通過總結(jié)，我們可以更清晰地了解自己的成長和進(jìn)步,?？偨Y(jié)應(yīng)該突出事實(shí)和數(shù)據(jù)，以有效地支持我們的觀點(diǎn)和結(jié)論,。以下是一些優(yōu)秀的總結(jié)范文，可以給大家提供一些寫作的參考,。

醫(yī)院科室總結(jié)工作職責(zé)篇一

20xx年我院安全生產(chǎn)月活動,，以落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)持安全第一,、預(yù)防為主,、綜合治理的工作方針，在衛(wèi)生局的統(tǒng)一部署下,，圍繞安全生產(chǎn)工作主線,，開展形式多樣、內(nèi)容豐富的安全宣教活動,，強(qiáng)化全院安全生產(chǎn)法制意識,，推進(jìn)安全文化建設(shè)，普及安全生產(chǎn)知識,，不斷提高全院人員自我保護(hù)意識和安全防范能力,，并以強(qiáng)化質(zhì)量意識，確保醫(yī)療安全為主題開展了形式多樣的活動,。具體總結(jié)如下：

為加強(qiáng)對安全生產(chǎn)月活動的組織領(lǐng)導(dǎo),，醫(yī)院專門成立了安全生產(chǎn)月工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由院長親自任組長,，其他院領(lǐng)導(dǎo)及各科室組長為主要成員,。確保嚴(yán)格按照一崗雙責(zé)和誰主管、誰負(fù)責(zé),，誰使用,、誰負(fù)責(zé)的原則全面落實(shí)醫(yī)院安全生產(chǎn)責(zé)任體系。

（一）廣泛開展安全知識宣傳,。在安全生產(chǎn)月活動期間,，我院在辦公綜合樓前懸掛強(qiáng)化質(zhì)量意識，確保醫(yī)療安全的橫幅,；召開全院職工安全生產(chǎn)專題會議,，重點(diǎn)學(xué)習(xí)市傳染醫(yī)院為患兒輸入過期液體的事件。呼吁全院職工以此為鑒汲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，強(qiáng)化全院職工的安全生產(chǎn)意識,；6月13日組織醫(yī)務(wù)人員深入農(nóng)貿(mào)集市大力宣傳安全生產(chǎn),，宣傳麻疹防控常識，廣泛動員,，調(diào)動各方面積極因素,，從而營造了濃厚的安全生產(chǎn)氛圍,，普及了安全生產(chǎn)知識,，提高了安全意識。

（二）開展消防安全技能培訓(xùn),。認(rèn)真學(xué)習(xí)了《消防法》,，并把學(xué)到的消防安全知識融入到日常的各項(xiàng)工作中,，全力維護(hù)醫(yī)院的消防安全。重點(diǎn)學(xué)習(xí)了火警發(fā)生時應(yīng)采取的行動,、緊急逃生方法,；日常用電的安全常識,；滅火器,、防毒面具的種類和使用方法等消防常識,。

（三）加大力度保障醫(yī)療安全,。加強(qiáng)對臨床醫(yī)務(wù)人員的培訓(xùn)，嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療安全各項(xiàng)規(guī)章制度及操作規(guī)程,。開展病歷書寫,、診療操作規(guī)范為主的培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)技能水平,。認(rèn)真執(zhí)行首診負(fù)責(zé)制,，加強(qiáng)醫(yī)患溝通，禁止推諉病人,，避免和妥善解決好醫(yī)患糾紛,。加強(qiáng)院內(nèi)、外急診工作,，堅(jiān)持24小時值班制度,，嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度，堅(jiān)持三查七對制度，加強(qiáng)疑難危重病人的會診等制度執(zhí)行情況,，嚴(yán)格執(zhí)行重大問題報告制度,。避免醫(yī)療差錯、事故的發(fā)生,，加強(qiáng)對毒麻藥品,、化學(xué)試劑、有毒菌種等危險物品及其儲運(yùn)場所的管理,，進(jìn)一步提高我院醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和水平,。

（四）對后勤、保衛(wèi)人員進(jìn)行安全保衛(wèi)知識,、水,、電、氣等方面培訓(xùn)和教育,，提高了他們防盜,、防破壞、防火等方面技能水平,；對氧氣瓶,、消防設(shè)施等重點(diǎn)加強(qiáng)管理，定期維護(hù),。

我院各科室負(fù)責(zé)人本著對醫(yī)院高度負(fù)責(zé)的精神,，把安全生產(chǎn)月活動作為安全生產(chǎn)管理的重要內(nèi)容抓緊抓好，切實(shí)推動了安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作的落實(shí),。通過一系列的學(xué)習(xí),、培訓(xùn)，我院的廣大職工提高了認(rèn)識,，強(qiáng)化了技能,，效果明顯。我們充分認(rèn)識到：醫(yī)院安全生產(chǎn)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)是保障醫(yī)療安全,，保障醫(yī)院的生命財(cái)產(chǎn)安全,，保證為病人提供安寧和諧的就醫(yī)環(huán)境。今后我院將繼續(xù)落實(shí)預(yù)防為主的工作方針,，長期不懈的抓好安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作,。

醫(yī)院科室總結(jié)工作職責(zé)篇二

我在醫(yī)院從事后勤工作以來已經(jīng)過去了一年多的時間了，在這段時間里我能夠嚴(yán)格遵守醫(yī)院的制度并認(rèn)真做好后勤工作,，畢竟后勤工作的完成既是為了履行自己的職責(zé)也是為了給醫(yī)院發(fā)展提供保障,，而且我也能夠及時意識到自己在后勤工作中存在的不足并加以改進(jìn)，現(xiàn)對自己近期在后勤工作中的表現(xiàn)進(jìn)行相應(yīng)的總結(jié),。

嚴(yán)格制定好醫(yī)院后勤工作計(jì)劃并針對具體的落實(shí)向院領(lǐng)導(dǎo)請示,，得益于院領(lǐng)導(dǎo)的信任讓我負(fù)責(zé)后勤科各項(xiàng)工作自然不能夠讓對方感到失望,，所以我能夠針對工作中的問題制定好計(jì)劃與總結(jié)好經(jīng)驗(yàn)，通過分析認(rèn)識到后勤工作中存在哪些不足并加以改進(jìn),，而且我在后勤工作中能夠做到嚴(yán)格遵守醫(yī)院各項(xiàng)制度從而改善自身的作風(fēng),，這種較強(qiáng)的自律性也為我提高后勤保障管理水平奠定了較好的基礎(chǔ)，但我仍需要在后勤工作中樹立為醫(yī)院發(fā)展著想的服務(wù)理念,，在工作中做到為醫(yī)院職工和患者著想并將制定的計(jì)劃落到實(shí)處,。

做好對醫(yī)院各類設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)從而保障臨床工作的順利進(jìn)行,，為了做好后勤保障工作導(dǎo)致我會定期對醫(yī)院各類設(shè)備進(jìn)行維護(hù),，使其處于良好的運(yùn)行狀態(tài)從而確保能夠正常投入使用,，在我看來這項(xiàng)工作的完成也是為了醫(yī)院的發(fā)展著想自然不能夠有所疏忽,，另外對于物資供應(yīng)以及良好環(huán)境的營造也能夠認(rèn)真將其做好，努力規(guī)范自身的后勤工作并通過努力獲得院領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可是很重要的,，因此我在后勤工作中朝著這個目標(biāo)努力并落實(shí)好制定的工作計(jì)劃,。

督促后勤科規(guī)章制度的落實(shí)并定期參加醫(yī)院的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，為了提升自身的整體素質(zhì)自然要嚴(yán)格遵守后勤科的規(guī)章制度,，將其落實(shí)下去并以嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)對待自身的后勤工作,，尤其是安全責(zé)任制的落實(shí)要將其做好從而在考核之中有著良好的表現(xiàn)，另外對于業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)也能夠定期參加從而加強(qiáng)自身的思想教育,，想要在后勤工作中獲得整體素質(zhì)的提升自然不能夠忽略這方面的努力,，除此之外我也能夠定期參加醫(yī)院的工作例會從而確保后勤工作落到實(shí)處，通過對自身工作狀況的報告從而認(rèn)識到有哪些需要加以改善的地方,。

須知后勤工作的完成本就是自己的職責(zé)所在自然不會容許半點(diǎn)疏忽的存在,，因此我會牢記以往在后勤工作中的教訓(xùn)并用以指導(dǎo)今后的職業(yè)規(guī)劃，對院領(lǐng)導(dǎo)的建議也能夠進(jìn)行采納并改進(jìn)自身的后勤工作質(zhì)量,，我會努力做好今后的醫(yī)院后勤工作并朝著遠(yuǎn)大的目標(biāo)不斷奮斗,。

醫(yī)院科室總結(jié)工作職責(zé)篇三

1.辦公室職責(zé)：負(fù)責(zé)縣紀(jì)委機(jī)關(guān)的文秘工作，草擬文件,、文稿,、公文處理，籌辦縣紀(jì)委會議及辦公會議,，對案件查處情況進(jìn)行了解,、統(tǒng)計(jì),、分析,、上報，及時向領(lǐng)導(dǎo)提供查辦案件工作的信息,、對策,、建議；管理機(jī)關(guān)文書檔案,、財(cái)務(wù),、統(tǒng)計(jì),、保密、安全保衛(wèi),、稽實(shí),、接待、派車,、車輛管理,、精神文明、值班等工作,。協(xié)調(diào)各室和對外上下聯(lián)系,，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。下設(shè)收發(fā)檔案管理員,、財(cái)務(wù)管理員,、駕駛員。

2.信訪室工作職責(zé)：負(fù)責(zé)處理黨組織,、黨員和國家行政機(jī)關(guān)及其工作人員的申訴和檢舉,、控告，接待群眾來訪,，辦理本級和上級機(jī)關(guān)交辦的來信,、來訪和電話舉報的信訪案件；負(fù)責(zé)承辦,、轉(zhuǎn)辦,、督辦、初核信訪案件,；負(fù)責(zé)受理外來投資企業(yè)和個體私營經(jīng)濟(jì)的投訴工作,；負(fù)責(zé)信訪信息的反饋和統(tǒng)計(jì)報表的填報工作。

3.案件檢查室工作職責(zé)：負(fù)責(zé)對縣內(nèi)黨組織和黨員違反黨紀(jì)的案件調(diào)查,。對所立案件進(jìn)行調(diào)查,、取證，撰寫調(diào)查報告和違紀(jì)事實(shí)書面材料等,。協(xié)助和指導(dǎo)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))案件查處工作,，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

4.案件審理室工作職責(zé)：負(fù)責(zé)審理由縣紀(jì)委檢查處理的案件,，審理和指導(dǎo)下級紀(jì)委報送的備案案件,，受理黨員因受處分或結(jié)論不服的黨紀(jì)申訴案。

5.執(zhí)法監(jiān)察室工作職責(zé)：負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查各級黨組織和行政部門貫徹執(zhí)行黨的路線,、方針,、政策和國家法律、法規(guī)及決定,、命令的情況,，負(fù)責(zé)全縣執(zhí)紀(jì),、執(zhí)法監(jiān)察專項(xiàng)工作，指導(dǎo)下級開展執(zhí)紀(jì),、執(zhí)法監(jiān)察工作,。

6.宣教調(diào)研室職責(zé)：負(fù)責(zé)宣傳黨中央關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的方針、政策,、決議,；負(fù)責(zé)全縣紀(jì)檢監(jiān)察書籍、報刊的征訂工作,，辦好本縣黨風(fēng)廉政建設(shè)刊物和組織新聞稿件對外宣傳報道,，負(fù)責(zé)對本縣黨員、國家行政機(jī)關(guān)工作人員以及其他人員進(jìn)行黨紀(jì),、黨風(fēng),、勤政廉政和遵紀(jì)守法的教育。做好黨風(fēng)廉政建設(shè)執(zhí)行情況的調(diào)研,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜,。

醫(yī)院科室總結(jié)工作職責(zé)篇四

方城縣人民醫(yī)院婦科在華旗院長和領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在科室全體醫(yī)護(hù)人員的共同努力下,，頑強(qiáng)拼搏,、銳意進(jìn)取，心系患者,、務(wù)實(shí)重干,，在xx年的全年工作中做出了不平凡的業(yè)績，至目前,，我科共開設(shè)床位40張,，全年實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收150萬元，全年婦科醫(yī)患之間零投訴,，幫助和減免貧困患者就醫(yī)16人次,，收到患者家屬送來的錦旗兩面?；仡櫼荒陙淼墓ぷ?，我們主要做到以下幾點(diǎn)：

我們科室的12名醫(yī)護(hù)人員（6名醫(yī)生，6名護(hù)士）在科主任王平和護(hù)士長趙燕的帶領(lǐng)下,，嚴(yán)格按照各自的崗位職責(zé)和醫(yī)院的規(guī)章制度,，認(rèn)認(rèn)真真、兢兢業(yè)業(yè)地工作,，全年沒有一人無故曠工和遲到早退的,，好多同志都是堅(jiān)持以院為家，早來晚走,，嚴(yán)格按照操作規(guī)程為病人服務(wù),，全科室心往一處想,，勁往一處使,，團(tuán)結(jié)協(xié)作，開拓進(jìn)取，全年實(shí)現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收150萬元,，圓滿完成了年初制定的目標(biāo)任務(wù),；全體醫(yī)護(hù)人員牢記醫(yī)生的神圣使命,，想為患者之所想,，急為患者之所急,，幫助或減免了貧困患者就醫(yī)6人次,，有一例患者是宮外孕急診，隨時都有生命危險,，可是手中的錢拿的不夠,，我們科室的同志們就自己掏出自己的工資為她墊支醫(yī)療費(fèi)，使其先行治病,，終于使患者轉(zhuǎn)危為安,，受到了患者家屬的感激和好評；全年科室在業(yè)務(wù)繁忙的情況下,，堅(jiān)持下鄉(xiāng)為全縣的育齡婦女做婦科病普查，做健康檢查和體檢，不論多累多苦，從沒有一人叫苦叫累,，圓滿完成了下鄉(xiāng)任務(wù),，受到院領(lǐng)導(dǎo)和其他科室的好評，科室人員努力工作,，奮發(fā)向上，涌現(xiàn)出來的好人好事層出不窮,；全年工作由于我們婦科全體醫(yī)護(hù)人員嚴(yán)肅認(rèn)真和精益求精的極端負(fù)責(zé)的精神，沒有出現(xiàn)一例投訴,，醫(yī)患之間關(guān)系***穩(wěn)定,，患者的滿意率直線上升；全年住院病人達(dá)到900余例,，接診門診病人達(dá)到1000余人,；我們的具體做法是：堅(jiān)持經(jīng)常例會,，講評，好的表揚(yáng),，差的批評,，把一切問題都消失在萌芽狀態(tài)。

二,、存在的問題和不足：

婦科病房在住院高峰,、人流量大時，病房衛(wèi)生有時不夠整潔,；有時候個別同志的服務(wù)態(tài)度不是很好,；有時候交***不夠細(xì)致；個別病例記錄的不夠詳細(xì),。這在科室的例會上我們已經(jīng)提出過,，爭取在新的一年里堅(jiān)持責(zé)任到人，嚴(yán)格各項(xiàng)規(guī)章制度,，堅(jiān)決杜絕此類情況的發(fā)生,，最終實(shí)現(xiàn)“三個滿意”。

三,、明年的工作計(jì)劃：

xx年,，我們科室將繼續(xù)沿著醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的總體工作思路，緊緊團(tuán)結(jié)在院領(lǐng)導(dǎo)及院黨總支周圍,，開拓進(jìn)取，迎難而上,，繼續(xù)爭先創(chuàng)優(yōu),，在今年創(chuàng)收目標(biāo)任務(wù)的基礎(chǔ)上，再創(chuàng)新高：實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收180萬元,，住院病人達(dá)到1200余例,，接診門診病人1300余例；降低藥價比,，提高治愈率,，提高廣大患者的滿意度；高標(biāo)準(zhǔn)做好病房整潔工作,，讓病人有一種賓至如歸的感覺,；進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量，搞好醫(yī)患溝通,，繼續(xù)打造文明科室,；開展宮頸癌、卵巢癌,、子宮內(nèi)膜癌的手術(shù)治療,，走好臨床路徑,，讓患者花最少的錢享受最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)；繼續(xù)配合醫(yī)院做好其他方面的工作,，高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,，嚴(yán)格按照醫(yī)院的規(guī)章制度和操作規(guī)范辦事，各項(xiàng)工作在今年的基礎(chǔ)上再來一個大的跨越,，成為醫(yī)院的文明科室和標(biāo)兵科室,。

醫(yī)院科室總結(jié)工作職責(zé)篇五

質(zhì)控科成立于20xx年，是醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理的部門之一,。分管醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量控制,、醫(yī)療安全隱患監(jiān)控。

1,、質(zhì)控科在院長,、主管院長和醫(yī)療質(zhì)量管理委員會的領(lǐng)導(dǎo)下，對全院醫(yī)療質(zhì)量進(jìn)行全程監(jiān)控;根據(jù)醫(yī)院的總體發(fā)展戰(zhàn)略,，提出年度,、年度內(nèi)階段性質(zhì)控重點(diǎn)目標(biāo)、并為其制定考核標(biāo)準(zhǔn);對年度醫(yī)療質(zhì)量管理工作予以總結(jié),、提出整改建議,、推動持續(xù)改進(jìn)。

2,、制定全院醫(yī)療質(zhì)量管理的規(guī)章制度,、規(guī)劃、標(biāo)準(zhǔn)和主要措施,，負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)醫(yī)院質(zhì)量管理工作的實(shí)施,、監(jiān)督、檢查,、分析和評價,。

3、參與多層次質(zhì)控：第一,、院級質(zhì)控,，參與行政查房、每月發(fā)布全院質(zhì)控報告(含醫(yī)療運(yùn)行數(shù)據(jù),、質(zhì)控重點(diǎn)目標(biāo),、醫(yī)療缺陷點(diǎn)評、醫(yī)療隱患警示);第二,、履行質(zhì)控科職能,，依據(jù)行政查房、科主任月考核結(jié)果,、各類隨機(jī)抽查結(jié)果,，扣發(fā)獎金,、向科室或全院發(fā)質(zhì)疑通知單、整改通知,，并隨機(jī)復(fù)查;第三,、聯(lián)合臨床醫(yī)技進(jìn)行整改：依據(jù)藥劑科的處方點(diǎn)評、醫(yī)保辦的醫(yī)囑點(diǎn)評,、醫(yī)護(hù)人員對不合理用藥的反映,，確定重點(diǎn)監(jiān)控的藥品目錄。

發(fā)癥,、預(yù)警潛在危重病癥,、警示急救環(huán)節(jié)誤判、甄別三無處置(無證,、無益,、無效)、監(jiān)控外科預(yù)防用抗菌素等,。

6,、質(zhì)控人員的資質(zhì)培訓(xùn)：質(zhì)控員僅憑自己的專業(yè)能力甄別自己認(rèn)定的醫(yī)療缺陷(真性、假性,、不確定性)會導(dǎo)致甄別盲區(qū),、結(jié)論多樣化。因此,，依據(jù)循證證據(jù)(合理證據(jù),、獲益證據(jù)、安全證據(jù),、質(zhì)疑證據(jù),、否定證據(jù))、警示信息(相互影響,、醫(yī)學(xué)矛盾、臨床假象,、臨床危象,、診療亂象、容易被忽視的問題,、假性檢查結(jié)果)確定評審標(biāo)準(zhǔn),，逐步使質(zhì)控趨向系統(tǒng)化、標(biāo)準(zhǔn)化,、實(shí)效性,。末控制。

主任醫(yī)師1名,，返聘副主任醫(yī)師2名,，醫(yī)師2名,，護(hù)師2名，工作人員1名,。質(zhì)控科科長職責(zé)在院長領(lǐng)導(dǎo)下,，具體組織實(shí)施全院臨床醫(yī)療、醫(yī)技,、護(hù)理等質(zhì)量管理工作,。負(fù)責(zé)擬定全院醫(yī)療質(zhì)量管理實(shí)施方案，并經(jīng)常督促檢查,，按時總結(jié)匯報,。深入各科室了解醫(yī)療質(zhì)量情況，督促各科對照醫(yī)療質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)自查,，制定達(dá)標(biāo)方案,。協(xié)同醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部負(fù)責(zé)檢查全院醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核工作,，及有關(guān)醫(yī)療,、護(hù)理、質(zhì)量考核,、考評工作,。督促檢查藥品、醫(yī)療器械的質(zhì)量和管理工作,。負(fù)責(zé)組織處方,、病歷書寫、臨床用藥,、預(yù)防院內(nèi)感染,、門、急診質(zhì)量檢查工作,，定期分析情況,，及時向院長匯報。負(fù)責(zé)全院質(zhì)控員培訓(xùn)工作,。完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)其他工作,。質(zhì)控科質(zhì)控員職責(zé)在科長領(lǐng)導(dǎo)下，具體協(xié)助搞好全院醫(yī)療,、護(hù)理質(zhì)控質(zhì)量工作,。認(rèn)真仔細(xì)檢查病歷前三頁及危重、一般護(hù)理記錄單,、手術(shù)護(hù)理記錄單及化驗(yàn)單把好病歷質(zhì)量關(guān),，發(fā)現(xiàn)問題及時修正。深入門,、急診,、臨床各科室了解醫(yī)療護(hù)理考核并統(tǒng)計(jì)危重病人的搶救率的工作,。每月作好門、急診,、臨床,、醫(yī)技、非臨床的質(zhì)控報告,。做好并完成每天科長所交給的'各種工作任務(wù),。

醫(yī)院科室總結(jié)工作職責(zé)篇六

一、認(rèn)真填寫科室安全自查記錄表及交接“安全員”臂章,，統(tǒng)一佩帶于左臂上部（肘關(guān)節(jié)與肩關(guān)節(jié)中點(diǎn)位置）,。

二、熟悉消防安全“四個能力”,、“三懂三會”和“三提示”內(nèi)容,，做好自身安全防范，做好新入職人員和患者的入院宣教工作,。

三,、各科室認(rèn)真開展每日安全自查，發(fā)現(xiàn)安全隱患問題或行為可疑人員及時通知中心監(jiān)控室,，密切配合保衛(wèi)科工作,。

四、發(fā)現(xiàn)以下消防安全隱患問題,，責(zé)令有關(guān)人員當(dāng)場改正并監(jiān)督落實(shí)：

1.違章進(jìn)入病區(qū),、儲存易燃易爆危險物品場所的。

2.違章使用明火作業(yè)或者在具有火災(zāi),、爆炸危險的場所吸煙,、使用明火等違反禁令的；患者及陪護(hù)人員在非吸煙區(qū)吸煙,。

3.將安全出口上鎖,、遮擋或者占用、堆放物品影響疏散通道暢通的,。4.消火栓,、滅火器材被遮擋影響使用或者被挪作他用的。

5.常閉式防火門處于開啟狀態(tài),，防火卷簾下堆放物品影響使用的。6.違章關(guān)閉消防設(shè)施,、切斷消防電源的,。7.其他可以當(dāng)場改正的行為。

五,、遇突發(fā)事件（如醫(yī)療滋事,、酗酒鬧事,、火情、火災(zāi),、自然災(zāi)害）等情況,，參照相應(yīng)預(yù)案執(zhí)行或情急之下首要確保人員安全。

昌吉州人民醫(yī)院安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組2014年12月3日,。

醫(yī)院科室總結(jié)工作職責(zé)篇七

按照醫(yī)院清廉醫(yī)院建設(shè)統(tǒng)一部署要求,，檢驗(yàn)科高度重視清廉醫(yī)院創(chuàng)建工作，現(xiàn)將11月工作完成情況報告如下：

1,、積極配合醫(yī)院關(guān)于清廉醫(yī)院,、清廉醫(yī)保的各項(xiàng)工作。

2,、照醫(yī)保辦下發(fā)的“國檢”清單,，主要針對不合理檢查，不合理收費(fèi)方面對照檢驗(yàn)項(xiàng)目設(shè)置,、收費(fèi)方面繼續(xù)自查自糾,，對梳理出的檢驗(yàn)套餐組合及沒有明確收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的項(xiàng)目說明情況形成報告遞交院領(lǐng)導(dǎo)審批。

3,、按院領(lǐng)導(dǎo)指示,，已將xx項(xiàng)沒有明確收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的項(xiàng)目整理資料交物價科，擬申報湖南省公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)特需醫(yī)療服務(wù)價格項(xiàng)目新增申請,。

4．完成以支部為單位收集各科對人事科擬定的年終個人考評,、科室評先評優(yōu)方案（征求意見稿）的意見，向醫(yī)院報告了西院醫(yī)技科室晚班工作情況,，并提出工作建議,。

5、于11月9日和23日完成兩次科室業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),，特別是為提高工作人員應(yīng)急工作能力,，加強(qiáng)工作技能，于23日舉行了生物安全應(yīng)急事件及急診急救檢驗(yàn)輸血兩場演練,。

6,、按醫(yī)院要求，統(tǒng)一更換了含清廉文化宣傳內(nèi)容的鼠標(biāo)墊,，增進(jìn)清廉文化氛圍,。

7．及時在科內(nèi)傳達(dá)院周會精神，特別傳達(dá)了對于相應(yīng)科室個人的醫(yī)療糾紛事件,、違反醫(yī)德醫(yī)風(fēng)勞動紀(jì)律方面的處理意見,，以起到警示作用，提高安全生產(chǎn)、遵紀(jì)守法意識,。

8,、工作亮點(diǎn)：獲得湖南省臨床檢驗(yàn)中心頒發(fā)的“二0二0年度湖南省臨床檢驗(yàn)室間質(zhì)量評價活動先進(jìn)單位”，據(jù)此編寫的新聞稿在市級媒體報道,。

9,、存在的不足：工作還需進(jìn)一歩深入，在對員工的勞動紀(jì)律教育管理上還需加強(qiáng)自覺意識養(yǎng)成,。

以上是11月清廉醫(yī)院建設(shè)工作完成情況,，將繼續(xù)按照醫(yī)院工作布署，加強(qiáng)清廉醫(yī)院建設(shè)工作,。

醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)科

醫(yī)院科室總結(jié)工作職責(zé)篇八

自20xx年想月踏上工作崗位,，轉(zhuǎn)眼間，我已在這片圣潔的土地上走過了四年,，如今我是一名婦產(chǎn)科住院醫(yī)師,，我十分熱愛自己的崗位。在過去的四年中,，因?yàn)樯眢w的特殊原因,，在生育寶寶過程中，或多或少耽誤了很多寶貴的工作時間,，也失去了很多寶貴的鍛煉機(jī)會,。此刻，我已結(jié)束了這一特殊時期,，再次斗志昂揚(yáng)的站在了自己的工作崗位上,。

為了彌補(bǔ)兩年來落下的功課，必須付出更多的努力,。并且醫(yī)學(xué)是一門不斷創(chuàng)新,，不斷發(fā)展的學(xué)科，應(yīng)對新知識,，新技術(shù)的不斷涌現(xiàn),，作為一名婦產(chǎn)科住院醫(yī)師，為了努力提高自身的業(yè)務(wù)水平必須不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),，制定嚴(yán)密的學(xué)習(xí)計(jì)劃是必不可少的,，醫(yī)院為我們供給了經(jīng)過網(wǎng)絡(luò)和電子書刊了解最新的醫(yī)學(xué)動態(tài)的學(xué)習(xí)的平臺，參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí),，能夠及時為自己充電,。經(jīng)過閱讀很多業(yè)務(wù)雜志及書刊，學(xué)習(xí)有關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生知識,，寫下讀書筆記,，既豐富了自己的理論知識,，也是自己工作學(xué)習(xí)的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，積累很多的知識瑰寶,。

平時也經(jīng)常參加各類學(xué)習(xí)活動，積極參加院科組織的學(xué)術(shù)講座和疑難病歷討論,，經(jīng)常復(fù)習(xí)所學(xué)的知識,，做到溫故而知新，及時將所學(xué)知識應(yīng)用到臨床,，從而極大地開闊了視野,，很好地拓展了知識面。在我院爭創(chuàng)三級醫(yī)院的進(jìn)程中,，我明顯感覺到了一位純西醫(yī)的本科生,，要想在今后的工作中有出色的表現(xiàn)，必須從此刻起投入到中醫(yī)的學(xué)習(xí)中去,，僅有掌握了中醫(yī)的辨病辨質(zhì),，結(jié)合于西醫(yī)的診療方法，才能成為一名今后被病人理解的中醫(yī)院醫(yī)生,。所以一是自己學(xué)習(xí),，二是抓住“西學(xué)中”研究生學(xué)習(xí)機(jī)會，不斷提升自己,，完善自己,。

在臨床工作中，我嚴(yán)格要求自己,，堅(jiān)持以服務(wù)患者為中心,，遵守各項(xiàng)紀(jì)律，兢兢業(yè)業(yè),，任勞任怨,。在婦科門診，每一天的就診人數(shù)都十分之多,，我主動放棄每一天一小時哺乳時間,，認(rèn)真接診每一位患者，仔細(xì)分析患者的病情變化,，虛心向上級醫(yī)師請教,，及時總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，順利完成了五個月的婦科門診工作,。在人流室和治療室,，同樣想病人所想，急病人所急,，特別是在中午下班時,，應(yīng)對病人焦急的眼神，寧可少休息幾分鐘，也要給她們做完檢查治療,。此刻,，我在產(chǎn)科工作，對于經(jīng)歷過孕婦,、產(chǎn)婦這一主角的我來說,，此刻的我，更能設(shè)身處地的為每一位孕婦產(chǎn)婦研究,，做好自己本職工作之外,，去給于她們更多一份關(guān)心和照顧。

作為一名婦產(chǎn)科醫(yī)師,，經(jīng)常會遇到一些病情復(fù)雜和急診的患者,，如果不能仔細(xì)的分析和沒有高度的警惕心和職責(zé)感，很有可能漏診和誤診,，造成難以想象的后果,。經(jīng)過診治一些疑難危重病人，一方面豐富了我的臨床經(jīng)驗(yàn),，提高了應(yīng)對疑難危重患者的處理本事,，另一方面也提高了疑難危重患者的搶救成功率和確診率。經(jīng)過不斷的學(xué)習(xí)和臨床經(jīng)驗(yàn)積累,，已能熟練掌握婦產(chǎn)科常見病,、多發(fā)病診治技術(shù)，能熟練診斷處理一些常見病,、多發(fā)病,。同時，工作中嚴(yán)格執(zhí)行各種工作制度,、診療常規(guī)和操作規(guī)程,，一絲不茍接待并認(rèn)真負(fù)責(zé)地處理每一位病人，在程度上避免了誤診誤治,。

此刻社會,，是個法制年代，必須嚴(yán)格按規(guī)章制度辦事,，處處以“法”來約束自己,。隨著人民對健康期望值的提高和法律意識的增強(qiáng)，醫(yī)療糾紛在各級醫(yī)院已比較常見,。今年以來,，院部及醫(yī)務(wù)科多次組織學(xué)習(xí)了《病歷書寫規(guī)范》、《中華人民共和國侵權(quán)職責(zé)法》,，目的是為了規(guī)范我們的醫(yī)療工作,，提高自己保護(hù)意識,，減少不必要的糾紛。靜下心來仔細(xì)分析,，大部分糾紛的起因還是我們醫(yī)務(wù)人員工作做得不到位,，與患者溝通不完善所致。這一年來,，我嚴(yán)格按照院科兩級的各種規(guī)章制度辦事,，處處以衛(wèi)生法規(guī)來規(guī)范自己的醫(yī)療活動。

在平時的工作中,，積極與患者溝通和交流，及時處理出現(xiàn)的問題和潛在的風(fēng)險,。嚴(yán)格執(zhí)行病情告知義務(wù),，及時規(guī)范完成各種醫(yī)療文書，有效地將各種可能出現(xiàn)的問題消滅在萌芽狀態(tài),。今年,，在院團(tuán)委書記的推薦下，我擔(dān)任起了婦產(chǎn)兒團(tuán)支部書記一職,，平日積極響應(yīng)院團(tuán)委的各項(xiàng)工作號召,，帶領(lǐng)青年朋友參加活動，豐富業(yè)余生活,?；厥兹辏偟母杏X是忙與累,，但我覺得很充實(shí),。一年的工作學(xué)習(xí)，使自己成長了不少,，今后的路需要自己一步一腳印堅(jiān)實(shí)的走下去,，我將嚴(yán)格要求自己，做好自己,。

醫(yī)院科室總結(jié)工作職責(zé)篇九

20xx年感控科在院領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)及指導(dǎo)下,，有序地開展以下工作：新型冠狀病毒患者的防控；是感控科常規(guī)工作,；是做好傳染病的防控及傳染病報告工作,；是做好人口死亡登記信息和網(wǎng)絡(luò)安全管理。

突如其來的新型冠狀病毒疫情,，使得我們應(yīng)接不暇,，院領(lǐng)導(dǎo)為了切實(shí)做好我院新冠肺炎疫情防控工作，防止疫情蔓延或擴(kuò)散,，在時間緊任務(wù)重情況下,，疫情防控應(yīng)急小組成員不斷“充電”,，自我學(xué)習(xí)、相互交流,、向科室宣貫培訓(xùn),、在實(shí)際工作中學(xué)以致用。

依據(jù)《中華人民共和國突發(fā)事件應(yīng)對法》《中華人民共和國傳染病防治法》和國家,、省,、黑河市、嫩江市下發(fā)的關(guān)于新型冠狀病毒疫情下發(fā)的若干文件,、規(guī)范,、標(biāo)準(zhǔn)、工作方案,、通知等精神,，九三醫(yī)院在院領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)下，循序漸進(jìn)的開展相關(guān)工作:,。

(一）依法規(guī)范,，措施果斷。

本著把人民群眾生命安全和身體健康放在第一位,，高度重視,，嚴(yán)密部署，樹立寧可備而不用,，決不可用而不備,，寧可十防九空，不能萬一失手的強(qiáng)烈意識,，依法科學(xué)規(guī)范有序做好防控工作,。

（二）切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，壓緊壓實(shí)責(zé)任,，統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),、分級負(fù)責(zé)。

根據(jù)新型冠狀病毒發(fā)生的范圍,、性質(zhì)和危害程度,，對新型冠狀病毒病人的救治實(shí)行分級管理，建立組織體系,，制定醫(yī)療救治預(yù)案,，實(shí)行緊密布置，事事有人管的原則,。

（三）依靠科學(xué),，加強(qiáng)合作。

新型冠狀病毒防控工作充分尊重和依靠科學(xué),，重視開展新型病毒防范及處理及培訓(xùn),，為防控工作提供充足的保障工作,。分區(qū)分級精準(zhǔn)防控。根據(jù)《中華人民共和國傳染病防治法》《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》等法律法規(guī),，我院實(shí)施分區(qū)分級精準(zhǔn)防控,。全面落實(shí)工作人員及病人、陪護(hù)的健康監(jiān)測和新冠肺炎防控工作,，在常態(tài)化疫情防控工作的同時做好日常診療工作,，時限及時發(fā)現(xiàn)、快速處置,、精準(zhǔn)管控,、有效救治。

（四）新冠肺炎疫情防控工作具體落實(shí)以下十條措施：

1,、制定感染防控應(yīng)急預(yù)案及工作流程,。

全院上下齊動員，共同對抗疫情,。根據(jù)新型冠狀病毒的病原學(xué)特點(diǎn)，結(jié)核傳染源,、傳播途徑,、易感人群和診療條件，建立預(yù)警機(jī)制,，制定符合我院實(shí)情的應(yīng)急預(yù)案及按照風(fēng)險級別,，制定科室的專科應(yīng)急預(yù)案和明確工作流程,，作為作業(yè)指導(dǎo)書下發(fā)到相關(guān)科室學(xué)習(xí)落實(shí),。解決了救治組織，形成醫(yī)療救治梯隊(duì)建設(shè),，確定醫(yī)療救治能力指揮組織,，成立醫(yī)療救治領(lǐng)導(dǎo)小組并進(jìn)行責(zé)任分工。有效的實(shí)施“外防輸入,，內(nèi)防擴(kuò)散”的防控策略,。

2、推行分時預(yù)約掛號,、預(yù)約檢查,、分時段就診。

我院在微信平臺,、網(wǎng)絡(luò)掛號,、電話掛號等，減少人員聚集的現(xiàn)場掛號,。電子叫號候診區(qū)等待患者間隔就座并保持1米以上安全距離,。

3,、在門急診規(guī)范設(shè)置預(yù)檢分診點(diǎn)，使用“測溫,、掃碼,、戴口罩”防疫三件寶進(jìn)行預(yù)檢分診。為了認(rèn)真詢問流行病學(xué)史,、查驗(yàn)健康碼,、身份信息和預(yù)約掛號等工作落實(shí)到位，門診在各黨支部的大力支持幫助下,，黨員作為自愿者主動無償?shù)脑卺t(yī)院哨點(diǎn)發(fā)揮重要的作用,，真正達(dá)到有效篩查、減少聚集,、一醫(yī)一患一診室的效果,。

4、我院制定疫情期間患者入院篩查流程,。

入院患者及陪護(hù)持“血常規(guī),、肺ct、核酸,、抗體”四件套辦理入院,，對于急診患者且不能排除新冠肺炎感染時，按照疑似患者做好醫(yī)務(wù)人員防護(hù),，先行搶救治療,，在發(fā)熱門診隔離留觀室排除新冠肺炎可能后，轉(zhuǎn)入?？撇^(qū),。

5、住院病區(qū)嚴(yán)格執(zhí)行門禁管理制度,。

我院實(shí)行24小時封閉管理,，按照分區(qū)管理要求設(shè)置過度病房。對新入院患者進(jìn)行單間收治,，戴排除新冠病毒感染后再轉(zhuǎn)到常規(guī)普通病房治療,。一旦發(fā)現(xiàn)發(fā)熱等癥狀的可疑患者立即轉(zhuǎn)入應(yīng)急隔離病房，通過影像學(xué),、病原學(xué)和血清學(xué)檢驗(yàn)方法做進(jìn)一步的鑒別診斷,，相應(yīng)醫(yī)務(wù)人員采取額外防護(hù)，降低潛在院內(nèi)交叉感染的風(fēng)險,。

6,、有發(fā)熱和/或呼吸道癥狀的可疑患者需要進(jìn)行輔助檢查時，安排與普通患者錯峰錯時檢查,。合理規(guī)劃往返路線,，檢查前后清理現(xiàn)場無關(guān)人員,，往返通道密閉的，檢查后采取有效的環(huán)境消毒,，輔助科室在為可疑患者進(jìn)行檢查時,，醫(yī)務(wù)人員采取額外防護(hù)，檢查結(jié)束后對環(huán)境和物表進(jìn)行終末消毒,。

7,、實(shí)施一患一陪制度?；颊?、陪護(hù)均持核酸陰性結(jié)果方可入病區(qū)，無特殊原因,，不得更換陪護(hù),，每天對陪護(hù)、患者至少檢測二次體溫,。

8,、加強(qiáng)病區(qū)管理。

普間患者隔床入住,，病情允許下,，病人陪護(hù)均需戴口罩。住院患者和陪護(hù)人員不出病房,，嚴(yán)禁串病房、溜走廊,、聚集聊天等,，嚴(yán)禁探視，防止交叉感染,。

9,、加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員健康管理。

醫(yī)院工作人員,、患者和陪護(hù)人員分別固定出入通道,。每天醫(yī)院工作人員上下班個檢測一次體溫。不鼓勵帶病上崗,，確保醫(yī)療安全,。

10、強(qiáng)化各類環(huán)境清潔消毒,。

按規(guī)定開窗通風(fēng),，醫(yī)療垃圾和生活垃圾按規(guī)定及時處理，禁止快遞,、外賣人員進(jìn)入醫(yī)院,，實(shí)現(xiàn)“無接觸交接”,。加強(qiáng)病區(qū)通風(fēng)和公共服務(wù)設(shè)施的清潔消毒，保證消毒液的濃度,，增加清潔消毒頻次,。

1、做好全員培訓(xùn),，科學(xué)精準(zhǔn)施策,。

在院領(lǐng)導(dǎo)指揮部署下，認(rèn)真分析醫(yī)療救治工作中可能發(fā)生的各種情況,，共召開專題會議30次,，科學(xué)精準(zhǔn)有效設(shè)計(jì)我院防控工作方案。

感控科依據(jù)崗位職責(zé)確定針對不同人員的培訓(xùn)內(nèi)容,，尤其對高風(fēng)險科室如發(fā)熱門診,、內(nèi)科門診、兒科門診,、急診,、icu和呼吸病房的醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行了重點(diǎn)培訓(xùn)。先后院級舉辦新型冠狀病毒肺炎相關(guān)知識培訓(xùn)二次,，專項(xiàng)培訓(xùn)34余次,，特殊崗位、特殊區(qū)域?qū)ｎ}培訓(xùn)16余次,。在培訓(xùn)中成長,，不斷學(xué)以致用?？剖颐恐芡ㄟ^網(wǎng)絡(luò),、微信進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn)，每月考核評價,。我院全體員工通過黑河市感控工作間知識平臺培訓(xùn)2次,，考核二次，我院總體醫(yī)務(wù)人員考核成績優(yōu)異,。

2,、做好防護(hù)用品儲備及醫(yī)務(wù)人員防護(hù)。

自疫情號角響起,，感控科對我院現(xiàn)存防護(hù)用品盤點(diǎn),，提前做好物資調(diào)配和儲備,。積極協(xié)調(diào)采購,，確保防護(hù)用品到位，我院在采購辦積極協(xié)調(diào)之下,，防護(hù)用品及消毒產(chǎn)品在資源短缺的情況之下，利用多方關(guān)系,，多條途徑儲備質(zhì)量合格,、數(shù)量充足的消毒產(chǎn)品及防護(hù)物質(zhì)。在護(hù)理部的培訓(xùn)下,，全體員工對防護(hù)用品穿脫流程熟練掌握,，確保個人防護(hù)到位，在嚴(yán)格落實(shí)標(biāo)準(zhǔn)預(yù)防的基礎(chǔ)上,，強(qiáng)化接觸傳播,、飛沫傳播和空氣傳播的感染防控。正確選擇和佩戴口罩,、手衛(wèi)生等感染防控的關(guān)鍵措施,。

3、加強(qiáng)感染監(jiān)測,。做到早發(fā)現(xiàn),、早報告、早隔離,、早治療,。

做好早期預(yù)警預(yù)報，加強(qiáng)對感染防控工作的監(jiān)督和指導(dǎo),，發(fā)現(xiàn)隱患及時改進(jìn),。在醫(yī)務(wù)科的統(tǒng)籌指導(dǎo)下，職能科室不斷深入臨床科室,，尤其是門診,、發(fā)熱門診、內(nèi)科病房,，要求各位醫(yī)務(wù)人員提高對新型冠狀病毒的診斷和報告意識,，，對不明原因發(fā)熱,，干咳等呼吸道癥狀或腹瀉等消化道癥狀的病例，結(jié)合其流行病學(xué)史,，及時組織院內(nèi)專家會診或主診醫(yī)師會診,。我院共發(fā)現(xiàn)疑似病例3例，按照有關(guān)要求及時報告,，并在2小時內(nèi)上報信息,，并做好相應(yīng)處置工作。

4,、做好清潔消毒管理工作,。按照《醫(yī)院空氣凈化管理規(guī)范》《醫(yī)療機(jī)構(gòu)消毒技術(shù)規(guī)范》，指導(dǎo)預(yù)檢分診、發(fā)熱門診,、隔離病房,、普通病區(qū)的診療環(huán)境（空氣、物體表面,、地面等）,、醫(yī)療器械、患者用物等的清潔消毒,，根據(jù)院購的消毒液再配置及使用方法均進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo),，嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)行落實(shí)情況，對3例疑似新冠患者呼吸道分泌物,、排泄物,、嘔吐物按照新型冠狀病毒防控方案最新版要求進(jìn)行規(guī)范消毒處理后，進(jìn)入我院的污水處理系統(tǒng),，有效保證病毒不擴(kuò)散不蔓延,，嚴(yán)格終末消毒，對病人污染的環(huán)境表面,、空氣,、醫(yī)療器械、被褥等均進(jìn)行有效處置,。對我院公共區(qū)域,、公共設(shè)施（如電梯）、救護(hù)車,、污物暫存間,、手術(shù)室,、血透室等特殊區(qū)域均制定特定場所消毒技術(shù)方案及?？频膽?yīng)急預(yù)案,。嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)感染預(yù)防與控制的規(guī)章制度,，最大限度降低感染暴發(fā)的風(fēng)險,。增強(qiáng)敏感性。

6,、加強(qiáng)醫(yī)療廢物管理,。嚴(yán)格按照《醫(yī)療廢物管理?xiàng)l例》和《醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)醫(yī)療廢物管理辦法》有關(guān)規(guī)定，我院醫(yī)療垃圾不在自行處置,，交給北安一家有資質(zhì)單位進(jìn)行規(guī)范處置,。

7、20xx年醫(yī)院感染管理質(zhì)量控制的十三項(xiàng)指標(biāo)完成情況,。

（1）醫(yī)院感染發(fā)病（例次）率：0.92%（去年同期0.7%）。

（2）醫(yī)院感染病例漏報率:5.3%（去年同期3.8%）。

（3）一類切口手術(shù)抗菌藥物預(yù)防使用率27.5%（去年同期21.81%）,。

（4）血管內(nèi)導(dǎo)管相關(guān)血流感染發(fā)病率:0（去年同期0）,。

（5）呼吸機(jī)相關(guān)肺炎發(fā)病率:0%（去年同期0%）。

（6）導(dǎo)尿管相關(guān)泌尿系感染發(fā)病率:4/836=0.5%（去年同期0.2%）,。

（8）一類切口手術(shù)部位感染率：0.08%（去年同期0.25%）。

（9)多重耐藥菌發(fā)現(xiàn)率1.1%,。

(10)多重耐藥菌檢出率2.7%。

(11)20xx醫(yī)院感染現(xiàn)患率0.71%,。

(12)病原學(xué)送檢率：78.66%,。

(13)手衛(wèi)生依從性：61.45%,。

(傳染病的防控及傳染病報告工作；人口死亡登記信息和網(wǎng)絡(luò)安全管理等工作將進(jìn)行專項(xiàng)總結(jié)）,。

總之,，自新冠肺炎疫情防控工作以來，我院全體員工面對新情況,、新任務(wù),，能夠站在一定政治高度，有大局意識,，我院內(nèi)部涉及的部門通力合作,，鼎力相助，暢通無阻,，真正能夠體現(xiàn)出共產(chǎn)黨員的本色,。醫(yī)院的凝聚力，向心力,，舍小家顧大家,，自愿請纓的政治覺悟體現(xiàn)得淋漓盡致。生命重于泰山,，疫情就是命令,，防控就是責(zé)任，有信心在大家共同努力之下,，將疫情防控及日常診療工作做到最好,！

醫(yī)院科室總結(jié)工作職責(zé)篇十

我擔(dān)任綜合保障中心主任助理的工作已近四個月，原先我在設(shè)備維護(hù)擔(dān)任技術(shù)管理工作時間較長,，也積累了一些經(jīng)驗(yàn),，但是在管理崗位工作是從四個月前任助理才開始的。剛擔(dān)任該崗位工作時我發(fā)現(xiàn)自身的素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平離該崗位工作的實(shí)際要求還有一定的差距,，但四個月來我能夠克服困難,，努力學(xué)習(xí)，端正工作態(tài)度,，積極的向其他同志請教和學(xué)習(xí),，能踏實(shí)、認(rèn)真地做好本崗位工作,，為局的發(fā)展作出了自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),。以下是我四個月來工作情況的總結(jié)和匯報：

1、工作定位。

其實(shí)說起我的工作,，主要是在完成設(shè)備維護(hù)的技術(shù)管理工作的同時,，協(xié)助管理綜保中心主任的日常管理工作。平時的工作雖然較以前多了一些,，但回想起來也只是較平時工作更緊張繁忙一些而已,。所以雖然是管理工作崗位，確也只是平凡的崗位,，可以說平凡得有些煩碎,，煩碎得有些單調(diào)。但我記得有人說過：煩碎得事才需要最大的認(rèn)真,，最單調(diào)的工作才需要堅(jiān)定的熱誠。這也慢慢地成了我工作中的座右銘,。我想我擔(dān)任這份工作,，沒有什么可以值得驕傲的資本，而我從中確發(fā)現(xiàn)了所有工作的共同點(diǎn)也就是認(rèn)真,、熱誠,。這就要求我忙而不亂地工作，要求我秩序井然地解決所遇到的問題,，要求我的服務(wù)一定要讓上級領(lǐng)導(dǎo)和下級職工感受到,。

2、思想成長,。

最深刻的認(rèn)識,，來自于最全面經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)。通過跟領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)原則,，跟同事學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,，自覺有了一定的進(jìn)步。同時在思想認(rèn)識方面也成熟了許多,。他們的言傳身教,，平時工作中的種種的事情對我的影響幫助很大。懂得了在遇到問題和困難時要堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,，學(xué)以致用,。如果沒有一個堅(jiān)定的價值觀和人生觀是不行的，對個人而言要做到用制度規(guī)范行為,，用職責(zé)檢驗(yàn)價值,，用行動體現(xiàn)人格。

3,、業(yè)務(wù)工作,。

我所在的綜合保障中心各項(xiàng)工作繁多，工作人員少,，在這種情況下,，就要求每個人都不僅僅要在本專業(yè)上獨(dú)擋一面,，還要做到身兼多職。在不斷的工作和學(xué)習(xí)過程中,，我個人除了在專業(yè)方面有所提高以外對管理過程也有了全面的認(rèn)識,。要認(rèn)真提高自己的業(yè)務(wù)水平，在生產(chǎn)工作的沒一個細(xì)節(jié)的管理工作做起,，努力提高職工隊(duì)伍的積極性,。

以上是我擔(dān)任主任助理以來的總結(jié)，在接下來的工作中我要繼續(xù)努力做好本職工作的同時抓實(shí)抓細(xì)各項(xiàng)工作,，調(diào)動職工的積極性,，發(fā)揚(yáng)正確的主人翁精神，為我局發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

醫(yī)院科室總結(jié)工作職責(zé)篇十一

__年上半年醫(yī)務(wù)科在院委會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，以病人為中心、以全面提高醫(yī)療質(zhì)量為主題,、以建立和醫(yī)患關(guān)系為目標(biāo),，嚴(yán)抓醫(yī)療規(guī)范化和核心制度的落實(shí)，從源頭防控醫(yī)療隱患,，創(chuàng)新思維,、轉(zhuǎn)變觀念，使科室的各項(xiàng)工作高效有序的進(jìn)行?，F(xiàn)將__年醫(yī)務(wù)科上半年工作總結(jié)如下：

一,、醫(yī)療質(zhì)量管理。

不斷提高醫(yī)療質(zhì)量是促進(jìn)醫(yī)院發(fā)展的動力,，嚴(yán)格醫(yī)療質(zhì)量管理,，全面提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量是醫(yī)務(wù)科的重要任務(wù)，__年醫(yī)務(wù)科始終以《__省綜合醫(yī)院評價標(biāo)準(zhǔn)及實(shí)施細(xì)則》和“兩好一滿意”為標(biāo)準(zhǔn),，根據(jù)年初既定計(jì)劃著重從核心制度落實(shí),、病案質(zhì)量管理與科室自身建設(shè)三個方面不斷深入。

1,、上半年各項(xiàng)工作指標(biāo)完成狀況(截止__年5月30日),。

(1)開放床位數(shù)420張。

(2)病床使用率：111,、3%,。

(3)全年門診總?cè)舜危?9911人次。

(4)住院中人數(shù)：10541人,。

(5)平均住院日：7天,。

(6)全院實(shí)際占用床日數(shù)：69875。

(7)病歷甲級率：99%。

(8)處方合格率：

(9)入院診斷符合率：

(10)手術(shù)前后診斷符合率：

(11)ct檢查陽性率：

(12)急危重癥搶救成功率：

(13)無菌手術(shù)切口甲級愈合率：

(14)無菌手術(shù)切口感染率：

(15)病理診斷準(zhǔn)確率：

(16)開展成分輸血比例：

(17)擇期手術(shù)患者術(shù)前平均住院日：

2,、嚴(yán)抓管理,，促進(jìn)各項(xiàng)制度落實(shí)到實(shí)處。

零九年醫(yī)務(wù)科繼續(xù)加大十三項(xiàng)核心制度的執(zhí)行和落實(shí)力度,，特別是在全院開展職能科室參與科室交班,、查房工作以來，醫(yī)務(wù)科進(jìn)一步深入到科室,，每天參與科室交班,、三級查房、分組查房,，對科室的實(shí)際情況有了更全面的了解,，這使我們在加強(qiáng)制度落實(shí)的基礎(chǔ)上更加人性化的管理，在面對科室的危重癥患者的重點(diǎn)督察方面,，首先要求科室及時上報相關(guān)信息,，醫(yī)務(wù)科備案后及時到科室了解患者病情、查閱病歷后,，具體安排全院或科室內(nèi)會診，組織會診人員和時間并參與會診全程確保會診質(zhì)量,，這樣就為科室節(jié)約了時間和精力集中于患者的治療和會診資料收集上,，有效提高了科室救治危重患者的成功率，降低致殘率和病死率,。

3,、規(guī)范病歷管理，提高病歷書寫質(zhì)量,。

零九年醫(yī)務(wù)科仍每周不定期到科室抽查環(huán)節(jié)病歷,，每月不定期到病案室抽查終末病歷，,。在環(huán)節(jié)病歷方面重點(diǎn)督查病歷書寫及時性,、三級查房的書寫質(zhì)量、治療計(jì)劃的合理性,、病情告知的有效性等方面,，做到及時發(fā)現(xiàn)、及時反饋,、及時更正;終末病例的抽查中,，醫(yī)務(wù)科重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)病歷書寫的高質(zhì)量和完整性，包括大中型手術(shù)的術(shù)前討論,、為重癥患者討論的書寫質(zhì)量,，依法執(zhí)業(yè)，醫(yī)囑執(zhí)行記錄等。通過嚴(yán)抓病歷質(zhì)量,，將各項(xiàng)規(guī)章制度落實(shí)到工作中的每個環(huán)節(jié),，并聯(lián)合質(zhì)控委員會逐步建立全院、科,、組三級質(zhì)控網(wǎng)絡(luò),。在現(xiàn)場督察反饋的基礎(chǔ)上追蹤更正情況，對反饋后未及時更正者嚴(yán)格按照我院制定的“醫(yī)療文書質(zhì)量考核獎懲辦法”,，針對不同問題進(jìn)行相應(yīng)處罰,。截至5月30日醫(yī)務(wù)科共督察環(huán)節(jié)病歷1000余份、終末病歷150份,，未發(fā)現(xiàn)乙,、丙級病歷，甲級率為100%,，總體書寫質(zhì)量較好的科室有：

4,、立足自身，加強(qiáng)科室自身建設(shè),。

只有不斷提高科室的自身素質(zhì),，才能確保科室各項(xiàng)工作的有效開展,。根據(jù)零八年全市工作檢查中所提出的問題和日常工作中發(fā)現(xiàn)的不足,，醫(yī)務(wù)科不斷自我完善、更新,，重點(diǎn)包括：轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識，提高服務(wù)工作的時效性,，對于科室反應(yīng)的各種問題及時上報,，在院委會的指導(dǎo)下快速做出解決方案;統(tǒng)籌安排組織科室院內(nèi)會診，聯(lián)系院外會診或轉(zhuǎn)診醫(yī)院,，規(guī)范會診邀請函,、轉(zhuǎn)診證明使聯(lián)系工作規(guī)范化;完善和更新各項(xiàng)會議記錄和各委員會活動記錄，令各項(xiàng)工作均有詳細(xì)規(guī)范的文字記錄,。

二,、醫(yī)療安全管理。

切實(shí)把“以病人為中心”作為保障醫(yī)療安全相關(guān)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),，最終和理解病人,，在此思想基礎(chǔ)上嚴(yán)格醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度、工作制度,。在日常工作中將核心制度貫穿于整個醫(yī)療過程中,，醫(yī)務(wù)科在零九年依舊從源頭和細(xì)節(jié)上消除安全隱患,，對危重患者實(shí)行跟蹤式管理，即接到科室上報信息后,，從過去單一的備案工作擴(kuò)大到親自到科室了解患者情況,、醫(yī)療信息，安排,、組織和參加會診,，并在終末病例中再次檢查會診和討論的書寫質(zhì)量。杜絕因病歷書寫失誤而產(chǎn)生的隱患,。同時在總結(jié)出現(xiàn)過的醫(yī)療爭議中,，我們依舊加強(qiáng)對病情告知的督察力度，嚴(yán)格要求臨床人員在出入院,、各種檢查和手術(shù)時做到詳細(xì)告知的同時必須將告知內(nèi)容認(rèn)真完整的填寫在相應(yīng)的知情告知書中,，對填寫不完整和空白告知書的醫(yī)務(wù)人員嚴(yán)格按照“醫(yī)療文書考核獎懲辦法”實(shí)行處罰。

__年上半年醫(yī)務(wù)科共處理醫(yī)療爭議起,，經(jīng)市醫(yī)學(xué)會鑒定起,，協(xié)商解決起，醫(yī)患溝通不到位,，缺少相應(yīng)臨床檢查是發(fā)生爭議的主要原因,。

三、繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育管理,。

醫(yī)院要發(fā)展,，人才是關(guān)鍵，隨著醫(yī)院規(guī)模的不斷擴(kuò)大,，醫(yī)務(wù)科協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)制定適合醫(yī)院的短期和中長期人才培訓(xùn)計(jì)劃,，為醫(yī)院儲備人才,。

1,、__年上半年我院共派出四名主治、住院醫(yī)師分別到齊魯醫(yī)院,、省立醫(yī)院,、北京兒童醫(yī)院進(jìn)修心內(nèi)科、血液中心,、nicu,、病理、麻醉等專業(yè),。派出各類短期學(xué)習(xí)班,、研討會共60余人次，對進(jìn)修結(jié)束回院的進(jìn)修人員將學(xué)到的新知識,、新技術(shù)很快應(yīng)用到臨床工作中,，對提高我院的醫(yī)療結(jié)束水平起到較大作用,。

2、__年上半年我院共接收來院學(xué)習(xí)人員共74人,，其中進(jìn)修人員11人,，1127工程14人，“三支一扶”12人;泰山醫(yī)學(xué)院,、杏林醫(yī)學(xué)院,、現(xiàn)代職業(yè)學(xué)院等醫(yī)學(xué)院實(shí)習(xí)生43人，同時我科專門制定了住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)制度,，結(jié)合其教學(xué)大綱保證其來院學(xué)習(xí)的質(zhì)量,。

3、上半年醫(yī)務(wù)科在周一,、周五業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)之外,，共組織包括手足口病、甲型h1n1流感在內(nèi)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和講座共13次,，培訓(xùn)人員達(dá)__余人次;組織全院理論知識考核兩次(包括手足口病全員考核),，共考核500余人次，合格率99%,。

4,、完成住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地的申報工作。

自零九年四月份開始,，醫(yī)務(wù)科在院委會的指導(dǎo)下開始了“__省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地”內(nèi),、外、婦產(chǎn),、兒科專業(yè)的申報工作,。先后成立了住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)委員會和住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)指導(dǎo)、考核,、質(zhì)量監(jiān)督工作小組,，醫(yī)務(wù)科兼任培訓(xùn)委員會辦公室，處理各項(xiàng)具體申報籌備工作,。五月份為保證基地申報和考核網(wǎng)絡(luò)化的順利開展醫(yī)務(wù)科派專人到省紅十字會參加講座培訓(xùn),。截至六月初各項(xiàng)申報表和專科情況數(shù)據(jù)表已全部提交至市衛(wèi)生局,，保證了我院今后住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的有效開展,。

四、配合醫(yī)院全面開展手足口病,、甲型h1n1流感的救治和防控工作,。

自手足口病、甲型h1n1流感在我國出現(xiàn)伊始,，我院迅速做出反應(yīng),，醫(yī)務(wù)科在院委會的指示下迅速制定并啟動了手足口病和甲型h1n1流感的應(yīng)急預(yù)案,，協(xié)助內(nèi)四科完善病房、門診和所需人員,、設(shè)備的建立,。根據(jù)衛(wèi)生部下發(fā)的技術(shù)指南制定了陵縣人民醫(yī)院手足口病、甲型h1n1流感的診療方案,，下發(fā)到各科室并組織全院學(xué)習(xí),。自防控救治工作開展以來醫(yī)務(wù)科共組織相關(guān)全員培訓(xùn)四次，加深了醫(yī)院工作人員對此類疾病的認(rèn)識,。特別是在我院接受到手足口病重癥患兒以來,，醫(yī)務(wù)科在院領(lǐng)導(dǎo)的指示下對患兒進(jìn)行了包括制定診療計(jì)劃、組織上級醫(yī)院會診,、患兒情況上報等工作的全面介入,，有效保證了轄區(qū)內(nèi)疫情的隔離和控制，為我院的防控工作做出了最大努力,。

在院委會的支持與領(lǐng)導(dǎo)下,，醫(yī)務(wù)科在今后的工作中會再接在勵，不斷實(shí)現(xiàn)自我完善,，加強(qiáng)服務(wù)和監(jiān)控力度,，為構(gòu)建和諧醫(yī)院貢獻(xiàn)力量。

醫(yī)院科室總結(jié)工作職責(zé)篇十二

xx年,，我院深入踐行科學(xué)發(fā)展觀,，銳意進(jìn)取，采取有力措施,，加大科教興醫(yī)工作力度,，以科技進(jìn)步帶動醫(yī)院的各項(xiàng)工作，提高了我院的綜合實(shí)力和核心競爭力;以學(xué)習(xí)新理論,、新知識,、新技術(shù)、新方法為重點(diǎn),，以拓展專業(yè)知識,，提高業(yè)務(wù)技能和創(chuàng)新能力為目的,，加強(qiáng)繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作,。

一、加強(qiáng)衛(wèi)生科研教管理工作,。

(一)鼓勵科研論文的發(fā)表為加強(qiáng)我院的學(xué)術(shù)水平,，促進(jìn)醫(yī)療科技進(jìn)步，加強(qiáng)自主創(chuàng)新,，加快學(xué)科建設(shè)和人才培養(yǎng),，進(jìn)一步提高我院醫(yī)療水平,，參照佛山市科學(xué)技術(shù)研究項(xiàng)目管理的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我院的實(shí)際,，制定《關(guān)于鼓勵醫(yī)務(wù)人員撰寫論文與科研立項(xiàng)的規(guī)定》,，進(jìn)一步激勵業(yè)務(wù)人員加強(qiáng)專業(yè)學(xué)習(xí)，提倡撰寫論文與科研立項(xiàng),，進(jìn)行臨床科學(xué)研究,。

(二)醫(yī)療技術(shù)水平得到提高通過激勵政策及引入競爭機(jī)制，全院診療水平顯著提高,，高端醫(yī)療技術(shù)得到應(yīng)用,，至此一些新技術(shù)、新業(yè)務(wù)得以順利開展,。

二,、講求實(shí)效，開展多種形式的繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育學(xué)習(xí),。

(一)加強(qiáng)培訓(xùn),，提高傳染病防治能力采取分級分類培訓(xùn)的方式，組織開展醫(yī)務(wù)人員手足口病,、甲型h1n1流感防控知識全員培訓(xùn),，特別是強(qiáng)化甲型h1n1流感防治知識培訓(xùn)，進(jìn)行登革熱防治知識,、疫情報告,、消毒隔離、院內(nèi)感染控制,、個人防護(hù)培訓(xùn),。

我院多次組織各級醫(yī)療技術(shù)人員學(xué)習(xí)手足口、甲型h1n1流感,、登革熱等傳染病診療方案,、防控指南等防治知識，實(shí)行全員培訓(xùn),，全院共培訓(xùn)醫(yī)務(wù)人員一百多人次,。

(二)加強(qiáng)專業(yè)學(xué)習(xí)，提高技術(shù)水平開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)是提高衛(wèi)生隊(duì)伍素質(zhì)和衛(wèi)生服務(wù)水平,，規(guī)范醫(yī)療服務(wù)管理有效途徑,。xx年，我院先后舉辦臨床輸血管理,、急救技能,、醫(yī)院感染管理、男科基礎(chǔ)知識及規(guī)范化診斷,、護(hù)理管理,、麻醉藥品,、精神藥品管理，加強(qiáng)三基培訓(xùn),，狠抓“三基三嚴(yán)”訓(xùn)練,，專場培訓(xùn)12次。

舉辦“金秋十月京,、滬,、粵男科專家佛山大會診”活動，特邀北京協(xié)和醫(yī)院泌尿外科主任宋宗祿教授,、首都醫(yī)科大學(xué)附院特需專家官景印教授,、北京天壇醫(yī)院泌尿外科主任周柏發(fā)教授來院會診、教學(xué);共培訓(xùn)醫(yī)務(wù)人員近五百人次,，進(jìn)一步提高了各專業(yè)人員的技術(shù)和管理水平,，促進(jìn)醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展。

(三)推廣中醫(yī)藥基本知識和適宜技術(shù)按照爭創(chuàng)“中醫(yī)藥強(qiáng)省名市”的工作部署,，大力開展中醫(yī)藥人才隊(duì)伍建設(shè),，我院聘請市婦幼保健院中醫(yī)專家治療不孕不育及授課，努力提高中醫(yī)藥診治水平,。

三,、存在問題與不足科研意識不夠濃厚，科研水平低,，缺少科研項(xiàng)目,。個別人員對繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作不夠重視，缺乏積極主動性管理存在漏洞,。經(jīng)費(fèi)投入不足,，受醫(yī)院經(jīng)營發(fā)展的限制，難以確保經(jīng)費(fèi)投入,。

xx年衛(wèi)生科教工作計(jì)劃,。

一、開展多種形式的繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育學(xué)習(xí),。

(一)在院在崗培訓(xùn)xx年將繼續(xù)做好全院人員的在崗培訓(xùn),，計(jì)劃采用理論授課與實(shí)際考核相結(jié)合的方式，促進(jìn)我院醫(yī)護(hù)人員理論水平與實(shí)踐技能的不斷提高,。年內(nèi)計(jì)劃開展全院學(xué)術(shù)講座12次,，各專業(yè)班組每周一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，積極邀請上級醫(yī)院的專家教授來我院開展學(xué)術(shù)講座,，并爭取與上級單位聯(lián)辦舉辦省級或國家級的學(xué)術(shù)講座和在職學(xué)歷教育等;隨機(jī)舉行實(shí)踐技能考核與競賽,，并對考核優(yōu)秀人員給與一定的物質(zhì)與精神獎勵,，以帶動我院學(xué)習(xí)氛圍的不斷好轉(zhuǎn),。

(二)外出進(jìn)修學(xué)習(xí)將采取短,、中、長期相結(jié)合的方式,，對有一定培養(yǎng)前途,，且愿意。

長期留駐我院工作的年青醫(yī)護(hù)人員及業(yè)務(wù)骨干進(jìn)行相關(guān)專業(yè)進(jìn)修學(xué)習(xí),，以增強(qiáng)我院?？脐?duì)伍建設(shè)及整體技術(shù)實(shí)力。年內(nèi)計(jì)劃選派5—10人次到省,、市級以上醫(yī)院進(jìn)行進(jìn)修學(xué)習(xí),。

(三)鼓勵并支持醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行在職學(xué)歷教育，積極參加市衛(wèi)局舉辦的各項(xiàng)學(xué)術(shù)活動,，以提升醫(yī)療隊(duì)伍整體素質(zhì),。

年內(nèi)計(jì)劃支持并安排4—6人參加在職學(xué)歷學(xué)習(xí)。

二,、適宜技術(shù)推廣工作擬進(jìn)一步落實(shí)此項(xiàng)工作在我院的開展,，加大檢查及督導(dǎo)力度，鼓勵相關(guān)工作人員積極向患者及社會宣講各適宜技術(shù),，并在工作中加以推廣與運(yùn)用,，促進(jìn)各項(xiàng)技術(shù)在廣大人民群眾中的知曉度。

三,、加強(qiáng)重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)工作年內(nèi)將重點(diǎn)抓好男科與結(jié)石病科,、婦科與不孕不育特色專科建設(shè)力度,，努力將之打造成我院的亮點(diǎn)科室,。為此，將大力進(jìn)行相關(guān)科室的人員引進(jìn),、培訓(xùn)及硬件投入,，辦佛山市最好的泌尿?qū)？漆t(yī)院,，為廣大人民群眾生命健康保駕護(hù)航,。

四、繼續(xù)引進(jìn)新技術(shù)新項(xiàng)目本年度計(jì)劃引進(jìn)并開展2—3項(xiàng)新技術(shù),，重點(diǎn)考慮泌尿科開展結(jié)石病的腔內(nèi)碎石取石術(shù);婦科重點(diǎn)開展不孕不育癥的相關(guān)手術(shù);放射科爭取開展子宮輸卵管造影及cook導(dǎo)絲疏通等技術(shù),。

五、送衛(wèi)生下鄉(xiāng)工作年內(nèi)計(jì)劃開展衛(wèi)生下鄉(xiāng)工作,。具體內(nèi)容包括送醫(yī),、送藥、健康宣教。提高佛山人民群眾衛(wèi)生保健知識及預(yù)防未病的能力,，惠及大眾,。

今后，我們將進(jìn)一步提高認(rèn)識,，加強(qiáng)對衛(wèi)生科教工作的領(lǐng)導(dǎo),，努力解決當(dāng)前存在的問題，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，扎實(shí)開展各項(xiàng)工作,，建立一支高素質(zhì)的衛(wèi)生技術(shù)隊(duì)伍，促進(jìn)我院科教工作再上新臺階,。

醫(yī)院科室總結(jié)工作職責(zé)篇十三

一,、客觀上：設(shè)備落后、老化,，致使成像清晰度低影響診斷,，片子拿出去也影響醫(yī)院聲譽(yù)。有時候拿著別的醫(yī)院的cr片子,，我的臉上滿是羨慕的表情,，因?yàn)槠由希∪说牟∏榍逦梢?，漏診的幾率當(dāng)然會大大降低,。我希望我們醫(yī)院也能引進(jìn)先進(jìn)的設(shè)備，雖然成本很高,，但是我們長山醫(yī)院既然是鄉(xiāng)鎮(zhèn)中的一流醫(yī)院,，就應(yīng)該有高于其他醫(yī)院的設(shè)備，先進(jìn)的設(shè)備在日后一定會帶給我們更高的回報,，而不僅僅是經(jīng)濟(jì)效益,。

二、主觀上：科室成員水平不一,，良莠不齊,，又各自為政，這勢必會影響工作,。

首先團(tuán)隊(duì)意識不濃厚,，大家互相幫助，互相學(xué)習(xí)的氛圍有待于提高,。在一個團(tuán)隊(duì)中只有大家齊心協(xié)力才會攻克道道難關(guān),，希望在今后的工作中能通過各種活動，聽講座學(xué)習(xí),，增強(qiáng)我們科室的團(tuán)隊(duì)意識,。

其次，報告書寫不規(guī)范，各寫各的,，詳簡不一,，沒有統(tǒng)一認(rèn)可的標(biāo)準(zhǔn)，漏癥率較高,，導(dǎo)致臨床醫(yī)生不信任醫(yī)技科室,，如果是這樣的話那醫(yī)技科室就失去了它真正的意義而是形同虛設(shè),。所以在下一年里希望醫(yī)院在搞業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時,，能把一些時間放給各科室，各科室針對相應(yīng)的業(yè)務(wù)問題,，有針對性的學(xué)習(xí),，而我們科室，則可以開設(shè)一,、兩節(jié)如何書寫規(guī)范報告的學(xué)習(xí),。

再次攝片質(zhì)量不高，除去設(shè)備原因也有個別醫(yī)生技術(shù)不高,，責(zé)任心不強(qiáng)等因素在里面,。希望院領(lǐng)導(dǎo)能充分認(rèn)識到醫(yī)技科室的重要性，給予我們科室的關(guān)注,，分批分期派出去學(xué)習(xí),，傾力打造一支責(zé)任心強(qiáng)，技術(shù)過硬的醫(yī)療隊(duì)伍,。

最后,，個別醫(yī)生對患者服務(wù)態(tài)度較差，體現(xiàn)不出以病人為中心的服務(wù)宗旨,。

總之,，這一年里有收獲也有遺憾，希望在20××年里所有的榮耀不會褪色,，所有的遺憾都變成完美,，我更期待在院長的帶領(lǐng)下，在全院職工的共同努力下,，長山醫(yī)院不僅僅是一流的鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院,，而且可以和省、市一流醫(yī)院相媲美,。

醫(yī)院科室總結(jié)工作職責(zé)篇十四

在領(lǐng)導(dǎo)下在全科醫(yī)生的辛勤工作下,，我科工作全面健康、協(xié)調(diào)快速發(fā)展的重要一年,，這一年取得了可喜的成績：全年的業(yè)務(wù)總收入,、入院人數(shù)、出院人數(shù)比去年同期增加了近五成；經(jīng)濟(jì)效益和社會效益雙增長,。

1,、首先我們認(rèn)真組織科室醫(yī)師，反復(fù)學(xué)習(xí)了醫(yī)院的各種文件及規(guī)章制度,。2樹立優(yōu)質(zhì)服務(wù)理念,，提出科室服務(wù)理念，樹立起各具特色的服務(wù)理念和行為規(guī)范,。落實(shí)醫(yī)療服務(wù)規(guī)范,，落實(shí)醫(yī)生查房制度。一年來,，科室住院部醫(yī)生在堅(jiān)持對病人實(shí)施個性化醫(yī)療,、人性化服務(wù)，吸引了大量病患者的就醫(yī)就診,，住院病人數(shù)明顯增長,，均達(dá)到歷史最好水平。3,。xx年度科室一方面加大對醫(yī)生的管理和培訓(xùn),。4，積極調(diào)整醫(yī)療結(jié)構(gòu),，采取有效措施,，想方設(shè)法降低醫(yī)療費(fèi)用，取得顯著效果,。一是抓合理用藥,。二是抓單病種費(fèi)用。三是抓一次性材料的使用,。四是加快病床周轉(zhuǎn),。通過采取一系列強(qiáng)有力措施，保證了科室今年圓滿完成醫(yī)院下達(dá)的各項(xiàng)費(fèi)用指標(biāo),，在科室業(yè)務(wù)增長速度較快的情況下,，使各項(xiàng)費(fèi)用維持在相對較低的水平，切實(shí)減輕群眾的負(fù)擔(dān),。又提高了醫(yī)院科室的`效率,。

１、注重人才隊(duì)伍建設(shè),。

a,、我科人員利用專家做診時間，衛(wèi)生局講課時間,，桂林業(yè)務(wù)培訓(xùn)時間努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,，利用病歷討論,，主任查房積累臨床經(jīng)驗(yàn)，業(yè)務(wù)水平不斷提高,，人才隊(duì)伍不斷加強(qiáng),。

b、我科在院長的領(lǐng)導(dǎo)和安排下,，我院大力對醫(yī)療業(yè)務(wù)骨干進(jìn)行培養(yǎng),。xx年度培養(yǎng)了骨科外科婦產(chǎn)科科業(yè)務(wù)骨干，為我們以后醫(yī)院的分科壯大儲備了干部人才,。

２,、強(qiáng)化規(guī)章制度的落實(shí)。

科內(nèi)定期召開會議,，每周一次,，強(qiáng)調(diào)安全,，質(zhì)量,，醫(yī)生，護(hù)士職責(zé)執(zhí)行情況,；每月兩次安全,，質(zhì)量檢查，對不合格表現(xiàn)給以兩徹底：定期進(jìn)行安全教育,，做到制度化,、經(jīng)常化,。定期對病歷進(jìn)行檢查和評估,。定期對安全隱患進(jìn)行檢查和評估：

廉潔行醫(yī)、誠信服務(wù),、“精心服務(wù),、愛心關(guān)懷”還沒有成為每一位員工都認(rèn)同的價值觀，但科室的行政管理,、經(jīng)營管理水平仍有待提高診治療疾病的能力已經(jīng)每位醫(yī)生的特長已經(jīng)?？朴绊懥σ灿写岣撸t(yī)院醫(yī)療技術(shù)形象仍然未被廣泛認(rèn)同等等,。

總之,，回顧一年來的工作，成績是主流,，我們會繼續(xù)發(fā)揚(yáng)好的做法,，學(xué)習(xí)不足之處，我們有信心我們做的會更好,。

醫(yī)務(wù)科在院委會的關(guān)心,、支持和全體醫(yī)務(wù)人員的共同努力下,，緊緊圍繞以醫(yī)療質(zhì)量為核心的管理理念，緊抓制度落實(shí),、增強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療安全防范意識,、理順科室間關(guān)系，在醫(yī)療質(zhì)量管理,、醫(yī)療安全管理方面取得了一定成績,，現(xiàn)將一年的工作情況總結(jié)如下：

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一）醫(yī)療質(zhì)量管理。

1,、按“三基三嚴(yán)”標(biāo)準(zhǔn)要求,，嚴(yán)格執(zhí)行三級醫(yī)師查房制度，醫(yī)囑制度及病例討論制度,，病例能按規(guī)范要求書寫,，并在24小時內(nèi)完成。病程記錄準(zhǔn)確,，診斷符合99%,，用藥合理，并正確合理應(yīng)用抗生素,。無醫(yī)療事故和重大醫(yī)療過失發(fā)生,。

2、進(jìn)一步健全完善了工作制度和診療規(guī)范,，制定完善了醫(yī)療差錯防范制度,；急救藥品管理制度；危重病人搶救制度,，進(jìn)一步規(guī)范了醫(yī)療行為,。

3、組織醫(yī)務(wù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)抗菌素使用原則,，嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療保險相關(guān)政策規(guī)定（醫(yī)療服務(wù)設(shè)施目錄,、藥品目錄、診療項(xiàng)目目錄）,，及單病種最高限價規(guī)定,，各科臨床醫(yī)生要掌握階梯用藥原則，因病施治,，對癥用藥,、杜絕大處方。

4,、進(jìn)一步完善了《醫(yī)院傳染病報告管理方案》,、《傳染病信息報告管理規(guī)范》、《肺結(jié)核病人報告及轉(zhuǎn)診辦法》,，醫(yī)務(wù)科,、護(hù)理部每月對門診日志,、檢驗(yàn)科及放射線科就診登記開展檢查核實(shí)工作，杜絕了傳染病漏報現(xiàn)象,。

5,、嚴(yán)格按照《處方制度》、《醫(yī)院處方管理規(guī)定》及《國家發(fā)展改革委關(guān)于國家基本藥物零售指導(dǎo)價格的通知》要求,，對住院病歷病程記錄和處方書寫提出了進(jìn)一步規(guī)范化管理,，實(shí)行按藥品通用名開具處方，做到了因病施治,，合理檢查,、合理用藥，保證了病人的用藥安全,。

6,、嚴(yán)格落實(shí)病歷書寫規(guī)范；《醫(yī)患溝通制度》,，對門診病歷,、住院病歷病程記錄提出了進(jìn)一步規(guī)范化管理，并開展了病歷書寫規(guī)范全員培訓(xùn)工作,。堅(jiān)持每月中旬對各科室的住院病歷進(jìn)行督導(dǎo)檢查,，發(fā)現(xiàn)問題及時解決,，使臨床醫(yī)生在病歷書寫的完整性和規(guī)范化上有了一定提高,。

7、進(jìn)一步完善了《醫(yī)療事故防范和處理預(yù)案》,，制定了手術(shù)治療及危重患者治療知情同意書十一項(xiàng),，規(guī)范醫(yī)務(wù)人員操作流程，避免了醫(yī)療事故和醫(yī)療差錯的發(fā)生,，為全院的安全醫(yī)療奠定了基礎(chǔ),。

二）院內(nèi)感染監(jiān)控工作管理。

1,、進(jìn)一步完善了醫(yī)療廢物分類收集及醫(yī)療垃圾管理流程,，制定完善了醫(yī)院感染控制管理制度；廢物意外事故應(yīng)急處置預(yù)案,；醫(yī)療廢物處置突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案醫(yī)療垃圾接運(yùn)專程路線圖,；醫(yī)療廢物內(nèi)部轉(zhuǎn)運(yùn)制度等十四項(xiàng)管理制度。落實(shí)了四項(xiàng)登記制度,，做到了有章可循,。

2、護(hù)理部,、醫(yī)務(wù)科每季度對全院衛(wèi)生專業(yè)人員院內(nèi)感染知識進(jìn)行考核,，對各科室醫(yī)療垃圾登記及一次性物品毀形及分類收集情況進(jìn)行檢查,，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

三）加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè),，深入開展繼續(xù)教育,。

1、院內(nèi)培訓(xùn),。堅(jiān)持每周五為全院學(xué)習(xí),，醫(yī)務(wù)科舉辦綜合素質(zhì)培訓(xùn)6期，采用醫(yī)院——科室——自學(xué)相結(jié)合的學(xué)習(xí)方法,，并要求科室及個人要分層次制定學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃,，加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員三基培訓(xùn)工作，本年度“三基”理論考核186人次,，合格率為98,。96%。院內(nèi)培訓(xùn)采取專題講座,、座談討論等形式,，內(nèi)容涉及醫(yī)患溝通、醫(yī)療安全等方面內(nèi)容,。通過一系列的學(xué)習(xí)與考核,，提高了醫(yī)生對危急、重癥患者搶救的應(yīng)急能力,。

2,、繼續(xù)教育，醫(yī)務(wù)人員有2名醫(yī)護(hù)人員考取高等院校?？飘厴I(yè)證書,，高校本科在讀2人，?？圃谧x2人,、1名晉升中級職稱。

四）存在的不足和缺點(diǎn)：

1,、加強(qiáng)醫(yī)院管理工作,，日常工作中應(yīng)隨時督導(dǎo)檢查，加強(qiáng)“三基三嚴(yán)”培訓(xùn),，提高醫(yī)師診療水平,，建立醫(yī)生責(zé)任險，定期組織醫(yī)生開會,，反饋工作中的不足和缺點(diǎn),。

2、進(jìn)一步貫徹學(xué)習(xí)《抗菌藥物臨床應(yīng)用的指導(dǎo)原則》和《處方管理辦法》,，加強(qiáng)抗菌藥物合理應(yīng)用方面的培訓(xùn),，規(guī)范醫(yī)師醫(yī)囑和處方書寫,，藥師嚴(yán)格把關(guān)，切實(shí)提高合理用藥水平,。

醫(yī)院科室總結(jié)工作職責(zé)篇十五

一年來,，在院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，在各科主任的熱情幫助下及各同事的共同努力協(xié)作下,，全年的工作順利完成,。回顧過去的一年,，無論從科室管理,、醫(yī)療安全、業(yè)務(wù)技能,、服務(wù)質(zhì)量及總體效益等方面,，均取得了一些成績，但是仍有不足之處,，現(xiàn)總結(jié)如下：

一,、主要成績：

1、進(jìn)一步建立建全并執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,，全方面提高醫(yī)療質(zhì)量,，滿足病員群眾的醫(yī)療要求，并認(rèn)真學(xué)習(xí)了《病例處方書寫規(guī)范》,、《醫(yī)療事故處理辦法》,、《醫(yī)療法規(guī)》。規(guī)范了廣大醫(yī)護(hù)人員的醫(yī)療行為,，教育大家學(xué)法,、懂法、守法,，依法保護(hù)醫(yī)患雙方的合法權(quán)益，為我院安全醫(yī)療奠定了基礎(chǔ),。

2,、加強(qiáng)各大臨床醫(yī)療質(zhì)量的檢查力度,，并更好的落實(shí)臨床、醫(yī)療護(hù)理制度,，全方面提高我院的診療水平。在張?jiān)洪L的督導(dǎo)下,、陳副院長的指導(dǎo)與幫助下,，多次開展院內(nèi)科室及醫(yī)護(hù)人員會議，布置臨床工作,。為進(jìn)一步完成院領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作及任務(wù),，深入科室協(xié)調(diào)工作,。就業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)醫(yī)療文書書寫等方面進(jìn)行認(rèn)真仔細(xì)的檢查。通過平時的檢查使許多易于疏忽的問題得以解決,。為進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療安全,，定時組織各科人員參加會議，就各科室存在或出現(xiàn)的弊端及醫(yī)療安全隱患,，加以討論商量下一步的工作及防范措施,，為臨床安全醫(yī)療提供了保障。

3,、加強(qiáng)臨床業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及進(jìn)修工作,，醫(yī)院xx年派出兩名同志分別進(jìn)修學(xué)習(xí)了口腔、耳鼻喉科,，同時派出10余人次參加各類學(xué)術(shù)會議,，為我院引進(jìn)新技術(shù)、新經(jīng)驗(yàn)拓展業(yè)務(wù),?；貋砗笠髤⒓訉W(xué)術(shù)會議的人員將所學(xué)內(nèi)容整理打印成冊并裝訂入檔。通過講座形式傳授給每一個人,，提高了我院醫(yī)療學(xué)習(xí)的風(fēng)氣,，取得了良好的效果，達(dá)到了預(yù)期的學(xué)習(xí)目的,。

4,、定期參加一體化門診部會議，全年參加20余次門診部會議,。對門診部醫(yī)療工作的開展及服務(wù)范圍作出了明確的規(guī)定,。并對門診部多次檢查工作，將檢查所發(fā)現(xiàn)問題匯總,，并打印成冊存入檔,。將發(fā)現(xiàn)醫(yī)療差錯及醫(yī)療護(hù)理隱患做到進(jìn)一步防范。定時開展醫(yī)療知識講座,，學(xué)習(xí)醫(yī)療文書及醫(yī)療法規(guī)取得了一定的效果,。

5、時刻不忘首診醫(yī)師負(fù)責(zé)制,，嚴(yán)格查巡房制度及科室會診制度沒有推諉病人的現(xiàn)象發(fā)生,，特別是在搶救危重病人時全院醫(yī)護(hù)人員團(tuán)結(jié)協(xié)作各自認(rèn)真履行職責(zé)，使每一位病人都得到了最好的救治,。全年我院沒有因搶救病人不到位而引起醫(yī)療糾紛事情的發(fā)生,。

6、醫(yī)務(wù)人員努力提高服務(wù)態(tài)度及服務(wù)質(zhì)量，使來院就診病人抱著希望而來,，滿意而歸,。每一位醫(yī)務(wù)人員以方便病人為己任，急病人之所急,，想病人之所想,。全方面的方便病人。通過全院醫(yī)護(hù)人員兢兢業(yè)業(yè)及不懈努力,，圓滿完成本年度工作,。

7、在院內(nèi)各項(xiàng)急診搶救病人及手術(shù)人員方面,，完善了搶救應(yīng)急小組及聽值班人員制度,。醫(yī)護(hù)人員24小時保持通訊暢通就近聽值班，無一例病人因時間耽擱因素而耽擱救治現(xiàn)象的發(fā)生,，并得到院領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可及病人的好評,。

8、院內(nèi)成立了應(yīng)急預(yù)案小分隊(duì),，有兩名醫(yī)師,、4名護(hù)師及一名司機(jī)組成并多次參加辦事處及開發(fā)區(qū)安排的任務(wù)及應(yīng)急事故演習(xí)，并得到高新區(qū)及辦事處領(lǐng)導(dǎo)的好評,。

二,、存在問題：

1、門診醫(yī)療工作繁瑣,，既對內(nèi)又對外,，工作千頭萬緒。常常不是我要做什么事,，多半是要我做什么事,，沒有時間靜下心來從長遠(yuǎn)打算及處理各項(xiàng)日常工作。

2,、要進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及進(jìn)修學(xué)習(xí),，提高我院年輕醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)技術(shù)水平及工作能力。須輪流到上級醫(yī)院進(jìn)行短期的培訓(xùn)及進(jìn)修學(xué)習(xí),。

3,、個別科室及個人仍存在不思進(jìn)取做一天和尚撞一天鐘的想法，改善這種消極的態(tài)度是下一步的工作要點(diǎn),。

4、臨床護(hù)理等科室各項(xiàng)登記不夠及時,、認(rèn)真仔細(xì),。針對此情況下一步將建全各項(xiàng)登記制度，杜絕人為因素的存在。

5,、本年度制定目標(biāo)不夠明確,，門診管理有疏漏，開展業(yè)務(wù)范圍較狹窄,。下一步加強(qiáng)門診管理,，制定工作目標(biāo)，拓展業(yè)務(wù)范圍,，引進(jìn)新技術(shù),。

6、門診學(xué)習(xí)風(fēng)氣不足,，撰寫論文較少,，此方面有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

總之,，在xx年工作中有得有失,，在今后的工作中仍需努力，堅(jiān)持不懈地抓好醫(yī)療質(zhì)量的管理,，將各項(xiàng)工作做到實(shí)處,，落實(shí)到人。使門診工作安全平穩(wěn)的進(jìn)行,，為我院的安全醫(yī)療工作貢獻(xiàn)出所有的力量,。全面提高診療水平及服務(wù)態(tài)度，以更好的服務(wù)于廣大病員群眾,。

醫(yī)院科室總結(jié)范文【二】

20xx年即將過去,，回顧這一年來，我科在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，堅(jiān)持 以病人為中心,，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為重要指導(dǎo)思想。努力學(xué)習(xí),，鉆研業(yè)務(wù),，使個人的自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平都上了一個臺階。俗話說有總結(jié)才會有提高,，為了能在以后的工作中揚(yáng)長避短,，取得更大的成績，現(xiàn)將我個人在本年度的工作總結(jié)如下：

一,、思想方面

因?yàn)楣ぷ餍再|(zhì)的關(guān)系,，看多了生命的脆弱與短暫，所以我時常想起,，曾看過的《鋼鐵是怎樣煉成的.》里面的主人公保爾.柯察金說過的一句話：人最寶貴的東西就是生命,，生命屬于我們只有一次而已。人的一生應(yīng)該這樣來度過的：當(dāng)他回首往事時，不因虛度年華而悔恨,，也不因過去的碌碌無為而羞恥,。所以我端正思想努力工作讓自己的工作更有意義，自己的人生更有價值,。

二,、業(yè)務(wù)水平方面

俗話說 活到老學(xué)到老 ，這話用在醫(yī)生身上再貼切不過了,。在很多人的眼里只有臨床醫(yī)生的壓力大,，風(fēng)險高，必須醫(yī)術(shù)精湛,，以確保萬無一失,，其實(shí)隨著科技的發(fā)展，大量現(xiàn)代化設(shè)備應(yīng)用到了醫(yī)學(xué)上,，絕大部分醫(yī)生在給患者診斷前,，要依據(jù)醫(yī)技科室提供的各種報告、診斷,，然后結(jié)合患者癥狀來下定論,，這樣看，醫(yī)技科室才是沖鋒在前的排頭兵,，風(fēng)險系數(shù)才是最高的,，生怕漏看，錯看,，而讓自己的錯誤報告誤導(dǎo)醫(yī)生診斷,。

用如履薄冰，來形容我的工作心態(tài)絲毫不為過,，對待每個患者的x光片,，我不敢有絲毫懈怠。也正是因?yàn)閴毫Υ笏晕也粩嘁笸昝?，力求在技術(shù)上更精湛,，不因?yàn)樽约旱乃降投o患者造成更大的痛苦，給醫(yī)院抹黑,。

為了提高自己的業(yè)務(wù)水平,，我不斷學(xué)習(xí)，豐富自己的理論知識,，拓寬視野,，讓理論輔助、指導(dǎo)自己的實(shí)踐工作,，但理論與實(shí)踐終究存在著千絲萬縷的區(qū)別,，很多時候面對新的病情我從書中找不到答案,，一籌莫展,，科室會診大家的意見也莫衷一是,，所以我就到東港中心醫(yī)院求教，終于解開心中疑團(tuán),，回到醫(yī)院后很多同事對我的這種行為不理解,，或許覺得討教的行為不光彩吧，但我認(rèn)為在學(xué)術(shù)領(lǐng)域里,，只有無知才是可恥的,，求知無罪。

在不斷的走,、看,、求教的過程中，讓我清醒認(rèn)識到,，目前我們醫(yī)技科室仍存在大量問題,，急待解決：

一、客觀上：設(shè)備落后,、老化,，致使成像清晰度低影響診斷，片子拿出去也影響醫(yī)院聲譽(yù),。有時候拿著別的醫(yī)院的cr片子,，我的臉上滿是羨慕的表情，因?yàn)槠由?，病人的病情清晰可見,，漏診的幾率當(dāng)然會大大降低。我希望我們醫(yī)院也能引進(jìn)先進(jìn)的設(shè)備,，雖然成本很高,，但是我們長山醫(yī)院既然是鄉(xiāng)鎮(zhèn)中的一流醫(yī)院，就應(yīng)該有高于其他醫(yī)院的設(shè)備,，先進(jìn)的設(shè)備在日后一定會帶給我們更高的回報,，而不僅僅是經(jīng)濟(jì)效益。

二,、主觀上：科室成員水平不一,，良莠不齊，又各自為政,，這勢必會影響工作,。

首先團(tuán)隊(duì)意識不濃厚，大家互相幫助,，互相學(xué)習(xí)的氛圍有待于提高,。在一個團(tuán)隊(duì)中只有大家齊心協(xié)力才會攻克道道難關(guān),，希望在今后的工作中能通過各種活動，聽講座學(xué)習(xí),，增強(qiáng)我們科室的團(tuán)隊(duì)意識,。

其次，報告書寫不規(guī)范,，各寫各的,，詳簡不一，沒有統(tǒng)一認(rèn)可的標(biāo)準(zhǔn),，漏癥率較高,，導(dǎo)致臨床醫(yī)生不信任醫(yī)技科室，如果是這樣的話那醫(yī)技科室就失去了它真正的意義而是形同虛設(shè),。所以在下一年里希望醫(yī)院在搞業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時,，能把一些時間放給各科室，各科室針對相應(yīng)的業(yè)務(wù)問題,，有針對性的學(xué)習(xí),，而我們科室，則可以開設(shè)一,、兩節(jié)如何書寫規(guī)范報告的學(xué)習(xí),。

再次攝片質(zhì)量不高，除去設(shè)備原因也有個別醫(yī)生技術(shù)不高,，責(zé)任心不強(qiáng)等因素在里面,。希望院領(lǐng)導(dǎo)能充分認(rèn)識到醫(yī)技科室的重要性，給予我們科室的關(guān)注,，分批分期派出去學(xué)習(xí),，傾力打造一支責(zé)任心強(qiáng)，技術(shù)過硬的醫(yī)療隊(duì)伍,。

最后,，個別醫(yī)生對患者服務(wù)態(tài)度較差，體現(xiàn)不出 以病人為中心 的服務(wù)宗旨,。

總之,，這一年里有收獲也有遺憾，希望在20xx年里所有的榮耀不會褪色,，所有的遺憾都變成完美,，我更期待在院長的帶領(lǐng)下，在全院職工的共同努力下,，長山醫(yī)院不僅僅是一流的鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院,，而且可以和省、市一流醫(yī)院相媲美,。

醫(yī)院科室總結(jié)工作職責(zé)篇十六

1,、進(jìn)一步建立建全并執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,，全方面提高醫(yī)療質(zhì)量，滿足病員群眾的醫(yī)療要求,，并認(rèn)真學(xué)習(xí)了《病例處方書寫規(guī)范》,、《處理辦法》、《醫(yī)療法規(guī)》,。規(guī)范了廣大醫(yī)護(hù)人員的醫(yī)療行為,，教育大家學(xué)法、懂法,、守法，依法保護(hù)醫(yī)患雙方的合法權(quán)益,，為我院安全醫(yī)療奠定了基礎(chǔ),。

2、加強(qiáng)各大臨床醫(yī)療質(zhì)量的檢查力度,，并更好的落實(shí)臨床,、醫(yī)療護(hù)理制度，全方面提高我院的診療水平,。在張?jiān)洪L的督導(dǎo)下,、陳副院長的指導(dǎo)與幫助下，多次開展院內(nèi)科室及醫(yī)護(hù)人員會議,，布置臨床工作,。為進(jìn)一步完成院領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作及任務(wù)，深入科室協(xié)調(diào)工作,。就業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)醫(yī)療文書書寫等方面進(jìn)行認(rèn)真仔細(xì)的檢查,。通過平時的檢查使許多易于疏忽的問題得以解決。為進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療安全,，定時組織各科人員參加會議,，就各科室存在或出現(xiàn)的弊端及醫(yī)療安全隱患，加以討論商量下一步的工作及防范措施,，為臨床安全醫(yī)療提供了保障,。

3、加強(qiáng)臨床業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及進(jìn)修工作,，醫(yī)院xx年派出兩名同志分別進(jìn)修學(xué)習(xí)了口腔,、耳鼻喉科，同時派出10余人次參加各類學(xué)術(shù)會議,，為我院引進(jìn)新技術(shù),、新經(jīng)驗(yàn)拓展業(yè)務(wù)?；貋砗笠髤⒓訉W(xué)術(shù)會議的人員將所學(xué)內(nèi)容整理打印成冊并裝訂入檔,。通過講座形式傳授給每一個人,，提高了我院醫(yī)療學(xué)習(xí)的風(fēng)氣，取得了良好的效果,，達(dá)到了預(yù)期的學(xué)習(xí)目的,。

4、定期參加一體化門診部會議,，全年參加20余次門診部會議,。對門診部醫(yī)療工作的開展及服務(wù)范圍作出了明確的規(guī)定。并對門診部多次檢查工作,，將檢查所發(fā)現(xiàn)問題匯總,，并打印成冊存入檔。將發(fā)現(xiàn)醫(yī)療差錯及醫(yī)療護(hù)理隱患做到進(jìn)一步防范,。定時開展醫(yī)療知識講座,，學(xué)習(xí)醫(yī)療文書及醫(yī)療法規(guī)取得了一定的效果。

5,、時刻不忘首診醫(yī)師負(fù)責(zé)制,，嚴(yán)格查巡房制度及科室會診制度沒有推諉病人的現(xiàn)象發(fā)生，特別是在搶救危重病人時全院醫(yī)護(hù)人員團(tuán)結(jié)協(xié)作各自認(rèn)真履行職責(zé),，使每一位病人都得到了最好的救治,。全年我院沒有因搶救病人不到位而引起醫(yī)療糾紛事情的發(fā)生。

6,、醫(yī)務(wù)人員努力提高服務(wù)態(tài)度及服務(wù)質(zhì)量,，使來院就診病人抱著希望而來，滿意而歸,。每一位醫(yī)務(wù)人員以方便病人為己任,，急病人之所急，想病人之所想,。全方面的方便病人,。通過全院醫(yī)護(hù)人員兢兢業(yè)業(yè)及不懈努力，圓滿完成本年度工作,。

7,、在院內(nèi)各項(xiàng)急診搶救病人及手術(shù)人員方面，完善了搶救應(yīng)急小組及聽值班人員制度,。醫(yī)護(hù)人員24小時保持通訊暢通就近聽值班,，無一例病人因時間耽擱因素而耽擱救治現(xiàn)象的發(fā)生，并得到院領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可及病人的好評,。

8,、院內(nèi)成立了應(yīng)急預(yù)案小分隊(duì)，有兩名醫(yī)師、4名護(hù)師及一名司機(jī)組成并多次參加辦事處及開發(fā)區(qū)安排的任務(wù)及應(yīng)急事故演習(xí),，并得到高新區(qū)及辦事處領(lǐng)導(dǎo)的好評,。

1、門診醫(yī)療工作繁瑣,，既對內(nèi)又對外,，工作千頭萬緒。常常不是我要做什么事,，多半是要我做什么事,，沒有時間靜下心來從長遠(yuǎn)打算及處理各項(xiàng)日常工作。

2,、要進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及進(jìn)修學(xué)習(xí),，提高我院年輕醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)技術(shù)水平及工作能力。須輪流到上級醫(yī)院進(jìn)行短期的培訓(xùn)及進(jìn)修學(xué)習(xí),。

3,、個別科室及個人仍存在不思進(jìn)取做一天和尚撞一天鐘的想法，改善這種消極的態(tài)度是下一步的工作要點(diǎn),。

4、臨床護(hù)理等科室各項(xiàng)登記不夠及時,、認(rèn)真仔細(xì),。針對此情況下一步將建全各項(xiàng)登記制度，杜絕人為因素的存在,。

5,、本年度制定目標(biāo)不夠明確，門診管理有疏漏,，開展業(yè)務(wù)范圍較狹窄,。下一步加強(qiáng)門診管理，制定工作目標(biāo),，拓展業(yè)務(wù)范圍,，引進(jìn)新技術(shù)。

6,、門診學(xué)習(xí)風(fēng)氣不足,，撰寫論文較少，此方面有待進(jìn)一步加強(qiáng),。

總之,，在xx年工作中有得有失，在今后的工作中仍需努力,，堅(jiān)持不懈地抓好醫(yī)療質(zhì)量的管理,，將各項(xiàng)工作做到實(shí)處，落實(shí)到人,。使門診工作安全平穩(wěn)的進(jìn)行,，為我院的安全醫(yī)療工作貢獻(xiàn)出所有的力量,。全面提高診療水平及服務(wù)態(tài)度，以更好的.服務(wù)于廣大病員群眾,。

醫(yī)院科室總結(jié)工作職責(zé)篇十七

1,、做好資金科學(xué)運(yùn)行工作：做好資金科學(xué)運(yùn)行工作是財(cái)務(wù)科最重要的一項(xiàng)工作之一。具體為：

三是對于當(dāng)月要支付的單位,，與其友好協(xié)商,，以銀行一年期貸款率的利息貼付醫(yī)院，從而使醫(yī)院又獲得較好的收益,。

2,、預(yù)算管理工作更趨于科學(xué)化：根據(jù)市財(cái)政局編制度文件精神和醫(yī)院總體工作目標(biāo)，分別采用5種預(yù)算編制方法編制醫(yī)院年度收支預(yù)算和每月預(yù)算,。預(yù)算編制更趨于科學(xué)化,、化，在整個醫(yī)院經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中特別是在控制支出中發(fā)揮了良好的作用,?？偸罩ьA(yù)算符合率達(dá)到預(yù)期的工作目標(biāo)。

3,、完成起草完善綜合目標(biāo)責(zé)任工作：醫(yī)院綜合目標(biāo)責(zé)任方案實(shí)施細(xì)則自實(shí)施以來已有3個年頭,，很有必要作進(jìn)一步的完善。因此,，院務(wù)委員會決定對醫(yī)院綜合目標(biāo)責(zé)任制實(shí)施細(xì)則進(jìn)行修改完善,。財(cái)務(wù)科根據(jù)院務(wù)委員會具體的要求，對開始執(zhí)行的《醫(yī)院綜合目標(biāo)實(shí)施方案細(xì)則》進(jìn)行了進(jìn)一步完善工作,，該項(xiàng)工作已起草完畢,，待醫(yī)院院務(wù)委員會研究后付諸實(shí)施。

4,、按三甲醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)撰寫財(cái)務(wù)報告：根據(jù)省醫(yī)院評審標(biāo)準(zhǔn)要求,，撰寫每季全面的財(cái)務(wù)與預(yù)算執(zhí)行情況分析報告，針對增減原因深的查找原因并加以分析,，并提出相應(yīng)的措施與建議供領(lǐng)導(dǎo)參考,。依據(jù)變動因素較大支出科目還進(jìn)行了專題分析報告。如醫(yī)院管理,、百元衛(wèi)材消耗專題分析報告,。提出整改意見供領(lǐng)導(dǎo)決策作為依據(jù)。所撰寫的全面財(cái)務(wù)與預(yù)算分析報告符合省醫(yī)院評審標(biāo)準(zhǔn)要求,。

5,、依據(jù)財(cái)政法規(guī)做好會計(jì)核算工作：根據(jù)《會計(jì)法》、《醫(yī)院財(cái)務(wù)制度》、《醫(yī)院會計(jì)制度》等法律法規(guī)和醫(yī)院財(cái)務(wù)管理制度,，進(jìn)行會計(jì)核算與會計(jì)工作,，按上級主管規(guī)定的要求完年會計(jì)核算工作任務(wù)。根據(jù)財(cái)務(wù)科考核小組每季度考核結(jié)果看,，使用會計(jì)科目正確率符合規(guī)定要求,。

6、依據(jù)資金結(jié)算法規(guī)做好資金出納工作：依據(jù)《現(xiàn)金管理暫行條例》,、《銀行結(jié)算制度》和醫(yī)院財(cái)務(wù)管理制度,，較好地完年所有貨幣資金收付出納工作，根據(jù)財(cái)務(wù)科考核小組季度考核結(jié)果看,，所辦理資金收付手續(xù)的正確符合規(guī)定的要求,。

7、完年績效工資核算和效益分析工作：依據(jù)醫(yī)院分配方案完年全員績效工資核算任務(wù),。根據(jù)內(nèi)控要求,，計(jì)算資料翔實(shí)，計(jì)算無誤,，符合管理目標(biāo)要求,。每季度撰寫《效益分析》報告，從中找出管理中的不足之處,，提出減少支出的建議;編制核算科室同比收支結(jié)余對比分析報告供領(lǐng)導(dǎo)院周會上通報,，使核算科室心里有數(shù)，為核算科室進(jìn)一步做好增收節(jié)支工作提供了翔實(shí)的信息,。

8、做好醫(yī)院與城區(qū)婦保院技術(shù)協(xié)作經(jīng)濟(jì)核算工作：自年6月份起醫(yī)院與婦保院開展技術(shù)協(xié)作工作,。為了搞好醫(yī)院與婦保院的核算工作,，財(cái)務(wù)科專門設(shè)置收支臺帳，核算雙方協(xié)作資金運(yùn)作情況,。此項(xiàng)工作雖規(guī)模不大,，但核算資料牽涉到方方面面，財(cái)務(wù)科認(rèn)真細(xì)仔地好各項(xiàng)有關(guān)聯(lián)的收支資料工作,，認(rèn)真做好每月的核算工作,。醫(yī)院與婦保協(xié)作取得較好的直接與間接的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益。本結(jié)算年度內(nèi)醫(yī)院將會獲得100余萬的純利潤,，它將成為醫(yī)院獲得更多收支結(jié)余的一個增長點(diǎn),。

9、加強(qiáng)財(cái)務(wù)培訓(xùn)工作綜合素質(zhì)：本年度在院領(lǐng)導(dǎo)的重視下,，財(cái)務(wù)科參加省衛(wèi)生廳舉辦的《醫(yī)院管理培訓(xùn)班》兩次;全體財(cái)務(wù)參加了市財(cái)政局舉辦的《財(cái)務(wù)繼續(xù)教育培訓(xùn)班》一次;財(cái)務(wù)科本級舉辦了《加強(qiáng)內(nèi)部控制管理》,、《財(cái)務(wù)職業(yè)道德教育》兩期學(xué)習(xí)班，通過各類培訓(xùn)的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)素質(zhì),，了財(cái)務(wù)的職業(yè)道德水平,，醫(yī)院的內(nèi)控各項(xiàng)制度得到有效的落實(shí)。

10,、積極撰寫論文：本年度財(cái)務(wù)科通過醫(yī)院財(cái)務(wù)管理內(nèi)控制度的進(jìn)一步貫徹執(zhí)行,，善于總結(jié)管理經(jīng)驗(yàn)，撰寫了《醫(yī)療機(jī)構(gòu)全核算中存在的與對策》,、《醫(yī)院實(shí)行全面預(yù)算的方法與體會》,、《績效評價法律法規(guī)建設(shè)的思考》等3篇論文在省級財(cái)會、經(jīng)濟(jì)管理雜志上發(fā)表,。通過總結(jié)撰寫論文,，一方面寫作理論水平;一方面了會計(jì)核算、會計(jì)內(nèi)控專業(yè)水平,，并逐一形成一種善于總結(jié)綜合素質(zhì)的氛圍,。

11、進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部考核工作：依據(jù)醫(yī)院財(cái)務(wù)管理制度和考核職責(zé),，財(cái)務(wù)科考核小組每季度不定期對屬下各崗位職責(zé)進(jìn)行考核,。從考核結(jié)果看，各崗位責(zé)任性更強(qiáng),、崗位職責(zé)落實(shí)更到位,，醫(yī)院財(cái)務(wù)管理制度進(jìn)一步得到有效的落實(shí)，財(cái)務(wù)內(nèi)控管理工作又上了一個新臺階,。

12,、積極完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦工作任務(wù)：

(1)積極參與申報成立城區(qū)人民醫(yī)院和城區(qū)綜合病房樓項(xiàng)目資金。從農(nóng)歷年初五起,，在施院長帶領(lǐng)下,，早上班遲，工作加班加點(diǎn),，與基建科一起協(xié)助院長到市,、城區(qū)相關(guān)職能積極申報城區(qū)人民醫(yī)院的;積極參與城區(qū)綜合病房大樓項(xiàng)目資金，共爭取資金700萬元,。

(2)受院長委托向中級人民法院申訴工作,。原住icu病人廖壽芬醫(yī)療費(fèi)糾紛案，城區(qū)人民法院()婺民一初字第1298號民事判決,，我院敗訴,。并判決本院支付醫(yī)療和其他計(jì)5萬余元。財(cái)務(wù)科認(rèn)真從判決書中找疑點(diǎn),，向施院長作了匯報后,。施院長指示財(cái)務(wù)科向中級法院起訴,。

起訴以：一審判決依據(jù)的《監(jiān)定報告》是違法監(jiān)定，不具法律效力,，不能作為定案依據(jù);一審判決適用法律不當(dāng);高于小法等為由進(jìn)行申訴,。金中民一終字第1650號民事判決，判我院勝訴,。醫(yī)院減少了資金的損失,，又為醫(yī)院挽回必要的名譽(yù)影響。

二,、存在不足方面,。

1、財(cái)務(wù)科本級內(nèi)部考核工作有待完善：內(nèi)部考核工作一年比一年加強(qiáng),，但是所考核的內(nèi)容重點(diǎn)不夠突出,、涉及面小。擬在新的一年里完善財(cái)務(wù)科本及考核內(nèi)容方法,，使考核工作又上一個臺階,。

2、食堂財(cái)務(wù)相關(guān)內(nèi)控工作有待解決：食堂財(cái)務(wù)屬財(cái)務(wù)科管理,，從管理上規(guī)范了管理模式,，符合省廳規(guī)范管理的要求。但對食堂庫存物資盤點(diǎn)考核工作做得力度還不夠;職工每月職工工作餐補(bǔ)貼輸工作現(xiàn)在還沒有屬食堂財(cái)務(wù)擔(dān)任,，不符合內(nèi)控管理的要求,。在新的一年里加大力度完善這兩方面的工作。

3,、財(cái)務(wù)科人才梯隊(duì)建設(shè)薄弱：就目前財(cái)務(wù)主要骨干現(xiàn)狀而言,，已將面臨青黃不接的局面，如不加緊招進(jìn)財(cái)會本科畢業(yè)生加以培養(yǎng),，過若干年后將嚴(yán)重影響會計(jì)核算,、會計(jì)等一系列財(cái)務(wù)管理工作。為了使會計(jì)核算,、會計(jì)等一系列財(cái)務(wù)管理工作，有序,、穩(wěn)步的培養(yǎng)財(cái)務(wù)已是迫在眉睫了,。擬在新的一年里招進(jìn)浙江財(cái)院或浙商大財(cái)會本科畢業(yè)生2名，抓緊財(cái)務(wù)梯隊(duì)培養(yǎng),。

醫(yī)院科室總結(jié)工作職責(zé)篇十八

一年來,，我積極參加醫(yī)院、門診部組織的各項(xiàng)政治學(xué)習(xí),，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐十七大精神和"科學(xué)發(fā)展觀",使我進(jìn)一步增強(qiáng)了黨性,，提高了自己政治洞察力,。

今年是新中國成立六十華誕的生日之年，我國經(jīng)受了甲型流感病毒侵襲的考驗(yàn),，經(jīng)受了世界金融風(fēng)暴危機(jī)的考驗(yàn),，但是在黨中央的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，我們始終堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,，始終堅(jiān)持黨的十七大精神,，克服了重重困難，不斷地學(xué)習(xí)創(chuàng)新和發(fā)展,，最終順利的走過了20xx年,，迎接即將到來的2011年。現(xiàn)將我一年來的工作,、學(xué)習(xí)情況匯報如下：

一,、自覺加強(qiáng)黨性鍛煉，黨性修養(yǎng)和政治覺悟進(jìn)一步提高,。

一年來,，我積極參加醫(yī)院、門診部組織的各項(xiàng)政治學(xué)習(xí),，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐十七大精神和"科學(xué)發(fā)展觀",使我進(jìn)一步增強(qiáng)了黨性,，提高了自己政治洞察力，牢固樹立了全心全意為人民服務(wù)的宗旨和正確的世界觀,、人生觀,、價值觀，從而為我積極努力地做好本職工作,，全心全意為干部服好務(wù)建立了強(qiáng)大的思想動力,。

二、愛崗敬業(yè)保持良好的工作作風(fēng),。

由于人員的變化,，從三月份起，我工作量增加了很多,，為此我放棄了許多外出學(xué)習(xí)的機(jī)會,，堅(jiān)守崗位;始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)，勤勤懇懇,，任勞任怨,。熱愛自己的本職工作，不計(jì)較個人得失,，熱心為大家服務(wù),，認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律，全年沒有請假,、遲到,、早退現(xiàn)象,。在作風(fēng)上，能遵章守紀(jì),、團(tuán)結(jié)同事,、求真務(wù)實(shí)，在生活中發(fā)揚(yáng)樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng),，始終做到老老實(shí)實(shí)做人,，勤勤懇懇做事，時刻牢記黨員的責(zé)任和義務(wù),，嚴(yán)格要求自己,。

三、強(qiáng)化理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不斷提高自身綜合素質(zhì),。

門診的工作責(zé)任重大,，又非常瑣碎,，需要有非常的耐心,、清晰的頭腦、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,。為了做好藥房本職工作,，我在這一年里，能夠始終以飽滿的熱情,，積極的態(tài)度投入工作,，不斷地在實(shí)踐中提高自己的綜合業(yè)務(wù)能力，本著"從經(jīng)驗(yàn)管理到科學(xué)管理"這樣一個目標(biāo),，明確工作的程序,、方向，在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,，較好地完成了各項(xiàng)本職工作,。

(1)加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高服務(wù)質(zhì)量,。認(rèn)真學(xué)習(xí)《藥品管理法》和藥物知識,，嚴(yán)格按照《醫(yī)院處方管理制度》《藥房調(diào)劑室工作制度》的規(guī)定調(diào)劑藥品，堅(jiān)持"四查十對"嚴(yán)防發(fā)生差錯事故,。一年來做到了全心全意為患者服務(wù),，以禮待人，熱情服務(wù),，耐心解答問題，在不斷的實(shí)踐中提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,。

(2)把每一項(xiàng)工作做實(shí)做細(xì),，為下一步的工作開展打好基礎(chǔ),。每次進(jìn)藥及時與財(cái)務(wù)、科室溝通,，每季度的盤點(diǎn)我都提前做好表格,，和財(cái)務(wù)協(xié)商好時間，盤庫結(jié)束后及時匯總相關(guān)信息送交財(cái)務(wù),，做到藥房帳物相符,。做好醫(yī)用耗材領(lǐng)用登記，按需所發(fā)不浪費(fèi),。

(3)把好進(jìn)藥關(guān),，保證藥品質(zhì)量和數(shù)量，做到既節(jié)約資金又保障供應(yīng),。認(rèn)真做好進(jìn)藥的查對和驗(yàn)收,，藥品的效期管理和藥品的日常養(yǎng)護(hù)。今年根據(jù)醫(yī)院財(cái)務(wù)和門診部的實(shí)際情況,，在工作中我根據(jù)季節(jié)的變化和門診的用藥情況及時調(diào)整進(jìn)藥計(jì)劃少量多次進(jìn)藥,，做到藥品常用常新，同時還能節(jié)省大量的進(jìn)藥資金,。

總之,，在過去的一年里，我能夠恪盡職守,，積極努力地完成好醫(yī)院,、門診部領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)，工作量飽滿,，總體上對自己的工作是比較滿意的,。在新的一年里，我將不斷改進(jìn)工作中存在的不足,，一如既往,，再接再厲干好自己的各項(xiàng)工作，也希望能夠得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們更多的理解和支持,。

醫(yī)院科室總結(jié)工作職責(zé)篇十九

2010年度本人在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在科室全體同志的大力支持配合下，努力學(xué)習(xí),、積極工作,，轉(zhuǎn)變管理理念，認(rèn)真落實(shí)院,、科兩級負(fù)責(zé)制,，帶領(lǐng)全科同志發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞、開拓創(chuàng)新,、勇于進(jìn)取的精神,，密切配合醫(yī)院改革的步伐,，在工作中取得了一定的成績，也存在一定問題?，F(xiàn)小結(jié)如下：

一,、認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想,、鄧小平理論,，實(shí)踐三個代表重要思想，遵紀(jì)守法,，清政廉潔,。模范遵守院規(guī)院紀(jì)，服從領(lǐng)導(dǎo),，透明管理,。堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)相結(jié)合，緊跟時代步伐,，把握時代脈搏,，牢固樹立服務(wù)意識，大局意識,，積極投身醫(yī)院和科室的改革,，勇于實(shí)踐，敢于勝利,。發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神,，在科室人員減少，任務(wù)增加的情況下,，調(diào)動科室全體同志精誠協(xié)作,，牢固樹立“院興我榮、院衰我恥”的思想,，不計(jì)個人得失,，確保了年度任務(wù)的超額完成。

二,、以學(xué)習(xí)促管理,，以管理促效益，以效益促發(fā)展,。正確處理科室與醫(yī)院,、科室同事之間的關(guān)系。引導(dǎo)科室全體同志正確樹立個人的世界觀,、價值觀,、人生觀。面對新形勢、新機(jī)遇,、新挑戰(zhàn),，能夠清醒地認(rèn)識到強(qiáng)練內(nèi)功才是生存之道，因此在工作之余努力學(xué)習(xí)專業(yè)理論知識,，解決業(yè)務(wù)上的疑難問題。作為一名管理者,，在追求自身素質(zhì)提高的同時,，更高的追求是科室全體素質(zhì)的全面提高。

三,、自覺遵守院規(guī)院紀(jì)和科室的有關(guān)規(guī)章制度,，上班不遲到、不早退,，工作積極主動,，認(rèn)真負(fù)責(zé)，為了工作加班加點(diǎn)是經(jīng)常的事,，但從沒有向醫(yī)院提過非分要求,，也從未報過一個加班。在科室管理上,，時刻嚴(yán)格要求自己,，率先垂范，要求其他同志做到的自己首先做到,，要求別人不做的,，自己堅(jiān)決不做。團(tuán)結(jié)科室同志,，積極協(xié)作,，全面完成了醫(yī)院下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。

四,、以技術(shù)革新為著力點(diǎn),，促進(jìn)科室任務(wù)超額完成。

1,、2010年度,，根據(jù)新形勢制定了科室績效工資分配方案，充分調(diào)動了科室人員的工作積極性,，全體同志集思廣益,，挖潛提效，根據(jù)我院的具體情況,，新開展了幽門螺旋桿菌抗體檢測,、torch、rh血型鑒定、血流變檢測等15個新項(xiàng)目,，服務(wù)了臨床,、方便了病人、提高了科室檢查能力和個人技能,，增加了創(chuàng)收,，取得了兩個文明的同步增長和社會效益與經(jīng)濟(jì)效益的雙豐收。

2,、順利完成了實(shí)驗(yàn)室信息管理系統(tǒng)(lis)的建設(shè),。2010年，在院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,，檢驗(yàn)科實(shí)驗(yàn)室信息管理系統(tǒng)安裝完成啟用,，lis的建立為檢驗(yàn)科的管理和與臨床科室的溝通提供了極大地便利，提高了工作效率,，促進(jìn)了醫(yī),、檢、患三方的和諧,。

3,、超額完成了全年的醫(yī)療任務(wù)。2010年度,，科室完成常規(guī)總診次兩萬余人次;經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收47.3萬余元;為醫(yī)保體檢,、合療體檢約1萬余人次，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收16.6萬元;零星體檢xx余人次,，創(chuàng)收xx00余元;2010度全年創(chuàng)收84萬余元;全年為醫(yī)院創(chuàng)效近60萬;取得了突破性的可喜成績,。

五、存在問題,。盡管在2010年取得了一定的成績,，但在科室勞動紀(jì)律、制度建設(shè),、成本控制,、人情檢查等方面仍然存在一些不盡如人意之處，在2010年的工作中將努力改進(jìn),，爭取在2010年取得更好的成績,。

醫(yī)院科室總結(jié)工作職責(zé)篇二十

一、取得的主要成績回顧過去的一年,，取得的主要成績有以下五個方面：

1,、強(qiáng)化管理措施。修定各項(xiàng)規(guī)章制度,，不斷總結(jié)和提高管理水平,。一個醫(yī)院的興衰，如何管理關(guān)系重大，科學(xué)的管理出效率,，好的管理出成績,、出名氣。管理的內(nèi)涵實(shí)際上是對人的管理,，如何實(shí)現(xiàn)以人為本,，實(shí)現(xiàn)員工對醫(yī)院的管理理念，由認(rèn)知到認(rèn)同,，工作態(tài)度有謀生到敬業(yè),，對醫(yī)院有信任到依托的一系列變化。

就要充分發(fā)揮員工的主觀能動性,，自己管好自己，自己向自己負(fù)責(zé),，同時也向你的主管,，你的患者，對醫(yī)院負(fù)責(zé);個人的價值觀要與醫(yī)院的價值觀相同,，這樣才能融入集體,，融入醫(yī)院的管理中。為實(shí)現(xiàn)年初制定的工作目標(biāo),，2005年主要采取了以下適合我院的管理措施：

(1)在去年與各科室簽訂崗位目標(biāo)責(zé)任書的基礎(chǔ)上,，對今年的崗位目標(biāo)責(zé)任書進(jìn)行了修改、補(bǔ)充,、完善,。使之目標(biāo)和任務(wù)更明確、更具體,、更便于操作,。

(2)進(jìn)一步修訂和完善我院的各種考核方法，在具體實(shí)施過程中,，力求獎勤罰懶,，獎優(yōu)罰劣，使績效考核的制度更科學(xué),、更合理,，努力體現(xiàn)了公平、公正,、公開的原則,。

(3)繼續(xù)堅(jiān)持三會制度，每周一科室有早會,，月末召開全體科主任會議,，總結(jié)一個月的工作情況，找出工作中存在的問題，做好下月的工作計(jì)劃,，月初召開院務(wù)辦公會,，檢查各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)情況，做的好得給與獎勵,，提出表揚(yáng),，出現(xiàn)問題的，分析原因,，視情扣罰,，堅(jiān)持經(jīng)常，并形成了良好的工作制度,。通過各種會議的召開,，保證了上通下達(dá)，基本上做到了人人知道院里的工作計(jì)劃和要求,。自覺執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)定,，確保院里的管理精神在各科室得到貫徹和落實(shí)。

(4)繼續(xù)貫徹和落實(shí)各項(xiàng)檢查制度,，如病歷,、處方質(zhì)量的檢查，工作職責(zé),、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),，質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的檢查，崗位責(zé)任制落實(shí)情況的檢查,，每月全院衛(wèi)生大檢查等,。通過這些檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理,，及時糾正,，有力的促進(jìn)了我院各項(xiàng)工作的開展。

(5)結(jié)合我院工作實(shí)際情況,，在今年五月份,，各科室進(jìn)行了一次“醫(yī)療質(zhì)量管理與醫(yī)療安全防范措施”大討論，很好的配合了“醫(yī)療質(zhì)量管理月”活動,，各科室通過討論,，共提出了77個需要解決的問題和改進(jìn)的地方。提高了警惕,，增強(qiáng)了防范意識,，加強(qiáng)了醫(yī)療安全，改進(jìn)了安全防范措施,，有力的促進(jìn)了我院的醫(yī)療質(zhì)量的提高,。

管理搞得好不好,，領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵,。執(zhí)行院長徐麗君同志，在院長參加會議、學(xué)習(xí),、外出活動期間,，全面負(fù)責(zé)醫(yī)院的管理工作,，在管理中,，努力做到各項(xiàng)規(guī)章制度的檢查、督促,、落實(shí)各種會議的按時召集,，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，不徇私情,、獎罰分明,、大膽管理、工作細(xì)致,，一心撲在醫(yī)院工作上,。為提高自己的管理水平，更好適應(yīng)醫(yī)院發(fā)展的形勢需要,，今年利用節(jié)假日、休息天參加清華大學(xué)的emba((高級管理人員培訓(xùn)班)的學(xué)習(xí),，轉(zhuǎn)變管理理念,，吸收新的管理模式，在她的積極努力下,，醫(yī)院的各項(xiàng)管理工作正有條不紊的進(jìn)行著,。

行政副院長韓援朝同志，對分管的行政,、后勤,、制劑等管理工作，認(rèn)真負(fù)責(zé),，工作嚴(yán)謹(jǐn),，對在管理中存在的問題積極協(xié)助院長獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策、出主意,、想辦法,，使問題妥善處理，為醫(yī)院排憂解難,。并充分利用多年的管理經(jīng)驗(yàn)及與省,、市、區(qū)有關(guān)部門熟悉的優(yōu)勢,，為醫(yī)院提供便利的條件,。尤其在今年制劑生產(chǎn)許可證換發(fā)驗(yàn)收工作中,，不論在各項(xiàng)規(guī)章制度，操作規(guī)程的制定上,，還是在硬件設(shè)施的配套上,，在整理申報資料的軟件設(shè)計(jì)上，都做出了耐心細(xì)致的工作,，付出了不少的心血,，保證了我院自制劑工作的順利進(jìn)行。

業(yè)務(wù)副院長李堃同志,，認(rèn)真好學(xué),、踏實(shí)肯干。對業(yè)務(wù)工作抓得緊,、管得嚴(yán),，積極協(xié)助院長做好業(yè)務(wù)管理工作，并堅(jiān)持到病房,、門診坐診,，對在業(yè)務(wù)管理中出現(xiàn)的問題及時匯報，認(rèn)真分析問題的原因,，并采取積極有效的措施,，盡快解決。同時積極出主意,、想辦法,，全面提高醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平，規(guī)范各種醫(yī)療制度,，為我院的業(yè)務(wù)管理工作做出了積極的努力,。

2、以醫(yī)療工作為重點(diǎn),，全面落實(shí)醫(yī)療工作制度,，不斷強(qiáng)化醫(yī)療工作質(zhì)量。

醫(yī)療業(yè)務(wù)工作是整個醫(yī)院工作的重中之重,，是一個醫(yī)院的中心工作,，年初我們制定了全面提高醫(yī)護(hù)人員的醫(yī)療水平，加大人才開發(fā)和培養(yǎng)的力度,，保證醫(yī)療質(zhì)量強(qiáng)化醫(yī)療規(guī)范,。落實(shí)各項(xiàng)醫(yī)療規(guī)章、制度等主要任務(wù)目標(biāo),。圍繞這一決定,，今年我們重點(diǎn)抓了以下幾項(xiàng)工作：

(1)在規(guī)范醫(yī)療文書書寫的基礎(chǔ)上，結(jié)合我院?？浦委煹奶攸c(diǎn),，制定了病歷書寫的規(guī)范化格式及電子版本,。經(jīng)多次修改，逐步走向正規(guī),。按照要求,，改版了新的處方形式，中藥,、西藥,、住院、門診,、精神控制類藥品分別進(jìn)行了處方管理,，符合了國家的有關(guān)規(guī)定。

(2)逐步建立三級醫(yī)師檢診查房制度,，嚴(yán)格按照接診醫(yī)師(住院醫(yī)師),、主治醫(yī)師、主任醫(yī)師(科主任,、副院長,、院長)檢診的程序，把好每個關(guān)口,，確保醫(yī)療質(zhì)量,，多年來，我院癲癇的診治率始終處于國內(nèi)領(lǐng)先水平,。

(3)繼續(xù)堅(jiān)持病歷討論制度,，幾乎每周一次的病歷討論，收到了很好的效果,，癲癇科今年共組織了50余次病案討論，對疑難病例進(jìn)行分析,，充分發(fā)揮每個臨床醫(yī)師的業(yè)務(wù)見解,，共同探討病例的成因、治療原則,、臨床意義,，為開拓思路、拓寬知識層面,、減少誤診,、吸收有益的學(xué)術(shù)觀點(diǎn)，打造了一個學(xué)習(xí)交流的平臺,。為此,，李副院長、何小芳主任組織的很好,，值得在護(hù)理部,、特檢科等科室學(xué)習(xí)推廣,。

(4)在全院開展了“醫(yī)療質(zhì)量管理月”活動，通過這一活動的開展,，全面提高了我院的醫(yī)療質(zhì)量,，找出了工作中存在的不足及缺陷，加強(qiáng)了醫(yī)療安全的防范意識及工作措施,，為下一步的醫(yī)療安全工作奠定了很好的基礎(chǔ),。

(5)繼續(xù)堅(jiān)持各項(xiàng)醫(yī)療制度，如患者復(fù)診告知,，病史陳述者簽名,，病歷回訪等制度。規(guī)范各種醫(yī)療行為,，做好工作計(jì)劃,，建立良好的醫(yī)患關(guān)系，最大限度的保證醫(yī)療效果,。

醫(yī)院科室總結(jié)工作職責(zé)篇二十一

一年來,，在區(qū)委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在區(qū)衛(wèi)生主管部門的具體指導(dǎo)下,，我院領(lǐng)導(dǎo)班子精誠團(tuán)結(jié)，全院職工扎實(shí)工作,，醫(yī)療質(zhì)量有了明顯提高,，群眾滿意度節(jié)節(jié)攀升。

根據(jù)區(qū)委區(qū)政府,、區(qū)衛(wèi)生局群眾路線教育實(shí)踐活動的相關(guān)部署和要求,，醫(yī)院成立了以院長為組長的活動領(lǐng)導(dǎo)小組。制定了《山亭區(qū)人民醫(yī)院黨的群眾線路教育實(shí)踐活動實(shí)施方案》和具體時間任務(wù)推進(jìn)表,及時召開動員會,、學(xué)習(xí)班,，安排部署有關(guān)工作，扎實(shí)推動活動展開,。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真開展學(xué)習(xí)教育,，并圍繞班子作風(fēng)建設(shè)和“四風(fēng)”方面的問題，結(jié)合了醫(yī)療衛(wèi)生工作發(fā)展,，深入自查,，廣泛征求意見，深刻反思,，邊查邊改,。

為使醫(yī)院健康可持續(xù)發(fā)展，醫(yī)院今年先后招聘了5名研究生和20余名本科生,，為醫(yī)院輸入了新鮮血液,，較好地緩解了醫(yī),、藥、護(hù),、技等專業(yè)技術(shù)人員緊缺狀況,，醫(yī)院整體服務(wù)理念、技術(shù)水平及服務(wù)能力都得到明顯改觀和提升,。

認(rèn)真組織和督促醫(yī)務(wù)科,、護(hù)理部、門診部等職能科室定期開展醫(yī)療質(zhì)量檢查活動,，對病歷,、處方的書寫，抗生素的使用以及消毒隔離執(zhí)行情況進(jìn)行認(rèn)真檢查,，綜合分析,，并嚴(yán)格按照醫(yī)院管理制度進(jìn)行獎罰。同時,，充分發(fā)揮行政,、后勤職能部門的協(xié)調(diào)、指導(dǎo),、督查等作用,，為臨床一線工作開展提供強(qiáng)有力后勤保障。由于措施得力,，醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量穩(wěn)步上升,，一年來無重大醫(yī)療差錯事故發(fā)生。

嚴(yán)格貫徹執(zhí)行上級部門《關(guān)于對貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定的通知》等文件要求,，加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和職業(yè)道德教育,，全面動員，全員參與,，教育廣大醫(yī)務(wù)人員牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,，強(qiáng)化職業(yè)責(zé)任、職業(yè)道德,，增強(qiáng)服務(wù)意識,。

組織廣大干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)計(jì)劃生育有關(guān)文件和法律法規(guī),，通過學(xué)習(xí)進(jìn)一步提高了廣大干部職工責(zé)任心和法律意識,。

充分利用各種會議、公示欄,、醫(yī)院網(wǎng)站,、醫(yī)院oa辦公系統(tǒng)、院務(wù)公開欄等途徑,，及時公布廣大群眾關(guān)注的熱點(diǎn)問題,，主動接受社會的監(jiān)督,，對于促進(jìn)全體員工規(guī)范服務(wù)行為、提高醫(yī)療質(zhì)量起到了積極的作用,。政務(wù)的進(jìn)一步透明化,，保障了廣大群眾參與民主決策、民主管理和民主監(jiān)督的權(quán)利,，促進(jìn)了依法執(zhí)業(yè),、誠信行醫(yī)，建立了和諧的內(nèi)外關(guān)系,。

作為一名基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的醫(yī)生,，我需要履行的工作職責(zé)就是竭盡全力除人類之病痛，助健康之完美,，維系醫(yī)術(shù)的圣潔和榮譽(yù),，救死扶傷，鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生工作是預(yù)防為主,、防治結(jié)合的衛(wèi)生機(jī)構(gòu),，是農(nóng)村三級衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)的樞紐，是新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度的重要服務(wù)載體,。在本年度的工作當(dāng)中,，我認(rèn)真學(xué)習(xí)深入貫徹落實(shí)黨的十八大精神，不斷提高自身的思想政治素質(zhì)和綜合素質(zhì)?，F(xiàn)將本年度個人工作心得體會：

在實(shí)踐的工作中,，把“實(shí)踐”作為檢驗(yàn)理論的唯一標(biāo)準(zhǔn)，工作中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,，使我越來越深刻地認(rèn)識到在當(dāng)今殘酷的社會競爭中,，知識更新的必要性，現(xiàn)實(shí)驅(qū)使著我,，只有抓緊一切可以利用的時間努力學(xué)習(xí),，才能適應(yīng)日趨激烈的競爭，勝任本職工作,，否則，終究要被現(xiàn)實(shí)所淘汰,。努力學(xué)習(xí)各種科學(xué)理論知識，學(xué)習(xí)各種法律,、法規(guī)和黨政策，領(lǐng)會上級部門重大會議精神，在政治上,、思想上始終同黨同組織保持一致，保證在實(shí)踐工作上不偏離正確的軌道,。同時，在實(shí)踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)并結(jié)合本職工作,，我認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)國家醫(yī)療衛(wèi)生政策,，醫(yī)療衛(wèi)生理論及技能，不斷武裝自己的頭腦,。并根據(jù)工作中實(shí)際情況，努力用理論指導(dǎo)實(shí)踐,，以客觀事實(shí)為依據(jù),，解決自己在工作中遇到的問題。希望,，將來回首自己所做的工作時不因碌碌無為而后悔，不因虛度時光而羞愧,。

當(dāng)我們步入神圣的醫(yī)學(xué)學(xué)府的時候起，我就謹(jǐn)莊嚴(yán)宣誓過：“我志愿獻(xiàn)身醫(yī)學(xué),，熱愛祖國，忠于人民,，恪守醫(yī)德，尊師守紀(jì),，刻苦鉆研，孜孜不倦,，精益求精，全面發(fā)展,。我決心竭盡全力除人類之病痛,，助健康之完美,，維系醫(yī)術(shù)的圣潔和榮譽(yù),，救死扶傷,，不辭艱辛,，執(zhí)著追求,。為祖國醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展和人類身心健康奮斗終生”,。今天，我不斷的努力著,。

基層醫(yī)療工作，更使用我深深的體會到,，作為一名基層醫(yī)療工作者，肩負(fù)的重任和應(yīng)盡的職責(zé),。按照分工，擺正位置,，做到不越位，不離任,，嚴(yán)格遵守職責(zé)，完成本職工作。只有把位置任準(zhǔn),，把職責(zé)搞清，團(tuán)結(jié)同志,、誠懇待人，腳踏實(shí)地,，忠于職守,、勤奮工作,，一步一個腳印,，認(rèn)認(rèn)真真工作,，才能完成好本職工作,，做好我作為一名基層醫(yī)療報務(wù)工作者的本職工作,。在門診,，往院的診療工作中,，我隨時肩負(fù)著湖潮鄉(xiāng)4149戶,，共1萬7千多口人及處來人口的健康,。365天,，天天隨診。那怕是節(jié)假日,，休息日，時時應(yīng)診,。不管是在任何時候,，不耽誤病人治療,，不推諉病人,，理智診療,。平等待人,，不欺貧愛富,，關(guān)心,，體貼,，同情每一位就診的患者,。做到合理檢查,、合理治療,，合理收費(fèi),。在新型農(nóng)村合作醫(yī)療的診療中,，嚴(yán)格按照新型農(nóng)村合作醫(yī)療就診規(guī)則,，開展門診,，往院的診療工作,、相關(guān)政策宣傳及居民健康教育方面,，從年新合醫(yī)在我鄉(xiāng)開展以來,，本人認(rèn)真學(xué)習(xí)新型農(nóng)村合作醫(yī)療政策及相關(guān)新型農(nóng)村合醫(yī)療會議精神與新型農(nóng)村合作醫(yī)療診療制度,，組織村醫(yī)生及本院職工進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)，并利用趕集,、到衛(wèi)生室督導(dǎo)檢查和下村體驗(yàn)時間及平時診療工作中，以發(fā)放宣傳資料等方式宣傳新合醫(yī)工作,。以電話、現(xiàn)場咨詢及發(fā)放資料等方式,，開展居民健康教育工作,。,、安全生產(chǎn)維穩(wěn)管理,、新型農(nóng)村合醫(yī)療管理,。

創(chuàng)造安全舒適的工作環(huán)境,，是日常工作正常開展的前提,，的本院的安全生產(chǎn)維穩(wěn)管理,，本人通過職工的會議培訓(xùn),，使全院職工安全意識有明顯提高,，通過組織安全生產(chǎn)隱患排查,，使我院的事故發(fā)生率全年為零,，保證了我院日常工作正學(xué)開展,。在日常的工作中注意搜集、匯總,、反饋及時上報各新型農(nóng)村合醫(yī)療管理方面的意見和材料,，為院領(lǐng)導(dǎo)班子更好地決策,，并協(xié)助管理我院及我鄉(xiāng)的新合醫(yī)及鄉(xiāng)村一體化工作,。