隨著個人素質(zhì)的提升,，報告使用的頻率越來越高，我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。報告的格式和要求是什么樣的呢,？下面是小編為大家?guī)淼膱蟾鎯?yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡,。

企業(yè)制度建設(shè)總結(jié)報告篇一

一,、信息化建設(shè)主要工作情況

（一）提高認(rèn)識,，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

今年以來,，局領(lǐng)導(dǎo)高度重視信息化建設(shè)工作,，把政務(wù)信息工作納入重要工作日程，成立了以局長肖振華同志為組長,，分管領(lǐng)導(dǎo)王煥普為副組長的政府信息公開領(lǐng)導(dǎo)小組,，對信息化工作進(jìn)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、規(guī)劃和協(xié)調(diào),。局辦公室具體負(fù)責(zé),，同時選調(diào)兩名政治敏銳、責(zé)任心強(qiáng),、熟悉業(yè)務(wù)的人員充實(shí)到政務(wù)信息工作崗位,。

（二）加強(qiáng)管理，完善制度

為保證信息化建設(shè)能規(guī)范,、有序的發(fā)展,，明確信息化建設(shè)方向，我局制定了信息化工作制度,，并下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)林業(yè)信息工作的意見》,，對信息報送的主要內(nèi)容、上報程序及責(zé)任進(jìn)行了明確,。為切實(shí)做好信息化建設(shè)工作,，我局明確了局辦公室具體負(fù)責(zé)信息化建設(shè)的具體工作,，并確定了局網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工作人員。另外,，領(lǐng)導(dǎo)小組還在局各科室設(shè)立了信息工作聯(lián)絡(luò)員,，落實(shí)責(zé)任，從上至下,，形成合力,，認(rèn)真抓好信息報送工作。

（三）注重培訓(xùn),，提高素質(zhì)

我局在人員少,，人員兼職多、任務(wù)重,、缺乏專業(yè)計算機(jī)人才的情況下,，堅持培養(yǎng)、建設(shè)高素質(zhì)信息化人才隊伍,。局領(lǐng)導(dǎo)在充分信任,、充分放權(quán)的基礎(chǔ)上，積極倡導(dǎo)各信息員加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),，相互交流,，在工作中探索創(chuàng)新，不斷提高綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能,。同時我局注重信息化管理人員的培養(yǎng),，積極組織干部參加各種網(wǎng)絡(luò)建設(shè)及維護(hù)培訓(xùn)班，不斷提高辦公自動化水平,。公務(wù)員之家

（四）加大投入，夯實(shí)基礎(chǔ)

今年以來,，我局加大資金投入,，進(jìn)行信息化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。完成了機(jī)關(guān)內(nèi)外網(wǎng)接入,，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)正常運(yùn)行,，充實(shí)了我局政府門戶網(wǎng)站信息，并成功進(jìn)行了網(wǎng)站改版,。配備了一批必要的辦公硬件設(shè)備,，為下一步信息化建設(shè)奠定了基礎(chǔ)。

（五）信息建設(shè),，服務(wù)林業(yè)

一是提高了的行政管理水平和辦公效率,，使信息資源全方位共享和流通，為各級領(lǐng)導(dǎo)及時了解情況,、實(shí)施宏觀管理和科學(xué)決策提供高效便利的服務(wù),，使機(jī)關(guān)辦公人員能及時掌握各方面動態(tài),，做到辦公高效化、規(guī)范化和科學(xué)化,。二是依靠信息化建設(shè)使機(jī)關(guān)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變了工作方式,、工作作風(fēng)，進(jìn)一步提高了工作質(zhì)量和效率,，逐步建立辦事高效,、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、行為規(guī)范的行政管理體制,。

二,、存在的問題

盡管今年我局信息化建設(shè)工作取得了一定的成績，但是,，由于信息化建設(shè)剛剛起步,，工作中也還存在很多不足，有待于我們加以改進(jìn)和完善：一是信息化工作經(jīng)驗(yàn)欠缺,，業(yè)務(wù)技能有待提高,；二是組織機(jī)構(gòu)，監(jiān)督落實(shí)制度還有待進(jìn)一步完善,。三是我局的信息化建設(shè)工作由局辦公室人員兼任,，人力和時間有限。

三,、20_年工作思路

一是繼續(xù)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，進(jìn)一步規(guī)范工作制度，落實(shí)責(zé)任,，提高每位機(jī)關(guān)工作人員對信息化工作的認(rèn)識,，把信息化工作納入個人的目標(biāo)考核內(nèi)容，使之完全地融入到個人的工作,、生活中,。

二是增強(qiáng)宣傳工作，爭取更多,、更好的信息來源,。

三是完善培訓(xùn)機(jī)制，加快培養(yǎng)高素質(zhì)信息化技術(shù)人才,。繼續(xù)加強(qiáng)信息化隊伍建設(shè),，不斷提高信息工作水平。加強(qiáng)與市委,、市政府信息部門合作,，做好信息化建設(shè)工作。

四是加大投入,，根據(jù)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)建設(shè)的需要,，積極向財政部門申請,，解決所需建設(shè)經(jīng)費(fèi)，配齊硬件設(shè)施,，完善局網(wǎng)絡(luò)建設(shè),，提高機(jī)關(guān)網(wǎng)絡(luò)辦公水平。

企業(yè)制度建設(shè)總結(jié)報告篇二

21世紀(jì)企業(yè)的競爭,，實(shí)際上就是企業(yè)文化的競爭,，企業(yè)文化是指全體員工在企業(yè)創(chuàng)業(yè)和發(fā)展的過程中，培育形成的并共同遵循的最高目標(biāo),、價值標(biāo)準(zhǔn),、基本理念及行為規(guī)范。

它是組織觀念形態(tài),、制度與行為，以及符號系統(tǒng)的符合體,。

企業(yè)文化不僅僅是企業(yè)綜合實(shí)力的體現(xiàn),，也是一個企業(yè)文明程度的反映，更是知識形態(tài)的生產(chǎn)力轉(zhuǎn)化為物質(zhì)形態(tài)生產(chǎn)力的源泉,。

近年來,，在公司和公司戰(zhàn)略的大力支持下，長力遠(yuǎn)成公司大力開展建設(shè)企業(yè)文化,，培育具有積極,、樂觀,、團(tuán)結(jié)、向上的企業(yè)文化,，以客戶為中心，打造公司良好服務(wù)形象,；

以員工為中心，打造以人為本的和諧氛圍,；以公司為中心,，樹立企業(yè)良好形象，明確公司發(fā)展和奮斗目標(biāo),，打造“你中有我,，我中有你,，我為人人，人人為我”的強(qiáng)勢價值鏈體系,。

企業(yè)文化建設(shè)活動大力地增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力,、向心力，從而有效地推動了長力遠(yuǎn)成公司的改革和發(fā)展,。

一,、提煉遠(yuǎn)成智慧精華，形成遠(yuǎn)成獨(dú)特企業(yè)精神

長力遠(yuǎn)成公司充分地認(rèn)識到企業(yè)文化的作用和意義,，針對企業(yè)發(fā)展的不同階段對原有文化進(jìn)行整合和創(chuàng)新,，逐漸形成了“志存高遠(yuǎn)，成其偉業(yè)”的企業(yè)精神,，

“至誠篤信,，袖手共贏”的經(jīng)營之道，“重在內(nèi)功,，成在細(xì)節(jié)”的管理方略,，“達(dá)到用戶的標(biāo)準(zhǔn)就是最好的質(zhì)量”的質(zhì)量理念……同時，公司還將這些具有代表性遠(yuǎn)成特色的文化宣言寫在了我們的辦公大樓,、

車間墻體上,，加大企業(yè)文化的宣傳力度，使員工在潛移默化的過程中,，漸漸地認(rèn)識,、理解，認(rèn)同,、接受公司企業(yè)文化,。

這些都使得公司企業(yè)文化在觀念上漸漸成熟。

二,、完善公司各項(xiàng)制度,、規(guī)范，為公司騰飛架上堅實(shí)翅膀

“無規(guī)矩不成方圓”,，企業(yè)也是一樣的,，沒有一定的制度約束，生產(chǎn)經(jīng)營活動就很難高效,、有序的進(jìn)行,。

發(fā)展到今天的長力遠(yuǎn)成公司更加需要完善、有效地制度來保證整個企業(yè)的運(yùn)轉(zhuǎn),。

綜合企劃管理中心行政部積極地推動公司制度的實(shí)施,、執(zhí)行和完善。

員工行為規(guī)范。

安全生產(chǎn)管理制度制度,、廠區(qū)環(huán)境和文明辦公管理制度,、網(wǎng)絡(luò)管理制度……這些制度的實(shí)施、執(zhí)行和完善,，規(guī)范了公司各項(xiàng)工作的運(yùn)作,，規(guī)范了員工的行為，大力地推動著公司朝著正規(guī)的軌道中運(yùn)行,。

三,、積極加強(qiáng)公司企業(yè)文化符號層的建設(shè)，樹立公司良好外在形象

1,、公司聯(lián)系外部廣告公司,，為公司量身訂做了一套完整、具有特色的企業(yè)vis系統(tǒng),，這個系統(tǒng)中不僅僅涉及了公司名稱,、公司標(biāo)志、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)色,、

輔助圖形,、辦公室事務(wù)系統(tǒng)、企業(yè)服飾,、展示系統(tǒng),、贈品系統(tǒng)、指示系統(tǒng)等,，這些設(shè)計都規(guī)范了公司形象視覺系統(tǒng),。

為公司樹立對內(nèi)對外形象奠定了強(qiáng)勢的基礎(chǔ)，為公司企業(yè)文化建設(shè)開了好頭,。

2,、廠區(qū)綠化的再建設(shè)、公司廠旗的設(shè)立,、廠服的更新,、公司技術(shù)工藝設(shè)備的更新、產(chǎn)品特點(diǎn),、式樣,、外觀和包裝的特色……這些活動的開展都是企業(yè)文化的表層部分，反映了公司的很強(qiáng)的物質(zhì)文化內(nèi)容,，是公司企業(yè)文化形象化的體現(xiàn),。

3、公司每月一期的企業(yè)內(nèi)報《遠(yuǎn)成人》6月份開始正式啟動,，至今已發(fā)行2期,，并取得了豐碩的成果，得到了很多的支持和喜愛,，希望我們《遠(yuǎn)成人》能夠成為公司內(nèi)部,、上下信息溝通的橋梁，互相傾訴的平臺,。

新宣傳欄的設(shè)立,，每周一期的板報設(shè)計，公司有線電視全面鋪通,，這些都充實(shí)了公司員工業(yè)余文化生活,，使員工精神文化上得到了很大的提升。

4,、企業(yè)文化符號層是公司創(chuàng)造的物質(zhì)文化,，是形成企業(yè)文化觀念層和制度行為層的條件，從符號層可以折射出公司的經(jīng)營思想,、管理哲學(xué),、工作作風(fēng)和審美意識。

最能夠直接反映企業(yè)外在形象,。

成績雖可觀,，我們將繼續(xù)保持和繼續(xù)加強(qiáng)企業(yè)文化符號層的建設(shè)。

就目前公司企業(yè)文化建設(shè)的現(xiàn)狀,，我們提出以下幾點(diǎn)意見和建議,，并從以下幾點(diǎn)開展工作:

1、加強(qiáng)企業(yè)文化作用意義的宣傳,，讓更多的人認(rèn)識到企業(yè)文化的作用和意義,，認(rèn)識到建設(shè)企業(yè)文化的重要性和必要性。

為企業(yè)文化建設(shè)工作奠定更加廣泛的群眾基礎(chǔ),。

2,、就目前的企業(yè)文化建設(shè)成果，我們將繼續(xù)保持,、維護(hù)和完善,。

同時我深知公司企業(yè)文化建設(shè)工作上還存在很多的薄弱點(diǎn)。

我們現(xiàn)在的企業(yè)文化只是停留在符號外在層,，沒有很深入的解剖公司內(nèi)在的企業(yè)文化,，所以我們將在觀念層和制度行為層上加強(qiáng)建設(shè)，把這一工作作為以后企業(yè)文化建設(shè)工作的重點(diǎn),。

3、由于現(xiàn)在公司企業(yè)文化工作還是不完善，無論是人員配備還是專業(yè)技能上，我們都存在很大的問題和不足,。

我們建議公司進(jìn)行全面的企業(yè)文化診斷,，對目前企業(yè)文化現(xiàn)狀進(jìn)行診斷，進(jìn)行swot分析,，并據(jù)此提出下一步詳細(xì)的建設(shè)工作計劃。

4,、在后續(xù)的工作上，我們將擬定出臺企業(yè)文化建設(shè)相關(guān)的制度、規(guī)范,，為企業(yè)文化建設(shè)工作提供政策支持和操作規(guī)范,，全面推進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè),，

為企業(yè)的發(fā)展壯大、做大做強(qiáng)提供強(qiáng)力的支持和堅強(qiáng)的后盾，進(jìn)一步發(fā)揮企業(yè)文化在公司生產(chǎn)經(jīng)營和發(fā)展過程中助推器的作用。

企業(yè)制度建設(shè)總結(jié)報告篇三

根據(jù)公司安質(zhì)部《關(guān)于開展“安全生產(chǎn)月”及應(yīng)急預(yù)案演練周活動的通知》文件精神。今年x月份,，我隊精心組織,、全面部署,、認(rèn)真落實(shí),、注重實(shí)效,，以宣傳國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)知識,、安全生產(chǎn)管理制度,、安全操作規(guī)程教育,，增強(qiáng)全體員工的安全意識和防范事故的本事為重點(diǎn),。加大隱患排查治理力度,，進(jìn)一步強(qiáng)化了全員對安全工作重要性的認(rèn)識，完善了安全管理機(jī)制,，提高了安全生產(chǎn)的質(zhì)量水平和防范事故的本事,，有效的控制了各類事故的發(fā)生，取得了必須的成效,，保證了安全生產(chǎn)?，F(xiàn)將“安全生產(chǎn)月”活動總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，提高認(rèn)識,，強(qiáng)化管理

本次活動，我隊成立了由隊長任組長,，副隊長,、技術(shù)主管任副組長，調(diào)度和施工員,、各班長組成的“安全生產(chǎn)月”活動領(lǐng)導(dǎo)小組,。圍繞活動主題，與深化標(biāo)準(zhǔn)化管理活動相結(jié)合,，我隊抓落實(shí),，保實(shí)效，進(jìn)取開展安全生產(chǎn)月活動,，從上到下建立起了監(jiān)督,、監(jiān)管體系,，對活動真正做到了職責(zé)明確、逐級管理,，使全體員工思想上認(rèn)識到安全生產(chǎn)的重要性和必要性,，將認(rèn)識轉(zhuǎn)變?yōu)樽杂X行為融匯到日常生產(chǎn)工作中去，構(gòu)成人人關(guān)系安全,，安全關(guān)系人人的良好氛圍,。

二、加大培訓(xùn)教育力度

活動期間,，我隊根據(jù)實(shí)際情景,，主要以設(shè)備操作安全和預(yù)防自然災(zāi)害的相關(guān)資料組織全體人員進(jìn)行培訓(xùn)教育，大力宣傳各種安全知識,、預(yù)防事故的方法和自我保護(hù)的相關(guān)知識,，全面提高了全員的安全生產(chǎn)素質(zhì)，保證了安全生產(chǎn)宣傳的針對性和實(shí)效性,。還針對洞內(nèi)施工和特殊崗位,、工種、作業(yè)人員,，進(jìn)行了專項(xiàng)培訓(xùn)管理,，提高其專業(yè)技能,。

三,、創(chuàng)立無隱患崗位活動

活動期間，開展反違章指揮,、反違章操作,、反違反勞動紀(jì)律的活動；人人參與事故隱患和安全問題大排查,，對查出的隱患及時進(jìn)行了整改,，徹底消除了安全死角和盲區(qū)，堅決杜絕了違章操作,、違章指揮,、違反勞動紀(jì)律現(xiàn)象。認(rèn)真貫徹“安全第一,、預(yù)防為主”的方針和“以人為本”思想,。

四、注重實(shí)效,，力抓自檢自查工作

為了將本次安全月活動落實(shí)到實(shí)處,，使活動的開展有成效，我隊管理人員經(jīng)常到現(xiàn)場進(jìn)行安全檢查,，針對活動中出現(xiàn)的不良現(xiàn)象,，及時指導(dǎo),、督促，并認(rèn)真落實(shí)對所查出隱患的整改工作,，保證了活動的正常開展,。在安全月活動中，我隊將原先的設(shè)備周檢查調(diào)整為全員日巡檢和普檢,，要求隊領(lǐng)導(dǎo),、技術(shù)、領(lǐng)工員,、班長,、司機(jī)、修理工在任何場合都有職責(zé)和義務(wù)對設(shè)備進(jìn)行檢查,，發(fā)現(xiàn)問題及時報技術(shù)室統(tǒng)一安排處理,。對于檢查設(shè)備發(fā)現(xiàn)的問題，技術(shù)室制定統(tǒng)一的整改方案和要求,，要求相關(guān)職責(zé)人完成整改,，對于操作保養(yǎng)中存在職責(zé)問題的個人或設(shè)備，不放過任何一個環(huán)節(jié),，促使設(shè)備隨時都處于可控狀態(tài),，確保正常使用。經(jīng)過進(jìn)行的有計劃,、有組織,、有目的的定期檢查和不定期巡查，使我隊安全月活動變得更加生動,、更加全面,，有力地推動了安全工作。

經(jīng)過本次活動的開展,，在我隊收到了良好的效果,，提高了全體員工對安全生產(chǎn)重要性的認(rèn)識，增強(qiáng)了全體員工的安全意識和安全職責(zé)心,，安全生產(chǎn)人命關(guān)天,，安全無小事，安全職責(zé)重于泰山等意識已經(jīng)逐漸成為人們的普遍共識,，員工們在開展工作中研究安全問題的意識明顯增強(qiáng),，各項(xiàng)安全措施得到進(jìn)一步落實(shí)。

企業(yè)制度建設(shè)總結(jié)報告篇四

20——年是實(shí)施“十一五”規(guī)劃的最后一年,。做好這一年的經(jīng)濟(jì)工作,，對進(jìn)一步應(yīng)對國際金融危機(jī)持續(xù)蔓延的影響、保持和鞏固社會經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展良好勢頭、確保全面完成“十一五”規(guī)劃和各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),，為“十二五”規(guī)劃啟動實(shí)施創(chuàng)造良好的條件至關(guān)重要,。我局全體干部職工在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在省工信委,、州工信委的精心指導(dǎo)和全力支持幫助下，在相關(guān)部門的通力

合作下,，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央,、省、州經(jīng)濟(jì)工作會議精神,；認(rèn)真落實(shí)中央,、省、州出臺的關(guān)于擴(kuò)大內(nèi)需,，拉動經(jīng)濟(jì)增長的一系列優(yōu)惠政策及措施,；緊緊抓住發(fā)展機(jī)遇和挑戰(zhàn)，深入貫徹,，大力實(shí)施國家西部大開發(fā)和橋頭堡建設(shè),，加快資源型城市轉(zhuǎn)型，打造工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展平臺,，努力推進(jìn)“四項(xiàng)制度”建設(shè),。進(jìn)一步解放思想、求真務(wù)實(shí),、開拓創(chuàng)新,、提振信心、團(tuán)結(jié)拼搏,，以指導(dǎo)和踐行經(jīng)濟(jì)工作?，F(xiàn)將工作總結(jié)及20_年工作意見報告如下：

一,、工作情況

（一）全市工業(yè)生產(chǎn)平穩(wěn)運(yùn)行

,，由于全球金融危機(jī)的影響還尚未消除，企業(yè)內(nèi)生動力不足,，企穩(wěn)回升的基礎(chǔ)不穩(wěn)固,，不確定的因素還很多，工業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行仍然面臨嚴(yán)峻的形勢,。我們在市委,、市政府正確領(lǐng)導(dǎo)和各行業(yè)的共同努力下，全方位統(tǒng)一思想,，努力拼搏,，沉著應(yīng)對特大旱災(zāi)對我市經(jīng)濟(jì)的影響，克服各種原、燃和輔料價格上漲等不利因素,，工業(yè)生產(chǎn)呈平穩(wěn)運(yùn)行,，取得了工業(yè)生產(chǎn)速度與效益協(xié)調(diào)一致的良好發(fā)展勢頭。

1,、 全市工業(yè)生產(chǎn)平穩(wěn)增長

1—10月,，完成工業(yè)總產(chǎn)值233.78億元，同比增長10.3%,。其中：重工業(yè)完成226.1億元,，同比增長9.8%；輕工業(yè)完成7.68億元,，同比增長27.6%,。規(guī)模以上企業(yè)運(yùn)行情況基本良好，43戶規(guī)模以上企業(yè)完成工業(yè)總產(chǎn)值177億元,，同比增長0.8%,；實(shí)現(xiàn)工業(yè)增加值52.03億元，同比下降6.8%,。

2,、 外貿(mào)進(jìn)出口高速增長

1—10月，實(shí)現(xiàn)外貿(mào)進(jìn)出口總值4.11億美元,，同比增長59%,，其中：出口總值1.6億美元，同比增長31%,，進(jìn)口總值2.5億美元,，同比增長85%，貿(mào)易逆差0.9億美元,。

3,、 固定資產(chǎn)投資快速增長

1—10月，全市固定資產(chǎn)投資完成46.45億元,，同比增長32.4%,。其中：非電工業(yè)投資完成23.4億元，同比增長15.9%,。

4,、 主要產(chǎn)品產(chǎn)量較快增長

1—10月，十種有色金屬產(chǎn)量完成34.5萬噸,，同比增長31.2%,，其中：鉛14.8萬噸，同比增長13.8%,；錫6.29萬噸,，同比增長1.6%,；銅270噸，同比增長32.4%,；鋅2.83萬噸,，同比增長3.4倍；鋁10.5萬噸,，同比增長64.7%,；粗銅2.11萬噸，同比增長24.4%,；粗鉛3.31萬噸,，同比增長15.3%；鈷酸鋰461噸,，同比增長1.1倍,；硫酸（拆100%）52.33萬噸，同比增長61%,；農(nóng)用化肥拆純10.64萬噸,，同比增長10.6%。糕點(diǎn)1008噸,，同比增長76.8%,；注射液3998.9萬只，同比增長12.6%,；中成藥242.1噸,，同比下降2%；輸液287.8萬只,，同比下降39%,。

（二）列入州政府考核經(jīng)濟(jì)目標(biāo)任務(wù)完成較好

1、 工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展責(zé)任目標(biāo)完成情況（1—10月）

工業(yè)增加值完成52.03億元,，同比下降6.8%,，完成目標(biāo)數(shù)（60億元）的86.71%,，年末預(yù)計完成工業(yè)增加值70億元,，完成考核目標(biāo)數(shù)的116.67%。

主營業(yè)務(wù)收入實(shí)現(xiàn)170.75億元,，同比增長25.4%,，完成目標(biāo)數(shù)（181億元）的94.33%,，年末預(yù)計完成主營業(yè)務(wù)收入195億元,，完成考核目標(biāo)數(shù)的107.73%。

利稅總額實(shí)現(xiàn)9.9億元,，同比增長38.1%，完成目標(biāo)數(shù)（14億元）的70.74%，年末預(yù)計完成利稅總額15億元,，完成考核目標(biāo)數(shù)的107.14%,。

利潤實(shí)現(xiàn)4.23億元,，同比增長3.4倍,，完成目標(biāo)數(shù)（2.5億元）的169.17%，年末預(yù)計完成利潤5億元,，完成考核目標(biāo)數(shù)的200%。

2,、 鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)發(fā)展責(zé)任目標(biāo)完成情況（1—10月）

鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)總產(chǎn)值完成141.9億元,，同比增長9.1%，完成目標(biāo)數(shù)（178.1739億元）的79.6%,，年末預(yù)計完成總產(chǎn)值180億元,，完成考核目標(biāo)數(shù)的101%。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)增加值完成15.75億元,，同比增長11.5%,，完成目標(biāo)數(shù)（20.4079億元）的77.2%，年末預(yù)計完成增加值21億元,，完成考核目標(biāo)數(shù)的102%,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)總產(chǎn)值完成7.64億元，同比增長18.5%,，完成目標(biāo)數(shù)（8.3592億元）的91.3%,，年末預(yù)計完成農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)總產(chǎn)值8.8億元，完成考核目標(biāo)數(shù)的104%,。

3,、 非公經(jīng)濟(jì)發(fā)展責(zé)任目標(biāo)完成情況

1—9月增加值完成32.3億元，同比增長13.6%,，為目標(biāo)數(shù)（37.6812億元）的85.72%,，年末預(yù)計完成增加值38.43億元，完成考核目標(biāo)數(shù)的102%,。

1—10月上繳稅金實(shí)現(xiàn)3.32億元,，為目標(biāo)數(shù)（4.7585億元）的70%，年末預(yù)計完成上繳稅金4.85億元,，完成考核目標(biāo)數(shù)的101.9%,。

1—10月從業(yè)人數(shù)達(dá)5.6萬人,，為目標(biāo)數(shù)（5.6913萬人）的98.3%，年末預(yù)計從業(yè)人數(shù)達(dá)5.6913萬人,，完成考核目標(biāo)

數(shù)的100%,。

4、 非電工業(yè)投資責(zé)任目標(biāo)完成情況（1—10月）

完成非電工業(yè)投資23.4億元,，同比增長15.9%,，為目標(biāo)數(shù)（28億元）的83.57%，年末預(yù)計完成非電工業(yè)投資29億元,，完成考核目標(biāo)數(shù)的103.57%,。

5、 節(jié)能降耗責(zé)任目標(biāo)完成情況（1—10月）

全市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)綜合能耗消耗52.69萬噸,，同比增長17.3%,；單位產(chǎn)值能耗0.3噸標(biāo)準(zhǔn)煤/萬元；單位增加值能耗為0.99噸標(biāo)煤/萬元,，同比下降2.3%,，但能耗增幅還高于產(chǎn)值增幅24個百分點(diǎn)。通過努力,，可確保完成州政府下達(dá)我市的單位gdp能耗下降3.6%的目標(biāo),。

6、 能源審計工作目標(biāo)完成情況

按照州經(jīng)委下達(dá)的目標(biāo)任務(wù),，全面完成了在綜合能耗3000噸標(biāo)煤以上的8戶重點(diǎn)用能企業(yè)的能源審計工作,。

7、 清潔生產(chǎn)工作目標(biāo)完成情況（1—10月）

按照州經(jīng)委下達(dá)的目標(biāo)任務(wù),，有序推進(jìn)6戶企業(yè)清潔生產(chǎn)審核工作,。已簽訂開展清潔生產(chǎn)合同1戶，年末可完成其余5戶的清潔生產(chǎn)審核工作,。

8,、 淘汰落后產(chǎn)能工作目標(biāo)完成情況

按照州政府第1號令，6月30日全面完成了淘汰市水泥總廠2條立窯生產(chǎn)線和熟料落后產(chǎn)能13萬噸拆除工作,。

9,、 安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)完成情況（1—10月）

加大安全生產(chǎn)監(jiān)管力度，時時開展安全生產(chǎn)大檢查,，未發(fā)生重大安全生產(chǎn)責(zé)任事故,。

（三）主要做的工作

1、 明確工作責(zé)任,，細(xì)化工作目標(biāo)

今年上半年我市工業(yè)經(jīng)濟(jì)處于高開平穩(wěn)運(yùn)行態(tài)勢,，大部分工業(yè)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)與同期相比成倍增長。但我們清醒地看到,，工業(yè)生產(chǎn)形式依然嚴(yán)峻,。為此,，從年初開始,，我局高度重視今年的經(jīng)濟(jì)工作,，認(rèn)真貫徹落實(shí)《中共市委辦公室關(guān)于對貫徹落實(shí)市十一屆四次黨代會決策部署的重要工作進(jìn)行立項(xiàng)督促檢查的通知》（個辦發(fā)〔〕5號）、《市人民政府關(guān)于分解落實(shí)政府工作報告主要工作任務(wù)的通知》（個政發(fā)〔〕29號）,、《市人民政府關(guān)于做好和推進(jìn)全省重點(diǎn)督查20個重大建設(shè)項(xiàng)目和20項(xiàng)重要工作的通知》要求,，及時召開局科長以上領(lǐng)導(dǎo)班子專題會議，認(rèn)真分析研究重大建設(shè)項(xiàng)目和重要工作內(nèi)容,，制定了14項(xiàng)重要工作事項(xiàng)報市委,、市人民政府，明確了工作目標(biāo)和責(zé)任人,，確保工業(yè)經(jīng)濟(jì)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的完成,。

2、 加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合,，做好運(yùn)行監(jiān)控

面對嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢,，我們認(rèn)真分析研究金融危機(jī)后對工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶來的影響和旱災(zāi)造成企業(yè)停產(chǎn)或限產(chǎn)及限電的問題，在企業(yè)內(nèi)生動力不足的情況下,，加強(qiáng)與統(tǒng)計部門的協(xié)調(diào)聯(lián)系,，為完成工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)，聯(lián)合召開專題會議,，將工業(yè)經(jīng)濟(jì)工業(yè)總產(chǎn)值300億元,、工業(yè)增加值55億元、單位gdp能耗下降3.6%發(fā)展目標(biāo)落實(shí)到43戶規(guī)模以上企業(yè),，繼續(xù)實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)掛鉤幫扶聯(lián)系企業(yè)的制度,，成立6個掛鉤幫扶聯(lián)系工作小組，抓好重點(diǎn)企業(yè)的提質(zhì)增效,。按照“問生產(chǎn),、問發(fā)展、問市場,、問困難,、問要求，為企業(yè)辦實(shí)事,、辦好事”的原則,，把身子沉下去，深入企業(yè),，對43戶規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)及重點(diǎn)企業(yè)運(yùn)行情況進(jìn)行時時監(jiān)控分析,，采取“一廠一策”的辦法，為企業(yè)出真力,、辦實(shí)事,，協(xié)調(diào)幫助企業(yè)解決生產(chǎn)經(jīng)營中存在的困難和問題,，凡是有利于企業(yè)渡過難關(guān)的政策措施，不折不扣認(rèn)真執(zhí)行,，促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營健康平穩(wěn)運(yùn)行,。

3、 加大工作力度,，抓好項(xiàng)目建設(shè)

認(rèn)真落實(shí)列入州政府考核的重點(diǎn)項(xiàng)目,，切實(shí)加強(qiáng)工作力度，高度重視重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)的引導(dǎo)協(xié)調(diào)服務(wù)工作,，全面加快項(xiàng)目建設(shè)步伐,，促進(jìn)項(xiàng)目早日建成投產(chǎn)發(fā)揮效益。

云錫10萬噸/年鉛冶煉項(xiàng)目：4月20日工程建設(shè)全面完工,，鉛冶煉系統(tǒng)開始單體試車,，項(xiàng)目吹爐點(diǎn)火試車正式移交并投入生產(chǎn)。

云錫l 0萬噸/年電解銅項(xiàng)目：自 3月18日工程動工至今,，原料倉開始澆筑,，外圍護(hù)墻完成600m3，主廠房陽極爐屋面梁安裝60噸,，卸料站漏斗已完成,，制料廠房主體結(jié)構(gòu)完成，煙囪基坑土方開挖已完成,，電解車間基礎(chǔ)工程全部完成,，目前總投資近5.3億元。

紅鉛公司鉛冶煉系統(tǒng)改造項(xiàng)目：土地平整基本完成,、供電方案已經(jīng)通過審批,，詳細(xì)設(shè)計已開始。

振興鉛業(yè)年產(chǎn)900萬只鉛酸蓄電池項(xiàng)目：設(shè)備選型,、訂購,、廠房設(shè)計、布局等工程正在有序推進(jìn),；關(guān)鍵崗位職工培訓(xùn)和市場前期準(zhǔn)備工作已完成,；項(xiàng)目環(huán)評手續(xù)已辦理完畢；安評工作正在辦理中,。

云河藥業(yè)中藥現(xiàn)代化技術(shù)改造項(xiàng)目：已完成可研,；完成了原料藥車間的初設(shè)工作；8月28日召開環(huán)評報告書專家評審會,；安全初評報告已完成,；新增土地的土地證已辦；廠區(qū)規(guī)劃總圖變更手續(xù)已完成。

潤鑫鋁業(yè)150kt/a鋁鈦基合金材料加工項(xiàng)目：6月18日,，該項(xiàng)目可研已通過專家評審,。目前正報請備案及辦理征用地等前期相關(guān)手續(xù)。

同時,，嚴(yán)格按照產(chǎn)業(yè)政策和項(xiàng)目備案程序,，積極做好項(xiàng)目審批、備案工作,，到目前為止已備案項(xiàng)目22個,，預(yù)計總投資11億元,。

4,、 抓住發(fā)展機(jī)遇，打造發(fā)展平臺

認(rèn)真貫徹落實(shí)國家工業(yè)和信息化部《關(guān)于開展創(chuàng)建國家新型工業(yè)化產(chǎn)業(yè)示范基地工作的通知》（工信部規(guī)〔〕358號）和云南省工業(yè)和信息委員會《關(guān)于印發(fā)創(chuàng)建云南省新型工業(yè)化產(chǎn)業(yè)示范基地實(shí)施意見的通知》（云工信產(chǎn)業(yè)〔〕130號）的要求,，為加速我市工業(yè)化與信息化融合步伐,，加快特色產(chǎn)業(yè)鏈延伸，調(diào)整優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),，加快資源型城市轉(zhuǎn)型步伐,，大力實(shí)施國家西部大開發(fā)和橋頭堡建設(shè)，不斷提升我市工業(yè)經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展能力,。以為指導(dǎo),，高度重視，明確責(zé)任,，組織專家,，切實(shí)做好申報新型工業(yè)化有色金屬錫新材料產(chǎn)業(yè)示范基地的工作，并把申報工作納入我局推進(jìn)效能政府四項(xiàng)制度“倒逼工作目標(biāo)管理” ,，目前項(xiàng)目省級專家評審已通過,，省工信委正在以三個省級示范項(xiàng)目之一報國家工信部待批。同時,，切實(shí)做好申報固廢綜合利用示范基地建設(shè)的前期工作和特色工業(yè)園區(qū)的建設(shè),。目前，固廢綜合利用示范基地建設(shè)申報評審已完成,，在國家工信部全國16家申報固廢綜合利用示范基地建設(shè)評審中市排行第6位,；《市特色工業(yè)園區(qū)總規(guī)和可研》已通過州、省級專家評審,，為工業(yè)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展創(chuàng)造了良好的平臺,。

5、 加強(qiáng)重點(diǎn)督查,，強(qiáng)化目標(biāo)管理

為確保州,、市人民政府下達(dá)的各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)的完成，在積極應(yīng)對國際金融危機(jī)持續(xù)蔓延的影響,，保持經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步增長的同時,，我們始終堅持目標(biāo)與責(zé)任同步,、督查與服務(wù)并舉的工作作風(fēng)，組織,、參與各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的落實(shí)和實(shí)施,。在工作中努力做到：

一是以強(qiáng)化節(jié)能意識為切入點(diǎn)，高度重視節(jié)能降耗工作,。認(rèn)真貫徹溫總理在全國節(jié)能減排電視電話會議上的講話和州經(jīng)委先后兩次召開的節(jié)能專項(xiàng)工作會議精神,，嚴(yán)格按照《紅河州節(jié)能減排工作行政問責(zé)實(shí)施意見》、《紅河州確保完成“十一五”節(jié)能目標(biāo)的預(yù)警調(diào)控方案》,、《紅河州人民政府關(guān)于批轉(zhuǎn)紅河州節(jié)能降耗統(tǒng)計監(jiān)測及考核實(shí)施方案的通知》的要求,，力求把全局干部職工的思想統(tǒng)一到要切實(shí)抓好節(jié)能統(tǒng)計、監(jiān)測,、考核“三個體系”建設(shè)意識上來,，確保今年州政府下達(dá)給我市的單位gdp能耗下降3.6%目標(biāo)任務(wù)。

二是以提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,、完成目標(biāo)任務(wù)為落腳點(diǎn),。從組織領(lǐng)導(dǎo)到明確工作職責(zé)等方面，全局領(lǐng)導(dǎo)班子成員及科室長共同研究提出了成立6個工作小組的意見,，會同統(tǒng)計部門認(rèn)真落實(shí)單位gdp能耗下降3.6%目標(biāo)任務(wù),，把目標(biāo)任務(wù)落實(shí)到43戶規(guī)模以上企業(yè)，時時開展監(jiān)測,、督查,、為企業(yè)協(xié)調(diào)服務(wù)工作。

三是以節(jié)能新技術(shù),、新工藝的引進(jìn)推廣為重點(diǎn),，以技術(shù)改造和技術(shù)創(chuàng)新為動力。我們始終保持“科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力”,、“發(fā)展是第一要務(wù)”的思想意識,，時刻注意引導(dǎo)企業(yè)運(yùn)用節(jié)能新技術(shù)、新工藝加大技術(shù)改造和創(chuàng)新的力度,，積極向上級部門爭取新產(chǎn)品開發(fā),、技術(shù)改造等項(xiàng)目資金共計597萬元。

四是以產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整為依托,，切實(shí)加大淘汰落后產(chǎn)能力度和步伐,。深刻理解淘汰落后產(chǎn)能，不僅是確保完成“十一五”節(jié)能減排目標(biāo)的迫切需要,，更是發(fā)展新興產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)方式的重大舉措,，也是必走之路。正確引導(dǎo)企業(yè)業(yè)主在國家加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐的情況下，要樹立“舊的不去,，新的不來,，早調(diào)早主動，快調(diào)多得益,，遲調(diào)要落后,，不調(diào)必淘汰”強(qiáng)烈的危機(jī)意識，鼓勵企業(yè)上大項(xiàng)目,，上好項(xiàng)目,。6月，嚴(yán)格按照州政府第1號令,，通過扎實(shí)有效工作,，全面完成了淘汰市水泥總廠2條立窯生產(chǎn)線和熟料落后產(chǎn)能13萬噸的工作。

6,、 加強(qiáng)安全監(jiān)管,，促進(jìn)安全運(yùn)行

針對我市企業(yè)安全生產(chǎn)形勢嚴(yán)峻,，安全生產(chǎn)評價更為嚴(yán)格的實(shí)際,。認(rèn)真分析安全生產(chǎn)存在的問題和隱患，采取有力,、可行的措施,，千方百計推動全市工業(yè)向安全型方向發(fā)展。明確安全生產(chǎn)責(zé)任主體,，實(shí)施安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)考核機(jī)制,，做到安全生產(chǎn)誰生產(chǎn)誰負(fù)責(zé)。加大安全生產(chǎn)管理和監(jiān)管力度,，完善安全管理工作體制,，進(jìn)一步理順綜合監(jiān)管和行業(yè)監(jiān)管、國家監(jiān)察與地方監(jiān)管,、政府監(jiān)管與企業(yè)管理等方面的關(guān)系,。3月，我局與相關(guān)企業(yè)簽訂了《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》48份,、《消防安全目標(biāo)責(zé)任書》48份,、《食品安全目標(biāo)責(zé)任書》2份。并組織召開安全生產(chǎn)工作暨培訓(xùn)會,，安排部署了度的安全生產(chǎn)工作，進(jìn)一步強(qiáng)化安全生產(chǎn)主體責(zé)任和監(jiān)管責(zé)任,，全市經(jīng)濟(jì)局系統(tǒng)未發(fā)生重大安全生產(chǎn)責(zé)任事故,。

7、 加強(qiáng)制度建設(shè)，努力提高機(jī)關(guān)整體形象

按照市委,、市政府的總體要求和部署,，我局全面實(shí)施了政風(fēng)行風(fēng)、機(jī)關(guān)作風(fēng),、效能政府四項(xiàng)制度建設(shè),，我們深知組織領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵。為此,，我們從制定實(shí)施意見和方案到組織落實(shí)開展工作,，都能非常重視，并由局主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任了開展各項(xiàng)工作的組長,，實(shí)行了“一把手”負(fù)責(zé)制,，明確了 “一把手”是直接責(zé)任人，形成了上下聯(lián)動,、整體推進(jìn),、層層落實(shí)、人人參與,、齊抓共管的工作格局,。把貫徹落實(shí)政風(fēng)行風(fēng)、機(jī)關(guān)作風(fēng),、效能政府四項(xiàng)制度建設(shè)納入全局工作的重要議事日程,，定期或不定期主持召開會議研究，加強(qiáng)重點(diǎn)督查,，及時處理好在工作中遇到的困難和問題,。

（1）重視民主評議，努力端正政風(fēng)行風(fēng)

按照市民主評議政風(fēng)行風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的要求,，為認(rèn)真做好我局民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作,，廣泛聽取和吸納群眾意見，牢固樹立“服務(wù)經(jīng)濟(jì),、服務(wù)社會,、服務(wù)民生”的責(zé)任意識,，始終堅持“為人民辦事,、對人民負(fù)責(zé)、受人民監(jiān)督,、讓人民滿意”的工作標(biāo)準(zhǔn),，使干部和職工達(dá)到“五個提高”，即：提高思想認(rèn)識,，提高工作效率,，提高服務(wù)質(zhì)量，提高隊伍素質(zhì),，提高整體形象。我局從今年5月起,，認(rèn)真開展了民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作,，組織召開了有人大代表,、政協(xié)委員,、企業(yè)家代表、部門領(lǐng)導(dǎo)參加的民主評議政風(fēng)行風(fēng)座談會,，廣泛聽取參會代表對我局“領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),、信息公開、依法辦事,、服務(wù)質(zhì)量,、廉潔自律、制度建設(shè)”等方面的情況,。采取發(fā)放聘書和確定評議代表的形式,，向18名人大代表、5名政協(xié)委員,、12名部門領(lǐng)導(dǎo)、15名企業(yè)家代表共50名發(fā)放特邀聘書,，作為我局開展民主評議政風(fēng)行風(fēng)代表,。同時，發(fā)出民主評議政風(fēng)行風(fēng)測評表50份,，收回48份,，收回率達(dá)96%。代表對我局的總體評價是市經(jīng)濟(jì)局黨政班子團(tuán)結(jié),，廉潔自律,，求真務(wù)實(shí)，機(jī)關(guān)作風(fēng)扎實(shí),。黨委班子黨風(fēng)良好,；行政班子政策、能力水平高,，對企業(yè)的政策引導(dǎo)和服務(wù)超前,，工作認(rèn)真細(xì)致,，對全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入了情況，工作成績一年比一年好,。同時,，對我局今后的工作提出了12條建議和意見，針對代表提出的建議和意見,，制定了有責(zé)任科室,、責(zé)任人、整改時限的整改措施,。

（2）以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為主題,，加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)

根據(jù)中共市委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)的意見》（個發(fā)[]11號）文件精神，為加強(qiáng)干部隊伍建設(shè),，打造一支“政治合格,、紀(jì)律嚴(yán)明、高效務(wù)實(shí),、服務(wù)一流,、人民滿意”干部隊伍。以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為主題,，圍繞“貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)觀,，推進(jìn)資源型城市轉(zhuǎn)型，加快橋頭堡戰(zhàn)略建設(shè)”大討論活動,，在做好經(jīng)濟(jì)工作的同時,，認(rèn)真做好機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)工作，在局機(jī)關(guān)干部隊伍中開展“五個意識”教育,，對照“三查三看”,、“五個是否”、“三多三好”,、“兩個注重”,、“五個不”進(jìn)行自查，著力解決當(dāng)前干部隊伍作風(fēng)建設(shè)上存在的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題,，以激發(fā)全局干部的工作熱情,，樹立正確的政績觀和人生觀。采取向市屬各委辦局和部分企業(yè)發(fā)出《市經(jīng)濟(jì)局關(guān)于加強(qiáng)干部隊伍作風(fēng)建設(shè)征求意見函》45份,，其中：面向企業(yè)32份,，市屬部門13份，收回44份,，收回率達(dá)99.77%,，對我局的機(jī)關(guān)作風(fēng)總體評價較好。

（3）力求實(shí)效,，推進(jìn)效能政府四項(xiàng)制度

根據(jù)市政府效能政府四項(xiàng)制度建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組的總體要求,，進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，明確職責(zé)，扎實(shí)推進(jìn)效能政府四項(xiàng)制度建設(shè)工作,。深刻領(lǐng)會推行效能政府四項(xiàng)制度,，是在新形勢下深入分析和準(zhǔn)確把握政府自身建設(shè)規(guī)律、深化行政管理體制改革的重要內(nèi)容,，是云南省建設(shè)法治政府,、責(zé)任政府、陽光政府之后,，進(jìn)一步加強(qiáng)政府自身建設(shè)的一項(xiàng)重要舉措,。為此，我局認(rèn)真制定了行政成本控制制度,、行政績效管理制度,、行政能力提升制度和行政行為監(jiān)督制度，制定關(guān)鍵崗位和重點(diǎn)環(huán)節(jié),，規(guī)范局機(jī)關(guān)行政行為,，嚴(yán)令禁止工作推諉，超時不辦,，有令不行等行為,；杜絕對企業(yè)合理要求置之不理、久拖不決等問題,，杜絕了“門難進(jìn),、臉難看、話難聽,、事難辦”的現(xiàn)象,。

8、 認(rèn)真落實(shí)辦理人大代表建議,、政協(xié)委員提案

人大代表建議和政協(xié)委員提案代表著人民群眾的利益和社會各界的呼聲,，是人民群眾關(guān)心、支持我市經(jīng)濟(jì)工作的重要表現(xiàn),，也是經(jīng)濟(jì)工作自覺接受社會各界的監(jiān)督。辦好每一件提案建議有利于我們工作效率的提高,，也有利于我們更好地密切聯(lián)系群眾,，更好地為人民服務(wù)。為做好辦復(fù)工作,，組織成立了市經(jīng)濟(jì)局人大建議,、政協(xié)提案辦復(fù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由局長擔(dān)任辦復(fù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長,，進(jìn)一步健全和完善辦復(fù)工作制度,，把市人大代表建議和市政協(xié)委員提案辦理工作列入全局工作的議事日程,。我局的辦復(fù)工作嚴(yán)格按照辦理程序和時間要求，逐件認(rèn)真辦理,。通過調(diào)查,、走訪、征求意見,、面商等形式,，圓滿地完成了辦復(fù)工作,。我局承辦的人大代表建議,、政協(xié)委員提案共11件,，其中：主辦件8件,，協(xié)辦件3件，辦理落實(shí)工作評價滿意率為100%,，辦理結(jié)果： a類2件,，b類5件，c類1件,。

9,、 以人為本，關(guān)注民生,，努力構(gòu)建和諧社會

是老工礦城市，在市場經(jīng)濟(jì)體制不斷健全和完善的情況下,，部分企業(yè)倍受沖擊,，企業(yè)在市場競爭中的承受能力越來越弱，多年積累的深層次矛盾越來越突出,，困難企業(yè)和破產(chǎn)企業(yè)職工要求上級部門幫助、協(xié)調(diào),、解決的問題更為現(xiàn)實(shí)，困難職工頻頻向市委,、政府,、州委,、州政府、省委,、省政府乃至黨中央,、國務(wù)院及上級部門進(jìn)行上訪,，在上訪件中有合理的訴求，也有對政策,、法規(guī)認(rèn)識上的偏差而無理的要求,。因此，在工作中我們始終堅持“以人為本,，關(guān)注民生,，努力構(gòu)建和諧社會”的思想意識；始終堅持配合,、服從做好市級領(lǐng)導(dǎo)大接訪的工作,，認(rèn)真接待職工群眾來信來訪。對職工群眾反映的普遍性問題,，如拖欠醫(yī)藥費(fèi)、養(yǎng)老保險金,、困難職工子女就學(xué),、生活費(fèi)等問題進(jìn)行了協(xié)調(diào)解決；對破產(chǎn)企業(yè)職工的安置問題,，多次向市委,、市政府作了報告并得到了妥善解決。對個別企業(yè)反映的有關(guān)經(jīng)濟(jì)問題作了認(rèn)真落實(shí),，慎重處理,。，接待了職工群眾來信來訪共100多件,、近1000多人次,。同時，改進(jìn)工作方法,，變上訪為下訪,，把矛盾和問題調(diào)處在基層，有效地遏制了集體上訪的勢頭,，為有序地推進(jìn)我市深化改革,、經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定做出了積極的努力。

10,、 加強(qiáng)老干部管理工作,，保障老干部政治經(jīng)濟(jì)待遇

市經(jīng)濟(jì)局是幾個部門撤并組建的一個大局，局屬的離退休干部較多,，老干部管理工作量大,、任務(wù)重。在工作中,，我們始終堅持“老有所養(yǎng),，老有所醫(yī),，老有所樂”的工作原則，經(jīng)常走訪看望離退休老干部,，在政治上給予他們關(guān)心,，在生活上給予他們照顧，堅持看望住院離退休干部,，節(jié)日進(jìn)行慰問,，發(fā)放慰問金和征訂各類報刊雜志支出共計7萬多元，并組織離退休干部參加各種文化,、體育,、娛樂等有益于身心健康的活動等。

（四）當(dāng)前存在的主要困難和問題

由于全球金融危機(jī)的影響還未根本消除,，加之受到百年一遇干旱影響,，經(jīng)濟(jì)回暖跡象還不十分明顯，國內(nèi)外對有色金屬產(chǎn)品市場價格還未較好回升,，以有色金屬冶煉為主的工業(yè)經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)保持穩(wěn)定增長的基礎(chǔ)還不夠穩(wěn)固,。在工業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中還存在以下主要困難和問題：

1、 由于全球金融危機(jī)的影響還未根本消除,，企業(yè)的內(nèi)生動力仍然不足,。

2、 由于安全生產(chǎn)和環(huán)境影響評價高,，土地審批嚴(yán)格,，對順利推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)帶來了一定的影響，致使部份項(xiàng)目開工建設(shè)進(jìn)度緩慢,，制約了地區(qū)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,。

3、 由于我市大部分冶煉企業(yè)都是高耗能生產(chǎn)企業(yè),，要完成“十一五”和今年節(jié)能降耗目標(biāo)任務(wù)壓力仍然較大,。

4、 由于受金融部門現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定的影響,，融資難仍然是中小企業(yè)健康發(fā)展的瓶頸,，對中小企業(yè)項(xiàng)目投資、市場拓展,、技術(shù)改造,、新產(chǎn)品開發(fā)等帶來了很大的影響。

二,、20_年工作重點(diǎn)及意見

20_年是“十二五”規(guī)劃的開局之年,，我們將面臨嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)和良好的發(fā)展機(jī)遇。主導(dǎo)思想是全面貫徹黨的十七屆五精神,，堅持以為指導(dǎo),，加快資源型城市轉(zhuǎn)型步伐,，大力實(shí)施國家西部大開發(fā)和橋頭堡建設(shè)，打造工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展平臺,，狠抓工業(yè)項(xiàng)目建設(shè),，培育核心企業(yè)，延伸產(chǎn)業(yè)鏈條,，推進(jìn)自主創(chuàng)新,，促進(jìn)節(jié)能降耗，提升工業(yè)運(yùn)行質(zhì)量,?；拘纬晒?jié)約能源資源和保護(hù)生態(tài)環(huán)境的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、增長方式,、消費(fèi)模式,。促進(jìn)城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展，切實(shí)把經(jīng)濟(jì)發(fā)展轉(zhuǎn)入以人為本和全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的軌道,。20_年,，我們將圍繞這一工作思路，認(rèn)真落實(shí)市委,、市政府及上級主管部門確定的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)，制定切實(shí)可行的工作措施,，為“十二五”總體規(guī)劃開好頭,、起好步，實(shí)現(xiàn)工業(yè)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

（一）工業(yè)經(jīng)濟(jì)預(yù)期發(fā)展目標(biāo)

20_年,，我們將以州委、州政府,，州工信委下達(dá)的各項(xiàng)工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)任務(wù)和市人大常委會審議通過的奮斗目標(biāo)作為20_年預(yù)期發(fā)展目標(biāo),。

(二)20_年工作重點(diǎn)及意見

1、 加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),，努力提升新認(rèn)識

“十一五”期間,，全市上下始終堅持“一二三”工作思路不動搖，認(rèn)真實(shí)施“工業(yè)強(qiáng)市”發(fā)展戰(zhàn)略,，搶抓機(jī)遇,，自加壓力，在工業(yè)經(jīng)濟(jì)的強(qiáng)勁帶動下,，國民經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速增長,，世界錫都被越來越多的人們所認(rèn)識和接受。但是,，我們要清醒地認(rèn)識到,，靠過度依賴和索取資源來支撐的經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式,，也表現(xiàn)出產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不盡科學(xué)合理，生態(tài)環(huán)境保護(hù)壓力大,、安全生產(chǎn)形勢嚴(yán)峻等諸多矛盾和困難,。特別是面對日益衰減的本地資源，錫都如何實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會全面轉(zhuǎn)型,，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展,，作為國家資源枯竭轉(zhuǎn)型經(jīng)濟(jì)城市之一，這是當(dāng)前乃至今后一段時間我市面臨的重大機(jī)遇和挑戰(zhàn),，也是重大而艱巨的任務(wù),。我們要進(jìn)一步加強(qiáng)對經(jīng)濟(jì)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，健全和完善工作機(jī)制,，明確工作目標(biāo)和責(zé)任,。

2、 加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行監(jiān)控分析,，提高經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量

按照“重點(diǎn)排隊,，難點(diǎn)排憂，亮點(diǎn)排頭”的原則,，繼續(xù)實(shí)施規(guī)模以上和規(guī)模以下企業(yè)市級領(lǐng)導(dǎo)及部門責(zé)任人掛鉤聯(lián)系,、協(xié)調(diào)、服務(wù),、督查的工作機(jī)制,；繼續(xù)實(shí)施“問生產(chǎn)、問發(fā)展,、問困難,、問要求，為企業(yè)辦實(shí)事,、辦好事”的幫扶工作,；深入企業(yè)，為企業(yè)出真力,，辦實(shí)事,。強(qiáng)化枯水期，電力需求預(yù)測管理,，優(yōu)化電力供應(yīng)和消費(fèi)結(jié)構(gòu),，對重點(diǎn)企業(yè)、重點(diǎn)行業(yè)給予優(yōu)先調(diào)配電力需求,，確保企業(yè)滿負(fù)荷生產(chǎn),，確保財政稅收來源，引導(dǎo)全社會節(jié)約用電,、合理用電,。優(yōu)化配置動力資源,，合理安排鐵路運(yùn)輸計劃，有效保障有色金屬,、化肥等重點(diǎn)或高附加值物資運(yùn)輸,，努力提高經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的質(zhì)量。

3,、 加快建設(shè)發(fā)展平臺,，營造良好的發(fā)展環(huán)境

緊緊抓住國家對資源型城市轉(zhuǎn)型扶持發(fā)展的良好機(jī)遇，繼續(xù)做好申報新型工業(yè)化有色金屬錫新材料產(chǎn)業(yè)示范基地和固廢綜合利用示范基地建設(shè)的前期工作,，加大投入力度,，加快特色工業(yè)園區(qū)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，為加速我市工業(yè)化與信息化融合步伐,，加快特色產(chǎn)業(yè)鏈延伸,，調(diào)整優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，不斷提升我市工業(yè)經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展能力夯實(shí)基礎(chǔ),，為工業(yè)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展創(chuàng)造了良好的平臺,。

4、 加強(qiáng)重點(diǎn)工業(yè)項(xiàng)目建設(shè),，努力培育新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)

緊緊抓住有色金屬產(chǎn)業(yè)和生物資源深加工產(chǎn)業(yè)的發(fā)展優(yōu)勢,，下大力抓好重點(diǎn)工業(yè)項(xiàng)目建設(shè)的調(diào)度，鞏固既有工業(yè)項(xiàng)目建設(shè)的成果,，加快建設(shè)進(jìn)度,，確保按時竣工投產(chǎn)。繼續(xù)深入治理項(xiàng)目建設(shè)環(huán)境,，嚴(yán)格落實(shí)市級領(lǐng)導(dǎo)和市屬各部門聯(lián)系重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、骨干企業(yè)和重大項(xiàng)目的制度,，積極做好項(xiàng)目建設(shè)審批備案工作,。充分利用區(qū)位優(yōu)勢、資源優(yōu)勢,，緊緊抓住沿海地區(qū)承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移和資源枯竭城市轉(zhuǎn)型試點(diǎn)的契機(jī)，積極包裝和推介我市優(yōu)勢項(xiàng)目，廣泛開展工業(yè)招商引資活動,。促成大工程,、大項(xiàng)目落戶特色工業(yè)區(qū),，力爭在引進(jìn)戰(zhàn)略投資者落戶特色工業(yè)區(qū)，積極培育工業(yè)的新增長源,。

5,、 加強(qiáng)對企業(yè)的引導(dǎo),，抓節(jié)能降耗和清潔生產(chǎn)

能源已成為我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的制約瓶頸，節(jié)約能源是經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的必然選擇,。我市工業(yè)屬高耗能工業(yè)，大部份工業(yè)產(chǎn)品能源消耗高,。因此，要按照的要求，建立和完善節(jié)能監(jiān)測,、考核體系，加強(qiáng)節(jié)能基礎(chǔ)管理工作,，充分發(fā)揮節(jié)能服務(wù)站的管理職能,，積極推進(jìn)節(jié)能技術(shù)進(jìn)步，提高能源綜合利用率,，加快我市工業(yè)經(jīng)濟(jì)增長方式的轉(zhuǎn)變。同時,，以為指導(dǎo),，按照新型工業(yè)化和可持續(xù)發(fā)展的要求，通過政府引導(dǎo),、政策扶持,、中介服務(wù)，突破重點(diǎn)，帶動一般,，以企業(yè)為主體循序漸進(jìn),，持續(xù)深入地推進(jìn)清潔生產(chǎn)，帶動循環(huán)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,，切實(shí)轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)增長方式,，促進(jìn)環(huán)境友好型和資源節(jié)約型社會的建設(shè)。

6,、 強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任主體,，抓安全生產(chǎn)監(jiān)管

當(dāng)前，我市安全生產(chǎn)形勢依然嚴(yán)峻,，安全生產(chǎn)評價更為嚴(yán)格,。因此，我們要全面分析安全生產(chǎn)存在的問題和隱患,，采取有力,、可行措施，千方百計推動全市工業(yè)向安全型方向發(fā)展,。一是改進(jìn)生產(chǎn)工藝,，采用先進(jìn)、安全性高的生產(chǎn)工藝,，搞好隱患治理和安全技術(shù)改造,，依法淘汰落后工藝技術(shù)和裝備，關(guān)閉破壞資源,、污染環(huán)境和不具備安全生產(chǎn)條件的企業(yè),。二是加強(qiáng)安全技術(shù)人才的培養(yǎng)和職工安全技能的培訓(xùn)。抓緊研究有效的政策措施,，鼓勵發(fā)展高等教育和職業(yè)教育,。三是明確安全生產(chǎn)責(zé)任主體，繼續(xù)實(shí)施安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)考核機(jī)制,，做到安全生產(chǎn)誰生產(chǎn)誰負(fù)責(zé),。四是加大安全生產(chǎn)管理和監(jiān)管力度。完善安全管理工作體制,，進(jìn)一步理順綜合監(jiān)管和行業(yè)監(jiān)管,、國家監(jiān)察與地方監(jiān)管、政府監(jiān)管與企業(yè)管理等方面的關(guān)系,，明確各自的職能,，進(jìn)一步創(chuàng)造安全生產(chǎn)的良好環(huán)境。五是改善經(jīng)濟(jì)運(yùn)行環(huán)境,，減輕安全生產(chǎn)的壓力,。

企業(yè)制度建設(shè)總結(jié)報告篇五

今年年初，按照集團(tuán)“持續(xù)改善管理”的目標(biāo)要求和自身開展“制度 執(zhí)行年”的工作所需，公司對 20__年之前出臺的規(guī)范性文件進(jìn)行了集中清 理,， 結(jié)合管控實(shí)際需要整理出 60 份現(xiàn)行規(guī)章制度,， 并分門別類提出了保留、 修訂,、廢止的意見,。

60 份規(guī)范性文件中，公司將其中仍可沿用的 45 份文件 匯編成冊并印發(fā)到各單位,、 各部門供日常查閱,， 同時為后一步深入推進(jìn) “制 度執(zhí)行年”的工作提供基礎(chǔ)；

另外對其中的 12 份文件提出了修改意見并明 確了主責(zé)部門和完成時限,，同時廢止了 3 份文件,。

二、制度執(zhí)行情況及相關(guān)措施

總體上來說,，以“制定好”和“執(zhí)行好”為主線,，通過近兩年多措并 舉的方式，公司在制度執(zhí)行力方面有了較大的改觀,，突出表現(xiàn)在中層管理 團(tuán)隊,、

基層員工對集團(tuán)、公司各方面的管控要求,、管控目的更明白,，對規(guī) 章制度的具體內(nèi)容掌握的比較到位，能做到“心中有數(shù)” ,；二是在日常工作 中能時時刻刻按規(guī)則處事,，

大到一個項(xiàng)目的運(yùn)作、一項(xiàng)工作的推進(jìn),，小到 一支筆,、一件工具的購臵，都能按照集團(tuán)和公司的規(guī)定去處理,。

采取的具體措施

總的來說把握了以下原則:1,、集團(tuán)有明確規(guī)定的，按集團(tuán)規(guī)定執(zhí)行,； 2,、集團(tuán)沒有明確規(guī)定的，按公司已有的規(guī)定執(zhí)行,；3,、集團(tuán)、公司都沒有 明確規(guī)定的,，由公司會議集中商討一個方案，權(quán)限范圍內(nèi)的按方案執(zhí)行， 權(quán)限范圍外的報集團(tuán)審批同意后執(zhí)行,。

1,、抓好制度的“制定”環(huán)節(jié)

一是要求出臺的制度要簡潔、適用,、有效,。

公司近兩年推出的各項(xiàng)管 理規(guī)定，文字上基本上沒有“穿衣戴帽”的廢話,，都是結(jié)合日常工作實(shí)際,、 有明確管控要求、可操作性強(qiáng)的實(shí)質(zhì)性內(nèi)容,。

1 二是要求制度要有相對的穩(wěn)定性,，同時相互之間不存在沖突。

這兩個 要求既是為了保證制度的嚴(yán)肅性,，同時也是為了避免操作部門和人員“無 所適從” ,。

同時通過“必要會簽”的環(huán)節(jié)，避免“各自為政” ,、互不通氣,， 保證制度之間不發(fā)生沖突或遺漏。

三是制度要成體系,，有連貫性,，要求各部門在制度制定過程中要實(shí)現(xiàn) 集團(tuán)-公司-分公司-員工自我管理幾個環(huán)節(jié)的無縫聯(lián)結(jié)、全面對接,，使 公司規(guī)章制度執(zhí)行規(guī)范化,、常態(tài)化。

制度草案擬定后,，第一步是制度主管 部門--企劃部會簽,，這個目的一是要對制度的內(nèi)容、統(tǒng)一格式等進(jìn)行審 核把關(guān),，二是要對規(guī)范性文件給于單獨(dú)的序列編號,，確保公司內(nèi)控規(guī)則體 系的一致性、整體性,。

2,、抓好制度的“執(zhí)行”環(huán)節(jié)

一是成套整理了集團(tuán)近兩年下發(fā)的規(guī)章制度，并將電子版提供給了下 屬各單位,、各部門供學(xué)習(xí),、備查。

后期將擇機(jī)將集團(tuán)層面的規(guī)章制度也匯 編成冊,，提供更為直觀的書面版,。

二是清理,、完善了公司的內(nèi)控制度。

將 201__年之前推出的 45 份有效 制度匯編成冊提供給了下屬各單位,、各部門,，清理的過程中廢止了 3 份制 度，并計劃后期修訂 12 份制度,。

對于 20_ 年及今后年度出臺的規(guī)章制度,， 公司將以年度為單位成套整理、匯編成冊,，并形成慣例,，方便查閱。

三是抓好集團(tuán),、公司兩個層面規(guī)章制度的宣貫培訓(xùn),，讓干部員工在準(zhǔn) 確掌握這些規(guī)范性文件的同時，在實(shí)際工作中能踐行到位,。

通過培訓(xùn)抓制 度執(zhí)行,，是 20__年以來公司為提高規(guī)章制度規(guī)范、有效執(zhí)行的重要舉措,。

公司規(guī)定,，對集團(tuán)、公司出臺的規(guī)范性文件,，相關(guān)工作的對口部門必須事 先仔細(xì)研讀,，在透徹掌握,、領(lǐng)會要義的基礎(chǔ)上,，要及時組織系統(tǒng)的宣貫培 訓(xùn),。

在培訓(xùn)師資的選擇上，既有集團(tuán)職能部門領(lǐng)導(dǎo),、公司領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)授課， 也有公司職能部門負(fù)責(zé)人,，甚至是專業(yè)技能過硬、基層實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富的部 門員工負(fù)責(zé)授課,；

在培訓(xùn)內(nèi)容的選擇上,，我們根據(jù)輕重緩急，結(jié)合季節(jié)性 重點(diǎn)工作,，有的放矢的選擇內(nèi)容,，保證學(xué)習(xí)培訓(xùn)與一個時期的重點(diǎn)工作盡 量掛鉤，以增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果,；

在培訓(xùn)方式的選擇上,，既有全員輪訓(xùn)集中學(xué)的 方式，也由自上而下、從公司到班組分層分批分散學(xué)的方式,；在具體授課 的方式上，既有制度條款的詳細(xì)解讀,，也有結(jié)合日常實(shí)際、圖文并茂的案 例分析,。

從今年 4 月份開始，公司對全員學(xué)習(xí)輪訓(xùn)進(jìn)行了統(tǒng)一的安排:一個月 學(xué)一個專題,，每個月 3 期（每周四晚） ，員工分批分期參加,，確保每個員工 每個專題都學(xué)到。

2 總體上來說,，在規(guī)章制度培訓(xùn)上我們始終把握著兩點(diǎn):一是要有實(shí)際 效果，將制度的關(guān)鍵點(diǎn),、核心內(nèi)容準(zhǔn)確傳達(dá)給員工,，讓員工心中有數(shù)；二 是要通過培訓(xùn),，

讓員工感受到集團(tuán)和公司的制度文化氛圍，從大的層面上 領(lǐng)會到集團(tuán)和公司當(dāng)前在做什么,、怎么做,，今后準(zhǔn)備做什么、怎么做,。

通 過這些有實(shí)效的學(xué)習(xí)培訓(xùn),，我們想讓員工在接受,、掌握、運(yùn)用這些規(guī)章制 度的同時,，更可以讓員工的所思所想,、所作所為逐步回歸和統(tǒng)一到集團(tuán)和 公司的發(fā)展理念上來，這是一件很有意義的事,。

四是分層次監(jiān)督、強(qiáng)化各部門,、各單位對規(guī)章制度的執(zhí)行力度,，把“調(diào) 整觀念,、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提升執(zhí)行力”作為日常管理的一項(xiàng)重點(diǎn)工作持續(xù)推進(jìn),。

具體體現(xiàn)在:1,、通過修訂中層干部管理及考核辦法,，加大中層管理團(tuán)隊在 規(guī)章制度方面的執(zhí)行力度，對所有中層管理人員實(shí)行“百分制”考核,，

中 層干部的月度績效工資直接與制度執(zhí)行的質(zhì)量等指標(biāo)掛鉤,，按績效得分發(fā) 放績效工資； 打造一個有效的管控流程,， 2、 各部門通過每周至少一次的 “周 履職”方式檢查各單位在規(guī)章制度方面的落實(shí)程度并進(jìn)行月度考核,。

從職 能部門“周履職”的實(shí)際情況來看,，我們達(dá)到了預(yù)期的效果，部門通過現(xiàn) 場調(diào)查,，了解掌握了基層的真實(shí)情況,，在檢查公司各項(xiàng)制度,、各項(xiàng)工作在 基層落實(shí)程度的同時,，也為基層做好了服務(wù),。

3,、專門安排企劃部門負(fù)責(zé)督 查其他職能部門在規(guī)范性文件方面的執(zhí)行情況,，同時明確授權(quán)企劃部加大 問責(zé)力度，對未按集團(tuán)或公司規(guī)范性文件執(zhí)行的行為,，

在按規(guī)定扣減責(zé)任 部門月度績效工資總額的同時,，另按干部管理辦法扣減責(zé)任部門負(fù)責(zé)人的 個人月度績效得分。

五是強(qiáng)調(diào)與集團(tuán)的溝通,。

公司明確規(guī)定:各職能部門在日常工作中,， 要充分注意與集團(tuán)對口工作的管理部門加強(qiáng)聯(lián)系、溝通和協(xié)調(diào),，使公司職 能部門和集團(tuán)職能部門之間形成“熱線”暢通,、

工作高效低耗的局面，避 免具體工作中因缺乏與集團(tuán)溝通而導(dǎo)致“無用功”的現(xiàn)象出現(xiàn),，特別是要 避免處理具體工作時出現(xiàn)“想當(dāng)然”的現(xiàn)象。