隨著社會不斷地進(jìn)步,，報(bào)告使用的頻率越來越高,，報(bào)告具有語言陳述性的特點(diǎn)。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的報(bào)告嗎？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報(bào)告文章怎么寫,，我們一起來了解一下吧。

財(cái)務(wù)報(bào)告分析案例篇一

一、基本情況。

1,、歷史沿革。

公司實(shí)收資本為萬元,，其中：萬元,，占93.43%;萬元，占5.75%;萬元,，占0.82%,。

2,、經(jīng)營范圍及主營業(yè)務(wù)情況我公司主要承擔(dān)等業(yè)務(wù),。

上半年產(chǎn)品產(chǎn)量：

3、公司的組織結(jié)構(gòu)(1),、公司本部的組織架構(gòu)根據(jù)企業(yè)實(shí)際,，公司按照精簡、高效,，保證信息暢通,、傳遞及時，減少管理環(huán)節(jié)和管理層次,，降低管理成本的原則,，現(xiàn)企業(yè)機(jī)構(gòu)設(shè)置組織結(jié)構(gòu)如下圖：

4、財(cái)務(wù)部職能及各崗位職責(zé),。

(1),、財(cái)務(wù)部職能(略)。

(2),、財(cái)務(wù)部的人員及分工情況財(cái)務(wù)部共有x人,，副總兼財(cái)務(wù)部部長x人、財(cái)務(wù)處處長x人,、財(cái)務(wù)處副處長x人,、成本價格處副處長x人、會計(jì)員x人,。

(3),、財(cái)務(wù)部各崗位職責(zé)(略)。

二,、主要會計(jì)政策,、稅收政策。

1,、主要會計(jì)政策公司執(zhí)行《企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則》《企業(yè)會計(jì)制度》及其補(bǔ)充規(guī)定,，會計(jì)年度1月x日—12月x日,，記賬本位幣為人民幣，采用權(quán)責(zé)發(fā)生制原則核算本公司業(yè)務(wù),。

壞賬準(zhǔn)備按應(yīng)收賬款期末余額的0.5%計(jì)提;存貨按永續(xù)盤存制;長期投資按權(quán)益法核算;固定資產(chǎn)折舊按平均年限法計(jì)提;借款費(fèi)用按權(quán)責(zé)發(fā)生制確認(rèn);收入費(fèi)用按權(quán)責(zé)發(fā)生制確認(rèn);成本結(jié)轉(zhuǎn)采用先進(jìn)先出法,。

2、主要稅收政策,。

(1),、主要稅種、稅率主要稅種,、稅率：增值稅17%,、企業(yè)所得稅33%、房產(chǎn)稅1.2%,、土地使用稅x元/每平方米,、城建稅按應(yīng)交增值稅的x%。

(2),、享受的稅收優(yōu)惠政策車橋技改項(xiàng)目固定資產(chǎn)投資購買國產(chǎn)設(shè)備抵免企業(yè)所得稅,。

三、財(cái)務(wù)管理制度與內(nèi)部控制制度,。

(一)財(cái)務(wù)管理制度(略),。

(二)內(nèi)部控制制度。

1,、內(nèi)部會計(jì)控制規(guī)范——貨幣資金,。

2、內(nèi)部會計(jì)控制規(guī)范——采購與付款,。

3,、物資管理制度。

4,、產(chǎn)成品管理制度,。

5、關(guān)于加強(qiáng)財(cái)務(wù)成本管理的若干規(guī)定,。

1,、資產(chǎn)項(xiàng)目分析。

(1),、“銀行存款”分析銀行存款期末xx7萬元,，其中保證金x萬元，基本賬戶開戶行：;賬號：

(2),、“應(yīng)收賬款”分析應(yīng)收賬款余額：年初x萬元,，期末x萬元，余額構(gòu)成：一年以下x萬元,、一年以上兩年以下x萬元,、兩年以上三年以下x萬元,、三年以上x萬元。

預(yù)計(jì)回收額x萬元,。

(3),、“其他應(yīng)收款”分析其他應(yīng)收款余額：年初x萬元，期末x萬元,。

余額構(gòu)成：一年以下x萬元,、一年以上兩年以下x萬元、三年以上x萬元,。

預(yù)計(jì)回收額x萬元,。

(4)、“預(yù)付賬款”(無),。

(5),、“存貨”分析期末構(gòu)成：原材料x萬元、低值易耗品x萬元,、在制品x萬元,、庫存商品x萬元,，年初構(gòu)成：原材料萬元,、低值易耗品x萬元、在制品x萬元,、庫存商品x萬元,。

原材料增加x萬元，低值易耗品減少x萬元,，在制品增加x萬元,，庫存商品減少x萬元。

(6),、“長期債權(quán)投資”(無),。

(7)、“長期股權(quán)投資”分析對xxxx有限公司投資,，賬面余額x萬元,。

(8)、“固定資產(chǎn)”和“累計(jì)折舊”分析機(jī)器設(shè)備原值x萬元,、運(yùn)輸設(shè)備原值x萬元,、房屋建筑物原值x萬元、土地x萬元,，凈值分別為xx萬元,、xx萬元、xx萬元,、x萬元,，本年增加固定資產(chǎn)(機(jī)器設(shè)備)x萬元,，原因?yàn)閤xx完工，在建工程轉(zhuǎn)入固定資產(chǎn),。

六月末累計(jì)折舊為x萬元,，其中機(jī)器設(shè)備、運(yùn)輸設(shè)備,、房屋建筑物分別為x萬元,、x萬元、x萬元,。

(9),、“在建工程”分析技術(shù)改造購置設(shè)備，增加在建工程x萬元;部分工程完工轉(zhuǎn)固定資產(chǎn),，減少在建工程x萬元,。

(10)、“無形資產(chǎn)”(無),。

(11),、“待攤費(fèi)用”和“長期待攤費(fèi)用”(無)。

(12),、“各項(xiàng)準(zhǔn)備金”分析本年無變化,。

(13)、“固定資產(chǎn)清理”分析本年無變化,。

(14),、“待處理財(cái)產(chǎn)損益”分析本年無變化。

(15),、質(zhì)押,、抵押、司法凍結(jié)情況本年無變化,。

(1),、“短期借款”分析xx工行：生產(chǎn)性流資借款x萬元，以機(jī)器設(shè)備(價值為x萬元)為抵押物,。

xx銀行：生產(chǎn)性流資借款x萬元,，以應(yīng)收賬款(金額為x萬元)為抵押物。

xx銀行：本期新增生產(chǎn)性流動資金借款x萬元,。

xx銀行：本期新增軍品生產(chǎn)流動資金借款x萬元,。

(2)、“長期借款”分析長期借款共計(jì)x萬元,，主要為技術(shù)改造投資,。

借款依據(jù)為：xx省工程咨詢公司“xxxx有限責(zé)任公司xxxx改擴(kuò)建工程”可行性研究報(bào)告;省計(jì)委x計(jì)結(jié)構(gòu)發(fā)(2xxx)xx號文;x計(jì)結(jié)構(gòu)發(fā)(2xx)xx號文;xx公司資計(jì)字(2xxx)xx號文和xx公司{xxx}xx號文等。

(3)、“應(yīng)付賬款”分析應(yīng)付賬款余額：年初x萬元,，期末1x萬元,。

余額構(gòu)成：一年以下x萬元，一年以上兩年以下x萬元,，兩年以上三年以下2x萬元,，三年以上x萬元。

(4),、“其他應(yīng)付款”分析其他應(yīng)付款余額：年初x萬元,，期末x萬元。

余額構(gòu)成：一年以下x萬元,，兩年以上三年以下x萬元,，三年以上x萬元。

(5),、“預(yù)收賬款”分析(無),。

(6)、“應(yīng)交稅金”分析年初增值稅留抵x萬元,、房產(chǎn)稅x萬元,、印花稅x萬元、土地使用稅x萬元,，城建稅x萬元;本年應(yīng)交增值稅x萬元,、城建稅x萬元、房產(chǎn)稅x萬元;本年已交增值稅x萬元,、城建稅4萬元,、印花稅x萬元、土地使用稅x萬元;期末增值稅留抵x萬元,、城建稅x萬元、房產(chǎn)稅x萬元,、土地使用稅x萬元,。

一，總體評述,。

(一)總體財(cái)務(wù)績效水平,。

根據(jù)xxxx公開發(fā)布的數(shù)據(jù),對其進(jìn)行綜合分析,我們認(rèn)為xxxx本期財(cái)務(wù)狀況比去年同期大幅升高.

(二)公司分項(xiàng)績效水平。

項(xiàng)目,。

公司評價,。

(一)資產(chǎn)負(fù)債表。

1.企業(yè)自身資產(chǎn)狀況及資產(chǎn)變化說明:,。

公司本期的資產(chǎn)比去年同期增長xx%.資產(chǎn)的變化中固定資產(chǎn)增長最多,為xx萬元.企業(yè)將資金的重點(diǎn)向固定資產(chǎn)方向轉(zhuǎn)移.應(yīng)該隨時注意企業(yè)的生產(chǎn)規(guī)模,產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的變化,這種變化不但決定了企業(yè)的收益能力和發(fā)展?jié)摿?也決定了企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營形式.因此,建議投資者對其變化進(jìn)行動態(tài)跟蹤與研究.

流動資產(chǎn)中,存貨資產(chǎn)的比重最大,占xx%,信用資產(chǎn)的比重次之,占xx%.

說明企業(yè)的貨款的回收不夠理想,企業(yè)受第三者的制約增強(qiáng),企業(yè)應(yīng)該加強(qiáng)貨款的回收工作.存貨類資產(chǎn)的增長幅度明顯大于流動資產(chǎn)的增長,說明企業(yè)存貨增長占用資金過多,市場風(fēng)險(xiǎn)將增大,企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)存貨管理和銷售工作.總之,企業(yè)的支付能力和應(yīng)付市場的變化能力一般.

2.企業(yè)自身負(fù)債及所有者權(quán)益狀況及變化說明:,。

從負(fù)債與所有者權(quán)益占總資產(chǎn)比重看,企業(yè)的流動負(fù)債比率為xx%,長期負(fù)債和所有者權(quán)益的比率為xx%.說明企業(yè)資金結(jié)構(gòu)位于正常的水平.

企業(yè)負(fù)債和所有者權(quán)益的變化中,流動負(fù)債減少xx%,長期負(fù)債減少xx%,股東權(quán)益增長xx%.

流動負(fù)債的下降幅度為xx%,營業(yè)環(huán)節(jié)的流動負(fù)債的變化引起流動負(fù)債的下降,主要是應(yīng)付帳款的降低引起營業(yè)環(huán)節(jié)的流動負(fù)債的降低.

本期和上期的長期負(fù)債占結(jié)構(gòu)性負(fù)債的比率分別為xx%,xx%,該項(xiàng)數(shù)據(jù)比去年有所降低,說明企業(yè)的長期負(fù)債結(jié)構(gòu)比例有所降低.盈余公積比重提高,說明企業(yè)有強(qiáng)烈的留利增強(qiáng)經(jīng)營實(shí)力的愿望.

未分配利潤比去年增長了xx%,表明企業(yè)當(dāng)年增加了一定的盈余.未分配利潤所占結(jié)構(gòu)性負(fù)債的比重比去年也有所提高,說明企業(yè)籌資和應(yīng)付風(fēng)險(xiǎn)的能力比去年有所提高.總體上,企業(yè)長期和短期的.融資活動比去年有所減弱.企業(yè)是以所有者權(quán)益資金為主來開展經(jīng)營性活動,資金成本相對比較低.

(二)利潤及利潤分配表。

主要財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和指標(biāo)如下:,。

當(dāng)期數(shù)據(jù),。

上期數(shù)據(jù),。

主營業(yè)務(wù)收入。

主營業(yè)務(wù)成本,。

營業(yè)費(fèi)用,。

主營業(yè)務(wù)利潤。

其他業(yè)務(wù)利潤,。

管理費(fèi)用,。

財(cái)務(wù)費(fèi)用。

營業(yè)利潤,。

營業(yè)外收支凈,。

利潤總額。

所得稅,。

凈利潤,。

毛利率(%)。

凈利率(%),。

成本費(fèi)用利潤率(%),。

凈收益營運(yùn)指數(shù)。

(1)利潤構(gòu)成情況,。

本期公司實(shí)現(xiàn)利潤總額xx萬元.其中,經(jīng)營性利潤xx萬元,占利潤總額xx%;營業(yè)外收支業(yè)務(wù)凈額xx萬元,占利潤總額xx%.

(2)利潤增長情況,。

本期公司實(shí)現(xiàn)利潤總額xx萬元,較上年同期增長xx%.其中,營業(yè)利潤比上年同期增長xx%,增加利潤總額xx萬元;營業(yè)外收支凈額比去年同期降低xx%,減少營業(yè)外收支凈額xx萬元.

本期公司實(shí)現(xiàn)主營業(yè)務(wù)收入xx萬元.與去年同期相比增長xx%,說明公司業(yè)務(wù)規(guī)模處于較快發(fā)展階段,產(chǎn)品與服務(wù)的競爭力強(qiáng),市場推廣工作成績很大,公司業(yè)務(wù)規(guī)模很快擴(kuò)大.

(1)成本費(fèi)用構(gòu)成情況。

本期公司發(fā)生成本費(fèi)用共計(jì)xx萬元.其中,主營業(yè)務(wù)成本xx萬元,占成本費(fèi)用總額xx;營業(yè)費(fèi)用xx萬元,占成本費(fèi)用總額xx%;管理費(fèi)用xx萬元,占成本費(fèi)用總額xx%;財(cái)務(wù)費(fèi)用xx萬元,占成本費(fèi)用總額xx%.

(2)成本費(fèi)用增長情況,。

本期公司成本費(fèi)用總額比去年同期增加xx萬元,增長xx%;主營業(yè)務(wù)成本比去年同期增加xx萬元,增長xx%;營業(yè)費(fèi)用比去年同期減少xx萬元,降低xx%;管理費(fèi)用比去年同期增加xx萬元,增長xx%;財(cái)務(wù)費(fèi)用比去年同期減少xxx萬元,降低xx%.

本期利潤總額比上年同期增加xx萬元.其中,主營業(yè)務(wù)收入比上年同期增加利潤xx萬元,主營業(yè)務(wù)成本比上年同期減少利潤xx萬元,營業(yè)費(fèi)用比上年同期增加利潤xx萬元,管理費(fèi)用比上年同期減少利潤xx萬元,財(cái)務(wù)費(fèi)用比上年同期增加利潤xx萬元,投資收益比上年同期減少利潤xx萬元,營業(yè)外收支凈額比上年同期減少利潤xx萬元.

本期公司利潤總額增長率為xx%,公司在產(chǎn)品與服務(wù)的獲利能力和公司整體的成本費(fèi)用控制等方面都取得了很大的成績,提請分析者予以高度重視,因?yàn)楣纠麧櫡e累的極大提高為公司壯大自身實(shí)力,將來迅速發(fā)展壯大打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ).

5.經(jīng)營成果總體評價,。

(1)產(chǎn)品綜合獲利能力評價。

(2)收益質(zhì)量評價,。

凈收益營運(yùn)指數(shù)是反映企業(yè)收益質(zhì)量,衡量風(fēng)險(xiǎn)的指標(biāo).本期公司凈收益營運(yùn)指數(shù)為1.05,比上年同期提高了xx%,說明公司收益質(zhì)量變化不大,只有經(jīng)營性收益才是可靠的,可持續(xù)的,因此未來公司應(yīng)盡可能提高經(jīng)營性收益在總收益中的比重.

財(cái)務(wù)報(bào)告分析案例篇二

1,、資產(chǎn)負(fù)債表(資產(chǎn)部分)主要項(xiàng)目趨勢分析。

(1),、方大集團(tuán)2010年資產(chǎn)規(guī)模有所擴(kuò)大增加數(shù)額達(dá)到508347146.7,，增長速度為25.53%，其中流動資產(chǎn)的增長速度為35.49%,，固定資產(chǎn)的增速有所下降為-7.77%,，表明公司的增長主要源于流動資產(chǎn)增長。

(2)從方大集團(tuán)的流動資產(chǎn)部分的比較分析可以看出2010年集團(tuán)流動資產(chǎn)的增加446974552.1,，增長速度為35.49%,。主要原因是由于貨幣資金增加280656989.6，增長速度為55.43%,。出此之外應(yīng)收賬款,、應(yīng)收票據(jù)、預(yù)付款項(xiàng)、存貨分別增加63020322.03,、15871007.92,、5410328.76、81314837.95增長速度分別為15.89%,、96.24%,、26.70%。

(3)2010年方大集團(tuán)固定資產(chǎn)增加額為-18695336.8,，增長速度為-7.77%,，在建工程增加額為38434423.62，增速為67.71%,，無形資產(chǎn)增加額為36061264.23,，增長速度31.49%。

(1),、2010年方大集團(tuán)流動負(fù)債總體變化大,，其增加額為122099631.3，增加速度為14.14%,。但是從流動負(fù)債個項(xiàng)目可以看出應(yīng)付票據(jù),、應(yīng)付賬款、應(yīng)付職工薪酬均有較大增長,，其增加額分別為36059523.03,、96385902.48、9463795.07,，增長速度分別為59.87%,、32.5%、67.37%,。而預(yù)付款項(xiàng),、應(yīng)交稅費(fèi)、其他應(yīng)收款卻分別減少了34663606.92,，8506131.92,，3693149.99，減少幅度分別為71.75%,、39.52%、14.55%,?？梢钥闯龇酱蠹瘓F(tuán)流動負(fù)債的增長速度小于流動資產(chǎn)的增長速度，這有利于改善集團(tuán)的償債能力,。

(2)2010年方大集團(tuán)的非流動負(fù)債增長幅度與流動負(fù)債增長幅度相近,，差距不大。

(1)2010年方大集團(tuán)的資產(chǎn)結(jié)構(gòu)中流動資產(chǎn)的比重2009年為54.78%，2010年為63.24%,，略有上升;固定資產(chǎn)比重2009年為17.48%,，2010年為12.08%呈下降趨勢;無形資產(chǎn)比重2009年為5.29%，2010年為5.75%略有上升,。其流動資產(chǎn)比重較大,，說明方大集團(tuán)資產(chǎn)流動性和變現(xiàn)能力較強(qiáng)，具有一定的償債能力和承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的.能力,。

(2),、2010年方大集團(tuán)應(yīng)收賬款比重下降，說明集團(tuán)加大收款力度減少應(yīng)收賬款的占用;2010年方大集團(tuán)存貨比重略微上升：2010年方大集團(tuán)的無形資產(chǎn)比重2009年為5.29%,，2010年比重為5.75%略有上升,。

(3)方大集團(tuán)的股東權(quán)益比重2009年為48.18%，2010年比重為54.96%,，上升了6.78%,。其上升的原因主要是資本公積和未分配利潤得增加。資本公積2009年比重為5.44%,，2010年比重為16.80%,，資本公積的比重上升意味著集團(tuán)抵御風(fēng)險(xiǎn)的能力加強(qiáng);未分配利潤2009年比重為6.91%，2010年比重為7.69%,。盈余公積2009年的比重為0.901%,，2010年比重為0.896%。

如上表可2009年和2010流動資產(chǎn)的比重分別為54.78%和63.24%;2009年和2010年流動負(fù)債的比重分別為50.01%和43.37%,。這兩年方大集團(tuán)的流動資產(chǎn)都大于流動負(fù)債,，說明這兩年來方大集團(tuán)基本選擇穩(wěn)健型對稱結(jié)構(gòu)，表明企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)較小,。

財(cái)務(wù)報(bào)告分析案例篇三

1987年,，招商銀行作為中國第一家由企業(yè)創(chuàng)辦的商業(yè)銀行，以及中國政府推動金融改革的試點(diǎn)銀行,，在中國改革開放的最前沿----深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)成立,。2002年，招商銀行在上海證券交易所上市;2006年,，在香港聯(lián)合交易所上市,。成立二十多來，招商銀行秉承“因您而變”的經(jīng)營服務(wù)理念,，不斷創(chuàng)新產(chǎn)品與服務(wù),，由一個只有資本金1億元人民幣、1個網(wǎng)點(diǎn),、30余名員工的小銀行,，發(fā)展成為資本凈額1170.55億元人民幣,、機(jī)構(gòu)網(wǎng)點(diǎn)700余家、員工3.7萬余人的中國第六大商業(yè)銀行,，躋身全球前100家大銀行之列,，并逐漸形成了自己的經(jīng)營特色和優(yōu)勢。2009年以來,，招商銀行先后被波士頓咨詢公司列為凈資產(chǎn)收益率全球銀行之首;榮膺英國《金融時報(bào)》“全球品牌100強(qiáng)”第81位,、品牌價值增幅全球第一名，《福布斯》“全球最具聲望大企業(yè)600強(qiáng)”第24位,，以及《華爾街日報(bào)》(亞洲版)“中國最受尊敬企業(yè)前十名”的第1位;榮獲《歐洲貨幣》,、《亞洲銀行家》等國內(nèi)外權(quán)威媒體和機(jī)構(gòu)授予的“中國最佳零售銀行”、“中國最佳私人銀行”,、“中國最佳托管新星”等,。2009年6月末，招商銀行資產(chǎn)總額達(dá)19727.68億元人民幣,。截至2011年10月末,，招商銀行在中國大陸的93個城市設(shè)有32家一級分行、50家二級分行,、12家直屬支行及760多家支行,，2家分行級專營機(jī)構(gòu)(信用卡中心和小企業(yè)信貸中心)，2家境外分行(香港分行,、紐約分行),，1家子銀行(香港永隆銀行)，1622家自助銀行,，1500多臺離行式自助設(shè)備,，一家全資子公司——招銀金融租賃有限公司;在香港擁有永隆銀行和招銀國際金融有限公司兩家全資子公司，及一家分行;在美國設(shè)有紐約分行和代表處;在英國設(shè)有倫敦代表處,。8月3日,，招商銀行與西藏自治區(qū)財(cái)政廳簽訂轉(zhuǎn)讓西藏自治區(qū)信托投資公司產(chǎn)權(quán)協(xié)議，收購財(cái)政廳持有的西藏信托60.5%的股份,。

二,、財(cái)務(wù)報(bào)表結(jié)構(gòu)分析(一)資產(chǎn)負(fù)債表結(jié)構(gòu)分析。

1,、資產(chǎn)結(jié)構(gòu)分析1,。

資產(chǎn)是指一企業(yè)透過交易或非交易事項(xiàng)所獲得之經(jīng)濟(jì)資源，能以貨幣衡量,，并預(yù),。

1

(1)貸款結(jié)構(gòu)。

在招商銀行貸款的貸款總額中,，企業(yè)貸款占了最大部分,，并同比上漲;其次是零售貸款，同比略有下降;票據(jù)貼現(xiàn)占很小部分,，同比下降,。

新技術(shù)產(chǎn)業(yè)等優(yōu)質(zhì)行業(yè)的支持力度，并控制向房地產(chǎn),、地方政府融資平臺,、“兩高一剩”等國家重點(diǎn)調(diào)控行業(yè)的貸款投放,，企業(yè)貸款的行業(yè)結(jié)構(gòu)得到進(jìn)一步優(yōu)化,。零售貸款余額及新增緊隨四大銀行居國內(nèi)同業(yè)第五位，其主要結(jié)構(gòu)如下：

招商銀行零售貸款結(jié)構(gòu)表,。

力度,，優(yōu)化了資產(chǎn)負(fù)債配置結(jié)構(gòu)，同時取得了較好的投資績效,。22,、負(fù)債結(jié)構(gòu)分析。

客戶存款是招商銀行負(fù)債的主要方面,，也是其資金來源的主要渠道,。在2012年上半年競爭日趨激烈的情況下，客戶存款繼續(xù)保持穩(wěn)定增長,。截至2012年6月30日,，本集團(tuán)客戶存款總額為24,564.36億元，比2011年末增長10.65%,。本期客戶存款占比下降了6.21個百分點(diǎn),，同業(yè)和其他金融機(jī)構(gòu)存放款項(xiàng)和拆入資金占比有較大上升?；钇诖婵钫伎蛻舸婵羁傤~的比例為53.50%,，較2011年末下降1.08個百分點(diǎn),，定期存款占客戶存款總額的比例上升,。這減緩了銀行的還款壓力，有助于提高銀行的安全性和流動性,。

(2)應(yīng)付票據(jù),、應(yīng)付賬款占總資產(chǎn)百分比變動主要為公司生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)務(wù)增長所。

致,。

(二)利潤表結(jié)構(gòu)分析,。

招商銀行利潤表。

2012年1-6月,，利息凈收入同比增長22.19%,，主要原因包括：一是生息資產(chǎn)規(guī)模增長較快;二是受上年加息翹尾因素影響,，資產(chǎn)重定價水平提升，生息資產(chǎn)收益率提高;三是風(fēng)險(xiǎn)定價水平提升,。非利息收入同比增幅30.35%,。，與今年上半年商業(yè)銀行非利息收入同比增加21.5%的行業(yè)趨勢一致,。尤其是其他凈收入同比增長72.07%,，主要受票據(jù)價差收益增長影響。

本期經(jīng)營活動的現(xiàn)金流有大幅變動,。在現(xiàn)金流入方面,，變動幅度最大的是同業(yè)和其他金融機(jī)構(gòu)存放款項(xiàng)凈增加額和同業(yè)拆入資金及賣出回購金融資產(chǎn)款凈增加額;其次是收取利息、手續(xù)費(fèi)及傭金的現(xiàn)金增加,，得益于業(yè)務(wù)的擴(kuò)張;存款增加幅度也較大,。在現(xiàn)金流出方面，存放同業(yè)和其他金融機(jī)構(gòu)款項(xiàng)凈增加額大幅上漲;支付利息,、手續(xù)費(fèi)及傭金的現(xiàn)金增幅也較大,，這主要是因?yàn)榇婵钤黾?支付的所得稅費(fèi)及其他各項(xiàng)稅費(fèi)也有較大增加，因?yàn)闋I業(yè)收入的增長和經(jīng)營規(guī)模的擴(kuò)大,。

2,、投資活動。

投資活動產(chǎn)生的凈流出有非常大幅度的增長,，但投資流入和流出的變化并不大,。可見,，招商銀行的投資戰(zhàn)略保持穩(wěn)健,。

3、融資活動,。

籌資流入的增加主要源于發(fā)放長期債券;籌資流出主要變動受償還已到期債務(wù)支付的現(xiàn)金的影響,。從現(xiàn)金流量表看，公司的融資處于快速擴(kuò)大的狀況,，需要注意財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),。

三、總體經(jīng)營情況評述,。

2012年1-6月,，面對復(fù)雜多變的外部形勢，如宏觀經(jīng)濟(jì)運(yùn)行放緩,，貨幣政策微調(diào),，房地產(chǎn)市場持續(xù)降溫等，招商銀行克服各種不利因素,，進(jìn)一步深入推進(jìn)二次轉(zhuǎn)型,，實(shí)現(xiàn)了盈利的平穩(wěn)增長,。

盈利平穩(wěn)增長，但增幅逐步放緩,。2012年上半年,，實(shí)現(xiàn)歸屬于本行股東凈利潤233.77億元，同比增加47.77億元,，增幅25.68%，實(shí)現(xiàn)平穩(wěn)增長,，但增幅較2012年1季度的32.16%回落了6.48個百分點(diǎn),。年化后歸屬于本行股東的平均總資產(chǎn)收益率(roaa)和歸屬于本行股東的平均凈資產(chǎn)收益率(roae)分別為1.53%和27.00%，較2011年的1.39%和24.17%均有所提高,。

比年初增加5,277.30億元,，增幅18.88%。同期,，股份制商業(yè)銀行總資產(chǎn)達(dá)211084億元,，同比增長27.3%?？梢?，資產(chǎn)規(guī)模的迅速增長是整個銀行業(yè)發(fā)展的趨勢。資產(chǎn)質(zhì)量基本穩(wěn)定,，撥備覆蓋水平提高,。截至2012年6月末，不良貸款余額為99.03億元,，比年初增加7.30億元;不良貸款率為0.56%,，與年初持平;不良貸款撥備覆蓋率為404.03%，比年初提高3.90個百分點(diǎn),。

財(cái)務(wù)報(bào)告分析案例篇四

1,、歷史沿革。公司實(shí)收資本為萬元,，其中：萬元,，占93.43%;萬元，占5.75%;萬元,，占0.82%,。

2、經(jīng)營范圍及主營業(yè)務(wù)情況我公司主要承擔(dān)等業(yè)務(wù),。上半年產(chǎn)品產(chǎn)量：

3,、公司的組織結(jié)構(gòu)。根據(jù)企業(yè)實(shí)際,，公司按照精簡,、高效,，保證信息暢通、傳遞及時,，減少管理環(huán)節(jié)和管理層次,，降低管理成本的原則，現(xiàn)企業(yè)機(jī)構(gòu)設(shè)置組織結(jié)構(gòu)如下圖：

4,、財(cái)務(wù)部職能及各崗位職責(zé),。

(1)、財(cái)務(wù)部職能(略),。

(2),、財(cái)務(wù)部的人員及分工情況財(cái)務(wù)部共有x人，副總兼財(cái)務(wù)部部長x人,、財(cái)務(wù)處處長x人,、財(cái)務(wù)處副處長x人、成本價格處副處長x人,、會計(jì)員x人,。

(3)、財(cái)務(wù)部各崗位職責(zé)(略),。

二,、主要會計(jì)政策、稅收政策,。

1,、主要會計(jì)政策公司執(zhí)行《企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則》《企業(yè)會計(jì)制度》及其補(bǔ)充規(guī)定，會計(jì)年度1月1日—12月31日,，記賬本位幣為人民幣,，采用權(quán)責(zé)發(fā)生制原則核算本公司業(yè)務(wù)。壞賬準(zhǔn)備按應(yīng)收賬款期末余額的0.5%計(jì)提;存貨按永續(xù)盤存制;長期投資按權(quán)益法核算;固定資產(chǎn)折舊按平均年限法計(jì)提;借款費(fèi)用按權(quán)責(zé)發(fā)生制確認(rèn);收入費(fèi)用按權(quán)責(zé)發(fā)生制確認(rèn);成本結(jié)轉(zhuǎn)采用先進(jìn)先出法,。

2,、主要稅收政策。

(1),、主要稅種,、稅率主要稅種、稅率：增值稅17%,、企業(yè)所得稅33%,、房產(chǎn)稅1.2%、土地使用稅x元/每平方米,、城建稅按應(yīng)交增值稅的x%,。

(2)、享受的稅收優(yōu)惠政策車橋技改項(xiàng)目固定資產(chǎn)投資購買國產(chǎn)設(shè)備抵免企業(yè)所得稅。

三,、財(cái)務(wù)管理制度與內(nèi)部控制制度,。

(一)財(cái)務(wù)管理制度(略)。

(二)內(nèi)部控制制度,。

1,、內(nèi)部會計(jì)控制規(guī)范——貨幣資金。

2,、內(nèi)部會計(jì)控制規(guī)范——采購與付款,。

3、物資管理制度,。

4,、產(chǎn)成品管理制度。

5,、關(guān)于加強(qiáng)財(cái)務(wù)成本管理的若干規(guī)定。

四,、資產(chǎn)負(fù)債表分析,。

1,、資產(chǎn)項(xiàng)目分析,。

(1)、“銀行存款”分析銀行存款期末xx7萬元,，其中保證金x萬元,，基本賬戶開戶行：;賬號：

(2),、“應(yīng)收賬款”分析應(yīng)收賬款余額：年初x萬元，期末x萬元,，余額構(gòu)成：一年以下x萬元,、一年以上兩年以下x萬元、兩年以上三年以下x萬元,、三年以上x萬元,。預(yù)計(jì)回收額x萬元。

(3),、“其他應(yīng)收款”分析其他應(yīng)收款余額：年初x萬元,，期末x萬元。余額構(gòu)成：一年以下x萬元,、一年以上兩年以下x萬元,、三年以上x萬元。預(yù)計(jì)回收額x萬元,。

(4),、“預(yù)付賬款”(無)。

(5)、“存貨”分析期末構(gòu)成：原材料x萬元,、低值易耗品x萬元,、在制品x萬元、庫存商品x萬元,，年初構(gòu)成：原材料萬元,、低值易耗品x萬元、在制品x萬元,、庫存商品x萬元,。原材料增加x萬元，低值易耗品減少x萬元,，在制品增加x萬元,，庫存商品減少x萬元。

(6),、“長期債權(quán)投資”(無),。

(7)、“長期股權(quán)投資”分析對xxxx有限公司投資,，賬面余額x萬元,。

財(cái)務(wù)報(bào)告分析案例篇五

由于高校在加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理的同時忽略了往來款管理，在往來賬款核算和管理方面存在不少問題,，嚴(yán)重制約了高校的進(jìn)一步發(fā)展,。往來款流動性強(qiáng)弱直接影響高校的資金周轉(zhuǎn)、會計(jì)信息的質(zhì)量,、領(lǐng)導(dǎo)的決策,，影響單位的形象，加強(qiáng)高校往來款管理勢在必行,。本文在分析往來款存在問題的基礎(chǔ)上有針對性地提出解決問題的對策,。

經(jīng)辦人員只重視事情的結(jié)果，只要款項(xiàng)能夠借出事情能夠做好就認(rèn)為萬事大吉;財(cái)務(wù)人員只重視收入和支出的核算,，忽視了往來款項(xiàng)的管理造成大量應(yīng)收未收應(yīng)付未付;有些領(lǐng)導(dǎo)由于管理的“攤子”大,，工作繁忙，無暇顧及細(xì)節(jié),，只重視業(yè)務(wù)工作,，不關(guān)注往來管理，對個人借支款項(xiàng)審批控制不嚴(yán),，又缺乏責(zé)任追究機(jī)制;同時往來賬款中的呆賬壞賬的處理缺乏足夠的重視,，忽視了呆壞賬占用大量資金給學(xué)校帶來的消極影響。

部分高校財(cái)務(wù)管理制度不夠健全,，內(nèi)部控制制度不夠完善,，沒有建立往來款項(xiàng)的管理制度和催收責(zé)任制，造成了借款控制不嚴(yán)沒有預(yù)算約束、借款隨意性大;同時前賬不清,、后又借,，后任不問、不清理前任的賬,，逐年掛賬形成呆死賬,。

往來款項(xiàng)分類不恰當(dāng)，科目設(shè)置不合理和規(guī)范,，造成同一單位多頭設(shè)戶,，每年結(jié)轉(zhuǎn)新帳只進(jìn)行粗線條結(jié)轉(zhuǎn)，甚至往來款以經(jīng)辦人員設(shè)明細(xì)帳,，造成會計(jì)核算混亂,。

內(nèi)審人員非專業(yè)配備或素質(zhì)低下，同時領(lǐng)導(dǎo)的不重視對財(cái)務(wù)的內(nèi)審流于形式,，使財(cái)務(wù)內(nèi)控處于無人監(jiān)督的境地,。

有的學(xué)校忽視會計(jì)人員的素質(zhì)，沒有堅(jiān)持持證上崗的原則,，會計(jì)人員綜合素質(zhì)不高,，責(zé)任心不強(qiáng)，平時只限于單純的做帳,，對單位往來款項(xiàng)的真實(shí)狀況未認(rèn)真清理分析，也未及時向單位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),，造成核算不準(zhǔn)確,、匯報(bào)不及時、管理能力低下,。

高校領(lǐng)導(dǎo)和各經(jīng)濟(jì)管理部門必須重視往來款項(xiàng)的管理,，一方面樹立正確的往來賬款管理觀念，增強(qiáng)師生員工責(zé)任意識,，將責(zé)任人對往來款項(xiàng)的被動管理轉(zhuǎn)變?yōu)樽杂X行為,，另一方面加強(qiáng)校內(nèi)各部門之間的相互協(xié)調(diào)、配合,，形成往來賬款管理體系,。財(cái)務(wù)部門要及時與業(yè)務(wù)部門溝通財(cái)務(wù)信息，定期清理往來款項(xiàng),，有必要還可以對大額或重大項(xiàng)目的往來款進(jìn)行適當(dāng)?shù)墓_,。

(1)建立健全往來款有效的管理制度。應(yīng)該制定一系列的規(guī)章制度,，建立健全《往來款管理規(guī)定》,、《財(cái)務(wù)審批程序》、《財(cái)務(wù)崗位責(zé)任制》等制度，明確職責(zé)分工制度,、往來款借支范圍,、往來款工作流程及還款時限、往來款核算的責(zé)任主體,，建立備用金領(lǐng)用和報(bào)銷制度以及借款審批制度等,，增強(qiáng)財(cái)務(wù)經(jīng)辦人、借款人,、審批人的責(zé)任心,，用以完善審批手續(xù)和借款程序，杜絕不合規(guī)定的往來款借支,，基本保障學(xué)校教育事業(yè)的順利完成,。

(2)建立往來款清查函證制度。

對個人公務(wù)借款限定報(bào)帳時間,，超過一定時間示能報(bào)帳,，可借助內(nèi)審部門共同出具催收通知單。對外單位的往來款每年至少進(jìn)行一次函證,，超過3年未結(jié)清的要報(bào)校領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行處理,。

(3)建立往來款經(jīng)濟(jì)責(zé)任制，明確各單位負(fù)責(zé)人為本單位往來款的責(zé)任人,，負(fù)有催收義務(wù)和責(zé)任,，往來款管理狀況作為各部門負(fù)責(zé)人年度考核的一個指標(biāo)。對于惡意借款不歸還的要進(jìn)行扣發(fā)工資或處分等強(qiáng)硬措施進(jìn)行管理,。

正確設(shè)置會計(jì)科目,，規(guī)范往來款明細(xì)帳設(shè)置，規(guī)范往來款沖銷制度,，嚴(yán)格調(diào)帳手續(xù),，提高會計(jì)核算的準(zhǔn)確、及時和完整性,。要做好財(cái)務(wù)信息的利用工作,，定期進(jìn)行應(yīng)收款進(jìn)行了分類管理，定期與內(nèi)部部門進(jìn)行往來進(jìn)行清理,，定期編報(bào)報(bào)表進(jìn)行往來款公開,，形成工作制度產(chǎn)生約束力。

明確“誰經(jīng)辦誰催收”的原則,，進(jìn)一步明確經(jīng)辦人是往來款催收的第一責(zé)任人,，在經(jīng)辦人升職、調(diào)離或辭退時要將往來款管理狀況做為一個考核條件,，進(jìn)一步加強(qiáng)管理,。

可探索實(shí)行由內(nèi)審部門牽頭的部門單位之間進(jìn)行往來款互審,，以加強(qiáng)監(jiān)督管理，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律,，對查出的問題要依法管理違法必究,，以維護(hù)財(cái)經(jīng)律的嚴(yán)肅性。

以上提到的是帳面上有掛帳的往來款的管理,，而對于一些已經(jīng)簽訂合同應(yīng)該收取的款項(xiàng)和學(xué)生欠費(fèi)的“隱性”往來款,，則要區(qū)別對待加強(qiáng)管理。已經(jīng)簽訂合同明確收款時間的,，財(cái)務(wù)部門要配合經(jīng)辦部門實(shí)行合同款催收制度,，也就是在合同收款時間前半個月以書面的收款通知單形式告知付款單位按時付款。現(xiàn)階段學(xué)生欠費(fèi)是各高校的一大心病,，有的高校長年學(xué)費(fèi)欠費(fèi)率高達(dá)15%以上,，嚴(yán)重制約了學(xué)校的發(fā)展，要制定學(xué)費(fèi)收繳管理制度,，將學(xué)費(fèi)收繳情況與輔導(dǎo)員等相關(guān)人員的績效掛鉤,，根據(jù)本系的學(xué)生收繳情況給予一定物質(zhì)獎勵;同時與一些大綱外的考試考核結(jié)合起來，在學(xué)生學(xué)費(fèi)未繳清的情況下不予辦理,，給那些惡意欠費(fèi)的學(xué)生以震攝力,。

目前高校所使用的財(cái)務(wù)軟件基本上是天大天財(cái)或上海財(cái)大的財(cái)務(wù)軟件，在其較完善的功能上建議增加一個往來款提示功能,，也就是對超過還款期限的往來款系統(tǒng)會自動彈出一個提示窗口,，提示往來款的初始借款時間、金額,、已經(jīng)預(yù)付的時間等,，便于及時分析有針對性的加以管理。

在加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員理論學(xué)習(xí)的同時更要注重實(shí)踐能力的鍛煉,，加強(qiáng)計(jì)算機(jī)操作能力培養(yǎng)，運(yùn)用現(xiàn)代管理手段提升財(cái)務(wù)管理水平,。要加強(qiáng)反腐倡廉教育,，端正服務(wù)思想。要建立激勵機(jī)制,，對于成績突出的要給予物質(zhì)和精神上的獎勵,，以調(diào)動廣大財(cái)務(wù)人員的積極性。

信息具有時效性,，信息傳遞不及時,、不到位都會嚴(yán)重影響工作效果。因此,，財(cái)務(wù)人員應(yīng)定期向往來款相關(guān)人員傳遞與其有關(guān)的應(yīng)收,、應(yīng)付余額,、賬齡、風(fēng)險(xiǎn)分析等資料,，并與其進(jìn)行往來賬款清理進(jìn)度及計(jì)劃方面的交流;同時要定期向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)往來賬款中存在的問題并提供風(fēng)險(xiǎn)分析報(bào)告及解決方案,，便于領(lǐng)導(dǎo)做出正確決策。財(cái)務(wù)部門,、相關(guān)業(yè)務(wù)部門及管理部門應(yīng)定期進(jìn)行交流,，相互配合，上傳下達(dá),，共同做好往來賬款的管理工作,。

往來款管理是一項(xiàng)發(fā)生頻繁、結(jié)算繁瑣,、群眾性很強(qiáng)的工作,，做起來確有很大難度。往來款的管理控制是一個系統(tǒng)的工程,，需要高校內(nèi)部各部門之間應(yīng)相互協(xié)調(diào),、相互配合、相互監(jiān)督,，形成一個往來款管理控制的組織體系,，對往來款進(jìn)行事前、事中和事后控制,，力求將往來款控制在較合理的水平,，保證學(xué)校資金正常運(yùn)轉(zhuǎn)。高校往來款中存在的問題通過加強(qiáng)高校財(cái)務(wù)管理予以規(guī)范的同時,，政府主管部門相應(yīng)要制定相關(guān)規(guī)章制度以明確有關(guān)高教債權(quán)債務(wù)管理制度,、規(guī)范高校舉債權(quán)限和規(guī)模、債權(quán)債務(wù)核銷等相關(guān)事宜,。相信隨著財(cái)務(wù)管理制度,、信用制度的建立和完善，再加上高校內(nèi)部的自我監(jiān)督和自我約束機(jī)制,，高校往來賬的管理將不再是難題,。

財(cái)務(wù)報(bào)告分析案例篇六

所謂的財(cái)務(wù)報(bào)表分析是指一定的財(cái)務(wù)報(bào)表分析主體，以財(cái)務(wù)報(bào)表為主要依據(jù),，采用一定的標(biāo)準(zhǔn),，運(yùn)用科學(xué)系統(tǒng)方法，對企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況,、經(jīng)營成果,、現(xiàn)金流量表進(jìn)行分析和評價，為財(cái)務(wù)報(bào)表分析為主體的決策者提供依據(jù),。本次的課程主要是以財(cái)務(wù)報(bào)表(資產(chǎn)負(fù)債表,、利潤表,、現(xiàn)金流量表和報(bào)表附注)為載體，對企業(yè)的償債能力,，營運(yùn)能力,，獲利能力和發(fā)展能力進(jìn)行分析，從而得出企業(yè)的營運(yùn)狀況和經(jīng)營成果,，最后分析出企業(yè)的發(fā)展前景,。通過本次對《財(cái)務(wù)報(bào)表分析》這一課程的學(xué)習(xí)，對財(cái)務(wù)報(bào)表分析進(jìn)一步的了解,。

利潤指標(biāo)一直以來都是投資者投資決策時所參考,、甚至直接依據(jù)的主要財(cái)務(wù)指標(biāo)。投資者更應(yīng)該關(guān)注一個公司資產(chǎn)和負(fù)債未來的現(xiàn)金流入和流出情況即未來的獲利能力,，而不應(yīng)該過于重視沒有太大信息含量的綜合性的利潤指標(biāo),，其實(shí)凈利潤指標(biāo)還不如毛利率或者營業(yè)利潤率指標(biāo)對決策有用。而在現(xiàn)金流量表中應(yīng)重視經(jīng)營活動現(xiàn)金凈流量,，忽視投資活動現(xiàn)金凈流量,。

通過培訓(xùn)，使參訓(xùn)財(cái)務(wù)人員學(xué)會怎樣去分析財(cái)務(wù)報(bào)表,，為決策者提供更有效的參考依據(jù),，及時調(diào)整策略和化解風(fēng)險(xiǎn)提供保障。

文檔為doc格式,。

財(cái)務(wù)報(bào)告分析案例篇七

本人擔(dān)任長沙國龍酒店財(cái)務(wù)部經(jīng)理已有4年多,，感謝酒店管理公司及酒店領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，讓我有一個鍛煉自己,、提高和發(fā)展自己的舞臺,，財(cái)務(wù)部門是酒店的核心部門，財(cái)務(wù)的工作貫徹了企業(yè)經(jīng)營管理的各個環(huán)節(jié),，現(xiàn)本人對自己的工作簡單的慨括如下：

一,、主要工作：

1、制定并貫徹實(shí)施酒店財(cái)務(wù)管理制定及采購物資管理制定,，從制定上堵塞漏洞,，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)各崗位的規(guī)章制度。

2,、組織財(cái)務(wù)全體人員學(xué)習(xí)酒店財(cái)務(wù)內(nèi)控管理制定將內(nèi)部控制與內(nèi)部審計(jì)緊密結(jié)合，每月進(jìn)行調(diào)價,、盤點(diǎn)等自查與監(jiān)督工作,，從各項(xiàng)單據(jù)票據(jù)的審核、票據(jù)的填制及印章保管等工作抓起,，遵循酒店財(cái)務(wù)報(bào)賬流程,，加強(qiáng)財(cái)務(wù)工作的規(guī)范性,，爭取酒店利潤空間的化。

二,、財(cái)務(wù)核算和財(cái)務(wù)管理工作,。

財(cái)務(wù)部一直人手較少，但在我們高效,、有序的組織下,，能夠輕重緩急妥善處理各項(xiàng)工作。財(cái)務(wù)部每天都離不開資金的收付與財(cái)務(wù)報(bào)帳,、記帳工作,。這是財(cái)務(wù)部最平常最繁重的工作，一年來,，我們及時為各項(xiàng)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)活動提供了應(yīng)有的支持,。基本上滿足了各部門對我部的財(cái)務(wù)要求,。

1,、加強(qiáng)了財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作和精細(xì)化管理力度信息是一個企業(yè)的神經(jīng)，而這些信息來源的科學(xué)性就給財(cái)務(wù)的基礎(chǔ)工作提出了挑戰(zhàn),，現(xiàn)在稅控監(jiān)管部門及審計(jì)檢查力度的加大我們在基礎(chǔ)工作方面更加嚴(yán)謹(jǐn),，因此我們強(qiáng)化了基礎(chǔ)工作，規(guī)范了會計(jì)核算,，嚴(yán)格執(zhí)行國家各項(xiàng)財(cái)稅法規(guī),，及時、準(zhǔn)確填制各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表,，保證會計(jì)信息的真實(shí),、準(zhǔn)確、合法,。

2,、持續(xù)推進(jìn)全面預(yù)算管理，提高前瞻性財(cái)務(wù)規(guī)劃力度,。

由于全面預(yù)算的編制是從業(yè)務(wù)計(jì)劃出發(fā)將戰(zhàn)略層層落地,，以具體的業(yè)務(wù)計(jì)劃支撐預(yù)算數(shù)據(jù)，并由專業(yè)部門歸口審核與業(yè)務(wù)相關(guān)的預(yù)算,，以實(shí)現(xiàn)公司的運(yùn)營策略與資源配置的統(tǒng)一,，避免了孤立、僵化,、就數(shù)字論數(shù)字的預(yù)算,。預(yù)算分解的過程中，也是向各級員工傳達(dá)了企業(yè)的目標(biāo)信息,，及企業(yè)面臨的風(fēng)險(xiǎn)和優(yōu)勢,，明確個人的任務(wù)和責(zé)任的過程,，說到底是逐級的過程。在執(zhí)行過程中,，更注重跟蹤差異分析,，及時調(diào)整與業(yè)務(wù)不相稱的數(shù)據(jù)，因此,，一年來全面預(yù)算管理工作初見成效,，在指導(dǎo)經(jīng)營發(fā)展，戰(zhàn)略決策,，全面有效配置資源上發(fā)揮作用,。

3、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，提升理論水平,，建設(shè)優(yōu)秀財(cái)務(wù)隊(duì)伍。

人是生產(chǎn)力中起決定作用的因素,，只有具備扎實(shí)的理論基礎(chǔ),，才能指導(dǎo)實(shí)踐?！八嚩嗖粔荷怼?，因此，我們有計(jì)劃組織全體財(cái)務(wù)人員學(xué)習(xí)相關(guān)稅收法律知識,，提升把握政策的水平,，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力，并運(yùn)用于工作實(shí)踐,。

三,、需加強(qiáng)的工作：

1、通過管理公司審計(jì)小組每季度考核工作指出存在的一些問題,，我們意識到財(cái)務(wù)工作中還是存在管理漏洞,，需要完善和落實(shí)，比如說原始單據(jù)附件的規(guī)范性,、付款憑據(jù)的合理依據(jù),、賬務(wù)處理的及時性及加強(qiáng)酒店各項(xiàng)收入的監(jiān)督等。

2,、堅(jiān)持嚴(yán)格貫徹執(zhí)行年度預(yù)算,，重點(diǎn)抓成本費(fèi)用的控制，合理,、高效的支配酒店的每一分錢財(cái),。爭取利潤的化。

3、不斷加強(qiáng)財(cái)務(wù)各崗位的專業(yè)知識和職業(yè)道德的培訓(xùn),、學(xué)習(xí)，及時了解,、掌握國家頒發(fā)的稅法政策,、法律法規(guī)。

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財(cái)務(wù)報(bào)告分析案例篇八

20__年_月_日我懷著激動地情緒來到公司上班,，看到同事們都在忙忙碌碌的做事，氛圍十分的好,。第一天我們了解公司的基本狀況,，本公司是月底先打電話給客戶收取原始憑證，通知一般納稅人在月底之前將取得的增值稅專用進(jìn)項(xiàng)發(fā)票月末前持發(fā)票的抵扣聯(lián)去稅務(wù)局進(jìn)行認(rèn)證,，當(dāng)月認(rèn)證當(dāng)月務(wù)必抵扣,，未認(rèn)證的發(fā)票從開票日期至180天內(nèi)有效。然后根據(jù)當(dāng)?shù)囟悇?wù)規(guī)定的的抄稅時限(次月的1-5日),。

將已經(jīng)開具使用的發(fā)票信息抄入到金稅卡中并攜帶金稅卡去國稅局抄稅,。最后在15號之前報(bào)國稅和地稅，之后就開始做賬務(wù)處理,。

經(jīng)過差不多2個多月的學(xué)習(xí),，我基本上學(xué)會了公司的整個流程。首先,，從客戶那里取得原始單據(jù)回來,，我們開始粘貼原始憑證，粘貼原始憑證也有很多技巧,，怎樣粘貼的好看,、整齊，等到時候附在記賬憑證后面很美觀,。由于我們公司用的是速達(dá)財(cái)務(wù)軟件,，下一步我們就是在電腦上做賬。賬做完之后我們能夠查看明細(xì)賬和總賬,，然后透過速達(dá)直接生成資產(chǎn)負(fù)債表和利潤表,。

一、實(shí)習(xí)會計(jì)流程,。

(一)關(guān)于憑證整理：我們首先從客戶那取得真實(shí),、合法的憑證，其中的憑證務(wù)必是為生產(chǎn)經(jīng)營所發(fā)生的相關(guān)收入,，費(fèi)用,，其取得的憑證務(wù)必是貼合會計(jì)法規(guī)定的要求，然后我們將這些憑證進(jìn)行分類、歸集,、整理并粘貼,。

(二)關(guān)于申報(bào)納稅：我們透過粘貼好的原始憑證進(jìn)行憑證錄入審核后進(jìn)行期末結(jié)轉(zhuǎn)登賬，記賬,。透過收入我們能夠填寫本月應(yīng)繳納的增值稅和地稅,。其中分為核定征收和查賬征收，按照其企業(yè)不同的基本狀況的如實(shí)填寫納稅申報(bào)表,。每月的15日之前務(wù)必將上月的稅報(bào)完并且上交稅款,。對于一般納稅人每月都要通知其納稅人到國稅進(jìn)行抄稅，或者取得進(jìn)項(xiàng)稅票也要同時到國稅去認(rèn)證才能抵扣銷項(xiàng)稅款,。透過這些數(shù)據(jù)如實(shí)填寫一般人納稅人申報(bào)表,。

(三)關(guān)于其他業(yè)務(wù)服務(wù)：我們透過這一段時間的學(xué)習(xí)，我懂得了辦理一般納稅人的要求和流程,，辦理一般納稅人需要貼合稅法的相關(guān)規(guī)定,。辦理一般納稅人要購買金稅卡，金稅卡的發(fā)行,，流程和所需證件,。每一年納稅人還要對稅務(wù)登記證進(jìn)行工商年檢，其年檢應(yīng)在6月30日之前完成,。

(四)關(guān)于個人：還有在公司應(yīng)注重同事之間,，客戶之間的溝通和交流。做會計(jì)的我們要管好自己的嘴,，不能隨意透露顧客的商業(yè)機(jī)密,。在公司我們要遵循公司制度和規(guī)定，服從公司的管理,，更好的為他人服務(wù),。

二、有關(guān)會計(jì)實(shí)務(wù)工作改革的幾點(diǎn)意見,。

會計(jì)管理作為國民經(jīng)濟(jì)管理中的一個重要組成部分,，其在社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的作用將越來越大。隨著知識經(jīng)濟(jì)時代的來臨,、管理方式的變化,，會計(jì)工作的重點(diǎn)應(yīng)日益從信息加工演化為對知識、信息的分析,、決定和運(yùn)用上來,，會計(jì)實(shí)務(wù)工作方面的改革勢在必行。

(一)不斷擴(kuò)大會計(jì)職業(yè)范圍,。在知識經(jīng)濟(jì)時代,，會計(jì)工作的基點(diǎn)已經(jīng)不是僅僅滿足于過去的信息(計(jì)算機(jī)能輕而易舉地在極短時間內(nèi)完成此項(xiàng)任務(wù)),，而是將信息控制、未來預(yù)測作為工作的重點(diǎn),。會計(jì)工作除傳統(tǒng)的企業(yè)會計(jì)核算外,，財(cái)務(wù)管理、經(jīng)營計(jì)劃制訂,、財(cái)務(wù)控制系統(tǒng)設(shè)計(jì),、投資決策等應(yīng)成為重要的職業(yè)范圍。因此會計(jì)實(shí)務(wù)工作者應(yīng)不斷拓寬視眼,，延伸和轉(zhuǎn)變會計(jì)工作的功能，充分發(fā)揮會計(jì)在知識經(jīng)濟(jì)時代應(yīng)有的作用,。

(二)不斷更新會計(jì)知識體系,。在知識經(jīng)濟(jì)時代，企業(yè)組織結(jié)構(gòu)將出現(xiàn)較大的變革;其稅法也在不斷的更新,，完善;按工作成果取酬的彈性工作制將成為普遍的工時制度;企業(yè)越來越重視人力資源和人力投資,，員工也期望將自己的智慧財(cái)產(chǎn)投資于企業(yè);企業(yè)的更多精力將放在新產(chǎn)品的研究上。另外,，經(jīng)濟(jì)各部門之間的聯(lián)系更為緊密,，經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的“觸角”也延伸向經(jīng)濟(jì)部門以外的其他領(lǐng)域，如政治,、文化,、環(huán)境等等，近年來出現(xiàn)的綠色會計(jì),、行為會計(jì)等就是這種趨勢的端倪,。因此會計(jì)實(shí)務(wù)工作者應(yīng)適應(yīng)社會變革，不斷增長和更新知識,。

(三)不斷普及與深入信息技術(shù)的應(yīng)用,。在知識經(jīng)濟(jì)時代，財(cái)務(wù)信息的收集,、分析和處理,，資本的籌集、調(diào)度和投入,，產(chǎn)品的設(shè)計(jì),、加工和制造等關(guān)鍵性的過程，都務(wù)必依靠健全的信息技術(shù)才能順利進(jìn)行,，隨著經(jīng)濟(jì)信息化的出現(xiàn),，會計(jì)軟件運(yùn)用的越來越廣泛，其會計(jì)軟件已代替了老式的手工模式,，使得會計(jì)處理數(shù)據(jù)變得精確化,、簡單化、國際化。而稅控方面也越來越嚴(yán)謹(jǐn),，軟件系統(tǒng)便成了一個不可缺少的橋梁,。使得國際互聯(lián)網(wǎng)、企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)成為會計(jì)人員的常用工具,，手工處理方式已經(jīng)到了非變革不可的時候,。信息技術(shù)在會計(jì)中應(yīng)用的不斷普及與深入，及其本身技術(shù),、知識更新的不斷加快,，必將進(jìn)一步加大對會計(jì)職業(yè)發(fā)展和會計(jì)人員知識結(jié)構(gòu)的要求。

(四)實(shí)習(xí)心得,。

一,、作為一個會計(jì)人員，工作中必須要就具有良好的專業(yè)素質(zhì),，職業(yè)操守以及敬業(yè)態(tài)度,。會計(jì)部門作為現(xiàn)代企業(yè)管理的核心機(jī)構(gòu)，對其從業(yè)人員,，必須要有很高的素質(zhì)要求,。

二、作為一個會計(jì)人員要有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,。會計(jì)工作是一門很精準(zhǔn)的工作,，要求會計(jì)人員要準(zhǔn)確的核算每一項(xiàng)指標(biāo)，牢記每一條稅法,，正確使用每一個公式,。會計(jì)不是一件具有創(chuàng)新意識的工作，它是靠一個又一個精準(zhǔn)的數(shù)字來反映問題的,。所以我們必須要加強(qiáng)自己對數(shù)字的敏感度,，及時發(fā)現(xiàn)問題解決問題彌補(bǔ)漏洞。

三,、作為一名會計(jì)人員要具備良好的人際交往潛力,。會計(jì)部門是企業(yè)管理的核心部門，對下要收集會計(jì)信息,，對上要匯報(bào)會計(jì)信息，對內(nèi)要相互配合整理會計(jì)信息,，對外要與社會公眾和政府部門搞好關(guān)系,。在于各個部門各種人員打交道時必須要注意溝通方法，協(xié)調(diào)好相互間的工作關(guān)系,。工作重要具備正確的心態(tài)和良好的心理素質(zhì),。記住一句話叫做事高三級,，做人低三分。

四,、作為一個即將工作或剛邁入社會的新人,，也要注下面是我透過這次會計(jì)實(shí)習(xí)中領(lǐng)悟到的很多書本上所不能學(xué)到的會計(jì)的特點(diǎn)和積累，以及題外的很多道理,。

五,、在知識經(jīng)濟(jì)時代，會計(jì)教育培養(yǎng)的是高素質(zhì)的“通才”,，教師不僅僅僅是傳授專業(yè)知識,，更重要的是給學(xué)生創(chuàng)造一個有利的學(xué)習(xí)、生活氛圍,，本著能構(gòu)建完善的知識結(jié)構(gòu)和潛力結(jié)構(gòu),，拓寬知識背景和潛力基礎(chǔ)的原則，讓學(xué)生學(xué)會“做人,、做事、做學(xué)問”,。一個人只要有一,、二個月不學(xué)習(xí)，就會落后,，會計(jì)人員將不斷回歸教育,，“活到老、學(xué)到老”正是為此需要做了很恰當(dāng)?shù)脑忈?。在知識經(jīng)濟(jì)時代,，知識將不斷創(chuàng)新，“不創(chuàng)新,，就滅亡”,，就會計(jì)教育而言，一方面,，它要求培養(yǎng)的人才有獨(dú)立思維的潛力,、分析和解決問題的潛力、自我認(rèn)識和評價的潛力等;另一方面就是要不斷地進(jìn)行自我充電,，讓自己具備更堅(jiān)實(shí)的理論知識,，相信知識能給自己帶來財(cái)富，帶來機(jī)遇,，注重知識更新的動態(tài),。畢業(yè)實(shí)習(xí)是學(xué)生大學(xué)學(xué)習(xí)完成全部課程后的最重要的實(shí)踐環(huán)節(jié)也是我們大學(xué)生走出校園的第一個舞臺以及告別學(xué)生主角的一個橋梁。在學(xué)校我學(xué)到的永遠(yuǎn)是理論知識,，能不能把我們學(xué)到的知識應(yīng)用到生活,、工作中是我們能否適應(yīng)社會的基本體現(xiàn),。如果不能巧妙的應(yīng)用理論知識，我們學(xué)的再好那也是紙上談兵,。

畢業(yè)實(shí)習(xí)是學(xué)生更直接接觸企業(yè),，進(jìn)一步了解企業(yè)實(shí)際，全面深刻地認(rèn)識企業(yè)會計(jì)的實(shí)際運(yùn)營過程,，熟悉和掌握市場經(jīng)濟(jì)條件下企業(yè)的會計(jì)運(yùn)營規(guī)律,，個性是企業(yè)市場營銷工作的基本規(guī)律;了解企業(yè)運(yùn)營、活動過程中存在的問題和改革的難點(diǎn)問題,，并透過撰寫實(shí)習(xí)報(bào)告,，使學(xué)生學(xué)會綜合應(yīng)用所學(xué)知識，提高分析和解決企業(yè)市場營銷問題的潛力,，并為撰寫實(shí)習(xí)報(bào)告做好準(zhǔn)備,。在兩個多月的實(shí)習(xí)時間里，我在我的實(shí)習(xí)單位,，了解和研究了企業(yè)主要的一些基本會計(jì)狀況和問題,，現(xiàn)作出以上報(bào)告。

本次實(shí)習(xí)是我大學(xué)生活重要的里程碑,，其收獲和好處可見一斑,。首先，我能夠?qū)⒆约核鶎W(xué)的知識應(yīng)用于實(shí)際的工作中,，理論和實(shí)際是不可分的,，在實(shí)踐中我的知識得到了鞏固，教學(xué)潛力也得到了鍛煉;其次,，本次實(shí)習(xí)開闊了我的視野,，使我對此刻的企業(yè)會計(jì)，工作生活有所了解,，我對會計(jì)分錄,、記帳、會計(jì)報(bào)表的應(yīng)用也有了進(jìn)一步的掌握;此外,，我還結(jié)交了許多朋友,、師兄，我們在一齊相互交流,，相互促進(jìn),。因?yàn)槲颐靼字挥泻退麄兩钊虢佑|你才會更加了解會計(jì)工作的實(shí)質(zhì)、經(jīng)驗(yàn),、方法,。為我們以后進(jìn)一步走向社會打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

以上就是我的畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告書,。在這次的社會實(shí)踐中,，我明白了很多事情,，也改掉了很多毛病。我明白掙錢的不容易,，工作的辛苦,，與社會的復(fù)雜多變，畢竟學(xué)校太單純了,。為了適應(yīng)社會,，我們要不斷的學(xué)習(xí)，不斷的提高自己,，在實(shí)踐中鍛煉自己,，使自己在激烈的競爭中立于不敗之地!

財(cái)務(wù)報(bào)告分析案例篇九

財(cái)務(wù)分析課程心得,財(cái)務(wù)報(bào)表體會與感想企業(yè)財(cái)務(wù)分析，財(cái)務(wù)分析是以財(cái)務(wù)報(bào)表為主要依據(jù),，對企業(yè)既定財(cái)務(wù)狀況及經(jīng)營業(yè)績的合理性與有效性所進(jìn)行的分析,。依據(jù)企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告進(jìn)行的財(cái)務(wù)分析，主要采用比較分析,、比率分析,、趨勢分析、因素分析的方法,。財(cái)務(wù)分析通常,，財(cái)務(wù)分析的內(nèi)容主要是企業(yè)的償債能力、營運(yùn)能力和盈利能力,。

償債能力分析關(guān)注流動比率、速動比率,、資產(chǎn)負(fù)債率和利息保障倍數(shù);營運(yùn)能力分析著重關(guān)注應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率,、財(cái)務(wù)分析存貨周轉(zhuǎn)率、流動資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率,、總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率;盈利能力評價著重關(guān)注總資產(chǎn)報(bào)酬率和凈資產(chǎn)收益率;上市公司盈利能力分析關(guān)注每股收益,、每股股利、市盈率指標(biāo),。財(cái)務(wù)分析項(xiàng)財(cái)務(wù)比率的分析只是從某一側(cè)面說明企業(yè)的財(cái)務(wù)或經(jīng)營狀況,，要想通過財(cái)務(wù)分析獲得對企業(yè)財(cái)務(wù)的整體認(rèn)識，有賴于將上述各個方面按內(nèi)在邏輯結(jié)合起來進(jìn)行聯(lián)系分析和綜合評價,。企業(yè)財(cái)務(wù)狀況綜合評價的主要方法有杜邦財(cái)務(wù)分析法,、沃爾評分法。

財(cái)務(wù)報(bào)告分析案例篇十

1.華為現(xiàn)在經(jīng)營非常良性,，完全確立了行業(yè)地位,，相信在短期之內(nèi)成為世界通信設(shè)備制造商的老大指日可待，并在很長一段時間無人能超越,。

2.華為的產(chǎn)品門類非常全,，并且在每個方向都有很強(qiáng)的競爭能力,，都引領(lǐng)著行業(yè)的發(fā)展，讓其他對手無懈可擊,，越來越呈現(xiàn)強(qiáng)者更強(qiáng)的趨勢,。

3.通信行業(yè)在全球經(jīng)濟(jì)不景氣的大背景下，網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營商可能會為改善其財(cái)務(wù)狀況,，推遲投資或發(fā)起其他降低成本的措施可能導(dǎo)致網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施和服務(wù)需求的降低,。普遍存在效益下降的情形，在此背景下,，能夠取得2千多億銷售收入,，116億的凈利難能可貴。

4.行業(yè)競爭加劇,，各個國家的商業(yè)壁壘和保護(hù)主義將會影響到華為在全球通信設(shè)備市場的拓展;目前的國際銷售收入比例占全部銷售收入的七成,。

5.通信設(shè)備行業(yè)不再屬于新興產(chǎn)業(yè)，已經(jīng)變成了一個傳統(tǒng)制造產(chǎn)業(yè),，這個行業(yè)屬資本密集,、技術(shù)密集、人才密集,，并且先發(fā)優(yōu)勢非常明顯,。華為顯然已經(jīng)站在了至高點(diǎn)，把其他競爭對手甩在身后,。

6.華為一年三百多億的研發(fā)投入,，為自己的發(fā)展提供了保障，持續(xù)不斷地向市場推出新產(chǎn)品和新功能,，同時降低新產(chǎn)品和現(xiàn)有產(chǎn)品的成本,，以保持自己的競爭能力。

7.華為的國際銷售戰(zhàn)略,，同時也是人民幣升值的受害者,，在20_年度，由于人民幣升值導(dǎo)致的損失高達(dá)40億元,。

8.總的看來,，華為的生存環(huán)境短期之內(nèi)還能繼續(xù)所向披靡，長期來看,，生存不易,，行業(yè)決定命運(yùn)，博主寧愿相信阿里巴巴能活102年,，不相信華為能活這么長時間,，但無論如何，已經(jīng)是中國創(chuàng)新能力企業(yè)的佼佼者,。

輪值ceo制度,。

面對外界的不同觀點(diǎn),，任老板有一段精彩的澄清:看今天潮起潮涌，公司命運(yùn)輪替,，如何能適應(yīng)快速變動的社會,，華為實(shí)在是找不到什么好的辦法。cec輪值制度是不是好的辦法,，它是需要時間來檢驗(yàn)的,。

傳統(tǒng)的股東資本主義，董事會是資本力量的代表,，它的目的是使資本持續(xù)有效地增值,，法律賦予資本的責(zé)任與權(quán)利，以及資本結(jié)構(gòu)的長期穩(wěn)定性,，使他們在公司治理中決策偏向保守,。在董事會領(lǐng)導(dǎo)下的ceo負(fù)責(zé)制，是普適的,。ceo是一群流動的職業(yè)經(jīng)理人,，知識淵博，視野開闊,，心胸寬履,，熟悉當(dāng)代技術(shù)與業(yè)務(wù)的變化。選拔其中某個優(yōu)秀者長期執(zhí)掌公司的經(jīng)營,，這對擁有資源,，以及特許權(quán)的企業(yè)，也許是實(shí)用的,。

華為是一個以技術(shù)為中心的企業(yè),，除了知識與客戶的認(rèn)同，一無所有,。由于技術(shù)的多變性,，市場的波動性,，華為采用了一個小團(tuán)隊(duì)來行使ceo職能,。相對于要求其個人要日理萬機(jī)，目光犀利,，方向清晰要更加有力一些,，但團(tuán)結(jié)也更加困難一些。華為的董事會明確不以股東利益化為目標(biāo),，也不以其利益相關(guān)者(員工,、政府、供應(yīng)商)利益化為原則,，而堅(jiān)持以客戶利益為核心的價值觀,，驅(qū)動員工努力奮斗,。在此基礎(chǔ)上，構(gòu)筑華為的生存,。授權(quán)一群“聰明人”作輪值的ceo,，讓他們在一定的邊界內(nèi)，有權(quán)利面對多變世界做出決策,。這就是輪值ceo制度,。

銷售總收入達(dá)20_億人民幣，同比增長11.7%,，凈利潤116億人民幣,，經(jīng)營業(yè)績基本符合預(yù)期。20_年在企業(yè)業(yè)務(wù)和消費(fèi)者業(yè)務(wù)所取得的成績令人振奮,，消費(fèi)者業(yè)務(wù)銷售總收入達(dá)446億人民幣,，同比增加44.3%，特別是在智能終端領(lǐng)域強(qiáng)勁增長,，整體出貨量接近1.5億臺,。企業(yè)業(yè)務(wù)第一年作為集團(tuán)的核心業(yè)務(wù)之一，較去年同比增長57.1%,，全年銷售收入達(dá)92億人民幣,。20_年華為依然持續(xù)增長并鞏固市場占有率，國內(nèi)銷售收入達(dá)655.7億人民幣,，同比增長5.5%,，海外銷售收入達(dá)1384億人民幣，同比增長14.9%,?；趯Τ掷m(xù)創(chuàng)新的，華為在20_年還增加對研發(fā)的投入,，達(dá)237億人民幣,，同比去年增加34.2%,，占據(jù)全年銷售收入的11.6%,。作為公司的經(jīng)營戰(zhàn)略,，華為以創(chuàng)新驅(qū)動業(yè)務(wù)增長,，為公司的長遠(yuǎn)發(fā)展和企業(yè)的持續(xù)成功奠定基石,。

基本面分析,。

1.20_年全球經(jīng)濟(jì)低迷,，部分地區(qū)政局動蕩,、匯率波動等因素對公司的經(jīng)營造成了一定影響,。

2.運(yùn)營商網(wǎng)絡(luò)業(yè)務(wù)穩(wěn)步發(fā)展,，在無線lte領(lǐng)域繼續(xù)保持地位、專業(yè)服務(wù)與國家寬帶等領(lǐng)域取得快速增長，在電信軟件,、核心網(wǎng)領(lǐng)域,，幫助310多家運(yùn)營商客戶提供端到端解決方案和服務(wù)。企業(yè)業(yè)務(wù)成為中國企業(yè)市場ic丁解決方案的主流供應(yīng)商,，成立it產(chǎn)品線,，收購華為賽門鐵克，加強(qiáng)了華為在云計(jì)算數(shù)據(jù)中心解決方案的地位,，企業(yè)ict解決方案能力進(jìn)一步提升,。

行業(yè)正處于一個新的發(fā)展起點(diǎn)，零等待,、品質(zhì)至上,、簡單至上等用戶體驗(yàn)需求成為驅(qū)動行業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵因素。云計(jì)算將得到更廠泛的應(yīng)用,，并將改變ct和it產(chǎn)業(yè)的商業(yè)模式,。未來5年，移動寬帶用戶將超過50億,，網(wǎng)絡(luò)流量將增長近百倍,。智能終端更迅猛地普及，成為人們?nèi)粘Ｉ畹闹匾M成部分,。

4.華為將通過實(shí)現(xiàn)“超寬帶”,、“零等待”和“無處不在”的信息與通信技術(shù)能力，滿足用戶對極致體驗(yàn)的追求,，促進(jìn)個人,、企業(yè)、機(jī)構(gòu)和社會之間相互聯(lián)結(jié),，為人們的工作,、生活孕育新的巨大機(jī)遇、激發(fā)出無限可能,。

5.在面對巨大產(chǎn)業(yè)機(jī)遇的同時,，也面臨著很多挑戰(zhàn)。從宏觀環(huán)境看,，全球經(jīng)濟(jì)困境還沒有緩解的跡象,，通貨膨脹、匯率波動等加大了公司經(jīng)營成本和風(fēng)險(xiǎn),。全球需求疲軟,、資產(chǎn)泡沫破滅,、金融去杠桿化將可能同時發(fā)生,，增加了未來全球經(jīng)濟(jì)走向的不確定性，戰(zhàn)略選擇與戰(zhàn)略執(zhí)行能力正在經(jīng)受新的考驗(yàn)。

20_年的業(yè)務(wù),。

解決方案迎接信息洪峰,。

順應(yīng)移動寬帶業(yè)務(wù)和高清視頻業(yè)務(wù)等的快速發(fā)展，華為率先發(fā)布,。gasite解決方案和泛在超寬帶網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)u2net,，幫助電信運(yùn)營商積極應(yīng)對海量信息時代的到來，把握新的機(jī)遇,。

驅(qū)動創(chuàng)新,。

華為整合成立了“20_實(shí)驗(yàn)室”。作為公司創(chuàng)新,、研究和平臺開發(fā)的主體,，將構(gòu)筑公司面向未來技術(shù)和研發(fā)能力的基石。

云計(jì)算“化云為雨”

華為構(gòu)筑了基于云的it解決方案能力,，與300多家合作伙伴攜手,，加速將云計(jì)算技術(shù)轉(zhuǎn)化為各行業(yè)的商業(yè)應(yīng)用。目前,，我們已在全球幫助客戶建設(shè)了20個云計(jì)算數(shù)據(jù)中心,。

專業(yè)服務(wù)。

發(fā)布業(yè)界的huaweismartcare解決方案,，助力運(yùn)營商實(shí)現(xiàn)每業(yè)務(wù)每用戶的精準(zhǔn)感知管理,。在60個國家對1巧張網(wǎng)絡(luò)提供管理服務(wù)，幫助客戶卓越運(yùn)營,。

智能手機(jī)成就卓越體驗(yàn),。

華為20_年發(fā)布系列明星智能手機(jī)，致力于滿足用戶對體驗(yàn)的極致追求,。全年,，華為智能手機(jī)銷售量約20_萬部。

匯聚全球優(yōu)勢資源,。

華為在全球范圍建設(shè)能力中心,，整合全球優(yōu)勢資源，以更有效地服務(wù)客戶,。

提升ict解決方案能力,。

華為以53億美元收購華賽(華為與賽門鐵克的合資公司)，該項(xiàng)收購將有助于增強(qiáng)公司端到端的ict解決方案能力,。

華為的戰(zhàn)略選擇,。

為適應(yīng)信息行業(yè)正在發(fā)生的革命性變化，華為做出面向客戶的戰(zhàn)略調(diào)整,，華為的創(chuàng)新將從電信運(yùn)營商網(wǎng)絡(luò)向企業(yè)業(yè)務(wù),、消費(fèi)者領(lǐng)域延伸,，協(xié)同發(fā)展“云一管一端”業(yè)務(wù)，積極提供大容量和智能化的信息管道,、豐富多彩的智能終端以及新一代業(yè)務(wù)平臺和應(yīng)用,，給世界帶來高效、綠色,、創(chuàng)新的信息化應(yīng)用和體驗(yàn),。華為將繼續(xù)圍繞客戶的需求持續(xù)創(chuàng)新，與合作伙伴開放合作,，致力于為電信運(yùn)營商,、企業(yè)和消費(fèi)者提供ict解決方案、產(chǎn)品和服務(wù),，持續(xù)提升客戶體驗(yàn),，為客戶創(chuàng)造價值，豐富人們的溝通和生活,，提高工作效率,。

運(yùn)營商網(wǎng)絡(luò):華為向電信運(yùn)營商提供統(tǒng)一平臺、統(tǒng)一體驗(yàn),、具有良好彈性的,，ngle解決方案，支撐電信網(wǎng)絡(luò)無阻塞地傳送和交換數(shù)據(jù)信息流,，幫助運(yùn)營商簡化網(wǎng)絡(luò)及其平滑演進(jìn)和端到端融合,，快速部署業(yè)務(wù)和簡單運(yùn)營，降低網(wǎng)絡(luò)〔apex和opex),。同時,，華為專業(yè)服務(wù)解決方案與運(yùn)營商深度戰(zhàn)略協(xié)同，應(yīng)對無縫演進(jìn),、用戶感知,、運(yùn)營效率和收入提升等領(lǐng)域的挑戰(zhàn)，助力客戶商業(yè)卓越,。

消費(fèi)者業(yè)務(wù):華為將繼續(xù)以消費(fèi)者為中心,，通過運(yùn)營商、分銷和電子商務(wù)等多種渠道,，致力打造全球影響力的終端品牌,，為消費(fèi)者帶來簡單愉悅的移動互聯(lián)應(yīng)用體驗(yàn)。同時,，華為根據(jù)電信運(yùn)營商的特定需求定制,、生產(chǎn)終端，幫助電信運(yùn)營商發(fā)展業(yè)務(wù)并獲得成功,。

企業(yè)業(yè)務(wù):華為聚焦ict基礎(chǔ)設(shè)施領(lǐng)域,，圍繞政府及公共事業(yè),、金融、能源,、電力和交通等客戶需求持續(xù)創(chuàng)新，提供可被合作伙伴集成的ic丁產(chǎn)品和解決方案,，幫助企業(yè)提升通信,、辦公和生產(chǎn)系統(tǒng)的效率，降低經(jīng)營成本,。

財(cái)務(wù)報(bào)告分析案例篇十一

說到學(xué)習(xí)會計(jì)學(xué),，這絕對是一項(xiàng)不容馬虎的過程。在我剛學(xué)習(xí)該課程的第一章時,，以為學(xué)習(xí)它不過就是背背定義就可以了,，可在相繼學(xué)習(xí)了后面的內(nèi)容后，我發(fā)現(xiàn)其實(shí)不然,，要想學(xué)好這門課,，要在理解的基礎(chǔ)上更深一步應(yīng)用。

在學(xué)習(xí)中我發(fā)現(xiàn)它是一門技術(shù)很強(qiáng)的課程,，主要闡述會計(jì)核算的基本業(yè)務(wù)方法,。所以對于它的學(xué)習(xí)，要按教材章節(jié)順序,，循序漸進(jìn)地進(jìn)行,，只有弄懂了每一種方法，才能掌握方法之間的聯(lián)系,，才能掌握整個方法體系,。例如，我們在確定費(fèi)用是管理費(fèi)用還是制造費(fèi)用時,，一定要認(rèn)清是廠部發(fā)生的,，還是車間發(fā)生的。再如,，只有當(dāng)購入材料驗(yàn)收入庫注明后,，才能記入物資采購。而這樣特別對我們這些初學(xué)者來說,，許多內(nèi)容,、概念都是第一次接觸，所以學(xué)習(xí)具有一定的難度,，在學(xué)了一些內(nèi)容后,，就有了放棄的想法，更有甚者還產(chǎn)生了畏懼的心理,。但是,，困難不能否認(rèn),，只要有了正確的學(xué)習(xí)方法和積極的學(xué)習(xí)態(tài)度，最后加上勤奮,，那樣必然會贏來成功的曙光,。天道酬勤嘛!

還記得在學(xué)習(xí)第一章時，總在抱怨為什么有這么多定義要記,，就想應(yīng)付一下了事,，反正重點(diǎn)在后面幾章，但會計(jì)學(xué)也是重理論的,，它主要是闡述會計(jì)核算的原理,，包括會計(jì)的基本理論和會計(jì)核算方法的原理。因此,，學(xué)習(xí)時一定要從原理的角度理解和掌握課程內(nèi)容,。例如，學(xué)習(xí)各種會計(jì)核算方法時,，不能就方法論方法,，要理解其理論依據(jù);既要學(xué)會應(yīng)當(dāng)怎樣做，又要弄懂為什么要這樣做,。要防止鉆入具體業(yè)務(wù)處理,，而忽略對其原理的學(xué)習(xí)。教材中在闡述會計(jì)核算原理和各種核算方法時多配以實(shí)例,，這樣使我們通過實(shí)例更好地理解和掌握原理,，并學(xué)會運(yùn)用。它還要求我們善于將總論中闡述的會計(jì)核算的基本理論與后面闡述的會計(jì)核算具體方法的運(yùn)用結(jié)合起來學(xué)習(xí),，融會貫通,，以求得對課程內(nèi)容更好的理解和掌握，達(dá)到為學(xué)習(xí)后續(xù)的專業(yè)會計(jì)課程打好基礎(chǔ)的目的,。

死板,，以前這個詞我們總定義給會計(jì)，可我還要說自從學(xué)習(xí)了會計(jì)學(xué)基礎(chǔ)后,，知道活學(xué)活用才是實(shí)質(zhì),。所謂活學(xué)活用，是指對課程內(nèi)容不要理解過死,，如借貸記賬法下的賬戶結(jié)構(gòu),、賬戶分類等。具體說如我們作一筆會計(jì)分錄,，并不是說就一成不變,，而是要定期調(diào)整賬戶的記錄，使各賬戶能正確反映實(shí)際情況,，而在調(diào)整時,，要用權(quán)責(zé)發(fā)生制,。當(dāng)然活學(xué)活用的基礎(chǔ)是吃透原理，因?yàn)橹挥信嗽?，才能舉一反三;只有掌握了原理,，才能根據(jù)具體情況運(yùn)用會計(jì)核算方法，發(fā)揮會計(jì)的職能作用,，以求得對課程內(nèi)容更好的理解和掌握,。

財(cái)務(wù)報(bào)告分析案例篇十二

從目前的企業(yè)發(fā)展來看，財(cái)務(wù)管理不但是一項(xiàng)基礎(chǔ)工作,，還是關(guān)系到企業(yè)財(cái)務(wù)核算和整體經(jīng)營的重要手段之一,。只有不斷地提升財(cái)務(wù)管理手段,，才能保證企業(yè)的經(jīng)營管理達(dá)到預(yù)期目的,。在財(cái)務(wù)管理過程中，財(cái)務(wù)報(bào)告分析是一項(xiàng)重要的工作內(nèi)容,。通過對財(cái)務(wù)報(bào)告的有效分析,，可以獲知企業(yè)整體財(cái)務(wù)經(jīng)營狀況，并以此為依據(jù),，制定企業(yè)未來發(fā)展戰(zhàn)略,，提高企業(yè)經(jīng)營管理的實(shí)效性?；谶@種考慮,，在企業(yè)經(jīng)營管理過程中，應(yīng)對財(cái)務(wù)報(bào)告分析引起足夠的重視,，并認(rèn)識到財(cái)務(wù)報(bào)告分析的重要性,，推動財(cái)務(wù)報(bào)告分析工作取得實(shí)效。

中國加入wto以來,，經(jīng)濟(jì)全面融入世界經(jīng)濟(jì)大潮的激烈競爭之中,，這一快速變化的趨向?qū)ζ髽I(yè)財(cái)務(wù)管理的方方面面都產(chǎn)生了巨大的影響，也使之面臨著巨大的挑戰(zhàn),。財(cái)務(wù)管理工作更具綜合性,、復(fù)雜性、敏感性和動態(tài)性,。和此同時,，財(cái)務(wù)報(bào)告分析是企業(yè)財(cái)務(wù)管理活動的一個重要方面，也是企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動分析的重要組成部分,。加強(qiáng)財(cái)務(wù)分析,，對于加強(qiáng)企業(yè)財(cái)務(wù)管理，提高企業(yè)經(jīng)營管理水平,，具有十分重要的意義,。

要確定財(cái)務(wù)報(bào)告分析的內(nèi)涵就必須從實(shí)踐出發(fā),，抓住核心并對財(cái)務(wù)報(bào)告分析主體和目的進(jìn)行高度概括。財(cái)務(wù)報(bào)告分析主體可以分為企業(yè)內(nèi)部分析主體和企業(yè)外部分析主體,。由于財(cái)務(wù)報(bào)告分析的主體多元化導(dǎo)致了財(cái)務(wù)報(bào)告分析內(nèi)涵難以確定,，財(cái)務(wù)報(bào)告分析的目的也呈現(xiàn)多元化。對于這兩類主體分析目的進(jìn)行歸納和總結(jié),，發(fā)現(xiàn)這兩類主體進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)告分析的目的在于通過對企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果的分析,。通過分析未來影響企業(yè)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果的系列因素并展望企業(yè)未來一段時間的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果，為企業(yè)的投資管理和其他一些目標(biāo)提供依據(jù),。由此可見,，財(cái)務(wù)報(bào)告分析是企業(yè)經(jīng)營管理中的一項(xiàng)重要內(nèi)容。

目前來看,，在財(cái)務(wù)報(bào)告分析中,，主要應(yīng)對以下內(nèi)容進(jìn)行重點(diǎn)分析：

1.企業(yè)經(jīng)營環(huán)境的分析。

在財(cái)務(wù)報(bào)告的分析過程中,，應(yīng)結(jié)合企業(yè)的經(jīng)營環(huán)境進(jìn)行分析,，并從財(cái)務(wù)報(bào)告中的數(shù)據(jù)分析企業(yè)的經(jīng)營環(huán)境的優(yōu)劣，并以此作為制定政策的依據(jù),，使企業(yè)能夠制定相應(yīng)政策,，優(yōu)化經(jīng)營環(huán)境，滿足市場競爭的實(shí)際需要,，提高企業(yè)素質(zhì),。

2.企業(yè)所處行業(yè)的整體分析。

從財(cái)務(wù)報(bào)告的.分析中,，可以得出企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營數(shù)據(jù),。需要將此數(shù)據(jù)與企業(yè)所處行業(yè)的整體財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行對比分析，找出企業(yè)在行業(yè)發(fā)展中的位置,，分析企業(yè)在行業(yè)中的優(yōu)勢和劣勢,，達(dá)到優(yōu)化企業(yè)發(fā)展手段，提高企業(yè)發(fā)展速度的目的,。

3.企業(yè)面臨的競爭情況分析,。

在對財(cái)務(wù)報(bào)告的分析中，不但要分析當(dāng)年的數(shù)據(jù),，還要對比往年的數(shù)據(jù),，以及搜集競爭對手的市場經(jīng)營數(shù)據(jù)作為重要的對比對象，全面掌握企業(yè)面臨的競爭情況,，達(dá)到提高企業(yè)競爭力,，滿足企業(yè)實(shí)際發(fā)展需要的目的。

4.企業(yè)自身經(jīng)營實(shí)際分析。

在企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)告分析中,，財(cái)務(wù)報(bào)告最直接的反映出了企業(yè)自身的經(jīng)營數(shù)據(jù),，能夠反映出企業(yè)真實(shí)的經(jīng)營管理業(yè)績和管理水平。為此,，應(yīng)通過對企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告的分析,，分析企業(yè)自身經(jīng)營出現(xiàn)的問題，并制定相應(yīng)對策,，提高企業(yè)發(fā)展質(zhì)量,。

之所以要進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)告分析，不但是財(cái)務(wù)管理工作本身所決定的,，也是企業(yè)經(jīng)營管理中的一項(xiàng)重要任務(wù),。從目前企業(yè)經(jīng)營管理實(shí)際來看，對財(cái)務(wù)報(bào)告進(jìn)行分析是十分重要的,，其重要性主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

財(cái)務(wù)報(bào)告分析案例篇十三

財(cái)務(wù)報(bào)表分析的理論概括和時間總結(jié),，它是建立在會計(jì)，財(cái)務(wù)管理等相關(guān)學(xué)科基礎(chǔ)上的一門理論性和應(yīng)用性相結(jié)合的課程,。是以企業(yè)編制的財(cái)務(wù)報(bào)表及相關(guān)資料為基本依據(jù),，運(yùn)用一定的分析方法和技術(shù),，對企業(yè)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果進(jìn)行評價,，為企業(yè)未來的決策、規(guī)劃和控制提供財(cái)務(wù)信息的方法,。財(cái)務(wù)分析在企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作中,，具有重要的作用。通過財(cái)務(wù)分析,，可以評價企業(yè)一定時期的財(cái)務(wù)狀況及經(jīng)營成果,，揭示生產(chǎn)經(jīng)營活動中存在的問題，總結(jié)財(cái)務(wù)管理工作的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營決策和財(cái)務(wù)決策提供重要的依據(jù);可以為投資者,、債權(quán)人和其他有關(guān)部門提供系統(tǒng)、完整的財(cái)務(wù)分析資料,，便于他們深入了解企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況,、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量情況，為他們作出經(jīng)濟(jì)決策提供依據(jù);可以檢查企業(yè)內(nèi)部各職能部門和單位完成財(cái)務(wù)計(jì)劃指標(biāo)的情況,，考核各部門,、單位的工作業(yè)績，以便揭示管理中存在的問題,，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),，提高管理水平。

資產(chǎn)負(fù)債表是反映企業(yè)在某一特定日期財(cái)務(wù)狀況的.會計(jì)報(bào)表,。在學(xué)習(xí)資產(chǎn)負(fù)債表的過程中,，老師還帶我們回憶了許多會計(jì)基礎(chǔ)的知識,，包括會計(jì)恒等式、各類會計(jì)科目等,，讓我們回拾了不少忘記了的知識,。我們了解到了資產(chǎn)負(fù)債表的六個作用：

1、反映企業(yè)擁有和控制的經(jīng)濟(jì)資源及其分布情況,。

2,、反映企業(yè)資金來源和構(gòu)成情況。

3,、反映企業(yè)的財(cái)務(wù)實(shí)力,、短期償債能力和支付能力。

4,、反映企業(yè)未來的趨勢,。

利潤表分析也稱損益表分析，是以利潤表為對象進(jìn)行的財(cái)務(wù)分析,。在分析企業(yè)的盈利狀況和經(jīng)營成果時,，必須要從利潤表中獲取財(cái)務(wù)資料，而且,，即使分析企業(yè)償債能力,，也應(yīng)結(jié)合利潤表，因?yàn)橐粋€企業(yè)的償債能力同其獲利能力密切相關(guān),。

利潤表相對于資產(chǎn)負(fù)債表就簡單許多,。利潤表的作用只要就是評價企業(yè)各方面的經(jīng)營業(yè)績、發(fā)現(xiàn)經(jīng)營活動中存在的問題以及分析企業(yè)發(fā)展趨勢和收益能力,。利潤表分多步式和單步式兩種,，我國使用的是多步式。利潤報(bào)表的分析主要還是參照資產(chǎn)負(fù)債表的分析步驟,，從其結(jié)構(gòu),、增減變動、具體項(xiàng)目及相關(guān)的財(cái)務(wù)指標(biāo)進(jìn)行分析,。我覺得對利潤表分析對投資者是相當(dāng)有用的,，可以幫助投資者判斷這一企業(yè)的發(fā)展前景如何，是否值得投資,，是否有穩(wěn)定可靠的盈利能力等,。

通過以上分析，我個人認(rèn)為,，財(cái)務(wù)報(bào)表學(xué)習(xí)這門課程在會計(jì)專業(yè)里是一門集大成的課程,，它對學(xué)生綜合素質(zhì)提出了很高要求。它是對財(cái)務(wù)會計(jì)知識的整合，其反映出的會計(jì)思想和會計(jì)方法是對學(xué)生專業(yè)知識的綜合反映和全面檢驗(yàn),。因此,，學(xué)習(xí)這門課學(xué)習(xí)的不僅是基本方法和常規(guī)技巧，更重要的是學(xué)習(xí)其滲透出來的會計(jì)理念和職業(yè)技能,，是從課本到實(shí)際的有效跳板,。

財(cái)務(wù)報(bào)告分析案例篇十四

摘要：文章通過對高校財(cái)務(wù)報(bào)告分析等問題的探討，提出了撰寫高校財(cái)務(wù)報(bào)告分析時要注意的問題,，簡要說明了高校財(cái)務(wù)報(bào)告分析的主要內(nèi)容,，分析了目前高校財(cái)務(wù)報(bào)告分析存在的一些問題并提出了解決辦法。

預(yù)算收入支出是高校財(cái)務(wù)管理的核心,，在高教事業(yè)發(fā)展中起著很重要的作用,，是高校加速發(fā)展和擴(kuò)大影響的重要手段。改革開放以來,，我國的高等教育事業(yè)取得了長足的進(jìn)步,，給社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展注入了新的動力。高校的財(cái)務(wù)收支報(bào)告是高校財(cái)務(wù)管理的重要組成部分,，是高校財(cái)務(wù)工作的一個總結(jié)性文件,，通過對其數(shù)據(jù)進(jìn)行比較、分析,，可以對目前我國高校的一些具體問題有一個更加清晰的認(rèn)識,。

(一)了解單位的整體財(cái)務(wù)運(yùn)行情況。

了解學(xué)校的經(jīng)費(fèi)收入和支出,，招生和畢業(yè)分配,，教職工的人員構(gòu)成,，基本建設(shè)的投入,，學(xué)校的基金變動，預(yù)算收支計(jì)劃執(zhí)行,，下年度的預(yù)算等情況,，為財(cái)務(wù)報(bào)告分析提供一個整體框架。

(二)關(guān)注不能進(jìn)入財(cái)務(wù)核算系統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)和單位財(cái)務(wù)報(bào)告的局限性,。

首先,，一個單位的財(cái)務(wù)報(bào)表是現(xiàn)代會計(jì)模式的產(chǎn)物，會計(jì)報(bào)表必然有其難以解決的問題,。其次,，現(xiàn)金制本身在會計(jì)處理中有其局限性，也不是完美無缺的,，也有其固有的,、目前無法克服的問題。最后，由于會計(jì)人員對各個項(xiàng)目的理解不同,，他們所編制的`會計(jì)報(bào)表就會不一樣;由于各個人的用詞和對企業(yè)實(shí)際情況的把握不同,，在進(jìn)行財(cái)務(wù)會計(jì)數(shù)據(jù)的分析也有所不同，這樣就導(dǎo)致會計(jì)報(bào)表數(shù)據(jù)與實(shí)際情況出現(xiàn)較大的偏差,。

(三)了解大型基本建設(shè)項(xiàng)目的情況,。

基本建設(shè)是一個單位的重大決策，決定了學(xué)校的未來發(fā)展,，分析建設(shè)項(xiàng)目的投入可以了解學(xué)校處在哪個發(fā)展階段,。

(四)查閱單位編制預(yù)算的依據(jù)和原則。

在財(cái)務(wù)工作報(bào)告中,，財(cái)務(wù)預(yù)算的編制占有很重要的位置,，預(yù)算編制的依據(jù)和原則可以為整體財(cái)務(wù)報(bào)告的分析提供制度保證。

在學(xué)校工作報(bào)告中有對本年度的工作回顧,，查閱工作報(bào)告可以了解高校一年來所作的重大事件,。

首先要建立一套完整的、科學(xué)的財(cái)務(wù)分析體系,。包括效益分析,、償債能力分析、收支結(jié)構(gòu)分析,、發(fā)展能力分析等,。高校財(cái)務(wù)分析應(yīng)建立以下幾個方面的財(cái)務(wù)分析指標(biāo)體系：預(yù)算執(zhí)行情況，包括實(shí)際收入與預(yù)算(計(jì)劃)差異,、實(shí)際支出與預(yù)算(計(jì)劃)差異,、收入預(yù)算完成率、支出預(yù)算完成率等等,，利用這些指標(biāo)分析預(yù)算收支的實(shí)際完成情況,、實(shí)際與預(yù)算產(chǎn)生的差異以及原因;收入支出情況：包括年總收入與總支出之比、人員支出,、公用支出占事業(yè)支出的比重,、生均事業(yè)支出、教職工人均事業(yè)支出,、現(xiàn)金流入流出比等;資產(chǎn)使用情況：包括各類資產(chǎn)比重,、設(shè)備利用率、投資收益率,、生均教學(xué)儀器設(shè)備,、生均校舍面積、生均圖書資料等;償債能力：包括流動比率,、資產(chǎn)負(fù)債率,、現(xiàn)金負(fù)債比率,、現(xiàn)金流動負(fù)債比率、現(xiàn)金到期負(fù)債比率;趨勢分析及發(fā)展能力：包括近幾年各類資產(chǎn)增長率,、收入增長率,、支出增長率、生均事業(yè)支出增長率等;社會效益分析;預(yù)算緩沖(基金余額占收入的百分比)分析;基本建設(shè)投資情況分析：包括：基本建設(shè)撥款情況,、基本建設(shè)自籌建設(shè)資金情況和本年度建設(shè)投資情況分析;學(xué)生培養(yǎng)成本分析：包括：學(xué)生直接成本分析和間接成本分析,、學(xué)生培養(yǎng)成本結(jié)構(gòu)分析。

財(cái)務(wù)分析在財(cái)務(wù)管理中有非常重要的作用,。而目前高校對財(cái)務(wù)分析普遍都不太重視,。有些學(xué)校甚至沒有財(cái)務(wù)分析。存在的問題主要由以下幾點(diǎn)：對財(cái)務(wù)分析的作用認(rèn)識不足,，領(lǐng)導(dǎo)重視不夠;重視“量”上分析,，忽視“質(zhì)”上分析;財(cái)務(wù)分析指標(biāo)體系不健全，缺乏行業(yè)標(biāo)準(zhǔn);重視事后分析,，忽視事前分析;財(cái)務(wù)分析人員素質(zhì)不高等,。

(一)做好財(cái)務(wù)分析必須建立科學(xué)的分析體系。

財(cái)務(wù)分析是在財(cái)務(wù)報(bào)表的基礎(chǔ)上,，根據(jù)不同層次的需要,，做出若干方面的分析。一般有決算分析,、階段性分析和專項(xiàng)分析等,。要做好以上各項(xiàng)分析，首先要建立一套完整的,、科學(xué)的財(cái)務(wù)分析體系,。它包括分析指標(biāo)有如下內(nèi)容:。

資產(chǎn)負(fù)債率=負(fù)債總額/資產(chǎn)總額×100%,。

自籌經(jīng)費(fèi)收入占總經(jīng)費(fèi)收入的比率=自籌經(jīng)費(fèi)收入/總經(jīng)費(fèi)收入×100%,。

學(xué)校自籌經(jīng)費(fèi)反映了高校多渠道集資辦學(xué)的規(guī)模和效益。一般情況下,，自籌經(jīng)費(fèi)收入占總收入50%以上,，比率越高，反映該校辦學(xué)效益越好,。

這個指標(biāo)用于衡量高校固定資產(chǎn)的增長速度，也客觀地反映學(xué)校財(cái)務(wù)支出結(jié)構(gòu),、支出質(zhì)量,。

學(xué)生人均分?jǐn)偟慕?jīng)費(fèi)開支數(shù)=全年經(jīng)費(fèi)實(shí)際支出數(shù)/當(dāng)年學(xué)生平均人數(shù)。

學(xué)生人均分?jǐn)偨搪毠と藛T經(jīng)費(fèi)=(全年工資+補(bǔ)助工資+福利費(fèi))/當(dāng)年學(xué)生平均數(shù),。

學(xué)生人均分?jǐn)傇O(shè)備購置費(fèi)=全年設(shè)備購置開支數(shù)/當(dāng)年學(xué)生平均數(shù),。

學(xué)生人均分?jǐn)偨虒W(xué)行政費(fèi)=(全年公務(wù)費(fèi)+業(yè)務(wù)費(fèi)開支數(shù))/當(dāng)年學(xué)生平均數(shù),。

人員經(jīng)費(fèi)與經(jīng)費(fèi)總支出的比率=人員經(jīng)費(fèi)/經(jīng)費(fèi)總支出×100%。

人員經(jīng)費(fèi)與公用經(jīng)費(fèi)比率=人員經(jīng)費(fèi)實(shí)際支出數(shù)/教育事業(yè)費(fèi)實(shí)際支出×100%,。

教學(xué)業(yè)務(wù)費(fèi)比率=教學(xué)業(yè)務(wù)費(fèi)支出/公務(wù)費(fèi)支出×100%,。

人員經(jīng)費(fèi)比=人員經(jīng)費(fèi)支出/公用經(jīng)費(fèi)支出×100%。

預(yù)算內(nèi)外收入比=預(yù)算內(nèi)總收入/預(yù)算外總收入×100%,。

應(yīng)用科技成果的經(jīng)濟(jì)效益=科技成果實(shí)現(xiàn)的價值/研制成果投入的價值×100%,。

科技成果的獲獎率=獲獎項(xiàng)目數(shù)量/科研項(xiàng)目數(shù)量×100%。

現(xiàn)金比率=現(xiàn)金和現(xiàn)金等價物/短期債務(wù)×100%,。

現(xiàn)金儲備比率=現(xiàn)金和現(xiàn)金等價物/年度支出總額×100%(表明在沒有收入的情況下,，目前的資金可以支持多長時間)。

財(cái)務(wù)分析指標(biāo)的設(shè)置應(yīng)具有科學(xué)性,、可比性,、可行性，符合單位特性,。當(dāng)上述指標(biāo)不能完全準(zhǔn)確地反映經(jīng)營成果和面臨的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)時,，財(cái)務(wù)人員應(yīng)選用、設(shè)計(jì)能反映本單位財(cái)務(wù)狀況和實(shí)際的指標(biāo)體系,，以客觀反映財(cái)務(wù)的真實(shí)狀況,。另外還要注重分析指標(biāo)的綜合運(yùn)用，將定量指標(biāo)與定性指標(biāo),、橫向指標(biāo)與縱向指標(biāo),、靜態(tài)指標(biāo)與動態(tài)指標(biāo)相結(jié)合，進(jìn)行綜合分析,，發(fā)揮財(cái)務(wù)分析的總體功能效應(yīng),。

財(cái)務(wù)報(bào)告分析案例篇十五

從上圖可見，**企業(yè)的企業(yè)運(yùn)營能力與去年相比,，有一定下降,。其中，流動資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率較去年略有下降,，表明該企業(yè)資金的有效利用率不夠良好,。閑散資金未能最大化地安排在生產(chǎn)及銷售上，未能達(dá)到為企業(yè)創(chuàng)造更多利潤的目的,。

而應(yīng)收帳款周轉(zhuǎn)率大幅下降,，表明企業(yè)應(yīng)收帳款大幅增加為企業(yè)經(jīng)營帶來較大的風(fēng)險(xiǎn)，也使整體企業(yè)運(yùn)營大幅下降,。