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最新生產(chǎn)班長工作內(nèi)容怎么寫一
1,、加強(qiáng)生產(chǎn)流程管理
目前公司生產(chǎn)人員基本上都是新員工,,再加上生產(chǎn)任務(wù)重,很多時(shí)候要分成兩組或三組同時(shí)進(jìn)行作業(yè),,新員工多就容易造成管理混亂,,再加上空間受限,生產(chǎn)和庫房在一起,,原料和成品在一起,流程不清楚混亂作業(yè),,就容易造成失誤影響生產(chǎn)甚至產(chǎn)生質(zhì)量和安全問題,。
A、確定早生產(chǎn)例會(huì)制度,。每日上班前開生產(chǎn)會(huì)議(時(shí)間控制在10分鐘內(nèi)),,指出上階段生產(chǎn)問題,安排當(dāng)日生產(chǎn)任務(wù)及相關(guān)質(zhì)量,、安全等問題
B,、按照接收生產(chǎn)任務(wù)書/生產(chǎn)配方通知單→領(lǐng)取包裝物→領(lǐng)取原料→按照配方配比各批次原料→投料混合原料(包裝前由質(zhì)檢人員檢測)→包裝稱重(每批次產(chǎn)品抽查不少于三個(gè)產(chǎn)品重量)→碼垛→清點(diǎn)入庫(負(fù)責(zé)人同庫管共同清點(diǎn)入庫簽字)的流程。嚴(yán)格執(zhí)行各流程的要求,,如發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)通知負(fù)責(zé)人解決,,不可隱瞞,否則計(jì)入個(gè)人考評,,視情況予以處罰,。
C、規(guī)范管理,,流程中包裝物核心料等請領(lǐng)需當(dāng)時(shí)簽字,,配料人員需對每批料配比簽字同時(shí)由質(zhì)檢部門復(fù)稱后確認(rèn)簽字,防止遺漏,。生產(chǎn)任務(wù)單,、配料通知書等文件生產(chǎn)完畢后統(tǒng)一歸檔,,如實(shí)填寫生產(chǎn)日報(bào),及時(shí)歸納原材料使用及損耗情況,,改進(jìn)工藝解決問題把損耗控制在合理范圍,。
2、加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)和管理
A,、對主要崗位和關(guān)鍵崗位實(shí)現(xiàn)定人定崗,,并盡可能實(shí)現(xiàn)雙崗制(即每個(gè)關(guān)鍵崗位或生產(chǎn)關(guān)鍵環(huán)節(jié)保證有兩名人員可達(dá)到熟練勝任程度)定人定崗可使操作人員熟悉流程提高效率,雙崗制防止人員流動(dòng)或其他原因影響生產(chǎn)的正常進(jìn)行,,保證生產(chǎn)效率,,便于人員統(tǒng)籌安排,合理作業(yè)提高效率,。
B,、在車間計(jì)劃任命大班長一名(對具體生產(chǎn)及工藝過程負(fù)責(zé),協(xié)助管理),,班長2~3名(作為生產(chǎn)骨干培養(yǎng),,平時(shí)作為小組負(fù)責(zé)人,協(xié)助大班長展開生產(chǎn)工作),,公司內(nèi)部員工中培訓(xùn)叉車司機(jī)一名,,這樣保證了生產(chǎn)中按照層次可以分層管理,便于任務(wù)分解提高效率,,強(qiáng)化責(zé)任意識,,同時(shí)防止員工流失時(shí)缺少骨干影響生產(chǎn)連續(xù)性。對大班長班長等公司是否考慮實(shí)行崗位工資,,強(qiáng)化責(zé)任意識,。
C、建立個(gè)人考評,,依據(jù)其出勤情況,、加班情況、工作表現(xiàn),、工作態(tài)度等確定其考評得分,,與獎(jiǎng)金掛鉤。實(shí)現(xiàn)多勞多得,,對消極怠工,、影響他人、不服從管理的考評差的予以教育,,無效的予以辭退,。
3、加強(qiáng)質(zhì)量管理
所有產(chǎn)品按照配方嚴(yán)格生產(chǎn),成品進(jìn)行檢測合格后方可入庫,,對于有問題產(chǎn)品分類放置,,查找原因,及時(shí)與研發(fā)人員溝通盡量回料,,減少損耗浪費(fèi),。生產(chǎn)中配料人員實(shí)現(xiàn)批次簽字,以便于查找原因區(qū)分責(zé)任,。對于每包裝產(chǎn)品進(jìn)行不定量抽檢,,保證足夠包裝量,維護(hù)產(chǎn)品信譽(yù),。
4,、加強(qiáng)設(shè)備管理
建立各設(shè)備的日常保養(yǎng)制度,建立維保檔案和保養(yǎng)記錄,,實(shí)現(xiàn)專人負(fù)責(zé),,出現(xiàn)問題及時(shí)處理,保證生產(chǎn)安全和人身安全
5,、做好庫房維護(hù)工作,。
由于生產(chǎn)庫房在一起和公司生產(chǎn)的實(shí)際情況,對原料取放,、生產(chǎn)用具的取放,、定單產(chǎn)品出庫后的多余成品、不合格產(chǎn)品及生產(chǎn)尾料實(shí)現(xiàn)定位擺放,,實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)及庫房管理的有序化,,提高生產(chǎn)效率避免產(chǎn)品問題出現(xiàn)
最新生產(chǎn)班長工作內(nèi)容怎么寫二
一、指導(dǎo)思想
今年,,本班在安全工作上,要堅(jiān)持安全第一,,預(yù)防為主,,認(rèn)真落實(shí)國家、集團(tuán)公司,、分廠,、車間有關(guān)安全生產(chǎn)工作的決策部署和工作措施,圍繞車間,、班組確定的安全工作目標(biāo),,以控制事故為重點(diǎn),以減少傷亡為目標(biāo),,積極參加各項(xiàng)安全生產(chǎn)宣傳教育活動(dòng),,強(qiáng)化安全生產(chǎn)的源頭管理,協(xié)助車間和分廠建立安全生產(chǎn)長效機(jī)制,推動(dòng)本單位安全生產(chǎn)工作,。
二,、工作目標(biāo)
全年,,本班將完成一個(gè)目標(biāo)、突出三個(gè)重點(diǎn)、加強(qiáng)三大建設(shè),,為推動(dòng)本單位安全工作作出新的貢獻(xiàn)。
一個(gè)目標(biāo):保證本班全年不出任何安全事故,。
三個(gè)重點(diǎn):把安全學(xué)習(xí),、遵守安規(guī)、預(yù)防事故作為本班全年安全工作的重點(diǎn),。
三大建設(shè):
一是加強(qiáng)班組安全思想建設(shè),,通過安全法規(guī)和規(guī)章制度的學(xué)習(xí),從思想上增強(qiáng)每個(gè)員工的安全意識,。
二是重視安全制度建設(shè),,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程,從制度上保證安全生產(chǎn),。
三是強(qiáng)化安全防范能力建設(shè),,進(jìn)一步學(xué)習(xí)和掌握安全管理與防范知識,增強(qiáng)每個(gè)員工的安全防范意識和自衛(wèi)防范能力,,確保三不傷害,。
三、工作措施
(一)加強(qiáng)安全知識學(xué)習(xí),。利用安全學(xué)習(xí)時(shí)間和業(yè)余時(shí)間,,組織全班員工認(rèn)真學(xué)習(xí)國家安全法規(guī)、集團(tuán)公司安全文件,、分廠安全規(guī)章制度和本行業(yè)本崗位安全操作規(guī)程,,積極參加各項(xiàng)安全活動(dòng),豐富安全知識,,強(qiáng)化安全理念,。
(二)教育員工自覺遵守安全規(guī)定。要求每個(gè)員工在工作中,,從小事做起,,從我做起,時(shí)刻警鐘常鳴,,隨時(shí)繃緊安全這根弦,,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全規(guī)定,堅(jiān)持按操作規(guī)程辦事,,杜絕違章作業(yè)和習(xí)慣性違章,,做到不傷害他人,,不傷害自己,不被他人傷害,。
(三)履行安全職責(zé),,強(qiáng)化安全責(zé)任。要結(jié)合本班,、每個(gè)員工,、每個(gè)崗位的安全工作職責(zé),認(rèn)真細(xì)化職責(zé)內(nèi)容,,明確安全管理責(zé)任,,并通過扎實(shí)細(xì)致的安全管理和全班員工的共同努力,切實(shí)把各項(xiàng)安全工作落到實(shí)處,。
(四)協(xié)助車間,、分廠搞好安全工作。以高度的主人翁責(zé)任感和集體主義思想,,把安全工作當(dāng)成是保護(hù)國家財(cái)產(chǎn)和人民生命財(cái)產(chǎn)的大事,,協(xié)助車間、分廠和同事,,共同搞好安全工作,,確保本單位全年安全平安穩(wěn)定。
(五)積極為安全工作獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,。動(dòng)員全班員工,,隨時(shí)思考安全問題,及時(shí)查找安全隱患,,針對本崗位,、本班組、本車間,、本行業(yè)和整個(gè)分廠的安全工作實(shí)際,,認(rèn)真分析各個(gè)時(shí)期的安全形勢和各個(gè)環(huán)節(jié)中存在的不安全因素,積極為企業(yè)安全工作出主意,,想辦法,,踴躍向單位和領(lǐng)導(dǎo)提出有利于安全工作的合理化建議。
最新生產(chǎn)班長工作內(nèi)容怎么寫三
一,、進(jìn)一步深刻了解車間各個(gè)崗位的工作細(xì)節(jié),為適應(yīng)這份新的工作打好基礎(chǔ)
在車間工作的六個(gè)月里,,我先后完成了對二甲工段硝化,、脫亞硝基和后處理做苯油等三道工序的學(xué)習(xí)和實(shí)踐操作。在接下來的日子里,,我會(huì)去了解車間增效磷工段的各崗位的生產(chǎn)工藝,,為以后能更好的工作打下基礎(chǔ),。
二、認(rèn)真學(xué)習(xí)新崗位的各項(xiàng)基礎(chǔ)知識,,做好車間日常生產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和核算
在新崗位上崗后,,我會(huì)認(rèn)真向車間領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)本崗位的日常工作事宜,及時(shí)做好車間生產(chǎn)記錄和賬目核算,,積極參加公司和車間的培訓(xùn)活動(dòng),,努力提高自己的工作能力。
三,、做好正常統(tǒng)計(jì)工作的同時(shí),,積極了解車間的現(xiàn)狀,并協(xié)助公司和車間領(lǐng)導(dǎo)做好車間管理工作
在日常工作中,,在完成本崗位的基本工作后,,我會(huì)去車間巡視,了解車間生產(chǎn)現(xiàn)狀及同事們的工作情況,,為配合上級的管理打好基層基礎(chǔ),。
四、高效完成上級交代的工作任務(wù),,認(rèn)真落實(shí)公司的政策方針
工作期間,,我將不遺余力的完成上級領(lǐng)導(dǎo)的工作指示,認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的政策方針,,并加以貫徹和實(shí)施到基層,,從而提高公司和車間管理效率。
最新生產(chǎn)班長工作內(nèi)容怎么寫四
一,、注重理論學(xué)習(xí),,不斷提高自身素質(zhì),努力提升工作能力
提高自身素質(zhì)的基礎(chǔ)是學(xué)習(xí),,提升工作能力的源泉還是學(xué)習(xí),。在去年的一年中,由于工作經(jīng)驗(yàn)的欠缺,,我在實(shí)踐中暴露出了一些問題,,有了這些欠缺的經(jīng)驗(yàn),現(xiàn)在的我工作起來明顯會(huì)感覺比以往更加的順手,,其實(shí)所謂事倍功半,,就是每天都要盡可能地累積進(jìn)步,哪怕只是幾處微不足道的細(xì)節(jié),,天長日久下來也是一筆可以極大助力工作的財(cái)富,。
我堅(jiān)持把學(xué)習(xí)擺在重要位置,不斷提高管理水平和理論水平,。時(shí)刻做到自重,、自省,、自質(zhì)不斷提高,更好地適應(yīng)工作任務(wù)需要,。堅(jiān)持用理論武裝頭腦,,努力提高覺悟,時(shí)刻以科學(xué)發(fā)展觀思想來審視自己的工作態(tài)度,,認(rèn)真學(xué)習(xí)公司各項(xiàng)工作精神,,以一位合格的管理人員標(biāo)準(zhǔn)來時(shí)刻嚴(yán)格要求自己,保證工作任務(wù)和思想與公司保持高度一致,,堅(jiān)定不移,,樹立全心全意為生產(chǎn)服務(wù)的思想,牢記知識就是生產(chǎn)力,。通過不斷的學(xué)習(xí)來吸取高質(zhì)量的管理模式,、高效率的工作思想,并將其應(yīng)用在實(shí)際工作之中,。在開拓了眼界的同時(shí)也使自己的管理水平有很大的提高,。認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的各項(xiàng)方針政策,全面貫徹公司的工作目標(biāo)和任務(wù),,在管理中總結(jié)經(jīng)驗(yàn),,在工作中不斷進(jìn)步。牢固樹立以黨為核心,,服從組織管理的正確思想意識,。
二、愛崗敬業(yè),,認(rèn)真履行工作職責(zé),,努力提升工作質(zhì)量
繼續(xù)發(fā)揚(yáng)干一行,愛一行的工作作風(fēng),,以高度的責(zé)任感,、使命感和工作熱情,積極負(fù)責(zé)地開展工作,。努力熟悉各生產(chǎn)課的各項(xiàng)工作,。經(jīng)常組織并參加車間的各項(xiàng)培訓(xùn)。在不斷提高自身素質(zhì)的同時(shí)提高員工的整體技能,,便于更好的完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù),,完善加強(qiáng)車間的日常管理制度,并進(jìn)行不定期的檢查,。我始終堅(jiān)持以認(rèn)真,、負(fù)責(zé)、一絲不茍為工作宗旨,,認(rèn)真完成好上級交給的各項(xiàng)工作,,做到不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)信任,不愧對同事的支持尊重,。
俗話說火車跑的快,,全靠車頭帶。在生產(chǎn)時(shí),,經(jīng)常在車間,、現(xiàn)場進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理,,提高工作效率,。設(shè)備出現(xiàn)故障時(shí),我并極時(shí)搶修外理,,放假前,,我?guī)ьI(lǐng)全課人員認(rèn)真做好工廠交給的各項(xiàng)工作,無論是清理現(xiàn)場衛(wèi)生還是在機(jī)器保養(yǎng),,我都身先士卒,,積極參加,與員工同甘共苦,。
三,、強(qiáng)化管理,加強(qiáng)思想教育,,不斷提高員工思想素質(zhì)
員工是一切工作的力量源泉,。而員工的思想狀況直接關(guān)系到工作效率和工作的完成情況。車間每月定期組織員工進(jìn)行學(xué)習(xí),,教育大家樹立主人翁責(zé)任感,,把個(gè)人的命運(yùn)和工廠緊密的聯(lián)系起來,同時(shí)把員工的工作表現(xiàn)和獎(jiǎng)懲制度有機(jī)的結(jié)合起來,,獎(jiǎng)勤罰懶,,讓大家認(rèn)識到只有通過自己不斷的努力學(xué)習(xí)進(jìn)步才能與企業(yè)共同發(fā)展,從而調(diào)動(dòng)了員工的工作熱情,,促進(jìn)了車間工作的順利開展,。為了做好車間員工的思想工作,我們把員工的困難當(dāng)做自己的事情來辦,,在工作和生活上不斷關(guān)心他們,。
當(dāng)員工的經(jīng)濟(jì)出現(xiàn)困難時(shí),我總是伸出援助之手,,讓他們感受到公司的溫暖,。這種做法增強(qiáng)了員工們的凝聚力和向心力。
x月份以后,,由于今年金融市場的危機(jī),,我并向員工說明了工廠當(dāng)前的形式,,并做好工作讓大家看清目前的形式,讓大家在安心工作的同時(shí)對我們的企業(yè)充滿了信心,。
四,、班組建設(shè),發(fā)揮班組長的帶頭作用
車間班組長的工作直接影響車間的工作質(zhì)量,。因此,,車間不定期召開班組長會(huì)議,將發(fā)現(xiàn)的問題及情況作詳細(xì)的分析和討論,,使員工熟練地掌握正確的生產(chǎn)操作技能,,另一方面,又針對發(fā)生事故或發(fā)生異常情況時(shí),,所應(yīng)采取的緊急處理措施進(jìn)行指導(dǎo),,努力提高班組長的安全技術(shù)水平和對事故發(fā)生的應(yīng)變處理能力。要求班組長不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),,提高自身素質(zhì),,要求班組長不但能做好車間的生產(chǎn)工作,還能熟練使用車間機(jī)器設(shè)備,,并掌握設(shè)備原理,,掌握一定的修理技能,使他們真正發(fā)揮車間模范帶頭作用,。
五,、抓好安全工作
強(qiáng)調(diào)班組建設(shè)要堅(jiān)持以人為本,以樹立班組團(tuán)隊(duì)為核心,,以強(qiáng)化班組管理為重點(diǎn),,以打造安全為主線,并提出一些與安全生產(chǎn)密切相關(guān)的要求:
1,、樹立安全生產(chǎn)責(zé)任意識,。把安全放在心里,把過去嘴上講安全變成了現(xiàn)在心中想安全,。形成安全工作天天講,,人人抓的良好局面。
2,、切實(shí)做好班中巡回檢查工作,,對生產(chǎn)設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)情況,對生產(chǎn)設(shè)備各系統(tǒng)進(jìn)行巡回檢查,,以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)異常情況,,采取措施消除隱患,排除故障,防止事故的發(fā)生,。
3,、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,要求交接班人員必須面對面將生產(chǎn),、安全等情況交接清楚,,做到不清楚就不交 班,防止因交接班不清楚而危機(jī)生產(chǎn)安全,。
4、定期對設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),,隨時(shí)檢查設(shè)備的運(yùn)行情況及潤滑油補(bǔ)加,。
5、嚴(yán)格穿戴公司的勞動(dòng)保護(hù)用品,,保護(hù)自身的安全健康,。通過我們的努力,生產(chǎn)車間XX年無安全生產(chǎn)事故的發(fā)生,,確保了安全生產(chǎn),。
最新生產(chǎn)班長工作內(nèi)容怎么寫五
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)會(huì)議精神
切實(shí)做好車間的各項(xiàng)工作,,緊密聯(lián)系本車間的工作實(shí)際及車間職工情況,,堅(jiān)持學(xué)以致用,用以修身,,用黨的精神完善自身,。進(jìn)一步明確本部門的具體奮斗目標(biāo),提出改革發(fā)展的新思路新舉措,,推動(dòng)車間工作的全面發(fā)展,。
二、加強(qiáng)政治思想教育
我車間將繼續(xù)高度重視對職工的政治思想教育,,將提高職工思想素質(zhì)作為一項(xiàng)基礎(chǔ)工作來抓,,只有提高車間的全體素質(zhì),才能保障各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行,。踏實(shí)學(xué)習(xí),,敢于創(chuàng)新。
繼續(xù)落實(shí)“安全第一,、預(yù)防為主,、綜合治理”的方針,以落實(shí)安全責(zé)任制為主線,,嚴(yán)抓本車間末端安全管理,,打造和諧安全文化,建立健全安全工作長效機(jī)制。
三,、深化管理,,優(yōu)化班組建設(shè)
根據(jù)總廠相關(guān)條例,綜合實(shí)際情況組織人員制定合理,,細(xì)致的車間考核制度,。開展6s管理標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),依據(jù)指定的崗位人員考核制度進(jìn)行考核,,以班組為基本單位,,建立合理的獎(jiǎng)懲制度,在考核機(jī)制中加入質(zhì)量考核,,與員工的收入掛鉤,,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。
四,、規(guī)劃生產(chǎn),,提高工作效率
維修保養(yǎng)工作進(jìn)行期間,將明確班組的調(diào)配情況,,根據(jù)實(shí)際情況對于設(shè)備維修單位生產(chǎn)時(shí)間進(jìn)行人員分配,,執(zhí)行早中晚三班輪流制。為不斷提高設(shè)備保養(yǎng)技能,,有力的保證了生產(chǎn)效率的提高和產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定:
1,、生產(chǎn)工具規(guī)范使用,車間將定期清點(diǎn)整理工具,,明確維修過程使用時(shí),,定點(diǎn)擺放;生產(chǎn)完畢后即時(shí)存放,對于發(fā)現(xiàn)損壞和缺少工具進(jìn)行申報(bào),,做到即時(shí)配備生產(chǎn),。
2、是制訂設(shè)備保養(yǎng)及管理辦法:對設(shè)備的日保,、周保,、月保制度化,定期檢查,,實(shí)施各種激勵(lì)手段,,引導(dǎo)職工運(yùn)用正確的方法進(jìn)行設(shè)備保養(yǎng)。
3,、要加強(qiáng)設(shè)備保養(yǎng)技能交流,、培訓(xùn),定期召開管理會(huì)議:主要是糾正不良設(shè)備使用和保養(yǎng)行為,,交流工作技能,。
4、是對于大修、日常保養(yǎng)以及定期計(jì)時(shí)保養(yǎng)情況所需的配件將集中分類存儲,,在發(fā)現(xiàn)配件不足時(shí),,及時(shí)補(bǔ)充貨源,以保證生產(chǎn)正常進(jìn)行,。
5,、定期將每月的生產(chǎn)數(shù)據(jù)納入結(jié)算核對后及時(shí)上報(bào)財(cái)務(wù)。做到不缺少數(shù)據(jù),,真實(shí)反映工作情況,,避免總廠效益受損,。
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