報(bào)告材料主要是向上級匯報(bào)工作,其表達(dá)方式以敘述、說明為主,在語言運(yùn)用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內(nèi)容的真實(shí)和材料的客觀,。報(bào)告書寫有哪些要求呢,?我們怎樣才能寫好一篇報(bào)告呢,?這里我整理了一些優(yōu)秀的報(bào)告范文,希望對大家有所幫助,,下面我們就來了解一下吧,。
集中隔離點(diǎn)檢查情況報(bào)告篇一
成立集中隔離點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由街道,、園區(qū)主要負(fù)責(zé)人任組長,,并按要求配置工作人員如下:環(huán)境消毒員4人,兩人一組實(shí)行ab崗,;腫瘤醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員4人,;信息聯(lián)絡(luò)員1人;后勤保障員4人,;心理輔導(dǎo)員1人,;安全保障員6人,其中燕頭派出所2人,、保安公司3人,、隔離酒店1人,。同時(shí)明確各崗位職責(zé),實(shí)行閉環(huán)管理,,所有工作人員不得私自外出,,并按要求做好健康監(jiān)測和定期核酸檢測。
二
1,、餐飲,。實(shí)行分餐制,,由酒店統(tǒng)一采購,、提供,一日三餐定時(shí),、分區(qū)安排專人為隔離人員和工作人員配送,,并搭配水果,所有食品按要求放在每個房間門口的置物架上,。同時(shí)建立48小時(shí)食品留樣制度,,確保食品安全,做好送餐的臺賬記錄,。
2,、住宿。酒店分污染區(qū),、緩沖區(qū),、清潔區(qū),設(shè)置雙通道,,區(qū)分隔離人員通道和工作人員通道,。隔離點(diǎn)所有人員按要求實(shí)行單人單間,且每個隔離房間配備一套消毒設(shè)施,、一套消防安全裝備,、一份消毒指導(dǎo)、一份心理咨詢單,,并建立隔離人員微信群,,及時(shí)掌握隔離人員生活需求,指導(dǎo)隔離人員自我消毒,、自我保護(hù),。
3、環(huán)境衛(wèi)生和醫(yī)廢處置工作,。酒店每日安排專人,,對污染區(qū)、緩沖區(qū),、清潔區(qū)及相關(guān)公共區(qū)域進(jìn)行分類消毒清潔,,及時(shí)做好消毒記錄,;按規(guī)定時(shí)間、流程做好醫(yī)療廢棄物(包括污染區(qū)生活垃圾)的密封消毒,、集中清理,,運(yùn)至指定地點(diǎn)暫存,并聯(lián)系及時(shí)清運(yùn),,做好日期,、數(shù)量、交接雙方簽名登記的臺賬記錄,。
1,、酒店保障隔離房間有電視、網(wǎng)絡(luò),、電話等日常生活用品,,隔離人員可24小時(shí)隨時(shí)撥打值班電話,反映其生活和思想問題,,前期曾有3名隔離人員出現(xiàn)壓抑煩躁,、不理解隔離政策等現(xiàn)象,經(jīng)工作人員電話疏導(dǎo),,情緒均穩(wěn)定緩和,、配合工作。
2,、醫(yī)護(hù)人員詢問了每位隔離人員的既往病史,,以及有無發(fā)熱、咳嗽,、腹瀉等癥狀,,完善了健康檔案,確保每一位隔離人員信息及時(shí)登記,、核驗(yàn),,每天早晚各進(jìn)行一次體溫測量及健康狀況詢問并記錄,并對每位隔離人員進(jìn)行了健康知識宣傳,,督促隔離人員每日開窗通風(fēng),,正確佩戴口罩。
3,、現(xiàn)有的隔離人員9人體溫均在正常范圍,,已解除的隔離人員141人解除時(shí)體溫正常,無不適癥狀,。
為確保隔離點(diǎn)各項(xiàng)工作穩(wěn)定開展,,保障工作人員及隔離人員自身安全健康,期間共進(jìn)行了相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)4次、消防演練1次,、集中隔離點(diǎn)感染控制知識測試1次,,并明確、細(xì)化了各崗位職責(zé)如下:
醫(yī)務(wù)人員:定期組織工作人員學(xué)習(xí)《關(guān)于開展集中隔離醫(yī)學(xué)觀察場所感染控制專項(xiàng)整治行動的通知》,、《關(guān)于做好集中隔離醫(yī)學(xué)觀察場所消毒工作的通知》等疫情防控的相關(guān)文件精神,;做好清潔消毒工作人員七步洗手法、防護(hù)服穿脫流程,、消毒液的配比,、區(qū)域消毒頻次等相關(guān)注意事項(xiàng)的培訓(xùn)指導(dǎo);明確隔離人員,、工作人員核酸采樣和體溫測量的頻次,;聯(lián)系防疫物資供應(yīng),確保及時(shí)安排到位,。
信息聯(lián)絡(luò)員:聯(lián)系上級部門做好數(shù)據(jù)信息報(bào)送,,核實(shí)被隔離人員身份,、行動軌跡等信息,;安排落實(shí)好隔離人員的`入住和解除隔離。
清潔消毒員:對污染區(qū),、緩沖區(qū),、清潔區(qū)及相關(guān)公共區(qū)域進(jìn)行分類消毒清潔;熟練掌握七步洗手法,、防護(hù)服穿脫,、消毒液配比及消毒頻次,并做好消毒臺賬記錄,;嚴(yán)格履行進(jìn)出污染區(qū)程序,。
安全保衛(wèi)員:駐點(diǎn)民警:負(fù)責(zé)對隱瞞行程、拒不配合的被隔離人員進(jìn)行宣傳教育,;加強(qiáng)隔離點(diǎn)消防安全巡查,,組織工作人員進(jìn)行消防演練;如遇突發(fā)情況,,引導(dǎo)隔離點(diǎn)所有人員有序疏散,。
駐點(diǎn)保安:負(fù)責(zé)隔離人員接送車輛的引導(dǎo)和外來人員的勸阻;確保監(jiān)控室24小時(shí)不離人,,發(fā)現(xiàn)污染區(qū)房間通道有隔離人員亂穿,、閑逛現(xiàn)象的第一時(shí)間匯報(bào);緊盯隔離點(diǎn)消防安全,,如遇突發(fā)情況,,配合引導(dǎo)隔離點(diǎn)所有人員有序疏散。
后勤保障員:負(fù)責(zé)隔離點(diǎn)所有人員的吃飯,、生活用品供應(yīng),、環(huán)境衛(wèi)生等,;落實(shí)好隔離人員房間的安排和清潔消毒,做好防疫物資的保管,,及時(shí)安排損壞設(shè)施的維修,;落實(shí)專人負(fù)責(zé)食品安全和消防安全。
心理輔導(dǎo)員:負(fù)責(zé)隔離人員的情緒安撫,;配合安排落實(shí)好隔離人員的入住和解除隔離,。
集中隔離點(diǎn)檢查情況報(bào)告篇二
(一)深入基層,搞好調(diào)研
1,、聽取村兩委的情況匯報(bào),,了解全村的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況。中心自聯(lián)系幫扶和平村后,,多次組織村兩委進(jìn)行村務(wù)分析,,研究討論阻撓本村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的問題,為將來謀求發(fā)展打下基礎(chǔ),。
2,、深入群眾家中,了解群眾的思想情況,。針對本村村民經(jīng)濟(jì)行業(yè)多,,不成規(guī)模,效益不高的現(xiàn)狀,,中心領(lǐng)導(dǎo)班子親自深入群眾家中,,摸清群眾的思想,解決現(xiàn)階段本村經(jīng)濟(jì)行業(yè)不成規(guī)模,,效益不高的問題,,為村民致富尋求好的路子。
3,、走訪村中貧困戶,,了解他們的實(shí)際困難。中心對村的貧困戶進(jìn)行了詳細(xì)的了解,,與他們進(jìn)行了密切的接觸,,研究分析了使他們造成貧困的原因,并制定了重點(diǎn)幫扶計(jì)劃,。
(二)結(jié)合實(shí)際,,出謀化策
1、根據(jù)村的實(shí)際情況,,配合村兩委制定了村務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃和村路建設(shè)規(guī)劃,,規(guī)范了本村的各項(xiàng)村務(wù)工作。
2、針對村經(jīng)營行業(yè)不成規(guī)模,,效益不高的問題,,中心積極為村兩委出謀化策,制定了以種植業(yè),、養(yǎng)殖業(yè)和個體經(jīng)營業(yè)為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展路子,。
3、結(jié)合村貧困戶的各種不同情況,,中心根據(jù)各戶現(xiàn)有的條件,,為他們介紹各種致富信息,幫助他們找到適合自身脫貧致富的路子,。
(三)多方協(xié)調(diào),,實(shí)施幫扶
1、積極配合區(qū)人大等單位為村路建設(shè)協(xié)調(diào)市交通局,,爭取好的政策,。
2、根據(jù)村土地,、水利等條件,,多方咨詢區(qū)各職能部門及專家,為村兩委制定全村的發(fā)展規(guī)劃提出好的意見和建議,。
3,、結(jié)全本單位實(shí)際情況,,盡力對村村實(shí)施各種幫扶,。一是為村兩委解決了辦公桌椅等辦公設(shè)備;二是多方為本村貧困戶成員尋找工作崗位,;三是對本村貧困戶實(shí)施了幫扶,,解決他們的燃眉之急。四是幫助修繕村文化大院,。
1,、按照掌握的情況,春節(jié)前對村內(nèi)10個貧困戶進(jìn)行慰問幫扶,。
2,、結(jié)合聯(lián)系村的實(shí)際情況,積極制定好的村務(wù)發(fā)展的建設(shè)性方案,,為村兩委出謀策,,指導(dǎo)全村村民共同致富。
3,、積極協(xié)調(diào)油田有關(guān)單位,,為聯(lián)系村爭取資金支持,為村務(wù)發(fā)展提供保障。
集中隔離點(diǎn)檢查情況報(bào)告篇三
x感染肺炎疫情發(fā)生后,,縣疫情防控應(yīng)急指揮部統(tǒng)一部署,,要求我縣醫(yī)保局在做好疫情防控醫(yī)療保障相關(guān)工作的基礎(chǔ)上,負(fù)責(zé)全縣密切接觸者定點(diǎn)隔離觀察點(diǎn)工作,,x局長親自指揮,,在觀察點(diǎn)一線親自安排布置,確保密切接觸者定點(diǎn)隔離觀察工作落實(shí)到位,。
根據(jù)《省x感染肺炎疫情防控應(yīng)急指揮部令》《市疫情防控應(yīng)急指揮部令(第x號)》文件精神,,依據(jù)省x感染肺炎疫情防控應(yīng)急指揮部《集中隔離醫(yī)學(xué)觀察點(diǎn)的設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)及管理技術(shù)指引(試行)》,經(jīng)縣疫情防控應(yīng)急指揮部研究決定,,選用x大酒店為隔離點(diǎn),。
制定密切接觸者集中隔離醫(yī)學(xué)觀察點(diǎn)工作方案,成立集中隔離醫(yī)學(xué)觀察點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,,組建防控消毒組,、健康觀察組、信息聯(lián)絡(luò)組,、安全保衛(wèi)組,、后勤保障組五個工作組。
完善隔離點(diǎn)清潔區(qū),、半污染區(qū),、污染區(qū)功能分區(qū);布置隔離點(diǎn)每日消殺工作,,對觀察點(diǎn)和工作人員的半污染區(qū),、污染區(qū)進(jìn)行消毒,配合環(huán)保局對觀察人員排泄物下水口進(jìn)行消毒處理,,回收所有隔離觀察人員產(chǎn)生的垃圾并對其進(jìn)行消毒,,對堆放的垃圾進(jìn)行包裝,并交予醫(yī)療垃圾處置公司處理,;
第一時(shí)間完善擬接收密切接觸者人員信息,,明確接收工作流程;縣中醫(yī)院監(jiān)測觀察人員體溫及有無咳嗽等不適,,并做好記錄,,負(fù)責(zé)觀察人員三餐傳送,對觀察人員進(jìn)行健康教育及心理疏導(dǎo)等,;安全保衛(wèi)組安排好值班值守,,負(fù)責(zé)對隔離區(qū)區(qū)域的安全檢查,突發(fā)事件處置,;后勤保障組提供各項(xiàng)保障工作,。
集中隔離點(diǎn)自x月x日組建以來,,累計(jì)接收密切接觸者隔離人員x人,其中有兩人在隔離期間經(jīng)健康狀況觀察和核算檢測發(fā)現(xiàn)為確診病例,,及時(shí)轉(zhuǎn)診至定點(diǎn)醫(yī)院,,有效防止了傳染源的擴(kuò)散。集中隔離觀察點(diǎn)密切接觸者人員經(jīng)過集中觀察x天無癥狀,,核算監(jiān)測陰性后相繼解除隔離觀察,,截止到x月x日集中隔離醫(yī)學(xué)觀察人員下剩x人。
通過對密切接觸者定點(diǎn)隔離觀察,,有效解決了傳染源病毒傳播的隱患,,我縣疫情防控形勢明顯好轉(zhuǎn),定點(diǎn)集中隔離觀察工作取得明顯成效,。
集中隔離點(diǎn)檢查情況報(bào)告篇四
酒店成立以來,,所有工作人員嚴(yán)格執(zhí)行區(qū)防疫指揮部的各項(xiàng)命令,嚴(yán)格遵守各制度,,合理安排觀眾的住宿和生活需求,,實(shí)時(shí)關(guān)心觀眾的思想狀況,醫(yī)務(wù)人員每天對觀眾測量兩次體溫,,保障觀眾的身心健康?,F(xiàn)將具體情況報(bào)告如下:
一、生活保障,。
1.吃飯,。廚師購買安全食品,每天有人消毒注冊,,禁止人員進(jìn)入非飲食時(shí)間,。建立48小時(shí)食品留樣制度,確保食品安全,。照顧留觀人員飲食習(xí)慣,,為回族人員(現(xiàn)已解除隔離)單獨(dú)做餐。每2天為工作人員和留觀人員配送水果,。
2.住宿。酒店分為留觀區(qū),、緩沖區(qū),、工作區(qū)。設(shè)置雙通道,,區(qū)分觀眾和員工進(jìn)入通道,。建立了接收流程解除流程等制度,觀眾簽署了承諾書,,收到了觀眾的信,。酒店已經(jīng)建立了物流保障群,,留下觀眾服務(wù)群,把握觀眾的生活需求,。建立了值班制度,、物資儲備制度、房間和人員消毒制度,。
3.環(huán)境消毒和醫(yī)療廢物處理工作,。酒店每天由負(fù)責(zé)人三次殺死觀察區(qū)和工作區(qū)。每個房間都設(shè)置消毒噴霧器,,定期發(fā)行口罩和防護(hù)物資,。酒店統(tǒng)一分類垃圾,生活垃圾密封消毒密封后定期清掃,??谡帧⒎雷o(hù)服等醫(yī)療廢棄垃圾密封袋,,每天專用車送到醫(yī)療垃圾處理站處理,。
二、安全保障,。
1.接收和解除由醫(yī)務(wù)和工作人員,,按照消毒、檢查,、登記等流程嚴(yán)格完成,。過道和電梯由公安人員24小時(shí)監(jiān)控。留觀區(qū),、工作區(qū)等關(guān)鍵位置由安保人員24小時(shí)值班,,禁止外來人員入內(nèi)。
2.服務(wù)點(diǎn)工作人員每日堅(jiān)持考勤,、消毒登記,、自測體溫制度。醫(yī)務(wù)人員對留觀人員逐人建立健康檔案,,每日2次對留觀人員測量體溫,,實(shí)時(shí)監(jiān)測其健康狀況,了解其思想情況,。
3.每日負(fù)責(zé)人,、組長和醫(yī)護(hù)人員舉行例會,傳達(dá)上級各項(xiàng)指示,,反饋工作中存在問題和建議,,報(bào)告各項(xiàng)工作情況。值班室堅(jiān)持全時(shí)值班制度,,第一時(shí)間接聽觀眾電話,,掌握第一手情況,,及時(shí)解決問題。
三,、觀察人員的身體狀況,、心情。
狀態(tài)
1.酒店保障留觀房間有電視和wifi,,由后勤合理安排搭配三餐,,每日定點(diǎn)送餐。留觀人員可24時(shí)隨時(shí)撥打值班電話,,反映其生活和思想問題,,但酒店沒有專業(yè)的心理咨詢師,前期曾有1名留觀人員覺得房間壓抑,,經(jīng)過工作人員每日電話疏導(dǎo),,解決了此問題。
2.醫(yī)護(hù)人員詢問每位留觀人員既往史及有無發(fā)熱,、咳嗽,、腹瀉等癥狀,及時(shí)建立健康檔案,,確保每一名隔離留觀人員信息及時(shí)登記,、核驗(yàn),每天對隔離人員早晚各進(jìn)行一次體溫測量及健康狀況詢問并記錄,。并對所有留觀人員進(jìn)行健康知識宣傳,,督促留觀人員每日開窗通風(fēng),正確佩戴口罩,。
3.現(xiàn)有留觀人員及已解除隔離留觀人員體溫均在正常范圍,,出現(xiàn)身體不適者及時(shí)請示專家組,給予對癥治療后均緩解,。已解除的人員在解除時(shí)體溫正常無不適癥狀,。