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社工項目策劃書如何寫篇一

深入貫徹落實科學發(fā)展觀，貫徹落實市委,、市政府《關于加快社會工作發(fā)展的意見》精神,，積極參與社會管理創(chuàng)新發(fā)展，發(fā)揮婦聯(lián)組織在社區(qū)和家庭領域的工作優(yōu)勢,，在“黨政所急,、婦女所需、婦聯(lián)所能”的結合點上找準工作定位,，在家庭服務和婦女維權領域扎實開展專業(yè)服務,，解決婦女兒童實際困難，強化家庭功能,，促進社會和諧穩(wěn)定,。

本次推廣項目是從市婦聯(lián)白玉蘭家庭服務中心(東城東泰社區(qū))、廣東省婦女維權與信息服務站(東莞站)已經開展的較成熟的特色服務項目中選拔,。各服務點要結合實際,，認真實施。

(一)白玉蘭關愛特攻隊

東泰白玉蘭“關愛特攻隊”與學校和社區(qū)形成合作關系,，主動為社區(qū)單親家庭,、經濟困難家庭、孤寡老人,、新莞人家庭等弱勢群體提供幫助,，建立關愛檔案，提供專業(yè)服務,。各服務點要根據實際,，確定服務區(qū)域，選定主要關愛對象,，切實服務社區(qū)居民,。

(二)白玉蘭危機處理小組

東泰白玉蘭“危機處理小組”(此處的“小組”是指小隊)建立了24小時分組輪值制度，制定了危機處理流程,，與社區(qū)居委會,、治安隊、小區(qū)物業(yè)管理委員會聯(lián)手,，及時介入家庭危機事件,，自20xx年成立以來，已成功化解了23次家庭危機,。各服務點要充分利用所在區(qū)域各方資源,，組建危機處理小組，以家庭危機為主要切入點,，逐漸形成一套切實可行的危機處理模式,。

(三)陽光女工工作坊

市維權與信息服務站“陽光女工工作坊”自走入企業(yè)以來，深受廣大女工歡迎,，開展了一系列生理健康,、婚姻家庭、成長互助等方面的小組和活動,，目前已與多家企業(yè)形成了長期合作關系,。各服務點要摸清所在區(qū)域企業(yè)情況，與之建立友好合作關系,，成立陽光女工工作坊,，以服務女工為重點，制定服務計劃，服務企業(yè)女工,。

(四)白玉蘭家『圓』行動——東莞市反家暴社工援助計劃

反家暴社工援助計劃致力于探索和實踐社工介入反家暴的社會工作,。各服務點要參照行動計劃，考察服務點周邊實際情況,，制定實施反家暴項目計劃,。

(五)白玉蘭家庭服務中心周年慶活動

每年的8月31日是白玉蘭家庭服務中心的周年慶，白玉蘭家庭服務中心各服務點要利用周年慶之際,，策劃主題活動或周年慶系列活動,，以家庭參與為主，加強居民溝通,，建立鄰里支持互助,，促進社區(qū)共融。

(一)全面走訪階段

各服務點社工開展全面走訪,，包括聯(lián)系當地居委會,、走訪社區(qū)學校、醫(yī)院及相關組織,，探訪社區(qū)居民,，尋求社會資源等。根據走訪的情況,，進行全面評估,。

1、走訪社區(qū)居委會

走訪服務點社區(qū)居委會,、學校,、醫(yī)院及相關組織，建立友好合作關系,，了解社區(qū)大致情況,，收集特色服務項目所針對的服務數據信息。

2,、探訪社區(qū)居民

通過持續(xù)性的“社區(qū)行”,，了解社區(qū)的基本情況，通過與社區(qū)居民的接觸了解社區(qū)各類人群的普遍需求,。同時通過“社區(qū)行”宣傳社工特色服務項目,，提高服務點的知名度。

3,、尋求社會資源

通過走訪與宣傳爭取各類社會資源,，包括經費支持、志愿者資源,、人際關系資源等,。

(二)試點服務階段

根據全面走訪的評估結果，選定試點服務社區(qū)，制定服務計劃,，開展試點服務,。

1、宣傳推廣

針對特色服務具體情況開展各類宣傳活動,，包括現(xiàn)場咨詢,、攤位展示,、派發(fā)傳單,、張貼海報橫幅、社區(qū)宣講等形式推廣特色服務項目內容,。

2,、服務落實

根據試點服務計劃全面推開服務項目，有條不紊開展咨詢,、個案,、小組、活動等服務,。

3,、評估總結

認真總結試點經驗，結合服務區(qū)域的總體特點,，形成推廣性強的模式化服務項目,。

(三)全面開展階段

總結經驗，根據服務實際情況調整服務指標,，有計劃有步驟在鎮(zhèn)(街)全面開展特色服務項目,，保持服務的延續(xù)性、廣泛性,。

推廣特色服務項目是市婦聯(lián)打造家庭服務工作品牌的重要措施,，相關鎮(zhèn)街婦聯(lián)、各服務點要高度重視,，明確職責,，落實到位。

各鎮(zhèn)(街)婦聯(lián)：要高度重視,，安排專人指導,、聯(lián)系各服務點開展工作，在資源連接,、與當地企業(yè),、各類組織建立友好聯(lián)系等方面給予支持。

各服務點：嚴格按照要求落實實施方案,，每季度向社工拓展辦匯報工作情況,，上報服務數據。各服務點請參考“關愛特攻隊”、“危機處理小組”,、“陽光女工工作坊”計劃書(詳見參閱資料),，結合實際，形成服務計劃;若現(xiàn)有服務與此次推廣的服務有交叉,，可以相互融合,，增強服務的整體性和系統(tǒng)性。

社工項目策劃書如何寫篇二

社工系學社聯(lián)

社工系學社聯(lián)應學院的號召,，于20xx年11月份成立,，學社聯(lián)負責管理社工系各個協(xié)會組織的事物，自從成立以來,，做過很多事情,，同時也配合系學生會各協(xié)會組織開展了一系列的活動，活動最終也取得很好的效果,。

1,、現(xiàn)在在我系有九大協(xié)會組織，隨著各個協(xié)會的不斷發(fā)展,，每年都有不同的收獲,，協(xié)會每年也會有不同的活動與貢獻，此次活動的召開可以讓大家對協(xié)會有更多的了解,；

2,、對星城協(xié)會“愛心助殘”項目獲獎表示祝賀和鼓勵；

3,、通過這次交流進一步的加深各個協(xié)會間的交流和學習,；

4、讓大家更一步的了解社會工作的宗旨與意義,。

社會工作系團總支學生社團聯(lián)合會

各協(xié)會會長

教學樓七棟八樓

1,、主持人介紹到場嘉賓及成員；

2,、請社工系主任史鐵爾教授發(fā)表講話,；

3、星城協(xié)會會長張玲玲同學對堅持十年之久的“愛心助殘”項目給我們作了簡要介紹和展示,。

4,、會上所有同學在社工系學社聯(lián)指導老師帶動下積極參與交流；

5,、交流會結束,。

社工項目策劃書如何寫篇三

眾所周知，在西方,，作為一門職業(yè)的社會工作已經有了100多年的歷史了,，然而在中國,，盡管上世紀20-30年代就已經有了社會工作教育，但作為一門專門職業(yè)的社會工作迄今為止仍然沒有能夠在全社會范圍內建立起來,。近年來,，“社會工作”日益引起黨和政府的重視。隨著我國經濟,、社會的快速發(fā)展,，社會對于社會學和社會工作專業(yè)人才的需求量也呈上升趨勢。黨的十六屆六中全會提出要大力發(fā)展社會工作專業(yè),，培養(yǎng)社工人才,；黨的十六屆六中全會提出了“要建設宏大的社會工作人才隊伍”的重大決策，明確“社會工作”是構建和諧社會的迫切需要,，標志著我國社會工作進入了一個嶄新的發(fā)展階段,。

隨著社會主義市場經濟的發(fā)展,，很多新問題隨之出現(xiàn)：貧富差距和區(qū)域不平衡出現(xiàn),；生態(tài)環(huán)境惡化加劇,；快節(jié)奏的市場經濟生活帶來的巨大壓力和亞健康,；社會老齡化加劇??而社會工作就是為解決社會問題、化解社會矛盾,、協(xié)調社會關系,、維護社會穩(wěn)定、促進公平正義,、促進社會和諧的重要力量之一,。

全國一些大城市如上海、深圳開始逐步建立自己的社工人才隊伍,，招聘專業(yè)社工進入社區(qū),、機構從事專門的社會工作事業(yè)；社會各界,、各級政府正關注與支持社會學與社會工作專業(yè)的發(fā)展,，會學與社會工作正面臨著良好的發(fā)展機遇。為進一步加強華東地區(qū)社工專業(yè)人員交流與合作,、提升專業(yè)素養(yǎng),，以促進彼此之間的交流、加強專業(yè)學習,、進一步擴大社會學與社會工作專業(yè)的影響力,，社工制度的發(fā)展是

社會文明的標志，是社會主義精神文明建設的重要組成部分,，是建立和諧社會主義的重要內容,。作為大學生要在社工工作中起到自己的作用,，發(fā)揮我們應有的聰明才智和服務社會的熱情，不斷發(fā)展壯大社工隊伍,。在參與的過程中,，在幫助別人、服務社會的同時,，也提升實現(xiàn)個人的價值,。社工被稱為“社會工程師”，或是“社會醫(yī)師”,，所以我們要構建的和諧社會需要大量的社工人才,。為了弘揚社工文化，為了讓更多的人了解社工,，我市工會年華東地區(qū)社會管理工作經驗研討會,。

踐行社工理念實現(xiàn)社工價值

1.地點

第一天會議將在上海市新新潘曉大酒店三樓會議室舉行

第二天在浦東新區(qū)工會及周邊地區(qū)考察

第三天經驗交流會在上海市新新潘曉大酒店三樓會議室舉行，晚宴地址：上海市新新潘曉大酒店三樓宴客廳（寶山區(qū)華東新路508號近阜新路）

1.預算經費及來源

預算經費為5~6萬元,。為上海市總工會撥款,。

2.主要開支

三天開會的場地租借費，浦東新區(qū)工會及周邊地區(qū)考察平均每人200元,。會議住宿及晚宴均由上海市新新潘曉大酒店提供人均消費1000元,。邀請函的印刷費用與會成員的飲水費衛(wèi)生費等約700元，贈送紀念品以及與會人員合影留念1萬元,。

華東地區(qū)社會管理工作者及華東地區(qū)20xx年度勞動模范人員等具體人員數以發(fā)放通知為準,。

會議通知以掛號信形式發(fā)放至參與人員所在街道。

采用禮堂式的會場布置方案,，以便能在有限的空間中容納所有人,。晚宴在酒店十人為一桌進行就餐。

會場配有空調安全通道等配套設施以供,，會議期間接送車輛由露鴻出租公司負責,。

第一天會場中配有專人維持秩序，以免發(fā)生各種事故,。第二天去七寶一日游以社區(qū)為單位發(fā)車,，每輛車配一名向導。

社工項目策劃書如何寫篇四

汶川大地震以后,，湖南省對口援建理縣工作隊科學決策,，將理縣的物質家園和精神家園重建工作都擺在了同樣重要的位置，提出了“重建心靈家園,、構建和諧新理縣”的工作思路,，將社會工作服務納入為正式援建項目，迅速組建了湘川情社會工作服務隊,。同時,，許多社工機構也紛紛涌進四川,，為災后精神家園重建工作而努力。由于受“脫離理論”的影響及資源短缺的限制,，大部分社工機構都選擇以兒童,、青少年、殘疾人及社區(qū)生計發(fā)展為主要服務方向,，對于老年人的關注相對較少,。事實上，災難中老年人是最容易受傷害的群體,，而且較之其他人群他們也是最難從災難中恢復過來的,。在這種情況下，湘川情社會工作服務隊主張針對理縣老年人的特殊情況和需求,，以專業(yè)社會工作的價值理念為基礎,，運用社會工作專業(yè)技巧介入服務，調適其外在環(huán)境的社會關系,，并運用社會資源來改善或恢復其社會功能,，增強其社會適應能力，提高其生活質量,，以期使其恢復到正常的生活和心理狀態(tài)中,。

老年社會工作是一種幫助老年人的專業(yè)，是一種助老的程序,，是社會工作者運用社會工作專業(yè)方法幫助處于不利地位的老年人或老年群體解決困難，預防老年人問題的發(fā)生,，滿足老年人需要,，恢復和發(fā)展其功能，讓老年人適應社會,，并能正常地進行生活和社會活動,，提高生活質量和促進福利事業(yè)發(fā)展的一種專業(yè)工作。

長期以來,，老年人一直是作為社會弱勢群體(生理性弱勢群體),，由于后天條件的制約(機體老化)，大部分老年人缺乏競爭力,，不能或只能很少地占有部分社會資源,，因此，只能過著水平較低的生活;同時缺乏抵抗種種風險的能力,，也缺乏依靠自己努力來改善其境遇的能力,。災后理縣老年人的境遇更是如此。所以,，這就需要社工從實際出發(fā),、從需要出發(fā),，開展有針對性的調查,，了解他們的實際需求,，結合他們的生理、心理和社會特征,，運用個案,、小組、社區(qū)三大社會工作方法,，為老年人提供專業(yè)服務,。

災害給老年人帶來的傷痛，讓他們常常感到惶恐不安,，對社會,、對群體很依賴，因此,，開展老年人社會工作實務時應盡量維持其原生系統(tǒng),，不脫離家庭、不脫離社區(qū),、不脫離親情,、不脫離友情,。

同時,，多開展讓老年人發(fā)現(xiàn)自己的潛能的活動、讓他們發(fā)現(xiàn)自己生活中的問題并利用自己的力量自己決問題(助人自助),。從個人層面上來看,，發(fā)現(xiàn)自己的潛能可以幫助他們增強自信心、減低生活的無望感;從人際互動的層面上來看,，由于相互間有相同的經歷，可以分享共同的話題,，容易形成一種集體歸屬感(滿足他們愛與歸屬的需要),，而且可以建立一種互助的支持網絡;從個人和社會的關系上來看，通過社會政策的分析和理解,，老年人可以將個人問題與社會的權利,、資源分配不均聯(lián)系起來，可以團結起來采取共同的行動以改變現(xiàn)狀,。

中國的老年人很是為子女著想甚至是開脫,，總覺得子女負擔重所以才無力照顧自己。所以,，只要子女生活好,，自己的感受、需要都是無足輕重的,。特別是災后,，子女都忙于房屋修建，對老年人的照顧更是屈指可數,。因此,，應該教會老年人學會“愛自己”、關注自己的感受和需要,，加深對自己的認識和了解,，從而進一步發(fā)現(xiàn)自己的潛能，改變自我否定和自責的看法,。同時,，向老年人倡導一種積極的思維方式，培養(yǎng)他們積極的,、樂觀向上的生活態(tài)度,。

1、豐富災后老年人精神文化生活,，真正做到讓老年人“老有所學,，老有所樂，老有所為”;

2,、培養(yǎng)一支具有專業(yè)社工理念的當地義工隊伍,，為老年人提供持續(xù)的服務，實現(xiàn)社會工作本土化;

3,、撰寫一本操作手冊和一篇學術報告，總結災后老年人社會工作實務經驗,，為其他從事老年人社會工作的機構或個人提供經驗參考,。

1、走訪調查

確定服務范圍以理縣社會服務福利中心入住老年人為主要服務對象,。進行訪談式問卷調查,，了解福利中心老年人的問題和需求。

2,、需求評估,，并撰寫調查報告

根據問卷調查，進行需求評估,，并撰寫調查報告,。

3,、實務工作開展

(1)心理輔導，幫助老年人適應環(huán)境的改變,。

地震后,，很多房屋倒塌，一些村落不適合重新建設,，需要搬遷,。對于孤寡老人，政府一般把他們安置于養(yǎng)老機構,。原來獨居或與親戚居住在一起的老年人就要面對新的群體生活,，他們會出現(xiàn)不適應。老年人都是比較懷舊的,，他們對原來熟悉的生活環(huán)境比較依賴,。搬遷后，很難適應陌生的'環(huán)境,，并容易出現(xiàn)憂慮情緒,。我們可以通過開展心理輔導，讓他們逐漸適應新的環(huán)境,。

(2)啟動社工,、義工聯(lián)動機制，招募當地義工,，并對他們進行社會工作價值理念培訓,，實現(xiàn)社會工作本土化，讓老年人擁有接受持久服務的保障,。

(3)成立老年人活動室,，讓老年人擁有自己活動的空間和平臺。

(4)開展興趣小組,，豐富老年人精神文化生活,。

開展興趣小組，可以讓老年人找到共同愛好的朋友,，并且讓他們的閑暇時間得以科學規(guī)劃,。從而滿足了老年人人際交往及科學地充實閑暇生活的需要。

(5)福利中心職工社會工作價值理念培訓,，開辦老年人服務技能工作坊,。

經調查發(fā)現(xiàn)，理縣福利中心的護理人員都不是專業(yè)的護理人員,。所以,，我們可以通過對福利中心職工的培訓，讓他們了解社會工作價值理念，并掌握老年人社會工作實務技能,。

(6)開展“最美依然夕陽紅”九九重陽文藝匯演,，為老年人提供表現(xiàn)的平臺。

(7)福利院“優(yōu)秀義工”頒獎活動,。

4,、總結

(1)撰寫《災后老年人社會工作操作手冊》

(2)評估報告

1、第一階段：走訪調查(20xx年7月)

2,、第二階段：需求評估,，撰寫調查報告(20xx年7月)

3、第三階段：實務工作開展(20xx年8月——20xx年12月)

4,、第四階段：總結評估(20xx年12月)

老年人服務項目組按照工作方法和工作性質進行人員分工安排,，具體如下表所示：

事務負責人

管理與協(xié)調廖鴻冰

活動策劃蘇金億李雪

活動統(tǒng)籌蘇金億

具體實務工作開展蘇金億李雪

對外聯(lián)絡李雪

行政事務蘇金億李雪

新聞宣傳李雪

1.制度保障

按照實施方案制定相應的工作具體操作實施細則，制定項目組工作制度,，嚴格實施,。每周五下午為項目組例會，項目組成員匯報周工作總結及制定下周工作計劃,。

2.專業(yè)人員保障

老年人服務項目由社會工作專業(yè)社工組成,，并已在項目服務中逐步形成完善了一整套的個案、小組,、社區(qū)服務制度,。項目組成員分工合作，任務明確,。且人員相對穩(wěn)定,，如遇休假或工作調整，有成熟的工作呈報和交接思路,。

3,、經費保障：配備相關的辦公用品、電子設備,、專業(yè)軟件,、培訓用品、及車輛使用,。