心得體會是我們在學習和工作生活中的得失、收獲和感悟的總結和概括,。寫心得體會需要認真觀察,、深入思考，以實事求是的態(tài)度寫出自己的真實感受和體會,。以下是小編為大家收集的心得體會范文,，希望能給大家提供一些思路和啟示。

建筑工程師的項目管理心得體會篇一

第一段：介紹項目背景和個人參與情況（字數：150）,。

作為一名建筑工程師,，我參與過多個項目的設計和建設。最近的一次項目是一座高層住宅大樓的設計和施工,，我擔任了項目的主要負責人,。整個項目歷時一年,，有著繁瑣的工程難題和復雜的時間安排,。在此次項目中，我對建筑工程師的角色和工作所帶來的挑戰(zhàn)和成就有了更深刻的理解,。

第二段：工程管理的重要性（字數：200）。

在項目過程中,，我深刻認識到工程管理的重要性,。合理的組織和分配資源，確保施工進度的控制和預算的管理,，都是工程管理的核心內容,。我發(fā)現，只有通過科學的管理手段,，才能保證項目的順利進行,。在這個項目中，我運用了先進的管理工具和技術,，成功地控制了進度和成本,，確保了項目的高質量完成。

第三段：團隊協作的關鍵性（字數：250）,。

在項目中,，團隊協作是非常關鍵的。我和我的團隊成員之間保持了良好的溝通和合作,，密切配合完成工作任務,。每個人都按照自己的職責和能力發(fā)揮所長，并互相支持和幫助,。這種團隊精神幫助我們解決了許多難題,，并加強了項目的整體效果。通過這次經歷,，我更加明白了團隊協作的價值和必要性,，也更加重視團隊合作的培養(yǎng)和維護。

第四段：技術知識和專業(yè)能力的提升（字數：300）,。

在這一年的項目中,，我不僅鞏固了自己的技術知識，還提升了自己的專業(yè)能力,。通過承擔項目的設計和施工任務,，我對建筑結構,、材料選擇和施工工藝等方面有了更深入的了解。同時,，我也學會了如何應對不同的挑戰(zhàn)和問題,，尋找最佳的解決方案。這些經驗和技能的提升對于我未來的工作和職業(yè)發(fā)展有著重要的意義,。

第五段：取得的成就和收獲（字數：200）,。

在這次項目中，我取得了許多成就,。項目順利完成,，高層住宅大樓被居民和社區(qū)大力贊揚。我也通過這次項目獲得了更多的工作機會和信任,。同時,，我還學會了如何在壓力下保持冷靜和應對困難，并成為了一個更好的領導者和團隊成員,。這些成就和收獲讓我對自己的職業(yè)選擇和人生方向更加堅定。

總結：通過這次項目,，我不僅對建筑工程師的工作有了更深入的理解,，也提升了自己的技術知識和專業(yè)能力。團隊協作和工程管理的重要性也深深地印在了我的腦海中,。我相信,，未來在建筑工程領域，我將更加努力地學習和實踐,，不斷提升自己,，為社會創(chuàng)造更多更好的建筑作品。

建筑工程師的項目管理心得體會篇二

第一段：引言（150字）,。

建筑工程項目管理是一項繁雜復雜的任務,，涉及到項目的規(guī)劃、設計,、施工,、監(jiān)督等多個環(huán)節(jié)。在長時間的實踐中,，我積累了一些管理心得和體會,。本文將從項目策劃、團隊管理,、施工質量,、溝通協調以及風險控制幾個方面，分享我在建筑工程項目管理中的體會,。

第二段：項目策劃（250字）,。

項目策劃是建筑工程項目管理的重要環(huán)節(jié)之一。首先，項目啟動前要明確項目目標和方向,，并進行詳盡的需求分析和潛在風險評估,。其次，制定合理的項目計劃,，包括工期安排,、資源調配和預算控制等。最后,，構建有效的項目管理體系,，明確責任與權限，分工合理,，確保項目的有序進行,。

第三段：團隊管理（250字）。

在建筑工程項目管理過程中,，團隊的配合和協調至關重要,。首先，確保團隊成員具備專業(yè)素養(yǎng)和相關經驗,，能夠勝任各自的職責,。其次，建立團隊的內部溝通機制,，定期開展團隊會議和經驗分享,，確保信息暢通。最后,，給予團隊成員適度的激勵和獎勵,，激發(fā)他們的工作積極性和創(chuàng)造性。

第四段：施工質量（250字）,。

建筑工程項目的施工質量直接關系到項目的成功與否,。首先，注重施工前的準備工作,，包括現場勘測,、材料采購、施工方案等,，確保施工過程中不出現重大問題,。其次，加強對施工現場的監(jiān)督和控制,，定期檢查施工質量,，及時發(fā)現和解決問題。最后,，建立完善的質量管理體系,，包括施工圖紙的審核和審查,，以及施工過程的記錄和備案，確保施工質量的可控性和可追溯性,。

第五段：溝通協調和風險控制（300字）,。

在建筑工程項目管理中，良好的溝通和協調能夠提高項目的效率和順利進行,。首先,，建立起與業(yè)主、設計師,、監(jiān)理等多方的良好溝通渠道,，及時了解各方的需求和意見，并形成共識,。其次,，加強對項目風險的預警和控制，建立完善的風險管理體系,，定期對潛在風險進行評估和應對措施的制定,。最后，要善于處理項目中的糾紛和矛盾,，采取合適的解決方案,，以確保項目的順利進行和良好的口碑。

結尾（100字）,。

在建筑工程項目管理的實踐中,，我深刻體會到了項目策劃的重要性,，團隊管理的關鍵性,，施工質量的關注點，溝通協調和風險控制的必要性等方面的體會,。通過不斷的學習和實踐,，我相信在未來的項目管理中能夠更加熟練和高效地運用這些管理經驗，提升工作質量與水平,。

建筑工程師的項目管理心得體會篇三

通過4天的認識性實習,，我初步的的了解了房屋的構造組成、構造原理及構造方法,。進一步提高對建筑文化,、建筑知識以及建筑施工、建筑材料的認識,，鞏固和擴大所學理論知識,，提高學習積極性。

下面就實習與理論知識結合及得到的收獲做一些總結：

當今的建筑主要采用的是框架結構或者是框架剪力墻結構,，磚混結構也采用但用的比較少,。我們所參觀的兩個施工工地都采用的是框架——剪力結構,。它是框架結構和剪力墻結構兩種體系的結合，吸取了各自的長處,，既能為建筑平面布置提供較大的使用空間,，又具有良好的抗側力性能。這種結構是在框架結構中布置一定數量的剪力墻,，構成靈活自由的使用空間,，滿足不同建筑功能的要求，同樣又有足夠的剪力墻,，有相當大的剛度,，框剪結構的受力特點，是由框架和剪力墻結構兩種不同的抗側力結構組成的新的受力形式,，所以它的框架不同于純框架結構中的框架,，剪力墻在框剪結構中也不同于剪力墻結構中的剪力墻。

a磚混結構設計中,，為了加強建筑物的空間剛度和整體性,，使建筑物在地震中避免或減輕破壞，根據抗震規(guī)范,，我們設置一定數量的圈梁和構造柱,，來增強和提高建筑物的抗拉、抗裂性能構造柱的設置位置的規(guī)定：規(guī)范規(guī)定無論房屋的層數和地震烈度是多少,，均應在外墻四角,、錯層部位橫墻與縱墻交界處、較大洞口兩側,、大房間外墻和內橫墻交接處,。樓梯間四角最好設置。上人屋面的女兒墻也應設置構造柱,?？缍缺容^大的梁，如果不設置墻垛或墊塊,，也應有構造柱,。

而在框架剪力墻結構中，為了加強砌塊隔墻的整體性,，應在砌塊隔墻的適當位置設置構造柱或圈梁,，具體設置位置和磚混結構的一樣。

施工縫：受到施工工藝的限制,，按計劃中斷施工而形成的接縫,，被稱為施工縫?；炷两Y構由于分層澆筑,，在本層混凝土與上一層混凝土之間形成的縫隙,，就是最常見的施工縫。所以并不是真正意義上的縫,，而應該是一個面,。因混凝土先后澆注形成的結合面容易出現各種隱患及質量問題，因此,，不同的結構工程對施工縫的處理都需要慎之又慎,。

沉降縫：為克服結構不均勻沉降而設置的縫。如上部結構各部分之間,，因層數差異較大,，或使用荷重相差較大；或因地基壓縮性差異較大,，等可能使地基發(fā)生不均勻沉降時,，都需要設縫將結構分為幾部分，使其每一部分的沉降比較均勻,，避免在結構中產生額外的應力,，該縫就是“沉降縫”。須從基礎到上部結構完全分開伸縮縫：若建筑物平面尺寸過長,，因熱脹冷縮的緣故,，可能導致在結構中產生過大的溫度應力，需在結構一定長度位置設縫將建筑分成幾部分,，該縫即為溫度縫,。對不同的結構體系，伸縮縫間的距離不同,，我國現行規(guī)范《混凝土結構設計規(guī)范》對此有專門規(guī)定,。伸縮縫在基礎可不斷開；抗震縫：為使建筑物較規(guī)則,，以期有利于結構抗震而設置的縫,，基礎可不斷開,。

現在多用3縫合一只有沉降縫能滿足這個要求,，所以多用沉降縫來代替其他縫來使用。

梁按其在結構中的位置可分為主梁,、次梁,、連梁、圈梁,、過梁等,。

門窗過梁：

門窗洞口上的橫梁，支撐洞口上部砌體傳來的荷載,；傳遞荷載的窗間墻,。

常用形式：磚砌過梁,，鋼筋磚過梁和鋼筋混凝土過梁。

圈梁：

砌體結構房屋中,，在砌體內沿水平方向設置封閉的鋼筋砼梁,。

在砌體結構房屋中設置圈梁可以增強房屋的整體和空間剛度，防止由于地基示均勻沉降或較大振動荷載,。

在非抗震設防區(qū),，圈梁的主要作用是加強砌體結構房屋的整體剛度，防止由于地基的不均勻沉降或較大振動荷載等對房屋的不得影響,。

在地震區(qū),，圈梁的主要作用有：增強縱、橫墻的連結,，提高房屋整體性,；作為樓蓋的邊緣構件，提高樓蓋的水平剛度,；減小墻的自由長度,，提高墻體的穩(wěn)定性；限制墻體斜裂縫的開展和延伸,，提高墻體的抗剪強度,；減輕地震時地基不均勻沉降對房屋的影響。

通過這一次認識實習,，我對相關的專業(yè)知識有更進一步的了解,，也學到了很多之前未曾接觸的東西，受益頗豐,。深入工地一線的參觀,，使我能夠將所學理論的知識與實踐相結合，系統地鞏固所學的理論知識,。

建筑工程師的項目管理心得體會篇四

工程項目管理是建筑企業(yè)管理的基礎和重要組成部分;項目是企業(yè)生存的靈魂,，工程項目管理的好壞直接決定著企業(yè)的成敗。因此,，對建筑企業(yè)加強項目管理水平的研究很重要,。建筑工程項目管理是以具體的建設項目或施工項目為對象、目標,、內容,，不斷優(yōu)化目標的全過程的一次性綜合管理與控制。項目管理就是為了實現項目目標,，而進行的一系列的組織,、籌劃、激勵,、溝通,、檢查,、控制活動。項目管理是通過一個組織來實施的.,，常使用目標管理的方法,。項目管理所涵蓋的知識范圍很廣泛，建筑工程項目管理是一個復雜的過程,，建筑企業(yè)如何以建筑工程項目管理為中心,，提高工程質量，保證進度,，降低工程成本,，提高經濟效益，這是事關建筑施工企業(yè)生存和發(fā)展的關鍵,。

(一)建筑市場逐漸完善,、發(fā)展的需要建筑市場競爭加劇，奪標競爭非常激烈,，利潤空間不斷被壓縮,，提高建筑工程項目管理水平成為各企業(yè)的當務之急。而提高建筑工程項目管理水平將集中于提高專業(yè)技術能力,、管理服務水平,、提高本專業(yè)的知識信息深度等。同時,，建筑市場的新技術,、新材料、新工藝,、新設備的更新速度變快,，企業(yè)要生存、發(fā)展,，必須接受新技術,、新材料，采用新工藝,、新設備,，并不斷提高建筑工程項目管理水平。

(二)以顧客為中心的市場需要由于市場競爭日趨激烈,，以顧客為中心的管理觀念更顯突出,，而專業(yè)化的項目管理,，正體現了以顧客為中心的理念,。建筑工程的顧客，一般是政府主管部門及集團股份公司,，他們對工程質量和其他方面的要求會越來越高,。有效的項目管理是提高附加值的途徑之一,。項目管理一方面提高了自身的技術管理能力，另一方面提高了生產效率,，有效地控制了質量,、工期、成本,。顧客在選擇施工單位時必然會選擇有著良好項目管理體系及項目管理實施經驗的企業(yè),。

(三)建筑企業(yè)自身發(fā)展的需要企業(yè)要保持持續(xù)強勁的發(fā)展勢頭，必須提高項目管理水平,，培育優(yōu)秀的專業(yè)技術人員,，使用先進的機械設備，提高專業(yè)化管理能力,，這才是企業(yè)保持強勁發(fā)展的必由之路,。降低成本，提高利潤率,、生產率,，是企業(yè)的追求目標，而項目是生產一線,，它直接發(fā)生產值,，是企業(yè)利潤的源泉，因此項目管理水平的高低顯得尤為重要,。建筑企業(yè)的生產管理必須圍繞著各個項目活動進行,。

建筑工程師的項目管理心得體會篇五

在我作為一名建筑工程師參與過的項目中，我深刻體會到了建筑工程師在項目中的重要性和角色,。通過這些項目的經歷,，我獲得了許多寶貴的經驗和教訓，對建筑工程師的職責和要求有了更深刻的理解,。在這篇文章中,，我將分享我對建筑工程師項目的心得體會，以期能夠幫助更多的建筑工程師提升自己的能力和項目管理技巧,。

首先,，作為一名建筑工程師，我們需要具備扎實的專業(yè)知識和技能,。項目的成功與否直接與建筑工程師的能力和水平有關,。在項目開始之前，我們需要全面地了解項目的需求和要求,，細致地審查項目合同和文件,，并與客戶進行充分的溝通和理解，確保項目目標的一致性。在實施階段,，我們需要對工程的每一個細節(jié)進行嚴格的把控和監(jiān)督,，確保工程質量和工期的控制，以及項目成本的掌控,。因此,，持續(xù)學習和提升自己的專業(yè)能力是建筑工程師的核心職責。

其次,，作為一名建筑工程師,，我們需要具備良好的溝通和協調能力。建筑工程是一個高度復雜的過程,，涉及到多個專業(yè)的合作和協調,。為了實現項目的目標和要求，建筑工程師需要與項目團隊,、客戶和其他相關方進行緊密的溝通和協作,。這要求我們具備清晰的溝通能力，能夠準確地傳遞和理解信息,，解釋和解決問題,。另外，項目中通常會出現各種各樣的沖突和問題,，建筑工程師需要具備良好的協調能力,，能夠處理和解決各種矛盾和糾紛，確保項目的順利進行,。因此,，建筑工程師不僅要具備專業(yè)知識，還需要具備良好的溝通和協調能力,。

第三,，作為一名建筑工程師，我們需要具備良好的團隊合作精神,。在建筑工程項目中,，涉及到多個不同專業(yè)的團隊成員，他們來自不同的背景和專業(yè)領域,，擁有不同的經驗和技能,。為了實現項目目標，建筑工程師需要與團隊成員進行緊密的協作和合作,，形成良好的團隊合作氛圍,。在項目過程中，我們需要積極參與團隊討論和決策,，充分發(fā)揮自己的專業(yè)知識和能力,，與團隊成員共同解決問題和完成任務,。通過與團隊成員的緊密合作，建筑工程師可以更好地實現項目的目標和要求,。

第四,，作為一名建筑工程師,，我們需要具備危機應對和解決問題的能力,。建筑工程項目中常常會出現各種各樣的問題和意外情況，例如材料供應不及時,、施工質量問題等,。面對這些問題，建筑工程師需要能夠及時,、準確地判斷問題的性質和影響,，并采取有效的措施進行解決。這要求我們具備良好的應變能力和解決問題的能力,，能夠迅速做出決策和行動,。此外，建筑工程師還需要具備風險管理的能力,，能夠提前識別和評估潛在的風險,，制定相應的應對措施，減輕風險對項目的影響,。

最后,，作為一名建筑工程師，我們需要保持學習和進步的狀態(tài),。建筑工程是一個不斷發(fā)展和變化的領域,，新的技術和工藝不斷涌現，項目管理和執(zhí)行方法也在不斷地改進和完善,。為了更好地適應這個變化和發(fā)展的環(huán)境,，建筑工程師需要持續(xù)學習和更新自己的知識和技能。我們可以通過參加相關的培訓和學習,，閱讀相關的專業(yè)書籍和論文,，與同行進行交流和討論，不斷提升自己的專業(yè)能力和水平,。只有不斷學習和進步,，才能在建筑工程項目中更好地發(fā)揮自己的作用。

總之,，建筑工程師在項目中扮演著重要的角色,，需要具備扎實的專業(yè)知識和技能，良好的溝通和協調能力,，團隊合作精神,，應對危機和解決問題的能力,，以及持續(xù)學習和進步的意識。通過不斷實踐和總結,，我們可以不斷提升自己的能力和水平,，更好地管理和執(zhí)行建筑工程項目，為客戶提供優(yōu)質和滿意的服務,。

建筑工程師的項目管理心得體會篇六

時光飛逝,，一個學期只剩最后幾天了，經過一個學期的學習在建筑工程項目管理這門課程上,，我學到了很多知識,，施工的三種方式：依次施工；平行施工,；流水施工,。以及這三種施工方式的優(yōu)缺點。

建筑工程項目管理實訓就是讓我們利用廣聯達沙盤就是模擬工程,，讓我們分別模擬不同的角色,，對這個工程進行前期策劃與后期執(zhí)行操作，整個過程是在一個大桌子上,，桌子上有模擬工程的各種教具,。每組有五個不同的角色，分別是：項目經理,、財務經理,、經營經理、生產經理,、采購經理,。項目經理負責指揮、控制和協調項目組成員按照進程表完成項目,；財務經理負責資金管理和操作,、資金帳目管理、負責盈虧分析,；經營經理負責勞務結算,、甲方報量、成本核算和分析,、洽商變更,；生產經理負責進度計劃編制、資源需用計劃,、施工操作,；采購經理負責材料采購、庫房管理,、材料發(fā)放,、材料核算,。而我的職位就是生產經理：負責進度計劃編制、資源需用計劃,、施工操作,。

口水話說完，現在說正經的,。

第一門實訓的是凱旋門這個工程,，我選擇了財務經理這個職位，負責對這個工程的資金管理,。在老師的帶領和指導下,，還是把凱旋門這個工程完成了,，但是由于經驗的不住,，我們狠狠的虧本了，其中待工費占了很大的比例,?？赡苁沁\氣不行，沒有把選擇組員這個事放在心上,，最后是班長隨便幫我安排的,，另外四個組員是一個宿舍的，我無法融入他們的圈子,，剛開始幾節(jié)課除了項目經理外其他的基本不理我,，但是我也沒有放棄，積極的做好我自己的工作,，雖然大部分是只有項目經理和我在做,。

第二門實訓是世紀大橋工程，這個項目工程就不是老師帶領,，而是我們自己策劃,，自己實施。由于項目經理有事所以請假回家了,，而其他三個組員是不用指望了,，所以，我就自己一個人做了策劃,，由于上一門的實訓是老師指導和我因為有事請假了三節(jié)課,，所以我對項目策劃不是太懂，做起策劃就比較費力,，但是,，在我多次的請教同學后還是做出了策劃還做出來了，然后就拿給老師檢查,，結果是慘不忍睹,。沒法,，我又重頭認真分析和核對，最后終于在廣聯達的評分軟件上除了盈利上沒得多少分外,，其他的都是滿分,。

第三門就是最后的天津港工程了，但不用實際操作,，只用策劃,，由于有了上次的策劃經驗，這次策劃就更加順暢了,，在保證工程量,、工期與資金的分配后，還盈利了七十多萬,。雖然不是很多,，但是還是覺得比較開心，畢竟是自己的心血,。

學然后知不足,，經過這一學期的學習和實訓，沒有這次實踐也不會知道自己竟然有這么多專業(yè)知識沒掌握,、沒有學,。還知道了團隊的重要性，畢竟個人的力量是有限的,，而且這樣的活動是需要大家的合作努力才可以完成的,，可見團隊協作的重要性，在將來的社會工作中,，相信也一定會遇到團隊合作的問題,，很多事情靠一個人做是不可能完成的，需要各方的意見和建議,，所謂人多力量大,，從這次的學習中我深刻的體會了這一點。雖然這次沒有形成一個默契的團隊,，但有了這次的經驗教訓,，我相信在重修的時候能形成一個默契的團隊。

建筑工程師的項目管理心得體會篇七

近幾年來,，我國的安全生產形勢十分嚴峻,，建筑領域事故頻頻發(fā)生，分析建筑施工傷亡事故發(fā)生的原因,，探索預防對策和措施,，對減少事故的發(fā)生，促進建筑企業(yè)的健康發(fā)展,，有重大意義,。安全事故主要集中高處墜落,、物體打擊、機械傷人和觸電,。造成建筑業(yè)事故的原因,，除了與建筑業(yè)是高空、露天,、勞動密集型作業(yè)有關,，還與近年來市場的擴大，法制不健全,，安全意識差,，安全教育滯后,，人員素質低,，安全投入少有關。作為長期工作在建筑業(yè)管理第一線的老同志,，盡管已退休,，但閑暇之余,，仍很關心建筑行業(yè)的發(fā)展,，為豐富退休生活，堅持讀書看報,，關心國事，實事,，身旁事?，F結合建筑施工領域安全生產事故頻發(fā)的現狀,，簡要談一談本人近期學習建筑法的心得體會,。

目前我國建筑從業(yè)人員大多是民工,，這些民工普遍來經過基本培訓和教育，缺乏應有的安全

知識和安全防范意識,，從而導致自己或他人發(fā)生安全事故,。

時常出現一個項目有幾個分包商,，這些分包商的社會信譽，施工技術和管理水平普遍較差,，在工程施工過程下,，偷工減料,，安全意識淡薄，根本談不上對安全進行統一管理,。

非機械動力工擅自操作機械,，造成機毀人亡。非電工亂拉扯電線,，不通過漏電開關,，發(fā)生漏電事故時，漏電開關不起作用,，造成觸電身亡,。民工在綁腳手架和支外墻模板加固時，不系安全帶,，加上臨邊防護不嚴,，時有墜落死亡事故的發(fā)生。為搶工程進度,，造成民工疲勞過度,，操作時注意力不集中，頭昏眼花不慎墜樓而亡,。

塔機吊鉤失靈,，吊斗失控落下，砸傷地面施工人員,，塔臂組裝螺栓強度不夠,，以小代大，抗剪能力削弱,，螺栓被剪切斷,，造成塔臂失控，扯斷鋼索落下,，砸傷地面工作人員,。安全網質量差，不能有效攔截高空墜物,，造成地面人員傷亡,。

臨邊不搭設防護欄桿，安全網搭設低于施工作業(yè)層面高度,，作業(yè)面沒有實行全封閉,。有的電梯井口無護欄，電梯井內不隔層設置防護,。預留洞口,，采光井，通風口不設防護蓋，造成墜落事故發(fā)生,。

施工企業(yè)必須建立健全項目安全組織機構,，確定安全生產目標，明確參與各方對安全管理的具體分工,，安全崗位責任與經濟利益掛鉤,，根據項目的性質規(guī)模不同，采用不同的安全管理模式,。對大型項目必須安排專門的安全總負責人,，并配以合理的班子共同進行安全管理，建立安全生產管理的資料檔案,。實行單位領導對全施工現場負責,，專職安全員對部位負責，班組長,，班組安全和施工技術員對各自的施工區(qū)域負責,，操作者對自己的工作范圍負責的“四負責”制度。

建筑工程師的項目管理心得體會篇八

今年11月,，公司組織全體員工學習了工程建筑常識的學習培訓,，本次主要學習了建設有關的專業(yè)常識，從學習的角度主要包括建設工程造價的組成,、房屋建筑工程的構成,、建筑專業(yè)術語解釋、成都市住宅工程質量分戶驗收管理暫行規(guī)定,，從應用上主要是對我們以后購買商品房有很大幫助,。

作為工程部的管理工程師，通過此次培訓再次加深了對工程建設常識和專業(yè)知識的理解,，我個人理解主要體現以下幾方面：

第一，公司負責建設工程土地整理,、基礎設施建設等相關工作,，組織學習建筑的常識有助于日常工作開展，加深對建設項目的理解,，使每個人知道在自己的工作崗位上,，工作的效率和工作質量的高低對一個建設項目所起的作用。

第二,，再次重溫專業(yè)術語,，其作用主要體現在：除公司工程部以外的其他非建筑專業(yè)的部門員工，在以后的日常工作中或在社會交往中,，能夠清楚的知道他人所表達的意思,，對我們自身的工作有無較大影響，有助于提高工作的質量,。

第三,，共同學習了房屋的構成及其各部分的作用,，通過學習讓大家知道，我們認識事物,，不但要看事物的表面,，還要認識事物的本質。正確認識房屋的各部位作用,，在工程管理過程中,，有助于我們及時協調解決工程施工過程中出現的各類問題，便于做成正確的決策,，從而提高業(yè)務水平和工作效率,，達到節(jié)省工程投資的目的。第四,，通過詳細學習成都市住宅工程質量分戶驗收管理暫行規(guī)定,，其作用主要在于：公司所建設的民用建筑，在過程施工質量控制中,，應該主要圍繞現行施工質量驗收規(guī)范進行施工,，但是從使用功能的角度來講，必須達到成都市關于住宅工程質量分戶驗收管理得規(guī)定,，只有達到此規(guī)定的相關標準,，項目才能進行竣工驗收，才能縮短建設工期,，減少工程糾紛和工程索賠,。

通過此次學習培訓，不但提高了員工個人的建筑常識,，也為公司的建設發(fā)展,，特別是為公司后續(xù)開發(fā)建設項目奠定基礎，公司應該多組織員工培訓學習,，建議：

1,、緊緊圍繞公司建設范圍所涉及的各類專業(yè)知識進行由淺到深的培訓，首先進行各專業(yè)的常識培訓學習,，例如：建筑工程常識,、項目規(guī)劃設計常識、建設項目結算管理要求,、財務管理要求等,，其次有計劃的加深各專業(yè)知識的培訓，分階段進行學習,，例如：建設項目前期工作階段（編報項目建議書和可行性研究報告）,、勘察設計階段（三階段設計）、建設準備階段、施工階段,、驗收階段等,，使大家從了解到理解，再到熟悉,。

2,、提高培訓的質量，在培訓學習中,，最好采取圖文并茂方式及典型案例相結合的方式,，加深員工的學習理解，以達到預期的效果,。

建筑工程師的項目管理心得體會篇九

建筑工程項目管理是一項復雜而又具有挑戰(zhàn)性的任務,，需要項目經理具備豐富的知識和經驗，以及良好的溝通和協調能力,。在我多年的從業(yè)經驗中,，我積累了一些心得和體會，希望能與大家分享,。

首先,，建立良好的團隊合作和溝通是項目成功的關鍵。項目工程涉及到許多不同的工種和專業(yè)人員,，如建筑師,、工程師、設計師,、施工隊等等,。要確保項目按時按質量完成，團隊成員之間的溝通和合作至關重要,。作為項目經理,，我會盡早召集項目參與者進行會議，明確項目目標,、工作分工和溝通渠道,，以便更好地協調各方之間的合作和反饋。

其次,，項目計劃的制定和執(zhí)行至關重要。項目計劃是項目成功的基石,，它規(guī)劃了整個項目的時間安排,、人員配置和資源利用。在制定項目計劃時,，我會充分考慮各種風險和不確定性因素,，并預留充足的緩沖時間。在項目執(zhí)行階段，我會不斷跟蹤和監(jiān)控項目進展,，及時調整和協調各項工作,，以確保項目按時按質量完成。

第三,，風險管理是項目管理的重要環(huán)節(jié),。建筑工程項目中存在許多風險和不確定性因素，如天氣變化,、材料供應,、施工質量等。項目經理需要對這些風險進行及時的識別,、評估和應對措施的制定,。我會與團隊成員一起制定風險管理計劃，并定期召開風險評估會議,，及時識別和解決可能出現的問題,，以減少項目風險和損失。

第四,，質量管理是建筑工程項目的核心目標,。質量是項目的基礎和生命線，直接關系到項目的可持續(xù)發(fā)展和信譽,。我會建立完善的質量管理體系,，包括建立質量控制標準和流程、進行質量檢測和評估,、提供培訓和技術支持等,。同時，我會與各方保持密切溝通和協作,，共同提高項目的質量保證水平,。

最后，綜合能力和領導力是項目經理必備的素質,。項目經理需要具備全面的專業(yè)知識,，能夠綜合運用各方資源和技術，協調和管理項目的各個環(huán)節(jié),。同時,，項目經理還需要具備良好的溝通和領導能力，能夠有效地與團隊成員溝通合作,，激發(fā)他們的工作熱情和積極性,。在項目中，我會始終保持積極向上的態(tài)度,，勇于面對困難和挑戰(zhàn),，并通過自身的努力和帶領團隊的努力,，取得項目的成功。

總結起來,，建筑工程項目管理需要項目經理具備豐富的知識和經驗,，以及良好的溝通和協調能力。在實踐中,，我總結了如下的心得體會：建立良好的團隊合作和溝通,、制定和執(zhí)行項目計劃、進行風險管理,、重視質量管理以及具備綜合能力和領導力,。希望以上的經驗和體會能對大家在建筑工程項目管理中有所啟發(fā)和幫助。

建筑工程師的項目管理心得體會篇十

前年12月,，我的建筑實訓開始了,，對于我當初選擇土木工程這樣的專業(yè)，說真的我并不知道什么是土木工程?，F在我對土木工程有了基本的感性認識了,，我想任何事的認識都是通過感性認識上升到理性認識的。我會堅持下去的,，我會把我的專業(yè)知識學扎實的,。

12月的第一周我們全專業(yè)的同學在徐州的各大建筑工地認識實習，我想這次認識實習應該是一個鍛煉的好機會??！我得抓住,！什么是剪力墻,，什么是基坑，什么是框架結構等等都是我們在工地上能親眼目睹的,，這樣我們的認識會更深刻的,。

通過這次實際的工地實習，我不但掌握了一些不懂的具體環(huán)節(jié),，而且也鞏固了我在學校期間所學習到的理論知識,。在學校學習，理論與實際相差較大,，一些知識雖然能在短期內被掌握,、被運用，但一些知識則不能掌握,，也不便于記憶,，更談不上掌握運用了，因此,，老師所傳授的內容雖然多,、廣、博,，但是我們學習到的只是其一部分,，或者是一些皮毛的東西，要想真真正正的掌握所有理論知識,，只有通過實際的學習和參觀,，才能達到這個目的。

這次實習就達到了目的,，我們不僅學到一些新的知識,，也鞏固了在校期間所學到的理論知識。以前對一些施工技術要點,，只是粗略地知道其施工要點,，而其具體的施工環(huán)節(jié)，具體的施工步驟如何,，卻是知之甚少,，但現在實習結束了，對我們這段時間所看到的那些施工技術,，它們的具體環(huán)節(jié)及詳細步驟,，我們應該可以掌握了，這樣就提高了自己的理論水平,，也增強了自己的實際操作能力,。

通過實習，增強了自己對專業(yè)的熱情,，讓自己更有興趣將來能在建筑行業(yè)開創(chuàng)天地,。以前聽到就業(yè)不樂觀時候就很茫然，學了三年的建筑卻找不到好的工作,，以致對自己的專業(yè)喪失了熱情,，沒有足夠的興趣去學習專業(yè)知識。

但是通過這次實習,，才覺得原來建筑行業(yè)是一個非常具有挑戰(zhàn)性的職業(yè),，如果將來能在這個行業(yè)工作，對自己來說將是很大的挑戰(zhàn),。為了以后能夠勝任這項工作,，現在就必須踏踏實實的學好每一門功課。因此給了自己壓力,，讓自己不再覺得無事可作,，讓自己安心去學習，為將來工作打下堅實的基礎,。同時增強了自己的交際能力,。建筑行業(yè)是一個涉及人非常多的行業(yè),，你將會接觸到各種各樣的人。面對一個這樣復雜的交際圈,，你可以從他們身上學習到很多優(yōu)秀的多西,，去除自身的一些不好行為，同時也可以通過不同的接觸對象,，增強自己的交際能力,，讓自己在以后的生活中更加自信，更加堅強,！

實習結束了,，我相信在以后的生活中我將體會到更多的東西，也相信自己在下一次實習中將會更好,。我堅信通過這一段時間的實習,，所獲得的實踐經驗對我終身受益，在我畢業(yè)后的實際工作中將不斷的得到驗證,，我會不斷的理解和體會實習中所學到的知識,，在未來的工作中我將把我所學到的理論知識和實踐經驗不斷的應用到實際工作來，充分展示自己的個人價值和人生價值,。為實現自己的理想和光明的前程努力,！

建筑工程師的項目管理心得體會篇十一

今年我公司在市建設局和質量安全監(jiān)督站的正確指導下，按照上級的工作部署,，認真貫徹“安全第一,，預防為主，綜合治理”的方針,，完善公司各項安全管理制度,，規(guī)范統一施工現場安全資料管理，并且定期性地開展了安全生產檢查活動,，強化安全生產的管理,，針對存在的薄弱環(huán)節(jié)，突出重點,，加強管理,，狠抓安全生產責任制的落實，制定了切實可行的措施,，逐步建立起安全生產管理的長效機制,，取得了全年無重特大安全事故發(fā)生的成績。較好地完成了xx年上級下達的各項任務?，F就一年來我公司建筑施工安全生產管理心得如下：

1,、建立健全安全生產保證體系。建立內部目標責任制,，明確年度內容和奮斗目標,。將工程分工到項目部,，落實具體責任人。為了提高《目標責任書》的落實程度,，公司制定了工作計劃,，將目標管理的內容進行分解，落實到每位項目經理及安全員,，并在公司例會上通報任務完成的情況。

積極地協助各項目部搞好安全生產和文明施工,，幫助項目制定安全生產目標,、實施目標的措施及考核的辦法，通過考核進一步明確安全生產的責任,。指導并協助項目貫徹執(zhí)行各級安全生產責任制的落實,。各項目部緊緊圍繞公司要求開展，形成層層結合,，組織嚴密的行業(yè)管理網絡,，并各司其責，把安全生產落實到施工的每道工序,、每個部位,、每個工種，真正做到全員參與,、全方位檢查,、全過程監(jiān)督。

2,、加強安全教育,，提高安全意識。我公司組織工作人員學習《建筑工程安全生產管理條例》和《工程建設標準強制性條文》等有關文件,，并積極參加市安監(jiān)站組織的工作人員學習,。依據文件要求對各工地貫徹落實情況進行檢查，在學習中公司干部職工對安全生產認識有了較大的提高,。積極組織開展安全生產宣傳活動,，在本年度安全生產月的前期，安全部召集下屬各項目部專職安全員進行工作部署并提出要求,，要求各項目部施工現場醒目位置懸掛大型安全生產口號,，加強安全生產月的職工安全教育。通過這些組織教育工作,，極大的強化了公司全體員工的安全意識,。工作中做好建設工程一線從業(yè)人員安全生產教育和培訓工作，對各項目標的關鍵崗位和技術工種實行持證上崗制度,，做好施工現場操作人員三級安全教育和職業(yè)技能培訓工作,。使廣大施工操作人員能夠時時注意安全生產和文明施工,，各項目部也不斷地加大了施工現場的安全生產投入，改變了過去施工現場臟,、亂,、差的現象，提高了安全生產的整體管理水平和文明施工的程度,。

3,、積極開展活動，全面治理事故隱患,。充分借助“安全生產月”,、“打非治違”等活動，在全公司開展安全生產大檢查,，組織召開動員大會,、施工現場會等，積極參加建管處組織的現場觀摩會,，走出去學習別人成功的管理經驗和管理模式,，把公司差的項目部施工現場也作為安全生產的一個反面教材宣傳，在活動中各項目部充分利用了黑板報,、標語,、橫幅等形式進行了宣傳教育，較好地營造了安全生產的氛圍,。

我公司把杜絕重大安全事故發(fā)生,、確保施工現場安全達標率達100%，作為今年安全生產工作的重中之重來抓,，明確各部門職責,，建立和完善建設工程施工安全監(jiān)管制度，采取日常巡查和定期檢查相結合的方式,，定期和不定期地對建筑施工現場安全生產狀況進行檢查,，及時跟蹤和了解各項目標的安全生產情況；對檢查中發(fā)現的問題,，公司安全科立即督促安全隱患的整改,，把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。對檢查中發(fā)現的問題,，我公司及時召開安全生產形勢分析會進行點評,，并將檢查結果進行通報。通過采取以上措施,，使我公司建筑施工安全生產呈平穩(wěn)態(tài)勢,。為了進一步強化安全生產監(jiān)管，促進安全生產責任制落實，及時消除安全隱患,，確保安全生產,，我公司安全科加大了巡查的次數與力度。對檢查中發(fā)現的安全隱患,，我們采取事故“四不放過”的原則,，要求項目部定出整改措施，限期反饋整改情況,；公司安全科在項目部整改反饋的基礎上,，進行復查，對不具備安全生產條件或整改不到位的項目部,，依法責令其停止施工,，以確保施工安全。

年初公司依法設置安全生產管理機構,，配齊安全生產管理人員，落實安全生產責任制和安全生產規(guī)章制度,，成立了安全生產領導小組,，總經理任組長，各分公司經理任副組長,，公司工程科,、安全科等科室主要負責人為領導小組成員，明確了各自職責,，分工明確,，各司其責。修訂了安全生產責任制及安全管理目標,，并要求各分公司,、項目部結合公司制定的責任制及管理目標，分解制定各安全管理目標,，完善項目安全生產責任制,；并將公司安全管理方面的管理制度編制成冊，下發(fā)各項目部參考執(zhí)行,。

通過以上工作上的努力,，實現了今年安全工作無重大責任事故的目標。我們將根據各級領導的要求進一步強化安全生產意識,，加大安全教育和安全檢查,、整改的力度，促進安全生產上臺階,，同時也懇請各級領導一如繼往地給予我們關心和支持,。

1、項目部在安全管理分工方面不分明，這一原因普遍存在,，項目部各個管理人員認為只要是牽涉安全的方面都應該由安全員來管,，沒有按照“管生產必須管安全”的原則明確分工。

2,、因為動態(tài)安全隱患每天都存在且不斷變化,，因此安全員對現場隱患整改存在一定惰性，在某些方面只是為了應付公司及上級部門的檢查,。

3,、施工基層人員的素質低，思想意識差,。

4,、公司某些方面正處于健全階段，不能真正做到以安全為主,，導致材料供應不及時,、人工不足及資金不能及時到位等情況。綜上所述是導致公司安全生產工作落實存在一定的難度,。

1,、20xx年度我公司將繼續(xù)努力工作，根據管理目標確定各項工作的開展及管理,，確保全年無重大傷亡事故,。

2、加強安全領導小組的安全生產管理工作,，各項目部加強施工現場安全管理工作,，確保不發(fā)生安全事故。

3,、加強安全生產教育,，加強指導職工對操作規(guī)程的學習和執(zhí)行。

4,、加大對機械設備的管理,，凡未持證上崗人員一經發(fā)現，立即停止作業(yè)限期換人,，并按規(guī)定給予經濟處罰,。

5、加強施工現場高處墜落和物體打擊的防范和檢查,，嚴格按標準做好安全防護工作,。

6、狠抓安全教育和特殊工種持證上崗工作,，各工地定期對施工人員進行安全教育,，強化和鞏固職工的安全意識。

7、認真搞好現場巡查工作,，巡查原則是發(fā)現問題,，限期整改，到期復查,，超期處罰,，對違背強制性條文或存在安全隱患的部位，勒令停工整改,。

8,、加強公司形象管理，每個工程都代表著公司的形象,，體現了公司的管理水平,，因此安全部在明年的工作中會同公司各部門一道，要求各項目部切實把工作做細,，做出能夠體現企業(yè)文化及形象的方面,。xx年即將結束，但安全生產工作是一項長期的工作,，公司將以xx年為新的起點,，進一步加強對安全工作的管理，加大安全生產監(jiān)管的力度,，嚴格執(zhí)行各項制度，促進安全工作更上一層樓,，為公司的生產建設進一步創(chuàng)造良好的安全環(huán)境,。

建筑工程師的項目管理心得體會篇十二

目前所在地：廣州。

戶口所在地：廣東省,。

年齡：46,。

人才類型：普通求職。

應聘職位：建筑工程：投標,、造價,、工程管理負責人、房地產：公司經營副總,、

工作年限：26,。

求職類型：全職。

可到職日期：隨時

月薪要求：面議,。

希望工作地區(qū)：廣東省,。

20xx-08～20xx-01山東名嘉集團有限公司。

民營企業(yè)所屬行業(yè)：

企業(yè)概況：本集團多個房地產開發(fā)公司組成,，主要以商業(yè)項目開發(fā)為主,。

主要開發(fā)的項目：山東濱州中博名嘉廣場總用地面積32.97萬平方米，總建筑面積89平方米;萊蕪名嘉廣場總用地面積36.28平方米，總建筑面積97平方米;蓬萊博展名嘉廣場總用地面積66.67平方米,，總建筑面積168平方米;齊齊發(fā)名嘉廣場總用地面積33.33平方米;總建筑面積50萬平方米;濰坊名嘉廣場總用地面積84.35平方米,，總建筑面積189平方米;久久發(fā)名嘉廣場總用地面積70萬平方米，總建筑面積82.5平方米;遼陽名嘉廣場總用地面積57平方米,，總建筑面積120萬平方米,。合計總占地面積323.6平方米，合計總建筑面約789.5萬平方米,。主要開發(fā)綜合大型批發(fā)市場,、大型購物中心、商業(yè)街,、招商大廳(分別為三至五層),，星級酒店、小中高層公寓(分別為十至三十層)等其他配套設施,。工程均分別按計劃按期竣工交樓及使用,。

1.參與制定集團項目總體開發(fā)目標與組織架構，制定各項規(guī)章制度,、工作流程及審批程序,、管理辦法及工作手冊。對工程專業(yè)技術人員的面試與選拔,。

2.參與各項目的立項,、征地、規(guī)劃,、設計方案的論證,，配合工程報建、征地拆遷補償,、工程施工,、銷售及物業(yè)管理工作，向據側曾提供指導性與方案,。

3.負責制定集團所有項目招標采購計劃,。住址集團所有開發(fā)項目的工程招標(含勘測、設計,、簡歷,、施工、材料與設備采購等)與合同管理工作,。對各階段投標單位的資格預審,、報價與評標、考察與甄選,，跟蹤監(jiān)督與落實;根據投資控制計劃及使用功能標準,，設定材料設備選用的檔次與材料標磚;制定與實施主要材料設備年度招標采購計劃,，簡歷各種信息庫與合同臺賬。對各工程概預結算,、變更,、簽證等費用審核，對工程各種款項撥付的審核,，對合同履行中出現的重大糾紛進行處理解決,。

4.負責制定計算所有項目開發(fā)運營計劃。組織各醒目的總體規(guī)劃,、總體設計,、總體目標及工程總投資、總計劃,、總指標,、總(專項)方案及交樓標準評審與工程的營運管理工作。對項目實施五級管理控制,。對各項目的資金調撥,、人員定崗、甲供設備材料,、進度計劃進行統籌安排與跟蹤落實,。參加各項目的進度、質量,、安全大檢查及竣工驗收工作,，對工程實施過程中出現的各種問題進行分析、評估,、論證,、研討、總結與調整處理,，對出現的突發(fā)時間及時妥善解決與處理。同時建立工程各種臺賬,。

5.組織協調各醒目公司與集團各個部門的有關工作,，定時召開個項目的工程例會。對各醒目管理層及本部員工進行業(yè)績考評,。

公司性質：所屬行業(yè)：

擔任職務：高級管理,。

工作描述：主要負責項目開發(fā)前期征地、拆遷,、項目策劃,、定位、規(guī)劃方案審核,，參與制定項目總體目標,、開發(fā)周期與投資總計劃,，對整體規(guī)劃方案設計提出可行性建議。負責架構設立,，團隊組建及各個專業(yè)技術人才招聘,，負責勘測、設計,、監(jiān)理,、外電、外水,、安置房施工招投標及合同簽訂,，負責高爾夫球場、會所,、五星級酒店,、道路、別墅的投資概算,，負責安置房建筑面積16.5平方米的概預算,、地基處理與技術施工管理，負責安置房開工慶典禮活動的組織安排,。負責各部門工作計劃安排與落實,，實行業(yè)績考核制度，負責對縣,、鎮(zhèn),、村政府等有關單位的聯系與協調。本項目規(guī)劃用地2.2萬畝,，建設用地8000畝,，容積率小于1，預計開發(fā)投資約50億元,，計劃開發(fā)周期6-8年,。擬建超五星級酒店，會所,、獨棟,、雙拼、聯排別墅,，景觀洋房,，小高層，高層,，打造2個36洞高爾夫球場,，會務中心，商務中心,，學校,，醫(yī)院,、湖泊等配套設施。

公司性質：所屬行業(yè)：

擔任職務：高級管理,。

工作描述：主持公司招投標與造價咨詢的全面工作,。制定咨詢評審目標與計劃，制定造價評審程序與辦法,，向決策層提供重要性建議,。協助人才應聘、面試與業(yè)績考核,、對外協調等工作,，建立人才、工程,、價格等檢驗數據指標信息庫,，提出了改進造價編審控制的程序與方法。對工程估,、概,、預、結算進行評審,，評審的項目30多個,，總金額約6.55億元。

公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：

擔任職務：集團公司經營副總經理,。

工作描述：企業(yè)概況：本集團由兩個房地產開發(fā)公司,，一個建筑施工總承包公司與貿易公司組成，主要以項目開發(fā)與項目施工為主,。

主要開發(fā)項目：商業(yè)地產開發(fā),。

1.分管集團的合同預算部、工程部,、總工室,、招標采購部、項目工作;直管合同,、預結算,、招標采購、法務,、技術管理工作;協助辦理報建、拆遷補償,、工程施工,、銷售及物業(yè)管理的有關工作。

2.參與制定集團公司重大事項的研究及決策,，制定組織架構設置與人員配備計劃;制定各項管理規(guī)章制度,，制定各項審批制定與審批流程,，制定工程安全質量保障體系與文明施工的獎罰制度，制定各部門的業(yè)績考核制度,，制定總體工作目標與總體工作計劃,。

3.根據總體目標與總體計劃，制定直管部門的詳細工作指標與工作計劃,。

4.參與項目立項,、征地、定位,、策劃,、規(guī)劃、方案的論證,，組織各專業(yè)的施工圖紙,、組織設計及專項方案評審，參與圖紙會審的技術交底,。

5.負責集團所有項目的招投標,，材料設備采購，合同簽訂,，工程(估,、概、預,、結)算,，設計變更與簽證，以及各工程狂想的審核撥付等工作,。

6.負責對各項開發(fā)的總投資,、總計劃及工程施工的工期、造價,、進度,、變更、簽證,、質量,、材料等全面控制，參加項目工程驗收,、總結與評比,。

7.負責對合同履行過程中出現的合同糾紛及工程施工中出現的技術問題與突發(fā)事件，及時妥善解決與處理,。

8.負責對項目投資進行統計,、分析、對比,、評估與總結,，建立有效的數據資源信息庫,。

9.負責對內外的聯系、協調與配合,，及時完成總經理交辦的其他任務及其他日常管理工作,。

畢業(yè)院校：華南理工大學。

最高學歷：本科,。

所學專業(yè)：工業(yè)與民用建筑,。

外語：英語一般。

國語水平：精通,。

粵語水平：優(yōu)秀,。

工作能力及其他專長。

20xx年《二級建造師》,。

20xx年12月《高級采購師》,。

1.從事房地產卡法管理工作八年，工程施工管理工作十六年,、投資成本合同管理工作二十年,，累計工作年限二十六年。

2.負責項目開發(fā)的以及土地整理2.5萬畝,，建設用地9千多畝,，項目開發(fā)總建筑面積約900多萬平方米，項目開發(fā)與工程施工的竣工總建筑面積近500多萬平方米,，工程概預結算及進度等款項審核總投資約200多億元,。

3.負責承擔建設項目的類型有：大型的高層民用住宅、集體公寓,、別墅群,、星級酒店、高爾夫球場,、批發(fā)購物中心,，大型的工業(yè)廠房、水利尾砂大壩,、高低壓配電站,，大型的.采礦場、儲礦藏,、工業(yè)管道與設備安裝,，大型的市政、橋梁,、公路,，大型的二次裝修、精裝修、園林綠化,、以及公共設施的體育館、教學樓,、醫(yī)院等工程,。

4.負責承擔建設項目的各種結構有：預制鋼筋混凝土結構，磚混結構,，鋼結構,，鋼混結構，網架結構,，深基坑,，伐板、管樁,、灌注樁,、沖孔樁基礎，沉箱等,。

5.熟悉國家及地方政府對房地產開發(fā)與項目施工的有關政策,、法律、法規(guī),、標準,、實施辦法與管理條例。

6.熟悉房地產項目卡法與項目施工的各環(huán)節(jié)運作與工作流程;知曉土地整理,，初步掌握對項目的前期定位,、策劃、規(guī)劃,、誰及,、施工、營銷個個階段的工作經驗;對大型項目開發(fā)與施工的綜合性統籌管理,，既有豐富的項目開發(fā)工作經驗,，也有豐富的項目施工管理工作經驗;尤其對項目開發(fā)與項目施工的總體目標與計劃制定、規(guī)劃與設計,、投資與成本,、招投標與合同、計劃與進度,、施工與技術,、采購與檢驗、安全與質量等控制,，更有獨特的一面,。

7.具有獨立承擔大型項目綜合開發(fā)與項目施工的組織協調管理能力，對工程管理的有關問題、合同糾紛及突發(fā)事件等,，能及時組織解決與妥善處理,。

8.具有國企、事業(yè),、股份,、民企不同單位的統籌協調的綜合性管理能力，富有團隊組建,、合作,、帶領的工作經驗;具有堅韌不拔、吃苦耐勞,、拼搏進取,，視企業(yè)如家的精神;具有超強的工作熱情、工作責任心與上進心;具有極強的溝通,、協調,、談判能力;對上級的指示精神能夠充分領會與慣徹落實，執(zhí)行力度強,。

9.本人有擔當,，勇于挑戰(zhàn)困難項目，負責到底,，越戰(zhàn)越勇,！

建筑工程師的項目管理心得體會篇十三

又是一年畢業(yè)時”，看到一批批學子離開人生的象牙塔,，走上各自的工作崗位;想想自己也曾經意氣風發(fā),、躊躇滿志，不覺感嘆萬千……本文是自己工作多年的經歷沉淀或者經驗提煉,，希望對所有的軟件工程師們有所幫助,，早日實現自己的人生目標。本文主要是關于軟件開發(fā)人員如何提高自己的軟件專業(yè)技術方面的具體建議,，前面幾點旨在確定大的方向,，算是廢話吧。

謹以此文獻給那個自己為你奉獻3年青春與激情的開發(fā)團隊,。還有團隊成員：ppl,、yt、yk ,、tyf,、lgl、chl,、cdy,、cb,、dpd。

1,、分享第一條經驗：“學歷代表過去,、能力代表現在、學習力代表未來,?！逼鋵嵾@是一個來自國外教育領域的一個研究結果。相信工作過幾年,、十幾年的朋友對這個道理有些體會吧。但我相信這一點也很重要：“重要的道理明白太晚將抱憾終生!”所以放在每一條,，讓剛剛畢業(yè)的朋友們早點看到哈!

2,、一定要確定自己的發(fā)展方向，并為此目的制定可行的計劃,。不要說什么,，“我剛畢業(yè)，還不知道將來可能做什么?”,，“跟著感覺走,，先做做看”。因為,，這樣的觀點會通過你的潛意識去暗示你的行為無所事事,、碌碌無為。一直做技術,，將來成為專家級人物?向管理方向走,，成為職業(yè)經理人?先熟悉行業(yè)和領域，將來自立門戶?還是先在行業(yè)里面混混,，過幾年轉行做點別的?這很重要,，它將決定你近幾年、十年內“做什么事情才是在做正確的事情”,。

3,、軟件開發(fā)團隊中，技術不是萬能的,，但沒有技術是萬萬不能的!在技術型團隊中,，技術與人品同等重要，當然長相也比較重要哈,，尤其在mm比較多的團隊中,。在軟件項目團隊中，技術水平是受人重視和尊重的重要砝碼,。無論你是做管理,、系統分析,、設計、編碼,，還是產品管理,、測試、文檔,、實施,、維護，多少你都要有技術基礎,。算我孤陋寡聞,，我還真沒有親眼看到過一個外行帶領一個軟件開發(fā)團隊成功地完成過軟件開發(fā)項目，哪怕就一個,，也沒有看到,。倒是曾經看到過一個“高學歷的牛人”(非技術型)帶一堆人做完過一個項目，項目交付的第二天,，項目組成員扔下一句“再也受不了啦!”四分五裂,、各奔東西。那個項目的“成功度”大家可想而知了,。

4,、詳細制定自己軟件開發(fā)專業(yè)知識學習計劃，并注意及時修正和調整(軟件開發(fā)技術變化實在太快),。請牢記：“如果一個軟件開發(fā)人員在1,、2年內都沒有更新過自己的知識，那么,，其實他已經不再屬于這個行業(yè)了,?！辈灰嬖V自己沒有時間,。來自時間管理領域的著名的“三八原則”告誡我們：另外的那8小時如何使用將決定你的人生成敗!本人自畢業(yè)以來,，平均每天實際學習時間超過2小時。

5,、書籍是人類進步的階梯，對軟件開發(fā)人員尤其如此。書籍是學習知識的最有效途徑,，不要過多地指望在工作中能遇到“世外高人”，并不厭其煩地教你,。對于花錢買書，我個人經驗是：千萬別買國內那幫人出的書!我買的那些家伙出的書,，!00%全部后悔了,，無一本例外。更氣憤的是，這些書在二手市場的地攤上都很難賣掉。“擁有書籍并不表示擁有知識;擁有知識并不表示擁有技能;擁有技能并不表示擁有文化;擁有文化并不表示擁有智慧,?！敝挥袑咀兂傻淖约褐腔?，才算是真正擁有了它。

6、不要僅局限于對某項技術的表面使用上,，哪怕你只是偶爾用一,、二次?！皩θ魏问挛锊痪烤屠铩笔侨魏涡袠I(yè)的工程師所不應該具備的素質。開發(fā)windows應用程序,，看看windows程序的設計、加載,、執(zhí)行原理，分析一下pe文件格式,，試試用sdk開發(fā)從頭開發(fā)一個windows應用程序;用vc++、 delphi,、java,、開發(fā)應用程序，花時間去研究一下mfc,、vcl,、j2ee、它們框架設計或者源碼;除了會用j2ee,、 jboss,、spring、hibernate等等優(yōu)秀的開源產品或者框架,，抽空看看大師們是如何抽象,、分析、設計和實現那些類似問題的通用解決方案的,。試著這樣做做,，你以后的工作將會少遇到一些讓你不明就里、一頭霧水的問題，因為,，很多東西你“知其然且知其所以然”!

7,、在一種語言上編程，但別為其束縛了思想,?！按a大全”中說：“深入一門語言編程，不要浮于表面”,。深入一門語言開發(fā)還遠遠不足,，任何編程語言的存在都有其自身的理由，所以也沒有哪門語言是“包治百病”的“靈丹妙藥”,。編程語言對開發(fā)人員解決具體問題的思路和方式的影響與束縛的例子俯拾皆是,。我的經驗是：用面對對象工具開發(fā)某些關鍵模塊時，為什么不可以借鑒c,、c51,、匯編的模塊化封裝方式?用傳統的桌面開發(fā)工具(目前主要有vc++、delphi)進行系統體統結構設計時,，為什么不可以參考來自java社區(qū)的ioc,、aop設計思想，甚至借鑒像spring,、hibernate,、jboss等等優(yōu)秀的開源框架?在進行類似于實時通信、數據采集等功能的設計,、實現時,，為什么不可以引用來自實時系統、嵌入式系統的優(yōu)秀的'體系框架與模式?為什么一切都必須以個人,、團隊在當然開發(fā)語言上的傳統或者經驗來解決問題???“他山之石,、可以攻玉”。

8,、養(yǎng)成總結與反思的習慣,，并有意識地提煉日常工作成果，形成自己的個人源碼庫,、解決某類問題的通用系統體系結構,、甚至進化為框架。眾所周知,，對軟件開發(fā)人員而言,，有,、無經驗的一個顯著區(qū)別是：無經驗者完成任何任務時都從頭開始,，而有經驗者往往通過重組自己的可復用模塊、類庫來解決問題(其實這個結論不應該被局限在軟件開發(fā)領域、可以延伸到很多方面),。這并不是說，所有可復用的東西都必須自己實現，別人成熟的通過測試的成果也可以收集,、整理,、集成到自己的知識庫中。但是,，最好還是自己實現,，這樣沒有知識產權、版權等問題,，關鍵是自己實現后能真正掌握這個知識點,，擁有這個技能。

9,、書到用時方恨少,，不要將自己的知識面僅僅局限于技術方面。諾貝爾經濟學獎得主西蒙教授的研究結果表明：“對于一個有一定基礎的人來說,，他只要真正肯下功夫,，在6個月內就可以掌握任何一門學問?！苯逃睦韺W界為感謝西蒙教授的研究成果,，故命名為西蒙學習法?？梢?，掌握一門陌生的學問遠遠沒有想想的那么高難、深奧,。多方吸取,、廣泛涉獵。極力夯實自己的影響圈,、盡量擴大自己的關注圈,。財務、經濟,、稅務,、管理等等知識，有空花時間看看,，韜光養(yǎng)晦,、未雨綢繆。

11,、盡量參加開源項目的開發(fā),、或者與朋友共同研制一些自己的產品,，千萬不要因為沒有錢賺而不做。網絡早已不再只是“虛擬世界”,，網上有很多的開源項目,、合作開發(fā)項目、外包項目,，這都是涉獵工作以外的知識的絕好機會,，并且能夠結識更廣的人緣。不要因為工作是做erp,，就不去學習和了解嵌入式,、實時、通信,、網絡等方面的技術,，反過來也是一樣。如果當他別人拿著合同找你合作,，你卻這也不會,，那也不熟時，你將后悔莫及,。

12,、本文的總結與反思：

a：不要去做技術上的高手，除非你的目標如此,。雖然本文是關于提高軟件開發(fā)知識的建議,，做技術的高手是我一向都不贊同的。你可以提高自己的專業(yè)知識,，但能勝任工作即止,。

b：提高軟件知識和技術只是問題的表面,，本質是要提高自己認識問題,、分析問題、解決問題的思想高度,。軟件專業(yè)知識的很多方法和原理,，可以很容易地延伸、應用到生活的其它方面,。

建筑工程師的項目管理心得體會篇十四

實施建筑工程管理和控制的主要目的就是采取一定的措施,，從施工組織、施工計劃和施工控制等環(huán)節(jié)控制施工質量,，完成建筑項目施工,。質量控制和管理是現代建筑行業(yè)發(fā)展的核心，所以必須加強質量管理控制,，促進建筑行業(yè)向長遠的方向發(fā)展,。本文實例分析主要選取某商業(yè)樓進行探討,，該商業(yè)樓房建筑面積為4.4平方米，樓層高15層,，一層與二層均設計為框架結構，其余為框剪結構,。具體分析如下：

建筑工程的開展必須按照國家iso質量體系要求進展施工,，主要從施工材料采購、施工和建設等階段實施施工質量管理,，建設出質量水平較高的建筑物,。按照建筑工程質量監(jiān)管程序對工程進行全方面檢查,保證施工質量。施工單位還可以聘請資深管理人員組成技術指導小組,全面,、系統的指導并管理施工,。

1.1加強建筑施工中施工組織方案的設計

施工方案是保證施工順利進展的綱要性文件，是現場施工實施科學管理的法規(guī),，可以保證施工有序進展,，實現施工全過程控制。因此制定施工組織方案設計的時候,，可以實施施工現場綜合管理,，認真劃分施工人員的職責,保證機械設備、人員,、資金等均能科學安排,，規(guī)范工程項目施工化指導。

1.2加強設計圖紙的會審

進行設計圖紙會審的主要目的就是發(fā)現并解決設計圖紙中存在的問題,。圖紙審核的時候,必須與施工環(huán)境保持一致,保證在施工應用中不會出現任何技術上的問題,；具體從以下幾方面進行行會審：設計中管徑規(guī)格和品種是否與施工實際情況相同；建筑設備在實際安裝中是否存在專業(yè)矛盾,。在施工設計圖紙得到保證的基礎上提高施工質量,，實施施工整體化管理。

1.3實施質量責任制

為了實現質量控制目標,必須在施工領導人員的引導下,，根據施工實際情況劃分施工項目,，同時由施工總工程師協調管理施工質量工作，將責任落實到人,，加強質量管理,，必要時還可以利用《質量計劃》《質量管理制度》等制度約束施工人員行為，將施工責任落實到人,，保證施工質量按照施工要求規(guī)范實施,。

1.4加強材料采購環(huán)節(jié)管理

國家頒布的《建筑法》中明確指出，用于建筑工程的材料,、設備等必須符合施工設計要求,。所以在實際施工中也要加強材料采購管理,，從材料采購、材料檢測,、材料運輸和材料使用等方面進行管理,。由于建筑項目整體施工質量與施工材料具有很大關系，不合格材料將直接影響工程整體建筑質量,。所以在實際施工中,，必須控制好材料采購，保證所有進場材料都有檢驗報告和出廠證明,，必要時還要對對經常材料進行抽樣檢查,。經過對建筑工程項目建設分析發(fā)現,進行建筑材料檢驗時，主要檢驗以下內容:鋼筋的級別,、試驗報告單,、鋼筋級別、種類和銹蝕,，必要時送檢;水泥材料具備出廠合格證,、出廠日期、品種,、試驗結果報告等內容,；嚴格控制砂石的含水量、砂石料直徑,、塌落度和混凝土配比,保證鋼筋混凝土設計符合施工強度要求,。

在實際施工中，還要根據建筑工程質量建設要求和規(guī)定對施工進行檢查和復查,尤其是施工重點工程施工前,，必須對施工個環(huán)節(jié)進行檢查,加強重點工程檢查力度,，減少不安全事故的發(fā)生，提升建筑整體水平,。

2.1強化隱蔽工程管理

本文所分析了實例工程設計和建設中涉及很多隱蔽工程,，隱蔽工程的管理和控制對整體施工效果具有很大影響。而且隱蔽工程對施工驗收以及工程結算中具有重要意義,。進行隱蔽工程管理管理還可以保證工程造價的準確性,。從本工程進行的實際活動來看，必須在基礎施工的驗槽環(huán)節(jié)對土質寬度,、深度和土質進行檢驗,保證符合施工土質設計要求后,，再與相關管理人員協同進展其他工序操作。在隱蔽工程施工前,，還要對施工選用的材料進行驗收,。施工期間還要抽樣檢查部分隱蔽工程施工的材料狀況，不符合施工要求的施工材料堅決不使用,。同時,還要根據施工設計,對鋼筋數量,、間距和規(guī)格等進行審核,保證施工順利進展,。除此之外，進行混凝土澆搗之前,，還要對設好鋼筋走位進行檢查,，出現變位及時校正。

2.2加強施工資料管理

進行建筑工程項目材料管理的時候,必須根據施工進度合理收集并控制材料,。每項工程完工后,，都要積極做好工程記錄，嚴格管理質量記錄和分項工程質量驗收記錄;分部工程完成后,，必須按照分部工程特點核查施工質量,，同時還要對分部工程功能資料和安全資料進行抽查,。必須將施工中施工的建材,、構配件和設備等在施工前檢查好，并收集試驗報告,。只有按照施工進度不斷收集并整理資料,，才能保證施工順利進展,減少施工中資料遺漏。

2.3創(chuàng)新施工過程中使用的技術

技術創(chuàng)新的本質是利用創(chuàng)新技術,、創(chuàng)新知識,、創(chuàng)新工藝、創(chuàng)新生產方式等經營并管理施工,提高施工技術含量和市場競爭力,，體現建筑工程施工價值,。于此同時,還要在施工中積極尋找減低材料消耗、保證施工質量的技術方法,在施工質量保證的基礎上讓企業(yè)得到最大化效益,。只有掌握了與施工相關的技術,，才能提升企業(yè)的市場競爭力，讓企業(yè)在市場中占據優(yōu)勢地位,。同時還要給企業(yè)技術創(chuàng)新體制的完善提供保證,，促進企業(yè)的發(fā)展。

2.4加強施工中鋼筋混凝土施工的管理

進行鋼筋混泥土施工管理的時候,，可以將施工管理重點放在施工要害位置,，掌握并控制施工要害部位。例如進行模塊安裝時,必須在保證模塊安裝位置,、尺寸和安裝環(huán)節(jié)的基礎上,，提高整體施工精確度，保證模板安裝符合施工承重要求也,，避免施工中出現荷載不足等問題,。進行此項施工管理工作時，必須由專業(yè)技術強的施工專業(yè)人員對梁,、柱,、和斷面尺寸等進行檢查,保證模板拼湊的合理性,。除此之外，還要對施工中鋼筋下料長度進行管理,特別是錨固長度的控制,，強化箍筋后末端彎鉤直段長度檢查,保證實際施工和施工標準化要求一致,。

工程完工后的主要任務就是工程驗收，可以按照施工標準要求分部,、分項驗收工程,保證整體施工程序的合理,。進行驗收的時候，可以聯合施工部位和施工單位共同驗收,。

首先,進行驗收時可以根據施工需求對施工完成工程進行單項驗收,，可以利用規(guī)劃驗收和消防驗收兩種方法進行。其次,在工程自檢合格后,，由監(jiān)理單位根據竣工工程驗收規(guī)范對工程進行驗收,，并將施工中存在的漏洞詳細記錄下來，明確整改和再次驗收時間,，指導工程滿足施工驗收要求,。最后，工程預期驗收完成后,，制作《工程質量驗收申請表》,交給監(jiān)理單位,進行工程竣工申請,，組織各個驗收小組，對施工全部治療和事物進行比對,最后確認檢查并驗收,。除此之外,，還要規(guī)定好返工工程期限,縮短施工期限,保證施工可以在合格規(guī)定時間完成建筑項目。

本文主要對建筑工程項目管理中質量控制進行分析,，并根據工程實際情況,，從施工前、施工中和施工后三環(huán)節(jié)進行施工,編制了詳細的施工質量計劃,，將工程質量監(jiān)督和管貫穿到施工全過程,，實現了整體施工控制和完善。除此之外,在質量管理和控制過程中,，還要明確質量監(jiān)督及控制特征,，掌握質量控制要素和環(huán)節(jié)，構建完善的質量監(jiān)督管理體系,，提高整體施工質量,。希望本文的分析可以給建筑工程項目管理中質量控制提供參考，促進我國建筑工程向長遠的方向發(fā)展,。

建筑工程師的項目管理心得體會篇十五

針對以上分析,，為有效減少安全事故，應采取以下措施。

一,、建立健全安全組織機構,。

施工企業(yè)必須建立健全項目安全組織機構，確定安全生產目標,，明確參與各方對安全管理的具體分工,，安全崗位責任與經濟利益掛鉤，根據項目的性質規(guī)模不同,，采用不同的安全管理模式,。對大型項目必須安排專門的安全總負責人，并配以合理的班子共同進行安全管理,，建立安全生產管理的資料檔案,。實行單位領導對全施工現場負責，專職安全員對部位負責,，班組長,，班組安全和施工技術員對各自的施工區(qū)域負責，操作者對自己的工作范圍負責的“四負責”制度,。

二,、規(guī)范建筑業(yè)分包及完善安全法,。

加強總包,，分包的資質認證和管理。一個項目,，嚴禁業(yè)主方肢解分包,，嚴禁多次轉包，加強總承包商對分包的管理,。加強安全法建設,，對存在違章指揮，不為施工操作人員提供安全防護設施用品,，強令民工冒險作業(yè),，長期連續(xù)作業(yè)的責任人，要依法追究其責任,。施工企業(yè)在目前已有的法規(guī)制度的基礎上,，認真總結經驗，加強適合本企業(yè)生產管理工作實際的法律,，標準和制度的補充完善,，使企業(yè)的安全生產管理工作有法可依，有章可循,，盡快步入規(guī)范化,，制度化軌道。

三、加強安全教育,。

讓每一個員工懂得安全知識,，掌握安全技能，實現自己的安全行為責任,，做到：

2,、對特種崗位作業(yè)人員一律憑勞動管理部門頒發(fā)的操作崗位證書上崗；

3,、對進入施工現場持證的架子工必須定期進行體驗,；

4、對施工生產中違章指揮的管理人員進行嚴厲的處罰,；

5,、對施工生產中違章操作員工一律停工根據不同情況進行處罰。

四,、加強安全技術管理與協調,。

工程中標后，要編制有針對性的安全技術措施,，施工前要有施工技術員編寫的書面施工安全技術措施向工人交代,，特別是高空、有毒作業(yè),，必須有相應的保證安全的技術措施和急救處理方法,。每日有班組長、班組安全員對當天工作操作工序提出的安全要求,。定期召開安全生產管理工作會議定期檢查安全工作,。實行統一管理，統一指揮,，加強條條,、條塊、塊塊之間的協調配合,。

五,、加強現場安全監(jiān)督。

企業(yè)應加大對施工現場的安全監(jiān)督管理力度,，對違章指揮,、操作，冒險作業(yè)要責令限期整改或停工整頓,，規(guī)范項目的施工安全行為,。安全人員要加強對施工現場材料，設備的檢查,，杜絕不合格的材料,，設備對人員的傷害，加大對安全工作的投人，完善各種安全設施,。在施工作業(yè)面上設固定的安全管理員,，對危險性大的腳手架，起重機搭設和拆除,，機械設備吊裝,，用電設備工作，基礎土方開挖等進行監(jiān)督和控制,。

施工企業(yè)安全管理,，是一個系統的動態(tài)管理進程，它包括安全組織和安全意識,，企業(yè)只有綜合利用這些手段,，才能取得有效的結果。加強安全管理,，首先必須建立科學的安全規(guī)章制度,，而且這些制度要隨著施工技術的發(fā)展而不斷變化，使之與新的施工技術相配套,。同時企業(yè)要加大對安全管理的投入,，使之與生產能力相吻合，使安全生產責任制逐級落實到每個工作崗位和每個人頭上,。并經常性的開展和利用形式多樣的安全生產法規(guī)知識宣傳活動,，努力提高建筑職工和廣大從業(yè)人員的安全素質，切實做到不傷害他人,，不傷害自己,，不被他人傷害,，安全生產,，警鐘長鳴。

建筑工程師的項目管理心得體會篇十六

隨著我們國家經濟的飛速發(fā)展,，各種建筑設施都投入到了比較大規(guī)模的建設當中,，這便給了建筑工程企業(yè)帶來了很好的發(fā)展前景。由于建筑工程項目具有投資大,、周期長等特點,，所以建筑工程項目的成本管理在建筑工程企業(yè)發(fā)展過程中起到了巨大的作用，項目成本管理的是否得當,，直接影響著企業(yè)的經濟利益,，關系到企業(yè)的生存和發(fā)展。本文從建筑工程項目成本管理的特點來分析一下我國建筑工程項目成本管理存在的問題以及措施,。

建筑工程,；成本管理；措施

建筑工程項目成本就是指在建筑工程從最開始的設計投標一直到工程竣工所花費的所有費用，可以看出,，建筑工程項目成本是從始至終貫穿于整個工程項目的,，成本管理的目的便是要實現建筑工程項目成本最低化，企業(yè)效益最大化,?？梢哉f建筑工程項目成本管理是整個工程項目管理的核心，因為建筑工程項目的最終目的就是為企業(yè)創(chuàng)造經濟利益,。建筑工程項目成本可以分為直接成本和間接成本,，如果按照控制管理方面劃分還可以分為預算成本、計劃成本和實際成本三部分,。

我們國家目前正處在經濟發(fā)展的初期,，有很多工程項目需要建設，很多建筑工程企業(yè)為了快速的占有市場,，普遍都是重視工程施工卻輕視經營管理,。建筑工程項目是企業(yè)的落腳點和經濟效益的源頭，管理好工程項目的成本才能有效的提高企業(yè)的經濟效益,，這也是建筑工程項目企業(yè)的根本目的,。我們國家建筑工程項目成本管理目前普遍存在以下幾個問題：2.1項目經理成本管理意識弱在很多建筑工程項目施工前并沒有具體的項目成本計劃，即使有些制定了成本計劃,，在具體的施工過程中也不會重視,，項目經理往往只關心利潤，卻對成本管理了解較少,，通常都是憑借自己個人經驗來管理工程項目,，缺乏比較健全的規(guī)章制度，各項管理工程沒有落到實處,。在施工中經常會出現用工無定量,、領料無限量、費用無標準,、安全無措施等現象,，導致了成本管理的失控，最后出現虧損現象,，由于管理意識的淡薄,，也很難找出出現虧損的問題所在，更很難提出合理的解決措施,。2.2預算成本和實際成本嚴重不符很多建筑工程企業(yè),，在工程項目施工前制定了預算成本，然而在工程具體施工中,，經常會出現制定了預算成本卻完全無視,，導致了最后施工的實際成本與預算成本嚴重不符,，僅僅是在工程項目結束以后才知道把實際成本和預算成本進行核對，但是這時候發(fā)現問題已經晚了,，很難再做出什么有效的挽回措施,。2.3缺乏成本管理的具體落實很多建筑工程企業(yè)在建筑工程項目實施前根本不進行成本預算和計劃，管理成本也很隨意,，對工程項目成本管理根本沒有意識,，雖然現在很多建筑工程企業(yè)已經開始做項目成本預算，但是預算和具體實施根本是兩回事,，沒有根據預算成本去多施工中的實際成本進行合理的管理和制約,，沒有具體的落實成本管理，讓成本管理僅僅體現在形式上,。2.4成本管理缺乏長期性和戰(zhàn)略性建筑工程項目成本管理既應該重視結果,，也應該重視整個過程的監(jiān)控，因為結果就是過程的終極體現,，而過程也是導致結果的直接原因,，所以二者都應該引起重視。我們國家目前很多建筑工程企業(yè)指重視最終的成本是否控制在目標以內,，根本不考慮在整個成本管理過程中是如何實施的,。如果整個工程施工過程沒有得到有效的監(jiān)控，那么其中的經驗教訓就得不到有效的總結,，工程項目在執(zhí)行過程中出現的一些問題以及解決方法也不能及時的記錄,，這樣做對于以后的建筑工程項目成本管理沒有任何的作用。很多建筑工程企業(yè)通常都比較重視成本管理戰(zhàn)略的制定,，這樣能夠滿足企業(yè)管理的程序以及形式的要求,，而且項目成本管理戰(zhàn)略的制定對于具體的施工過程中也有很強的指導意義，但是,，更多的建筑工程企業(yè)對于成本管理制定的戰(zhàn)略也僅局限于表面,，沒有能夠很好的去執(zhí)行，最終整個戰(zhàn)略就成了一紙空文,。還有很多建筑工程企業(yè)很多都是根據自己以往的經驗來實施工程設計和管理,，沿用以前的工程經驗來制定目標成本，而忽略了該工程的現場環(huán)境以及施工條件還有工期等方面的要求,，結果就會對最終的成本核算等帶來很大的影響，也起不到對工程項目成本管理的目的,。2.5非生產性支出過高目前我國很多建筑工程企業(yè)都存在著非生產性支出費用過高的問題,。這主要是有兩方面原因，一個是主觀上的一個是客觀上的,?？陀^上主要是建筑工程企業(yè)的經營區(qū)域不斷擴大,，建筑施工規(guī)模也在擴大，管理人員自然需要增多,，費用也相應增加,，以及施工人員工資水平也在不斷提高，這些都是非生產性支出增高的一些客觀原因,。而主觀上的原因一個是沒有嚴格的執(zhí)行財務預算管理,，還有就是沒有有效的設置非生產性費用支出的有效管理部門，普遍存在著花錢大手大腳,，講排場,，互攀比的現象。

3.1提高管理人員的素質建筑工程企業(yè)需要加強管理人員的業(yè)務素質學習,，要積極的接受新思想,、新理論和新方法，讓管理人員在激烈的競爭環(huán)境中有足夠的危機意識,、創(chuàng)新意識和管理意識,。要建立相應的技術進步和管理創(chuàng)新的獎勵機制，營造一種創(chuàng)新管理和技術提升的積極氛圍,，來贏得建筑工程企業(yè)長久的競爭優(yōu)勢,。3.2建立完善的成本管理體系建筑工程企業(yè)要建立一種責、權,、利想結合的建筑工程項目成本管理體系,。以項目經理為成本管理的主導核心，全體施工人員為主體,，形成一個完善的項目成本管理體系,。要對整個項目成本管理體系的每個部門及個人制定出相應的職責范圍，賦予其相應的權利,，但是同時又要履行其相應的責任,，在arbonworldlowcarbonworld20xx/9履行責任的同時合理的完成任務，要進行相應的獎勵,，來刺激每個部門和個人去更好的完成自己的工作,，要打破傳統的干好干壞一個樣，干多干少一個樣的格局,。這樣切實的落實到每一個人身上,，使項目成本管理做到責、權,、利相結合,，事事有人管，責任有人擔,，一切施工過程中的出現的問題都有章可循,，有據可查,，形成一個完善的項目成本管理體系。3.3加強質量成本管理建筑工程企業(yè)應該采取先進的技術措施,，讓技術和經濟相結合,，利用科學合理的施工方案和工藝技術，來降低工程項目成本,，從而取得更好的經濟效益,。建筑工程企業(yè)應該制定出科學合理的施工方案和施工技術，不斷的提高工程施工的技術,，與時俱進,，用科學的方式方法達到提高質量、縮短工期,、降低成本的目的,。施工方案要嚴謹科學可行，做好具體的施工安排,，包括施工方法的選擇,、施工器械的選擇、施工工序的安排以及施工設計的具體實施,。在施工過程中要推廣使用那些能夠降低耗材提高工程質量的新材料,、新工藝、新技術,、新器具,，利用科學水平不斷的達到技術革新，提高經濟效益,。3.4嚴格控制非生產性支出建筑工程企業(yè)近些年在非生產性支出方面的費用越來越高,，主要是跟社會風氣以及相關競爭過于強烈有一定關系。建筑工程企業(yè)應該制定出一套嚴格的管理措施,，杜絕一些不該有的支出,，在工程實施過程中要辦實事，去除掉那些無畏的講排場,、攀比等現象,。3.5加強工程安全管理自古安全無小事，建筑工程企業(yè)一定要加強對每一個施工人員的安全教育,，提高其安全意識,，加強施工現場的安全管理，防止安全事故發(fā)生,，避免因為安全事故造成工程項目成本的增加,。在施工過程中現場施工人員也應該對機械設備做好定期的維護和檢修，這樣就可以有效的防止因為設備故障而出現的安全隱患,，從而保證工程能夠順利進行,，施工人員可以安全施工。

建筑工程企業(yè)一定要做好工程項目成本管理,，加強對于建筑工程項目成本管理的意識,，建立完善的成本管理體系，把每一個環(huán)節(jié)都落實到實際的施工過程中,，這樣才能讓企業(yè)有著更好的發(fā)展前景,。

建筑工程師的項目管理心得體會篇十七

從事建筑行業(yè)多年以來，分別從業(yè)于建筑xx單位,，對建筑行業(yè)的項目管理積累了較為豐富的經驗,，同時參加了系統的理論學習，目的是要為這個行業(yè)做更多更好的事情,，那么,，發(fā)現自己最短的那塊板，尋找適合自己的突破口就成為當務之急了,。

泛泛的完成崗位職責規(guī)定的內容,，維護一團和氣的人氣兒氛圍，吃過往的老本,，那是比較膚淺的,，也是比較渺小的，無論對事還是對人,，都需要認真“格物”方才奏效,。

通過購書、上網,、外出考察等方式學習各種專業(yè)技術知識,。通過不斷學習和交流，使自身的思想理論素養(yǎng)得到了進一步的完善,，牢固樹立了全心全意為人民服務的人生觀,、價值觀?！叭酥嗑?，敬以德;人之相交，交以情;人之相處,，處以心;人之相信,，信以誠?！逼渲小熬匆缘隆弊钪匾?，體現在形象上，體現在做人做事上,，體現在爭創(chuàng)一流業(yè)績上,。愛崗敬業(yè),，用心敬業(yè)的職業(yè)道德素質是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。

20xx年上半年以來,，我在行動上自覺實踐上述宗旨,，用滿腔熱情積極、認真,、細致地完成好每一項任務,，嚴格遵守各項法律、法規(guī)以及單位的各項規(guī)章制度,，堅持公平公正原則,，堅持實事求是原則，堅持公開透明原則,。平時生活中團結同志,、作風正派、杜絕吃拿卡要等違法亂紀行為,，自覺抵制各種不良風氣的侵蝕,，在基層贏得較好聲譽，處理問題能力不斷提高,。

伴隨著xx市x年大變樣的有利時機,，科技中心大樓預算一再調整，科技含量越來越高,，根據領導部署,，具體負責策劃、實施了led照明示范工程,。

這個項目是在大樓主體竣工后的內裝修施工階段策劃,、設計、研發(fā),、安裝的,，吸收了四家科研單位設計研發(fā)，十數個單位配合,。期間外出考察十幾次,，組織頭腦風暴式專題會數次，接觸了一大批該行業(yè)的領軍人物,，研發(fā)出了幾十種專用燈具和控制產品,。熬過了無數個不眠之夜，最終形成了一定的規(guī)模示范工程,，經數次專家和行業(yè)單位的參觀評價,，工程規(guī)模和研發(fā)程度在國內處于領先水平。

通過這次實踐，自己解決實際問題的能力和組織能力也得到了很好的鍛煉,，做事風格進一步完善,，對建筑電氣的理解更加透徹，思想境界進一步得到提升,。

由于工程部人手緊張,，今年春天開始的室外管網工程和小區(qū)環(huán)境工程也有我來負責,，這是從業(yè)以來第一次完整負責室外工程,，由兩個單位設計，近十家單位參與施工,，其中有些單位施工人員理論水平較差,。針對這一現狀，沒有等,、靠,、要，充分發(fā)揮知識面較寬,、協調能力較強的優(yōu)勢,，采取自覺延長工作時間。

前一天晚上電話落實第二天工作,，加密現場指導,，測量放線親自復核等措施，圓滿完成了領導交給的任務,，同時經歷了暴雨的考驗,，實現了雨停地面無積水的良好工程質量，同時引種了高科技花木,，利用了槐安路建設中的先進技術和施工方案,，與同期施工的祁連街工程無縫對接，其中室外管網工程經開發(fā)區(qū)給排水處驗收一次通過,。在業(yè)內產生了較好的口碑,。

這一項目的實施，是對以前知識和經驗的全方位檢驗,，也是對自己協調和控制能力的印證,，無疑對完善自己的知識結構有著重要的意義。

x季度接手的xx會館項目,，將重點放在給排水專業(yè)上,，同時開展空調系統的研究。

整個一年當中,，自己份內負責的強電專業(yè)順利實現兩次高壓送電,，對電力引入工程的流程、關鍵環(huán)節(jié)更加熟悉和掌握。在原來系統設計的基礎上,，結合不斷變化的'室內精裝修設計徒手繪制的幾十張照明和電力平面圖是對耐力,、理論知識的又一次考驗，還好,，系統運行正常,，過關了。

通過一年的辛勤勞動,，取得的成績如下：

1,、主筆課題介紹專題文章x篇，并在國家級雜志發(fā)表,。編寫課題申報材料x份,，了解并熟悉了課題申報的相關程序，實現個人零的突破,。對石家莊led行業(yè)的發(fā)展現狀有了一個清晰地認識,。

2、負責強電,、弱電,、室外管網、小區(qū)環(huán)境,、電力引入,、景觀照明、應急照明改造,、車庫照明,、太陽能熱水、天然氣引入,、蒸汽引入,、室內景觀水池設計施工、xx會館總協調等十幾個分部分項工程,，創(chuàng)歷史最高,。一個人干了幾個人的活，一天當做兩天用,，全年沒有休息日,，發(fā)揮了個人潛能，給中心建設帶來了有形和無形的效益,。

3,、外出評標x次，規(guī)避資金直接浪費x萬元,，受到甲方贊揚,。

4,、自己負責的項目在實施過程中沒有發(fā)生安全和質量事故。

5,、負責安全保衛(wèi)工作,，親自部署開業(yè)、啟動兩次大的活動的保安措施完美收官并獲得好評,。

6,、負責集中式太陽能熱水系統的設計施工，現已投入使用,，肯定是省內最好的,。

7、協助實施局辦公樓的太陽能熱水工程,，顧問xx電力工程,。

正所謂是“金無赤足，人無完人”,，在取得一點成績的同時，我也還存在著以下幾點的不足：

一是工作中有時魄力還不夠,，放不開手腳;二是在處理一些事情時有時顯得較為急躁;三是傳統意識較重,，和領導溝通尚不夠及時。

在今后的工作中,，我將發(fā)揚成績,，克服不足，朝著以下幾個方向努力：

1,、學無止鏡,，時代的發(fā)展瞬息萬變，各種學科知識日新月異,。我將堅持不懈地努力學習各種建筑理論知識,，并用于指導實踐，以便更好的把握建筑,、規(guī)劃的發(fā)展規(guī)律和發(fā)展趨勢,，適應行業(yè)發(fā)展的需要。

2,、熟練的掌握各種專業(yè)知識和技能,。施工階段完成后，認真做好結算工作,、交接工作,、技術培訓工作和物業(yè)管理的模式化工作。我將通過多走一步,、多看一眼,、多問一句來不斷的提高自己的各項業(yè)務技能，加強經驗總結，多發(fā)表一些文章,，實現“安得廣廈千萬間”的宏偉理想,。

3、“學精于勤而荒于嬉,，行成于思而毀于隨”,，實踐是不斷取得進步的基矗我要通過實踐不斷的鍛煉自己的膽識和魄力，提高自己解決實際問題的能力,，并在實踐的過程中慢慢克服急躁情緒,，積極、熱情,、穩(wěn)妥的對待每一件工作,。

總之，短短的半年時間,，是我全面施展的半年,，全面提高的一半年，全面總結的半年,，是有感性向理性轉變的一年,，是走向成熟的20xx年下半年，是由照圖施工到創(chuàng)新改造轉變的半年年,。也是我對建筑事業(yè)事由喜歡到熱愛熱愛并愿意為之終生默默奉獻的半年,。

建筑工程師的項目管理心得體會篇十八

隨著近年來我國工程項目數量的逐漸增多，建筑行業(yè)內存在的競爭壓力也在日益加劇,，這不一r一r要求建筑企業(yè)在承建工程項目時更加關注其安全問題.,、質量問題，也對建筑企業(yè)在工程經濟問題領域的把控能力提出了很高的要求.從一定程度上來說,，工程經濟能夠極大地促進建筑企業(yè)的發(fā)展,，同時提升企業(yè)通過工程項目所獲得的盈利.

(1)實用性.、立體性,。由于工程經濟是一門涵蓋了工程技術.,、管理學.、經濟學的立體性學科,，在分祈具體項目時,，經濟因素只是一彳、方面,，其社會因素也需要充分考量.此外,，通過工程經濟的深人研究還能為已有的經濟問題提供參考和啟示，進而指導工程項目的實際建設工作,，所以說工程經濟具有著實用性和立體性的特點.

(2)比選性.,、定量性,。工程經濟分析主要采用的是定量分祈的方式，并輔以定性分祈,，其評估的對象是建筑工程項目的整f建設過程中所有的經濟行為,，評估過程都會使用相應的指標來進行表示.此外，工程項目設計方案與施工計劃的含理性.,、科學性也可通過工程經濟分祈的方式來進行進一步檢驗,。

(3)預測性。一般而言,，工程經濟的相關分祈都是在工程項目特定工序之前進行的,，所以其具有的預測性的特點也非常重要.在實際建設工程項目時，工程經濟分祈需要結含項目的實際情況,，對風險因素進行綜含分祈,，并預測可能引發(fā)的結果，以提升預測的準確性,，使建筑企業(yè)能夠對項目有著更好的把控與掌握,。

實際上，工程經濟指的就是工程造價與成本核算等與資金相關的概念,，其管理對于建筑工程項目而言意義重大,。一方面，工程經濟本身就是建筑工程項目的一個重要組成部分,，對工程經濟的管理與完善實際上就是對項目的管理與完善；另一方面,，若將工程經濟獨立于項目之外來看,，其作用將得到進一步的凸顯：建筑企業(yè)承接工程項目，最主要的目的就在于獲利,，以便得到更好的發(fā)展機遇,，而工程經濟可以說與經濟利潤時時相關，提升項目的工程經濟管理水平必然能夠使工程成本及造價得到更好的控制,，進而實現工程效益的提升,，最終為企業(yè)賺取更多利益.此外，從建筑市場這一更高的層面來說,，只有對工程經濟重點關注,，才能確保具備經濟性的項目真正具有更高的可行性，由此推動建筑業(yè)的繼續(xù)向前發(fā)展.

(2)缺乏完備的成本管控體系,。眾所周知,，但凡企業(yè)承包項目時工作不到位，將很難構建起兼顧利益.,、權利.,、責任三音的完善的項目成立管理體系,，而企業(yè)的任何管理活動都離不開這一體系，否則將導致項目管理音有機會運用管理漏洞謀取私利,，進而誘發(fā)工程項目中各種不可抗因素.不僅加此,，相當一部分管理者還會將低效的成本管理.、高額的成本管理開銷.,、收益較低的項目等問題全都歸咎于經理部,，經理部則又會將責任推到項目成本管理負責人或會計主管頭上，類似的責任推倭相當常見,，造成了責任承擔人的難于區(qū)分,。在建設工程項目的過程中，企業(yè)的最高領導.,、各部門的中層領導以及基層員工之間必須建立起完備且高效的權.,、責.、利管控體系,，在多彳,、部門以及上下級之間構筑起相互激勵.、相互監(jiān)督.,、相互制約的良性關系t就目前來說,，我國建筑業(yè)各級主管部門的負責人普遍都未能深刻認識到工程經濟對于項目和企業(yè)發(fā)展的重要意義，項目成本管理的一體化也未能得到足夠多的認可,。

(1)構筑完備的管理體系與制度r建立起嫿全的管理制度和管理體系,，首先要使舊有的混亂體系與制度完善化，從而為工程經濟管理工作奠定基礎.管理制度與體系的完善重點在于兩方面含理設置組織機構,，將責任精確到人,，盡可能避免組織混亂，結含工程經濟項目的內容設置相應的工作人員,；制定約束與激勵制度,，只有確保此類制度足夠完備，才能最大限度地激發(fā)工作人員積極性,，使他們能夠充分認識到工程經濟的重要作用,，進而實現管理水平的全方位提升.

(2)含理運用成本核算r在建筑企業(yè)中，專業(yè)的管理人才不一丨又需要定期對工程項目的經濟狀況進行檢測,，還需要做到對項目進度的把控和掌握,，同時對工作人員進行相應的監(jiān)督和激勵。不僅如此,，成本的核算與人力資源控制的角色也需要他們來扮演,。在完成當天工作之前，管理人員必須需對內部作業(yè)做整體的`成本核算,，并統一通過內部的局域網絡匯總核算結果,，最后上報部門和企業(yè)領導,，為后續(xù)的施工計劃和成本管控提供第一手參考資料.在這f過程中，不一r企業(yè)管理水平得到了提升,，員工也得到了磨礪和鍛煉.因此,，企業(yè)對于工程經濟體系的構建和維護，不一定使成本核算的結果更加完備.,、更加含理,，也大幅度提升了建筑企業(yè)的整體運轉效率。

(3)注重對于工程質量的控制與管理r當然,，建筑工程的質量管理與控制的重要性絕不亞于工程經濟本身,，不一r如此，二音之間還存在著密不可分的聯系.實際上,，工程質量管控水平的提升過程實際上也是在規(guī)避工程項目進展過程中的風險與損失,，這對于工程經濟管理而言也是一種有力的促進與提高。

(4)強化對于工期的把握r在施工之前,，建筑企業(yè)都會進行施工規(guī)劃的預先制定,，若管理人員憑自身的經驗或好惡隨意修改工期，必然會大幅提升工期成本,，進而嚴重影響到項目的工程經濟管理,。因此，我們在進行施工時必須都對工期做到嚴格控制,，并協調好其與工程建筑成本之間的關系,，以盡可能避免混亂工期影響到工程整體進展的狀況出現。

總而言之,，工程經濟是建筑工程項目中不可或缺的重要組成部分,，相關人員務必要提起高度的重視與密切的關注，提升工程項目管理中工程經濟的水準和質量,，只有這樣才能在真正意義上推動項目整體的高效運作.就目前而言，我國的工程經濟管理領域依然存在著相當多的問題亟侍解決,，所以要充分認識到其重要性,，并為其改變與完善做出不懈的努力，以切實優(yōu)化改進工程經濟的現狀,，提高建筑工程項目的整體水平,，從而實現建筑企業(yè)經濟效益的全面提升與發(fā)展，使其更好地為社會.,、為經濟做出應有的貢獻,。

建筑工程師的項目管理心得體會篇十九

隨著經濟的發(fā)展以及社會的進步，對于建筑工程項目的投資也在不斷增加,，因此提高建筑工程項目的成本管理工作十分重要,。本文對建筑工程項目成本管理相關問題進行分析,，并提出如何強化成本管理的措施。

建筑工程,；成本管理

強化對建筑工程項目的成本管理屬于工程戰(zhàn)略上的問題,，在西方國家有兩位比較出色的教授曾經提出過，戰(zhàn)略上的成本管理主要是指企業(yè)采取相應的成本管理方法,，從而降低成本以及鞏固自己的地位,。因為現如今我國正處于經濟飛速發(fā)展的時期，在建筑工程項目上的投資正在不斷增加,，因此對建筑工程項目進行成本控制在很大程度上促進了國內經濟發(fā)展,。建筑工程項目的生產成本主要包含在對建筑物進行建設過程中所付出的人力、物力,，對企業(yè)的機器設備的使用狀況,、項目施工過程中材料的節(jié)約程度、生產效率快慢等等方面的一些實際情況,。提升建筑市場的成本管理不僅需要對建筑企業(yè)的經營管理進行完善,，還應該提升企業(yè)的核心競爭力。對于一個企業(yè)的生產程度好壞進行評價的重要指標包括建筑項目的施工成本,。雖然工程成本管理對于建筑企業(yè)平時的管理來說十分重要,，同時也是降低企業(yè)成本、提升企業(yè)經濟效益的重要方法之一,，但是在實際中很多的企業(yè)卻存在成本管理不足的問題,，他們并沒有將成本管理作為一項重要工作，缺少行之有效的成本管理體系,。

對于建筑企業(yè)來說建筑工程項目成本管理是十分重要的一部分,，在建筑企業(yè)施工管理的過程當中任何一個部分都會涉及到，對于建筑工程項目施工管理來說是一項十分重要的影響因素,。提升建筑企業(yè)的成本管理,，能夠增強企業(yè)的綜合實力，提高企業(yè)的核心競爭力,，但是有一大部分的企業(yè)在對成本進行管理的過程當中多多少少都會出現以下問題：

2.1成本控制能力弱

第一就是機器設備的使用率相對來說比較低,；第二是建筑工程項目所使用的原材料問題突出，而且對于原材料的領用并沒有按照相關的標準去進行,，對于材料的損耗計算存在誤差,；第三是就是對于材料的采購并沒有嚴格按照相關的采購規(guī)定進行，缺乏質量以及價格的比較,，沒有認真分析材料質量是否滿足項目要求,。

2.2項目成本管理體系不完善

對建筑施工單位向更遠的方向發(fā)展的原因之一是沒有制定科學合理的權責利相結合的成本管理制度，現如今的建筑工程項目的主要負責人一般都是項目經理,，在進行項目施工之前,，企業(yè)的管理人員主要是通過項目施工隊伍的負責人定期向其匯報工程項目完成程度以及工作計劃,，但是并沒有對權利以及職責關系進行明確的劃分。有一部分項目管理工作人員認為成本管理對于企業(yè)的經營管理來說并不重要,，只是向企業(yè)的財務部門進行匯報,，并沒有受到企業(yè)的重視。對于一個企業(yè)來說,，任何一項管理活動都應該是建立在權責利三者相結合的管理體系的基礎之上的,，自然成本管理也是這樣。在成本管理過程當中,，項目經理的十分重要,，無論是在成本管理上還是在項目的效益上都是具有重要意義的，除此之外的部門主管以及管理人員之間都應該是以與其相適應的管理體制相配合的,。但是現如今所施行的項目成本管理體系,，并沒有很好地將權責利三者結合到一起。有的項目經理將成本管理工作劃分到成本管理主管身上,，并沒有建立完善的成本管理體制,。

2.3對施工項目成本管理認識上的錯誤

建筑施工單位一直都對項目成本管理存在著認識上的錯誤，他們認為建筑企業(yè)的工程項目成本管理工作應該是由財務部門負責的,，因此只用將建筑施工單位的成本管理的相關責任歸于財務工作人員以及負責人就可以了,。致使出現嚴重的成本問題時技術工作人員僅僅關注技術上的問題，項目負責人僅僅關注工程施工進度以及生產方面的問題,，材料管理人員僅僅負責人材料采購以及領用工作,。雖然這樣在表面上看是權責分明的，但是卻忽視了對成本的管理問題,，沒有人去負責建筑工程項目的成本管理,。站在企業(yè)的角度上，即便是每一個部門都將自己所負責的工作做到了最好,，但是對于企業(yè)這個整體來說,，還并不是最好。建筑企業(yè)應該在保證建筑工程項目施工的質量達標的基礎之上,，為本企業(yè)創(chuàng)造出更多的經濟效益,。因此建筑企業(yè)的每一位工作人員都應該轉變之前的工作態(tài)度，進行科學合理的分工,，做好項目成本管理工作。

2.4對成本缺乏合理的分析

當企業(yè)有成本產生之后,，通過對成本核算資料進行分析,，對之前預算的成本以及具體產生的成本之間的差值以及出現差值的原因進行進一步的的分析，及時找出成本差距的原因所在,，從而對下一個工程項目進行成本預算的時候能夠積極的改進方法,，從而促進企業(yè)創(chuàng)造出更多的經濟效益,。但是對現如今的狀態(tài)進行分析，絕大部分的建筑工程施工單位都沒有對建筑成本進行正確的分析,，一般情況下都是當這個項目完成之后,，相關的管理人員以及財務人員又投入到了下一個項目當中去了，很少會有人有針對性的對建筑工程施工項目進行正確的分析,。因此在這種成本管理模式下,，缺少實際的成本分析材料，從而也就很難對下一個工程項目提出有效地建議,。

3.1提升工作人員的專業(yè)素養(yǎng)

對于建筑工程項目的成本管理工作不僅僅應該有相應的政策,，更多的是應該具備較強的專業(yè)素養(yǎng)。第一,、合法有效地制度必須要有具備專業(yè)素質,、對制度的具體內容有充分的了解、知道該如何去操作的人去進行,；第二,、對建筑工程項目的工程成本管理工作需要具有專業(yè)素質的工作人員去進行的，這樣才能夠保證建筑工程的成本,、進度以及工程質量都處于一種可以控制的范圍之內,。因此應該運用各種行之有效的措施，選取具備專業(yè)素養(yǎng)的人才進行工作,，盡量降低管理費用的輸出,。

3.2強化成本管理體制

建立健全統一、規(guī)范,、標準的權責利三者相結合的成本管理體系,。施工單位的項目經理部應該是以項目經理為領導的一個獨立的經濟主體，施工單位進行成本管理的主要就是施工項目經理部,。而施工項目經理部成本管理的主體又是參與建筑工程項目的全部管理人員以及施工人員,。項目經理作為整個施工項目的成本管理核心，對于成本管理體系當中的每一個部門以及每一個工作人員的工作內容以及工作范圍都應該有一個明確的劃分,；對他們的全力以及義務有一個明確的劃分,，帶著責任的去完成每一項工作任務，并且給予一定的物質獎勵,。這樣權責有了一個明確的劃分,，項目的成本管理工作有一個系統的成本管理體制，形成了權責利三者相結合的成本管理體系,，充分調動工作人員的工作積極性,。

3.3切實變換理念，強化對工程管理的認識

無論是建筑企業(yè)的管理者還是企業(yè)的普通職工都應該對成本管理有一個正確的認識。第一,、必須要強化這些人對于成本管理的認識,，無論是企業(yè)的高層管理人員還是普通職工都應該定期對他們實施成本管理制度，使他們能夠對建筑工程項目成本管理理念以及思想有一個正確的理解,，將項目成本管理理念深入每一個員工的心中,，積極鼓勵他們在平時工作過程中將成本管理放在重要位置；第二,、落實好對員工的培訓工作,，對項目成本的管理工作不僅僅應該領會其內容，更多的是應該學習如何去進行管理,，因為項目管理工作屬于一種對專業(yè)性要求比較高的工作,，我們應該保證成本管理工作有專門的財務工作人員去進行管理，使建筑項目的成本管理工作質量更高,，并且處于一種能夠控制的范圍之內,。

3.4探索質量成本最低理想點

對于一個企業(yè)來說，并不是質量越高的產品就越好,，他是有一個合理的水平的,，如果超過了這個合理的水平，那么就屬于質量過剩,。不管是質量過剩還是質量不足,，都會增加成本，都需要運用質量成本管理進行調整,。通常情況下,，質量的預防費用最開始處于一種比較低的水平，隨著質量的要求的提升會逐漸增加,，當達到一定的水平之后,，如果質量還想要提升，那么成本費用將會快速的增加,。質量檢驗費用也會是這樣,。但是質量損失不會出現這種問題，質量差,，損失費用低,，隨著質量越來越好，損失費用將會降低,。這三者,，需要找到一個最為合適的交叉點，也就是質量成本最低的那個理想點,。

現如今建筑施工單位的成本管理水平都比較差,，成本核算上存在著很多的問題,，強化成本管理，提高企業(yè)成本管理水平尤為重要,。總而言之,，隨著經濟的不斷發(fā)展與進步,，建筑工程項目一般都會以招標的方式進行競爭，這種建筑市場已經形成了,，他們之間的競爭主要是進行價格的競爭,。施工單位如果想要提升市場競爭力，最主要的是在項目施工過程當中將各類成本費用控制在合理的范圍之內,。因此施工單位應該不斷強化成本管理工作,，增強建筑企業(yè)的市場競爭力。

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出自 m.sevw.cn

[2]張虎.濰坊市x區(qū)天鵝灣別墅區(qū)園林景觀工程項目成本管理研究[d].青島理工大學,20xx.

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[4]集團房地產開發(fā)項目全過程成本管理研究[d].天津工業(yè)大學,20xx.

[5]丁傳奇.基于bim5d技術施工階段成本控制的研究[d].河北工程大學,20xx.

建筑工程師的項目管理心得體會篇二十

兩年以上工作經驗|男|28歲(1988年5月23日),。

居住地：北京,。

電話：

e-mail：

最近工作[1年9個月]。

公司：xx有限公司,。

最高學歷,。

學歷：本科。

專業(yè)：光源與照明,。

學校：北京工業(yè)大學,。

求職意向。

到崗時間：可隨時到崗,。

工作性質：兼職,。

目標地點：北京。

期望月薪：面議/月,。

工作經驗,。

20xx/2–20xx/11：xx有限公司[1年9個月]。

1,、完成部門給予的上圖目標;,。

2、幫助銷售人員做好售后支持;,。

3,、測量建筑空間，根據不同用途選擇合理的照度,，選擇適合的燈具進行照度計算并布燈;,。

4、定期拜訪經銷商,，幫助經銷商解決實際困難;,。

20xx/9–20xx/12：xx有限公司[3個月],。

1、定時完成領導給予的設計任務;,。

2,、對已有的建筑底圖進行處理，根據國標進行電氣的布置;,。

3,、設計疏散指示照明配電，照明布置配電,，插座布置;,。

4、根據市場狀況及發(fā)展趨勢制定產品開發(fā)計劃;,。

教育經歷,。

20xx/8—20xx/6北京工業(yè)大學光源與照明本科。

證書,。

20xx/12大學英語四級,。

語言能力。

英語(良好)聽說(良好),，讀寫(良好),。

自我評價。

本人性格開朗,，對待工作認真負責,，待人真誠，善于溝通,、協調有較強的組織能力與團隊精神;活潑開朗,、樂觀上進、有愛心并善于施教并行;上進心強,、勤于學習能不斷進步自身的能力與綜合素質,。在未來的工作中，我將以充沛的精力,，刻苦鉆研的精神來努力工作,，穩(wěn)定地進步自己的工作能力，與公司同步發(fā)展,。