隨著法律觀念的日漸普及,，我們用到合同的地方越來越多，正常情況下,，簽訂合同必須經(jīng)過規(guī)定的方式,。合同對(duì)于我們的幫助很大，所以我們要好好寫一篇合同,。下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的合同范文,，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧,。

工人簽訂勞動(dòng)合同篇一

乙方：_________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》以及相關(guān)法律,、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定,，甲方招收乙方為本企業(yè)的員工,，為維護(hù)雙方的合法權(quán)益，訂立本合同,。

一.合同期限

合同從______年______月______日起至______年______月______日止,。

二.工作內(nèi)容

乙方同意按甲方的工作需要，在_______崗位工作,，完成該_______崗位所承擔(dān)的各項(xiàng)工作內(nèi)容,。

三.勞動(dòng)紀(jì)律

甲乙雙方嚴(yán)格遵守法律、法規(guī),、規(guī)章和政策,，乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,，服從甲方的管理。

四.要求

1.乙方入職前向甲方提供有效身份證或戶口本,、學(xué)歷證明等相關(guān)的證件及證明,。

2.乙方被聘為本企業(yè)員工后，甲方對(duì)乙方所在崗位的工作能力進(jìn)行考核,、鑒定,。前_______月為試用期。

3.乙方被聘為本企業(yè)員工后,，簽訂《安全合同目標(biāo)書》并嚴(yán)格執(zhí)行律己律人,。

五.合同解除條件

具有下列情形之一，甲方可以解除乙方的勞動(dòng)合同：

1.經(jīng)考核乙方不勝原崗位的;

2.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度,，屬于因違紀(jì)經(jīng)辭退,、除名以及開除的;

3.嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊,，對(duì)甲方利益造成重大損害的;

4.因乙方自身先天性疾病或其他疾病不能繼續(xù)正常工作的;

5.依法追究其刑事責(zé)任的;

六.勞動(dòng)報(bào)酬

1.員工的工資報(bào)酬以月薪計(jì)算,。

2.試用期工資每月扣除30%作為企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)保證金。試用期滿后,，月工資正常發(fā)放。合同期滿后,，退還風(fēng)險(xiǎn)保證金,。

七.責(zé)任

1.甲乙雙方任何一方提前終止合同，需提前30天通知對(duì)方,。

2.因乙方原因提出終止合同,，甲方將不再退還乙方所有風(fēng)險(xiǎn)保證金。

3.若乙方在合同期間內(nèi),，如有失職或不正當(dāng)行為給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失及其他損失,，甲方有權(quán)向乙方索賠，知道追究其法律責(zé)任,。

八.其它

1.甲方向乙方提供食宿,，以及相應(yīng)的員工基本福利。但必須遵循本企業(yè)生活生產(chǎn)制度規(guī)則,。

2.合同期滿后,，甲、乙雙方經(jīng)過協(xié)商,，可以繼續(xù)簽訂勞動(dòng)合同,。

3.本合同依法訂立即具有法律約束力，雙方必須嚴(yán)格履行,。

4.本合同自甲,、乙雙方簽字,、蓋章之日起生效，涂改或代簽無效,。

甲方簽字：___________乙方簽字：___________

簽訂日期：_________________簽訂日期：_________________

工人簽訂勞動(dòng)合同篇二

甲方：__________________

性質(zhì)：__________________

法定代表人：__________________乙方：__________________

性別：__________________

年齡：__________________

民族：__________________

文化程度：__________________

地址：__________________

籍貫：__________________

身份證號(hào)碼：__________________根據(jù)《全民所有制企業(yè)招用農(nóng)民合同制工人的規(guī)定》及省有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方在乎等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

一,、合同期限

本合同期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,，合同期限為_________年。試用期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,，期限為_________個(gè)月,。

二、生產(chǎn)任務(wù)

甲方安排乙方在_________崗位,，為_________工種,。具體的工作任務(wù)為：__________________。

三,、生產(chǎn)條件

甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生的法規(guī),、標(biāo)準(zhǔn)，提供勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施,，按照同工種城鎮(zhèn)合同制工人標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給乙方勞動(dòng)保護(hù)用品,。乙方離開企業(yè)時(shí)，應(yīng)將勞動(dòng)保護(hù)用品歸還甲方,，或由甲方作價(jià)賣給乙方,。

四、勞動(dòng)紀(jì)律

甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)規(guī)章,、制度,，乙方嚴(yán)格遵守國(guó)家法律、法規(guī),，以及廠規(guī)廠紀(jì),，服從甲方管理，積極做好工作,。

五,、工作時(shí)間及勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方每月工作_________天，每天工作_________小時(shí),。如雙方和工會(huì)同意延長(zhǎng)工作時(shí)間的,，按加班給予報(bào)酬，加班費(fèi)每小時(shí)_________元,。

2.乙方在試用期內(nèi)的工資為_________元,。試用期滿考核合格的按國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定定級(jí)。工資標(biāo)準(zhǔn)為：__________________。

3.除國(guó)家另有特別規(guī)定外,，乙方享受的獎(jiǎng)金,、補(bǔ)貼、津貼與本單位從城鎮(zhèn)招收的合同制工人相同,，具體的標(biāo)準(zhǔn)為：__________________,。

六、保險(xiǎn)福利待遇

1.乙方享受的節(jié)假日,、婚喪假,、探親假、女職工產(chǎn)假,，與甲方從城鎮(zhèn)招收的合同制工人相同,。

2.乙方患病或非因工負(fù)傷，甲方給予乙方_________個(gè)月的停工醫(yī)療期,。此期間的醫(yī)療待遇和病假工資,，與甲方從城鎮(zhèn)招收的合同制工人相同。醫(yī)療期滿后因不能從事原工作,，也不能從事由甲方另行安排的工作被解除合同的,，甲方發(fā)給相當(dāng)于本人基本工資三至六個(gè)月的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。

3.乙方因病或非因工死亡的,，甲方發(fā)給喪葬費(fèi)_________元,，一次性供養(yǎng)親屬救濟(jì)費(fèi)_________元。

4.乙方因工負(fù)傷,，甲方給予醫(yī)療,。醫(yī)療期間，乙方原工資照發(fā),。醫(yī)療終結(jié)經(jīng)醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)不能從事原工作的,，送回農(nóng)村妥善安排,，甲方按下列辦法發(fā)給乙方因工致殘撫恤費(fèi)：_________

完全喪失勞動(dòng)能力的`，每月發(fā)給_________元,，直至乙方死亡;

大部分喪失勞動(dòng)能力的,，按乙方原工資的70%發(fā)給，直至乙方死亡;

部分喪失勞動(dòng)能力的,，一次性發(fā)給_________元,。

5.乙方因工死亡的，甲方按有關(guān)規(guī)定發(fā)給乙方家屬喪葬補(bǔ)助費(fèi)_________元,，供養(yǎng)直系親屬撫恤費(fèi)_________元,。

6.甲方按規(guī)定的時(shí)間和標(biāo)準(zhǔn)為乙方交納退休養(yǎng)老金。如乙方回鄉(xiāng)時(shí)未到退休年齡,，甲方將養(yǎng)老保險(xiǎn)金以回鄉(xiāng)補(bǔ)助金的形式一次發(fā)給乙方,。如乙方轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)合同制工人,，甲方將這筆款項(xiàng)轉(zhuǎn)入養(yǎng)老保險(xiǎn)金專戶。

甲方：__________________乙方：__________________

_________年____月____日

工人簽訂勞動(dòng)合同篇三

甲方(用人單位)名稱：______________地址：____________________________性質(zhì)：______________法定代表人(委托代理人)：______________

乙方(勞動(dòng)者)姓名：______________性別：________年齡：______________民族：______________文化程度：______________地址：_____________________籍貫：_____________________身份證號(hào)碼：____________________________

根據(jù)《全民所有制企業(yè)招用農(nóng)民合同制工人的規(guī)定》及省有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本合同,。

一、合同期限本合同期自________年____月____日起至________年____月____日止,，合同期限為________年,。試用期自________年____月____日起至________年 ____月____日止，期限為_______個(gè)月,。

二,、生產(chǎn)(工作)任務(wù)甲方安排乙方在_______________崗位，為_____________工種,。具體的工作任務(wù)為：____________________________,。

三、生產(chǎn)(工作)條件甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生的法規(guī),、標(biāo)準(zhǔn),，提供勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施，按照同工種____鎮(zhèn)合同制工人標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給乙方勞動(dòng)保護(hù)用品,。乙方離開企業(yè)時(shí),，應(yīng)將勞動(dòng)保護(hù)用品歸還甲方，或由甲方作價(jià)賣給乙方,。

四,、勞動(dòng)紀(jì)律甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)規(guī)章、制度,，乙方嚴(yán)格遵守國(guó)家法律,、法規(guī)，以及廠規(guī)廠紀(jì),，服從甲方管理,，積極做好工作。

五,、工作時(shí)間及勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方每月工作______________天,，每天工作______________小時(shí)。如雙方和工會(huì)同意延長(zhǎng)工作時(shí)間的,，按加班給予報(bào)酬,，加班費(fèi)每小時(shí)______________元。

2.乙方在試用期內(nèi)的工資為______________元,。試用期滿考核合格的按國(guó)家____省有關(guān)規(guī)定定級(jí),。工資標(biāo)準(zhǔn)為：______________________________________________________________________。

3.除國(guó)家另有特別規(guī)定外，乙方享受的獎(jiǎng)金,、補(bǔ)貼,、津貼與本單位從____鎮(zhèn)招收的合同制工人相同，具體的標(biāo)準(zhǔn)為：____________________________________________________________________________________,。

六,、保險(xiǎn)福利待遇

1.乙方享受的節(jié)假日、婚喪假,、探親假,、女職工產(chǎn)假，與甲方從____鎮(zhèn)招收的合同制工人相同,。

2.乙方患病或非因工負(fù)傷,，甲方給予乙方______________個(gè)月的停工醫(yī)療期。此期間的醫(yī)療待遇和病假工資,，與甲方從____鎮(zhèn)招收的合同制工人相同,。醫(yī)療期滿后因不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作被解除合同的,，甲方發(fā)給相當(dāng)于本人基本工資三至六個(gè)月的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi),。

3.乙方因病或非因工死亡的，甲方發(fā)給喪葬費(fèi)______________元,，一次性供養(yǎng)親屬救濟(jì)費(fèi) ______________元,。

4.乙方因工負(fù)傷，甲方給予醫(yī)療,。醫(yī)療期間,，乙方原工資照發(fā)。醫(yī)療終結(jié)經(jīng)醫(yī)院證明,，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)不能從事原工作的,，送回農(nóng)村妥善安排，甲方按下列辦法發(fā)給乙方因工致殘撫恤費(fèi)：

(1)完全喪失勞動(dòng)能力的,，每月發(fā)給______________元,，直至乙方死亡;

(2)大部分喪失勞動(dòng)能力的，按乙方原工資的70%發(fā)給,，直至乙方死亡;

(3)部分喪失勞動(dòng)能力的,，一次性發(fā)給______________元,。

5.乙方因工死亡的,，甲方按有關(guān)規(guī)定發(fā)給乙方家屬喪葬補(bǔ)助費(fèi)______________元，供養(yǎng)直系親屬撫恤費(fèi)______________元,。

6.甲方按規(guī)定的時(shí)間和標(biāo)準(zhǔn)為乙方交納退休養(yǎng)老金,。如乙方回鄉(xiāng)時(shí)未到退休年齡，甲方將養(yǎng)老保險(xiǎn)金以回鄉(xiāng)補(bǔ)助金的形式一次發(fā)給乙方。如乙方轉(zhuǎn)為____鎮(zhèn)合同制工人,，,，甲方將這筆款項(xiàng)轉(zhuǎn)入養(yǎng)老保險(xiǎn)金專戶。

7.乙方糧戶關(guān)系不轉(zhuǎn)入甲方所在地,。甲方按同工種固定工標(biāo)準(zhǔn)為乙方向糧食部門辦理加價(jià)糧供應(yīng)登記手續(xù),，糧食差價(jià)部分由甲方負(fù)擔(dān)。

甲方：

乙方：

年月日