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六年級班主任上期工作總結(jié)(5篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-24 13:52:08
六年級班主任上期工作總結(jié)(5篇)
時間:2022-12-24 13:52:08     小編:zdfb

工作學習中一定要善始善終,,只有總結(jié)才標志工作階段性完成或者徹底的終止,。通過總結(jié)對工作學習進行回顧和分析,從中找出經(jīng)驗和教訓,,引出規(guī)律性認識,,以指導今后工作和實踐活動,。那關于總結(jié)格式是怎樣的呢?而個人總結(jié)又該怎么寫呢,?那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好,,我們一起來看一看吧。

六年級班主任上期工作總結(jié)篇一

班級共有46人,,18名男同學,,28名女同學。大部分同學都能夠遵守紀律,,按時上下學,,按時完成作業(yè),但是也存在個別同學無法按時完成作業(yè),,存在不寫作業(yè)的學生,, 一大部分學生學習缺少主動性,學習自覺性較差,。因為學生的家庭環(huán)境不同,,受家庭影響,許多良好的行為習慣還沒有形成,。所以,,把培養(yǎng)學生健康的心理和良好的學習習慣作為工作的重點。

1,、加強思想教育:六年級的孩子,, 很大一部分進入青春期,, 身體和心理上都會發(fā)生微妙的變化,很多事他們都處于好奇階段,,似懂非懂,,既想有自己的秘密,又需要有傾訴的對象,,看似很矛盾,。顯著的變化是上課不愿意舉手回答問題,不是不會,,而是擔心,,有顧慮,生怕答錯了別人會用異樣的眼光看他,。而孩子們私下的話題則越來越多的是,;誰喜歡誰,寫紙條,、發(fā)信息,、送禮物等等。 針對這種情況,,我密切地關注著每一個同學,,發(fā)現(xiàn)問題及時地解決,加以合理的引導,。比如利用班會正面進行教育,,或者有意組織男女同學一同參加活動,在活動中引導孩子們以正確的心態(tài)與他人相處,。以一種陽光的心態(tài)面對每一位同學,,面對生活中的每一天。一學期以來,,班級的學生沒有太大的思想波動。出現(xiàn)的問題也都解決在萌芽狀態(tài),。

2,、注重學習習慣的養(yǎng)成:隨著年級的增高,孩子們的知識學習廣泛了,,內(nèi)容增加了,,難度加大了,作業(yè)量相對多了,,學習方法改變了,。所以出現(xiàn)了一部分同學求知欲增強,對知識十分渴求,,總有一股生怕落后的不服輸思想,,學習很自覺,;而有一部分同學則出現(xiàn)惰性,怕辛苦,,或因為知識的加深而自信心喪失,,破罐子破摔,成績出現(xiàn)較大滑坡,;也有一部分同學協(xié)調(diào)不好不同學科的學習,,學習出現(xiàn)偏科現(xiàn)象。因此,,注重引導學生以同等的眼光看待每一門課,。為抓住學生的注意力,為教學做好處分的準備,,尤其注重知識的拓展,。為培養(yǎng)學生的學習習慣,要求學生養(yǎng)成課前做好預習,,上課要求學生學會傾聽,,及時掌控課堂秩序。讓學生在書上學習記一些筆記,,提高課堂的學習效率,。同時加強與任課教師間的聯(lián)系,了解學生的課堂表現(xiàn),。其次,,要求學生按時完成當天的學習任務。利用班隊會時間組織學生對班級的現(xiàn)狀進行反思,,同時對自己的學習以及其他方面進行總結(jié),,找出自己的進步以及存在的不足,同時師生進行互評,,以此規(guī)范學生行為,,促進學生的成長。

3,、班級管理輪流制,。實行值日班長,讓每個孩子參與班級管理,,既調(diào)動學生的積極性,,又體會到班級管理的不容易,這樣一來,,大家都明白自己該干什么,,不該干什么;哪些行為是對的,哪些行為是錯的,。把班級的事,,與學生協(xié)商,實行責任到人,。采用不定時的抽查,,監(jiān)督學生的完成情況。

4,、加強安全教育:結(jié)合學校的要求,,利用一切機會對學生開展主題安全教育,一次次地糾正錯誤行為,,一次次地提醒安全隱患,,這種不間斷地教育,增強孩子的安全意識,。

5,、時時關注學困生,幫助他們減輕心里擔心,,讓她們認識到本身的價值,;同時,不斷創(chuàng)造機會讓其表現(xiàn)其長處 ,,使他們品嘗到成功的歡喜以及喜悅

6,、及時與家長溝通,掌握孩子的思想變化,,并將孩子的變化及時反饋給家長,,家校合力幫助孩子健康成長。

工作中還存在諸多不足,,希望在今后的工作中能夠逐步提高,。

六年級班主任上期工作總結(jié)篇二

轉(zhuǎn)眼間一學期過去,做班主任的酸甜苦辣又涌上心頭,。我熱愛這份職業(yè),,所以我始終覺得快樂.哪怕是很多的麻煩和心酸,過后也便是甜蜜的回憶,。

今年是我第二年擔任六年級畢業(yè)班的班主任,。在擔任這項工作的過程中,我越來越發(fā)現(xiàn),,現(xiàn)在的孩子見多識廣,,對社會,,家庭,,環(huán)境的了解更深,要想當好這個班主任還真是不容易。本班孩子各有不同的特點,,有的文靜,,有的活潑,有的見解獨到,,有的知識豐富,,有的樂于助人,有的心胸寬廣,,有的調(diào)皮搗蛋,,有的關心他人……

為了當好班主任,為了能和學生融洽地生活,,學習在一起,,我認真制訂班主任工作計劃,從孩子們的角度考慮,,給孩子自由的空間,,讓他們得到更多的鍛煉。

板報是宣傳的最有效,,最直接的途徑,。我把板報交給學生,組織一批有能力并喜歡宣傳工作的學生,,教會他們發(fā)揚各自長處,,合理安排布局,把板報辦好,。

原先我們把晨會課當作是老師的訓導課,,學生接受教導,然后做好一天的準備?,F(xiàn)在,,我們知道,一味地說教并不能起到更好的效果,。我常常引導學生從身邊的事情說開去,,讓他們自己分析對與錯,自己解決出現(xiàn)的矛盾,。更多的時候,,我利用晨會要求學生講英雄的故事,講具有傳統(tǒng)美德的歷史人物的故事,,在潛移默化中,,使學生得到教育。

尊師守紀是我們的傳統(tǒng)美德,,怎樣尊師見到老師問好,,當然不錯。但僅僅如此是遠遠不夠的。我們需要培養(yǎng)學生有正確的尊師觀念,,如:上課積極發(fā)言,,開動腦筋;作業(yè)認真完成,,不懂就問,;格式正確,布局設計合理,;關心班級衛(wèi)生,,愛護身邊的財物等,這里包括了各方面的好習慣的培養(yǎng),。

守紀也不是僅限于坐端正,,而是能緊跟著上課的節(jié)奏,思路清晰,,及時回答問題,。我還喜歡學生插嘴,在適當?shù)臅r候插嘴也能收到預期效果,。

不隨地丟東西,,走樓梯注意文明,不大聲喧嘩,,良好的行為規(guī)范,,是每個人必須遵守的,這一些我都認為是尊師守紀的表現(xiàn),。

在我的班里,,小助手特別多,每個同學都有自己幫助班級,,幫助老師的能力,,于是各盡所能,學生找到適合自己的崗位,,做好一份為他人帶來方便,,為班級帶來榮譽的事.班級凝聚力也因此更強了。

如果,,我有事不在學校,,課代表就會組織同學學習,布置作業(yè),,有時還能批改其中的一部分,。使學習井然有序,每次班里出現(xiàn)不良現(xiàn)象,,班干部能主動調(diào)查,,開會商討,,提出解決的辦法。自己管理自己,,發(fā)揮能力是我們六年級的班風。在這些小干部們的管理下,,我們的紀律較開學初有所好轉(zhuǎn),,早讀的紀律也逐漸開始變好,但情況還不容樂觀,,需要今后繼續(xù)繼續(xù)努力,。

六年級學生,獨立自主的能力強了,,如果什么都為他們準備好,,什么都安排好的話,孩子們會失去原有的好奇,,失去激情和探索精神,。因此,只有放開手腳,,他們才會進取,,才會創(chuàng)新。

每個人都有一顆柔軟的心,,當這顆心得到關懷和呵護地時候,,他會加倍地回報你。學生是稚嫩的花朵,,他們的心又是那么多脆弱,,它更需要我們精心地呵護。下課的時候,,我經(jīng)常和班上的學生聊天,,了解他們的思想狀況,對他們遇到的問題及時進行疏導,,我真心地去關心他們,,為他們解決遇到的困難。xx的父親去世了,,他表面上非常的堅強,,但我也發(fā)現(xiàn)他經(jīng)常神情恍惚,為此,,我多次找他談話,,讓勇敢地面對現(xiàn)實。xx一連幾次犯了嚴重的錯誤,,他雖然認識到了自己的錯誤,,但仍然有抵觸情緒,,我一方面與家長溝通,一方面多次找他談話,,分析他犯錯的原因,,和他一起制定改正的計劃。

本學期中,,像這樣的事例還有許多,。我知道我所做到這些根本無法與在座的班主任相提并論。另外,,我對學生的關心是微不足道的,,我知道自己的一次兩次努力效果或許并不明顯。但私自認為,,我們所從事的就是育人的事業(yè),,我們就要通過千百次的努力去讓堅冰融化,通過千百次的努力去撥開學生眼前的層層迷霧,。在班主任工作中,,我不能做得很好,但我一定要做得盡心盡力,,一定要做得對得起自己,,對得起那幫孩子們。

六年級班主任上期工作總結(jié)篇三

這學期,,我擔任六(x)班語文教學及班主任工作,。學期即將結(jié)束,下面我就本學期班主任工作作如下小結(jié),。

體貼和關心學生,,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和愛,,這是班主任順利開展一切工作的基礎,。一個班就是一個大家庭。那么我是如何努力來營造一個溫馨的“家庭”的呢,?首先是要全面了解,。一是了解班風、學風,,了解全班主要的優(yōu)缺點并分析其原因所在,,了解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點,;二是要研究學生的個性特征(包括能力,、氣質(zhì)、性格,、愛好等),,了解個人的生活環(huán)境,,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等,。其次是要對學生傾注滿腔的愛,。

1、“偏愛”后進生,。

對于班上的后進生,,我傾注了較多的精力和愛心。在班中,,我總精心營造一種平等、和諧,、友愛的氣氛,,讓他們體驗集體的溫暖和同學間的友誼,努力消除他們的心理障礙,,引導他們力爭上游,、健康成長

2、嚴愛優(yōu)等生,。

優(yōu)等生,,誰都愛他們。也正因為如此,,優(yōu)等生的缺點往往容易被忽視,,掩蓋,被原諒,、袒護,。但小的缺點也會造成大的隱患,所以更應對他們嚴格要求,。

3,、博愛中等生

中等生往往是一個班中容易忽略的群體,他們有比較穩(wěn)定的心理狀態(tài),,他們既不像優(yōu)等生那樣容易產(chǎn)生優(yōu)越感,,也不像后進生那樣容易自暴自棄。他們是班級體的一面鏡子,,他們希望老師重視他們,,但又害怕拋頭露面。對這類學生我掌握他們的心理特點,,調(diào)動他們的積極因素,,正確對待他們的反復,始終如一地尊重,、理解,、信任他們,。

班級常規(guī)管理是一項整體的育人工程。把學生的積極因素調(diào)動起來,,才能形成合力,,共同構筑學生自我管理機制。因此,,我想方設法構建學生自我管理體制,,為學生設置多種崗位,讓每個學生都有機會上崗“施政”,,有服務同學,、鍛煉自己、表現(xiàn)自己,、提高自己的機會,。當然,班規(guī)的具體內(nèi)容每學期都根據(jù)班級的實際和學校的要求,,及時地作出適當?shù)恼{(diào)整,,使班規(guī)跟上學生、班級的變化,,不斷提高要求,,引導學生的行為和品德向更高的層次發(fā)展,促使學生通過自我教育,、自我調(diào)整而不斷成長,。

讓學生參與競爭是提高學生心理素質(zhì),增長其才能的重要途徑,。在改革開放的現(xiàn)代社會,,我們更應增強學生的競爭意識,培養(yǎng)學生的自尊心,、自信心,、上進心和耐挫力。這樣,,才能使學生將來能適應社會的發(fā)展,。但它必須以常規(guī)機制作為保障,因此,,我在班級中建立常規(guī)機制,,創(chuàng)造競爭氣氛,扎實有效地加強一個學生的常規(guī)訓練,。內(nèi)容包括《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》要求的常規(guī),、課堂常規(guī)、集會和出操常規(guī),、衛(wèi)生常規(guī),、勞動常規(guī)以及路隊常規(guī)等諸多方面,。訓練可以通過集體或個人、單項強化或全面優(yōu)化相結(jié)合的方式進行(根據(jù)具體情況選擇),,務必使每個學生具有服從集體,,服從命令的思想,具有自我約束力,,形成習慣,,保證整個班集體隨時表現(xiàn)出活而不亂,嚴而不死的良好班風班貌,。

競爭是一股巨大的,、潛在的、其它任何外力都不可能達到或代替的動力,。

1,、激發(fā)與本班學生的競爭意識:班主任應在班內(nèi)掀起學生間、小組間激烈的,、持久的競爭活動,。必須強調(diào),,這是互助,、友好的競爭而不是敵視和保守的競爭,其目的是為了取得共同的,、更大的進步,。

2、激發(fā)與外班學生的競爭意識:從集體活動的表現(xiàn),、班級榮譽的爭取,、留給老師的印象以及個人獲將情況等等多個方面激發(fā)全班由整體到個人的與外班的競爭意識。這也是一種集體主義精神的培養(yǎng),。

3,、獎勵和批評:獎勵與批評的方式各種各樣,目的都是鼓勵先進,、指出缺點,、激勵所有學生爭取更大的成績。獎勵比批評的教育效果更明顯,。

我注重每次活動的實效性,,其主題可以隨機而定:根據(jù)社會影響、學生思想動向以及偶發(fā)事件擬定,。使每次活動都讓學生得到一次思想和靈魂的洗禮,,留下深刻印象并指導自己以后的言行。

本學期,,我班開展了一系列活動:校知識競賽,,網(wǎng)絡知識手抄報比賽,,中秋節(jié)手抄報比賽,我愛家鄉(xiāng)手抄報比賽,,法制宣傳手抄報比賽,,我愛家鄉(xiāng)繪畫比賽,國防征文比賽,,“我的天堂我的水”征文比賽,,“幸福校園”征文比賽,法制宣傳繪本比賽,,七彩語文硬筆書法比賽等,,學生們都努力積極參與,他們在各級各類比賽中也獲得了一定成績,,如我指導的學生錢逸在鎮(zhèn)“幸福校園”征文中榮獲二等獎,,“”吳可昕在市級書法比賽中榮獲三等獎……這充分說明只要大家努力付出,多少是會有一定收獲的,,關鍵是看你是否愿意辛勤付出,。

孔子早在兩千年前就說過:“其身正,不令而行,;其身不正,,雖令不從?!币虼宋遗ψ龅揭韵聝牲c: 1,、好學上進,不辜負學生,。教好書是育好人的前提,。同時,班主任日常表現(xiàn)出來的事業(yè)心和忘我工作精神,,也能給學生以極強的示范作用和影響,,從而轉(zhuǎn)化為特殊的感召力。因此,,我不斷地給自己充電,,博覽群書,認真鉆研教材,,努力讓學生喜歡上課,,喜歡學習。2,、尊重學生,,不遠離學生。

俗話說:“嚴是愛,松是害,,不教不管會變壞,。”我努力做到真心愛護我的學生,,嚴格要求他們,,但是是在充分尊重學生的基礎上嚴格要求的。

班主任只憑自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,,必須力爭本班任課老師和家長對學生有一致的要求和態(tài)度,,因此,我時常同他們交換意見,。家長會是學校與家長聯(lián)系的重要途徑,,我高度重視,確保會議質(zhì)量,,盡量與家長取得共識,。會上介紹成功教育孩子的經(jīng)驗,表揚孩子們的點滴進步,,談教改的方向,,進行作業(yè)展覽或者談學校對家庭教育的建議等。充分調(diào)動家長的積極性,,讓他們配合學校教育好孩子,,促進他們健康成長。

六年級班主任上期工作總結(jié)篇四

時光飛逝,,轉(zhuǎn)眼間一學期又過去了,。為了認識過去的不足,,在即將到來的一年里總結(jié)經(jīng)驗,、吸取教訓、改進方法,、扎實工作,,現(xiàn)在對這學期的班級管理工作作一個簡要的回顧。

本班有學生53名,,通過這一學期的努力,,全班同學的精神風貌有了一定改變,良好的日常行為習慣正在養(yǎng)成,。畢業(yè)班的特點是多數(shù)學生學習情緒不穩(wěn)定,、缺乏正確的是非觀念,沒有養(yǎng)成良好的習慣,,大部分學生個倔犟,,有一定的逆反心理,給本班的教育教學活動開展帶來了不少困難。

1,、抓好紀律教育,。一個班級能否正常的發(fā)展,紀律的好壞起著決定性作用,。因此在開學初本人結(jié)合《小學生守則》,、《小學生行為規(guī)范》和校規(guī)校紀制訂出適合本班實際的班級公約,使學生有規(guī)可循,,為良好班風的形成奠下基礎,。

2、開展班級活動,。作為六年級的班主任,,我不僅注重學生良好學習習慣的培養(yǎng),指導他們主動地,、富有個性地學習,,而且從多方面著手,力求使他們認識自我,、發(fā)現(xiàn)自我,、確立自信。

3,、促進共同進步,。我讓班里的學生結(jié)為競爭伙伴,這個競爭伙伴也不是一成不變的,,可以不斷更替,,當他們達到自己的目標后,又要重新選擇一個有實力的競爭伙伴,,所以他們在超越他人的基礎上,,不斷地超越自我,這樣形成一個良性循環(huán)的態(tài)勢,。

4,、嚴格管理制度。養(yǎng)成教育就是通過各項活動,,使同學們言行“規(guī)范化,,自覺化”。建立了嚴格的檢查制度,,長期督促,、檢查學生遵守規(guī)范的情況,保障了學生良好習慣形成,。

5,、文明禮貌教育,。和諧的人際關系是健康生活、快樂學習的重要保證,。本期我結(jié)合班級實際,,建立了“班主任→班干部→學生”管理結(jié)構并形成檢查制度,層層檢查,,逐級落實,。注重檢查學生每天的家作完成情況、課間紀律,、清衛(wèi)質(zhì)量,、課間操的質(zhì)量等方面,第二天早自習課時根據(jù)檢查的情況反饋結(jié)果,。

6,、培養(yǎng)行為習慣。俗話說,,良好的開端是成功的一半,。一節(jié)課的課前預備十分重要,預備鈴一響,,我就先到教室里去,,督促他們做好課前準備,要求學生利用課前兩分鐘時間,,回憶上節(jié)課的內(nèi)容,,由此養(yǎng)成了習慣,班主任的工作變得非常輕松,,班級管理也非常順心,。

7、抓好差生轉(zhuǎn)化,。后進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,。在這方面,我作為班主任首先做到了以正確的態(tài)度對待他們,,深入調(diào)查摸底,,查找差生的原因,,做到了因材施教,,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,,真正做他們的知心朋友,、最可信賴的朋友,及時對后進生加強心理疏導,,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,,讓他們認識到自己的價值,創(chuàng)造條件和機會讓后進生表現(xiàn)其優(yōu)點和長處,及時給予鼓勵,,使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅,。

8、搞好家校溝通,。要管理好一個班級,,僅靠班主任個人的努力是無法實現(xiàn)的。在管理班級中,,我始終與家長緊密合作,,遇到問題共同討論,一起想辦法解決,。開學初我組織召開了家長會,,平時通過家訪、電話聯(lián)系等方式與家長保持聯(lián)系,,并通過“備忘錄”這一交流平臺,,隨時與家長交流。通過家長與學校合力教育,,教育工作取得了很好的效果,,一學期以來,我班學生沒有發(fā)生違紀現(xiàn)象,。

“捧著一顆心來,,不帶半根草去”,陶行知先生的這句名言一直是我從事班主任工作以來追求的境界,?;仡欁约哼@學期的班主任工作,我體會是“三愛”“一反思”,,即

1,、愛是班主任工作的基石。早上八點進校門,,下午四點多出校門,,這是我每天工作的寫照。班主任不僅是學生的爹,,還是他們的娘,。有老師這樣說過:現(xiàn)在的孩子是典型的六加一。無論這個學生有多么的優(yōu)秀或差勁,,他的背后都凝聚著他父母,,他爺爺奶奶,他外公外婆的期盼甚至是寄托,。就是這樣背景下的幾十個孩子聚在一起,,圍繞著班主任重新組成了一個家庭,,每個孩子有每個孩子的想法和做法,每個孩子有每個孩子的生活實際,,班主任工作的艱辛可想而知,,班主任工作的方法也非常重要,但是就像搭建一座房子,,沒有愛這塊基石,,再華麗的班主任工作都是海市蜃樓。

2,、愛得有信念才會愛得無私,。教師這個職業(yè),真正深入的人才會知道,,他在為別人救贖的同時,,也在自我救贖!如果從教師的收入報酬或者計較愛的回報的話,,這些愛就大大地打了折扣了,,很難想像這樣的愛會有很大的效果。作為一個班主任,,工作中的點點滴滴都需要用自己無私的愛去關心,、引導和感染、激勵身邊的每一位學生,。如果沒有一個堅定的信念來支撐,,是很難有效地去開展各項班主任工作的。給自己的心靈煲一份雞湯,,堅定愛的信念,,把自己這份無私的愛默默地灌溉在班主任工作的耕耘里,我無怨無悔,。

3,、愛得具體才會有愛的成效。在現(xiàn)實的日常教學中,,有些班主任經(jīng)常會抱怨,,自己在學生身上花了那么多的精力和愛心,而學生卻一點也不領情,。的確,,學生對于班主任來說就是自己的孩子,沒有不愛自己孩子的班主任,,但是在愛的表達上有些老師卻缺少了必要的技巧和方式,。我對學生的愛不求回報,但是我們應該讓學生知道我們在他們身上付出的努力和關愛,。愛得具體些,,讓學生切實地感受到老師對他的關愛,以便更好地去激勵學生在生活和學習上更上一層樓,。

4,、反思是班主任工作的策略。每個班級都有自己的特色和實際,,每個班主任也都有自己的特色和實際,,班主任工作又是一個神圣而又無止境的工作,把自己在日常的實際工作的點點滴滴多進行反思,,想想其中的優(yōu)點和不足,,以及其中的改進方法和對策,雖然由于各種客觀原因,,我做不到吾日三省吾身,,但是可以在辦公桌上準備一本臺歷,把日常教育教學生活中的成功經(jīng)驗和失敗的不足之處,,用自己簡短而又有效的言辭記錄下來,,以提醒自己在今后的班主任工作中繼續(xù)發(fā)揚和改進,做一個有心人,,在自我反省與總結(jié)中尋求進步,。

總之,路漫漫其修遠兮,,吾將上下而求索,。班主任工作是一項任重道遠而又神圣的工作,在今后的班主任工作中我將不斷地鞭策自己,,認真努力地做好班主任工作的每個細節(jié),,更全面地去關心每個學生的點點滴滴,不斷地提升班主任工作的業(yè)務水平,。

六年級班主任上期工作總結(jié)篇五

班主任工作是一項非常辛苦和瑣碎的工作,,不付出艱辛的勞動和辛苦的汗水是不會有收獲的。今年我與劉金英老師一起擔任六年級的班主任工作,。作為小學畢業(yè)班,,本班學生特點是中上層生少下層生多,多數(shù)學生學習情緒不穩(wěn)定,、缺乏正確的是非觀念,,沒有良好的養(yǎng)成習慣,大部分學生性格倔犟,,有一定的逆反心理,,給本班的班務開展帶來了不少麻煩。下面我就從班級管理方面來談談自己一學期的所得,、所悟與所感,。

1,、抓好紀律教育

一個班級能否正常的發(fā)展,紀律的好壞起著很大的影響,,因此一開始我就和劉老師一起結(jié)合《小學生守則》,、《小學生行為規(guī)范》和校規(guī)制訂出適合本班實際的班級公約,使學生有規(guī)可循,。為良好班風的形成奠下基礎,。

2、開展班級活動,,引導健康發(fā)展

作為六年級的班主任,,我們不僅注重他們良好學習習慣的培養(yǎng),指導他們主動地,、富有個性地學習,,而且從多方面著手,力求使他們認識自我,、發(fā)現(xiàn)自我,、確立自信。在我校舉行的 歌詠比賽,、口風琴比賽,、少先隊組織的各項活動中,孩子們逐漸擁有了良好的心態(tài),、積極向上的心理并取得了較為理想的成績,,養(yǎng)成了讀書讀報的好習慣。

3,、鼓勵競爭,,共同進步

沒有競爭機制,集體便沒有活力,,個人便沒有危機感,,更沒有創(chuàng)造的火花閃耀,。要打破這種相對平衡的狀態(tài),,創(chuàng)造出一種充滿活力的競爭局面,,就必須鼓勵競爭,用競爭激發(fā)學生高昂的斗志,,發(fā)掘?qū)W生巨大的潛能,。我們讓班里的學生結(jié)為競爭伙伴,這個競爭伙伴也不是一成不變的,,可以不斷更替,,當他們達到自己的目標后,又要重新選擇一個有實力的競爭伙伴,所以他們在超越他人的基礎上,,不斷地超越自我,,這樣形成一個良性循環(huán)的態(tài)勢?!昂蜁r間賽跑,,和成績賽跑”的班訓有效地培養(yǎng)了孩子們的競爭意識,,及自我管理的能力,,班上形成了你追我趕的學習氛圍。

常規(guī)管理是德育的重點,,只有常規(guī)管理跟上去了,,才能更好地開展各項養(yǎng)成教育工作,而習慣的養(yǎng)成也利于常規(guī)的建立,。

1,、勤于用自己的雙手給學生做出示范。

在學校,,與學生接觸最頻繁的是班主任,,學生受班主任的影響也最大。學生接受班主任的教育,,不只聽其言,,還會觀其行。班主任只有用行動做出榜樣,,使學生“耳濡目染”,。開學初,學生隨手扔紙片,、將水果皮在廁所亂扔的不良習慣很普遍,,我和劉老師只是躬身一一撿起,送到教室后面的“垃圾箱”中,。慢慢地教室地面開始逐漸清潔起來,。學生工作面廣,量大,,要想取得好效果,,班主任必須抓住每一個“用手說話”的機會。比如隨手排一排桌椅,;隨時把課桌上的課本擺放整齊,;放學隨手關上一扇窗;學生生病了遞一杯熱水,,隨時問候一聲……諸如此類的細節(jié)和動作,,都能給學生以積極的心理暗示,成為學生仿效的榜樣,,進而產(chǎn)生“此時無聲勝有聲”的獨到效果,。

2,、加強日常行為規(guī)范教育,強化行為規(guī)范的養(yǎng)成訓練,。

本學期我們組織學生認真學習了《中小學生守則》,、《小學生日常行為規(guī)范》,學習后要求每位同學言語文明,、活潑向上,、熱愛勞動、講究衛(wèi)生,、愛護公物,、儉樸節(jié)約。這些方面的內(nèi)容就是同學們養(yǎng)成良好行為習慣的基本要求,。這學期我們班學生的生活習慣,、學習習慣以及行為習慣都有了比較大的進步。

3,、建立嚴格的檢查制度,,讓常規(guī)養(yǎng)成教育自覺化。

養(yǎng)成教育就是通過各項活動,,使同學們言行“規(guī)范化,,自覺化”。建立嚴格的檢查制度,,長期督促,、檢查學生遵守規(guī)范的情況,是保障學生良好習慣形成的關鍵因素,。

4,、加強學生文明禮貌教育,幫助學生建立和諧的人際關系,。

和諧的人際關系是健康生活,、快樂學習的重要保證。我從文明禮貌教育入手,,對學生進行教育,,提倡同學之間、班級之間,、師生之間以及與父母之間的和諧關系,。我們結(jié)合班級實際,建立 “班主任→班干部→學生”管理結(jié)構并形成檢查制度,,層層檢查,,逐級落實。分別檢查學生每天的作業(yè)完成情況、課間紀律,、課間操的質(zhì)量等方面,,并即時根據(jù)檢查的反饋結(jié)果進行教育。

班主任在開學初的工作重點和中心任務,,是整頓班級紀律,,培養(yǎng)學生良好的行為習慣和學習習慣。這一任務的完成必須由班主任下決心,,動真格,,采取各種方法,并且要堅持下來,。具體操作如下:

(1),、抓課前預備:俗話說,,良好的開端是成功的一半,,一節(jié)課的課前預備十分重要,預備鈴一響,,我就先到教室里去,。好多學生,打了鈴之后,,象沒有聽到似的,,在玩什么的還玩什么。我督促他們做好課前準備,,然后在教室里巡視一圈,,檢查學生的書和筆記本是否放在桌子角上。大多數(shù)學生沒有課前預習的習慣,,我們要求學生利用課前2分鐘時間,,回憶上節(jié)課的內(nèi)容,久而久之,,養(yǎng)成習慣,。學生良好的習慣一旦形成,班主任的工作變得非常輕松,,班級的管理非常順心,。

(2)、抓學生的作業(yè)本,、練習本:我們注意到,,好學生的本子、書都是干干凈凈,,整整齊齊,。后進生的書少封面,掉底子,本子就是幾頁破紙,。我以前忽視了這一小小的現(xiàn)象,,上課時把本子帶進教室,放在講臺上,,下課后轉(zhuǎn)身就走,。結(jié)果學生們蜂擁而上,把講臺圍個結(jié)結(jié)實實,,各人搶各人的本子,。于是有的本子被撕破,有的掉在地上被踩臟,。搶完了,,一片狼籍的講臺上留下了許多碎紙片。現(xiàn)在,,我決不許有這樣的現(xiàn)象出現(xiàn),,作業(yè)本、練習本由科代表分給各組長,,由組長發(fā)下去,。學生在發(fā)本子時有個壞習慣:就是一邊唱姓名一邊把本甩過去,現(xiàn)在的本子質(zhì)量差,,往往在空中就散了架,。這種情況也不允許,規(guī)定本子必須送到桌子上,。這一要求講幾次是不夠的,,要經(jīng)常講,反復講,,直到學生的習慣養(yǎng)成為止,。

(3)、抓保持清潔:教室的清潔往往做得很干凈,,就是保持得不夠,。學生們瞎甩,要號召他們不亂扔廢棄物,,帶頭撿班上的垃圾,,久而久之,養(yǎng)成習慣,。

(4),、實事求是地對學生提出他們力所能及,經(jīng)過努力能夠達得到要求:

① 保持班上的清潔衛(wèi)生,,愛惜班上的公共財產(chǎn),,維護班上的組織紀律,。

② 上課用心聽講,認真完成作業(yè),,培養(yǎng)良好的學習習慣,。

③ 勤奮地學習,為今后的人生打下一個堅實的基礎,。

④ 講文明,,守紀律,做個品學兼優(yōu)的好學生,。

學困生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,,卻又是影響班級整體教育教學質(zhì)量提高至關重要的一環(huán)。在這方面,,我和劉老師作為班主任首先做到了以正確的態(tài)度對待他們,,深入調(diào)查摸底,搞清他們所以成為學困生的原因,,做到了因材施教,,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,,真正做他們的知心朋友,、最可信賴的朋友,及時對學困生加強心理疏導,,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值,,同時,,我們還創(chuàng)造條件和機會讓后進生表現(xiàn)其優(yōu)點和長處,及時贊揚他們,,及時使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅,。

我們班的差生較多,學期快要結(jié)束時,,有幾名男同學經(jīng)常無故在課間打架斗毆,,對于這種學生我們只有加強教育和引導,從而能順利地把他們送出校門到初中學校接受教育,。

這個學年的班主任工作,,我也積累了一些經(jīng)驗,這些經(jīng)驗是我將來管理班級的財富,。當然,,我深感班主任工作責任重大,尚需不斷地磨練提高,。我希望能吸取到更多的班主任工作經(jīng)驗,,把班主任工作做得更好,。

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