人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,,寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶,。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,供大家參考借鑒,,希望可以幫助到有需要的朋友,。
企業(yè)文化宣傳語 篇一
1、心態(tài)正,,事業(yè)成,,不成也成。
2,、成績只說一遍,,問題要講十遍。
3,、提高企業(yè)效益的保證,。
4、誠信為本,,創(chuàng)新為魂,。
5、超越自我追求卓越,。
6,、安全法規(guī)要了解,安全知識要知道,,安全生產(chǎn)要踐行,。
7、上下溝通達(dá)共識,,左右協(xié)調(diào)求進(jìn)步,。
8、風(fēng)起云涌,,人人出動(dòng),翻箱倒柜,,拜訪積極,。
9、講究實(shí)效,、完善管理,、提升品質(zhì),、增創(chuàng)效益。
10,、本—不昧己心,,名生為本。
11,、要想不被淘汰,,只有跑在前面。
12,、沒有最好,,只有更好。
13,、不是網(wǎng)絡(luò)眾多,,不足以體現(xiàn)中國電信。
14,、振奮精神,,開拓進(jìn)去,內(nèi)聚人心,,外樹形象,。
15、持誠信互利共榮,,以厚德載物,。
16、時(shí)時(shí)尋求效率提升,,事事講究方法技術(shù),。
17、計(jì)劃是時(shí)間的最好保障,,時(shí)間是效率的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),,效率是行動(dòng)的優(yōu)化大師,行動(dòng)是成功的唯一途徑,。
18,、品質(zhì)為本,財(cái)富為果,。
19,、周密策劃,科學(xué)管理,,忠于設(shè)計(jì),,精心施工。
20,、攻守并重,,全員實(shí)動(dòng),,活動(dòng)目標(biāo),服務(wù)導(dǎo)向,。
21,、人人提案創(chuàng)新,成本自然降低,。
22,、培養(yǎng)禮儀員工,創(chuàng)造文明團(tuán)隊(duì),。
23,、觀念身先,技巧神顯,,持之以恒,,芝麻開門。
24,、找方法才能成功,,找借口只會(huì)失敗。
25,、爭—人生百年,,只爭朝夕。
26,、因?yàn)橛形?,所以?huì)更好。
27,、誠實(shí)守信靈活應(yīng)變不屈不撓勇于創(chuàng)新,。
28、建一流專業(yè)團(tuán)隊(duì),,創(chuàng)一流優(yōu)質(zhì)業(yè)績,。
29、開創(chuàng)新局面您的自覺貢獻(xiàn),。
30,、動(dòng)是成功的開始,等待是失敗的源頭,。
31,、檢驗(yàn)記錄要可靠,統(tǒng)計(jì)分析才有效,。
32,、建立管理根基科技是第一生產(chǎn)力。
33、安全責(zé)任重于泰山,,安全警鐘時(shí)刻長鳴。
34,、顧客的難題,,就是我們開發(fā)的課題。
35,、人能百忍自無憂,。
36、找方法才能成功,,找借口只有失敗,。
37、質(zhì)量是帆,,企業(yè)是船,,帆落船停,帆鼓船進(jìn),。
38,、敢于競爭善于競爭贏得競爭。
39,、永遠(yuǎn)戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,,永遠(yuǎn)如履薄冰。
40,、團(tuán)結(jié),、拼搏、務(wù)實(shí),、高效,。
41、企業(yè)的成功來自于每一位員工的付出,。
42,、累積點(diǎn)滴改進(jìn),邁向完美品質(zhì),。
43,、人之所以能,是相信能,。
44,、自我檢驗(yàn)不放松,質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)記心中,。
45,、優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,豐厚成果。
46,、沒有執(zhí)著力,,就沒有競爭力。
47,、活力和諧,,奮進(jìn)。
48,、傳統(tǒng)做人,,現(xiàn)代做事,主動(dòng)思考,,敢于說不,。
49、嚴(yán)格工藝紀(jì)律,,確保工程優(yōu)質(zhì),。
50、用心才能創(chuàng)新競爭才能發(fā)展,。
企業(yè)文化宣傳掛圖的標(biāo)語 篇二
1,、忠于公司、終于職業(yè),、忠于人格,。
2、成功者找方法,,失敗者找借口,。
3、團(tuán)隊(duì)精神,,是企業(yè)文化的核心,。
4,、技術(shù)是基礎(chǔ),管理是動(dòng)力,。
5,、落實(shí)環(huán)保責(zé)任,完善環(huán)保制度,。
6、生產(chǎn)綠色產(chǎn)品,,節(jié)約地球資源。
7、全員參與改善,持續(xù)環(huán)保社區(qū)。
8,、全員參與改善,持續(xù)環(huán)保社區(qū),。
9、行動(dòng)是成功的開始,,等待是失敗的源頭,。
10,、企業(yè)管理成功的秘訣在于對品牌、管理模式和人力資源的三項(xiàng)追求,。
11、優(yōu)質(zhì)建設(shè),,以質(zhì)為根。
12、品質(zhì)——成功之輪,。
13,、優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,,豐厚成果。
14,、品質(zhì)為重
15,、品質(zhì)為本,,財(cái)富為果。
16,、醒覺起來
17,、累積點(diǎn)滴改進(jìn),邁向完美品質(zhì),。
18,、溝通與合作,,帶給你完善緊密的聯(lián)系和無限的效益,。
19,、優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,,豐厚成果,。
20,、累積點(diǎn)滴改進(jìn),,邁向完美品質(zhì),。
企業(yè)文化宣傳語 篇三
1,、有一分耕耘,就有一分收獲,。
2,、找方法才能成功,找借口只有失敗,。
3,、因?yàn)橛形遥詴?huì)更好,。
4,、計(jì)劃是時(shí)間的最好保障,時(shí)間是效率的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),,效率是行動(dòng)的優(yōu)化大師,,行動(dòng)是成功的唯一途徑,。
5、三不原則:不接受不良品,,不生產(chǎn)不良品,,不放行不良品。
6,、今日的質(zhì)量,,明日的市場。
7,、百年大計(jì),,質(zhì)量第一!
8,、累積點(diǎn)滴改進(jìn),,邁向完美品質(zhì)。
9,、只有不完美的產(chǎn)品,,沒有不挑剔的客戶。
10,、盡職——是團(tuán)隊(duì)合作的基礎(chǔ),!
11、您的自覺貢獻(xiàn),,才有公司的輝煌,。
12、實(shí)施三大戰(zhàn)略創(chuàng)信譽(yù),,培育企業(yè)文化樹形象,。
13、成就團(tuán)隊(duì)輝煌,,助我人生成長,!
14、會(huì)而不議,,議而不決,,決而不行,這樣的會(huì)議是屬最浪費(fèi)的行動(dòng),。
15,、建設(shè)節(jié)約型企業(yè)從我做起,節(jié)約就是效益節(jié)約就是增效,。
16,、正常的加以保持,異常的予以糾正,。
17,、優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,,是打開市場大門的金鑰匙。
18,、產(chǎn)品若要無缺點(diǎn),,全面品管不可免。
19,、每天自我檢討,,品質(zhì)自然更好。
20,、每個(gè)人都是你的客戶,。
21、檢驗(yàn)記錄要可靠,,統(tǒng)計(jì)分析才有效,。
22、爭取一個(gè)客戶不容易,,失去一個(gè)客戶很簡單,。
23、只有勇于承擔(dān)責(zé)任,,才能承擔(dān)更大的責(zé)任,。
24、自主檢驗(yàn)做的好,,生產(chǎn)順暢不得了,。
25、今天工作不努力,,明天努力找工作,!
26、自我檢驗(yàn)不放松,,質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)記心中,。
27,、只要精神不滑坡,,辦法總比困難多。
28,、多點(diǎn)溝通,,少點(diǎn)抱怨。多點(diǎn)理解,,少點(diǎn)爭執(zhí),。
29、不要小看自己,,人有無限可能,。
30,、培育禮儀員工,創(chuàng)造團(tuán)隊(duì)精神,。
31,、態(tài)度決定一切,細(xì)節(jié)決定成敗,。
32,、追求客戶滿意,,是你我的責(zé)任,。
33,、提高企業(yè)效益的保證,!
34,、以廠為校,,以廠為家,,互相學(xué)習(xí),,互相關(guān)懷,。
35,、實(shí)施9000須趁早,無謂浪費(fèi)必然少,。
36,、質(zhì)量——企業(yè)亙古不變的制勝之道。
37,、實(shí)施成效要展現(xiàn),,持之以恒是關(guān)鍵!
38,、每項(xiàng)操作求質(zhì)量,,產(chǎn)品質(zhì)量有保障。
39,、日常記錄好習(xí)慣,,追溯分析利改善。
40,、全員參與力量大,,產(chǎn)品控制靠大家。
41,、品質(zhì)管制人人做,,優(yōu)良品質(zhì)有把握。
42,、我們極度鄙視一切亂丟亂吐等不文明行為,。
43、推動(dòng)全員品質(zhì)活動(dòng),提高全員工作士氣,。
44,、強(qiáng)化競爭意識,營造團(tuán)隊(duì)精神,。
45,、效率成就品牌,誠信鑄就未來,。
46,、愛護(hù)公物,珍惜資源,,勤儉節(jié)約,,共同發(fā)展。
47,、今天,,你微笑了嗎?
48,、自我提升,,良性競爭。相互欣賞,,相互支持,。
49、善待別人就是善待自已,!
50,、團(tuán)結(jié)一條心,石頭變成金,。
企業(yè)文化宣傳語 篇四
1,、誠信為本,創(chuàng)新為魂,。
2,、事故不難防,重在守規(guī)章,。
3,、與狼共舞,必須自己成為狼,,而且變成“超級狼”,。
4,、百年大計(jì),,質(zhì)量第一。
5、管理無小事,,“天下難事,,必作于易;天下大事,,必作于細(xì),。”(老子所言)可謂“成也細(xì)節(jié),敗也細(xì)節(jié)”,。
6,、產(chǎn)品是企業(yè)的形象,質(zhì)量是企業(yè)的信譽(yù),。
7,、打價(jià)值戰(zhàn),而不打價(jià)格戰(zhàn),。
8,、追求卓越質(zhì)量,創(chuàng)造世界名牌,。
9,、企業(yè)只有一項(xiàng)真正的資源——人;管理就是充分開發(fā)人力資源,,以做好工作(世界管理之父德魯克名言),。
10、管理有模式,,無定式,,這是管理的藝術(shù)性和科學(xué)性。
11,、說了,,不等于做了;做了,,不等于做到位了,。
12、機(jī)迂和努力是缺一不可的,。機(jī)迂一定要抓住,,而努力之后才可能有機(jī)迂。
13,、安全保證生產(chǎn),,生產(chǎn)必須安全!
14,、人人守規(guī)章,,個(gè)個(gè)保平安,!
15、部下的素質(zhì)低,,不是你的責(zé)任,;但不能提高部下的素質(zhì),是你的責(zé)任,。
16,、高起點(diǎn)、嚴(yán)要求,、抓質(zhì)量,、保安全、促進(jìn)度,、爭一流,!
17、只要派出一位主要領(lǐng)導(dǎo)人以及一個(gè)管文化的,、一個(gè)管財(cái)務(wù)的,、一個(gè)管質(zhì)量的人(指海爾兼并一個(gè)企業(yè)后,派出四位這樣的干部,,就能激活這個(gè)企業(yè)),。
18、企業(yè)文化培訓(xùn)有三個(gè)層次:企業(yè)文化精神,,企業(yè)文化制度和企業(yè)文化物質(zhì),。
19、如果拼了命,,什么問題都沒解決,,就說不上卓越。
20,、永遠(yuǎn)戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,,永遠(yuǎn)如履薄冰。
21,、否定自我,,創(chuàng)造市場。即趕在別人之前否定自己,。
22,、改善是無窮的。
23,、人無我有,,人有我優(yōu),人優(yōu)我奇,。
24,、以質(zhì)量求生存,,以信譽(yù)促發(fā)展。
25,、抓反復(fù)、反復(fù)抓,,抓重點(diǎn),、抓提高。
26,、顧客的難題,,就是我們開發(fā)的課題。
27,、愛崗敬業(yè),、誠實(shí)守信、辦事公道,、服務(wù)群眾,、奉獻(xiàn)社會(huì)。
28,、要么不干,,要干就要爭第一。
29,、核心競爭力是什么,?我認(rèn)為是在市場上可以嬴得用戶忠誠度的能力。
30,、領(lǐng)導(dǎo)在與不在,,企業(yè)照樣良性運(yùn)轉(zhuǎn)。
31,、企業(yè)說到底就是人,,管理說到底就是借力。
32,、安全責(zé)任重于泰山,,安全警鐘時(shí)刻長鳴。
33,、事前反復(fù)研究,,慎之又慎;一旦做出決策,,必須堅(jiān)決執(zhí)行,,不容含糊。
34,、在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,,企業(yè)生存的關(guān)鍵是速度,。
35、堅(jiān)持每天提高1%,,70天工作水平就可以提升一倍,。
36、從源頭抓好質(zhì)量,,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展,。
37、有記者問:“你在企業(yè)中應(yīng)當(dāng)是什么角色,?”張瑞敏答:“第一,,應(yīng)是設(shè)計(jì)師;第二,,應(yīng)是牧師,。”
38、周密策劃,,科學(xué)管理,,忠于設(shè)計(jì),精心施工,。
39,、只有淡季的思想,沒有淡季的市場,。
40,、我能在冬天的嚴(yán)酷環(huán)境中生存下來,可能我會(huì)在春天是最漂亮的,。
41,、安全是企業(yè)的生命,質(zhì)量是效益的源泉,。
42,、在任何時(shí)代,能滿足人最深層,、也是最本質(zhì)需要的不是金錢和物質(zhì),,而是自我價(jià)值的發(fā)現(xiàn)和實(shí)現(xiàn)(生理,心理,,安全,,尊重,自我實(shí)現(xiàn))
43,、生產(chǎn)一代,,研制一代,構(gòu)思一代,。
44,、在新經(jīng)濟(jì)時(shí)代,,什么是克敵制勝的法寶?第一是質(zhì)量,,第二是質(zhì)量,,第三還是質(zhì)量。
45,、市場比作一塊蛋糕,。我們不過分地在現(xiàn)有市場搶占份額,而是去另創(chuàng)造一個(gè)市場,,即另做一個(gè)蛋糕——另做一個(gè)蛋糕獨(dú)享,。
46,、上下同欲者,,勝。
47,、安全第一,,預(yù)防為主。
48,、每一個(gè)人都是責(zé),、權(quán)、利的中心,,“人人是經(jīng)理,,人人是老板”把每個(gè)人的潛能釋放出來。
49,、對員工忠誠,,員工反過來就會(huì)對你忠誠;對員工負(fù)責(zé),,員工反過來就會(huì)對你負(fù)責(zé),。
50、素質(zhì)究竟是什么,?是一種自我的約束能力,。
51、賣信譽(yù),,而不是賣產(chǎn)品,。
52、在位要受控,,升遷靠競爭,,屆滿要輪換,末位要淘汰,。
53,、堅(jiān)持團(tuán)結(jié)穩(wěn)定,,齊心協(xié)力干事業(yè)。
54,、沒有思路,,就沒有出路。
55,、要給用戶意想不到的驚喜,。
56、能者上,,庸者下,,平者讓。誰砸企業(yè)的牌子,,企業(yè)就砸誰的飯碗,。
57、安全來自長期警惕,,事故源于瞬間麻痹,。
58、周瑜號稱“一步三計(jì)”,,卻總失算于孔明的“三步一計(jì)”,。計(jì)不在多,而在高,。
59,、質(zhì)量是安全基礎(chǔ),安全為生產(chǎn)前提,!
60,、人的素質(zhì)過去是海爾成功的根本,今后我們面臨的挑戰(zhàn)也是人的素質(zhì)問題,。
61,、衷心感謝社會(huì)各界對電建事業(yè)的理解、關(guān)心和支持,!
62,、世界上最無價(jià)的東西是人心,要贏得別人的心,,只有拿自己的心去交換,。
63、市場永遠(yuǎn)不變的法則,,就是永遠(yuǎn)在變,。“變易,不易,筒易”《易經(jīng)》上這樣說,。
64,、居安思危,自強(qiáng)不息,。
65,、人人是人才,賽馬不相馬,,給每一個(gè)愿意干事的人才以發(fā)揮才干的舞臺,。
66、增強(qiáng)法制觀念,,確保安全生產(chǎn),。
67、我們不是“居安思危”,,而是“居危思進(jìn)”,。
68、沒有十全十美的產(chǎn)品,,但有百分之百的服務(wù),。
企業(yè)文化宣傳掛圖的標(biāo)語 篇五
1,、持誠信互利共榮,,以厚德載物
2、持續(xù)改善是企業(yè)文化的精髓
3,、效率成就品牌,,誠信鑄就未來。
4,、態(tài)度決定一切,,細(xì)節(jié)決定成敗
5、態(tài)度決定行為,,行為培養(yǎng)性格,,性格決定命運(yùn)
6、誠信立足,,創(chuàng)新致遠(yuǎn)
7,、寧可因高目標(biāo)而脖子硬,也不要為低目標(biāo)而駝背
8,、只有勇于承擔(dān)責(zé)任,,才能承擔(dān)更大的責(zé)任
9、保持環(huán)境清潔,,做位可愛的人
10,、愛護(hù)公物,珍惜資源,,勤儉節(jié)約,,共同發(fā)展
11,、生活因拼搏而存在,拼搏因生活而永恒
12,、為自己養(yǎng)成一個(gè)好習(xí)慣,,給別人留下一個(gè)好印象
13、遵守廠規(guī)廠紀(jì),,爭當(dāng)優(yōu)秀員工
14,、合格的員工從嚴(yán)格遵守開始
15、只要精神不滑坡,,辦法總比困難多,。
16、建設(shè)節(jié)約型企業(yè)從我做起,,節(jié)約就是效益節(jié)約就是增效,。
17、實(shí)施三大戰(zhàn)略創(chuàng)信譽(yù),,培育企業(yè)文化樹形象,。
18、因?yàn)橛形?,所以?huì)更好,。
19、不要小看自己,,人有無限可能,。
20、態(tài)度決定一切,,細(xì)節(jié)決定成敗,。
企業(yè)文化宣傳掛圖的標(biāo)語 篇六
1、質(zhì)量—帶給你看得見的未來,,說不出的精彩,。
2、吸引急需人才,,儲(chǔ)備未來人才
3,、人人是才,賽馬不相馬,。
4,、樹立企業(yè)安全形象,促進(jìn)安全禮貌生產(chǎn),。
5,、關(guān)愛生命,保護(hù)環(huán)境,預(yù)防為主,,持續(xù)改善,。
6、僅有步入國際標(biāo)準(zhǔn)的軌道,,才有無限延伸的空間,。
7、檢查走馬觀花事故遍地開花,。
8,、風(fēng)起云涌,人人出動(dòng),,翻箱倒柜,,拜訪進(jìn)取。
9,、提倡巧干不甘落后苦干,,鼓勵(lì)做好不是做了。
10,、思路決定出路態(tài)度決定高度,。
11、安全規(guī)程高于上級命令,。
12,、安全帽擋住飛來的橫禍,呵護(hù)寶貴生命,。
13,、互幫互助像螺母,,松里松外靠不住,。
14、全員參與力量大,,產(chǎn)品控制靠大家,。
15、對工程負(fù)責(zé),,讓用戶滿意,!
16、百川匯??珊程?,眾志成城比金堅(jiān)。
17,、人力資源的浪費(fèi)是企業(yè)最大的浪費(fèi)
18,、不吃飯,不睡覺,打起精神賺鈔票,。
19,、質(zhì)量是成功的伙伴,貫標(biāo)是質(zhì)量的保障,。
20,、培育合作員工,創(chuàng)造合作團(tuán)隊(duì),!
企業(yè)文化宣傳掛圖的標(biāo)語 篇七
1,、自我提升,良性競爭,;相互欣賞,,相互支持。
2,、百川匯??珊程欤娭境沙潜冉饒?jiān)
3,、堅(jiān)持“三不放過”的原則,,進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)職責(zé)制。
4,、將來的你,,會(huì)感激此刻努力奮斗的你。
5,、生氣,,是拿別人的錯(cuò)誤懲罰自我。
6,、優(yōu)秀的職員:忠于公司忠于職業(yè)忠于人格
7,、敬業(yè)——專業(yè)執(zhí)著,精益求精,。
8,、市場競爭不一樣情弱者,不創(chuàng)新突破僅有出局
9,、爭取一個(gè)客戶不容易,,失去一個(gè)客戶很簡單
10、細(xì)心精心用心,,品質(zhì)永保稱心,。
11、寧可停工停產(chǎn)絕不違章蠻干,。
12,、圍繞工程建設(shè),,開展勞動(dòng)競賽,再展鐵軍風(fēng)采,!
13,、工作的時(shí)候全力以赴,玩樂的時(shí)候痛快淋漓,,這就是歡樂和健康之道,。
14、行銷起步,,天天拜訪,,事業(yè)發(fā)展,用心學(xué)習(xí),。
15,、選人要正,用人要公,,育人要勤,,管理要嚴(yán)
16、建質(zhì)量效益之路,,創(chuàng)質(zhì)量效益之業(yè),。
17、正常的加以堅(jiān)持,,異常的予以糾正,。
18、抓科技就是抓經(jīng)濟(jì),,抓創(chuàng)新就是抓發(fā)展,。
19、望今朝踟躇滿志,,盼明朝碩果累累,。
20、不為失敗找借口,,只為成功找方法,。
【最新企業(yè)文化宣傳掛圖的標(biāo)語【經(jīng)典7篇】】相關(guān)推薦文章:
2022年工廠企業(yè)文化的宣傳標(biāo)語經(jīng)典3篇
2022年城市衛(wèi)生宣傳標(biāo)語(經(jīng)典7篇)
最新保護(hù)環(huán)境宣傳標(biāo)語經(jīng)典3篇
企業(yè)文化宣傳策劃方案 企業(yè)文化宣傳策劃方案模板8篇
保護(hù)環(huán)境宣傳標(biāo)語經(jīng)典4篇