞全局工作重點(diǎn),、每月份重點(diǎn)工作、局務(wù)會(huì)確定的重點(diǎn)工作事項(xiàng),、局黨委的重大工作部署和決策等，加大督查廣度和深度，全面做好日常督查,、目標(biāo)督查,、專項(xiàng)督查及領(lǐng)導(dǎo)交辦的重要事項(xiàng)的督查催辦。

半年共下發(fā)督查通報(bào)12期,，督查專報(bào)1期,，有力地促進(jìn)了各項(xiàng)工作的落實(shí)到位。

4,、進(jìn)一步完善目標(biāo)管理考核工作,。

根據(jù)局黨委要求，明確分工,，專人負(fù)責(zé),，結(jié)合實(shí)際，在廣泛征求局黨委和各單位意見的基礎(chǔ)上,，對目標(biāo)管理考核辦法進(jìn)行了修訂完善,，使我局的目標(biāo)管理考核工作與青島市局考核辦法更加科學(xué)合理，切合市局考核要求,。

同時(shí),，把目標(biāo)管理考核與“管理年”活動(dòng)考核相結(jié)合、日常管理考核和上級各項(xiàng)考核相結(jié)合,、單項(xiàng)考核和綜合考核相結(jié)合,，認(rèn)真做好全局日常管理考核和“管理年”活動(dòng)考核，努力做到全面細(xì)致,，規(guī)范周到,，以考核管理促進(jìn)各項(xiàng)工作的落實(shí)。

5,、加強(qiáng)檔案管理和資產(chǎn)管理,。

在檔案管理上，立足高起點(diǎn),，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn),，繼續(xù)加強(qiáng)了對全局各類檔案資料的收集整理工作，進(jìn)一步提高了我局的檔案管理工作水平,。

在資產(chǎn)管理方面,，根據(jù)市局《財(cái)務(wù)管理辦法》，修訂完善了我局的固定資產(chǎn)管理辦法,，嚴(yán)格控制固定資產(chǎn)購置,、大項(xiàng)固定資產(chǎn)處置等審批程序，嚴(yán)把入口,、出口關(guān),。

建立了固定資產(chǎn)管理動(dòng)態(tài)流程,，杜絕管理上的漏洞。

同時(shí),，加強(qiáng)后勤行政管理,，按照高效、節(jié)約的原則,，積極做好車輛管理,、衛(wèi)生管理、辦公用品采購,、政務(wù)值班等服務(wù)工作,，為全局各項(xiàng)工作的開展提供了后勤保障。

6,、發(fā)揮參謀助手作用,，搞好信息調(diào)研工作。

圍繞局黨委中心工作,，發(fā)揮辦公室在信息調(diào)研工作中的主導(dǎo)作用,，加強(qiáng)對全局信息調(diào)研工作的指導(dǎo)和協(xié)調(diào)。

上半年,，組織召開了信息調(diào)研工作會(huì)議,，邀請市局信息調(diào)研工作人員，以以會(huì)代訓(xùn)的形式,，對全局信息調(diào)研員進(jìn)行了培訓(xùn),。

制定了《信息調(diào)研新聞宣傳工作管理辦法》，調(diào)整充實(shí)了兼職信息調(diào)研員隊(duì)伍,，及時(shí)做好全局信息調(diào)研文章的篩選,、整理和上報(bào)工作。

特別是加強(qiáng)了對全局經(jīng)驗(yàn)性,、創(chuàng)新性工作的對上提報(bào)力度,。

上半年，xx市局,、省局等信息簡報(bào)先后對我局星級管理,、重點(diǎn)稅源管理、干部隊(duì)伍建設(shè)“六子工程”,、稽查提醒制度等重點(diǎn),、亮點(diǎn)工作進(jìn)行了介紹。

7,、加大稅收宣傳力度,，不斷提升平度地稅社會(huì)形象。

主動(dòng)加強(qiáng)與有關(guān)媒體的聯(lián)系配合,，積極主動(dòng)的做好全局稅收宣傳工作,，上半年全局在各級各類新聞媒體發(fā)表宣傳稿件50余 篇,。

在某知名日報(bào)、中國稅務(wù)報(bào)等中央級媒體發(fā)表稅收宣傳稿件四篇,。

五月份,，在《某知名日報(bào)》發(fā)表了《xx地稅局以“三化”促進(jìn)稅收管理》的稿件，較好地宣傳了我局“管理年”活動(dòng),，在社會(huì)上產(chǎn)生了良好反響。

20xx年上半年,，局辦公室按照年初制定的工作目標(biāo),，結(jié)合工作實(shí)際，圍繞全局中心工作,，履行辦公室職能,，認(rèn)真做好綜合協(xié)調(diào)、政務(wù)文秘,、后勤保障,、人事、行政財(cái)務(wù),、日常黨務(wù)各方面工作,。

現(xiàn)將半年主要工作如下：

一、上半年主要工作情況

(一)盡職盡責(zé)充分發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)職能,。

綜合協(xié)調(diào)是辦公室工作重點(diǎn)職能之一,，是做好上傳下達(dá)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，是協(xié)調(diào)各部門之間工作的重要紐帶,。

上半年,，局辦公室認(rèn)真履行這一職能，一是及時(shí)將上級的文件精神按照局領(lǐng)導(dǎo)的批示向各處室傳達(dá),，基本做到從發(fā)文到辦結(jié)全程跟蹤,。

二是及時(shí)將下級的訴求向局領(lǐng)導(dǎo)反映，并按領(lǐng)導(dǎo)指示協(xié)調(diào)相關(guān)處室認(rèn)真辦理,。

三是全力做好上級主管部門與我局,、外單位與我單位之間的工作溝通和協(xié)調(diào)，為我局各項(xiàng)工作的正常開展創(chuàng)造了條件,。

(二)在學(xué)習(xí)中提高,、逐步提升政務(wù)文秘水平。

1,、規(guī)范公文辦理流程,，做好印鑒、文書檔案管理工作,。

一是為規(guī)范我局公文辦理流程,、提高公文辦理質(zhì)量,，按照局領(lǐng)導(dǎo)要求，擬定***[20xx]1號文件《關(guān)于印發(fā)〈*****局公文辦理規(guī)范〉的通知》,。

依照此通知要求,，我局文件的發(fā)文形式明確了九種，即”**報(bào)“等,。

截止6月底,，我局已印發(fā)文件164件，其中”***“36件,、”**“9件,、”***“62件、”***“29件,、”***“26件,、”成社人“2件。

二是重視市委市區(qū)政府的督辦件及簽報(bào)的辦理工作,。

按照***局簽報(bào)辦理流程,，規(guī)范了我局簽報(bào)和督辦件辦理，提高了我局對督辦件及簽報(bào)的辦理質(zhì)量,。

三是加強(qiáng)檔案工作的管理,。

一方面堅(jiān)持檔案庫房的”三防“和溫濕度的監(jiān)控登記工作;另一方面加緊對20xx年度文書檔案的分類整理及立卷工作，同時(shí)接收了基金管理處1214卷會(huì)計(jì)檔案入庫,。

目前我局已形成可供查考的文書檔案材料2624件,、109卷(不含20xx年)。

九是及時(shí)投遞信函909封,，收發(fā)傳真3300余件次,，嚴(yán)格管理印鑒，上半年共加蓋公章9995件次,。

九是認(rèn)真做好文印工作,，做到了及時(shí)，高效,、無差錯(cuò),，達(dá)到了年初制定的處室工作目標(biāo)。

2,、牽頭辦理兩個(gè)會(huì)議代表提案,，滿意率達(dá)100%。

今年上半年由我局承辦的23件提案得到了提案代表和主辦單位的高度認(rèn)同,，提案滿意率達(dá)100%,，達(dá)到了年初制定的處室工作目標(biāo)。

3,、牽頭辦理信訪工作,，件件有落實(shí),。

上半年我局信訪工作，得到了局領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,，局辦作為牽頭處室,，及時(shí)加強(qiáng)與****局信訪處的聯(lián)系溝通，各承辦處室嚴(yán)格按《信訪條例》規(guī)定回復(fù)信訪人,，保質(zhì)保量完成了由我局承辦的各類信件,。

上半年的信訪工作先后兩次受到***局***局長的肯定和書面鼓勵(lì)。

局辦還高度重視****局黨組成員每月一次的局長信訪接待日活動(dòng),。

由于協(xié)調(diào)到位,，每次信訪接待日活動(dòng)都取得圓滿成功，還受到信訪人的書面表揚(yáng),，并贈(zèng)送了錦旗。

4,、做好全局社會(huì)保險(xiǎn)宣傳工作,。

一是做好政務(wù)信息報(bào)送工作。

上半年局辦能圍繞全局中心工作,，及時(shí)向省社保局,、市勞動(dòng)保障局、市政務(wù)服務(wù)中心報(bào)送工作信息,，按時(shí)編寫《社會(huì)保險(xiǎn)簡訊》,，到目前已印發(fā)社保簡訊37期，完成年初制定處室目標(biāo)(52期)的71%,。

其中編寫”5.12“地震?？?期。

二是及時(shí)與主流媒體聯(lián)系,，宣傳報(bào)道社會(huì)保險(xiǎn)工作,。

上半年共聯(lián)系報(bào)社6次，電視臺(tái)記者采訪3次,。

辦公室上半年工作的總結(jié)篇八

當(dāng)工作進(jìn)行到一定階段或告一段落時(shí),，需要回過頭來對所做的工作認(rèn)真地分析研究一下，肯定成績,，找出問題,，歸納出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。下面是本站小編帶來的上半年辦公室工作總結(jié)范文,，歡迎閱讀參考,。

上半年辦公室工作總結(jié)(一)

今年以來，辦公室工作在領(lǐng)導(dǎo)班子的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,，在分管領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,，在各科室的大力支持下,，我們嚴(yán)格按照“勤于學(xué)習(xí)、善于落實(shí),，勇于創(chuàng)新,、敢于擔(dān)當(dāng)”總體工作思路，充分發(fā)揮第一窗口,、第一環(huán)境,、第一形象的作用，高標(biāo)準(zhǔn),、高質(zhì)量,、高水平、高效率地完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作任務(wù),。

一,、上半年工作小結(jié)

辦公室工作千頭萬緒，工作雜性,、艱巨,、繁瑣，在眾多的工作事項(xiàng)中,，我們始終把政務(wù)服務(wù)作為辦公室工作的重中之重,，花大力氣、下苦功夫提高政務(wù)服務(wù)水平,。

(一)當(dāng)好參謀助手,。辦公室按照全年工作目標(biāo)任務(wù)，密切關(guān)注和把握全局工作重點(diǎn)和工作動(dòng)態(tài),，前瞻思考,，超前謀略，為全局提供富有實(shí)效的政務(wù)服務(wù),。今年上半年，按照領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一部署,。我們組織籌備召開了30人以上大型會(huì)議3場,，上級督導(dǎo)檢查會(huì)2場，工作指導(dǎo)會(huì)議8場,，我們認(rèn)真完成各類會(huì)議材料,，做好會(huì)議方案，會(huì)議通知等工作,。

綜合文稿思路清、高度夠,、表達(dá)清,、特色明,，彰顯領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格,。另一手抓好公文運(yùn)轉(zhuǎn)工作。在格式上,，保證規(guī)范性,，在內(nèi)容上保證可行性,，在程序上保證合理性,，在時(shí)效上保證及時(shí)性。上半年,，辦公室收取上級衛(wèi)生行政部門文件61份,，其中需上傳下達(dá)辦理的54份，由辦公室直接辦理的7份,，占辦文率的11.4%。

(三)信息力求快準(zhǔn),。辦公室始終堅(jiān)持及時(shí),、準(zhǔn)確、全面地報(bào)送宣傳信息,。我們在信息工作中努力做到“收集信息第一時(shí)間,、報(bào)送信息第一時(shí)刻、處理信息第一時(shí)段”,，確保信息快速報(bào)送,。今年以來，辦公室撰寫各類信息24條,，上報(bào)xx24條,，上報(bào)xx22條。

(四)綜合協(xié)調(diào)水平不斷提高,。綜合協(xié)調(diào)是辦公室工作的一項(xiàng)重要職能,。做好綜合協(xié)調(diào)工作直接關(guān)系到領(lǐng)導(dǎo)班子決策能否落到實(shí)處，關(guān)系到辦公室工作的質(zhì)量和效率,，關(guān)系到辦公室工作的整體形象,。今年以來，我們注重加強(qiáng)上下左右的相互溝通協(xié)調(diào)，切實(shí)完成了各項(xiàng)綜合性工作任務(wù),，積極營造了把握全局和服務(wù)全局的良好氛圍,。

二、存在的問題與不足

今年以來,，辦公室在領(lǐng)導(dǎo)的深切關(guān)懷和兄弟科室的大力支持下,，盡己所能，做了一些份內(nèi)工作,，但對照部門職能要求以及領(lǐng)導(dǎo)的期望,，還有較大的差距，談不上驕人的成績,?；仡櫚肽陙淼墓ぷ鳎惺茴H多,，工作中遇到了一些問題,，也看到了存在的不足。

一是由于平時(shí)多忙于事務(wù)性工作,，專業(yè)學(xué)習(xí)放松,，知識(shí)面窄，缺少大局觀念,。在處理工作矛盾和突發(fā)問題時(shí)缺少批評與自我批評,。

二是同事間缺乏溝通，工作中有找不到人,，辦不成事的現(xiàn)象,。

三是忙于做好自己分工范圍內(nèi)的工作，相互協(xié)調(diào)工作做的不夠主動(dòng),，站位不高,，大局觀念不強(qiáng)，相互補(bǔ)位意識(shí)淡薄,。

三,、下一步工作打算

三是后勤保障、會(huì)務(wù)接待精心細(xì)心,，打造精品;保密工作,、文書檔案工作水平全面提升，爭一流,。

四是繼續(xù)爭創(chuàng)“創(chuàng)先爭優(yōu)示范崗”,，做到“文出我手無差錯(cuò)，事交我辦請放心”,。

上半年辦公室工作總結(jié)(二)

回顧上半年的工作,，在公司轉(zhuǎn)型的同時(shí)在公司領(lǐng)導(dǎo)及部門領(lǐng)導(dǎo),、同仁的支持和幫助下，嚴(yán)格要求自己,，按照公司的要求,，初步實(shí)現(xiàn)了轉(zhuǎn)變性的服務(wù)工作，也取得了相應(yīng)的工作肯定,。

作為辦公室的工作人員,，自己清醒的認(rèn)識(shí)到，辦公室管理工作可以說是千頭萬緒,、紛繁復(fù)雜,。辦公室人員每天都面臨著大量的、瑣碎的,、不起眼的事務(wù),。概括起來說，辦公室在企業(yè)中主要有管理,、協(xié)調(diào),、服務(wù)三大功能;其中管理是主干，協(xié)調(diào)是核心,，服務(wù)是根本,。究而言之，辦公室的實(shí)質(zhì)就是服務(wù),，我正是按照這一理念回顧總結(jié)20xx上年辦公室的各項(xiàng)工作,。

一、辦公室現(xiàn)行情況：

我們知道,，辦公室管理的廣度涉及到一個(gè)企業(yè)的全部運(yùn)作過程;后勤管理的深度,，又涉及到許多局外人難以想象的細(xì)微末節(jié);行政管理的重要，是因?yàn)樗穷I(lǐng)導(dǎo)和各部門,、眾員工之間的橋梁;行政管理的敏感，是因?yàn)樗婕暗矫總€(gè)人的切身利益,。

1：辦公室人員結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀

辦公室目前有20人,，其中主任1人、文員1人,、前臺(tái)1人,、網(wǎng)管員1人、司機(jī)4人,、保潔員2人,、保安員6人、食堂人員4人,。

從辦公室人員的結(jié)構(gòu)來看，目前的人員編制相對緊湊精實(shí),，基本能夠擔(dān)當(dāng)起辦公室的所有工作職能,，而且能正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

從辦公室員工的文化層次來看,，辦公室大專(含)文化程度僅有 人,，占 %,，初高中(含)以下文化程度有 人，占 %,，其中還有4人是半文盲,。

從年齡結(jié)構(gòu)來看，辦公室40歲以上有 人,，占 %,，40歲以下有 人，占 %,。 通過以上人員文化層次,、年齡結(jié)構(gòu)來看，我們可以看出,，辦公室人員結(jié)構(gòu)呈現(xiàn)出文化程度扁低,、素質(zhì)不高、年齡老化現(xiàn)象,。要帶領(lǐng)好這樣的一支團(tuán)隊(duì),，而且要保證各項(xiàng)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，絕非一件容易的事情,。這就需要把握好員工的心理需求,，真正了解員工所思、所想,，真誠坦率,，良好溝通，和他們交朋友,。

由于辦公室人員在工作中接觸面較廣,，所以對其自身在工作和生活的方方面面要求嚴(yán)格，不僅要吃苦耐勞,、愛崗敬業(yè),、待人和藹、與人為善,，還要在細(xì)節(jié)上,、小事上注意自身的言行,。20xx年辦公室對每個(gè)員工都強(qiáng)調(diào)了服務(wù)精神的理念，并把這種理念落實(shí)到工作中去,。半年來，辦公室人員在辦文,、后勤、用車等方面都體現(xiàn)了服務(wù)精神,，耐心協(xié)調(diào)解決部門的困難，為每一個(gè)部門和人員分憂解難。即使在工作中遇到一些不合理的指責(zé),，也本著服務(wù)的精神去解釋,，而不是抵觸甚至對立。

二,、辦公室的日常工作管理

辦公室的日常辦公事務(wù)管理包括日常事務(wù)的計(jì)劃安排、組織實(shí)施,、信息溝通、協(xié)調(diào)控制,、檢查總結(jié)和獎(jiǎng)勵(lì)懲罰等方面的管理工作,。具體表現(xiàn)在：行政事務(wù)管理,、后勤事務(wù)管理,、費(fèi)用管理,、制度建設(shè),、企業(yè)文化建設(shè)五大方面,。

1)、文件管理

20xx年初辦公室規(guī)范了對文件的程序管理以來,。辦公室認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記,、分遞,、文印和督辦工作;公司所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊,，做好資料歸檔工作;及時(shí)傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會(huì)議,、文件,、批示精神,。自20xx年1月xx日至今,，共擬寫紅頭文件x份;起草通知x份;申請報(bào)告x份,，共擬寫會(huì)議紀(jì)要x份,，并按照作業(yè)流程利用《發(fā)文審批單》進(jìn)行發(fā)文,、審批,。

此工作中存在的問題和值得改善的地方：在公文寫作上有待提高，應(yīng)加強(qiáng)公文寫作方面的知識(shí)和基本技能,，報(bào)告的寫作要求盡可能的詳盡、準(zhǔn)確,，這樣才能保證向領(lǐng)導(dǎo)反映準(zhǔn)確信息,，為及時(shí)決策提供可靠依據(jù),。需提高對會(huì)議紀(jì)要內(nèi)容的總結(jié)和提煉能力,。同時(shí)建議各部門設(shè)立專人負(fù)責(zé)文書處理工作,。避免出現(xiàn)零時(shí)文件、趕時(shí)間文件的出現(xiàn)。

2),、檔案管理

檔案是公司內(nèi)部機(jī)構(gòu)在工作活動(dòng)中形成的各種有保存價(jià)值并歸檔集中保存起來的文件材料,。它包括收(發(fā))文件,、會(huì)議文件,、內(nèi)部文件,、會(huì)議紀(jì)要,、以及技術(shù)資料等等,。

辦公室對公司的所有檔案進(jìn)行了分類整理,，并建立起檔案電子目錄,，便于各部門查找，且由專人負(fù)責(zé)管理,。20xx年辦公室加強(qiáng)了檔案的流轉(zhuǎn),、借閱等流程管理,，做到接收,、還回即存檔,，借閱即登記避免因長時(shí)間不存檔而造成檔案丟失現(xiàn)象。嚴(yán)格按照公司規(guī)章制度要求執(zhí)行,，保證各類檔案的可追溯性。隨著檔案數(shù)量增多,，有些檔案失去保存價(jià)值,，也按檔案按相關(guān)規(guī)定和流程及時(shí)處理,。

此工作中存在的問題和值得改善的地方：要求檔案管理人員努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì),，學(xué)習(xí)檔案管理的有關(guān)法律法規(guī)、操作規(guī)程,，做好檔案的保管工作,。 提高保密意識(shí),，做好保密工作,。

3),、制度建設(shè)

繼續(xù)健全各項(xiàng)規(guī)章制度,，進(jìn)一步提高公司規(guī)范化運(yùn)作水平,。其中《招待費(fèi)使用管理辦法》、《圖書資料管理辦法》、《xx年工資升級方案》等一大部分已經(jīng)會(huì)議研究出臺(tái),，還有部分制度待上會(huì)研究后頒布執(zhí)行,。上述制度的出臺(tái)和實(shí)施,，加強(qiáng)了公司的科學(xué)管理和規(guī)范運(yùn)作,，逐步顯現(xiàn)出管理出效益,、管理正風(fēng)氣的良好氛圍，為公司下一步‘內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),，外塑形象’兩項(xiàng)工程的進(jìn)一步深化打下良好的基礎(chǔ),。

此工作中存在的問題和值得改善的地方：半年來,，辦公室在制度建設(shè)方面取得了一些成績,，但是仍然存在一些不足，管理制度仍需進(jìn)一步完善,、落實(shí)力度需要進(jìn)一步加,。

4)、會(huì)議管理

會(huì)議管理基本上實(shí)現(xiàn)了標(biāo)準(zhǔn)化,。公司對內(nèi),、對外的會(huì)議,，從會(huì)前準(zhǔn)備到會(huì)中服務(wù)及會(huì)后跟蹤,，都能全面完成，無論是會(huì)議接待,、資料準(zhǔn)備,、會(huì)場布置都能較好地完成,，保證了各項(xiàng)會(huì)議的成功召開,。

此工作中存在的問題和值得改善的地方：會(huì)議通知下發(fā)確認(rèn)方面必須堅(jiān)持,，短信通知電話確認(rèn)。

5),、安全管理

安全管理的主要目的是為了維護(hù)公司的正常工作秩序,，它不僅是公司自身安全的需要,，而且是保障公司每一位員工有一個(gè)安全,、舒適的工作環(huán)境的基本條件。

辦公室嚴(yán)格執(zhí)行消防設(shè)施及器材的巡回檢查,，并做好巡檢記錄,。在五月安全大檢查在檢查中,，發(fā)現(xiàn)部分消防器材老化,，立即購置xx個(gè)消防滅火器和xx消防滅火器,同時(shí)對失效滅火器進(jìn)行維護(hù),。保證生產(chǎn)車間的工作順利進(jìn)行,。并且多次突擊檢查宿舍使用大功率電器情況,，并對相關(guān)人員進(jìn)行了教育或處罰,。

對防火,、防盜,、生產(chǎn)安全等工作做到警鐘常鳴,，堅(jiān)持不定期培訓(xùn)。今年兩廠區(qū)分別組織1次“消防演練”和1次“生產(chǎn)安全”知識(shí)講座培訓(xùn),。目的是為了增強(qiáng)全廠員工安全意識(shí),，懂得消防器材的應(yīng)用和生產(chǎn)安全的學(xué)習(xí)。

辦公室4月份出臺(tái)了門禁管理制度,，加強(qiáng)了門崗保安的責(zé)任心,，對任何出入廠區(qū)的車輛和外來人員進(jìn)行檢查和登記,，對出入廠區(qū)的車輛加強(qiáng)了監(jiān)管，大大降低了廠區(qū)物品丟失等現(xiàn)象,。

6)、接待管理

辦公室不光承擔(dān)公司內(nèi)部各部門的承上啟下聯(lián)絡(luò)工作同時(shí)還擔(dān)負(fù)著公司的安監(jiān)、質(zhì)監(jiān),、環(huán)保等職能部門的對外聯(lián)絡(luò)工作，對外工作有時(shí)稍有不慎就會(huì)影響到公司的形象,，這就要求我們要不斷的加強(qiáng)提高自身素質(zhì)與相關(guān)部門建立良好的關(guān)系，以推動(dòng)工作進(jìn)程,，更有利于辦理公司業(yè)務(wù)發(fā)展所需要的有關(guān)項(xiàng)目的審批和申報(bào)及檢查工作,，在上半年辦公室成功的接待了aaa標(biāo)準(zhǔn)審查,、ccc、區(qū)環(huán)保,、區(qū)安監(jiān)等部門多次的檢查和接待，從而也為分公司樹立了企業(yè)良好的形象,。

三,、后勤事務(wù)管理

1),、資產(chǎn)管理

在20xx年辦公室會(huì)同財(cái)務(wù)部一道先后兩次對公司的固定資產(chǎn)進(jìn)行了盤店,。通過實(shí)地現(xiàn)場登記,，建立起了《固定資產(chǎn)臺(tái)帳》、《低值易耗品臺(tái)帳》,，真正了解了自己的家底到底有多少。對新購置的固定資產(chǎn),，及時(shí)辦理入庫登記，并明確了資產(chǎn)的維護(hù)責(zé)任人,。在目前，公司的固定資產(chǎn)做到了領(lǐng)用到人,，責(zé)任到人,。經(jīng)盤查后對電子類資產(chǎn)做出統(tǒng)計(jì)列出下表：

臺(tái)式電腦 臺(tái) 手提電腦 臺(tái)

復(fù)印機(jī) 臺(tái) 傳真機(jī) 臺(tái)

電話機(jī) 臺(tái)

此工作中存在的問題和值得改善的地方：該工作任務(wù)量大、較為復(fù)雜,，在盤查過程中需要各部門的積極配合,。因缺少一定的經(jīng)驗(yàn),，部門間的協(xié)調(diào)工作中存在一定的問題,，不能很好地有秩序的安排自己的工作,，在調(diào)動(dòng)部門間的配合工作上做得不夠好，以致于很多工作都是事必躬親,，最后導(dǎo)致工作效率較低。起初在盤查前沒能做一個(gè)周密的計(jì)劃，因此在盤查過程中遇到無編號,、重復(fù)編號等特殊現(xiàn)象的資產(chǎn)時(shí)思路不夠清晰,。部分資產(chǎn)分類過細(xì),，許多低值易耗品被劃分成固定資產(chǎn)，因低值易耗品的使用壽命周期短,，更換頻繁,，因此造成此工作盤查困難現(xiàn)象,。在接下來的工作中,，加強(qiáng)對出現(xiàn)資產(chǎn)登記丟失,、資產(chǎn)調(diào)配無單等問題的部門進(jìn)行詳細(xì)記錄,，并上報(bào)到主管領(lǐng)導(dǎo)。

2),、食堂管理

轉(zhuǎn)眼間食堂改革已經(jīng)半年之久了,。員工飲食作為公司食堂工作尤為重要,，作為管理部門更應(yīng)多為員工的飲食著想,，保證每位同事的身心健康,。作為一個(gè)企業(yè)食堂,，每天用餐人數(shù)在130人到170人之間,，依然就餐人數(shù)不算多,，但辦公室仍然嚴(yán)格落實(shí)食品衛(wèi)生安全，因?yàn)殛P(guān)系到每位員工的身體健康,。首先：我們食堂工作人員每年都要進(jìn)行上崗前體檢，同時(shí)領(lǐng)取衛(wèi)生局下發(fā)的健康上崗證,。其次,，不定期對工作人員進(jìn)行思想教育,，貫徹落實(shí)安全衛(wèi)生的要求,。通過學(xué)習(xí),，教導(dǎo)，傳遞提高工作人員在工作中的服務(wù)質(zhì)量和意識(shí),，切實(shí)做好我公司食堂的`食品衛(wèi)生：

上半年辦公室工作總結(jié)(三)

根據(jù)會(huì)議安排,，下面將辦公室上半年工作開展情況及下半年工作打算作一簡要匯報(bào)：

一,、上半年主要工作開展情況

(一)加強(qiáng)行政事務(wù)服務(wù),。

1.規(guī)范公文處理,。制定了《公文處理實(shí)施辦法》,，嚴(yán)格執(zhí)行收文辦理的簽收,、登記,、審核,、擬辦、批辦,、承辦、督查,、催辦,，以及發(fā)文辦理的草擬、審核,、簽發(fā),、復(fù)核、繕印,、用印,、登記、分發(fā)等程序,。進(jìn)一步規(guī)范發(fā)文流程、行文格式,，督促責(zé)任人員加強(qiáng)文字內(nèi)容的審核，實(shí)行統(tǒng)一扎口管理,，使局公文處理工作規(guī)范化,、制度化,、科學(xué)化,。

2.強(qiáng)化督查考核,。征求科所室意見并出臺(tái)了《督查工作實(shí)施辦法》,，按照立項(xiàng)、交辦,、承辦、催辦,、審核,、報(bào)告,、歸檔等程序，進(jìn)一步推動(dòng)了重要決策部署,、重要事項(xiàng)安排、重點(diǎn)工作任務(wù)落實(shí)的督查督辦機(jī)制,，切實(shí)提高了工作執(zhí)行力。

有效運(yùn)轉(zhuǎn),。截至目前,，共收文912份,，發(fā)文98份,，產(chǎn)生各類文字、報(bào)表等材料261份,。

4.做好會(huì)議保障。調(diào)度安排好會(huì)議室的日常使用,，確保服務(wù)保障到位,。對重要會(huì)務(wù),，提前準(zhǔn)備,，制訂方案,，落實(shí)人員,，切實(shí)做到熱情服務(wù)，節(jié)儉辦會(huì),，注意細(xì)節(jié),，不出差錯(cuò)。

5.推進(jìn)檔案升級,。完成了20xx年度公文歸檔工作,，科學(xué)制訂了20xx年度檔案創(chuàng)建達(dá)標(biāo)具體工作計(jì)劃，加強(qiáng)對檔案創(chuàng)建工作的業(yè)務(wù)指導(dǎo),，積極添置電腦、打印機(jī),、密集架等硬件設(shè)備，同時(shí)采取派員指導(dǎo),、組織考察學(xué)習(xí)等推進(jìn)創(chuàng)建工作。

6.嚴(yán)格政府采購,。嚴(yán)格執(zhí)行政府采購法及相關(guān)規(guī)定，做好政府采購計(jì)劃上報(bào),、收貨驗(yàn)收及發(fā)放工作,。做好辦公用品保管領(lǐng)用,，健全相應(yīng)領(lǐng)用臺(tái)賬。對更換,、淘汰的計(jì)算機(jī)以及其他廢舊辦公用品統(tǒng)一集中管理。

(二)提升后勤保障水平,。

1.做好公務(wù)接待。按照對口,、對等、節(jié)儉的原則,，統(tǒng)籌安排好各類公務(wù)接待，主動(dòng)配合主辦科所室,，提前做好溝通協(xié)調(diào),，熱情,、有禮有節(jié)的做好相關(guān)接待工作,。

2.抓好物業(yè)管理。繼續(xù)加強(qiáng)食堂日常管理,，健全食堂核算制度，規(guī)范進(jìn)貨渠道,，完善食堂菜肴口味,，不斷提高食堂服務(wù)保障水平,。進(jìn)一步加強(qiáng)辦公大樓消防電梯,、安全保衛(wèi)、環(huán)境衛(wèi)生等工作的檢查,、督查管理,，確保運(yùn)行安全,。

3.加強(qiáng)車輛管理,。加強(qiáng)公務(wù)用車日常調(diào)度派遣管理,，做好車

輛出行登記，科學(xué)調(diào)配駕駛員，確保用車服務(wù)保障到位;嚴(yán)把費(fèi)用報(bào)銷關(guān);定期做好車輛維護(hù)保養(yǎng)，加強(qiáng)責(zé)任落實(shí)，確保了行車安全,。

(三)強(qiáng)化對外宣傳工作。

1.加強(qiáng)新聞宣傳工作。不斷完善門戶網(wǎng)站建設(shè),，及時(shí)開辟新欄目,，及時(shí)更新網(wǎng)站內(nèi)容，及時(shí)公開工作動(dòng)態(tài)及行業(yè)新聞，安排專人維護(hù)，使之成為轉(zhuǎn)變職能,、維護(hù)權(quán)益、服務(wù)社會(huì)的主要陣地。積極宣傳“三爭一創(chuàng)”實(shí)踐活動(dòng)及轉(zhuǎn)型創(chuàng)新實(shí)施相關(guān)情況,。進(jìn)一步加大輿情監(jiān)測力度,，及時(shí)處理網(wǎng)絡(luò)咨詢回復(fù)，著力打造和諧的輿論環(huán)境。

2.突出主題日專題宣傳,。依靠網(wǎng)絡(luò),、報(bào)刊雜志,、短信平臺(tái)、廣電媒體,、戶外廣告等多種媒介,，舉辦相關(guān)慶祝,、知識(shí)普及教育,、走村進(jìn)戶宣傳等活動(dòng),，全方位,、深層次,、多角度的宣傳法律法規(guī);精心策劃完成了專題宣傳畫冊,，很好地宣傳了工作,，為轉(zhuǎn)型創(chuàng)新發(fā)展?fàn)I造了良好的氛圍。

3.加強(qiáng)政務(wù)信息工作,。高度重視政務(wù)信息工作，積極向上級報(bào)送各類政務(wù)信息,，尤其是加大對重點(diǎn)工作開展情況有關(guān)信息的報(bào)送密度,、廣度及力度,，確保按時(shí)完成省廳,、市局下達(dá)的政務(wù)信息任務(wù),。

上半年,，辦公室雖然取得了一定的成績,，但離局黨組的要求還有距離,，也存在一些問題,。表現(xiàn)為：一是深層次思考問題還不多;二是創(chuàng)新管理思路還不廣;三是政務(wù)信息工作還需加強(qiáng),。

二,、下半年工作思路及打算

一是進(jìn)一步推動(dòng)檔案提檔升級工作,。按照市局統(tǒng)一部署,，加強(qiáng)對檔案創(chuàng)建業(yè)務(wù)指導(dǎo),，進(jìn)一步督促加快檔案創(chuàng)建進(jìn)程,，確保11月份順利通過檔案創(chuàng)建驗(yàn)收,。

二是進(jìn)一步加強(qiáng)信息化建設(shè)工作,。嚴(yán)格按照全市信息化建設(shè)工作會(huì)議部署,，強(qiáng)化網(wǎng)站日常管理,，完善政務(wù)公開制度，加強(qiáng)數(shù)據(jù)基礎(chǔ)建設(shè)與隊(duì)伍建設(shè);進(jìn)一步加強(qiáng)與各科所室的協(xié)調(diào)與配合,，共同建設(shè)基礎(chǔ)信息數(shù)據(jù)庫,，統(tǒng)籌整合局各類業(yè)務(wù)流程與數(shù)據(jù),，實(shí)現(xiàn)全縣綜合管理目標(biāo),，推動(dòng)我局信息化建設(shè)工作邁上新臺(tái)階。

三是進(jìn)一步加強(qiáng)政務(wù)信息報(bào)送服務(wù),。圍繞管理中領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的重點(diǎn),、工作中的難點(diǎn),、群眾反映的熱點(diǎn),，深入挖掘信息，從動(dòng)態(tài)中把握規(guī)律性,，從苗頭性中發(fā)現(xiàn)傾向性,，提供真實(shí),、可靠,、適用的信息,，從而做好政務(wù)信息報(bào)送及信息服務(wù)工作,。

四是進(jìn)一步做好綜合協(xié)調(diào)服務(wù)工作,。牢固樹立服務(wù)“早”字、突出“全”字,、節(jié)奏“快”字,，講制度,、講規(guī)范,，多請示,、多匯報(bào)，更加主動(dòng)抓細(xì)節(jié),、抓環(huán)節(jié),、抓好最后一步。敢于牽頭,，當(dāng)好主角;又要善于協(xié)作,，當(dāng)好配角,，充分調(diào)動(dòng)各方面的積極性、主動(dòng)性,，努力強(qiáng)大上下聯(lián)動(dòng)、協(xié)同配合的戰(zhàn)斗合力,。

五是進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)內(nèi)部管理工作,。繼續(xù)完善機(jī)關(guān)內(nèi)部管理各項(xiàng)制度,，用制度管人管事,，不斷規(guī)范各項(xiàng)工作行為,。創(chuàng)新組織形式,，積極籌劃文體,、年終團(tuán)拜等活動(dòng),。

上半年辦公室工作總結(jié)(四)

上半年我們辦公室在董事長的親自領(lǐng)導(dǎo)下,， 緊緊圍繞公司經(jīng)濟(jì)效益中心和重點(diǎn)工作,，結(jié)合部門工作職責(zé)和工作計(jì)劃,，圍繞“辦文,、辦事、辦會(huì)”三大工作職責(zé),，充分發(fā)揮參謀助手，督促檢查,，協(xié)調(diào)服務(wù)三個(gè)作用， 努力發(fā)揮好辦公室協(xié)調(diào),、督查,、管理,、服務(wù)職能,，努力提高管理水平、服務(wù)水平,，盡心盡職為我各部門做好溝通協(xié)調(diào)和服務(wù)工作。積極完成各項(xiàng)工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),，為保障我公司工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)發(fā)揮了積極的作用,。

一,、講求規(guī)范,，努力提高辦文水平

1,、保持保量的完成文字工作,。文字工作是辦公室的重點(diǎn)工作,，我們堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求，在文字上嚴(yán)格把關(guān),，按規(guī)定編號、分類,，認(rèn)真完成本公司各種綜合性文字材料文件、通知,、總結(jié),、匯報(bào)材料等等,，從草擬綜合性文件和報(bào)告等文字工作,，到辦公會(huì)議的記錄,、整理和會(huì)議紀(jì)要提煉,，及對會(huì)議有關(guān)決議,，及時(shí)落實(shí)到相關(guān)科室,，并對各承辦科室明確了承辦要求,，對承辦情況每月做好一次督導(dǎo)工作,，同時(shí)認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā),、登記,、分遞,、文印和督辦工作,。提高了辦文水平,，為了提高全體辦公室人員的綜合辦文素質(zhì),，今年還組織了6名辦公室人員參加《應(yīng)用文寫作培訓(xùn)》,，取得了良好的效果。

2,、加強(qiáng)檔案管理基礎(chǔ)工作,。通過文書檔案的統(tǒng)一收集,、歸檔,、保管，認(rèn)真,、及時(shí)、基本規(guī)范地做好了檔案工作,。全年對各類來文認(rèn)真登記,，及時(shí)傳遞,，無一丟失和差錯(cuò),。 完成了檔案整理工作,，把收集的檔案按集團(tuán)檔案館的規(guī)定,，以件為單位整理裝盒，編目造冊,，實(shí)現(xiàn)了查閱有登記、有記載,，有效地利用了檔案資源,。

3,、及時(shí)辦理公司及下屬企業(yè)的營業(yè)執(zhí)照年檢，企業(yè)法人組織機(jī)構(gòu)代碼證的年檢變更工作 ,。

二,、加強(qiáng)管理,，努力提高服務(wù)質(zhì)量

個(gè)重要環(huán)節(jié) ,。加強(qiáng)各部門之間工作的溝通與聯(lián)系,。組織落實(shí)公司的勞動(dòng),、人事,、工資管理和員工的考勤控制監(jiān)督工作,。及時(shí)統(tǒng)計(jì)每個(gè)員工的出勤情況 ，月末及時(shí)匯總報(bào)財(cái)務(wù)，作為發(fā)放工資的依據(jù),。

2、做好社保,、醫(yī)保、工傷等五險(xiǎn)的申報(bào)工作,，每月按時(shí)申報(bào)增減,，并分別建立臺(tái)帳。及時(shí)為職工辦理了退休手續(xù),。及時(shí)工傷人員的工傷認(rèn)定和理賠工作。

3、積極搞好后勤保障,，增強(qiáng)服務(wù)的主動(dòng)性。

4,、積極做好增收節(jié)支工作,，做好工作計(jì)劃,。 切實(shí)抓好公司的辦公費(fèi)用的管理日常工作。努力節(jié)約辦公開支,，嚴(yán)格控制各項(xiàng)辦公用品的領(lǐng)用，要求文印室做好紙張的雙面利用,，積極利用網(wǎng)絡(luò)來發(fā)送,、傳遞文字材料,，降低辦事成本,。

三,、 用節(jié)假日組織職工喜聞樂見的各式各樣的文體活動(dòng),，豐富職工的業(yè)大力開展健康向上,、形式多樣,、職工喜聞樂見的文體活動(dòng),，領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，打造一個(gè)業(yè)務(wù)全面,，工作熱情高漲的團(tuán)隊(duì)，和大家一起創(chuàng)造良好的工作氛圍,，提高團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì),，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作精神,。積極發(fā)現(xiàn)部門員工的長處,，使其在工作中得以發(fā)揮,，增加部門員工的凝聚力,，使企業(yè)的發(fā)展和個(gè)人的發(fā)展相結(jié)合,。

為調(diào)動(dòng)女員工的生產(chǎn)積極性,，增強(qiáng)企業(yè)文化的氛圍和團(tuán)隊(duì)精神,，女工委與工會(huì)一道組織開展了豐富多彩的文體活動(dòng),，豐富了女工的業(yè)余文化生活,，以此推動(dòng)了企業(yè)文化建設(shè)，增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力,。今年的“三八”婦女節(jié)我們給所有女職工發(fā)放了購物卡外還組織了豐富多彩的趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)，比賽項(xiàng)目有單項(xiàng)比賽的雙腳跳遠(yuǎn)和筷子夾乒乓球運(yùn)球比賽,。集體比賽：合力吹氣球比賽，參加人數(shù)達(dá)500多人,，使我們女員工開闊了視野，陶冶了情操,，培養(yǎng)了團(tuán)結(jié)互助,，奮發(fā)向上的集體主義精神,，展示了女員工在工作之余的多彩風(fēng)姿,，同時(shí)也激發(fā)了女員工為企業(yè)貢獻(xiàn)力量的熱情,。

回顧半年來的工作,，我們之所以能夠較圓滿地完成工作任務(wù),，主要利益于以下幾個(gè)方面,，一是公司領(lǐng)導(dǎo)的重視,、理解,、支持;二是各科室的配合與理解;三是辦公室同志的團(tuán)結(jié)協(xié)作,、努力工作,。在總結(jié)成績的同時(shí),，還應(yīng)看到存在的不足，一是工作缺乏主動(dòng)性,、預(yù)見性;二是有時(shí)工作擺布不太合理,，有顧此失彼現(xiàn)象,，這些都有待于我們在今后的工作中改進(jìn)和提高,。

四,、下步打算

1,、做好各項(xiàng)職責(zé)范圍內(nèi)的工作,，加強(qiáng)學(xué)習(xí),，用知識(shí)指導(dǎo)實(shí)踐,，在實(shí)踐中總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，不斷進(jìn)步,，不斷提升,。通過各種途徑進(jìn)行學(xué)習(xí),，利用網(wǎng)上資源學(xué)習(xí)與工作有關(guān)的知識(shí),，不斷開闊視野，豐富頭腦，增強(qiáng)能力,，以便跟上形勢的發(fā)展，適應(yīng)工作的需要,，提高理論水平,、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力,。

2,、人力資源管理方面,，建立人才儲(chǔ)備庫,，在公司有需要的時(shí)候及時(shí)招聘到合適的員工,。以公司的利益和需要為出發(fā)點(diǎn)，以公開,、公平,、公正為選拔原則，把好公司引進(jìn)人才,、擇優(yōu)錄用的第一關(guān),。為公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)一步擇優(yōu)錄用新職員奠定了良好的基礎(chǔ),。

作為行政工作人員,，我們充分認(rèn)識(shí)到自己的工作雖然瑣碎但也有它的重要性,。正所謂“天下難事始于易,，天下大事始于細(xì)”。要想?yún)f(xié)調(diào)好一個(gè)團(tuán)隊(duì),，必須做好每一件瑣碎的小事以保證業(yè)務(wù)的正常有序發(fā)展,。首先我們要抱以一個(gè)正確的心態(tài)，踏踏實(shí)實(shí),、任勞任怨地完成上級交派的工作;其次,，我們要不斷提高自己,、抓住每一次讓自己學(xué)習(xí)和成長的機(jī)會(huì),，努力提高業(yè)務(wù)水平,，在業(yè)余時(shí)間善于發(fā)現(xiàn)與工作有關(guān)的新事物新知識(shí);最后，以主人翁的姿態(tài)發(fā)揮所長,，為公司分擔(dān)更多力所能及 的工作。只要我們工作更加細(xì)致點(diǎn),、溝通多一點(diǎn)、責(zé)任心強(qiáng)一點(diǎn),，為公司的發(fā)展壯大起應(yīng)有的作用,。

上半年辦公室工作總結(jié)(五)

光陰似箭,，上半年即將過去,。回首過去的半年,，內(nèi)心不禁感慨萬千……雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。對于個(gè)人來說,，都免不了會(huì)在年終對自己進(jìn)行一番“盤點(diǎn)”,，也算是對自己的一種鞭策,。作為辦公室一名行政專責(zé)人員，面對行政工作是繁瑣,，小到復(fù)印、掃描,、傳真,、復(fù)印機(jī)維護(hù)、視頻調(diào)試,、大到接待,、會(huì)議組織、費(fèi)用結(jié)算,、采購辦公用品及對其領(lǐng)用情況進(jìn)行備案……每一項(xiàng)工作的完成都是對責(zé)任心和工作能力的考驗(yàn),，如何化繁為簡而又能保證萬無一失，如何以最小的成本換得最高的效率,，這已經(jīng)不單純是對現(xiàn)代企業(yè)從事業(yè)務(wù)工作人員的要求了,，對行政工作人員也同時(shí)適用。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績同時(shí)也克服存在的不足,，現(xiàn)將20xx年上半年工作做如下簡要回顧和總結(jié)，不足之處懇請領(lǐng)導(dǎo)批評指正：

一,、上半年主要工作回顧

(二),、完成與李峰工作交接，以及辦公用品盤查,、庫房清點(diǎn)等工作。

(三)、對內(nèi)做好各部門辦公用品的采購及發(fā)放工作,，嚴(yán)格審查各部門的辦公用品的使用狀況,，并做好物品領(lǐng)用登記,，以節(jié)約降低成本為第一原則,，合理地按計(jì)劃采購辦公用品,。

(四),、在接待工作上也全力以赴做好每一次接待工作,。上半年先后接待30多次,，例：集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)、考察團(tuán),、業(yè)務(wù)合作單位,、機(jī)關(guān)單位視察、各項(xiàng)檢查等，接待標(biāo)準(zhǔn)以大方得體為準(zhǔn)則，切合企業(yè)形象，活動(dòng)健康、正面，充分展現(xiàn)了企業(yè)積極向上,、實(shí)干高效的良好形象和精神文明,。

(五)、會(huì)議組織,。上半年組織相關(guān)大的會(huì)議10多次,。如：1#、2#機(jī)組168投產(chǎn),、1#、2#機(jī)組啟委會(huì)會(huì)議、質(zhì)檢中心站監(jiān)檢、省質(zhì)監(jiān)站創(chuàng)優(yōu)達(dá)標(biāo)迎檢工作,、1#,、2#機(jī)組并網(wǎng)安全性評價(jià)會(huì)議,、1#、2#機(jī)組整套啟動(dòng)后監(jiān)檢會(huì)議,、環(huán)保廳對沙河電廠脫硫,、脫硝驗(yàn)收會(huì)議等等,、全面負(fù)責(zé)會(huì)場安排及布置,、現(xiàn)場考察陪同,、食宿的安排及協(xié)調(diào),、交通安排及部分資料匯總工作,、接待及會(huì)議組織工作等。

期間公司歡迎標(biāo)語條幅等工作,。硬件設(shè)備維護(hù)15次：由于公司復(fù)印機(jī)復(fù)印量較大,，復(fù)印機(jī)經(jīng)常出現(xiàn)卡紙等不同程度的故障，除了聯(lián)系維修人員維修,，還與維修人員對復(fù)印機(jī)故障進(jìn)行分析,，解除復(fù)印機(jī)故障保證員工正常的復(fù)印工作。

(七)、人力資源情況,。負(fù)責(zé)公司全年工資及獎(jiǎng)金的匯總和發(fā)放工作,，負(fù)責(zé)全體人員工資及獎(jiǎng)金分配上機(jī)工作和辦理職工物業(yè)費(fèi)、網(wǎng)費(fèi),、電話費(fèi)的扣費(fèi)和相關(guān)部門的聯(lián)系和督辦工作,、完成人資部安排的低職高聘文件內(nèi)容落實(shí)、人資部20xx年培訓(xùn)檢查工作,，以97.5的高分排列第一,，以及完成人資部安排沙河事務(wù)性工作。

(八),、按照要求完善和健全了機(jī)動(dòng)車輛修理費(fèi),、油費(fèi)的制度及月度車輛公里數(shù)及油費(fèi)和油耗統(tǒng)計(jì)工作。

(九),、圓滿完成1#,、2#機(jī)組168投產(chǎn)發(fā)電會(huì)場物品置辦、接待,、就餐,、會(huì)場服務(wù)、話筒音響,、會(huì)場站位圖,、條幅、桌子及會(huì)場期間服務(wù)等工作,，以及1#,、2#機(jī)組慶功酒會(huì)的接待及會(huì)場服務(wù)工作。

(十),、完成第一,、第二季度公司中層人員手機(jī)話費(fèi)充值工作，以及上半年公司各部門話費(fèi)充值工作,。

(十一),、完成1#、2#機(jī)組調(diào)試期間生產(chǎn)部門特殊物品采購,，及調(diào)試期間對生產(chǎn)部門食品配送及發(fā)放工作,。

(十二)、費(fèi)用結(jié)算,。每月完成成辦公室發(fā)生的各項(xiàng)費(fèi)用的報(bào)4

銷及轉(zhuǎn)賬工作,，例：每月公司各部門就餐補(bǔ)助匯總及超市票發(fā)放工作,、食堂每月付費(fèi)工作,、車輛修理及油費(fèi)、公司話費(fèi)、超市等費(fèi)用的結(jié)算工作,。

(十三),、制定行政事務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、會(huì)議管理標(biāo)準(zhǔn)梳理,、修訂辦公用品,、考勤、治安,、車輛制度修改,。

(十四)、完成支部對沙河團(tuán)青支部檢查,，20xx年團(tuán)青支部團(tuán)青干部測評活動(dòng),、團(tuán)青培訓(xùn)、圖書及掛歷捐獻(xiàn),、開展特色活動(dòng)等工作,。 (十五)、協(xié)調(diào)全廠安全保衛(wèi)工作,，20xx年上半年,，協(xié)調(diào)節(jié)前沙河電廠的安保方案，協(xié)調(diào)處理民工討薪,、堵門,、堵路事件8起，保障安全穩(wěn)定,，春節(jié)期間無一被盜案件,。

(十六)、其他工作,，完成主任交給的日常事務(wù)性工作及突發(fā)性工作等,。

二、工作中存在的主要問題

過去的半年,，在得到公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和各部門的大力協(xié)助下,，個(gè)人取得了一定的成績。盡管我取得了一定成績但仍存在著很多不足之處,，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

由于辦公室工作常常事無巨細(xì),，每項(xiàng)工作我們主觀上都希望能完成得最好，但由于人力和精力有限,，不能把每件事情都做到盡善盡美,。

辦公室上半年工作的總結(jié)篇九

xx年上半年，局辦公室圍繞中心,、服務(wù)全局,，第一時(shí)間貫徹落實(shí)和執(zhí)行局黨委關(guān)于疫情防控,、復(fù)工復(fù)產(chǎn)和各項(xiàng)重點(diǎn)工作的決策部署，充分發(fā)揮統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用,，積極謀劃創(chuàng)新亮點(diǎn),，保障全局各項(xiàng)工作順利推進(jìn)。

一是統(tǒng)籌抓好“兩戰(zhàn)兩贏”,。在疫情防控阻擊戰(zhàn)打響的`第一時(shí)間,，辦公室人員全部到崗，做好方案起草,、通知傳達(dá),、信息報(bào)送、新聞報(bào)道,、值班排班,、信訪處置、物資調(diào)配,、后勤保障等工作,，落實(shí)機(jī)關(guān)大樓和機(jī)關(guān)食堂防控措施，并抽調(diào)60%人員協(xié)助洪家所開展疫情防控工作,。疫情防控期間,，累計(jì)發(fā)布相關(guān)工作通知23個(gè)，報(bào)送防疫信息42篇,，發(fā)布省市區(qū)級媒體報(bào)道61篇,。制定《區(qū)局新冠肺炎疫情防控、復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作考核辦法》,，壓實(shí)各科所新型肺炎疫情防控工作責(zé)任,，推動(dòng)完成區(qū)局疫情防控、復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作任務(wù),。做好疫情防控督改反饋工作,，辦理督改答復(fù)單68件，任務(wù)交辦單10件,。

二是緊盯考核全面推進(jìn),。緊緊圍繞區(qū)局重點(diǎn)工作、專項(xiàng)工作和省市區(qū)考核任務(wù),，加大溝通協(xié)調(diào)和督查督辦力度,，及時(shí)跟進(jìn)工作開展進(jìn)度、上級部門反饋情況,，統(tǒng)籌推進(jìn),、重點(diǎn)突破，確保各項(xiàng)工作進(jìn)展順利,。梳理區(qū)委區(qū)政府中心工作和省市局工作重點(diǎn),，印發(fā)《區(qū)局關(guān)于組建xx年重大專班和專項(xiàng)工作專班的通知》,，組建深化改革、營商環(huán)境,、疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)等9個(gè)重大專班和掃樓強(qiáng)戶,、外貿(mào)出口,、招大引強(qiáng)等11個(gè)專項(xiàng)工作專班,，構(gòu)建專班工作閉環(huán)機(jī)制，協(xié)同推進(jìn)年度各項(xiàng)重點(diǎn)工作落實(shí),。

………

建設(shè)線上線下政務(wù)服務(wù)和甘肅政務(wù)服務(wù)網(wǎng)向兩鎮(zhèn),、村（社區(qū)）延伸工作。

（六）協(xié)調(diào)推進(jìn)金川區(qū)城鄉(xiāng)一體化數(shù)字鄉(xiāng)村政務(wù)便民服務(wù)社會(huì)治理項(xiàng)目,，逐步建設(shè)覆蓋全區(qū)六個(gè)街道和兩鎮(zhèn)的功能完善,、標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一、互聯(lián)互通,、資源共享的一體化監(jiān)控平臺(tái)建設(shè),，重點(diǎn)實(shí)現(xiàn)綜合協(xié)調(diào)、視頻監(jiān)控,、調(diào)度指揮和現(xiàn)場圖像采集等主要功能,，逐步實(shí)現(xiàn)各部門單位、各行業(yè)所有公共監(jiān)控視頻共享共用,。

（七）按照區(qū)委,、區(qū)政府的安排部署，配合相關(guān)部門扎實(shí)開展第七次全國人口普查工作,。

（八）完成區(qū)委,、區(qū)政府交辦的其它事項(xiàng)。

辦公室上半年工作的總結(jié)篇十

怎樣寫出一篇好的辦公室上半年工作總結(jié),，下面就是小編為大家?guī)淼年P(guān)于辦公室上半年工作總結(jié)范文啦,，希望可以幫到大家。

為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),、為基層服務(wù),、為群眾服務(wù)是辦市委公室工作的核心。

在一定程度上說,，服務(wù)水平的高低是衡量市委辦公室工作水平的重要內(nèi)容,。

近年來，市委辦公室從四個(gè)方面入手,，努力做活服務(wù)文章,，取得了較好的成效。

一,、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),，實(shí)現(xiàn)思想認(rèn)識(shí)的新突破

辦公室所處的特殊地位和所屬的工作性質(zhì),，決定著辦公室的實(shí)質(zhì)就是一個(gè)單位的服務(wù)中樞，辦公室工作的核心就是服務(wù),。

為此,，我們要從解決全辦工作人員的思想認(rèn)識(shí)入手，通過學(xué)習(xí)教育促,、健全制度保等措施,，使全辦上下自覺認(rèn)識(shí)到：服務(wù)是天職。

服務(wù)是辦公室的立身之本,、輔政之基,、謀事之道，是天職,，也是靈魂,。

離開了服務(wù)，辦公室工作就會(huì)成為無源之水,、無本之木,。

因而，我們要求辦公室工作人員自覺找準(zhǔn)工作定位,，把服務(wù)作為自己的情感所系,、職責(zé)所在、事業(yè)所求,，寓服務(wù)于工作,，寓工作于服務(wù)，不斷提高服務(wù)水平,。

服務(wù)是方向,。

隨著政府職能的轉(zhuǎn)變，打造服務(wù)型政府已是大勢所趨,。

政府辦公室作為政府溝通上下,、協(xié)調(diào)左右的綜合部門，理應(yīng)順時(shí)應(yīng)勢,，把優(yōu)化服務(wù)作為自身工作的主攻方向和根本要義,。

為此，我們在日常工作中反復(fù)向全辦工作人員灌輸優(yōu)質(zhì)服務(wù)的理念,，努力把辦公室打造成為全市服務(wù)型機(jī)關(guān)的“先行者”,。

服務(wù)是形象。

辦公室是聯(lián)系人民群眾的“紐帶”,，是反映機(jī)關(guān)精神面貌的“窗口”,。

辦公室工作人員的一言一行都直接關(guān)系到基層和群眾對政府整體形象的評價(jià)。

因此,，我們要求每個(gè)工作人員要靠服務(wù)樹形象,，要靠服務(wù)贏認(rèn)同,，通過優(yōu)良的服務(wù)創(chuàng)樹良好的形象。

二,、創(chuàng)新服務(wù)理念,，實(shí)現(xiàn)工作方式的新突破

辦公室的服務(wù)同樣存在一個(gè)不斷創(chuàng)新的問題。

近年來我們根據(jù)新的形勢和要求,，致力創(chuàng)新服務(wù)理念,，積極創(chuàng)新服務(wù)方法，大力推行“三個(gè)轉(zhuǎn)變”,，實(shí)現(xiàn)了工作方式的新突破,。

一是由注重日常事務(wù)服務(wù)向服務(wù)發(fā)展大局轉(zhuǎn)變,。

發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù),，也是辦公室服務(wù)的主題。

近年來,，我們自覺從繁忙的日常事務(wù)和文山會(huì)海中走出來,，把主要精力和時(shí)間集中在服務(wù)發(fā)展大局上，放在為領(lǐng)導(dǎo)決策出謀劃策上,，放在重大問題的協(xié)調(diào)解決上,，放在政府重大事項(xiàng)的督查落實(shí)上，有效地提升了工作水平,，贏得了領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定,。

二是由被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)轉(zhuǎn)變。

辦公室工作有著較強(qiáng)的從屬性,、被動(dòng)性,。

這一特性決定了辦公室的服務(wù)往往被動(dòng)的多、主動(dòng)的少,。

近年來我們主動(dòng)克服這一弊端,，緊緊圍繞政府工作和領(lǐng)導(dǎo)的要求，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,，努力超前思考運(yùn)籌,，正確預(yù)測發(fā)展趨勢，緊貼領(lǐng)導(dǎo)求主動(dòng),，圍繞大局謀主動(dòng),，尊重規(guī)律贏主動(dòng)，從而牢牢掌握了工作的主動(dòng)權(quán),，逐步實(shí)現(xiàn)了由被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)的轉(zhuǎn)變,。

三是由務(wù)虛服務(wù)向務(wù)實(shí)服務(wù)轉(zhuǎn)變。

我們從改革會(huì)議,、精減文件入手,，力改過去務(wù)虛多,、務(wù)實(shí)少的工作方式，少蹲機(jī)關(guān),、多下基層,，少開會(huì)、多調(diào)研,，少發(fā)文,、多抓落實(shí)，力戒形式主義和官僚主義,，潛心研究和解決政府工作中的重大問題,，創(chuàng)造性地開展工作。

三,、把握服務(wù)重心,，實(shí)現(xiàn)職能發(fā)揮的新突破

辦公室是綜合部門，工作紛繁復(fù)雜,。

要提高服務(wù)水平,，必須抓住關(guān)鍵，把握重點(diǎn),，才能取得事半功倍的效果,。

在實(shí)際工作中，我們著重把握了四個(gè)方面：

第一,，捕捉信息,，當(dāng)好“耳目”。

辦公室就是為領(lǐng)導(dǎo)收集情況,、捕捉信息的“耳目”,。

為當(dāng)好這一“耳目”，我們堅(jiān)持把信息工作擺在重要位子,。

一是拓寬視野采,。

主動(dòng)走出就信息抓信息，編信息純粹為了上報(bào)信息的習(xí)慣作法,，讓信息工作的定位重新回歸到為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),、為決策服務(wù)、為發(fā)展服務(wù)上來,，把捕捉信息的視覺對上放在黨和國家的大政方針和產(chǎn)業(yè)政策上,，對外延伸到搜集發(fā)達(dá)地區(qū)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)上，對下涵蓋到的縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展,、社會(huì)穩(wěn)定,、群眾生活等方方面面上來，從而極大地增強(qiáng)了信息對政府工作的指導(dǎo)性。

二是健全機(jī)制集,。

近年來,，我們先后建立和完善了“四大辦”主任定期碰頭制度，鄉(xiāng)鎮(zhèn),、局行辦公室信息日報(bào)制度和月度碰頭制度,、辦公室系統(tǒng)年度考評信息一票否決制度，并以市委辦信息科為中心,，計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)為依托,，縣直單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦公室為骨架,，基層信息員為基礎(chǔ),，構(gòu)建了上下貫通、縱橫交織,、傳遞快捷的信息網(wǎng)絡(luò),。

近三年，我辦信息工作連續(xù)穩(wěn)居全市先進(jìn)行列,。

20xx我辦上報(bào)信息1200多條,，被國,、省,、市、辦采用400余條,，上報(bào)量和采用率均居全煙臺(tái)市第一,。

三是深入挖掘。

在實(shí)際工作中,，我們并不滿足于單純的信息收集和編報(bào),，而是更注重信息的深度開發(fā)和提煉加工，使信息得到升華利用,。

我們建立了信息定期整理制度,，主動(dòng)從零散的、局部的`信息材料中捕捉具有普遍意義的信息題材,，進(jìn)行分析提煉,，找出帶有傾向性、普遍性,、規(guī)律性的東西,，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)及時(shí)推廣。

第二,，高效辦事,，當(dāng)好“管家”。

近年來，我們按照規(guī)范化,、制度化,、科學(xué)化的要求，在辦文中狠抓收發(fā),、閱辦,、歸檔三個(gè)環(huán)節(jié)，確保公文快速有序地流轉(zhuǎn);在發(fā)文中嚴(yán)格程序,，嚴(yán)格審核,，嚴(yán)把質(zhì)量，有效地杜絕了不規(guī)范文件,，精簡了文件數(shù)量,，提高了文件質(zhì)量。

在辦會(huì)中,，對大型會(huì)議活動(dòng)建立了審批制度,，通過統(tǒng)籌考慮，合理安排,，從嚴(yán)控制,，講求時(shí)效，盡可能地減少了會(huì)議,，并加大了協(xié)調(diào)力度,，提高了會(huì)務(wù)服務(wù)質(zhì)量。

在日常工作中,，堅(jiān)持從工作的大局考慮每一個(gè)細(xì)小問題,，力求把每一件事情都考慮得更周全，安排得更細(xì)致,，處理得更完善,，堅(jiān)持高效率、快節(jié)奏,，雷厲風(fēng)行,，急事急辦，特事特辦,，快事快辦,，辦公室辦事效率明顯提高。

第三,，精于調(diào)研,，當(dāng)好“外腦”。

調(diào)研是領(lǐng)導(dǎo)決策和指導(dǎo)工作的基礎(chǔ)和依據(jù),，是“謀事之道,，成事之基”,。

我們緊緊圍繞中心工作，按照“貼近領(lǐng)導(dǎo)搞調(diào)研,，服務(wù)決策謀大事”的思路,，及時(shí)捕捉領(lǐng)導(dǎo)的思想火花，捕捉發(fā)展中的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問題,，經(jīng)過篩選,，形成一些貼近實(shí)際、針對性強(qiáng)的調(diào)研題目,。

并堅(jiān)持做到撲下身子,，沉到基層，摸實(shí)情,、講真話,，較好地掌握了第一手資料，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,，揭示事物本質(zhì),，為領(lǐng)導(dǎo)提供了大量的問題性、預(yù)測性,、超前性調(diào)研報(bào)告,。

同時(shí)，為大興調(diào)研之風(fēng),，我們采取調(diào)研征文競賽,、調(diào)研報(bào)告講評等形式，規(guī)定每個(gè)辦公室工作人員每年必須撰寫9篇以上的調(diào)研文章,，在全辦形成了“人人想調(diào)研,、個(gè)個(gè)搞調(diào)研”的濃厚氛圍。

近幾年,，我辦每年集中組織開展的調(diào)研課題在30個(gè)以上，被上級報(bào)刊雜志采用的調(diào)研文章在15篇以上,，每年都有20個(gè)以上調(diào)研成果被市委,、市政府決策時(shí)采納。

第四,，督查落實(shí),，當(dāng)好“欽差”。

按照“有作為,，有力度,，有權(quán)威”的“三有”目標(biāo)，我們創(chuàng)造性地開展督查工作,，有效地推動(dòng)了全縣工作的落實(shí),。

一是樹立督查權(quán)威。

在一定意義上說，督促檢查一個(gè)重要的領(lǐng)導(dǎo)環(huán)節(jié)和領(lǐng)導(dǎo)方法,。

這項(xiàng)工作只有得到領(lǐng)導(dǎo)的重視,、支持和參與，才會(huì)有威,、有力,、有效。

為此,，我們在爭取領(lǐng)導(dǎo)重視的基礎(chǔ)上,，每年由督查室牽頭，組織政府領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)開展幾次高規(guī)格的督查活動(dòng),，形成了領(lǐng)導(dǎo)抓督查,、促落實(shí)的工作格局，樹立了督查工作的權(quán)威,。

二是突出督查重點(diǎn),。

在范圍上，適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要,，把督查重心放在優(yōu)化經(jīng)濟(jì)環(huán)境,、為企業(yè)排憂解難上。

在抓好各項(xiàng)日常督查的基礎(chǔ)上,，我們突出抓了部門服務(wù)承諾制,、收費(fèi)公示制、政務(wù)公開,、掛點(diǎn)幫扶民營企業(yè)等督查,，都取得了較好地效果。

辦公室上半年工作的總結(jié)篇十一

根據(jù)會(huì)議安排,，下面將辦公室上半年工作開展情況及下半年工作打算作一簡要匯報(bào)：

（一）加強(qiáng)行政事務(wù)服務(wù),。

1.規(guī)范公文處理。制定了《公文處理實(shí)施辦法》,，嚴(yán)格執(zhí)行收文辦理的簽收,、登記、審核,、擬辦,、批辦、承辦,、督查,、催辦，以及發(fā)文辦理的草擬,、審核,、簽發(fā),、復(fù)核、繕印,、用印,、登記、分發(fā)等程序,。進(jìn)一步規(guī)范發(fā)文流程,、行文格式，督促責(zé)任人員加強(qiáng)文字內(nèi)容的審核,，實(shí)行統(tǒng)一扎口管理,，使局公文處理工作規(guī)范化、制度化,、科學(xué)化,。

2.強(qiáng)化督查考核。征求科所室意見并出臺(tái)了《督查工作實(shí)施辦法》,，按照立項(xiàng),、交辦、承辦,、催辦,、審核、報(bào)告,、歸檔等程序,，進(jìn)一步推動(dòng)了重要決策部署、重要事項(xiàng)安排,、重點(diǎn)工作任務(wù)落實(shí)的督查督辦機(jī)制,，切實(shí)提高了工作執(zhí)行力。

有效運(yùn)轉(zhuǎn),。截至目前,，共收文912份，發(fā)文98份,，產(chǎn)生各類文字,、報(bào)表等材料261份。

4.做好會(huì)議保障,。調(diào)度安排好會(huì)議室的日常使用，確保服務(wù)保障到位,。對重要會(huì)務(wù),，提前準(zhǔn)備，制訂方案,，落實(shí)人員,，切實(shí)做到熱情服務(wù),，節(jié)儉辦會(huì)，注意細(xì)節(jié),，不出差錯(cuò),。

5.推進(jìn)檔案升級。完成了20xx年度公文歸檔工作,，科學(xué)制訂了20xx年度檔案創(chuàng)建達(dá)標(biāo)具體工作計(jì)劃,，加強(qiáng)對檔案創(chuàng)建工作的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，積極添置電腦,、打印機(jī),、密集架等硬件設(shè)備，同時(shí)采取派員指導(dǎo),、組織考察學(xué)習(xí)等推進(jìn)創(chuàng)建工作,。

6.嚴(yán)格政府采購。嚴(yán)格執(zhí)行政府采購法及相關(guān)規(guī)定,，做好政府采購計(jì)劃上報(bào),、收貨驗(yàn)收及發(fā)放工作。做好辦公用品保管領(lǐng)用,，健全相應(yīng)領(lǐng)用臺(tái)賬,。對更換、淘汰的計(jì)算機(jī)以及其他廢舊辦公用品統(tǒng)一集中管理,。

（二）提升后勤保障水平,。

1.做好公務(wù)接待。按照對口,、對等,、節(jié)儉的原則，統(tǒng)籌安排好各類公務(wù)接待,，主動(dòng)配合主辦科所室,，提前做好溝通協(xié)調(diào)，熱情,、有禮有節(jié)的做好相關(guān)接待工作,。

2.抓好物業(yè)管理。繼續(xù)加強(qiáng)食堂日常管理,，健全食堂核算制度,，規(guī)范進(jìn)貨渠道，完善食堂菜肴口味,，不斷提高食堂服務(wù)保障水平,。進(jìn)一步加強(qiáng)辦公大樓消防電梯、安全保衛(wèi),、環(huán)境衛(wèi)生等工作的檢查,、督查管理,，確保運(yùn)行安全。

3.加強(qiáng)車輛管理,。加強(qiáng)公務(wù)用車日常調(diào)度派遣管理,，做好車。

輛出行登記,，科學(xué)調(diào)配駕駛員,，確保用車服務(wù)保障到位；嚴(yán)把費(fèi)用報(bào)銷關(guān),；定期做好車輛維護(hù)保養(yǎng),，加強(qiáng)責(zé)任落實(shí)，確保了行車安全,。

1.加強(qiáng)新聞宣傳工作,。不斷完善門戶網(wǎng)站建設(shè)，及時(shí)開辟新欄目,，及時(shí)更新網(wǎng)站內(nèi)容,，及時(shí)公開工作動(dòng)態(tài)及行業(yè)新聞，安排專人維護(hù),，使之成為轉(zhuǎn)變職能,、維護(hù)權(quán)益、服務(wù)社會(huì)的主要陣地,。積極宣傳“三爭一創(chuàng)”實(shí)踐活動(dòng)及轉(zhuǎn)型創(chuàng)新實(shí)施相關(guān)情況,。進(jìn)一步加大輿情監(jiān)測力度，及時(shí)處理網(wǎng)絡(luò)咨詢回復(fù),，著力打造和諧的輿論環(huán)境,。

2.突出主題日專題宣傳。依靠網(wǎng)絡(luò),、報(bào)刊雜志,、短信平臺(tái)、廣電媒體,、戶外廣告等多種媒介,，舉辦相關(guān)慶祝、知識(shí)普及教育,、走村進(jìn)戶宣傳等活動(dòng),，全方位、深層次,、多角度的宣傳法律法規(guī),；精心策劃完成了專題宣傳畫冊，很好地宣傳了工作,，為轉(zhuǎn)型創(chuàng)新發(fā)展?fàn)I造了良好的氛圍,。

3.加強(qiáng)政務(wù)信息工作。高度重視政務(wù)信息工作,，積極向上級報(bào)送各類政務(wù)信息,，尤其是加大對重點(diǎn)工作開展情況有關(guān)信息的報(bào)送密度、廣度及力度,，確保按時(shí)完成省廳,、市局下達(dá)的政務(wù)信息任務(wù)。

上半年,，辦公室雖然取得了一定的成績,，但離局黨組的要求還有距離，也存在一些問題,。表現(xiàn)為：一是深層次思考問題還不多,；二是創(chuàng)新管理思路還不廣；三是政務(wù)信息工作還需加強(qiáng),。

一是進(jìn)一步推動(dòng)檔案提檔升級工作,。按照市局統(tǒng)一部署，加強(qiáng)對檔案創(chuàng)建業(yè)務(wù)指導(dǎo),，進(jìn)一步督促加快檔案創(chuàng)建進(jìn)程,，確保11月份順利通過檔案創(chuàng)建驗(yàn)收。

二是進(jìn)一步加強(qiáng)信息化建設(shè)工作,。嚴(yán)格按照全市信息化建設(shè)工作會(huì)議部署,，強(qiáng)化網(wǎng)站日常管理，完善政務(wù)公開制度,，加強(qiáng)數(shù)據(jù)基礎(chǔ)建設(shè)與隊(duì)伍建設(shè),；進(jìn)一步加強(qiáng)與各科所室的協(xié)調(diào)與配合，共同建設(shè)基礎(chǔ)信息數(shù)據(jù)庫,，統(tǒng)籌整合局各類業(yè)務(wù)流程與數(shù)據(jù),，實(shí)現(xiàn)全縣綜合管理目標(biāo)，推動(dòng)我局信息化建設(shè)工作邁上新臺(tái)階,。

三是進(jìn)一步加強(qiáng)政務(wù)信息報(bào)送服務(wù),。圍繞管理中領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的重點(diǎn)、工作中的難點(diǎn),、群眾反映的熱點(diǎn),，深入挖掘信息，從動(dòng)態(tài)中把握規(guī)律性,，從苗頭性中發(fā)現(xiàn)傾向性,，提供真實(shí)、可靠,、適用的信息,，從而做好政務(wù)信息報(bào)送及信息服務(wù)工作,。

四是進(jìn)一步做好綜合協(xié)調(diào)服務(wù)工作。牢固樹立服務(wù)“早”字,、突出“全”字,、節(jié)奏“快”字，講制度,、講規(guī)范,，多請示、多匯報(bào),，更加主動(dòng)抓細(xì)節(jié),、抓環(huán)節(jié)、抓好最后一步,。敢于牽頭,，當(dāng)好主角；又要善于協(xié)作,，當(dāng)好配角,，充分調(diào)動(dòng)各方面的積極性、主動(dòng)性,，努力強(qiáng)大上下聯(lián)動(dòng),、協(xié)同配合的戰(zhàn)斗合力,。

五是進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)內(nèi)部管理工作,。繼續(xù)完善機(jī)關(guān)內(nèi)部管理各項(xiàng)制度，用制度管人管事,，不斷規(guī)范各項(xiàng)工作行為,。創(chuàng)新組織形式，積極籌劃文體,、年終團(tuán)拜等活動(dòng),。