總結的選材不能求全貪多,、主次不分，要根據(jù)實際情況和總結的目的,，把那些既能顯示本單位,、本地區(qū)特點,，又有一定普遍性的材料作為重點選用,，寫得詳細,、具體,。怎樣寫總結才更能起到其作用呢,？總結應該怎么寫呢？以下我給大家整理了一些優(yōu)質的總結范文,，希望對大家能夠有所幫助,。

年終工作總結精辟篇一

轉眼之間一年又將要過去，回顧一年來的工作,，本人在辦公室的正確下,，在各兄弟處室和同志們的大力支持和積極配合下，我與本科室人員團結奮進,，開拓創(chuàng)新,，為xx的后勤(財務)工作了優(yōu)質的服務,，較好地完成了各項工作任務。現(xiàn)將本人一年來的工作情況簡要：

在工作中,，自己按照發(fā)展要有新思路,，改革要有新突破，開放要有新局面,，各項工作要有新舉措的要求,，在工作中要能夠堅持原則、秉公辦事,、顧全大局,，以新會計法為依據(jù)，遵紀守法,，遵守財經(jīng)紀律,。認真履行會計崗位職責，一絲不茍,，忠于職守,，盡職盡責的工作，工作上踏實肯干,，服從組織安排,，努力鉆研業(yè)務，提高業(yè)務技能,，盡管平時工作繁忙,，不管怎樣都能保質、保量按時完成崗位任務,，主動利用會計的優(yōu)勢和特長,，給當好參謀，合理合法處理好一切財會業(yè)務,，對辦公室所有需要報銷的單據(jù)進行認真審核,，為審批把好第一關，對不合理的票據(jù)一律不予報銷,，發(fā)現(xiàn)問題及時向匯報,，認真做好會計基礎工作，認真審核原始憑證,，會計憑證手續(xù)齊全,、裝訂整潔符合要求，科目設置準確,、帳目清楚,，會計報表準確、及時,、完整,，定期向匯報財會業(yè)務執(zhí)行情況,，并能協(xié)調(diào)好會計中心與各單位之間的關系，除按時完成本職工作之外還能完成一些臨時性工作任務,。

我深知作為財務工作人員,，肩負的任務繁重，責任重大,。為了不辜負的重托和大家的信任,，更好的履行好職責，就必須不斷的學習,。因此我始終把學習放在重要位置,。自己無論是在政治上，還是業(yè)務水平方面,，都有了較大提高,。工作中，能夠認真執(zhí)行有關財務管理規(guī)定,，履行節(jié)約,、勤儉辦社；處處率先垂范,，廉潔勤政,，務實開拓。

收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重,，加強收支管理,，既是緩解資金供需矛盾，發(fā)展事業(yè)的需要,，也是貫徹執(zhí)行勤儉辦一切事業(yè)方針的體現(xiàn)。為了加強這一管理,，我們建立健全了各項財務制度,，這樣財務日常工作就可以做到有法可依，有章可循,，實現(xiàn)管理的規(guī)范化,、制度化。對一切開支嚴格按財務制度辦理,，對一些創(chuàng)收積極進行催收,，使得xx能夠集中財力辦事業(yè)。通過財務科認真落實執(zhí)行,，收效非常明顯,，在經(jīng)費相當吃緊的形勢下，既保證了xx一系列正常業(yè)務活動和財務收支健康順利地開展,，又使各項收支的安排使用符合事業(yè)發(fā)展計劃和財政政策的要求,，極大地提高了資金的使用效益,，達到了增收節(jié)支的目的。

單位預算是機關完成各項工作任務,，實現(xiàn)計劃的重要保證,，也是單位財務工作的基本依據(jù)。因此,，認真做好xx的收支預算具有十分重要的意義,。為搞好這項工作，根據(jù)xx的發(fā)展實際,，既要分析上年度預算執(zhí)行情況,，找出影響本期預算的各種因素，又要客觀分析本年度國家有關政策對預算的影響,，還要廣泛征求各部門意見,，并多次向匯報，在現(xiàn)有條件下,，在國家政策允許范圍內(nèi),，挖掘潛力，多渠道積極籌措資金,，本著“以收定支,，量入為出，保證重點,，兼顧一般”的原則,，使預算更加切合實際，利于操作,，發(fā)揮其在財務管理中的積極作用,。充分發(fā)揮了資金的使用效益，確保了xx各項工作的順利完成,。

年終決算是一項比較復雜和繁重的工作任務,，主要是進行結清舊賬，年終轉賬和記入新賬,，編制會計報表等,。財務報表是反映單位財務狀況和收支情況的書面文件，是財政部門和單位了解情況,，掌握政策,，指導本單位預算執(zhí)行工作的重要資料，也是編制下年度xx財務收支計劃的基礎,。所以我們非常重視這項工作,，放棄周末和假期的休息時間，加班加點，認真細致地搞好年終決算和編制各種會計報表,。同時針對報表又撰寫出了詳盡的財務分析報告,，對一年來的收支活動進行分析和研究，做出正確的,，通過分析,，出管理中的經(jīng)驗，揭示出存在的問題,，以便改進財務管理工作,，提高管理水平，也為的決策了依據(jù),。

針對財務管理出現(xiàn)的`新情況,、新問題，也為了使我們xx的財務管理工作更加規(guī)范化,、制度化,、科學化。如：為了加強對財務工作的安全防范管理,，我們制定完善了《安全管理制度》,，增強了安全防范意識，做到了防火,、防盜,，確保了財務安全。通過對財務制度的修訂完善,，無疑將對xx的財務管理工作上水平,、上臺階起到強有力的保障作用。

本著厲行節(jié)約,，保證工作需要地原則,，堅持做到多請示、多匯報,、不該購的不購,，不該報的不報，充分利用辦公室現(xiàn)有資源,，科學調(diào)度，合理調(diào)劑,，能用則用,，能修則修，以最小的支出,，取得最佳的效果,。

總之，在xx年的工作中，自己在本科室人員的共同努力下,，我們財務科做了大量卓有成效的工作,，在新的一里，我們將更加努力工作,，發(fā)揚成績,，改正不足，以勤奮務實,、開拓進取的工作態(tài)度,，為我們xx的建設和發(fā)展貢獻自己的力量。

年終工作總結精辟篇二

在這里對自己前段時間工作批評,，也是反省,，總結如何做好自己的本職工作，亡羊補牢爭取在日后的工作中能有好的表現(xiàn)?，F(xiàn)將一年工作總結如下：

不管從事什么工作,，樹立全局意識是首要的問題，工地現(xiàn)場管理也不例外,。我認為現(xiàn)場工作的全局就是,，“樹立公司形象，保護公司的利益,?！币荒陙淼墓ぷ鲗嵺`使我體會到，干好工程現(xiàn)場管理工作并不是一件容易的事情,。要干好工作首先要在專業(yè)技術基礎上,，分析工作中的重點和難點，清楚自己所應具備的職責和應盡的責任,。只有把職責搞清,，誠懇待人，腳踏實地,，忠于職守,、勤奮工作，才能完成好本職工作,。

首先,，從最初的錨桿施工到套管跟進，最后到現(xiàn)在的加勁樁,。從最初的合格率低到現(xiàn)在全部合格的發(fā)展過程中,，對土釘施工工藝有了深刻的理解。

其次,，降水井和回灌井觀測,、冠梁標高測量,、現(xiàn)場工程量的確認。最后,，資料室管理,、工程資料的收發(fā)，建立了健全的管理制度,。

現(xiàn)場技術人員不僅要有較強的專業(yè)技術知識,，還應該具備良好的溝通交流能力，工作中很多時候由于處理不當出現(xiàn)了問題,，換個角度或則換種處理方式,，就能避免出現(xiàn)問題。通過一年的學習,，我深刻領會到,，現(xiàn)場組織協(xié)調(diào)是一種管理藝術和技巧，只有不斷學習,、深刻領會,、舉一反三、融會貫通,，才能進行有效的協(xié)調(diào),。

隨著房地產(chǎn)行業(yè)的不斷發(fā)展，競爭不斷強化,，作為一個現(xiàn)場技術人員,，要在現(xiàn)場勤于觀察、獨立思考,、多與領導,、專家、同事交流,，努力不斷提高自己的專業(yè)水平,。

在這一年的時間內(nèi)，我在領導和同事們的幫助和支持下取得了一定的進步,，但我深知自己還存在許多缺點和不足,，理論基礎還不扎實，專業(yè)知識不夠全面,，工作方式不夠成熟,。在今后的工作中，我要努力做得更好,，加強理論學習,，積累項目經(jīng)驗，不斷調(diào)整自己的思維方式和工作方法,，更多的參與到工程項目工作中去，在實踐中磨練自己、鍛煉自己,，成為部門中能夠獨當一面的員工,。

年終工作總結精辟篇三

20xx年度，辦公室全體人員在公司經(jīng)理領導下,，在部門負責人的正確管理下,，團結廣大職工，積極開展各項活動,，努力做好公司各部門協(xié)調(diào)和后勤工作,，做好外來人、來訪人員的服務接待工作,，在參與政務,、管理事務、搞好服務上圓滿完成了各項任務,，促進了公司工作的全面開展,。這些成績的取得，是公司經(jīng)理的正確領導和全體職工干部大力支持共同努力的結果,，也是辦公室全體工作人員認真履行工作職能,，勤奮工作，遵紀守法,，努力進取的結果,。在過去的一年里，我們主要做了以下幾個方面的工作,。

1,、召開業(yè)務工作會議。根據(jù)公司的工作安排,，為使全體人員明確各自的工作目標任務,，經(jīng)常召開辦公室業(yè)務會議，總結完成的工作,，研究確定下一步工作目標,，明確各人的工作職責和主要工作任務，樹立全體人員的`整體觀念,，事事處處從整體出發(fā),，熱愛本職工作。每個月還召開一次全體人員會議,，檢查當月工作任務完成情況,，討論下個月的工作計劃，使全體人員明白應做些什么,，做到心中有數(shù),。

2,、強調(diào)協(xié)作精神。辦公室的工作多樣繁雜,，工作質量要求高,，工作時間緊。要有團結協(xié)作和奉獻精神,，靠整體的力量才能完成好每一項工作,。因此，全體人員養(yǎng)成自覺工作,，相互協(xié)作的好習慣,，日常工作不分份內(nèi)份外，只要是工作需要,，加班加點也無怨言,。

3、抓組織紀律,，促工作效率,。加強紀律性，是做好工作的保證,。全體人員都能自覺地遵守各項規(guī)章制度,，按時上、下班,，有事先請假,，上班時間，做到不串門聊天,，不用電腦炒股,、玩游戲等不屬于業(yè)務工作的事。

督查工作是辦公室的一項重要工作,，是確保政令暢通的有效手段,。我們緊緊圍繞和跟進公司中心工作，認真履行督辦職能,，突出抓好領導交辦和批辦的事項,、列入全年規(guī)劃的重點工作、交基層部門處理工作的進展落實情況以及領導交辦的其它臨時性工作,，實現(xiàn)“上有批示,、下有行動”，維護了領導的威信,、確保領導決策“不變形,、不縮水”，達到政令暢通目的,。

1,、建制度,，提高公司辦公管理水平。從年初公司辦公室成立以來,，辦公室以“規(guī)范化管理,、程序化運作、制度化約束,、文明化辦公”為目標，根據(jù)公司實際,，制訂出臺了用車,、文檔、門衛(wèi),、人事,、器材管理等守則、規(guī)章,、制度5項,。各項規(guī)章、制度強有力的貫徹與落實,，取得了良好的效果,。

2、編撰了六期簡報,，及時向全體員工傳遞了公司的工作動態(tài),，指導工作的進一步開展。

1,、材料管理工作,。

管理好材料的采購、領用,、使用情況,。自從八月份材料歸辦公室管理以來，為了進一步規(guī)范管理,，,、并派專人進行了管理，從材料采購,、入庫,、領用、使用情況各個環(huán)節(jié)進行把關,，并隨時向領導匯報情況,。做到了材料管理制度明確，各個流程清楚,，各個環(huán)節(jié)嚴格把關,，降低了工程成本,，提高了經(jīng)濟效益。

2,、車輛管理工作,。

自從公司開始獨立運作以來，管理車輛的職責也從局辦公室下放到公司辦公室?，F(xiàn)在公司共配制了五輛車,。自從車輛歸公司辦公室管理以來，辦公室出臺了《車輛管理辦法》,，并由分管副主任全權對車輛進行調(diào)度,、管理。保證了公司各部門,、工作用車的及時,、有序，促進了各項工作的順利開展,。

安全生產(chǎn),，責任重于泰山。為了做好安全保衛(wèi)工作,，辦公室組織專門人員,，成立了安全保衛(wèi)小組，對辦公大樓實行24小時門衛(wèi)安全值班,。

在新的一年里,，辦公室將再接再厲，繼續(xù)勤于服務,、忠于職守,、甘于清苦、樂于奉獻,，以扎實的工作作風,、過硬的工作質量、優(yōu)異的工作成績,，認真做好辦公室工作,，為公司的發(fā)展做出新的貢獻。

年終工作總結精辟篇四

新的學期剛剛開始,，為了提高自己的業(yè)務水平和教學素質,，提高幼兒學習和游戲的積極性，做到一切以幼兒為主,，具體計劃工作主要有以下幾點：

一,、指導思想。

更新觀念，以《綱要》和《規(guī)程》為指導,，自覺遵守園的規(guī)章制度,，服從上級領導安排，做好本職工作,，加強政治學習,，提高自己思想政治素質，樹立良好的形象和科學的兒童觀,、教育觀,，使幼兒的身心健康發(fā)展。

二,、保教工作方面：

1,、繼續(xù)深入學習《綱要》，并根據(jù)〈綱要〉中精神,，不斷提高自身素質和業(yè)務水平，對幼兒進行全面培養(yǎng),。

2,、在教學中為幼兒創(chuàng)設輕松、愉快的學習環(huán)境,，結合主題加強環(huán)境與教育的互動與結合,。

3、創(chuàng)設良好的語言氛圍,，鼓勵幼兒大膽發(fā)表自己的見解,，使幼兒想說、敢說,，發(fā)展幼兒的發(fā)展幼兒的交往能力和語言表達能力,。

4、按時完成本園的教學任務,，及其他工作安排,，努力嘗試英語教學，讓幼兒在愉快游戲中學習,，培養(yǎng)幼兒學習興趣,。

5、抓好幼兒日常生活常規(guī)工作,，在各項環(huán)節(jié)中,，培養(yǎng)幼兒良好的生活習慣及自立能力，讓幼兒身心得到健康發(fā)展,。

三,、保健方面：

1、充分利用自然因素,，開展體育游戲,、戶外體能活動,，鍛煉幼兒身體，增強幼兒體質,。

2,、合理安排幼兒在園生活，培養(yǎng)幼兒良好生活衛(wèi)生時慣,。

3,、在日常生活中，加強安全教育,，提高幼兒自我保護意識,。

四、家園共育方面：

1,、充分利用入園和離園的短暫時間,，積極主動地與家長溝通，使家長了解自己孩子在園的情況,，在家長的配合下實現(xiàn)家園共育,，促進幼兒的全面發(fā)展。

2,、利用宣傳欄,、家園聯(lián)系手冊、電話以及家庭短信箱等途徑,，與家長溝通聯(lián)系,，及時向家長反饋幼兒在園的學習、生活情況,。

3,、家訪了解幼兒的家庭教育環(huán)境，耐心聽取家長合理正確的意見和建議,，互相配合共同教育幼兒,，使幼兒的健康成長！

五,、自身素質的提高：

1,、不斷挑戰(zhàn)自我。一位理想的教師,，應善于認識自己,、發(fā)現(xiàn)自己、評價自己,，從而樹立自信,。自信使人自強。只有自信，才能使一個人的潛能,、才華發(fā)揮至極致,，也只有自信才能使人得到"高峰體驗"。教師要不斷地挑戰(zhàn)自我,，不斷地追求成功,、設計成功，甚至要撞擊,。

2,、善于合作，具有人格魅力,。我作為幼兒園的一分子,，會努力地、真誠地與老師們?nèi)谇⑾嗵?，做一個受歡迎的的老師,。另外，我,、尹老師,、王老師一起承擔中（1）班的教育教學工作。我將做到與他們和睦相處,，并將我們間的效應發(fā)揮最大。

3,、充滿愛心,，受孩子尊敬。"用愛心將孩子的心留下",。我愛孩子們,，我將用我對孩子們的愛，將中（1）班的孩子的心留下,。讓他們愛老師,、愛中（1）班、愛幼兒園,，但不是溺愛,。

4、追求卓越,，富有創(chuàng)新精神,。教師應當是教育家，而不是教師匠,。他們的區(qū)別,，就在于是否追求卓越，富有創(chuàng)新精神。教師應該是一個不斷探索,、不斷創(chuàng)新的人,，應該是一個教育上的有心人。有心就能成功,。教師要創(chuàng)造與眾不同的品牌,，打出自己的旗幟，形成自己的風格,。"風格即人",，只有形成風格，才能成為"大家",。

5,、勤于學習，不斷充實自我,。"辛勤的蜜蜂永沒有時間悲哀,。"（布萊克）勤于學習，充實自我是成為一名優(yōu)秀教師的基礎,。教師跟其它專家不一樣,，需要多方面的知識，一個知識面不廣的教師,，很難給幼兒人格上的感召,。孩子年齡越小，他們對教師的期望越高,，他們越把教師當作百科全書,。在他們眼里，教師是無所不知的,，而如果教師是一問三不知,，他們就非常失望。所以,，教師最重要的任務是學習,，是完善自己的知識結構。

年終工作總結精辟篇五

2021年即將度過,，我們充滿信心地迎來2022年,。過去的一年，在處領導的正確領導下,，圍繞滿處長提出的工作思路和目標,，堅持以開拓經(jīng)營、提升企業(yè)服務質量為重點,，狠抓經(jīng)營管理,。在全體員工的共同努力下,，全年營收及利潤指標有了顯著提高。值此辭舊迎新之際,，有必要回顧總結過去一年的工作,，以利于揚長避短，奮發(fā)進取,，在新一年里努力再創(chuàng)佳績,。

轉眼間，接觸預訂工作已有x年多的時間了,，在這x年多的時間里,，我切身體會到了作為預訂員的工作職責。首先要熟悉酒店預訂操作流程,，對訂房,、訂餐和會議室應有一定了解，能獨立完成整個訂單業(yè)務,，要有耐心地回復客人的詢問,，善于溝通，責任心強,，認真仔細,，具有較強應變能力及團隊合作精神，思維敏捷,，熱情開朗,。例如：有一位客人要預訂貴賓園的餐位，當時貴賓園已訂滿,，我就向客人介紹榕宴園,，起初客人不想去，我便將榕宴園的裝修風格,、菜系特點，向客人介紹,，建議客人品嘗一下,，最后客人笑著欣然同意。只是幾句簡單的話語,，便可以挽留住客人,，讓客人首先在語言上就能體會到我處員工細心周到的服務，熱情的話語,、巧妙的溝通,，努力滿足每一位賓客的需求。

預訂部的日常工作繁瑣而又緊張,，時常一個訂單沒有做完,，另一個又拿過來,；接聽這部電話時，另一部電話又想起,，同時還要接待走進預訂部預訂會議室的客人,。即便這樣我們也要有條不紊的按照輕重緩急的順序完成每一項工作。有時接待政治性任務,，還要做好上傳下達的工作,，將準確信息傳達到每位領導及相關部門。雖然事情細小繁瑣,，但是每一個環(huán)節(jié)都是息息相關的,，如出現(xiàn)一點遺漏，就會造成不良影響,，乃至客人投訴,，因此認真仔細、責任心強是不可缺少的,。

為了更好地為賓客提供優(yōu)質的服務,，培訓是最有效的方法，它是提高服務質量和員工整體素質的基礎性工作,。加強人員的培養(yǎng)與教育是酒店提高服務質量關鍵,，也是促進酒店生存與發(fā)展的根本。我處還采取走出去請進來的辦法,，派酒店管理人員赴海景學習,，邀請專業(yè)管理人員進行指導培訓，這些措施不僅極大地調(diào)動了員工的工作積極性,，而且進一步全面提高了酒店的管理水平和服務質量,。

在今后的工作中，我會繼續(xù)做好以下幾點：

1,、認真履行上下班制度,，不遲到、不早退,。

2,、圓滿完成領導布置的各項工作任務。

3,、積極參加各項培訓,，提高自身綜合素質和服務質量。

4,、按照工作流程及標準,，為賓客提供標準化、規(guī)范化,、精細化服務,。我堅信,，在處黨委的正確領導下，在全體員工的努力下,，招待處的明天會更加輝煌,。

年終工作總結精辟篇六

過去的2022年是充實忙碌而又快樂的一年。在這新年到來之際,，回首來時的路,，在來到我們酒店的差不多一年，作為一名剛入職的員工,，在我們前廳部部門領導及同事的關心幫助下,，我從對于酒店前臺接待工作的一無所知到現(xiàn)在能夠獨立當班。從不敢開口說話到能夠與客自如的交流,！在此我由衷的感謝給與我?guī)椭牟块T領導和同事們,，謝謝！現(xiàn)在我對前面一年來的工作做一個總結,。

接待是展示酒店的形象,、服務的起點。對于客人來說,，接待是他們接觸我們酒店的第一步,，是對酒店的第一印象，是酒店的門面,，是非常重要的,。所以接待在一定程度上代表了酒店的形象。同時,，酒店對客人的服務,，從接待迎客開始，好的開始是成功的一半,。有了對其重要性的認識,，所以我們一定要認真做好本職工作。所以,，我在過去的一年里一直都嚴格依照酒店的規(guī)定,。總結起來可以用以下的五個方面來說：

怎樣保持微笑,，怎樣問候客人，如何為客人提供服務,，在服務中對客所要用的語言等,。

接待是酒店的第一印象，是酒店的門面,。所以,，我們接待的工作人員一定要求淡妝,，著工裝上崗，用良好的精神面貌對客,，從而維護酒店的形象,，讓客人了解并看到我們激情的精神面貌。從而留下深刻的良好印象,！并且,，也有利于我們自身的形象和修養(yǎng)的提高。從而,，影響我們以后的人生,。

主要是日常工作流程，接待的日常工作很繁瑣,，客人入住,，退房的辦理，電話的轉接,，問詢,，提供信息，行李寄存,，接送機信息的查詢與核對,。訂單的檢查與核對，排房,，交接班時的交接工作等,。所以，我們隨時都要保持認真,，細致工作作風和責任心,！以免給客人和自己的同事帶來很多的不便！

一些接待英語能力的具備是對我們每個前臺接待員的基本要求,，這樣才能好為來自外國的客人服務,。對于英語的接待方面，我本以為對于像我一個英語專業(yè)的人來說不是問題,，可是,，后來在接待外國客人的時候，好多問題出來了,，對于我已經(jīng)一年多沒有接觸英語這才明白我好些單詞都已生疏,，還有酒店的很多設施設備的名稱都是以前沒有接觸過的。還好我們酒店組織了前臺接待的英語培訓,，使我對以前學過得到單詞到了溫習和鞏固,。也學到了很多以前沒有接觸的單詞，比如好多的設施設備名稱,。通過這樣的培訓使明白這樣一個道理就是不管什么時候都不要忘記了學習,，給自己不斷充電,！唯有不斷的學習才能使自己有更好進步，才讓自己各個方面的能力不斷增強,！

不管是工作時間還是休假時間,，如果酒店有臨時任務分配，我將服從安排,，積極去配合,，不找理由推脫。作為酒店的一員,，我將奉獻自己的一份力量為酒店,。平時積極參加酒店組織的活動，加強同事之間的感情和部門之間的溝通,。并且多了解我們酒店的基本情況和經(jīng)營內(nèi)容,。為了往后能更好的工作不斷的打下基礎。

在過去的一年里我有很多方面的不足,，比如和領導和同事的交流有些不足,，還工作上也有些不足，同事和我提的建議就是客人多時候我會緊張,，在新的一年到來之際,，在往后的工作上我一定會克服這種心理。我也很感謝給我提意見的同事,！因為你們我認識到自己的不足,，才有機會去改正。對我也有很大的幫助,！雖然接待的工作有時是比較的瑣碎,，但大小事都是要認真才能做好。所以我都會用心的去做每一件事,。感謝部門領導的教誨和公司給予我的機會,，在以后的日子里我將加強學習，努力工作,！

年終工作總結精辟篇七

2021年,，本人在公司領導和部門的領導的大力關懷和正確指導下，圍繞著本職崗位工作職責,，立足崗位,，兢兢業(yè)業(yè)，踏實工作,，較好的完成各項任務,，現(xiàn)將個人工作狀況具體總結如下：

本年度，個人能夠認真學習熱力公司的各項規(guī)章制度，認真領會公司各項決議,，始終與公司持續(xù)一致。在工作中,，我嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度工作,，立足本職，團結同事,，尊重領導,，服從組織工作安排，在工作中能夠嚴格要求自我,，同時,，與同事相處真誠相待，虛心向同事們學習,，學習他們身上的品質和精神,，不斷提高自我的綜合素養(yǎng)，更好更快的促進自我快速發(fā)展和提升,。

目前,，我的工作部門客戶服務部，主要工作資料為做電子版巡檢記錄,、統(tǒng)計水電周,、月報表，整理檔案,、庫房賬目,、內(nèi)務管理等，工作資料較細較雜,，因此,，在工作中，我不斷培養(yǎng)自我的職責心和耐心,，將職責心和耐心的培養(yǎng)放在做好工作首位,，要求自己能夠靜下心來，認真處理每項工作中的細節(jié),，確保工作不在我的范圍內(nèi)出錯,，不因我耽誤工作。

統(tǒng)計水電周,、月報表：對水電數(shù)據(jù)進行認真核查,，按時安質做好水電周、月報表工作,，確保每張報表數(shù)據(jù)準確無誤,。做好檔案管理工作。針對負責的檔案多且雜等特點，一方面?zhèn)€人認真學習檔案管理業(yè)務知識,，參加相關專業(yè)知識培訓,，不斷提高自我的業(yè)務理論水平;另一方面，結合檔案管理的實際狀況,，完善檔案管理臺帳,，定期更新檔案，嚴格遵守檔案管理制度,，努力確保檔案不出差錯,。此外，用心強化自我運用電子檔案管理的潛力,，充分發(fā)揮電子檔案的作用,。

完成庫房賬目及各項內(nèi)務工作。在庫房賬目方面,，堅持財務管理制度,，做到賬庫相符，賬庫相實;在內(nèi)務方面,，按時按質完成領導交辦的各項工作任務,，尤其是每日定時定期的做好辦公環(huán)境的保潔工作，努力營造一個環(huán)境衛(wèi)生,，氛圍良好的工作環(huán)境,。

在工作中，常常由于工作忙等各種原因,，造成自我對于學習存在放松的現(xiàn)象,，在學習上存在著必須的松懈、僥幸等思想意識,，尤其是對熱力行業(yè)的相關專業(yè)知識學習的力度還不夠,，了解還不深，此外,，對于一些政策性的理論學習存在著重視度不足等現(xiàn)象,，因此，在未來的工作實際中,，在這些方面自己仍需不斷加強和提高,。

在實踐業(yè)務操作過程中，個人的業(yè)務潛力仍需不斷提升,，在檔案管理等相關業(yè)務實踐過程中,，自我還存在著業(yè)務素質和潛力不強的現(xiàn)實狀況，與公司的要求尚有一段差距,。在工作中,，個人對工作的安排和計劃性仍需不斷提升，常常會因為工作安排不合理，而造成手忙腳亂的局面,，極大的影響了工作的效率,，這是本人需要不斷改善的地方。

在未來的工作中,，注重抓學習,，重點學習各項理論知識、公司的規(guī)章制度及熱力行業(yè)專業(yè)知識,，努力促進自我的全面發(fā)展。不斷注重對于工作的科學安排和計劃性,，用心提高工作的效率;同時,，努力增強對于工作的獨立思考性，提升發(fā)現(xiàn),、分析和解決實際問題的潛力,。在未來工作中，個人將圍繞著年度工作計劃,，科學安排,，合理統(tǒng)籌，立足本職,，認真遵守公司的各項規(guī)章制度,，按期按質的確保個人年度工作任務的圓滿完成，用心為公司的發(fā)展做出自己應盡的職責,。

年終工作總結精辟篇八

20xx年已經(jīng)過去,，回顧20xx年的財務工作，財務部在公司領導的帶領下,，認真遵守財務管理相關條例,，按照實事求是，嚴以律己,，圓滿完成了2xx年公司的財務核算工作?，F(xiàn)將20xx年的個人總結如下：

思想比較穩(wěn)定，為了確保財務核算在單位的各項工作中發(fā)揮準確的指導作用,，我在遵守財務制度的前提下,，認真履行財務工作要求，正確地發(fā)揮會計工作的作用,。

1,、嚴格按照會計基礎工作達標的要求，認真登記各類賬簿及臺帳,，部門內(nèi)部,、部門之間及時對帳，做到帳帳相符、帳實相符,。制定財務工作計劃,，扎實地做好財務基礎工作。按照每月份的工作計劃,，按月對會計憑證進行了裝訂歸檔,，按時完成了憑證的裝訂工作。

2,、從前臺收銀到復核,、出納，每個環(huán)節(jié)緊密銜接,，相互監(jiān)控,，發(fā)現(xiàn)問題，及時上報,。對收據(jù)及發(fā)票的領,、用、存進行登記,，并認真復核管理,。

3、對日常采購價格進行核對,，并每天對原材料的出入進行審核,。

4、財務部嚴格遵守公司規(guī)定,，由會計人員監(jiān)督,，定期對出納庫存現(xiàn)金定期進行盤點盤查，現(xiàn)金收支能嚴格遵守財務制度,，做到現(xiàn)金管理無差錯,。

5、尊重領導,，團結同事,，不計較個人利益，以理服人,。

1,、每月準時上報統(tǒng)計局數(shù)據(jù)。

2,、及時填制公司的納稅申報表,，按時申報納稅。

3,、按時參加公司召開的行政例會,。

4,、按公司的要求，審核工資表,，并及時發(fā)放,。對于人員工資變動情況，及時與人事部溝通并解決,。

5,、參加財政局會計人員繼續(xù)教育的培訓，不斷提高自身的業(yè)務素質,，更好的為企業(yè)服務,。

過去的一年是緊張而繁忙的一年，20xx年做了很多工作,，但同時也存在著不足,，現(xiàn)結合20__年財務工作，將財務工作設想如下：

1,、進一步加強財務、會計核算工作,，將財務基礎工作進一步做實做細,。

2、增強財務計劃管理,，加強計劃執(zhí)行情況的分析與控制,，加強財務事先參與決策工作，從源頭做好財務管理工作,，為領導決策提供有用的決策信息,。

3、進一步加強財務日常監(jiān)督工作,，從每筆收支入手嚴格執(zhí)行上級相關的政策和規(guī)章制度,。

4,、進一步加強內(nèi)部部門間的溝通、協(xié)調(diào)工作，嚴格按著部門職責做好本部門的工作,，發(fā)揮財務部門應有的作用，為領導分憂,，解難,。

5、加強財務人員業(yè)務學習和培訓,，全面提升業(yè)務水平,。

6、加強財務人員既當家又理財?shù)呢攧找庾R,，推動整體財務工作再上新的臺階,。

時光飛逝,，今年的工作轉瞬即為歷史，一年中,，財務工作有很多成績和不足,，這些應該是20__年財務管理重點思考和解決的主題，作為財務人員,，我要加強管理,，規(guī)范經(jīng)濟行為，我們將不斷地總結和反省,，不斷地鞭策自己,，不斷的提高自己管理水平，為建立建全更好的工作機制而努力奮斗,。

年終工作總結精辟篇九

繁忙而充實的20__年即將結束,，在上級業(yè)務主管部門的精心指導下森林安全得到了有效的維護，現(xiàn)將本人過去一年中的工作進行總結如下：

一,，作為一名林業(yè)工作人員,，深入學習貫徹黨的路線方針，不斷提高自身的政治思想意識,。

同時,，作為一名林業(yè)工作人員，我不斷加強學習國家森林法等有關法律法規(guī)和海南省重點公益林專職護林員管理辦法,，提高自身的工作素質,。

二、存在的問題,。

1,。我地區(qū)林業(yè)面積大，火情監(jiān)測難,。

2,。群眾農(nóng)事活動中燒田埂草習慣還存在，尤其是拋荒農(nóng)地,，林間空地采用燒田草,，使得防火工作量大增。

3,。近年農(nóng)村大部分青壯年外出打工謀先,，留守人員多為年老體弱者，用火隨意性很大,，造成隱患,。也增加了野外用火管理難度。

4,。防火設施簡單,，無專業(yè)防火設施,，撲火隊員缺少專業(yè)人員培訓，撲火能力較弱,。

三,、工作打算。

1,。繼續(xù)落實防火責任制,，建立健全鄉(xiāng)、村,、組三級護林防火體系,，并發(fā)揮良好作用。

2,。加大護林防火的宣傳力度,，真正把森林防火、亂砍盜伐以及禁止放牧變成廣大干部群眾的`自覺行動,。

3,。加強野外用火管理，嚴格入山,、野外用火制度,，加強對重點地段及重點管理對象的防范，堅決杜絕火災隱患,。

4。繼續(xù)堅持巡護瞭望制度和二十四小時值班制度,，做到重大火情的上通下達和及時撲救,。

年終工作總結精辟篇十

時間飛逝，一年的時間就這樣在我們的手指中倏忽而逝,?；仡櫼荒甑墓ぷ鳎唤季w萬千,。在這里我就本人在2017年度工作的德,、能、勤,、績四個方面作簡單的陳述：

一,、思想政治表現(xiàn)、職業(yè)道德及品質修養(yǎng)方面,。

作為一名教師,，遵紀守法、依法執(zhí)教,，愛崗敬業(yè),，具有強烈的責任感和事業(yè)心,，積極主動認真學習專業(yè)知識，工作態(tài)度端正在,，認真負責,。

一個不會學習的人永遠不會是一個成功的人，要教給學生知識,，你就必須擁有比學生多得多的知識,。所以在平時的工作中，努力學習各種新的知識,。我參加了“走進新課程”的全省數(shù)學教學觀摩活動,，受益匪淺。除了認真參加各種培訓以外,，我還積極的利用時間進行自我充電,，在空余時間，我認真閱讀了《___》,、《___》,、《___》等教育教學的專著，對自己的理論知識的提升起到了不可估量的作用,。同時,，還將與幾句同事一起合作一個省級課題，現(xiàn)在正在實施階段,?？傊挥胁粩嗟某鋵嵶约?，不斷的學習,，才能有進步。教學方面,，本人自始至終以認真,、嚴謹?shù)腵治學態(tài)度，勤懇,、堅持不懈的精神從事教學工作,。認真按照學校的教學常規(guī)做，認真參加備課組的集體活動,，以積極的態(tài)度上好每一節(jié)課,，在實踐中探討、落實新課程理念,。認真參加學校組織的校內(nèi)外教學觀摩活動,，能及時把教學中的所感所想總結形成文字，也是對教學的再思考,，教學能力的再提升,。

二,、工作態(tài)度，勤奮敬業(yè)方面,。

本人嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度,，不遲到、不早退,、有事主動請假,。在工作中，尊敬領導,、團結同事,，能正確處理好與領導同事之間的關系。平時,，勤儉節(jié)約,、任勞任怨、對人真誠,、愛學生,、人際關系和諧融洽，從不鬧無原則的糾紛,，處處以一名人民教師的要求來規(guī)范自己的言行,，毫不松懈地培養(yǎng)自己的綜合素質和能力。

三,、工作成績,、成果方面。

在過去的一年中本人撰寫的論文《___》,，獲縣級一等獎,，參與的課題省級立項，下按計劃實施,。

教學是一門科學,，但更是一種藝術,?；仡欉^去的一年，付出的是真誠,，是真心,，是一顆與學生同命運共呼吸的心。今后工作的道路上還有許多問題等待我們?nèi)ヌ剿?，去努力,，我相信用我的真摯、勤奮肯定能換來更加美好的明天,。

年終工作總結精辟篇十一

回顧20全年的工作,，我們車間以圍繞安全生產(chǎn),、保質保量完成生產(chǎn)任務為前提主要做了以下幾方面的工作：

一、積極配合各部門確保完成生產(chǎn)任務,。

在生產(chǎn)工作中根據(jù)生產(chǎn)管理部的生產(chǎn)計劃安排,，為了確保生產(chǎn)計劃的順利完成，不影響需方的生產(chǎn)安排,，車間與生產(chǎn)管理部,、倉儲部、銷售部,，進行了密切的溝通,。當生產(chǎn)計劃需要臨時變更時，面對生產(chǎn)上臨時調(diào)整的諸多難題,，車間管理人員通過與各班組長一道積極努力的配合,，充分調(diào)動生產(chǎn)技術骨干和員工的積極性，以及時保質保量的完成生產(chǎn)任務,。車間完成了公司及生管理部下達的生產(chǎn)任務,，及各項生產(chǎn)質量技術指標，保證了銷售的供貨需求,。

二,、嚴把質量關。

1,、車間在生產(chǎn)過程中各班組對自己的產(chǎn)品負有責任感,。

作為集團六家子公司中藥飲片原材料的指定供應商，我們深知自己肩上擔負的責任的重大,，對產(chǎn)品工藝的穩(wěn)定性和質量的均一性都提出了很高的要求,。我們將書面培訓方式和現(xiàn)場操作技能相結合，并實時的進行督促和思想教育,，使員工對產(chǎn)品的質量和自身工作的重要性與整個集團及相關公司的利害關系有高度的認識,。車間本著對消費者負責和對公司利益負責的精神，嚴格按生產(chǎn)工藝要求嚴格把好質量關,，在批生產(chǎn)記錄,、物料標示簽、中間產(chǎn)品流轉證的基礎上車間實施了物料,、標簽交接審核登記制度,，做到人人監(jiān)督、有據(jù)可查,，不管是工段長,、班組長都對自己所生產(chǎn)成品負責，配合質檢員層層把關，有效的杜絕不合格的產(chǎn)品流入下道工序,，保證了產(chǎn)品質量,，降低了生產(chǎn)成本，提高了產(chǎn)品的市場競爭力,。隨著我公司對外市場的逐漸放大,，車間也正在積極努力的提高自己的生產(chǎn)水平，以滿足市場多元化的需求,。

2,、穩(wěn)步提升的人員競爭力。

我公司現(xiàn)處于操作員工新老交替的關鍵時期,，明后兩年將陸續(xù)有老員工退休,，車間將新員工的培養(yǎng)作為重點項目來抓，以滿足新設備,、新技術,、新產(chǎn)能、新需求對于人員素質的基本要求,，人員是企業(yè)存在的根本,，專業(yè)技術人員是企業(yè)成長、發(fā)展的核心競爭力,，對于新一代后青年員工的培養(yǎng)才用了循序漸進的教育方法,，樹立正確的人生觀、價值觀,。引導并幫助他們度過人生迷茫的擇業(yè)階段,，調(diào)整積極心態(tài)，培養(yǎng)良好的職業(yè)素養(yǎng),。針對不同崗位分別培訓崗位sop,、相設備sop、清潔sop,、維修維護保養(yǎng),，并以考試的形式對學習效果進行考核。

3,、新設備,、新技術提升生產(chǎn)能力。

我公司所使用生產(chǎn)設備均為現(xiàn)代中藥飲片加工技術最前沿的創(chuàng)新科技,，今年較去年又新增了qg-37氣流網(wǎng)帶干燥機一臺,、最新型的自控溫燃油炒藥機二臺,、tdp-600大型破碎機一臺,、剁刀機二臺，加工小包裝的多功能切片機一臺、加工川芎飲片的旋料式切片機一臺,、磨刀機一臺,，使車間的加工能力在去年的基礎上又提高了40%以上。通過9月份的人參加工項目的初步摸索,，總結為生產(chǎn)設備是限制生產(chǎn)能力主要瓶頸,，因此公司在10-11月份對人參烘干房進行改造擴建、并建設了人參凈制房,、購買了大量的晾曬干燥工具,、新增了人參蒸箱一臺、現(xiàn)在籌劃建設的樓頂陽光房項目將大大的降低干燥的勞動強度,、節(jié)約生產(chǎn)時間,。突破設備的瓶頸后預計明年人參的瞬時加工能力、總能力將是現(xiàn)在的三倍以上,。為了能夠滿足需方對炮制品種產(chǎn)量需求,，公司于11月份新購入了5t蒸制箱一臺、多功能提取罐一臺,，使炮制工序的生產(chǎn)能力增加了一倍,。隨著車間新技術、新原理的生產(chǎn)設備的增加,，在增加了產(chǎn)能的同時對于設備管理方面也提出了新的要求,，要求員工要會使用、會維修,、會保養(yǎng),、而且要能創(chuàng)新。車間對現(xiàn)有設備的小改進如：轉盤式切藥機的電機護板,、剁刀式切藥機的底座等,。合理的生產(chǎn)安排、熟練的操作技能,、正確維護保養(yǎng)才能夠完全的將設備的全部能力發(fā)揮出來,，車間將通過不斷地培訓學習、加強現(xiàn)場管理,、設備管理來保證生產(chǎn)設備安全,、有序的正常運轉。

4,、物料管理,。

不同的需方對同一品種的使用方式、質量需求,、需貨日期不同的這樣一個問題,，最終會體現(xiàn)在生產(chǎn)上。為了能夠滿足不同的需求，車間加強了物料的管理并與不同的質量需求相結合,，嚴格按照生產(chǎn)管理部下發(fā)的生產(chǎn)計劃和需方信息,，按照藥典要求并有針對性的進行生產(chǎn)加工，物料管理員與質檢員,、物料接受人員共同核對,，減少誤差的產(chǎn)生。加強了物料擺放,、標示標簽的管理,，做到帳物相符、清晰明了,。物料管理員,、質檢員嚴格監(jiān)督物料平衡，出現(xiàn)偏差立即按照偏差處理規(guī)程執(zhí)行,。在嚴格按照gmp的物料管理執(zhí)行的基礎上,，車間建立了物料收率統(tǒng)計、物料接受發(fā)放登記制度,，凡是與物料管理員直接交接的物料均有簽字審核,。做到了接收發(fā)放有審核，出現(xiàn)差錯有據(jù)可查,、責任到人,，從而增強了員工物料管理、質量管理的責任意識,。

5,、環(huán)境衛(wèi)生。

車間整體環(huán)境衛(wèi)生有了很大的升,，隨著生產(chǎn)管理的日趨穩(wěn)定,，在完成生產(chǎn)任務的同時能夠將環(huán)境衛(wèi)生良好的保持。全年多次迎接大,、小型參觀數(shù)十次,，面對中藥飲片加工生產(chǎn)的特殊性，多次受到參觀人員的好評,。一個良好的生產(chǎn)環(huán)境,，能夠給予員工良好的工作狀態(tài)，從而為完成生產(chǎn)任務打下基礎,。一個良好的生產(chǎn)環(huán)境,，代表了一個企業(yè)的管理水平、員工素質和企業(yè)的整體形象,。我們將不懈努力的保持下去,，并爭取做得更加好,。

三、安全生產(chǎn),。

1.20年生產(chǎn)過程中認真宣傳貫徹公司的各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)條例,，嚴格按操作規(guī)程進行操作,。車間向員工進行安全教育、培訓,、答卷,，使員工清楚的認識到安全工作的重要性，提高員工的安全工作防范意識,。同時車間加大了自檢自查和處罰力度,，有效的避免了各類事故的發(fā)生。另外,，今年對《消防安全緊急疏散預案》,、《消防安全知識》、用火,、用電,、節(jié)約用水等多方面安全知識進行了培訓，組織人員實物,、實地的進行消防演練和緊急疏散,。

2、車間對安全事故做到了齊抓共管,。九月一名員工將煙火帶入車間,，車間配合人力資源部對當事人進行教育及嚴格按照人力資源管理規(guī)定執(zhí)行。車間對此事高度重視,，再一次對全體員工進行了安全教育培訓,，增強員工的安全意識。車間安全員嚴格履行安全職責,，做到平時多巡檢巡查,、有廠房、設備改造,、動火的關鍵作業(yè)能抓住安全重點,，一旦發(fā)現(xiàn)安全隱患的苗頭，就一直采取跟蹤,、改進等相應的措施,，杜絕安全事故的發(fā)生。車間力爭做到人人講安全,，人人懂安全,，人人做安全,。

3、通過車間工段,、班組,、安全員的細致工作，車間在本年度的安全生產(chǎn)基本達到了公司對車間的指標和要求,。

四,、優(yōu)化車間管理、加強團隊建設,。

1,、員工薪酬。

車間在今年施行了工資定額制度,，一改以往的按產(chǎn)值系數(shù)分配方式的決算方式,，通過近大半年的施行，車間員工的生產(chǎn)積極性有了顯著的提高,，薪酬與每日的工作息息相關,，每個員工都有了積極主動生產(chǎn)的動力，不勞不得,，多勞多得是現(xiàn)在員工的普遍心態(tài),。但此種方式也有一定弊端，就是不顧質量,，只求數(shù)量,。車間利用現(xiàn)有的管理團隊進行加大力度的質量監(jiān)督，并提高了相應的質量問題的處罰力度,，通過培訓樹立員工良好的工作心態(tài),、職業(yè)道德。在管理上圍繞著質量第一的管理觀念,，以質量第一工作重心,，使員工明白，一切與質量相違背的行為都是不可取的,。

2,、整體素質的提升。

人員是企業(yè)存才的最基本單位,，是企業(yè)的未來發(fā)展的主要決定因素,，是企業(yè)總體競爭力的體現(xiàn)，因此提高員工整體素質是車間必抓的一件大事,，公司先后派遣人員到省內(nèi)參加與gmp相關的培訓,、到延邊公司參加生產(chǎn)管理類的培訓、公文寫作基礎知識培訓,，提高了員工的管理水平,。公司與拓展訓練基地合作開展了一次軍事化戶外拓展訓練,，通過此次訓練，達到了預期的訓練目標,，增強了團隊凝聚力,、建立高品質溝通、拓寬思維,、增強員工抗壓能力,、解決問題的能力、團隊協(xié)作能力和執(zhí)行力,，使我公司員工的整體素質得到明顯的提升,，并且員工在本次培訓中挑戰(zhàn)自我,、突破自我,，為自己的人生打開新的一頁。此次活動受到員工的一致好評,，對員工的生產(chǎn)生活產(chǎn)生了巨大的影響,。

3、豐富員工業(yè)余文化生活,，增強車間凝聚力,。

公司于8月份舉辦了全廠職工的球類運動會，車間在比賽前組織員工利用個人休息時間訓練,，車間員工在完成生產(chǎn)任務的同時不畏炎熱,、疲倦，始終用飽滿的熱情為車間的榮譽而戰(zhàn),，賽場上的運動員相互合作,、相互信任、勇于拼搏,、勝不驕,、敗不餒，很好的體現(xiàn)了車間員工的精神面貌,，賽場外的車間員工同樣以整齊,、洪亮的口號為車間隊加油助威，通過此次運動會,，車間員工的凝聚力,、團隊合作能力得到了很大的提升。在比賽中我們賽出了友誼,、賽出了風格,。

五、明年的計劃與目標,。

20年就要到了,，在即將開始的新的一年的工作,，車間將繼續(xù)帶領員工加強自身的思想和業(yè)務學習，將繼續(xù)調(diào)動生產(chǎn)技術骨干和工段,，班組人員的積極性,，配合各部門保質保量的完成公司、生產(chǎn)管理部下達的生產(chǎn)任務和各項指標,。在生產(chǎn)過程中加強加大現(xiàn)場管理的力度做到安全生產(chǎn),，消除隱患。要讓安全生產(chǎn)在車間員工心目中警鐘長鳴,，安全生產(chǎn)意識不減,。加強質量管理嚴把質量關，杜絕各類事故的發(fā)生,。隨著生產(chǎn)設備的逐漸增加,，生產(chǎn)產(chǎn)能的逐漸放大，對外市場的不斷推展,，車間在新一年的工作任務將會任重而道遠,，我們會積極配合各部門、努力完善生產(chǎn)現(xiàn)場條件完全符合gmp要求,，高標準的完成20年的各項工作,。

伴著新年歡快的氣氛，2021年在緊張和忙碌中過去了,?；厥走^去的一年，或許沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,，但也確實經(jīng)歷了不平凡的考驗和磨礪,。在這辭舊迎新之際，對本部門一年來的工作做以總結,，同時祈愿我們公司明年會更好,。

2021年生產(chǎn)車間全體員工齊心合力，克服了種,。種不利因素,，在相關部門的協(xié)助下，按照年初制定工作計劃展開工作,，總體上完成了公司下達的工作目標：

一,、生產(chǎn)計劃完成率100%，供貨及時率95%以上,。

截止__月__日本年度共生產(chǎn)公司產(chǎn)品___極,，其中__產(chǎn)品（包括__附件）共生產(chǎn)___極，__（包括__附件）產(chǎn)品共生產(chǎn)___極,，___產(chǎn)品共生產(chǎn)__臺,。

二,、設備完好率95%以上，安全事故率為0,。

本年度車間能按年度保養(yǎng)計劃進行設備的月保養(yǎng),，并能按設備周期檢測計劃進行關鍵檢測設備的周期校準。設備出現(xiàn)問題做到早準備,，早發(fā)現(xiàn),，早解決。生產(chǎn)設備基本可滿足公司的生產(chǎn)需求,。車間天天不忘安全,，不管什么情況，都嚴格遵守安全守則,，按操作規(guī)程工作,。全年度未發(fā)生重大人身傷害、設備損壞之類的安全事故,。生產(chǎn)人員事故為0,。

年初按設備維護保養(yǎng)計劃完成了熱脫扣檢測,、型式試驗設備的校準工作,，保證了產(chǎn)品檢測的可靠性。通過對端子加工機以及線圈加工設備送料氣缸的修復,，解決了風壓不足0.7mpa設備不能工作的問題,，現(xiàn)在0.5mpa左右即可正常工作。5月份更換了一臺注射機的控制系統(tǒng),，并通過幾次集中維修,，更換密封圈及易損、老化部件,，解決了設備漏油的問題,，同時也基本消除注射機的現(xiàn)有其它隱患。

三,、按5s進行現(xiàn)場管理,。

經(jīng)過查找相關資料補充、細化了原來的5s管理規(guī)定,、工位器具管理規(guī)定,、周轉搬運管理規(guī)定。對車間現(xiàn)場的原料部件,、合格品,、返修品、廢品,、工量具,、工位器具,、生活用品、生產(chǎn)垃圾等都做了詳細規(guī)定,。并組織班組長及其成員學習,，將5s管理深入傳播到員工當中。對生產(chǎn)現(xiàn)場以車間班組為單位劃分5s區(qū)域及責任人,，每個班組的每臺設備,，工作臺都有專人負責，做到日清掃,、周整理,、月整頓。

完善對責任人,、責任班組的考核監(jiān)督制度,，堅持對各班組的5s運行情況進行監(jiān)督考核。按照班組5s考核表不定期對各班組的現(xiàn)場時行檢查,，將檢查結果進行匯總分析,，對多次檢查不合格的班組和個人按照相關規(guī)定處理。并根據(jù)個人德（敬業(yè)精神,、責任感及道德行為規(guī)范）,、勤（工作態(tài)度）、能（技術能力,，完成任務的效率和質量,、出差錯率的高低）、績（工作成果,、能否開展創(chuàng)造性的工作）進行評選,，將優(yōu)秀員工上報到公司給予一定的獎勵。

四,、制定并實施車間各項工作流程,。

年初按公司要求制定了各班組班組（零件班，預裝配班,，裝配班,，成品班，維修班）,、退回產(chǎn)品處理,、不合格品處理、廢品處理,、外購整機產(chǎn)品檢測等工作流程,，并下發(fā)各班組進行消化吸收，逐步按照已制定的工作流程進行每項工作，使之成為一種工作習慣,。在實際運行中不斷對近各種工作流程做以總結,，提高工作流程的適用性和有效性。經(jīng)過近一年的運行,，對生產(chǎn)管理,，提高工作效率，避免質量問題起到了積極的作用,。

五,、減少不必要返修工序，控制返修工時,。

制定完善了新的工資管理規(guī)定,，每批次零部件、產(chǎn)品完成后,，由班長收集核實班組成員在本批次零部件,、產(chǎn)品所完成工作及數(shù)量，確認無誤后在工票上簽章,，并連同本批次零部件,、產(chǎn)品的臨時計劃單、入庫票,、成品轉序卡/交檢單一起交到車間統(tǒng)計上賬,。取消原來與返修相關的計件工序，工票上只能反映出所做的返修工作及數(shù)量,，返修工時由車間給出,。同時,，根據(jù)實際情況對車間計件工資的基數(shù)提高了1～5%,，如有加班，除計件工資外,，每小時還有一定的加班工資,。

按新的工資統(tǒng)計方法計算工資后，返修工時減少了,，員工工資收入也有了一定程度的改善,，充分體現(xiàn)了多勞多得的原則，員工的工作積極性有了顯著的提高,，對員工的穩(wěn)定性也起到了很大作用,。

生產(chǎn)部門在過去的一年里，在公司領導的正確領導下,，基本順利的完成了公司下達的各項生產(chǎn)任務,。雖然做了很多的工作，也取得了一定的成績，但是也還存在較多的問題：

1,、補充配備一線工人迫在眉睫,。

目前車間五個班組共__人，其中新員工達到1/3,，而且大部分入廠時間在1～3個月,，一年中平均每個月有2人離職。按今年的產(chǎn)量來看現(xiàn)有人員和素質略顯不足,。更重要的是面對明年的搬遷,，現(xiàn)有人員的不穩(wěn)定性仍然極大，我公司一線工人幾乎都是熟練工種,，人的因素對生產(chǎn)非常重要,。

2、車間新員工缺乏必要的培訓,。

公司產(chǎn)品型號的多樣化,，公司新招聘員工增多，多批次的新員工進入到車間的各生產(chǎn)崗位,。大部分新員工以前沒有接觸到我公司產(chǎn)品,，而且我公司很多產(chǎn)品缺少工藝文件，即使老員工的操作方法也并非完全正確,，生產(chǎn)時只是機械地將產(chǎn)品裝上,，并不知道怎樣是對的，有利于下工序的調(diào)試,，怎樣操作能提高效率,。因此崗位培訓對新老員工同樣重要。

3,、加強部件（產(chǎn)品）的自入廠檢測,，及時解決生產(chǎn)過程中的工藝技術問題。

很多外購件(___)沒有入廠檢測標準,，入廠檢驗工作不到位,，在車間使時暴露出很多問題，整型,，去刺,，挑選，返修時有發(fā)生,，影響生產(chǎn)效率,，浪費工時，浪費原料,。

應按公司程序文件實行評審制度,，參見附件：不合格品處理流程,。以便及時總結、解決日常工作中發(fā)生的問題,。運行中重要的是質檢,、技術、生產(chǎn),、采購部門傳遞連貫,，有始有終，發(fā)現(xiàn)問題就要徹底解決問題,。

2021年對生產(chǎn)部門來說是極具挑戰(zhàn)性的一年,，補充配備車間班組人員、保證生產(chǎn)設備正常運行,、儲備材料,、部件及常規(guī)型號成品的庫存，為迎接公司銷售上升到一個新的臺階,，尤其是即將進行的搬遷工作做好充分的準備,，是本年度工作的重中之重。

新的一年已經(jīng)開始,，生產(chǎn)部全體員工將以飽滿的熱情迎接新的生產(chǎn)任務和挑戰(zhàn),，團結協(xié)作，再接再厲,，克服存在不足之處,，提高工作質量，抓好安全生產(chǎn),，為公司的發(fā)展做出應有的貢獻,！

年終工作總結精辟篇十二

1、一年來,，我在工作和學習中逐步成長,、成熟，在以后的工作中我會以積極的工作態(tài)度,，飽滿的工作熱情投入到工作上去,，腳踏實地的做好每件事，努力地完成領導交辦給我的各項任務,，為公司盡自己的綿薄之力。

2,、在今后的工作中,，我會認真的做好每天的工作，積極主動,，不斷充實自己,，端正態(tài)度，改正方法，廣泛汲取各種知識,，并把所*用到工作中,，在時間中檢驗所學知識，查找不足,，提高自己,，為我公司的發(fā)展貢獻自己的力量和智慧。

3,、總之,，一年來，我勤奮工作,、認真學習實踐,、尊敬領導、團結同事,、熱心助人,，在各個方面都取得了一定進步，但我深知這遠遠不夠,，以后的路還很長,，可能遇到各種各樣的困難，不過我相信在領導的正確,。

引導和同事,。

的支持幫助下，一切難題都會迎刃而解,。當然,，我也誠懇的希望領導和同事能夠對我做的不足的地方提出批評。相信未來昌達煤炭公司在我以及每一個員工的幫助下會有更高更遠更快的`發(fā)展,。

4,、在一年的工作中，我學到了很多技術上和業(yè)務上的知識,，也強化了工程的質量,、成本、進度意識;與身邊同事的合作更加的默契,，都是我的師傅,，從他們身上學到了很多知識技能和做人的道理，也非常慶幸在剛上路的時候能有他們在身邊,。我一定會和他們凝聚成一個優(yōu)秀的團隊,，做出更好的成績。