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最新專業(yè)技術(shù)人員能力培訓(xùn)心得體會(優(yōu)質(zhì)8篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-21 05:29:07
最新專業(yè)技術(shù)人員能力培訓(xùn)心得體會(優(yōu)質(zhì)8篇)
時間:2023-12-21 05:29:07     小編:文鋒

我們得到了一些心得體會以后,應(yīng)該馬上記錄下來,,寫一篇心得體會,,這樣能夠給人努力向前的動力。優(yōu)質(zhì)的心得體會該怎么樣去寫呢?接下來我就給大家介紹一下如何才能寫好一篇心得體會吧,,我們一起來看一看吧,。

專業(yè)技術(shù)人員能力培訓(xùn)心得體會篇一

按照xx社發(fā)[2013]24號《關(guān)于開展2013年度全縣專業(yè)技術(shù)人員和企事業(yè)管理人員公需科目培訓(xùn)的通知》的文件精神,我處積極組織本校教師認(rèn)真學(xué)習(xí)了梁寧建老師的《心理健康與心理調(diào)試》的視頻培訓(xùn),,本次培訓(xùn)在我校教師的積極配合下,,每位老師都取得了一定的成效。現(xiàn)就此次培訓(xùn)工作總結(jié)如下:

一,、培訓(xùn)的基本情況:

鑒于我校大部分教師都課程較多的情況,,我校安排全校教師統(tǒng)一于2013年11月17日-26日中午和晚讀時間在多媒體教室進(jìn)行了集中培訓(xùn),,并要求教師于無課時到學(xué)校機(jī)房或辦公室進(jìn)行自主學(xué)習(xí)。并把培訓(xùn)視頻上傳到教師qq群,。

按要求總共進(jìn)行了18個課時,。培訓(xùn)總?cè)藬?shù)為157人,其中中學(xué)部39人,,小學(xué)部118人,。

二、培訓(xùn)內(nèi)容:

培訓(xùn)內(nèi)容嚴(yán)格按照下發(fā)的通知,,以觀看由華東師范大學(xué)心理系教師梁寧建錄制的《心理健康與心理調(diào)試》視頻為主要內(nèi)容,,加以教師之間的相互探討學(xué)習(xí)。通過視頻和網(wǎng)絡(luò)資料,,學(xué)習(xí)心理健康的定義和標(biāo)準(zhǔn)的解釋,,界定了專業(yè)技術(shù)人員及其容易出現(xiàn)的各種心理問題及問題產(chǎn)生原因的分析;學(xué)習(xí)心理調(diào)適過程中人格塑造,、壓力管理,、情緒管理、時間管理,、人際關(guān)系和職業(yè)規(guī)劃等方面的介紹,;學(xué)習(xí)在當(dāng)前企事業(yè)改革的大環(huán)境之下所引發(fā)的`心理不適及調(diào)適方法。

通過對專題講座視頻的觀看,,引導(dǎo)大家正確看待心理問題,,掌握一些心理調(diào)適的基本方法,提高自身的心理健康水平,。

三,、培訓(xùn)取得的效果:

通過培訓(xùn),我校教師均取得的良好的學(xué)習(xí)效果,,每位老師都有學(xué)習(xí)心得體會,,每一位老師都懂得:一名成功的教師,除了要有淵博的學(xué)識和優(yōu)良的教學(xué)技能,,還要有健全的人格和高尚的品德,。通過學(xué)習(xí),明白了教師要善于做好自身的心理調(diào)節(jié)及保健工作,,了解自我,,辯證地看待自己的優(yōu)缺點(diǎn),必須掌握一些心理調(diào)適的基本方法,,提高自身的心理健康水平,。在生活中、工作中通過自我調(diào)適來保持自己的心理健康,,知足常樂,,懂得與人分享與合作,。調(diào)整自己的心態(tài),承認(rèn)自身的不足與缺陷,,建立良好的人際關(guān)系,,消除各種精神壓力,才能更好地適應(yīng)現(xiàn)代社會,,更好地完成教學(xué)工作,。

總之,本次公需科目的培訓(xùn),,讓我們老師都深深體會到,,做為一名教學(xué)工作者,心理健康和心理調(diào)試的重要性,。教師的心理健康會直接影響教師的人際交往態(tài)度與行為,,影響其師生關(guān)系、同事關(guān)系,,而且還會影響其家庭關(guān)系,、家庭生活氛圍與質(zhì)量。因此,,教師良好的心理健康狀況不僅是教師職業(yè)規(guī)范的需要,,更是教師個體發(fā)展和自我追求的需要。

專業(yè)技術(shù)人員能力培訓(xùn)心得體會篇二

為落實(shí)《合肥市“六五”普法期間保密法制宣傳教育規(guī)劃》,,逐步推進(jìn)“六五”普法期間保密法制宣傳工作各項任務(wù)的完成,,根據(jù)20xx年市委保密委員會工作要點(diǎn)及《合肥市20xx年度保密宣傳培訓(xùn)計劃》的通知要求,特制定我委20xx年保密法制宣傳培訓(xùn)計劃,。

一,、組織開展保密法制宣傳活動。

今年保密宣傳活動以網(wǎng)站,、簡報,、橫幅等形式大力宣傳“信息安全保密”主題;同時認(rèn)真貫徹20xx年全市保密工作會議精神,以信息安全保密知識和定密工作基本知識教育為重點(diǎn),,深入開展形式多樣的保密法制宣傳活動,,進(jìn)一步增強(qiáng)廣大涉密人員保密防范意識,提高保密技能,,規(guī)范保密工作行為,。

二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的保密法制宣傳教育,。

堅持把保密法律,、法規(guī)和重要文件納入黨組中心組學(xué)習(xí)內(nèi)容,把保密工作情況納入黨組民主生活會內(nèi)容,,采取集中教育和日常教育相結(jié)合的形式,,切實(shí)提高領(lǐng)導(dǎo)干部的保密意識和責(zé)任意識。委主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常利用各種不同層次的會議,,強(qiáng)調(diào)保密工作的重要性,,努力為單位保密普法教育創(chuàng)造和提供必要的條件,形成黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),,黨政齊抓共管,,保密組織全面協(xié)調(diào)的保密法制宣傳教育工作格局。

三,、積極開展機(jī)關(guān)公務(wù)員的保密法制教育,。

繼續(xù)將保密法制教育納入公務(wù)員上崗培訓(xùn)、任職培訓(xùn)內(nèi)容,。特別是在今年市直機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)改革工作中,,我委又是重點(diǎn)機(jī)構(gòu)改革單位之一,保密法制教育尤顯重要,。我們要充分利用宣傳欄,、簡報、學(xué)習(xí)會或?qū)>W(wǎng)等,,開展對公務(wù)員的日常性保密法制教育,,提高他們在具體業(yè)務(wù)工作中遵守、履行保密法律法規(guī)的自覺性,。同時將保密法律法規(guī)及重要的保密文件納入委機(jī)關(guān)公務(wù)員的學(xué)習(xí)內(nèi)容,,促使保密法制教育制度化、經(jīng)?;?,促使公務(wù)員學(xué)法、用法,、執(zhí)法,,依法開展保密工作。要充分利用現(xiàn)代傳媒手段和播放警示片等形式,,開展生動直觀,、面向群眾的保密法制宣傳教育活動。繼續(xù)開展《保密工作》學(xué)刊用刊活動,,結(jié)合宣傳重點(diǎn)和工作實(shí)際組織編寫保密宣傳資料,,進(jìn)一步豐富和優(yōu)化保密法制教育形式,挖掘保密法制教育的深度和廣度,。

四,、加強(qiáng)重點(diǎn)涉密人員的保密法制宣傳教育。

結(jié)合我委實(shí)際情況對保密要害部位涉密崗位人員進(jìn)行重點(diǎn)保密法制教育和培訓(xùn),提高他們工作技能和保密防范水平;對專兼職保密工作人員,,在積極參加本單位保密法制學(xué)習(xí)教育的基礎(chǔ)上,,要按照市保密局的要求和部署,有計劃,、有部署地安排他們參加上級統(tǒng)一組織的保密法制教育和保密執(zhí)法資格,、保密業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),提高他們依法管理保密事務(wù)的能力和水平,。

五,、強(qiáng)化對借調(diào)和聘用編外人員的保密法制教育。

按照“誰使用,、誰主管”原則,,我委及各直屬單位要采取集中培訓(xùn)、觀看保密教育片,、口頭談話或以會代訓(xùn)等形式開展對借調(diào)和聘用編外人員的保密法制教育,,不斷強(qiáng)化他們的保密意識。

專業(yè)技術(shù)人員能力培訓(xùn)心得體會篇三

____________本人______,,女,,漢族,1974年9月生,,1992年6月在旗農(nóng)機(jī)局參加工作,,期間在取得農(nóng)機(jī)修理工初、中,、高級工職稱的基礎(chǔ)上,,取得農(nóng)機(jī)修理工二級(技師)職稱,因工作需要,,于調(diào)______工作,,聘為技師,主要負(fù)責(zé)會員部及行業(yè)商會,、協(xié)會,、專業(yè)合作社農(nóng)業(yè)機(jī)械技術(shù)服務(wù)等方面的工作,10月取得農(nóng)機(jī)修理工一級(高級技師)職稱,,歷年年度考核均為合格?,F(xiàn)將本人近年來從事專業(yè)技術(shù)工作情況述職如下:

一、加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),,提高職業(yè)技術(shù)水平,。

本人參加工作以來,一直從事農(nóng)牧業(yè)機(jī)械技術(shù)服務(wù)工作,。近年來,,隨著科技的發(fā)展,,我旗的農(nóng)牧業(yè)機(jī)械化水平不斷提高,機(jī)械設(shè)備不斷更新?lián)Q代,,對農(nóng)牧業(yè)機(jī)械技術(shù)服務(wù)人員的技術(shù)水平也不斷提出新的要求,,為此,我主動適應(yīng)新形勢下農(nóng)牧業(yè)機(jī)械技術(shù)服務(wù)的要求,,堅持不懈地學(xué)習(xí)國家有關(guān)政策法規(guī)和農(nóng)牧業(yè)機(jī)械的專業(yè)知識,,認(rèn)真學(xué)習(xí)了《道路交通安全法》,、《農(nóng)業(yè)機(jī)械促進(jìn)法》及黨的“十八”大以來的歷次全會精神,,同時認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握最新農(nóng)機(jī)產(chǎn)品的維護(hù)技能,為開展農(nóng)機(jī)技術(shù)服務(wù)做好相關(guān)準(zhǔn)備工作,。我還積極參加了相關(guān)法律,、法規(guī)的學(xué)習(xí)和農(nóng)業(yè)技術(shù)技能的培訓(xùn),不斷提高自身的政治理論和業(yè)務(wù)知識水平,,牢固樹立了全心全意為群眾服務(wù)的思想,,為履行崗位職責(zé),搞好農(nóng)機(jī)技術(shù)服務(wù)工作奠定思想,、理論基礎(chǔ),。

二、認(rèn)真履行崗位職責(zé),,積極開展農(nóng)機(jī)技術(shù)服務(wù)工作本人自從事農(nóng)機(jī)服務(wù)工作以來,,不論在農(nóng)機(jī)局還是工商聯(lián),都堅持把服務(wù)工作擺在首位,,尤其在工商聯(lián)負(fù)責(zé)會員部商,、協(xié)會工作以來,全旗工商聯(lián)共有會員500多家,,其中有200多家會員為農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社等涉農(nóng)企業(yè),,農(nóng)業(yè)機(jī)械化的水平非常高,需要經(jīng)常性開展技術(shù)服務(wù)工作,。多年來,,本人在商會黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以服務(wù)會員為準(zhǔn)則,,“急會員之所急,,想會員之所想”,時刻把會員的困難放在心上,,對會員在農(nóng)機(jī)方面的要求有求必應(yīng),,隨時提供技術(shù)服務(wù)。按照單位的安排,,我經(jīng)常利用下鄉(xiāng)的機(jī)會,,深入田間地頭,,為相關(guān)會員企業(yè)宣講《拖拉機(jī)維修保養(yǎng)》、《交通安全法》,、《農(nóng)業(yè)機(jī)械促進(jìn)法》等農(nóng)機(jī)政策法規(guī),,分散受訓(xùn)人數(shù)近千人,為農(nóng)機(jī)安全生產(chǎn)打下堅實(shí)的基礎(chǔ),。同時,,我積極配合農(nóng)機(jī)部門做好農(nóng)機(jī)新技術(shù)、新機(jī)具的推廣工作,。幫助會員企業(yè)引進(jìn)推廣膜下滴灌新技術(shù)和馬鈴薯,、玉米、甜菜收獲等新機(jī)具,,農(nóng)機(jī)具的更新極大的提升了會員企業(yè)的科技含量,,為企業(yè)的增產(chǎn)增收奠定了基礎(chǔ),受到了會員企業(yè)的歡迎,。

三,、加強(qiáng)黨性修養(yǎng)鍛煉,培養(yǎng)良好職業(yè)道德我在做好農(nóng)機(jī)技術(shù)服務(wù)工作的同時,,非常注重自己的道德修養(yǎng),。時刻提醒自己是名共產(chǎn)黨員,要把服務(wù)群眾作為首要職責(zé),,牢固樹立正確的人生觀,、價值觀,不貪名不貪利,,時刻繃緊服務(wù)這根弦,,把自己的全部心血奉獻(xiàn)給農(nóng)技服務(wù)事業(yè),真正做到“急農(nóng)戶之所急,,想農(nóng)戶之所想”,,全心全意為農(nóng)戶開展好技術(shù)服務(wù)工作。

以上是我近年來工作的簡要匯報,,不妥之處請指正,。

專業(yè)技術(shù)人員能力培訓(xùn)心得體會篇四

無論在哪個行業(yè),專業(yè)技術(shù)人員永遠(yuǎn)都是世界的未來,。對專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行再教育培訓(xùn)有利于挖掘他們更多的潛能,。下面是本站小編為大家整理的專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育。

歡迎大家一起來分享,!

一年之計在于春,,在這個春暖花開的季節(jié)里,每個人都愿意在春天里播種希望,,在秋天里收獲夢想,,我也不例外,,我有幸于5月5日-----6日參加了為期兩天的灞橋區(qū)20xx年度專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育公需科目培訓(xùn),通過培訓(xùn)收獲頗豐,,深感對自身是一次暫新的洗禮,。

培訓(xùn)會上四位不同層面的專家教授對我們進(jìn)行了一次有組織、有計劃,、有針對的專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育知識更新培訓(xùn),,指導(dǎo)我們怎樣工作學(xué)習(xí)生活,他們分別從為人處世,、構(gòu)建和諧幸福的家庭,、子女教育、正確處理和金錢,、子女等七大關(guān)系,、國際國內(nèi)政治經(jīng)濟(jì)形勢熱點(diǎn)問題,、突發(fā)事件應(yīng)急處理辦法等諸多方面做了精辟的闡述,,通過學(xué)習(xí)提高了個人素質(zhì),增強(qiáng)責(zé)任意識,,為我人生的綜合發(fā)展以及又好又快的成長指明了方向,,使我看問題有了新視角,想問題有了新思路,,對生活有了新感受,。

我很珍惜這次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會,在最短的時間內(nèi)完成了由教育工作者到學(xué)生的角色轉(zhuǎn)換,,認(rèn)真,、虛心、誠懇地接受培訓(xùn),,態(tài)度端正,、學(xué)習(xí)專注,全神貫注,,認(rèn)真的聆聽和記錄,,如饑似渴地接受著新鮮的理念。大家都覺得機(jī)會是如此的難得,,學(xué)習(xí)氣氛十分濃厚,,仿佛回到了學(xué)生時代。

在培訓(xùn)過程中,,給我們培訓(xùn)的老師的講座就象是一頓豐盛的大餐,,精美地呈現(xiàn)在我們的面前,真是“聽君一席話,,勝讀十年書”,。老師毫無保留的把自己在學(xué)習(xí)和工作中的經(jīng)驗?zāi)贸鰜砼c大家分享,,深入淺出,可謂是異彩紛呈,。在培訓(xùn)中,,聽老師們滔滔不絕、揮灑自如的講座,,心中十分佩服他們的口才,,佩服他們的自信,佩服他們知識的淵博,。想想如此才氣從何而來?所有人都是走著同一條道,,那就是不斷的讀書學(xué)習(xí),關(guān)注專業(yè)知識,,日復(fù)一日,,永無止境。我們要讓讀書學(xué)習(xí)像吃飯睡覺一樣,,成為我們必不可少的生活方式,。我雖然不是教育教學(xué)的專家,但我可以從現(xiàn)在起就行動起來,,像專家一樣投入到讀書學(xué)習(xí)的活動中去,,讓讀書學(xué)習(xí)也成為我生命活動中不可或缺的組成部分。對照自己的工作實(shí)際,,將所學(xué)知識為我所用,。

培訓(xùn)學(xué)習(xí)雖然已經(jīng)結(jié)束了,但我知道有更重的學(xué)習(xí)和工作任務(wù)在后面,。思想在我們的頭腦中,,工作在我們的手中,坐而言,,不如起而行!路雖遠(yuǎn),,行則將至;事雖難,做則必成,。讓我們借著這些學(xué)習(xí)的機(jī)會重新樹立終身學(xué)習(xí)的觀念:為做一名合格的教育工作者努力學(xué)習(xí),,為培養(yǎng)出更多優(yōu)秀人才努力工作。

在培訓(xùn)過程中我認(rèn)識到了自己的貧乏與稚嫩,,學(xué)習(xí)又使我變得充實(shí)與干練,。是的,在培訓(xùn)學(xué)習(xí)的每一天都能讓人感受到思想火大學(xué)的撞擊與迸發(fā),,整個培訓(xùn)的過程就好像是一次“洗腦”的過程,,給了我太多的感悟和啟迪!同時又仿佛是一劑“興奮劑”,給了我無限的工作激情和留下了太多的思索!

在本次培訓(xùn)中有幸讓我們聽到了專家,、學(xué)者對各個方面的前沿的思考,、精辟的理論,、獨(dú)到的見解,對生活,、對工作,、對事業(yè)獨(dú)特的感悟,激起了我內(nèi)心中的心弦,,觸及到我思想的深處,,我一次次禁不住問自己我該怎樣做、做什么樣的教師能適應(yīng)現(xiàn)代教育的發(fā)展,,怎樣做一名優(yōu)秀的教師,。從他們身上,我學(xué)到的遠(yuǎn)不只是知識和做學(xué)問的方法,,更多的是他們執(zhí)著于孜孜不倦,、嚴(yán)謹(jǐn)勤奮、潛心鉆研,、盡心盡責(zé)的那種熱愛工作,,熱愛生活的高品位的生命形式;作為一個學(xué)者,他們那閃光的人格魅力令我震撼!讓我感染!這些,讓我開闊了眼界,,拓寬了思路,,轉(zhuǎn)變了觀念,促使我站在更高的層次上反思以前的工作,,更嚴(yán)肅地思考現(xiàn)在所面臨的挑戰(zhàn)與機(jī)遇,更認(rèn)真地思考未來的路如何去走,。在這里就從聽取的報告中淺談幾點(diǎn)自己的感悟,。

教師必須多讀書、豐富自己的知識,、提高自己的修養(yǎng),。

本來一直感覺自己是一名數(shù)學(xué)老師。所以總是很放松自己,??墒窃谖衣犕曛v座之后,讓我深有感觸,。我們的教師需要的不僅僅是書本上的專業(yè)知識,、更需要的是淵博的知識、教育的智慧,,我們要改變的是過去的老師的形象,,我們要做一個有智慧、有愛心,、讓自己快樂也要讓學(xué)生快樂得人,,要想讓自己的課講的更好,,更加的吸引學(xué)生。就必須提高自己的個人素質(zhì),。專家的一個個獨(dú)特的觀點(diǎn)真的是引起了我深深的思考,,我們在面對學(xué)生的時候過多的關(guān)注的使學(xué)生的成績,學(xué)生在繁重的學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)下似乎也變得麻木,,沒有動力,,如果我們能讓學(xué)生感受到他今天的努力就是明天獲得美好生活的能力,擁有幸福的能力,,那學(xué)生就會更多的發(fā)揮他們自動自覺的一面;一個素質(zhì)好的老師,,講課在差也差不到哪去。一個素質(zhì)差的老師,,講課在好也好不到哪去”我對這句話是非常的同意的,。只有課堂上的生動語言和有深度的提問才能吸引學(xué)生,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,。只有提高了自己的綜合修養(yǎng),,才能講出生動的一課。聽到了專家的報告,,才知道如何成為一名優(yōu)秀的教師,。首先的一點(diǎn)是必須要多讀書,讀好書,。不但這樣他們都同時讀了許多課外的讀物來豐富自己的知識,。我也從中立志要多讀書來提高自己的各方面的素質(zhì)。努力讓自己成為一名優(yōu)秀的教師,。

年17月1日至5日,,我作為高級工程師參加了20xx年度綜合工程系列專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育為期五天的培訓(xùn)。作為一名學(xué)員,,五天時間學(xué)完了五門課程,,每天安排培訓(xùn)學(xué)習(xí)一門課,都是上午8:30-11:30和下午2:30-4:30學(xué)習(xí),,學(xué)完一門考一門,。我作為一名企業(yè)工作的中層,除了中途請假兼顧單位上的工作以外,,能堅持在課堂或利用業(yè)余補(bǔ)充學(xué)完全部課程,,并順利通過了各門考試。在此,,我要特別感謝承辦方吉安技校為本次培訓(xùn)班邀請了眾多知名校外教育專家,,為我們準(zhǔn)備生動精彩的講座。雖然培訓(xùn)老師大多是我大學(xué)的小學(xué)弟,甚至是小學(xué)侄,,但我能擺正心態(tài),,在課堂上堅持聽完各位教師的授課內(nèi)容。參加本年度繼續(xù)教育培訓(xùn),,我談?wù)勔恍┬牡皿w會,。

一是學(xué)有所得,對今后的工作有所幫助,。與老師專家們零距離,、面對面交流,學(xué)習(xí)接受到了一些先進(jìn)的教育教學(xué)理念,,增長了見識,,開拓了視野,感受到一些創(chuàng)新了思路,。

此次培訓(xùn)課程主要涉及《以太網(wǎng)技術(shù)》,、《綠色設(shè)計與制造》、《專業(yè)技術(shù)人員權(quán)譽(yù)》,、《技術(shù)工藝管理》和《當(dāng)代高新技術(shù)》五門課程,。從井岡山大學(xué)和吉安技校抽調(diào)的老師專家陣容強(qiáng)大,內(nèi)容豐富,,針對性強(qiáng),,專業(yè)技術(shù)含量高,結(jié)合實(shí)際教學(xué),,通過一系列專題講座,,為我們綜合工程系列專業(yè)技術(shù)人員提供教育學(xué)習(xí)大餐,幫助我們學(xué)習(xí)新理論,、新政策,,提升專業(yè)技能,培養(yǎng)創(chuàng)新思維能力,,團(tuán)體協(xié)作能力、組織策劃能力,。老師專家們深邃的思想,,淵博的知識,高尚的人格品質(zhì),,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)难芯烤?,風(fēng)趣幽默的演講風(fēng)格,認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,,都給我們留下深刻的印象,,讓我們佩服萬分,驚嘆不已,并學(xué)有所獲,,受益無窮,。

短短的五天時間給我們留下太多太珍貴的記憶,這些都要感謝這次培訓(xùn)的主辦方,、承辦方以及協(xié)辦單位,,感謝給我們帶來這次機(jī)遇,提升自身素質(zhì),,我們堅信培訓(xùn)班的每一個學(xué)員都將猶如點(diǎn)點(diǎn)嫩芽在得到培訓(xùn)班老師給予的甘露后破土而出!

二是感受到了承辦方吉安技校培訓(xùn)管理效率,。特別是在組織、準(zhǔn)備與課堂管理方面體現(xiàn)了較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和管理能力,。這次為搞好我們這期培訓(xùn)班,,吉安技校上下非常重視,校領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真籌劃,,周密安排教學(xué)計劃和保障工作,。在培訓(xùn)前期精心挑選老師專家,精心照料設(shè)計課程,,不辭辛勞,,全程參與班級管理,并經(jīng)常與我們交流溝通,,傳授知識,,交友談心,指導(dǎo)我們的學(xué)習(xí)實(shí)踐,,了解我們的困難,,幫助我們解決培訓(xùn)學(xué)習(xí)生活等問題,讓我們學(xué)得專心,,學(xué)得舒心,。

培訓(xùn)現(xiàn)場,我們目睹班主任劉祥彩老師身先士卒,,總是第一個到達(dá)培訓(xùn)現(xiàn)場,。在準(zhǔn)備培訓(xùn)前,親自安裝和測試培訓(xùn)投影系統(tǒng),,與各科任課老師的銜接與溝通,,組織培訓(xùn)與考試,事事仔細(xì),,各項工作井然有序,。培訓(xùn)期間,負(fù)責(zé)我們培訓(xùn)工作的校方李科長和班主任肖助理,,也親臨培訓(xùn)培訓(xùn)現(xiàn)場,,督促檢查。為抓好課堂效率,班主任劉祥彩老師認(rèn)真做好調(diào)查研究,,廣泛傾聽學(xué)員意見,,多方協(xié)調(diào),解決多年難以解決的遺留問題,,既考慮學(xué)員工作思想狀況及愿望,,又充分實(shí)現(xiàn)吉安技校承辦本次培訓(xùn)的工作要求,對具體問題有具體的解決方案,,并逐一落實(shí),。課余也經(jīng)常與我們交流溝通,交友談心,,征求意見,。

吉安技校工作人員任勞任怨,切實(shí)以服務(wù)教學(xué),、服務(wù)學(xué)員為根本,,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)扎實(shí)、組織活動周密,,展現(xiàn)了很高的業(yè)務(wù)水平和很強(qiáng)的工作責(zé)任心,,做了大量教學(xué)和服務(wù)保障工作,確保了教學(xué)活動全程順利,、有條不紊,,得到大家的一致好評。

在此,,我也向承辦方吉安技校提了兩點(diǎn)建議,,希望能向上轉(zhuǎn)呈基層心聲:第一:培訓(xùn)時間能否縮短,課時不夠,,可以利用晚上上課,。因為我們專技人員大部份屬單位技術(shù)骨干,特別是我們作為企業(yè),,難度更大,。第二:培訓(xùn)陣容大,可否增派工作人員,,以使秩序更加井然,。

最后,再次表示感謝吉安技校為本次培訓(xùn)付出的辛勤努力,,并祝愿技校越辦越好!

我們也將把這火種傳播,在各自的崗位上繼續(xù)努力,,用自己的實(shí)際行動來報答,,辛勤耕耘校外教育這塊沃土,為企業(yè)的發(fā)展壯大、吉安的騰飛奉獻(xiàn)我們的光和熱!

課件,。

通過與其他教師同行學(xué)習(xí),、討論使我拓寬了學(xué)習(xí)的視野更新了教育的觀念收獲良多。下面談?wù)勎覍Ρ敬闻嘤?xùn)學(xué)習(xí)的心得體會:

一,、加強(qiáng)自身師德修養(yǎng),,展現(xiàn)教師人格魅力。

教師素有“塑造人類靈魂的工程師”之美譽(yù),。在對靈魂塑造的過程中,,教師既要有比較淵博的知識,更要有高尚的道德和崇高的精神境界,。教師應(yīng)當(dāng)成為學(xué)生的表率,,成為學(xué)生的良師益友,成為全社會文明的楷模,。為此,,教師要時刻謹(jǐn)記不斷提高自身的道德修養(yǎng),展現(xiàn)自身的人格魅力,。那么,,如何提高自身的師德修養(yǎng)呢?我認(rèn)為應(yīng)該從以下幾個方面做起:

1、熱愛祖國,,愛崗敬業(yè),。

熱愛祖國,獻(xiàn)身教育事業(yè),,是教師道德最基本最重要的要求,。愛崗敬業(yè)是教師處理與教育事業(yè)之間關(guān)系的準(zhǔn)則,是教師職業(yè)道德的基礎(chǔ)和前提,。尤其在市場經(jīng)濟(jì)條件下,,在教育大發(fā)展的今天,教師要正確處理好奉獻(xiàn)與索取的關(guān)系,,不計較個人得失,,發(fā)揚(yáng)“紅燭”精神,甘做“人梯”,,安于“粉筆生涯”,,以“捧著一顆心來,不帶半根草去”的高尚情懷,,獻(xiàn)身教育,,鞠躬盡瘁。相反,,如果教師不熱愛自己的事業(yè),,“身在曹營心在漢”,,必定不能把工作做好。

2,、熱愛學(xué)生,,誨人不倦。

熱愛學(xué)生,,誨人不倦是教師履行教育義務(wù)的傳統(tǒng)美德,,是衡量教師道德水平高低的主要標(biāo)志。每一個學(xué)生,,都希望得到教師的愛,,師愛是一種巨大的教育力量。它能使學(xué)生感受到教師的溫暖,,產(chǎn)生愉快的情緒,,從而激勵他們對學(xué)習(xí)的興趣和愛好。了解學(xué)生和關(guān)心學(xué)生,,是熱愛學(xué)生的起點(diǎn),。教師僅僅把功課教好是不夠的,還要多關(guān)心學(xué)生的健康成長,,為學(xué)生的一生著想,,從思想上、學(xué)習(xí)上、生活上全面了解學(xué)生,關(guān)心學(xué)生,,愛護(hù)學(xué)生,因勢利導(dǎo)地進(jìn)行有針對性的教育,。熱愛學(xué)生還要尊重和信任學(xué)生。教師要有民主思想,,尊重學(xué)生的人格,,尊重學(xué)生的感情,允許學(xué)生獨(dú)立思考,,切不可刺傷學(xué)生的自尊心,。在日常的教育教學(xué)工作中,認(rèn)真評價學(xué)生的行為,,和善平等地對待學(xué)生,,絕不能為了樹立自己的威信而對學(xué)生采用體罰、諷刺,、挖苦等侮辱人格的做法,。當(dāng)學(xué)生進(jìn)步時,教師不要吝惜自己的贊美之辭;當(dāng)學(xué)生犯錯或退步時,,教師也不要任自己的批評侮辱之話泛濫,。多一點(diǎn)微笑,,多一點(diǎn)贊美,多一點(diǎn)信任,,你會得到的回報。

3,、以身作則,,為人師表。

在日常教學(xué)實(shí)踐活動中,,教師只有以身立教,,為人師表,才能有力地說服學(xué)生,,感染學(xué)生,。無數(shù)經(jīng)驗證明,身教重于言教,,“不能正其身,,如正人何?”“其身正,不令而行;其身不正,,雖令不從,。”這說明凡是教師要求學(xué)生做到的,,自己必須先做到,,給學(xué)生樹立好榜樣;凡是要求學(xué)生不做的事情,自己本身堅決不做,,以免給學(xué)生留下壞的影響,。教師要以自己的良好道德言行來教育和感化學(xué)生。

誠實(shí)正直,,勤奮好學(xué),,禮貌待人,是教師以身作則,,為人師表的具體體現(xiàn),。如果教師缺乏堅定正確的政治方向,沒有遠(yuǎn)大的理想,,其教育必定失敗,。教師要教育學(xué)生勤奮刻苦,好學(xué)進(jìn)去,,自己必須勤奮好學(xué),,廣學(xué)博覽,精益求精,。教師在日常教學(xué)中,,要用文雅和親切的語言啟迪學(xué)生的心靈,,陶冶學(xué)生的情操,以自己的模范行為,,影響教育學(xué)生,。

二、用學(xué)習(xí)引領(lǐng)自身專業(yè)成長,。

隨著信息技術(shù)的迅速發(fā)展,,人類正在進(jìn)入信息社會。在知識經(jīng)濟(jì)時代,,知識老化速度大大加快,,學(xué)習(xí)就成了當(dāng)今人類生存和發(fā)展的重要手段。教師終身學(xué)習(xí),,不僅是時代的呼喚,,教育發(fā)展的要求,也是教師教學(xué)自我提升的需要,?!皣?yán)謹(jǐn)篤學(xué),與時俱進(jìn),,活到老,,學(xué)到老”是新世紀(jì)教師應(yīng)有的終身學(xué)習(xí)觀。教師要善于從教育實(shí)踐中汲取能量和資源;善于在任何時間向任何人學(xué)習(xí),,包括在教學(xué)過程中和學(xué)生分享知識;善于和同事交流,,擴(kuò)大視野,促進(jìn)自身專業(yè)成長,。

教師終身學(xué)習(xí)已成為全球教育改革的突破口,。要促進(jìn)自身專業(yè)化成長,教師就要具有終身學(xué)習(xí)的理念,,擁有自主學(xué)習(xí),、自我學(xué)習(xí)的觀點(diǎn)。因為終身學(xué)習(xí)已成為未來每個社會成員的基本生存方式,,那種“一朝學(xué)成而受用終身”的觀點(diǎn)已經(jīng)過時,,人們再也不能只通過一段時間的集中學(xué)習(xí),獲得一輩子享用的知識技能,。只有主動去掌握新概念,,學(xué)習(xí)新理念,研究新問題,,培養(yǎng)適應(yīng)新環(huán)境的能力,,才會使自己重視終身受益。

教育是全社會的大事,,但重任主要落在教師身上,。時代在變,,對人才的要求也在變,教師必須認(rèn)清終身學(xué)習(xí)對自身成長和發(fā)展的重要性,,自覺地樹立終身學(xué)習(xí)的觀點(diǎn),,不斷地提高自身的素質(zhì),以適應(yīng)現(xiàn)代的教育需要,。

首先要加強(qiáng)政治思想方面的學(xué)習(xí),。我國素質(zhì)教育堅持“五育并舉,德育為首”的原則,,教師首先要以德育人。教育思想,、教育觀點(diǎn)對教育事業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要,,正確的教育觀可以造就人才,錯誤的教育思想則會摧殘人才,。教師的政治取向,、道德素質(zhì)、教育觀,、世界觀和人身觀對學(xué)生起直接影響作用,。

其次要加強(qiáng)專業(yè)知識的學(xué)習(xí)。課程走向綜合化是基礎(chǔ)教育改革的大方向,。我作為一名教師,,又奮斗在課程改革實(shí)驗的最前沿,更應(yīng)當(dāng)樹立終身學(xué)習(xí)的意識,。無論是教育家,,還是中外名師,他們都具備較深的文化底蘊(yùn),,這與經(jīng)常學(xué)習(xí)是分不開的,。隨著課改如火如荼的展開,我們教師要有一種強(qiáng)烈的資源意識,,克服“一支粉筆教下去,,一本。

教案,。

講過來”的人生惰性,,自覺拓展自己的思維空間和知識結(jié)構(gòu),以便更好的為教育教學(xué)服務(wù),。知識的更新?lián)Q代讓我們的學(xué)生接觸了的新生事物,,廣闊的課內(nèi)課外學(xué)習(xí)資源為他們知識的積累提供了的機(jī)會。我們在學(xué)校學(xué)習(xí)的那點(diǎn)知識,,已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠傳授了,。要想成為研究型教師,、專家型教師,不學(xué)習(xí)怎么可以,,怎么能勝任的教育教學(xué)工作?生活是一個廣闊的學(xué)習(xí)的課堂,,有很多東西是我們所不了解的,為了使自己不被社會所淘汰,,只有加緊學(xué)習(xí)的步伐!一個優(yōu)秀教師應(yīng)該抓緊一切時間增加知識儲備,,只有這樣才能用人格魅力來感染學(xué)生,和學(xué)生共同發(fā)展,。

隨著時代的進(jìn)步,,教育的改革,當(dāng)今的形勢向每一位教師提出了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),,因此,,在今后的工作中,我將樹立終身學(xué)習(xí)的觀點(diǎn),,在師一日,,便不可荒廢半日。通過學(xué)習(xí)不斷獲取新知識,,增長自身的才干,,適應(yīng)當(dāng)今教育改革的新形勢。為了無愧于教師這一職業(yè),,也為了實(shí)現(xiàn)自己心中的理想信念,,今后的工作中,我定會更加努力,,加強(qiáng)學(xué)習(xí),,提高素質(zhì),完善自己,,書寫出燦爛美好的未來,。

本人于20xx年7月18日至7月22日,在安康市職業(yè)技術(shù)學(xué)院參加了專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn),,分別學(xué)習(xí)了《安康漢劇的傳承創(chuàng)新和發(fā)展》,、《從中西文化對比看科技創(chuàng)新之路》、《全民記者時代公共事件的危機(jī)傳播與責(zé)任擔(dān)當(dāng)》,、《衛(wèi)生行為與健康》,、《基于循環(huán)經(jīng)濟(jì)理論基礎(chǔ)下的綠色生態(tài)城市的構(gòu)建》,以及《關(guān)于分類推進(jìn)事業(yè)單位改革的指導(dǎo)意見》等課程,。學(xué)習(xí)內(nèi)容豐富多彩,,涉及知識廣泛實(shí)用、與時俱進(jìn),教授講課旁征博引,、風(fēng)趣幽默,、引人深思,雖然這次培訓(xùn)不涉及專業(yè)課程,,但這幾天的培訓(xùn)將對本人以后的工作和學(xué)習(xí)起到重要作用,,是對個人的生活態(tài)度,人身素質(zhì),,工作,、學(xué)習(xí)、研究方法,,以及職業(yè)規(guī)劃的一次較全面的指導(dǎo),,本人受益非淺。在學(xué)習(xí)過程中,,結(jié)合工作實(shí)際,,有以下幾個方面的思考,與大家交流,。

一、合格的專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)具備廣博的知識面,。

培訓(xùn)前,,總以為專業(yè)技術(shù)人員就應(yīng)該一心一意學(xué)業(yè)務(wù),踏踏實(shí)實(shí)搞建設(shè),,認(rèn)為學(xué)好專業(yè)知識,,能夠解決實(shí)際工作中的具體問題就行了,其它事有領(lǐng)導(dǎo)考慮,,相關(guān)人員解決,,不用自己管。通過培訓(xùn)知道,,作為建設(shè)領(lǐng)域的技術(shù)人員,,特別是中高級專業(yè)技術(shù)人員,應(yīng)以專業(yè)技術(shù)知識為核心,,向外延伸學(xué)習(xí)相關(guān)的知識,,更好的服務(wù)于本職工作。以項目建設(shè)為例,,一個項目的實(shí)施會有各種資源的消耗,,我們?nèi)绻枰Y源利用效率最大化,就得學(xué)習(xí)和了解循環(huán)經(jīng)濟(jì)理論,,對比中外類似項目的施工經(jīng)驗,,結(jié)合施工實(shí)際,選擇最優(yōu)的施工方案或方法,在實(shí)施過程中,,還應(yīng)在已有經(jīng)驗和實(shí)踐的基礎(chǔ)進(jìn)行大膽創(chuàng)新,,而創(chuàng)新的靈感往往需要一個凈化思緒的氛圍,藝術(shù)往往是營造這種氛圍的有效工具,,可藝術(shù)的鑒賞和感知離不開相關(guān)知識的積淀,。事實(shí)證明,藝術(shù)往往能激發(fā)一個科技人員偉大的創(chuàng)新靈感,,比如這次培訓(xùn)中,,老師提到著名科學(xué)家錢學(xué)森,常常在音樂會中靈感涌現(xiàn),,攻克科技難題,,從而為中國的科技史添上濃墨重彩的一筆。當(dāng)在施工實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)新方法,、新材料,,準(zhǔn)備分享給業(yè)內(nèi)同行時,就得學(xué)習(xí)科技論文的寫作方法及技巧,,把你的創(chuàng)新成果明明白白的表述出來,,才能讓用的著的同行看的懂、能使用,。當(dāng)然,,還有許多相關(guān)的知識,都需要我們不斷的學(xué)習(xí)和積累,,從而厚積薄發(fā),,為行業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

交通建設(shè)長期工作于野外,,特別在安康這樣的山嶺重丘區(qū)修路,,翻山越嶺、風(fēng)餐露宿不可避免,,環(huán)境惡劣,,工作辛苦而繁重。中高級專業(yè)技術(shù)人員大多年齡漸長,,身體機(jī)能處于下降周期,。這就要求我們養(yǎng)成良好的衛(wèi)生行為習(xí)慣,同時要有積極向上的心態(tài),、豁達(dá)的精神面貌,,具有適應(yīng)各種環(huán)境的身體和心理素質(zhì)。

三,、合格的專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)具備身處一線,、心懷全局的眼光,。

交通領(lǐng)域?qū)I(yè)技術(shù)人員的工作作為工程建設(shè)領(lǐng)域的重要一環(huán),看起來干的是很具體的事,,卻關(guān)系全局,,修的是路橋,影響的是社會經(jīng)濟(jì)等各個方面,。工程的造價,、質(zhì)量、進(jìn)度,、安全,、環(huán)保、節(jié)約等都涉及國計民生,。如何處理好它們的關(guān)系是中高級專業(yè)技術(shù)人員必須面對的課題,,我們只有以全局的眼光為指引,專業(yè)知識為基礎(chǔ),,用嚴(yán)謹(jǐn)分析比較的方法,,做出科學(xué)、高效,、質(zhì)優(yōu)的技術(shù)方案和,。

建議書。

為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)同時有義務(wù)提醒或制止決策層不遵照技術(shù)規(guī)律的盲目決策,。為行業(yè)科學(xué)發(fā)展和創(chuàng)新打下實(shí)實(shí)在在的基礎(chǔ),。

四、體制障礙已嚴(yán)重制約著專業(yè)技術(shù)人員的職業(yè)規(guī)劃和創(chuàng)新能力,。

通過學(xué)習(xí)《關(guān)于分類推進(jìn)事業(yè)單位改革的指導(dǎo)意見》,讓我們這些工作于基層事業(yè)單位,,從事一線工作的專業(yè)技術(shù)人員看到了一線曙光,。

長期以來,事業(yè)單位機(jī)制不活,,管理教條機(jī)械,,身份管理重于崗位管理;職稱晉升制度缺乏良性循環(huán)機(jī)制、晉升程序存在嚴(yán)重不公和缺陷;分配存在“平均主義大鍋飯”現(xiàn)象,,干多干少一個樣等等,。嚴(yán)重影響和制約著事業(yè)單位的專業(yè)技術(shù)人員的工作積極性和創(chuàng)新能力。

以職稱晉升為例,,上級人社部門要求必須有空崗證才能晉升高一級職稱,,把空崗證等同職稱,對后晉升職稱人員造成最大的不公平,,這個制度導(dǎo)致的直接結(jié)果是先晉升職稱的人皆大歡喜,,因為競爭者已經(jīng)被這一制度擋在門外了,所以先進(jìn)的人干也行,混也可以,,反正職稱已經(jīng)晉升了,,待遇已經(jīng)上去了,就等著更高級別的人退休讓?shí)徍笤贂x升,,后晉升的人著急也沒用,,反正干的再好也沒辦法晉升職稱,拿到相應(yīng)的待遇,,所以也混吧,,只要資格年限夠了,等人家退休了再晉級,。如此下去,,技術(shù)人員的積極性和創(chuàng)造性在等待和混日子過程中消磨殆盡了。

本人一直都沒想明白,,職稱是證明一個技術(shù)人員專業(yè)技術(shù)水平和能力的權(quán)威鑒定,,空崗證是一個單位完成某項任務(wù)需要設(shè)置的職位證明,兩者怎么會等同起來呢?!

通過學(xué)習(xí)《關(guān)于分類推進(jìn)事業(yè)單位改革的指導(dǎo)意見》,,本人可以欣慰的感覺到,,空崗證制度或許會成為歷史。因為空崗證制度是身份管理的主要手段,,在事業(yè)單位中,,晉升職稱意味著待遇的提高,而待遇提高后,,除休退或瀆職,,待遇是不能降低的,所以人事管理部門只能通過控制身份來控制崗位,,空崗證應(yīng)運(yùn)而生,,可空崗證制度本身是有缺陷的,它造成了事業(yè)單位資歷重于能力的事實(shí),,是事業(yè)單位的專業(yè)技術(shù)人員相互比較資歷,、不愿實(shí)實(shí)在在干事這一現(xiàn)狀的根源,嚴(yán)重影響了事業(yè)單位的效能,。

《意見》明確要求事業(yè)單位改革方向是要從身份管理轉(zhuǎn)變?yōu)閸徫还芾?,這就意味著對能力的評價以職稱為依據(jù),而待遇與崗位掛勾,,也就是說只要具備這個職稱級別要求的條件,,就可以晉升職稱,而不用受空崗證的約束,,晉升職稱只是競聘某個崗位的條件之一,,只有競聘上這個崗位之后,,才能享受這個崗位相應(yīng)的待遇,如果不在這個崗位上履職,,就是拿到更高一級的職稱,,也不能享受這個崗位上的待遇,這樣才能形成良性流動,,給有能力的專業(yè)技術(shù)人員希望,,從而打破長期以來“占著茅坑不拉屎”的現(xiàn)狀。

這種打破現(xiàn)有利益格局,、重建分配機(jī)制的改革,,將更適應(yīng)事業(yè)單位的發(fā)展需要,提高工作效能,,但也勢必打破現(xiàn)有既得利益者,,阻力和困難很大,需要決策部門更大的決心和力度,,也需要較長時間,。

本人認(rèn)為,空崗證制度的改革阻力應(yīng)該是最小的,,如果新晉升的人員只晉升職稱,,沒有空崗的單位暫不與工資掛勾,為以后競爭上崗儲備崗位人才,,不破壞現(xiàn)有利益格局,,應(yīng)該是可行的。本人欣喜的看到有些行業(yè)已經(jīng)悄悄的為空崗證松綁,,希望人事管理部門改革的步伐邁的更大些,,放松空崗證審查制度,甚至廢除,,以免給以后的改革造成更大的不公平,。

通過這次培訓(xùn),開擴(kuò)了視野,,提升了認(rèn)識的高度,作為專業(yè)技術(shù)人員晉升職稱前的培訓(xùn),,對單位而言是必要的,,對個人來說是值得的。

專業(yè)技術(shù)人員能力培訓(xùn)心得體會篇五

工程技術(shù)員個人工作總結(jié)時光飛逝,,_x_已經(jīng)悄然過去,。在過去的一年里本人在公司項目領(lǐng)導(dǎo)的支持和同事的幫助下,我認(rèn)真履行自己的職責(zé),,加強(qiáng)施工生產(chǎn)管理,,以提高自身素質(zhì)為重點(diǎn),,以總公司“十制”“五比五創(chuàng)”為指導(dǎo)。抓好隊里的施工技術(shù)工作,,加強(qiáng)自身的道德品質(zhì)修養(yǎng),,使我的思想素質(zhì)不斷提高,工作不斷進(jìn)步,,并較好地完成了項目所分配的各階段施工生產(chǎn)任務(wù),,現(xiàn)將一年來的工作做如下總結(jié)。

一,、工作方面,。

本人__年從事施工隊技術(shù)負(fù)責(zé)崗位,主要是負(fù)責(zé)隊里的技術(shù),、質(zhì)量,、及配合隊長做好隊里的工作。從年初先后參加援建四川__項目,、____道路改造工程項目,、和__路面項目。__項目是一個工期短工程量大的一個政治工程,,段落地形復(fù)雜,,交通不便,路基施工進(jìn)度緩慢,,墊層沒有足夠的施工段落,,但為保項目工期能順利完工,我們隊在環(huán)境復(fù)雜,,施工難度大的特殊情況下,,采取分段施工,路基交驗一段,,就施工一段,,雖然這樣調(diào)動比較頻繁,員工比較辛苦,,但使施工進(jìn)度得到了保障,。在質(zhì)量方面堅持施工質(zhì)量檢查制度,嚴(yán)格執(zhí)行“自檢,、互檢,、交接檢”的三檢制度,使質(zhì)量問題在每道工序施工中都能得以有效控制,,加強(qiáng)現(xiàn)場管理,,在材料緊缺情況下,依然沒有降低對入場材料質(zhì)量要求,,拒絕任何不合格材料進(jìn)場,。嚴(yán)格控制施工進(jìn)度,,明確施工任務(wù)量,在控制材料成本方面,,首先核對好,,在不影響質(zhì)量,有利于我們砂礫墊層幾何尺寸,,對進(jìn)場材料進(jìn)行嚴(yán)格抽檢,,防止?跑、冒,、滴,、漏?出現(xiàn)。每天和核算員將當(dāng)日完成的工程量進(jìn)行節(jié)超對比,,找出節(jié)超原因,,為下一步控制材料成本做好基礎(chǔ),對每完成一段的任務(wù)量進(jìn)行匯報總結(jié),,對存在問題進(jìn)行分析,,找出不足,認(rèn)真落實(shí),,及時改進(jìn),。

的緊張施工,終于在業(yè)主要求工期內(nèi)順利完工,。在緊張施工過程中,,能始終貫徹執(zhí)行總公司的各項規(guī)章制度,及各項成本管理,。

二,、思想方面。

一年來,,不斷地學(xué)習(xí),,努力提高自己專業(yè)水平。認(rèn)真學(xué)習(xí)總公司各種管理制度,,深刻領(lǐng)會總公司重要會議的會議精神以及下發(fā)的文件,。結(jié)合實(shí)際工作,有針對性的學(xué)習(xí)各類專業(yè)知識,,一方面認(rèn)真學(xué)習(xí)與本專業(yè)相關(guān)的現(xiàn)行規(guī)范,、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);另一面加強(qiáng)在實(shí)踐中學(xué)習(xí),向有經(jīng)驗的老同事,、監(jiān)理單位虛心請教,不斷提高自身的專業(yè)水平,。

三,、__年工作計劃__年我將在總公司__路面項目負(fù)責(zé)拌和站的收料工作,,首先以身作則帶領(lǐng)隊里人做好檢斤工作,立足本崗,,履行職責(zé),,對進(jìn)場材料從數(shù)量上嚴(yán)格檢斤,防止一切?跑,、冒,、滴、漏?出現(xiàn),。從質(zhì)量上做到車車抽檢,,杜絕任何不合格材料進(jìn)場,檢斤小票,,日報單要填寫準(zhǔn)確并及時上報材料科進(jìn)行入賬,。隨時與工程科、質(zhì)檢科保持聯(lián)系,,從工程總體材料控制,,以防止各個單質(zhì)材料多進(jìn)或少進(jìn)的情況發(fā)生。

作為青年技術(shù)人員一定要發(fā)揚(yáng)四公司“傳”“幫”“帶”的優(yōu)良傳統(tǒng),,對新畢業(yè)的學(xué)生不僅在工作上進(jìn)行“傳”“幫”“帶”,,還有在生活也要關(guān)心和幫助。讓他們來到我們公司有一種回家的感覺,。

在團(tuán)結(jié)協(xié)作,,提高團(tuán)隊精神方面,要做到尊重領(lǐng)導(dǎo),,尊重同事,,要能夠協(xié)調(diào)好同事間關(guān)系。加強(qiáng)自身責(zé)任感,,個人服從組織,,下級服從上級,辦事不獨(dú)斷,,虛心聽取不同意見,。對人誠懇,辦事公正,,敢于承擔(dān)責(zé)任,。

四、合理化建議,。

希望總公司新的崗位職責(zé),,能夠盡快制定并實(shí)施起來。讓我們每一個人都能夠按著自己崗位職責(zé)來工作,,誰的事誰做,,就能避免推諉扯皮的現(xiàn)象出現(xiàn),。

五、自身不足與整改措施,。

總體上講,,與領(lǐng)導(dǎo)和同事的溝通交流不夠,管理能力和工作效率也有待進(jìn)一步提高,。今后要多與同事交流工作,、學(xué)習(xí)、思想方面內(nèi)容,,以達(dá)到互相激勵互相幫助,,共同提高的目的。把更多的時間用在學(xué)習(xí)和思考工作上,。

以上是我這一年來的工作總結(jié),,在施工管理中,雖然取得了一點(diǎn)收獲,,但對于公司對上層管理者的要求,,自我感覺還有一定的差距,在日后的工作中,,會盡自己的的最大努力去做好自己的本質(zhì)工作,,為項目、為公司的明天盡自己的一份微薄之力!

20_年6月我由織金公路管理段調(diào)來畢節(jié)融達(dá)路橋公司,,我懷著遠(yuǎn)大的理想,,求真務(wù)實(shí)的態(tài)度來到畢節(jié)市關(guān)門山隧道改擴(kuò)建工程項目部,光陰似梭,,忙碌中才意識到我們又走過了一年,,學(xué)習(xí)成長的20_年已即將成為過去,充滿奮斗的20_一年又向我們走來,。過去的這一年,,是忙碌的一年,也是充實(shí)的一年,,忙并收獲著,,累并快樂著?;赝哌^的日子,,雖然感慨良多,熟知有總結(jié)才有提煉,,吸取經(jīng)驗才能進(jìn)步,。對于本年的工作表現(xiàn),有著許多不足之處,同時也有值得欣喜的地方,,現(xiàn)將主要情況總結(jié)如下:

一,、思想情況。

從來到這里,,我始終堅持嚴(yán)格要求自己,勤奮努力,,尊重領(lǐng)導(dǎo),,團(tuán)結(jié)同事,時刻牢記公司制度,,以全心全意為公司創(chuàng)造利益為宗旨,,使在自己平凡而普通的工作崗位上努力的做好本職工作,盡自己最大的努力為公司創(chuàng)造財富,,不斷的充實(shí)自己,,讓自己做的每一點(diǎn)每一滴都能做到物盡其用人盡其才。

二,、工作情況,。

個管理者,更是一個執(zhí)行者,?!凹埳系脕斫K覺淺,絕知此事要躬行”只有理論聯(lián)系實(shí)際,,不斷的在實(shí)踐中學(xué)習(xí)理論,,提高業(yè)務(wù)水平;才能更好的為工程技術(shù)服務(wù),只有多動腦筋,,考慮問題全面,,提高管理水平;才能更好為公司服務(wù)。

其次,,擔(dān)任管網(wǎng)負(fù)責(zé)人及測量輔助員,,工程結(jié)構(gòu)質(zhì)量完全可以保障,但是,,不可否認(rèn),,工程使用功能問題及很多質(zhì)量通病仍然存在,而且因管網(wǎng)的開挖及路面的壓實(shí)等對已安裝好的網(wǎng)管和井造成了二次工程,,浪費(fèi)了諸多人工及材料,。造成這種情況的原因雖然是多方面的,但施工工藝不完善及現(xiàn)場負(fù)責(zé)人的管理不對是主要原因之一,。因此,,一個好的施工工藝可以彌補(bǔ)諸多不足,我們要對各工程的施工工藝要進(jìn)行嚴(yán)格的審核和討論,現(xiàn)場管理人員也應(yīng)該進(jìn)行必要的培訓(xùn),,認(rèn)每個技術(shù)員,,現(xiàn)場管理員心中的尺度統(tǒng)一,把自己當(dāng)作公司的主人,,做公司的主人,。輔助測量部準(zhǔn)確及時的進(jìn)行測量及復(fù)核,測量數(shù)據(jù)的整理,,測量時工程施工中非常重要的一環(huán),,數(shù)據(jù)中不能存在可能,也許,,或許這幾個詞,,因為現(xiàn)場都是根據(jù)測量出來的數(shù)據(jù)進(jìn)行施工,每一個數(shù)據(jù)都不能馬虎,,每一個數(shù)據(jù)自己都要有把握,,沒把握那馬上進(jìn)行復(fù)核,進(jìn)行數(shù)據(jù)整理,,確認(rèn)后才能給現(xiàn)場施工人員,。

工,早晚會被社會所淘汰,。所以對待這些工作我都一絲不茍,,認(rèn)真完成。配合其他部門及同事完成相關(guān)工作是測量人員必須做好一切記錄,,避免數(shù)據(jù)不對,,或者因人員變動造成不必要的麻煩。眾人劃槳開大船,,眾人拾柴火焰高,,“眾”字就預(yù)示著我們眾安公司的每一位員工要萬眾一心、團(tuán)結(jié)協(xié)作,,相互配合,,只有大家相互協(xié)作,上下一條心,,才能提高工作效率,,才能讓我們在未來的社會競爭中立于不敗之地。

三,、發(fā)現(xiàn)的問題,。

在去年的工作及日常生活中,發(fā)現(xiàn)施工過程中存在的一些問題,,具體有以下幾個方面:

1,、測量部人員過于單一,,應(yīng)該保證2組以上人員對數(shù)據(jù)的復(fù)核才具有真實(shí)性,不會因為慣性思維而造成復(fù)核后的數(shù)據(jù)依然是錯誤的,。

同時避免因測量人員請假造成施工延誤,。

同時遇到問題不能擅自處理工程上的任何問題,造成錯上加錯,。

3,、現(xiàn)場雨污排水系統(tǒng)的井質(zhì)量不夠,砂漿及磚的標(biāo)號達(dá)不到設(shè)計要求,。

4,、老洞內(nèi)瓷粉沒有清除干凈,造成防火涂料脫落嚴(yán)重,。

5、公司管理制度不是很健全,,等待完善,。

這些問題不僅是違反了施工質(zhì)量驗收規(guī)范的規(guī)定,而且直接影響到工程的質(zhì)量及美觀,。針對這些問題,,都及時向施工人員提出具體要求,特別強(qiáng)調(diào)此問題的嚴(yán)重性,,在一定程度上杜絕了部分問題的發(fā)生,。

四、值得探討的幾個問題,。

1,、現(xiàn)場管理人員監(jiān)督力度不夠,沒有把監(jiān)督管理的潛力充分發(fā)揮出來,,使之在工程質(zhì)量管理中發(fā)揮更大的作用,。

2、個別施班組力量薄弱,,小施工班組的進(jìn)駐,,一沒有水平,二沒有設(shè)備,,三沒有技術(shù),,就連基本的管理人員也無法保證,現(xiàn)場管理人員的工作帶來了極大的難度,。

五,、不足之處。

一年來,,做了一定的工作,,但距領(lǐng)導(dǎo)和大家的要求還有不少的差距,,通過總結(jié)一年來的工作,也找出工作中的許多不足,,主要存在于工作實(shí)踐經(jīng)驗少,,對于工程建設(shè)過程中突發(fā)的部分問題不能靈活解決等,因此,,在新的一年里,,我將繼續(xù)深入現(xiàn)場不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐,在現(xiàn)場不斷增加自己的經(jīng)驗和見識,,爭取使自己的業(yè)務(wù)水平提到一個更高的高度,,加強(qiáng)工作責(zé)任感,與公司共同進(jìn)步,、共同成長,。

力下,我想20_年一定是燦爛輝煌的一年,。但在對于明天寄予厚望的同時,,我們更要清醒的認(rèn)識市場競爭是殘酷的。而我們,,也將蓄勢待發(fā),,在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,迎接更大的挑戰(zhàn),,創(chuàng)造輝煌的明天,。

時光荏苒猶如白駒過隙,轉(zhuǎn)眼間已經(jīng)來到北京城建九建設(shè)工程有限公司一年的時間了,。在這一年的時間里,,在公司領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的大力支持和熱心幫助下,本人逐漸從一名懵懂的大學(xué)生轉(zhuǎn)變?yōu)橐幻细竦钠髽I(yè)員工,。本人嚴(yán)格履行工作職責(zé),,使自己對工作內(nèi)容和性質(zhì)也有了很大熟悉,為今后能更好的開展工作提供了基礎(chǔ),,現(xiàn)將我近一年來的思想,、學(xué)習(xí)、工作,、生活等情況作個個人工作總結(jié),。先將這一年來的工作總結(jié)如下:

一、思想方面,。

這段時間工作的過程也是我自己的心態(tài)不斷調(diào)整,、成熟的過程。經(jīng)理經(jīng)常說的一句話就是在面對困難和壓力時如何調(diào)整自己的心態(tài)是在將來工作生活中面對的最重要的問題,。最初覺得只要發(fā)揮自己的特長,,不論所做的工作怎樣,,都不會覺得工作上的勞苦,但如何將自己所學(xué)的知識理論聯(lián)系實(shí)際,,如何學(xué)以致用,,有些迷茫自己有些不知所措。更不能給自己一個準(zhǔn)確的定位,。乍看起來工作完成是很容易的,,但把工作做得出色是很不容易的。所以,,調(diào)整好心態(tài)的我漸漸明白了,,在各個崗位都有發(fā)展才能、增長知識的機(jī)會,。如果我能以充分的熱情去做最平凡的工作,,也能成為最精巧的工人;但是如果以冷淡的態(tài)度即使去做最高尚的工作,也不過是個平庸的工匠,。倘若能處處以主動,、積極的態(tài)度來完成工作,那么無論在怎樣的崗位上,,從事怎樣的工作都會得心應(yīng)手,游刃有余,。誰擁有積極的心態(tài),,誰就會擁有成功。

二,、學(xué)習(xí)方面,。

認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位職能,工作能力得到了一定的提高,。利用工作閑暇時間通過了職稱英語,、職稱計算機(jī)考試,并參見國家二級建造師考試,。離開校園久了,,沒有老師的督促和學(xué)業(yè)的壓力,對自我學(xué)習(xí)和自我要求也就放松了,,只覺得以前會的就夠了,。但在來到施工現(xiàn)場以后,才發(fā)現(xiàn)自己所學(xué)的知識遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,,或者在大學(xué)期間所學(xué)的能用到10%就已將相當(dāng)不錯,,理論和實(shí)踐有了很大的脫節(jié),。

在以后工作從那以后我抓緊時間去看我所能找到的一切學(xué)習(xí)資料,,那個時候真的覺得時間好少,自己要學(xué)的卻有那么多,,好在困惑的時候政研室的一位副主任用四個字提醒了我-學(xué)以致用!學(xué)習(xí)是為了更好的服務(wù)于工作,我在政研室學(xué)到的東西是為了我在建投公司文字崗位上更好的發(fā)揮效力,。

三,、工作方面。

進(jìn)公司以來,,本人尊敬領(lǐng)導(dǎo),,與同事關(guān)系融洽。在工作中,,嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度,,愛崗敬業(yè),扎實(shí)工作,,熱情服務(wù),,勤學(xué)苦干,任勞任怨,,不怕困難,。認(rèn)真學(xué)習(xí)本崗位的各項制度,規(guī)則,,嚴(yán)格按照公司里制定的工作制度開展工作,。

1、完成本職工作,,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,提高自身水平。

2,、以供水為中心,,理論結(jié)合實(shí)踐,在實(shí)踐中成長,。

四,、今后努力方向。

正所謂是"金無足赤,,人無完人",,在今后的工作中,我將朝著以下兩方向努力:

1,、學(xué)無止境,,我將堅持不懈地努力學(xué)習(xí)理論知識,并用于工作實(shí)踐,,以更好的適應(yīng)工作發(fā)展的需要,。

2、實(shí)踐是不斷取得進(jìn)步的基礎(chǔ),。

總之,,這短短的一年是我不斷成長的一年,,點(diǎn)點(diǎn)滴滴造就不凡,在以后的工作中,,我要不斷的積累經(jīng)驗,,與各位同事共同努力,勤奮的工作,,刻苦的學(xué)習(xí),,努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,為自來水事業(yè)作出應(yīng)有貢獻(xiàn),。

進(jìn)入公司已經(jīng)有將近半年的時間,,在公司領(lǐng)導(dǎo)的強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)以及關(guān)心支持下,個人在20__年度取得了不小的進(jìn)步,。本人在工作過程中,,較好地完成了20__年年度工作目標(biāo)。現(xiàn)將有關(guān)20__年度個人工作情況作如下總結(jié):

一,、年度工作情況,。

1、熟悉了解公司各項規(guī)章制度,。

我于20__年月進(jìn)入公司,,為了更快更好地融入公司這個團(tuán)隊,為以后的工作打好鋪墊,,我加緊對公司的各項規(guī)章制度的了解,,熟悉公司的企業(yè)文化。通過了解和熟悉,,我為能進(jìn)入公司這個團(tuán)隊感到自豪,,同時也感到自身的壓力,。在以后的工作中,,我將以公司的各項規(guī)章制度為準(zhǔn)則,嚴(yán)格要求自己,,廉潔自律,,在堅持原則的情況下敢于創(chuàng)新,更快更好地完成工作任務(wù),。

2,、熟悉項工程的結(jié)構(gòu),現(xiàn)場情況,。

作為土建工程師,,熟悉和了解現(xiàn)場對以后的工作是相當(dāng)有利的。為了以后能更好地開展工作,,我多次深入現(xiàn)場,,對現(xiàn)場的布置做更深層次的了解,。在掌握第一手現(xiàn)場資料之后,我查閱相關(guān)技術(shù)資料,,對工程的結(jié)構(gòu)情況進(jìn)行研究,,對以后施工重難點(diǎn)進(jìn)行分析,對項目的基礎(chǔ)形式進(jìn)行分析,,通過研究和分析,,我對項目施工管理的實(shí)際情況做較為客觀的預(yù)測,為下一步方案的編制提供了可靠的依據(jù),。

3,、參加工程部管理制度的修改。

為了便于以后工程部管理,,我結(jié)合公司的要求以及工程部的實(shí)際情況,,并參考博愛以及其它比較知名的地產(chǎn)企業(yè)的相關(guān)制度,編制修改了工程部工程管理的各項規(guī)章制度,,制度的編制有利于明確各個崗位的職責(zé),,為工程管理提供保障。通過這次編制,,我對項目開發(fā)其它專業(yè)有了進(jìn)一步的了解,,也使自己下一步工作更加明確。

4,、分析20__年天氣情況,。

為了完成20__年公司的項目開發(fā)任務(wù),并做出科學(xué)而且符合實(shí)際的20__年工程部的工作內(nèi)容以及項目施工進(jìn)度計劃,,我對20__年全年的天氣情況進(jìn)行分析,,結(jié)合武陟縣的常年的天氣狀況,對20__年的天氣進(jìn)行了預(yù)測,,同時將天氣情況和工程進(jìn)度互相結(jié)合,,對工程進(jìn)度進(jìn)行合理的調(diào)整,抓緊施工良好季節(jié),,避開雨季大規(guī)模施工,,并做好雨季以及高溫季節(jié)的施工以及安全保護(hù)措施。

二,、存在的不足以及改進(jìn)措施,。

20__年即將隨風(fēng)逝去,回想自己在公司將近半年的工作,,雖然工作量比較大,,但是閃光點(diǎn)并不多,許多工作還有不盡如意之處,總結(jié)起來存在的不足主要有以下幾點(diǎn):

1,、缺乏溝通,,不能充分利用資源。

在工作的過程中,,由于對其他專業(yè)比較陌生,,又礙于面子,不積極向其他同事求教,,造成工作效率降低甚至出現(xiàn)錯誤,,不能達(dá)到優(yōu)勢資源充分利用。俗話說的好“三人行必有我?guī)煛?,在以后的工作中,,我要主動加?qiáng)和其他部門同事的溝通,通過公司這個平臺達(dá)到資源共享,,從而提高自己的業(yè)務(wù)水平,。

2、缺乏計劃性,。

在工作過程中,,特別是項目開發(fā)的施工階段,由于缺乏計劃性,,工作目的不夠明確,,主次矛盾不清,常常達(dá)到事倍功半的.效果,,領(lǐng)導(dǎo)不滿意不說,,自己還一肚子委屈。在以后的工作過程中,,我要認(rèn)真制訂工作計劃,,做事加強(qiáng)目的認(rèn)識,分清主次矛盾,,爭取能達(dá)到事半功倍的效果,。

3、專業(yè)面狹窄,。

作為一個現(xiàn)代化人才,,他應(yīng)該是一專多能的,,這樣的人才才符合時代以及公司的需求,。自己的專業(yè)面狹窄,對房地產(chǎn)其它專業(yè)認(rèn)識不夠,,特別是營銷策劃以及法律法規(guī),,這都限制了自身的發(fā)展。在以后的工作過程中,,我將加強(qiáng)其他專業(yè)的學(xué)習(xí),,充分利用公司資源,,提高主觀能動性,爭取能成為一專多能的復(fù)合型人才,。

20_年5月我應(yīng)聘到公司工作,,被安排在〃〃〃工地,至今工作已近半年了,,在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下,,圓滿的完成了相應(yīng)工作任務(wù),現(xiàn)就半年來的工作情況做如下匯報:

一,、工作情況,。

初到工地,人地生疏,,項目又較多,,面臨著任務(wù)量大,因此在實(shí)際工作中,,確實(shí)遇到了一些困難,,如物資資料不全、施工人員混雜等,,但在最短的時間內(nèi)了解工地狀況及施工隊伍的情況,,很快的進(jìn)入了狀態(tài)。

在各工序施工中,,要求施工單位嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)的質(zhì)量要求,,但有些做的就不太到位,造成后面維修的次數(shù)就增加,,半年多的工作收獲很大,,但也有不足,有些工藝要求不十分熟悉,,還需繼續(xù)努力學(xué)習(xí),,不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力和專業(yè)水平。

二,、幾點(diǎn)建議,。

1.物資資料送的要及時齊全。

目前工地資料工作并未完全按監(jiān)理程序進(jìn)行,,例如:設(shè)計交底,、圖紙會審、物資報審等,,尤其是物資資料,,供貨方遲遲拿不出來,造成資料一直往后拖。為避免此類問題在今后工作中再次發(fā)生,,就必須嚴(yán)格執(zhí)行工程建設(shè)程序,,做好工作。

2.健全項目部組織機(jī)構(gòu),。

項目機(jī)構(gòu)人員配置應(yīng)齊全,,項目經(jīng)理、安全員,、技術(shù)員,、材料員、資料員等,,人員各司其職,,并緊密合作,把工作做到最好,。

3.進(jìn)行人員培訓(xùn),、提高全員素質(zhì)。

對公司人員進(jìn)行相應(yīng)定期的培訓(xùn),,提高技術(shù)水平,。

上述為本人工作的總結(jié),因到公司工作時間較短,,有些問題提法可能比較片面,,工作之中還存在許多不足之處,在今后的工作中會加以改正,。

專業(yè)技術(shù)人員能力培訓(xùn)心得體會篇六

為落實(shí)《合肥市"六五"普法期間保密法制宣傳教育規(guī)劃》,,逐步推進(jìn)"六五"普法期間保密法制宣傳工作各項任務(wù)的完成,根據(jù)20xx年市委保密委員會工作要點(diǎn)及《合肥市20xx年度保密宣傳培訓(xùn)計劃》的通知要求,,特制定我委20xx年保密法制宣傳培訓(xùn)計劃,。

今年保密宣傳活動以網(wǎng)站、簡報,、橫幅等形式大力宣傳"信息安全保密"主題;同時認(rèn)真貫徹20xx年全市保密工作會議精神,,以信息安全保密知識和定密工作基本知識教育為重點(diǎn),深入開展形式多樣的保密法制宣傳活動,,進(jìn)一步增強(qiáng)廣大涉密人員保密防范意識,,提高保密技能,規(guī)范保密工作行為,。

堅持把保密法律,、法規(guī)和重要文件納入黨組中心組學(xué)習(xí)內(nèi)容,把保密工作情況納入黨組民主生活會內(nèi)容,,采取集中教育和日常教育相結(jié)合的形式,,切實(shí)提高領(lǐng)導(dǎo)干部的保密意識和責(zé)任意識。委主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常利用各種不同層次的會議,,強(qiáng)調(diào)保密工作的重要性,,努力為單位保密普法教育創(chuàng)造和提供必要的條件,形成黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),,黨政齊抓共管,,保密組織全面協(xié)調(diào)的保密法制宣傳教育工作格局。

繼續(xù)將保密法制教育納入公務(wù)員上崗培訓(xùn),、任職培訓(xùn)內(nèi)容,。特別是在今年市直機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)改革工作中,我委又是重點(diǎn)機(jī)構(gòu)改革單位之一,,保密法制教育尤顯重要,。我們要充分利用宣傳欄、簡報,、學(xué)習(xí)會或?qū)>W(wǎng)等,,開展對公務(wù)員的日常性保密法制教育,提高他們在具體業(yè)務(wù)工作中遵守,、履行保密法律法規(guī)的自覺性,。同時將保密法律法規(guī)及重要的保密文件納入委機(jī)關(guān)公務(wù)員的學(xué)習(xí)內(nèi)容,促使保密法制教育制度化,、經(jīng)?;偈构珓?wù)員學(xué)法,、用法,、執(zhí)法,依法開展保密工作,。要充分利用現(xiàn)代傳媒手段和播放警示片等形式,,開展生動直觀、面向群眾的保密法制宣傳教育活動,。繼續(xù)開展《保密工作》學(xué)刊用刊活動,,結(jié)合宣傳重點(diǎn)和工作實(shí)際組織編寫保密宣傳資料,進(jìn)一步豐富和優(yōu)化保密法制教育形式,,挖掘保密法制教育的深度和廣度,。

結(jié)合我委實(shí)際情況對保密要害部位涉密崗位人員進(jìn)行重點(diǎn)保密法制教育和培訓(xùn),提高他們工作技能和保密防范水平;對專兼職保密工作人員,,在積極參加本單位保密法制學(xué)習(xí)教育的基礎(chǔ)上,,要按照市保密局的要求和部署,有計劃,、有部署地安排他們參加上級統(tǒng)一組織的保密法制教育和保密執(zhí)法資格,、保密業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),,提高他們依法管理保密事務(wù)的能力和水平。

按照"誰使用,、誰主管"原則,,我委及各直屬單位要采取集中培訓(xùn)、觀看保密教育片,、口頭談話或以會代訓(xùn)等形式開展對借調(diào)和聘用編外人員的保密法制教育,,不斷強(qiáng)化他們的保密意識。

專業(yè)技術(shù)人員能力培訓(xùn)心得體會篇七

繼續(xù)教育屬于終生教育的范疇,具有持續(xù)性,階段性,實(shí)效性,多樣性和靈活性的特點(diǎn),。下面是本站為大家準(zhǔn)備的20xx年專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育學(xué)習(xí)心得,,希望大家喜歡!

今年5月份,我參加了培訓(xùn)中心組織的專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育集中培訓(xùn),。通過這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)使我的知識層次有了新的提高,,尤其對規(guī)劃設(shè)計工作幫助很大,增強(qiáng)了運(yùn)用新理念解決新問題的能力,。

一,、通過這次的學(xué)習(xí)豐富了自身的理論知識,提高了專業(yè)技能,。

我參加工作近6年,,一直忙于業(yè)務(wù)工作,平時工作時間緊迫,,學(xué)習(xí)時間十分有限,。通過這次學(xué)習(xí)對當(dāng)前最新的規(guī)劃設(shè)計理念進(jìn)行了充實(shí),對于日常工作啟發(fā)極大,。例如城市雨季排水和管線設(shè)置一直是個難題,。排水泵站和管線設(shè)置往往需要征求水務(wù)、國土,、建委,、房管、地方政府等多方意見,,利益訴求眾多,,溝通協(xié)調(diào)難度大,施工建設(shè)成本高,,一直是困擾設(shè)計人員的一大難題,。通過本次培訓(xùn),學(xué)習(xí)了天津大學(xué)曹磊老師講授的“海綿城市建設(shè)”的景觀規(guī)劃設(shè)計途徑探索,,對當(dāng)前城市雨洪問題有了新的認(rèn)識,,從以往單一的城市排水規(guī)劃認(rèn)識上升到滯蓄滲凈排的綜合雨洪管理模式,對于解決當(dāng)前城市內(nèi)澇問題有了新的啟發(fā),,采用反向思維模式,,對于雨季地表徑流采用不排反蓄的方法,,既解決了快速排水問題,有解決了旱季缺水灌溉問題,,符合當(dāng)前綠色生態(tài)和可持續(xù)的規(guī)劃設(shè)計理念,。通過學(xué)習(xí),自己也對城市雨洪綜合管理,、系統(tǒng)化設(shè)計有了新的思考,,從而提高了自己的設(shè)計水平,,使規(guī)劃設(shè)計更加合理化,,符合規(guī)律,更加人性化,。

二,、通過這次學(xué)習(xí)提高了自身的業(yè)務(wù)能力。

參加工作以來,,一直將精力集中于有限的規(guī)劃編制工作,,對于規(guī)劃管理,特別是政府規(guī)劃審批職能了解不多,,特別是對于最新的規(guī)劃政策和行業(yè)規(guī)范不能及時掌握,,對設(shè)計工作產(chǎn)生了許多不利的影響,走了一些彎路,。

本次培訓(xùn)有請市局處室領(lǐng)導(dǎo)就規(guī)劃編制工作和實(shí)施規(guī)劃管理過程中的有關(guān)熱點(diǎn),、難點(diǎn)、重點(diǎn)進(jìn)行了深入講解,,對于我市獨(dú)具特色的城市設(shè)計體系進(jìn)行了深入學(xué)習(xí),。“一控規(guī)兩導(dǎo)則”是我市特有的控規(guī)編制和管理體系,。通過學(xué)習(xí)我對城市設(shè)計導(dǎo)則有了新的理解,。城市設(shè)計導(dǎo)則是對城市空間形象進(jìn)行統(tǒng)一塑造的管理通則,指導(dǎo)性強(qiáng),。主要通過空間形態(tài),、街道里面、開敞空間和建筑群體的控制,,塑造城市三維形象,。通過制定與土地細(xì)分導(dǎo)則地塊層面相對的城市設(shè)計導(dǎo)則,為政府和規(guī)劃管理提供長效的技術(shù)支持,,引導(dǎo)土地合理利用,,保障優(yōu)良的空間環(huán)境品質(zhì),促進(jìn)城市空間有序發(fā)展,。這種管理模式對城市快速發(fā)展和建設(shè)的大背景下,,統(tǒng)一城市格局和風(fēng)貌特色有著權(quán)威性作用,。通過這一學(xué)習(xí),及掌握了最新的規(guī)劃政策更好的指導(dǎo)規(guī)劃編制工作,,對于規(guī)劃師肩負(fù)的歷史使命也有了更深入的認(rèn)識,。

建設(shè)用地管理是規(guī)劃編制的基礎(chǔ)。本次培訓(xùn)對天津市空間資源分析,、天津市近五年來建設(shè)項目管理宏觀情況,、建設(shè)項目實(shí)施請進(jìn)行詳細(xì)地介紹,對建設(shè)用地規(guī)劃管理難點(diǎn)進(jìn)行解析,,對規(guī)劃條件,、修建性詳細(xì)規(guī)劃成果有了明確的認(rèn)識,這些都是規(guī)劃編制的重要基礎(chǔ)和前提依據(jù),。

三,、收獲和感想。

1.更新了自己的規(guī)劃設(shè)計和規(guī)劃管理理念,。

這次的繼續(xù)教育專業(yè)知識培訓(xùn),,讓我得到了很大的啟發(fā)和幫助,培養(yǎng)了我在工作中多思考多研究的習(xí)慣,,讓我在規(guī)劃設(shè)計,、和規(guī)劃管理工作中有了更寬闊的視野,對規(guī)劃設(shè)計中有了更多更靈活的設(shè)計理念,,在設(shè)計中考慮更多的方面,,不在片面,狹隘,,從而設(shè)計更加貼近實(shí)際,,更加符合規(guī)律,更加以人為本;在規(guī)劃管理工作中有了很大的信心,,用最能解決問題的方法去辦事,,用最科學(xué)的理論去指導(dǎo)實(shí)踐工作,不鹵莽,、不偏激,,使城市建設(shè)工作有延續(xù)性。

2.改變傳統(tǒng)的工作方式,,做勤于學(xué)習(xí),,不斷學(xué)習(xí)的城市規(guī)劃師。

通過這次的繼續(xù)教育專業(yè)課程的培訓(xùn)學(xué)習(xí),,我感觸頗深,,對于城市規(guī)劃的理解,我不再停留在表面,,而是進(jìn)一步的了解,。城市規(guī)劃,,是一個深厚的專業(yè),它所涉及的領(lǐng)域非常廣,,有交通,、人口、園林綠化,、地理學(xué),、美術(shù)設(shè)計、建筑學(xué),、給水,、排水工程、供暖,、測量,、電力,、電訊,、橋梁等等。城市規(guī)劃,,一個夾雜有多個知識領(lǐng)域的綜合型專業(yè),。通過對最新的規(guī)劃政策和管理模式的學(xué)習(xí),開拓了我的視野,,豐富了我的專業(yè)知識,,提高了我的工作水平,使我在今后的工作中更有信心,,使我對未來的工作充滿了希望,,今后我要在城市規(guī)劃專業(yè)的本職工作中要有更好的目標(biāo):

一是要經(jīng)常的、積極的參加各種繼續(xù)教育培訓(xùn)活動,。不管工作有多忙,,都要及時充電,更新知識,,提高自己的理論水平,,從而更好的指導(dǎo)自己的實(shí)踐工作,在工作中學(xué)習(xí),,在學(xué)習(xí)中工作,,理論指導(dǎo)實(shí)踐,在實(shí)踐中見證理論,,從而升華理論知識,。

二是提升在城市規(guī)劃領(lǐng)域里的理論水平,加強(qiáng)城市規(guī)劃專業(yè)的業(yè)務(wù)水準(zhǔn),。通過學(xué)習(xí)活動和工作的實(shí)踐活動,,要提高自己的理論知識水平,,讓自己的知識面廣闊,理論水平不斷的提高,,從而讓自己的實(shí)踐經(jīng)驗更豐富,,讓自己的工作更順利,更好的為我們的城市建設(shè)服好務(wù),。

三是拿出更好,、更新的專業(yè)設(shè)計成果,為城市建設(shè)領(lǐng)域提供理論和實(shí)踐經(jīng)驗,。運(yùn)用所掌握的理論和實(shí)踐知識,,為城市規(guī)劃精心設(shè)計好的、更實(shí)際的規(guī)劃圖紙及文本,,從而為城市建設(shè)提供好的方法和建議,,多思考、多研究,,拿出好的規(guī)劃設(shè)計理念為城市建設(shè)貢獻(xiàn)自己的力量,。

12月1日至5日,我作為高級工程師參加了20xx年度綜合工程系列專業(yè)技術(shù)職員繼續(xù)教育為期五天的培訓(xùn),。作為一位學(xué)員,,五天時間學(xué)完了五門課程,天天安排培訓(xùn)學(xué)習(xí)一門課,,都是上午8:30-11:30和下午2:30-4:30學(xué)習(xí),,學(xué)完一門考一門。我作為一位企業(yè)工作的中層,,除中途請假統(tǒng)籌單位上的工作之外,,能堅持在課堂或利用業(yè)余補(bǔ)充學(xué)完全部課程,并順利通過了各門考試,。在此,,我要特別感謝承辦方吉安技校為本次培訓(xùn)班邀請了眾多著名校外教育專家,為我們預(yù)備生動出色的講座,。固然培訓(xùn)老師大多是我大學(xué)的小學(xué)弟,,乃至是小學(xué)侄,但我能擺正心態(tài),,在課堂上堅持聽完各位教師的授課內(nèi)容,。參加本年度繼續(xù)教育培訓(xùn),我談?wù)勔恍?/p>

心得體會,。

一是學(xué)有所得,,對今后的工作有所幫助。與老師專家們零間隔、面對面交換,,學(xué)習(xí)接遭到了一些先進(jìn)的教育教學(xué)理念,,增長了見識,開辟了視野,,感遭到一些創(chuàng)新了思路,。

此次培訓(xùn)課程主要觸及《以太網(wǎng)技術(shù)》、《綠色設(shè)計與制造》,、《專業(yè)技術(shù)職員權(quán)譽(yù)》,、《技術(shù)工藝管理》和《當(dāng)代高新技術(shù)》五門課程。從井岡山東大學(xué)學(xué)和吉安技校抽調(diào)的老師專家陣容強(qiáng)大,,內(nèi)容豐富,,針對性強(qiáng),專業(yè)技術(shù)含量高,,結(jié)合實(shí)際教學(xué),,通過一系列專題講座,為我們綜合工程系列專業(yè)技術(shù)職員提供教育學(xué)習(xí)大餐,,幫助我們學(xué)習(xí)新理論,、新政策,提升專業(yè)技能,,培養(yǎng)創(chuàng)新思惟能力,,團(tuán)體協(xié)作能力,、組織策劃能力,。老師專家們深邃的思想,淵博的知識,,高尚的人格品質(zhì),,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)难芯烤瘢L(fēng)趣幽默的演講風(fēng)格,,認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,,都給我們留下深入的印象,讓我們佩服萬分,,贊嘆不已,,并學(xué)有所獲,受益無窮,。

短短的五天時間給我們留下太多太珍貴的記憶,,這些都要感謝這次培訓(xùn)的主辦方、承辦方和協(xié)辦單位,,感謝給我們帶來這次機(jī)遇,,提升本身素質(zhì),我們深信培訓(xùn)班的每個學(xué)員都將如同點(diǎn)點(diǎn)嫩芽在得到培訓(xùn)班老師給予的甘露后破土而出!

二是感遭到了承辦方吉安技校培訓(xùn)管理效力。特別是在組織,、預(yù)備與課堂管理方面體現(xiàn)了較強(qiáng)的組織調(diào)和和管理能力,。這次為弄好我們這期培訓(xùn)班,吉安技校上下非常重視,,校領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真籌劃,,周到安排教學(xué)計劃和保障工作。在培訓(xùn)前期精心挑選老師專家,,精心照料設(shè)計課程,,不辭辛勞,全程參與班級管理,,并常常與我們交換溝通,,傳授知識,交友談心,,指導(dǎo)我們的學(xué)習(xí)實(shí)踐,,了解我們的困難,幫助我們解決培訓(xùn)學(xué)習(xí)生活等題目,,讓我們學(xué)得專心,,學(xué)得舒心。

培訓(xùn)現(xiàn)場,,我們目擊班主任劉祥彩老師一馬當(dāng)先,,總是第一個到達(dá)培訓(xùn)現(xiàn)場。在預(yù)備培訓(xùn)前,,親身安裝和測試培訓(xùn)投影系統(tǒng),,與各科任課老師的銜接與溝通,組織培訓(xùn)與考試,,事事仔細(xì),,各項工作井然有序。培訓(xùn)期間,,負(fù)責(zé)我們培訓(xùn)工作的校方李科長和班主任肖助理,,也親臨培訓(xùn)培訓(xùn)現(xiàn)場,催促檢查,。為抓好課堂效力,,班主任劉祥彩老師認(rèn)真做好調(diào)查研究,廣泛聆聽學(xué)員意見,,多方調(diào)和,,解決多年難以解決的遺留題目,既斟酌學(xué)員工作思想狀態(tài)及愿看,,又充分實(shí)現(xiàn)吉安技校承辦本次培訓(xùn)的工作要求,,對具體題目有具體的解決方案,并逐一落實(shí)。課余也常常與我們交換溝通,,交友談心,,征求意見。

吉安技校工作職員任勞任怨,,切實(shí)以服務(wù)教學(xué),、服務(wù)學(xué)員為根本,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)扎實(shí),、組織活動周到,,展現(xiàn)了很高的業(yè)務(wù)水平和很強(qiáng)的工作責(zé)任心,做了大量教學(xué)和服務(wù)保障工作,,確保了教學(xué)活動全程順利,、有條不紊,得到大家的一致好評,。

在此,,我也向承辦方吉安技校提了兩點(diǎn)建議,??茨芟蛏限D(zhuǎn)呈基層心聲:第一:培訓(xùn)時間能否縮短,,課時不夠,可以利用晚上上課,。由于我們專技職員大部分屬單位技術(shù)骨干,,特別是我們作為企業(yè),難度更大,。第二:培訓(xùn)陣容大,,可否增派工作職員,以使秩序更加井然,。

隨著醫(yī)學(xué)科學(xué)的發(fā)展,,護(hù)理職能的改變,對護(hù)理人員把握知識的深度與廣度以及護(hù)理質(zhì)量等都提出了更高的要求,。通過此次在安康職業(yè)技術(shù)學(xué)院東校區(qū)對《科學(xué)素養(yǎng)與科研方法》、《解讀》,、《安康精神解讀》,、《婦產(chǎn)科疾病診斷與治療》、《護(hù)士禮儀》,、《護(hù)理管理》,、《職業(yè)暴露的預(yù)防和處理》7門課程的培訓(xùn)學(xué)習(xí),讓我對怎樣成為一名合格并且優(yōu)秀的護(hù)理人員有了更深刻的認(rèn)識,,使我的職業(yè)素養(yǎng)有了提高,,為能夠快速成為一名有修養(yǎng)、有素質(zhì)、有能力,、有水平的護(hù)士奠定了良好的基礎(chǔ),。

這次的培訓(xùn)學(xué)習(xí)給了我全新的感覺,課程內(nèi)容安排合理,,所學(xué)的即是我們工作中所需要的,。同時,還安排了《解讀》,、《安康精神解讀》等課程,,讓我在學(xué)習(xí)專業(yè)知識的同時,對黨的精神有了更深的理解,,對安康精神有了更清晰的認(rèn)識,。主要體現(xiàn)在以下幾個方面:

一是在精神與安康精神指引下,深感醫(yī)護(hù)工作責(zé)任之重大,。通過對精神和安康精神的學(xué)習(xí),,深刻認(rèn)識到的重大意義和安康精神的豐富內(nèi)涵。在精神的指引下,,我們需要的安康精神是:樂山親水,、尚德兼容、克難奮進(jìn),、務(wù)實(shí)創(chuàng)新,。弘揚(yáng)樂山親水的安康精神,既有利于安康這方山水資源的永續(xù)利用,,也有利于激揚(yáng)安康人以堅韌的意志去創(chuàng)業(yè)發(fā)展,,以靈秀的氣質(zhì)去營造精神世界。弘揚(yáng)尚德兼容的安康精神,,可以更好的彰顯安康人兼收并蓄,、求同存異的博大胸襟和坦蕩氣概,也是安康實(shí)現(xiàn)以開放促發(fā)展,,走開放發(fā)展之路的文化內(nèi)生動力,。弘揚(yáng)克難奮進(jìn)的安康精神,既是安康人自加壓力,、自信自強(qiáng)的體現(xiàn),,也必將成為推動美好安康建設(shè)的精神動力。弘揚(yáng)務(wù)實(shí)創(chuàng)新的安康精神,,是安康人與時俱進(jìn),、搶抓機(jī)遇、奮力開創(chuàng)各項工作新局面的現(xiàn)實(shí)需求,。今后,,我將以安康精神武裝自己,,立足本職,解放思想,,堅定信心,,克難奮進(jìn),用我的實(shí)際行動在平凡的工作崗位上做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

二是醫(yī)護(hù)工作者要不斷更新理念,,加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平,。通過聆聽專家精彩的講座,,進(jìn)一步了解和掌握了護(hù)士職業(yè)新的發(fā)展方向和目標(biāo),拓寬了視野,,使我更加懂得一名優(yōu)秀的護(hù)士不僅要有過硬的業(yè)務(wù)技能,亦要有優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)意識,。專業(yè)護(hù)士在病房管理中起著舉足輕重的作用,既要當(dāng)好護(hù)士長的好助手,又要充當(dāng)好護(hù)理工作的排頭兵,優(yōu)質(zhì)的護(hù)理能較好的調(diào)動同仁們的工作積極性,能為病員積極的配合治療起到較好的作用,直接影響著患者對護(hù)理服務(wù)的滿意程度,有助于改善護(hù)患關(guān)系。讓我感觸最為深刻的是護(hù)理的形象問題,。因為護(hù)理服務(wù)已經(jīng)不僅僅局限于打針,、輸液、發(fā)藥等單純的護(hù)理工作,,而是越來越注重為病人提供全方位的優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),,護(hù)士各種服務(wù)除行業(yè)技術(shù)外,言行舉止也是充分體現(xiàn)對病人的關(guān)心,、照顧,。護(hù)士良好的形象不僅使醫(yī)院給公眾留下深刻印象,同時也是醫(yī)院整體形象的關(guān)鍵之一,。因此,,我將在今后工作中,自覺加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)技術(shù)訓(xùn)練,積極參加各種業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和繼續(xù)教育學(xué)習(xí),,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗,,撰寫護(hù)理論文,有計劃地通過進(jìn)修,、自學(xué)等多種形式,使自身業(yè)務(wù)技能不斷得到提升,。

三是要嚴(yán)以律己,進(jìn)一步提高醫(yī)護(hù)工作者道德修養(yǎng),。護(hù)士職業(yè)道德修養(yǎng)的最終目的在于把職業(yè)道德原則和職業(yè)道德規(guī)范逐步地轉(zhuǎn)化為自己的職業(yè)道德品質(zhì),,從而將職業(yè)實(shí)踐中對職業(yè)道德的意識情感和信念上升為護(hù)士職業(yè)道德習(xí)慣。通過學(xué)習(xí),,我感覺自己有些方面做得還不夠到位。今后,,我將堅持從大處著眼,,從細(xì)微處著手,,從現(xiàn)在做起,從點(diǎn)滴做起,,積極學(xué)習(xí)有關(guān)法規(guī),、制度和先進(jìn)的護(hù)理規(guī)范要求,不斷提升護(hù)理質(zhì)量,。在繁忙之余,,要注重自省、善于自省,,按照法律,、法規(guī)的要求約束和規(guī)范自己的行為。平等待人,,善聽意見,,繼續(xù)保持振奮向上的精神狀態(tài),在護(hù)士平凡的工作崗位上培養(yǎng)出良好的職業(yè)道德修養(yǎng),。

此次繼續(xù)教育培訓(xùn)學(xué)習(xí),,時間雖短,但我在政治思想,、專業(yè)理論及業(yè)務(wù)能力等方面受益頗多,。不但激發(fā)了我濃厚的學(xué)習(xí)興趣,而且對今后的工作也充滿了信心,。

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專業(yè)技術(shù)人員能力培訓(xùn)心得體會篇八

兩個月的專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育知識更新培訓(xùn),,我不但溫習(xí)了以前學(xué)過的知識,,又學(xué)習(xí)到了許多與工作有關(guān)的新的知識。

通過專業(yè)科目知識的學(xué)習(xí),,了解到了fdi(外商直接投資)對中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展影響,,學(xué)會了用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)籌國內(nèi)發(fā)展與對外開放,利用好國內(nèi)外兩種資源,,吸收和利用fdi的戰(zhàn)略應(yīng)服從于國內(nèi)的基本戰(zhàn)略,,服從于中國的基本經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu),產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和區(qū)域結(jié)構(gòu)調(diào)整的取向,。通過學(xué)習(xí)中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變,,了解到基礎(chǔ)性制度建設(shè)是轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的關(guān)鍵,而政府職能轉(zhuǎn)變則是關(guān)鍵中的關(guān)鍵,。通過學(xué)習(xí)國際貿(mào)易理論的最新發(fā)展趨勢,,了解20世紀(jì)以來國際貿(mào)易理論的最新進(jìn)展以及發(fā)展趨勢。通過學(xué)習(xí)當(dāng)前世界經(jīng)濟(jì)形勢解析,,了解當(dāng)前世界經(jīng)濟(jì)的發(fā)展特點(diǎn),,熟悉金融危機(jī)后世界經(jīng)濟(jì)形勢以及世界經(jīng)濟(jì)格局的變化,,了解后危機(jī)時代世界經(jīng)濟(jì)格局重構(gòu)的可能性。通過學(xué)習(xí)后危機(jī)時代的中國對外貿(mào)易,,了解當(dāng)前我國對外貿(mào)易發(fā)展中存在的主要問題,,了解影響其發(fā)展的主要因素以及對外貿(mào)易的熱點(diǎn)問題,并正確認(rèn)識我國對外貿(mào)易發(fā)展,。通過學(xué)習(xí)金融危機(jī)背景下的企業(yè)管理,,了解金融危機(jī)產(chǎn)生的原因及具體表現(xiàn),并從宏觀及微觀的視角理解金融危機(jī)給我國企業(yè)帶來的困難與機(jī)遇,。在此過程中,,對我國企業(yè)如何在全球經(jīng)濟(jì)的背景下提高核心競爭力以及企業(yè)所處環(huán)境出現(xiàn)危機(jī)時的具體處置方法等內(nèi)容有更為深刻的認(rèn)識。通過學(xué)習(xí)erp的成與敗,,了解我國企業(yè)引入erp后出現(xiàn)的有關(guān)問題,、產(chǎn)生問題的原因,以及相應(yīng)的解決對策,。在此過程中,,能夠?qū)ζ髽I(yè)管理思想與具體管理方法、手段的結(jié)合有更進(jìn)一步的認(rèn)識,。

通過學(xué)習(xí)低碳經(jīng)濟(jì)與綠色物流業(yè),,了解低碳經(jīng)濟(jì)、綠色物流的含義及特點(diǎn),,建立培育企業(yè)綠色競爭力的可持續(xù)發(fā)展理念,,了解低碳經(jīng)濟(jì)中綠色物流在流程再造、低碳金融服務(wù)和大型賽會組織中的應(yīng)用,。通過學(xué)習(xí)eva理念在現(xiàn)代企業(yè)中的運(yùn)用,,理解eva這一公司管理的前沿理念,及其在企業(yè)中的應(yīng)用范疇和貢獻(xiàn),。了解eva從財務(wù)指標(biāo)轉(zhuǎn)化為公司績效管理評價指標(biāo)和激勵機(jī)制建設(shè)指標(biāo)的重要意義及構(gòu)建方法,。通過學(xué)習(xí)人力資源開發(fā)管理與組織變革,了解我國人力資源管理發(fā)展的歷程以及取得的理論和實(shí)踐成果,,清楚地認(rèn)識目前我國人力資源管理存在的主要問題及面臨的挑戰(zhàn),,正確的把握人力資源發(fā)展方向,提升人力資本價值及其對組織的貢獻(xiàn),,幫助組織贏得競爭優(yōu)勢,。

通過公需科目知識的學(xué)習(xí),了解了什么是創(chuàng)新及創(chuàng)新能力以及它包含的內(nèi)容和對我們工作及生活的影響,。因為我所從事的工作是政務(wù)經(jīng)濟(jì)信息工作,,我就結(jié)合我的工作來談?wù)勲娮诱?wù)與政府管理創(chuàng)新。

在剛剛過去的20世紀(jì),,以互聯(lián)網(wǎng)為代表的信息科技得到了前所未有的發(fā)展,?;ヂ?lián)網(wǎng)具有的開放,、平等,、全球共享、交互,、信息量巨大和傳播快等特點(diǎn),,使它作為一種革命性的力量改變著人類的生產(chǎn)方式和生活方式,極大地提高了社會生產(chǎn)力,,加快了全球化進(jìn)程,,引起社會結(jié)構(gòu)的深刻變化。在這種情況下,,整個世界都面臨著與信息技術(shù)進(jìn)步相適應(yīng)的社會轉(zhuǎn)型,,傳統(tǒng)的政府管理當(dāng)然也不例外?;ヂ?lián)網(wǎng)的沖擊使政府行政的社會環(huán)境發(fā)生了變化,,政府管理面臨著歷史上從未有過的來自多方位的壓力,創(chuàng)新已成為唯一的出路,。

傳統(tǒng)的政府管理方式是工業(yè)化時代的產(chǎn)物,,是與比較穩(wěn)定的社會結(jié)構(gòu)相適應(yīng)的管理方式。政府像鏍釘一樣被固定在某個崗位上,,政府部門整體的運(yùn)作缺乏彈性,,對理性和規(guī)范的追求甚至超越了政府工作目標(biāo)本身。零散而孤立的管理職能,、基于人力的文書和檔案處理以及復(fù)雜的事件呈報和處理程序,,使得系統(tǒng)不斷增大而效率卻不斷降低。這樣的政府顯然難以應(yīng)付互聯(lián)網(wǎng)時代的復(fù)雜局面,,公眾對政府的失望情緒逐漸增大,。

在傳統(tǒng)政府管理面臨困境之時,人們發(fā)現(xiàn)電子政務(wù)是政府管理改革和創(chuàng)新最重要的促進(jìn)器,?;ヂ?lián)網(wǎng)的普及一方面使政府面臨更大的壓力,另一方面也為政府管理創(chuàng)新提供了更多的可能性,。電子政務(wù)是政府再造的理性選擇和信息技術(shù)進(jìn)步相結(jié)合的必然產(chǎn)物,。

所謂電子政務(wù)是指利用信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)和其它相關(guān)技術(shù)構(gòu)造的政府結(jié)構(gòu)和運(yùn)行方式。通俗地說,,電子政務(wù)就是通過互聯(lián)網(wǎng)建立組成虛擬政府,,其重要內(nèi)涵就是通過信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的應(yīng)用和整合信息資源打破政府部門之間和政府與社會之間的界限,使得公眾可以方便快捷地通過獲取政府的信息和服務(wù),。電子政務(wù)的建構(gòu)與技術(shù)有關(guān),,但其核心不是技術(shù),,而是借助技術(shù)來實(shí)現(xiàn)政府的再造。正是在這個意義上,,電子政務(wù)可以成為技術(shù)創(chuàng)新與政府管理創(chuàng)新相結(jié)合的典范,,為政府管理方式帶來深刻的變革。

1,、與傳統(tǒng)政府相比,,電子政務(wù)可以優(yōu)化政府工作流程,使政府機(jī)構(gòu)設(shè)置更為精簡合理,,從而解決職能交叉,、審批過多等問題。

2,、與傳統(tǒng)政府相比,,電子政務(wù)可以使政府運(yùn)作公開透明。這可以在很大程度上遏制黑箱操作,、人治大于法治等現(xiàn)象,。公眾增加了參政議政的機(jī)會,對政府的監(jiān)督也更有效,。

3,、與傳統(tǒng)政府相比,電子政務(wù)可使政府信息資源利用更充分,、更合理,。電子政務(wù)使得政府各類信息資源數(shù)據(jù)庫互聯(lián)共享成為可能,也使得這些資源得到統(tǒng)籌管理和綜合利用,,從而避免資源閑置,、浪費(fèi)和重復(fù)建設(shè)。通過電子政務(wù)共享的信息資源更易存儲,、檢索和傳播,,共享的范圍和數(shù)量也更大,可以更有效地支持政府的決策,。

4,、與傳統(tǒng)政府相比,電子政務(wù)可以有效地提升政府監(jiān)管能力,。電子政務(wù)通過網(wǎng)絡(luò)能夠?qū)崿F(xiàn)快速和大規(guī)模的遠(yuǎn)程數(shù)據(jù)采集和分析,,從而可以實(shí)現(xiàn)跨地域信息的集中管理和及時響應(yīng),大大增強(qiáng)監(jiān)管者的核對,、監(jiān)管能力,。

5、與傳統(tǒng)政府相比,電子政務(wù)將使政府服務(wù)功能增強(qiáng),。電子政務(wù)將推動傳統(tǒng)的政府由管理型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變,,政府職能由管理控制轉(zhuǎn)向宏觀指導(dǎo)。

6,、與傳統(tǒng)政府相比,,電子政務(wù)將使政府辦事效率更高,管理成本更低,。網(wǎng)上辦公提高了辦事效率,,節(jié)約了政府辦公費(fèi)用的開支。政府通過網(wǎng)絡(luò)可以直接與公眾溝通,,及時收集公眾的意見,提高了政府的反饋速度,,降低了政府的管理成本,。

實(shí)施電子政務(wù)加強(qiáng)政府管理創(chuàng)新,特別要作好以下十個方面:

1,、在國家層面上有切實(shí)可行的發(fā)展戰(zhàn)略,。

1994年,加拿大政府發(fā)布了《運(yùn)用信息科技改造政府服務(wù)之藍(lán)圖》,,這是全球第一份由政府發(fā)布的準(zhǔn)備從技術(shù)角度全面改造自身的綱領(lǐng)性文件,。加拿大政府設(shè)想:“到,我們的目標(biāo)是讓全世界都知道加拿大政府和它的公民聯(lián)系是最緊密的,,加拿大人民無論何時何地都可以了解到有關(guān)政府的信息并能接通政府提供的服務(wù),。”電子政務(wù)已成為該國政府總體戰(zhàn)略的.一部分,。美國電子政務(wù)的規(guī)劃是單獨(dú)制定的,,如《電子政務(wù)戰(zhàn)略》。特別值得一提的是,,美國,、英國和澳大利亞等國非常重視將電子政務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃與預(yù)算安排和監(jiān)管結(jié)合起來,以確保規(guī)劃的實(shí)施,。

2,、政府高層領(lǐng)導(dǎo)重視,有統(tǒng)一的領(lǐng)導(dǎo)與協(xié)調(diào)推進(jìn)體制,。

在加拿大,,實(shí)施電子政務(wù)是以政府的公開宣布為根據(jù),同時建立一個中央權(quán)力機(jī)構(gòu)專門負(fù)責(zé)電子政務(wù)方面的工作,,這個機(jī)構(gòu)可繞過個別部委或部門而直接向上匯報工作,。美國電子政務(wù)建設(shè)由總統(tǒng)管理委員會統(tǒng)一指導(dǎo),管理與預(yù)算辦公室負(fù)責(zé)電子政務(wù)的執(zhí)行和協(xié)調(diào)推進(jìn),該辦公室主任是總統(tǒng)內(nèi)閣成員,。美加等國的政府部門和地方政府都設(shè)置了首席信息官負(fù)責(zé)電子政務(wù)建設(shè),,并組成首席信息官委員會,定期召開聯(lián)席會議,,協(xié)調(diào)開展電子政務(wù)的有關(guān)事項,。

3、采取有力措施解決政府信息公開和跨部門信息資源共享問題,。

在傳統(tǒng)的政府體制下,,政府信息資源的開放共享與部門所有之間矛盾十分突出。信息資源共享背后隱藏的是利益驅(qū)動,。在信息資源的整合過程中,,不可避免地會觸動現(xiàn)有的權(quán)力結(jié)構(gòu)和既定的利益格局。現(xiàn)實(shí)的社會需求是通過電子政務(wù)沖破部門條塊分割的結(jié)構(gòu)并打破這種利益格局,。

有鑒于此,,一些國家采取了有力措施促進(jìn)政府信息資源的跨部門共享,以提高政府工作效率,,避免重復(fù)建設(shè)和減輕公眾負(fù)擔(dān),。英國政府在政府信息資源統(tǒng)籌方面,采取措施對政府職能進(jìn)行重組,,加大跨部門的合作,,并將相關(guān)業(yè)務(wù)按公眾的需求組合起來,,推出了跨部門信息共享系統(tǒng)。歐盟則實(shí)施了公共部門數(shù)據(jù)交換項目。

4,、優(yōu)化政府業(yè)務(wù)流程,。

國外電子政務(wù)建設(shè)的實(shí)踐表明,,缺乏對政府業(yè)務(wù)流程的優(yōu)化是成功實(shí)施電子政務(wù)的主要障礙之一,。規(guī)范和優(yōu)化政府業(yè)務(wù)流程就是對傳統(tǒng)的以行政職能為中心的行政流程進(jìn)行規(guī)范和重組,充分考慮公眾的需求和滿意度,。優(yōu)化后的政府業(yè)務(wù)流程有兩個基本特征:一是面向公眾,,以公眾滿意為目標(biāo);二是以事務(wù)為中心,,跨越部門和職能界限,。

5、突出服務(wù)宗旨,,以公眾需求確定應(yīng)用項目,。

在確定前臺應(yīng)用項目時,首先要調(diào)查公眾和企業(yè)的需求,,把公眾和企業(yè)最關(guān)心而且容易實(shí)現(xiàn)的,、具有示范效應(yīng)的項目確定為優(yōu)先開展的在線服務(wù)項目,,以提高項目的成功率。在后臺整合過程中,,需要加強(qiáng)政府各部門之間的協(xié)作,。加拿大在電子政務(wù)建設(shè)過程中始終遵循為公眾服務(wù)的宗旨,通過民意調(diào)查確定需要建設(shè)的在線服務(wù)項目,,并在此后繼續(xù)通過民意調(diào)查對在線服務(wù)項目不斷改進(jìn)和完善,。

6、重視政府門戶網(wǎng)站建設(shè),。

政府門戶網(wǎng)站是電子政務(wù)發(fā)展的主要形式,,在電子政務(wù)的實(shí)施過程中,及時制定有關(guān)政府門戶網(wǎng)站建設(shè)和管理的政策并付諸實(shí)施十分重要,。政府門戶網(wǎng)站是政府在線服務(wù)的主要渠道,,它強(qiáng)調(diào)對各個部門提供的信息和服務(wù)進(jìn)行整合,并通過統(tǒng)一的平臺提供給公眾,,提供“一站式”服務(wù),。

我國的政府上網(wǎng)工程在1999年啟動后,到目前國家各部委和各級地方政府大都建立了網(wǎng)站,,盡管總體而言網(wǎng)站的成熟度不夠高,但為國家全面實(shí)施電子政務(wù)打下了良好的基礎(chǔ),。目前我國建立中央政府門戶網(wǎng)站已是當(dāng)務(wù)之急,,國家應(yīng)強(qiáng)力推動并組織資源下力量規(guī)劃、建設(shè)和管理中央政府門戶網(wǎng)站,,其重大意義不言而喻,。

7、重視電子政務(wù)建設(shè)的績效評估,。

要明確地對電子政務(wù)實(shí)施的效果進(jìn)行定義并衡量工作進(jìn)展,。英國負(fù)責(zé)電子政務(wù)的專員和大臣要向首相提交月度和年度進(jìn)展報告。美國推出了“電子政務(wù)計分卡”,,根據(jù)電子政務(wù)服務(wù)的便捷性,、用戶數(shù)量、風(fēng)險和收益等評估標(biāo)準(zhǔn),,將各部門的電子政務(wù)建設(shè)水平從高到低劃分為綠,、黃、紅三個等級,,綠級表示符合所有評估標(biāo)準(zhǔn),,黃級表示滿足部分標(biāo)準(zhǔn),紅級表明存在嚴(yán)重缺陷,。

8,、重視對特別是中高級進(jìn)行培訓(xùn),通過培訓(xùn)提高政府工作人員實(shí)施電子政務(wù)需要的能力。

提高在開展電子政務(wù)建設(shè)方面的素質(zhì),,強(qiáng)化他們運(yùn)用信息技術(shù)和信息資源的能力,,這是帶動電子政務(wù)健康有序發(fā)展的一項重要措施。應(yīng)特別強(qiáng)調(diào)的是,,政府的中高級官員應(yīng)做為重點(diǎn)培訓(xùn)對象,。

9、強(qiáng)調(diào)電子政務(wù)必須為公眾提供實(shí)在的利益,,以人為本,、公民至上。

電子政務(wù)是提供全天侯服務(wù)的政府,,必須能夠做到全年任何一天24小時都不會中斷,;必須重視用戶是否愿意采納網(wǎng)上服務(wù);應(yīng)簡化服務(wù)的遞送,,減少重復(fù)作業(yè),,并以納稅人所付出的最低成本達(dá)到服務(wù)的最高水準(zhǔn);必須具備能處理成套交易的能力以降低費(fèi)用,。

10,、重視信息安全和隱私權(quán)保護(hù)。

構(gòu)建信息安全保障體系是一項復(fù)雜的系統(tǒng)工程,,我們這里強(qiáng)調(diào)的只是電子政務(wù)應(yīng)用中的信息安全和隱私權(quán)保護(hù)問題,。顯而易見,公眾只有對電子政務(wù)網(wǎng)絡(luò)和系統(tǒng)感到放心,,覺得個人信息不會因系統(tǒng)故障丟失,,不會被網(wǎng)絡(luò)竊取,不會因管理不善被他人輕易獲得,,其隱私權(quán)可以得到有效保護(hù),,這樣他才會積極利用信息化手段接受政府的服務(wù)。

歷史發(fā)展到今天,,必須走依法行政,、建設(shè)法治政府之路,這是我國行政許可法蘊(yùn)含的基本精神,。這個法治政府的基本框架是:政府職能是有限的,;政府管理方式是規(guī)則導(dǎo)向型的;政府運(yùn)作是透明的,;政府是高效,、便民的;政府是講誠信的,;政府應(yīng)當(dāng)是責(zé)任政府,。我們在前面已對電子政務(wù)的功能有了很多論述,,不難看出,在實(shí)現(xiàn)上述六個目標(biāo)的過程中,,電子政務(wù)可以發(fā)揮其無可替代的作用,。《中華人民共和國行政許可法》第33條明確提出行政機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)推行電子政務(wù),。我們知道,,政府運(yùn)作公開透明和高效便民是行政許可法的明確要求,也是政府管理創(chuàng)新的重要目標(biāo),,而電子政務(wù)的本質(zhì)就是改變傳統(tǒng)的政府管理方式,,及時把政府的決策、服務(wù)內(nèi)容,、工作程序和辦事方式向社會公布,,為公眾提供公開透明、高效便捷的公共服務(wù),,并自覺接受社會監(jiān)督,。

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