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工商管理畢業(yè)實習(xí)報告篇一

蒙西礦業(yè)有限公司是一家煤炭公司,，主要經(jīng)營煤炭及其伴生資源開采,；原煤洗選；煤炭產(chǎn)品經(jīng)營和銷售,。公司庫里火沙免煤礦位于鄂爾多斯市鄂托克旗西北部距棋盤井鎮(zhèn)40公里,，東鄰礦產(chǎn)資源富集的千里山和丹東—拉薩高速公路；西距包蘭鐵路和110 國道1公里,；南距烏海機場6公里,，毗鄰西部煤城烏海市。公司堅持“服務(wù)為本,，顧客至上”的宗旨,。擁有“勤奮、務(wù)實,、誠信,、創(chuàng)新”的企業(yè)精神和“勤業(yè)、敬業(yè),、 精業(yè),、創(chuàng)業(yè)”的員工精神，創(chuàng)造良好的企業(yè)環(huán)境,，以全新的管理模式,，完善的技術(shù)，周到的服務(wù),，卓越的品質(zhì)為生存根本,。

我在蒙西礦業(yè)公司進行了為期12月04號到3月20號共105天的實習(xí)。由于對公司有些許的了解,，這次實習(xí)我很快就進入了狀態(tài),，剛?cè)ス緩埥憔徒o我安排了工作，讓我跟著她一起做賬,。閑時,，也會給我講講實際會計工作中遇到的各種問題，國家每年頒發(fā)的各項有關(guān)會計的新條文,，新的稅收政策和這些政策的應(yīng)用等等,。這次的實習(xí)讓我真正地進入了專業(yè)的會計領(lǐng)域,。

我主要負責(zé)的是公司的材料業(yè)務(wù)工作，這方面接觸的成本會計方面就很多,。這就與我們在學(xué)校學(xué)習(xí)的成本會計有很大的關(guān)系,。于是我回到家又把會計基礎(chǔ)，成本會計的基礎(chǔ)知識粗略的看了一遍,。我感覺理論和實際還有一定的差距,，有些成本會計講到的成本計算方法和分析方法在實踐中也沒遇到。但是常規(guī)的會計分錄都遇到了,。在月末的時候,，遇到了月末整理庫存資料和結(jié)賬的好時候，這正是讓我好好加強會計實踐經(jīng)驗的好時候啊,。剛?cè)?，張姐就讓我將近一個月來的材料以及經(jīng)手人員、日期等有關(guān)的信息進行整理謄抄出來,，做好這項工作是很需要耐心,、而且要細心，不然很容易就可能輸入錯誤的信息,。這一部分不僅涉及以后的產(chǎn)品銷售收入核算,，也涉及工人工資的計算，影響成本的計算,。之前張姐還不敢讓我做，但學(xué)了一段時間后她說可以讓我試試,，要讓我自己一個人獨立完成,。所以這一次在她的指導(dǎo)監(jiān)督下我在一個人做完了這份信息表。等整理完后這一部分的時候,，我雖然覺得比較枯燥,，但是也不敢懈怠，害怕出錯,，體會到會計工作所需要的細心和耐心,。

完成了有關(guān)產(chǎn)品資料的整理，接下來做的是審核原始憑證,、編制會計分錄,、填制記帳憑證，這是一項連續(xù)的工作,。由于之前的實習(xí)有手工做賬的經(jīng)歷,，讓我對做賬不是那么無所適從，不知從何下手了,，而且旁邊有張姐手把手教,。剛開始是審核原始憑證,，這部分比較得心應(yīng)手，因為在我審核之前,，張姐已經(jīng)審核了一遍他說讓我在對著看一遍,，以防萬一。讓我不能像自己想象中的那樣只是需要核對一些信息而已,，要我把一張張入庫單或出庫單上面的手續(xù)必須完整,。因為在日常的業(yè)務(wù)中因為不是每個人都了解在業(yè)務(wù)發(fā)生時應(yīng)該進行怎樣的填制手續(xù)，才能進行會計的入賬,。手續(xù)欠缺的不能登賬,。如果發(fā)生這種情況，就必須與協(xié)調(diào)相關(guān)的部門補齊手續(xù),，這樣下來就比較麻煩了,，所以在收到這些原始單據(jù)的時候一定要檢查清楚。

接下來是會計分錄的編制,。在做會計分錄的時候?qū)W到的東西是最多的,，在做一筆費用業(yè)務(wù)的時候，不知道是歸入制造費用還是管理費用,，我就問問張姐,，她跟我講了一下有關(guān)這筆業(yè)務(wù)的發(fā)生，我才明白過來,。有些雖是生產(chǎn)部門發(fā)生的但他屬于管理費用的范疇,，不屬于制造費用。雖然之前在學(xué)校學(xué)過怎樣錄入這種分錄,，但沒有實際運用掌握的就不牢靠,。這讓我知道會計必須理論與實際相結(jié)合。做完這筆業(yè)務(wù),，我發(fā)現(xiàn)能夠比較好地做好會計分錄必須對整個公司的生產(chǎn)運作有一定的了解,，這樣才能夠處理好每一筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)。而且公司會計讓我填制記賬憑證摘要的時候讓我一定要填清楚,，不要害怕寫不下,，上課老師教我們摘要一定要簡單達意。盡量寫少一點,。但這位會計卻讓我一定要寫完整,，她說這分錄，還有明細賬主要是給內(nèi)部人看的,，所以一定要看的人一目了然,。能很快看出自己想要的，也是為了便于自己后續(xù)檢查和處理問題。還有一些細節(jié)的問題：如,，做涉及兩個以上帳戶的會計分錄的時候,，我總是把它做成兩個簡單會計分錄，雖然這不是原則性的錯誤,，但是這明顯地是記帳手續(xù)復(fù)雜了,，而且也不利于集中反映一項經(jīng)濟業(yè)務(wù)的全面情況,。還有就是一些實務(wù)的問題：收付款項經(jīng)常有零頭,，零頭一般都是沒有支付或收取，我在做分錄的時候,，把這一點也忽略了，也沒有認真再看一下這筆業(yè)務(wù)的款項到底是如何處理的,，就直接地把款項做成銷售收入或是現(xiàn)金存款的減少,，到最后去看他們原先已經(jīng)做好的記賬憑證，才知道零頭是這樣處理的：未收的零頭一般做成營業(yè)外支出,，相應(yīng)地未支付的零頭做成營業(yè)外收入,。這些都是最容易混淆的問題,，一筆錯了,，到最后做試算平衡的時候,，就會總是做不平。而我經(jīng)常因為不熟悉、老出錯,，做了很多無用之功,。會計說我用了她二個月才能用完的記賬憑證。說的我都不好意思了,。而且在做明細賬的時候張姐交給我如果賬目不平,，或是做錯后。怎樣快速找出問題的辦法,，和最容易出錯的一些地方。如,，工作到月底的分配，費用的分配往往這些地方最容易出錯了,。后續(xù)登寫總賬和計算稅率都是由公司會計填寫,，我在旁別跟著一起算算,，所以這塊到現(xiàn)在也不是很熟練,。

等會計登完總賬，她讓我試著編制資產(chǎn)負債表和利潤表,，這塊是我做的最順利的一塊了，張姐的賬目清晰，加上公司這月填制項目不是很多，所以我一個小時就完成了報表的編制。讓我十分自豪,，終于有一塊是輕輕松松由自己獨立完成的了。張姐也夸獎我有進步。我說這也是跟您學(xué)有所成的結(jié)果,。以上就我在公司的實習(xí)過程,。

其實,，我發(fā)現(xiàn)會計是理論知識和實際操作相結(jié)合的一項工作,。沒有理論知識的基礎(chǔ)，做起賬來就會一頭霧水，沒有條理性,。但是只有理論知識，就容易紙上談兵,，只是實操之后才會發(fā)現(xiàn)很多實際的工作和自己以往想象的是有很多不同的,，這需要重新學(xué)習(xí)。實際的操作等于幫我全面地復(fù)習(xí)了一下會計知識,，它逼著我重新打開課本看,，也逼著記住了很多專業(yè)知識,，盡管這個過程是是相當辛苦。出了社會就知道,，對此,，我深有體會。不過,，隨著社會經(jīng)濟創(chuàng)新以及知識經(jīng)濟時代的逐步來臨,，不斷地學(xué)習(xí)新的知識早已經(jīng)顯得十分重要。經(jīng)常會聽到公司里的老會計說要勤于學(xué)習(xí),，提高自身素質(zhì),，對于還是學(xué)生但馬上要走出社會的自己來說，也是一樣的道理,。這兩年的就業(yè)環(huán)境不好,，很多大學(xué)生畢業(yè)后都找不到心儀的工作。尤其是學(xué)工商管理專業(yè)的學(xué)生,。社會對財務(wù)工作者的要求也越來越高。這就更需要我們提高自己的工作技能,，因此盡管是小小會計一個,，需要掌握的知識也很多。

通過這這些天的實習(xí),，我學(xué)到了很多知識,，同時也增長了自己的見識。走入工作崗位,，需要有一顆盡職盡責(zé)的心,，需要有足夠的知識來應(yīng)用于工作之中,，需要善于處理人際關(guān)系和同事們和睦相處,，相互配合,，共同完成工作任務(wù)。這次進入工作崗位的嘗試,，更加讓我明白知識和理論的結(jié)合是非常重要的，這就需要我在接下來的學(xué)習(xí)生活中更加認真扎實的學(xué)習(xí)專業(yè)知識,，才可能在未來的工作中熟練運用,，踏入社會后，工作忙碌間,，方才發(fā)現(xiàn)大學(xué)期間才可能學(xué)習(xí)更多的專業(yè)知識,，我要更加珍惜這難得的學(xué)習(xí)時間，充分運用,，多學(xué)些知識,，這樣走入工作中才不會狼狽和捉襟見肘。并且身處會計之職,，需要有相當?shù)哪托暮筒粎捚錈┒啻魏瞬?、排除細?jié)錯誤的認真態(tài)度。會計人員整天與錢物大交道,。稍有私心雜念,，就會陷入金錢的泥沼，走上貪贓的邪路,。所以在未來的職業(yè)生涯需要樹立愛崗敬業(yè),，誠實守信，廉潔自律,，客觀端正的正確職業(yè)觀,，努力做到熱愛會計工作，敬重會計職業(yè),。自覺自愿地執(zhí)行職業(yè)道德的各種規(guī)范,，不斷改進自己的工作，在平凡的崗位做出不平凡的業(yè)績,。會計工作是一項嚴肅細致的工作,，沒有嚴肅認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)，就可能出偏差,；要將嚴肅認真,，一絲不茍的職業(yè)作風(fēng)貫穿于會計工作的始終，對一些損失浪費,，違法亂紀的行為和一切不合法,、不合理的業(yè)務(wù)開支要以嚴肅認真的態(tài)度加以對待，做好把關(guān)守口的作用,。

這次實習(xí)經(jīng)歷是有價值和難能可貴的,，張姐無償傳授給我的經(jīng)驗和自己的所思所想都將伴隨我受益終身,。

工商管理畢業(yè)實習(xí)報告篇二

用理論加深對實踐的感性認識，用實踐來驗證理論知識的準確性,，將理論知識與實際工作相結(jié)合,，使自己更好的掌握管理的技巧，積極探求8常管理工作的本質(zhì)與規(guī)律,。

_乳品有限公司

自3月1日起,，我在_集團開始了我的實習(xí)生活。為期2個月的實習(xí)結(jié)束了,，我在這2個月的實習(xí)中學(xué)到了很多在課堂上所就學(xué)不到的知識,，受益匪淺。為我從一個學(xué)生成長為一一個合格的社會人打下了堅實的基礎(chǔ)?，F(xiàn)在我就對這一一個月的實習(xí)做一個工作小結(jié),。

首先介紹一下我的實習(xí)單位：_乳品有限公司是_集團的核心企業(yè)之-，專業(yè)從事酸奶系列產(chǎn)品的生產(chǎn)與銷售,，現(xiàn)已成為華北地區(qū)的發(fā)酵乳生產(chǎn)基地,。_乳品有限公司成立于20xx年4月，由_集團股份公司,、_市君樂寶乳品有限公司,、石家莊紅旗乳品廠共同投資組建，是_x集團股份公司所屬企業(yè)之一,，目前擁有_x乳品有限公司,、_x樂時乳品有限公司、_天緣乳業(yè)有限公司,、徐州_乳業(yè)有限公司等多家加工廠,。_乳品公司是集乳品產(chǎn)銷,、科研開發(fā)、奶源建設(shè),、品牌經(jīng)營為-體的成長型乳品公司,。_乳品公司榮獲“國家飲品企業(yè)環(huán)境合格單位”、“河北省食品工業(yè)優(yōu)秀企業(yè)”,、“石家莊市利稅大戶”,、“文明單位”、“農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)”等稱號,，是全國同行業(yè)十大液態(tài)奶生產(chǎn)銷售企業(yè)之--.。

_x乳品有限公司其產(chǎn)品以質(zhì)量穩(wěn)定,、口感獨特,、價格合理,、營養(yǎng)豐富等優(yōu)勢，贏得了廣大消費者的厚愛,。_乳品公司主要產(chǎn)品有_“君樂寶”袋裝系列酸牛奶,、活性乳、_“聯(lián)杯”酸牛奶,、_新鮮壺酸牛奶,、_“樂時”活性乳酸菌飲料等系列品，目前已銷往全國20多個省(市,、自治區(qū))，在消費者心中樹立了牢固的品牌形象,。其中三鹿君樂寶系列酸牛奶,、活性乳連續(xù)4年把持全國袋裝酸奶產(chǎn)銷量地位。20xx年,，向市場推出愛克林新鮮壺裝原味,、高鈣兩個口味酸牛奶，經(jīng)過-年多的推廣,，_新鮮壺酸奶產(chǎn)銷規(guī)模在該包裝領(lǐng)域居國內(nèi)第一,，全球地位。

_x乳品有限公司有著專業(yè)的技術(shù),、管理,、銷售人才隊伍，現(xiàn)有員工近兩千人,，其中專業(yè)技術(shù)人員占20%,，大學(xué)專科以上學(xué)歷人員占30%以上,，三鹿乳品公司不斷加強人才隊伍建設(shè),，成立了“企業(yè)商學(xué)院”通過專業(yè)技術(shù)與思想文化8的培訓(xùn),，提升員工的綜合能力,，為員工的成長提供了便利的條件,。

_x乳品公司不斷加強科學(xué)管理,，樹立高標準的理念意識，現(xiàn)已通過了is09001質(zhì)量管理體系和is014001環(huán)境管理體系認證,。面對日趨激烈的市場競爭,，順應(yīng)國際乳品工業(yè)發(fā)展趨勢,，公司全體干部員工在魏立華總經(jīng)理及公司領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)下，堅持以人為本、依靠科技、積極探索,、創(chuàng)造特色、走自我發(fā)展的道路，顧客的需求就是我們的追求,。

我所在的實習(xí)地點是華中營業(yè)部的豫南市場,，實習(xí)過程可以分為兩個階段,。第一階段是熟悉市場情況、了解公司的產(chǎn)品以及競品情況：第二階段是接管市場,，建立基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò),，維護市場秩序。

第一階段：我主要是跟隨有經(jīng)驗的主管，協(xié)助他的工作并從他那里學(xué)習(xí)經(jīng)驗,，這一階段的工作可以說是很輕松的,，為期10天。

第二階段：我被獨自派往一個市場,，作為代理主管我的工作就是開拓市場,。開始時我天天跑，可始終不得要領(lǐng),，沒有做出絲毫的業(yè)績,，后來在經(jīng)理的知道下終于了解了工作要領(lǐng),，找到了其中的技巧。一周后我終于拿下了一個新的客戶,，這使我興奮不已，隨著業(yè)務(wù)知識的熟練,，在接下來的日子里我又開了五個新戶,。在我工作的第一個月末,，領(lǐng)導(dǎo)又劃分了一個地區(qū)給我管理。這為我的業(yè)務(wù)知識成長提供了更為廣闊的平臺,。

在這段時間里,，我對公司營銷的思路有了很深的了解，尤其是公司制訂的鋪銷作業(yè)模式,，這是-套在教科書上所找不到但卻十分有效的營銷模式,。該模式的目的在于降低代理商的運營成本，增大其利潤空間,，帶動其積極性,。具體的操作分為：

(1)單車單人：即每輛配貨車只有一人掌控，司機兼職業(yè)務(wù)和財務(wù);

(2)路線規(guī)劃：配送的路線--定要實現(xiàn)規(guī)劃,，少走無效的路線,，節(jié)約時間，提高效率;

(3)貨物新鮮度的管理：及時調(diào)換老號產(chǎn)品,，保證市場上不存在過期或即期產(chǎn)品;

(4)陳列問題：陳列的位置,、面積要生動、醒目,，在于吸引消費者的注意力;

(5)客情關(guān)系的建立和維護,。

該模式極大的提高了公司產(chǎn)品的競爭力，使廣大的零售商能夠感受到公司對市場的支持,，使其對公司產(chǎn)品有足夠的經(jīng)營信心,，這對公司業(yè)務(wù)的擴大打下了堅實的基礎(chǔ)。

在實習(xí)期間,，我感覺自己已經(jīng)不再是一個學(xué)生,。實習(xí)過程中遵守該營銷團隊的各項制度，虛心向有經(jīng)驗的同事學(xué)習(xí),，使我懂得了很多以前不知道的東西,，對三鹿集團也有了更深的了解，通過了解也發(fā)現(xiàn)了該公司存在一些問題：

(1)由于受市場競品影響的客觀因素和主觀努力不夠,，產(chǎn)品市場不夠穩(wěn)定,，使銷售工作陷入被動，直接影響品牌形象;

(2)公司的產(chǎn)品本身成為競品,，長時間的競爭導(dǎo)致三鹿品牌的形象降低,，

(3)公司對市場信息反饋不狗重視，對發(fā)展新市場影響很大;

(4)公司的宣傳力度不夠,，導(dǎo)致品牌形象不明顯,。

在實習(xí)期即將告-段落的時候，回顧這幾個月的實習(xí)生活,，在實習(xí)的過程中,，我既感到了收獲的喜悅,，也存有些須遺憾。主要是對企業(yè)日常經(jīng)營,、管理工作的某些認識還僅僅停留在表面層次,，因此未能領(lǐng)會企業(yè)經(jīng)營、管理實踐的精髓,，還需要以后進一步的學(xué)習(xí),。但是，通過實習(xí),，加深了我對所學(xué)工商管理專業(yè)基本知識的本質(zhì)理解,，豐富了我的實際管理經(jīng)驗，使我對日常經(jīng)營管理工作有了深層次的感性認識和理性認識,，認識到：要做好日常企業(yè)管理工作,，既要注重管理理論知識的學(xué)習(xí)，更重要的是把實踐與理論兩者緊密相結(jié)合,。

最后衷心感謝_x乳品有限公司給我提供的實習(xí)機會!感謝在實習(xí)過程中給過我?guī)椭椭С值念I(lǐng)導(dǎo),、老師和同事。

工商管理畢業(yè)實習(xí)報告篇三

為了真正做到理論和實踐相結(jié)合,，也為了能更詳細地了解工商管理這一專業(yè)的真正內(nèi)涵,，通過對企業(yè)實際的調(diào)查、研究,，熟悉外貿(mào)實務(wù)的具體操作程序,，增強感性認識，初步培養(yǎng)學(xué)生理論聯(lián)系實際的能力和分析問題與解決問題的能力,。真正做到融會貫通,，切實達到實習(xí)的目的。

2 實習(xí)時間

20xx.x.x——20x.x.x

福州a貿(mào)易有限公司

實習(xí)期間,，我的崗位是管理培訓(xùn)生,。我了解到了這個崗位的職責(zé)，工作內(nèi)容,，并參與策劃了公司的各項活動,，并提出了自己的想法。根據(jù)相關(guān)的各種貿(mào)易法律與慣例,，結(jié)合實際情況,，以貿(mào)易的基本過程為主線，針對貿(mào)易中業(yè)務(wù)函電的草擬,、商品價格的核算、交易條件的磋商,、買賣合同的簽訂,、出口貨物的托運訂艙,、報驗通關(guān)、信用證的審核與修改以及貿(mào)易文件制作和審核等主要業(yè)務(wù)操作技能,。

在此期間,，我進一步學(xué)習(xí)了公司管理、物流,、營銷等方面的知識,，對企業(yè)經(jīng)營有了深層次的感性與理性的認識。我的工作得到了實習(xí)單位充分的肯定和較好的評價?，F(xiàn)將主要實習(xí)情況報告如下：

4.1公司的概況

在通過一個簡單而嚴肅的面試后我來到了福州a貿(mào)易有限公司實習(xí),。福州a貿(mào)易有限公司位于福州市區(qū)西洋路，規(guī)模并不大,，但是個麻雀雖小,，五臟俱全的公司。很早就聽別人說,，學(xué)會干服裝,，做什么外貿(mào)都沒有問題。這句話得到了我的實習(xí)指導(dǎo)：鄭仁俊—福州a貿(mào)易有限公司總經(jīng)理的認同,。他告訴我,，服裝做起來真的非常復(fù)雜，需要涉及很多方面,。所以,，一旦我摸清了做服裝的外貿(mào)流程，那么將來做其他外貿(mào)都是駕輕就熟的,。

今天是實習(xí)的第一天,鄭經(jīng)理帶著我參觀了整個公司,，讓我對公司的整體情況有了初步的了解。福州a貿(mào)易有限公司老板就是總經(jīng)理,，共有182名員工,。包括以下幾個部門：辦公室、進出口部,、生產(chǎn)技術(shù)部,、質(zhì)量檢驗部、財務(wù)部,、總務(wù)部六個部門,。辦公室負責(zé)文件資料;進出口部負責(zé)采購原材料，辦理出口業(yè)務(wù)及管理原料庫,，成品庫;生產(chǎn)部負責(zé)制定生產(chǎn)計劃,，負責(zé)管轄兩個生產(chǎn)車間;質(zhì)量檢驗部負責(zé)原材料以及產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的各工序產(chǎn)品的檢驗及成品的檢驗工作;財務(wù)部負責(zé)往來賬項，工商稅務(wù)工作;總務(wù)部負責(zé)伙房,、安全,、衛(wèi)生等工作,。

總經(jīng)理親自抓市場工作，幾乎天天接待客戶,。洽談,、攬客戶,、接訂單、發(fā)貨都是進出口部業(yè)務(wù)員的工作。進出口部人最多,，每一個產(chǎn)品有一個人負責(zé)接訂單,、登記,，并把訂單傳到生產(chǎn)部,，任務(wù)完成后再由該業(yè)務(wù)員負責(zé)發(fā)貨到福州港，每類產(chǎn)品有一個業(yè)務(wù)員負責(zé)采購原材料,。

4.2具體的工作

4.2.1 辦公室和生產(chǎn)技術(shù)部

畢竟是個在校大學(xué)生,，沒有工作經(jīng)驗。所以我一進公司先被安排在辦公室,，給公司打文件,，制表格。確實有些枯燥無味,。一周后才被管生產(chǎn)的副經(jīng)理帶到生產(chǎn)技術(shù)部,，并將生產(chǎn)流程逐一給我介紹了一遍。生產(chǎn)技術(shù)部有6個人各負其責(zé),。生產(chǎn)車間的設(shè)備全都是縫紉機,、包縫機。一個車間約有100人,，全是年輕女工,，操作比較簡單，縫紉機前有一塑料管,，加工好的產(chǎn)品都推到前邊的管中,。車間里設(shè)備放置非常整齊，生產(chǎn)有序,，都實現(xiàn)定置管理,，工作環(huán)境非常好，衛(wèi)生,、整齊,、明亮。工人都穿統(tǒng)一的工作服,，帶工作帽,。

在生產(chǎn)技術(shù)部待了幾天，每天轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn)車間，剩余時間在辦公室里,。我覺得工人的工作表面看挺輕松,，其實是挺累的。坐在機器前,，一坐就是半天，有時為了趕活兒還要加夜班,。往往一天都要工作十幾個小時,。公司實行計件制，只有多干活才能多賺錢,。工人都是農(nóng)村的,。個別也有下崗職工，大都來自偏遠的農(nóng)村,，每月只掙八九百元,。

我曾經(jīng)問過副經(jīng)理怎樣才能把一個企業(yè)管理好。他說當老板只要明白三條就行了,，一條是老板要有市場,，二是會核算成本，三是會用人,。當時我覺得他說的太簡單了,，但現(xiàn)在體會一下，還是很有道理的,?！皶萌恕彼囊馑际菚盟@樣的管生產(chǎn)的人，我覺得“會用人”還包括工人,，如何關(guān)心他們,，如何調(diào)動他們的積極性，不能把工人都看成是經(jīng)濟人,。

4.2.2 進出口部

進出口部是公司的核心部門,，由經(jīng)理親自負責(zé)。經(jīng)理幾乎每天都到,，客戶來了有翻譯陪同,，洽談，參觀工廠,，吃飯,。作為業(yè)務(wù)員每天按其職責(zé)工作，采購的原材料主要是布,、線,、袋子、拉鏈、紙箱等,。供方大都是經(jīng)常合作單位,，電話聯(lián)系，傳真定貨單,，到時業(yè)務(wù)員負責(zé)接貨等事宜,。顧客要貨時直接把定單傳真過來，定單上有品名,、合同號,、數(shù)量等。有時帶有圖樣,，標有尺寸,、花色、質(zhì)量要求,、包裝要求,、支付期限等，都是外語需翻譯成中文,，然后再把它傳到生產(chǎn)部門生產(chǎn)出樣品,，經(jīng)由顧客確認后才進行生產(chǎn)。

由于和公司進出口部的業(yè)務(wù)員關(guān)系處的好,，我一邊觀察不明白就問,，很快我就熟悉了他們業(yè)務(wù)上的工作流程，業(yè)務(wù)員們的素質(zhì)較高,，一般都大學(xué)畢業(yè),，他們的工資比工人高，一般都在1500元以上,，在這里我一般跟隨業(yè)務(wù)員去送貨,，由于有些產(chǎn)品要出口，所以相當麻煩,，需報關(guān),，報檢，辦理出口手續(xù),。

進出口部的工作人員大都是年輕人,，25歲左右，待人熱情,，有朝氣,，但也有牢騷，有怨氣,。也許都是年輕人容易溝通,，再加上我不是公司正式員工,，可以隨時過來幫忙兼學(xué)習(xí)，因此了解了不少人情世故：譬如如何與顧客打交道,，如何與機關(guān)人員打交道等,。

4.2.3質(zhì)量檢驗部

在企業(yè)實習(xí)期間,有幸碰上公司貫徹實施iso9000族標準。iso9000族標準是國際標準組織編制的關(guān)于質(zhì)量管理和質(zhì)量保證方面的標準,，幫助各種類型和規(guī)模的組織實施并運行的有效的質(zhì)量管理體系的依據(jù)，也是認證機構(gòu)審核的依據(jù),。質(zhì)量要求組織首先要制定質(zhì)量方針,，制定與質(zhì)量方針相適應(yīng)的質(zhì)量目標，并將質(zhì)量方針和質(zhì)量目標貫徹到組織的全部員工,，是全體員工都有為實現(xiàn)組織的方針、目標作貢獻的意識,。

我們公司為建立質(zhì)量管理體系,，不惜老師給領(lǐng)導(dǎo)、員工講課,，并按照標準的要求結(jié)合企業(yè)的實際對公司質(zhì)量體系所要求的過程進行了識別,，重新設(shè)置了機構(gòu)并編寫了程序文件。我感覺這確實是好事,，領(lǐng)導(dǎo)有眼光,。產(chǎn)品質(zhì)量好是對企業(yè)、對用戶都有好處,，但在實施過程中確實也存在不少困難,。標準規(guī)定的質(zhì)量活動記錄需要填寫，而且要求及時,、準確,、清晰,、完整,，而填寫記錄的人認為麻煩不樂意填，車間也有不會填寫記錄的,。

我認為,，之所以會出現(xiàn)這種情況。一是企業(yè)人員的素質(zhì)比較低,，不具備實施標準的水平，二是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)不夠重視,，還不是真正懂得實施iso9000標準的意義,。不管怎么說,，想貫徹,，畢竟還是個好事,，說明企業(yè)有了初步的認識,，總有一天會將iso9000族標準貫徹到實處,。

工商管理畢業(yè)實習(xí)報告篇四

為了真正做到理論和實踐相結(jié)合，也為了能更詳細地了解工商管理這一專業(yè)的真正內(nèi)涵,，通過對企業(yè)實際的調(diào)查,、研究，熟悉外貿(mào)實務(wù)的具體操作程序,，增強感性認識,，初步培養(yǎng)學(xué)生理論聯(lián)系實際的能力和分析問題與解決問題的能力。真正做到融會貫通,，切實達到實習(xí)的目的,。

20xx年xx月xx日

xx公司

實習(xí)期間，我的崗位是管理培訓(xùn)生,。我了解到了這個崗位的職責(zé),，工作內(nèi)容,，并參與策劃了公司的各項活動，并提出了自己的想法,。根據(jù)相關(guān)的各種貿(mào)易法律與慣例,，結(jié)合實際情況,，以貿(mào)易的基本過程為主線,，針對貿(mào)易中業(yè)務(wù)函電的草擬、商品價格的核算,、交易條件的磋商,、買賣合同的簽訂、出口貨物的托運訂艙,、報驗通關(guān),、信用證的審核與修改以及貿(mào)易文件制作和審核等主要業(yè)務(wù)操作技能。

在此期間,，我進一步學(xué)習(xí)了公司管理,、物流、營銷等方面的知識,，對企業(yè)經(jīng)營有了深層次的感性與理性的認識,。我的工作得到了實習(xí)單位充分的肯定和較好的評價。現(xiàn)將主要實習(xí)情況報告如下：

今天是實習(xí)的第一天,，x經(jīng)理帶著我參觀了整個公司,，讓我對公司的整體情況有了初步的了解。辦公室負責(zé)文件資料;進出口部負責(zé)采購原材料，辦理出口業(yè)務(wù)及管理原料庫;成品庫,、生產(chǎn)部負責(zé)制定生產(chǎn)計劃,，負責(zé)管轄兩個生產(chǎn)車間;質(zhì)量檢驗部負責(zé)原材料以及產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的各工序產(chǎn)品的檢驗及成品的檢驗工作、財務(wù)部負責(zé)往來賬項,，工商稅務(wù)工作;總務(wù)部負責(zé)伙房、安全,、衛(wèi)生等工作,。

畢竟是個在校大學(xué)生，沒有工作經(jīng)驗,。所以我一進公司先被安排在辦公室,，給公司打文件，制表格,。確實有些枯燥無味,。x周后才被帶到生產(chǎn)技術(shù)部，并將生產(chǎn)流程逐一給我介紹了一遍,。

我曾經(jīng)問過x經(jīng)理怎樣才能把一個企業(yè)管理好,。他說當老板只要明白三條就行了，一條是老板要有市場,，二是會核算成本,，三是會用人。當時我覺得他說的太簡單了,，但現(xiàn)在體會一下,，還是很有道理的,?！皶萌恕彼囊馑际菚盟@樣的管生產(chǎn)的人，我覺得“會用人”還包括工人,，如何關(guān)心他們,，如何調(diào)動他們的積極性，不能把工人都看成是經(jīng)濟人,。

在企業(yè)實習(xí)期間,有幸碰上公司貫徹實施iso9000族標準,。iso9000族標準是國際標準組織編制的關(guān)于質(zhì)量管理和質(zhì)量保證方面的標準,，幫助各種類型和規(guī)模的組織實施并運行的有效的質(zhì)量管理體系的依據(jù),，也是認證機構(gòu)審核的依據(jù)。質(zhì)量要求組織首先要制定質(zhì)量方針,，制定與質(zhì)量方針相適應(yīng)的質(zhì)量目標,，并將質(zhì)量方針和質(zhì)量目標貫徹到組織的全部員工，是全體員工都有為實現(xiàn)組織的方針、目標作貢獻的意識,。

我們公司為建立質(zhì)量管理體系,，不惜老師給領(lǐng)導(dǎo)、員工講課,，并按照標準的要求結(jié)合企業(yè)的實際對公司質(zhì)量體系所要求的過程進行了識別,，重新設(shè)置了機構(gòu)并編寫了程序文件。我感覺這確實是好事,，領(lǐng)導(dǎo)有眼光,。產(chǎn)品質(zhì)量好是對企業(yè)、對用戶都有好處,，但在實施過程中確實也存在不少困難,。標準規(guī)定的質(zhì)量活動記錄需要填寫，而且要求及時,、準確,、清晰、完整,，而填寫記錄的人認為麻煩不樂意填,，車間也有不會填寫記錄的。

我認為,，之所以會出現(xiàn)這種情況,。

一是企業(yè)人員的素質(zhì)比較低，不具備實施標準的水平,。

二是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)不夠重視,，還不是真正懂得實施iso9000標準的意義。不管怎么說,，想貫徹,，畢竟還是個好事，說明企業(yè)有了初步的認識,，總有一天會將iso9000族標準貫徹到實處,。

工商管理畢業(yè)實習(xí)報告篇五

伊瑞光電（蘇州）有限公司成立于20xx年2月，其總廠位于臺灣省,，占地面積31600平方米,，建筑面積5200平方米。主要專注于液晶顯示器的光電元件,，如背光模組（b/l）、精密光電導(dǎo)光板（lgp）和光圈組裝切割,。公司投資總額3580萬美元,，注冊資本1500萬美元。公司位于江蘇省吳江市松嶺鎮(zhèn)經(jīng)濟開發(fā)區(qū)江興東路1621號。公司的主要客戶有auo光電,、松下,、三星等。公司質(zhì)量方針：注重源頭,，關(guān)心過程,，追求卓越。公司的經(jīng)營理念：一流的員工,，一流的產(chǎn)品，一流的設(shè)備,。公司產(chǎn)品的進出口按照國家有關(guān)規(guī)定辦理,。在稅收方面,，要嚴格按照相關(guān)財政政策納稅,。

20xx年5月19日至20xx年9月15日，我院組織我們做崗位實習(xí),。實習(xí)單位：伊瑞光電（蘇州）有限公司,，本次實習(xí)主要有兩個方面：

一、參觀實習(xí),，從基層做起,，

二、鍛煉不怕吃苦,、不怕疲勞的工作精神和堅強意志,，堅持工作作風(fēng)。

在這段時間里,，我從實習(xí)中收獲了很多,，為了說明自己的工作，為以后寫實習(xí)報告提供素材,。我會把實習(xí)報告寫下來,，征求各位老師同學(xué)的寶貴意見。

生產(chǎn)實習(xí)是教學(xué)與生產(chǎn)相結(jié)合的重要實踐環(huán)節(jié),。在生產(chǎn)實踐過程中,，學(xué)校還旨在培養(yǎng)學(xué)生觀察和解決問題以及從生產(chǎn)實踐中學(xué)習(xí)的能力和方法。培養(yǎng)我們的團隊精神,，牢固樹立團隊意識,，個人智慧只有融入團隊才能發(fā)揮最大作用。

1,、通過這次生產(chǎn)實踐,，我在生產(chǎn)實踐中學(xué)會了背光模組的所有操作流程和技術(shù)管理知識，背光模組的組裝工藝知識是我們在學(xué)校學(xué)不到的實用知識,。在向老員工學(xué)習(xí)的過程中,，我們培養(yǎng)了艱苦樸素的優(yōu)良作風(fēng)，以及謙虛謹慎的工作態(tài)度,。在生產(chǎn)實踐中,，我意識到嚴格遵守紀律，統(tǒng)一組織協(xié)調(diào),，是現(xiàn)代大生產(chǎn)的需要,，也是我們當代大學(xué)生所必需的。從而進一步完善我們的組織理念,。

2,、通過這次生產(chǎn)實踐，對鞏固和深化我們的理論知識,，培養(yǎng)我們的獨立工作能力,，強化我們的勞動觀念起到了重要作用。

1,、對企業(yè)的生產(chǎn)工藝和技術(shù)有全面,、全面的了解，對生產(chǎn)設(shè)備,、工藝,、產(chǎn)品等相關(guān)知識有深入、細致的了解,，對企業(yè)的組織管理,、企業(yè)文化、銷售等方面的知識和操作流程有所了解,。

2,、在實踐過程中，積累了一定的工作經(jīng)驗和社會經(jīng)驗,，提高了職業(yè)道德,、職業(yè)素質(zhì)、勞動觀念和工作能力,。逐步掌握從學(xué)生到員工的角色轉(zhuǎn)變,，為畢業(yè)后就業(yè)打好基礎(chǔ)，提高就業(yè)競爭力,。

1,、在實習(xí)期間，我們嚴格遵守企業(yè)的各項規(guī)章制度和相應(yīng)的勞動紀律,。我們不能無故請假,，擅自離開。在特殊情況下,，我們需要向我們的直接領(lǐng)導(dǎo)請假或獲得講師的一致同意,。

2、實習(xí)期間,，嚴格遵守崗位操作流程和安全管理制度,，嚴格防范工作責(zé)任事故和人身安全事故的發(fā)生。

3必須遵紀守法,，不違反工廠規(guī)章制度,，學(xué)校規(guī)章制度不允許各種活動。

4,、努力工作,，積極完成領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)，虛心主動向別人學(xué)習(xí),，全身心的投入到工作中。

5,、多與領(lǐng)導(dǎo)和員工溝通,，讓溝通被理解，讓所有員工意識到溝通的重要性,。

通過在伊瑞四個月的實習(xí),，我收獲了很多。雖然很苦很累,，但最后還是受益匪淺,。

實習(xí)期間，我的具體工作是確認四角,，看看我們的產(chǎn)品是否合格,，看看面板是否完全卡在mf中，特別注意我們的產(chǎn)品是否有缺陷,，看看面板是否有破損,、裂紋和碎裂。這些知識對以后的操作有很大的指導(dǎo)意義,，在日常生活中更有實際意義,。那么這次實習(xí)對我的動手能力是一次很大的鍛煉，實踐給了我真正的知識,。古往今來,，一切發(fā)明創(chuàng)造都經(jīng)過實踐檢驗。沒有足夠的動手能力,，就沒有未來的科研成果,。實習(xí)期間鍛煉了動手能力和技能,，提高了解決問題的能力。

我休學(xué)四個月了,，已經(jīng)是半個社會人了,。我不能像學(xué)生一樣，有時候我想做什么就做什么,。校外企業(yè)的實習(xí)為我們提供了一個很好的實踐機會,，可以讓我們更好地將理論應(yīng)用于實踐,，在實踐中理解理論,。在實習(xí)期間，我逐漸意識到,，每一份工作或工作環(huán)境都不可能完美,，但每一份工作都有很多寶貴的經(jīng)驗和資源，比如失敗的挫敗感,，自我成長的喜悅感,，工作伙伴的溫暖感等等。這些都是成功工作者必須經(jīng)歷的感受和必要的財富,。每天懷著一顆感恩的心在工作中,，你會收獲很多。同時,，你會發(fā)現(xiàn)自己在鍛煉中變得勇敢、堅強,、豁達,。這樣，你就走上了成功的道路,。

最后,，感謝你這段曲折的時光；感謝企業(yè)對我們的重視和培養(yǎng),；感謝我們遇到的同事們一路的支持和幫助,，讓我們在前進的道路上充滿了激情和勇氣；感謝禹州科技學(xué)院,，讓我們在大學(xué)生涯中結(jié)識了很多好老師好朋友,，讓我們在知識的海洋中不斷吸收知識，提升自己,；感謝我的導(dǎo)師的辛勤工作和教學(xué),，他給了我們無微不至的關(guān)懷，讓我們在工作中振作起來,，尋找失落的出口,。最后，我要感謝我的父母,，他們給了我生命,，并盡最大努力給我接受教育的機會,。養(yǎng)育之恩難忘,！

工商管理畢業(yè)實習(xí)報告篇六

實習(xí)目的：用理論加深對實踐的感性認識，用實踐來驗證理論知識的準確性,，將理論知識與實際工作相結(jié)合,，使自己更好的掌握管理的技巧，積極探求日常管理工作的本質(zhì)與規(guī)律,。

實習(xí)單位：xxxx乳品有限公司

自xx月xx日起,，我在xxxxx集團開始了我的實習(xí)生活。為期2個月的實習(xí)結(jié)束了,，我在這2個月的實習(xí)中學(xué)到了很多在課堂上所就學(xué)不到的知識,，受益匪淺。為我從一個學(xué)生成長為一個合格的社會人打下了堅實的基礎(chǔ)?，F(xiàn)在我就對這一個月的實習(xí)做一個工作小結(jié),。

首先介紹一下我的實習(xí)單位：xxxx乳品有限公司是xx集團的核心企業(yè)之一，專業(yè)從事酸奶系列產(chǎn)品的生產(chǎn)與銷售,，現(xiàn)已成為華北地區(qū)的發(fā)酵乳生產(chǎn)基地。xxxxx乳品有限公司成立于20xx年xx月,，由三鹿集團股份公司,、xxx市君樂寶乳品有限公司、xxx紅旗乳品廠共同投資組建,，是xxxx集團股份公司所屬企業(yè)之一，目前擁有xxxx乳品有限公司,、xxxxx樂時乳品有限公司,、xxx天緣乳業(yè)有限公司、xx三鹿乳業(yè)有限公司等多家加工廠,。三鹿乳品公司是集乳品產(chǎn)銷,、科研開發(fā)、奶源建設(shè),、品牌經(jīng)營為一體的成長型乳品公司,。三鹿乳品公司榮獲“國家飲品企業(yè)環(huán)境合格單位”、“xx省食品工業(yè)優(yōu)秀企業(yè)”,、“xxx市利稅大戶”,、“文明單位”,、“農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)”等稱號，是全國同行業(yè)十大液態(tài)奶生產(chǎn)銷售企業(yè)之一,。

xxx三鹿乳品有限公司其產(chǎn)品以質(zhì)量穩(wěn)定,、口感獨特、價格合理,、營養(yǎng)豐富等優(yōu)勢,，贏得了廣大消費者的厚愛。三鹿乳品公司主要產(chǎn)品有三鹿“君樂寶”袋裝系列酸牛奶,、活性乳,、三鹿“聯(lián)杯”酸牛奶、三鹿新鮮壺酸牛奶,、三鹿“樂時”活性乳酸菌飲料等系列乳品,，目前已銷往全國20多個?。ㄊ小⒆灾螀^(qū)）,，在消費者心中樹立了牢固的品牌形象,。其中三鹿君樂寶系列酸牛奶,、活性乳連續(xù)4年把持全國袋裝酸奶產(chǎn)銷量地位,。20xx年，向市場推出愛克林新鮮壺裝原味,、高鈣兩個口味酸牛奶,，經(jīng)過一年多的推廣,，三鹿新鮮壺酸奶產(chǎn)銷規(guī)模在該包裝領(lǐng)域居國內(nèi)第一,，全球地位。

xxxxx乳品有限公司有著專業(yè)的技術(shù),、管理,、銷售人才隊伍，現(xiàn)有員工近兩千人,，其中專業(yè)技術(shù)人員占20%，大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷人員占30%以上,，三鹿乳品公司不斷加強人才隊伍建設(shè),，成立了“企業(yè)商學(xué)院”通過專業(yè)技術(shù)與思想文化的培訓(xùn)，提升員工的綜合能力,，為員工的成長提供了便利的條件,。

xxxxx乳品公司不斷加強科學(xué)管理，樹立高標準的理念意識,，現(xiàn)已通過了is09001質(zhì)量管理體系和is014001環(huán)境管理體系認證,。面對日趨激烈的市場競爭，順應(yīng)國際乳品工業(yè)發(fā)展趨勢,，公司全體干部員工在魏立華總經(jīng)理及公司領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)下,，堅持以人為本、依靠科技,、積極探索,、創(chuàng)造特色、走自我發(fā)展的道路,，顧客的需求就是我們的追求,。

我所在的實習(xí)地點是華中營業(yè)部的xx市場,，實習(xí)過程可以分為兩個階段,。第一階段是熟悉市場情況、了解公司的產(chǎn)品以及競品情況,；

第二階段是接管市場,，建立基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)，維護市場秩序,。

第一階段：我主要是跟隨有經(jīng)驗的主管,，協(xié)助他的工作并從他那里學(xué)習(xí)經(jīng)驗，這一階段的工作可以說是很輕松的,，為期10天,。

第二階段：我被獨自派往一個市場，作為代理主管我的工作就是開拓市場,。開始時我天天跑,，可始終不得要領(lǐng)，沒有做出絲毫的業(yè)績,，后來在經(jīng)理的知道下終于了解了工作要領(lǐng),，找到了其中的技巧。一周后我終于拿下了一個新的客戶,，這使我興奮不已,，隨著業(yè)務(wù)知識的熟練，在接下來的日子里我又開了五個新戶。在我工作的第一個月末,，領(lǐng)導(dǎo)又劃分了一個地區(qū)給我管理,。這為我的業(yè)務(wù)知識成長提供了更為廣闊的平臺。

在這段時間里,，我對公司營銷的思路有了很深的了解,，尤其是公司制訂的鋪銷作業(yè)模式，這是一套在教科書上所找不到但卻十分有效的營銷模式,。該模式的目的在于降低代理商的運營成本,，增大其利潤空間，帶動其積極性,。具體的操作分為：

（1）單車單人：即每輛配貨車只有一人掌控,，司機兼職業(yè)務(wù)和財務(wù)。

（2）路線規(guī)劃：配送的路線一定要實現(xiàn)規(guī)劃,，少走無效的路線,，節(jié)約時間，提高效率,。

（3）貨物新鮮度的管理：及時調(diào)換老號產(chǎn)品,，保證市場上不存在過期或即期產(chǎn)品。

（4）陳列問題：陳列的位置,、面積要生動,、醒目,，在于吸引消費者的注意力,。

（5）客情關(guān)系的建立和維護。

該模式極大的提高了公司產(chǎn)品的競爭力,，使廣大的零售商能夠感受到公司對市場的支持,，使其對公司產(chǎn)品有足夠的經(jīng)營信心，這對公司業(yè)務(wù)的擴大打下了堅實的基礎(chǔ),。

在實習(xí)期間,，我感覺自己已經(jīng)不再是一個個學(xué)生,。實習(xí)過程中遵守該營銷團隊的各項制度,，虛心向有經(jīng)驗的同事學(xué)習(xí)，使我懂得了很多以前不知道的東西,，對三鹿集團也有了更深的了解,，通過了解也發(fā)現(xiàn)了該公司存在一些問題：

（1）由于受市場競品影響的客觀因素和主觀努力不夠，產(chǎn)品市場不夠穩(wěn)定,，使銷售工作陷入被動,，直接影響品牌形象；

（2）公司的產(chǎn)品本身成為競品,，長時間的競爭導(dǎo)致三鹿品牌的形象降低,；

（3）公司對市場信息反饋不狗重視,，對發(fā)展新市場影響很大；

（4）公司的宣傳力度不夠,，導(dǎo)致品牌形象不明顯,。

在實習(xí)期即將告一段落的時候，回顧這幾個月的實習(xí)生活,，在實習(xí)的過程中，我既感到了收獲的喜悅,，也存有些須遺憾,。主要是對企業(yè)日常經(jīng)營、管理工作的某些認識還僅僅停留在表面層次,，因此未能領(lǐng)會企業(yè)經(jīng)營,、管理實踐的精髓，還需要以后進一步的學(xué)習(xí),。但是，通過實習(xí),，加深了我對所學(xué)工商管理專業(yè)基本知識的本質(zhì)理解,，豐富了我的實際管理經(jīng)驗，使我對日常經(jīng)營管理工作有了深層次的感性認識和理性認識,，認識到：要做好日常企業(yè)管理工作,，既要注重管理理論知識的學(xué)習(xí)，更重要的是把實踐與理論兩者緊密相結(jié)合,。

最后衷心感謝xxx三鹿乳品有限公司給我提供的實習(xí)機會,！感謝在實習(xí)過程中給過我?guī)椭椭С值念I(lǐng)導(dǎo)、老師和同事,。

工商管理畢業(yè)實習(xí)報告篇七

廣州市天河區(qū)公路規(guī)費征稽所屬于企事業(yè)單位,，是中國公路局的下屬機構(gòu)之一，主要負責(zé)對廣州市機動車輛進行征收按月公路規(guī)費的單位,，其主要辦理：車輛正常繳費,，車輛免征,，車輛減征三大業(yè)務(wù)。

天河路公規(guī)費征稽所是全省范圍內(nèi)硬件設(shè)備最為齊全的征稽所,，擁有電子滾動顯示版,，先進的電子監(jiān)督設(shè)備以及全省規(guī)費的數(shù)據(jù)庫和數(shù)據(jù)中心。

事實上,，天河公路規(guī)費征稽所并不是一開始就被建設(shè)得如此先進和完善,。

追溯歷史，在征稽所剛剛成立的時代,，征稽員的日常工作是通過手工操作來完成的,，車主通過現(xiàn)金實現(xiàn)繳養(yǎng)路費的義務(wù)，隨著科技的發(fā)展,，電腦的普及,，單機操作進入了征稽所的收費現(xiàn)場,，一直走到今天的全省聯(lián)網(wǎng),。十多載的歷程才成就了今天的先進與完善!

征稽所的成立是由于經(jīng)濟的持續(xù)發(fā)展,，的家庭負擔(dān)得起買車,，養(yǎng)車的費用，的企業(yè)為謀求發(fā)展而在汽車等硬件設(shè)施上投放資金，國家依法要對日益被汽車磨損的路面進行保養(yǎng)和維修所收集的費用,?？荚嚢?/p>

實習(xí)期間,，我分別從事車輛正常繳費和車輛免征辦理兩大崗位,。

車輛正常繳費崗位：這是我來到征稽所從事的第一個崗位,，這個崗位的工作地點設(shè)在了繳費大廳,，工作中需要面對廣大的車主，對外要樹立公職人員親切友好的形象。車主只要憑機動車行駛證或行駛證的 復(fù)印件和銀行卡就可以完成繳費，這種方法既方便又快捷,，并大大提高了征稽員的工作效率,。當然,，對于一部分沒有攜帶銀行卡前來繳費的車主來說,，是抱有一些怨言的!他們對不收現(xiàn)金的收費單位感到不解。

車輛免征辦理崗位：這個崗位我的工作時間很短,，但卻讓我學(xué)到很多辦事的方式,，待人接物的方法,，態(tài)度都讓我有了鮮活的經(jīng)歷。

車輛免征是針對處級以上的行政事業(yè)單位的公用車輛予以申請無需繳交養(yǎng)路征費的權(quán)利,，一般包括政府機構(gòu)的接待車和公用車,，救護車，警車,，消防車,，環(huán)衛(wèi)車等等。當然,，每一輛享受免征的車輛都會經(jīng)過最嚴格的審核,，以確保國家的利益和廣大車主受到公平的待遇。

公路養(yǎng)路費是車主向國家繳納的政府性基金,。廣東省人民政府根據(jù)實際情況,，規(guī)定一次性繳納全年養(yǎng)路費的,，按照10個月計征,。每年約95%的車主都選擇統(tǒng)繳。20xx年底,，廣東省共有繳費汽車387萬輛,，其中繳費車輛361萬輛。按照95%的車輛按年統(tǒng)繳計算,，361萬輛車中，有343萬輛統(tǒng)繳車,，18萬輛月繳車。

工商管理畢業(yè)實習(xí)報告篇八

了解工商企業(yè)管理的先進方式和現(xiàn)代化管理方法,，提高調(diào)查研究,、文獻檢索和搜集資料的能力，提高理論與實際相結(jié)合的能力,，提高協(xié)同合作及組織工作的能力,，培養(yǎng)獨立分析問題和解決實際問題的能力。

20xx年xx月xx日—20xx年x月xx日

xx市xx單元xx室

xx有限公司

實習(xí)部門

xx部

1,、公司是一家專業(yè)從事電梯銷售,、維修、保養(yǎng)等具集研發(fā),、生產(chǎn)、銷售為一體的專業(yè)公司,。其產(chǎn)品涵蓋了工程（商業(yè)）戶外和室內(nèi)各種款式電梯,，為客戶提供全方位的半導(dǎo)體服務(wù)。公司堅持以人為本,，產(chǎn)品質(zhì)量為生命,，滿足客戶需求為使命；公司產(chǎn)品獲得了多項國家專利,，產(chǎn)品遠銷歐美,、東南亞、及中東等市場,，深受國內(nèi)外客戶的青睞,。電梯維修的主要內(nèi)容有：電梯在維修保養(yǎng)時，不得乘客或載貨,，必須在該梯基站放置電梯停止使用的告示,；機房的電梯維修保養(yǎng)時，應(yīng)先斷開機房總電源后,，才能進行各掣板的清理,、保養(yǎng)等工作。嚴禁用濕毛巾檫機身,；在轎頂工作時,，應(yīng)合上檢修開關(guān)，在轎頂須停車長時間維修或保養(yǎng)時應(yīng)斷開轎頂急停開關(guān),，嚴禁一腳站在廳門口一腳站在轎頂或轎內(nèi)長時間工作,。嚴禁開啟廳門探身到井道內(nèi)或在轎廂頂探身到另一井道檢查電梯；在底坑應(yīng)將底坑的急停開關(guān)斷開或?qū)⑾匏倨鲝埦o裝置的安全開關(guān)斷開，底坑和轎頂,、機房不得同時作業(yè),，如須同時作業(yè),，作業(yè)人員必須帶安全帽,，必須注意工件、工具不得下落,，以防落物傷人,；操作時應(yīng)由主持和助手協(xié)同進行，并保持隨時互相呼應(yīng),；操作時如果需轎內(nèi)人員配合進行,，轎內(nèi)操作人員要精神集中，嚴格服從維修人員的指令,；嚴禁維修人員拉吊井道電纜線,，以防電纜線被拉斷；使用的手燈必須帶護罩,，并采用36伏以下的安全電壓,；電梯維修保養(yǎng)注意事項：

a、非維修保養(yǎng)人員不得擅自進行維修作業(yè),，維修保養(yǎng)時應(yīng)謹慎小心,，

b、二作完畢后要裝回安全罩及擋板,，清理工具不得留工具在設(shè)備內(nèi),，

c、離去前拆除加上的臨時短路線,，電梯檢查正常后方可使用,。

2、公司宗旨：

21世紀的今天,，經(jīng)濟高速發(fā)展,，各行業(yè)的電力消耗嚴重，國內(nèi)各省市在用電高峰期都出現(xiàn)了拉閘限電的情況,。解決電力緊張的議題已經(jīng)提到了國務(wù)院的議程,；況且能源缺乏本來就是每個國家面臨的問題，解決能源憂慮是每個國家和人民必須考慮的根本問題,。俄菲照明本著綠色照明,，節(jié)約能源為使命，配合國家的節(jié)能排放政策,，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的節(jié)能型照明燈具為目的,。照明亮化是每個城市繁榮的象征,，目前很多亮化項目一味的追求美觀,，對能源的消耗沒有太多的考慮，因此光損耗嚴重。俄菲照明在滿足人們對光的需求下,，盡量的使用大功率led照明燈具,，盡量多的節(jié)約能源,，以求為國家為人民做出應(yīng)有的貢獻。

3,、實習(xí)內(nèi)容：

在公司實習(xí)期間，我從事的銷售經(jīng)理工作，主要負責(zé)銷售部的日常工作，包括制定替換計劃,，對銷售人員的在職培訓(xùn)，制定替換人員的績效考核和激勵機制；對替換人員的監(jiān)督和管理；對供應(yīng)商的分析了解，對市場行情的調(diào)查,；對替換成本的合理控制,，學(xué)習(xí)公司替換業(yè)務(wù)流程,；與公司其他部門之間的配合，與公司財務(wù)部的對接等工作,。替換部對于公司來說,，責(zé)任重大，公司的成本控制和利潤的大小，替換部的發(fā)揮至關(guān)重要。因此有條理的工作、合理的安排,、替換業(yè)務(wù)的熟悉、科學(xué)的管理手段,，是替換經(jīng)理必須具備的應(yīng)有素質(zhì)。

畢業(yè)實習(xí)是每個大學(xué)生必須擁有的一段經(jīng)歷,，它使我們在實踐中了解社會，讓我們學(xué)到了很多在課堂上根本就學(xué)不到的知識,，受益匪淺,，也打開了視野，增長了見識,，使我認識到將所學(xué)的知識具體應(yīng)用到工作中去,，為以后進一步走向社會打下堅實的基礎(chǔ)，只有在實習(xí)期間盡快調(diào)整好自己的學(xué)習(xí)方式,，適應(yīng)社會,，才能被這個社會所接納，進而生存發(fā)展,。剛進入單位的時候我有些擔(dān)心,，經(jīng)歷了一連串的實習(xí)之后，我努力調(diào)整觀念,，正確認識了單位和個人的地位以及發(fā)展方向,，我相信只要我們立足于現(xiàn)實,，改變和調(diào)整看問題的角度，銳意進取,，在成才的道路上不斷攀登,，有朝一日，那些成才的機遇就會紛至沓來,，促使我們成為社會公認的人才,。

工商管理畢業(yè)實習(xí)報告篇九

今年3月7日上午開始，我在中港第一航務(wù)工程局第二工程公司附屬單位科利公司進行了工商管理實習(xí)工作,。在實習(xí)中,，我在公司指導(dǎo)老師的熱心指導(dǎo)下，積極參與公司日常管理相關(guān)工作,，注意把書本上學(xué)到的工商管理理論知識對照實際工作,，用理論知識加深對實際工作的認識,，用實踐驗證所學(xué)的工商管理理論,，探求日常管理工作的本質(zhì)與規(guī)律。簡短的實習(xí)生活,，既緊張,，又新奇，收獲也很多,。通過實習(xí),，使我對日常管理工作有了深層次的感性和理性的認識。

回顧實習(xí)生活,，感觸是很深的，收獲是豐碩的,。實習(xí)中,，我采用了看、問等方式,，對科利公司的日常管理工作的開展有了進一步的了解,，分析了公司業(yè)務(wù)開展的特點、方式,、運作規(guī)律,。同時，對公司的澆注明天的服務(wù)品牌,， 構(gòu)筑精品,，造福社會的企業(yè)使命， 務(wù)實求新,、敢爭一流的企業(yè)精神有了初步了解,。

一,、堅持以經(jīng)營為龍頭，不斷開拓山東地區(qū)傳統(tǒng)施工領(lǐng)域

搶抓水工市場快速發(fā)展的良好機遇,，進一步加大了對青島港,、煙臺港、日照港等大型水工工程的跟蹤公關(guān)力度,，認真作好了北船重工搬遷,、奧運基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的經(jīng)營工作，承攬到北船重工大塢,、煙臺港三期二階段,、奧運會青島國際帆船中心標段、日照港中港區(qū)東部岸線等工程,，確保了傳統(tǒng)市場戰(zhàn)略項目不丟失,。同時，發(fā)揮地域優(yōu)勢廣攬信息,，積極跟蹤,，承攬到東營港擴建和蓬萊國電等工程，在開拓傳統(tǒng)工程領(lǐng)域發(fā)面取得了新進展,。

二,、強化三標一體管理體系運行，有效的促進了企業(yè)管理水平的提高

切實加大三標一體管理體系運行力度,，進一步強化了體系檢查,、文體整改和業(yè)務(wù)指導(dǎo)，對內(nèi)審發(fā)現(xiàn)的問題及時進行了整改追蹤檢驗,，建立了基層單位與機關(guān)部室雙向評價體系,，不合格報告同比降低了50%，符合率和得分率較前年有了增長,，三標一體管理體系得到有效的運行,。

三、堅持以經(jīng)營為龍頭,，積極實施“1433”經(jīng)營舉措，促進經(jīng)營持續(xù)發(fā)展,。

２０cc年公司經(jīng)營工作思路確定為“１４３３”,，即要成立一體化經(jīng)營領(lǐng)導(dǎo)小組，建立四個經(jīng)營分公司運行體制,，堅持三位一體的經(jīng)營原則,，充分發(fā)揮經(jīng)營工作的三個積極性，不斷開拓山東地區(qū),、南方,、樁基和陸域市場,。

“１４３３”經(jīng)營思路具體內(nèi)容是：公司成立一個精干高效、信息反饋迅速的公司經(jīng)營領(lǐng)導(dǎo)小組,，切實加強對經(jīng)營工作的領(lǐng)導(dǎo),；建立經(jīng)營分公司、廈門分公司,、上海分公司和陸域經(jīng)營分公司四個經(jīng)營分公司的經(jīng)營運行體制,，增強開拓市場的能力；堅持以市場價中標,，不投虧損標,，誠信合作、互惠共贏三項經(jīng)營原則,；充分調(diào)動公司經(jīng)營部,、經(jīng)營分公司和經(jīng)營人員三方面經(jīng)營積極性。

在新的經(jīng)營思路指引下,，公司將繼續(xù)加大對山東地區(qū)傳統(tǒng)市場的開拓力度,，全力以赴地做好前灣港、日照港,、煙臺港新建碼頭,、黃島招商國際碼頭、青黃復(fù)線,、青黃隧道,、東營港后續(xù)工程等工程項目的跟蹤公關(guān)工作，緊盯不放,，志在必得,，鞏固傳統(tǒng)市場，力爭在承攬?zhí)卮笮凸こ添椖可嫌兴黄?。繼續(xù)堅定不移地開拓南方市場,，干好廈門、溫州,、海南等在建項目，贏得業(yè)主滿意,，樹立企業(yè)形象,。發(fā)揮經(jīng)營分公司的作用，加大對重點工程的經(jīng)營公關(guān)力度,，做好投標工作,，確保目標工程不丟失。以項目為依托,，在開拓新的市場上有所作為,，保持南方地區(qū)經(jīng)營產(chǎn)值持續(xù)增長,。堅定不移地開拓樁基市場，切實加大樁基設(shè)備投入,，鍛煉樁基施工隊伍,，進一步增強樁基施工能力。堅持水陸并進,，提高規(guī)模效益,。利用房建施工總承包一級資質(zhì)，認真總結(jié)路橋施工經(jīng)驗,、教訓(xùn),，加大陸域市場開拓力度，實現(xiàn)陸域市場的穩(wěn)步發(fā)展,。

工商管理畢業(yè)實習(xí)報告篇十

了解工商企業(yè)管理的先進方式和現(xiàn)代化管理方法,，提高調(diào)查研究、文獻檢索和搜集資料的能力,，提高理論與實際相結(jié)合的能力,，提高協(xié)同合作及組織工作的能力，培養(yǎng)獨立分析問題和解決實際問題的能力,。

20xx年x月x日x20xx年x月xx日

xx市xxxx單元xxx室

xxx有限公司

實習(xí)部門

銷售部

1,、公司是一家專業(yè)從事電梯銷售、維修,、保養(yǎng)等具集研發(fā),、生產(chǎn)、銷售為一體的專業(yè)公司,。其產(chǎn)品涵蓋了工程(商業(yè))戶外和室內(nèi)各種款式電梯,，為客戶提供全方位的半導(dǎo)體服務(wù)。公司堅持以人為本,，產(chǎn)品質(zhì)量為生命,，滿足客戶需求為使命;公司產(chǎn)品獲得了多項國家專利，產(chǎn)品遠銷歐美,、東南亞,、及中東等市場，深受國內(nèi)外客戶的青睞,。

電梯維修的主要內(nèi)容有：電梯在維修保養(yǎng)時,，不得乘客或載貨，必須在該梯基站放置電梯停止使用的告示;機房的電梯維修保養(yǎng)時,，應(yīng)先斷開機房總電源后,，才能進行各掣板的清理、保養(yǎng)等工作。嚴禁用濕毛巾檫機身;在轎頂工作時,，應(yīng)合上檢修開關(guān),，在轎頂須停車長時間維修或保養(yǎng)時應(yīng)斷開轎頂急停開關(guān)，嚴禁一腳站在廳門口一腳站在轎頂或轎內(nèi)長時間工作;嚴禁開啟廳門探身到井道內(nèi)或在轎廂頂探身到另一井道檢查電梯;在底坑應(yīng)將底坑的急停開關(guān)斷開或?qū)⑾匏倨鲝埦o裝置的安全開關(guān)斷開,，底坑和轎頂,、機房不得同時作業(yè)，如須同時作業(yè),，作業(yè)人員必須帶安全帽,，必須注意工件、工具不得下落,，以防落物傷人;操作時應(yīng)由主持和助手協(xié)同進行,，并保持隨時互相呼應(yīng);操作時如果需轎內(nèi)人員配合進行，轎內(nèi)操作人員要精神集中,，嚴格服從維修人員的指令;嚴禁維修人員拉吊井道電纜線,，以防電纜線被拉斷;使用的手燈必須帶護罩，并采用36伏以下的安全電壓,。

2,、公司宗旨：

21世紀的今天，經(jīng)濟高速發(fā)展,，各行業(yè)的電力消耗嚴重,，國內(nèi)各省市在用電高峰期都出現(xiàn)了拉閘限電的情況。解決電力緊張的議題已經(jīng)提到了國務(wù)院的議程;況且能源缺乏本來就是每個國家面臨的問題,，解決能源憂慮是每個國家和人民必須考慮的根本問題,。

3、實習(xí)內(nèi)容：

在公司實習(xí)期間,，我從事的銷售經(jīng)理工作,，主要負責(zé)銷售部的日常工作，包括制定銷售計劃,，對銷售人員的在職培訓(xùn),，制定銷售人員的績效考核和激勵機制;對銷售人員的監(jiān)督和管理;對供應(yīng)商的分析了解，對市場行情的調(diào)查;對銷售成本的合理控制,，學(xué)習(xí)公司銷售業(yè)務(wù)流程;與公司其他部門之間的配合,，與公司財務(wù)部的對接等工作。銷售部對于公司來說,，責(zé)任重大,，公司的成本控制和利潤的大小，銷售部的發(fā)揮至關(guān)重要,。因此有條理的工作、合理的安排,、銷售業(yè)務(wù)的熟悉,、科學(xué)的管理手段,，是銷售經(jīng)理必須具備的應(yīng)有素質(zhì)。

畢業(yè)實習(xí)是每個大學(xué)生必須擁有的一段經(jīng)歷,，它使我們在實踐中了解社會,，讓我們學(xué)到了很多在課堂上根本就學(xué)不到的知識，受益匪淺,，也打開了視野,，增長了見識，使我認識到將所學(xué)的知識具體應(yīng)用到工作中去,，為以后進一步走向社會打下堅實的基礎(chǔ),，只有在實習(xí)期間盡快調(diào)整好自己的學(xué)習(xí)方式，適應(yīng)社會,，才能被這個社會所接納,，進而生存發(fā)展。剛進入單位的時候我有些擔(dān)心,，經(jīng)歷了一連串的實習(xí)之后,，我努力調(diào)整觀念，正確認識了單位和個人的地位以及發(fā)展方向,，我相信只要我們立足于現(xiàn)實,，改變和調(diào)整看問題的角度，銳意進取,，在成才的道路上不斷攀登,，有朝一日，那些成才的機遇就會紛至沓來,，促使我們成為社會公認的人才,。

工商管理畢業(yè)實習(xí)報告篇十一

畢業(yè)實習(xí)是每個學(xué)生必須擁有的一段經(jīng)歷，它使我們在實踐中了解社會,，讓我們學(xué)到了很多在課堂上根本就學(xué)不到的知識,，受益匪淺，也打開了視野,，增長了見識,，使我認識到將所學(xué)的知識具體應(yīng)用到工作中去，就會為我們以后進一步走向社會打下堅實的基礎(chǔ),，只有在實習(xí)期間盡快調(diào)整好自己的學(xué)習(xí)方式,，適應(yīng)社會，才能被這個社會所接納,，進而生存發(fā)展,。通過本次實習(xí)，我正確認識了單位和個人的地位以及發(fā)展方向，我相信只要我們立足于現(xiàn)實,，改變和調(diào)整看問題的角度,，銳意進取，在成才的道路上不斷攀登,，有朝一日,，那些成才的機遇就會紛至沓來，促使我們成為世界公認的人才,。

百色市xx物業(yè)管理有限責(zé)任公司成立于20××年,，注冊資金50萬元人民幣，具有三級物業(yè)管理資質(zhì)的企業(yè),。經(jīng)營范圍以物業(yè)管理服務(wù)為主,，兼營房屋樓宇代理租售及其它各種有償管理服務(wù)。百色市 物業(yè)管理有限責(zé)任公司始終堅持以“三服務(wù),、四育人”為宗旨,，樹立“勤奮務(wù)實，開拓創(chuàng)新,，以人為本,，規(guī)范服務(wù)”的管理經(jīng)營理念，培養(yǎng)了一支精業(yè)務(wù),、高效率的服務(wù)隊伍,，建立了規(guī)范運行、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的管理機制,。公司設(shè)有辦公室,、財務(wù)部、工程修維部,、保安部,、清潔綠化部、市場開發(fā)部等七個工作部,，現(xiàn)有人工88人,，其中：有中級以上技術(shù)職稱人員5人，持有全國物業(yè)管理崗位證書人員5人,，其他管理人員均有初級以上技術(shù)職稱,。百色市xx物業(yè)管理有限責(zé)任公司是一個觀念新、機制靈,、有實力,、操作規(guī)范、管理模式先進,、追求企業(yè)文化內(nèi)涵的現(xiàn)代化物業(yè)管理公司,，公司著重塑造時代精神,，培養(yǎng)和造就一個團結(jié)、自律,、向上,、富有戰(zhàn)斗力的一流員工隊伍。公司現(xiàn)已管理服務(wù)百色市內(nèi)十幾個小區(qū)：迎龍廣場,、福興苑、桃源苑,、金鼎世家小區(qū)等,，管理面積達二十余萬平方米，經(jīng)過不斷的摸索形成了一套行之有效物業(yè)管理規(guī)模式,。公司現(xiàn)正在努力開發(fā)新市場,，延伸服務(wù)廣西各縣市小區(qū)的物業(yè)管理。公司宗旨：開發(fā)商的好幫手,，業(yè)主的好管家,。 質(zhì)量方針：優(yōu)質(zhì)服務(wù)、規(guī)范管理,、開拓創(chuàng)新,、樹立品牌 。公司理念：貼心服務(wù)每一天,。

公司目標：

1,、管轄區(qū)內(nèi)不發(fā)生重大安全責(zé)任事故（失職或玩忽職守引發(fā)火災(zāi)、水浸,、員工工作中的傷亡事故）,；

2、管理人員持證上崗率達到100%,；

3,、員工上崗培訓(xùn)合格率達100%；

4,、住戶報修處理（24小時內(nèi)）及時率達到98%以上,；

5、住戶對物業(yè)服務(wù)的滿意率達95%以上,。

百色市xx物業(yè)管理有限責(zé)任公司的實習(xí),，我對各物業(yè)管理情況有了初步的了解。在這一過程中,，我學(xué)到了物業(yè)管理工作中的具體業(yè)務(wù)知識,，豐富了所學(xué)的專業(yè)知識。為以后正常工作的展開奠定了堅實的基礎(chǔ),。在實習(xí)期間,，我深深體會到了百色市迎福物業(yè)管理有限責(zé)任公司物業(yè)管理的優(yōu)勢,。雖然公司僅經(jīng)過了短短幾年的發(fā)展，卻取得了如此大的成績,，這與物業(yè)管理人員辛勤工作勇于創(chuàng)新,，敢于挑戰(zhàn)的精神是分不開的。

（一）工作職責(zé)

1,、負責(zé)小區(qū)的水,、電、氣供應(yīng)以及水電設(shè)施,、設(shè)備維修,。

2、負責(zé)小區(qū)的交通及車輛停放管理,。

3,、負責(zé)小區(qū)的清潔衛(wèi)生工作。

4,、負責(zé)小區(qū)的環(huán)境綠化,、美化工作。

5,、做好小區(qū)的日常安全保衛(wèi)工作,。

6、協(xié)助組織開展社區(qū)文化娛樂活動,。

（二）工作實踐

第一周經(jīng)理安排我熟悉公司情況和各項規(guī)章制度,，了解公司總部結(jié)構(gòu)和整體運作情況，以及各個部門的工作內(nèi)容,。然后分配我到百色市xx苑小區(qū)上崗實踐,，通過和同事交流及對小區(qū)的參觀，首先對小區(qū)的環(huán)境有了一個全面的了解,。

第二周經(jīng)理分配給我一些簡單的工作,，主要是協(xié)助其他同事工作，如：整理資料,，張貼一些通知,、規(guī)章制度等，幫助房屋管理員聯(lián)系維修師傅,，在監(jiān)控室?guī)椭O(jiān)控員監(jiān)控小區(qū)情況等,。

第三周經(jīng)理安排我接聽電話，要求我做好記錄,，及時向綜合部或經(jīng)理匯報情況,。同時經(jīng)理還教我如何和業(yè)主溝通，如何解決一些問題等,。

第四周至第六周我被安排到各個部門去了解各崗位的具體工作,，我先后去了監(jiān)控室,、保安隊、保潔部,、維修部,、綠化部。在監(jiān)控室我了解了小區(qū)的各種智能化設(shè)備,，同時認識了小區(qū)內(nèi)安裝的八大系統(tǒng),，通過在監(jiān)控室的學(xué)習(xí)對智能化管理有了一個全新的認識。在保安隊,、保潔部,、綠化部了解了各個崗位的具體職責(zé)和工作內(nèi)容,。在維修部過的最有意思，每天跟著維修師傅去給業(yè)主修東西,，維修師傅還會定期對小區(qū)內(nèi)的各種設(shè)備設(shè)施進行檢修,，維護保養(yǎng)等,。

總之,，實習(xí)這段時間，接觸到了很多東西,，也學(xué)到了很多東西,，第一次真正的感受到了物業(yè)工作中的苦與樂,。物業(yè)管理工作中遇到的好多事情都很小、很繁瑣,，但每一件事情都需要我們認真的去對待,，任何一個小的疏漏都會使小事變成大事。

通過在物業(yè)公司一個多月的實習(xí),，我認識到要做好物業(yè)管理工作,，既要注重物業(yè)管理理論知識的學(xué)習(xí),，更重要的是要把實踐與理論兩者緊密相結(jié)合。物業(yè)管理作為微利性服務(wù)行業(yè),，它所提供的產(chǎn)品是無形的服務(wù),，物業(yè)管理是一種全方位、多功能的管理,，同時也是一種平凡,、瑣碎、辛苦的服務(wù)性工作,。因此，在物業(yè)管理實際工作中,，要時刻牢記物業(yè)管理無小事，以業(yè)主的需求為中心,，一切從業(yè)主需求出發(fā),，樹立“想業(yè)主之所想,，急業(yè)主之所急，做業(yè)主之所需”服務(wù)宗旨,，不斷學(xué)習(xí),，不斷創(chuàng)新,，與時俱進，為業(yè)主提供整潔,、優(yōu)美,、安全,、溫馨,、舒適的居住環(huán)境,。

在物業(yè)公司實習(xí)這段時間，我接觸到了物業(yè)管理中的各種工作,，并在同事的幫助下都親自實踐了一遍,。在這一過程中，我學(xué)到了物業(yè)管理工作中的具體業(yè)務(wù)知識,，豐富了我所學(xué)的專業(yè)知識,，也為以后的工作奠定了基礎(chǔ)。在實習(xí)期間,，我也體會到了迎福物業(yè)的優(yōu)勢,，這與迎福人辛勤工作、勇于創(chuàng)新,、與時俱進,、敢于挑戰(zhàn)的精神是分不開的。由此我們可以聯(lián)想到物業(yè)作為21世紀的朝陽產(chǎn)業(yè),，需要的不正是這種精神嗎,！

工商管理畢業(yè)實習(xí)報告篇十二

本學(xué)期我到校外的一家電腦銷售公司進行了校外實習(xí),，實習(xí)期間,，我主要負責(zé)電腦營銷方面，主要學(xué)習(xí)了電腦的銷售策略以及整個團隊的管理模式,，我學(xué)習(xí)到了許多在書本上無法學(xué)到的東西,，收益非淺，以下是我實習(xí)以來的個人總結(jié)。

一,、初期實習(xí)開始,，我?guī)缀跏鞘裁炊疾涣私猓瑹o法真正了解公司的`框架與運作,，對公司的認識也只是停留在一個很模糊的階段,，對于該如何進行銷售，如何發(fā)展客戶源,，如何管理整個團隊,，如何建立物流線路、如何保持合理庫存等等具體問題,，我都一無所知,。事先我先了解了一下該公司的運行大致流程，對于一些規(guī)則我也都記下了,，雖然我已經(jīng)很努力熟悉公司規(guī)則,，但是到了實習(xí)真正開始的那一天，我還是手忙腳亂的,，僅僅是商品進貨,、與客戶之間的溝通，與稅務(wù)登記等前期工作已經(jīng)讓我頭暈眼花,。我把自己不懂的方面一一記錄下來,，回去之后我自己先琢磨，琢磨不透的我再向同事請教,，經(jīng)過將近一個星期時間的學(xué)習(xí)與摸索,，我對于電腦銷售環(huán)節(jié)已經(jīng)有了大致的了解，從拿貨到與買家溝通,，再到最后的成交,，這個過程可以說是基本過程了，其中與買家的溝通是必須要很重視的一個環(huán)節(jié),我們在自己公司的網(wǎng)站上面有著屬于自己的產(chǎn)品,，有著獨具特色的客服通道,，這些都為我們與客戶之間建立了一個很好的溝通平臺，我們有著忠實大量的客戶源,，這是因為我們公司長期堅持著誠信為本的原則,，為客戶提供更好的服務(wù)質(zhì)量，贏得了客戶的心,。對于整個銷售過程,，我學(xué)到了很多，比如怎么樣和客戶溝通,，怎么樣建立人與人之間的誠信,，怎么樣將貨物打包并發(fā)貨等等,，這些都是我在課本上面學(xué)不到的寶貴經(jīng)驗。

二,、令我覺得收貨最大的是該公司的管理模式,，雖說公司的初期規(guī)模還不是很大，可是卻有著強勁的發(fā)展?jié)摿?，這歸因于公司領(lǐng)導(dǎo)對團隊的精心管理,。公司的員工都很年輕，而老總本人也是一位年輕的創(chuàng)業(yè)家,。公司團隊的主要特點是積極向上,，敢于創(chuàng)新，樂于奉獻,，具有很強的活力及服從性,，散發(fā)著一股朝氣蓬勃的景象。公司有財務(wù)部,，銷售部,，人事部，市場部以及備貨發(fā)貨人員,，每個部門相互合作而又不過分依賴,，各個部門又有著自己的管理人員和管理模式，部門與部門之間經(jīng)常交流管理經(jīng)驗,。每季度公司都會召開一次優(yōu)秀員工表揚大會,，獎勵那些為公司作出杰出貢獻的優(yōu)秀員工，力求能最大效應(yīng)地調(diào)動各部門員工的創(chuàng)造性和積極性,。公司管理人員將提高公司的核心競爭力和公司的發(fā)展作為己任,，努力管理好自己的團隊，提高公司在市場上的優(yōu)越性,，從而為公司的將來進一步發(fā)展打下了堅實的基礎(chǔ),。

三、在實習(xí)期間經(jīng)歷了好多事,，也處理過好多問題,，想過、看過,、做過,、高興過、也沮喪過,，百感交加,，使我學(xué)會了好多東西，具體有以下幾點：

(一)學(xué)會如何更好地與人溝通：市場部是一個公司與客戶公司對話的窗口,，會與模擬環(huán)境中各方包括內(nèi)部取貨渠道公司,、外部服務(wù)機構(gòu)以及老師經(jīng)常打交道。在處理各種關(guān)系時,，我都學(xué)會更加耐心地打交道,，更好傾聽他們的意見，學(xué)會與各方溝通,，了解他們的需求,，并按照符合雙方利益去做好每一單生意。

(二)專業(yè)知識與實際結(jié)合;提高素質(zhì)能力：在這次實習(xí)中我和幾個不同專業(yè)的同學(xué)一起合作,。每位同學(xué)都可以做到學(xué)以致用,，如信管專業(yè)的同學(xué)就發(fā)揮特長管理完善博客，發(fā)布最新電腦報價信息;會計專業(yè)的同學(xué)則獲取數(shù)據(jù)處理數(shù)據(jù)制作統(tǒng)計報表,，還有記錄公司的每項交易,，讓我們一目了然;經(jīng)濟專業(yè)的同學(xué)則制定政策并預(yù)測經(jīng)濟動態(tài)。我們幾個專業(yè)學(xué)生合作融洽,，取長補短,。通過合作，我們可以更加了解經(jīng)濟管理類專業(yè)的交叉點,，更好地與專業(yè)知識結(jié)合,。

(三)學(xué)會怎么去面對壓力以及突發(fā)事件：想的沒做的實際，凡事想到的并不能就具體實施,，在開始我準備了好多準備功夫,，以為可以應(yīng)對接下來的問題，但實際上到了真正操作,，會有好多困難以及突發(fā)事件,，例如：由于生產(chǎn)公司之間的競爭，被客戶利用對我們施加的壓力;價格制定不合理阻礙交易的正常進行等等,。一連串的事情都把我逼到很尷尬的局面,，曾經(jīng)都想過放棄的，問題的解決必須需要勇氣和決心,，我們十幾位同事堅定不移我們當初的夢想,，利用我們的各種方法盡量去解決問題，雖然很多事都不能如愿解決,，但在心態(tài)上,，我們是強者，我們學(xué)會了去面對,。

(四)學(xué)會轉(zhuǎn)變心態(tài),，學(xué)習(xí)與工作的跨越：剛開始工作時，什么都不懂,，但是求知欲卻很強,，這與在學(xué)校學(xué)習(xí)時有著明顯的不同,。學(xué)校的學(xué)習(xí)一大部分是上課時老師灌輸?shù)闹R，老師怎么講,，我們怎么聽,，非常死板;可是在工作中，如果有不懂的地方,，我會馬上請教同事,，即學(xué)即會，這讓我從傳統(tǒng)的被動授學(xué)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃忧髮W(xué);從死記硬背的模式中脫離出來,，轉(zhuǎn)變?yōu)樵趯嵺`中學(xué)習(xí),，增強了領(lǐng)悟,、創(chuàng)新和推斷的能力,。使工作,、學(xué)習(xí),、生活都更加的系統(tǒng)化,，思考方式更加成熟 這次校外實習(xí)使我受益匪淺，以前一直不理解為什么要增加校外實習(xí)這項工作，現(xiàn)在終于明白其真正的內(nèi)涵和作用。我也漸漸了解了企業(yè)的相關(guān)運作,，這對于即將畢業(yè)踏入社會的新鮮人來講是有很大好處的。可以讓我檢驗和鞏固專業(yè)知識,，也可以接觸其他專業(yè)的同學(xué),，了解他們的專業(yè)對應(yīng)的職位情況。同時也提高我們的綜合素質(zhì)和能力，特別是與人溝通的能力,，讓我們變得更加成熟與認真負責(zé)。

工商管理畢業(yè)實習(xí)報告篇十三

畢業(yè)實習(xí)是每個大學(xué)生必須擁有的一段經(jīng)歷，它使我們在實踐中了解社會，讓我們學(xué)到了很多在課堂上根本就學(xué)不到的知識,，受益匪淺,，也打開了視野,，增長了見識,，使我認識到將所學(xué)的知識具體應(yīng)用到工作中去，就會為我們以后進一步走向社會打下堅實的基礎(chǔ),，只有在實習(xí)期間盡快調(diào)整好自己的學(xué)習(xí)方式,，適應(yīng)社會,，才能被這個社會所接納，進而生存發(fā)展,。剛進入單位的時候我有些擔(dān)心,，經(jīng)歷了一連串的實習(xí)之后，我努力調(diào)整觀念，正確認識了單位和個人的地位以及發(fā)展方向,，我相信只要我們立足于現(xiàn)實,，改變和調(diào)整看問題的角度，銳意進取,，在成才的道路上不斷攀登,，有朝一日，那些成才的機遇就會紛至沓來,，促使我們成為世界公認的人才,。

實習(xí)時間：xx年年3月5日至xx年年4月20日

實習(xí)單位：新疆維吾爾自治區(qū)殘疾人聯(lián)合會

實習(xí)具體崗位：人事部部長辦公室文秘助理

負責(zé)事務(wù)：各種專題及辦公會議前的準備工作

（一）實習(xí)單位簡介：

名稱：新疆維吾爾自治區(qū)殘疾人聯(lián)合會（簡稱：新疆殘聯(lián)）

殘聯(lián)將殘疾人自身代表組織、社會福利團體和事業(yè)管理機構(gòu)融為一體的殘疾人事業(yè)團體,，履行“代表,、服務(wù)、管理”職能：代表殘疾人共同利益,，維護殘疾人合法權(quán)益,；開展各項業(yè)務(wù)和活動，直接為殘疾人服務(wù),；承擔(dān)政府委托的部分行政職能,，發(fā)展和管理殘疾人事業(yè)。

行業(yè)：國家機關(guān),。

宗旨：弘揚人道主義,，發(fā)展殘疾人事業(yè)，保障殘疾人的人權(quán),，使殘疾人以平等的地位和均等的機會充分參與社會生活,，共享社會物質(zhì)文化成果,。

目標：密切聯(lián)系殘疾人,，聽取殘疾人意見，反映殘疾人需求,，全心全意為殘疾人服務(wù),。團結(jié)教育殘疾人遵守法律，履行應(yīng)盡義務(wù),，發(fā)揚樂觀進取精神,，自尊、自信,、自強,、自立。宣傳殘疾人事業(yè),，溝通政府,、社會與殘疾人之間的聯(lián)系，動員社會理解,、尊重,、關(guān)心、幫助殘疾人。開展和促進殘疾人的康復(fù),、教育,、勞動就業(yè)、文化生活,、福利,、社會服務(wù)和殘疾預(yù)防工作，改善殘疾人參與社會生活的環(huán)境和條件,。協(xié)助政府研究,、制定和實施殘疾人事業(yè)的法規(guī)、政策,、規(guī)劃和計劃,，發(fā)揮促進、綜合,、組織,、咨詢、服務(wù)和監(jiān)督作用,，并對有關(guān)領(lǐng)域的工作進行管理和指導(dǎo),，開展國際交流與合作。

（二）實習(xí)具體過程：

在實習(xí)期間,，我先接觸了物業(yè)這一塊,，學(xué)到了單位管理工作中的具體業(yè)務(wù)知識，豐富了所學(xué)的專業(yè)知識,。在實習(xí)期間,，我不僅接觸了物業(yè)這一塊，還有幸去了人事部門鍛煉,，主要就是學(xué)習(xí)文秘這一職位的技能,。在剛?cè)サ臅r候，老師給我講了文秘這一職位的基本要求和主要的工作內(nèi)容,，為了能讓我達到日常工作的實踐目的,，老師還給我制定了一套相應(yīng)的實習(xí)計劃，有了計劃,，我的實習(xí)工作就更加的得心應(yīng)手了,。

（一）實習(xí)工作的總結(jié)：

實習(xí)階段我參與的主要工作，一是按照領(lǐng)導(dǎo)的安排與布置,，在組織召開的各種專題及辦公會議中,，認真做好各項準備工作，做到了會議通知及時,，會議記錄詳細,，會務(wù)準備周到,，并按照領(lǐng)導(dǎo)安排對重要會議下達會議紀要，使黨政的各項方針政策能夠迅速傳達到基層各單位,。同時,，及時呈送上級下發(fā)的各類文件，保證各項工作及時高效,。二是注意自己在辦公自動化方面的鍛煉,。作為現(xiàn)在的單位，微機使用是辦公室人員必備的素質(zhì),。目前,，利用微機錄入文字和文件處理，我都能夠得心應(yīng)手,。復(fù)印,，傳真，公文處理等文秘工作基本熟練,。同時,，也能夠利用互聯(lián)網(wǎng)查詢，傳遞,，接收,，儲存有關(guān)信息。但是,，還有一些方面尚有欠缺,，如：制表，由于操作較少,，很不熟悉,。

（二）畢業(yè)實習(xí)的體會、收獲：

1．任何工作都應(yīng)該認真細致,，同樣物業(yè)也需要嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,。尤其是工作單位的會計處,，這個崗位需要與數(shù)字打交道,，經(jīng)常要處理大量數(shù)據(jù)，要求精確,，任何一點細小的錯誤都會影響到整體的結(jié)果,。在費用收取的核算和記賬時，數(shù)字必須完整準確,，各項要素必須準確無誤,。其實不光是在會計處，在單位的任何部門都應(yīng)該保持著嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),。如果將這一工作作風(fēng)聯(lián)系到企業(yè)當中,，這就應(yīng)該是企業(yè)文化的體現(xiàn),。

2．講究分工合作，工作程序詳細具體,，每一步驟都有一定的操作規(guī)范,。舉例說明吧：進行代理水電費用征收時，必須按照計算核對總金額,、記賬,、復(fù)核、打印,、用戶核對這些步驟進行,。每一張票據(jù)的信息都要準確地輸入電腦，還要經(jīng)過復(fù)核,。各道工序都互相關(guān)聯(lián),，每一步都關(guān)系到整體結(jié)果，必須大家一起分工合作,，才能最后完成工作任務(wù),。

3．與同事的相處與交流很重要。由于一個完整的任務(wù)需要大家分工合作來完成,，所以同事之間的溝通與交流很重要,。在工作過程中難免會出現(xiàn)一些差錯，給下一道工序的同事造成不便,；或者由于某些客觀原因,，雖然不應(yīng)由某個人完全負責(zé)，但確實影響到其他同事的工作,。這時一定要用正確的方法與同事交流,，盡快地解決問題，大家才能齊心協(xié)力地搞好工作,。另外在辦公室的人際關(guān)系也很難把握,，尤其是對于我們這些初出茅廬的實習(xí)生，尤其是有些同事之間的關(guān)系非常微妙,，親近或疏遠任何一方都會給自己帶來一些不利的影響,，我在這方面的經(jīng)驗是少說話，多做事,，這方面的技巧,，書本上是學(xué)不到的，要在工作中慢慢地學(xué)習(xí)積累,。實習(xí)之前,，總以為我們的生活按照書本來做就沒錯了，可是實習(xí)之后我才發(fā)現(xiàn)好多東西是書本上學(xué)習(xí)不到的,。有人說社會是一個大學(xué)校,，而我現(xiàn)在才真正體會到自己只是一個幼稚班的小朋友而已,。當然我并不害怕和氣餒。

也許我有時候會為我曾經(jīng)做過的一些事情而感到后悔,，但是沒關(guān)系,，我也清醒的知道這些都是我為社會交的學(xué)費。有了經(jīng)驗就有了生活的知識,。同事是一個很奇怪的東西,，當然這個“東西”并非罵人之詞，我只是把這個角色當作一個社會的事物組成來分析,。我之前也天真的以為搞好和同事的關(guān)系和搞好和同學(xué)的關(guān)系沒有什么差別,。但后來的實踐證明當時的我完全是想當然之見。事實上同事之間的關(guān)系要比同學(xué)之情復(fù)雜的多,。至少在大多數(shù)場合里同學(xué)之間不會有利益沖突,，而同事之間的關(guān)系會在與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系，權(quán)位競爭,，工資業(yè)績競爭中尋求平衡,。實習(xí)期間，我得到了各位領(lǐng)導(dǎo),、老師和前輩們的關(guān)心與幫助,，各位老師都非常耐心地教導(dǎo)我，讓我不但學(xué)會業(yè)務(wù),，也學(xué)到很多待人處事的道理,。特別是辦公室里的老師們，在繁忙的工作中抽出時間,，不僅在工作上給我指導(dǎo),，向我解說業(yè)務(wù)知識，還在生活上給與很多關(guān)懷,。希望以后有機會能再向各位老師學(xué)習(xí)請教,。

秘書工作是辦公室的主體工作，領(lǐng)導(dǎo)要做到?jīng)Q策科學(xué)化,，離不開秘書人員的協(xié)助,。因為秘書人員一方面處理著大量的日常事務(wù)工作，使得領(lǐng)導(dǎo)能集中精力考慮大問題,。另外,，還能發(fā)揮他們了解全面情況，掌握多方面信息的優(yōu)勢,，輔助領(lǐng)導(dǎo)決策，提供合理的建議,。秘書工作頭緒多,，任務(wù)重,，但必須抓好以下幾個方面：

1主動做好領(lǐng)導(dǎo)之間，部門之間的協(xié)調(diào)工作,，幫助領(lǐng)導(dǎo)有計劃,，有步驟，有重點地抓好各項工作,，做到忙而不亂,。

2開展調(diào)查研究，了解基層群眾的學(xué)習(xí),，思想,，工作，生活情況,，及時向領(lǐng)導(dǎo)反應(yīng),，并提出合理建議。對一些急需解決的問題,，應(yīng)及時與有關(guān)部門協(xié)商解決,。

3檢查督促各種行政法規(guī)和本單位的各項決議，制度,，辦法,，規(guī)定的執(zhí)行，驗證決策是否科學(xué)合理,，是否符合實際,。發(fā)現(xiàn)問題要及時向領(lǐng)導(dǎo)反應(yīng)，防止并糾正偏差,。

4組織起草本單位的工作計劃,，報告，總結(jié),，規(guī)劃,，決議和規(guī)章制度，對需上報,，下發(fā)的文稿進行政策,，文字上的把關(guān)。

5對上級機關(guān)的來文和下設(shè)部門的報告,，要及時轉(zhuǎn)給有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的批示，具體落實承辦單位和負責(zé)人,，并負責(zé)催辦,，如期上報辦理結(jié)果。

文秘人員除了需要具備以上工作人員的基本條件外,，還應(yīng)有自己特殊的知識修養(yǎng),，技能修養(yǎng),，品德修養(yǎng)，作風(fēng)修養(yǎng),。因此,，文秘人員要自覺，全面的加強這四個方面的修養(yǎng),，努力把自己造就成為德才兼?zhèn)?，既合格又稱職的工作人員。下面幾項原則就是應(yīng)該做到和掌握的,。

1．要有充分的政策依據(jù)和事實依據(jù),。秘書人員的工作絕大部分都是針對現(xiàn)實狀況的，或是為了解決某個問題,，或是指導(dǎo)某項工作,。因此，必須以黨和國家的政策和客觀事實為依據(jù),，堅持實事求是的原則,。實事求是是我黨的思想路線和傳統(tǒng)作風(fēng)，是秘書部門一切工作的準則,，也是秘書人員必須具備的品質(zhì),。如果有些領(lǐng)導(dǎo)交辦的事不符合黨和國家的方針政策，秘書人員應(yīng)有勇氣提出意見,，請領(lǐng)導(dǎo)重新考慮,，以保證正確貫徹上級的指示精神，把工作做好,。

2．要有準確性,。準確，是對工作質(zhì)量的要求,。文秘管理的準確性是指正確體現(xiàn)政策,，正確表達領(lǐng)導(dǎo)意圖，正確的辦文辦事,，言行有分寸,，文字能達意。它在一定程度上保證領(lǐng)導(dǎo)工作的準確性,。文秘管理的準確性,，涉及的方面很多，簡要的說,，就是：辦文要準,，辦事要穩(wěn)，情況要實，主意要慎,。而要做到這些,，必須態(tài)度認真,，作風(fēng)過細,，不能疏忽大意，不能馬虎潦草,。比如說辦理公文,，就要保證文件的質(zhì)量，用詞要準確,，材料要真實,，抄寫要認真，校對要仔細,，力求每一個環(huán)節(jié)都不發(fā)生差錯,。否則就會貽誤工作，甚至釀成難以彌補的損失,。

3．要雷厲風(fēng)行,。這是對工作效率的要求。任何目標的實現(xiàn),，都離不開兩個因素,，一是準確，二是時限,。其中任何一個失誤,，都會使事情辦不成或辦不好。時限就是盡可能縮短周期,，減少中間環(huán)節(jié),。秘書人員辦文辦事必須具有很強的時限意識，要速度行動,，不可拖拖拉拉,，要制定科學(xué)的工作制度，理順關(guān)系,，分工明確,，充分發(fā)揮工作人員的重要性和創(chuàng)造性。要簡化辦事程序,，減少不必要的行文和禮節(jié),，消除“文山會海”的現(xiàn)象,，提高工作效率,。要利用電腦等現(xiàn)代技術(shù)改變工作手段，實行辦公自動化，例如用電腦傳遞信息,，檢索資料,，編輯文稿等。

4．嚴守紀律,，保守機密,。文秘管理要制發(fā)文件，處理文件和管理文件,。在各種文件中,，大部分具有不同程度的保密性，而且各級秘書人員經(jīng)常接近領(lǐng)導(dǎo),，看一些重要文件,，參加一些重要會議，所以,，秘書人員在公共場合活動時要注意內(nèi)外有別,，把握分寸，對什么應(yīng)該說什么不應(yīng)該說要心中有數(shù),。我國已經(jīng)制定了《保密法》,，秘書人員要認真學(xué)習(xí)，模范執(zhí)行,，切實做好保密工作,。

（三）建議與想法：

“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行,?！背踝x此句時，我并沒有特別的感覺,。然而就在這不長的實習(xí)后,，我不僅真正明白了它的意義，更深切體會到它的內(nèi)涵,。對我而言,，社會和單位才是最好的大學(xué)，我發(fā)現(xiàn)自己在課本上學(xué)到的理論知識如果不與工作實踐相結(jié)合就顯得太有限,，太淺薄,。在單位里每一個人都是我的老師，我要學(xué)習(xí)的實在太多太多,，不僅是專業(yè)技能,，還有職業(yè)精神和社會經(jīng)驗，這些都能成為我以后能很好的勝任工作的基礎(chǔ),，也是我能在激烈的競爭中脫穎而出最重要的砝碼,?；叵氘敵鮿傄獙嵙?xí)的時候，我抱著終于可以告別學(xué)生的單調(diào)生活,，進入自己夢寐以求的充滿活力的社會大舞臺的心情,，進入了單位，經(jīng)歷了兩個月的實習(xí)卻又發(fā)現(xiàn)自己學(xué)到的東西始終是不夠,，這也讓我深刻地認識到學(xué)生的本職是學(xué)習(xí)而不是上課,，從課堂到社會，學(xué)習(xí)是用無止境的,，從這個角度說,，我愿意永遠當一個學(xué)生,。這次實習(xí)的時間雖然很短,，可我學(xué)到的卻是我一個學(xué)期在學(xué)校難以了解的。就比如如何與同事們相處,，相信人際關(guān)系是現(xiàn)今不少大學(xué)生剛踏出社會遇到的一大難題,，于是在實習(xí)時我便有意觀察前輩們是如何和同事以及上級相處的，而自己也盡量虛心求教,，不懂就問,。要搞好人際關(guān)系并不僅僅限于本部門，還要跟別的部門的同事相處好,，那樣工作起來的效率才高,，人們所說的“和氣生財”在我們的日常工作中也是不無道理的。而且在工作中常與前輩們聊聊天不僅可以放松一下神經(jīng),，而且可以學(xué)到不少工作以外的事情,，盡管許多情況我們不一定遇到，可有所了解做到心中有底,，也算是此次社會實踐的目的了,。在實習(xí)過程中我不僅學(xué)到了許多在課堂上學(xué)不到的知識，并提高了自己的實際工作能力,，對畢業(yè)后在新的工作崗位上做好本職工作打下了基礎(chǔ),，提高了自信心。有不少學(xué)生實習(xí)時都覺得課堂上學(xué)的知識用不上,，出現(xiàn)挫折感,，可我覺得，課本上學(xué)的知識都是最基本的知識,，不管現(xiàn)實情況怎樣變化,，抓住了最基本的就可以以不變應(yīng)萬變。所以我認為這次的實習(xí)最重要的意義就在于使我們切實認識到本專業(yè)的社會價值,，是我們在步入社會成為一個能獨立承擔(dān)經(jīng)濟和責(zé)任的自然人之前的一次最重要的鍛煉,，我會更努力地積累理論知識,，使自己成為一個更優(yōu)秀的工商管理人才。