通過寫心得體會(huì)可以培養(yǎng)良好的思維習(xí)慣和表達(dá)能力，提高自己的綜合素養(yǎng),。在撰寫心得體會(huì)時(shí)，要注意提煉關(guān)鍵的觀點(diǎn)和理念,，做到言簡意賅,。在這份心得體會(huì)集合中，小編為大家推薦了一些精彩的文章,，希望能夠給大家提供一些啟示。

護(hù)理師的心得體會(huì)篇一

冰心曾說:愛在左,，同情在右,。走在生命兩旁，隨時(shí)撒種,，隨時(shí)開花。在繁花盛開,，萬紫千紅的五月,，有一位偉人在這樣的日子里默默走過，她對(duì)事業(yè)的執(zhí)著,，對(duì)真理的求索,，至今令我們感動(dòng)，引導(dǎo)著我們一步步前進(jìn),，激勵(lì)著我們以實(shí)際行動(dòng)完善自我,，用更好的關(guān)懷和行動(dòng)照顧患者，更多的考慮患者的需求,，提供更完善的優(yōu)質(zhì)服務(wù),。她那種燃燒自己，照亮別人,，無私奉獻(xiàn)的提燈精神至今令人敬佩!她,，就是南丁格爾!

優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)”是指以病人為中心，強(qiáng)化基礎(chǔ)護(hù)理,，全面落實(shí)護(hù)理責(zé)任制,，深化護(hù)理專業(yè)內(nèi)涵，整體提升護(hù)理服務(wù)水平,。

創(chuàng)優(yōu)無止境,，服務(wù)無窮期。一切以病人為中心是我們的服務(wù)宗旨,。醫(yī)院的護(hù)理工作分分秒秒都是緊張有序的,，在護(hù)理崗位上，為他們送去我們的優(yōu)質(zhì)服務(wù),，盡我們最大能力幫助他們,，讓他們?cè)缛栈謴?fù)健康是我們的服務(wù)目標(biāo)。

三分治療,，七分護(hù)理,。拉開人生帷幕的是護(hù)士，拉上人生帷幕的也是護(hù)士。我們是人們心中的白衣天使,，而天使是上帝的使者,，將光和熱帶到人間，驅(qū)走黑暗,，為患者送去春風(fēng),，帶來健康的福音。

創(chuàng)優(yōu),，就是在平凡的工作中嚴(yán)謹(jǐn)慎獨(dú),，提高護(hù)理質(zhì)量，用愛貫穿每項(xiàng)操作,。我們實(shí)行了責(zé)任制連續(xù)性排班模式,，使得患兒有相對(duì)固定的管床護(hù)士。管床護(hù)士負(fù)責(zé)自己所管患兒的一切,，包括喂養(yǎng),、喂藥、治療,、護(hù)理,，一些低體重早產(chǎn)兒或其他危重患兒還要進(jìn)行床邊抹身等，這樣我們的護(hù)士就能全面了解患兒的信息,，以便提供全面有效的優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),。患兒入院時(shí),，我們認(rèn)真仔細(xì)地向家屬做好溝通解釋工作,，使得家屬能放心將他們的寶貝交給我們照顧。

平日里患兒家屬來送患兒的日常生活用品時(shí),，我們的管床護(hù)士也是第一時(shí)間熱情的接待他們,，主動(dòng)向他們說明患兒住院期間生活及護(hù)理上的情況，同時(shí)請(qǐng)來患兒的管床醫(yī)生向其講解患兒的病情與治療,，緩解家屬緊張不安的情緒,。送患兒出院時(shí)，我們同樣認(rèn)真耐心向家屬交代回家后一些需要注意的情況,，并反復(fù)叮囑遇到特殊情況應(yīng)及時(shí)打電話回來質(zhì)詢,，為此患兒家屬們?cè)絹碓礁兄x并信任我們的護(hù)士。以往患兒探視環(huán)節(jié),，是患兒家屬最多不滿的時(shí)候,，之后我們?nèi)娓纳铺揭暤牧鞒棠Ｊ剑看翁揭晻r(shí)我們會(huì)安排一名高年資的護(hù)士陪患兒家屬探視,，及時(shí)向其做好解釋工作,，解除他們的疑慮。同時(shí)也安排護(hù)士在探視時(shí)刻守在患兒身邊，讓其家屬明白無論什么時(shí)候我們都會(huì)守護(hù)著患兒,。如今不滿的聲音越來越少,。感謝與贊揚(yáng)之聲隨之增多。

當(dāng)然,，創(chuàng)建活動(dòng)離不開院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部的精心指導(dǎo),。護(hù)理部制定了優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的方法和措施，增加了護(hù)士人數(shù),，實(shí)行了責(zé)任制護(hù)理排班,。明確崗位職責(zé)，全科護(hù)理人員統(tǒng)一思想,，提高認(rèn)識(shí),，全面有效地提升了護(hù)理服務(wù)質(zhì)量，為患兒提供創(chuàng)新,、人性化服務(wù)，得到了患兒家屬的稱贊,。

服務(wù)源于用心,，精于技藝。創(chuàng)建活動(dòng)不僅得到科主任和全科醫(yī)生的大力支持,，還與不斷轉(zhuǎn)變護(hù)理服務(wù)理念的全科護(hù)士的支持密不可分,。為適應(yīng)不斷發(fā)展的護(hù)理事業(yè)，科室在每月的護(hù)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和查房上提出更高的要求,，不僅要有學(xué)習(xí)的新內(nèi)容,，而且盡量要以多媒體的形式展現(xiàn)，以講解的形式交流,，用自己的業(yè)余時(shí)間熟悉課件內(nèi)容,，然后在科護(hù)理會(huì)議上共同探討。使個(gè)人的講解和交流能力得到了很大的提高,。

藍(lán)天對(duì)白云說:因?yàn)橛心愕膮⑴c,，我的世界才能繽紛多彩;

大地對(duì)小草說:因?yàn)橛心愕膮⑴c，我的世界才能詩意盎然;

大海對(duì)游魚說:因?yàn)橛心愕膮⑴c,，我的世界才能千姿百態(tài);

而我想說:因?yàn)閰⑴c了優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)活動(dòng),，每個(gè)護(hù)士都不斷在成長與成熟，內(nèi)心世界都不斷強(qiáng)大起來,。

護(hù)理師的心得體會(huì)篇二

一,、落實(shí)“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)計(jì)劃，注重護(hù)理人才培養(yǎng),，護(hù)理人員素質(zhì)普遍有所提高,。

1、對(duì)各級(jí)護(hù)理人員按“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行規(guī)范化培訓(xùn)，強(qiáng)化輪轉(zhuǎn)護(hù)士低年資護(hù)士的培訓(xùn),，月考評(píng),、季度考評(píng)及年終考評(píng)均達(dá)到質(zhì)量要求，其中優(yōu)秀人,，良好人,，合格人。

2,、每周晨會(huì)提問2次,，內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識(shí)、院內(nèi)感染知識(shí)和?？浦R(shí)回答合格率在95%以上,。

3、進(jìn)一步完善并反復(fù)強(qiáng)化學(xué)習(xí)《護(hù)理緊急風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案》,，并運(yùn)用于實(shí)際工作中,，對(duì)每一次應(yīng)急處理工作之后都進(jìn)行了回顧性評(píng)價(jià)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),，使全科護(hù)士的應(yīng)急能力有了明顯提高,。

4、組織全科護(hù)士學(xué)習(xí)醫(yī)院護(hù)理核心制度并進(jìn)行了考核,，參加醫(yī)院組織的3次核心制度考核全員合格,，同時(shí)加強(qiáng)護(hù)理相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí),。

5,、有2名護(hù)士參加了護(hù)理自學(xué)考試,，在排班上給予方便考慮，2人共有10門課程合格,。

6,、強(qiáng)化了急救技術(shù)的訓(xùn)練,，每個(gè)護(hù)士都能熟練掌握心肺腦復(fù)蘇技術(shù)，并重點(diǎn)對(duì)呼吸機(jī),、除顫儀的技術(shù)操作進(jìn)行了培訓(xùn),，?？萍本燃夹g(shù)有了明顯的提高,，醫(yī)院組織的心肺腦復(fù)蘇技術(shù)操作考核合格率100%,。

7,、加強(qiáng)護(hù)理人才的培養(yǎng),，為護(hù)理人才的成長創(chuàng)造有利條件，送1名護(hù)士到上級(jí)醫(yī)院進(jìn)修icu護(hù)理及管理,，把上級(jí)醫(yī)院新的護(hù)理技術(shù)、新的管理理念帶回來,，有力的促進(jìn)了科室各項(xiàng)工作的開展,。

二,、以病人為中心，加強(qiáng)護(hù)患溝通,，改善服務(wù)流程,，服務(wù)質(zhì)量明顯提高,。

1、對(duì)一般輕癥,、擇期手術(shù)的病人責(zé)任護(hù)士能熱情接待病人,，并把病人送至床邊，主動(dòng)向病人或者家屬介紹病區(qū)環(huán)境,，作息時(shí)間,、規(guī)章制度及主治醫(yī)師等，及時(shí)發(fā)放護(hù)患聯(lián)系卡,，了解病人入院后的心理狀態(tài)與需求,。

2、對(duì)急癥,、危重病人能迅速組織搶救,，減輕病人痛苦，同時(shí)安慰病人及家屬,，減輕其恐懼心理,。

3、在生活上為病人提供了各種便利條件,，對(duì)出院病人半月內(nèi)主動(dòng)詢問病人的康復(fù)情況并記錄訪問內(nèi)容,，廣泛聽取病人及陪護(hù)對(duì)護(hù)理服務(wù)的意見，對(duì)存在的問題查找原因,，提出整改措施并及時(shí)進(jìn)行了整改,。

三、完善各項(xiàng)護(hù)理規(guī)章制度及操作流程,，加強(qiáng)護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)管理,，護(hù)理安全得到保證。

1,、列舉神經(jīng)外科護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)29項(xiàng)及相應(yīng)的防護(hù)措施,，組織全科護(hù)士進(jìn)行了分析討論學(xué)習(xí)。

2,、每周護(hù)士會(huì)進(jìn)行安全意識(shí)教育,，查找工作中的不安全因素，提出整改措施,，消除差錯(cuò)事故隱患,，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)護(hù)理規(guī)章制度及操作流程,，發(fā)揮科內(nèi)質(zhì)控小組作用,，定期和不定期檢查各項(xiàng)護(hù)理制度的執(zhí)行情況。

四,、.護(hù)理文書書寫,，力求做到準(zhǔn)確,、客觀及連續(xù)。護(hù)理文書即法律文書,，是判定醫(yī)療糾紛的客觀依據(jù),，書寫過程中要認(rèn)真斟酌，能客觀,、真實(shí),、準(zhǔn)確、及時(shí),、完整的反映病人的病情變化,，不斷強(qiáng)化護(hù)理文書正規(guī)書寫的重要意義，使每個(gè)護(hù)士能端正書寫態(tài)度,，同時(shí)加強(qiáng)監(jiān)督檢查力度,，每班檢查上一班記錄有無紕漏，質(zhì)控小組定期檢查,，護(hù)士長定期和不定期檢查及出院病歷終末質(zhì)量檢查,，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正，每月進(jìn)行護(hù)理文書質(zhì)量分析,，對(duì)存在問題提出整改措施,，并繼續(xù)監(jiān)控。

五,、規(guī)范病房管理,，建立以人為本的住院環(huán)境，使病人達(dá)到接受治療的最佳身心狀態(tài),。病房每日定時(shí)通風(fēng),，保持病室安靜、整潔,、空氣新鮮,，對(duì)意識(shí)障礙病人提供安全有效的防護(hù)措施，落實(shí)崗位責(zé)任制,，按分級(jí)護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)護(hù)理病人,，落實(shí)健康教育，加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理及重危病人的個(gè)案護(hù)理,，滿足病人及家屬的合理需要,，全年護(hù)理住院病人人，其中手術(shù)病人人,，搶救病人人,，氣管切開病人人，特護(hù)人,一級(jí)護(hù)理人共天。

六,、急救物品完好率達(dá)到100%,。急救物品進(jìn)行“四定”管理，每周專管人員進(jìn)行全面檢查一次,，護(hù)士長每周檢查,，隨時(shí)抽查，保證了急救物品始終處于應(yīng)急狀態(tài),。

七,、按醫(yī)院內(nèi)感染管理標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)加強(qiáng)了醫(yī)療廢物管理,，完善了醫(yī)療廢物管理制度,，組織學(xué)習(xí)醫(yī)療廢物分類及醫(yī)療廢物處理流程，并進(jìn)行了專項(xiàng)考核,，院感小組兼職監(jiān)控護(hù)士能認(rèn)真履行自身職責(zé),，使院感監(jiān)控指標(biāo)達(dá)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

工作中還存在很多不足：

一,、基礎(chǔ)護(hù)理不到位,，依賴病人家屬，個(gè)別班次新入院病人衛(wèi)生處置不及時(shí),，病人臥位不舒服,。

二、病房管理有待提高,，病人自帶物品較多,，物品放置雜亂。

三,、個(gè)別護(hù)士無菌觀念不強(qiáng),，無菌操作時(shí)不帶口罩，職業(yè)暴露防范意識(shí)差,，生活垃圾,、醫(yī)療垃圾時(shí)有混放。

四,、主動(dòng)學(xué)習(xí)風(fēng)氣不夠濃厚,，尤其年輕護(hù)士學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)積極性不高；學(xué)術(shù)風(fēng)氣不夠,，只有一篇學(xué)術(shù)論文,。

五、護(hù)理文書書寫有漏項(xiàng),、漏記,、內(nèi)容缺乏連續(xù)性等缺陷,。

六、健康教育不夠深入,，缺乏動(dòng)態(tài)連續(xù)性。

護(hù)理師的心得體會(huì)篇三

還記得當(dāng)初參加工作時(shí),，內(nèi)心沒有多大熱情?，F(xiàn)在不知不覺已過了三年，本來大腦中對(duì)護(hù)理一片空白,，而現(xiàn)在卻有了許多抹不去的記憶,。常常聽說護(hù)理工作是高尚而受人尊敬的，可是為什么患者總會(huì)對(duì)我有不滿?隨著時(shí)間的推移,，我了解了也明白了許多：護(hù)士所做的工作就是護(hù)理患者,，讓患者受益，更要讓患者盡快的康復(fù),，這就是我們的工作,。

在護(hù)理工作中我們應(yīng)該是“做”和“說”同時(shí)進(jìn)行的，“做”是指有嫻熟操作技術(shù);“說”就是良好的溝通技術(shù)及健康宣教,。在與病人溝通中技巧占據(jù)著很大的因素,，我們科的一些老同志在這方面有著很深的“功力”，讓人不得不服,。經(jīng)過三年多的熏陶我也有了自己的想法,。我認(rèn)為護(hù)理工作要順利開展，首先要取得患者信任,，信任是雙方交往的基礎(chǔ),，是醫(yī)患之間溝通的橋梁。其次在交流過程中,，要講究語言的藝術(shù)性,，避免套用生硬的醫(yī)學(xué)術(shù)語。善于使用語言溝通技巧,，運(yùn)用親切的目光,，良好的言行舉止，緩和患者緊張的心理,，使患者積極配合治療,，最后獲得雙贏。

“信任”是我們護(hù)士和病人之間最好的橋梁,，讓我們把這座橋梁搭得更牢固些吧!

春秋輪回,，光陰如梭，回首自己4年來在護(hù)理崗位上度過的日日夜夜,，所做的點(diǎn)點(diǎn)滴滴感慨萬千……這些年使我深深地體會(huì)到：護(hù)理工作在苦和累中描繪高尚,、鑄造輝煌,。當(dāng)我看見那些患者把生命托付給我的無助的眼神，當(dāng)我看到自己用百倍的努力把一個(gè)生命垂危的患者從死亡線上拉回到生命的.春天時(shí),，面對(duì)那些失而復(fù)得的生命,，那些來之不易的歡笑，我就會(huì)感到欣慰,，我就會(huì)感到無憾,，我更會(huì)感到無悔?！疤焓埂笔莻髡f中神仙醫(yī)學(xué)教`育網(wǎng)搜集整理的使者,，是幸福和溫暖的象征。我們的職業(yè)被譽(yù)為“白衣天使”,，是人們對(duì)護(hù)士形象美和內(nèi)在美的深情贊譽(yù),。一襲飄然白衣，是一顆純潔的心靈;一頂別致的燕尾帽,，是一項(xiàng)守護(hù)生命的重任,。無數(shù)個(gè)陽光燦爛的早晨，我們傾聽治療碗盤的協(xié)奏曲;無數(shù)個(gè)不眠不休的夜晚,，我們感受生存和死亡的交響樂章,。

我們的工作不驚天動(dòng)地，但是我們是春天的滴滴細(xì)雨,，讓生命的原野再現(xiàn)新綠;似深秋的一片紅葉悄然飄落,，天使的青春已融為患者康復(fù)的笑靨;寒冬一枝枝臘梅，陣陣幽香帶給人生的希冀,。我們將會(huì)繼續(xù)與病人的生命同行,，讓病人因我們的護(hù)理而減少痛苦，因我們的健康指導(dǎo)而有所收獲,，因我們的安慰而樹立信心,。

在骨科，非常感謝科護(hù)士長對(duì)我的循循教導(dǎo),，充分讓我感受到臨床工作與人交往的重要性,，溝通的技巧并非與生俱來的，而是人文知識(shí)的豐富及臨床經(jīng)驗(yàn)積累的結(jié)果,。讓我漸漸明白“我們的工作不是職業(yè),，而是事業(yè)”，使我在今后工作中不管遇到什么問題,，都能保持著一份積極向上的心,。

骨科是一個(gè)非常團(tuán)結(jié)的科室團(tuán)隊(duì)，不僅體現(xiàn)在同事間親如一家,，對(duì)病人的關(guān)懷勝似親人,。護(hù)士長非常重視對(duì)病人的心理護(hù)理,、健康教育、規(guī)范化服務(wù),，密切護(hù)患關(guān)系,，增加病人對(duì)護(hù)理工作的滿意率，這對(duì)護(hù)士的知識(shí)結(jié)構(gòu)和綜合能力是一個(gè)考驗(yàn)和鍛煉的機(jī)會(huì),，提升護(hù)士在病人康復(fù)過程中醫(yī)學(xué)教|育網(wǎng)搜集整理所起的作用,，增強(qiáng)護(hù)士的自我價(jià)值感和學(xué)習(xí)知識(shí)的積極性?！拔覀児强泼總€(gè)人的分工不同，但目的都是為了骨科這個(gè)家的發(fā)展,，讓病人更好更快的康復(fù),，提高他們的生活質(zhì)量，維護(hù)社會(huì)的和諧與發(fā)展,。

今天,，面對(duì)又一輪全新的醫(yī)療護(hù)理改革，需要我們每一個(gè)醫(yī)務(wù)工作者保持良好的精神狀態(tài),，展示嶄新的精神面貌,，需要我們每一位醫(yī)務(wù)工作者發(fā)揚(yáng)以院為家的高尚情懷，需要我們每一位醫(yī)務(wù)工作者緊跟時(shí)代勇于創(chuàng)新,。

我們醫(yī)務(wù)人員肩負(fù)救死扶傷的重任,，承載著國家、社會(huì),、人民的重托,，懸壺濟(jì)世。因此我作為一名醫(yī)務(wù)工作者我感到無比的光榮,，這將永遠(yuǎn)鼓勵(lì)著我在這條路上無怨無悔地走下去,，以院為家是我一生無悔的選擇。

讓我們用勤勞的雙手去裝扮醫(yī)院,，把追求的信念放在醫(yī)院,，把滿腔的激情奉獻(xiàn)給醫(yī)院，把愛心播撒到每一位患者的心里,。

護(hù)理師的心得體會(huì)篇四

還記得小時(shí)后的夢(mèng)想是長大了以后當(dāng)一名人民教師,，可當(dāng)高考成績出來之后，我的夢(mèng)想沒有完成,，而我卻選擇了一個(gè)要吃苦耐勞,，不怕臟不怕累的工作——護(hù)士。

提起護(hù)士,，人們腦海中浮現(xiàn)出白衣飄飄,、溫婉可人的女性形象,。影視作品里的護(hù)士形象也個(gè)個(gè)年輕漂亮，高翹的燕尾帽,，挺刮的束腰白大褂,，潔白的護(hù)士鞋，容光煥發(fā),，身輕如燕的地穿梭在病房里,，美得不得了。人們把護(hù)士譽(yù)為“白衣天使”,，然而“天使”的現(xiàn)實(shí)卻不像稱謂那么美好,，有多少人能知道這背后的艱難與辛苦，誰又能真正體會(huì)從事護(hù)理工作的苦與樂?為此,，我有著切身的體驗(yàn)和感受,。

在校的兩年時(shí)間一晃而過，很快的我們面臨了臨床實(shí)習(xí)這項(xiàng)工作,，意味著我們要與病人接觸,，要學(xué)會(huì)如何處理病情，同時(shí)也意味著我們要把我們?cè)谛W(xué)到的理論知識(shí)與護(hù)理實(shí)踐相結(jié)合,。從20xx年7月我們踏上了實(shí)習(xí)的工作崗位,，實(shí)習(xí)的那一年，使我們成長了許多,，同時(shí)也讓我們明白了今后我們面臨的工作崗位是充滿挑戰(zhàn)的,。20xx年6月7日，開始了我的工作生涯,，到現(xiàn)在我的工作時(shí)間已有一年多了,，在這一年中，從廣福醫(yī)院到湯溪醫(yī)院再到中心醫(yī)院,，讓我在工作中成長人不少,。

歲月如梭，一轉(zhuǎn)眼我來到金華市中心醫(yī)院上班快有三個(gè)月了,，三個(gè)月的時(shí)間既短暫又漫長,。在這三個(gè)月的時(shí)間里，讓我成長了許多,。中心醫(yī)院的工作跟我之前呆過的醫(yī)院都無法相比,。自從來到消化科工作，我學(xué)到的東西更多了,，現(xiàn)在的我明白了三腔二囊管是怎么用的?我們?cè)撊绾斡^察?這樣才讓我真正的理論與實(shí)際相結(jié)合,，才更好的掌握知識(shí)。尤其是科室里的每天一問,，促使我們這些年輕的護(hù)士在休息的時(shí)候不忘學(xué)習(xí),，更有利于我們的工作,。消科主要是消化方面的疾病，這是我以前從未接觸過的,，所以剛來到消化科,，我還不是很適應(yīng)這個(gè)工作，不過幸好在同事,、護(hù)士長的幫助下,，我漸漸得成長了，慢慢的適應(yīng)了這個(gè)忙碌而又充實(shí)的工作當(dāng)中,。通過這三個(gè)月的工作,，我了解了我們醫(yī)院的工作流程，也明白了做一名白衣天使的艱辛與不容易,。

在為病人輸液中,，有些患者家屬對(duì)護(hù)士的行為百般挑剔，卻對(duì)自己患者液體輸完都渾然不知,，像這樣的家屬我們就應(yīng)該在每次更換液體時(shí)都耐心的提醒他液體輸至什么地方時(shí)應(yīng)該叫護(hù)士,，與此同時(shí)我們也應(yīng)該多加巡視,，多觀察液體的進(jìn)展,，這樣就可以在很大程度上避免因?yàn)橐后w沒有及時(shí)更換了與患者家屬產(chǎn)生矛盾。其次,，要學(xué)會(huì)溝通,，人與人的相互尊重和信任是建立在溝通的基礎(chǔ)上。對(duì)于來住院的病人,，我們應(yīng)該積極主動(dòng)地詢問,，熱情的為其引導(dǎo)。例如：對(duì)于行動(dòng)不便的患者我們可以予以攙扶或協(xié)助其用推車送至病室,，對(duì)于需要檢查或治療的患者,，我們要為其細(xì)致的指明檢查的診室或診室的位置，避免患者跑“冤枉路”,。對(duì)于行動(dòng)不方便的病人我們可以叫衛(wèi)事中心的護(hù)工們護(hù)送,，可以減少病人的痛苦。其實(shí),，一個(gè)微笑的表情,，一個(gè)攙扶的動(dòng)作解決不了患者身體上的疼痛，但是,，卻能迅速縮短護(hù)患距離,，有效滿足病人需要被照顧的心理需求。通過觀察和溝通學(xué)會(huì)判斷,，對(duì)病人的病情和需求有一個(gè)準(zhǔn)確地了解和判斷,，有利于醫(yī)護(hù)人員救治工作的展開,，也為病人爭取了時(shí)間。

我相信自己定能把這份工作做好的,。真實(shí)護(hù)士的生活,，苦樂參半。護(hù)士是一個(gè)平凡的崗位,。既然你選擇護(hù)理工作,，就是選擇了奉獻(xiàn)。希望今后的工作,，我們能夠和睦相處,，做好我們的本職工作，成為一名名副其實(shí)的白衣天使,。讓我們一起期待明天會(huì)更美好,。護(hù)理工作是一門精細(xì)的世術(shù)?！白o(hù)士要有一顆同情的心,，要有一雙愿意工作的手?！庇梦覀兊膼坌?，耐心，細(xì)心和責(zé)任心解除病人的病痛,，用無私的奉獻(xiàn)支撐起無力的生命,，重新?lián)P起生的風(fēng)帆，讓痛苦的`臉上重綻笑顏,，讓一個(gè)個(gè)家庭都重現(xiàn)歡聲笑語,。

護(hù)理師的心得體會(huì)篇五

為深化“以病人為中心”的服務(wù)理念，強(qiáng)化基礎(chǔ)護(hù)理,，提高護(hù)理質(zhì)量,，衛(wèi)生部提出了“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”活動(dòng)，主題是“落實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理,，提供優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)”,！在院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)的重視和帶領(lǐng)下我院各個(gè)科室優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)也開展得轟轟烈烈。隨著優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)在我科順利開展以來,，我內(nèi)心有很多的感觸,！

自從開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)以來，我們用心,、真誠地服務(wù)于每一位患者,，讓他們感受到在醫(yī)院就像在自己家里一樣溫馨便捷，我們就是他們的家人和朋友，我們會(huì)真誠的與他們交流溝通,，一個(gè)美麗的微笑,，一句簡單的問候都會(huì)讓他們心里暖暖的，無論是對(duì)患者還是家屬,，還是工作人員之間,，都微笑以待，真誠以待,，構(gòu)建一個(gè)和諧的科室氛圍就是我們提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的基礎(chǔ)。

主動(dòng)服務(wù),，紅燈少了,，病人滿意度高了,。因?yàn)楣ぷ鞣倍啵郧皩?duì)輸液的病人,，護(hù)士大多是等待病人的呼叫鈴聲響了,，再去更換輸液,，處于一種被動(dòng)狀態(tài)?，F(xiàn)在通過開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)，我們工作職責(zé)更明確了，工作變被動(dòng)為主動(dòng),，病人責(zé)任包干到人及工作站前移,，我們加強(qiáng)了對(duì)輸液病人的巡視,，主動(dòng)輸液,、更換補(bǔ)液和加藥。工作開展以來,，紅燈呼叫現(xiàn)象明顯減少了，這樣既加強(qiáng)了我們的責(zé)任心,，也使我們?cè)谘惨暡》康倪^程中,，能夠及時(shí)了解病人的需求和發(fā)生的病情變化，及時(shí)處理，增加了病人的安全感,，同時(shí)還可以減少陪護(hù)，減輕病人的負(fù)擔(dān),，保持病房安靜有序,，提高了患者及家屬的滿意度,。

落實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理,，護(hù)士更加重視基礎(chǔ)護(hù)理的作用,。細(xì)化基礎(chǔ)護(hù)理服務(wù)項(xiàng)目,，從每一件小事做起,，從每一個(gè)細(xì)節(jié)著手，基礎(chǔ)護(hù)理得到了很好的落實(shí),，晨晚間護(hù)理更加到位,。尤其是手術(shù)后病人，術(shù)后臥床,，生活不能完全自理者,，我們加強(qiáng)了晨晚間生活護(hù)理后，協(xié)助他們洗臉漱口,，梳頭更衣,，床上洗頭、擦浴,、傾倒引流液,、修剪指甲、喂藥,，患者的生活基本需求得到了很好的滿足,。對(duì)重病人的生活護(hù)理，護(hù)士更將它作為一項(xiàng)重要工作去做,，不僅有利于護(hù)士的病情觀察,，患者和家屬的反應(yīng)也很好。如責(zé)任護(hù)士時(shí)常下病房關(guān)注他們的進(jìn)食情況,，對(duì)記出入量的患者,，我們的指導(dǎo)更加到位，記錄更加準(zhǔn)確了,，同時(shí)我們的服務(wù)也得到病人的支持和肯定,，常常會(huì)有病人和家屬拉著我們的手感動(dòng)得對(duì)我們說：“有你們,，我們會(huì)更好！”“你們這里不僅環(huán)境好,，醫(yī)護(hù)人員也特別好,！”等等。這就是對(duì)我們工作的一種肯定和鼓舞,，我們會(huì)覺得自己努力工作是值得的,，有意義的！

出處 m.sevw.cn

重視健康教育,，關(guān)注患者回家后的自我護(hù)理,。對(duì)于我科的心血管病病人，患者回家后的自我監(jiān)測(cè)和自我護(hù)理非常重要,，這也是我科今年優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作的重點(diǎn),，在護(hù)士長的重視下，我們針對(duì)每種疾病制定規(guī)范的健康宣教內(nèi)容及與語言,，護(hù)士反復(fù)下病房為患者做詳細(xì)的介紹與講解,，舉例子，做示范,，通過各種健康教育方法讓患者了解到自己疾病的相關(guān)知識(shí),，術(shù)前術(shù)后注意事項(xiàng)及自我護(hù)理知識(shí)等。在健康宣教過程中,，我們體會(huì)到的不止是患者的感激和滿意,，更感受到我們專業(yè)的宣教，給患者帶來切實(shí)的指導(dǎo)和幫助,，患者對(duì)我們更尊重了,，更信任了，護(hù)士的工作自豪感尤然而生,！

自從開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范病房以來,，感覺科里的每位護(hù)士更貼心溫暖了，下病房更勤了,，更能第一時(shí)間掌握病人病情變化與生活需求了,，并形成了更好的團(tuán)隊(duì)文化與工作氛圍。護(hù)理服務(wù)更加規(guī)范,，走進(jìn)病房你會(huì)感到點(diǎn)點(diǎn)滴滴的變化：護(hù)士們精神飽滿,，笑容可掬；患者感覺到護(hù)士隨時(shí)的關(guān)心,，“阿姨,、阿伯”的叫個(gè)不停，“今天該洗頭了，來我扶你下床走一走,，泡完腳后覺得舒服些嗎”,，患者及家屬看在眼里，感動(dòng)在心里,，得到了他們的一致好評(píng),。這其中，包含了我們的很多努力和無數(shù)辛勞的付出,，我們用真誠的態(tài)度、奉獻(xiàn)的精神服務(wù)于每一位患者,，我們正用一言一行譜寫護(hù)理優(yōu)質(zhì)服務(wù)的新形象,！

20xx年是醫(yī)院發(fā)展的特殊一年,，也是科室發(fā)展重要的一年,。今年我院參加了“國家二級(jí)甲等醫(yī)院”評(píng)審，將全面進(jìn)入向綜合性三級(jí)醫(yī)院發(fā)展的快車道,。我科護(hù)理工作繼續(xù)承接上年的良好工作勢(shì)頭,，圍繞醫(yī)院等級(jí)醫(yī)院評(píng)審工作，通過完善護(hù)理管理,、強(qiáng)化三基培訓(xùn),、深化護(hù)理團(tuán)隊(duì)建設(shè)，繼續(xù)服務(wù)于醫(yī)院發(fā)展大局,，嚴(yán)格確保醫(yī)院“等級(jí)評(píng)審”的順利通過,，在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)支持下，科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,，全科室護(hù)理人員密切配合下,，圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)，現(xiàn)對(duì)全年工作總結(jié)如下：

圍繞二級(jí)甲等醫(yī)院評(píng)審積極開展工作。自年初以來,，我科緊緊圍繞二甲評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)開展各項(xiàng)護(hù)理工作。

1,、根據(jù)二甲標(biāo)準(zhǔn)要求，完善了相關(guān)制度,、職責(zé),、流程、護(hù)理常規(guī),、質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn),、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等內(nèi)容。

2,、利用晨會(huì),、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度、職責(zé),、流程,、應(yīng)急預(yù)案、院感相關(guān)知識(shí),、法律法規(guī),、專科疾病知識(shí),、健康宣教知識(shí),，科內(nèi)每月操作考核一次，每月?？评碚撝R(shí)考核一次,，每月三基理論考核一次，務(wù)必人人過關(guān),。

3,、規(guī)范了科內(nèi)護(hù)理人員科內(nèi)分層次管理及分層次培訓(xùn)工作。

質(zhì)量管理工具進(jìn)行分析,，將普遍存在的問題進(jìn)行通報(bào),，共同討論分析原因和整改措施。保證護(hù)理管理的執(zhí)行力度,，有效提高了護(hù)理質(zhì)量,，確保了護(hù)理安全。

落實(shí)患者身份識(shí)別制度，規(guī)范腕帶的使用,。從今年以來,，患者腕帶全面使用，減少了差錯(cuò)的發(fā)生,。二甲創(chuàng)建期間,，在護(hù)理部的幫助指導(dǎo)下在病區(qū)走廊、床頭張貼了防跌倒/墜床宣傳圖,，床尾懸掛了各種安全警示標(biāo)識(shí),，新增了《特殊藥物使用宣教單》及《防跌倒、墜床宣教單》使醫(yī)護(hù)人員,、患者及家屬安全防范意識(shí)得到增強(qiáng),，不良事件較前明顯減少。

20xx年6月27日,，根據(jù)護(hù)理學(xué)科發(fā)展方向及醫(yī)院護(hù)理人員培訓(xùn)的目標(biāo),，我科主持了以《腦梗塞合并肺部感染》為主題的個(gè)案追蹤法式的全院護(hù)理查房。這個(gè)方法確立了“學(xué)以致用”,、“知行合一”的原則,，注重護(hù)士思維能力、實(shí)踐能力,、人文素養(yǎng)的養(yǎng)成，引導(dǎo)年輕護(hù)士運(yùn)用專業(yè)知識(shí)指導(dǎo)臨床工作,從而加強(qiáng)病情觀察,、操作技能和?？茖?duì)癥處理能力。目的旨在于總結(jié)應(yīng)用個(gè)案追蹤法實(shí)施危重患者綜合護(hù)理質(zhì)量評(píng)價(jià)的效果,，是依照護(hù)理程序來評(píng)價(jià)危重患者綜合護(hù)理質(zhì)量科學(xué),、規(guī)范，提高危重患者護(hù)理質(zhì)量,、?？萍夹g(shù)落實(shí)情況。

20xx年7月我科三位護(hù)理人員參加了護(hù)理部組織的“品管圈”活動(dòng),，并成功開展了以“降低住院患者跌倒發(fā)生率”為主題的名為“拉手圈”的品管圈,。其中護(hù)士長擔(dān)任圈長，另外兩名護(hù)理人員擔(dān)任圈員,。并且“拉手圈”在南京市衛(wèi)生系統(tǒng)首屆護(hù)理品管圈競(jìng)賽榮獲優(yōu)秀獎(jiǎng),。此次品管圈活動(dòng)的順利開展不僅讓科室成員初步了解并學(xué)習(xí)了有關(guān)品管圈的相關(guān)知識(shí)為我科明年開展品管圈活動(dòng)奠定了良好的基礎(chǔ)，同時(shí)也將更科學(xué)更規(guī)范的提高我科的護(hù)理質(zhì)量,。

護(hù)理工作雖取得了一些成績,，但也存在諸多不足之處：

1、護(hù)理質(zhì)量的管控、護(hù)士崗位管理,、績效考核和人才培養(yǎng)有待加強(qiáng),。

2、護(hù)士溝通交流,、服務(wù)意識(shí)有待提高,。

3、主動(dòng)學(xué)習(xí)風(fēng)氣不濃厚,，學(xué)習(xí)不夠積極,。

為此，在明年的工作中,，我科將繼續(xù)嚴(yán)格按照等級(jí)醫(yī)院評(píng)審條款,，逐條落實(shí)，補(bǔ)缺補(bǔ)差,，嚴(yán)格落實(shí)患者安全十大目標(biāo)不斷開展護(hù)理新技術(shù),、新項(xiàng)目，督促全科護(hù)理人員進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，優(yōu)化服務(wù)流程,，提升服務(wù)水平，確保護(hù)理安全,，穩(wěn)步提升護(hù)理質(zhì)量,。

計(jì)劃如下：

1、開展科內(nèi)“品管圈”活動(dòng),，運(yùn)用管理工具進(jìn)行質(zhì)量管理,，進(jìn)一步提升護(hù)理質(zhì)量。

2,、科室內(nèi)成立傷口小組,，進(jìn)一步規(guī)范傷口管理及壓瘡防范工作。

3,、將科室護(hù)理人員分成三小組分別為：呼吸系統(tǒng)組,、循環(huán)系統(tǒng)組、神經(jīng)系統(tǒng)組,。由高年資護(hù)士擔(dān)任組長督促組員學(xué)習(xí)相應(yīng)的?？浦R(shí)并進(jìn)行組與組間的交流，護(hù)士長不定期進(jìn)行學(xué)習(xí)效果考核,，提高主動(dòng)學(xué)習(xí)的積極性和?？谱o(hù)理水平。

4,、改革科內(nèi)護(hù)理模式開展“居家式”護(hù)理,，為老年患者提供持續(xù)性醫(yī)療護(hù)理,，擴(kuò)展護(hù)理專業(yè)領(lǐng)域，促進(jìn)護(hù)理專業(yè)發(fā)展,。

護(hù)理師的心得體會(huì)篇六

我們的工作是多么的辛苦,，白班夜班倒得人生物鐘紊亂，穿梭于病房之間兩腿酸軟,，還得時(shí)時(shí)小心,、事事查對(duì)，做到萬無一失,。但是隨著時(shí)間的推移,，我了解了也明白了許多：護(hù)士所做的工作就是護(hù)理患者，讓患者受益,，讓患者滿意,，更要讓患者盡快的康復(fù)！這就是我的工作,！患者對(duì)我提出的意見那是我的不足,，并不是他們無理的要求！如果連患者的需要我都沒有了解到,、沒有及時(shí)地給予,，那就是我的失職，更沒有資格去談工作的高尚了,！只有患者的贊許才最高的榮譽(yù),！

現(xiàn)在的我已經(jīng)不是以前的那個(gè)浮躁的我，而是一個(gè)穩(wěn)重樂觀,、積極向上的我,！這些都是過去的這些日子里那些曾給予我批評(píng)和指導(dǎo)的患者長輩們的功勞！是他們改變了我,，是他們讓我變得成熟，是他們讓我知道如何去更好地做一名護(hù)士,。

在護(hù)理工作中我們應(yīng)該是做和說同時(shí)進(jìn)行的,，甚至有些時(shí)候說要比做來得更為重要。在與病人溝通中技巧占據(jù)著很大的因素,，我們科的責(zé)任護(hù)士陳護(hù)士在這方面有著很深的功力,，讓人不得不服。經(jīng)過這么多年的熏陶我也有了自己的想法,。我認(rèn)為護(hù)理工作要順利展開,，首先要取得患者信任，信任是雙方交往的基礎(chǔ),，是人和人之間最美麗的語言,。一個(gè)信任的眼神可以化解矛盾的堅(jiān)冰,，一個(gè)信任的口吻足以讓人刻骨銘心，永難忘記,。對(duì)孩子,，信任是母親眼里的慈祥；對(duì)老人,，信任是肩上的那付擔(dān)子,，正如老人擔(dān)不動(dòng)時(shí)，兒女們接過來又默默地放在自己的肩上,。

花幾分鐘時(shí)間和患者和家屬交流,，就如母親將手放在患兒的額頭上，就如兒女?dāng)v扶著年老多病的父母坐在待診的長椅上,，信任的暖流便散發(fā)著芬芳,，溫暖著彼此的心房，讓其感覺我們是值得信任,。在交流過程中,，要講究語言的藝術(shù)性，避免套用生硬的醫(yī)學(xué)術(shù)語,。善于使用非語言溝通技巧,，運(yùn)用親切的目光，良好的言行舉止,，緩和患者因緊張?jiān)斐傻木o張心理,，使患者積極配合治療，最后獲得雙羸,。

信任是我們護(hù)士和病人之間最好的橋梁,，讓我們把這座橋梁搭得牢固些吧。

護(hù)理師的心得體會(huì)篇七

我科從 20xx 年 1 月至20xx 年 12 月對(duì)79 例胃腸道術(shù)后病人采用靜脈留置針輸液的方法, 取得了良好的效果?，F(xiàn)將護(hù)理體會(huì)總結(jié)如下,。1 臨床資料 選取行胃腸道手術(shù)患者 79 例 , 男 52 例 , 女 27 例。年齡 38～61 歲,。其中胃大部切除后 19 例 , 膽囊切除術(shù)后 17 例 , 膽道探查,、膽腸吻合術(shù)后 13 例 , 胃癌根治術(shù)后 10 例 , 脾切除后 7 例 , 結(jié)直腸手術(shù)后13 例。

本組79 例中 , 一次穿刺成功68 例 , 一次性成功率達(dá)8611 %,。有72 例病人自留置針穿刺成功一直保留到靜脈支持治療結(jié)束 , 保留時(shí)間最長 8d , 最短 2d , 因發(fā)生靜脈炎拔管 3 例 , 煩躁患者自行拔管 4 例,。

未見液體滲漏、導(dǎo)管堵塞,、靜脈血栓形成等并發(fā)癥,。

2 靜脈穿刺與留置

211 穿刺前準(zhǔn)備

穿刺前護(hù)理人員用肥皂水清洗雙手，心得體會(huì)《外科護(hù)理心得體會(huì)》,。選用 3m 透明敷貼和山東威高公司生產(chǎn)的靜脈留置針, 根據(jù)患者年齡和血管情況 , 選擇合適型號(hào)的留置針 , 注意針頭有無倒鉤 , 套管有無破裂,、開叉及起毛邊現(xiàn)象,。備齊棉簽、2 %碘酊,、75 %酒精,、3 條 9cm 的膠布。備好輸液的藥液 , 連接一次性輸液器 , 排盡空氣備用,。選擇相對(duì)較粗,、直、有彈性,、遠(yuǎn)離關(guān)節(jié),、無靜脈瓣等利于固定的靜脈 , 多選用前臂靜脈、大隱靜脈等,。穿刺前護(hù)士要向患者做好解釋工作 , 告訴患者使用留置針可以反復(fù)多次輸液 , 免去了每日穿刺的痛苦, 以取得患者的合作 , 使其精神放松 , 穿刺時(shí)血管不致收縮 , 處于最佳狀態(tài),。

212 穿刺方法與留置

在穿刺上方 10cm 處扎好止血帶 , 用 2 %碘酊消毒穿刺部位 , 消毒范圍直徑 8cm , 再用 75 %酒精脫碘。囑患者握拳 , 護(hù)士用左手固定皮膚 , 右手拇指和食指持針翼使針尖斜面向上 , 于靜脈的上方與皮膚呈 30° 左右緩慢進(jìn)針 , 見回血后降低角度約 15° 繼續(xù)進(jìn)針 1～2mm , 松開止血帶 , 右手固定針芯, 左手向穿刺血管方向推進(jìn)塑料套管完全進(jìn)入靜脈 , 右手拔出針芯,。掌握好針芯不能回退過早 , 如回退過早 , 軟管腔內(nèi)無支撐 , 造成送管時(shí)針體折曲整理提供 , 導(dǎo)致穿刺失敗或不能維持較長的輸液時(shí)間,。證實(shí)回血通暢后用透明敷貼將針眼處針翼周圍皮膚覆蓋并固定 , 貼膜勿將肝素帽與輸液器針頭連接處蓋住 , 用一條膠布固定肝素帽及皮膚 , 消毒肝素帽 , 將輸液頭皮針插入肝素帽輸液 , 膠布分別固定針柄及延長管。封管液配制: 019 %氯化鈉注射液 5ml , 加肝素鈉 1215u,。

護(hù)理師的心得體會(huì)篇八

優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”活動(dòng)的主題為“夯實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理,，提供滿意服務(wù)”；目標(biāo)是“病人滿意,、社會(huì)滿意,、政府滿意”，活動(dòng)的最終目的是要在衛(wèi)生系統(tǒng)各級(jí)各類醫(yī)院全面加強(qiáng)臨床護(hù)理工作,，強(qiáng)化基礎(chǔ)護(hù)理,，改善護(hù)理服務(wù)。神經(jīng)外科病房作為第2批開展“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”活動(dòng)的病房之一,，自20xx年3月,，進(jìn)行了一系列的臨床嘗試和改革，收到良好效果,。

我們從活動(dòng)開始就將責(zé)任制整體護(hù)理落實(shí)到實(shí)處,，根據(jù)護(hù)士工作年限、護(hù)理水平及病人病情程度,，進(jìn)行護(hù)士分層管理，開展對(duì)病人從入院到出院的.全程,、全面的責(zé)任制整體護(hù)理,。

首先我科召開了創(chuàng)建“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范病房”動(dòng)員大會(huì)，人人參與到活動(dòng)中去,，為創(chuàng)建活動(dòng)打下了良好的思想基礎(chǔ),。同時(shí)優(yōu)質(zhì)護(hù)理對(duì)護(hù)士的要求也更高了,，護(hù)士要用扎實(shí)的理論知識(shí)為患者做健康教育，要用精湛的技術(shù)贏得患者的信任,，優(yōu)質(zhì)護(hù)理使患者更依賴護(hù)士,，護(hù)士的價(jià)值也得到了充分體現(xiàn)。神經(jīng)外科自開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)一年來,，共收到病人送錦旗11面,，表揚(yáng)信14封，意見本留言表揚(yáng)若干,。

我科結(jié)合實(shí)際制定活動(dòng)方案,，根據(jù)工作需求購買了洗頭設(shè)備、床上擦浴,、用品等相關(guān)基礎(chǔ)護(hù)理設(shè)備,，而且我科還購買了電磁爐以方便病人熱飯熱菜，體現(xiàn)了醫(yī)護(hù)人員視病人如親人的無私奉獻(xiàn)精神,。我們還率先改變排班模式,，優(yōu)化apn排班，制定人員動(dòng)態(tài)管理與分組層級(jí)對(duì)應(yīng)制度并有效實(shí)施,，使護(hù)士在繁重的治療護(hù)理中能夠更加有條不紊,、愉快的工作，綜合護(hù)理質(zhì)量明顯攀升,。

合適的稱謂,，拉近了護(hù)患距離護(hù)理工作是瑣碎的，病人從入院到出院,，每個(gè)環(huán)節(jié)都有護(hù)士的參與。入院時(shí)護(hù)士一聲輕輕的呼喚：“大媽,，大爺,，叔叔……您好！”一下子拉近了我們之間的距離,?！拔倚誼,，叫xx是您的責(zé)任護(hù)士，您叫我小x或x護(hù)士,，住院期間,，您有什么需要幫助的，我會(huì)盡力滿足您的需求……”一段簡單的告白,，我們彼此認(rèn)識(shí)了,，患者及家屬心里踏實(shí)了。

建立和諧護(hù)患關(guān)系,。

我科患者大部分是因腦出血而收住入院的,，腦出血后都有不同程度的失語，偏癱,、肢體活動(dòng)障礙等癥狀,。患者和家屬常常因?yàn)榭祻?fù)鍛煉艱辛而漫長,，不愿主動(dòng)鍛煉或鍛煉不能持之以恒,，責(zé)任護(hù)士發(fā)現(xiàn)其不良情緒后，經(jīng)常到病房給他做心理疏導(dǎo),，指導(dǎo)其鍛煉,，對(duì)于其細(xì)微的進(jìn)步給與及時(shí)的鼓勵(lì)，又向其介紹成功病例,。并向他說明：你很年輕,，一定會(huì)比他們恢復(fù)得好！在護(hù)士的鼓勵(lì)下,，他能說：一,、二、三……他能抬腿了,、他能站了,、他會(huì)在家人的攙扶下行走了……面對(duì)護(hù)士的表揚(yáng)和鼓勵(lì)，他更充滿了信心,，因?yàn)樗?，護(hù)士把他樹立為別人學(xué)習(xí)的典范。

加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理,，提供滿意服務(wù),。

我科護(hù)理人力資源配置合理，床護(hù)比為1：0,。4,。除了治療時(shí)間，責(zé)任護(hù)士能夠在病房與家屬溝通,，示范護(hù)理要點(diǎn),，翻身、扣背、肢體功能鍛煉等,，強(qiáng)調(diào)病區(qū)安全。護(hù)理班每日對(duì)危重臥床患者皮膚清潔,，修剪指甲,，刮胡須，口腔護(hù)理,、會(huì)陰沖洗等,。每周三在護(hù)士長的帶領(lǐng)下為臥床患者床上洗頭。創(chuàng)立“以干凈為目標(biāo),、以舒適為追求,、以安全為保障”的特色護(hù)理。

病員治愈出院回家,，在家里要進(jìn)一步康復(fù),，或是一些帶管路回家的患者，我們及時(shí)回防了解患者的情況,。如果患者需要康復(fù)知識(shí),，我們會(huì)去做指導(dǎo)、示教,；如果患者需要更換管路,，我們會(huì)安排護(hù)士去家里為病員更換管道，并進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),，為病員解決問題,，使患者及家屬滿意，是我們追求的目標(biāo),?！皟?yōu)質(zhì)服務(wù)”任重而道遠(yuǎn)，使患者認(rèn)識(shí)了護(hù)士的工作,，感受到護(hù)理工作的重要性,；也使我們體驗(yàn)到自己工作的價(jià)值，更加關(guān)愛患者,。我們有信心將我科的護(hù)理服務(wù)做得更好,。

護(hù)理師的心得體會(huì)篇九

1、病情觀察：了解患者發(fā)生心絞痛的誘因,，發(fā)作時(shí)疼痛的部位,、性質(zhì)、持續(xù)時(shí)間,、緩解方式,、伴隨癥狀等，應(yīng)警惕心肌梗死的先兆表現(xiàn)，及時(shí)通知醫(yī)生,。

2,、一般護(hù)理：心絞痛發(fā)作時(shí)應(yīng)立即停止活動(dòng)，同時(shí)舌下含服硝酸甘油,。

3,、心理護(hù)理：冠心病患者心理護(hù)理很重要。冠心病病人大多由于心理壓力大,，對(duì)疾病的認(rèn)識(shí)不夠,，常產(chǎn)生恐懼感，情緒變化很大,。

護(hù)理人員就要從主觀上幫助他們,，可通過引導(dǎo)患者與那些比他們患病嚴(yán)重的'病人進(jìn)行比較，列舉康復(fù)患者事例,，引發(fā)患者的積極情緒,，增強(qiáng)其心理適應(yīng)能力。通過健康教育提高他們對(duì)所患疾病的認(rèn)識(shí),、治療及護(hù)理,，共同幫助患者樹立戰(zhàn)勝疾病的信心。

護(hù)理師的心得體會(huì)篇十

實(shí)習(xí)是護(hù)理專業(yè)學(xué)生離開課堂,，踏入社會(huì)的第一步,。在今天五月初我很榮幸的來到了湘潭市第一人民醫(yī)院實(shí)習(xí)。我們初來乍到,，既感到新鮮,，又感到陌生。對(duì)我們來說,，醫(yī)院是一個(gè)新的環(huán)境需要我們適應(yīng),而且接觸臨床也是第一次,，內(nèi)心忐忑不安，真擔(dān)心自己會(huì)做錯(cuò)事,。

我被分到了神內(nèi)一科,，里面住的病人都是些腦梗死、腦出血等危重老年病人,。她們既不能說話,，又不能動(dòng)，吃喝拉撒,、治療全是護(hù)士料理,，“護(hù)士真?zhèn)ゴ蟀?”這也是我從未看過和接觸過的，我不由得感嘆道,。進(jìn)入病房,，總有一種茫然的感覺,，因?yàn)槲覍?duì)于她們的護(hù)理工作還處于比較陌生的狀態(tài);對(duì)于自己在這樣的新環(huán)境中能否適應(yīng)還是沒有一種成型的概念。慶幸的是,，我遇到了好的護(hù)士長,，她耐心地為我們介紹病房環(huán)境，介紹各班工作等,。在帶教老師孜孜不倦地教導(dǎo)下,，使我很快就適應(yīng)了該科的環(huán)境和臨床護(hù)理工作，盡快的進(jìn)入了實(shí)習(xí)生角色,。這是我實(shí)習(xí)階段的第一個(gè)收獲：學(xué)會(huì)適應(yīng),，學(xué)會(huì)在新的環(huán)境中成長和生存,。

護(hù)士實(shí)習(xí)是我們從學(xué)校邁入社會(huì)，不再是單純的學(xué)習(xí),。我們接觸的人也不只是同學(xué)和老師,，還有病人,、陪人、醫(yī)生等等,，我們既要學(xué)會(huì)做事還要學(xué)會(huì)做人,。做事，實(shí)習(xí)中我們要不斷地充實(shí)自己的理論知識(shí)和護(hù)理操作技能,，自己要主動(dòng)去做去學(xué),，爭取多一些的操作和鍛煉機(jī)會(huì)。還記得我到科室的第一天跟著老師去給位奶奶拔針,，那是我第一次接觸到病人,。我小心地和老師說：“老師，我來拔,，您在旁邊教我,，好嗎”?老師用鼓勵(lì)的眼神望了望我，點(diǎn)了點(diǎn)頭,?？墒抢夏棠趟阑畈豢希劭粗斠浩骶涂旎匮?，我非常焦急,，就對(duì)奶奶說：“您放心，這也不需要太多的操作技術(shù),，看您這針頭都快回血了,，讓我來吧，我會(huì)輕點(diǎn)的”,。在奶奶質(zhì)疑的眼神中,，我非常輕巧地、迅速地拔出了針頭。老奶奶笑著對(duì)我說：“妹子,，不疼,，還可以，多鍛煉!”聽到老奶奶的夸獎(jiǎng),，我心里就像灌了蜜一樣,，受到了莫大的鼓勵(lì)。

后來,，我在老師的指導(dǎo)下學(xué)會(huì)了很多操作如：靜脈輸液,、口腔護(hù)理、排痰等,，重要的是還學(xué)會(huì)了與病人溝通的要領(lǐng),。不同病人有不同的知識(shí)背景，根據(jù)不同的對(duì)象,，不同的文化和職業(yè),，性別選擇談話內(nèi)容與方法，消除患者的思想顧慮,，解釋疑難,，多與病人開放式談話，鼓勵(lì)病人陳述自己的病情,。疏解病人的心理壓力穩(wěn)定患者情緒,、醫(yī)治心理疾病、讓患者得到安慰,、使患者得到健康的指導(dǎo),。我也知道醫(yī)患關(guān)系是很重要的，能給我們的護(hù)理工作會(huì)帶來方便,，護(hù)士的工作不僅僅是簡單的打針,、發(fā)藥等技能性操作，而是包括心理護(hù)理在內(nèi)的更為復(fù)雜的創(chuàng)造性活動(dòng),，護(hù)士不僅可以使患者恢復(fù)健康,，還可以指導(dǎo)恢復(fù)健康的人維護(hù)健康。在實(shí)習(xí)中我體會(huì)到了溝通的重要性,，體會(huì)到了溝通帶給我的快樂,。溝通是一門藝術(shù)，它是架起人與人之間理解,、信任的橋梁,。一次好的溝通交流可以達(dá)到事倍功半的效果。

我知道我還要學(xué)的知識(shí)很多很多,，學(xué)習(xí)好理論知識(shí),并且將理論與實(shí)踐相結(jié)合,再做好與患者的溝通,、交流,，我們一定能成為美麗的白衣天使，幫助病人尋回健康,。

護(hù)理師的心得體會(huì)篇十一

提起護(hù)士,，人們腦海中總會(huì)浮現(xiàn)出白衣飄飄、溫婉可人的女性形象,。影視作品里的護(hù)士形象也個(gè)個(gè)年輕漂亮,。高翹的燕尾帽，挺刮的束腰白大褂,，潔白的護(hù)士鞋,，容光煥發(fā)，身輕如燕的地穿梭在病房里,。美得不得了,。人們把護(hù)士譽(yù)為“白衣天使”，然而“天使”的現(xiàn)實(shí)卻不像稱謂那么美好,，又有多少人知道這背后的艱難、辛苦,，誰能真正體會(huì)到從事過護(hù)理工作的苦與樂呢,？為此，我有著切身體驗(yàn)和感受,。

從小覺得護(hù)士是圣潔而美麗的,。20歲那年，我緣了護(hù)士夢(mèng),。當(dāng)穿上護(hù)士服第一次踏進(jìn)病房,，看見那一個(gè)個(gè)在死亡線上掙扎的身影，看見那一雙雙乞求的眼睛,，從那時(shí)起我就有了一種使命：我明白了護(hù)士的價(jià)值和“天使”背后的無私的奉獻(xiàn),。每天我都以微笑、愉快的心情投入工作,，在病房區(qū)不停地穿梭忙碌,，為病人測(cè)量體溫、打針?biāo)退?，?dāng)給病人穿刺,，一針見血時(shí)，心里是快活的;當(dāng)病人被粘痰阻塞呼吸道,，為其疏通,，心里是舒暢的;當(dāng)病人高燒，耐心地為其做酒精擦浴,，病人的高熱終于退下去的那一刻,，內(nèi)心是愜意的;當(dāng)看到自己護(hù)理的病人康復(fù)時(shí),，心情真是無比的舒暢。當(dāng)看到那一張張由陌生到熟悉的臉,，由入院時(shí)的痛不欲生到出院時(shí)的神采飛揚(yáng),，我感到一種欣慰。記得有位患者出院時(shí)對(duì)我說：你笑起來很漂亮,，很好看,。雖然只是很平常的一句話，卻讓我很感動(dòng),。作為一名平凡的護(hù)士,，我不求感謝，不求回報(bào),，更不求鮮花和掌聲,，我只希望在我們付出寬容和愛心的同時(shí)，能收獲一份尊重,、理解和支持,。

難道護(hù)士真的是無憂無慮的嗎？不,，護(hù)士有自己的愁與自己的苦,。當(dāng)病人不理解時(shí)，我也會(huì)傷心落淚;工作操作失誤時(shí),，我也會(huì)懊悔不已,。年青時(shí)我是個(gè)愛美的女孩，也像普通的花季少女一樣,，追求時(shí)尚,，想把自己打扮成天使。喜愛飄逸的長發(fā),，愛好那晶瑩剔透的首飾,。可是,，作為一名和傳染病打交道的護(hù)士,，為了遵守護(hù)士禮儀規(guī)范，為了自身防護(hù),，不得不將自己長長的秀發(fā)高高盤起,，將精美的首飾深藏閨中留于欣賞。往往是里三層,、外三層,，被裹得嚴(yán)嚴(yán)實(shí)實(shí)，大圓帽一戴,，雙層口罩一捂,，只剩下兩只眼睛眨巴,，甭說別人不認(rèn)識(shí)你，連自己都認(rèn)不得自個(gè)兒,。在護(hù)士這個(gè)特殊的職業(yè)中,，頻繁的三倒班，尤其是漫長的夜班讓人身心疲憊,。初來醫(yī)院時(shí),，我臉蛋長紅撲撲、水靈靈的,，可幾年晚夜班倒下來,，又黃又蔫。由于生物鐘的顛倒,，飯吃不香,，覺睡不好，個(gè)中滋味,，只有自己心里知曉,。

如何建立良好的護(hù)患關(guān)系，我覺得應(yīng)該多注重一些細(xì)節(jié)方面的服務(wù),，在與病人的交往中,，我認(rèn)為細(xì)節(jié)主要表現(xiàn)在：愛心多點(diǎn)，耐心好點(diǎn),，責(zé)任心強(qiáng)點(diǎn)，對(duì)病人熱心點(diǎn),，護(hù)理精心點(diǎn),，動(dòng)作輕點(diǎn)，考慮周到點(diǎn),，態(tài)度認(rèn)真點(diǎn),，表情豐富點(diǎn)以及對(duì)人尊重些、體貼些,、理解些,、禮貌些、真誠些,、關(guān)心些,、大度些、原則些,。

作為一名護(hù)理人員,，我深刻體會(huì)到，只有具有對(duì)護(hù)理事業(yè)的獻(xiàn)身精神,，才能提高護(hù)理質(zhì)量,，才能提高工作效率,。為此就必須做到：

1、樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,，有理想,、有道德、有文化,、有紀(jì)律,、熱愛社會(huì)主義和社會(huì)主義事業(yè)，具有不斷追求新知識(shí),，實(shí)事求是,，獨(dú)立思考，勇于創(chuàng)新的革命精神,。

2,、護(hù)理是門綜合學(xué)科，因此要不斷提高護(hù)理人員的文化和業(yè)務(wù)素質(zhì),，熱愛護(hù)理專業(yè),，進(jìn)行繼續(xù)教育，通過進(jìn)修學(xué)習(xí),，深造掌握新的科學(xué)知識(shí),。通過查房與書寫護(hù)理心得體會(huì)不斷積累臨床經(jīng)驗(yàn)，從理論到實(shí)踐再升華到理論中,。

3,、樹立護(hù)理人員在醫(yī)療工作中的責(zé)任感，責(zé)任也是提高工作效率的一種方法,，護(hù)理人員應(yīng)掌握醫(yī)學(xué)及護(hù)理學(xué)的基礎(chǔ)理論,、基本知識(shí)和基本技了解護(hù)理理論和技術(shù)的新進(jìn)展，發(fā)揮其應(yīng)有的作用,。

護(hù)患溝通是護(hù)理工作不可缺少的部分,，是減少醫(yī)療糾紛的重要手段，只有不斷了解掌握病人的思想情感及心理需求,，加強(qiáng)與病人的溝通協(xié)調(diào),，搞好護(hù)患關(guān)系，才能保證病人的身心健康,。

護(hù)理師的心得體會(huì)篇十二

當(dāng)我在《現(xiàn)代護(hù)理報(bào)》專題,？連載中看到關(guān)于張中南教授的《喚醒醫(yī)療》、《喚醒護(hù)理》介紹時(shí),，我以迫不及待的心情在淘寶網(wǎng)買了這兩本書,。

今年是我從事護(hù)理工作的第7個(gè)年頭，婚姻中的7年之癢對(duì)于我所從事的護(hù)理工作一樣適用,。一天天穿梭在病房,，一個(gè)個(gè)晚上守護(hù)在患者身邊,，可是切越來越找不到職業(yè)發(fā)展的方向，我的心和我所從事的職業(yè)的隔閡越來越大,，或許是希望越大失望越大吧,！

暑假，我摯愛的外婆生病,，反復(fù)發(fā)燒,，胸悶氣促，縣醫(yī)院確診風(fēng)濕性心臟病,。鄉(xiāng)醫(yī),、縣醫(yī)院、深圳羅湖區(qū)中醫(yī)院,、廣州中山大學(xué)附屬醫(yī)院多處就醫(yī),，從生病就醫(yī)到住院治療，生命的最后半年都是在醫(yī)院度過,。外婆在深圳住院時(shí),，看到醫(yī)院病房條件和醫(yī)護(hù)人員的服務(wù)態(tài)度與紫金天壤之別，說的最多的是'紫金醫(yī)院什么時(shí)候能有深圳這樣的條件和水平,，這樣我就不用孩子花那么多錢跑到這搭不上話的醫(yī)院住院了,。'每當(dāng)在病房聽到患者抱怨住院條件差，服務(wù)不到位時(shí),，外婆的這句話就會(huì)出現(xiàn)在我的腦海,。也是因?yàn)橥馄诺碾x世，第一次感受到生老病死是這樣的殘酷,，于是,，讀了醫(yī)學(xué)院，成了一名護(hù)士,。

可是，理想是豐滿的,，現(xiàn)實(shí)卻是骨感的,。當(dāng)自己真正成為護(hù)理者，每天穿梭在病房,，我的工作就是鋪床,、配藥、打針,、輸液,、接瓶、執(zhí)行醫(yī)囑,，從護(hù)士站到最遠(yuǎn)的病房,，要走200步,，v字形病區(qū)的這頭走到那頭要走250步，最低護(hù)理10個(gè)患者,，每個(gè)患者至少4瓶液體,，一天下來，腳步?jīng)]有停歇,，一年走下來的路都可以繞地球半圈,，可是我卻體會(huì)不到'白衣天使'的神圣。

患者不滿意,、醫(yī)生不滿意,、自己更不滿意。因?yàn)榛颊咧豢吹揭粋€(gè)疲于奔命,，一個(gè)只會(huì)打針發(fā)藥的護(hù)士,，而患者需要的卻是能好好聽自己講訴一下病情、好好給予健康指導(dǎo),、術(shù)前術(shù)后宣教,、功能鍛煉、生活護(hù)理的護(hù)士,；醫(yī)生需要的是能成為得力助手護(hù)士,，密切的病情觀察、深入的生活護(hù)理及健康宣教能及時(shí)發(fā)現(xiàn)病情變化,，減少醫(yī)生后顧之憂,，可是護(hù)士奔波在護(hù)士站和病房，經(jīng)常是患者家屬第一時(shí)間發(fā)現(xiàn)病情變化,，往往這是患者病情已經(jīng)危重,，醫(yī)生自能充當(dāng)救火員。上班腳步不停歇,，下班還要業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，可到頭來卻發(fā)現(xiàn)自己根本不了解自己所護(hù)理的患者，根本不知道患者需要什么,，無法從患者那里獲得尊重理解,，患者滿意度更無從說起，優(yōu)質(zhì)護(hù)理就像海市蜃樓,，自己也常常充滿挫敗感,，更不要說職業(yè)成就感了。就如書中寫到'她們（護(hù)士）更無法清晰地看到,，在其終其一生的職業(yè)生涯中,，通過個(gè)人的努力能夠得到什么樣的未來。'每當(dāng)這時(shí)，我就會(huì)想起南丁格爾,，她是我們護(hù)理的奠基人,。《誰把護(hù)士變成了天使——南丁格爾偉大的一生》描述里這樣的情節(jié),，因?yàn)樗鶆?chuàng)建的護(hù)理模式令戰(zhàn)場(chǎng)上的傷員死亡率降低了20倍,，她給傷員們帶來悉心照護(hù)和心靈撫慰，令傷員們甚至爭相親吻她被油燈映照在墻上的身影,。自己多么希望能成為南丁格爾那樣純粹的護(hù)理者?。∽约核鶑氖碌淖o(hù)理工作是真正的優(yōu)質(zhì)護(hù)理??！

在'利本位'、'病本位'的大背景下,，張中南教授的《喚醒護(hù)理》宛如一盞指路明燈,，深深印在我的心中。他的人本位整體護(hù)理,，顯著改善療效,、安全、效益和醫(yī)患關(guān)系,，確保優(yōu)質(zhì)護(hù)理的落地,。

一切都是從工作中來到工作中去，能夠很好地指導(dǎo)臨床工作,。

一些提早貫徹了張中南教授提倡的人本位整體護(hù)理的醫(yī)院已經(jīng)看到了明顯的成效：這些醫(yī)院的護(hù)士們?cè)诖蜥樰斠旱倪^程中實(shí)施病情觀察,、教育指導(dǎo)、心理護(hù)理等整體護(hù)理流程,；她們依靠證據(jù)評(píng)估來確保醫(yī)療安全和防止康復(fù)延遲,；她們通過計(jì)時(shí)評(píng)質(zhì)的績效考核調(diào)動(dòng)了護(hù)士的積極性，提升了護(hù)士的專業(yè)化水平,，大大提高了工作效率,；再加上運(yùn)用科學(xué)的彈性排班法，有效地緩解了護(hù)士人力資源的不足,。

《喚醒護(hù)理》一書不僅提出了'人本位護(hù)理'的理念,，更詳實(shí)地介紹了如何實(shí)施的方法，其目的正是幫助護(hù)理管理者和護(hù)士在實(shí)施優(yōu)質(zhì)護(hù)理的過程知道做什么,，懂得為什么，掌握怎么做,。書中絕大多數(shù)案例都來自作者親身的管理經(jīng)歷,，既通俗易懂，且切實(shí)可行。

'紫金醫(yī)院什么時(shí)候能有深圳這樣的條件和水平,，這樣我就不用孩子花那么多錢跑到這搭不上話的深圳,、廣州醫(yī)院住院了。'十多年前外婆的話應(yīng)該是是很多紫金人的心聲,。原衛(wèi)生部醫(yī)政司主管護(hù)理工作的副司長郭燕紅為本書作序時(shí)感慨：'當(dāng)我們老了,，或病倒在醫(yī)院時(shí)，希望能夠得到書中所描述的這種護(hù)理,！

護(hù)理師的心得體會(huì)篇十三

在工作中,，“工欲善其身，必先利其器,，”我深知肩上的責(zé)任和重任,，天使不好當(dāng)。都說護(hù)理工作又苦又累,，這話不假,，但是也會(huì)帶來很多快樂，只有你親身投入其中才會(huì)對(duì)它有深深的體會(huì),。在這里我談?wù)勎覍?duì)這份職業(yè)的一些心得體會(huì),。

1、明白護(hù)士的價(jià)值,。

當(dāng)我穿上護(hù)士服第一次踏進(jìn)病房,，看見那一個(gè)個(gè)在死亡線上掙扎的身影，看見那一雙雙乞求的眼睛時(shí)起我就有了一種使命：我明白了護(hù)士的價(jià)值和“天使”背后的吃苦耐勞和無私奉獻(xiàn),。每天我都以微笑,、愉快的心情投入工作，即使遇到困難,，每一個(gè)清新的早晨走在上班的路上,，我總是抬頭望著天空對(duì)自己說：“好好工作，不要出錯(cuò),！”就這樣日復(fù)一日在病區(qū)不停地穿梭忙碌,，為病人測(cè)量體溫、打針?biāo)退?，?dāng)給病人穿刺,，一針見血時(shí)，心里是快活的;當(dāng)病人被粘痰阻塞呼吸道,，為其疏通,，心里是舒暢的;當(dāng)病人高燒，耐心地為其做酒精擦浴,，病人的高熱終于退下去的那一刻,，內(nèi)心是愜意的;當(dāng)看到自己護(hù)理的病人康復(fù)時(shí),，心情真是無比的舒暢。當(dāng)看到那一張張由陌生到熟悉的臉,，由入院時(shí)的痛不欲生到出院時(shí)的神采飛揚(yáng),，我感到一種欣慰。作為一名平凡的護(hù)士,，我不求感謝,，不求回報(bào)，更不求鮮花和掌聲,，我只希望在我們付出寬容和愛心的同時(shí),，能收獲一份尊重、理解和支持,。

2,、崇高的奉獻(xiàn)精神。

這是護(hù)理工作者職業(yè)道德的主要內(nèi)容和出發(fā)點(diǎn),，也是做好護(hù)理工作的思想基礎(chǔ),。眾所周知，護(hù)理工作是高尚的,，但也是很辛苦的,，三班倒，每時(shí)每刻我們都堅(jiān)守在自己的工作崗位上,，用自己辛勤勞動(dòng)幫助病人解除病痛,，使其盡快恢復(fù)健康。所有的節(jié)假日也毫不例外,，這是護(hù)理工作的重要特點(diǎn),。所以我們必須適應(yīng)這一點(diǎn)（包括家人），自覺克服個(gè)人的種種困難,，必要時(shí)放棄某些個(gè)人利益,。自覺加強(qiáng)責(zé)任感，要有熱愛本職工作和自覺獻(xiàn)身護(hù)理事業(yè)的高尚品德,，為人民的健康事業(yè)貢獻(xiàn)青春和智慧,。

3、熟練的技能,。

一是要穩(wěn),，動(dòng)作要輕柔協(xié)調(diào)、靈活穩(wěn)妥,、有條不紊,，不僅使病人獲得安全感，也給人以美感;二是要準(zhǔn),，即動(dòng)作嚴(yán)格按護(hù)理常規(guī)辦事,，操作準(zhǔn)確無誤,，恰到好處;三是要快，即動(dòng)作熟練,，手快，眼快,，干凈利落,，用較少的時(shí)間高質(zhì)量地完成任務(wù);四是好，即質(zhì)量高,，效果好,，病人滿意，自己也滿意,。在護(hù)理工作中時(shí)間常與生命聯(lián)系在一起,，嫻熟的技能往往贏來安全、挽救生命,。在觀察危重病人時(shí),，護(hù)士是第一線的哨兵，特別是在腦外科病人生命體征的觀察中,，一旦病情驟變,，如瞳孔不等大、腦疝癥狀出現(xiàn)時(shí),，多為護(hù)士首先發(fā)現(xiàn),，為醫(yī)生提供及時(shí)準(zhǔn)確的信息使醫(yī)生不失時(shí)機(jī)地做出搶救手術(shù)的決策。在心臟病病人突然發(fā)生心臟停搏時(shí),，護(hù)士應(yīng)立即叩擊心前區(qū),，輔以人工呼吸、胸外心臟按壓,、建立靜脈通道等,。在醫(yī)生搶救病人時(shí)護(hù)士應(yīng)迅速敏捷地配合，保證各種藥品器材的供應(yīng),，做到得心應(yīng)手,。這些都是搶救成功的關(guān)鍵，這么多的工作需要有條不紊地去完成,，因而護(hù)理的技術(shù)是廣泛的,、深刻的。因此我們要善于學(xué)習(xí),，勇于實(shí)踐,，不斷進(jìn)取，精益求精,，努力提高自己的素質(zhì)和本領(lǐng),，這是醫(yī)學(xué)發(fā)展的必然趨勢(shì),。

4、慎獨(dú),。

“慎獨(dú)”作為一種道德修養(yǎng)的方法,，最早出現(xiàn)于禮記。中庸護(hù)理心得體會(huì)范文篇,，“莫見乎隱,，莫顯乎微，故君子慎其獨(dú)也”,。意思是指在無人監(jiān)督,，沒有輿論影響，一個(gè)人獨(dú)立工作的情況下,，仍能高度自覺地盡職盡責(zé)地做好工作的一種道德準(zhǔn)則,。我們的工作人命關(guān)天，平時(shí)嚴(yán)格三查七對(duì),，切莫出差錯(cuò)事故,，該做的一定要做到位，不能簡略了事,。護(hù)理工作的特點(diǎn)：持續(xù),、重復(fù)、瑣碎,、復(fù)雜,、責(zé)任重大。醫(yī)院的現(xiàn)狀——護(hù)理隊(duì)伍資源不足,，工作量超負(fù)荷,，護(hù)理人員在社會(huì)上所處的地位以及護(hù)理工作的特殊性。以上的種種原因使護(hù)理缺陷的發(fā)生是在所難免的,，怎樣減少和杜絕護(hù)理工作中的缺陷及不足,，使護(hù)理工作達(dá)到病人滿意，這對(duì)于護(hù)士的要求就上升為必須具備高尚的職業(yè)道德情操,、謹(jǐn)慎的工作態(tài)度,、淵博的醫(yī)學(xué)理論基礎(chǔ)，更重要的是要具有“慎獨(dú)”修養(yǎng),。在工作中持續(xù)不斷的對(duì)自己進(jìn)行“慎獨(dú)”修養(yǎng)培養(yǎng)和教育,，自覺以職業(yè)道德規(guī)范和高度的責(zé)任心約束自己，圓滿地完成護(hù)理工作任務(wù),。

5,、良好的形象。

護(hù)士首先應(yīng)在儀容儀表上給病人留下美好的“第一印象”,，儀表整潔端莊,，舉止得體語言動(dòng)作表情上表現(xiàn)出對(duì)患者的友善同情和溫和如站立迎接,，主動(dòng)問候，使用尊稱,，熱情接待和介紹,，給病人的渴望以滿足，痛苦以安慰,，恐懼以保護(hù),，處處體現(xiàn)慈愛、關(guān)懷和體貼,，把握說話的語調(diào)、語氣,、語速,，使病人產(chǎn)生親近感，即提高病人接受治療護(hù)理的情緒,，也為今后的溝通,，交流打下基礎(chǔ)。

6,、熱情和藹的態(tài)度,。

護(hù)理人員的態(tài)度直接影響病人的情緒和治療效果。一般來講,，住院病人往往都會(huì)有些思慮,，如焦急、憂慮,、甚至猜疑,、悲觀等心理現(xiàn)象，護(hù)理人員與其接觸時(shí),，說話聲音的大小,、聲調(diào)表情、態(tài)度,、動(dòng)作姿勢(shì)等都會(huì)對(duì)其心理狀態(tài)產(chǎn)生影響,，病人希望從護(hù)理人員的言行中獲得安慰、依賴和希望,。護(hù)理人員應(yīng)該重視自己日常工作中的言行態(tài)度,，這是對(duì)病人心理護(hù)理和治療的重要組成部分，當(dāng)護(hù)士穿上工作服,，跨進(jìn)病房,，就是進(jìn)入“角色”，對(duì)病人的照顧和關(guān)切,，都通過一啟齒,、一舉手,、一投足而自然表達(dá)出來，絕不能帶著情緒上班,，如果帶著情緒甚至往病人身上發(fā)泄是非常錯(cuò)誤的,。護(hù)士在工作中應(yīng)該超越自我，因?yàn)槲覀兎?wù)的對(duì)象是人,，是我們的兄弟姐妹,，因此應(yīng)將病人作為我們的一切工作和出發(fā)點(diǎn)，想病人所想,、痛病人所痛,，這樣就一定會(huì)取得病人的信任，得到病人的配合,，而信任和配合的好壞,，就直接關(guān)系到病人的治療效果，如果取得了病人的信任,，有時(shí)工作中的一些小的失誤會(huì)取得病人的理解和諒解,。

7、了解病人的基本情況,。

護(hù)士要了解不同病人的知識(shí)背景,，根據(jù)不同的對(duì)象，不同的文化,、職業(yè),、民族和性別選擇談話內(nèi)容與方法，消除患者的思想顧慮,，解釋疑難,，多應(yīng)用開放式談話方式，鼓勵(lì)病人陳述,，并用點(diǎn)頭“嗯”表示接受或重復(fù)病人的陳述等方式鼓勵(lì)病人,。對(duì)病人的提問不可急于回答，應(yīng)先了解病人為什么會(huì)有這樣的想法或問題,，以便獲得某些人有意義的資料,。對(duì)一時(shí)不能解答的問題不可斷然拒絕，可請(qǐng)病人稍等,，告知我一會(huì)來幫你解決或?qū)Σ黄?，我?guī)湍悴橐幌碌日Z言并付之行動(dòng)。

8,、角色轉(zhuǎn)換,。

學(xué)會(huì)換位思考，由于雙方所處位置不同，思維方式也不同,，所以患者對(duì)護(hù)理工作有意見時(shí),，護(hù)士要抱著理解對(duì)方的態(tài)度。與病人進(jìn)行心理交換,。盡量消除誤會(huì),，使病人從護(hù)士的語言上得到心理上的滿足，對(duì)偶爾對(duì)護(hù)士出現(xiàn)的冒犯,、敵意,，不信任的語言要容忍，禁批評(píng)訓(xùn)斥,、善于對(duì)病人安慰鼓勵(lì),，體會(huì)對(duì)方的心理。護(hù)士也應(yīng)學(xué)會(huì)角色轉(zhuǎn)換,，調(diào)節(jié)好自己的情緒,，使病人心情愉快的接受治療。

9,、良好的記憶力和注意力。

就職業(yè)性質(zhì)要求,，護(hù)士更應(yīng)具備記憶的準(zhǔn)確性,。這是因?yàn)橐环矫孀o(hù)士要嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)囑，每項(xiàng)任務(wù)都必須數(shù)量化,，一旦記憶不準(zhǔn)確,，輕者貽誤病情，重則造成嚴(yán)重的醫(yī)療缺陷;另一方面,，護(hù)士面對(duì)許多病人,，病人又是經(jīng)常變動(dòng)的，如果一旦互相混淆,，則會(huì)釀成不堪設(shè)想的后果,。所以每個(gè)護(hù)士都要在嚴(yán)格查對(duì)的基礎(chǔ)上下功夫培養(yǎng)記憶準(zhǔn)確性。護(hù)理工作頭緒多,，緊急情況多,，意外事情多，經(jīng)常在有限的時(shí)間內(nèi)從一項(xiàng)工作轉(zhuǎn)向另一項(xiàng)工作,，要做到每一項(xiàng)工作都清楚,、準(zhǔn)確無誤和互不干擾，要求護(hù)士具備“注意”的全部優(yōu)秀品質(zhì),。

護(hù)士是一個(gè)平凡的崗位,，但平凡中彰顯著偉大，我欣賞這樣一段話：“什么叫不簡單,？能夠把簡單的事情千百次做好,，就是不簡單,。什么叫不容易？大家公認(rèn)的非常容易的事情,，非常認(rèn)真地做好它,，就是不容易?！蔽覀兊淖o(hù)理工作就是這樣平凡而“簡單”,，每天都做好這些看似“簡單”的工作，那么一定是不簡單的人,，我們的隊(duì)伍一定是一個(gè)不簡單的群體和團(tuán)隊(duì)。

護(hù)理師的心得體會(huì)篇十四

優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)在我院實(shí)行有4個(gè)月了,，上到院長主任,，下至示范病房的護(hù)士們都非常重視這項(xiàng)工作。為了保證優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程順利開展,，醫(yī)院為此想了很多辦法,，如招聘護(hù)理人員，給臨床補(bǔ)充足夠的護(hù)理人員,，使護(hù)士與病床之比達(dá)到了1：0.4,；再如后勤積極支持，又是配餐桌,，又是配洗頭,、擦浴車等，保證了示范病房的物資供給,。護(hù)士們就更辛苦了,，披星戴月，床前床后的微笑,、問候,、忙碌細(xì)致的為患者提供優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)。

心內(nèi)二科有兩個(gè)護(hù)理小組,，幸運(yùn)的是,，我成為了護(hù)一組的責(zé)任組長。每天7：30和組里的護(hù)士姐妹們微笑著來到病房,，為每一位患者和家屬帶來充滿真誠的問候,，為病情重且生活不能自理的患者刷牙、洗臉,、喂飯,、洗頭、擦浴、掃床,、更換床單被套整理病房等,。每天辛苦忙碌的護(hù)士姐妹們看著整齊的病房、整潔的床單,；看著患者舒適地躺在清爽的病床上,，一天的勞累全部煙消云散了。對(duì)生活能自理的患者,，我們做得更多的是相關(guān)疾病的健康教育,，從入院,、住院直到出院，每一位護(hù)士不斷地和患者及家屬們溫馨的交流著,，認(rèn)真的傾聽著。

過去病床呼叫器響了,、家屬或者患者呼叫后才能見到護(hù)士,，而現(xiàn)在是護(hù)士不斷巡回在病房，主動(dòng)及時(shí)的為患者提供護(hù)理服務(wù),?；颊呒凹覍賯兲岬阶o(hù)士就連聲說不錯(cuò)不錯(cuò)，患者們也越來越相信護(hù)士了,。記得有一天早晨16床患者（冠心病，支架術(shù)后）家屬悄悄對(duì)我說：陳老師,，我老頭昨天晚上又偷偷地抽了煙,，你幫我管管他,，通過我們耐心地勸說，患者說今后再也不抽煙了,。6床患者是急性心肌梗塞，急診支架植入術(shù),，當(dāng)天血壓不穩(wěn)定,，術(shù)后4天病情穩(wěn)定，我們幫患者床上洗頭,，患者非常感謝,，稱享受這種護(hù)理真是無可挑剔,。我們幫8床患者洗頭,，洗腳，洗澡,，患者說我們護(hù)士比她家人還好,，比親人還親,。如此這般的例子數(shù)不勝數(shù),。

護(hù)士的崗位在病房了,，病情觀察越來越來仔細(xì)，醫(yī)生也對(duì)我們?cè)絹碓綕M意了,。過去,，醫(yī)生查房要向患者及下級(jí)醫(yī)生（如住院醫(yī)生、研究生,、進(jìn)修生）了解病情治療,，現(xiàn)在醫(yī)生查房經(jīng)常向責(zé)任護(hù)士及責(zé)任組長了解患者隨時(shí)發(fā)生的情況。有了護(hù)士的仔細(xì)認(rèn)真的觀察病情,，患者安心,，醫(yī)生放心,。

我們改變了傳統(tǒng)的排班模式,，制訂了切實(shí)可行的基礎(chǔ)護(hù)理工作時(shí)間表,，實(shí)行了以患者為中心的成組護(hù)理模式。護(hù)理人員的增加,，護(hù)士壓力減輕了,，護(hù)士也越來越滿意了。優(yōu)質(zhì)護(hù)理對(duì)護(hù)士的要求也更高了,，護(hù)士要用扎實(shí)的理論知識(shí)為患者做健康教育,，要用精湛的技術(shù)贏得患者的信任。優(yōu)質(zhì)護(hù)理使患者更信賴護(hù)士了,，護(hù)士的價(jià)值也得到了充分體現(xiàn),。

護(hù)理師的心得體會(huì)篇十五

還記得初參加工作時(shí)，內(nèi)心沒有多大熱情,，現(xiàn)在不知不知覺已過了好幾個(gè)月了,，原本大腦中對(duì)護(hù)理一片空白，現(xiàn)在卻有了許多抹不去的記憶,。

之前常常為工作中的小事,，因?yàn)椴焕斫舛榫w激動(dòng)或是郁悶，但是隨著時(shí)間的推移,，我了解了也明白了許多：護(hù)士所做的工作就是護(hù)理患者,，讓患者受益，讓患者滿意,，更要讓患者盡快的康復(fù),！這就是我的工作！患者對(duì)我提出的意見那是我的不足,，并不是他們無理的要求,！如果連患者的需要我都沒有了解到、沒有及時(shí)地給予,，那就是我的失職,，更沒有資格去談工作的高尚了！只有患者的贊許才最高的榮譽(yù),！

在護(hù)理工作中我們應(yīng)該是“做”和“說”同時(shí)進(jìn)行的,，甚至有些時(shí)候“說”要比“做”來得更為重要。在與病人溝通中技巧占據(jù)著很大的因素,，我們科的責(zé)任護(hù)士在這方面有著很深的“功力”,，讓人不得不服,。

從工作中使我意識(shí)到護(hù)理工作要順利展開,，首先要取得患者信任,，信任是雙方交往的是的，我們站在病人的角度進(jìn)行護(hù)理,，以病人需求為向?qū)?，多為病人想一想，喚醒我們的?zé)任心,，喚醒我們的'職業(yè),，喚醒我們與病人之間的真情，也許醫(yī)患關(guān)系就會(huì)更和諧了,。隨著病人保護(hù)意識(shí)的增強(qiáng),，作為一名護(hù)士，我深刻地體會(huì)到護(hù)患溝通在工作中起著重要的作用,，患者來到醫(yī)院感到恐懼,，缺乏安全感，這時(shí),，我們的一個(gè)微笑,，幾句親切的話語，細(xì)心的環(huán)境介紹都能拉近患者于我們的距離,，與病人有效的溝通讓病人了解我們,，使病人產(chǎn)生信任感，自覺地將自己融于病人之中,。

清晨,，我們踏入每一間病房，向病人微笑的介紹自己,，變被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)服務(wù),，變主動(dòng)服務(wù)為感動(dòng)服務(wù)，主動(dòng)的介紹自己,，把年長的患者可稱呼為老人家或老太太,，家屬可稱為大伯，大娘,，或偉偉的媽媽,，凡凡的爺爺?shù)鹊龋杏洸灰獑渭円源蔡?hào)或平常中常稱的叔叔,，阿姨等,，改變以往的護(hù)理稱呼模式。

護(hù)士進(jìn)出病房,，不知道關(guān)門,，叮囑后仍不記得，我覺的這時(shí)責(zé)任心的問題,，是服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)的表現(xiàn),，無論出于何種原因,，既然選擇了護(hù)士這個(gè)職業(yè)，在工作中,，一些微不足道的細(xì)節(jié),，我們都要加以重視，如,，給病人扣背,，體療時(shí)，超聲霧化等護(hù)理操作時(shí),，我們可以邊數(shù)數(shù)或哼歌,，這些操作可以在與病人交流中完成，當(dāng)患者給予配合時(shí),，應(yīng)別忘了說聲謝謝,，在為病人做治療時(shí)，對(duì)病人的關(guān)心和體貼可體現(xiàn)出一些細(xì)微的動(dòng)作中,，,，如，觸摸病人的額頭,，在寒冷飛冬天,，幫病人掖一下被角，倒杯熱水等都可以溫暖患者的心,，,，我們常常抱怨治療處置工作占用了我們的大部分時(shí)間，沒有精力去做心理護(hù)理,，教育指導(dǎo),，生活護(hù)理，其實(shí)這些工作無處不在,，無時(shí)不可,，在治療處置的過程中，我們和患者的每一次溝通都可以起到教育指導(dǎo)的作用,，而看似平常的拉家常也可以是了解病情心理有效時(shí)機(jī),。為患者減少痛苦和煩惱，帶給他們更多的幸福和快樂就是我們每一個(gè)護(hù)理工作的使命,。

此外,，理想的護(hù)士應(yīng)是醫(yī)生的好幫手，構(gòu)建和諧的醫(yī)護(hù)關(guān)系,，護(hù)士應(yīng)認(rèn)真仔細(xì)觀察病情,，及時(shí)向醫(yī)生反映病情，在準(zhǔn)確地完成醫(yī)囑的基礎(chǔ)上，為醫(yī)生提供更好的治療,，護(hù)理方案,，及時(shí)滿足患者的需求。

為了我們心中的天使,，為了我們崇高的理想和信念,，在救死扶傷,，治病救人的道路上越行越遠(yuǎn),。

護(hù)理師的心得體會(huì)篇十六

做護(hù)理工作，這段時(shí)間我也是經(jīng)歷了很多東西,，工作上面非常的認(rèn)真努力,，落實(shí)好日常的每一件事情，做好自己的本職工,，我相信提高自己,，只不過是時(shí)間問題，作為護(hù)理工作人員,，時(shí)刻都需要為工作考慮,，都需要為病人考慮，我也通過這段時(shí)間的工作精力成長了很多,，只不過是多多少少的問題,，一直都相信，擺正好心態(tài),，用心去做好當(dāng)下的事情,，肯定就會(huì)有所收獲，就像這段時(shí)間以來,，我也有了很多的心得,。

做護(hù)理工作需要耐心，需要態(tài)度,，也需要有一顆好的服務(wù)心態(tài),，這是作為一名護(hù)理工作人員的素養(yǎng)，堅(jiān)持住,，自己最開始的想法,，朝著自己的方向努力，我認(rèn)為沒有什么事情比這個(gè)更重要了,，做護(hù)理工作,，雖然說有時(shí)候會(huì)感覺到很辛苦，但是辛苦之后得來的就是收獲,，堅(jiān)持住,，往往就會(huì)看到勝利的曙光，我一直都感覺，有些時(shí)候在工作當(dāng)中更能夠感受到這些,，更加能夠體會(huì)到這份工作的不易,，但是竟然選擇了，就需要堅(jiān)持下去,，就需要去認(rèn)真的對(duì)待,，這是一定的，我在未來的工作當(dāng)中肯定是希望自己走得越來越遠(yuǎn),，是希望自己得到認(rèn)可,，不僅僅是得到上級(jí)的認(rèn)可，更加希望得到病人的一個(gè)認(rèn)可,。

護(hù)理師的心得體會(huì)篇十七

xx月xx日,，我和xx三位護(hù)師參加了xx省護(hù)理學(xué)會(huì)舉辦的《神經(jīng)精神科護(hù)理新趨勢(shì)學(xué)習(xí)班》。

學(xué)習(xí)班的內(nèi)容主要有講義授課和論文交流分兩大部分,，講義共有10個(gè)課目,，如精神病護(hù)理學(xué)進(jìn)展；睡眠中危急狀況的識(shí)別與護(hù)理,；精神（心理）護(hù)理文書相關(guān)問題,；護(hù)士身心健康的維護(hù)；護(hù)理科研中的科研——選題技巧等內(nèi)容,。

1,、ispn認(rèn)為患者有權(quán)保持尊嚴(yán)、獲得關(guān)愛,、高質(zhì)量的護(hù)理,。注冊(cè)護(hù)士應(yīng)提倡和保護(hù)患者的權(quán)利；任何精神衛(wèi)生機(jī)構(gòu)應(yīng)將患者權(quán)利以通俗懂的語言置于顯著的地位,。

2,、應(yīng)有合格專業(yè)護(hù)士，實(shí)行24小時(shí)責(zé)任制護(hù)理,。ispn認(rèn)為約束與隔離只有在其他手段無效,、無法保證安全的緊急情況下使用。

3,、所有患者在病程中應(yīng)接受全面評(píng)估,，包括生物學(xué)因素、環(huán)境因素及行為方面,、評(píng)估發(fā)育水平,，既往精神創(chuàng)傷史，共患疾病,，基礎(chǔ)行為水平,。

4、提倡依靠環(huán)境，設(shè)施盡可能保證安全及減少約束,。

5,、護(hù)士應(yīng)接受行為評(píng)估，各年齡段用藥,，安全監(jiān)控等專業(yè)培訓(xùn),，應(yīng)接受對(duì)攻擊行為評(píng)估和干預(yù)的培訓(xùn)，如癥狀的識(shí)別,，語言干預(yù)技巧,，選擇最小約束的思考策略。

6,、需完善制度及機(jī)構(gòu)對(duì)工作人員涉及攻擊的反應(yīng),。

7,、醫(yī)生或資深執(zhí)業(yè)護(hù)士應(yīng)在約束后1小時(shí)內(nèi)對(duì)患者進(jìn)行面談評(píng)估,，24小時(shí)內(nèi)對(duì)患者必須更改指令，同時(shí)應(yīng)進(jìn)行面談評(píng)估,。約束時(shí)間應(yīng)標(biāo)明：成人4h,，9—17歲青少年2h，9歲兒童1h,，到時(shí)需行行為評(píng)估,。

8、資深注冊(cè)護(hù)士是最佳再評(píng)估人,，可以觀察記錄患者的日常行為試行解除約束后評(píng)估,。

9、約束時(shí)不得遮擋患者面部,，不得單獨(dú)約束或隔離兒童,，被約束的患者至少每2小時(shí)應(yīng)活動(dòng)其身體，必須提供給飲水,，解便及測(cè)量生命體征,。

10、有內(nèi)外科疾病的患者應(yīng)盡可能用其他手段代替約束以策安全,，約束后1小時(shí)內(nèi)必須告知醫(yī)師或執(zhí)業(yè)護(hù)士,。

11、約束或隔離的決定應(yīng)即刻通知家屬,，應(yīng)予書面通知,，不應(yīng)以約束為理由阻止家屬訪視?；颊呒凹覍俸献髦贫ㄖ委熥o(hù)理計(jì)劃,，治療護(hù)理計(jì)劃是否正規(guī)、是否適合患者特點(diǎn)應(yīng)受到監(jiān)控。

12,、使用約束或隔離時(shí)護(hù)士應(yīng)接受患者的詢問及給予清楚明白的解釋,。益處：促進(jìn)對(duì)癥狀的認(rèn)識(shí)、促進(jìn)解決問題,、提高沖突解決技巧,，可減少約束對(duì)患者的負(fù)性心理體驗(yàn)。

13,、精神衛(wèi)生機(jī)構(gòu)應(yīng)收集約束,，隔離的效果資料，以幫助改進(jìn)有關(guān)指南,，需要在循證基礎(chǔ)上研究約束,，隔離的有效性。

14,、應(yīng)警覺掩蓋之下的“零容忍”規(guī)則,，這將造成很多副作用及意外。

怎樣看病人睡覺,？

1,、對(duì)所有病人的身體狀況、病情,、主要用藥都要有一定了解,，對(duì)睡眠過程中有可能發(fā)生的緊急情況有預(yù)感性。

3,、與醫(yī)生做好溝通,，及時(shí)反應(yīng)病情變化、“清醒”地執(zhí)行醫(yī)囑,；

4,、重點(diǎn)病人的護(hù)理：睡姿、防護(hù),、觀察生命體征和引流搐等,；

2、做好解釋,、安慰和心里支持工作,；

3、重視自身的睡眠,；勿誤導(dǎo)患者,。

欠具體：如護(hù)理記錄為“已認(rèn)真檢測(cè)心率、心律”,，但沒有具體的心率值和心跳節(jié)律的記錄,。

用詞不當(dāng)：如“未見抽搐行為”,。“情緒不協(xié)調(diào)”,。

抄襲檢查結(jié)果沒有護(hù)理意義：有時(shí)還抄錯(cuò),，例如：心電圖報(bào)告非特意性st—t異常，護(hù)士寫成“特意性st—t異?！?。

語句組織欠妥，造成錯(cuò)誤意思：“仍有飲酒欲望,，按醫(yī)囑予凱西來利血生,，沙肝醇等藥治療”。

欠全面：記錄中有防壓瘡護(hù)理,，但沒有寫皮膚情況,。

病情觀察無連慣性：例如；一些藥物不良反映,、腹痛,、咽痛等情況，無跟蹤記錄,。

護(hù)理措施不徹實(shí)際：例如“四肢肌張力高,，已矚病者放松”,?；颊弑忝貙懀骸安毝囡嬎保ㄗh改為“督促病人多喝開水,，或矚陪護(hù)予多喂開水”,。

自暴濫用約束：例如：“病者主訴沒有不適，已告知醫(yī)生,，未見三防行為,，按醫(yī)囑予2條短帶保護(hù)性約束”。保護(hù)性約束沒有醫(yī)囑,，解除約束后,，未停醫(yī)囑。保護(hù)性約束病人無跟蹤記錄,。

語句欠條理,，表達(dá)不清楚：例如“三脂偏高，戒糖飲食”,。

特殊病情沒有交班：例如：病人空腹血糖2,。2mmol/l，沒有交班,。

記錄用方言：如：“爛飯”,。

在疾病高峰期,，護(hù)理措施為向病人講解相關(guān)精神病知識(shí)，不適宜,。

護(hù)理記錄過期,、留空行、字體太小,、字體不能辨認(rèn),、簽名字跡不清。

（一）提高管理者的支持,。

是影響個(gè)人工作滿意度和心里健康最有效的方式,。

1、維護(hù)護(hù)士人才身心健康的基本對(duì)策,；

（1）制定特殊崗位的人才政策,；

（2）推行一線留人的優(yōu)先對(duì)策；

（3）解除后顧之憂的保障措施,；

（4）維護(hù)身心健康的咨詢機(jī)構(gòu),；

（5）提供調(diào)控護(hù)士人才職業(yè)心態(tài)的良好環(huán)境氛圍。

2,、注重護(hù)士心理,、社會(huì)、倫理等方面知識(shí)的教育：*,。

（1）注意提高在職護(hù)士,，尤其是基層醫(yī)院的社區(qū)保健護(hù)士與人溝通的技巧，加強(qiáng)護(hù)士心理衛(wèi)生保健知識(shí)教育,，掌握自我心里調(diào)適技巧,。

（2）在發(fā)生各種沖突時(shí)，找有類似經(jīng)歷的同事,，關(guān)心自己的親屬或朋友傾訴,，使自己的苦惱得到宣泄、疏導(dǎo)而減輕精神壓力,。

（二）護(hù)士心理健康自我維護(hù)的措施,。

1、培養(yǎng)樂觀的闊達(dá)的人生態(tài)度,；

2,、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身的心理品質(zhì),；

3,、調(diào)節(jié)好自己的情緒；

4,、創(chuàng)造良好的人際環(huán)境,；

5,、社會(huì)輿論的正確導(dǎo)向；

6,、生活中注意勞逸結(jié)合,。

論文交流部分，有兩篇交流論文使我有深刻的體會(huì)：

1,、帶教精神科新護(hù)士的體會(huì)：

由xx市第三人民醫(yī)院臨床擔(dān)任護(hù)士帶教工作的護(hù)士所寫,。我也有擔(dān)任護(hù)士帶教工作，所以對(duì)于這篇論文特感興趣,，通過論文交流學(xué)習(xí),，我更加清楚地認(rèn)識(shí)到隨著社會(huì)競(jìng)爭越來越激烈，人們的壓力也越來越大,，精神病的發(fā)病率也隨之增大,，因此，擁有一支高素質(zhì)的精神科護(hù)理隊(duì)伍顯得越來越重要,，而帶好每一名新護(hù)士是重要的起點(diǎn),，只有基礎(chǔ)打好了，才會(huì)有高素質(zhì)的人才出現(xiàn),。要把帶教工作做得更好,，就要不斷學(xué)習(xí)，只有不斷提升自我,，才能提高自己的教學(xué)能力,；才能滿足新護(hù)士的各種學(xué)習(xí)需求。

2,、喜療妥防治肌肉注射氯丙嗪所致肌肉腫痛的療效觀察,。

這篇論文還講述了喜療妥也可以防治因其他情況所致的靜脈腫痛，這一點(diǎn)啟發(fā)了我,，在臨床上病人經(jīng)常會(huì)因長期肌注或輸液引起靜脈腫痛和靜脈炎，今后,，我們也可以嘗試使用喜療妥,，如果用喜療妥外涂有效的話，那將是患者的福音,，不但可以減輕患者的痛苦,，也減輕他們經(jīng)濟(jì)上的負(fù)擔(dān)。