報(bào)告材料主要是向上級(jí)匯報(bào)工作,其表達(dá)方式以敘述,、說明為主,在語言運(yùn)用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內(nèi)容的真實(shí)和材料的客觀,。報(bào)告對(duì)于我們的幫助很大，所以我們要好好寫一篇報(bào)告,。下面是我給大家整理的報(bào)告范文,，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對(duì)大家能夠有所幫助,。

信訪工作分析報(bào)告篇一

市作風(fēng)于2019年7月3日調(diào)查了我鄉(xiāng)司法所社區(qū)矯正工作情況,，對(duì)調(diào)查中的反饋問題進(jìn)行了調(diào)查。2019年7月24日,，我收到通報(bào)后重視，認(rèn)真研究,，認(rèn)真整理問題的根源,，切實(shí)有效地整理調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的問題，現(xiàn)將整理情況報(bào)告如下

我對(duì)矯正者進(jìn)行了全面調(diào)查,，全面驗(yàn)證了矯正者的生活狀況,、軌跡和平時(shí)的表現(xiàn)狀況，對(duì)離開監(jiān)督區(qū)域的王三進(jìn)行了對(duì)話,、批判教育,，根據(jù)《甘肅省社區(qū)矯正實(shí)施細(xì)則(試行)》第50條的規(guī)定，根據(jù)63條第2款,，對(duì)王三進(jìn)行了書面警告

司法所對(duì)整治形式主義官僚主義認(rèn)識(shí)不足,，作風(fēng)不足，司法所職員作風(fēng)漂浮,，工作不嚴(yán)格,，對(duì)社區(qū)矯正者要求不嚴(yán)格，個(gè)別社區(qū)矯正者違反規(guī)定,。我鄉(xiāng)司法所組織的工作人員對(duì)矯正社區(qū)的囚犯進(jìn)行不定期的入籍檢查,、組織學(xué)習(xí)、參加公益性勞動(dòng),、電話檢查,，經(jīng)常入籍、教育,，及時(shí)了解矯正人員的生活狀況,、軌跡和日常表現(xiàn)狀況。

我鄉(xiāng)司法所工作人員再次檢查社區(qū)矯正人員,，同時(shí)與村社會(huì)干部和周圍農(nóng)民座談,，詳細(xì)把握矯正人員家庭、個(gè)人思想狀況和社會(huì)影響,，制定有針對(duì)性的矯正方案,，督促矯正人員定期寫思想報(bào)告,，司法所工作人員嚴(yán)格檢查，全面審查報(bào)告書面思想報(bào)告內(nèi)容,，報(bào)告不足的批評(píng)教育,，要求重寫。

我鄉(xiāng)司法所以市作風(fēng)檢查中發(fā)現(xiàn)的社區(qū)矯正對(duì)象管理不足的問題為契機(jī),，全面工作回顧,，繼續(xù)自我調(diào)查，今后從以下幾個(gè)方面著力進(jìn)行社區(qū)矯正

一是認(rèn)真貫徹實(shí)習(xí)近平總書記系列講話精神,，提高四個(gè)意識(shí),，堅(jiān)定四個(gè)自信，實(shí)現(xiàn)兩個(gè)維護(hù),，反對(duì)形式主義,、官僚主義，進(jìn)一步加強(qiáng)司法所員工理論知識(shí)學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)水平提高,，深入開展作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)集中整治形式主義官僚主義的重要性,、困難性和緊迫性，切實(shí)將思想和行動(dòng)統(tǒng)一到省委市委決策部暑假,，進(jìn)一步認(rèn)真學(xué)習(xí)社區(qū)矯正實(shí)施方法,、甘肅省社區(qū)矯正實(shí)施細(xì)則和相關(guān)社區(qū)矯正對(duì)象管理文件、政策,、典型案例,，實(shí)現(xiàn)對(duì)政策、政策的統(tǒng)一,、實(shí)踐,、社區(qū)矯正對(duì)象工作區(qū)矯正實(shí)施方法

二是在今后的入戶訪問、檢查,、學(xué)習(xí),、義務(wù)勞動(dòng)中及時(shí)收集相關(guān)影像資料，在矯正人員留下清晰,、易于辨認(rèn)的影像資料的同時(shí),，嚴(yán)格執(zhí)行《社區(qū)矯正實(shí)施方案》第9條、第15條,、第16條等社區(qū)服務(wù)人員的矯正管理,。根據(jù)《社區(qū)矯正實(shí)施辦法》第十三條第二項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行社區(qū)矯正人員休假制度,，決不會(huì)發(fā)生休假不符合規(guī)定的情況,。

三是加強(qiáng)文件規(guī)范化建設(shè)。司法辦公室堅(jiān)持對(duì)每個(gè)矯正對(duì)象實(shí)施每人一級(jí)，詳細(xì)記載矯正方案,、矯正組,、公益勞動(dòng)記錄、每月思想報(bào)告,、談話記錄,、電話報(bào)告教育學(xué)習(xí)等資料，形成了完整規(guī)范的基礎(chǔ)賬簿,。在管理機(jī)制上,，充分發(fā)揮鎮(zhèn)、村(居)二級(jí)管理聯(lián)絡(luò)的作用,，明確各自的工作責(zé)任和工作任務(wù),。文件的建立應(yīng)記錄矯正工作中監(jiān)督、管理,、教育等各方面的情況,，消除思想報(bào)告千篇一律、模仿等各種情況的發(fā)生,，強(qiáng)調(diào)各矯正對(duì)象的思想生活和工作表現(xiàn),。同時(shí),，盡量避免重復(fù)記錄,，文件簡潔，內(nèi)容充分,，條理清晰,，主次清晰，根據(jù)各矯正對(duì)象的年末文件,，對(duì)矯正狀況做出全面客觀的年度評(píng)價(jià)結(jié)果,。

四是我鎮(zhèn)司法所的工作人員和矯正組及時(shí)了解目前矯正的10名社區(qū)犯人思想動(dòng)態(tài)、悔罪表現(xiàn)等情況,，定期如實(shí)報(bào)告鄉(xiāng)黨委,、政府和縣司法局，發(fā)現(xiàn)異常隨時(shí)報(bào)告情況,。

通過對(duì)本次調(diào)查中存在的問題的整改,，我們的領(lǐng)導(dǎo)和工作人員深刻認(rèn)識(shí)到，在今后的工作中必須認(rèn)真履行責(zé)任,，加強(qiáng)責(zé)任意識(shí),，嚴(yán)格遵循社區(qū)矯正管理方法，制定相應(yīng)措施,，積極整改,，定期不定期自我糾正，嚴(yán)格按照市作風(fēng)和縣局領(lǐng)導(dǎo)檢查提出的要求，根據(jù)社區(qū)矯正日常監(jiān)督措施進(jìn)行監(jiān)督管理,，嚴(yán)格控制時(shí)間節(jié)點(diǎn),，嚴(yán)格工作態(tài)度，及時(shí)更新文件資料,，完善社區(qū)矯正文件,。

信訪工作分析報(bào)告篇二

我所社區(qū)矯正工作經(jīng)過全所人員的努力，目前已基本走上正軌,，到目前為止,當(dāng)年已接收社區(qū)矯正對(duì)象8人,，其中1名假釋對(duì)象，現(xiàn)有各類矯正對(duì)象14人,。

對(duì)被告人是否適用社區(qū)矯正,，按照《安徽省社區(qū)矯正實(shí)施細(xì)則（試行）》和安徽省《關(guān)于適用社區(qū)矯正社區(qū)影響評(píng)估暫行辦法（試行）》等有關(guān)規(guī)定，入村進(jìn)戶調(diào)查評(píng)估,。

1,、認(rèn)真調(diào)查評(píng)估，按照以事實(shí)為依據(jù),，以法律為準(zhǔn)繩和依法,、公開、公正的原則進(jìn)行,，走訪被告人所在的村委會(huì)及其家人和村鄰,，召開座談會(huì)，詳細(xì)了解其家庭情況及周邊鄰居對(duì)其的日常社會(huì)表現(xiàn)的評(píng)價(jià),。

2,、在對(duì)調(diào)查材料進(jìn)行認(rèn)真綜合分析研究的基礎(chǔ)上，制作《社區(qū)影響評(píng)估意見書》,，并附上調(diào)查走訪筆錄,、座談?dòng)涗洝⒈桓嫒说募覍俸痛逦瘯?huì)出具的愿意配合監(jiān)管書面承諾,。

今年元月以來,，我所受托已對(duì)3名被告人進(jìn)行評(píng)估，認(rèn)為被告人犯罪后認(rèn)罪態(tài)度較好,，日常社會(huì)表現(xiàn)評(píng)價(jià)較好,，社會(huì)危害性較小，近親屬及所在村委會(huì)愿意接收并配合監(jiān)管,，其矯正條件環(huán)境較成熟,，向法院提交了可適用非監(jiān)禁刑的評(píng)估報(bào)告，建議法院擬對(duì)其判處緩刑,，依法實(shí)施社區(qū)矯正,，法院都予以采信,。

?從“入矯”至“解矯”的整個(gè)過程的監(jiān)督、管理,、教育等各方面情況均記錄在案,，使每份檔案達(dá)到“材料齊全完整，手續(xù)完備無缺,，外觀整齊美觀”的標(biāo)準(zhǔn),。

達(dá)到“三個(gè)目標(biāo)”：

1、是達(dá)到紙質(zhì)檔案規(guī)范化目標(biāo),。從文書處理抓起,，提高卷內(nèi)文檔的質(zhì)量，做到檔案外表規(guī)范統(tǒng)一,、內(nèi)容齊全完整,。

2、是達(dá)到臺(tái)賬資料細(xì)致化目標(biāo),。認(rèn)真細(xì)致整理臺(tái)賬資料,，做到了各種載體的臺(tái)賬資料準(zhǔn)確、及時(shí)歸檔,，臺(tái)賬內(nèi)外規(guī)范美觀,，排放科學(xué)整齊，改變業(yè)務(wù)工作散亂,、歸檔不及時(shí)現(xiàn)象,，保證臺(tái)賬資料的完好無損。

3是達(dá)到電子文檔動(dòng)態(tài)化目標(biāo),。嚴(yán)格按要求收集文件資料,，根據(jù)紙質(zhì)檔案及臺(tái)賬資料變動(dòng)情況,，及時(shí)調(diào)整,，確保電子檔案與紙質(zhì)檔案及臺(tái)賬資料完整一致。

目前,，已有6名矯正對(duì)象解矯,，資料均已全面、詳實(shí)的予以歸檔,，并有1名矯正對(duì)象已變更居住地,。

1、日常監(jiān)管中,，嚴(yán)格按照“兩高,、兩部”有關(guān)社區(qū)矯正的管理規(guī)定操作。要求矯正對(duì)象按時(shí)匯報(bào),，積極參加集中學(xué)習(xí)教育及公益勞動(dòng)等活動(dòng),，同時(shí)，通過走訪，全面了解,、掌控每位矯正對(duì)象的思想,、生活、工作情況,。

2,、根據(jù)矯正對(duì)象犯罪性質(zhì)和現(xiàn)實(shí)狀況的不同，制定了不同的矯正方案,，落實(shí)不同的矯正措施,。比如針對(duì)交通肇事罪的矯正對(duì)象，由于這類人屬過失犯罪,，主觀惡意小,，一般情況下重新犯罪可能性不大，主要是告誡他們絕不可無證駕駛,、酒后駕駛,，同時(shí)，加強(qiáng)交通安全法規(guī)的教育,；對(duì)盜竊,、搶劫等侵財(cái)類經(jīng)濟(jì)犯罪，由于這類矯正對(duì)象較易“重操舊業(yè)”,，對(duì)其則要重點(diǎn)監(jiān)管,，重點(diǎn)教育他們走自食其力之路；對(duì)打架斗毆傷害類,，則重點(diǎn)教育他們遇事冷靜,，不可盲動(dòng)，腦子里要多一根法制之弦,。

3,、督促矯正對(duì)象嚴(yán)格遵守相關(guān)管理規(guī)定。如對(duì)極個(gè)別經(jīng)濟(jì)條件差卻又不思進(jìn)取的,，我們予以嚴(yán)肅批評(píng)教育,，告知要做一個(gè)自食其力的公民。

統(tǒng)一思想,，提高認(rèn)識(shí),，責(zé)任到人，加強(qiáng)防范,，認(rèn)真梳理,，全面排查本轄區(qū)內(nèi)社區(qū)矯正人員情況，做到底數(shù)清,，情況明,。

1,、及時(shí)了解所包案社區(qū)矯正人員的犯罪原因、家庭住址,、聯(lián)系方式等基本情況,，結(jié)合平時(shí)管理工作中所掌握動(dòng)態(tài)，真正掌握其真實(shí)情況,，制定工作預(yù)案,，落實(shí)相應(yīng)包保措施。

2,、對(duì)所包案的社區(qū)矯正人員進(jìn)行一次談話教育,，掌握其思想動(dòng)態(tài)、心理狀況,，并適時(shí)進(jìn)行警示教育,，要求其明確身份，加強(qiáng)服刑意識(shí),，著力預(yù)防和減少重新犯罪,，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。

3,、對(duì)所包案的社區(qū)矯正人員進(jìn)行實(shí)地走訪,，了解他們的生活環(huán)境、工作情況和改造等具體情況,，以誠相待,、因勢(shì)利導(dǎo)，積極幫助,、及時(shí)排解生活中的各種困難,，對(duì)他們的困難和問題，能夠解決的及時(shí)協(xié)調(diào)解決,，不能解決的問題積極向相關(guān)部門反映,，使社區(qū)矯正人員由被動(dòng)接受管控轉(zhuǎn)為主動(dòng)接受管控，預(yù)防和減少重新犯罪,。

4,、與派出所,、村兩委及家庭監(jiān)督人加強(qiáng)聯(lián)系,，認(rèn)真做好社區(qū)矯正人員管控工作，使每個(gè)社區(qū)矯正人員都在管控視線范圍內(nèi),，確保社區(qū)矯正人員不脫管,、漏管。

社區(qū)矯正對(duì)象數(shù)量龐大,，身份復(fù)雜,，而且在非監(jiān)禁的情況下,，矯正對(duì)象流動(dòng)性大，其活動(dòng)軌跡,、思想狀態(tài),、社會(huì)交往等不易掌控，監(jiān)管教育難度較大,，發(fā)生脫管,、漏管、重新違法犯罪的風(fēng)險(xiǎn)很高,，社區(qū)矯正的安全穩(wěn)定任務(wù)非常艱巨,，對(duì)基層司法行政工作人員的業(yè)務(wù)能力和整體素質(zhì)提出了越來越高要求，感受到肩上的擔(dān)子很重,，工作壓力倍增,，因此要進(jìn)一步強(qiáng)化工作措施，切實(shí)做好社區(qū)服刑人員教育管理工作,，最大限度地消除社會(huì)不安定因素,，努力維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定。

信訪工作分析報(bào)告篇三

根據(jù)中共xxx組織部《關(guān)于開展基層黨建風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)摸排工作的提示》要求,，x月x日上午我中心召開了基層黨建風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)摸排專題會(huì)議,，以基層黨建主體責(zé)任落實(shí)了不力、基層黨組織組織力不強(qiáng)和黨員教育管理不嚴(yán)為摸排重點(diǎn),，通過摸底排查風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)3處,，現(xiàn)將排查風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、原因分析和落實(shí)了整改報(bào)告如下,。

（一）

基層黨建主體責(zé)任落實(shí)了方面,。未召開黨委（黨組）會(huì)議對(duì)年度基層黨建工作進(jìn)行專題研究部署。

（二）

基層黨組織組織不力方面,。市xxxx中心班子配備不齊,，目前只配備xxx名。

（三）

黨員教育管理不嚴(yán)方面,。1.在執(zhí)行黨費(fèi)管理有關(guān)制度打折扣,，使用管理監(jiān)管力度還存在短板。2.流動(dòng)黨員管理存在薄弱點(diǎn),、空白點(diǎn),。

（一）未召開黨委（黨組）會(huì)議對(duì)年度基層黨建工作進(jìn)行專題研究部署。xxxxxx政府發(fā)出防控新型冠狀病毒感染肺炎疫情動(dòng)員令后,，市xxxx中心全面部署,，迅速集結(jié)力量，組建xx個(gè)參與社區(qū)疫情防控工作隊(duì)和xx個(gè)街道巡防勸導(dǎo)隊(duì),，認(rèn)真貫徹落實(shí)了x省,、x市和我市領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于堅(jiān)決打贏疫情防控人民戰(zhàn)爭總體戰(zhàn)阻擊戰(zhàn)重要指示精神,。x月初，我市疫情防控取得了積極成效,，疫情形勢(shì)出現(xiàn)了積極變化,，按照市委市政府工作部署，我中心一手抓疫情防控,，一手指導(dǎo)煤礦抓復(fù)工復(fù)產(chǎn),。

（二）市xxx中心班子配備不齊，目前只配備主任,、副主任各一名,。x年x月原xx局兩名副局長“改非”之后，局黨組成員只剩x名成員,。x年x月,，我市政府機(jī)構(gòu)改革撤銷了原市xx局，組建xx中心,。目前我中心黨總支班子成員暫未配齊,。

（三）在執(zhí)行黨費(fèi)管理有關(guān)制度打折扣，使用管理監(jiān)管力度還存在短板,；流動(dòng)黨員管理存在薄弱點(diǎn),。1.黨員繳納黨費(fèi)的積極性和主動(dòng)性不強(qiáng)，沒有嚴(yán)格落實(shí)了黨費(fèi)收繳一月一收制度,。2.我中心有機(jī)關(guān)支部,、xx公司支部、xx公司支部和退休支部等四個(gè)支部,，機(jī)關(guān)支部管理比較緊湊,，能夠堅(jiān)持每月主題黨員活動(dòng)日，按期組織學(xué)習(xí),，開展有效活動(dòng)載體,。受企業(yè)改制因素影響，xx公司支部和xx物質(zhì)公司支部部分黨員為了生計(jì)選擇流動(dòng)外出務(wù)工和經(jīng)商,，在管理上還存在薄弱點(diǎn),。

（一）召開基層黨建工作專題會(huì)議，統(tǒng)籌安排,，定期研究,。堅(jiān)持黨建工作“兩手抓、兩手都要硬”的方針,，進(jìn)一步健全和落實(shí)了機(jī)關(guān)黨建工作機(jī)制,。一是健全黨建工作責(zé)任制。黨組織主要領(lǐng)導(dǎo)同志要負(fù)起黨建工作第一責(zé)任人的意識(shí),，把黨建作為整體工作的重要組成部分,，分管負(fù)責(zé)同志按“一崗雙責(zé)”的要求，做好黨建工作,，形成黨建與經(jīng)濟(jì),、業(yè)務(wù)工作齊抓共管的工作責(zé)任機(jī)制。

（二）市xx局黨組報(bào)告并請(qǐng)示市委組織部配齊xx成員,，使事務(wù)中心更好執(zhí)行黨總支工作,。

（三）落實(shí)了黨員教育管理制度。1.嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)收繳黨費(fèi),，并要求各支部上交黨費(fèi)的同時(shí),，把黨費(fèi)收繳明細(xì)一同上交，并及時(shí)開具收據(jù),。2.規(guī)范黨員繳納黨費(fèi)明細(xì)清單和繳費(fèi)時(shí)間記錄,，建立黨費(fèi)收繳公示制度，以支部為單位對(duì)黨員交納黨費(fèi)情況進(jìn)行公示,，實(shí)行“陽光黨務(wù)”,。3.加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)外出黨員的教育管理，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員的先進(jìn)性,，提高黨員的綜合素質(zhì)和能力水平,。

（一）深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)貫徹xx新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想。把xx作為加強(qiáng)黨的建設(shè)的永恒課題和全體黨員干部的終身課題,，引導(dǎo)黨員干部學(xué)深悟透,、融會(huì)貫通、真信篤行,。

（二）深入貫徹落實(shí)了《中國共產(chǎn)黨黨和國家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》,，健全基層組織，規(guī)范組織設(shè)置,，把黨員干部動(dòng)員起來,，把群眾組織起來。努力推動(dòng)我市煤炭事務(wù)工作高質(zhì)量發(fā)展,。

（三）嚴(yán)格落實(shí)了《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》,把嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”等制度作為提升基層黨組織規(guī)范化,、制度化的關(guān)鍵一環(huán)，落實(shí)了好支部工作條例,，以講認(rèn)真,、敢較真的態(tài)度狠抓制度執(zhí)行。

（四）堅(jiān)持紀(jì)在法前,，精準(zhǔn)運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,，著重加強(qiáng)對(duì)苗頭性、傾向性問題的發(fā)現(xiàn)和解決力度,。持續(xù)開展作風(fēng)專項(xiàng)整治行動(dòng),，堅(jiān)決防止“四風(fēng)”問題,。

（五）認(rèn)真開展黨員領(lǐng)導(dǎo)干部xxx、黨建述職和軟弱渙散基層黨組織整頓等有關(guān)會(huì)議,。

（六）推廣應(yīng)用新技術(shù),、新裝備、新工藝,。推動(dòng)煤礦企業(yè)實(shí)施采煤機(jī)械化,、監(jiān)控自動(dòng)化、數(shù)字信息化,、安全標(biāo)準(zhǔn)化,。落實(shí)了優(yōu)化系統(tǒng)、減水平,、減頭面,、減人員措施，提高煤礦安全發(fā)展水平,。

信訪工作分析報(bào)告篇四

黨的十九大報(bào)告中提出了要以提升組織力為重點(diǎn),，突出政治功能，把企業(yè),、農(nóng)村,、機(jī)關(guān)、學(xué)校,、科研院所,、街道社區(qū)、社會(huì)組織等基層黨組織建設(shè)成為宣傳黨的主張,、貫徹黨的決定,、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團(tuán)結(jié)動(dòng)員群眾,、推動(dòng)改革發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘,。要強(qiáng)化基層黨組織建設(shè)，全面提高黨員的黨員意識(shí)和基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,，必須重視當(dāng)前基層組織建設(shè)中存在的“工作形式化,、活動(dòng)表面化、載體新奇化,、內(nèi)容娛樂化,、選點(diǎn)盆景化”等五種不良傾向。

目前,，在一些基層黨支部,，黨建工作形式化、表面化、新奇化,、娛樂化,、盆景化等現(xiàn)象十分突出，抓黨建工作,，初衷不是為了提升組織力,，而是為應(yīng)付甚至是對(duì)付上級(jí)檢查,，熱衷做表面文章,，簡單過關(guān)，基礎(chǔ)不牢靠,，一味求創(chuàng)新,，忽略了黨組織活動(dòng)的實(shí)際意義;有的基層黨組織打著增加吸引力的旗號(hào)，以文體活動(dòng)代替學(xué)習(xí)教育,，以游戲,、娛樂代替黨課和組織生活把組織活動(dòng)娛樂化,、庸俗化;有些地方為了出成績,，所有的政策支持都堆到少數(shù)幾個(gè)基層黨組織上,，忽視了全盤工作,。這樣的基層黨建工作迎接檢查時(shí)，一樣都不缺,，就是工作落不到實(shí)處,，進(jìn)不到黨員心里,。

xx縣現(xiàn)有xx個(gè)農(nóng)村基層黨支部、xx個(gè)城市社區(qū)黨支部,。各基層黨支部基本上都能夠按照新形勢(shì)下基層黨建工作要求,，主要做了以下的工作。

一是規(guī)范組織生活,。加強(qiáng)思想教育和理論武裝,，把“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育融入到“三會(huì)一課”中，武裝頭腦,、指導(dǎo)實(shí)踐,、推動(dòng)工作。推廣黨支部主題黨日活動(dòng),，建立了組織生活基本制度核查制度,，對(duì)黨內(nèi)組織生活的程序、內(nèi)容,、標(biāo)準(zhǔn)等作出明確規(guī)定,，實(shí)現(xiàn)了時(shí)間、內(nèi)容、方式“三公開”,。,。

二是抓實(shí)基礎(chǔ)工作。將“三會(huì)一課”與黨費(fèi)交納,、民主評(píng)議,、黨性分析、創(chuàng)先爭優(yōu)等有機(jī)結(jié)合,，增強(qiáng)“三會(huì)一課”的影響力和實(shí)際效果,通過在全縣黨員干部中開展脫貧攻堅(jiān)“大走訪”活動(dòng),，在職黨員到社區(qū)報(bào)到開展志愿活動(dòng)、紅色教育基地開展開放式組織生活等活動(dòng),，不斷拓展黨員發(fā)揮作用的有效途徑,，力求基層黨建工作實(shí)效。

三是強(qiáng)化指導(dǎo)督導(dǎo),。成立了縣基層黨建督導(dǎo)巡查組,，對(duì)基層黨建工作開展情況進(jìn)行重點(diǎn)巡查。查看內(nèi)容包括支部黨建工作計(jì)劃,，“三會(huì)一課”是否按期開展,，組織生活主題是否鮮明、貼近實(shí)際,，近期重點(diǎn)內(nèi)容是否涵蓋,，資料是否完整，黨員是否實(shí)現(xiàn)全覆蓋,，學(xué)習(xí)效果是否明顯,，重點(diǎn)內(nèi)容知曉率及黨員作用發(fā)揮情況;各基層黨(工)委對(duì)支部開展“三會(huì)一課”安排、部署及落實(shí)情況進(jìn)行常態(tài)化專項(xiàng)檢查,突出問題導(dǎo)向,，發(fā)現(xiàn)問題,，限期整改。

一是少數(shù)黨支部黨建工作實(shí)效不強(qiáng),。部分機(jī)關(guān)黨支部黨員數(shù)量較多,、活動(dòng)場(chǎng)地不足、活動(dòng)設(shè)施匱乏,，農(nóng)村黨支部覆蓋范圍大,、黨員年齡偏大、支部財(cái)力薄弱等問題,，客觀上制約了基層黨建工作開展,。比如，宣傳僅限于掛標(biāo)語,、辦板報(bào),、發(fā)傳單;開會(huì)學(xué)習(xí)往往是讀文件,、舉舉手、表個(gè)態(tài);分散學(xué)習(xí)還一定程度存在抄抄筆記,、應(yīng)付檢查的問題,。

二是制度執(zhí)行落實(shí)方面還有差距。由于基層工作量大面廣,，脫貧攻堅(jiān),、單位業(yè)務(wù)等方面的工作任務(wù)相對(duì)繁重，少數(shù)基層黨支部在落實(shí)黨建工作制度方面存在“打擦邊球”的問題,，黨委在黨建制度落實(shí)監(jiān)督方面,，缺乏持之以恒的韌勁，有些雖然落實(shí)了,，但落實(shí)還不到位,、不夠嚴(yán)格,。

三是黨員教育“虛化”,。一些基層黨組織不能很好的落實(shí)黨員教育制度，在組織黨員學(xué)習(xí)時(shí),，只是傳達(dá)文件,、讀報(bào)刊，講業(yè)務(wù)工作多,，學(xué)黨的理論知識(shí)少,，沒有把自身的實(shí)際情況和黨員的思想認(rèn)識(shí)結(jié)合起來。

一是堅(jiān)持問題導(dǎo)向,，抓牢抓實(shí)“三會(huì)一課”,。明確各基層黨組織負(fù)責(zé)人作為“三會(huì)一課”制度的第一責(zé)任人，嚴(yán)格執(zhí)行黨的組織生活制度,，全面落實(shí)黨建工作責(zé)任制,。利用黨員固定學(xué)習(xí)日制度，實(shí)現(xiàn)黨員教育管理全覆蓋,，切實(shí)增強(qiáng)黨員黨性修養(yǎng)和行動(dòng)自覺。

二是增強(qiáng)抓基層黨建的責(zé)任感,、緊迫感,。充分認(rèn)識(shí)到基層黨的建設(shè)的長期性、復(fù)雜性,、艱巨性,，不斷強(qiáng)化責(zé)任感,、緊迫感,。在基層黨的建設(shè)上,，樹立“抓好黨建是本職,、抓不好黨建是失職、不抓黨建是不稱職”的理念,，強(qiáng)化基層黨建工作“常抓,、善抓”意識(shí)，堅(jiān)持問題導(dǎo)向,，較真碰硬,，拓寬視野，創(chuàng)新思路,，在不斷解決問題中把基層黨的建設(shè)搞堅(jiān)強(qiáng),。

三是健全監(jiān)管機(jī)制，構(gòu)建動(dòng)態(tài)監(jiān)督體系,。嚴(yán)格落實(shí)黨員“積分制”管理和農(nóng)村黨員“三色預(yù)警”制度,，將黨員參加組織生活,、黨課學(xué)習(xí)等情況納入考核體系,。黨(工)委對(duì)各支部負(fù)監(jiān)管責(zé)任，對(duì)各黨支部落實(shí)基層黨建工作情況進(jìn)行督查指導(dǎo),，制度落實(shí)不到位的,，追究黨支部書記的主體責(zé)任，并將檢查情況作為年終黨建工作績效考核評(píng)分的重要依據(jù),。

一是強(qiáng)化經(jīng)費(fèi)保障,。黨組織活動(dòng)經(jīng)費(fèi)應(yīng)該根據(jù)實(shí)際情況和工作需要逐年有所增長，解決部分基層黨組織財(cái)力薄弱,、設(shè)備陳舊,、工作難以開展等現(xiàn)實(shí)問題。

二是注重與時(shí)俱進(jìn),。在落實(shí)“三會(huì)一課”制度方面,，充分利用遠(yuǎn)教技術(shù)和線上平臺(tái)，及時(shí)更新教育資源,，提供更多科學(xué),、實(shí)用的農(nóng)業(yè)知識(shí)。緊扣黨建實(shí)務(wù),，開展送學(xué)到戶,，發(fā)揮黨員和黨支部的作用,。

三是突出示范帶動(dòng)。解讀一些先進(jìn)黨支部堅(jiān)持,、提升,、創(chuàng)新“三會(huì)一課”的先進(jìn)事跡和成功經(jīng)驗(yàn)，形成常態(tài)的宣傳作品,，充分發(fā)揮好典型的示范帶支作用,。

信訪工作分析報(bào)告篇五

黨建工作是黨的組織建設(shè)的重要環(huán)節(jié)，是完成**,、支部各項(xiàng)任務(wù),，促進(jìn)**全面建設(shè)發(fā)展的重要保證。第二季度,，**內(nèi)科第一黨支部就本支部黨建工作情況作了一個(gè)專題調(diào)研?，F(xiàn)將我支部黨建的基本現(xiàn)狀和存在的主要問題，以及下一步工作計(jì)劃及改進(jìn)的措施報(bào)告如下,。

我黨支部現(xiàn)有黨員27名,，預(yù)備黨員1名，其性別,、年齡和文化結(jié)構(gòu)如下：其中女性黨員15名,，男性黨員12名;學(xué)歷結(jié)構(gòu)為本科以上25名，占比92.6%,，碩士18名，占比66.7%,，博士1名,，大專為2人。

近年來,，我支部在院黨委的領(lǐng)導(dǎo),、關(guān)心和支持下，根據(jù)區(qū)委,、區(qū)衛(wèi)健委黨建工作的有關(guān)要求和部署,，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、十八大和十九大會(huì)議精神,，圍繞衛(wèi)生工作全局,，扎實(shí)開展“

不忘初心

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),，切實(shí)落實(shí)黨建工作責(zé)任,。建立并落實(shí)了支部黨建工作責(zé)任制。支部書記為黨建第一責(zé)任人,，對(duì)支部黨建工作負(fù)主要責(zé)任,，每年初根據(jù)**黨委安排簽訂目標(biāo)責(zé)任書，納入了單位目標(biāo)管理;其他委員根據(jù)分工,，抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨建工作,，小組長負(fù)責(zé)本小組黨建工作。堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合,，一級(jí)抓一級(jí),，層層抓落實(shí)。每月召開1次支委會(huì)議專題研究支部黨建工作,。支部領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持以身作則,，發(fā)揮表率作用。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,，2020年初民主生活會(huì)時(shí),，班子成員查擺自身存在問題，班子成員相互提出批評(píng)意見;黨支部全體黨員查擺自身存在問題,。高質(zhì)量的專題民主生活會(huì),，讓全體黨員經(jīng)歷了一次刻骨銘心的思想觸動(dòng)，普遍受到了一次嚴(yán)格的黨內(nèi)生活鍛煉,。

(二)加強(qiáng)思想建設(shè),，進(jìn)一步夯實(shí)了支部黨建工作基礎(chǔ)。1,、加強(qiáng)了黨員干部的學(xué)習(xí)培訓(xùn),。**始終把加強(qiáng)黨員干部理論學(xué)習(xí)和培訓(xùn)教育放在思想建設(shè)的首要位置，及時(shí)制定了學(xué)習(xí)計(jì)劃,，落實(shí)了學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)考勤,，我支部積極響應(yīng)**號(hào)召、工作布置,，通過認(rèn)真組織全體黨員干部開展貫徹十八大,、十九大會(huì)議精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為主要內(nèi)容的學(xué)習(xí),，幫助全體黨員干部強(qiáng)化了理論武裝。2,、認(rèn)真開展了學(xué)習(xí)型支部創(chuàng)建活動(dòng),。堅(jiān)持每天高質(zhì)量學(xué)習(xí)“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”及“黨建云平臺(tái)”，保質(zhì)保量完成既定目標(biāo),，在**各支部中排名靠前,。同時(shí)積極組織集中學(xué)習(xí)、微信平臺(tái)推送學(xué)習(xí),。黨員積極撰寫心得體會(huì),，參加“七一”競(jìng)賽活動(dòng)。參加黨建征文活動(dòng),。3,、積極開展了聯(lián)系實(shí)際，服務(wù)群眾活動(dòng),，先后開展了支部下鄉(xiāng)義診活動(dòng),，在職黨員扶貧幫困、政策宣講等系列活動(dòng),。4,、健全各項(xiàng)制度，進(jìn)一步完善了黨建工作機(jī)制,。一是健全了黨內(nèi)各項(xiàng)制度,。組織生活制度、民主評(píng)議黨員制度,、談話提醒制度,、目標(biāo)管理制度、報(bào)告工作制度等制度健全,。二是“三會(huì)一課”等制度落實(shí)。堅(jiān)持定期召開支部委員會(huì),、黨員大會(huì),、黨小組會(huì)、講黨課,。

隨著形勢(shì)和任務(wù)的變化,，我支部黨建工作在與時(shí)俱進(jìn)，不斷創(chuàng)新的同時(shí),，也存在一些問題：1,、思想認(rèn)識(shí)還不夠到位。支部黨建工作不同程度地存在“說起來重要,，做起來次要,，忙起來不要”的現(xiàn)象;部分黨員重業(yè)務(wù)輕黨建的思想還較為根深蒂固,，黨建工作擺不上應(yīng)有的位置，即使抓黨建工作也是被動(dòng)應(yīng)付,，缺乏搞好支部黨建工作的責(zé)任和激情,。2、工作機(jī)制還不夠完善,?；鶎狱h建工作的考核獎(jiǎng)懲辦法、黨員的教育管理制度和激勵(lì)約束機(jī)制還有待于進(jìn)一步健全和完善,，支部黨建工作缺乏必要的實(shí)施手段,，號(hào)召力不強(qiáng)，推動(dòng)力不夠,，工作難以開展,。3、黨建工作內(nèi)容還不夠豐富,。支部黨內(nèi)組織生活缺少創(chuàng)新意識(shí),，存在流于形式的傾向，吸引力和凝聚力不夠;部分黨組織對(duì)黨員的思想教育缺乏針對(duì)性,，教育內(nèi)容枯燥,，方式方法單一，缺乏生機(jī)和活力,。

1,、必須創(chuàng)新黨建工作的思想觀念。一是要深刻認(rèn)識(shí)基層黨建工作服務(wù)中心的重要作用,。明確支部黨建工作必須服從服務(wù)于臨床工作這個(gè)中心,，圍繞臨床服務(wù)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展,，放到支部作風(fēng)的改進(jìn)上,，促進(jìn)臨床服務(wù)質(zhì)量與水平;2、深刻認(rèn)識(shí)新形勢(shì)新任務(wù)對(duì)基層黨建工作的新要求,。充分認(rèn)識(shí)基層黨建工作的重要性和黨務(wù)干部的重要職責(zé),，不斷增強(qiáng)支部黨組織的親合力與感召力，以支部黨建實(shí)效去推動(dòng)業(yè)務(wù)工作的順利完成,。3,、必須進(jìn)一步落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督機(jī)制。要按照黨章的總體要求和監(jiān)督條例的具體規(guī)定,，對(duì)黨員干部實(shí)行全方位的監(jiān)督,，始終保持黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性和純潔性。

信訪工作分析報(bào)告篇六

xx年一季度，xx司法所堅(jiān)持嚴(yán)格管理社區(qū)矯正,，有序推進(jìn)社區(qū)矯正管理,。截至3月31日，共有10名社區(qū)囚犯,，其中緩刑6人,，假釋2人，保外就醫(yī)1人,，剝奪政治權(quán)利1人,。目前沒有脫管、漏管和重新犯罪,。

在社區(qū)矯正日常管理中,。

xx堅(jiān)持嚴(yán)格管理，切實(shí)發(fā)揮社區(qū)矯正作用,，認(rèn)真改造社區(qū)囚犯,，努力把他們改造成社會(huì)遵守法律的好市民。

1.嚴(yán)格接受社區(qū)矯正,，人和材料齊全,，為下一個(gè)社區(qū)矯正奠定基礎(chǔ)。

2.嚴(yán)格社區(qū)矯正日常管理,，按照社區(qū)矯正相關(guān)規(guī)定,，認(rèn)真落實(shí)社區(qū)矯正各項(xiàng)要求。

3.嚴(yán)防社區(qū)服刑人員脫管,、漏管,、違法犯罪，每月訪問和談話,，切實(shí)發(fā)揮調(diào)查作用,，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，消除矛盾,。

4.嚴(yán)格社區(qū)矯正組織網(wǎng)絡(luò),，做好各成員單位之間的協(xié)調(diào)溝通工作，整合資源,，形成一致力量,，共同做好社區(qū)矯正工作。

5.嚴(yán)格的社區(qū)矯正調(diào)查,，結(jié)合日常管理面臨的難題，分析解決辦法,，探索社區(qū)矯正管理的新方法,。

6.嚴(yán)格遵守清廉公正的底色，與社區(qū)犯人視同仁，在管理過程中不得與社區(qū)犯人吃飯,。

7.嚴(yán)格明確紀(jì)律,，執(zhí)行社區(qū)矯正相關(guān)規(guī)定，重點(diǎn)抓住社區(qū)囚犯紀(jì)律管理,，做好日常審查和獎(jiǎng)懲工作,。