演講稿的語速,、音調(diào)和語氣要根據(jù)演講的內(nèi)容和目的進行適當(dāng)調(diào)整,，力求與聽眾建立良好的溝通。6.演講稿的內(nèi)容要緊密圍繞主題展開,，避免在演講過程中偏離主題,。在演講時，我們可以借鑒這些范文中的一些技巧和方法,，來提高自己的演講水平,。

員工競聘崗位演講稿的重要性篇一

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委,、同志們：

大家好,！

首先,，感謝管委會,、軟件園、物管中心和同志們給予我這次展示自我的機會和舞臺。我叫xxx，20xx年出生,。xxx年畢業(yè)于浙江xx,，xx工程專業(yè)，工程師,；20xx至20xx年在xx廠工作，歷任專業(yè)教師、技術(shù)員,、設(shè)備分廠副廠長；20xx年招入原發(fā)展物業(yè)公司工作,，現(xiàn)為發(fā)展物業(yè)中心副經(jīng)理,。今天競聘的崗位是發(fā)展物業(yè)管理中心工程部經(jīng)理。

我今天演講的主要內(nèi)容分二個部分：一是我競聘工程部經(jīng)理的優(yōu)勢,；二是談?wù)勛龊霉こ滩拷?jīng)理的工作思路,。

回顧本人近年來的工作情況,，可以總結(jié)為三個方面。

xxx年發(fā)展物業(yè)公司物業(yè)部組建初期百業(yè)待興,，針對建筑設(shè)計及施工中的大量缺陷,，我配合主管副總構(gòu)建了物業(yè)管理部的基本架構(gòu)，并力排眾議,，從實際出發(fā),，力主建立一個精簡、高效的物業(yè)管理隊伍,，并制訂了一系列初期的規(guī)章制度,。在這一時期，工程部重點做了二項工作,，一是自主編制了一套計算機物業(yè)管理軟件,，使物業(yè)管理初步納入到現(xiàn)代化管理軌道；二是改造及改正了大量大廈設(shè)計,、安裝中的不恰當(dāng),、不適宜的缺陷，使得設(shè)備設(shè)施運行更安全,、更經(jīng)濟,、更可靠。

眾所周知,，發(fā)展物業(yè)經(jīng)歷了多次變革,，但我始終一如既往地尊重、支持各任領(lǐng)導(dǎo)的工作,，維護領(lǐng)導(dǎo)的威信,，愿當(dāng)配角、甘作綠葉,。辯證的看待自己的長處和短處,、揚長避短，團結(jié)協(xié)作,，做到：到位而不越位,，補臺而不拆臺。在保證自己所管轄的工程部工作符合公司要求外,，還為公司主編了一套“發(fā)展大廈物業(yè)管理制度匯編”及以后輔助編制了一系列管理制度,，為發(fā)展物業(yè)管理從無到有，從小到大,，并且不斷走向規(guī)范,、走向成熟，貢獻了自己的光和熱。

為了發(fā)展物業(yè)有一個更好的未來,，我已積累了各種資料約10多萬字,，計有《物業(yè)管理招投標(biāo)方案》、《住戶手冊》,、《員工手冊》,、《質(zhì)量手冊》、《安保手冊》,、《企業(yè)ci手冊》,、《管理表格匯編》、《管理制度匯編》,、《合同協(xié)議匯編》,、《設(shè)備操作規(guī)程匯編》、《應(yīng)急處理程序匯編》等,。

我沒有輝煌的過去,，只求把握好現(xiàn)在和未來。今天,，我參加工程部經(jīng)理職位的競爭,，主要基于以下幾個方面的考慮：

一是我有吃苦耐勞、默默無聞的敬業(yè)精神,。在物業(yè)初創(chuàng)時期,，我事必躬親，到過大廈的每個地方,，摸過大廈的每個部件,，工作上踏踏實實，兢兢業(yè)業(yè),，一絲不茍,，充分體現(xiàn)出“特別能吃苦、特別能忍耐,、特別能戰(zhàn)斗,、特別能奉獻”的愛崗敬業(yè)的良好品質(zhì),。

二是我有虛心好學(xué),、開拓進取的創(chuàng)新意識。我從學(xué)校畢業(yè)后,，從沒間斷過學(xué)習(xí)提高,。84年參加xx省首批漢語言文學(xué)專業(yè)自學(xué)考試，連續(xù)二年合格,，后因參加新廠籌建設(shè)計及以后的安裝,、調(diào)試、運行等繁重的工作而中斷；為了進口設(shè)備籌建,、安裝工作的需要,，我又參加了英語言專業(yè)學(xué)習(xí)；在擔(dān)任設(shè)備分廠副廠長后,，又針對所管工種需要,，參加了電工、司爐,、空調(diào),、管道等操作培訓(xùn)；隨著進入發(fā)展物業(yè)公司工作,，我又應(yīng)工作需要,，學(xué)習(xí)了電信、消防設(shè)備維護,、安裝和保養(yǎng)知識,；根據(jù)現(xiàn)代化物業(yè)管理和公司實際需要，我又自學(xué)了計算機操作和編程,，掌握了計算機輔助制圖,、設(shè)計；當(dāng)國際軟件園入住我大廈后,，我又很快掌握了網(wǎng)絡(luò)設(shè)計,、施工和調(diào)試知識。現(xiàn)在為適應(yīng)公司發(fā)展和自身學(xué)歷的需要,，我正在讀物業(yè)管理專業(yè)大專,。

三是我學(xué)以致用、從實踐中來到實踐中去的務(wù)實精神,。一直來我不唯書,、只唯用，不唯虛,、只唯實,。我基本做到了文理貫通、機電一體,，既有廣博的理論基礎(chǔ),，又有實際工作經(jīng)驗，所以在我的工程技術(shù)工作中時常會揉和感性的審美元素和分析問題的融會貫通,、解決問題的快捷實效,；我水、電,、暖,、通,、空、消防,、電信,、電腦、網(wǎng)絡(luò)皆有所學(xué),。我想,，雖然我不是專業(yè)，但我確實很全面,，這對一個技術(shù)管理工作者來說,，非常重要。

四是我有勇于實踐,、敢于挑戰(zhàn)的求是精神,。經(jīng)過多個工作崗位的實踐鍛煉，培養(yǎng)了自己多方面的能力,，能說,，能寫，能干事,，干成事,。工作二十年來我思想活躍，愛好廣泛,，勇于實踐,、接受新事物快；同時我朝氣蓬勃,，精力旺盛,，工作熱情高、工作干勁足,。我分別參加了二個xxx多萬元投資的xx廠的空調(diào)除塵專業(yè)設(shè)計,、施工、安裝及調(diào)試,，我還為多個工廠企業(yè)的水電專業(yè)設(shè)計,、施工、安裝及調(diào)試,，又為多個軟件,、商貿(mào)企業(yè)裝潢、電氣,、網(wǎng)絡(luò)專業(yè)設(shè)計,、施工,、安裝及調(diào)試,，另為一物業(yè)公司設(shè)計了全套物業(yè)管理競標(biāo)方案,，并多次為大物業(yè)、控股公司上等級及技術(shù)問題獻計獻策,、排憂解難,。

五是我有嚴(yán)于律己、誠信為本的優(yōu)良品質(zhì),。我信奉誠實待人,、嚴(yán)于律己的處世之道。我曾經(jīng)多年在上百人的分廠工作,，既要維護分廠領(lǐng)導(dǎo)的,，又要和工人師傅打成一片，正因為具有良好的人格魅力和做人宗旨,，同工友們建立了親如兄弟的深厚感情,，受到了工友們的愛戴；到發(fā)展物業(yè)工作后,，我在日常生活和工作中,，不斷加強個人修養(yǎng)，以“老老實實做人,、勤勤懇懇做事”為信條,，嚴(yán)格要求自己，尊敬領(lǐng)導(dǎo),，團結(jié)同志,，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)同。

六是我有一定的管理能力,。我在基層管理崗位,，已達10幾年之久，從事物業(yè)工程管理工作,，也有6年了,，所管設(shè)備從未出現(xiàn)過大的事故。

綜上所述,，我認(rèn)為自己已具備擔(dān)任物業(yè)公司工程部經(jīng)理的素質(zhì)和才能,。

那么如何做好一個合格又稱職的工程部經(jīng)理呢，我認(rèn)為首先應(yīng)該認(rèn)清角色,、擺正位置,、行權(quán)而不越權(quán)，到位而不越位,，認(rèn)真履行好本職工作,，具體概括為“一個原則”、“二個中心”,、“三個轉(zhuǎn)變”,、“四個做到”,。

“一個原則”就是上為領(lǐng)導(dǎo)分憂，下為住戶服務(wù),，以管委會領(lǐng)導(dǎo)提出的“三個滿意”為原則,，作為全部工作的出發(fā)點和落腳點。

“二個中心”就是圍繞服務(wù)與管理兩個中心,，突出服務(wù)意識,，以服務(wù)促管理，以管理帶服務(wù),，提高自身和部門的業(yè)務(wù)素質(zhì),，搞好隊伍思想政治工作建設(shè)。

“三個轉(zhuǎn)變”就是實現(xiàn)由管理型工作向服務(wù)型工作的轉(zhuǎn)變,，由事務(wù)型工作向精品型工作的轉(zhuǎn)變,，由管家型思維向主人翁精神的轉(zhuǎn)變。

“四個做到”就是：第一,、全面提高自己的綜合素質(zhì),，努力做到政治上成熟、業(yè)務(wù)上過硬,、紀(jì)律上嚴(yán)明,、作風(fēng)上優(yōu)良、為人上正派,、工作上突破,、業(yè)績上突出，不負(fù)眾望,，不辱使命,，做到“以為爭位，以位促為”,。第二,、銳意進取、增強改革創(chuàng)新意識,，做到守法不舊,、創(chuàng)新不變，與時俱進,，全面推動工程部各項工作上臺階上水平,。第三、妥善處理三個關(guān)系,，做到對上級要尊重,，充分發(fā)揮自己的參謀助手作用；對下級要多關(guān)心,、多幫助,，充分調(diào)動他們的積極性,、主動性、創(chuàng)造性,；對同級要多溝通,、多交流,，相互配合,、緊密合作；第四,、廉潔做事,、樹立形象，做到有權(quán)不濫用,、有名不自爭,、有功不自居、有責(zé)不自推,，以自己良好的形象和表率作用感召人,、影響人、帶動人,、增強本部門的凝聚力,、戰(zhàn)斗力。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委,、全體同仁們，競爭上崗有上有下,、有進有退,，上固可喜、下也無悔,，一如既往,；進也可賀、退也不餒,，一片丹心,。我沒有驚人的業(yè)績，也沒有耀眼的資歷,，更沒有顯赫的學(xué)歷,，優(yōu)勢也不足掛齒。我不敢奢求什么,，只想讓大家認(rèn)識我,、了解我、幫助我,，抑或喜歡我,、支持我,。也正因為如此，我更加清醒地看到了自身存在的差距,，促使我在以后的工作當(dāng)中,，勵精圖治，恪盡職守,，努力學(xué)習(xí),，勤奮工作，以綿薄之力來回報組織和同志們,。

后我要說,，在我多年的工作經(jīng)歷中，屬于我的舞臺不多,，今天借此機會,，表達一下我的心愿，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)多年來對我的教育和培養(yǎng),，感謝與我同舟共濟,、朝夕相處的全體同事對我的幫助和信任。

謝謝大家,！

員工競聘崗位演講稿的重要性篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們，你們好!

首先感謝組織上給我這樣一次機會參加競爭上崗,。對我個人來講,，我想這不僅是一次競爭，更是一次對自己的檢驗,、學(xué)習(xí)和鍛煉,。下面我就把自己競爭辦公室主任的一些想法，向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報一下,。

從部隊退伍后,，市總工會是我唯一的工作單位，在座的各位也是最親密的同事,、朋友,。

在工會工作的24年中，各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們給了我莫大的關(guān)心和幫助,，使我從一個對工會工作一無所知的青年,，到現(xiàn)在成長為領(lǐng)導(dǎo)一個部室的中層干部。我深深地感到,，個人的每一點成長,、進步，都得益于工會機關(guān)的良好的氛圍和環(huán)境;體現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的厚愛和關(guān)心。

在總工會這個大家庭里工作,，感覺踏實,，也很溫暖。是對工會這個大家庭的熱愛,，激發(fā)了我競爭辦公室的勇氣;是因為有了你們——在座各位的支持,，才樹立了我競爭辦公室主任的信心,。特別是現(xiàn)在的總工會,，政通人和、心齊氣順,。在這樣的一種氛圍里工作,，有這么好的工作環(huán)境,，沒有理由不好好工作,，沒有理由不再拼上幾年。競爭辦公室主任我有以下優(yōu)勢：

(二)為人正直,、誠實,，能善待每一位同志

(三)身體素質(zhì)好，精力充沛,，能吃苦耐勞

(四)在農(nóng)村,、部隊受過鍛煉，又有較長時間的工會工作經(jīng)歷,，特別是接管事業(yè)部近四年積累了豐富的管理經(jīng)驗,，有較強的組織協(xié)調(diào)能力。

如果我當(dāng)選,，我將把領(lǐng)導(dǎo)和同志們的期望銘刻在心,，按照“管好自己、帶好隊伍,、搞好服務(wù)”的工作思路開展工作,，團結(jié)帶領(lǐng)辦公室全體人員，爭創(chuàng)一流業(yè)績,，樹立良好形象,，以優(yōu)異的工作成績回報領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任。

一,、加強學(xué)習(xí),。辦公室是工會的參謀部、情報部,、督導(dǎo)部,，是溝通上下，聯(lián)系左右的樞紐。要發(fā)揮好參謀服務(wù)協(xié)調(diào)作用,，就得不斷地加強學(xué)習(xí)提高自身素質(zhì),。同時抓好辦公室全體人員的學(xué)習(xí)，以適應(yīng)辦公室工作的要求,。

二,、開拓創(chuàng)新。形勢發(fā)展日新月異,，如果辦公室工作因循守舊,，就難以跟上領(lǐng)導(dǎo)的思路和工會工作發(fā)展的.節(jié)奏。因此,，必須不斷開拓創(chuàng)新,。要創(chuàng)新工作方法，提高工作效率,。改革后勤服務(wù)管理,，提高服務(wù)質(zhì)量，在總結(jié)以前好的制度的基礎(chǔ)上,，根據(jù)不同情況,，不同條件，不斷完善,，不斷創(chuàng)新,，使之更加科學(xué)、規(guī)范,。

三,、精心搞好服務(wù)。服務(wù)是辦公室工作的天職,，在這方面要團結(jié)同志,，調(diào)動大家積極性，按照“及時,、熱情,、超前、立體”的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,，不斷強化服務(wù)意識,，提高服務(wù)質(zhì)量努力做到“不以事小而不為，不以事雜而亂為,，不以事急而盲為,，不以事難而怕為”，盡心盡力地為領(lǐng)導(dǎo)和市總工會的全體同志服好務(wù),。

四是廉潔奉公,，維護好工會形象,。辦公室是工會的窗口。辦公室主任公道,、正派,、廉潔與否，直接影響著工會整體形象,。公道正派,，心無雜念，是做好辦公室工作的重要前提,。有私心,、缺乏公共意識、整體意識就要出問題,。為此,，我將會按照黨紀(jì)國法和工會的規(guī)章制度嚴(yán)格要求自己，努力做到慎獨,，慎微,，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任。

工作中,，將在嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度的同時,，盡最大能力滿足領(lǐng)導(dǎo)和同志們的工作需要,，為工會工作的開展提供有效的后勤保障,，確保工會各項工作正常、有序,、高效運轉(zhuǎn),。

實事求是地講，在這次競爭上崗中,，相信包括我在內(nèi)的每位同志都對自己的進步充滿憧憬,。我本人也希望能獲得成功，同時我也不斷地告誡自己,，作為一名黨員,，就要把自己的一切交給黨和人民，讓群眾來評判,，由組織來選擇,。我會堅決服從工作需要和組織安排。無論結(jié)果如何,，我都將以此為新的起點,，更加嚴(yán)格地要求自己，以更優(yōu)異的工作成績,，回報領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心和厚愛,。

謝謝大家。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

大家好!非常感謝大家給我提供這次競聘機會。我一定倍加珍惜,，不辜負(fù)大家的期望,。

我叫xxx，今年xx歲,，xxxx年參加工作,，現(xiàn)為赤水天然氣化肥廠駕駛員。這次公司改革要求對職能崗施行競聘上崗,，我根據(jù)自己的實際情況,，申請競聘赤水天然氣化肥廠值班駕駛員。此次參與競聘,，是積極響應(yīng)我廠改革的號召,，我結(jié)合我目前的狀況，努力把握機遇,，希望在公司的大舞臺上展示自己的才能,，實現(xiàn)人生的價值。下面我分三個方面進行匯報：

一,、競聘條件

我之所以競聘這個職位,，是基于以下因素：

第一，具有較高的政治素養(yǎng)和責(zé)任心,。自參加工作以來,，我能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和黨的各項方針政策，注重自身的思想作風(fēng)建設(shè),，我能做到敬業(yè)愛崗,，勤學(xué)好問，刻苦專研,、恪盡職守,、認(rèn)真履行自己的崗位職責(zé)，并以飽滿的熱情和高度的責(zé)任心投身于我公司的發(fā)展與建設(shè)中,。

第二,，有豐富的駕駛經(jīng)驗和現(xiàn)場解決實際問題的能力。我一直從事駕駛員的崗位,，因此積累了多年的行車經(jīng)驗,，使我能夠正確的面對和處理各種問題。

第三,，熟悉生產(chǎn)單位路況,。我對各生產(chǎn)單位的路況能做到了然于心，能服從調(diào)度安排隨時出車,，一直以來嚴(yán)格遵守交通法規(guī),，并定時對使用車輛進行維護,，保證行車安全。

二,、工作目標(biāo)

如果在這次競聘中我取得成功,我將著力從以下幾個方面開展工作:

1,、把安全工作放在首位。

作為一名值班駕駛員,，應(yīng)當(dāng)把安全工作和安全教育擺在首位,，始終把安全工作作為底線，努力實現(xiàn)“零違章,、零事故”的目標(biāo),，服從安全生產(chǎn)和安全管理的要求，努力實現(xiàn)安全運營和保障安全生產(chǎn),。其次針對生產(chǎn)實際情況,，做到對車輛的機械運行狀態(tài)有充分的了解，在嚴(yán)格執(zhí)行制度的同時做到“風(fēng)常吹,，鐘常鳴”,，認(rèn)真檢查車輛技術(shù)狀況將影響安全的隱患及時消除在萌芽狀態(tài)。

2,、以高度的責(zé)任心進行工作,。

作為駕駛員，我會奉職盡責(zé)的干好自己的本職工作,，在行車中嚴(yán)格遵守交通法規(guī),，行車紀(jì)律，從自身做起,，從點滴做起,，注重車輛日常保養(yǎng)，利用工作與生產(chǎn)的閑暇,，結(jié)合工作的特點，以爭做一流駕駛員為核心,，努力學(xué)習(xí)文化知識,、內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象,、努力完善自我,。

三、對于本次競聘結(jié)果的態(tài)度

我廠和我公司的這次人事制度改革,，是社會發(fā)展的必然,，是大勢所趨，因此,，我參加此次競聘的心態(tài)非常平和,。如果能夠競聘上,，我將更加努力地工作，來回報黨組織,、領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的厚望,。

如果競聘失敗，說明我與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定差距,，我絕對不會怨天尤人,，而是將繼續(xù)更加努力地學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì),，更加努力地做好自己的本職工作,，為公司的改革與發(fā)展做出自己的貢獻!

競聘人：xxx

員工競聘崗位演講稿的重要性篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

你們好!

我叫xxx，20xx年畢業(yè)于xx學(xué)院金融專業(yè),，并于xx年加入銀行,，目前任職xxx崗位的工作?；仡欁约涸阢y行中的經(jīng)歷,，我從一名xx基礎(chǔ)柜員做起，先后經(jīng)歷了xx,、xx等崗位工作,，在銀行中累積了豐富的個經(jīng)驗，目前在xxx崗位的工作中也有著較好的表現(xiàn)成績,，能力上有充足的保證,。

但對于自己如今的成績，我卻并不滿意,。常言道：“人往高處走,，水往低處流”，水流到盡頭是大海,，但如今的我,，卻還遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有達到那個距離，我感到,，自己的心中還有更多的熱情,，還有更大的目標(biāo)!我希望能的發(fā)揮自己的熱情，讓自己產(chǎn)生更大的動力,，創(chuàng)造出更加優(yōu)秀的成績!我知道,，我有這份能力也有這份決心。為此,，我來到了這個舞臺,，希望能在這里得到一份進一步成長的機會，為自己創(chuàng)造一份成長的機會,，為銀行做出一份前進的成績!

作為一名xx崗位的員工,，我自畢業(yè)后來到這里,，在工作中，我積極學(xué)習(xí)了關(guān)于銀行各方面的知識,，了解了市場情況,，在各崗位的工作中也累積了較為豐富的經(jīng)驗，對銀行的運營有較為深刻了解,。此外,，在工作之余，我也一直在鉆研可擴展自己的能力,。除了加強自己對金融和會計專業(yè)知識的了解外,，我還擴展了自己的交流、服務(wù)和銷售能力,。廣泛的學(xué)習(xí)讓我掌握了較為優(yōu)秀的綜合能力,，同時也認(rèn)識了許多優(yōu)秀的同事，并且憑借個人的品德素質(zhì)和為人處世能力,，在團隊中保持著較好的人際關(guān)系和一定的威望,。

此外，我在近幾年的工作方面也取得了較為出色的實際結(jié)果,，對于xx等項目貢獻了許多努力,，在工作管理方面有相當(dāng)?shù)慕?jīng)驗和的能。

當(dāng)然,，我也明白對于這份崗位,，我也并不是完美的人才，我也有一些與崗位要求不夠的契合的地方,。如崗位經(jīng)驗不足,，對新團隊還需要適應(yīng)等等。但我相信,，這些不足,，都是我未來發(fā)展的空間，正因為有這份不足,，我才能深深的扎根在這個崗位,，才能成長為一名真正符合銀行需求的人員!

對于這次的競選，我推薦自己的理由很簡單,。因為我有這份期望，也擁有這份能力,。所以我要做,，而且一定要做好，做到讓自己滿意,，讓領(lǐng)導(dǎo)滿意,，讓客戶滿意!請領(lǐng)導(dǎo)相信我,，給我一個機會，我定不會讓大家失望!

我的演講結(jié)束,，謝謝大家!

員工競聘崗位演講稿的重要性篇四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、評委、×主任：

大家好,！

我是來自xx支行的xx,，非常榮幸能夠參加這次理財經(jīng)理的競聘，首先,，請允許我向大家介紹一下我的基本情況,。

我今年xx歲，20xx年畢業(yè)于xx省經(jīng)濟管理學(xué)院會計專業(yè),，畢業(yè)后進入x行工作先后在xx作儲蓄員工作,。后轉(zhuǎn)至xx區(qū)xx公司擔(dān)任客戶經(jīng)理。今年x月份回到x行xx支行擔(dān)任臨柜柜員,。這些工作經(jīng)歷增加了我的工作經(jīng)驗同時也提高了各個方面的能力,。

下面就我所具備的競爭條件和優(yōu)勢做簡要的介紹。

一,、首先我對銀行理財工作非常感興趣,，同時也是一個工作勤勉和善于學(xué)習(xí)的人，我有信心在銀行理財崗位能夠更好地展現(xiàn)我的價值,，并且為我行創(chuàng)造更多的價值,。通過20xx年底開始的股市牛市以來，客戶對個人理財方面開始有很大的需求,，但是又凸現(xiàn)出個人理財知識的匱乏,，這就需要有專業(yè)人士來進行正確的指導(dǎo)，來實現(xiàn)客戶和銀行的雙贏,。在為客戶辦理理財?shù)耐瑫r,，樹立x行個人理財?shù)钠放疲瑏砦嗟腵客戶,。

二,、我曾經(jīng)在xx公司任客戶經(jīng)理，在此期間,，積極做好優(yōu)質(zhì)客戶的營銷工作,，培養(yǎng)了自身營銷的能力；并且通過這段工作經(jīng)歷,，使我具有一定的公關(guān)能力和良好的社會關(guān)系,。我深信，在自己努力和多方面的支持下,，我能出色的做好這項工作,。

三,、有在一線網(wǎng)點工作的經(jīng)歷，接觸的客戶層面較多,，能夠了解各類客戶的需求,，根據(jù)不同類型的客戶，而采用有針對性的營銷策略,。努力做到客戶需要什么,，我們就要給他什么。讓客戶把我們當(dāng)作自己人來看待,。

如果這次能夠競聘成功,，我將從以下幾個方面來加強。

1,、盡快適應(yīng)崗位轉(zhuǎn)換,。首先是加強理財知識的學(xué)習(xí)。這是關(guān)鍵,，不能夠熟悉個人理財業(yè)務(wù)知識和我們的各種理財產(chǎn)品,，得不到客戶的信服，任何的服務(wù)和營銷將無從談起,。更談不上客戶的開發(fā),。其次是營銷的技能。在理財經(jīng)理崗位上不單純是個客戶作理財服務(wù),，我們的目的是要將我們的產(chǎn)品銷售出去,，為我行創(chuàng)造效益。我們每天都會面對許多形形色色的客戶,，要善于和他們進行廣泛的溝通與交流,，洞察客戶的想法，為其提供滿意的服務(wù),。通過對學(xué)習(xí)和對市場行情的準(zhǔn)確把握,，為客戶提供合理建議。這種營銷,，既立足當(dāng)前,，更著眼于未來。善待客戶,，就是善待自己,；提升客戶價值，就是提升自我價值,。

2,、目前，銀行理財主要以單一產(chǎn)品銷售為主,，什么在市場上賣得火,，我們就一擁而上都賣這個，而忽視了必要的個人投資風(fēng)險規(guī)避,。只注重短期效應(yīng),，比如在去年的基金銷售中，個別行就存在這種情況,。針對這種情況,，我將著重于組合理財產(chǎn)品和手段，由對客戶的深入了解開始,，然后針對每一個目標(biāo)客戶的特點及風(fēng)險承受能力,，量身組合出恰當(dāng)?shù)睦碡敭a(chǎn)品或服務(wù)手段，讓其獲得更大的收益,，從而提升客戶對我個人,，進而是我行的忠誠度和認(rèn)知度。

我相信自己有實習(xí),、有能力做好銀行理財經(jīng)理這個職位,，做好理財經(jīng)理的相關(guān)工作，為xx銀行的發(fā)展貢獻出自己的一份力量,。

謝謝大家,！

員工競聘崗位演講稿的重要性篇五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：

大家好,！

我是__,。首先很感謝公司領(lǐng)導(dǎo)能給我這樣一次機會，讓我能在這競聘演講臺上進行我的競聘演講,，這是公司領(lǐng)導(dǎo)對我的看重和信任,，我也一定不會辜負(fù)公司給予我的這個機會。下面開始我的競聘演講,。

我這次競聘的是公司的__職位,。就我自己而言，我在公司工作以來,，一直恪盡職守,，認(rèn)真勤勉的做著屬于自己工作的事情，一直都是努力的做好自己的工作,，在工作的各方面都做得沒有什么過錯,，得到了各方領(lǐng)導(dǎo)的信任和表揚。我從以下三個方面來說明：

第一,，工作能力,。從剛開始來工作到現(xiàn)在，我的工作能力相信公司都是有目共睹的，在屬于我的工作范圍的工作,，我都是完成的毫不含糊,，每天的工作都是做的有條不紊，雖然來公司的時候也不是很長,，卻也受到了領(lǐng)導(dǎo)的多次表揚,。而且我工作的同時也是虛心的向其他同事學(xué)習(xí)，以此來彌補自己的不足之處,。

第二,，領(lǐng)導(dǎo)能力。在工作的同時,，我也發(fā)現(xiàn)自己有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力,。在部門遇到需要作出重大決策的時候，我也能夠給予相應(yīng)的方案,，也能和公司的其他同事相處和諧,，讓同事們對我有了一定信任感，我還是很自信的認(rèn)為,，我可以做好這個領(lǐng)頭人的工作,。

第三，其他方面,。我知道我競聘的這個崗位不單單是以上的那些能力就能夠勝任的,。我在公司工作以來,，和同事們相處融洽,，平常工作的時候也是善于分工合作，更大程度上的拉近我和同事的距離,，在有意見想左的時候,，我們也是會一起討論,，找到那個更好的辦法來解決每一次的難題。所以我如果競聘成功的話,，我也會在一些事情上面,，虛心的聽取別人的意見。

請各位公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們可以相信我,，我一定可以勝任這個崗位的,，如果我有幸這次競聘演講成功的話，我不僅會更加認(rèn)真的做好自己的手中的工作,，也會帶領(lǐng)相關(guān)的工作人員一起努力,，在工作領(lǐng)域上共同進步，也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我這次機會,，讓我能夠一展所長,，相信我是不會讓大家失望的,。我也會更加嚴(yán)格的要求自己，在工作方面以身作則,，發(fā)揮出自己最大的價值,，最后祝福公司的全體同仁都能工作順利，都能達到自己的.工作目標(biāo),，也祝給領(lǐng)導(dǎo)能夠身體健康,。我的演講完畢，謝謝大家,。

員工競聘崗位演講稿的重要性篇六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好,！

我是部門的__,，此次有競聘上崗的機會，我也是來試試,，作為一名來到公司也是有了一些年的員工,，我對于部門工作也是熟悉，所以我也是希望自己能擔(dān)任經(jīng)理的職位來帶著部門一起做好工作,。

首先我也是來說說我的一個優(yōu)勢,，作為我們部門的一員，我想很多的同事也是比較的熟悉我,，日常的工作完成也是不錯,，經(jīng)常也是拿到業(yè)績的第一，同時之前也是經(jīng)常的來幫助經(jīng)理去做一些事情,，并且也是帶了很多的新同事,，無論是業(yè)務(wù)的能力，或者對于工作的熟悉我都是有一定的經(jīng)驗的,，當(dāng)然我知道自己之前沒有做過經(jīng)理的經(jīng)驗,，管理上我不是那么的了解但同時我們部門更多的也是要去做好業(yè)務(wù)，而我對這一塊卻是很熟悉的,，并且也是自己帶出來的同事成績也是不錯的,。對此我也是覺得我是能勝任經(jīng)理的這個崗位的，作為一名老員工我也是對于部門的同事們很熟悉,，對于公司一些流程一些要去對接的事情也是清楚該如何的處理,，這些是我的優(yōu)勢，也是我覺得能做好經(jīng)理的一個能力,。

除了能力方面,，我如果能來擔(dān)任經(jīng)理，我也是相信自己是可以帶著同事們一起團結(jié)起來更好的完成公司交付的業(yè)績?nèi)蝿?wù),，對于業(yè)務(wù)這塊也是可以放心,，在管理上,，我會以業(yè)績?yōu)闃?biāo)準(zhǔn)，去要求大家,，同時也是會把自己的經(jīng)驗傳授給大家,，一起的去進步，去完成工作,，而我們的業(yè)績?nèi)蝿?wù)并不是一個人單打獨斗就可以做好的,，更是需要我們同事們一起配合，一起努力才行的,。我會更去熟悉各位同事,，對于問題會幫助去解決，對于疑難也是會相互的去探討解決掉,，我也是相信在我的一個管理下,，我們部門能夠做好，當(dāng)然我也是清楚依舊還有和我一樣優(yōu)秀的同事也是在競爭,，無論最后我是否能到經(jīng)理的崗位上,，我都是會繼續(xù)的努力，即使不是,，我也是會更加的努力,，來不斷提升自己的。

當(dāng)然我也是希望得到大家的一個信任,，領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,，來讓我做經(jīng)理的這個崗位，這也是我來到這個講臺的原因,，同時也是對于自己的能力有自信,，也是希望大家也是肯定我，投我一票,，我也是不會辜負(fù)大家的一個期盼的,。會在崗位上去帶著大家做出更漂亮的業(yè)績來。謝謝,！

員工競聘崗位演講稿的重要性篇七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

我叫,，是西安人，20xx年—20xx年在龍首原人人樂超市擔(dān)任防損主管一直.今天非常榮幸的參加公司防損主管競聘,，下面我從安全與管理,，效益，責(zé)任三個方面談?wù)勎覍痉罁p主管管理工作的一點理解和建議,。

通常我們所說的安全是：沒有危險,，不受威脅，不發(fā)生事故,，具體說是不致對人的身體造成傷害和威脅,，不會導(dǎo)致公司財產(chǎn)損失和環(huán)境危害,。

安全依賴管理。管理是指：使其所負(fù)責(zé)工作順利進行,。

企業(yè)要切實履行好在營運過程中,，通過改善營運條件，克服不安全因素,，防止一系列事故的發(fā)生,，確保消費者和員工的人身安全，公司財產(chǎn)安全的前提條件下順利進行,，建立運用公司的一切資源,，已達到公司盈利的目的，所采取的組織性,，技術(shù)性措施的有效運行機制,。建立健全安全的營運管理網(wǎng)絡(luò)體制，本著“公司負(fù)責(zé)”“行業(yè)負(fù)責(zé)”“顧客監(jiān)督”的安全管理體制和“誰主管”“誰負(fù)責(zé)”的.防火責(zé)任制,，實現(xiàn)全員，全過程,，全方位的安全管理,。

成功的企業(yè)來源于效益和安全，效益從何而來,，作為一名防損主管,。

1.將商品的丟失率控制在最低，是當(dāng)前首要的任務(wù),，必須時刻,。

將公司提出的“人防”“物防”“技防”落到實處，責(zé)任到人,！

2.防盜意識全面提升,。

超市防盜管理，首先要避開防損是專業(yè)部門或相關(guān)人員的事,，而于己無關(guān)這一認(rèn)識上的誤區(qū),。上至經(jīng)理下至普通員工，降損人人有責(zé),，群防群治才能事半功倍,。因此，超市要將“培訓(xùn)”“通報”“檢查”六字方針貫穿到整個防損過程中去,，所有在職員工（包括廠家促銷員）都要參加防損部門的商品安全保衛(wèi)知識培訓(xùn),，重點理解商品被盜，丟失,，損壞的危害性,，熟悉并掌握盜竊份子心理與動機,，摸清其活動規(guī)律，明確各自的防損重點部位,，全面提升員工防范意識,，防損部門要定期的將超市內(nèi)發(fā)生的盜竊事件適時的通報給全體員工，讓大家隨時都能了解到超市防盜動態(tài)管理,，對有突出貢獻者予以及時的獎勵兌現(xiàn),，超市管理層要定期或不定期的對化妝品以及體積較小，價值高的易丟失的商品進行檢查,，及時發(fā)現(xiàn)防盜漏洞,，防范于未然，也可以組織班組進行突擊檢查,，常能對內(nèi)盜起到威懾作用,。

3.防損工作強調(diào)隱蔽性。

一般而言,，大.中型超市都設(shè)有防損部或保衛(wèi)部,，其功能由內(nèi)保和外保之分，賣場的問題是,，一些超市的內(nèi)保在防盜中保密性不強,，如距離嫌疑人太近，目光過于直視,，隱蔽性太差,，因此要求內(nèi)巡人員在賣場注意三點：

一是不要隨意與工作人員打招呼，以免驚動嫌疑人,。二是要隱蔽張貼防盜扣和磁條,。

三是要熟練的使用各種電子商品防盜系統(tǒng)。

此外,，專業(yè)人員應(yīng)積極主動的與當(dāng)?shù)毓矙C關(guān)密切配合,，加大賣場的防損力度，并將思想過硬,，業(yè)務(wù)精通,，事業(yè)心強的高素質(zhì)人員充實到防損第一線。

4.防損制度體現(xiàn)全面性,。

防損工作是動態(tài)的,，各個案例的差異性非常大。所以超市要在常規(guī)制度的基礎(chǔ)上,。適時地有針對性的根據(jù)新情況及薄弱的環(huán)節(jié)不斷的進行完善,，從分體現(xiàn)“制度面前人人平等，制度大于老板”凡事做到有法可依,，執(zhí)法必嚴(yán),，違法必究,，從而使防盜管理達到規(guī)范化。

這次競聘我抱著“一顆紅心”“兩手準(zhǔn)備”的心態(tài),，如果競聘成功,，我會珍惜各位領(lǐng)導(dǎo)和大家給我的這次機會，不斷的學(xué)習(xí)進取,，踏實工作,，做個稱職的主管，使公司防損管理工作更上一層樓,，如果競聘失敗,，說明自己還是有所欠缺，能力有待提高,，一定會在將來的工作中繼續(xù)努力,，并將繼續(xù)協(xié)助好本部門領(lǐng)導(dǎo)做好各項工作，我深信,，我們一峰公司的明天會更加輝煌,！

員工競聘崗位演講稿的重要性篇八

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委,、同志們：

大家好!我叫__,，現(xiàn)任__處副處長。我今天來競聘__處處長職位,。非常感謝委黨組織、__給了我這么個展示自我,、參與競爭的機會,。我十分珍惜這樣一個難得的機會。我將客觀地說明我自己所具備的應(yīng)聘能力,，全面地論述我對于做好__處工作的總體思路和具體措施,，并且，將心悅誠服地接受各位領(lǐng)導(dǎo)和評委的評判,。我是__年參加工作的,，后來進__大學(xué)深造。__歷任主任科員,、__處副處長,，__處副處長等職務(wù)。我的工作得到了在座的許多領(lǐng)導(dǎo),、評委的親切關(guān)懷和悉心幫助,。我不敢辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)們的殷切期望，勤勤懇懇,，不斷進取,，在思想上和工作能力上都有了不少的進步,。因此我今天充滿信心走上這競聘講臺。

我覺得,，我競聘__處長有如下幾個優(yōu)勢和條件：

(一)我有較豐富的經(jīng)濟管理工作經(jīng)驗,。

(二)有較強的組織協(xié)調(diào)能力。

(三)有較強的公仆意識和自律能力,。

(四)有突出的工作業(yè)績,。

以上所述情況，是我競聘__處長的優(yōu)勢條件,，假如我有幸競聘上崗,，這些優(yōu)勢條件將有助于我很快熟悉__處工作，并進入__處處長的角色,。

__處是__部門,，它的工作關(guān)系著____，處于__地位,。我深知,，__處長的工作不是輕而易舉能做好的,，必須全力以赴，理清思路，找準(zhǔn)工作的切入點和著力點。如果我有幸擔(dān)任__處長職務(wù)，將__開展工作。

在突出重點方面,，我將__。

在跟進措施方面,，我將__,。

在創(chuàng)新理念方面，我將__,。

在勤奮務(wù)實方面，我將__,。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),、各位評委,，誠懇待人，為人正派是我為人態(tài)度!勤奮務(wù)實,，開拓創(chuàng)新是我的工作態(tài)度!如果組織上委以我__處長的重任,，我將不辜負(fù)大家的期望，充分發(fā)揮我的聰明才智,，以昂揚的工作熱情和高度的工作責(zé)任心,，加倍努力地工作，使__處的工作在各方面都有新的起色,，新的突破,，上升到一個新的臺階。

謝謝大家!

員工競聘崗位演講稿的重要性篇九

親愛的領(lǐng)導(dǎo)們：

大家好!

謝謝你給我機會申請機械總工程師的職位,。讓我先自我介紹一下,。我的名字是___。我畢業(yè)于___學(xué)校,，獲得了大專學(xué)位。在來貴公司應(yīng)聘之前,，我已經(jīng)在礦山機械設(shè)備的管理和維護方面積累了12年的技術(shù)經(jīng)驗。因此,，我有信心也有能力擔(dān)任機械總工程師一職。如果我有幸通過了這次申請,，我會做好以下工作：

一,、做好公司的機械設(shè)備安裝、技術(shù)管理和維護等工作。公司機械設(shè)備的安裝應(yīng)根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)部門的指示,，結(jié)合公司的實際情況,，綜合考慮機械設(shè)備安裝的具體情況。機械設(shè)備的安裝應(yīng)嚴(yán)格按照制造商的技術(shù)要求和標(biāo)準(zhǔn)進行,。具體安裝程序包括：為機械設(shè)備提供合格的安裝依據(jù),，將待安裝的設(shè)備就位，測試和調(diào)整設(shè)備的精度,，固定機械設(shè)備,，給設(shè)備加潤滑油，調(diào)整和調(diào)試,，安裝工程驗收在安裝過程中,，應(yīng)結(jié)合實際運行環(huán)境進行必要的改進和調(diào)整。對于機械設(shè)備的技術(shù)管理來說,，掌握機械本身的性能,、結(jié)構(gòu)和功能等特性是很重要的。任何一種機械設(shè)備都有相應(yīng)的使用技術(shù)要求,。如果機械設(shè)備能嚴(yán)格,、合理地按規(guī)定使用，就能充分發(fā)揮其使用效率,，減少設(shè)備磨損,，延長使用壽命，降低使用成本,。因此,，在安排施工和生產(chǎn)任務(wù)時，應(yīng)根據(jù)施工任務(wù)的環(huán)境和工作量的大小選擇滿足當(dāng)前需要的設(shè)備,，以適應(yīng)工程項目和機械設(shè)備的使用規(guī)范,，不要使用大機器和小機器，以防止出現(xiàn)精細(xì)機械和粗加工等不合理使用現(xiàn)象,。機械設(shè)備的及時維護可以保證設(shè)備的安全運行,，有效控制設(shè)備的維護成本。在機械設(shè)備的實際使用中,，應(yīng)嚴(yán)格要求機械操作人員按標(biāo)準(zhǔn)做好開機前,、運轉(zhuǎn)中及停機后的一日三檢工作，發(fā)現(xiàn)的問題和隱患應(yīng)及時消除,。操作人員和指揮人員必須按照相關(guān)設(shè)備的安全操作規(guī)程正確使用設(shè)備,，并正確管理、使用,、提升和維修設(shè)備,。

二,、搞好公司的機械設(shè)備管理規(guī)章制度和設(shè)備操作專業(yè)技術(shù)、施工和管理等工作,。機械總工程師的工作是一項系統(tǒng)的工作,。為了保證公司生產(chǎn)的順利進行，需要制定一套符合公司實際情況的規(guī)章制度,。規(guī)章制度應(yīng)遵循尊重科學(xué),、規(guī)范管理、安全第一,、預(yù)防為主的原則,。嚴(yán)格科學(xué)的規(guī)章制度能使機械設(shè)備合理運行，安全使用,，高效服務(wù)生產(chǎn),，保證公司工程質(zhì)量，加快施工進度,，提高生產(chǎn)效率,，為取得良好的經(jīng)濟效益創(chuàng)造條件。機械設(shè)備管理規(guī)章制度應(yīng)包括臺帳檔案,、機械設(shè)備的標(biāo)識,、機械設(shè)備的組織、機械設(shè)備的租賃,、機械設(shè)備的使用和管理,、施工設(shè)備的維護和修理、機械設(shè)備的安裝,、拆卸,、運輸和退役管理、機械設(shè)備報廢的審批等,。由于時間限制,，詳細(xì)的規(guī)章制度將不予詳細(xì)解釋。

三,、組織解決施工和生產(chǎn)過程中的機械技術(shù)問題,，開展機械技術(shù)研究活動施工和生產(chǎn)過程中的機械和技術(shù)問題實際上可以從通常的工作環(huán)節(jié)開始。首先,，在合理使用機械的前提下,，要重視日常維護工作，制定系統(tǒng)的維護制度,，包括班組檢查,、周檢、月檢,、小修和設(shè)備的大,、小修,。在大修的同時，完成中修,、小修、月檢,、周檢等項目,。當(dāng)設(shè)備狀況嚴(yán)重時，應(yīng)立即停止使用,，采取有效措施防止過度損失,，保護現(xiàn)場并立即報告。嚴(yán)格控制備件質(zhì)量,。對于不合格的備件,，設(shè)備部已進行調(diào)查并認(rèn)定為不合格，使用部門有權(quán)拒絕更換和使用,。事故不能放過,，即事故原因分析不清，事故責(zé)任者和群眾沒有受到教育,，沒有采取預(yù)防措施,，事故責(zé)任者沒有得到嚴(yán)肅處理。對隱瞞事故,、弄虛作假的部門和個人,，要從重處罰。

四,、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好機械設(shè)備和材料的計劃,、采購和驗收工作根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)部門的研究決定，在熟悉礦井工藝流程和環(huán)境的前提下,，購置機械設(shè)備更加科學(xué)合理,。為了保證公司的利益，購買的設(shè)備必須技術(shù)先進,、經(jīng)濟合理,、適合生產(chǎn)。大型成套機械設(shè)備的采購應(yīng)通過技術(shù),、經(jīng)濟論證和現(xiàn)場考察確定,，制造商應(yīng)通過內(nèi)部招標(biāo)確定。制造商確定后,，設(shè)備部人員應(yīng)根據(jù)有關(guān)規(guī)定制定合同,，設(shè)備的生產(chǎn)、運輸,、安裝和調(diào)試應(yīng)嚴(yán)格按照合同執(zhí)行,。設(shè)備的安全管理如果我有幸成為貴公司的一員,，我一定會履行我的承諾，讓公司領(lǐng)導(dǎo)放心,，讓員工滿意,。我真誠的接受領(lǐng)導(dǎo)的選拔，希望領(lǐng)導(dǎo)能支持我,，并懇求我為___公司工作,。謝謝大家!

員工競聘崗位演講稿的重要性篇十

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

大家好,！

我十分榮幸地在那里參加機關(guān)中層管理崗位競聘演講,。這是分公司近年來開展的第二次中層管理崗位競聘活動，對我個人而言是第一次,，我十分珍惜這次的競聘機會,。無論競聘結(jié)果如何，我認(rèn)為能夠參與競聘的整個過程其本身就好處重大,，并期望能透過這次的競聘鍛煉,，在競爭中看到他人的長處和自己的不足，使自己的工作潛力和綜合素質(zhì)得到提高,。

我認(rèn)為這有利于提高自己的綜合素質(zhì),，全面地審視、發(fā)展自己,。每一次更換工作和經(jīng)歷的變化對我人生閱歷的增長和潛力的培養(yǎng)都是一次難得的機遇,，越是新的工作環(huán)境越富有吸引力和挑戰(zhàn)性，越是能學(xué)到新知識,，增長新才干,，開拓新視野，挖掘新潛力,。參加這次崗位競爭,，目的就在于鍛煉自己，獲得多方面實踐經(jīng)驗,。在同志們的成功經(jīng)驗中吸取營養(yǎng),，努力提高自身綜合素質(zhì)。

我認(rèn)為自己具備擔(dān)當(dāng)該職務(wù)所務(wù)必的政治素質(zhì)和個人品質(zhì),。我有較強的敬業(yè)精神,，工作勤勤懇懇、任勞任怨,。思想比較活躍,，能較快地理解新事物。處世嚴(yán)謹(jǐn),，在廉潔自律上,，要求嚴(yán)格,，本人信奉誠實、正直的做人宗旨,，能夠與人團結(jié)共事,。

我認(rèn)為自己具備當(dāng)此職務(wù)所務(wù)必的知識和潛力。參加過公司舉辦的各業(yè)務(wù)口多種形式的業(yè)務(wù)培訓(xùn),，能夠把握正確的方向,，持續(xù)較高的政治敏銳性，具備必須的政策理論水平,。有必須的文學(xué)基礎(chǔ)，具備文字的綜合潛力,。尤其是近年來本部門各項業(yè)務(wù)整合,，從原先多人分別完成的工作漸漸整合到一兩個人獨立完成，超多的事務(wù)性工作鍛煉了我的組織協(xié)調(diào)潛力,，豐富了我的管理經(jīng)驗,。堅定了我參加競選的決心。

有良好的體魄,，并具堅持原則,、克己奉公的敬業(yè)精神。有強壯的體魄和健康的心理,，能夠勝任節(jié)奏快,、壓力大、繁忙而紛雜的工作,。我必須能夠團結(jié)部門成員,，服從領(lǐng)導(dǎo)、組織的安排,，堅持原則,，樂于奉獻，扎實高效地完成工作任務(wù),。

如何把握以求更好的發(fā)展,，于我個人，于企業(yè),，都值得我透過不懈的努力去珍惜,。我更加清醒地看到自身存在的差距，促使在以后的工作當(dāng)中,，勵精圖治,，恪盡職守，努力學(xué)習(xí),，勤奮工作,，改善我的不足之處,，以綿薄之力來回報組織和領(lǐng)導(dǎo)。

謝謝大家,！

員工競聘崗位演講稿的重要性篇十一

各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們：

你們好！

今天能站在這里接受組織的挑選,，心情非常激動,，感謝行領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造這次公平競崗的機會！我叫__,，現(xiàn)年32歲,，大專文化，現(xiàn)任__營業(yè)所三級主管,。我今天競聘的職務(wù)是公司業(yè)務(wù)部經(jīng)理,，下面我向在坐的各位匯報自己參與競聘的條件和優(yōu)勢：

一、愛崗敬業(yè),，工作作風(fēng)踏實,。

我始終認(rèn)為：干好事業(yè)靠的是忠誠于事業(yè)，靠的是一絲不茍的責(zé)任心,。十余年來,，無論在哪個，無論在干什么工作,，我都把事業(yè)放在心上,，責(zé)任擔(dān)在肩上，盡心盡責(zé)用心工作,。多年來組織的培養(yǎng),，領(lǐng)導(dǎo)和同志們的支持和幫助，造就了我敢于堅持原則,，主持公道,，照章辦事，作風(fēng)正派,，求真務(wù)實,，胸懷坦蕩，謙讓容人,，善于團結(jié),，并善于聽取群眾意見的品格，尤其是在關(guān)鍵時刻,，自身更具有迎難而上,，勇挑重?fù)?dān)，敢擔(dān)責(zé)任和風(fēng)險的氣魄。

二,、經(jīng)歷廣多,，工作經(jīng)驗富足。

三年的部隊鍛煉不必多講,，就入行十余年的經(jīng)歷而言,，我先后擔(dān)任過__辦事處出納員，辦公室基建處質(zhì)檢員,，營業(yè)部信貸員,，專項信貸部內(nèi)勤，不良資產(chǎn)清收大隊隊長,，客戶三部客戶經(jīng)理和__營業(yè)所二級主管兼柜員,。特別是在從事清收不良貸款工作期間，我所負(fù)責(zé)的清欠小組,，全體組員群策群力,，團結(jié)拼搏，樂于奉獻,，僅一年的時間內(nèi)就取得了現(xiàn)金收回雙呆貸款192萬元，盤活100萬元,，保全6000余萬元的業(yè)績,，我個人也因此被評為先進工作者和市級清收能手，另外,，在客戶三部工作的半年時間內(nèi),，我個人攬儲額達580萬元，其中定期350萬元,。以上成績的取得無疑是領(lǐng)導(dǎo)和同事們支持和幫助的結(jié)果,，也更是自身能力和工作經(jīng)驗的體現(xiàn)。

三,、勤于學(xué)習(xí),，自身素質(zhì)過硬。

在部隊三年的服役和鍛煉,，夯實了我自身政治素質(zhì)這根樁,，連續(xù)三年獲部隊嘉獎。進行十余年來,，我在不斷的加強自身政治修養(yǎng)的同時,，為提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，時時處處向老同志學(xué)習(xí),，向先進學(xué)習(xí),，學(xué)習(xí)他們的敬業(yè)精神和業(yè)務(wù)技能，并通過自學(xué)以優(yōu)異的成績?nèi)〉昧私?jīng)濟管理專業(yè)的大專文憑。十年磨一劍,，最終使自己從一名門外漢鍛煉成為一名政治素質(zhì)硬,。業(yè)務(wù)素質(zhì)精的工作能手。

這次競聘如果有幸再次得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任和支持,，我將迅速找準(zhǔn)自己的位置,，盡快進如角色，將從以下幾個方面開展好工作：

1,、不斷的加強政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，努力將自身素質(zhì)提高到一個新層次，積極探索新形式下公司部工作的新渠道和新思路,，力爭使公司部的全面工作再上新臺階,。

2、堅決服從行領(lǐng)導(dǎo),，緊緊圍繞我行總體工作部署,，充分發(fā)揮主觀能動性，積極挖掘并充分利用社會關(guān)系等各方面的優(yōu)勢資源,，制訂明確的工作計劃,，卓有成效的開展業(yè)務(wù)工作。

3,、團結(jié)部室同志,，當(dāng)好行長的得力助手和參謀，為工作多提好建議,，多想好思路,，多出金點子，帶頭在部室里掀起爭先創(chuàng)優(yōu)的工作熱潮,。

如果這次競崗不能如愿,，我也決不怨天憂人，更不會消極工作,。因為通過這次競崗活動,，使我更清楚的看到了自身的不足和“軟區(qū)”，更能使我改進今后的學(xué)習(xí)和工作,。也何況參與這次競崗的目的不只是為了爭“官”,，而是借這次活動的平臺向領(lǐng)導(dǎo)和同志們展示一下自己勇挑工作重?fù)?dān)，敢于承擔(dān)責(zé)任和風(fēng)險的精神面貌,！在此,，向多年來支持。關(guān)心幫助我成長的領(lǐng)導(dǎo)和同志們致以我最誠摯的感謝,！

我的演講完畢,，謝謝大家！

員工競聘崗位演講稿的重要性篇十二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

大家好!

首先感謝xx公司給予自我展示和施展才華的舞臺,，我叫xx,，來自綜合車間二工段xx工序。一個有幸的機會讓我也成為了xx的一員,，并被安排在槽面崗位和球磨崗位,。在這充滿愛心的大家庭，在這發(fā)展蓬勃的公司我即感到了溫暖,，又看到了希望,。古人講：“天生我材必有用”適逢這次難得的競聘機會我本著鍛煉、提高的目走向講臺展示自我,，接受教育,，參與競爭，參與競爭,，雖然我未有顯著的成績,，但拿破侖那句“不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵”激勵我斗膽一試，響應(yīng)公司的號召參與競爭,。今天我競聘的是xx副班長一職!

在xx這么久我已經(jīng)了解了xx整個流程,，并掌握了全部的崗位操作。對曾在過的崗位可說熟而又巧,，這些對工作的順利完成提供了強有利的條件,。具有較好的年齡優(yōu)勢，正充滿青春活力的我接受能力比較強,，能吃苦耐勞，不怕苦,，不怕累,，干活腳踏實地，肯鉆,、肯研,，能全身心力投入到我所熱愛的工作中。因為我曾在這保險工司當(dāng)過營銷員,，具有較豐富的交際經(jīng)驗和表達能力,，這些能更好的運用在班組相互溝通上，面對問題能鎮(zhèn)定自若,、冷靜思考,，這對處理突如其來的問題提供了更好的條件。當(dāng)然我還有很多的不足,，在今后的工作隊工還要不段學(xué)習(xí)!

各位領(lǐng)導(dǎo),、同事們，如果我有幸能通過競聘，我將加大學(xué)習(xí)有關(guān)的專業(yè)知識,，不斷提高自己的文化素質(zhì)和操作技能,，認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的有關(guān)管理制度來提高自己的管理技巧，虛心聽取同事們的有關(guān)意和議,?！皥猿职踩谝唬a(chǎn)第二”為原則,，時時刻刻監(jiān)督員工們的勞保穿戴情況,，給員工宣傳安全意識，做好職業(yè)病的預(yù)防工作,，加強對每個崗位的尋查,，及時的發(fā)現(xiàn)所存在安全隱患，并給予排除,。保證員工們和人身安全,。

在這幾個月中由于設(shè)備連連出現(xiàn)故障，來嚴(yán)重影響了生產(chǎn),，為了降低設(shè)備出現(xiàn)故障率,，則加強對員工的設(shè)備使用技術(shù)培訓(xùn)和崗位的操作技能培訓(xùn)，加強員工們的工作責(zé)任心,，保證生產(chǎn)的正常,。生產(chǎn)搞上去了衛(wèi)生也不容忽視，監(jiān)督員工們做好設(shè)備和生產(chǎn)現(xiàn)場的`衛(wèi)生,，帶領(lǐng)員工們認(rèn)真做好公共衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生,，時刻保證設(shè)備、生產(chǎn)現(xiàn)場和公共衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生的清潔,?？梢娂o(jì)律好是重中之重，我將嚴(yán)格要求自己,，以身作則,，在管理上做到敢管、敢抓,、敢講,、把班組管理成有相互團結(jié)，有紀(jì)律的優(yōu)秀班組,。

朋友們,，在演講將結(jié)束之時我最想說的是如果我不能在競爭中取勝，我將一如既往的恪盡職守,，努力學(xué)習(xí),，為下次的競爭作準(zhǔn)備,，最后請允許我邀請在座的領(lǐng)導(dǎo)、同事們用最真城,、最熱烈的掌聲為所有參加競爭的同事祝福,，為xx公司的美好未來祝福!

謝謝大家!

員工競聘崗位演講稿的重要性篇十三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家下午好!非常感謝部門給予我的這一次競聘的機會,。我是來自營運部客服的_x,，以下是我的競聘內(nèi)容，主要分為以下幾個部分,。

一,、自我介紹。

我叫_x,，畢業(yè)于_大學(xué),，20_年8月，我很榮幸的進入交通銀行金融服務(wù)中心工作,。20_年9月順利撥測通過,，成為了前臺一名普通座席，后期通過自己不斷地學(xué)習(xí)與積累,，提高自身的業(yè)務(wù)水平以及接線技巧,。在_年6月由普通座席轉(zhuǎn)為了綜合組座席，之后也不斷地鞏固自己的業(yè)務(wù)知識,，在此期間一直保持著高效的話務(wù)質(zhì)量,，質(zhì)檢評分一直不低于80分。

二,、競聘優(yōu)勢,。

堅持。

做一名優(yōu)秀的座席,，除了不卑不亢的服務(wù)態(tài)度,，最基礎(chǔ)的還是業(yè)務(wù)。扎實的業(yè)務(wù)是獲得崗位認(rèn)可的基礎(chǔ),，所以作為一名代職,，不僅要搞好團隊氛圍,，也要沉得下心專研業(yè)務(wù),。熟練的業(yè)務(wù)是為組員提供強大支撐的條件之一，才能帶好團隊在質(zhì)量指標(biāo)和效率指標(biāo)做得更好,，以達到堅固的基礎(chǔ),。因此，我堅持每天看調(diào)聽日志和質(zhì)檢日報,，堅持總結(jié)業(yè)務(wù)跟組員開班前會,，堅持做好業(yè)務(wù)歸納,，堅持業(yè)務(wù)鉆研提升業(yè)務(wù)能力，堅持每個月聽優(yōu)秀錄音,，堅持和優(yōu)秀員工的進行業(yè)務(wù)交流,，堅持保持陽光心態(tài)。通過不斷地堅持,，20_年的全年在班長及組長經(jīng)理的輔導(dǎo)下,，我拿到了2個a等，4個b等的績效成績,，并獲得3次工單表揚,。同時進入4月份部門績效排名前20%，榮獲了部門一季度激勵獎,，獲得了參加周杰倫演唱會的名額,。

學(xué)習(xí)。

做一名優(yōu)秀代職人,，_年9月底之后,，由于我班原代職人轉(zhuǎn)崗，班長因參加總行比賽需脫產(chǎn)培訓(xùn),，我臨危受命,，開始擔(dān)任代職的工作。由于管理能力方面的欠缺,，我學(xué)習(xí)班長及其他優(yōu)秀代職人在日常工作中員工遇到業(yè)務(wù)問題時,，提供的有效指導(dǎo);學(xué)習(xí)班長在員工出現(xiàn)心理變化時，積極的開導(dǎo);學(xué)習(xí)班長在員工生活中遇到困難時,，及時給予幫助;學(xué)習(xí)班長每天做好數(shù)據(jù)分析,，針對不足做出相應(yīng)指導(dǎo)。學(xué)習(xí)班長在班前會總結(jié)上一工作日數(shù)據(jù),，及時做出調(diào)整;學(xué)習(xí)匯總員工工作中接線中遇到的疑難問題,，然后由團隊成員一起針對問題給予相應(yīng)的解答。代職期間我小班內(nèi)一員工在9月績效等級在前臺排在d等,，通話時長185.61,，單產(chǎn)14.58，由于通話時長直接影響到了話務(wù)量的分?jǐn)?shù),，基于此情況,，迅速利用下班及班前會時間與該員工進行溝通分析，同時下班督促抽取當(dāng)天自己接線錄音聽并寫分析,，10月份該員工的通話時長降到了174.97,，單產(chǎn)上升到15.87，當(dāng)月績效等級也隨之上升為c等,。_年7月—11月,，本班滿意度一直都穩(wěn)定在99.75以上,，排在部門前列，并一直穩(wěn)坐團隊質(zhì)量獎寶座,。對于班內(nèi)通話時長未達標(biāo)員工會要求其聽自己錄音并進行分析,，針對錄音中遇到的問題給予及時指導(dǎo)與修正，并在后續(xù)一直進行留意關(guān)注,，長時間下來使得員工的通話時長及單產(chǎn)穩(wěn)步上升,。通過在代職崗位上的不斷學(xué)習(xí)和積累，不但提升了我的管理能力,，更加提高了作為一名基層管理者的職業(yè)素養(yǎng),。

成長。

做一名優(yōu)秀的帶教,，20_年4月,，由部門安排，__班整個團隊調(diào)整成為綜合組帶教班,，剛開始得知這個消息時,，我所帶領(lǐng)的綜合組小團隊成員都有些慌亂，對于沒有任何帶教經(jīng)驗的我們,，這是一個非常大的挑戰(zhàn),，面對挑戰(zhàn)，我迎難而上,，首先針對帶教流程及帶教規(guī)范進行深入的學(xué)習(xí),，并虛心向老帶教班班長及代職請教，在我掌握帶教的基本流程及帶教技巧要點后,，我積極跟組員進行分享,，指導(dǎo)組員學(xué)習(xí)帶教手冊，并按照帶教手冊上的流程給團隊成員進行講解,，同時每天對新學(xué)員進行業(yè)務(wù)抽查,，同時督促帶教做好每天工作總結(jié)。在共三次的撥測過程中,，在前二批撥測過后,，我所帶領(lǐng)的小團隊新員工撥測通過率就達到80%。

通過作為一名優(yōu)秀座席的堅持,，一名初為代職人的堅持,，到現(xiàn)在成長為一名優(yōu)秀的帶教班代職人，我收獲的不僅是扎實的業(yè)務(wù)基礎(chǔ),，管理能力的提升,，最重要的是面對壓力與挑戰(zhàn)時的責(zé)任心與執(zhí)行力,，在成長的過程中,，我深刻的意識到事無巨細(xì),，做管理，就是做小事,，細(xì)節(jié)決定成敗,，在工作中，我用我的責(zé)任心與執(zhí)行力,，親力親為,，做好每一件小事，迎接每一次挑戰(zhàn),。

員工競聘崗位演講稿的重要性篇十四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委：

首先，我十分感激縣局黨組為什么的成長發(fā)明了一個公正競爭的環(huán)境,，供給了讓青年干部經(jīng)受實際工作鍛煉的機會,。

我是稅務(wù)陣線上一名普一般通的稅務(wù)干部，從基層稅務(wù)所的普通工作人員干起的,。__年來,，我是憑著對稅收工作的摯愛和不懈尋求，憑著老誠實實做人,，扎扎實實干事的人生信條,，一步一個足跡，從基層所到縣局,，由普通工作職員到局中層負(fù)責(zé)人的,。我當(dāng)過鄉(xiāng)村專管員、稽察干部,，曾在最貧苦,、最艱難的大山深處收過稅，飽嘗過農(nóng)村稅務(wù)干部的甜酸苦澀,。__年參加競爭上崗,，擔(dān)負(fù)__，從事政務(wù)信息宣揚工作,。多年的基層工作閱歷和艱苦環(huán)境的錘煉,，培養(yǎng)了我發(fā)奮圖強、勤懇向上的性情,。在我擔(dān)任__的x年期間,，在領(lǐng)導(dǎo)的鼎力支撐和其它科室的輔助下，編纂出版稿件__余篇,，先后在（……聲譽……）,，我除了做好本職工作外，還盡力實現(xiàn)好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其余義務(wù),。我用本人辛苦的勞動和不懈追求博得了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的充足確定,。自己也持續(xù)兩年被評為全市國稅體系信息工作進步個人,。

__年來，我獲得的每一點成就,，每一次提高都凝聚著領(lǐng)導(dǎo)的厚愛,、盼望和支持，凝集著同志們的激勵,、信任和贊助,，也凝聚著我自己的艱苦、汗水和奉獻,。

我這次競爭的職位是辦公室主任,。我之所以選擇這一崗位，是因為我深知辦公室工作在稅收工作中的主要位置和作用,；我之所以挑選這一崗位,，是由于辦公室工作天地遼闊，任重道遠(yuǎn),，大有可為,；我之所以競爭這一職位，還因為我有信念,、有信心,、有才能、有優(yōu)勢干好這一工作,。

我以為,，取舍這一職位，我有三個顯明優(yōu)勢：

優(yōu)勢之一,，我多年從事政務(wù)信息和內(nèi)務(wù)工作,，對信息宣傳工作，有必定的政策實踐水溫和文字功底,。

優(yōu)勢之二,，我有較長時光的基層工作教訓(xùn)和內(nèi)勤、內(nèi)務(wù),，稽察,、辦公室等多崗位的工作經(jīng)歷,。尤其是兩年多辦公室副主任的工作使我熟習(xí)了辦公室工作職責(zé),、工作程序和工作方法,。

優(yōu)勢之三：多年的基層工作經(jīng)歷養(yǎng)成了我勤奮好學(xué)、刻苦刻苦,、樂于貢獻的品德,，成為我干一行、愛一行、鉆一行的內(nèi)在動力,。這是我做好這一極富挑釁性工作的最大上風(fēng),。

如果我競爭上了辦公室主任這一崗位，我將盡快進入角色,，踴躍實行職責(zé)，堅定幸不辱命,。詳細(xì)講,，要發(fā)揮四個作用，處理好四個方面的關(guān)系,，做好四個方面的詳細(xì)工作,。

發(fā)揮四個作用：

一要在履職過程中為領(lǐng)導(dǎo)服好務(wù)，施展助手作用,；

二要在領(lǐng)導(dǎo)決策過程中力求超前思考,，發(fā)揮顧問作用；

三要在治理過程中發(fā)揮各方面的和諧作用,；

四要在落實過程中發(fā)揮督辦作用,，確保高效運行。

處理好四個方面的關(guān)聯(lián)：

一要準(zhǔn)確處理好領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系,，自發(fā)遵從領(lǐng)導(dǎo),；

二要正確處置好正職與副職的關(guān)系，調(diào)和管理支持副職抓好工作落實,；

三要正確處理好管事與干事的關(guān)系,，既管事又干事；

四要處理好律己與待人的關(guān)系,，嚴(yán)于律已,，寬以待人。

我認(rèn)為要做好辦公室工作,，必需在四個方面下工夫：

一是抓宣傳,，落實領(lǐng)導(dǎo)決議，創(chuàng)造輿論氣氛,；

出自 m.sevw.cn

二是抓基本,，求實管理、正確上傳下達,，全面協(xié)調(diào)發(fā)展,；

三是抓機制，保持以人為本,，發(fā)揮人的主觀能動性,；

四是抓基層，搞好考察研討，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供根據(jù),。

各位領(lǐng)導(dǎo),，各位評委，我是以平凡之心看待這次競爭上崗的,，加入競爭上崗,，對我來說是一次難得的學(xué)習(xí)跟鍛煉的機遇，重在進程,，不在成果,；重在耕耘，不在播種,。如果我前提成熟,，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)釋懷地給我投同意票，我將把引導(dǎo)的信賴和冀望化作工作的無限能源,，鼓勵我拼搏斗爭,。假如這次我競爭失敗，無論什么起因,，我都不會懊悔我參加競爭的抉擇,。我將判若兩人，安安心心腸做好本職工作,，在競爭中禁受錘煉,，在挫折中接收考驗，向競爭的優(yōu)越者學(xué)習(xí),，在本職工作崗位上,，求真知，長見識,，學(xué)本事,，做奉獻，破足崗位成才,。

員工競聘崗位演講稿的重要性篇十五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

大家好！

真誠的感謝工廠給了自己本次競聘組裝車間副主任的機會,。

我叫xx,，今年xx歲，中共黨員,，工程師,，大學(xué)本科，現(xiàn)擔(dān)任組裝車間主任助理,。下面,，我對此次競聘作出自己的簡單陳述,。

1987年畢業(yè)分配進廠，在一組裝車間生產(chǎn)班組從事鉚工工作,，1995年開始從事工藝技術(shù)工作,，歷任一組裝分廠中底工藝員，綜合工藝員,，技術(shù)組組長,，20xx調(diào)綜合技術(shù)部（現(xiàn)工藝制造部）任分管工藝師，車體組副組長,，20xx年5月抽調(diào)工廠erp項目小組任分管設(shè)計師,，從事企業(yè)資源管理信息化系統(tǒng)建設(shè)實施工作。20xx年1月通過公開競聘任組裝車間主任助理至今,。

1,、我熱愛工作,，有強烈的事業(yè)心,，進取心，責(zé)任感和開拓精神,，愿意為建設(shè)工廠,、發(fā)展工廠多做貢獻。工作敢于負(fù)責(zé),，恪盡職守,，吃苦耐勞。20xx年的工作經(jīng)歷,，自己總以踏實認(rèn)真的工作態(tài)度,，謹(jǐn)慎細(xì)致的工作作風(fēng)，圓滿的完成了每個崗位的工作,，受到了本人歷任領(lǐng)導(dǎo)的肯定和周圍同事的好評,，并多次被評為工廠先進生產(chǎn)者、技術(shù)能手,，科技十佳候選,。

2、我熱愛學(xué)習(xí),，有強烈的求知欲望,，有虛心向?qū)W的精神。87年技校畢業(yè)后立足本職崗位,，刻苦鉆研鉚工技術(shù),，89年參加中南六廠職工技術(shù)比武獲鉚工組第一名的好成績。通過在生產(chǎn)班組的工作實踐,，深感自己理論知識欠缺和系統(tǒng)的接受高等專業(yè)知識學(xué)習(xí)的必要,，因此，于90年和91年先后考取工廠第一屆高級技工班和電大機電工程專業(yè)，于94年以優(yōu)異的成績畢業(yè),。99年,，通過自學(xué)，完成黨校經(jīng)濟管理專業(yè)本科的學(xué)習(xí),。今年又有幸參見了南車集團組織的香港綜合管理項目培訓(xùn)班和工廠組織的制造業(yè)項目管理培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),，從中獲取許多先進的管理理念使自己更加的充實。

3,、具有生產(chǎn)管理,、技術(shù)管理的經(jīng)驗。在組裝車間任主任助理快一年的時間里,，積累了大量生產(chǎn),、技術(shù)、產(chǎn)品質(zhì)量,、質(zhì)量體系,、設(shè)備的管理經(jīng)驗，對車間的生產(chǎn)工藝流程,、四合一工藝操作規(guī)程,，erp生產(chǎn)管理流程和產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)熟悉。分別組織了車間員工四合一工藝規(guī)程400多人16場次的培訓(xùn),，使員工知曉自己的工作準(zhǔn)則,。主抓車間質(zhì)量體系的運行，在工廠質(zhì)量體系五次內(nèi)審中均合格通過內(nèi)審的審查,。負(fù)責(zé)安哥拉敞車和罐車的準(zhǔn)備出廠的生產(chǎn)組織,，在短短的4天的時間完成敞車和罐車各20輛的生產(chǎn)出廠，負(fù)責(zé)下半年x6k平車的生產(chǎn),，圓滿完成100輛的生產(chǎn)任務(wù),。

推行兩個萬和產(chǎn)品質(zhì)量與績效工資掛鉤的管理辦法的實施，通過這兩個辦法的實施,，極大的提高員工自檢核互檢的質(zhì)量意識,，特別是班組長抓班組質(zhì)量的意識，從八,、九月份的質(zhì)量運行分析結(jié)果看,，車間各生產(chǎn)線的一次交檢通過率指標(biāo)有了大幅度的提高。

4,、在erp工作小組三年的工作經(jīng)歷,，使自己對工廠的各項管理工作有一個比較全面的認(rèn)識，樹立了比較先進的管理理念,。在具體負(fù)責(zé)完成工廠erp管理系統(tǒng)中的生產(chǎn)管理子系統(tǒng),、工程數(shù)據(jù)子系統(tǒng)以及集成數(shù)據(jù)接口子系統(tǒng)和制造bom系統(tǒng)的實施過程中,，比較清楚的了解生產(chǎn)管理系統(tǒng)的mrp生產(chǎn)計劃、jit生產(chǎn)計劃,、物料配送計劃等計劃的工作流程和模式,，熟悉制造bom的編制和數(shù)據(jù)的準(zhǔn)備流程，對建立在信息化管理的企業(yè)資源管理有了比較深刻的體會并積累了較多地實際經(jīng)驗,。

1,、結(jié)合工廠erp系統(tǒng)與車間領(lǐng)導(dǎo)班子共同抓好車間的生產(chǎn)組織。

做好生產(chǎn)前期準(zhǔn)備,，確保生產(chǎn)有序進行,。首先要做的是根據(jù)生產(chǎn)工序的特點確定所開設(shè)生產(chǎn)班組和班組人數(shù)，將生產(chǎn)人員按技能素質(zhì)和生產(chǎn)素質(zhì)合理搭配,，組織員工布置好生產(chǎn)場地工藝裝備,，組織員工按工序的先后做好開工前的準(zhǔn)備工作，確保生產(chǎn)開工順利,。生產(chǎn)全面鋪開后,，其首要的工作是確保各條生產(chǎn)線均衡生產(chǎn)，嚴(yán)格以erp生產(chǎn)系統(tǒng)下達的jit生產(chǎn)線日計劃組織生產(chǎn),，在生產(chǎn)組織過程中,，對各條生產(chǎn)線上的生產(chǎn)瓶頸工序（卡殼工序）給予高度的關(guān)注,，及時投入人力物力的力量盡快打通瓶頸,，確保各生產(chǎn)線按節(jié)拍均衡生產(chǎn)。

生產(chǎn)順利開展的另一個重點是各條生產(chǎn)線上的配件保障工作,，配件跟不上無法確保生產(chǎn)的順利進行,，為此，及時掌握每日生產(chǎn)線各工位配件的動態(tài),，提報配件的短線報表,，加強配件供應(yīng)部門的橫向聯(lián)系，及時催要生產(chǎn)線緊缺配件,。進一步落實的提報和完善車間實施的紙質(zhì)生產(chǎn)報表管理辦法,，使報表能真實的反映生產(chǎn)線的不良品和割廢配件情況，并著手在全車間各個班組全面鋪開,。為了及時處理不良品和配件的補廢,，我認(rèn)為可將配件管理人員劃入質(zhì)管組管理，避免一些相互扯皮,、推諉的現(xiàn)象,，加快不良品和廢品的處置速度。

組織生產(chǎn)是一個復(fù)雜的過程,，不僅是一個車間就能夠完成的工作,，需全廠各個部門的通力協(xié)作才能完成的,，在生產(chǎn)中會出現(xiàn)不同的'制約生產(chǎn)的內(nèi)部和外部問題，對于內(nèi)部要加強內(nèi)部的組織協(xié)調(diào),，堅持開好生產(chǎn)例會,，對生產(chǎn)中可能出現(xiàn)的問題要做到前瞻性，并及時做好預(yù)防措施,。對于外部要加強溝通和信息反饋,，處使各個部門共同針對出現(xiàn)的問題來處理和解決，使生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題得以及時處理,。倡導(dǎo)以“真誠合作”工作理念,，逐步形成一種“人人都把事情做好，我為他人創(chuàng)造條件”的良好工作氛圍,。

2,、以提高員工質(zhì)量意識為目的，繼續(xù)深化開展兩個萬活動及產(chǎn)品質(zhì)量和績效工資掛鉤管理辦法的實施,。

質(zhì)量是企業(yè)的生命,，質(zhì)量的好壞也直接影響到生產(chǎn)，而目前車間的大部分質(zhì)量問題的產(chǎn)生原因都來自員工的質(zhì)量意識上,，為了徹底改變員工這種普遍的想法,，使員工自覺執(zhí)行四合一工藝文件，自覺的做好自檢和互檢,，為此車間可在激勵和績效兩方面入手來促進員工質(zhì)量意識的提高,，如目前實施的兩個萬活動和質(zhì)量與績效工資掛鉤的辦法就是一個很有效的措施，接下來的工作就是進一步細(xì)化各班組指標(biāo)和全面鋪開,，首先對實施以來采集的質(zhì)量數(shù)據(jù)進行分析,。

對各個班組的指標(biāo)進一步細(xì)化使之更加的合理更加有可操作性，對那些質(zhì)量數(shù)據(jù)采集困難的班組也要納入績效考核中來,，使之所有員工人人身上有質(zhì)量的壓力,，從而促進員工質(zhì)量意識和產(chǎn)品質(zhì)量的提高。如可對連續(xù)三個月獲得績效獎勵的班組車間授予“質(zhì)量信得過班組”稱號,，對班組長給與一次性獎勵等,。

3、以四合一操作文件為準(zhǔn)繩共同抓好質(zhì)量,、裝備,、安全、環(huán)境工作,。

來到組裝車間快一年的時間,，我看到一個團結(jié)的領(lǐng)導(dǎo)班子和一支能打持久戰(zhàn)的隊伍，也看到我們的員工不完成生產(chǎn)任務(wù)不下班,，就地睡在工作崗位旁的感人情景,，可以說通過這幾年工廠績效工資和每年讀一本書等措施的實施,，員工在完成生產(chǎn)任務(wù)上有了很高的認(rèn)識及執(zhí)行力。但反思產(chǎn)品質(zhì)量等還是有許多有待提高之處,，比如班組崗前培訓(xùn)不到位沒有形成制度化,，尤其是每逢轉(zhuǎn)產(chǎn)質(zhì)量得不到控制，需要一段時間才能得以穩(wěn)定,，所以我們要以四合一文件為準(zhǔn)繩,，細(xì)化崗前操作培訓(xùn)，并制度化,。

另外就是質(zhì)量貫標(biāo)和安全環(huán)境貫標(biāo)真正按程序文件要求做的不多,，每次都存在補課和補資料的情況，因此在裝備安全環(huán)境等工作上要加大執(zhí)行力度,。將這方面的工作也提升到和不完成生產(chǎn)任務(wù)不下班的高度,。將安全生產(chǎn)和班組現(xiàn)場管理與班組的績效工資掛鉤，每月或每季對各生產(chǎn)班組開展無安全事故優(yōu)勝班組評比,，每月或每季在班組績效工資中體現(xiàn)獎懲,。使車間形成人人講安全和質(zhì)量的氛圍。

各位領(lǐng)導(dǎo),，評委,，參加此次的競聘，無外乎兩種結(jié)果,，能競爭上,，自己一定珍惜工廠給予的這個機會，在車間主任和書記的領(lǐng)導(dǎo)下并與車間同事一道,，完成好崗位賦予自己的職責(zé),，當(dāng)好助手努力完成分公司各項經(jīng)營任務(wù),；若未能競聘上,，則一如既往，在本職工作崗位上誠實為人,，踏實做事,。

我的競聘陳述到此結(jié)束，謝謝各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事,。

謝謝大家！

員工競聘崗位演講稿的重要性篇十六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、評委,、同事們：

大家好，我競聘的職務(wù)是副__,。

我叫__,，出生于_年_月,，中共黨員，現(xiàn)任市政工程公司攪拌站副站長,。首先,，我要對各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示感激，作為市政工程公司大家庭的一員我每時每刻都能感到這個大家庭的溫暖,。是各級領(lǐng)導(dǎo)的真切關(guān)心和嚴(yán)格要求,、是各位同事的無私幫忙、言傳身教,，讓我在過去的工作中積累了經(jīng)驗,，掌握了工作技能，完善自我,。其次,，還要感激領(lǐng)導(dǎo)給我們創(chuàng)造了這個公平競爭的機會和對我的賞識。對此,，在這個機遇與挑戰(zhàn)并存,，成功與失敗同在的競聘中，我會十分珍惜這次機會,，實現(xiàn)自我的人生價值,，不辜負(fù)大家的期望。在那里本著檢驗自我,、學(xué)習(xí)提高的目的,，理解大家的評判和挑選。

下頭我將從三個方面向各位領(lǐng)導(dǎo)和評委陳述我的競聘報告,。

一,、競聘目的。

經(jīng)過多年的實際工作,，總結(jié)了工作經(jīng)驗和教訓(xùn),，我對工程方面有了更全面的理解和認(rèn)識，對自我也有了客觀的認(rèn)知,。我競聘目的就是要把我所學(xué)知識和實際工作中掌握的經(jīng)驗和技能全身心地投入到市政工程工作中去,，期望能為我市工程事業(yè)更好的發(fā)展貢獻出自我的一份力量，實現(xiàn)自我的人生價值,。

二,、自我優(yōu)勢和競聘態(tài)度。

一思想政治素質(zhì)優(yōu)勢：自參加工作以來我熱愛團體,、熱愛本職工作,，認(rèn)真實踐“三個代表”重要思想，能夠嚴(yán)格要求自我,，恪盡職守,，廉潔勤政,，熟悉工程業(yè)務(wù)的操作規(guī)程，具有獨立操作技能,。在平凡的工作崗位上,，做出了不平凡的成績。

二是實踐經(jīng)驗優(yōu)勢：在擔(dān)任攪拌站副站長一職時,，我本人一向兢兢業(yè)業(yè)工作,，本本分分做人，扎扎實實做事,。做到六個字“敬業(yè),，務(wù)實，誠信”,。發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)的帶頭作用,，做到分工明確，各盡其責(zé),，帶領(lǐng)我站全體員工做好全站生產(chǎn)過程的安全生產(chǎn)工作,，對各類機械設(shè)備、房產(chǎn)設(shè)施,、工具,、器具的管理、養(yǎng),、修全面負(fù)責(zé),，嚴(yán)格控制生產(chǎn)成本，完成公司規(guī)定的成本控制目標(biāo),。

三是個人基本素質(zhì)：我崇尚現(xiàn)代管理理念,。堅持以人為本，重視文化建設(shè),。勤于思考,，熱衷實踐。能夠充分發(fā)揮主觀能動性,，開拓創(chuàng)新,，注重實效。同時我注重團隊意識,。能夠團結(jié)同志，比較理解人,，關(guān)愛人,，包容人。善于協(xié)調(diào)關(guān)系,，增強同事間凝聚力,，構(gòu)成整體合力,。

三、工作設(shè)想,。

如果我成功競聘體育部主任,，我將從以下四個方面開展工作：

一是盡快適應(yīng)崗位，完成主角轉(zhuǎn)變,。虛心向工程部老同志,、老領(lǐng)導(dǎo)和同行學(xué)習(xí)、請教,。全面熟悉工程工作的各項規(guī)章制度,，認(rèn)真貫徹國家工程方針，圍繞全市工程計劃,，開展豐富多彩的活動,，認(rèn)真履行自我的崗位職責(zé)。

二是工作上明確自我的任務(wù),。要為正職出謀劃策,，用自我的智慧出一些利于部門工作的意見和提議;同時要有超前意識，配合正職創(chuàng)造性地開展工作;盡可能站在正職角度和單位全局利益的角度提出富有實效性的見解,，全面了解情景,，為正職的決策供給必要的、有價值的參考意見,。

三是團結(jié)廣大職工,，心往一處想，勁往一處使,。圍繞市政工程的具體目標(biāo),，充分調(diào)動每位職工的進取性，構(gòu)成團結(jié),，和諧,，高效的團隊，努力做到高效,，及時,，能動的完成領(lǐng)導(dǎo)下達的各項任務(wù)。緊緊圍繞“十二五”計劃進取推進各項工作計劃,，認(rèn)真安排任務(wù),，全力以赴，全面提高工程質(zhì)量和水平,。

四是講求工作方法,，提高工作質(zhì)量。在工作中分清事情的輕重緩急，抓住重點,，找準(zhǔn)難點,，挖掘亮點;同時樹立追求一流的業(yè)績、不斷增強創(chuàng)新的意識,。要圍繞科室工作重點,，科學(xué)制定工作目標(biāo)，并層層分解,，落實到人,，做到每項工作有計劃，有運行,，有檢查,，有總結(jié)。

我今日的演講雖然是毛遂自薦,，但卻不是王婆賣瓜,，自賣自夸。我只是想向各位領(lǐng)導(dǎo)展示一個真實的我,。我相信,，憑著我的政治素質(zhì)，我的愛崗敬業(yè),、腳踏實地的精神,，我的工作熱情，我的管理經(jīng)驗,，我必須能把__的工作做好,。如果各位有疑慮，那就請給我一個機會,，我用實力來證明自我,，決不會讓大家失望。如果聘不上,，我將依然堅持正確的心態(tài),，反思自我的不足，秉承自我的一貫作風(fēng),，努力學(xué)習(xí),，勤奮工作，踏實做事,。不管最終結(jié)果如何,，我都將“堂堂正正做人，兢兢業(yè)業(yè)做事”,。我愿與大家共創(chuàng)完美的未來,，迎接我工程公司輝煌燦爛的明天,。

各位的領(lǐng)導(dǎo),、同事,，請相信我，做出你們的決定,，投出你們寶貴的一票,。

員工競聘崗位演講稿的重要性篇十七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好,！

今天我懷著無比激動的心情,，參加這次公司組織的崗位競聘，不管是否能夠成功,，我還是非常感謝我們的馬總給我這次機會,，還有彭經(jīng)理給我的教導(dǎo)！而且我覺得這是我最大的幸福和機遇,，這也充分表明了公司及各位領(lǐng)導(dǎo)對我期望,、支持和關(guān)心，這種機會對我來說是第一次也許是最后一次,，我會通過我的努力為公司創(chuàng)造更高的價值,！

員工競聘崗位演講稿的重要性篇十八

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

你們好!

首先感謝組織上給我這樣一次機會參加競爭上崗,。對我個人來講,，我想這不僅是一次競爭，更是一次對自己的檢驗,、學(xué)習(xí)和鍛煉,。下面我就把自己競爭辦公室主任的一些想法，向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報一下,。

從退伍后,，市總工會是我唯一的工作單位，在座的各位也是最親密的同事,、朋友,。在工會工作的24年中，各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們給了我莫大的關(guān)心和幫助,，使我從一個對工會工作一無所知的青年,，到現(xiàn)在成長為領(lǐng)導(dǎo)一個部室的中層干部。我深深地感到,，個人的每一點成長,、進步，都得益于工會機關(guān)的良好的氛圍和環(huán)境;體現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的厚愛和關(guān)心,。在總工會這個大伙庭里工作,，感覺踏實,，也很溫暖。是對工會這個大伙庭的熱愛,，激發(fā)了我競爭辦公室的勇氣;是因為有了你們——在座各位的支持,，才樹立了我競爭辦公室主任的信心。特別是現(xiàn)在的總工會,，政通人和,、心齊氣順。在這樣的一種氛圍里工作,，有這么好的工作環(huán)境,，沒有理由不好好工作，沒有理由不再拼上幾年,。

競爭辦公室主任我有以下優(yōu)勢：

(一)隊伍生活的鍛煉和多年從事機關(guān)工作,，使我養(yǎng)成了做好辦公室工作必備的政治意識、大局意識,、紀(jì)律意識和扎實的工作作風(fēng),。

(二)為人正直、誠實,，能善待每一位同志,。

(三)身體素質(zhì)好，精力充沛,，能吃苦耐勞,。

(四)在農(nóng)村、受過鍛煉,，又有較長時間的工會工作經(jīng)歷,，特別是接管事業(yè)部近四年積累了豐富的管理經(jīng)驗，有較強的組織協(xié)調(diào)能力,。

如果我當(dāng)選,，我將把領(lǐng)導(dǎo)和同志們的期望銘刻在心，按照“管好自己,、帶好隊伍,、搞好服務(wù)”的`工作思路開展工作，團結(jié)帶領(lǐng)辦公室全體人員,，爭創(chuàng)一流業(yè)績,，樹立良好形象，以優(yōu)異的工作成績回報領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任,。

一,、加強學(xué)習(xí)。辦公室是工會的參謀部,、情報部,、督導(dǎo)部,，是溝通上下，聯(lián)系左右的樞紐,。要發(fā)揮好參謀服務(wù)協(xié)調(diào)作用,，就得不斷地加強學(xué)習(xí)提高自身素質(zhì)。同時抓好辦公室全體人員的學(xué)習(xí),，以適應(yīng)辦公室工作的要求,。

二,、開拓創(chuàng)新,。形勢發(fā)展日新月異，如果辦公室工作因循守舊,，就難以跟上領(lǐng)導(dǎo)的思路和工會工作發(fā)展的節(jié)奏,。因此，必須不斷開拓創(chuàng)新,。要創(chuàng)新工作方法,，提高工作效率。改革后勤服務(wù)管理,，提高服務(wù)質(zhì)量,，在總結(jié)以前好的制度的基礎(chǔ)上，根據(jù)不同情況,，不同條件,，不斷完善，不斷創(chuàng)新,，使之更加科學(xué),、規(guī)范。

三,、精心搞好服務(wù),。服務(wù)是辦公室工作的天職，在這方面要團結(jié)同志,，調(diào)動大伙積極性,，按照“及時、熱情,、超前,、立體”的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，不斷強化服務(wù)意識,，提高服務(wù)質(zhì)量努力做到“不以事小而不為,，不以事雜而亂為，不以事急而盲為,，不以事難而怕為”,，盡心盡力地為領(lǐng)導(dǎo)和市總工會的全體同志服好務(wù),。

四是廉潔奉公，維護好工會形象,。辦公室是工會的窗口,。辦公室主任公道、正派,、廉潔與否,，直接影響著工會整體形象。公道正派,，心無雜念,，是做好辦公室工作的重要前提。有私心,、缺乏公共意識,、整體意識就要出問題。為此,，我將會按照黨紀(jì)國法和工會的規(guī)章制度嚴(yán)格要求自己,，努力做到慎獨，慎微,，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任,。

工作中，將在嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度的同時,，盡最大能力滿足領(lǐng)導(dǎo)和同志們的工作需要,，為工會工作的開展提供有效的后勤保障，確保工會各項工作正常,、有序,、高效運轉(zhuǎn)。實事求是地講,，在這次競爭上崗中,，相信包括我在內(nèi)的每位同志都對自己的進步充滿憧憬。我本人也希望能獲得成功,，同時我也不斷地告誡自己,，作為一名黨員，就要把自己的一切交給黨和人民,，讓群眾來評判,，由組織來選擇。我會堅決服從工作需要和組織安排,。無論結(jié)果如何,，我都將以此為新的起點，更加嚴(yán)格地要求自己,，以更優(yōu)異的工作成績,，回報領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心和厚愛,。謝謝大伙。

員工競聘崗位演講稿的重要性篇十九

大家好,！

莎士比亞曾寫過一句家喻戶曉的名言：“人生是個大舞臺,，每個人都是舞臺上的演員”。今天我站在這里就是要當(dāng)個演員,，接受大家的評判,。不僅僅是今天我要當(dāng)好演員，以后生活中我也努力扮演好每一個角色,。我此次競聘的崗位是客貨部經(jīng)理,。

工作以來，我始終一絲不茍,，兢兢業(yè)業(yè),，深得。

更重要的是,，在這近十年里，我基本上都是在業(yè)務(wù)一線工作,，這樣就使得我對所負(fù)責(zé)的各項業(yè)務(wù)有了較為深入的了解,，對于工作中出現(xiàn)的矛盾和問題，我都能做出很好的處理,。豐富的工作經(jīng)驗為我做好客貨部經(jīng)理奠定了堅實的基礎(chǔ),。我畢業(yè)于__學(xué)校，幾年的學(xué)校學(xué)習(xí),，使我掌握了扎實的專業(yè)知識,，特別是工作以后，我嚴(yán)格要求自己,，在近十年的實踐中,，使自己的理論知識與實踐相結(jié)合，做起工作來更是左右逢源,，游刃有余,。

謝謝大家！

員工競聘崗位演講稿的重要性篇二十

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

在院領(lǐng)導(dǎo)大力支持和鼓勵下,，__年我組織實施了我院治療的護理工作，取得較好的成績,。組織實施動態(tài)腦電圖的操作技術(shù),，取得了良好效果。

__月被聘為__科的副護士長,，負(fù)責(zé)__科的護理工作,，去年12月開始在心身綜合科任副護士長,，負(fù)責(zé)心身綜合科的護理工作，在護理部領(lǐng)導(dǎo)和科室主任指導(dǎo)下,，我?guī)ьI(lǐng)科室的護理人員,，在臨床工作中，不斷完善和落實各項護理工作制度,，加強醫(yī)患溝通和護理工作的安全管理,。抓好病區(qū)的護理質(zhì)量控制和病房管理等，曾得到市衛(wèi)生局綜合目標(biāo)考核團的護理院感檢查組充分地肯定,。

以下是我的工作設(shè)想：

一,、在護理部主任的領(lǐng)導(dǎo)和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，嚴(yán)格要求自己,，認(rèn)真履行護士長的職責(zé)和義務(wù),。

二、不斷加強醫(yī)護,，護患聯(lián)系,，定期反饋評價臨床工作中的不足，使治療與護理工作能有計劃,，按質(zhì)按量完成,。

三、以人為本,，調(diào)動科室護理人員的積極性,，在護理工作中發(fā)揮主觀能動性，從而提高護理質(zhì)量,。培養(yǎng)經(jīng)營意識,，善于成本效益核算，降低醫(yī)療成本,，節(jié)約不必要的開支,，保證資源配置合理有效。

總之,，依靠集體,，依靠上級領(lǐng)導(dǎo)，與科室主任緊密合作,，充分發(fā)揮自己的聰明才智,，不斷學(xué)習(xí)進取，以創(chuàng)新,、靈活的思路去拼搏,，我相信我一定能夠勝任護士長這一職位，請大家支持我！

我的演講結(jié)束了,，謝謝大家,！

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