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2023年質(zhì)管部月度工作計劃(三篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-19 13:38:56
2023年質(zhì)管部月度工作計劃(三篇)
時間:2022-12-19 13:38:56     小編:zdfb

人生天地之間,,若白駒過隙,,忽然而已,我們又將迎來新的喜悅,、新的收獲,一起對今后的學(xué)習(xí)做個計劃吧,。寫計劃的時候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢?下面是小編整理的個人今后的計劃范文,,歡迎閱讀分享,,希望對大家有所幫助。

質(zhì)管部月度工作計劃篇一

2018年是公司實施調(diào)整后的第一年,,為確保實現(xiàn)全年各項經(jīng)營管理指標(biāo),,公司確定2018年質(zhì)量工作的指導(dǎo)思想是:加強(qiáng)質(zhì)量責(zé)任體系建設(shè),以責(zé)任管理為中心,,全面推行精細(xì)化管理,,完善及推行公司質(zhì)量管理目標(biāo)體系,繼續(xù)強(qiáng)化過程監(jiān)督,、檢查,、考核工作,樹立品牌意識,,打造精品工程,,建設(shè)質(zhì)量效益型企業(yè)。

分公司各相關(guān)部門,、各項目經(jīng)理部,。

1、工程質(zhì)量目標(biāo)

(1)工程一次交驗合格率100%,。

(2)重大質(zhì)量事故為零,。

2、質(zhì)量管理目標(biāo)

(1)進(jìn)廠材料質(zhì)量檢驗試驗率100%,,使用合格率100%,。

(2)工序自檢率100%。

(3)工序?qū)z率100%,。

(4)分項,、檢驗批一次交驗合格率75%,。

(5)應(yīng)檢工序檢測實驗率100%,合格率100%,。

(6)特別重要工序,、關(guān)鍵工序、特殊工序識別率100%,、控制率100%,。

(7)工程技術(shù)資料要與工程實體同步。

1,、以責(zé)任管理為中心,,加強(qiáng)質(zhì)量責(zé)任體系建設(shè)貫徹落實質(zhì)量責(zé)任制是干好質(zhì)量工作的前提和基礎(chǔ)。要實現(xiàn)全員管理,,層層落實質(zhì)量責(zé)任,,分解細(xì)化各層次的工作目標(biāo)和工序目標(biāo),。操作人員要認(rèn)真履

行自身的質(zhì)量職責(zé),,質(zhì)量管理人員要做好質(zhì)量管理基礎(chǔ)工作,,堅持預(yù)防為主,,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),強(qiáng)化質(zhì)量檢查和監(jiān)管職能,。分公司,、項目部,,在2018年的質(zhì)量工作中,,要以責(zé)任管理為中心,,加強(qiáng)質(zhì)量責(zé)任體系建設(shè),建立完善的質(zhì)量責(zé)任體系,,把公司的質(zhì)量工作和質(zhì)量目標(biāo)分解到每位員工身上,,落實到基層,真正實現(xiàn)全員,、全過程,、全方位的質(zhì)量管理。

質(zhì)量目標(biāo)管理體系是質(zhì)量管理工作的目標(biāo),,2018年分公司,、項目部要根據(jù)公司2018年質(zhì)量目標(biāo)管理體系的要求,認(rèn)真謀劃本單位的質(zhì)量工作,,分解公司的質(zhì)量通用目標(biāo)和專項管理質(zhì)量目標(biāo),,進(jìn)一步完善質(zhì)量目標(biāo)管理體系,。既要制定工程實體質(zhì)量目標(biāo),,又要制定質(zhì)量管理目標(biāo),并建立相應(yīng)的考核辦法,,對工程質(zhì)量產(chǎn)生,、形成和實現(xiàn)的全過程進(jìn)行監(jiān)視和測量,,實現(xiàn)質(zhì)量管理的全過程控制。

做好計劃是做好工程質(zhì)量管理工作的基礎(chǔ),,公司安排年,、季、月的質(zhì)量工作計劃,,要做項目質(zhì)量計劃,、質(zhì)量檢驗計劃和質(zhì)量周計劃。項目的質(zhì)量計劃的編制要有針對性,,要識別出項目的特別重要工序,、關(guān)鍵工序、特殊工序,,對這些工序提出的質(zhì)量控制要求詳細(xì),、具體。質(zhì)量檢驗計劃是質(zhì)量計劃的延伸,,是指導(dǎo)施工現(xiàn)場質(zhì)量檢查的依據(jù),。項目周計劃是質(zhì)量檢驗計劃的具體展開,是保證質(zhì)量的過程控制的小階段計劃,,各項目部一定要做好,。

公司質(zhì)量系統(tǒng)在2018年將繼續(xù)推行對標(biāo)管理,質(zhì)量管理部將繼續(xù)完善公司內(nèi)部對標(biāo)信息平臺的內(nèi)容,,并積極與先進(jìn)企業(yè)進(jìn)行對標(biāo),,在進(jìn)行內(nèi)部對標(biāo)管理的基礎(chǔ)上,要積極與同行業(yè)先進(jìn)企業(yè)對標(biāo),,把先進(jìn)企業(yè)的管理方法,、管理經(jīng)驗引進(jìn)來,結(jié)合我們的實際情況,,逐步完善自身的質(zhì)量管理體系,,提高公司的質(zhì)量管理水平。各項目部在各施工現(xiàn)場要積極與各參戰(zhàn)單位進(jìn)行對標(biāo),,把分包隊伍的引進(jìn)與管理,、質(zhì)量控制手段與措施以及現(xiàn)場的實際做法等經(jīng)驗做為我們項目管理上的借鑒經(jīng)驗,靈活運(yùn)用,,爭取在所有參戰(zhàn)單位的質(zhì)量管理和工程實體質(zhì)量方面都排在前列,。

2018年要做好質(zhì)量意識教育和進(jìn)行質(zhì)量培訓(xùn)工作,提高全員質(zhì)量意識和管理人員的素質(zhì),。要貫徹"干就干好,,做就做精"的質(zhì)量理念為核心,對全體員工進(jìn)行質(zhì)量意識教育和創(chuàng)優(yōu)意識教育,,大力宣傳"干精品工程,,樹立公司品牌形象"的思想,,加快公司向質(zhì)量效益型企業(yè)轉(zhuǎn)變的步伐。同時,,質(zhì)量管理部門要做好質(zhì)量培訓(xùn)工作,,加強(qiáng)對質(zhì)量管理人員進(jìn)行質(zhì)量法律、法規(guī),、公司質(zhì)量管理體系,、現(xiàn)場質(zhì)量管理的基本方法、質(zhì)量改進(jìn)基礎(chǔ)知識,、質(zhì)量檢驗方法,、系統(tǒng)的分析問題的方法等方面培訓(xùn),提高質(zhì)量管理人員的業(yè)務(wù)水平和工作能力,。

2018年公司質(zhì)量系統(tǒng)要繼續(xù)加強(qiáng)對施工現(xiàn)場的監(jiān)督檢查工作,。質(zhì)量管理部門要按照對施工現(xiàn)場檢查率的要求完成檢查工作,對每個施工現(xiàn)場都要監(jiān)管到位,。制定檢查計劃,,檢查計劃內(nèi)容要對工程特別重要工序、關(guān)鍵工序,、特殊工序的監(jiān)管做出詳細(xì)說明,。在檢查過程中要對工程特別重要工序、關(guān)鍵工序,、特殊工序逐一進(jìn)行檢查和監(jiān)督,,在項目的質(zhì)量管理中要做好質(zhì)量的過程控制。管理人員要積極參與管理,,讓施工質(zhì)量在每一道工序,,每一個細(xì)節(jié)都處于受控狀態(tài)。質(zhì)量管理人員要組織好"三檢制"工作,,"自檢"必須認(rèn)真完成,,"專檢"要用數(shù)據(jù)說話,工序的各種檢試驗要按規(guī)定要求完成,,精細(xì)要求,,嚴(yán)格控制,把好質(zhì)量關(guān),。同時要做好考核工作,,優(yōu)獎劣罰,責(zé)任到人,。

2018年的工程創(chuàng)優(yōu)工作比較艱巨,。分公司、項目部要根據(jù)公司創(chuàng)優(yōu)計劃要求,,謀劃好本單位的工程創(chuàng)優(yōu)工作,,認(rèn)真制定工程創(chuàng)優(yōu)計劃,在施工過程中嚴(yán)格按照創(chuàng)優(yōu)計劃要求進(jìn)行過程控制,,使創(chuàng)優(yōu)工程的每個工序的質(zhì)量達(dá)到創(chuàng)優(yōu)計劃的要求,。同時搜集整理創(chuàng)優(yōu)工作的相關(guān)資料,確保實現(xiàn)公司創(chuàng)優(yōu)工作計劃,。

2018年質(zhì)量系統(tǒng)要加強(qiáng)質(zhì)量信息的反饋與溝通工作,。各項目部要及時上報檢驗批、分項工程,、分部工程,、單位工程的完成情況、質(zhì)量周計劃的執(zhí)行情況,、現(xiàn)場不合格品的發(fā)生情況以及現(xiàn)場質(zhì)量管理和工程實體情況等信息,,質(zhì)量管理部門要及時搜集、整理相關(guān)信息,,認(rèn)真統(tǒng)計分析,,運(yùn)用數(shù)理統(tǒng)計的方法,把施工中的大量數(shù)據(jù)進(jìn)行整理和科學(xué)分析,,研究工程質(zhì)量的波動情況,,找出影響工程質(zhì)量的原因和規(guī)律性,有針對性地采取措施,,同時將這些信息及時傳遞到各施工現(xiàn)場,,做為施工現(xiàn)場的借鑒經(jīng)驗,達(dá)到保證和改進(jìn)質(zhì)量的目的,。

組織做好對分包工程的管理,。要嚴(yán)格審核分包隊伍的資質(zhì),要選擇符合公司要求的分包隊伍,。質(zhì)量管理部門對分包工程管理過程中,,要求分包隊伍的質(zhì)量管理必須符合公司質(zhì)量管理的要求,要求管理人員和操作人員要持證上崗,,人,、證一致,分包隊伍施工完每個檢驗批,,必須進(jìn)行自檢,,自檢合格后,報請發(fā)包單位質(zhì)量檢查員進(jìn)行專檢,,專檢合格后,,方可進(jìn)行下道工序。未經(jīng)質(zhì)量檢查員進(jìn)行專檢合格的,,不準(zhǔn)進(jìn)行施工,。在對分包工程實體質(zhì)量控制的同時,,督促分包隊伍做好質(zhì)量管理資料和保證資料的搜集、整理工作,,使分包工程的質(zhì)量管理和工程實體質(zhì)量都符合公司要求,。質(zhì)量管理部門要加強(qiáng)對分包隊伍的考核工作,把符合公司質(zhì)量管理要求的分包隊伍做為公司長期合作的伙伴,。不符合公司質(zhì)量管理要求的分包隊伍,,要取消其在公司的工程分包資格。

今年公司在質(zhì)量管理理念,、質(zhì)量管理規(guī)范化,,制度化建設(shè)、質(zhì)量管理條件等方面下了大決心,。因此,,提高質(zhì)量管理水平,并把評價范圍擴(kuò)展到分包隊伍將是今年工作的重點,。質(zhì)量管理部門要做好對分包隊伍的質(zhì)量評價工作,,使分包隊伍的質(zhì)量管理更適合公司的質(zhì)量管理要求。

質(zhì)管部月度工作計劃篇二

通過以往一段時間的工作,,認(rèn)識到當(dāng)前實施的產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)有部分要求和實際存在一定偏差,,一些是因為標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置的不盡合理,還有一些是因為沒有認(rèn)真落實,。今后要適時進(jìn)行調(diào)整和完善,,保證品質(zhì)管理工作有章可依,同時要嚴(yán)把執(zhí)行關(guān),,讓產(chǎn)品質(zhì)量與標(biāo)準(zhǔn)要求盡可能的接近,,直到一致。

在過去的進(jìn)料檢驗工作中,,僅做到了大宗,、重要原料的檢驗,并且檢驗項目不夠全面,,檢驗記錄不夠完整,,偶爾會出現(xiàn)進(jìn)料品質(zhì)不良影響產(chǎn)品質(zhì)量的現(xiàn)象。自9月上旬開始,,對外購大宗物料,,全部采用aql抽樣檢驗;對貴重物品或質(zhì)量影響大的原料,執(zhí)行全數(shù)檢驗;對于難以驗證的原料,,要求供應(yīng)商提供品質(zhì)保證函,。所有進(jìn)料檢驗工作,按物料別留下完整檢驗記錄。對于來料品質(zhì)異常的,,及時發(fā)出car(品質(zhì)異常通知單)要求改正,,并跟進(jìn)檢測改進(jìn)的結(jié)果。

近幾日,,因交期緊,,糊制環(huán)節(jié)人員緊缺,臨時抽調(diào)2名巡檢幫忙檢封,,致過程質(zhì)量控制主要由各車間主管承擔(dān),。因各車間主管的工作重點各有不同,,品質(zhì)狀況堪憂,。為保證制程質(zhì)量,計劃自9月4前要各現(xiàn)場巡檢人員歸位,,以加強(qiáng)過程環(huán)節(jié)的控制,。

制造環(huán)節(jié)有些品質(zhì)問題再三復(fù)發(fā),主要是因為沒有及時對出現(xiàn)的問題給予處理懲戒,。自9月上旬,,對新發(fā)現(xiàn)的批量質(zhì)量事故,必須做到發(fā)現(xiàn)事故2小時內(nèi)發(fā)出car(品質(zhì)異常通知單),,發(fā)現(xiàn)事故4小時內(nèi)拿出臨時糾正措施,,24小時內(nèi)拿出長期預(yù)防措施,2天內(nèi)提出處理意見,。

早期,,由于對過程的關(guān)注,沒有充分認(rèn)識到產(chǎn)成品抽樣檢驗的重要性,,導(dǎo)致,,經(jīng)常到客戶驗貨時發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品不良。自9月上旬開始,,需對要入庫的產(chǎn)成品進(jìn)行aql抽樣檢測,,并對檢查結(jié)果做好完整記錄。如檢查過程中發(fā)現(xiàn)與標(biāo)準(zhǔn),、合約要求存在偏差的,,及時通知生產(chǎn)部門修正。

認(rèn)真做好質(zhì)量管理相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計工作,,及時報送各類質(zhì)量報表,,為領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門提供可靠的質(zhì)量信息。進(jìn)料,、過程,、成品檢驗相關(guān)統(tǒng)計數(shù)據(jù)每周通報一次。

每月召集一次質(zhì)量例會,就上個月的質(zhì)量問題進(jìn)行通報分析,,完善糾正和預(yù)防措施,,做好會議記錄,對實施情況進(jìn)行跟蹤監(jiān)督,。

質(zhì)管部月度工作計劃篇三

為了有計劃的開展2018年度的質(zhì)量管理工作,,推動質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)指標(biāo)的完成促進(jìn)質(zhì)量管理和質(zhì)量管理體系的持續(xù)改進(jìn),增強(qiáng)顧客的滿意度,,我分廠對2018年度質(zhì)量管理工作計劃如下:

1,、制定質(zhì)量目標(biāo)考核辦法:細(xì)化各班組質(zhì)量職責(zé)和質(zhì)量目標(biāo),制訂質(zhì)量目標(biāo)分解,、考核管理辦法,,下達(dá)給各班組,作為分廠考核各班組質(zhì)量管理工作,、推進(jìn)質(zhì)量管理體系全面貫徹的有力措施,。

(1)根據(jù)質(zhì)量周報的問題,落實到實際責(zé)任班組及責(zé)任人,。

(2)品質(zhì)反饋的重大質(zhì)量問題,,落實責(zé)任人。

(3)對發(fā)現(xiàn),、解決質(zhì)量隱患的,,給予獎勵。

2,、數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析:

(1)定期將質(zhì)量問題統(tǒng)計并進(jìn)行分析,。在匯總各班組每周質(zhì)量問題數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)上,對全分廠質(zhì)量目標(biāo)指標(biāo)的完成情況進(jìn)行評估,、考核,。

(2)公布質(zhì)量目標(biāo)計劃的執(zhí)行結(jié)果數(shù)據(jù),評估結(jié)果反饋分廠領(lǐng)導(dǎo)和公司相關(guān)部門,。

(3)對存在的問題進(jìn)行剖析,,確定原因,采取措施,??偨Y(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),鞏固成績,,防止發(fā)生的問題再次發(fā)生,,提出這次循環(huán)尚未解決的問題。

(4)對經(jīng)常出現(xiàn)的同類型,、同原因的質(zhì)量問題,,應(yīng)分析出原因,,找出解決辦法,同時對此質(zhì)量薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行強(qiáng)化管理,。

1,、各班組設(shè)一個固定的自檢員:

(1)在工序流轉(zhuǎn)之前自檢員負(fù)責(zé)對所有本班組工序負(fù)責(zé)自檢以提高質(zhì)量。

(2)分廠組織相應(yīng)的培訓(xùn),,提升自檢員的技能,。嚴(yán)格按照規(guī)范操作,利用考核機(jī)制等加強(qiáng)執(zhí)行力,。

(3)采用培訓(xùn),、實踐、考核等多種方法提升人員的自檢技能,。

2,、加強(qiáng)培訓(xùn):培訓(xùn)工作做得好與壞,直接關(guān)系員工的質(zhì)量意識,、崗位技能的提升,,也直接關(guān)系產(chǎn)品質(zhì)量的好壞,。因此在今年要加大質(zhì)量管理培訓(xùn),,重新組織學(xué)習(xí)產(chǎn)品生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程,、質(zhì)量管理體系文件,,力爭將質(zhì)量管理工作做到更好。

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