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最新解除勞動合同補償金標準(4篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-25 08:03:06
最新解除勞動合同補償金標準(4篇)
時間:2022-12-25 08:03:06     小編:zdfb

合同是適應私有制的商品經(jīng)濟的客觀要求而出現(xiàn)的,,是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式,。合同是適應私有制的商品經(jīng)濟的客觀要求而出現(xiàn)的,是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式,。合同的格式和要求是什么樣的呢,?下面是小編幫大家整理的最新合同模板,僅供參考,,希望能夠幫助到大家,。

解除勞動合同補償金標準篇一

乙方(勞動者):_________

依據(jù)《勞動民法典》相關(guān)規(guī)定,公司依法解除此前您與公司訂立的勞動合同(合同期限:________年____月____日至________年____月____日),。

解除的理由如下第款:

(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的,;

(2)嚴重違反公司的規(guī)章制度的;

(3)嚴重失職,,營私舞弊,,給用人單位造成重大損害的;

(4)員工同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,,對完成本公司的工作任務造成嚴重影響,,或者經(jīng)用人單位提出,拒不改正的,;

(5)因《勞動民法典》

第二十六條

第一款

第一項規(guī)定的情形致使勞動合同無效的,;

(6)被依法追究刑事責任的。勞動合同于________年____月____日解除,。您需要結(jié)算以下薪資和補償金事項:

1,、您薪資結(jié)算至________年____月____日;計____元,;您薪資結(jié)算至________年____月____日,;計____元;

2、經(jīng)濟補償金計元,。

風險提示:

經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,,每滿________年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿________年的,,按________年計算,;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償,。

勞動者月工資高于用人單位所在____市,、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉藴拾绰毠ぴ缕骄べY三倍的數(shù)額支付,,向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^________年,。以上事宜完成后,按照公司離職規(guī)定辦理離職手續(xù),。

甲方(簽名或蓋章)________年____月____日

乙方(簽名或蓋章):________年____月____日

解除勞動合同補償金標準篇二

______:

你與公司所簽 ______年______月______日的《勞動合同》?,F(xiàn)因下列項之原因同知終止或解除:

1. 合同期滿之日終止,不再續(xù)訂勞動合同,。

2. 勞動合同第______ 條約定的終止條件已出現(xiàn)。現(xiàn)決定以______ 年______月______日終止勞動合同,。

3. 試用期內(nèi)的解除,。公司決定以______ 年______月 ______日接除勞動合同。

4. 協(xié)商:擬于______年______月______日解除勞動,。請你回答是否愿意,。(如72小時內(nèi)無信息反饋則視為同意)。

5. 根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第______條______款解除勞動合同,。解除時間為 ______年______月______日,。

6、其他原因結(jié)束勞動關(guān)系,。結(jié)束勞動關(guān)系時間:______年______月______日,。對以上終止或解 https:/// 除意見無異議時,請于接到本通知之日起______日辦理如下相關(guān)手續(xù):

(1)工作業(yè)務交接,,于 ______年______月______ 日______時前完成

(2)最后一月工資共 ______元,,經(jīng)濟補償金 ______ 元,代通知金 ______元,,請于 ______年______月______日______時到 ______領(lǐng)取,。

(3)社會保險金已交至 ______年 ______月止。

(4)檔案處理意見:______

(5)有關(guān)證件的處理意見:______

(6)其他需辦結(jié)的手續(xù):______

全部相關(guān)手續(xù)辦妥后,,即發(fā)《終止,,解除勞動合同證明書》。

特此通知

通知人(公司):(蓋章)

解除勞動合同補償金標準篇三

合作人 甲方: 身份證號:

乙方: 身份證號:

我們甲乙雙方在 年月日商定,共同開發(fā)建設(shè)____路____號________生活小區(qū),,經(jīng)過近兩年的努力,,做了一些工作,但困難很大,,進展停止,。由于兩人在某些問題上存在分歧,考慮問題不一致,,不能繼續(xù)堅持下去,,乙方提出要求,經(jīng)雙方協(xié)商同意于____年____月 ____日解除合作,,脫離合作關(guān)系,。就有關(guān)的事宜特立解除合作條款如下:

1、乙方解除合作后,,脫離與甲方的合作關(guān)系,,終止與甲方之間關(guān)于________項目開發(fā)簽訂的合作協(xié)議,不再繼續(xù)參與管理開發(fā)本工程的一切事務,。

2,、甲乙雙方合作期間共同的債權(quán)債務責任承擔應參照中華人民共和國民法通則處理。乙方系個人行為的債務應由自己負責,,與甲方無任何關(guān)系,。合作期間為事業(yè)的債務,必須蓋有的或雙方的簽字,,甲方才能承認,。

3、乙方解除合作后必須將________項目的所有文件資料如數(shù)移交給甲方,,同時應將原簽訂的合同及協(xié)議書交給甲方,,結(jié)清合作期間的一切經(jīng)濟手續(xù),不留后患,。

4,、甲方同意乙方解除合作時,退還乙方在此項目的所有投資,,并給予乙方一定的經(jīng)濟補償,,兩項合并退補幣萬元,分 次付清,,第一次 萬元,,第二次 萬元,,第三次 萬元,。除此之外______開發(fā)所有的債權(quán)債務盈虧全由甲方負責,與乙方無任何經(jīng)濟和法律責任,,合作期間所有的授權(quán)委托因乙方解除合作而作廢。甲乙雙方簽字生效,。

5,、本解除合作協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份為據(jù),。

甲方簽字: 乙方簽字:

蓋章: 蓋章:

年 月 日

解除勞動合同補償金標準篇四

甲方(用人單位):地址:

乙方:身份證號碼:

甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),,本著平等自愿和誠信的原則,經(jīng)協(xié)商一致,,簽訂本協(xié)議如下:

第一條經(jīng)乙方申請,,甲乙雙方協(xié)商同意于20年月日解除雙方的勞動合同關(guān)系。

第二條乙方應在本協(xié)議簽訂后日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),,離職后不得作出有損甲方名譽或利益之行為,。從此乙方與甲方?jīng)]有任何關(guān)系,不得再進入甲方的任何廠房及宿舍,。

第三條甲方在乙方辦理完畢所有工作移交手續(xù)后日內(nèi)向乙方支付款項計人民幣元(該款項包括但不限于應支付乙方含加班工資在內(nèi)的薪資,、年休假工資、高溫津貼,、獎金,、經(jīng)濟補償金、未簽勞動合同雙倍工資,、提前通知解除勞動合同賠償金,、甲方應支付之保險費用及含傷殘賠償金、一次性傷殘就業(yè)補助金,、一次性工傷醫(yī)療補助金、其他工傷待遇,、其他應支付之款項等項目),。甲方向乙方支付以上款項后,甲方既已履行完畢所有對乙方的義務,。乙方如認為甲方還有其他義務的,,在乙方接受以上款項后,既視為乙方已放棄主張的權(quán)利,。乙方不得再行向甲方主張(含申訴,、起訴、投訴)任何權(quán)益,。

第四條乙方已仔細核實出勤記錄及計算薪酬的其他依據(jù),,乙方確認甲方已依法足額發(fā)放乙方任職期間的所有應得薪酬(包含加班費)。乙方因工傷評定的傷殘等級可為級,,乙方本人已知曉,,根據(jù)法律規(guī)定乙方應得的傷殘賠償金,、一次性傷殘就業(yè)補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金,、其他工傷待遇款項可達人民幣元,,但乙方仍舊同意本協(xié)議第三條的約定。

第五條甲方應根據(jù)相關(guān)勞動法律,、法規(guī)和規(guī)定,,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù)。

第六條簽署本協(xié)議以后,,乙方承認其已經(jīng)閱讀,、理解并同意遵守本協(xié)議的每一個承諾,乙方認識到這是一個有法律約束力的協(xié)議,。本協(xié)議一式兩份,,乙方已經(jīng)收到其中一份。

第七條本協(xié)議自雙方或簽章之日起生效,。

甲方:(蓋章)乙方:(簽名)

法定代表人:(授權(quán)代表)

年月日年月日

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