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公司車輛駕駛員管理規(guī)定最新篇一

二、嚴格執(zhí)行公司車輛管理規(guī)定,，服從辦公室安排,，積極完成工作任務，同事之間團結互助,，接待客戶熱情禮貌,，維護公司的形象和聲譽。

三,、車輛實行專人(駕駛員)定車負責的管理辦法,，車輛的維護保養(yǎng)和安全使用狀況和駕駛員的效益獎勵掛鉤。特殊情況,，經(jīng)辦公室批準,，方可臨時調換使用。

四,、認真執(zhí)行憑《車輛使用單》出車的規(guī)定,。出車單作為考核駕駛員工作量的依據(jù)之一，除申請用車人填寫的欄目外,，其他欄目由駕駛員填寫完整,，包括：回來時間，行駛公里數(shù),。特殊情況可口頭申請出車,，回單位后須及時補辦用車單。

五,、駕駛員出車超過上下班規(guī)定的時間,，回來后應有用車人簽字認可(單獨出車由用車部門負責人簽字)，方可作為加班核算依據(jù),。平時用車單由駕駛員保存,，月底交辦公室匯總統(tǒng)計。

六,、駕駛員對自己負責的車輛應注意維護,，保持車輛外觀和內(nèi)部清潔。出車前要做到對車的汽油,、機油,、剎車油、冷卻水,、輪胎氣壓,、制動轉向及喇叭燈光等情況進行例行檢查，確保車輛在安全良好的狀況下使用,。

七,、除車輛在途中發(fā)生故障需當場急修外，汽車配件的購置及維修保養(yǎng)的費用,，駕駛員應事先向辦公室主任申報預算,，經(jīng)總經(jīng)理批準同意后，方可辦理開支,。

八,、車輛應在公司制定的維修廠進行維護修理。除特殊情況外,，不得隨意找廠家維修,，否則未經(jīng)批準發(fā)生的所有費用一律不得報銷。

九,、未經(jīng)批準嚴禁將車交外單位人員使用和公車私用,。對于違反規(guī)定的駕駛員一經(jīng)查實，將視情節(jié)嚴重程度給予行政和經(jīng)濟處罰,，給單位造成嚴重后果者,，單位可解除其勞動合同，并要求當事人賠償,。

十,、由于駕駛員不按規(guī)定操作，平時不注意車輛保養(yǎng)造成車損及違反交通法規(guī)造成的罰款,、車損修理及車禍全部由駕駛員自己負責承擔所有費用,。

十一、駕駛員未經(jīng)批準或不按規(guī)定停放車輛導致車輛損毀或失竊,，保險公司不能理賠的費用由駕駛員負責賠償,，并視情節(jié)輕重作出相應處理,。

十二、發(fā)生駕駛員人為責任造成車輛經(jīng)濟損失,，對駕駛員按事故性質分別處以罰款：

(1)一般事故：(經(jīng)濟損失在20xx元以下者)按經(jīng)濟損失的20%處罰;

(2)重大事故：(經(jīng)濟損失在20xx-5000元者)按經(jīng)濟損失的15%處罰;

(3)特大事故：(經(jīng)濟損失在5000元以上者)按經(jīng)濟損失的10%處罰;

十三,、駕駛員應增強組織紀律性和時間觀念，任務完成后,，盡快返回單位,，如工作需要或任務臨時變化，不能按預定時間返回,，應及時和辦公室聯(lián)系,，告知去向。

十四,、駕駛員在工作時間如無任務安排,，應在駕駛員休息室待命，不要隨意到其他部門閑竄,，避免影響部門正常工作,，或影響出車。

十五,、辦公室可以隨時檢查車輛和駕駛員執(zhí)行規(guī)定情況,。每半年對駕駛員的安全行駛和車輛保養(yǎng)工作進行一次綜合考評，對不合格者將停工整頓,，對表現(xiàn)優(yōu)秀者給予一定的獎勵,。

公司車輛駕駛員管理規(guī)定最新篇二

第一章 總 則

第一條 為加強公司機動車輛的管理，規(guī)范車輛的使用行為,，提高車輛使用效率,，根據(jù)有關規(guī)定，結合公司實際,，特制定本暫行辦法,。

第二條 本辦法規(guī)定了公司車輛使用的原則范圍、申請與審批等車輛管理要求,。

第三條 公司車輛的使用由綜合管理部負責歸口管理,，其主要職責如下：

(一)受理車輛使用申請，審查使用要求,，辦理審批手續(xù);

(二)編制車輛使用計劃并組織實施,，指導、監(jiān)督車隊做好用車服務工作;

(三)制訂車輛使用管理制度并監(jiān)督施行,。

第四條 本規(guī)定適用于公司在京車輛的使用管理,。

第二章 使用原則

第五條 車輛使用管理必須遵循以下原則：

(一)確保重點或緊急工作用車的需要;

(二)提前預訂申請，嚴格履行審批手續(xù);

(三)區(qū)別輕重緩急，統(tǒng)一計劃,、集中調度,、平衡調劑;

第六條 公司現(xiàn)有車輛應首先滿足于生產(chǎn)經(jīng)營活動的需要，主要用于：

(一)領導公務活動;

(二)重要外事活動;

(三)總部各部門公務用車;

(四)其他用車,。

第三章 申請與審批

第七條 公司車輛由綜合管理部負責統(tǒng)一調度,。

第八條 用車部門申請用車時,，須提前一天向綜合管理部提出申請,，填報《用車申請單》(見附件1)。工作時間之外,、節(jié)假日以及臨時緊急用車時,，可直接申請用車，但事后須及時補辦用車申請,。

第九條 綜合管理部負責受理各部門的用車申請,。

(一)北京市范圍內(nèi)：用車部門須提前5小時填寫《用車審批單》并說明乘車人數(shù)、用車時間和往返目的地,，經(jīng)用車部門負責人同意后,，由綜合管理部依據(jù)輕重緩急及先后順序協(xié)調安排。

(二)外埠用車：公務車輛原則上用于北京市內(nèi)的公務活動,，因公前往北京以外地區(qū)的員工,，盡量搭乘公共交通工具;特殊情況必須使用公務車輛前往北京以外地區(qū)的，需提前24小時前填寫《用車申請單》,，經(jīng)用車部門負責人,、綜合

管理部主管領導批準。

三)申請借用車輛的,，應提前24小時填寫《用車申請單》和《用車交接單》,，須經(jīng)用車部門負責人、綜合管理部主管領導批準,。

(四)前往泛華集團總部派車時間定為每周一,、三、

五,。其他時間原則上不派車前往集團,。

用車部門未按照上述時間要求申請用車又無正當理由的，綜合管理部有權利不予派車,。

第十條 公務車輛不能滿足工作需求時,，因公外出人員應盡量選擇公共交通工具;如遇緊急公務，在征得用車部門負責人同意后,，可乘坐出租車前往,。

第十一條 員工公務出行應堅持“從儉高效”的原則。使用郵電通訊工具能解決的事務不得派人派車前往;辦理公務地點大致相同的應按照“同向共用”的原則同乘一輛車出行。

第四章 車輛駕駛安全規(guī)則

第十二條 駕駛公務車輛的員工均應嚴格遵守交通法規(guī),，安全駕駛;嚴禁酒后開車和醉酒駕駛;如發(fā)現(xiàn)酒后或醉酒駕駛的,，立即予以辭退。

第十三條 員工對所駕車輛應做到勤檢查,、勤保養(yǎng);發(fā)現(xiàn)問題應及時維修,，嚴禁車輛帶病上路;使用有故障車輛致使車輛造成更大損壞，其全部的維修費用由當事者承擔,。

第十四條 駕駛員因公出車(無論公車或私家車)如發(fā)生行車事故或其它安全責任事故,，應積極向保險公司索賠。經(jīng)查確是本公司駕駛員原因而導致的,，如情節(jié)嚴重超出保險賠償范圍,，超出部分由駕駛員自行賠償。如非駕駛員原因造成的車輛損傷及其它,，駕駛員不承擔責任,。

第十五條 嚴禁將公務車輛交給無證人員駕駛;不得將公務車輛提供給他人用于學習駕駛技術使用;若私自將公務車輛借給他人造成交通事故，由此引發(fā)的全部經(jīng)濟責任和法律責任均由借出者承擔,。

第五章 車輛管理責任

第十六條 綜合管理部是公務車輛的主管部門,，負責對公務車輛的使用進行統(tǒng)一調配;負責按照本規(guī)定對公司車輛和專職駕駛員進行規(guī)范管理。

第十七條 綜合管理部負責公務車輛的維修,、保養(yǎng);負責車輛養(yǎng)路費(稅),、保險、車船使用稅等的繳納;負責車輛的年度檢驗手續(xù),。

第十八條 綜合管理部應對公務車輛的每日出行情況進行記錄;對每部車輛的行駛里程和燃油費支出情況按月進行統(tǒng)計;建立車輛維修,、保養(yǎng)檔案，全面完整記錄車輛使用與維修情況,。

第十九條 每月5號前,，駕駛員統(tǒng)計上月派車單，并計算各

部門用車金額,，以大車(主要有商務車,、考斯特、金杯等7座以上車輛)每公里3元,，轎車每公里2元計算,。

第六章 駕駛員工作準則

第二十條 駕駛員必須嚴格遵守交通安全法規(guī)和規(guī)章，安全駕駛;遵守公司的各項管理規(guī)章,。

第二十一條 駕駛員須愛護車輛,，注意車輛的保養(yǎng)與維護，經(jīng)常檢查車輛的主要機件,，保持車輛的內(nèi)外清潔,，確保車輛正常使用,。

第二十二條 駕駛員出車前要例行檢查車輛的水、電,、機油及其他機件性能是否正常;時常保持車輛有足夠的油料,，不得出車時才臨時加油。

第二十三條 駕駛員對故障車輛要及時檢修;對需檢修的車輛,，應提出具體的維修意見(包括維修項目和大致需要的經(jīng)費等);未經(jīng)批準,，不得私自將車輛送維修廠檢修。

第二十四條 不準將車輛停放在危險地段,，離開車輛時要鎖好車門,，防止車輛被盜。

第二十五條 接送客人要熱情,、禮貌,。

第二十六條 駕駛員工作時間未安排出車時,，應隨時等候在工位,，不得離位串崗;出車回來應立即返回工位;外出執(zhí)行任務，遇特殊情況不能按時返回時,，應及時告知主管領導,。

第二十七條 駕駛員須服從調度，不準借故拖延或拒不出車,。

第二十八條 專職駕駛員應24 小時開啟手機,，保證聯(lián)系暢通;因個人原因致使工作指令不能正常傳達，公司將按違紀論對責任人進行處罰,。

第二十九條 專職駕駛員應嚴格遵守本規(guī)定的各項條款,。違反本規(guī)定耽誤正常公務活動或給公司造成經(jīng)濟損失者，由駕駛員承擔;情節(jié)嚴重或屢教不改者,，公司將按規(guī)定予以辭退,。

第七章 附 則

第三十條 本辦法自印發(fā)之日起執(zhí)行。公司以往下發(fā)的有關規(guī)定與本辦法相抵觸時,，以本辦法為主,。

第三十一條 本辦法由綜合管理部負責解釋并監(jiān)督施行。

公司車輛駕駛員管理規(guī)定最新篇三

一.目的：

為了加強對公司的車輛費用控制和駕駛員管理,，規(guī)范車輛使用,、維護和保養(yǎng)，保障安全行車,，延長車輛使用壽命,，降低車輛的使用成本，提高服務質量與工作效率,，特制定本制度,。

二. 職責:

2.1 運營部：負責公司機動車輛及駕駛員的管理，負責公司車輛調配，確保車輛規(guī)范使用,。

2.2 各部門：各部門如需用車按本制度規(guī)定申請用車,。

三.作業(yè)內(nèi)容：

3.1 車輛調度管理：

3.1.1公司所有車輛證照、稽核及調度統(tǒng)一由公司運營部負責管理,。

3.1.2公司各部門需要使用車輛時,，應遵照公司相關流程辦理。部門使用人需填寫用車申請單經(jīng)部門負責人同意后交由運營負責人批準,，市內(nèi)提前5 小時提出申請,，市外出差需提前1天申請，然后由運營部統(tǒng)一安排調配;省外出差用車需分管副總經(jīng)理批準,，否則運營部不予派車,。

3.1.3每車應設置“每日車輛出行情況記錄表”，使用前應核對車輛里程表與記錄表上前一次用車的記載是否相符,。使用后應記載行駛里程,、時間、地點,、用途等,。運營部車輛管理員每月進行不定期抽查，發(fā)現(xiàn)記載不實者嚴肅處理,。

3.2 車輛使用管理：

3.2.1公司車輛由公司專職駕駛員駕駛,，駕駛員必須具有相應車型駕照。

3.2.2外出車輛,，未經(jīng)領導同意,，不得擅自搭載任何人;駕駛員也不得擅自將車輛交其他任何人駕駛，違者公司將嚴厲處罰,，直至辭退處理,。

3.2.3駕駛員不得擅自將公務車開回家，或做私用,。

3.2.4 車輛出行由運營部統(tǒng)一負責記錄,，車輛外出駕駛員必須將用車申請單交由門崗保衛(wèi)處，門崗保衛(wèi)人員見用車申請單無誤后方可放行,。

3.2.5 車輛無出車任務時,，一律停放在公司指定的位置，違者按相關規(guī)定處罰,。

3.3 車輛保養(yǎng),、維修管理：

3.3.1駕駛員應定時對車輛進行檢查及保養(yǎng)，確保車況良好,，做到車病不上路,，保證行車安全,。

3.3.2駕駛員發(fā)現(xiàn)所駕駛車輛有故障時，要立即向管理員匯報,，提出維修意見,，并填《車輛維修保養(yǎng)申請單》，送定點廠維修,。未經(jīng)批準,，擅自將車輛送至其他廠維修，全部費用由自己承擔,。

3.4 車輛用油管理：

3.4.1駕駛員出車前,，要檢查油量。

3.4.2 車輛油耗應與行車路程相符合,，如果油耗不符,，超出部分由駕駛員承擔。

3.4.3車輛加油由公司運營部管理,。外出購油須經(jīng)部門領導批準后,，憑發(fā)票實報實銷。

3.5 違規(guī)與事故處理：

3.5.1在下列情形之一的情況下,，發(fā)生事故,，追究駕駛人的責任，并予以運營處分直至辭退,。

a.無照駕駛。

b.未經(jīng)許可將車借予他人使用,。

c.違反交通規(guī)則,。

3.5.2各種車輛如在公務途中遇不可抗拒之車禍發(fā)生，應先急救傷患人員,，向附近警察機關報案,，并即與運營部車輛管理員聯(lián)絡協(xié)助處理。如屬小事故,，可自行處理后向運營部車輛管理員報告,。

3.6 駕駛員管理：

3.6.1駕駛員責任：

? 愛護車輛，保證機件功能良好,。

? 嚴格按照車輛的操作規(guī)范進行車輛駕駛,。

? 嚴格遵守交通規(guī)則，嚴禁酒后駕車,。

? 熱情為乘客服務,，認真駕駛、確保安全,，維護公司良好形象,。 ? 乘車人下車辦事時,，未征及乘車人同意，司機不得離開,。 ? 乘車人帶大件物品時,，司機應給予協(xié)助。

車中放有貴重物品或文件,，司機又必須離開時,，應將其放于后行李廂加鎖。? 確保車輛隨時處于安全,、準確,、可靠的良好狀態(tài)。? 積極向公司提出車輛的使用,、維修,、保養(yǎng)建議。

3.6.2駕駛員日常工作管理：

3.6.2.1 駕駛員必須遵守《交通管理法》和其他安全條例以及公司相關的規(guī)章制度,。

3.6.2.2 駕駛員行車前應對汽車全面檢查,，發(fā)現(xiàn)問題及早處理，以保證行車安全,。

3.6.2.3 駕駛員須經(jīng)常檢查機油,、水箱等狀況，以免自燃,、缺機油,、缺冷卻水，確保車輛運轉正常,。

3.6.2.4 禁止在車內(nèi)吸煙,，保持車內(nèi)衛(wèi)生、干凈,、整潔,。

3.6.2.5 行車途中，司機要切實遵守交通安全法規(guī),，嚴禁酒后駕車,。行車時，接,、打電話要使用耳機,，以保證行車安全。

3.6.2.6 駕駛員要有服務理念,，主動熱情為客人提供幫助,。

3.6.2.7 無發(fā)車任務時，駕駛員在公司運營辦公室休息,，以確保隨叫隨到,。上班時間嚴禁無事串崗,，占用公司電腦，影響同事工作;嚴禁賭博,，否則按相關規(guī)定處理,。

3.6.2.8駕駛員應確保手機24小時通訊暢通，以方便調度,。無特殊原因,，原則上要做到隨叫隨到，否則公司不予報銷話費,。

3.6.2.9 駕駛員要養(yǎng)成良好的成本意識,，杜絕長時間停放開空調，避免車輛過度損壞,。

3.6.2.10駕駛員對管理人員,、調度員的工作安排，應無條件服從,，不借故拖延,、推諉或拒不出車。對出車安排有意見的,，應先出車事后向上級領導反映,，否則按規(guī)定處罰。

3.6.2.11駕駛員應互相團結,。發(fā)現(xiàn)打架斗毆現(xiàn)象的,，按公司制度規(guī)定嚴肅處理。

3.6.2.12利用假冒證件應聘駕駛員的,，一經(jīng)發(fā)現(xiàn),，予以開除。如發(fā)生交通事故,，一切后果全由自己承擔，構成犯罪的,，交由公安機關依法處理,。

3.6.3 駕駛員違規(guī)處罰規(guī)定：

3.6.3.1駕駛員駕車出現(xiàn)交通事故的，根據(jù)輕重給予處罰：

①自己有責任,，但沒有給公司帶來經(jīng)濟損失的,，每次罰款100元，一年犯兩次的將調離崗位,。

②自己有責任,，又給公司帶來經(jīng)濟損失的，根據(jù)經(jīng)濟損失,，按以下規(guī)定處罰：

a,、20xx元(含)以下的,，給予300元罰款;

b、20xx元-5000元(含),，給予500元罰款,，并書面警告; c、5001元-10000元(含),，給予800元罰款,，并記過一次; d、10001元-20xx0元(含),，給予1000-20xx元罰款,，并處開除處理;

e、20xx1元-50000元(含),，給予3000-5000元罰款,，并處開除處理;

f、50001元(含)以上,，給予6000-10000元罰款,，并處開除處理。

3.6.3.2駕駛員因服務態(tài)度不好,，受到客戶投訴的,，一次罰款100元，

有兩次以上情況,，將調離崗位,，情節(jié)嚴重的，將處200-500元處罰,，直至辭退處理,。

3.6.3.3駕駛員故意不接電話的，每次罰款30元,，兩次以上扣除當月話費補貼,。嚴重影響公司客戶接、送時間的,，調離崗位直至辭退,。

3.6.3.4駕駛員弄虛作假、虛報發(fā)票侵吞公司資金的,，視情節(jié)輕重,，

除扣除所報費用外，并給以運營處分直至開除,。

3.6.3.5駕駛員未經(jīng)領導批準,，擅自將車輛交予他人駕駛的，每次處罰200元,，屢教不改的,，重罰直至辭退,。

3.6.3.6駕駛員沒有派車單而擅自出車的，每次處罰100元,，情節(jié)嚴重或屢教不改的,，予以辭退。

3.6.3.7駕駛員出差空車回來的,，應及時回公司報到,，謊稱還沒回來，將處罰款200元一次;屢教不改嚴重耽誤公司派車,，影響公司商務的,，給予重罰直至辭退。

3.6.3.8 駕駛員須如實填寫每日情況統(tǒng)計表和油耗登記,，影響統(tǒng)計的,，每月每人罰款50元。

3.6.3.9駕駛員闖紅燈和逆行,，除公安機關處罰外,，公司發(fā)現(xiàn)一次將處以每次100元罰款。

3.6.3.10闖紅燈導致交通事故的,，情節(jié)嚴重者予以辭退;駕駛員醉酒駕駛的,，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，予以開除,。

3.6.3.11駕駛員不聽從派車指定,、不服從管理員調度，一次處罰100元,，重犯者從嚴處理,。

3.6.3.12駕駛員沒批準休假而沒來上班的，按制度規(guī)定以曠工論處,。

3.6.3.13駕駛員打架斗毆的,，予以辭退。

3.6.3.14駕駛員晚上十點之前不按規(guī)定停放的,，根據(jù)《關于不按時停放車輛的處罰的請示》的規(guī)定處罰,，每次罰款50元。

3.6.3.15任何人員虛報車輛加油費,，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，賠償損失金額并辭退,。

3.6.3.18 駕駛員損公肥私,，路橋費、油費,、維修費等,，一經(jīng)發(fā)現(xiàn),，費用不予報銷;在維修廠虛開并虛報發(fā)票的，予以辭退,。

3.6.4 駕駛員獎勵規(guī)定：

3.6.4.1公司實行舉報獎勵制度,。駕駛員有違規(guī)現(xiàn)象，一經(jīng)查實,，將給予舉報人50%的獎勵,，(即罰被舉報人金額的50%給予舉報人)，并對舉報人身份實行保密,。如有誣告行 為,，將按公司規(guī)定嚴肅處理。

3.6.4.2公司為駕駛員設立安全獎,，駕駛員全年沒有出現(xiàn)一次交通事故,，即沒有交通事故記錄的，公司獎勵每個駕駛員安全獎800元,。

3.6.4.3公司為駕駛員設立節(jié)約獎,。

運營部每年根據(jù)駕駛員駕駛車輛的記錄，文員統(tǒng)計其一年當中費用,，即油費,、維修費(包括輪胎更換、內(nèi)飾等費用),，與上年的費用對比,，如果與上一年費用有所下降，公司將根據(jù)數(shù)據(jù),，然后按50%比例進行獎勵,。

3.6.4.4公司對晚上22：00以后加班的駕駛員進行獎勵，按照每一班15元給予補貼,。

3.7費用的管理,。

3.7.1車輛使用、人員出差產(chǎn)生的費用報銷按正常報銷流程執(zhí)行

四,、相關文件和表單：

4.1 《交通管理法》

4.2 《司機每月反饋表》

4.3 《每日車輛出行情況記錄表》

4.4 《用車申請單》

4.5 《車輛維修保養(yǎng)單》

五,、附則：

7.1 本制度從發(fā)布之日起執(zhí)行，以前有關規(guī)定與本規(guī)定相抵觸的地方,，按本規(guī)定執(zhí)行;

7.2 本制度的解釋權屬公司運營部,。