總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績,，更重要的是為了研究經(jīng)驗(yàn),，發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律，也可以找出工作失誤的教訓(xùn),。這些經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)是非常寶貴的，對工作有很好的借鑒與指導(dǎo)作用,，在今后工作中可以改進(jìn)提高,，趨利避害，避免失誤,?？偨Y(jié)書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇總結(jié)呢,？下面是小編為大家?guī)淼目偨Y(jié)書優(yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡。

銀行業(yè)案防工作總結(jié)篇一

2013年上半年,，信貸管理部認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家宏觀經(jīng)濟(jì)金融政策以及省,、市人民銀行和監(jiān)管部門的各項(xiàng)管理要求，緊緊圍繞全行中心工作,，依法合規(guī)審慎經(jīng)營,適度擴(kuò)大信貸規(guī)模,，優(yōu)化信貸資產(chǎn)結(jié)構(gòu)，提高資產(chǎn)質(zhì)量和管理水平,，促進(jìn)了信貸業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展,，實(shí)現(xiàn)了規(guī)模、質(zhì)量及效益的良性發(fā)展,。

一,、主要工作

（一）完善制度，做到有章可循,。

為防控貸款風(fēng)險(xiǎn)和強(qiáng)化信貸管理,，適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的客觀需求,，我部對照監(jiān)管部門的監(jiān)管要求,，結(jié)合全行信貸工作實(shí)際，先后出臺(tái)了《銀行承兌匯票業(yè)務(wù)管理辦法》,、《個(gè)人/企業(yè)征信操作規(guī)程》,、《融資平臺(tái)貸款管理辦法》、《倉單質(zhì)押貸款管理辦法》及操作規(guī)程等信貸管理制度,，并及時(shí)對原有信貸管理制度進(jìn)行修訂和完善,，為全行信貸工作有章可循、有章必循,、遵章必嚴(yán),、違章必究奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

（二）從嚴(yán)管理,，確保資產(chǎn)質(zhì)量,。

1.嚴(yán)把貸款審查關(guān),。一是對各支行上報(bào)貸款資料的合法性、合規(guī)性,、真實(shí)性,、完整性、有效性,、一致性,、合理性進(jìn)行認(rèn)真審查，充分識(shí)別客戶和業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),，對發(fā)現(xiàn)的重大風(fēng)險(xiǎn)隱患 及時(shí)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)提示,。二是嚴(yán)格執(zhí)行國家產(chǎn)業(yè)政策和信貸政策，對房地產(chǎn)貸款實(shí)行“有保有壓”,，對政府融資平臺(tái)貸款實(shí)行“降舊控新”,，對國家限制和淘汰的產(chǎn)業(yè)及高耗能、高污染,、低效能項(xiàng)目“不予支持”,。

2.督導(dǎo)貸后管理,。一是對新增大額貸款,，我部安排專人通過風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)實(shí)行全天不間斷跟蹤，定期進(jìn)行貸后檢查跟蹤,，及時(shí)發(fā)現(xiàn),、分析并解決存在的問題，將風(fēng)險(xiǎn)消滅在萌芽狀態(tài)中,。二是對重點(diǎn)企業(yè)及項(xiàng)目貸款,，我部指定專人定期進(jìn)行調(diào)查分析，適時(shí)掌握企業(yè)運(yùn)行質(zhì)態(tài),，為信貸決策提供科學(xué)依據(jù),。

3.加大檢查力度。一是制定信貸檢查計(jì)劃,，加大現(xiàn)場檢查力度,，對屢次檢查屢出問題者給予從重處罰。二是利用大額風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)和在建的信貸管理系統(tǒng)進(jìn)行非現(xiàn)場監(jiān)測,，對各類信貸風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行預(yù)警,，對存在問題的信貸業(yè)務(wù)進(jìn)行跟蹤記錄，直至問題徹底解決為止,。三是以省,、市監(jiān)管部門對我行進(jìn)行專項(xiàng)檢查為契機(jī)，全面開展信貸業(yè)務(wù)自查工作,，并及時(shí)糾正自查中發(fā) 現(xiàn)的問題20 個(gè),。

4、做好其它工作。一是對正常貸款中逾期及逾期 90 天以下,、到期,、欠息等貸款進(jìn)行監(jiān)測、預(yù)警提示,、清理與督導(dǎo),。二是做好全轄信貸資產(chǎn)質(zhì)量變化及風(fēng)險(xiǎn)狀況分析，監(jiān)測和檢查大額貸款和突發(fā)性信用風(fēng)險(xiǎn),，收集大客戶以及臨時(shí)確定的特別監(jiān)測客戶的信息資料,，定期形成綜合分析報(bào)告。三是積極配合科技部門完善信貸管理系統(tǒng)功能,，認(rèn)真做好對個(gè)人/企業(yè)征信系統(tǒng)及風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)的日常維護(hù)與管理工作,，為防范信貸風(fēng)險(xiǎn)提供良好的信息保證。四是做好房地產(chǎn)行業(yè)貸款及政府融資平臺(tái)貸款的風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測工作,，并對其定期開展壓力測試和風(fēng)險(xiǎn)評估工作,。

（三）調(diào)整信貸結(jié)構(gòu)，支持地方小微企業(yè)發(fā)展,。

2013年上半年,，我部將支持地方小微企業(yè)作為全行發(fā)展的戰(zhàn)略選擇，并以深化融資服務(wù)為主線,，以優(yōu)化經(jīng)營結(jié)構(gòu)為導(dǎo)向,，在創(chuàng)新機(jī)制、增添活力上狠下功夫,，做到工作推進(jìn)有力度,、支持發(fā)展有深度、服務(wù)客戶有廣度,，促進(jìn)了小微企業(yè)又好又快發(fā)展,。一是根據(jù)小微企業(yè)“小、頻,、快”的業(yè)務(wù)模式,，在產(chǎn)品創(chuàng)新上形成基礎(chǔ)融資產(chǎn)品、集群服務(wù)方案和特色增值服務(wù)三大類產(chǎn)品,，并通過專業(yè)機(jī)構(gòu)形成相對獨(dú)立的營銷和風(fēng)險(xiǎn)管控體系,。二是結(jié)合各縣域經(jīng)濟(jì)特色，細(xì)分目標(biāo)市場和目標(biāo)客戶,，有針對性的支持小微企業(yè)創(chuàng)品牌,、拓市場、增效益,。三是按照人民銀行年初下達(dá)的合意信貸規(guī)模,，我部對其進(jìn)行合理安排,，有節(jié)奏發(fā)放貸款，確保將有限的信貸規(guī)模最大限度地用于支持地方小微企業(yè)的發(fā)展,。

（四）提高效率,，拓展服務(wù)內(nèi)涵。 在上半年的工作中,，我部堅(jiān)持以客戶為中心,、以市場為導(dǎo)向、以效益為目標(biāo)的宗旨,，千方百計(jì)開辟便捷通道,、增強(qiáng)服務(wù)功能、提高工作效率,。一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),、日常管理和市場研究，提高貸款審批效率,，創(chuàng)造寬松的信貸投放環(huán)境,。二是堅(jiān)持限時(shí)辦結(jié)制，對收到的貸款資料限定審批時(shí)限,，對不符合條件的貸款及時(shí)退回,，對符合條件的貸款及時(shí)提交貸審會(huì)審議。通過我部員工的努力,，最大限度地提高了貸款審批效率,，受到了廣大客戶群體的好評。

（五）內(nèi)外聯(lián)動(dòng),，進(jìn)一步改善融資環(huán)境。

1.完善溝通機(jī)制,。我部積極與人民銀行,、監(jiān)管部門及地方政府部門溝通，不斷尋求建立信息溝通,、資源共享平臺(tái)的捷徑及解決信息交流不對稱,、融資渠道不暢通等問題的辦法，極力尋求銀行與企業(yè)之間的最佳結(jié)合點(diǎn),，千方百計(jì)化解貸款難,、難貸款的矛盾。

2.履行協(xié)調(diào)職責(zé),。一是充分發(fā)揮 “上傳下達(dá)”作用,，多方獲取各種政策信息，及時(shí)向分支機(jī)構(gòu)傳達(dá)上級文件精神,，確保信貸政策落實(shí)到位,。二是切實(shí)做好金融統(tǒng)計(jì)工作,，為各級領(lǐng)導(dǎo)及部門提供準(zhǔn)確、及時(shí),、完整的經(jīng)營決策信息,、參考依據(jù)。今年上半年,，我部共統(tǒng)計(jì),、上報(bào)各類統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)數(shù)據(jù) 150 余次；填報(bào)各項(xiàng)業(yè)務(wù)報(bào)表 200余份,；轉(zhuǎn)發(fā)或直接下發(fā)各類文件100 余份,；撰寫上報(bào)各類分析報(bào)告及總結(jié) 30 余篇，以及各種臨時(shí)性專項(xiàng)調(diào)查報(bào)告或?qū)ｍ?xiàng)報(bào)告 40 余篇,。

3.開展征信宣傳,。為響應(yīng)中國人民銀行總行統(tǒng)一開展的“2013 年征信宣傳月”活動(dòng)，我部堅(jiān)持 “有聲勢,、有特色,、有實(shí)效”的宣傳原則，緊扣“珍愛信用記錄,、享受美好人生”的宣傳主題,，組織全轄開展多種形式的征信宣傳活動(dòng)，收到了良好的社會(huì)效果,。

（六）強(qiáng)化培訓(xùn),，提高隊(duì)伍素質(zhì)。

1.抓好基礎(chǔ)業(yè)務(wù)培訓(xùn),。3 月中旬,，我部舉辦了有各支行分管信貸的行領(lǐng)導(dǎo)及業(yè)務(wù)骨干參加的信貸數(shù)據(jù)填報(bào)要點(diǎn)培訓(xùn)，并制定了對數(shù)據(jù)質(zhì)量進(jìn)行考核的管理辦法,。5 月末,，我部舉辦了有各支行分管信貸的行領(lǐng)導(dǎo)及報(bào)表報(bào)送人員參加的人行企業(yè)信息采集報(bào)表填報(bào)要點(diǎn)培訓(xùn)。

2.重視信貸業(yè)務(wù)培訓(xùn)及競賽活動(dòng),。6月中旬,，我部組織全轄信貸征信管理人員參加了由人行成都分行舉辦的征信業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)考試，由我部推薦的兩名選手順利通過了考試,，并得到了表彰,。6 月下旬，我部再次組織全轄信貸征信管理人員參加了由人行舉辦的征信業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)及競賽,，由我部推薦的十名選手最終獲得團(tuán)體三等獎(jiǎng)和個(gè)人一等獎(jiǎng) 1 名,、三等獎(jiǎng) 1 名的優(yōu)異成績。

二,、存在的問題

（一）信貸管理制度仍需繼續(xù)完善,。經(jīng)過多年的探索和實(shí)踐,，我行信貸管理制度為全行信貸業(yè)務(wù)的健康發(fā)展起到了積極作用。但是從規(guī)范的角度考慮,，現(xiàn)有的信貸管理制度不能完全 適應(yīng)當(dāng)前信貸業(yè)務(wù)快速發(fā)展的需要,。

（二）信貸業(yè)務(wù)操作不規(guī)范。目前,，我行在日常業(yè)務(wù)中,，合同文本使用不正確，基本要素填寫不完整,、不規(guī)范的問題較為突出,。

（三）貸后管理手段滯后。目前我行的信貸管理系統(tǒng)尚處于完善階段,，暫不能實(shí)現(xiàn)貸后管理流程化,。所以當(dāng)前我部只能靠人工通過各種手段定期進(jìn)行管理。

采取定期或不定期地抽查各支行,、營業(yè)部的貸后檢查工作,，杜絕有檢查無報(bào)告、無檢查無報(bào)告或檢查敷衍了事等形式主義行為,。

（七）積極向人民銀行申請,，努力爭取獲得小微企業(yè)再貸款的支持。

（八）在充分了解市場和細(xì)分市場的前提下,，加大信貸產(chǎn)品創(chuàng)新力度,，及時(shí)研發(fā)適應(yīng)我行發(fā)展需要的信貸新產(chǎn)品。

（九）認(rèn)真做好超權(quán)限的上報(bào)貸款審批工作,。

（十）積極配合科技部門完善信貸管理系統(tǒng)功能,。

（十一）認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。篇二：銀行信貸員工作總結(jié)

銀行信貸員工作總結(jié) 銀行信貸員工作總結(jié)

時(shí)間悄然走過,，工作的日子已經(jīng)有了差不多三個(gè)月,，作為農(nóng)村信用社的一名小額信貸員感觸甚多，就本人小額貸款業(yè)務(wù)工作所作所為所思所想談?wù)匋c(diǎn)體會(huì),。首先談?wù)勎覀€(gè)人的工作態(tài)度，這份工作是我大學(xué)畢業(yè)后的第一份工作,，因此我視其如寶,。從培訓(xùn)到工作這段時(shí)間里，常常聽到很多人說這份工作太辛苦,、太勞累,、農(nóng)村環(huán)境太惡劣，然而對于出生農(nóng)村的我其實(shí)那都是小事,。有人說工資太低,，而我眼光不會(huì)那么膚淺,，我看到是未來的舞臺(tái)而不是現(xiàn)在的待遇。現(xiàn)在我真的特別喜歡這份工作,，因?yàn)樵谶@里我可以看到實(shí)現(xiàn)我人生的價(jià)值和夢想,。

在工作過程中，我發(fā)現(xiàn)這份工作單單不是放款收款那么簡單而容易,，而是要我們學(xué)的東西很多很多,。比如：做過一件事，總會(huì)有經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),。為便于今后的工作,，須對以往工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)進(jìn)行分析、研究,、概括,、集中，并上升到理論的高度來認(rèn)識(shí),。第一,、我們要學(xué)會(huì)看人

因?yàn)槲覀兪亲鲂庞觅J款，如果你第一步看錯(cuò)了,，以后收貸款的時(shí)候說再多的好話,，恐怕都很難達(dá)到你預(yù)期的效果。收款最怕的就是這種有錢但不愿意還的人,，而不是實(shí)在沒有錢沒有辦法還的人,。

第二、我們要學(xué)會(huì)培養(yǎng)客戶,、留住客戶,。我們是做業(yè)務(wù)，客戶是我們的上帝 那么我們怎么才能抓住我們的上帝的呢?貸款風(fēng)險(xiǎn)控制原則其一培訓(xùn)不低于五天這點(diǎn)可不能小看,，而是要認(rèn)真貫徹執(zhí)行,。你要是認(rèn)真對比兩組貸戶，其中一組是培訓(xùn)五天,，另一組是不培訓(xùn),，那么你會(huì)發(fā)現(xiàn)經(jīng)過培訓(xùn)貸戶比不經(jīng)過培訓(xùn)的貸戶的還款意識(shí)好得多。打江山容易守江山難這句話估計(jì)以后會(huì)成為我們工作的真實(shí)寫照哦,，我們只要做這個(gè)小額貸款項(xiàng)目成功了,，我也堅(jiān)定地相信它會(huì)成功。那么我更相信農(nóng)行的競爭就隨次而來,，農(nóng)行現(xiàn)在的惠農(nóng)卡業(yè)務(wù)雖然它的貸款金額一般都是兩,、三萬比我們有這點(diǎn)的強(qiáng)勁優(yōu)勢，客戶都喜歡貸到更多的錢做更大的事業(yè),，這點(diǎn)是不用質(zhì)疑,。還有農(nóng)行的利息比我們的利息還要低出很多,，那么理所當(dāng)然他們的業(yè)務(wù)應(yīng)該更比我們好做，但就我個(gè)人認(rèn)為做得不是那么成功,，為什么呢?因?yàn)樗麄儧]有我們這批人,，沒有像我們這樣走進(jìn)村村戶戶農(nóng)家服務(wù)，然而只要有我們成功模樣,，相信他們也會(huì)馬上招一批大學(xué)生下鄉(xiāng)開始做我們同樣的工作,，那么到時(shí)競爭就真正到來。所以我們現(xiàn)在開展了這樣的工作,，打下的江山我們必須要想到以后如何地守住江山,。貸戶是人，人是有感情的,，當(dāng)她們成為我們的顧客時(shí),，我們要用真誠的心對待她們，在她們有困難的時(shí)候我們幫助她,。我們要努力成為她們的知心朋友,，要是做到這點(diǎn)那么這客戶你是絕對的放心。

第三,、我們要學(xué)會(huì)管理

我們的客戶多了,，如果你沒有很好的管理能力，那么你的問題就來了,，問題煩到你心煩,、郁悶。首先你得學(xué)會(huì)合理分配你的時(shí)間,，這樣你才能更好地工作,。雖然你的時(shí)間是為貸戶而定，而貸戶是很多,，你不可能滿足所有貸戶,，那么我們就得學(xué)會(huì)如何管理好自己的貸戶。還有一個(gè),，你必須學(xué)會(huì)管理賬目,，因?yàn)槲覀冏龅慕鹑跇I(yè)務(wù)涉及是錢的問題，而人們對錢是最嚴(yán)肅和認(rèn)真的,。我們不能馬虎,、不能大意，我們要認(rèn)真管理好自己的賬單對貸戶負(fù)責(zé),、對信用社負(fù)責(zé)、更是要對自己負(fù)責(zé),。

第四,、我們要學(xué)會(huì)做人

要學(xué)會(huì)做事,，先得學(xué)會(huì)做人其實(shí)這句話是非常有道理。如果你不會(huì)做人,，那么你就不會(huì)做出更好的事情,。因?yàn)槟阕鍪聲r(shí)，首先面對的是人,，當(dāng)你進(jìn)入一個(gè)公司你不能馬上適應(yīng)你的工作環(huán)境,、你的人際關(guān)系，何談做出更好的事,。我們首先必須在自己所在的信用社跟老員工溝通好,，處理好人際關(guān)系，做到天天上班都是懷著愉快的心情,、帶著積

極向上的精神風(fēng)貌,，做到信用社就是我家，到信用社就像回到自己溫暖,、和諧的家里一樣幸?？鞓贰Ｃ鎸︻櫩蜁r(shí),，我們更好做好自己本職的工作,，展現(xiàn)自己優(yōu)秀的服務(wù)態(tài)度、專業(yè)素質(zhì),，做到貸戶和自己是親如一家人,。還有我們要學(xué)會(huì)時(shí)常回訪客戶,。我們的業(yè)務(wù)不是放出貸款就完了,，而是要收回貸款，那么我們就要保持和貸戶有良好的聯(lián)系,，有著他們的最新收成信息,、有著他們的思想動(dòng)態(tài)，這樣我們就不會(huì)被動(dòng),。如果做好這些工作那么我相信業(yè)務(wù)量會(huì)直線上升,，以后的回收率更是百分之百。

第五,、往后專業(yè)知識(shí),、工作能力和具體工作

1、在領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下,，明確了工作的程序,、方向，提高了工作能力，在具體的工作中形成了一個(gè)清晰的工作思路,。在做小額信貸員后,，我本著把工作做的更好這樣一個(gè)目標(biāo)，開拓創(chuàng)新意識(shí),，積極圓滿的完成領(lǐng)導(dǎo)分配的各項(xiàng)工作,，在余限的時(shí)間里，加強(qiáng)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)工作,，為下一步工作打好基礎(chǔ),。明確努力方向，提出改進(jìn)措施,。

作為小額貸款業(yè)務(wù)工作,，深深地感到肩負(fù)重任，作為公司的窗口,，自己的一言一行也同時(shí)代表了公司的形象,，所以更要提高自身的素質(zhì)，高標(biāo)準(zhǔn)的要求自己,，加強(qiáng)自己的專業(yè)知識(shí)和技能,。

2、認(rèn)真,、按時(shí),、高效率地做好貴社領(lǐng)導(dǎo)及隊(duì)長交辦的具體工作。為了工作的順利進(jìn)行及與信用社之間的工作協(xié)調(diào),，除了做好本職工作,，積極配合信用社其他同事做好工作。

3,、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面,。熱愛自己的本職工作，能夠正確認(rèn)真地對待工作的每個(gè)細(xì)節(jié),，熱心為農(nóng)民服務(wù),，認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律，保證按時(shí)出勤,，堅(jiān)守崗位,。

總結(jié)了這三個(gè)月來的工作，盡管有了一定的進(jìn)步,，但在很多方面還存在著不足,。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，個(gè)別工作做的還不夠完善,，業(yè)務(wù)類客戶資料太少,，這有待于在今后的工作中加以改進(jìn),。在以后的日子里，我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策規(guī)章制度,，努力使工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平,，為貴社的發(fā)展做出更大更多的貢獻(xiàn)。篇三：銀行信貸員工作總結(jié)

銀行信貸員工作總結(jié)

銀行信貸員>工作總結(jié)

（一）

我叫***,，男，**年月出生,，大專文化,，中國共產(chǎn)黨黨員，**年12月在信用社參加工作,，歷任信貸員,、記賬員、座>班主任兼>會(huì)計(jì),，**年在信用社任信貸員,、**年任信用社座班主任兼會(huì)計(jì)，xx年任信用社主任至今,。

自從參加信用>社工作以來,，我能夠擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義,、毛澤東思想,、>鄧小平理論和“>三個(gè)代表”重要思想，平時(shí)注意自己的政治素質(zhì)培養(yǎng),，團(tuán)結(jié)同志,，待人誠懇，于**年光榮的加入了中國共產(chǎn)黨,。我認(rèn)真學(xué)習(xí)國家的金融方針政策,、法律法規(guī)和信用社的各項(xiàng)>規(guī)章制度，積極思考,，努力鉆研,，不斷進(jìn)取，于**年參加了xx學(xué)校金融專業(yè)的學(xué)習(xí),，**年經(jīng)市體改辦批準(zhǔn)以優(yōu)異的成績被推薦參加xx省廣播電視大學(xué)金融專業(yè)的學(xué)習(xí),，xx年參加xx廣播電視大學(xué)金融專業(yè)本科班的學(xué)習(xí)(現(xiàn)在讀)經(jīng)過系統(tǒng)理論知識(shí)學(xué)習(xí)，已具有一定的政策理論水平,。**年至xx年以來,，屢次被縣農(nóng)行、縣聯(lián)社評為綜合先進(jìn)個(gè)人及單項(xiàng)先進(jìn)個(gè)人，受到表彰獎(jiǎng)勵(lì),。

參加信用社工作以來，對自己高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求，堅(jiān)持苦練基本功,。始終不忘充實(shí)自己,，業(yè)務(wù)技術(shù)知識(shí)在短期內(nèi)達(dá)到上級要求。特別是擔(dān)任會(huì)計(jì)工作后,，堅(jiān)持學(xué)中干,，干中學(xué),，立足本職，勤于鉆研,，不斷豐富自我,，完善自我，提高自我,，能夠在短時(shí)間內(nèi)熟練掌握財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)知識(shí),，在日常門柜、會(huì)計(jì)決算,、帳務(wù)改革等工作中,，嚴(yán)格按照有關(guān)會(huì)計(jì)制度和上級文件精神進(jìn)行操作,，按業(yè)務(wù)操作規(guī)程辦理好每筆業(yè)務(wù)，能夠嚴(yán)格審查傳票,，正確提取各項(xiàng)費(fèi)用;結(jié)息日做好結(jié)息入帳等工作,。能夠及時(shí)核對內(nèi)外帳務(wù)，能及時(shí),、準(zhǔn)確地完成各種會(huì)計(jì)報(bào)表的編制,。嚴(yán)格按規(guī)定管理好重要空白憑證，按照重要空白憑證的領(lǐng)用手續(xù),，做好重要空白憑證的領(lǐng)用登記和出,、入庫。每天堅(jiān)持帳實(shí)檢查,，確保憑證的使用,、銷號有序,、規(guī)范，避免出現(xiàn)遺失,。妥善保管好各種印章,、對系統(tǒng)打印的流水查詢做到當(dāng)天勾對，堅(jiān)持帳務(wù)上的不定期自查,，做好大額現(xiàn)金收支備案工作,。交替班時(shí)做到手續(xù)完整，責(zé)任分明,，做到防范他人和自我約束,。未出現(xiàn)過責(zé)任性差錯(cuò)和案件，圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)分配的各項(xiàng)工作任務(wù),。不論是營業(yè)時(shí)間還是非營業(yè)時(shí)間都能提高警惕，牢記防暴預(yù)案,，時(shí)刻繃緊“安全”這根弦,，確保人身和信用社的資金安全。在擔(dān)任信貸員期間,，我堅(jiān)持下鄉(xiāng)深入農(nóng)戶,，及時(shí)掌握各戶生產(chǎn)生活的資金需求，適時(shí)發(fā)放小額信用貸款,。在農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整中,，及時(shí)向社主任匯報(bào)發(fā)放聯(lián)保貸款的建議，經(jīng)考察向xxx投放聯(lián)保貸款30余萬元,，當(dāng)年每戶增收過萬元,，取得了支持農(nóng)民致福和我社業(yè)務(wù)發(fā)展的雙贏。合理安排公休和工作的關(guān)系,，時(shí)刻以工作任務(wù)為中心,，明確階段目標(biāo)，不達(dá)目的不罷休,，月月季季按時(shí)完成任務(wù)今年擔(dān)任xx社主任以來,，面對該社資產(chǎn)質(zhì)量低下、存貸占比嚴(yán)重超標(biāo),、職工隊(duì)伍人心渙散,、環(huán)境衛(wèi)生不整等突出問題。以整頓勞動(dòng)紀(jì)律為突破口,，整章建制嚴(yán)格內(nèi)部管理,，堅(jiān)持集體學(xué)習(xí)和黨員活動(dòng)日學(xué)習(xí)，強(qiáng)化考核機(jī)制,。解決員工生活問題,，不斷豐富業(yè)余文化生活,，員工隊(duì)伍精神面貌煥然一新，業(yè)務(wù)經(jīng)營邁入良性軌道,。

不斷發(fā)揚(yáng)“愛社如愛家”,、“社興我榮、社衰我恥”的主人翁意識(shí),，工作中嚴(yán)把腳踏實(shí)地,，誠實(shí)待人，“心誠則路正,，路正則事業(yè)成”的準(zhǔn)則,。今后的工作，我將發(fā)揚(yáng)成績,，改正缺點(diǎn),，立足本職為農(nóng)村合作金融事業(yè)的發(fā)展奉獻(xiàn)出自己的一份光和熱。

銀行信貸員工作總結(jié)

（二）

一,、以“xxxx”為指導(dǎo),，努力加強(qiáng)自身黨性修養(yǎng)作為一名年青黨員，我深知加強(qiáng)黨性修養(yǎng)的重要性,。一年來,，我做到了“三個(gè)堅(jiān)持 ”，即堅(jiān)持每天通過各種媒體關(guān)注國內(nèi)外政治事實(shí),，堅(jiān)持參加每周半天的集體>政治學(xué)習(xí),，堅(jiān)持進(jìn)行每周一個(gè)晚上的業(yè)余政治學(xué)習(xí)。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上,，首先,，學(xué)習(xí)了馬列主義、毛澤東思想和鄧**理論,，特別是最近的一些>政治理論文章,，如董德剛教授撰寫的《“xxxx”重要思想的科學(xué)內(nèi)涵》、楊春貴同志撰寫的《關(guān)于毛澤東哲學(xué)思想》和劉海濤教授撰寫的《全面建設(shè)小康社會(huì)的幾個(gè)問題》等文章,，保證了思想上的與時(shí)俱進(jìn),。其次，學(xué)習(xí)了黨和國家政治生活中的一些重要文件和中央領(lǐng)導(dǎo)同志的重要講話,，如“十五”,、“十六”報(bào)告、xx屆歷次全會(huì)精神,，江**同志“xxxx”,、“四個(gè)如何認(rèn)識(shí)”等重要論述。第三,，學(xué)習(xí)了關(guān)于>黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定,，包括“十個(gè)嚴(yán)禁”,、“十個(gè)不準(zhǔn)”、“六禁止”,、“五條紅線”和過“五關(guān)”的具體要求,。第四，學(xué)習(xí)了饒才富,、臧金貴,、丁偉等同志的先進(jìn)事跡。為了增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果,，我先后做了幾萬字的學(xué)習(xí)筆記,，并結(jié)合自身思想、工作實(shí)際寫了若干>心得體會(huì)文章,。通過學(xué)習(xí),，我進(jìn)一步堅(jiān)定了自己 的共產(chǎn)主義信仰，進(jìn)一步增強(qiáng)了理解 黨和國家路(轉(zhuǎn)載于:銀行信貸部工作總結(jié))線,、方針和政策的準(zhǔn)確性及執(zhí)行政策的自覺性與主動(dòng)性,，進(jìn)一步強(qiáng)化了搞好工作的責(zé)任感和全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀，進(jìn)一步增強(qiáng)了廉潔自律意識(shí),。正是由于我平時(shí)注意培養(yǎng)自己良好的政治素質(zhì)，去年省分行“xxxx”知識(shí)競賽特地把我抽調(diào)去擔(dān)任主持人,，我出色的表現(xiàn)得到了省分行領(lǐng)導(dǎo)的一致好評,。

二、以“規(guī)范化管理”為契機(jī),，切實(shí)抓好計(jì)劃 信貸工作

20**年正值糧食企業(yè)改革改制推向縱深的一年,，企業(yè)人心渙散，管理混亂,，在這種艱難的情況下,，我依靠行領(lǐng)導(dǎo)的支持，克服重重困難,，理順各種關(guān)系,，嚴(yán)格加強(qiáng)管理，圓滿完成了上級行下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù),。截止去年12月底,，我行各項(xiàng)貸款余額18436萬元，比年初凈壓569萬元,，全年累計(jì)發(fā)放糧食收購貸款953萬元,，收購值963萬元，新增貸款與新增庫存值比100%,，收回利息888萬元,，收息率104%（剔除中儲(chǔ)糧貸款利息補(bǔ)貼及財(cái)務(wù)掛帳利息補(bǔ)貼未到位因素）,，貸款收回率達(dá)149.38%，擠占挪用下降率達(dá)100%,，老商品銷售應(yīng)收補(bǔ)貼占用貸款收回率為100%,，信貸資金運(yùn)用率為99.85%，全年實(shí)現(xiàn)帳面贏利59.16萬元,。其他各項(xiàng)指標(biāo)均順利完成,，規(guī)范化驗(yàn)收也順利通過，之所以能夠做到這樣,，我認(rèn)為主要是抓好了以下幾項(xiàng)工作,。

（一）封閉管理工作堅(jiān)持一個(gè)“實(shí)”字

營業(yè)部xxx副總經(jīng)理在歷次業(yè)務(wù)工作會(huì)議中多次強(qiáng)調(diào)“信貸工作要搞好，貴在抓落實(shí),！”,，自從擔(dān)任支行部室主任以來，我就始終堅(jiān)持將這句話的精髓貫徹到工作當(dāng)中,，并取得了良好的效果,。一是認(rèn)真審核把關(guān)，保證上報(bào)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確真實(shí),。去年支行人員調(diào)整力度比較大,，特別是一些要害崗位，加上我初來乍到,，情況不熟,，業(yè)務(wù)不精，要確保各類數(shù)據(jù)上報(bào)準(zhǔn)確的確不易,，在這種情況下,，我一方面通宵達(dá)旦地鉆研業(yè)務(wù)，一方面嚴(yán)格審核把關(guān),，每一張表,，每一個(gè)數(shù)據(jù)，都親自演算核實(shí)并報(bào)主管行長審批后再上報(bào),，基本做到了全年上報(bào)數(shù)據(jù)真實(shí)無誤,。二是以身作則，確保各項(xiàng)制度貫徹落實(shí),?？h支行有縣支行的特色，很多職工有種“天高皇帝遠(yuǎn)”的感覺,，在制度執(zhí)行上隨意性很大,。為了配

合支行抓好勞動(dòng)紀(jì)律等制度，我以身作則，率先垂范,，來縣支行的240多天里,，我除了請一次病假以外，從未遲到早退,，甚至晚上和周末經(jīng)常在行里加班加點(diǎn),，據(jù)本人粗略統(tǒng)計(jì)，八個(gè)月時(shí)間 我共加班34天,，在我的帶領(lǐng)下,，信貸員們也努力工作，認(rèn)真遵守各項(xiàng)制度,，為樹立良好的行風(fēng)行貌起到了積極作用,。三是深入企業(yè)，帶領(lǐng)信貸員扎實(shí)工作,。xx行的工作重點(diǎn)在企業(yè),，只有把企業(yè)管好，我們的工作才好做,。支行采取一切措施,，支持信貸員合理行使職權(quán)，維護(hù)管理權(quán)威,，信貸管理逐步滲透到企業(yè)經(jīng)營管理和財(cái)務(wù)活動(dòng)中,。一年來，我?guī)ьI(lǐng)信貸員經(jīng)常深入企業(yè)查帳,、查庫,、登記帳簿、收集數(shù)據(jù),，去年我行共組織大型查庫4次，信貸員人均查庫37次,，通過定期與不定期的查庫對企業(yè)庫存實(shí)施了有效監(jiān)管,。四是通力配合，銀企雙贏結(jié)果實(shí),。我們致力銀企協(xié)作,，與企業(yè)同學(xué) 政策，同摸市場,，同找銷路,，從農(nóng)民售糧心理、糧食產(chǎn)量,、市場需求入手,，對市場科學(xué)預(yù)測。去年全縣夏糧共入庫1380萬公斤,，收購價(jià)格維持在46/公斤的較低價(jià)位,，按收購1380萬公斤和目前市場購銷差價(jià)計(jì)算,，糧食系統(tǒng)可創(chuàng)毛利220萬元。

（二）規(guī)范化達(dá)標(biāo)狠抓一個(gè)“嚴(yán)”字

規(guī)范化管理工作是xx行去年工作的重中之重,，為了迎接省分行,、總行的達(dá)標(biāo)驗(yàn)收，去年9月中旬,，營業(yè)部對我行各項(xiàng)工作比照總行驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了初步檢查,，計(jì)劃信貸部分350分總分，被扣130.2分,，超過扣分最高限度100多分,。針對此次檢查出來的問題，我看在眼里,，急在心里,，迅速采取整改措施，狠抓落實(shí),，嚴(yán)格按照總行規(guī)范化管理考核暫行辦法及標(biāo)準(zhǔn)和《中國 農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行縣級支行規(guī)范化管理考核暫行標(biāo)準(zhǔn)》修改意見采取了一系列有效措施：一是制定整改日程表,，確保整改的時(shí)效性。為了確保按部就班地把檢查出來的問題徹底整改到位,，我根據(jù)規(guī)范化具體要求制定了詳細(xì)的自查整改安排表,，時(shí)間從9月23日至10月17日，共35項(xiàng)內(nèi)容,，真正做到了人人每天有事做,，人人頭上有責(zé)任，人人心里一本冊,，將此次檢查出來的 47個(gè)問題全部整改到位,，無一遺漏。通過日程表的方式,，確保了整改的時(shí)效性,。二是定期召開碰頭會(huì)，確保整改的有效性,。在整改期間,，我部室每周一都會(huì)開一個(gè)部室碰頭會(huì)議，會(huì)議基本由我主持,，會(huì)上主要聽取信貸員對上周整改情況的詳細(xì)匯報(bào)及他們在整改過程中遇到的問題,。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，規(guī)范化達(dá)標(biāo)期間,，我部室共召開有關(guān)整改工作的會(huì)議約22次,，通過這種督促和溝通的方式確保了整改的有效性。三是采取內(nèi)外相結(jié)合，確保整改的全面性,。通過第二次整改后,，為了確保整改的全面性，我又帶領(lǐng)信貸員們采取內(nèi)外結(jié)合,，全面“掃蕩”的辦法,，利用7天時(shí)間對九個(gè)企業(yè)的庫存、帳務(wù)和信貸員的臺(tái)帳,、倉單,、出庫報(bào)告等進(jìn)行了全面清查和核對。通過清查進(jìn)一步暴露了一些細(xì)微問題,，同時(shí)也在關(guān)鍵時(shí)期進(jìn)一步核實(shí)了企業(yè)的真實(shí)情況,，既有利于我行對企業(yè)工作思路的調(diào)整也為徹底全面規(guī)范我行的信貸工作作好了鋪墊。

在抓規(guī)范化管理方面,，我們還作重抓好了檔案管理和合同 文本的管理,。剛到信貸上的時(shí)候，我發(fā)現(xiàn)支行檔案管理環(huán)節(jié)比較薄弱,，檔案盒比較陳舊,、檔案資料不夠完整規(guī)范，針對這種情況,，我組織信貸員加班加點(diǎn)奮戰(zhàn)十多天,，將42個(gè)檔案盒全部更換，56冊檔案重新清理裝訂,，使得內(nèi)部資料看起來更美觀規(guī)范,、內(nèi)容上更充實(shí)全面。為規(guī)范化檢查打下了良好的基礎(chǔ),。在合同文本方面,，我用透明活頁夾代替過去用檔案盒保管的老方法，所有合同資料要按要求補(bǔ)充完整到位,，這項(xiàng)工作我們前后花費(fèi)近兩個(gè)月時(shí)間,，取得了良好的效果，轄內(nèi)共181份合同被整理得清清楚楚,，這種方法得到了營業(yè)部的充分肯定。

（三）各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)完成突出一個(gè)“快”字

去年我行各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)完成較好,，有多項(xiàng)指標(biāo)在轄內(nèi)完成較兄弟行快一個(gè)節(jié)拍,。如：我行是第一個(gè)實(shí)現(xiàn)非保護(hù) 價(jià)貸款“三結(jié)零”的行，第一個(gè)完成擠占挪用貸款收回任務(wù)的單位,，年底我行各項(xiàng)指標(biāo)在全轄的排名情況是：擠占挪用下降率第1名,，棉糧油貸款收回率、貸款利息收回率均為第2名，老商品糧銷售應(yīng)收補(bǔ)貼占用貸款收回率排第3名,，利潤完成情況排第4名,，資金運(yùn)用率排第4名?？傮w指標(biāo)完成情況在全轄一直保持較好勢頭,，次得到營業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。我行在完成指標(biāo)任務(wù)上主要在以下幾個(gè)方面采取了一系列措施和對策：一是年初著手早,，制定階段目標(biāo),。二是落實(shí)崗位責(zé)任，建立責(zé)任驅(qū)動(dòng)機(jī)制,。三是把握 政策,，用好政策這把“雙刃劍”。四是創(chuàng)新金融服務(wù),，努力增強(qiáng)企業(yè)活力,。五是強(qiáng)化監(jiān)管手段，拓寬收貸收息渠道,。六是密切部門關(guān)系,，搞好橫向聯(lián)系。七是理順上下關(guān)系,，及時(shí)傳達(dá)有效信息,。八是測算精確，確保數(shù)據(jù)無誤,。九是群策群力,，鼓勵(lì)職工獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。十是靈活變通,，多方位攻克難關(guān),。通過這些辦法和措施，保證了我行各項(xiàng)指標(biāo)的順利完成,。

（四）信貸員業(yè)務(wù)素質(zhì)提高注重一個(gè)“精”字

以前別人總說xx支行信貸底子差,，其實(shí)主要就是因?yàn)樾刨J員綜合素質(zhì)差，很多人不會(huì)查帳,、不會(huì)寫>調(diào)查報(bào)告,，不會(huì)一些基本的規(guī)范化操作，針對這種情況,，我有的放矢地制定了系統(tǒng)的>培訓(xùn)計(jì)劃,。一是開展以會(huì)代訓(xùn)的形式，組織信貸員加強(qiáng)政策理論的學(xué)習(xí),；二是堅(jiān)持每月不少于兩天的業(yè)務(wù)培訓(xùn),，加強(qiáng)對信貸員的業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),；三是加強(qiáng)兄弟行之間的交流學(xué)習(xí)，去年我們帶領(lǐng)信貸員分別到了xx和xx支行進(jìn)行參觀學(xué)習(xí),，大家感覺>收獲 很大,。四是組織信貸員集中培訓(xùn)。我們先后組織了貸款資格的認(rèn)定,、信用 等級評定,、統(tǒng)一授信管理、對公轉(zhuǎn)項(xiàng)電,、大額現(xiàn)金支付系統(tǒng),、企業(yè)財(cái)務(wù)理論等多期業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。在培訓(xùn)后組織討論,，讓信貸員充分發(fā)表自己的見解,，提出信貸管理中存在的問題，共同研究在市場化條件下如何做好信貸管理工作,，積極探索行之有效的管理辦法,，這樣既調(diào)動(dòng)了信貸員的積極性，又使信貸員業(yè)務(wù)理論水平和實(shí)際操作水平都得到了提高,。由于所學(xué)切合實(shí)際,，相互交流，學(xué)用結(jié)合,，所以效果良好,。目前，信貸人員基本都能勝任本職工作,，總體素質(zhì)提高很快,。為迎接新業(yè)務(wù)的開展作好了充分準(zhǔn)備。

三,、以工作崗位為平臺(tái),，全面提高自身綜合素質(zhì)

來縣支行這近一年時(shí)間里，我特別珍惜 領(lǐng)導(dǎo)們給予我這個(gè)施展才華的舞臺(tái),，我感覺自己在各方面都得到了最大的鍛煉,。一是積極協(xié)調(diào)各方關(guān)系，提高了協(xié)調(diào)配合能力,。在信貸部主任這個(gè)崗位上,，對內(nèi)要協(xié)調(diào)部門、領(lǐng)導(dǎo)與同事的關(guān)系,，對外要協(xié)調(diào)與企業(yè),、財(cái)政與政府的關(guān)系，對上要匯報(bào)反饋情況,，對下要傳達(dá)貫徹精神,，這些是與在機(jī)關(guān)的時(shí)候不可同日而語的事情，我在短時(shí)間內(nèi)就適應(yīng)了這種角色的轉(zhuǎn)變,，適應(yīng)了工作崗位的需要,，在處理各種關(guān)系上沒有出現(xiàn)任何問題。二是積極參加支行工會(huì)活動(dòng),，提高了組織管理能力,。去年來支行之后正逢工會(huì)換屆選舉，我被選為工會(huì)的文體委員,。我充分發(fā)揮原來在機(jī)關(guān)工會(huì)工作多年的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)勢,，帶領(lǐng)支行職工開展各種健康 有益的活動(dòng)，使原來比較沉悶氣氛頓時(shí)活躍起來,，xx支行在歷年的工會(huì)比賽活動(dòng)中從未拿過名次,，在去年?duì)I業(yè)部組織的羽毛球賽中，我和另一名女職工就代表支行一舉奪得男子單打第二和女子單

打第三的好成績,；在年初的春節(jié) 團(tuán)拜聯(lián)歡會(huì)上,，我行的兩個(gè)節(jié)目均獲得轟動(dòng)效應(yīng)，其中我與高雄同志的雙簧被推薦到省分行參加文藝匯演,。在最近營業(yè)部舉辦慶“三．八”跳繩比賽活動(dòng)中,，我行雖然沒有取得名次，但參賽隊(duì)員整齊的服裝和英姿煥發(fā)的精神面貌給所有在場的人帶來耳目一新的感覺,。正因?yàn)楣?huì)工作的突出,，去年 我行工會(huì)榮獲“市模范職工之家”光榮稱號。三是積極協(xié)助上級行開展活動(dòng),，提高了溝通表達(dá)能力,。去年10月，我被省分行抽調(diào)上去主持“xxxx”知識(shí)搶答賽,，今年年初又被營業(yè)部抽調(diào)主持春節(jié)團(tuán)拜聯(lián)歡會(huì),，活動(dòng)均取得圓滿成功，通過這些活動(dòng),，我充分提高了自己的溝通和表達(dá)能力,。四是積極寫作攝影多投稿，提高了宣傳報(bào)道能力,。到支行來后,，我一是利用自己會(huì)攝影的特長，經(jīng)常抓拍一些有價(jià)值的新聞?wù)掌?，二是充分利用業(yè)余時(shí)間搞些通訊報(bào)道和調(diào)研論文,，一年來共在上級機(jī)關(guān)雜志上發(fā)表新聞圖片12副，文章7篇,，其中一副《送糧樂》的新聞圖片被《中國金融》雜志刊登,。通過這些宣傳報(bào)道既及時(shí)反映了支行情況又極大提高了自己的觀察 和思辯能力,，感覺受益非淺。

四,、后一階段的努力方向

（一）繼續(xù)加強(qiáng)政治思想和業(yè)務(wù)技術(shù)的學(xué)習(xí),，努力提高兩個(gè)素質(zhì)。按照上級行的要求,，20**年是業(yè)務(wù)培訓(xùn)年,，我將帶領(lǐng)信貸員一手抓政治思想學(xué)習(xí)一手抓業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高，為迎接新業(yè)務(wù)的開展作好一切準(zhǔn)備,。

（二）繼續(xù)加強(qiáng)自身管理能力和組織能力的培養(yǎng),，努力提升自我性格中更剛性的一面。個(gè)人的能力需要在長期的實(shí)踐 中才能不斷得到加強(qiáng),，我將繼續(xù)立足于本職崗位,，扎實(shí)工作，摸索經(jīng)驗(yàn),，堅(jiān)持原則,，不和稀泥，管好一幫人,，下好一盤“棋”,，為全行工作做好份內(nèi)之事。

（三）繼續(xù)加強(qiáng)調(diào)查研究,，努力提高發(fā)現(xiàn)問題,、分析問題、解決問題的能力,。xx行正面臨企業(yè)改革改制和自身業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型時(shí)期,，有許多實(shí)際問題和困難需要我們自己去發(fā)現(xiàn)和解決，我將帶領(lǐng)信貸員們深入工作,、深入實(shí)際,，加大調(diào)查研究的力度，多寫些好的文章,，多推介好的經(jīng)驗(yàn),，為行領(lǐng)導(dǎo)決策提供更加真實(shí)可靠的現(xiàn)實(shí)依據(jù)。

銀行信貸員工作總結(jié)

（三）

一,、基本情況

20xx年上半年,，××農(nóng)村信用合作聯(lián)社在信貸工作管理方面，以省聯(lián)社提出的“改革年”為出發(fā)點(diǎn),，以票據(jù)兌付工作為“第一要?jiǎng)?wù)”,，以防范風(fēng)險(xiǎn)為重點(diǎn)，強(qiáng)化貸款管理,，明確貸款責(zé)任,，積極投放農(nóng)業(yè)貸款,。通過全體員工的共同努力，較好地完成了各項(xiàng)信貸經(jīng)營指標(biāo),，信貸資產(chǎn)質(zhì)量得到了明顯提高,，信貸經(jīng)營效益穩(wěn)步增長。貸款總量實(shí)現(xiàn)新突破,。20xx年末各項(xiàng)貸款余額×萬元，比年初增加×萬元,，增長17.6%,，同比多增×萬元，完成全年各項(xiàng)貸款增量任務(wù),。其中：農(nóng)業(yè)貸款余額×萬元,，比年初增加×萬元，增長12.68%,，占比63.96%;農(nóng)村工商業(yè)貸款余額×萬元,，比年初增加×0萬元，占比26.26%;其他 貸款余額×萬元,，比年初增加×萬元,，占比9.78%。

貸款利息收入穩(wěn)定增長,。貸款利息收入×萬元,，同比增加×萬元，完成全年收息任務(wù)×萬元的×%,。篇四：銀行信貸員年終述職

個(gè)人年終總結(jié)

時(shí)間悄然走過,，今年1月份我正式在信貸崗位上工作，作為北流支行的一名信貸員感觸甚多,，回顧2013年的工作,，在支行各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心及全體同志的幫助下，我認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能,，積極主動(dòng)的履行工作職責(zé),，較好的完成了本年度的工作任務(wù)，在思想覺悟,、業(yè)務(wù)素質(zhì),、操作技能、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等方面都有了一定的提高?，F(xiàn)將本年度的工作總結(jié)如下：

一年來,，我認(rèn)真學(xué)習(xí)信貸知識(shí)，閱讀相關(guān)書籍,，經(jīng)過不懈努力,，逐漸掌握基本的財(cái)務(wù)知識(shí)和信貸業(yè)務(wù)技能,，第一時(shí)間熟悉總行新業(yè)務(wù)的流程，由于在信貸崗位上時(shí)間不長,，很多信貸知識(shí)沒有接觸到,，因此每次上級行組織的相關(guān)培訓(xùn)都積極參加，同時(shí)工作之余翻閱相關(guān)信貸書籍,，增加自己的“知識(shí)庫”,，通過上網(wǎng)查閱，及時(shí)掌握國家相關(guān)產(chǎn)業(yè)政策,，降低因國家宏觀調(diào)控產(chǎn)生的信貸風(fēng)險(xiǎn),。

我熱愛自己的本職工作，能夠正確認(rèn)真的去對待每一項(xiàng)工作任務(wù),，在工作中能夠積極主動(dòng),，認(rèn)真遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，能夠及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的工作任務(wù),。作為支行的信貸經(jīng)理,，我深感自己肩上擔(dān)子的分量，稍有疏忽就有可能造成信貸風(fēng)險(xiǎn),。因此,，我不斷的提醒自己，不斷的增強(qiáng)責(zé)任心,。我深知信貸資產(chǎn)的質(zhì)量事關(guān)邢臺(tái)銀行經(jīng)營發(fā)展大計(jì),，責(zé)任重于泰山，絲毫馬虎不得,。在貸前調(diào)查,，我堅(jiān)持貸款的“三查”制度和總行制定的信貸管理制度，結(jié)合貸款新規(guī),，對每一筆貸款都一絲不茍地認(rèn)真調(diào)查,，從借款人的主體資格、信用情況,、生產(chǎn)經(jīng)營項(xiàng)目的現(xiàn)狀與前景,、還款能力，到保證人的資格,、保證能力,，抵、質(zhì)押物的合法有效性,；從庫存的檢查,、往來賬目的核對到房屋和設(shè)備的實(shí)地考察；從資產(chǎn)負(fù)債情況的計(jì)算、產(chǎn)銷量和利潤的分析到經(jīng)營項(xiàng)目現(xiàn)金凈流量的研究,、貸款風(fēng)險(xiǎn)度的測定,，直至提出貸與不貸的理由，每一個(gè)環(huán)節(jié)我都仔細(xì)調(diào)查,，沒有一絲一毫的懈怠,。在貸后檢查，我每月不定期到企業(yè)倉庫和企業(yè)抵押物處進(jìn)行查看,，及時(shí)了解產(chǎn)品行情,，掌握原料的進(jìn)價(jià)和產(chǎn)成品的銷售價(jià)格，分析企業(yè)當(dāng)月盈利情況及在我支行的現(xiàn)金流入流出情況,，撰寫調(diào)查報(bào)告并定期上報(bào)上級行,。

回顧一年的工作，自己感到仍有不少不足之處,，一是業(yè)務(wù)素質(zhì)提高不快，對貸款風(fēng)險(xiǎn)把控還不成熟,；二是只滿足自身任務(wù)的完成,，工作開拓不夠大膽，在管理方面經(jīng)驗(yàn)尚淺,。

在新的一年里,，我將努力克服自身的不足，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,，認(rèn)真學(xué)習(xí),，努力提高自身素質(zhì)，積極開拓,，履行工作職責(zé),，服從領(lǐng)導(dǎo)，當(dāng)好參謀助手,，與全體員工一起,，團(tuán)結(jié)一致，為我行經(jīng)營效益的提高,，為完成2014年的各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

2014年1月18日篇五：銀行信貸工作總結(jié)

銀行信貸工作總結(jié)

銀行信貸>工作總結(jié)

（一）

上半年，xx支行的信貸工作在行領(lǐng)導(dǎo)和信貸處的統(tǒng)一安排部署下,，全行上下齊心協(xié)力,，以加快發(fā)展為主題，以擴(kuò)增存貸規(guī)模,、提高資產(chǎn)質(zhì)量為核心,，以加強(qiáng)信貸管理為重點(diǎn)，以各項(xiàng)信貸制度的落實(shí)為基礎(chǔ)，經(jīng)過了一季度的“非常奉獻(xiàn)6+1”和二季度的“星光大道”等競賽活動(dòng),，xx支行各項(xiàng)經(jīng)營業(yè)績穩(wěn)步增長,，截止6月末，支行各項(xiàng)存款余額21307萬元,，較年初增加 2145萬元,；各項(xiàng)貸款余額 11344萬元，較年初增加 2527萬元,，存貸比例 53%,；不良貸款余額 1.6萬元，較年初下降 0.9萬元,；辦理銀行承兌匯票金額8849? 萬元,；辦理貼現(xiàn)金額 5507萬元；利息收入 584 萬元,，半年實(shí)現(xiàn)利潤 377 萬元,，全面完成上級下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)，信貸管理也逐步向規(guī)范化,、制度化邁進(jìn),。

一、認(rèn)真執(zhí)行政策,，嚴(yán)格按照規(guī)范化管理要求,，切實(shí)加強(qiáng)信貸基礎(chǔ)工作，確保各項(xiàng)指標(biāo)圓滿完成,。

半年來,，我行認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻理解總行會(huì)議和文件精神,，適時(shí)分析形勢,，認(rèn)真執(zhí)行政策，從嚴(yán)監(jiān)管企業(yè),，規(guī)范內(nèi)部管理,，切實(shí)防范風(fēng)險(xiǎn)，不僅提高了信貸管理水平而且為保證圓滿完成全年各項(xiàng)經(jīng)營責(zé)任考核指標(biāo)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。

在貸款投放上,，支行狠抓貸款投放風(fēng)險(xiǎn)管理，采取的具體措施是：⑴嚴(yán)格執(zhí)行總行下達(dá)的《信貸風(fēng)險(xiǎn)控制指導(dǎo)意見》,，進(jìn)一步對信貸風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行控制,，對授信行為進(jìn)行規(guī)范。嚴(yán)密了貸前調(diào)查,、審查及審批手續(xù),，對信貸人員貸前調(diào)查的范圍及要求，確保信貸調(diào)查材料真實(shí)有效。⑵嚴(yán)格控制信貸風(fēng)險(xiǎn),，嚴(yán)格執(zhí)行信貸風(fēng)險(xiǎn)防范控制管理體系,，全面實(shí)行審貸分離，規(guī)范了貸審會(huì),，實(shí)行了貸審例會(huì)制,，嚴(yán)格按照貸審會(huì)議事規(guī)程召開會(huì)議，明確各環(huán)節(jié)主責(zé)任人職責(zé),。(3)扎實(shí)細(xì)致地開展貸后檢查工作,，定期和不定期地對企業(yè)經(jīng)營狀況和抵押物狀況進(jìn)行檢查和分析，認(rèn)真填報(bào)貸后管理表,。(4)切實(shí)做好貸款五級分類工作,，制定了五級分類的具體操作實(shí)施細(xì)則，對客戶進(jìn)行統(tǒng)一分類,，從而提高了信貸管理的質(zhì)量,。(5)對流動(dòng)資金貸款、貼現(xiàn)貸款,，承兌匯票在上報(bào)審批過程中嚴(yán)格執(zhí)行總行要求的調(diào)查,、審查、審批環(huán)節(jié)的統(tǒng)一格式,，切實(shí)從源頭上控制信貸風(fēng)險(xiǎn)。(6)積極配合總行信貸處做好信貸檢查工作,，在檢查中沒有發(fā)現(xiàn)一例違規(guī)現(xiàn)象,，信貸工作得到肯定和好評。

二,、通過信貸杠桿作用,，搶占市場份額，壯大資金實(shí)力,，增強(qiáng)發(fā)展后勁,。

上半年，我支行繼續(xù)圍繞開拓信貸業(yè)務(wù),、開展信貸營銷,、積極組織存款等方面做文章，切實(shí)做好大戶的回訪工作,，密切關(guān)注并掌握貸款單位的資金運(yùn)行狀況和經(jīng)營情況,；大力組織存款，積極開拓業(yè)務(wù),，挖掘客戶,。

1、上半年，我行信貸資金重點(diǎn)投放于優(yōu)質(zhì)企業(yè)和大中型項(xiàng)目,，繼續(xù)重點(diǎn)扶持信用好,、經(jīng)營好、效益好的優(yōu)質(zhì)企業(yè),，如中聯(lián)巨龍水泥有限公司,、億人城建有限公司、利瑪置業(yè)有限公司等,，把這部份貸款投入作為我行調(diào)整信貸結(jié)構(gòu),、分散信貸風(fēng)險(xiǎn)、搶占市場份額,、維持持續(xù)發(fā)展的重要戰(zhàn)略措施,，信貸結(jié)構(gòu)得到進(jìn)一步優(yōu)化。而且,，通過優(yōu)化信貸

結(jié)構(gòu),，信貸資金正確的投放，使我行的優(yōu)質(zhì)客戶不斷增加,。既降低了經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn),，同時(shí)又取得了良好的社會(huì)效益。

2,、上半年,，我行堅(jiān)持業(yè)務(wù)發(fā)展多元化，加快票據(jù)貼現(xiàn)業(yè)務(wù)的發(fā)展,，重點(diǎn)增加對優(yōu)質(zhì)客戶的信貸投放量,，不僅降低了貸款總體風(fēng)險(xiǎn)度，而且?guī)砹素S厚的利息收入,，隨著相對獨(dú)立核算的實(shí)行,，經(jīng)濟(jì)效益顯著提高，今年一至六月份實(shí)現(xiàn)利息收入584萬元,，超過去年全年收息水平,，實(shí)現(xiàn)利潤377萬元，有效地壯大了資金實(shí)力,，增強(qiáng)了發(fā)展后勁,，呈現(xiàn)良好的發(fā)展勢頭

三、加大信貸營銷力度,，不斷開拓業(yè)務(wù)空間,，加快業(yè)務(wù)發(fā)展步伐。

1,、上半年,，我行在信貸業(yè)務(wù)發(fā)展中取得了一定的突破,，特別在汽車消費(fèi)貸款方面也取得了一定的成效。我行還特別注重加強(qiáng)銀企合作,，協(xié)調(diào)處理好銀企關(guān)系,。根據(jù)形式發(fā)展和工作實(shí)際的需要，積極開展調(diào)查研究,，與企業(yè)互通信息,，加強(qiáng)理解與配合，共同協(xié)商解決問題的途徑,，加大對企業(yè)的支持力度,，構(gòu)筑新型銀企關(guān)系。三月份,，我行與市汽車銷售有限公司舉辦了銀企聯(lián)誼活動(dòng),，通過活動(dòng)，加強(qiáng)了銀企之間的溝通與了解,，建立了深層銀企合作關(guān)系,。

2、上半年,，我行進(jìn)一步提高對信貸營銷的認(rèn)識(shí),，不斷推進(jìn)文明信用工程建設(shè)，最大限度地?fù)屨际袌龇蓊~,，建立穩(wěn)固的客戶群體,，加大對個(gè)私經(jīng)濟(jì),、居民個(gè)人的營銷力度,，選擇信用好,、還貸能力強(qiáng)的個(gè)體企業(yè)和城鎮(zhèn)居民做為我行信貸營銷的對象,，把信貸營銷與綠色文明信用生態(tài)工程相結(jié)合，通過一系列的社會(huì)文明信用創(chuàng)建活動(dòng),，打造我行獨(dú)特的信貸營銷品牌,。

三,、建立完善的內(nèi)部管理機(jī)制，業(yè)務(wù)操作有條不紊,，提高辦事效率,，推進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展,。

我行在不斷加強(qiáng)和改善日常信貸工作的同時(shí),，還注重加強(qiáng)信貸人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，以便能在業(yè)務(wù)操作中得心應(yīng)手,，提高工作質(zhì)量和工作效率。做好信貸資料歸檔和各項(xiàng)結(jié)轉(zhuǎn)工作,，實(shí)行一戶一檔，建立完整系統(tǒng)的客戶信息檔案,，以便于及時(shí)查閱和調(diào)用。對于信貸臺(tái)帳和報(bào)表,，能夠完整,、準(zhǔn)確地反映數(shù)據(jù),，及時(shí)上報(bào)各項(xiàng)報(bào)表，做好信貸登記工作,，及時(shí)提供信息,。在搞好管理的同時(shí)，我行還不斷強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),，改善服務(wù)手段,，積極開展優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)，樹立“窗口”形象,，以服務(wù)留住儲(chǔ)戶,、以熱情吸引存款,，始終以客戶就是上帝的理念精神,，更好地為客戶服務(wù)，提高我行的對外形象,，并以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)促進(jìn)業(yè)務(wù)的發(fā)展,。

四、下半年工作思路

1,、立足當(dāng)前，抓好各項(xiàng)階段性工作,，在上半年打下的基礎(chǔ)上,，下半年全面啟動(dòng),。

下半年，我們要做好信貸各項(xiàng)業(yè)務(wù)的安排和落實(shí),，對于上半年已有意向的項(xiàng)目,，下半年力爭做好,、做實(shí)，例如要做好新港國際和華茵>房地產(chǎn)的商品房按揭工作,，做好大戶回訪工作，加強(qiáng)貸款企業(yè)的資金回籠款統(tǒng)計(jì)工作,，鞏固老客戶,，發(fā)展新客戶,，全面開展信貸營銷工作，努力完成信貸業(yè)務(wù)各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù),。

2,、做好企業(yè)信用等級評定工作,，為信貸決策提供科學(xué)依據(jù),。

認(rèn)真調(diào)查核實(shí)企業(yè)情況，開展企業(yè)信用等級評定工作認(rèn)真學(xué)習(xí),、深刻領(lǐng)會(huì)有關(guān)文件和總行信用等級評定與管理辦法的基礎(chǔ)上,，嚴(yán)格按照總行規(guī)定的統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)算辦法，確?？陀^,、公正、準(zhǔn)確地評定企業(yè)的信用等級,，真實(shí)地反映企業(yè)的經(jīng)營管理,、財(cái)務(wù)狀況和信譽(yù)程度，為我行衡量開戶企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)承受能力,、實(shí)行信貸準(zhǔn)入機(jī)制建立基本依據(jù),。

3、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，切實(shí)加強(qiáng)管理,。

進(jìn)一步加強(qiáng)信貸基礎(chǔ)管理工作，按照總行信貸處檢查要求,，加強(qiáng)信貸檔案完整性,、準(zhǔn)確性,、合規(guī)性和保密性的管理，建立健全信貸業(yè)務(wù)臺(tái)賬,、授信臺(tái)賬,、抵質(zhì)押品臺(tái)賬和不良貸款監(jiān)管臺(tái)賬。確立支行經(jīng)營和管理目標(biāo)的最佳組合,，確保支行資產(chǎn)質(zhì)量始終保持穩(wěn)定狀態(tài),。

上半年各項(xiàng)工作雖然取得了一定的成績，但距行領(lǐng)導(dǎo)要求還有一定的距離,，我們冷靜分析了存在的不足,。一是業(yè)務(wù)規(guī)范化管理工作有待進(jìn)一步加強(qiáng)，要將制度規(guī)定全面落實(shí)到業(yè)務(wù)工作的各個(gè)崗位各個(gè)環(huán)節(jié)中去,；二是業(yè)務(wù)開拓范圍還需不斷擴(kuò)大,，涉及的領(lǐng)域要更廣，更深,，以促進(jìn)業(yè)務(wù)快速持續(xù)發(fā)展,。

以上問題將是我行以后工作完善和改進(jìn)的重點(diǎn)，今后,，我們將嚴(yán)格加強(qiáng)管理,，不斷開拓業(yè)務(wù)新領(lǐng)域，高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,，在行領(lǐng)導(dǎo)和信貸處的正確指導(dǎo)下不斷改進(jìn),，不斷提高，努力做好下半年各項(xiàng)工作任務(wù),。

銀行信貸工作總結(jié)

（二）

一年來,，本人認(rèn)真貫徹國務(wù)院金融改革的方針、政策,，學(xué)習(xí)江總書記“七一”重要講話精神和六中全會(huì)精神,，以“>三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的調(diào)整,，堅(jiān)持為“三農(nóng)”服務(wù)的宗旨,，根據(jù)人行和上級聯(lián)社下達(dá)的年度任務(wù)指標(biāo)，帶領(lǐng)員工開展各項(xiàng)工作,。

一,、本人能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)金融法律、法規(guī),、學(xué)習(xí)有關(guān)信用社業(yè)務(wù)規(guī)章和業(yè)務(wù)知識(shí),，提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)，加強(qiáng)自身廉潔自律教育，忠于職守,，依法辦事。同時(shí)定期組織員工學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件精神,，加強(qiáng)員工業(yè)務(wù)習(xí),，加強(qiáng)員工廉潔自律教育，法律教育和安全意識(shí)教育,，使本社各項(xiàng)工作遵章依法運(yùn)行,。

二、努力健全和完善>規(guī)章制度并狠抓落實(shí),、不僅按照上級規(guī)定的執(zhí)行,，同時(shí)又能根據(jù)本社的實(shí)際制定相應(yīng)的工作準(zhǔn)則和業(yè)務(wù)考核辦法，做到工作有制約,，又有相互促進(jìn),，達(dá)到各項(xiàng)工作順利開展又取得一定的效益。

三,、工作方面：

1,、根據(jù)本社區(qū)域的經(jīng)濟(jì)特點(diǎn)，及時(shí)抓好存款組織工作,，做到全員有任務(wù),，全員齊抓吸儲(chǔ)存款。今年前三個(gè)季度,，存款年增數(shù)穩(wěn)居全區(qū)第一,。

2、及時(shí)抓好“清非”化險(xiǎn)和收息工作,。年初做好“清非”總布署,、總動(dòng)員，根據(jù)季節(jié)性收入情況及時(shí)落實(shí)清收工作,，并于對蝦收入旺季組織了“百日清非”大行動(dòng),，不良貸款得到了有效控制，效益得到了明顯提高,。

四,、效益業(yè)績方面：年底存款余額7430萬元，凈增額324萬元,，完成計(jì)劃的85.3%,各項(xiàng)貸款余額5696萬元,，增加129萬元，存貸76.66%,控制在合理比例之內(nèi);不良貸款余額2735萬元,，下降16萬元,，占比48%,下降1.4個(gè)百分點(diǎn);利潤帳面數(shù)為25.2萬元，(實(shí)際數(shù)為34.7萬元)完成計(jì)劃的347%.

五、不足方面：本人業(yè)務(wù)水平,、管理能力不高,，業(yè)務(wù)發(fā)展緩慢，不良貸款居高不下,，清收速度緩慢,，“兩呆”貸款上升，潛在風(fēng)險(xiǎn)加大,，有超比例貸款企業(yè)四戶,，資本充足率嚴(yán)重不足，賬面273萬元的虧損額,，辦公條件,，防范設(shè)施及員工生活條件、工作環(huán)境沒有改善,。

六,、改進(jìn)措施：加強(qiáng)自身的業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)水平和管理能力,，加大“清非”力度,，尤其是清收“兩呆”貸款，努力扎實(shí)支持“三農(nóng)”貸款,，壓縮大額超比例貸款,，增收節(jié)支，提高經(jīng)營效益,，提高資本充足率和貸款抵補(bǔ)率,，盡快降低和化解風(fēng)險(xiǎn)。

銀行信貸工作總結(jié)

（三）

xxxx年我行干部職工心往一處想,，勁往一處使,，緊緊圍繞年初職代會(huì)所確定的方針目標(biāo)，以更扎實(shí)的工作和更有效的措施,，向管理要效益,，以服務(wù)求創(chuàng)新，調(diào)動(dòng)一切積極因素,，迎難而上促發(fā)展,，圓滿完成了上級下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)，現(xiàn)將一年來工作總結(jié)如下：

一,、強(qiáng)化信貸風(fēng)險(xiǎn)管理,，時(shí)刻筑牢風(fēng)險(xiǎn)防線

截止到去年底，我行各項(xiàng)貸款余額為 萬元,，其中不良占 %,。針對清收難度大的實(shí)際,，我們采取了多項(xiàng)措施強(qiáng)化信貸風(fēng)險(xiǎn)管理和提高清收力度，并取得了一定效果,。主要做到了如下三點(diǎn)：

（一）認(rèn)真防范信用風(fēng)險(xiǎn),。

一是發(fā)揮評級授信管理在信貸風(fēng)險(xiǎn)控制中的先導(dǎo)作用。嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn),、按程序核定客戶信用等級,，切實(shí)按上級行的要求，提高評級質(zhì)量,，杜絕失真現(xiàn)象,，真正扼制住道德風(fēng)險(xiǎn)和能力風(fēng)險(xiǎn),，嚴(yán)格把住“第一關(guān)”,。其次調(diào)查、審查人員時(shí)刻恪盡職守,，主任作為重要責(zé)任人更是加強(qiáng)了前瞻性研究,，提高對信用風(fēng)險(xiǎn)的超前防控能力。所有信貸人員都認(rèn)真執(zhí)行《授信工作盡職管理指引》,，按照上級“行為獨(dú)立,、資料真實(shí)、內(nèi)容完整,、結(jié)論準(zhǔn)確”的基本要求,，通過多種形式，認(rèn)真驗(yàn)證所提供資料的真實(shí)性和全面性,，同時(shí)對信貸業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行充分揭示,，主任和分管主任及時(shí)提出切實(shí)可行的風(fēng)險(xiǎn)控制措施，為后續(xù)決策環(huán)節(jié)提供詳實(shí)的基礎(chǔ)資料,，把住“第二關(guān)”,。三是繼續(xù)執(zhí)行好信貸責(zé)任追究制度，對逾期貸款責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理,，凡是職權(quán)范圍內(nèi)的毫不掩飾,、毫不留情地堅(jiān)決處理，屬于職權(quán)范圍外的及時(shí)上報(bào),，請示上級行處理,，把住“第三關(guān)”。對違規(guī)辦貸人員的嚴(yán)

肅處理,，不僅震懾了少數(shù)違規(guī)人員的失職所為,，同時(shí)起到了對“大眾”的警示作用，有效防范和控制了信貸業(yè)務(wù)全過程風(fēng)險(xiǎn),，確保了信貸資金安全,。四是，結(jié)合上級行開展的“貸后管理規(guī)范年”活動(dòng)，完善貸后風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控體系,。及時(shí)組織全員認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文件和市分行領(lǐng)導(dǎo)講話精神,，積極認(rèn)真地做好“結(jié)合”的文章，對過去信貸工作中存在的問題不掩不遮,，對號入座認(rèn)真反思,，找出差距和漏洞，采取強(qiáng)有力措施解決本行貸后管理流于形式的問題,。同時(shí),，在每周兩次的全員集體學(xué)習(xí)時(shí)，號召大家有緊迫感,、危機(jī)感和憂患意識(shí),，人人都要防范風(fēng)險(xiǎn)，人人都要身體力行對全行安全經(jīng)營負(fù)責(zé),，尤其各重要崗位的把關(guān)人員應(yīng)切實(shí)履行好職責(zé),，全員加大貸后風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控力度。今年,，我行又在市分行信貸工作考核辦法的基礎(chǔ)上,，制定和完善了過去考核辦法，嚴(yán)格加大對信貸人員的考核力度,，要求分管領(lǐng)導(dǎo)和信貸人員（客戶經(jīng)理）要切實(shí)擔(dān)當(dāng)起>市場營銷和風(fēng)險(xiǎn)管理的雙重責(zé)任,，明確貸后管理重點(diǎn)，切實(shí)提高管理水平,。重點(diǎn)加強(qiáng)對企業(yè)賬戶,、信貸資金流向及企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)狀況的動(dòng)態(tài)監(jiān)管，對所有可能產(chǎn)生風(fēng)險(xiǎn)的因素做到持續(xù)監(jiān)測,，及時(shí)報(bào)告,。主任和分管信貸的負(fù)責(zé)人都能以身作則，嚴(yán)格要求,，在信貸管理工作中身先干卒,。同時(shí)，我們還采取多種形式,，進(jìn)一步探索和創(chuàng)新風(fēng)險(xiǎn)管理方式,，充分發(fā)揮風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)理作用，在下企業(yè)入貸戶檢查監(jiān)測貸后工作時(shí),，進(jìn)一步做好了延伸檢查（了解企業(yè),、個(gè)體貸戶的左鄰右舍和對貸戶知情人、貸戶近期經(jīng)營情況,，并找貸戶談話,，了解真情和第一手材料等）和現(xiàn)場檢查,，并及時(shí)督導(dǎo)了管理制度落實(shí)，對重點(diǎn)客戶定期進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)并向行貸審委匯報(bào),，通過對重點(diǎn)客戶的“雙線”管理,，增強(qiáng)了客戶風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、預(yù)警的能力,。

（二）積極化解存量資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn),。

面對不良資產(chǎn)的實(shí)際，我行高度重視不良資產(chǎn)清收工作,，實(shí)行專人,、專職、專車,、專項(xiàng)費(fèi)用清收,，責(zé)任到人后，按日進(jìn)度實(shí)行獎(jiǎng)罰,，主任除組織帶頭清收外,，還動(dòng)員引導(dǎo)其他信貸崗位的人員協(xié)助清收,；對過去內(nèi)退和調(diào)出本行的有“任務(wù)”的原萬達(dá)客戶經(jīng)理每天最低電話分系一次,，落實(shí)責(zé)任，不怕得罪人找其談話,，嚴(yán)明紀(jì)律和本人本行的態(tài)度,，對該扣收的只要有條件堅(jiān)決扣收，在高壓態(tài)勢下,，個(gè)別調(diào)出和內(nèi)退有信貸風(fēng)險(xiǎn)賬的人員主動(dòng)來行配合清收,，效果較為明顯。對有些不好找的貸戶,，一律復(fù)印欠貸本息單送到貸戶親屬手中,，讓其限期交給本人，主動(dòng)來行還貸,；為加大清收力度,，鼓勵(lì)全員大力清收，除實(shí)行“管理到戶,、責(zé)任到人”的清收方法外,，還在市行考核辦法基礎(chǔ)上制訂下發(fā)了《不良資產(chǎn)清收考核辦法》。對貨幣收回2005年底前形成的損失類及可疑類貸款本息,，分別按收回額的2%和1%獎(jiǎng)勵(lì),，對貨幣收回2005年和2006年新形成的不良貸款，按收回的1%獎(jiǎng)勵(lì),，對貨幣收回案存帳銷的已核銷呆帳貸款本息,，按收回額的10%獎(jiǎng)勵(lì),，同時(shí)對以上收回的貸款匹配一定的獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)用。年末,，再次清收工作成績突出的單位及個(gè)人進(jìn)行重獎(jiǎng),，并作為上報(bào)先進(jìn)工作者的重要依據(jù)。由于該行班子高度重視,，全員上陣,，方法對路，措施得力,，克服了等靠要的思想,，并采取了法律、行政,、經(jīng)濟(jì)和感情等多種切實(shí)有效的措施,，加大對不良資產(chǎn)的清收處置力度。

通過以上措施,，我行今年以來共以貨幣形式收回不良貸款 筆,，金額 萬元。不良貸款余額和占比雙下降的清收任務(wù)目標(biāo)向我們越來越近,。

（三）全力防范操作風(fēng)險(xiǎn),。

銀行業(yè)案防工作總結(jié)篇二

ⅹⅹ信用聯(lián)社信貸業(yè)務(wù)部案防工作總結(jié)

ⅹⅹ年以來，在聯(lián)社相關(guān)部門的正確組織和指導(dǎo)下,，我縣聯(lián)社信貸業(yè)務(wù)部門案防工作有條不紊的進(jìn)行著,，現(xiàn)將近半年的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)如下：

一、學(xué)習(xí)上求專,，提高案防意識(shí),。

利用工作之余，加強(qiáng)相關(guān)案防知識(shí)的理論學(xué)習(xí)和防范措施,，從思想上真正認(rèn)識(shí)到案防的重要性,，我堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，認(rèn)真學(xué)習(xí)了ⅹⅹ信用聯(lián)社制定出臺(tái)的《農(nóng)村信用社貸款管理基本制度》,、《農(nóng)村信用社貸款業(yè)務(wù)操作規(guī)程》等內(nèi)部規(guī)章制度和《擔(dān)保法》,、《合同法》、《公司法》及《貸款通則》等法律法規(guī),，在思想上和理論水平上對案防有了一個(gè)全面,、深刻的認(rèn)識(shí)和理解。

二,、制度上求新,，保持一個(gè)"嚴(yán)"字。

近年來,，隨著上級管理部門業(yè)務(wù)工作重心的轉(zhuǎn)移,，信貸業(yè)務(wù)已成為各項(xiàng)工作的重中之重,。

因此，信貸崗位是一個(gè)重要并充滿艱辛的崗位,，也是一個(gè)挑戰(zhàn)自我能力和實(shí)現(xiàn)理想的崗位,。所以我在信貸部門相關(guān)工作以來，始終牢固樹立求真務(wù)實(shí)和勤奮工作的態(tài)度,，克服一切困難,，努力開展好各項(xiàng)信貸管理工作。一是針對信貸業(yè)務(wù)工作中容易出現(xiàn)的漏洞和隱患,，我與業(yè)務(wù)部門領(lǐng)導(dǎo)及同事共同制定出臺(tái)了小額信用貸款管理辦法,、貸后檢查相關(guān)管理辦法、先后對新增形成不良貸款以及到逾期貸款未能正常轉(zhuǎn)化下達(dá)了督查書和催收通知書,，使各項(xiàng)規(guī)章制度真正落到實(shí)處,；充分提高了業(yè)務(wù)人員對規(guī)范化操作工作的認(rèn)識(shí)。按章辦事,、嚴(yán)于律己,、愛

崗敬業(yè)的工作作風(fēng)已在系統(tǒng)內(nèi)逐步形成。

三,、工作上求精,，突出一個(gè)"實(shí)"字

作為一名業(yè)務(wù)人員，就要耐得住寂寞,，經(jīng)得起考驗(yàn),，適應(yīng)經(jīng)常加班加點(diǎn)的工作環(huán)境,。從ⅹⅹ年在聯(lián)社業(yè)務(wù)部工作以來,，我縣正面臨新一代信貸管理系統(tǒng)上線準(zhǔn)備工作，由我負(fù)責(zé)相關(guān)文字材料的起草和上報(bào)工作,，經(jīng)常需要加班加點(diǎn)工作和外出培訓(xùn)學(xué)習(xí),，從未出現(xiàn)過遲報(bào)、漏報(bào),、錯(cuò)報(bào)現(xiàn)象,，報(bào)表質(zhì)量受到了上級部門的好評,構(gòu)建成為了聯(lián)社內(nèi)部的和諧科室，ⅹⅹ年底我所工作的信貸業(yè)務(wù)部門被聯(lián)社黨委評為先進(jìn)科室,。

回顧過去,，是為了展望未來；總結(jié)所取得的經(jīng)驗(yàn)和成績,，是為了更好地完成今后新的工作和任務(wù),。在今后的工作中，我將一如既往,，任勞任怨地履行好本職工作,，真正做到踏踏實(shí)實(shí)做人,，勤勤懇懇做事，為信用社的繁榮與發(fā)展盡一份力量,。

銀行業(yè)案防工作總結(jié)篇三

四季度,，支行加強(qiáng)內(nèi)控管理，把依法合規(guī)經(jīng)營,、防范案件事故作為立行之本,，采取有效措施，強(qiáng)化制度執(zhí)行,，有效地防范和杜絕了各類案件事故的發(fā)生,，為支行各項(xiàng)業(yè)務(wù)健康穩(wěn)定發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。

一,、加強(qiáng)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)核查,。

加強(qiáng)對高風(fēng)險(xiǎn)柜員和高風(fēng)險(xiǎn)業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的管理工作，認(rèn)真落實(shí)核查制度,，不斷加強(qiáng)監(jiān)督核查力度,，嚴(yán)格堅(jiān)持“誰核查、誰負(fù)責(zé),、誰回復(fù)”的原則,，認(rèn)真分析判斷每一筆風(fēng)險(xiǎn)事件，保證各類可能風(fēng)險(xiǎn)事件得到及時(shí)核查,、及時(shí)發(fā)現(xiàn),、及時(shí)處置。對各級部門檢查發(fā)現(xiàn)的問題,，明確專人及時(shí)進(jìn)行落實(shí)整改,，對查詢及時(shí)核實(shí)回復(fù)。同時(shí),，利用晨會(huì)的形式點(diǎn)評上日工作情況,，采取表揚(yáng)與批評相結(jié)合、獎(jiǎng)勵(lì)與處罰相結(jié)合的方法,，減少差錯(cuò),、提高業(yè)務(wù)操作水平。

二,、提高部門負(fù)責(zé)人的管理履職,。

支行要求部門經(jīng)理及運(yùn)營授權(quán)人員牢固樹立“守土有責(zé)”的意識(shí)，切實(shí)承擔(dān)起事中控制與現(xiàn)場管理的職責(zé),，扎實(shí)做好業(yè)務(wù)操作的基礎(chǔ)管理工作,，切實(shí)消除風(fēng)險(xiǎn)隱患，確保各部門的業(yè)務(wù)客觀,、準(zhǔn)確,、真實(shí)發(fā)生,。

同時(shí)，支行充分利用業(yè)務(wù)監(jiān)控系統(tǒng),，加強(qiáng)對大額存取款,、異常資金劃付、違規(guī)開戶等風(fēng)險(xiǎn)事件進(jìn)行日常監(jiān)控,。將重要業(yè)務(wù),、重要環(huán)節(jié)、重要部位,、重要時(shí)段納入日常檢查范圍,，通過采取突然性檢查、滾動(dòng)檢查等形式,，防止案件的發(fā)生,。

三、加強(qiáng)員工的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)教育,。

支行要求分管行長及部門負(fù)責(zé)人在日常工作中,，經(jīng)常性教育和引導(dǎo)員工增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)，在業(yè)務(wù)過程中不能有絲毫的松懈情緒,，把風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)貫穿于業(yè)務(wù)操作的各個(gè)環(huán)節(jié),，防止觸碰“五禁”類違規(guī)操作紅線，結(jié)合業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)案例教育員工樹立案件防范意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí),，增強(qiáng)工作責(zé)任心和執(zhí)行規(guī)章制度的自覺性,，防止隨意操作引起風(fēng)險(xiǎn)事件。

支行始終堅(jiān)持每日二次晨會(huì)制度,、堅(jiān)持每周部門例會(huì)制度,，通報(bào)案例宣傳、加強(qiáng)制度學(xué)習(xí),，針對錯(cuò)綜復(fù)雜的社會(huì)經(jīng)濟(jì)形勢,，強(qiáng)化開展對員工的合規(guī)廉政教育，認(rèn)真為員工算好經(jīng)濟(jì)賬,、親情帳、名譽(yù)帳,、前途帳,，教育大家認(rèn)清形勢、把握好自己,。通過這種廣泛,、深入、持續(xù)地教育學(xué)習(xí),，引起員工思想共鳴,，自覺遠(yuǎn)離違規(guī)經(jīng)營及經(jīng)濟(jì)犯罪,。

四、規(guī)范員工日常管理與行為動(dòng)態(tài)

本季,，支行持續(xù)開展了員工可疑行為排查,，由支行領(lǐng)導(dǎo)班子成員直接對員工開展“背靠背、一對一”約談,，重點(diǎn)對“高利貸”,、“社會(huì)非法集資”等不良行為交流意見和看法，分析了這兩種違法行為的危害性,，達(dá)成遵紀(jì)守法的共識(shí),。通過約談，支行領(lǐng)導(dǎo)加深了對員工的了解,，把控了員工的思想作風(fēng),，掌握了其工作狀態(tài)和日常行為；同時(shí),，也為員工創(chuàng)造了坦言心聲的機(jī)會(huì),，加強(qiáng)了行內(nèi)溝通。

城西支行在排查過程中堅(jiān)持聯(lián)動(dòng)結(jié)合,，即與員工家訪相結(jié)合,、與客戶走訪相結(jié)合,、與員工個(gè)人貸款相結(jié)合,、與外部走訪相結(jié)合、受理的投訴,、舉報(bào)相結(jié)合,，進(jìn)一步擴(kuò)大信息來源渠道，多途徑了解員工是否存在經(jīng)商辦企業(yè),，是否參與民間借貸等情況,。

通過聯(lián)動(dòng)走訪，支行能及時(shí)掌握員工疾病,、家庭變故,、工作受挫以及受到客戶不公平指責(zé)等情況,，以便采取必要的談心幫助,，對癥下藥，及時(shí)緩解員工的精神和工作壓力,，提高心理疏導(dǎo)的效果,。篇2：xx銀行案件防控工作總結(jié)

銀行案件防控工作總結(jié) xx銀監(jiān)分局：

我行結(jié)合各部門及各條線工作重點(diǎn)，對業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)及案件防控工作進(jìn)行了持續(xù)學(xué)習(xí)與研究,，認(rèn)真梳理案件易發(fā)業(yè)務(wù)領(lǐng)域和風(fēng)險(xiǎn)管控薄弱環(huán)節(jié)，變被動(dòng)應(yīng)對為主動(dòng)防控,，完善制度建設(shè),，加強(qiáng)全流程管理，持續(xù)開展員工教育,、培訓(xùn),，從執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度的細(xì)節(jié)入手，繼續(xù)深入開展案件風(fēng)險(xiǎn)排查,，防范案件風(fēng)險(xiǎn)?，F(xiàn)將本年度案件風(fēng)險(xiǎn)排查工作總結(jié)匯報(bào)如下： 一、主要工作 一直以來,，我行領(lǐng)導(dǎo)高度重視案件風(fēng)險(xiǎn)排查工作,，充分依靠員工的智慧和力量，群策群力,，結(jié)合實(shí)際工作查找問題,，重點(diǎn)對各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行梳理，查缺補(bǔ)漏,、剔舊補(bǔ)新,，使制度與實(shí)際工作相符；對內(nèi)控管理,、工作落實(shí)和業(yè)務(wù)條線等方面的問題進(jìn)行認(rèn)真分析梳理,，分類匯總，剖析根源,，制定方案及時(shí)整改,。（一）認(rèn)真落實(shí)案件風(fēng)險(xiǎn)防控工作的各項(xiàng)措施，實(shí)行案件風(fēng)險(xiǎn)防控工作責(zé)任制,，年初與各支行,、各員工簽訂《xx案件風(fēng)險(xiǎn)防控工作責(zé)任書》，全行共簽訂案件風(fēng)險(xiǎn)防控工作責(zé)任書156份,，實(shí)行分管責(zé)任,，明確工作職責(zé)，使案件風(fēng)險(xiǎn)防控工作做到全覆蓋,，責(zé)任落實(shí)到人，不留死角。

（二）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，周密部署,，確保案件防控工作有序開展。為確保案件防控工作有序開展,，我行高度重視,，先后召

開多次會(huì)議，對案件防控工作的落實(shí)進(jìn)行明確部署和嚴(yán)格要求,，不等不靠,，提早下手。我行成立了案件防控專項(xiàng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，制定活動(dòng)實(shí)施方案,，細(xì)化活動(dòng)內(nèi)容，明確目標(biāo),，落實(shí)職責(zé),，增強(qiáng)工作針對性，不斷加強(qiáng)內(nèi)控管理,，促進(jìn)內(nèi)控制度不斷完善,，優(yōu)化全行工作作風(fēng)，增強(qiáng)有效發(fā)展意識(shí),，進(jìn)一步提高自我約束,、自我監(jiān)督、自我管理和自我完善能力,，有效預(yù)防各類案件發(fā)生,，促進(jìn)全行各項(xiàng)業(yè)務(wù)健康發(fā)展,為我行進(jìn)一步開展防控、工作打下基礎(chǔ),。（三）加強(qiáng)制度建設(shè),，規(guī)范業(yè)務(wù)操作，提高案件防控水平,。為提高案件防控水平,，對舊版本業(yè)務(wù)規(guī)范在執(zhí)行中遇到的問題，監(jiān)管部門及我行歷次檢查中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行了針對性的修訂和完善,，對于我行新開發(fā)的業(yè)務(wù)品種,，能先制定相關(guān)制度，做到制度先行,。陸續(xù)制定了《xxx,，修訂了《xx銀行流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)急處置預(yù)案》、《xx銀行查庫制度》,、《xx銀行大額現(xiàn)金支付審批權(quán)限管理辦法》等相關(guān)制度,。增加了操作管理環(huán)節(jié)及崗位職責(zé),，對部分業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的流程及職責(zé)進(jìn)行了優(yōu)化及補(bǔ)充，從制度及流程管控層面規(guī)范了各崗位業(yè)務(wù)操作,，強(qiáng)化了案件風(fēng)險(xiǎn)防控,。

（三）定期實(shí)施案防日常工作檢查，結(jié)合外部案例及我行實(shí)際,，開展相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)與培訓(xùn),。我行認(rèn)真貫徹案件防控工作要求，開展了“反洗錢專項(xiàng)檢查”,、“信貸業(yè)務(wù)專項(xiàng)檢查”,、制定了案件防控知識(shí)學(xué)習(xí)與培訓(xùn)計(jì)劃，對學(xué)習(xí)與培訓(xùn)的內(nèi)容,、安排,、學(xué)習(xí)重點(diǎn)等進(jìn)行了明確?？傂懈鞑块T按月對

員工進(jìn)行案件防控知識(shí)的學(xué)習(xí)與培訓(xùn),，并及時(shí)用oa辦公自動(dòng)化系統(tǒng)向各支行轉(zhuǎn)發(fā)案件防控工作動(dòng)態(tài)及傳達(dá)上級文件

精神，要求各支行認(rèn)真組織員工學(xué)習(xí)傳達(dá),，并做好學(xué)習(xí)記錄,。根據(jù)下發(fā)文件管理部門對傳達(dá)文件的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行檢查，了解員工學(xué)習(xí)文件貫徹落實(shí)情況,，進(jìn)行督促指導(dǎo),，提高員工案件防控意識(shí)。

認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)了多期《xx銀行案例分析》及其他外部案例,，提示各部門,、各支行吸取教訓(xùn)，高度重視內(nèi)控與案防工作,，結(jié)合外部案例及我行實(shí)際,，認(rèn)真梳理排查本行業(yè)務(wù)管理中的薄弱環(huán)節(jié)，堵塞漏洞,，提高對業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的重視程度,，扎實(shí)防范了類似案件風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。

（四）加強(qiáng)員工行為管理,，推進(jìn)我行操作風(fēng)險(xiǎn)管控,。認(rèn)真貫徹落實(shí)《xx銀行員工勞動(dòng)紀(jì)律管理暫行辦法》、《xx銀行員工學(xué)習(xí)管理辦法》,、《xx銀行員工八小時(shí)以外查訪制度》,，開展了多次對員工不良行為的專項(xiàng)排查，加強(qiáng)員工行為管控,，防范業(yè)務(wù)操作風(fēng)險(xiǎn),。先后開展了重要崗位員工不良行為排查,，員工涉及民間融資專項(xiàng)行為排查，員工參與非法集資行為排查,，排除隱患,；共排查員工xx人,，排查率100%,，共收回員工承諾書xx份，員工家訪表xx份,。制定制定業(yè)務(wù)操作與合規(guī)建設(shè)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃,，每周三為內(nèi)審、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)例會(huì),，周四為信貸業(yè)務(wù)例會(huì),。深入開展學(xué)習(xí)“合規(guī)建設(shè)與五個(gè)基本規(guī)范”要求各部門負(fù)責(zé)人帶頭學(xué)，結(jié)合本職工作深入學(xué),，做到人人知曉,，入腦入心，進(jìn)一步增強(qiáng)員工合規(guī)經(jīng)營,、按章辦事的自覺性,。一是緊密結(jié)合支行實(shí)際，注重工作措施的針對性,，重視工作方法的有效性,，強(qiáng)調(diào)工作紀(jì)律的嚴(yán)肅性。在工作上嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度,，實(shí)行晨會(huì)和上下班指紋簽到,、簽退制度。員工每天早七點(diǎn)半前簽到上班,，晚五點(diǎn)半簽到下班,，任何人不得遲到早退，對遲到早退員工實(shí)行處罰,。并在排查過程中注重“三個(gè)延伸”,，即：在時(shí)間上向八小時(shí)外延伸，在思想上向可能產(chǎn)生道德風(fēng)險(xiǎn)的行為表現(xiàn)方面延伸,，在業(yè)務(wù)上向操作細(xì)節(jié)上延伸，做到排查工作深入,、徹底,。

二是首先采取個(gè)人談話,、內(nèi)部詢問,、實(shí)際走訪的方式開展排查，排查工作深入到部門,、對每位員工的思想、工作,、生活,、家庭等方面的綜合評價(jià),。平常也較注重員工的思想狀況,，與他們交流談心,，溝通思想,，同時(shí),，在工作上幫助他們,，生活上關(guān)心他們,，為員工排憂解難,，使員工感受到xx銀行這個(gè)集體大家庭的溫暖,。

嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，樹立正確的世界觀,，人生觀，價(jià)值觀,，未發(fā)現(xiàn)有不良思想傾向和不良行為的員工,。

員工不良行為排查工作，各部門能夠認(rèn)真組織員工學(xué)習(xí)總行的文件精神,，進(jìn)行不良行為的排查工作,，對照排查內(nèi)容逐條檢查。排查工作的進(jìn)行,，加強(qiáng)和規(guī)范了員工行為,，提高了員工防范道德風(fēng)險(xiǎn)和業(yè)務(wù)操作風(fēng)險(xiǎn)的能力,。今后，我們還將對此項(xiàng)工作常抓不懈,，逐步建立防范道德風(fēng)險(xiǎn)和業(yè)務(wù)操作風(fēng)險(xiǎn)的長效機(jī)制,，為我行穩(wěn)健經(jīng)營,、快速發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

三、存在的不足及薄弱環(huán)節(jié) （一）部分員工風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)比較淡薄,，對案件防控工作重視不夠,。部分員工心存僥幸，規(guī)章制度執(zhí)行不夠到位,，或因業(yè)務(wù)繁忙而放松風(fēng)險(xiǎn)防范工作，沒有將案件防范各項(xiàng)措施真正落到實(shí)處,。

（二）理論學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)的方法與效果上還存在不足,，部分員工對平時(shí)的學(xué)習(xí)還存在著“走過場”的應(yīng)付現(xiàn)象，真正通過學(xué)習(xí)來研究解決問題和矛盾,、來指導(dǎo)業(yè)務(wù)發(fā)展還做得不夠好,。

（三）業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作力度還不夠，導(dǎo)致員工鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)的主動(dòng)性和積極性不高,，業(yè)務(wù)能力不強(qiáng),、業(yè)務(wù)操作上,，部分員還存在著隨意性的現(xiàn)象,，不能及時(shí)防范和化解風(fēng)險(xiǎn),，崗位制約有時(shí)沒有真正發(fā)揮,。

四,、下一步工作計(jì)劃篇3：銀行案防心得體會(huì)

定襄信用聯(lián)社信貸業(yè)務(wù)部于國祥案防工作總結(jié) 2013年以來,，在聯(lián)社相關(guān)部門的正確組織和指導(dǎo)下，我縣聯(lián)社信貸業(yè)務(wù)部門案防工作有條不紊的進(jìn)行著,，現(xiàn)將近半年的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)如下：

一,、學(xué)習(xí)上求專,，提高案防意識(shí),。

利用工作之余,，加強(qiáng)相關(guān)案防知識(shí)的理論學(xué)習(xí)和防范措施,，從思想上真正認(rèn)識(shí)到案防的重要性,，我堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,，認(rèn)真學(xué)習(xí)了定襄信用聯(lián)社制定出臺(tái)的《農(nóng)村信用社貸款管理基本制度》、《農(nóng)村信用社貸款業(yè)務(wù)操作規(guī)程》等內(nèi)部規(guī)章制度和《擔(dān)保法》,、《合同法》、《公司法》及《貸款通則》等法律法規(guī),，在思想上和理論水平上對案防有了一個(gè)全面,、深刻的認(rèn)識(shí)和理解。

二,、制度上求新,，保持一個(gè)嚴(yán)字。

近年來,，隨著上級管理部門業(yè)務(wù)工作重心的轉(zhuǎn)移,，信貸業(yè)務(wù)已成為各項(xiàng)工作的重中之重。

因此,，信貸崗位是一個(gè)重要并充滿艱辛的崗位，也是一個(gè)挑戰(zhàn)自我能力和實(shí)現(xiàn)理想的崗位,。所以我在信貸部門相關(guān)工作以來,，始終牢固樹立求真務(wù)實(shí)和勤奮工作的態(tài)度，克服一切困難,，努力開展好各項(xiàng)信貸管理工作。一是針對信貸業(yè)務(wù)工作中容易出現(xiàn)的漏洞和隱患,，我與業(yè)務(wù)部門領(lǐng)導(dǎo)及同事共同制定出臺(tái)了小額信用貸款管理辦法、貸后檢查相關(guān)管理辦法,、先后對新增形成不良貸款以及到逾期貸款未能正常轉(zhuǎn)化下達(dá)了督查書和催收通知書,，使各項(xiàng)規(guī)章制度真正落到實(shí)處,；充分提高了業(yè)務(wù)人員對規(guī)范化操作工作的認(rèn)識(shí),。按章辦事、嚴(yán)于律己,、愛

崗敬業(yè)的工作作風(fēng)已在系統(tǒng)內(nèi)逐步形成,。三,、工作上求精,，突出一個(gè)實(shí)字

作為一名業(yè)務(wù)人員,，就要耐得住寂寞,，經(jīng)得起考驗(yàn),，適應(yīng)經(jīng)常加班加點(diǎn)的工作環(huán)境,。從2012年在聯(lián)社業(yè)務(wù)部工作以來,，我縣正面臨新一代信貸管理系統(tǒng)上線準(zhǔn)備工作,，由我負(fù)責(zé)相關(guān)文字材料的起草和上報(bào)工作，經(jīng)常需要加班加點(diǎn)工作和外出培訓(xùn)學(xué)習(xí),，從未出現(xiàn)過遲報(bào),、漏報(bào),、錯(cuò)報(bào)現(xiàn)象,，報(bào)表質(zhì)量受到了上級部門的好評,構(gòu)建成為了聯(lián)社內(nèi)部的和諧科室,，2012年底我所工作的信貸業(yè)務(wù)部門被聯(lián)社黨委評為先進(jìn)科室。

回顧過去,，是為了展望未來,；總結(jié)所取得的經(jīng)驗(yàn)和成績,，是為了更好地完成今后新的工作和任務(wù),。在今后的工作中，我將一如既往,，任勞任怨地履行好本職工作,，真正做到踏踏實(shí)實(shí)做人，勤勤懇懇做事,，為信用社的繁榮與發(fā)展盡一份力量,。

定襄聯(lián)社于國祥

2013年7月15日篇4：銀行部門案防工作總結(jié) xx中心案防工作總結(jié) 2011年，xx中心正式重新組建,，為進(jìn)一步抓好部門案防工作責(zé)任制的落實(shí),，不斷提升案件查防工作水平，充分發(fā)揮案防保障維護(hù)作用,，本中心嚴(yán)格按照省行,、二級分行指示遵照執(zhí)行相關(guān)規(guī)程,，現(xiàn)將2011年度客戶營銷中心案防工作情況匯報(bào)如下：

（一）2011年xx案防工作開展基本情況

作為一線營銷部門，在全面開展?fàn)I銷走訪的過程中,，案防工作意識(shí)是業(yè)務(wù)正常開展得保障,，也是客戶經(jīng)理對工作負(fù)責(zé)、對自己負(fù)責(zé)的保護(hù)傘,。因此,，客戶營銷中心由部門經(jīng)理牽頭，部門副經(jīng)理協(xié)助組建案件防控領(lǐng)導(dǎo)小組,，根據(jù)行業(yè)規(guī)定,、我行規(guī)章制度對本部門員工定期進(jìn)行案防教育、風(fēng)險(xiǎn)排查, 不斷完善案防長效機(jī)制情況,，結(jié)合典型案例深入學(xué)習(xí)教育,。及時(shí)對上級行下發(fā)的風(fēng)險(xiǎn)事件典型案例,，通過工作例會(huì),、周會(huì)等形式深入開展學(xué)習(xí)教育，規(guī)范員工操作行為,，樹立員工合規(guī)理念,，提升員工風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),，實(shí)現(xiàn)2011年全年安全無事故營運(yùn),。

（二）案防工作開展內(nèi)容

為進(jìn)一步抓好本部門人員案防素質(zhì),?？蛻魻I銷中心通過各種形式多樣的會(huì)議學(xué)習(xí)中心組會(huì)議,、內(nèi)控案防會(huì)議,、參與網(wǎng)點(diǎn)主持的案防工作會(huì)等形式,，利用多種途徑牢固樹立“防范案件就是經(jīng)營效益”的觀念,，在做好,、抓好業(yè)務(wù)經(jīng)營的同時(shí),，積極,、主動(dòng)地切實(shí)做好所管轄范圍的案件防控工作,。具體措施如下： 1,、抓好員工案防意識(shí)培養(yǎng),。通過各類警示教育活動(dòng)，下發(fā)的案例分析,，使員工通過本部門定期組織的內(nèi)控案防會(huì)議等形式強(qiáng)化學(xué)習(xí)，增強(qiáng)員工自我保護(hù)意識(shí),，根據(jù)我行規(guī)程結(jié)合部門實(shí)際情況，與全體員工簽訂《案防責(zé)任狀》,，促使全員知曉本崗位工作職責(zé)及應(yīng)履行的案防職責(zé),，進(jìn)一步明確工作職責(zé)，將案件防范工作責(zé)任制落實(shí)到部門與人,。2除集中,、強(qiáng)化性學(xué)習(xí)外,，結(jié)合日常實(shí)際工作情況定期召開部門案防會(huì)議,、學(xué)習(xí)培訓(xùn)等,，使內(nèi)控案防的學(xué)習(xí)貫穿于整個(gè)年度,，形成內(nèi)控案防長抓不懈的良好氛圍,。3,、加強(qiáng)對案防工作的考核力度,。結(jié)合案防重點(diǎn)內(nèi)容及案防形勢變化,，及時(shí)修訂本部門內(nèi)控案防的考核細(xì)則,，突出重點(diǎn),，加大對重點(diǎn)案防內(nèi)容的考核比重,，有效落實(shí)人員的案防責(zé)任,。4,、重點(diǎn)異常行為排查。組織開展進(jìn)行全員重點(diǎn)異常行為的排查工作,，通過個(gè)別

了解,、小范圍征詢、家訪并結(jié)合業(yè)務(wù)質(zhì)量監(jiān)測信息等手段多渠道掌握存在可疑行為的員工,，對排查出有異常行為特征的人員納入重點(diǎn)關(guān)注人員管理，建立化解檔案,，截止目前為止，部門無異常行為員工。

（三）2012年案防工作計(jì)劃

一是強(qiáng)化日常管理,。加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè),，健全完善本部,、本專業(yè)管理機(jī)制,，案防領(lǐng)導(dǎo)小組將定期監(jiān)督檢查執(zhí)行情況，督促落實(shí)各項(xiàng)整改,。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾改。確保每一個(gè)員工,、每一個(gè)崗位嚴(yán)格執(zhí)行國家各項(xiàng)金融政策,、法律法規(guī)、各項(xiàng)規(guī)章制度,、操作流程和管理要求,。

二是堅(jiān)持“以人為本”發(fā)展理念，堅(jiān)持案防意識(shí)教育,。加快培育先進(jìn)的能引領(lǐng)發(fā)展,、提高核心競爭力的企業(yè)文化管理模式,。每月至少組織一次規(guī)章制度學(xué)習(xí)和內(nèi)控案防教育,，并在管理中注重員工行為品德和職業(yè)操守,，明確員工關(guān)鍵行為準(zhǔn)則,，規(guī)范員工行為,，確保每一位員工都能明確自己該做的和不該做的,，自覺防范風(fēng)險(xiǎn)，積極引導(dǎo)員工樹立正確的人生觀,、價(jià)值觀和道德觀。

四是加強(qiáng)廉政內(nèi)控目標(biāo)管理,。組織制定本部內(nèi)控案防工作目標(biāo)和計(jì)劃,，開展內(nèi)控案防工作目標(biāo)考核，定期召開內(nèi)控防范會(huì)議,，研究案防和內(nèi)控管理方面的狀況和形勢，分析員工行為動(dòng)態(tài),，并研究制定解決方案，確保廉政內(nèi)控目標(biāo)序時(shí)完成,。

五是強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)突發(fā)管理。認(rèn)真落實(shí)重大事項(xiàng)和突發(fā)事件報(bào)告制度,，明確管理職責(zé)，要求對本部門,、本專業(yè)發(fā)生的重大事項(xiàng)和突發(fā)事件，按規(guī)定的程序和時(shí)限報(bào)告,，以確保能在最短的時(shí)間內(nèi)采取有效的應(yīng)對措施，消除隱患和負(fù)面影響,。篇5：2010年銀行案件防控工作總結(jié)

銀行案件防控工作總結(jié)

根據(jù)總行《xxxxx開展“案防攻堅(jiān)年”活動(dòng)實(shí)施方案》通知要求，為進(jìn)一步加強(qiáng)案件防控工作,，結(jié)合支行實(shí)際,，認(rèn)真組織全員對《方案》進(jìn)行了學(xué)習(xí),。通過學(xué)習(xí),，全員風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)得到進(jìn)一步強(qiáng)化，使全員牢固樹立起了防范風(fēng)險(xiǎn)和案件的第一道防線,。同時(shí),，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作思路，變被動(dòng)應(yīng)對為主動(dòng)防控,，將工作重心由事后處臵向事前預(yù)防,、主動(dòng)出擊前移。對全行經(jīng)營管理中存在的薄弱環(huán)節(jié)，從執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度細(xì)節(jié)入手,，深入各部門在防范案件和經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)上找問題,，對檢查發(fā)現(xiàn)的問題積極整改，不斷促進(jìn)了案件防控工作?，F(xiàn)匯報(bào)如下：

一,、基本情況 2009年支行成立以來，支行領(lǐng)導(dǎo)高度重視案件防控工作,，充分依靠員工的智慧和力量,，集思廣益，結(jié)合實(shí)際工作查找問題,，重點(diǎn)對各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行梳理,，查缺補(bǔ)漏、剔舊補(bǔ)新,，使制度與實(shí)際工作相符,；對內(nèi)管內(nèi)控、工作落實(shí)和業(yè)務(wù)流程等層面存在屢查屢犯的問題進(jìn)行認(rèn)真分析梳理,，分類匯總,，通過查找基礎(chǔ)管理工作中深層次的問題和漏洞，剖析根源,，制定方案及時(shí)整改,。1．與全行員工簽訂案件防控責(zé)任書，實(shí)行分管責(zé)任,，使案件防控責(zé)任到人,，不留死角。2．認(rèn)真落實(shí)開展員工不良行為的排查工作,，在支行開展 了全方位對員工不良行為的排查,，以提高員工防范道德風(fēng)險(xiǎn)和業(yè)務(wù)操作風(fēng)險(xiǎn)的能力，對員工不良行為排查率為100%,。3．認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)案件防控工作動(dòng)態(tài)及上級文件,，根據(jù)我支行機(jī)構(gòu)特點(diǎn)，組織全體員工學(xué)習(xí)傳達(dá),，提高了全體員工案件防控意識(shí),。

二、案件防控具體做法

認(rèn)真貫徹落實(shí)總行要求,，結(jié)合我行實(shí)際,，全行范圍內(nèi)開展了全方位、多層次對員工不良行為的排查工作,。

（一）高度重視,，周密部署,，扎實(shí)落實(shí)

全行高度重視，先后召開專題會(huì),、推進(jìn)會(huì),、督導(dǎo)會(huì)，對總行案件防控文件的落實(shí)工作進(jìn)行明確部署和嚴(yán)格要求,，不等不靠,，提早下手。成立了由xxx行長任組長,、各部門負(fù)責(zé)人為成員的排查小組,，并對排查工作做出安排部署。要求各部門負(fù)責(zé)人必須本著對商行事業(yè),、對員工和對自己高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,，以身作則，認(rèn)真扎實(shí)地抓好排查工作,，有針對性地加強(qiáng)思想教育工作,，嚴(yán)以律己，自覺抵制,、檢舉和糾正違反總行禁止性規(guī)定的行為,，做到突出重點(diǎn)、整體推進(jìn),。

（二）明確責(zé)任，各盡其職,，各負(fù)其責(zé)

“一把手”負(fù)總責(zé),，親自過問、主動(dòng)協(xié)調(diào),、直接參與,；在此基礎(chǔ)上，逐一分解細(xì)化整改措施,，逐項(xiàng)明確牽頭,、協(xié)辦和督辦部門，各部室加強(qiáng)溝通,，充分信息共享,，形成了各部室齊抓共管、全部整體聯(lián)動(dòng)的格局,。各項(xiàng)措施已經(jīng)全部啟動(dòng),，有效地 遏制了各類案件和重大違紀(jì)違規(guī)問題的發(fā)生。（三）筑防火墻,，注重預(yù)防,，適時(shí)預(yù)警

認(rèn)真開展專項(xiàng)排查,，加強(qiáng)員工行為管控，先后開展重要崗位員工不良行為排查,，員工挪用信貸資金進(jìn)入股市專項(xiàng)行為排查,，排除隱患；組織開展典型案件警示教育活動(dòng),，警示全員珍惜擁有,、珍愛職業(yè)生命，深入開展“員工行為禁止性規(guī)定”,，要求各部室負(fù)責(zé)人帶頭學(xué),，結(jié)合本職工作深入學(xué)，做到人人知曉,，入腦入心,，進(jìn)一步增強(qiáng)員工合規(guī)經(jīng)營、按章辦事的自覺性,。一是緊密結(jié)合支行實(shí)際,，注重工作措施的針對性，重視工作方法的有效性,，抓住自查,、互查、民主測評和綜合考評三個(gè)階段,，合理安排各階段工作進(jìn)度,。并在排查過程中注重“三個(gè)延伸”，即：在時(shí)間上向八小時(shí)外延伸,，在思想上向可能產(chǎn)生道德風(fēng)險(xiǎn)的行為表現(xiàn)方面延伸,，在業(yè)務(wù)上向操作細(xì)節(jié)上延伸，做到排查工作深入,、徹底,。二是首先采取全行員工自查、互查的方式,，然后排查工作組深入到部門,、對每位員工的思想、工作,、生活,、家庭等方面的綜合評價(jià)，并組織員工對本部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行民主測評,。平常也較注重員工的思想狀況,，與他們交心談心，溝通思想,，同時(shí),，在工作上幫助他們,，生活上關(guān)心他們，為員工排憂解難,，使員工感到支行集體這個(gè)大家庭的溫暖,。屋、經(jīng)商辦企業(yè)以及利用職務(wù)之便,、工作之便收受賄賂,、向客戶索要財(cái)物、好處費(fèi)等問題,。通過排查,，使全行員工提高了思想認(rèn)識(shí)，自覺做到有章必循,，違章必糾,，增強(qiáng)了員工防范道德風(fēng)險(xiǎn)的能力。在員工不良行為排查工作中,，未發(fā)現(xiàn)有不良行為的員工,。

員工不良行為排查工作，各部門能夠認(rèn)真組織員工學(xué)習(xí)總行的文件精神,，嚴(yán)格按通知要求分階段進(jìn)行不良行為的排查工作,，對照排查內(nèi)容及禁止性規(guī)定逐條自查、互查,。排查期間,，支行按要求設(shè)立排查（舉報(bào)）信箱，明確雙人負(fù)責(zé),。排查工作的進(jìn)行,，加強(qiáng)和規(guī)范了員工行為，提高了員工防范道德風(fēng)險(xiǎn)和業(yè)務(wù)操作風(fēng)險(xiǎn)的能力,。今后，我們還將對此項(xiàng)工作常抓不懈,，逐步建立防范道德風(fēng)險(xiǎn)和業(yè)務(wù)操作風(fēng)險(xiǎn)的長效機(jī)制,，為支行各項(xiàng)業(yè)務(wù)快速發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

（四）及時(shí)用oa辦公自動(dòng)化系統(tǒng)轉(zhuǎn)發(fā)案件防控工作動(dòng)態(tài)及傳達(dá)上級文件精神

要求部門負(fù)責(zé)人認(rèn)真組織員工學(xué)習(xí)傳達(dá),，并做好學(xué)習(xí)記錄,，根據(jù)下發(fā)文件各部門深入進(jìn)行抽查傳達(dá)文件學(xué)習(xí)情況，了解員工學(xué)習(xí)文件貫徹落實(shí)情況,，進(jìn)行督促指導(dǎo),，提高員工案件防控意識(shí)。

三,、關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)監(jiān)控檢查情況

為了加強(qiáng)關(guān)鍵環(huán)節(jié)操作風(fēng)險(xiǎn)管理,，進(jìn)一步完善風(fēng)險(xiǎn)控制體系,，全面提高全行工作效率和抵御風(fēng)險(xiǎn)能力，防止出現(xiàn)因“管

理疲勞”產(chǎn)生的操作風(fēng)險(xiǎn)和案件,，根據(jù)《關(guān)于就進(jìn)一步嚴(yán)防銀行案件進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)提示的通知》(晉銀監(jiān)辦 [2010]135號),、《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)案防工作分析研究的通知》(晉銀監(jiān)辦[2010]139號)文件要求，在現(xiàn)有業(yè)務(wù)經(jīng)營管理部門加強(qiáng)內(nèi)控管理的同時(shí),，支行建立了專,、兼職風(fēng)險(xiǎn)負(fù)責(zé)人員對關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)監(jiān)控檢查制度。幾個(gè)月以來,，關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)再監(jiān)督工作得到了支行領(lǐng)導(dǎo)高度重視,，配備了監(jiān)控人員，落實(shí)了監(jiān)控職責(zé),，實(shí)施了監(jiān)控檢查,，已經(jīng)積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn)，也發(fā)現(xiàn)了一些問題,，檢查發(fā)現(xiàn)的問題已得到積極整改,、上報(bào)，風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控工作取得了較好的成績,。支行從3月中旬開始,，按照總行要求的檢查頻率、監(jiān)控檢查內(nèi)容,，對個(gè)部門,、各柜員進(jìn)行了關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)監(jiān)控檢查。至此監(jiān)控檢查發(fā)現(xiàn)問題逐月減少,，基層機(jī)構(gòu)關(guān)鍵操作風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范意識(shí)和操作風(fēng)險(xiǎn)管理工作得到有效提高,。

監(jiān)控檢查采取的主要措施： 1．我行每周進(jìn)行部門內(nèi)自查，每月以行長為組長,，組織各部門對關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行一次交叉檢查,。2．風(fēng)險(xiǎn)管理人員對各部門進(jìn)行不定期突擊檢查。對發(fā)現(xiàn)問題的部門現(xiàn)場簽發(fā)監(jiān)控檢查發(fā)現(xiàn)問題通知書,，要求3個(gè)工作日內(nèi)由問題部門將整改結(jié)果回復(fù),，并跟蹤整改；對無法整改或不是人為原因造成的違規(guī),，由問題部門書寫情況說明,，同時(shí)遞交業(yè)務(wù)管理部門確認(rèn)情況屬實(shí)后，由業(yè)務(wù)管理部門和經(jīng)營部門共同整改,。

銀行業(yè)案防工作總結(jié)篇四

四季度,，支行加強(qiáng)內(nèi)控管理，把依法合規(guī)經(jīng)營,、防范案件事故作為立行之本,，采取有效措施,，強(qiáng)化制度執(zhí)行，有效地防范和杜絕了各類案件事故的發(fā)生,，為支行各項(xiàng)業(yè)務(wù)健康穩(wěn)定發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ),。

一、加強(qiáng)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)核查,。

加強(qiáng)對高風(fēng)險(xiǎn)柜員和高風(fēng)險(xiǎn)業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的管理工作,，認(rèn)真落實(shí)核查制度，不斷加強(qiáng)監(jiān)督核查力度,，嚴(yán)格堅(jiān)持“誰核查,、誰負(fù)責(zé)、誰回復(fù)”的原則,，認(rèn)真分析判斷每一筆風(fēng)險(xiǎn)事件,，保證各類可能風(fēng)險(xiǎn)事件得到及時(shí)核查、及時(shí)發(fā)現(xiàn),、及時(shí)處置,。對各級部門檢查發(fā)現(xiàn)的問題，明確專人及時(shí)進(jìn)行落實(shí)整改,，對查詢及時(shí)核實(shí)回復(fù),。同時(shí)，利用晨會(huì)的形式點(diǎn)評上日工作情況,，采取表揚(yáng)與批評相結(jié)合,、獎(jiǎng)勵(lì)與處罰相結(jié)合的方法，減少差錯(cuò),、提高業(yè)務(wù)操作水平,。

二、提高部門負(fù)責(zé)人的管理履職,。

支行要求部門經(jīng)理及運(yùn)營授權(quán)人員牢固樹立“守土有責(zé)”的意識(shí),，切實(shí)承擔(dān)起事中控制與現(xiàn)場管理的職責(zé)，扎實(shí)做好業(yè)務(wù)操作的基礎(chǔ)管理工作,，切實(shí)消除風(fēng)險(xiǎn)隱患,，確保各部門的業(yè)務(wù)客觀、準(zhǔn)確,、真實(shí)發(fā)生,。

同時(shí),，支行充分利用業(yè)務(wù)監(jiān)控系統(tǒng),，加強(qiáng)對大額存取款、異常資金劃付,、違規(guī)開戶等風(fēng)險(xiǎn)事件進(jìn)行日常監(jiān)控,。將重要業(yè)務(wù),、重要環(huán)節(jié)、重要部位,、重要時(shí)段納入日常檢查范圍,，通過采取突然性檢查、滾動(dòng)檢查等形式,，防止案件的發(fā)生,。

三、

支行要求分管行長及部門負(fù)責(zé)人在日常工作中,，經(jīng)常性教育和引導(dǎo)員工增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)，在業(yè)務(wù)過程中不能有絲毫的松懈情緒,，把風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)貫穿于業(yè)務(wù)操作的各個(gè)環(huán)節(jié),，防止觸碰“五禁”類違規(guī)操作紅線，結(jié)合業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)案例教育員工樹立案件防范意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí),，增強(qiáng)工作責(zé)任心和執(zhí)行規(guī)章制度的自覺性,，防止隨意操作引起風(fēng)險(xiǎn)事件。

支行始終堅(jiān)持每日二次晨會(huì)制度,、堅(jiān)持每周部門例會(huì)制度,，通報(bào)案例宣傳、加強(qiáng)制度學(xué)習(xí),，針對錯(cuò)綜復(fù)雜的社會(huì)經(jīng)濟(jì)形勢,，強(qiáng)化開展對員工的合規(guī)廉政教育，認(rèn)真為員工算好經(jīng)濟(jì)賬,、親情帳,、名譽(yù)帳、前途帳,，教育大家認(rèn)清形勢,、把握好自己。通過這種廣泛,、深入,、持續(xù)地教育學(xué)習(xí)，引起員工思想共鳴,，自覺遠(yuǎn)離違規(guī)經(jīng)營及經(jīng)濟(jì)犯罪,。

四、規(guī)范員工日常管理與行為動(dòng)態(tài)

本季,，支行持續(xù)開展了員工可疑行為排查,，由支行領(lǐng)導(dǎo)班子成員直接對員工開展“背靠背、一對一”約談，重點(diǎn)對“高利貸”,、“社會(huì)非法集資”等不良行為交流意見和看法,，分析了這兩種違法行為的危害性，達(dá)成遵紀(jì)守法的共識(shí),。通過約談,，支行領(lǐng)導(dǎo)加深了對員工的了解，把控了員工的思想作風(fēng),，掌握了其工作狀態(tài)和日常行為,；同時(shí)，也為員工創(chuàng)造了坦言心聲的機(jī)會(huì),，加強(qiáng)了行內(nèi)溝通,。

城西支行在排查過程中堅(jiān)持聯(lián)動(dòng)結(jié)合，即與員工家訪相結(jié)合,、與客戶走訪相結(jié)合,、與員工個(gè)人貸款相結(jié)合、與外部走訪相結(jié)合,、受理的投訴,、舉報(bào)相結(jié)合，進(jìn)一步擴(kuò)大信息來源渠道,，多途徑了解員工是否存在經(jīng)商辦企業(yè),，是否參與民間借貸等情況。

通過聯(lián)動(dòng)走訪,，支行能及時(shí)掌握員工疾病,、家庭變故、工作受挫以及受到客戶不公平指責(zé)等情況,，以便采取必要的談心幫助,，對癥下藥，及時(shí)緩解員工的精神和工作壓力,，提高心理疏導(dǎo)的效果,。篇二：xx銀行案件防控工作總結(jié)

銀行案件防控工作總結(jié) xx銀監(jiān)分局：

我行結(jié)合各部門及各條線工作重點(diǎn)，對業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)及案件防控工作進(jìn)行了持續(xù)學(xué)習(xí)與研究,，認(rèn)真梳理案件易發(fā)業(yè)務(wù)領(lǐng)域和風(fēng)險(xiǎn)管控薄弱環(huán)節(jié),，變被動(dòng)應(yīng)對為主動(dòng)防控，完善制度建設(shè),，加強(qiáng)全流程管理,，持續(xù)開展員工教育、培訓(xùn),，從執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度的細(xì)節(jié)入手,，繼續(xù)深入開展案件風(fēng)險(xiǎn)排查,，防范案件風(fēng)險(xiǎn)。現(xiàn)將本年度案件風(fēng)險(xiǎn)排查工作總結(jié)匯報(bào)如下：

一,、主要工作 一直以來，我行領(lǐng)導(dǎo)高度重視案件風(fēng)險(xiǎn)排查工作,，充分依靠員工的智慧和力量,，群策群力，結(jié)合實(shí)際工作查找問題,，重點(diǎn)對各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行梳理,，查缺補(bǔ)漏、剔舊補(bǔ)新,，使制度與實(shí)際工作相符,；對內(nèi)控管理、工作落實(shí)和業(yè)務(wù)條線等方面的問題進(jìn)行認(rèn)真分析梳理,，分類匯總,，剖析根源，制定方案及時(shí)整改,。

（一）認(rèn)真落實(shí)案件風(fēng)險(xiǎn)防控工作的各項(xiàng)措施,，實(shí)行案件風(fēng)險(xiǎn)防控工作責(zé)任制，年初與各支行,、各員工簽訂《xx案件風(fēng)險(xiǎn)防控工作責(zé)任書》,，全行共簽訂案件風(fēng)險(xiǎn)防控工作責(zé)任書156份，實(shí)行分管責(zé)任,，明確工作職責(zé),，使案件風(fēng)險(xiǎn)防控工作做到全覆蓋，責(zé)任落實(shí)到人,，不留死角,。

（二）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，周密部署,，確保案件防控工作有序開展,。為確保案件防控工作有序開展，我行高度重視,，先后召

開多次會(huì)議,，對案件防控工作的落實(shí)進(jìn)行明確部署和嚴(yán)格要求，不等不靠,，提早下手,。我行成立了案件防控專項(xiàng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定活動(dòng)實(shí)施方案,，細(xì)化活動(dòng)內(nèi)容,，明確目標(biāo),，落實(shí)職責(zé)，增強(qiáng)工作針對性,，不斷加強(qiáng)內(nèi)控管理,，促進(jìn)內(nèi)控制度不斷完善，優(yōu)化全行工作作風(fēng),，增強(qiáng)有效發(fā)展意識(shí)，進(jìn)一步提高自我約束,、自我監(jiān)督,、自我管理和自我完善能力，有效預(yù)防各類案件發(fā)生,，促進(jìn)全行各項(xiàng)業(yè)務(wù)健康發(fā)展,為我行進(jìn)一步開展防控,、工作打下基礎(chǔ),。

（三）加強(qiáng)制度建設(shè)，規(guī)范業(yè)務(wù)操作,，提高案件防控水平,。為提高案件防控水平，對舊版本業(yè)務(wù)規(guī)范在執(zhí)行中遇到的問題,，監(jiān)管部門及我行歷次檢查中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行了針對性的修訂和完善,，對于我行新開發(fā)的業(yè)務(wù)品種，能先制定相關(guān)制度,，做到制度先行,。陸續(xù)制定了《xxx,，修訂了《xx銀行流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)急處置預(yù)案》,、《xx銀行查庫制度》、《xx銀行大額現(xiàn)金支付審批權(quán)限管理辦法》等相關(guān)制度。增加了操作管理環(huán)節(jié)及崗位職責(zé)，對部分業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的流程及職責(zé)進(jìn)行了優(yōu)化及補(bǔ)充，從制度及流程管控層面規(guī)范了各崗位業(yè)務(wù)操作,，強(qiáng)化了案件風(fēng)險(xiǎn)防控,。

（三）定期實(shí)施案防日常工作檢查,，結(jié)合外部案例及我行實(shí)際,，開展相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)與培訓(xùn),。我行認(rèn)真貫徹案件防控工作要求,，開展了“反洗錢專項(xiàng)檢查”,、“信貸業(yè)務(wù)專項(xiàng)檢查”、制定了案件防控知識(shí)學(xué)習(xí)與培訓(xùn)計(jì)劃,，對學(xué)習(xí)與培訓(xùn)的內(nèi)容,、安排、學(xué)習(xí)重點(diǎn)等進(jìn)行了明確,?？傂懈鞑块T按月對

員工進(jìn)行案件防控知識(shí)的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，并及時(shí)用oa辦公自動(dòng)化系統(tǒng)向各支行轉(zhuǎn)發(fā)案件防控工作動(dòng)態(tài)及傳達(dá)上級文件

精神,，要求各支行認(rèn)真組織員工學(xué)習(xí)傳達(dá),，并做好學(xué)習(xí)記錄。根據(jù)下發(fā)文件管理部門對傳達(dá)文件的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行檢查,，了解員工學(xué)習(xí)文件貫徹落實(shí)情況,，進(jìn)行督促指導(dǎo)，提高員工案件防控意識(shí),。

認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)了多期《xx銀行案例分析》及其他外部案例,，提示各部門、各支行吸取教訓(xùn),，高度重視內(nèi)控與案防工作,，結(jié)合外部案例及我行實(shí)際，認(rèn)真梳理排查本行業(yè)務(wù)管理中的薄弱環(huán)節(jié),，堵塞漏洞,，提高對業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的重視程度,，扎實(shí)防范了類似案件風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。

（四）加強(qiáng)員工行為管理,，推進(jìn)我行操作風(fēng)險(xiǎn)管控,。認(rèn)真貫徹落實(shí)《xx銀行員工勞動(dòng)紀(jì)律管理暫行辦法》、《xx銀行員工學(xué)習(xí)管理辦法》,、《xx銀行員工八小時(shí)以外查訪制度》,，開展了多次對員工不良行為的專項(xiàng)排查，加強(qiáng)員工行為管控,，防范業(yè)務(wù)操作風(fēng)險(xiǎn),。先后開展了重要崗位員工不良行為排查，員工涉及民間融資專項(xiàng)行為排查,，員工參與非法集資行為排查,，排除隱患；共排查員工xx人,，排查率100%,，共收回員工承諾書xx份，員工家訪表xx份,。制定制定業(yè)務(wù)操作與合規(guī)建設(shè)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃,，每周三為內(nèi)審、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)例會(huì),，周四為信貸業(yè)務(wù)例會(huì),。深入開展學(xué)習(xí)“合規(guī)建設(shè)與五個(gè)基本規(guī)范”要求各部門負(fù)責(zé)人帶頭學(xué)，結(jié)合本職工作深入學(xué),，做到人人知曉,，入腦入心，進(jìn)一步增強(qiáng)員工合規(guī)經(jīng)營,、按章辦事的自覺性,。一是緊密結(jié)合支行實(shí)際，注重工作措施的針對性,，重視工作方法的有效性,，強(qiáng)調(diào)工作紀(jì)律的嚴(yán)肅性。在工作上嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度,，實(shí)行晨會(huì)和上下班指紋簽到,、簽退制度。員工每天早七點(diǎn)半前簽到上班,，晚五點(diǎn)半簽到下班,，任何人不得遲到早退，對遲到早退員工實(shí)行處罰。并在排查過程中注重“三個(gè)延伸”,，即：在時(shí)間上向八小時(shí)外延伸,，在思想上向可能產(chǎn)生道德風(fēng)險(xiǎn)的行為表現(xiàn)方面延伸，在業(yè)務(wù)上向操作細(xì)節(jié)上延伸,，做到排查工作深入,、徹底。

二是首先采取個(gè)人談話,、內(nèi)部詢問,、實(shí)際走訪的方式開展排查，排查工作深入到部門,、對每位員工的思想,、工作、生活,、家庭等方面的綜合評價(jià),。平常也較注重員工的思想狀況，與他們交流談心,，溝通思想,，同時(shí)，在工作上幫助他們,，生活上關(guān)心他們,，為員工排憂解難，使員工感受到xx銀行這個(gè)集體大家庭的溫暖,。

嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,，樹立正確的世界觀,，人生觀,，價(jià)值觀，未發(fā)現(xiàn)有不良思想傾向和不良行為的員工,。

員工不良行為排查工作,，各部門能夠認(rèn)真組織員工學(xué)習(xí)總行的文件精神，進(jìn)行不良行為的排查工作,，對照排查內(nèi)容逐條檢查,。排查工作的進(jìn)行，加強(qiáng)和規(guī)范了員工行為,，提高了員工防范道德風(fēng)險(xiǎn)和業(yè)務(wù)操作風(fēng)險(xiǎn)的能力,。今后，我們還將對此項(xiàng)工作常抓不懈,，逐步建立防范道德風(fēng)險(xiǎn)和業(yè)務(wù)操作風(fēng)險(xiǎn)的長效機(jī)制,，為我行穩(wěn)健經(jīng)營、快速發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。

三,、存在的不足及薄弱環(huán)節(jié)

（一）部分員工風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)比較淡薄,，對案件防控工作重視不夠。部分員工心存僥幸,，規(guī)章制度執(zhí)行不夠到位,，或因業(yè)務(wù)繁忙而放松風(fēng)險(xiǎn)防范工作，沒有將案件防范各項(xiàng)措施真正落到實(shí)處,。

（二）理論學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)的方法與效果上還存在不足,，部分員工對平時(shí)的學(xué)習(xí)還存在著“走過場”的應(yīng)付現(xiàn)象，真正通過學(xué)習(xí)來研究解決問題和矛盾,、來指導(dǎo)業(yè)務(wù)發(fā)展還做得不夠好,。

（三）業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作力度還不夠，導(dǎo)致員工鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)的主動(dòng)性和積極性不高,，業(yè)務(wù)能力不強(qiáng),、業(yè)務(wù)操作上，部分員還存在著隨意性的現(xiàn)象,，不能及時(shí)防范和化解風(fēng)險(xiǎn),，崗位制約有時(shí)沒有真正發(fā)揮。

四,、下一步工作計(jì)劃篇三：銀行案防

心得體會(huì)

一,、學(xué)習(xí)上求專，提高案防意識(shí),。

利用工作之余,，加強(qiáng)相關(guān)案防知識(shí)的理論學(xué)習(xí)和防范措施，從思想上真正認(rèn)識(shí)到案防的重要性,，我堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,，認(rèn)真學(xué)習(xí)了定襄信用聯(lián)社制定出臺(tái)的《農(nóng)村信用社貸款管理基本制度》、《農(nóng)村信用社貸款業(yè)務(wù)操作規(guī)程》等內(nèi)部規(guī)章制度和《擔(dān)保法》,、《合同法》,、《公司法》及《貸款通則》等法律法規(guī)，在思想上和理論水平上對案防有了一個(gè)全面,、深刻的認(rèn)識(shí)和理解,。

二、制度上求新,，保持一個(gè)嚴(yán)字,。

近年來，隨著上級管理部門業(yè)務(wù)工作重心的轉(zhuǎn)移，信貸業(yè)務(wù)已成為各項(xiàng)工作的重中之重,。

因此,，信貸崗位是一個(gè)重要并充滿艱辛的崗位，也是一個(gè)挑戰(zhàn)自我能力和實(shí)現(xiàn)理想的崗位,。所以我在信貸部門相關(guān)工作以來,，始終牢固樹立求真務(wù)實(shí)和勤奮工作的態(tài)度，克服一切困難,，努力開展好各項(xiàng)信貸管理工作,。一是針對信貸業(yè)務(wù)工作中容易出現(xiàn)的漏洞和隱患，我與業(yè)務(wù)部門領(lǐng)導(dǎo)及同事共同制定出臺(tái)了小額信用貸款管理辦法,、貸后檢查相關(guān)管理辦法,、先后對新增形成不良貸款以及到逾期貸款未能正常轉(zhuǎn)化下達(dá)了督查書和催收通知書，使各項(xiàng)規(guī)章制度真正落到實(shí)處,；充分提高了業(yè)務(wù)人員對規(guī)范化操作工作的認(rèn)識(shí),。按章辦事、嚴(yán)于律己,、愛

崗敬業(yè)的工作作風(fēng)已在系統(tǒng)內(nèi)逐步形成,。

三、工作上求精,，突出一個(gè)實(shí)字

作為一名業(yè)務(wù)人員,，就要耐得住寂寞，經(jīng)得起考驗(yàn),，適應(yīng)經(jīng)常加班加點(diǎn)的工作環(huán)境,。從2012年在聯(lián)社業(yè)務(wù)部工作以來，我縣正面臨新一代信貸管理系統(tǒng)上線準(zhǔn)備工作,，由我負(fù)責(zé)相關(guān)文字材料的起草和上報(bào)工作,，經(jīng)常需要加班加點(diǎn)工作和外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)，從未出現(xiàn)過遲報(bào),、漏報(bào),、錯(cuò)報(bào)現(xiàn)象,，報(bào)表質(zhì)量受到了上級部門的好評,構(gòu)建成為了聯(lián)社內(nèi)部的和諧科室,，2012年底我所工作的信貸業(yè)務(wù)部門被聯(lián)社黨委評為先進(jìn)科室。

回顧過去,，是為了展望未來,；總結(jié)所取得的經(jīng)驗(yàn)和成績，是為了更好地完成今后新的工作和任務(wù),。在今后的工作中,，我將一如既往，任勞任怨地履行好本職工作，真正做到踏踏實(shí)實(shí)做人,，勤勤懇懇做事,，為信用社的繁榮與發(fā)展盡一份力量。

定襄聯(lián)社于國祥

2013年7月15日篇四：銀行部門案防工作總結(jié) xx中心案防工作總結(jié) 2011年,，xx中心正式重新組建,，為進(jìn)一步抓好部門案防工作責(zé)任制的落實(shí)，不斷提升案件查防工作水平,，充分發(fā)揮案防保障維護(hù)作用,，本中心嚴(yán)格按照省行、二級分行指示遵照執(zhí)行相關(guān)規(guī)程,，現(xiàn)將2011年度客戶營銷中心案防工作情況匯報(bào)如下：

（一）2011年xx案防工作開展基本情況

作為一線營銷部門,，在全面開展?fàn)I銷走訪的過程中，案防工作意識(shí)是業(yè)務(wù)正常開展得保障,，也是客戶經(jīng)理對工作負(fù)責(zé),、對自己負(fù)責(zé)的保護(hù)傘。因此,，客戶營銷中心由部門經(jīng)理牽頭,，部門副經(jīng)理協(xié)助組建案件防控領(lǐng)導(dǎo)小組，根據(jù)行業(yè)規(guī)定,、我行規(guī)章制度對本部門員工定期進(jìn)行案防教育,、風(fēng)險(xiǎn)排查, 不斷完善案防長效機(jī)制情況，結(jié)合典型案例深入學(xué)習(xí)教育,。及時(shí)對上級行下發(fā)的風(fēng)險(xiǎn)事件典型案例,，通過工作例會(huì)、周會(huì)等形式深入開展學(xué)習(xí)教育,，規(guī)范員工操作行為,，樹立員工合規(guī)理念，提升員工風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),，實(shí)現(xiàn)2011年全年安全無事故營運(yùn),。

（二）案防工作開展內(nèi)容

為進(jìn)一步抓好本部門人員案防素質(zhì)?？蛻魻I銷中心通過各種形式多樣的會(huì)議學(xué)習(xí)中心組會(huì)議,、內(nèi)控案防會(huì)議、參與網(wǎng)點(diǎn)主持的案防工作會(huì)等形式,，利用多種途徑牢固樹立“防范案件就是經(jīng)營效益”的觀念,，在做好、抓好業(yè)務(wù)經(jīng)營的同時(shí),，積極,、主動(dòng)地切實(shí)做好所管轄范圍的案件防控工作,。具體措施如下：

1、抓好員工案防意識(shí)培養(yǎng),。通過各類警示教育活動(dòng),，下發(fā)的案例分析，使員工通過本部門定期組織的內(nèi)控案防會(huì)議等形式強(qiáng)化學(xué)習(xí),，增強(qiáng)員工自我保護(hù)意識(shí),，根據(jù)我行規(guī)程結(jié)合部門實(shí)際情況，與全體員工簽訂《案防責(zé)任狀》,，促使全員知曉本崗位工作職責(zé)及應(yīng)履行的案防職責(zé),，進(jìn)一步明確工作職責(zé)，將案件防范工作責(zé)任制落實(shí)到部門與人,。2除集中,、強(qiáng)化性學(xué)習(xí)外，結(jié)合日常實(shí)際工作情況定期召開部門案防會(huì)議,、學(xué)習(xí)培訓(xùn)等,，使內(nèi)控案防的學(xué)習(xí)貫穿于整個(gè)年度，形成內(nèi)控案防長抓不懈的良好氛圍,。

3,、加強(qiáng)對案防工作的考核力度。結(jié)合案防重點(diǎn)內(nèi)容及案防形勢變化,，及時(shí)修訂本部門內(nèi)控案防的考核細(xì)則,，突出重點(diǎn)，加大對重點(diǎn)案防內(nèi)容的考核比重,，有效落實(shí)人員的案防責(zé)任,。

4、重點(diǎn)異常行為排查,。組織開展進(jìn)行全員重點(diǎn)異常行為的排查工作,，通過個(gè)別

了解、小范圍征詢,、家訪并結(jié)合業(yè)務(wù)質(zhì)量監(jiān)測信息等手段多渠道掌握存在可疑行為的員工,，對排查出有異常行為特征的人員納入重點(diǎn)關(guān)注人員管理，建立化解檔案,，截止目前為止,，部門無異常行為員工。

（三）2012年案防工作計(jì)劃

一是強(qiáng)化日常管理,。加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè),，健全完善本部、本專業(yè)管理機(jī)制,，案防領(lǐng)導(dǎo)小組將定期監(jiān)督檢查執(zhí)行情況,，督促落實(shí)各項(xiàng)整改。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾改,。確保每一個(gè)員工,、每一個(gè)崗位嚴(yán)格執(zhí)行國家各項(xiàng)金融政策、法律法規(guī),、各項(xiàng)規(guī)章制度,、操作流程和管理要求。

二是堅(jiān)持“以人為本”發(fā)展理念,，堅(jiān)持案防意識(shí)教育,。加快培育先進(jìn)的能引領(lǐng)發(fā)展、提高核心競爭力的企業(yè)文化管理模式,。每月至少組織一次規(guī)章制度學(xué)習(xí)和內(nèi)控案防教育,，并在管理中注重員工行為品德和職業(yè)操守，明確員工關(guān)鍵行為準(zhǔn)則,，規(guī)范員工行為,，確保每一位員工都能明確自己該做的和不該做的，自覺防范風(fēng)險(xiǎn),，積極引導(dǎo)員工樹立正確的人生觀,、價(jià)值觀和道德觀。

四是加強(qiáng)廉政內(nèi)控目標(biāo)管理,。組織制定本部內(nèi)控案防工作目標(biāo)和計(jì)劃,，開展內(nèi)控案防工作目標(biāo)考核，定期召開內(nèi)控防范會(huì)議,，研究案防和內(nèi)控管理方面的狀況和形勢,，分析員工行為動(dòng)態(tài)，并研究制定解決方案,，確保廉政內(nèi)控目標(biāo)序時(shí)完成,。

五是強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)突發(fā)管理。認(rèn)真落實(shí)重大事項(xiàng)和突發(fā)事件報(bào)告制度,，明確管理職責(zé),，要求對本部門、本專業(yè)發(fā)生的重大事項(xiàng)和突發(fā)事件,，按規(guī)定的程序和時(shí)限報(bào)告,，以確保能在最短的時(shí)間內(nèi)采取有效的應(yīng)對措施，消除隱患和負(fù)面影響,。篇五：2010年銀行案件防控工作總結(jié)

銀行案件防控工作總結(jié)

根據(jù)總行《xxxxx開展“案防攻堅(jiān)年”活動(dòng)實(shí)施方案》通知要求,，為進(jìn)一步加強(qiáng)案件防控工作，結(jié)合支行實(shí)際,，認(rèn)真組織全員對《方案》進(jìn)行了學(xué)習(xí),。通過學(xué)習(xí),，全員風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)得到進(jìn)一步強(qiáng)化，使全員牢固樹立起了防范風(fēng)險(xiǎn)和案件的第一道防線,。同時(shí),，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作思路，變被動(dòng)應(yīng)對為主動(dòng)防控,，將工作重心由事后處臵向事前預(yù)防,、主動(dòng)出擊前移。對全行經(jīng)營管理中存在的薄弱環(huán)節(jié),，從執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度細(xì)節(jié)入手,，深入各部門在防范案件和經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)上找問題，對檢查發(fā)現(xiàn)的問題積極整改,，不斷促進(jìn)了案件防控工作?，F(xiàn)匯報(bào)如下：

一、基本情況 2009年支行成立以來,，支行領(lǐng)導(dǎo)高度重視案件防控工作,，充分依靠員工的智慧和力量，集思廣益,，結(jié)合實(shí)際工作查找問題,，重點(diǎn)對各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行梳理，查缺補(bǔ)漏,、剔舊補(bǔ)新,，使制度與實(shí)際工作相符；對內(nèi)管內(nèi)控,、工作落實(shí)和業(yè)務(wù)流程等層面存在屢查屢犯的問題進(jìn)行認(rèn)真分析梳理,，分類匯總，通過查找基礎(chǔ)管理工作中深層次的問題和漏洞,，剖析根源,，制定方案及時(shí)整改。1．與全行員工簽訂案件防控責(zé)任書,，實(shí)行分管責(zé)任,，使案件防控責(zé)任到人，不留死角,。2．認(rèn)真落實(shí)開展員工不良行為的排查工作,，在支行開展 了全方位對員工不良行為的排查，以提高員工防范道德風(fēng)險(xiǎn)和業(yè)務(wù)操作風(fēng)險(xiǎn)的能力,，對員工不良行為排查率為100%,。3．認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)案件防控工作動(dòng)態(tài)及上級文件，根據(jù)我支行機(jī)構(gòu)特點(diǎn),，組織全體員工學(xué)習(xí)傳達(dá),，提高了全體員工案件防控意識(shí),。

二、案件防控具體做法

認(rèn)真貫徹落實(shí)總行要求,，結(jié)合我行實(shí)際,，全行范圍內(nèi)開展了全方位,、多層次對員工不良行為的排查工作,。

（一）高度重視，周密部署,，扎實(shí)落實(shí)

全行高度重視,，先后召開專題會(huì)、推進(jìn)會(huì),、督導(dǎo)會(huì),，對總行案件防控文件的落實(shí)工作進(jìn)行明確部署和嚴(yán)格要求，不等不靠,，提早下手,。成立了由xxx行長任組長、各部門負(fù)責(zé)人為成員的排查小組,，并對排查工作做出安排部署,。要求各部門負(fù)責(zé)人必須本著對商行事業(yè)、對員工和對自己高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,，以身作則,，認(rèn)真扎實(shí)地抓好排查工作，有針對性地加強(qiáng)思想教育工作,，嚴(yán)以律己,，自覺抵制、檢舉和糾正違反總行禁止性規(guī)定的行為,，做到突出重點(diǎn),、整體推進(jìn)。

（二）明確責(zé)任,，各盡其職,，各負(fù)其責(zé)

“一把手”負(fù)總責(zé)，親自過問,、主動(dòng)協(xié)調(diào),、直接參與；在此基礎(chǔ)上,，逐一分解細(xì)化整改措施,，逐項(xiàng)明確牽頭、協(xié)辦和督辦部門,，各部室加強(qiáng)溝通,，充分信息共享,，形成了各部室齊抓共管、全部整體聯(lián)動(dòng)的格局,。各項(xiàng)措施已經(jīng)全部啟動(dòng),，有效地 遏制了各類案件和重大違紀(jì)違規(guī)問題的發(fā)生。

（三）筑防火墻,，注重預(yù)防,，適時(shí)預(yù)警

認(rèn)真開展專項(xiàng)排查，加強(qiáng)員工行為管控,，先后開展重要崗位員工不良行為排查,，員工挪用信貸資金進(jìn)入股市專項(xiàng)行為排查，排除隱患,；組織開展典型案件警示教育活動(dòng),，警示全員珍惜擁有、珍愛職業(yè)生命,，深入開展“員工行為禁止性規(guī)定”,，要求各部室負(fù)責(zé)人帶頭學(xué)，結(jié)合本職工作深入學(xué),，做到人人知曉,，入腦入心，進(jìn)一步增強(qiáng)員工合規(guī)經(jīng)營,、按章辦事的自覺性,。一是緊密結(jié)合支行實(shí)際，注重工作措施的針對性,，重視工作方法的有效性,，抓住自查、互查,、民主測評和綜合考評三個(gè)階段,，合理安排各階段工作進(jìn)度。并在排查過程中注重“三個(gè)延伸”,，即：在時(shí)間上向八小時(shí)外延伸,，在思想上向可能產(chǎn)生道德風(fēng)險(xiǎn)的行為表現(xiàn)方面延伸，在業(yè)務(wù)上向操作細(xì)節(jié)上延伸,，做到排查工作深入,、徹底。二是首先采取全行員工自查,、互查的方式,，然后排查工作組深入到部門、對每位員工的思想、工作,、生活,、家庭等方面的綜合評價(jià)，并組織員工對本部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行民主測評,。平常也較注重員工的思想狀況,，與他們交心談心，溝通思想,，同時(shí),，在工作上幫助他們，生活上關(guān)心他們,，為員工排憂解難,，使員工感到支行集體這個(gè)大家庭的溫暖,。屋,、經(jīng)商辦企業(yè)以及利用職務(wù)之便、工作之便收受賄賂,、向客戶索要財(cái)物,、好處費(fèi)等問題。通過排查,，使全行員工提高了思想認(rèn)識(shí),，自覺做到有章必循，違章必糾,，增強(qiáng)了員工防范道德風(fēng)險(xiǎn)的能力,。在員工不良行為排查工作中，未發(fā)現(xiàn)有不良行為的員工,。

員工不良行為排查工作,，各部門能夠認(rèn)真組織員工學(xué)習(xí)總行的文件精神，嚴(yán)格按通知要求分階段進(jìn)行不良行為的排查工作,，對照排查內(nèi)容及禁止性規(guī)定逐條自查,、互查。排查期間,，支行按要求設(shè)立排查（舉報(bào)）信箱,，明確雙人負(fù)責(zé)。排查工作的進(jìn)行,，加強(qiáng)和規(guī)范了員工行為,，提高了員工防范道德風(fēng)險(xiǎn)和業(yè)務(wù)操作風(fēng)險(xiǎn)的能力。今后,，我們還將對此項(xiàng)工作常抓不懈,，逐步建立防范道德風(fēng)險(xiǎn)和業(yè)務(wù)操作風(fēng)險(xiǎn)的長效機(jī)制，為支行各項(xiàng)業(yè)務(wù)快速發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

（四）及時(shí)用oa辦公自動(dòng)化系統(tǒng)轉(zhuǎn)發(fā)案件防控工作動(dòng)態(tài)及傳達(dá)上級文件精神

要求部門負(fù)責(zé)人認(rèn)真組織員工學(xué)習(xí)傳達(dá),，并做好學(xué)習(xí)記錄,，根據(jù)下發(fā)文件各部門深入進(jìn)行抽查傳達(dá)文件學(xué)習(xí)情況，了解員工學(xué)習(xí)文件貫徹落實(shí)情況,，進(jìn)行督促指導(dǎo),，提高員工案件防控意識(shí)。

三,、關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)監(jiān)控檢查情況

為了加強(qiáng)關(guān)鍵環(huán)節(jié)操作風(fēng)險(xiǎn)管理,，進(jìn)一步完善風(fēng)險(xiǎn)控制體系，全面提高全行工作效率和抵御風(fēng)險(xiǎn)能力,，防止出現(xiàn)因“管

理疲勞”產(chǎn)生的操作風(fēng)險(xiǎn)和案件,，根據(jù)《關(guān)于就進(jìn)一步嚴(yán)防銀行案件進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)提示的通知》(晉銀監(jiān)辦 [2010]135號)、《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)案防工作分析研究的通知》(晉銀監(jiān)辦[2010]139號)文件要求,，在現(xiàn)有業(yè)務(wù)經(jīng)營管理部門加強(qiáng)內(nèi)控管理的同時(shí),，支行建立了專、兼職風(fēng)險(xiǎn)負(fù)責(zé)人員對關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)監(jiān)控檢查制度,。幾個(gè)月以來,，關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)再監(jiān)督工作得到了支行領(lǐng)導(dǎo)高度重視，配備了監(jiān)控人員,，落實(shí)了監(jiān)控職責(zé),，實(shí)施了監(jiān)控檢查，已經(jīng)積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn),，也發(fā)現(xiàn)了一些問題,，檢查發(fā)現(xiàn)的問題已得到積極整改、上報(bào),，風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控工作取得了較好的成績,。支行從3月中旬開始，按照總行要求的檢查頻率,、監(jiān)控檢查內(nèi)容,，對個(gè)部門、各柜員進(jìn)行了關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)監(jiān)控檢查,。至此監(jiān)控檢查發(fā)現(xiàn)問題逐月減少,，基層機(jī)構(gòu)關(guān)鍵操作風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范意識(shí)和操作風(fēng)險(xiǎn)管理工作得到有效提高。

監(jiān)控檢查采取的主要措施： 1．我行每周進(jìn)行部門內(nèi)自查,，每月以行長為組長,，組織各部門對關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行一次交叉檢查。2．風(fēng)險(xiǎn)管理人員對各部門進(jìn)行不定期突擊檢查,。對發(fā)現(xiàn)問題的部門現(xiàn)場簽發(fā)監(jiān)控檢查發(fā)現(xiàn)問題通知書,，要求3個(gè)工作日內(nèi)由問題部門將整改結(jié)果回復(fù)，并跟蹤整改；對無法整改或不是人為原因造成的違規(guī),，由問題部門書寫情況說明,，同時(shí)遞交業(yè)務(wù)管理部門確認(rèn)情況屬實(shí)后，由業(yè)務(wù)管理部門和經(jīng)營部門共同整改,。