對于長篇報告，還需要合理安排分節(jié)章節(jié),，便于讀者查找和理解,。在報告中，我們不僅要描述問題,，還需要提供解決方案,，以便讀者能夠更好地理解和接受我們的觀點。報告是一種匯報工作,、調(diào)查研究或者感悟體會的書面形式,，它通常以清晰的邏輯結(jié)構(gòu)和客觀的語言呈現(xiàn)信息。在組織中,，報告被廣泛用于向上級領(lǐng)導或同事匯報工作進展或研究成果,，所以我想我們需要寫一份報告了吧,。在撰寫報告之前，應(yīng)該充分了解讀者的需求和背景知識,。如果您需要參考其他相關(guān)報告,，可以在我們的網(wǎng)站上進行搜索。希望這些范文能夠為您撰寫報告提供一些啟示和思路,。

公司老總司機個人工作述職報告篇一

尊敬的各位領(lǐng)導：

大家好!我來自貴陽險峰項目部,。20__年是我人生的轉(zhuǎn)折點，也是我人生的一個新起點,。我從入職培訓至今已四個多月了,，這幾個月里，在領(lǐng)導和同仁的幫助下,，我對工作流程了解許多,，同時也深刻的體會我們公司以“信和”為核心的企業(yè)文化及各項規(guī)章制度。

來到貴陽險峰項目后,，我主要負責現(xiàn)場施工,，現(xiàn)場管理以及項目的資料工作，同時也在積極的學習預算方面的'知識,。在項目工作這一段時間來,，讓我了解到對于一個項目的管理主要分為安全、質(zhì)量,、進度和商務(wù)四大塊,，安全是項目正常工作的前提條件，質(zhì)量和進度是項目的命脈,，商務(wù)是項目的成本以及利潤,，這四大塊是環(huán)環(huán)相扣、相輔相成的,，只有努力的做好這四大塊工作才能保證項目高效的運行,。所以這一段時間來，我就在努力的執(zhí)行和努力的學習這四大塊的工作,。下面,，我就我入職以來的具體工作情況報告如下：

一、虛心請教,、努力學習,。

在項目上雖然是作為一名管理人員，但作為一名剛?cè)肼毜男氯藖碚f主要還是以學習為主,，所以來到項目后我首先的工作就是看圖紙,，熟悉整個項目的施工工藝，在遇到不明白的地方時，我就積極的向項目上的領(lǐng)導和同仁請教,，同時還到勞務(wù)班組里去和勞務(wù)人員一起干活,，向他們學習具體施工方法。

二,、以情服務(wù),、用心做事。

在工作中我對每一個人都以禮相待,，保持著熱情的微笑,，耐心地幫助勞務(wù)人員，對他們提出的問題自己不能回答,，我向領(lǐng)導請教后,，才給予解答;對于出現(xiàn)質(zhì)量問題，需要勞務(wù)人員返工處理時,，我都是做到‘禮先到’,，不擺架子，耐心地和他們溝通,，避免和他們產(chǎn)生矛盾,，影響公司形象。

三,、遵守制度,、敢抓敢管。

在現(xiàn)場進行施工的時候,，特別是鋼結(jié)構(gòu)安裝期間,，由于高空作業(yè)多，危險性較大,，我按制度、按程序?qū)と诉M行管理,，每天對進出的人員進行嚴格的檢查,，以免可疑人員進入造成公司財物被盜;對于那些安全措施不到位的，比如：‘進入施工區(qū)域沒戴安全帽;高空作業(yè)沒系安全帶;用火時沒有滅火設(shè)施’等之類的現(xiàn)象,，我都按照公司的制度,、程序進行整改處罰，把各項安全措施落實到位,，以確保施工期間零事故,。

四、任勞任怨,、孜孜不倦,。

我對領(lǐng)導的安排是完全的服從，并不折不扣的執(zhí)行;以堅持到‘最后一分鐘’的心態(tài)去工作，一如既往地做好每天的職責;對于自己不會的工作我也主動的去承擔,，爭取能夠更多的為領(lǐng)導和同仁分擔工作,，快速的提高自己，勝任自己的崗位,。我始終以一個學者的身份向他們請教工作中的經(jīng)驗,。

在這段時間的工作中，我也清醒的認識到自己的不足之處,，主要表現(xiàn)在：

1,、工作時間短，工作經(jīng)驗不足,，沒有建立有效的工作方法;,。

2、個別工作做得不夠細致,，偶爾會出現(xiàn)協(xié)調(diào)不足;,。

3、自己的理論水平和工程項目經(jīng)驗還趕不上工作的要求,，須亟待提高;,。

4、缺乏專業(yè)知識的實踐經(jīng)驗,，不能及時的將在學校學到的專業(yè)知識和實踐工作進行有效的結(jié)合,，需要更多的磨練和實踐。

雖然我在工作中還存在很多的不足之處,，但我自己決心認真的提高業(yè)務(wù)技能和工作水平,，為公司做強做大，貢獻自己應(yīng)該貢獻的力量,。所以今后我將努力做到以下幾點：

4,、積極的學習商務(wù)知識，因為只有清楚的認識到項目的造價預算,，才能在工作中節(jié)約成本,，為項目獲得更多的利潤。

雖然我是一個剛從學校畢業(yè)學生,，工作時間僅僅四個多月,，存在很多的不足之處，但我時刻以一個“合格五局人”的標準來要求自己,，以領(lǐng)導和同仁為榜樣去提醒自己,，爭取能做一名合格的五局人，能在五局這個大舞臺上展示自己,，為五局的輝煌奉獻自己的一份力量,。以上就是我工作這段時間來的述職報告,，如有不足之處還請各位領(lǐng)導多多批評指正，在此,，祝各位領(lǐng)導身體健康,，工作順利，天天開心,，事事順心!謝謝!

公司老總司機個人工作述職報告篇二

本人20__年所做主要工作如下：

1,、安全駕駛。以高度的責任感和安全感主動做好本職工作,。熟練掌握自己所駕車輛的性能,，在開車途中精力保持高度集中，樹立安全第一的思想,，精心操作,，謹慎駕駛，并嚴格遵守交通規(guī)則,，保證安全行車,。

3、做好服務(wù),。時刻保持車輛干凈整潔,，為乘車者營造舒適親切的乘車環(huán)境。保證領(lǐng)導用車,，始終做到隨叫隨到從;領(lǐng)導不用車時,，服從辦公室調(diào)動，從未私自出車;隨時做好準備,，接到任務(wù)立即出發(fā),，決不讓人等車。

4,、服從部門管理,，積極主動工作。

作為煤炭稽查工作部門的一名員工,，我樹立了牢固的服務(wù)意識,，不怕臟、不怕累,，不拈輕怕重，吃苦耐勞,，兢兢業(yè)業(yè)干工作,。我在做好司機工作的同時，盡可能多的留心同事們的需要,，爭取為大家多提供一份服務(wù),，為領(lǐng)導多分擔一些工作。在無出車任務(wù)時，堅決服從領(lǐng)導的分配并認真努力去完成,。

二,、工作中存在的不足和改進。

工作熱情有余,，工作能力不足,。

作為一名司機，我熱愛我的崗位,，我要做一名讓領(lǐng)導和同事們都放心滿意的優(yōu)秀司機,。大家都一人多崗，我也不能讓自己只局限于司機工作,，我希望能為同事們多做一些服務(wù),，能為領(lǐng)導多分擔一些工作，能為煤炭稅收多做一些貢獻,，要實現(xiàn)上述工作目標,，我必須不斷提高我的工作能力。明年我要在以下幾方面不斷提高：

1,、本職工作方面：認真學習車輛修理技能,、掌握交通法律法規(guī)和有關(guān)政策、及時知曉哈市及周邊道路限行及解禁的相關(guān)通知,，提高工作效率,，更及時更安全地為大家提供服務(wù)。

2,、對外提高自己的辦事能力,，爭取能獨立處理一些事務(wù)，單獨執(zhí)行一些任務(wù),，從而提高自己的工作價值,，減輕領(lǐng)導和同事的一些工作壓力。

3,、對內(nèi)多學習辦公環(huán)境管理和企業(yè)組織活動的一些相關(guān)知識,，爭取在這些方面能為大家多做一點事。

4,、增強文化修養(yǎng),，多學習多思考，注意言談舉止,、待人接物的細節(jié),，樹立龍電企業(yè)的良好形象。

三,、20__年工作設(shè)想及未來努力方向,。

20__年,，我要牢記自己的責任，在本職工作方面對自己高標準,、嚴要求,，提高工作質(zhì)量，并爭取在其他方面取得一些進步,?？傊诮窈蟮墓ぷ髦?，我將更加努力地做好工作,，為煤炭稅收的發(fā)展貢獻微薄之力。

述職人簽名：

20__年8月25日,。

公司老總司機個人工作述職報告篇三

尊敬的各位領(lǐng)導,、各位同事：

大家好！

根據(jù)**銀行工作安排,，今天對20xx年工作進行述職述廉,，一年來，在村鎮(zhèn)行領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和各位同事的幫助下,，本人嚴格遵守行里各項規(guī)章制度和和工作紀律,，勤奮工作、廉潔自律,、發(fā)揚吃苦耐勞,、團結(jié)協(xié)作精神，認真履行職責,，積極認真做好領(lǐng)導分配的各項工作,。順利地完成了本職工作及領(lǐng)導交辦的其它各項工作任務(wù)。下面就一年來的工作向各位領(lǐng)導和同事們作如下匯報,，不妥之處懇請領(lǐng)導和同事們給予批評指正,。

一、認真學習業(yè)務(wù)知識,，提高自身能力,。

20xx年，本人除了學習本職工作必備的知識外,，還就銀行職工專業(yè)知識進行了學習,，并且順利通過了銀行從業(yè)資格認證的個人理財和個人貸款兩門科目考試。通過學習不斷提高自身的素質(zhì)和工作水平,，為以后的工作打下了良好基礎(chǔ),。

二、任勞任怨,、勤奮工作,。

在銀行的司機崗位上工作，時刻要保持精神高度集中和警惕的工作態(tài)度,，因為銀行司機不光要保證在行車途中領(lǐng)導和同事的交通安全,，還要確保車中一些頭寸的安全。

今年,，本行用車出勤比較頻繁,，總共行車里程50000多公里，無一例大小交通事故發(fā)生,，給乘車人提供了安全保證,，其中，離不開對車子的認真維護和保養(yǎng),。

另外,，我在空余的時間里，幫行里做一些后勤工作,，例如,，購買一些辦公用品、客戶小禮品等等,。在購買價格上做到多家對比,，勁量給行里節(jié)省開支。

三,、工作中的收獲和需要改進的地方,。

這一年，有所付出,，有所收獲,，我為在***銀行工作而自豪。特別要感謝行領(lǐng)導為我們改善了工作,、生活環(huán)境,，同時也給了我們提高了的工資待遇。我們理所當然地要付出最完美服務(wù),，為我行的發(fā)展作出貢獻并且在今后的工作中始終懷一顆感恩之心,，報答社會、報答我行,。金無足金,，人無完人，在日常的工作中也存在著一定不足,，期望在今后的工作生活中得到改善和彌補,。

一、在學習工作當中,，對新的知識,、新業(yè)務(wù)等學習的不夠全面和透徹,，需要提高學習意識和方法。

二,、跟領(lǐng)導同住一間宿舍,，照顧領(lǐng)導的生活是我的工作，在這點上做的不夠好,，考慮不周,，不待改進。

經(jīng)過自我剖析,，回顧檢查自身存在的問題,，我認為我要進一步加強學習，提高自身素質(zhì),。努力工作,，為我行發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。

各位領(lǐng)導,，各位同事,，我將把這次述職作為對我個人自省、監(jiān)督和幫助的一次機會,，以利于在今后工作中克服不足,，以更加積極的熱情投入到新的一年工作之中。我一定會做得更好,！

謝謝大家,！

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公司老總司機個人工作述職報告篇四

尊敬的各位領(lǐng)導和同事：

大家下午好!

加入xx已經(jīng)快一年了,，在各位領(lǐng)導的親切關(guān)懷下，同事們的熱心幫助下,，本人堅持努力學習,，認真的完成領(lǐng)導交給的工作,。具體匯報如下,，不妥之處,，請領(lǐng)導和同事們批評指正。

強化學習是提高素質(zhì),，做好工作的重要途徑,。認真學習交通法則，汽車駕駛技術(shù)和維護保養(yǎng)等業(yè)務(wù)知識,，并堅持理論學習與工作實踐相結(jié)合,，不斷增強服務(wù)意識，善于思考，敢于鉆研,，及時發(fā)現(xiàn)和解決工作中遇到的各種問題,。認真學習單位的規(guī)章制度，嚴格遵守規(guī)章制度,，堅持按制度辦事,。自覺維護制度的嚴肅性和性。

作為一名駕駛員,，需不斷增強服務(wù)意識和時間觀念，不斷提高駕駛技術(shù)和業(yè)務(wù)水平,，服從領(lǐng)導和單位調(diào)用,，對領(lǐng)導交辦的工作堅持做到事事有回應(yīng)，件件有著落,。堅守工作崗位,，堅持隨叫隨到，任勞任怨,。努力克服各種困難,，犧牲節(jié)假日也無怨無悔。認真完成各項工作任務(wù),。堅持“安全第一,、文明駕駛”的原則，堅持勤檢查,、勤保養(yǎng),、勤擦洗車輛，做到車內(nèi)整潔,、車身光潔,，文明駕駛，不開霸王車,，不酒后駕車,，不私自駕車外出，確保安全行車無事故,，確保不因車輛耽誤工作,。

嚴格遵守職業(yè)道德和工作紀律，是一名駕駛員必須具備的基本素質(zhì),。本人堅持原則,，嚴守工作紀律和秘密。不該聽的不聽,，不該說的不說,，不打聽和傳播小道消息。不說有損公司形象的.話,，不做對不起公司的事,。20xx年我會竭盡全力做好自己的工作,。

以上是我的述職報告，謝謝大家!

公司老總司機個人工作述職報告篇五

尊敬的領(lǐng)導,、同事們：

我是生產(chǎn)四班操作工,，主要工作是班長的指揮下，負責dcs的監(jiān)控和操作,，維護系統(tǒng)平穩(wěn)正常運行,，完成生產(chǎn)任務(wù)。從今年6月1日入職,，至今剛好半年時間,，半年來在公司的各級領(lǐng)導的正確指導下，從公司工廠建設(shè),、成立到實際進入工作崗位,，我經(jīng)歷了有者非常意義的半年，現(xiàn)將工作情況向領(lǐng)導,、同事們匯報如下：

一,、工作情況。

1,、做好開車前準備工作,，保證系統(tǒng)工廠正常開車。

生產(chǎn)調(diào)試期間,，在dcs上支持現(xiàn)場人員,，完成管道置換、系統(tǒng)設(shè)備試運行情況監(jiān)控,，保證各系統(tǒng)到達開車條件,。

2、在日常工作期間,，認真履行工作職責,，保證生產(chǎn)正常運行。

在班長的領(lǐng)導下,，認真監(jiān)控包括原料氣過濾,、脫酸、脫水,、公用工程,、發(fā)電單元的監(jiān)控和操作，維護各系統(tǒng)平穩(wěn)正常,，具體來講做好壓力,、溫度，氣質(zhì)氣量監(jiān)控和調(diào)節(jié)、主要設(shè)備運行指標的監(jiān)控工作,，對偏離工藝指標的情況及時作出做出處理,，異常情況及時向相關(guān)領(lǐng)導，各專業(yè)人員反映,。

3,、認真貫徹執(zhí)行公司相關(guān)產(chǎn)品質(zhì)量要求。

在凈化氣符合工藝條件的情況下,，根據(jù)制冷工藝的技術(shù)和要求,，結(jié)合實際工況，調(diào)試好冷箱運行狀態(tài),，保證lng產(chǎn)品質(zhì)量,。

二、落實各階段重點工作任務(wù),。

在保證產(chǎn)品質(zhì)量的情況下，認真學習冷劑物料配比知識,，落實對液化系統(tǒng)的查漏工作,，對冷劑消耗情況做好統(tǒng)計。

三,、不斷學習,，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和行為養(yǎng)成。

在業(yè)務(wù)技能上抱著“空杯”的心態(tài)積極學習,，才能基本勝任崗位工作,，在筠連工廠學習期間積極向崗位師傅請教，回到工廠后,，積極向工廠建設(shè)人員請教,，同時認真學習操作手冊、設(shè)備使用說明書,，并根據(jù)工作經(jīng)驗,，結(jié)合實際工作情況認真總結(jié)，從實際工作中不斷找規(guī)律,、找方法,。

嚴格遵守公司相關(guān)規(guī)定，積極參加安環(huán)部門安全知識培訓,，改掉個人不良習慣,，拒絕在生產(chǎn)區(qū)域使用手機、抽煙,、使用明火,，同時，維護好崗位衛(wèi)生，營造一個干凈,、舒適的工作環(huán)境,。

四、存在的不足和問題,。

1,、現(xiàn)場經(jīng)驗不足。

由于崗位關(guān)系,，長時間在電腦面前工作,，對現(xiàn)在實際情況的熟悉程度有所欠缺，在今后的工作中積極與同事交流,，多深入現(xiàn)場學習,。

2、業(yè)務(wù)技能仍需提高,，對面臨的新問題難以立即做出反應(yīng),，對工藝知識了解不夠深入，大都停留在知道操作方法,，不明白原理的層次,。在多向相關(guān)專業(yè)人員請教，下班時間多看相關(guān)書籍,。

五,、來年計劃。

1,、更加切實履行好工作職責,，保證按質(zhì)按量的完成工作任務(wù)。

2,、注重自身業(yè)務(wù)水平的提高,，為公司的良性運行和不斷發(fā)展做出貢獻！

公司老總司機個人工作述職報告篇六

本人20xx年所做主要工作如下：

1,、安全駕駛,。以高度的責任感和安全感主動做好本職工作。熟練掌握自己所駕車輛的性能,，在開車途中精力保持高度集中,，樹立安全第一的思想，精心操作,，謹慎駕駛,，并嚴格遵守交通規(guī)則，保證安全行車,。

2,、愛護車輛,。及時進行車輛保養(yǎng)，發(fā)現(xiàn)問題及時處理,，時刻保持車況良好,。對車輛的維修，能自己修的盡量不去修理廠,，能小修的盡量不大修,，維修前向領(lǐng)導請示匯報，并到指定修理廠進行維修,。購買配件時講質(zhì)量,、比價格，盡量降低公司用車費用,，3,、做好服務(wù)。時刻保持車輛干凈整潔,，為乘車者營造舒適親切的乘車環(huán)境,。保證領(lǐng)導用車，始終做到隨叫隨到從;領(lǐng)導不用車時,，服從辦公室調(diào)動,，從未私自出車;隨時做好準備，接到任務(wù)立即出發(fā),，決不讓人等車。

4,、服從部門管理,，積極主動工作。

作為煤炭稽查工作部門的一名員工,，我樹立了牢固的服務(wù)意識,，不怕臟、不怕累,，不拈輕怕重,，吃苦耐勞，兢兢業(yè)業(yè)干工作,。我在做好司機工作的同時,，盡可能多的留心同事們的.需要，爭取為大家多提供一份服務(wù),，為領(lǐng)導多分擔一些工作,。在無出車任務(wù)時，堅決服從領(lǐng)導的分配并認真努力去完成,。

工作熱情有余,，工作能力不足,。

作為一名司機，我熱愛我的崗位,，我要做一名讓領(lǐng)導和同事們都放心滿意的優(yōu)秀司機,。大家都一人多崗，我也不能讓自己只局限于司機工作,，我希望能為同事們多做一些服務(wù),，能為領(lǐng)導多分擔一些工作，能為煤炭稅收多做一些貢獻,，要實現(xiàn)上述工作目標,，我必須不斷提高我的工作能力。明年我要在以下幾方面不斷提高：

1,、本職工作方面：認真學習車輛修理技能,、掌握交通法律法規(guī)和有關(guān)政策、及時知曉哈市及周邊道路限行及解禁的相關(guān)通知,，提高工作效率,，更及時更安全地為大家提供服務(wù)。

2,、對外提高自己的辦事能力,，爭取能獨立處理一些事務(wù)，單獨執(zhí)行一些任務(wù),，從而提高自己的工作價值,，減輕領(lǐng)導和同事的一些工作壓力。

3,、對內(nèi)多學習辦公環(huán)境管理和企業(yè)組織活動的一些相關(guān)知識,，爭取在這些方面能為大家多做一點事。

4,、增強文化修養(yǎng),，多學習多思考，注意言談舉止,、待人接物的細節(jié),，樹立龍電企業(yè)的良好形象。

20xx年,，我要牢記自己的責任,，在本職工作方面對自己高標準、嚴要求,，提高工作質(zhì)量,，并爭取在其他方面取得一些進步?？傊?，在今后的工作中,，我將更加努力地做好工作，為煤炭稅收的發(fā)展貢獻微薄之力,。

述職人：

20xx年8月25日,。

公司老總司機個人工作述職報告篇七

尊敬的各位領(lǐng)導，同志們：

這一年來,，在各位領(lǐng)導的親切關(guān)懷下,，在同志們的熱心幫助下，本人堅持努力學習,，認真履職盡責,，嚴守工作紀律，較好地完成了各項工作任務(wù)?，F(xiàn)具體匯報如下,，不妥之處，請領(lǐng)導和同志們批評指正,。

一,、思想政治方面：加強思想，錘煉作風,。思想是行動的先導,，思想上有了方向，行動上就有了坐標,。上班以來,，我一直沒有放松對自身思想的嚴格要求。不斷提高自己的政治素質(zhì)和大局意識,，堅持增強自己工作的積極性,、主動性和責任感。每天堅持收看新聞聯(lián)播,，焦點訪談，與國家保持同呼吸,，共命運,。進一步加強對自身思想的錘煉。

二學習方面：強化學習,，不斷提高自身素質(zhì)不學習就會落伍,。強化學習是提高素質(zhì)、做好工作的重要途徑,。本人堅持自學與集體學習相結(jié)合,，通過向領(lǐng)導學、向同事學,、向書本學,、向網(wǎng)絡(luò)學等多種途徑和方式,，認真學習壓路機的操作相關(guān)知識，認真學習交通法規(guī),、壓路機駕駛技術(shù)和維護保養(yǎng)等業(yè)務(wù)知識,，并堅持理論學習與工作實踐相結(jié)合，不斷增強服務(wù)意識和業(yè)務(wù)能力,，勤于思考,，敢于鉆研，及時發(fā)現(xiàn)和解決工作中遇到的各種新問題,、新困難,。認真學習單位的各項規(guī)章制度和各科室的職能職責，嚴格遵守規(guī)章制度,，堅持按制度辦事,，自覺維護制度的嚴肅性和性。

多,、路窄,、施工干擾大，施工工藝要求高,。機械操作難度大,、危險系數(shù)高!施工過程中我嚴格按壓路機機械操作規(guī)范要求施工，施工中嚴格控制路面平整度,、壓實度和縱橫接縫,。期間項目部為保證工期，加班加點,，幾乎每天的工作時間達到10個小時,。雖然施工難度大、機械操作危險系數(shù)高,。但本人堅持個人利益服從全局利益,，不斷增強增強服務(wù)意識和時間觀念，服從領(lǐng)導安排和項目調(diào)用,，堅守工作崗位,，堅持隨叫隨到，任勞任怨,。保質(zhì)保量的完成了s207線的油路重鋪工程,，個人絕不掉鏈子。

四,、個人總結(jié)：壓路機駕駛員也許在很多人的眼中是一個簡單機械的操作手,。當前幾年我初次手握壓路機方向盤的那一刻我也是這樣想的，但隨著時間的流逝,，隨著我對這項工作的進一步了解,，我對壓路機機械操作以及維修保養(yǎng)有了更深的認識,，同時也漸漸愛上了這項工作，暗下決心,，無論是過去,、現(xiàn)在還將來，都要好好的干下去,，為同志們服務(wù),，為單位服務(wù)，盡職盡責,，一如既往,。

述職人：______。

20____年1月日,。

公司老總司機個人工作述職報告篇八

尊敬的董事長,、總經(jīng)理、各位副總經(jīng)理：

本人20____年__月,，經(jīng)分公司總經(jīng)理______同志提名并經(jīng)省公司批準,，榮幸的被聘為副總經(jīng)理，在此,，對省公司對我的關(guān)心和厚愛表示衷心的感謝,。

一年來，作為分管技術(shù)開發(fā)工作的副總經(jīng)理,，本人積極領(lǐng)導所分管的部門開展工作,，現(xiàn)將一年來的工作作如下匯報：

一、狠抓了自我學習和對分管部門員工的學習,。

現(xiàn)代科學技術(shù)發(fā)展一日千里,，廣播電視行業(yè)正面臨著由電到光的重大技術(shù)變革，特別是技術(shù)開發(fā)部擔負的數(shù)據(jù)業(yè)務(wù),，對于習慣于傳統(tǒng)的模擬電視安裝維修的廣電人來說,，是一個以前沒有涉及過的全新領(lǐng)域。對我本人來說,，雖然在校時自學了計算機和網(wǎng)絡(luò)方面的知識,，但對廣播電視網(wǎng)絡(luò)傳輸這一領(lǐng)域還是知之甚少，深感受技術(shù)發(fā)展的迅速和自身專業(yè)知識的不足,。一年來,，通過上網(wǎng),、翻閱廣播電視專業(yè)期刊,、訂購有關(guān)技術(shù)書籍等方式加強了對網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、通信技術(shù)方面知識的學習,，并做好讀書筆記和歸納整理,，對現(xiàn)代廣播技術(shù)有了一個更深的了解和認識,。同時，積極加強管理知識的.學習,，對現(xiàn)代企業(yè)的制度規(guī)則,、運營管理、市場開拓及相關(guān)經(jīng)濟知識有了一定的涉獵,。此外,，加強了對分管理部門員工的培訓學習，安排技術(shù)開發(fā)部的三位人員分別參加了省市舉辦的技術(shù)培訓班,。并利用會開的機會組織學習了市場經(jīng)濟,、計算機網(wǎng)絡(luò)、hfc網(wǎng)絡(luò)等相關(guān)技術(shù)知識?，F(xiàn)在,，上網(wǎng)了解信息和技術(shù)資料成了大家的日常工作之一，部門員工的學習緊迫感和積極性有了較大提高,。

二,、狠抓了前端機房的管理和設(shè)備維護，確保了節(jié)目的正常播出,。

1,、由于20____年上了可尋址加解擾收費系統(tǒng)，機房設(shè)備有了較大增加,，出故障的機會也相應(yīng)加大,。通過完善電源凈化系統(tǒng)、安裝備用空調(diào),、加強設(shè)備信號監(jiān)控等手段,，對出問題的設(shè)備進行了及時的更換維護。

2,、按照上級有關(guān)要求,，增加了中央新聞頻道等六套節(jié)目，為收視費15元每月政策的執(zhí)行提供了技術(shù)保證,。

3,、積極配合局播出部開展工作，確保無人為破壞,、非法信號插播等安全事故的發(fā)生,。

4、去年年底亞洲二號衛(wèi)星事故發(fā)生后,，及時在網(wǎng)上查閱了最新的信號節(jié)目參數(shù),，在第一時間恢復了江西臺等衛(wèi)星節(jié)目的信號，并通過局稽查隊人員將新的信號參數(shù)傳達到了各鎮(zhèn)、村廣電站及合法個人地面衛(wèi)星接收設(shè)施用戶,。

三,、狠抓了增值業(yè)務(wù)的開發(fā)。

1,、開通了縣分公司的2m互聯(lián)網(wǎng)端口,，使廣電人用上了自己的互聯(lián)網(wǎng)，并設(shè)立了分公司的簡易網(wǎng)站,。

2,、開發(fā)了縣政府大樓的互聯(lián)網(wǎng)小區(qū)。發(fā)展了縣長辦,、政府辦,、政協(xié)、外經(jīng)局,、發(fā)改局,、文化局等大樓內(nèi)辦公的單位互聯(lián)網(wǎng)用戶11戶，取得了一定的經(jīng)濟效益和宣傳效果,。

3,、通過廣泛的宣傳，為今后開展cablemoden業(yè)務(wù)營造了良好的社會氛圍,，并樹立了江西廣電網(wǎng)絡(luò)作為一個茁壯成為的高科技企業(yè)的良好形象,。

4、開通了數(shù)字電視業(yè)務(wù)并積極進行了宣傳推廣,，使數(shù)字電視引起了廣大用戶的強烈關(guān)注和濃厚興趣,，為數(shù)字電視業(yè)務(wù)在我縣的順利推廣打下了扎實的基礎(chǔ)，數(shù)字電視04年1月開展以來,，不到兩個月的時間里已發(fā)展用戶270多戶,。

5、配合省公司工程人員做好了電視電話會議室的裝修工作,，加強了管理人員的技術(shù)學習培訓,，保證了此項業(yè)務(wù)的順利開展，樹立了江西廣電網(wǎng)絡(luò)的新形象,。

6,、加快公司信息化建設(shè)，加強對相關(guān)電腦操作人員的技術(shù)學習,。公司目前擁有電腦7臺,，有線電視用戶資料管理可尋址系統(tǒng)、數(shù)字電視用戶管理系統(tǒng)sms等業(yè)務(wù)軟件操作規(guī)范,，員工的電腦操作應(yīng)用水平有了初步提高,，自動化網(wǎng)絡(luò)辦公粗具稚形。

7、加強了與省公司的聯(lián)系溝通協(xié)調(diào),，及時了解省公司有關(guān)政策、信息,，咨詢解決工作中出現(xiàn)的各種技術(shù)問題,，使員工的水平得到了進一步增強和提高。

四,、當好了總經(jīng)理的參謀助手,，做好了相關(guān)協(xié)調(diào)工作。

積極為公司的經(jīng)營管理,、業(yè)務(wù)發(fā)展出謀劃策,，較好的完成了領(lǐng)導交辦的各項工作任務(wù)。由于身兼廣電局分管安全播出的副局長,，積極參與協(xié)調(diào)與廣電局的相關(guān)關(guān)系,，確保了工作的正常有序開展。

五,、不足之處,。

1,、技術(shù),、管理知識有待進一步強化，市場開拓渠道還需進一步拓寬,。

2,、技術(shù)部技術(shù)力量薄弱，專業(yè)人員較少,，不利于今后數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)的深入開展,。

3、市場開拓意識,、競爭意識淡薄,，服務(wù)意識不強，離現(xiàn)代企業(yè)對員工的基本要求有一定差距,。

以上是本人一年來所做工作的簡要匯報,，不足之處，請省公司各位領(lǐng)導批評指正,，以求今后的工作有更大進步,。

公司老總司機個人工作述職報告篇九

尊敬的公司領(lǐng)導及各位同事：

大家好!

在這寒冷的xx月，維護隊一班在職人員xx人：新入職xx人,，xx人因個人原因離職,，沒有影響到班上的工作。在這個月里嚴格執(zhí)行公司的規(guī)章制度，落實好公司下達的工作任務(wù),，做好本職工作,。

本月工作情況如下：

1：參加年終總結(jié)大會，公司領(lǐng)導宣布了優(yōu)秀團隊,，優(yōu)秀員工的結(jié)果及頒發(fā)了獎金和證書,。各位領(lǐng)導匯報了去年的工作，和20xx年的工作計劃安排,，點評了去年工作中的不足和在新的一年工作中需要改進的地方,。

2：參加公司組織開展的年終隊列展示、文藝表演,，全班每天下班后抽時間積極訓練,、排列節(jié)目終于得到了展示。大家都以友誼第一,，重在參與的思想,，體現(xiàn)了公司團結(jié)友愛、欣欣向榮的和諧氣氛,。

3：協(xié)同維護隊一班,、三班，對整個小區(qū)及外圍門面的消防設(shè)施進行了全面的監(jiān)察,，記錄清楚消防設(shè)施的完好情況,，保障了小區(qū)的消防安全。

4：在春節(jié)期間,，尤其是xx,，每家每戶都要放煙花炮竹慶祝新年，全班盡心盡責,，做好巡察工作以防火為重點,，對小區(qū)內(nèi)不在指定位置放火炮、煙花的業(yè)主進行了勸導和指引到小區(qū)外放煙花,，對消防隱患進行了清除,，真正做到了防范于未然。

在xx月份工作中,，xx期間為確保小區(qū)安全,，為小區(qū)業(yè)主營造一個安心舒適，放心的家,。加強防范力度,，做好防盜、防火等工作,，使春節(jié)期間未發(fā)生一起重大事件,。大年三十夜那天我班上中班,，這是我從小到大第一次沒在家吃年夜飯，而是在公司這個大家庭里和公司領(lǐng)導及全班兄弟姐妹一起過的春節(jié),，在上班期間還得到了鐘總經(jīng)理,、李經(jīng)理、樊經(jīng)理等各位領(lǐng)導的慰問,，使我們受寵若驚深刻感受到了公司這個大家庭的溫暖,。在公司領(lǐng)導的關(guān)懷下，在同事的幫助下,，我要以先進員工為榜樣，用心工作,，為長期企業(yè)的興旺發(fā)達,，貢獻自己的力量做好自己的本職工作來回報公司，這個月里工作中的不足將在下個月里及時糾正,。

20xx年xx月份工作安排如下：

1：嚴格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,，完成好隊長安排下來的工作任務(wù)，規(guī)范自己的`工作態(tài)度和行為,，為其他隊員做好榜樣,，管理好全班的各項工作。

2：不斷提高隊員的業(yè)務(wù)素質(zhì),，要有計劃的組織隊員學習技能培訓,，檢查督促隊員管好、用好崗位物品和消防器材,，使其保持良好工作狀態(tài),。

3：為了維護小區(qū)大門口、路面衛(wèi)生,，在保潔部下班后,，我班將實行見臟就清，見亂就收的原則,，保證給業(yè)主一個良好的視覺環(huán)境,。

4：對新入職的隊員進行崗位職責培訓，提高其服務(wù)意識和團隊理念,，盡快的融入到公司這個大家庭里面來,。

此致

敬禮!

述職人：xxxx

20xx年xx月xx日

公司老總司機個人工作述職報告篇十

本人20xx年所做主要工作如下：

(一)立足本職，做好司機工作,。

1,、安全駕駛。以高度的責任感和安全感主動做好本職工作,。熟練掌握自己所駕車輛的性能,，在開車途中精力保持高度集中,，樹立安全第一的思想，精心操作,，慎重駕駛,，并嚴格遵守交通規(guī)則，保證安全行車,。

2,、保護車輛。及時進行車輛保養(yǎng),，發(fā)覺問題及時處理,，時刻保持車況良好。對車輛的維修,，能自己修的盡量不去修理廠,，能小修的盡量不大修，維修前向領(lǐng)導請示匯報,，并到指定修理廠進行維修,。購置配件時講質(zhì)量、比價格,，盡量降低公司用車費用,，3、做好服務(wù),。時刻保持車輛潔凈整潔,，為乘車者營造舒適親切的乘車環(huán)境。保證領(lǐng)導用車,，始終做到隨叫隨到從,；領(lǐng)導不用車時，服從辦公室調(diào)動,，從未私自出車,；隨時做好預備，接到任務(wù)馬上動身,，決不讓人等車,。

(二)、服從部門管理,，積極主開工作,。

時，盡可能多的留心同事,。

們的需要,，爭取為大家多提供一份服務(wù)，為領(lǐng)導多分擔一些工作,。在無出車任務(wù)時,，堅決服從領(lǐng)導的分配并認真努力去完成,。

工作熱情有余，工作能力缺乏,。

作為一名司機,，我熱愛我的崗位，我要做一名讓領(lǐng)導和同事們都放心中意的優(yōu)秀司機,。大家都一人多崗,，我也不能讓自己只局限于司機工作，我盼望能為同事們多做一些服務(wù),，能為領(lǐng)導多分擔一些工作,，能為煤炭稅收多做一些奉獻，要實現(xiàn)上述工作目標,，我必須不斷提高我的.工作能力,。明年我要在以下幾方面不斷提高：

1、本職工作方面：認真學習車輛修理技能,、掌握交通法律法規(guī)和有關(guān)政策,、及時知曉哈市及周邊道路限行及解禁的相關(guān)通知,，提高工作效率,，更及時更安全地為大家提供服務(wù)。

2,、對外提高自己的辦事能力,，爭取能獨立處理一些事務(wù)，單獨執(zhí)行一些任務(wù),，從而提高自己的工作價值,，減輕領(lǐng)導和同事的一些工作壓力。

3,、對內(nèi)多學習辦公環(huán)境管理和企業(yè)組織活動的一些相關(guān)知識,，爭取在這些方面能為大家多做一點事。

4,、增強文化修養(yǎng),，多學習多思考，注意言談舉止,、待人接物的細節(jié),，樹立龍電企業(yè)的良好形象。

20xx年,，我要牢記自己的責任,，在本職工作方面對自己高標準、嚴要求,，提高工作質(zhì)量,，并爭取在其他方面取得一些進步,。總之,，在今后的工作中,，我將更加努力地做好工作，為煤炭稅收的開展奉獻微薄之力,。

述職人簽名：

20xx年8月25日,。

公司老總司機個人工作述職報告篇十一

武大民航的領(lǐng)導同志們：

大家好啊，本人____,，自20__年7月2日以來一直擔任前臺機票售票員工作,，在此之前曾先后在北京以及武漢從事相關(guān)工作。正是因此,，我對前臺的崗位責任和應(yīng)注意的事項有比較明確的認識,，一直以來，我都是遵照武大民航呼叫中心國內(nèi)崗位責任制來進行工作安排的,，無論什么時候,，我都努力完成預期的目標和預定的要求，也在努力的提高自己的工作能力,，改善服務(wù)態(tài)度!

在職期間,，公司的每一項新指標、新政策的出臺,，我都是大力的支持并完成的,。我努力推進定房服務(wù)，將定房的服務(wù)流程都跟客人說得盡量清楚,，正因為我的努力,，月累計票量三月以來我連續(xù)小組第一，為此,，我曾得到大會表揚,，還獲得過定房獎勵，而且,，我的保險的單量也不在下風,。當然，這些并不是我一個人努力的結(jié)果,，而是全組共同努力的結(jié)果,。作為以余淑君組長為帶頭人的組員，我覺得非常榮幸,，在今后的工作中也一定會團結(jié)組員更好的服務(wù)于大眾,。另外，我個人的職業(yè)道德操守也是本著一切為客戶著想的理念出發(fā)的,，對于上級交代的任務(wù)我都盡力的完成.,，如：易經(jīng)理要求我們以書面的形式寫明常見錯誤,，為的就是避免類似錯誤再犯，這樣不僅近一步鞏固自己的業(yè)務(wù)知識,，還能有效的幫助其他的同事,，使錯誤率大幅度降低。在工作中,，有不懂的地方,，我都積極向資歷老的員工請教，互相討論,，對于新來的實習生我能幫的都盡量幫忙,，我深知，一個人永遠和集體離不開,，好的團隊精神才能創(chuàng)出好的成績,。

在此期間，我也深刻的認識到自己很多的不足之處,，其中在提交定單上我的錯誤尤其明顯,，經(jīng)常收到單位的白條警告，對于航空公司的政策認識還不夠到位,，情緒的控制也不能做得讓客戶滿意,。對于這些問題，我會在長期的循序漸進中調(diào)整好自己的心態(tài),，用溫柔的語調(diào),，專業(yè)的服務(wù)盡量讓客人滿意,，叫好,，讓我們武大民航呼叫中心的前臺工作者能成為同行的典范!

針對自己的不足之處，我先初步擬訂了如下計劃：

1.認真總結(jié)提交時的注意事項,，如改價格,、算返點、確認機建燃油的正確,。

2.要謹記送保險不參加積分等等,。

3.做到新進客戶要維護資料，陌生客戶要主動給他辦卡,，說明辦卡的好處以及我公司推出的優(yōu)惠活動,，在保證公司利益的前提下，切實的給客戶最大的方便,。

4.注意送票地點,，減輕樓下派票同事的工作壓力。

5.注意特價不能刷卡,，每次退票的時候要仔細審核,，仔細提原始記錄看狀態(tài)等等,。

為了提醒自己，我打算將此計劃貼在電腦桌前以供時時參考,，時時警醒!經(jīng)過分析,，我發(fā)現(xiàn)我的問題主要就是不認真，馬虎大意,，缺乏謹慎態(tài)度,，對此光有認識還不夠，在將來的工作中我會努力的做給大家看,，盡量做到少錯,，不錯，請大家給于監(jiān)督!以上報告請領(lǐng)導同志們批評指正,，感激不盡!

公司老總司機個人工作述職報告篇十二

尊敬的董事長,、各位董事、各位同仁：

承蒙__集團董事會的信任,，20__年我先后受聘為萬城公司董事長和總經(jīng)理,，同時兼任海南樂東鉬業(yè)公司總經(jīng)理。一年來,，在集團董事會的正確領(lǐng)導下,，我緊緊圍繞集團公司的宏偉戰(zhàn)略目標，按照年初制定的各項工作計劃,，團結(jié)和帶領(lǐng)萬城公司全體員工,，面對前所未有的金融危機沖擊，一波三折股權(quán)和人事變動,，迎難而上,，真抓實干，全面實現(xiàn)了年初確定的各項奮斗目標,。下面將一年來的工作情況簡要匯報如下：

一：抓好班子帶隊伍,，團結(jié)一心謀發(fā)展。

20__年是萬城公司成立以來最困難的一年,，由于眾所周知的原因,，20__年上半年萬城公司陷入了相當混亂的局面。特別是面對公司重大的人事變動和股權(quán)結(jié)構(gòu)的調(diào)整,，部分中層管理人員和員工思想上有些迷亂,，一段時間里在極少數(shù)人中曾出現(xiàn)了對萬城公司及其不利的言論，造成了比較惡劣的影響,。我臨危受命,，在集團董事會的大力支持下，組建了新的經(jīng)營班子，新班子成立后把統(tǒng)一員工的思想工作放在突出的位置,，提出了"精誠團結(jié),、求實奮進"的工作理念，我個人以身作則,，加強各方面的協(xié)調(diào),，利用不同的場合多次強調(diào)團結(jié)的重要性，采取不同的形式,，教育引導廣大員工統(tǒng)一思想,，以公司整體利益為重，進一步增強了員工的主人翁意識,，企業(yè)的凝聚力,、向心力得到了全面加強。在新班子的帶動下,，廣大員工煥發(fā)了新的工作熱情,，立足本職，無私奉獻,，為完成今年的生產(chǎn)任務(wù)提供了強大的.精神動力和智力支持,。

二：任爾東西南北風，咬定生產(chǎn)不放松,。

礦山采選行業(yè)中心環(huán)節(jié)就是生產(chǎn),，就是要多出礦,，出好礦,，脫離開生產(chǎn)其他任何說辭都是蒼白無力的,。在內(nèi)外環(huán)境及其困難的情況下，我的做法是首先穩(wěn)定生產(chǎn)隊伍,，不論公司股權(quán)結(jié)構(gòu)如何變化,，生產(chǎn)系統(tǒng)的思想不能渙散，工作不能滑坡,，產(chǎn)量不能下降,，要本著對出資人,、對社會,、對全體員工高度負責的態(tài)度，切實抓好采礦和選礦生產(chǎn)工作,。采礦生產(chǎn)方面,，克服了工程技術(shù)人員少，生產(chǎn)戰(zhàn)線越來越短,，任務(wù)繁重等一系列的困難問題,，全體管理和技術(shù)人員不計得失，勇于擔責，苦干加巧干,，順利完成了今年的出礦任務(wù),。選礦生產(chǎn)方面，一季度原礦處理量只完成了9萬噸,，如果不抓住時機開足馬力生產(chǎn),，不但完不成全年的生產(chǎn)任務(wù)，補繳不了欠稅,，而且會喪失良好的市場機遇和企業(yè)信譽,。我力排眾議，頂著壓力,，于4月2日全面恢復了選礦生產(chǎn),，經(jīng)過9個月的奮戰(zhàn)，全面完成了生產(chǎn)任務(wù),。

三：建立安全生產(chǎn)長效機制,，狠抓安全生產(chǎn)管理。

安全生產(chǎn)是礦山企業(yè)"天"字號的頭等大事,，我一上任就及時調(diào)整了安全生產(chǎn)委員會并親任安委會主任,。為將安全工作做實、做細,，進一步修改健全完善各類安全規(guī)章制度,，強化現(xiàn)場管理，加大了對井下不安全因素的掌控,，建立起牢固的安全防范體系;加強安全生產(chǎn)的宣傳教育培訓工作,，搞好新入廠人員三級安全教育和全員安全培訓，提高全體員工的安全生產(chǎn)意識和安全素質(zhì);在我的倡導下,，全力推進礦山企業(yè)安全標準化建設(shè),，20__年萬城公司被自治區(qū)安監(jiān)局評為安全標準化三級企業(yè)，并被申報為巴彥淖爾市唯一一家礦山安全標準化二級企業(yè),。

四：理順工作流程,，強化經(jīng)營管理。

經(jīng)營管理是企業(yè)的首要任務(wù),，新一屆經(jīng)營班子成立以后,，多次召開了總經(jīng)理辦公會議，班子成員進行了合理的分工,，進一步明確了經(jīng)營管理的思路,，規(guī)范了各部門工作的流程。在資金使用上堅持總經(jīng)理一支筆審批下的會審制度,，嚴格按照從使用部門到財務(wù)部門再到分管領(lǐng)導最后上報總經(jīng)理審批的工作流程運行,，控制非生產(chǎn)性支出,，加強生產(chǎn)所用資金的管理;在勞動工資分配上，堅持定員,、定崗,、定資相結(jié)合，做到增人不增資,，減人不降資;在物資供應(yīng)上堅持使用單位首報制度,，采取公開競價，貨比三家,，同等質(zhì)量比價格,，同等價格比服務(wù);同時在全公司范圍內(nèi)開展了資產(chǎn)清查工作，對固定資產(chǎn),、庫存物資,、閑置設(shè)備、辦公用品,，低值易耗物品進行了兩次全面清查,，堅持做到底數(shù)清、情況明,，保障采選生產(chǎn)所用物資的及時滿足供應(yīng),，確保了全年生產(chǎn)任務(wù)的順利完成。

五：經(jīng)營能力顯著提高,，生產(chǎn)指標繼續(xù)攀升,。

公司總經(jīng)理經(jīng)過一年來的苦心經(jīng)營、團結(jié)奮斗,，我們在極其困難的環(huán)境下取得了驕人的戰(zhàn)績,，為股東創(chuàng)造了高額的回報。20__年完成原礦產(chǎn)出量70.85萬噸,，處理量完成70.21萬噸,，分別完成年計劃的101.21%和100.30%。出礦綜合品位鉛加鋅達到8.01%(其中：鉛1.16%,、鋅6.85%),。選礦鉛回收率達到79.09%，鋅回收率達到92.59%,，分別比年計劃提高7.09%和4.59%,。全年完成探采井巷工程量5750.30m，占全年計劃的86.81%,。生產(chǎn)鉛鋅金屬總量50974.62噸,，(其中：鉛6474.8金屬噸，鋅44499.80金屬噸),，完成年初計劃的127.14%。生產(chǎn)硫精礦214301.12噸。實現(xiàn)銷售收入41618.15萬元,，完成年計劃的188.72%,。實現(xiàn)稅金15396.64萬元，完成年計劃的237.68%,，實際上繳稅金25567.38萬元,。完成年計劃的134.56%。完稅總額創(chuàng)下歷年之最,。

在全力抓好萬城公司生產(chǎn)經(jīng)營管理工作的同時,，我密切關(guān)注和重視海南樂東鉬業(yè)公司生產(chǎn)經(jīng)營工作，公司總經(jīng)理積極爭取和協(xié)調(diào)各方面力量,，努力推動鉬業(yè)公司生產(chǎn)和發(fā)展,。

總之，過去的一年萬城公司在困境中取得了較好的成績,，這些成績的取得,，是集團董事會總經(jīng)理正確領(lǐng)導和大力支持的結(jié)果，是萬城公司新一屆經(jīng)營班子困難面前勇創(chuàng)一流,、重壓之下追求卓越的結(jié)果,。我雖然在這一過程中起到一些穿針引線的作用，但是通過自我刨析,，我個人的思想,、性格、能力等等方面還有許多缺陷和不足,，需要在今后的工作中改進和提高,。

今后努力方向：

一是及時調(diào)整思想，更新觀念,，適應(yīng)新體制下企業(yè)經(jīng)營管理的需要,。作為集團一個控股公司的總經(jīng)理，要嚴格按照集團和董事會的授權(quán),，始終以市場為導向,，以規(guī)章為支撐，積極謀劃公司的營銷策略與發(fā)展藍圖,，建立健全公司規(guī)章制度與獎懲機制,，開動腦筋，銳意進取,，積極向集團董事會報告與負責,。

二是以人為本，身體力行,，致力培育團結(jié),、和諧,、高素質(zhì)的經(jīng)營管理工作團隊。積極尋求建立科學的人際關(guān)系和處事方法,，培育團結(jié),、和諧的工作氛圍，純潔員工隊伍的思想,，增強企業(yè)的凝聚力,，合力地完成公司的計劃與任務(wù)。

三是務(wù)實創(chuàng)新,，科學規(guī)劃,，著力構(gòu)建適應(yīng)企業(yè)經(jīng)營管理需要的新機制。按照"簡捷,、高效,、適用"的原則，強化部門職能作用,。采取用多種方式,，重視人才，發(fā)揮能人作用,。完善考核辦法及薪酬制度,，強化考核體系，激發(fā)企業(yè)內(nèi)在活力,，調(diào)動職工工作的主動性,、積極性與創(chuàng)造性。

四是加強學習,，提高能力,，努力做一名具有現(xiàn)代化經(jīng)營管理理念的職業(yè)經(jīng)理人。20__年,，由于事務(wù)繁忙,，工作緊張，學習的時間相對減少,。今年,，我在這方面對自己提出更高的要求，要在學習管理知識,、專業(yè)技術(shù)知識的基礎(chǔ)上,，向先進的同行企業(yè)學習，把先進的經(jīng)驗和成功的做法應(yīng)用到實際工作中,，為萬城公司改革和發(fā)展做出更大的貢獻,。

尊敬的集團董事會，我在乾金達集團工作已經(jīng)是第七個年頭,，非常感謝集團董事會對我的信任,，萬城公司最困難的20__年已經(jīng)過去,，今后無論經(jīng)歷任何風吹雨打，我都會堅定地和乾金達集團站在一起,，勇往直前,，義無反顧,，"衣帶漸寬終不悔,，為伊消得人憔悴"，依法維護乾金達集團的利益,，為集團公司的發(fā)展壯大貢獻自己的力量,。

公司老總司機個人工作述職報告篇十三

尊敬的公司領(lǐng)導及各位同事：

大家好!

我是案場接待主管xx，對我來說能加入皖新物業(yè)的大家庭我是幸運的,，轉(zhuǎn)眼間來公司已經(jīng)快滿xx年啦!回顧入職以來工作歷程,，感慨萬千，xx年xx月任職樣板間接待員,，xx年xx月任職接待部領(lǐng)班,，xx年xx月任案場主管，現(xiàn)任xx莊園案場主管,，兼職xx莊園客服部相關(guān)工作,，在職期間盡職盡責，工作態(tài)度積極,、業(yè)績突出,，同時在xx年度先進個人評選中榮獲先進個人榮譽，個人專業(yè)知識也有了顯著提升,，為此感到很榮幸,，當然這些成績的取得要歸功于公司領(lǐng)導對我的指導和同事的幫助，更要感謝公司為我們提供這樣充分展現(xiàn)自我的平臺,。下面就近期本崗位工作情況作以下匯報：

1,、案場日常管理：負責xx案場接待員、保潔員日常管理,、培訓和外包保安的工作監(jiān)督,，監(jiān)管翡翠莊園接待部工作，與營銷部協(xié)調(diào)案場各類營銷及開盤活動的舉辦,，近半年來接待客戶來訪xx組,，完成營銷活動xx場，案場服務(wù)品質(zhì)也得到地產(chǎn)公司營銷部門認可,。

2,、xx莊園房屋承接查驗：xx莊園一期xx月底交付，作為物業(yè)公司為了房屋質(zhì)量的把關(guān)和順利交付,，于xx月底接手一期房屋質(zhì)量的查驗,，對查驗問題及時與地產(chǎn)公司對接,，找出問題產(chǎn)生的原因，跟進維修進度,，至xx月初,，先后對一期房屋進行xx次全方面檢查，而這些工作的意義在交房期間得了完美的體現(xiàn),，交房xx戶,，xx戶驗房0問題反饋。

3,、負責xx莊園交房前各項準備工作：公司考慮我對xx項目的熟悉,、了解，由我負責xx莊園交房前期各項對接工作:協(xié)助公司領(lǐng)導完成服務(wù)中心選址與裝修;待交付房屋兩書的填寫;與地產(chǎn)對接資料,、鑰匙的移交,、園區(qū)開荒保潔工作的落實，交付現(xiàn)場的裝扮與布置,，各項工作按時間節(jié)點順利完成,。

4、交房期間客服工作的開展與衛(wèi)生工作監(jiān)督：xx莊園采取分散式預約交房,，在前期的零星交付中,，由于客服人員的'短缺，除日常的各項工作外,，還負責業(yè)主交房手續(xù)辦理流程引導以及帶客戶驗房等工作,，值得欣慰的是在種種不利因素的干擾下，xx莊園溫莎堡一期如約順利交付了,，截止xx月xx日交房辦理xx戶,，裝修辦理xx戶，辛苦的付出也有了回報,。

當然工作中還有很多不足之處需要加以提升自己的專業(yè)水平來達到工作要求,，我會一直努力。在今后的工作中以提高物業(yè)管理知識,、服務(wù)態(tài)度,、工作水平作為重點。不斷加強學習,，拓寬知識面,，努力學習物業(yè)管理相關(guān)知識。加強對物業(yè)公司發(fā)展的了解,，加強周圍環(huán)境,、同行業(yè)發(fā)展的了解和學習，要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃，目前情況做到心中有數(shù);更要注重本部門的工作作風建設(shè),，加強管理,，團結(jié)一致，勤奮工作,，形成良好的部門工作氛圍,。不斷改進對業(yè)主、其他部門的服務(wù)水平及支持配合能力,。

我將以飽滿的熱情服務(wù)好業(yè)主,、客戶，維護公司利益,，積極為業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),，為公司創(chuàng)更高價值造,，力爭取得更大,、更優(yōu)異的工作成績。

此致

敬禮!

述職人：xxxx

20xx年xx月xx日

公司老總司機個人工作述職報告篇十四

20xx年馬上過去,，回憶一年來的工作,，即有成績也有缺乏，一年來,，本人在院領(lǐng)導及科長的正確領(lǐng)導下,，在各位同事的熱情關(guān)心和大力支持下，立足本職工作,，努力學習,，勤奮工作，誠懇待人,，團結(jié)協(xié)作,，遵守各項規(guī)章制度和工作紀律，不斷提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率,，較好的完成了全年的各項工作任務(wù),。

做好自己的本職工作，在這一年里能夠自覺遵守交通法規(guī)和單位的規(guī)章制度,，能夠在工作中任勞任怨,，做到耐心細致，按期保養(yǎng)車子,，保持車輛的潔凈,、整潔，不讓車子帶病工作,，保證了車子安全性和穩(wěn)定的良好狀態(tài),。

輛的保養(yǎng)，安全學習等,，怎樣能把工作管理好,，這是我始終認真考慮的問題,，今年一開始就從自身做起，時時刻刻能嚴格要求自己,，能夠認真做好車輛的管理呼派車工作,，合理利用車輛，使每臺車輛到達利用率,，為了給醫(yī)院結(jié)省開資,，利用我所學的知識以及掌握的汽車維修技術(shù)，首先自己先對車輛進行一次全面排查,，查清晰是哪種故障,，不需要到維修站去修理的車輛，自行修理,，這不僅可以節(jié)約維修開資,，而且能夠在平常的工作中加強了對車輛的保護工作，增強了班員平常工作的敬業(yè)心,。

“安全行車第一,，服務(wù)至上最重要”經(jīng)常性地召集班組成員學習交通法規(guī)，經(jīng)常教育班組人員要遵章駕車,，不可習慣性違章,，安全問題來不得半點僥性心理，在出車制度上,，不準私自出車,，不準帶病駕車等安全駕車規(guī)章制度，從而使全體駕駛員在交通安全工作中沒有發(fā)生重大責任事故,。

的各種文獻,，在不斷學習自已駕駛技術(shù)的同時，不斷增強自已的`政治素養(yǎng),，經(jīng)過自已的不斷努力,，自已的駕駛技術(shù)水平和政治素養(yǎng)都有了明顯的提高。

新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn),，20xx年,，隨著醫(yī)院的開展，可以預料今后我的工作將更加艱巨,，要求也更高,。為此，我將更加勤奮的工作,，刻苦的學習,，努力提高各種工作技能，在平凡的工作崗位做出不平凡的業(yè)績，爭取使各項工作開展得更好,。

公司老總司機個人工作述職報告篇十五

一年來,，本人在公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，在各位同事的熱情關(guān)心和大力支持下,，立足本職工作,，努力學習，勤奮工作,，誠懇待人,，團結(jié)協(xié)作，遵守各項規(guī)章制度和工作紀律,，不斷提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率,，較好的完成了全年的各項工作任務(wù)。

一種良好的敬業(yè)精神和責任感,。

在今年的工作中,，安全地完成各項出車任務(wù)，努力做好自己的本職工作,，在這一年里能夠自覺遵守交通法規(guī)和單位的規(guī)章制度,，能夠在工作中任勞任怨，對車子做到每日的三檢查(出車前,、行車中、收車后),，做到耐心細致,，按期保養(yǎng)車子，不讓車子帶病工作,，保證了車子的性能,，保持平衡穩(wěn)定的良好狀態(tài)，總能在車輛發(fā)生不良時及早發(fā)覺,，并在保修期內(nèi)及時修復,，減少損失。平常能夠保持車輛整潔,，衛(wèi)生,、潔凈，讓公司領(lǐng)導和同事都有一種舒適感,。

一年來從不酒后開車,，做到文明駕駛，禮讓三先,，集中思想行駛不閑談,，樹立安全第一的思想，精心操作，慎重駕駛,，確保了全年安全行車無事故,。

一年來，本人能愛崗敬業(yè),，取得了一些成績,，但也存在一些問題和缺乏，主要表現(xiàn)在：

第一,，作為一名司機,，服務(wù)效率有待進一步提高。

第二,，有些工作還不夠過細,，有待于加強。

今后努力方向：

在新的一年里,，在領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,，我決心認真提高專業(yè)技術(shù)水平。做到：

1,、繼續(xù)堅持安全行車,，不開溜號車，不開情緒車,，不開故障車,，不酒后駕車，不讓車輛帶病上路,，做到勤檢查,，勤修理。

2,、對領(lǐng)導安排的事情堅決不拖拉,，能當時作到的當時作到，今天的事情在今天做好,。

4,、有問題積極與領(lǐng)導進行交流，出現(xiàn)工作上和思想上的問題及時匯報,，也盼望領(lǐng)導能夠及時對我工作的缺乏進行批判指正,，使我的工作能夠更加完善。

新的一年意味著新的`起點新的機遇新的挑戰(zhàn),，20xx年,，隨著社會保障工作的開展，可以預料今后我們的工作將更加繁重,，要求也更高,，需掌握的知識更高更廣,。為此，我將更加勤奮的工作,，刻苦的學習,，努力提高文化素養(yǎng)和各種工作技能，為社會和事業(yè)奉獻自己的青春和微薄之力,，在平凡的工作崗位做出不平凡的業(yè)績,。在接下來的這一年里，我會做好20xx年個人工作計劃,，爭取使各項工作開展得更好,。

悔，因為我情愿為我所從事的事業(yè)付出滿腔熱忱,、捧出全部真誠,，情愿為我摯愛工作奉獻一切。

公司老總司機個人工作述職報告篇十六

結(jié)合公司近年來的發(fā)展規(guī)劃,，逐步建立和完善了xx公司的人力資源管理體系,，初步建立了公司人力資源六大管理模塊的框架，從真正意義上把公司的人力資源管理從以前人事管理提升到目前的人力資源管理的角度,。行政人事部的角色也從以前單一的行政,、人事管理的控制、改善演變到目前的服務(wù)和協(xié)助各部門管理的角度,，完成了從人事管理—人力資源管理—人力資本的逐步演變?，F(xiàn)將一年個人工作總結(jié)如下：

1、做好人事年度工作計劃,，制定并落實相關(guān)人事管理制度

初到公司,，適逢結(jié)構(gòu)重組，xx結(jié)合自身環(huán)境制定了與公司發(fā)展及執(zhí)行相匹配的一系列人事管理制度,，并由我負責公司的考勤統(tǒng)計工作。在執(zhí)行過程中,，我能夠盡快適應(yīng)公司的政策安排,，盡可能做到實事求是地統(tǒng)計考勤，每月初以統(tǒng)計數(shù)據(jù)為依據(jù),，及時為員工飯卡進行充值,，為大家做好后勤保障工作。

2,、招聘新員工

根據(jù)業(yè)務(wù)部的實際需要,，人事部在某月伊始有針對性地、合理地進行了員工招聘工作,?；叵肫鹨荒昵暗那舐毥?jīng)歷,，我認為自己有義務(wù)尊重每一位求職者，以公司的利益和需要為出發(fā)點,，以公開,、公平、公正為選拔原則,，把好公司引進人才,、擇優(yōu)錄用的第一關(guān)。我能夠做到對每一位應(yīng)聘者的簡歷進行認真的篩選,，對每一位有機會前來面試的應(yīng)聘者報以最熱情的對待,，為公司領(lǐng)導進一步擇優(yōu)錄用新職員奠定了良好的基礎(chǔ)。

3,、歸檔人事檔案

我知道,，及時更新各兄弟公司及相關(guān)往來單位的通訊資料對于公司的業(yè)務(wù)發(fā)展有著至關(guān)重要的作用，因此我從未把人事檔案詳盡,、準確的歸檔整理工作當成一般的人事工作來對待,。我能夠做到分別以紙板和電子版?zhèn)浞荩瑖栏駥彶槿w員工檔案,，對資料不齊全的一律補齊,，并及時將最新的信息復印并分發(fā)給xx公司各位領(lǐng)導及辦事員備查使用。

4,、為員工繳納社保費及住房公積金,，管理人才、社保及公積金帳戶

由于我本人也是剛剛參加工作,，對社會保險,、住房公積金以及人事局人才檔案管理工作的具體政策和執(zhí)行程序可以說完全不熟悉。面對每個月的報表和一年里頻繁的人事增減變動,，我知道只有做到勤問,、勤學、勤動腦,、勤動手才能勝任這項工作,。社會保險、住房公積金和人事檔案工作完成的好壞直接關(guān)系到每一位員工切身利益的得失,，關(guān)系到企業(yè)信譽的優(yōu)劣以及企業(yè)與員工之間關(guān)系的和諧與否,。

公司領(lǐng)導將這樣舉足輕重的工作交給我，是對我工作能力的信任和考驗,。為了不辜負這份信任,，我大膽工作，不懂就問,，得到了多位負責人事管理工作和財務(wù)管理工作前輩們的指導和幫助,。此外,，我自己也常常瀏覽政府服務(wù)部門的網(wǎng)站或通過現(xiàn)場請教政府辦事員的方式學習提高，得以進一步開展工作,。如今,，我已經(jīng)能獨立并熟練地完成社會保險、住房公積金和人才這三部分人事任務(wù)的常規(guī)性工作,。這是與每位同事地積極配合和熱心幫助分不開的,。

1、辦理企業(yè)營業(yè)執(zhí)照年審及工商備案資料變更等相關(guān)事宜和辦理社保,、公積金,、人才等人事工作一樣，辦理與企業(yè)有關(guān)的工商行政事務(wù)也是與政府打交道的一項工作,。然而,，工商行政辦公大廳的'設(shè)置雖然人性化，但其工作態(tài)度和工作方式實在不敢恭維,。這對于“初來乍到”的我來講,，在工作之初的確造成了不少困難。好在xx公司領(lǐng)導的大力支持和其他負責行政同仁的鼎力協(xié)助,，才讓我有機會在一次次鍛煉中逐漸成熟,，辦事效率也越來越高。現(xiàn)在我已經(jīng)可以獨自完成企業(yè)變更的全部流程,，并能積極配合財務(wù)部,、業(yè)務(wù)部等其他部門辦理與工商有關(guān)的行政事宜。

2,、匯總石油價格,，整理能源報道信息，進行月終,、年終價格趨勢分析,。

我始終沒有將這項工作單純地列為一項涉及業(yè)務(wù)的工作而劃分在行政事務(wù)部的工作之外，因為每個人都有為公司發(fā)展貢獻智慧和能力的機會,，因為行政工作歸根到底是服務(wù)于公司發(fā)展的,。也許我的想法毫無創(chuàng)意，也許我的方法欠妥,，也許我的能力甚微，甚至在無人問津時,，這只不過是一件無足輕重的小事,，畢竟這項簡單的工作不會像專業(yè)的網(wǎng)站和資訊xx公司做得那樣完善和權(quán)威，但當有一天業(yè)務(wù)需要其中的某個數(shù)據(jù)時,，它卻是及時而必需的——這就是積累的價值,，也許每天只堅持做一點點,，一定會有為此收獲的時候。

3,、為公司領(lǐng)導辦理出國簽證

每個國家都有著不同的申請條件和政策,、都有著各自不同的申請表格和申請程序；相同的是,，完成這項工作需要良好的英語基礎(chǔ)和自我更新知識的能力,。在為領(lǐng)導們辦理簽證的過程中，我學習了很多相關(guān)的知識,，認識到學習英語和盡可能涉獵更廣泛領(lǐng)域常識的重要性與必要性,。因此，也只有永不倦怠地提高自己,，才能勝任看似簡單的行政事務(wù)工作,。

4、其他行政工作

行政工作是繁瑣的,，小到復印,、掃描、傳真,、訂餐,、租花、發(fā)快件,、印制名片,、續(xù)訂網(wǎng)站、訂閱報刊雜志,、車輛文件的保管,、簡單的計算機維護，大到結(jié)算,、訂房,、訂機票、辦理員工報銷,、與裝修公司就辦公家具協(xié)商價格,、協(xié)助領(lǐng)導為希望工程捐款、采購辦公用品及對其領(lǐng)用情況進行備案,，每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗,，如何化繁為簡而又能保證萬無一失，如何以最小的成本換得最高的效率,，這已經(jīng)不單純是對現(xiàn)代企業(yè)從事業(yè)務(wù)工作人員的要求了,，對行政工作人員也同時適用。

行政人事工作是比較雜的工作,，我必須認真對待公司里的每一項“雜工”,，事無巨細,。如何更好的開展工作，我想還必須得結(jié)合公司的具體情況和發(fā)展戰(zhàn)略目標,，逐步完善公司的組織規(guī)劃,、招聘與錄用、培訓與開發(fā),、薪酬福利,、績效考核、勞動關(guān)系,，從而增強市場競爭力,，讓我們?nèi)A靈公司與時俱進，蒸蒸日上,。以上是我的個人工作總結(jié),，在接下來的工作中，我會做好20xx年下一年工作計劃,。

最后,，感謝各位領(lǐng)導能夠提供給我這份工作，使我有機會和大家共同提高,、共同進步,；感謝每位同事在這一年來對我工作的熱情幫助和悉心關(guān)照。雖然我還有很多經(jīng)驗上的不足和能力上的欠缺,，但我相信,，勤能補拙，只要我們彼此多份理解,、多份溝通,，加上自己的不懈努力，相信xx公司明天會更好,！

公司老總司機個人工作述職報告篇十七

中努力做到盡職盡責,，不越權(quán)，不越位,，嚴格要求自己作一個為人誠懇,、忠于職守的中層管理者。

雖然今年自己的發(fā)生了崗位變動,，由熟悉的工作變?yōu)樽约翰辉佑|的工作,，但在公司領(lǐng)導的關(guān)心支持及大力幫助下，再加上同事們的大力支持及認真努力的工作,。因此,，這一年來的工作相對還比較順利。較好的完成了領(lǐng)導交給的各項工作任務(wù)，取得了學習上的收獲,，思想上的進步，業(yè)務(wù)上的提高,。這一年來的點點滴滴,，心中感觸頗多。值此機會,，現(xiàn)簡要述職如下,，請各位領(lǐng)導評議。

一,、一年來主要工作回顧,。

(一)崗位調(diào)整前的人力資源部工作。

1,、根據(jù)公司下達的經(jīng)營指標,，編制整理集團所屬各公司各崗位管理目標責任書。

2,、招聘工作,。

隨著集團公司的快速發(fā)展，業(yè)務(wù)量不斷擴大,，各公司各部門空缺崗位較多,，

人員需求量較大并需求緊迫，因此人力資源部在人員招聘工作方面投入了較多的時間和精力,。根據(jù)各公司的人員需求,，人力資源部本著網(wǎng)上搜、報紙上招,、內(nèi)部推薦等方法,，認真完成各公司所需人員招聘工作。

3,、培訓管理工作,。

為使公司各級管理人員熟悉掌握公司各項規(guī)章制度，認清管理職責,，增強公司員工的使命感,，年初組織全體員工進行了為期一周的集中培訓，主要就公司《企業(yè)文化》,、《公司基本制度》,、《如何成為一個好的管理者》、《打造一流員工團隊》,、《執(zhí)行能力提升培訓》等內(nèi)容進行了培訓;根據(jù)考務(wù)中心下發(fā)的考試文件,，及時下發(fā)考試通知，并協(xié)助報考人員完成報名工作。上半年集團公司共有19人報考二級建造師,、8人報考一級建造師,、11人報考注冊安全師。

4,、離職管理工作,。

辦理員工離職手續(xù)，進行離職面談,，避免勞動糾紛的發(fā)生,。截止到6月，

集團公司共有50人離職,，離職率高達24%,，管理層員工與基層員工各占一半，離職高峰期為冬休結(jié)束后的3月份,，約占50%的比率,。

(二)崗位調(diào)整后物流園區(qū)招商運營工作。

因工作調(diào)整,，我于9月8日調(diào)整至歐安達物流招商運營部,，并工作至今，由于歐安達領(lǐng)導班子及招商運營部同事對招商前期的基礎(chǔ)工作進行的很扎實,、很有效,，使得后期的招商較為順利，并取得較好的招商業(yè)績,。

1,、完成了《歐亞國際物流中心可行性研究報告》、《歐亞國際物流中心項目計劃書》的定稿;《招商手冊》的定稿及印刷工作并大量使用《招商手冊》開展招商工作;公司文化墻的制作及上墻,。

2,、完成了公司物流園區(qū)招商目標商戶的調(diào)研、走訪,、座談等工作,，將商戶提出的問題進行匯總及解答，并完成了客戶資料的分類整理,、歸檔,。

3、完成了物流園區(qū)招商重點目標,。

商戶的現(xiàn)場洽談,，確定其投資意向和定金收取簽訂意向書。

4,、完成了烏市南郊貨場,、亞中機械交易市場、華南市場的大型機械市場、烏市賽博特汽車城,、石河子及克拉瑪依汽車交易市場的調(diào)研走訪,，為園區(qū)的招商工作奠定了良好的基礎(chǔ)。

另外,，公司根據(jù)市場調(diào)研,，又開發(fā)建設(shè)了鋼材市場交易區(qū)及鐵藝加工區(qū)。鋼材市場交易區(qū)及鐵藝加工區(qū)共建設(shè)辦公室74間,，目前招商完成58間，剩余16間,，收取辦公室租賃費共計萬元,。鋼材市場經(jīng)營場地租賃面積為97100平米，共計收取經(jīng)營場地租賃費萬元,。

二,、其他方面的匯報。

因目前在招商運營部任職,，心里想的是如何圓滿完成園區(qū)的招商工作及如何處理在招商過程中所遇到的問題,。以下為自己所遇到的一些問題及尚不成熟的想法，望各位領(lǐng)導指正,。

1,、一期陸路物流區(qū)開發(fā)建設(shè)的16棟單體建筑未能按前期宣傳如期交付使用，這對預定商鋪的商戶有一定的影響,。

2,、因同行“北疆機電交易城”的招商開展，在我們原有的商戶中產(chǎn)生了一定的影響,，個別已定商鋪的商戶在公司的回訪中含蓄的表達了要求退房的想法,。因此，公司目前當全力抓工程進度,，搶時間,，及早讓商戶順利入住并經(jīng)營，以此形成濃厚的商業(yè)氛圍,。

真誠的希望舉集團之力,，力爭園區(qū)于20__年5月前整體開業(yè)，以此奠定歐亞國際物流中心在北疆物流行業(yè)的龍頭地位,。

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