總結不僅僅是總結成績,，更重要的是為了研究經驗，發(fā)現做好工作的規(guī)律,，也可以找出工作失誤的教訓,。這些經驗教訓是非常寶貴的，對工作有很好的借鑒與指導作用,，在今后工作中可以改進提高,，趨利避害，避免失誤,。那么,，我們該怎么寫總結呢？下面是小編整理的個人今后的總結范文,，歡迎閱讀分享,，希望對大家有所幫助。

電梯個人工作總結篇一

教師與家長互動效果直接影響班級經營的成效,，家園溝通,，教師與家長協力解決教育問題，提升對幼兒的關心,，共同分擔教育責任,。溝通方式很多，我們做了以下工作：

1,、注重溝通的實效性和針對性,。當問題出現，第一時間與家長聯絡很重要,。讓家長知道老師對問題很重視,，對幼兒發(fā)展很在意,。平時，熱情對待每一位家長,，注意和家長溝通,。接送孩子時和家長聊上幾句，了解一下幼兒在家的表現或關心一下幼兒的身體情況,，家長都感覺非常溫暖,。

2、利用多種媒介與通訊手段,，做到經常性和簡潔性,。我們認真辦好每一期家長聯系冊。為彼此更容易交流,，兩位教師將手機號碼留給每一位家長,，以便家長更方便快捷地與老師進行聯絡，更好地關心孩子的成長,。

3,、班級中有什么需要家長幫忙的地方，家長們總是竭盡所能的給予幫助,，給我們的教學活動提供了很大的幫助,。

4,、召開家長會,。家長會上我們向家長介紹了本學期目標,，使他們了解了班內課程特點，并針對一些問題開展討論,。以上這些的努力付出，也換來了家長的信任,，我相信在今后的日子里,，家長工作會做得更好。

總之本學期非常忙也非常累,，收獲當然也不小,。在工作中我享受到收獲的喜悅，也在工作中發(fā)現一些存在的問題,。在今后的工作中我應不斷地學習新知識,，努力提高思想及業(yè)務素質，大膽地創(chuàng)新教學方法,，學習老教師的教學經驗,。對幼兒加強德育教育，加強幼兒常規(guī)教育,，注重幼兒自身能力的培養(yǎng),，力求把日后的工作做得更好,！

望著漸漸成長的孩子們，從他們身上讓我感受到一種自豪感,。本學期,，在我班兩名教師的共同努力下，根據園內的安排,，結合班極計劃,，各項工作開展很好?；仡櫭β?、緊張的一學期，作以下總結,，以便發(fā)揚優(yōu)點,，改正不足，爭取更上一層樓,。一個學期過轉眼過去,，耳邊還是孩子們剛入校時的熱鬧聲。近一年的集體生活,，使孩子們學會了許多,。各方面進步也不錯。但是,，我也應該整理以下我的思緒,。總結過去了的工作經驗,，以便更好地提高自己的各項工作水平,。幼兒園是蒙氏教育，目的是為了給學生們打下基礎,，能更快的適應小學學習,。剛開始帶學前班的時候，我發(fā)現只有個別學生有識字基礎和數學計算能力,，為了能更好的適應學前班的學習,，我給自己制訂工作計劃――務必做到平等對待，輔導每一個學生到同一起跑線上,。

學前班是即將走進小學學習的過度班級,，其銜接工作也很重要。由于現在孩子家里條件家長老人過于溺愛,，給幼兒養(yǎng)成太多的不良習慣,，給我對幼兒的常規(guī)培養(yǎng)中帶來很大的困難，比如,，挑食,、吃飯慢,，愛哭鬧、挫折感差,、說臟話,、不禮貌、坐姿寫姿不正等等,，這些都會影響到孩子以后的成長,。所以，我們要培養(yǎng)幼兒良好的生活和學習習慣,，使幼兒有禮貌,、有良好的生活習慣，掌握正確的坐姿,、寫姿,、握筆姿勢。在常規(guī)上,，引導幼兒在集體活動時間里逐漸保持注意的穩(wěn)定和持久,，盡量在活動后喝水、上衛(wèi)生間,。集體活動時能專心聽講,，積極發(fā)言，加強對孩子進行注意力和思維敏捷性的訓練,。日常生活中,，加強生活能力和個性的培養(yǎng)。注重激勵幼兒發(fā)自內心的對事物的專注和興趣,，培養(yǎng)幼兒內在的學習興趣和動力,，使他們順利適應小學的學習生活,。要在思想上,，使孩子們意識到自己即將成為一名小學生，要處處樹立好榜樣,。在課桌椅的擺放上,，也按照小學生的形式。使幼兒從幼兒園畢業(yè)后進入小學能迅速,、自然,、順利地適應小學生活和學習，確保他們的身心都能在新的環(huán)境中,，得到穩(wěn)定而又健康的發(fā)展,。

如今，對幼兒的教育現在更注重綜合素質的培養(yǎng),，傳統教育評價是以考核知識定優(yōu)劣,，是以馴服聽話為尺度,。素質教育評價則是以幼兒的整體素質，包括身體,，品德,，知識，更注重幼兒身心健康的全面發(fā)展,，行為和認知水平的提高,，處理人際關系的態(tài)度，生活的自理,，態(tài)度和能力等多方面的因素,，更重要的是早期行為習慣的養(yǎng)成，所以,，我明白我們的責任重大,。

今年七月，我們學前班的學生將要畢業(yè),，我和這個班的學生們一起生活了一年,，感情上難以割舍，但為了孩子們更好更快的成長,，我只能目送他們去更高的環(huán)境學習,。

這一年，不管風吹雨打,，我始終堅守著自己的崗位,，因為我知道孩子們需要老師，孩子們需要我來帶領他們學習,，來安排他們的生活起居,。從我剛帶這些孩子時我就承諾自己要帶出一批優(yōu)秀的孩子。在畢業(yè)典禮上,，孩子們的精彩表演和教學檢驗的出色表現,，讓我我很欣慰，也很感動,。在家長們掌聲和學生們的歡笑聲中,，我知道我兌現了自己的承諾。畢業(yè)典禮中的快板詞中這樣一句“全面發(fā)展走在前,，我們學習頂呱呱,，人人見了人人夸，人人夸,！”這就是我們晨光學前班的孩子們真實寫照,。

一學期又過去了，在本學期中本班的工作重點是加強幼兒的規(guī)則意識，培養(yǎng)良好的學習習慣和學習態(tài)度,而讓孩子有健康的體魄,，良好的性格特征是我們在保育方面的要點,。回顧這學期的工作中的點點滴滴,，收獲不少,。這一學期，進一步深入學習綱要解析,，并將綱要精神貫穿于一日活動之中,，通過綱要指導自己的教學工作，從班級的實際出發(fā)鼓勵幼兒自立,、自理,，使幼兒在活動中愉快、自主地接受新的知識,，從不同的角度促進幼兒的發(fā)展,。

電梯個人工作總結篇二

在這年終之際，作為一名車間的操作工人,，我在各位領導及同事們的關心與幫忙下圓滿的完成了各項工作,，在思想覺悟方面有了更進一步的提高，新的一年即將到來了,，回顧今年來的本人工作情景,，現簡述如下：

在這一年里遇到了不少的挫折，最為重大的就是7,，16事件,。事件發(fā)生后每個人的心境都無比沉重，每一臺電解槽都是經過我們從培燒到啟動到凈化再到換鋁一步一步的慢慢成長起來,，但我堅信再大的困難也押不倒我們,，經過公司全體員工的共同努力下，我們完成了電路修復,，并以最快的速度摳開了電解槽,，然后就是啟動電解槽，每啟動一臺槽子我們都會積累很多經驗,，從最初的難以起動,，到今日的正常啟動，讓我們更深入的了解了電解槽,，至今為止大部分生產槽已經恢復正常生產，每個人的臉上又露出了笑容,，經過這件事后,，公司的全體員工受到了集團公司領導的高度贊揚，挫折是再所難免的,，重要的是在挫折中我總結了自我的不足,，積累了很多工作經驗,，異常是在班組和領導的指導下，讓我有了很大的提高能夠更好的完成工作任務,。

以后我異常注重自我的紀律性和吃苦耐勞精神,，雖然我在工作中學習到不少東西，可是感覺到關鍵時候還是不能滿足工作的需要,，著讓我干起活來感覺到很吃力,，在這種緊張的工作氣氛中，我得到了很大的提高,，總結了不少的工作經驗,，懂得了如何的團隊合作才能使工作得到最大效益。在工作中我坦然應對自我的錯誤,，更不會掩飾錯誤,，哪怕是一個小小的錯誤我都不會放過，轉眼到了年底,，看到領導和同事們笑容,，體會到從緊張氣氛中得到的那種愉悅，看到大家辛苦努力的勞動成果,，回顧自我在這年中學到的不少知識和積累了不少經驗,，在此，我要感激我的領導和同事們,，感激領導熱誠的接納我指導我,，感激同事誠懇的對待我，以后的我必須會努力工作,，繼續(xù)奮斗,。總結一年的工作,，盡管有了必須的提高和成績,，但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,，個別工作做的還不夠完善,，這有待于在今后的工作中加以改善。

在新的一年里,，我將認真學習各項政策規(guī)章制度,，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻,。

電梯個人工作總結篇三

光陰似箭,，時光匆匆。人們總是趕不上時間的腳步，而苦苦追尋著,。

轉眼間,，舊的一年即將過去。新的一年正悄無聲息的邁著輕快的步伐向我們走近,。在過去的一年里,，我經歷了我人生中第一次“質”的飛躍。即從學生時代的半社會人到社會人的轉變,。這期間,，有過迷惘、徘徊,，也有過期待與渴望,。經過了一段時期的自我調整。我最終還是找到了我人生中的奮斗方向,，踏上了通往美好明天的大道,。

一、在工作學習方面,。

參加工作以來,，自己經歷了對工作由陌生到了解再到逐漸熟悉這樣的過程。其中,，歷程是辛苦的但也是耐人尋味的,。我們工作的重點就是對特種設備進行安全方面的檢驗，所以“安全意識”在我們腦海中的樹立是至關重要的,。我認為,，如果想要使自己的檢驗水平得到提高，對設備自身的構造以及工作原理的了解是必不可少的,。首先,，通過向領導借閱電梯以及起重機械方面的書籍，通過自學以及結合大學里面所學知識,。對電梯和起重機械的構造,、工作原理等做了初步的了解。其次,，通過對電梯以及起重機檢驗規(guī)程的熟讀以及對gb7588-和gb6067-85的初讀,。并積極思考檢驗方法以及檢驗步驟。使得自己對檢驗中需要怎么去檢有了初步的了解,。俗話說：“實踐出真知”,。在對電梯、起重機械的構造,、原理以及檢驗規(guī)程,、方法有了一定了解的基礎上,。在現場檢驗時我特別注意書上所講和實際中的不同,，并按照檢規(guī)程說示的條目以及在師傅的指導下自己動手去對設備進行檢驗,。期間，碰到過很多問題,。但憑借自己鉆研的精神,，在工作之余，積極的去向領導請教以及翻閱書籍,，已基本上搞懂了檢驗中遇到的問題,。與此同時，在所領導的支持安排下,，參加了所里舉辦的起重機械修理,、檢驗培訓班，使得業(yè)務水平得到了進一步的提高,。在不斷提高自己業(yè)務水平的過程中,，我還積極的配合領導完成科長分派的任務，并在工作中逐漸養(yǎng)成做記錄細心,，勾劃原始記錄以及打印報告書認真的.態(tài)度,。在這六個月的時間里，我協助領導共完成檢驗數800多臺,。其中,，電梯600多臺，起重機200多臺,。知識是通過實踐并加上理論并逐步積累才能獲得的,。所以，相比工作之初,，現在我已經可以在領導的觀看下獨立的完成電梯以及起重機的檢驗工作,。盡管自己已經經歷了一個很大程度的飛躍，但是我覺得自身的水平還是很有限,，還需要進行很大的提高,。所以，在今后的工作中堅持刻苦鉆研的精神,，才能使自身得到更大的提高,。

二、在政治生活方面,。

由于我在學校期間,，已光榮的加入了中國共產黨，成為了一名預備黨員,。我時刻以一個黨員的身份來要求自己,。要求自己做到對待學習認真,，對待工作刻苦。在工作之余,，時刻不忘學習黨的各項政策,。我國在一個中心兩個基本點的方針政策下，經濟,、社會逐步呈現出了繁榮安定的景象,。特別是黨的十七*召開以來，我深刻感受到我們黨對國家興旺與民族復興大業(yè)的決心,。并對我黨充滿了巨大的信心,。以自己能正為一名共產黨員而感到無比的自豪。在利用工作的間歇期,，積極學習十七*報告,。并通過領導的幫助，提高了自己的思想覺悟與意識,。使自己時刻不忘自己的黨員身份,。

三、在生活交往方面,。

在與領導的交往過程中,，做到謙虛、談吐大方,、尊重領導,。并且有問題積極請示、請教領導,。在與同事的交往過程中,，虛心、大方并且團結同事,。并且時常與同事就檢驗中所遇到的問題進行交流,。并能形成良好的學習氛圍。

在即將過去的一年里,，自己雖然有了很大的提高,，但同時又感到自己在工作、生活中還存在著許多的不足,，強烈的感到自己需要學習的地方還很多,。展望，我決心繼續(xù)虛心學習,，努力工作,。戒驕戒躁，勤奮踏實,。做到對領導負責,，對自己負責,。為了自身的提高也為了所的榮譽和事業(yè)作出自己應有的貢獻。

電梯個人工作總結篇四

我們銷售的產品主要是以電梯房小高層為主,，主力戶型面積為x平米的三房兩廳為主,。而x縣屬省會x市x縣，當地老百姓對于電梯房這種新產品還是存在相當大的抗性,，一他們擔心這個郊縣經常停水停電,，擔心樓上水壓不夠,，擔心停電后電梯不能正常動作被困在電梯里等等,；二他們覺得電梯房公攤比普通多層要多到x個平米左右，覺得電梯房以后的物業(yè)費要比普通多層多等等,。這是大多數客戶心理都會存在的抗性,，對于同樣的位置，甚至有客戶愿意每平米多花x到x元的價格去購買我們?yōu)閿挡欢嗟钠胀ǘ鄬幼≌?/p>

針對這兩大抗性,，早在開盤之前我們跟客戶介紹電梯房時就體會出來了,，我們開過很多次的業(yè)務會，專案經理在會上組織大家提煉說辭,，將這兩個抗性再剖析開來,，分成若干個小部分來進行去化，從開發(fā)商的品牌,、實力,、口碑、配套,，再到售后,、物業(yè)管理、生活品質的提升等多個方面進行細致全面的分析,、對比和解說,。經過專案經理的培訓和多次業(yè)務會上的提煉，讓我們的說辭在客戶面前具有不可抗拒的說服力,；再加上恒茂品牌的影響力及實際已經交付的產品的品質和貼心的物業(yè)管理,，在銷售過程中都給了我們很大的幫助。x棟電梯房x套,，x棟普通多層x套,，在x月份就已經全部售罄。我們取得了喜人的成績,，這在整個安義市場都是無與倫比的,。

通過這次電梯房的銷售，我從中認識到對我今后的人生來說都非常重要的一點,，“辦法永遠比困難多”,，成功一定有方法,，失敗一定有原因。在今后的工作和人生中,，我時刻這樣提醒著自己,。

回顧自己在這一年的工作中，還有很多不足的地方在今后的工作中需要加以改正,。首先要克服的最大的缺點就是自身不夠勤奮,，對客戶分析不夠全面和深入，追蹤不夠及時,。除此之外,，在今后的工作中，還應努力調整自己的工作心態(tài),，將自己放在更高的崗位上去嚴格要求自己,，控制自己的思想情緒，要始終保持著高漲的工作激情,。只有這樣,，才能讓自己在工作中學到更多，爭取最大程度的提升自己的工作能力,。

時間如白駒過隙,，轉眼虎年已過，在這一年里,，雖然沒有做出閃閃發(fā)光的突出業(yè)績,，但在這一年里的工作我也有很多的收獲。

在這一年中,，讓我感受到了公司學習,、開放、和諧,、創(chuàng)新及寬松融洽的工作氛圍,、團結向上的企業(yè)文化，感受到了客服部同事們在工作中盡職盡責,、身體力行的艱難和堅定,。我要特地感謝同事們對我的幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正,。在他們的悉心關懷和幫助,，通過自身的不懈努力，自己各方面也取得了一定的進步,，現將我的工作情況作如下總結,。

客服所有的工作就是對公司產品的售后服務，我們公司銷售的房屋有毛坯房也有少量精裝房,。產品多了客戶自然就多,，客戶對產品的要求及認識都不同,。一切對于我來說，即新鮮也處處存在挑戰(zhàn),，領導的變動,，新同事加入，協調好各部門的關系是完成好本工作的關鍵,。在工作中我也有許多不明白的地方,，但不會就學、不懂就問,，學習是一切進步取得的前提和基矗在這一年里我認真學習了關于本職工作的各相關資料,，再加上日常工作實踐中不斷的觀察、積累經驗,，使我對客服體系工作流程的認識有了進一步提高,。自己通過學習和領導、同事們的言傳身教,，使得我的工作才能順利開展。

對于一個客服工作人員來說,，做客服工作的感受就像是一個學習鍛煉一個人的耐力,，整個過程感受最多只有勤跑、多問,、窮跟,。如果到有一天你已經習慣了這種工作，不再被這種工作厭倦的時候就說明你已經是一個非常有經驗的老員工了,。作為一個客服專員,，在多年的客服工作中，我一直在不斷地探索,，企圖能夠找到另一種溝通能夠化解和消融因用戶所產生的這種矛盾氣氛,，這就是客服專員。畢竟大多數的人需要對自己的情緒進行管理,，控制和調節(jié),。人無完人，我要活到老學到老,。

業(yè)主投訴大多都是一些建筑上的瑕疵,，都是一些表面觀感毛皮，當然也不能否認施工方細節(jié)不到位,。偶爾也會有突發(fā)性水電的事情,，不管什么問題都能讓人提高進步。我以前也處理過很多的投訴,，但現在的處理方式和以前不同,，我們所負責的范圍各有不同,。我們始終用積極的態(tài)度應對交房、移交和日常出現的投訴問題,，x樓商鋪x棟自20x年x月以前正式交付,，通過公司各方及部門同事共同努力，交房工作整體進展比較順利,。

與物業(yè)公司對接移交公共區(qū)域設備實施,；x棟樓的電梯共計x臺，每臺電梯上下反復檢查確認清點,，初驗,、復驗、到最后接收要經過好幾遍流程,。已交付的x棟樓的水電,、消防等設備都得一一經手與項目工程，物業(yè)公司工作人員現場移交,。最繁瑣的工作要算是x地塊消防設備實施,，由于各方面的原因,，移交了好多次都未能完全移交給物業(yè)公司,；一些樓棟的消防設備設施不是同一個廠家安裝,，商鋪二次裝修造成，地下室各施工單位交叉施工等原因導致監(jiān)控中心無法聯機。現消防設備實施基本調試完畢,，正與物業(yè)公司緊張有序的進行中,。工作看是簡單,，也體現不出業(yè)績,，參與的人員上下來回反復都被折騰的身心疲憊,。

維修工作是公司售后的重要環(huán)節(jié)。公司對維修工作高度重視同時對物業(yè)管理提出更高的要求,，對維修問題進行匯總分類并上crm系統，每周對維修問題進行跟進,。經過大家共同努力,，維修的工作效率明顯得到提高，控制反復維修率使業(yè)主滿意度提升,。

業(yè)主無法理解新房會出現滲水問題,，而且屬于共性問題,，導致一些業(yè)主一度懷疑建筑的整體工程質量并以此作為投訴理由,。公司也是高度重視，不惜代價根治此項問題,。我部連同工程部相關專業(yè)人員積極地處理問題的態(tài)度上接受了我們維修方案,，此滲水問題逐步得以解決,。

x地塊地下室頂板發(fā)生滲水現象，致使電梯等相關設備損壞,，導致大量業(yè)主投訴影響正常的出行,，此問題已修復完畢,。一部分設計方面存在問題，消防管及橋架安裝不合理,，導致業(yè)主雙層停車位上面無法停車,，引起業(yè)主投訴，一些頂板漏水滴對車等,。后經我們悉心解釋,，并采取積極應對措施，給業(yè)主先協調一個臨時車位停放車輛,，化解漏水而無法停車糾紛,。消防管、風管等占用車位上方,，經我們多次協調相關部門現場勘察和測量,，在允許的合理范圍之內整改，我們耐心向業(yè)主解釋,，并積極與業(yè)主進行數次溝通,，希望獲得業(yè)主的體諒，妥善將問題得以解決,。

20xx年又是一個充滿激情的一年,，在今后的工作中，我將努力提高自身素質,，克服不足,，朝著以下幾方向努力：

1.學無止鏡，時代的發(fā)展瞬息萬變,，各種學科知識日新月異,。我將堅持不懈地努力學習各種知識，并用于指導自己工作實踐,。

2.在以后的工作中不斷學習業(yè)務知識,，通過多看、多學,、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務技能,。

????3.不斷鍛煉自己的膽識和毅力，提高自己解決實際問題的能力,，并在工作中慢慢克服急躁情緒,，積極、熱情,、細致地對待每一項工作。

以上拙見是本人工作的一點感想,，由于每個人所站的位置,、角度不同,，自己的認識難免會有些出入，請領導給批示和指導,。我堅信：所有的成績都屬于昨天,，也許昨天的我并不是最優(yōu)秀的。但是,，不管前面有多少艱難險阻,，只要我一刻也不放松對工作的熱愛和對目標的追求，我就會敢于面對挑戰(zhàn),，并有決心在自己的崗位上踏踏實實地工作,，盡職盡責的完成好本職工作。

電梯個人工作總結篇五

20xx年即將過去,，回顧一年的工作,，緊張忙碌的工作場面又一一呈現在面前，本站范文之工作總結：電梯維保工作半年總結,。一年來電梯維保專業(yè)在服務中心領導,，工程經理的親切關懷和具體指導下，取得了長足的進步,。電梯維保專業(yè)的工作取得了業(yè)戶的認可,，在取得成績的同時，工作中也存在不足,，值得認真總結,。

一、做好設備設施的日常維修保養(yǎng)工作,。

制定周,，月，季及半年的設備設施維修保養(yǎng)計劃,，有的放矢,，有針對性的安排日常維修任務。做到日常維修工作的計劃性,，合理性,。根據公司相關作業(yè)指導書的規(guī)定，安排日常巡檢,，電梯機房設備等做到全面細致地維護保養(yǎng),，保證設備設施的安全使用和運行。

二,、上一年的工作大概有以下幾項：

把電梯轎廂內的4個22w的環(huán)型管燈,，換成2根20w的長日光燈，這樣即節(jié)約了能源,，又下降了材料的損耗,。

做好了電梯的保養(yǎng)工作,，無隱患梯，電梯的年檢通過率達到了100%,。

電梯應急服務做到隨叫隨到不無超時,。問題不過夜。

巡視工作做到發(fā)現問題及時解決,。

維修電梯電話和電話線路,。

電梯設備有待解決的問題：

5#樓8#樓電梯機房互投電源接觸器問題嚴重，經常接觸不好造成電梯故障,，須更換,。

9#樓4單元電梯機房有一路電源無法使用。

電梯轎廂內的多部電話損壞嚴重,，須更換,。

外部電話線老化已無法使用，須更換,。

電梯轎廂內的防護木版支撐木丟失嚴重,，許更新。

電梯轎廂內的有機板人為損壞嚴重,。

裝修工人從在粗暴使用電梯現象,，加大了電梯的使用風險。

做好保養(yǎng)計劃,，做好日巡視,，周，月,，季的保養(yǎng)工作,。

加強節(jié)假日前的保養(yǎng)檢修工作。

加強節(jié)假日的值班和巡視工作,。

針對各梯做到針對性的檢修,。

四、真抓實干抓好安全生產,。

強弱電專業(yè)新人較多,，樹立安全生產意識，抓好安全生產至關重要,。為此,，我們反復多次進行培訓，反復灌輸安全生產思想,。高空作業(yè),，電器火災，電器用具使用等實例進行近似實戰(zhàn)要求培訓,，做到安全第一思想不放松,。取得了很好的效果,，杜絕發(fā)生設備及人身安全事故。

五,、發(fā)揚團隊精神配合幫助其他部門。

有著自己的項目特點,，就是有著諸如會議服務小家電維修清掃衛(wèi)生搬運雜物等工作,，緊密配合幫助其他部門完成繁重的相關工作。

六,、掌握現代資訊培訓提高維修人員技術素質,。

各級領導對工程技術人員的培訓非常重視，中心領導親自買來電梯方面的培訓教材,，大家為此非常感動,。領導的重視調動了人員學習熱情，積極學習相關理論知識并應用到實際維修工作中,。根據相關培訓計劃,，強弱電專業(yè)組織了理論知識筆試，實際操作技能比賽,，取得了很好的效果,。

七、抓好員工“愛崗敬業(yè)”教育宣揚企業(yè)文化,。

組織新老員工學習公司各項規(guī)章制度,，講述具體維修，巡檢方法,，設備維修要求,，員工手冊，崗位職責,，職業(yè)道德等方面的基本要求,，組織學習考核。在工作中以老帶新,，生活上相互關心幫助,，創(chuàng)造氛圍，增加團隊凝聚力,。組織學習企業(yè)報及優(yōu)秀員工事跡,，明確榜樣的力量是無窮的，榜樣的形象是光彩照人的,。提高新員工對企業(yè)的認知,，注重企業(yè)文化中軟要素的作用，以人為中心,，尊重人,，依靠人,，公正的待人，提高新老員工的自尊心,，在工作中發(fā)揮各自的聰明才智,，調動工作積極性。新老員工在企業(yè)文化認同方面上了一個臺階,。

八,、精心組織認真布置安排年終設備檢修工作。

臨近年底,，制定應急方案,，組織安排人員對對電梯機房設備進行全面檢查，保障設備設施安全運行,。

九,、工作中的經驗教訓及來年展望。

電梯維保專業(yè)人員新人較多,，流動性大,，技術素質參差不齊，在執(zhí)行力,，學習力方面存在差距,，如何調動員工積極性，在工作中不斷磨合,，發(fā)揮每個人的工作效能存在不足之處,。在新的一年里，相信在服務中心領導的有效管理下,，工程經理的合理安排下,，一定能克服不足之處，百尺竿頭更進一步,。

最后,，自己作為電梯維保方主管，對電梯的專業(yè)維修保養(yǎng)工作,，深感責任大,，擔子重，服務中心領導給予自己充分信任,，信任就是自己勤奮工作,，不斷提高管理水平的動力，自己必將認真高效,，以身作則,，配合工程經理的工作，在新的一年戒驕戒躁，開創(chuàng)嶄新的工作局面,。

電梯個人工作總結篇六

20xx年即將過去,，回顧一年的工作，緊張忙碌的工作場面又一一呈現在面前,。一年來電梯維保在服務中心,，工程經理的親切關懷和具體指導下，取得了長足的進步,。電梯維保專業(yè)的工作取得了業(yè)戶的認可,，在取得成績的同時，工作中也存在不足,，值得認真總結。

一,、做好設備設施的日常維修保養(yǎng)工作,。

制定周，月,，季及半年的設備設施維修保養(yǎng),，有的放矢，有針對性的安排日常維修任務,。做到日常維修工作的計劃性,，合理性。根據相關作業(yè)指導書的規(guī)定,，安排日常巡檢,，電梯機房設備等做到全面細致地維護保養(yǎng)，保證設備設施的使用和運行,。上一年的工作大概有以下幾項：把電梯轎廂內的4個22w的環(huán)型管燈,，換成2根20w的長日光燈，這樣即了能源,，又下降了的損耗,。做好了電梯的保養(yǎng)工作，無隱患梯,，電梯的年檢通過率達到了100%電梯應急服務做到隨叫隨到不無超時,。

二、問題不過夜,。

巡視工作做到發(fā)現問題及時解決,，維修電梯電話和電話線，電梯設備有待解決的問題：5#樓8#樓電梯機房互投電源接觸器問題嚴重,，經常接觸不良造成電梯故障,，須更換。9#樓4單元電梯機房有一路電源無法使用，電梯轎廂內的多部電話損壞嚴重,，須更換,。外部電話線老化已無法使用，須更換,。電梯轎廂內的防護木版支撐木丟失嚴重,，許更新,。電梯轎廂內的有機板人為損壞嚴重。工人從在粗暴使用電梯現象，加大了電梯的使用風險,。

做好保養(yǎng)計劃，做好日巡視,，周,，月，季的保養(yǎng)工作,。加強節(jié)假日前的保養(yǎng)檢修工作,，加強節(jié)假日的值班和巡視工作，針對各梯做到針對性的檢修,。

四,、真抓實干抓好安全生產。

強弱電專業(yè)新人較多,，樹立安全生產意識,，抓好安全生產至關重要。為此,，我們反復多次進行,，反復灌輸安全生產。高空作業(yè),，電器火災,，電器用具使用等實例進行近似實戰(zhàn)要求培訓，做到安全第一思想不放松,。取得了很好的效果,，杜絕發(fā)生設備及人身安全事故。

五,、發(fā)揚團隊配合其他部門,。

有著自己的特點，就是有著諸如服務小家電維修清掃衛(wèi)生搬運雜物等工作,，緊密配合幫助其他部門完成繁重的相關工作,。

六、掌握現代資訊培訓提高維修人員技術素質,。

各級領導對工程技術人員的培訓非常重視,，中心領導親自買來電梯方面的培訓教材,，大家為此非常。領導的重視調動了人員熱情,，積極學習相關理論知識并應用到實際維修工作中,。根據相關培訓計劃，強弱電專業(yè)組織了理論知識筆試,，實際操作技能,，取得了很好的效果。

七,、抓好員工,。

“崗敬業(yè)”教育宣揚企業(yè)文化組織新老員工學習公司各項規(guī)章制度，講述具體維修,，巡檢,，設備維修要求，員工手冊,，職責,，等方面的基本要求，組織學習,。在工作中以老帶新，上相互關心幫助,，創(chuàng)造氛圍,，增加團隊凝聚力。組織學習企業(yè)報及員工事跡,，明確榜樣的力量是無窮的,，榜樣的形象是光彩照人的。提高新員工對企業(yè)的認知,，注重企業(yè)文化中軟要素的作用,，以人為中心，尊重人,，依靠人,，公正的待人，提高新老員工的自尊心,，在工作中發(fā)揮各自的聰明才智,，調動工作積極性。新老員工在企業(yè)文化認同方面上了一個臺階,。

八,、精心組織認真布置安排設備檢修工作。

臨近年底,，制定應急,，組織安排人員對對電梯機房設備進行全面檢查，保障設備設施安全運行。

九,、工作中的教訓及來年展望,。

電梯維保專業(yè)人員新人較多，流動性大,，技術素質參差不齊,，學習力方面存在差距，如何調工積極性,，在工作中不斷磨合,，發(fā)揮每的工作效能存在不足之處。在新的一年里,，相信在服務中心領導的有效下,，工程經理的合理安排下，一定能克服不足之處,，百尺竿頭更進一步,。最后，自己作為電梯維保方主管,，對電梯的專業(yè)維修保養(yǎng)工作,，深感大，擔子重,，服務中心領導自己充分,，信任就是自己勤奮工作，不斷提高管理平的動力,，自己必將認真高效,，以身作則，配合工程經理的工作,，在新的一年戒驕戒躁,，開創(chuàng)嶄新的工作局面。

電梯個人工作總結篇七

20xx年上半年,，在中心領導的正確領導和分管領導的直接帶領下,，在相關部室的配合支持下，通過部門全體同志的共同努力,，電梯檢驗部上半年工作取得了一定成績?，F將20xx年上半年工作總結如下：

一、思想素質和黨風廉政建設方面,。

在黨風廉政建設方面,，我部通過集中學習和典型案例教育，使全體人員廉政意識進一步得到了提高,，確保本部門黨風廉政建設和反腐工作落實到了實處,，較好地執(zhí)行了《黨風廉政建設和作風建設責任書》,。

按照中心開展創(chuàng)建市級文明單位活動的部署，我部積極進行了相關的工作,，還在中心創(chuàng)建市級文明單位動員大會上發(fā)出了倡議,。

在“解放思想、擴大開放”大討論活動中,，我部積極組織部門全體人員學習,、討論和查找問題，制定整改方案和措施,。同時按要求做好了“迎,、講文明、樹新風,、展風采”活動的相關工作,。

二、安全工作管理目標方面,。

安全工作是檢驗工作的重中之重,，電梯檢驗部一直把安全工作作為本部門工作的頭等大事來抓。

檢驗過程中使用單位和施工單位的不安全行為,。

正副部門作為部門安全工作管理的第一責任人,，經常深入檢驗現場監(jiān)督安全工作，督促檢驗人員在檢驗前和檢驗過程中,，嚴格按照檢驗安全操作規(guī)程進行,，不符合檢驗安全條件的，不進行檢驗工作,，嚴格控制住了安全事故。同時認真積極做好消防,、治安工作,，使安全工作落到了實處。

通過加強對部門內部的安全和治安管理,，我部杜絕了重大安全責任事故,、治安事故和群體性事件的發(fā)生。無錢物,、票據,、檔案資料及其他公共財產損失、被盜和泄密現象發(fā)生,。

三,、工作質量管理方面。

堅持每周組織部門全體人員學習國家標準,、檢驗規(guī)程,、中心質量體系文件,，討論檢驗工作中遇到的實際問題，并針對質量技術部現場抽查和檢驗報告檢查發(fā)現的問題進行分析,，找準檢驗工作中的薄弱環(huán)節(jié),，針對性進行解決，從而提高了檢驗技術水平和檢驗質量,。

部門正,、副部長經常定期和不定期地深入檢驗現場，對新安裝,、改造,、修理和定期檢驗的電梯、扶梯檢驗情況進行抽查,，嚴格控制了檢驗工作質量,，杜絕了重大檢驗工作失職。

四,、行政管理目標方面,。

為搞好隊伍建設和制度建設，我部完善了與檢測質量,、檢測安全和檢測收費率直接掛鉤的分配辦法,，鼓勵本部門人員積極工作;通過提高技術骨干人員的待遇，調動了檢驗人員提高學歷學習的積極性;通過制定年度培訓考核計劃,，將考試成績作為培訓效果的檢驗,，促使檢驗人員自覺學習專業(yè)技術知識，提高了隊伍的戰(zhàn)斗力,。

完善和加強了部門內部管理,，強化了部門管理辦法、辦事流程和內部分配辦法,，增強了部門每一位人員的責任心和工作積極性,。嚴格執(zhí)行了中心《行政管理制度》。

今年我部實行了檢測小組遠郊區(qū)縣檢驗任務承包的工作模式,，收到了較好的效果,。

五、服務質量管理方面,。

為搞好服務質量,，我部不斷加強對本部門人員服務意識的教育，經常性地向電梯使用單位和施工單位了解內業(yè)人員和檢驗人員工作情況,，發(fā)現問題及時改進,。

今年x月，我部配合質量技術部,，對本部門檢驗人員進行了現場的檢測比對,，提高了本部門人員的責任心和服務意識,。

受檢單位，并有受檢單位人員確認簽字;對檢驗中發(fā)現的嚴重事故隱患的具體情形,，在規(guī)定時間內以掛號郵寄的方式報告了所在地行政監(jiān)察部門,。

為提高我部檢驗人員的理論水平和實際工作技能，按照市局大培訓,、大鍛煉,、大考試的要求，我部已有一名人員到企業(yè)參加為期三個月的鍛煉,，送出了5名檢驗人員參加了國家局組織的電梯檢驗師培訓,。

六、檢驗任務目標方面,。

定檢率達到94%,，申報設備檢驗率和嚴重事故隱患報告率達到了100%，對到期而未檢的電梯按規(guī)定收集了見證材料,，并按規(guī)定及時進行了上報,。

七、業(yè)務開拓方面,。

在業(yè)務開拓方面,，我部x月底在完成了電梯限速器檢驗儀的配備后，全面開展了限速器檢驗工作,，上半年已檢驗電梯限速器1535臺,。

同時對別墅、電梯,、船用電梯檢驗,、對委托評估和鑒定工作也進行了積極的開拓。

八,、科技工作方面,。

積極進行科研工作，完成了市局項目《xx市電梯安全運行保障條件與應急處理對策》,，現正進入結題驗收階段，同時我部與分中心聯合進行的《電梯限速器檢驗規(guī)程》制訂工作正在穩(wěn)步開展;20xx年上半年,，我部人員在國家級和省級刊物上發(fā)表專業(yè)論文多篇,。

九、體會,。

我部上半年實行了檢測小組遠郊區(qū)縣檢驗任務承包方式,，提高了遠郊區(qū)縣的檢驗效率，嘗到了求變帶來的甜頭,。以前遠郊區(qū)縣的檢驗工作均由部門統一安排,，由于檢驗數量大,、區(qū)縣多、檢驗時間分散等原因,，造成遠郊區(qū)縣每次檢驗數量少,、檢驗次數多，并且受交通問題困擾,，極大地影響了檢驗效率,。今年上半年實行檢測小組遠郊區(qū)縣檢驗任務承包后，在部門的統一調控下,，每個遠郊區(qū)縣均有專門的人員與區(qū)縣局,、使用單位和維保單位聯系檢驗時間，能夠相對集中地安排遠郊區(qū)縣使用單位和維保單位的電梯檢驗,，受到使用單位,、特別是維保單位的高度認同。

在實際執(zhí)行中也有不少困難,，我們將不斷進行摸索和完善遠郊區(qū)縣電梯檢驗問題,，并在其他方面進行改革探索，從而提高整體檢驗效率,。

電梯個人工作總結篇八

20xx年在中心領導的正確領導和分管領導的直接帶領下,，在相關部室的配合支持下，通過部門全體同志的共同努力,，電梯檢驗部上半年工作取得了一定成績?，F將20xx8年工作完成情況匯報如下：

一、思想素質和黨風廉政建設方面,。

在黨風廉政建設方面,，我部通過集中學習和典型案例教育，使全體人員廉政意識進一步得到了提高,，確保本部門黨風廉政建設和反腐工作落實到了實處,，較好地執(zhí)行了《黨風廉政建設和作風建設責任書》。按照中心開展創(chuàng)建市級文明單位活動的部署,，我部積極進行了相關的工作,，張東平同志還在中心創(chuàng)建市級文明單位動員大會上發(fā)出了倡議。在“解放思想,、擴大開放”大討論活動中,，我部積極組織部門全體人員學習、討論和查找問題,，制定整改方案和措施,。同時按要求做好了“迎奧運、講文明、樹新風,、展風采”活動的相關工作,。

二、安全工作管理目標方面,。

安全工作是檢驗工作的重中之重,，電梯檢驗部一直把安全工作作為本部門工作的頭等大事來抓。

我部嚴格按照與中心簽訂的《安全管理目標責任書》進行要求和工作,，貫徹執(zhí)行“安全第一,、預防為主”的方針，牢固樹立“安全責任重于泰山”的思想,。針對檢驗工作中的具體情況和存在的問題,，部門堅持了現場檢前會制度，檢驗人員在每次檢驗前對電梯使用單位和施工單位進行了安全交底和技術交底,，向使用單位和施工單位講解檢驗工作中的安全要求,，避免了檢驗過程中使用單位和施工單位的不安全行為。正副部門作為部門安全工作管理的第一責任人,，經常深入檢驗現場監(jiān)督安全工作,，督促檢驗人員在檢驗前和檢驗過程中，嚴格按照檢驗安全操作規(guī)程進行,，不符合檢驗安全條件的,，不進行檢驗工作，嚴格控制住了安全事故,。同時認真積極做好消防,、治安工作，使安全工作落到了實處,。

通過加強對部門內部的安全和治安管理,，我部杜絕了重大安全責任事故和治安事故的發(fā)生。無錢物,、票據,、檔案資料及其他公共財產損失、被盜和泄密現象發(fā)生,。

三,、工作質量管理方面。

堅持每周組織部門全體人員學習國家標準,、檢驗規(guī)程,、中心質量體系文件，討論檢驗工作中遇到的實際問題,，并針對質量技術部現場抽查和檢驗報告檢查發(fā)現的問題進行分析,，找準檢驗工作中的薄弱環(huán)節(jié),，針對性進行解決,，從而提高了檢驗技術水平和檢驗質量,。部門正、副部長經常定期和不定期地深入檢驗現場,，對新安裝,、改造、修理和定期檢驗的電梯,、扶梯檢驗情況進行抽查,，嚴格控制了檢驗工作質量，杜絕了重大檢驗工作失職,。

四,、行政管理目標方面。

為搞好隊伍建設和制度建設,，我部完善了與檢測質量,、檢測安全和檢測收費率直接掛鉤的分配辦法，鼓勵本部門人員積極工作,；通過提高技術骨干人員的待遇,，調動了檢驗人員提高學歷學習的積極性；通過制定年度培訓考核計劃,，將考試成績作為培訓效果的檢驗,，促使檢驗人員自覺學習專業(yè)技術知識，提高了隊伍的戰(zhàn)斗力,。完善和加強了部門內部管理,，強化了部門管理辦法、辦事流程和內部分配辦法,，增強了部門每一位人員的責任心和工作積極性,。嚴格執(zhí)行了中心《行政管理制度》。今年我部實行了檢測小組遠郊區(qū)縣檢驗任務承包的工作模式,，收到了較好的效果,。

五、服務質量管理方面,。

為搞好服務質量,，我部不斷加強對本部門人員服務意識的教育，經常性地向電梯使用單位和施工單位了解內業(yè)人員和檢驗人員工作情況,，發(fā)現問題及時改進,。

今年6月，我部配合質量技術部,，對本部門檢驗人員進行了現場的檢測比對,，提高了本部門人員的責任心和服務意識。按照中心“特種設備嚴重事故隱患及時告知免責的規(guī)定”，認真做好嚴重事故隱患告知及報告工作,，在工作中做到了每檢驗完一臺電梯,，立即書面告知受檢單位，并有受檢單位人員確認簽字,；對檢驗中發(fā)現的嚴重事故隱患的具體情形,，在規(guī)定時間內以掛號郵寄的方式報告了所在地行政監(jiān)察部門。為提高我部檢驗人員的理論水平和實際工作技能,，按照市局大培訓,、大鍛煉、大考試的要求,，我部已有一名人員到企業(yè)參加為期三個月的鍛煉,，送出了5名檢驗人員參加了國家局組織的電梯檢驗師培訓。

六,、檢驗任務目標方面,。

定檢率達到94%，申報設備檢驗率和嚴重事故隱患報告率達到了100%,，對到期而未檢的電梯按規(guī)定收集了見證材料,，并按規(guī)定及時進行了上報。

七,、業(yè)務開拓方面,。

在業(yè)務開拓方面，我部5月底在完成了電梯限速器檢驗儀的配備后,，全面開展了限速器檢驗工作,，上半年已檢驗電梯限速器臺。同時對別墅電梯,、船用電梯檢驗,、對委托評估和鑒定工作也進行了積極的開拓。

八,、科技工作方面,。

九、體會,。

我部上半年實行了檢測小組遠郊區(qū)縣檢驗任務承包方式,，提高了遠郊區(qū)縣的檢驗效率，嘗到了求變帶來的甜頭,。

以前遠郊區(qū)縣的檢驗工作均由部門統一安排,，由于檢驗數量大、區(qū)縣多,、檢驗時間分散等原因,，造成遠郊區(qū)縣每次檢驗數量少,、檢驗次數多，并且受交通問題困擾,，極大地影響了檢驗效率,。今年上半年實行檢測小組遠郊區(qū)縣檢驗任務承包后，在部門的統一調控下,，每個遠郊區(qū)縣均有專門的人員與區(qū)縣局、使用單位和維保單位聯系檢驗時間,，能夠相對集中地安排遠郊區(qū)縣使用單位和維保單位的電梯檢驗,，受到使用單位、特別是維保單位的高度認同,。在實際執(zhí)行中也有不少困難,，我們將不斷進行摸索和完善遠郊區(qū)縣電梯檢驗問題，并在其他方面進行改革探索,，從而提高整體檢驗效率,。

電梯個人工作總結篇九

20xx年，在中心領導的正確領導和分管領導的直接帶領下,，在相關部室的配合支持下,，通過部門全體同志的共同努力，電梯檢驗部上半年工作取得了一定成績?，F將20xx年工作總結如下：

一,、思想素質和黨風廉政建設方面。

在黨風廉政建設方面,，我部通過集中學習和典型案例教育,，使全體人員廉政意識進一步得到了提高，確保本部門黨風廉政建設和反腐工作落實到了實處,，較好地執(zhí)行了《黨風廉政建設和作風建設責任書》,。

按照中心開展創(chuàng)建市級文明單位活動的部署，我部積極進行了相關的工作,，還在中心創(chuàng)建市級文明單位動員大會上發(fā)出了倡議,。

在“解放思想、擴大開放”大討論活動中,，我部積極組織部門全體人員學習,、討論和查找問題，制定整改方案和措施,。同時按要求做好了“迎,、講文明、樹新風,、展風采”活動的相關工作,。

二,、安全工作管理目標方面。

安全工作是檢驗工作的重中之重,，電梯檢驗部一直把安全工作作為本部門工作的頭等大事來抓,。

我部嚴格按照與中心簽訂的《安全管理目標責任書》進行要求和工作，貫徹執(zhí)行“安全第一,、預防為主”的方針,，牢固樹立“安全責任重于泰山”的思想。針對檢驗工作中的具體情況和存在的問題,，部門堅持了現場檢前會制度,，檢驗人員在每次檢驗前對電梯使用單位和施工單位進行了安全交底和技術交底，向使用單位和施工單位講解檢驗工作中的安全要求,，避免了檢驗過程中使用單位和施工單位的不安全行為,。

正副部門作為部門安全工作管理的第一責任人，經常深入檢驗現場監(jiān)督安全工作,，督促檢驗人員在檢驗前和檢驗過程中,，嚴格按照檢驗安全操作規(guī)程進行，不符合檢驗安全條件的,，不進行檢驗工作,，嚴格控制住了安全事故。同時認真積極做好消防,、治安工作,，使安全工作落到了實處。

通過加強對部門內部的安全和治安管理,，我部杜絕了重大安全責任事故,、治安事故和群體性事件的發(fā)生。無錢物,、票據,、檔案資料及其他公共財產損失、被盜和泄密現象發(fā)生,。

三,、工作質量管理方面。

堅持每周組織部門全體人員學習國家標準,、檢驗規(guī)程,、中心質量體系文件，討論檢驗工作中遇到的實際問題,，并針對質量技術部現場抽查和檢驗報告檢查發(fā)現的問題進行分析,，找準檢驗工作中的薄弱環(huán)節(jié)，針對性進行解決,，從而提高了檢驗技術水平和檢驗質量,。

部門正,、副部長經常定期和不定期地深入檢驗現場，對新安裝,、改造,、修理和定期檢驗的電梯、扶梯檢驗情況進行抽查,，嚴格控制了檢驗工作質量,，杜絕了重大檢驗工作失職。

四,、行政管理目標方面,。

為搞好隊伍建設和制度建設，我部完善了與檢測質量,、檢測安全和檢測收費率直接掛鉤的分配辦法，鼓勵本部門人員積極工作,；通過提高技術骨干人員的待遇,，調動了檢驗人員提高學歷學習的積極性；通過制定年度培訓考核計劃,，將考試成績作為培訓效果的檢驗,，促使檢驗人員自覺學習專業(yè)技術知識，提高了隊伍的戰(zhàn)斗力,。

完善和加強了部門內部管理,，強化了部門管理辦法、辦事流程和內部分配辦法,，增強了部門每一位人員的責任心和工作積極性,。嚴格執(zhí)行了中心《行政管理制度》。

今年我部實行了檢測小組遠郊區(qū)縣檢驗任務承包的工作模式,，收到了較好的效果,。

五、服務質量管理方面,。

為搞好服務質量,，我部不斷加強對本部門人員服務意識的教育，經常性地向電梯使用單位和施工單位了解內業(yè)人員和檢驗人員工作情況,，發(fā)現問題及時改進,。

今年x月，我部配合質量技術部,，對本部門檢驗人員進行了現場的檢測比對,，提高了本部門人員的責任心和服務意識。

按照中心“特種設備嚴重事故隱患及時告知免責的規(guī)定”,，認真做好嚴重事故隱患告知及報告工作,，在工作中做到了每檢驗完一臺電梯,，立即書面告知受檢單位，并有受檢單位人員確認簽字,；對檢驗中發(fā)現的嚴重事故隱患的具體情形,，在規(guī)定時間內以掛號郵寄的方式報告了所在地行政監(jiān)察部門。

為提高我部檢驗人員的理論水平和實際工作技能,，按照市局大培訓,、大鍛煉、大考試的要求,，我部已有一名人員到企業(yè)參加為期三個月的鍛煉,，送出了5名檢驗人員參加了國家局組織的電梯檢驗師培訓。

六,、檢驗任務目標方面,。

定檢率達到94%，申報設備檢驗率和嚴重事故隱患報告率達到了100%,，對到期而未檢的電梯按規(guī)定收集了見證材料,，并按規(guī)定及時進行了上報。

七,、業(yè)務開拓方面,。

在業(yè)務開拓方面，我部x月底在完成了電梯限速器檢驗儀的配備后,，全面開展了限速器檢驗工作,，上半年已檢驗電梯限速器1535臺。

同時對別墅,、電梯,、船用電梯檢驗、對委托評估和鑒定工作也進行了積極的開拓,。

八,、科技工作方面。

積極進行科研工作,，完成了市局項目《xx市電梯安全運行保障條件與應急處理對策》,，現正進入結題驗收階段，同時我部與分中心聯合進行的《電梯限速器檢驗規(guī)程》制訂工作正在穩(wěn)步開展,；20xx年,，我部人員在和省級刊物上發(fā)表專業(yè)論文多篇。

九,、體會,。

我部上半年實行了檢測小組遠郊區(qū)縣檢驗任務承包方式，提高了遠郊區(qū)縣的檢驗效率,，嘗到了求變帶來的甜頭,。以前遠郊區(qū)縣的檢驗工作均由部門統一安排,，由于檢驗數量大、區(qū)縣多,、檢驗時間分散等原因,，造成遠郊區(qū)縣每次檢驗數量少、檢驗次數多,，并且受交通問題困擾,，極大地影響了檢驗效率。今年上半年實行檢測小組遠郊區(qū)縣檢驗任務承包后,，在部門的統一調控下,，每個遠郊區(qū)縣均有專門的人員與區(qū)縣局、使用單位和維保單位聯系檢驗時間,，能夠相對集中地安排遠郊區(qū)縣使用單位和維保單位的電梯檢驗,，受到使用單位、特別是維保單位的高度認同,。

在實際執(zhí)行中也有不少困難,，我們將不斷進行摸索和完善遠郊區(qū)縣電梯檢驗問題，并在其他方面進行改革探索,，從而提高整體檢驗效率,。

電梯個人工作總結篇十

轉眼xx年就要過去了,，在過去的一年中,，我在礦領導、部門領導及同事們的關心與幫助下圓滿的完成了各項工作,，在思想覺悟方面有了更進一步的提高,，本年度的工作總結主要有以下幾項：

1、專業(yè)知識,、工作能力和具體工作,。我是六月份來到煤礦工作，擔任礦行政秘書,，協助辦公室主任做好工作,。行政工作瑣碎，但為了搞好工作,，我不怕麻煩,，向領導請教、向同事學習,、自己摸索實踐,，在很短的時間內便熟悉了各項工作，明確了工作的程序,、方向,，提高了工作能力,，在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路，能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作,。

論;遵紀守法,，認真學習法律知識;愛崗敬業(yè)，具有強烈的責任感和事業(yè)心,，積極主動認真的學習專業(yè)知識,，工作態(tài)度端正，認真負責,。

在這一年,，我本著“把工作做的更好”這樣一個目標，開拓創(chuàng)新意識,，積極圓滿的完成了以下本職工作：

(2)做好了各類信件的收發(fā)工作,，底協助好辦公室主任順利地完成了年報刊雜志的收訂工作。為了不耽誤工作,，不怕辛苦每天按時取信取報,，把公函，便函及時分發(fā)到部門及個人,。

(3)協助好辦公室主任做好科室的財務工作,。財務工作是一項重要工作，需要認真負責,，態(tài)度端正,、頭腦清晰。我認真學習學校各類財務制度,，理清思路,，分類整理好各類帳務，并認真登記,，年底以前完成了學院年辦公用品,、出差、接待,、會議,、教材、低值易耗等各類帳務的報銷工作,?？剖业呢攧展ぷ髡M一步完善規(guī)范，我會在新的一年再接再厲把工作做的更好,。

(4)做好公章的管理工作,。公章使用做好詳細登記，嚴格執(zhí)行公章管理規(guī)定，不濫用公章,，不做違法的事情,。

(5)做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領用登記,，按需所發(fā),，做到不浪費，按時清點,，以便能及時補充辦公用品,，滿足大家工作的需要。

(6)認真,、按時,、高效率地做好領導及辦公室主任交辦的其它工作。為了礦工作的順利進行及部門之間的工作協調,，除了做好本職工作,，我還積極配合其他同事做好工作。

3,、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面,。熱愛自己的本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作,，工作投入,，熱心為大家服務，認真遵守勞動紀律,，保證按時出勤,，出勤率高，全年沒有請假現象,，有效利用工作時間,，堅守崗位,，需要加班完成工作按時加班加點,，保證工作能按時完成。

4,、工作質量成績,、效益和貢獻。在開展工作之前做好個人工作計劃,，有主次的先后及時的完成各項工作,，達到預期的效果，保質保量的完成工作,，工作效率高,，同時在工作中學習了很多東西，也鍛煉了自己，經過不懈的努力,，使工作水平有了長足的進步,，開創(chuàng)了工作的新局面，為礦及部門工作做出了應有的貢獻,。

總結一年的工作,，盡管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在著不足,。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,，個別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進,。在新的一年里,，我將認真學習各項政策規(guī)章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,，為煤礦的發(fā)展做出更大更多的貢獻,。

在過去的xx年中，在分廠領導車間領導的幫助帶領下,，經過了工人同事的共同奮斗,，和經過了自己的積極努力，作為職工的我順利的完成了自己的`工作,。在歲末之際,，我應該就一年以來的工作做一下認真的總結?？偨Y自己在過去一年的得與失,，總結一年以來的酸甜苦辣，總結自己明年該如何去做的更好,。以下便是我對自己今年的工作總結：

一.工作態(tài)度,，思想工作。

我熱衷于本職工作,，嚴以律己,，遵守各項廠規(guī)制度，嚴格要球自己,，擺正工作位置,，時刻保持“謙虛，謹慎,，律己”的工作態(tài)度,，在領導的關心培養(yǎng)和同事們的幫助下，始終勤奮學習,，積極進取,，努力提高自我，始終勤奮工作，認真完成任務,，履行好崗位的職責,。堅持理想，堅定信念,。不斷加強學習,，牢固自己的工作技術!

二.設備操作，工作領悟,。

每一個好的員工都應對自己的工作認識清晰,，熟悉和熟練自己的工作。要有對機器工作操作的了解,，也要有對發(fā)生故障的應變能力,，完成領導給予的各項任務。但由于自己的能力有限,，不能做到一絲不差,，所以自己在工作過程中也有許多不足和缺點，對機器的原理和工作技巧還稍欠缺,，但這些會讓我更加努力的工作,，謙虛謹慎的向別人學習，盡可能提高自己的工作能力,，使自己在自己的崗位上發(fā)揮到最大的作用,，更快更效率的完成自己的本職工作，也能使公司獲得做大的效益,，這樣我的做的和收獲的也能達到一個平衡,，使我更加有動力，更有自信的工作,。

和其他同事的人際關系也很重要,，因為一個人的能力有限，每件事的成功都是靠集體的智慧,，所以和同事們團結在一起才是成功完成領導交給的工作任務的前提,，這一點不僅僅事工作,，平時的生活中也事如此,，所以團結其他同事不僅是個人的事也是一種工作的義務!我會履行我的義務,，鍛煉培養(yǎng)自己的交際能力,。

三.回顧過去，展望未來,。

對于過去的得與失,，我會汲取有利的因素強化自己的工作能力，把不利的因素在自己以后的工作中排除，一年的工作讓我在成為一名合格的職工道路上不斷前進,，我相信通過我的努力和同事的合作,，以及領導們的指導,，我會成為一名優(yōu)秀的員工,，充分發(fā)揮我的社會能力,，也感謝領導給我這一個合適的工作位置,，讓我能為社會做出自己該有的貢獻。

一年來,，我做的已經是最好了,，我相信在今后的工作中，我還是會繼續(xù)不斷的努力下去,。雖然一年以來,，我的工作還是有所瑕疵，不過這是無法避免的,，因為誰也不是圣人，出錯是在所難免的,，所以我不會過多的苛求自己,。不過我相信，只要我在崗位上一天,，我就會做出自己最大的努力,，將自己所有的精力和能力用在工作上，相信自己一定能夠做好!

電梯個人工作總結篇十一

一年來,，在維保單位的辛勤努力和物業(yè)部的領導下,，圓滿完成了73部電梯的維保工作。電梯運行以及日常管理逐漸走向正規(guī),，故障率逐步下降?，F將xx年工作做以下總結。

1,、對小區(qū)內1,、8、20,、21號樓故障頻發(fā)的三洋電梯進行了徹底整修整改,。整修后的電梯故障率明顯降低,。同時對三洋電梯五方通話進行了升級改造，并更換了三洋電梯維保單位,。

2,、對小區(qū)內巨人通力電梯、日立電梯限速器進行了全面校檢,。

3,、對小區(qū)電梯轎廂內照明由傳統照明更換為節(jié)能型led照明。

4,、順利通過了日立,、巨人通力、三洋電梯的年檢工作,。

5,、完善電梯管里方案，細化管理制度,，明確電梯管理責任,，等工作。

于此同時,，我們也發(fā)現了一些新問題,，通過總結今年工作，我們盡量將責任,、問題清晰化,，具體化。爭取在今后的工作中做到提前預防,、提前警示,；減少不利因素的發(fā)生，為明年的工作打下基礎,。20xx年配件更換維修情況總結：

日立電梯：

1,、19號樓中單元外呼板1個，價格450元,。

2,、11號樓西單元五方通話主板、五方通話電源板一套,，配件價格60元,。

巨人通力電梯：

1、號樓南梯更換主板1個,，價格4500元,。

2、3號樓1單東梯元讀碼器1個,，價格xx20元,。

3,、17號樓東梯讀碼器更換讀碼器1個,，價格xx20元,。

20xx年工作目標：

1、做好設備設施的日常維修保養(yǎng)工作,。制定周,，月，季及半年的日常維修保養(yǎng)任務,。做到日常維修工作的計劃性,，合理性。根據相關行業(yè)規(guī)定,，做到全面細致的維護保養(yǎng),，保證設備設施的安全使用和運行。

2,、針對各電梯存在的不同問題,，有針對性的進行保養(yǎng)維修。確保把重復發(fā)生故障的幾率降到最低,。

3,、加強對小區(qū)業(yè)主的宣傳，通過靈活的宣傳手段告知主正確使用電梯的方法與注意事項,，同時請業(yè)主幫忙監(jiān)督電梯運行情況,。杜絕出現電梯故障后不能及時發(fā)現的問題。

4,、加強對維保單位和維保人員的監(jiān)督管理,，使維保人員增強維保責任意識，確實做到定時維保,，及時排除故障,。

電梯維保工作責任重大，日常管理工作必不可少,，只要維保單位和物業(yè)部共同努力,，就一定能給廣大業(yè)主一個安全舒適的乘坐空間。

電梯個人工作總結篇十二

20xx年即將過去,，回顧一年的工作,，緊張忙碌的工作場面又一一呈現在面前，一年來電梯維保專業(yè)在服務中心領導,，工程經理的親切關懷和具體指導下,，取得了長足的進步。電梯維保專業(yè)的工作取得了業(yè)戶的認可,，在取得成績的同時,，工作中也存在不足,，值得認真總結。

制定周,，月,，季及半年的設備設施維修保養(yǎng)計劃，有的放矢,，有針對性的安排日常維修任務,。做到日常維修工作的計劃性，合理性,。根據公司相關作業(yè)指導書的規(guī)定,，安排日常巡檢，電梯機房設備等做到全面細致地維護保養(yǎng),，保證設備設施的安全使用和運行,。

把電梯轎廂內的4個22w的環(huán)型管燈，換成2根20w的長日光燈,，這樣即節(jié)約了能源,，又下降了材料的損耗。

做好了電梯的保養(yǎng)工作,，無隱患梯,，電梯的年檢達到了100%。

電梯應急服務做到隨叫隨到不無超時,。問題不過夜,。

巡視工作做到發(fā)現問題及時解決。

維修電梯電話和電話線路,。

電梯設備有待解決的問題：

5#樓8#樓電梯機房互投電源接觸器問題嚴重,，經常接觸不好造成電梯故障，須更換,。

9#樓4單元電梯機房有一路電源無法使用,。

電梯轎廂內的多部電話損壞嚴重，須更換,。

外部電話線老化已無法使用,，須更換。

電梯轎廂內的防護木版支撐木丟失嚴重,，許更新,。

電梯轎廂內的有機板人為損壞嚴重。

裝修工人從在粗暴使用電梯現象,，加大了電梯的使用風險,。

做好保養(yǎng)計劃，做好日巡視,，周,，月,，季的保養(yǎng)工作。

加強節(jié)假日前的保養(yǎng)檢修工作,。

加強節(jié)假日的值班和巡視工作,。

針對各梯做到針對性的檢修。

強弱電專業(yè)新人較多，樹立安全生產意識，抓好安全生產至關重要,。為此,，我們反復多次進行培訓，反復灌輸安全生產思想,。高空作業(yè),，電器火災，電器用具使用等實例進行近似實戰(zhàn)要求培訓,，做到安全第一思想不放松,。取得了很好的效果，杜絕發(fā)生設備及人身安全事故,。

有著自己的項目特點,，就是有著諸如會議服務小家電維修清掃衛(wèi)生搬運雜物等工作，緊密配合幫助其他部門完成繁重的相關工作,。

各級領導對工程技術人員的培訓非常重視,，中心領導親自買來電梯方面的培訓教材，大家為此非常感動,。領導的重視調動了人員學習熱情,，積極學習相關理論知識并應用到實際維修工作中。根據相關培訓計劃,，強弱電專業(yè)組織了理論知識筆試,，實際操作技能比賽，取得了很好的效果,。

組織新老員工學習公司各項規(guī)章制度,，講述具體維修，巡檢方法,，設備維修要求,，員工手冊，崗位職責,，職業(yè)道德等方面的基本要求,，組織學習考核。在工作中以老帶新,，生活上相互關心幫助,，創(chuàng)造xx氛圍,，增加團隊凝聚力。組織學習企業(yè)報及優(yōu)秀員工事跡,，明確榜樣的力量是無窮的,，榜樣的形象是光彩照人的。提高新員工對企業(yè)的認知,，注重企業(yè)文化中軟要素的作用,，以人為中心，尊重人,，依靠人,，公正的待人，提高新老員工的自尊心,，在工作中發(fā)揮各自的聰明才智,，調動工作積極性。新老員工在企業(yè)文化認同方面上了一個臺階,。

臨近年底,，制定應急方案，組織安排人員對對電梯機房設備進行全面檢查,，保障設備設施安全運行,。

電梯維保專業(yè)人員新人較多，流動性大,，技術素質參差不齊,，在執(zhí)行力，學習力方面存在差距,，如何調動員工積極性,，在工作中不斷磨合，發(fā)揮每個人的工作效能存在不足之處,。在新的一年里,，相信在服務中心領導的有效管理下，工程經理的合理安排下,，一定能克服不足之處,，百尺竿頭更進一步。

最后,，自己作為電梯維保方主管,，對電梯的專業(yè)維修保養(yǎng)工作，深感責任大,，擔子重,，服務中心領導給予自己充分信任，信任就是自己勤奮工作，不斷提高管理水平的動力,，自己必將認真高效,，以身作則，配合工程經理的工作,，在新的一年戒驕戒躁,，開創(chuàng)嶄新的工作局面。

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