總結(jié)是對過去一定時期的工作,、學習或思想情況進行回顧、分析,,并做出客觀評價的書面材料,,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,,從而掌握并運用這些規(guī)律,是時候?qū)懸环菘偨Y(jié)了,。優(yōu)秀的總結(jié)都具備一些什么特點呢,?又該怎么寫呢?這里給大家分享一些最新的總結(jié)書范文,,方便大家學習,。
醫(yī)院護理人員年終總結(jié)篇一
時光荏苒,一年的時間又過去了我來到醫(yī)院工作已有4年多了,,在護士長及科主任的正確領(lǐng)導下,,在科室同事的密切配合和支持下,,我本著“以病人為中心”的臨床服務理念,,發(fā)揚救死扶傷的革命精神,踏踏實實做好護理工作,,認真地完成了本年的工作任務,,并且在個人思想政治素質(zhì)和業(yè)務工作能力都取得了一定的進步。
堅持以病人為中心,,以質(zhì)量為核心的護理服務理念適應新的護理模式,,社會發(fā)展的新形勢,積極參加一切政治活動,,以服務病人奉獻社會為宗旨,,以病人滿意為標準,全心全意為病人服務,。
在這一年里本人能自覺遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度,,服從科室領(lǐng)導的各項安排,認真履行自己的崗位職責,,完成各項護理操作,,學會認真對待每一件事情,在用心的同時更能細心的幫助病人解決每一件事情,,認真接待每一位病人,,把每一位病人都當成自己的朋友,親人,。認真做好醫(yī)療文書的書寫工作,,認真學習科室文件書寫規(guī)范,認真書寫一般護理記錄,,危重護理記錄及搶救記錄,,對于自己的工作,嚴格要求自己,,三查七對,,牢記三基,。
認真學習《護士條例》及其它法律法規(guī),積極參于醫(yī)院組織的學習班,。意識到,,社會主義市場經(jīng)濟體制的建立,法律制度日益完善,,人民群眾法制觀念不斷增強,,依法辦事、依法維護自身的合法權(quán)益已成為人們的共識,,現(xiàn)代護理質(zhì)量觀念是全方位,、全過程的讓病人滿意,這是人們對護理服務提出更高,、更新的需求,,因而要豐富法律知識,增強安全保護意識,,懂法,、用法,依法保護自己,。
在這4年多的護理工作中,,我的體會是“三分治療,七分護理”,,于是我越來越能夠感覺出 護理工作的重要性,。于是在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先后及時的完成各項工作,,達到預期的效果,,保質(zhì)保量的完成工作,工作效率高,,同時在工作中學習了很多東西,,也鍛煉了自己,經(jīng)過不懈的努力,,使工作水平有了長足的進步,,開創(chuàng)了工作的新局面,為人民的健康事業(yè)做出了應有的貢獻,。
當然,,我身上還存在一些不足有待改進。比如,,在學習上,,有時仍有浮躁的情緒,感覺要學的東西太多,,心浮氣躁,,尤其是在遇到挫折時,,不能冷靜處理。在工作上,,有時存在著標準不高的現(xiàn)象,,雖然基本上能履行自己的職責和義務,但是在主動性方面還有待于進一步提高,,這都是我今后需要改進和提高的地方,。在已經(jīng)過去的一年里,要再次感謝院領(lǐng)導,、護士長的教育,、指導、批評和幫助,,感謝同事們給予的關(guān)心和支持,。回顧過去,,有許多進步和提高,,同時也存在一些不足,;展望未來,,應當發(fā)揚自身的優(yōu)點與長處,克服不足,。為了醫(yī)院的美好明天而貢獻自己的一份力量,!
醫(yī)院護理人員年終總結(jié)篇二
一、加強護理質(zhì)量管理,,不斷持續(xù)改進
1,、加強護理質(zhì)量控制,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,、操作規(guī)程,。科室質(zhì)控小組每月對護理質(zhì)量進行檢查,,并及時反饋提出整改措施,,促進護理質(zhì)量持續(xù)改進。護士長每周對科室工作質(zhì)量檢查并記錄,,對重點人員進行跟班檢查,。
2.加強病房管理,保持床單元的整潔,,為病人創(chuàng)造整齊,、安靜、舒適,、安全的休養(yǎng)環(huán)境,。加強基礎護理,,促進病人舒適。
二,、深入開展優(yōu)質(zhì)護理服務,,加強護患溝通,提高患者滿意度
1,、深入開展責任制整體護理,,發(fā)揮責任護士的主觀能動性,按照分級護理要求落實各項護理措施,,促進病人舒適,。
2、貫徹“以病人為中心,,以質(zhì)量為核心”的服務理念,,根據(jù)各項評分,嚴格落實各項護理措施,,做好病人的入院宣教,、用藥指導,了解病人的心理狀態(tài)及需求,。開展微笑服務,,以親切的話語、關(guān)心的態(tài)度,,實實在在地為病員排憂解難,。
3、開展健康教育,,為病人提供優(yōu)質(zhì)高效的服務,,通過發(fā)放健康教育手冊、護士的言傳身教等,,讓病人掌握疾病防治,,康復及相關(guān)的醫(yī)療、護理及自我保健知識,。對住院病人發(fā)放滿意度調(diào)查表,,并對滿意度調(diào)查中存在的問題提出整改措施。
4,、每月召開工休座談會一次,,征求病人意見,滿足病人提出的合理要求,,聽取患者及家屬的建議,,以便護理工作的開展和改進,真正做到想病人所想急病人所急。
三,、加強護理安全管理,,將病人的安全放在首位
1、完善護理風險預案,,加強護士對應急預案的學習,、培訓、考核,,采用情境化模擬法提高護士對突發(fā)事件的反應及應對能力,。
2、加強護理安全監(jiān)控管理,,科室每月進行護理安全隱患排查及安全小組活動,,做好護理差錯缺陷、護理投訴的歸因分析,,多從自身及科室的角度進行分析,,提出防范與改進措施,優(yōu)化護理流程,。對高頻發(fā)的不良事件重點關(guān)注,,從系統(tǒng)上改進。
3,、嚴格執(zhí)行各項核心制度,、操作規(guī)程、護理常規(guī),,并按規(guī)范化要求開展護理工作,。強化護理操作中的告知義務,嚴格執(zhí)行核對制度,,杜絕差錯事故的發(fā)生。
4,、識別風險所在,,加強重點時段的管理,如夜班,、中班,、節(jié)假日等,實行彈性排班制,,合理搭配,,避免科內(nèi)護士年輕化而影響護理工作。加強重點病人的管理,,對新入院,、重病人、特殊檢查、手術(shù),、特殊心理變化的病人要做到心中有數(shù),、重點關(guān)注。加強重點人員的管理,,如實習護士,、輪轉(zhuǎn)護士、工作責任心不強或技術(shù)水平低的護士,,對她們進行安全教育,,提高他們的抗風險意識及能力,指定有臨床經(jīng)驗,、責任心強,、具有護師資格的護士做帶教老師,培養(yǎng)學生的溝通技巧,、臨床操作技能,,對實習生做到放手不放眼,了解實習計劃完成情況,,作好出科理論及操作考試,。
5、完善護理文件記錄,,減少安全隱患,。定期檢查,并將檢查結(jié)果及時反饋給護士,,規(guī)范護理文件書寫,,加強護士對護理文書的學習。 護理文件書寫既要體現(xiàn)綜合護理問題記錄,,又要體現(xiàn)??铺厥庑裕棺o理文件標準化和規(guī)范化,。
四,、加強護士培訓,提高護理人員的綜合素質(zhì)
1,、嚴格按照輪轉(zhuǎn),、新進人員培訓計劃要求,指定具有護師以上職稱的老師,,實行一對一帶教,,加強考核。注意培訓實踐操作能力,,理論與實踐相結(jié)合,。
2,、加強業(yè)務學習,組織護理人員參加院業(yè)務學習,,護理查房,,科室每月四次業(yè)務學習,每月組織護士三基理論考試和操作技能考核,。每天利用晨會時間,、交接班時間通過提問、示范的方式提高護士的業(yè)務知識和技能,。
3,、加強專科理論,、技能培訓,,每月科內(nèi)典型案例查房,提高護士臨床實踐能力,。危重病人搶救時注意配合協(xié)作,,提高搶救技巧。加強護理科研能力學習,,發(fā)表省級論文三篇,。
4、注意培養(yǎng)同事之間相互協(xié)作的能力,,使全科護士在護理工作中能夠相互配合充分發(fā)揮團隊精神,,提高工作效率。
五,、加強科室經(jīng)營管理,,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
1,、培養(yǎng)全體護士的主人翁意識,,為科室的經(jīng)營管理獻計獻策,杜絕漏收費,、少收費現(xiàn)象,。
2、加強物資管理,,對本科室的人、財,、物做到心中有數(shù),。
3、樹立全員成本意識,,加強水電氣的管理,,杜絕或減少不必要的浪費和支出。
醫(yī)院護理人員年終總結(jié)篇三
護理部作為職能部門,能較好地做好上情下達,、下情上遞工作,。圍繞醫(yī)院的中心工作,較好地完成醫(yī)院布置的各項任務,。護理人員積極參加醫(yī)院組織的各項文體活動和公益活動,,完成了縣衛(wèi)生局抽調(diào)的護理人員,參加手足口病防治工作,,確保了我縣手足口病防治工作順利進行,。
1、為落實“二甲”評審的.各項準備工作,,護理部按照“二甲”護理管理評審標準,,就相關(guān)各項工作進行分解安排,要求各部門在完成日常工作的前提下,,確保質(zhì)量地按照日程安排完成各項工作,。護理定期對各科室的準備情況進行檢查和考核,并對存在的問題作相應的指導,。
2,、護理部多次召開護士長會議,學習“二甲”評審標準,,研究部署護理工作,,要求更新管理理念、管理方法,,彌補工作中的不足,,為創(chuàng)建等級醫(yī)院做準備。
1,、根據(jù)河北省等級醫(yī)院考核標準及邢臺市衛(wèi)生局護理質(zhì)量控制檢查標準及醫(yī)院實際,,護理部在原有的護理質(zhì)量檢查基礎上重新制定了新的質(zhì)量標準,制定了《護理部目標管理考核標準》,、《護理質(zhì)量檢查表》,。護理部每月一次按照質(zhì)量標準對各科室進行檢查、打分,,并將科室的護理質(zhì)量與績效工作掛鉤,,大大的促進了各科的積極性,提高了護理質(zhì)量,。
2,、為更好地規(guī)范臨床護理工作,護理部重新完善制定了護理制度,,并以制度為準則對臨床護士進行規(guī)范,、考核,。
3、一年來護理查房20余次,。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題要求科室及時整改,,護理部進行反饋性檢查,取得了較理想的成績,。
4,、護理部每季度組織召開護理質(zhì)控及護理安全會議,對檢查過程中經(jīng)常發(fā)生的突出問題進行分析,,提出整改措施并督促落實,。
5、護理部對各級護士進行了培訓,,有計劃,、有組織地落實護理人員理論和操作培訓。組織全院性業(yè)務學習6次,,護理業(yè)務查房2次,,進行護理三基理論考核2次(分兩批進行考試),考核率100%,,合格率100%,;完成全院護士護理操作(靜脈輸液)的培訓和考核,培訓率達92%,,考核合格率達100%,。
1、為進一步促進我院行業(yè)作風建設,,營造醫(yī)院內(nèi)部良好的醫(yī)療衛(wèi)生服務環(huán)境,,提高服務水平,樹立醫(yī)院良好的社會形象,,把“一切為了病人,,為了病人一切,為了一切病人”的人性化服務理念轉(zhuǎn)化為醫(yī)療服務實踐,。于20xx年3月,,在全院范圍內(nèi)廣泛開展以為進一步轉(zhuǎn)變護理服務觀念,建立xxx統(tǒng)一的新型現(xiàn)代護患關(guān)系,,充分體現(xiàn)以病人為中心,,貫徹“全員、全程,、全面”的優(yōu)質(zhì)服務理念為主題的優(yōu)質(zhì)服務月活動,,通過活動提高護理人員的服務意識和服務理念。
2,、為適應廣大患者的要求,,改進了血液透析室,醫(yī)院對血液透析室進行了裝修和改造,,從硬件設施上改善血液透析室的面貌,,護理部也積極地從軟件設施上著手對血液透析室進行改造。優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),、合理配置護理人員,。改善服務態(tài)度,加強醫(yī)院感染管理防控和人員業(yè)務素質(zhì),。
3,、各科室今年以來面對住院病人劇增,克服人員緊缺,,實行了彈性排班,,增加高峰期上班人數(shù),圓滿完成了護理任務,,沒出現(xiàn)護理事故,。
4、護理部完成護理滿意度調(diào)查2次,,參與滿意度調(diào)查的病人數(shù)達164人次,,平均滿意度為95.6%。對調(diào)查中病人認為不滿意內(nèi)容,,要求科室提出整改意見并作為下一輪考核的重點,。
5、一年來,,在全院護理人員的共同努力下,,我們的護理質(zhì)量有了較明顯的提高,護理過失和缺陷比去年同期下降,,投訴較去年同期下降,,護理滿意度比去年提升,受到病人及醫(yī)院領(lǐng)導的好評,。
護理部立足于現(xiàn)有的護理人員,,抓好人才梯隊培養(yǎng),鼓勵和支持在職人員參加學歷教育,,繼續(xù)教育,。繼教參考率、合格率達100%,,其中一人完成本科學歷,。
為了慶祝512國際護士節(jié),弘揚“南丁格爾”精神,,豐富醫(yī)院護理人員的文化生活,,圍繞今年護士節(jié)的主題,,護理部組織全院護士舉辦了一系列豐富多彩的慶祝活動,。
1,、為迎接醫(yī)院“二甲”評審,進一步提高護理操作技能,,于4月底舉行了全院護理操作比賽,;同時對全院護理人員進行了“三基”理論考核。評出了比賽和理論考核前5名,。
2,、于護士節(jié)前夕在全院范圍內(nèi)開展了“優(yōu)秀護士”的評選活動,xx被市衛(wèi)生局授予邢臺市優(yōu)秀護士,,xxx被授予邢臺市優(yōu)秀護理管理者,,xxx等十名護士被醫(yī)院授予了20xx年度“優(yōu)秀護士”稱號,這對全院護士都是一種激勵和鼓舞,。
3,、20xx年5月11日下午,在醫(yī)院三樓會議室,,舉辦了慶?!?12”護士節(jié)表彰暨文藝聯(lián)歡會。會上對在工作中涌現(xiàn)的優(yōu)秀護士和技術(shù)競賽崗位技術(shù)能手,、理論考核優(yōu)秀個人進行了表彰和頒獎,,會后全院護理人員舉行了豐富多彩的文藝聯(lián)歡。
3,、由于護理人員較少,,基礎護理不到位,如一級護理病人未能得到一級護士的服務,,僅次于日常工作,。
4、病房管理尚不盡人意,。
一年來,,護理工作由于院長的重視、支持和幫助,,內(nèi)強管理,,外塑形象,在護理質(zhì)量,、職業(yè)道德建設上取得了一定成績,,但也存在一定缺點,有待進一步改善。
醫(yī)院護理人員年終總結(jié)篇四
1,、加強護理質(zhì)量控制,,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度、操作規(guī)程,??剖屹|(zhì)控小組每月對護理質(zhì)量進行檢查,并及時反饋提出整改措施,,促進護理質(zhì)量持續(xù)改進。護士長每周對科室工作質(zhì)量檢查并記錄,,對重點人員進行跟班檢查,。
2.加強病房管理,保持床單元的整潔,,為病人創(chuàng)造整齊,、安靜、舒適,、安全的休養(yǎng)環(huán)境,。加強基礎護理,促進病人舒適,。
1,、深入開展責任制整體護理,發(fā)揮責任護士的主觀能動性,,按照分級護理要求落實各項護理措施,,促進病人舒適。
2,、貫徹“以病人為中心,,以質(zhì)量為核心”的服務理念,根據(jù)各項評分,,嚴格落實各項護理措施,,做好病人的入院宣教、用藥指導,,了解病人的心理狀態(tài)及需求,。開展微笑服務,以親切的話語,、關(guān)心的態(tài)度,,實實在在地為病員排憂解難。
3,、開展健康教育,,為病人提供優(yōu)質(zhì)高效的服務,通過發(fā)放健康教育手冊,、護士的言傳身教等,,讓病人掌握疾病防治,,康復及相關(guān)的醫(yī)療、護理及自我保健知識,。對住院病人發(fā)放滿意度調(diào)查表,,并對滿意度調(diào)查中存在的問題提出整改措施。
4,、每月召開工休座談會一次,,征求病人意見,滿足病人提出的合理要求,,聽取患者及家屬的建議,,以便護理工作的開展和改進,真正做到想病人所想急病人所急,。
1,、完善護理風險預案,加強護士對應急預案的學習,、培訓,、考核,采用情境化模擬法提高護士對突發(fā)事件的反應及應對能力,。
2,、加強護理安全監(jiān)控管理,科室每月進行護理安全隱患排查及安全小組活動,,做好護理差錯缺陷,、護理投訴的歸因分析,多從自身及科室的角度進行分析,,提出防范與改進措施,,優(yōu)化護理流程。對高頻發(fā)的不良事件重點關(guān)注,,從系統(tǒng)上改進,。
3、嚴格執(zhí)行各項核心制度,、操作規(guī)程,、護理常規(guī),并按規(guī)范化要求開展護理工作,。強化護理操作中的告知義務,,嚴格執(zhí)行核對制度,杜絕差錯事故的發(fā)生,。
4,、識別風險所在,加強重點時段的管理,如夜班,、中班,、節(jié)假日等,實行彈性排班制,,合理搭配,,避免科內(nèi)護士年輕化而影響護理工作。加強重點病人的管理,,對新入院,、重病人、特殊檢查,、手術(shù),、特殊心理變化的病人要做到心中有數(shù)、重點關(guān)注,。加強重點人員的管理,如實習護士,、輪轉(zhuǎn)護士,、工作責任心不強或技術(shù)水平低的護士,對她們進行安全教育,,提高他們的抗風險意識及能力,,指定有臨床經(jīng)驗、責任心強,、具有護師資格的護士做帶教老師,,培養(yǎng)學生的溝通技巧、臨床操作技能,,對實習生做到放手不放眼,,了解實習計劃完成情況,作好出科理論及操作考試,。
5,、完善護理文件記錄,減少安全隱患,。定期檢查,,并將檢查結(jié)果及時反饋給護士,規(guī)范護理文件書寫,,加強護士對護理文書的學習,。 護理文件書寫既要體現(xiàn)綜合護理問題記錄,又要體現(xiàn)??铺厥庑?,使護理文件標準化和規(guī)范化。
1、嚴格按照輪轉(zhuǎn),、新進人員培訓計劃要求,,指定具有護師以上職稱的老師,實行一對一帶教,,加強考核,。注意培訓實踐操作能力,理論與實踐相結(jié)合,。
2,、加強業(yè)務學習,組織護理人員參加院業(yè)務學習,,護理查房,,科室每月四次業(yè)務學習,每月組織護士三基理論考試和操作技能考核,。每天利用晨會時間,、交接班時間通過提問、示范的方式提高護士的業(yè)務知識和技能,。
3,、加強專科理論,、技能培訓,,每月科內(nèi)典型案例查房,提高護士臨床實踐能力,。危重病人搶救時注意配合協(xié)作,,提高搶救技巧。加強護理科研能力學習,,發(fā)表省級論文三篇,。
4、注意培養(yǎng)同事之間相互協(xié)作的能力,,使全科護士在護理工作中能夠相互配合充分發(fā)揮團隊精神,,提高工作效率。
1,、培養(yǎng)全體護士的主人翁意識,,為科室的經(jīng)營管理獻計獻策,杜絕漏收費,、少收費現(xiàn)象,。
2、加強物資管理,,對本科室的人,、財,、物做到心中有數(shù)。
3,、樹立全員成本意識,,加強水電氣的管理,杜絕或減少不必要的浪費和支出,。
醫(yī)院護理人員年終總結(jié)篇五
一年來,,在護理部和科主任的領(lǐng)導下,從各方面嚴格要求自己,,在科室工作尤其是護理工作中身先士卒,,大膽管理,認真落實醫(yī)院和科室的各項工作制度,,保證了科室工作穩(wěn)步進行,;積極配合主任做好醫(yī)護協(xié)調(diào)工作,引導大家做好醫(yī)護溝通,;及時發(fā)現(xiàn)并解決一些摩擦和矛盾,,增強了科室凝聚力,使中醫(yī)科成為一個溫暖的大家庭,;讓醫(yī)生護士在身心愉悅的狀態(tài)下工作,,也為病人營造了溫馨、和諧的病區(qū)住院環(huán)境,。
作為一個中西醫(yī)結(jié)合內(nèi)科綜合科室,我們科面臨病種雜,,疑難雜癥多,,護理專科性不強的難題,。而與之對應的是:中醫(yī)科的12名護士,,僅有一名是中西醫(yī)結(jié)合護理大專畢業(yè),其余都是西醫(yī)護理專業(yè)畢業(yè),,在學校僅了解到簡單的中醫(yī)基礎知識,。
在西醫(yī)“專科護士”培訓不斷深入發(fā)展,,??谱o士特點和優(yōu)勢越來越明顯的今天,中醫(yī)科護士沒有特定的專業(yè)知識和發(fā)展方向,,這在一程度上影響了這個群體的工作積極性和隊伍的穩(wěn)定性,,也給病區(qū)護理工作質(zhì)量帶來了負面影響。
針對這一現(xiàn)實,,我果斷決定:從我做起,,全員培訓,。采取業(yè)務講課和業(yè)務查房相結(jié)合的方式,發(fā)動科主任和醫(yī)生參與,,對包括呼吸,、循環(huán)、消化,、神經(jīng)系統(tǒng)的常見內(nèi)科疾病知識進行培訓,,對中醫(yī)基礎知識和常用技能系統(tǒng)培訓,甚至對一些普外科和骨科疾病的保守治療,、護理知識,,也進行了培訓。
一年的系統(tǒng)培訓下來,,考核結(jié)果表明,,護士對上述各系統(tǒng)常見疾病都有了全面的認識和了解,這不僅提高了她們的業(yè)務技術(shù)水平,,也極大的增強了護士對自身,、對科室發(fā)展的信心。此后,,我又采取日常強化的方式,,不斷結(jié)合病房現(xiàn)有病例強化培訓過的知識,終于打造出了一支技術(shù)過硬,、有中醫(yī)特色的護理隊伍,。
多年的護士長經(jīng)歷,使我深切的體會到:對于一個團隊而言,,規(guī)范其行為固然重要,,但更重要的是要改變其思想,升華其內(nèi)心世界,,要讓“護士長管理”這個外因,,通過護士“個人素質(zhì)”的內(nèi)因起作用。
為此,,我采取了一系列措施:在護士排班表上,,每周送她們一句人生、職場感悟,;舉辦“天使心語”小板報,;利用早會給她們講一些勵志、哲理等小故事,,引發(fā)她們對人生,、對事業(yè)的思索。潛移默化之中,,我們中醫(yī)科的護士,,人文素質(zhì)有了很大提高,。
我終于打造出了“我用人文知識改變護士——護士有效管理自己——護理工作質(zhì)量提高”的良性鏈條。近幾年,,不僅中醫(yī)科的護理文化建設搞得風生水起,,而且圓滿的完成了各項工作目標。在省市歷次檢查中,,我們中醫(yī)科以收費規(guī)范著稱,,每次都迎接收費檢查,沒有給醫(yī)院丟過一分,。在行風評議檢查中,,中醫(yī)科的健康教育和護理服務,更是贏得了參檢專家的肯定和贊揚,。
比如說,,在對病人的健康教育方面,多數(shù)科室的做法是,,單純依靠護士口頭宣教,。但我通過長期以來的觀察,發(fā)現(xiàn)了一個弊端:護士說得少了,,內(nèi)容涵蓋不全,,說得多了,因為時間有限,,就會說得快而沒有重點,,這樣,病人根本記不住,。
為此,,我把入院宣教的內(nèi)容列了一個提綱,作為護士口頭宣教的內(nèi)容,,而把詳細內(nèi)容輸入電腦,護士在做提綱挈領(lǐng)的宣教后,,把詳細的資料發(fā)于病人,這都起到很好的效果。類似的還有“鼻飼知識宣教”,、“痰培養(yǎng)標本留取方法”,、“尿培養(yǎng)標本留取注意事項”等。這種口頭和書面相結(jié)合的宣教方法,,不僅有助于病人掌握,,也節(jié)省了護士大量時間,因此深受大家歡迎,。
俗話說,,打鐵還需自身硬,,在認真做好科室護理管理工作的同時,我堅持學習新知識,,不斷總結(jié)臨床護理經(jīng)驗,,提高自身綜合素質(zhì)。于20xx年5月參加了心理咨詢師考試,,望在8月份獲得三級心理咨詢師證書,。一年來,先后在國家級,、省級雜志上發(fā)表學術(shù)論文3篇,,在我院院刊上發(fā)表詩歌1篇,散文兩篇,。
盡管回首往事,,我可以毫無愧色的說:我沒有虛度任何一寸光陰;面對我的病人我的科室,,我也能夠坦然的說,,為了你們,我一直在努力,!但是面對自己,,我深知工作中還有很多的缺憾,比如,,科研是護理工作前進和發(fā)展的重要動力,,但我們中醫(yī)科的護理科研項目至今還是空白。再比如,,有時候,,過于嚴厲的要求,我甚至看到過護士的眼淚和無奈,。因此,,展望未來,我對新一年的工作充滿了信心,,我也將繼續(xù)努力,。
醫(yī)院護理人員年終總結(jié)篇六
1、護理質(zhì)量穩(wěn)步提高
根據(jù)護理質(zhì)量管理標準的要求,,認真履行護理職責,,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,提高護理水平,,確保醫(yī)療安全,。護理人員在工作中注意了自己,是否認真執(zhí)行了各項制度,,使環(huán)節(jié)質(zhì)量有了提高,。全年無嚴重差錯事故的發(fā)生,。
2、提高了護理人員的素質(zhì)
完成了醫(yī)院下發(fā)的各級護理人員培訓考核要求,,在組織參加院內(nèi)的業(yè)務學習的同時,,認真地進行科內(nèi)業(yè)務學習,進行護理理論提問及操作考試,,合格率為100%,。
3、加強了護理人員醫(yī)德醫(yī)風建設
做好護理人員的職業(yè)道德教育工作,,注意充分調(diào)動護理人員的積極性,,端正護理人員的工作和服務態(tài)度,增強護理人員工作的信心與自豪感,。
5,、較出色地完成了護理任務
堅持以“病人為中心”,以“質(zhì)量為核心”為病人提供優(yōu)質(zhì)服務,。認真地完成了上級下達的各種任務,。
6、存在的問題
(1)護理人員的整體素質(zhì)仍有待進一步提高,,仍需要加強“三基”及??评碚撝R學習。
(2)護理質(zhì)量仍需進一步提高,。
(3)個別護理人員危機感不強,,存在工作欠主動的現(xiàn)象。
雖然一年來,,因院領(lǐng)導的重視,、支持和幫助下,護理工作取得了一定成績,,但也存在不足之處,。新的一年即將來臨,我們決心繼續(xù)在衛(wèi)生局及醫(yī)院的領(lǐng)導下,,明確工作目標,,扎實工作,加強人才培訓,,把醫(yī)院護理工作推上更高的一個臺階。
醫(yī)院護理人員年終總結(jié)篇七
光陰似箭,,日月如梭,。作為一名光榮的白衣天使,我特別注重自己的廉潔自律性,,吃苦在前,、享受在后,,帶病堅持工作;努力提高自己的思想認識,積極參與護理支部建設,,發(fā)展更多的年輕黨員梯隊,,其中以年輕的骨干為主,使護理支部呈現(xiàn)一派積極向上的朝氣和活力,。
一,、思想道德、政治品質(zhì)方面
能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,,通過報紙,、雜志、書籍積極學習政治理論;遵紀守法,,認真學習法律知識;愛崗敬業(yè),,具有強烈的責任感和事業(yè)心,積極主動認真的學習護士專業(yè)知識,,工作態(tài)度端正,,認真負責。在醫(yī)療實踐過程中,,嚴格遵守醫(yī)德規(guī)范,,規(guī)范操作。
二,、專業(yè)知識,、工作能力方面
我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,開拓創(chuàng)新意識,,積極圓滿的完成了以下本職工作:協(xié)助護士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作,。認真接待每一位病人,把每一位病人都當成自己的朋友,,親人,,經(jīng)常換位思考別人的苦處。認真做好醫(yī)療文書的書寫工作,,醫(yī)療文書的書寫需要認真負責,,態(tài)度端正、頭腦清晰,。我認真學習科室文件書寫規(guī)范,,認真書寫一般護理記錄,危重護理記錄及搶救記錄,。遵守規(guī)章制度,,牢記三基(基礎理論、基本知識和基本技能)三嚴(嚴肅的態(tài)度、嚴格的要求,、嚴密的方法),。
護理部為了提高每位護士的理論和操作水平,每月進行理論及操作考試,,對于自己的工作要高要求嚴標準,。工作態(tài)度要端正,“醫(yī)者父母心”,,本人以千方百計解除病人的疾苦為己任,。我希望所有的患者都能盡快的康復,于是每次當我進入病房時,,我都利用有限的時間不遺余力的鼓勵他們,,耐心的幫他們了解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信心,,當看到病人康復時,,覺得是非常幸福的事情。
護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè),,我為自己是護士隊伍中的一員而自豪,。在今后工作中,我將加倍努力,,為人類的護理事業(yè)作出自己應有的貢獻!在即將迎來的,,我會繼續(xù)發(fā)揚我在過去的一年中的精神,醫(yī)學教,。育網(wǎng)搜集整理做好我自己的工作,,急病人之所急,為病人負責,,絕對不要發(fā)生因為我的原因而使病人的病情惡化,,我對自己的工作要做到絕對負責,這才是一名救死扶傷的好護士應該做的最起碼的工作,。作為一名護士,,我時刻的意識到我擔子上的重任,我不會為醫(yī)院抹黑,,我只會來激勵我更加努力的工作,。在生活中我也是會嚴格要求自己,我相信我會做到!
醫(yī)院護理人員年終總結(jié)篇八
根據(jù)護理質(zhì)量管理標準的要求,,認真履行護理職責,,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,提高護理水平,,確保醫(yī)療安全,。護理人員在工作中注意了自己,是否認真執(zhí)行了各項制度,使環(huán)節(jié)質(zhì)量有了提高,。全年無嚴重差錯事故的發(fā)生。
完成了醫(yī)院下發(fā)的各級護理人員培訓考核要求,,在組織參加院內(nèi)的業(yè)務學習的同時,,認真地進行科內(nèi)業(yè)務學習,進行護理理論提問及操作考試,,合格率為100%,。
做好護理人員的職業(yè)道德教育工作,注意充分調(diào)動護理人員的積極性,,端正護理人員的工作和服務態(tài)度,,增強護理人員工作的信心與自豪感。
堅持以“病人為中心”,,以“質(zhì)量為核心”為病人提供優(yōu)質(zhì)服務,。認真地完成了上級下達的各種任務。
(1)護理人員的整體素質(zhì)仍有待進一步提高,,仍需要加強“三基”及??评碚撝R學習。
(2)護理質(zhì)量仍需進一步提高,。
(3)個別護理人員危機感不強,,存在工作欠主動的現(xiàn)象。
雖然一年來,,因院領(lǐng)導的重視,、支持和幫助下,護理工作取得了一定成績,,但也存在不足之處,。新的一年即將來臨,我們決心繼續(xù)在衛(wèi)生局及醫(yī)院的領(lǐng)導下,,明確工作目標,,扎實工作,加強人才培訓,,把醫(yī)院護理工作推上更高的一個臺階,。
醫(yī)院護理人員年終總結(jié)篇九
光陰似箭,日月如梭,。作為一名光榮的白衣天使,,我特別注重自己的廉潔自律性,吃苦在前,、享受在后,,帶病堅持工作;努力提高自己的思想認識,積極參與護理支部建設,,發(fā)展更多的年輕黨員梯隊,,其中以年輕的骨干為主,使護理支部呈現(xiàn)一派積極向上的朝氣和活力,。
能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,,通過報紙、雜志,、書籍積極學習政治理論,;遵紀守法,認真學習法律知識,;愛崗敬業(yè),,具有強烈的責任感和事業(yè)心,積極主動認真的學習護士專業(yè)知識,,工作態(tài)度端正,,認真負責。在醫(yī)療實踐過程中,,嚴格遵守醫(yī)德規(guī)范,,規(guī)范操作。
我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,,開拓創(chuàng)新意識,,積極圓滿的完成了以下本職工作:協(xié)助護士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作。認真接待每一位病人,,把每一位病人都當成自己的朋友,,親人,經(jīng)常換位思考別人的苦處,。認真做好醫(yī)療文書的書寫工作,,醫(yī)療文書的書寫需要認真負責,態(tài)度端正,、頭腦清晰,。我認真學習科室文件書寫規(guī)范,認真書寫一般護理記錄,,危重護理記錄及搶救記錄,。遵守規(guī)章制度,牢記三基(基礎理論,、基本知識和基本技能)三嚴(嚴肅的態(tài)度,、嚴格的要求、嚴密的方法),。
護理部為了提高每位護士的理論和操作水平,,每月進行理論及操作考試,,對于自己的工作要高要求嚴標準。工作態(tài)度要端正,,“醫(yī)者父母心”,,本人以千方百計解除病人的疾苦為己任。我希望所有的患者都能盡快的康復,,于是每次當我進入病房時,,我都利用有限的時間不遺余力的鼓勵他們,耐心的幫他們了解疾病,、建立戰(zhàn)勝疾病的信心,當看到病人康復時,,覺得是非常幸福的事情,。
護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè),我為自己是護士隊伍中的一員而自豪,。在今后工作中,,我將加倍努力,為人類的護理事業(yè)作出自己應有的貢獻,!在即將迎來的,,我會繼續(xù)發(fā)揚我在過去的一年中的精神,醫(yī)學教,。育網(wǎng)搜集整理做好我自己的工作,,急病人之所急,為病人負責,,絕對不要發(fā)生因為我的原因而使病人的病情惡化,,我對自己的工作要做到絕對負責,這才是一名救死扶傷的好護士應該做的最起碼的工作,。作為一名護士,,我時刻的意識到我擔子上的重任,我不會為醫(yī)院抹黑,,我只會來激勵我更加努力的工作,。在生活中我也是會嚴格要求自己,我相信我會做到,!