總結是寫給人看的,，條理不清,，人們就看不下去，即使看了也不知其所以然，這樣就達不到總結的目的,。那關于總結格式是怎樣的呢,？而個人總結又該怎么寫呢,？下面是小編整理的個人今后的總結范文,，歡迎閱讀分享，希望對大家有所幫助,。

四上班主任期末工作總結 一年級班主任期末工作總結篇一

一,、針對不同情況的學生給出不同的指導，適時的幫助他們進步和發(fā)展,。

學期初,，通過和學生聊天后，統(tǒng)計了學生學習狀況和未來的打算,。有30%左右的同學有專升本的意愿,，有30%左右的同學已經(jīng)決定畢業(yè)之后直接參加工作，但是工作尚且不能確定,，有30%左右的同學仍然迷茫不知道以后的路該怎么走，還有幾名同學根本就沒有想過以后的事情,。針對不同學生的狀態(tài),，本學期做了以下工作：

1、針對專升本學生,。

積極為有專升本打算的同學創(chuàng)造條件,，在我本人能力氛圍內，積極的幫助他們,，同時為他們在校外接受學習和輔導提供方便,。同時為他們提供專升本英語,、計算機考試的相關信息。及時對他們學習上遇到的問題給予解答,，適時的幫助他們解決思想上存在的問題,。

2、針對打算直接參加工作的學生,。

積極的為學生提供就業(yè)指導,，并通過網(wǎng)絡幫助他們搜集招聘信息，并提供參考信息,，從班主任的角度給出指導意見,。針對直接參加工作的同學，我以抓學生基本從師技能為主,，在書店購買了《主題班會設計》,、《小學語文教案設計》并掛在班級的資料欄上。

3,、針對還處于迷茫中的學生,。

班主任工作是用心來工作的，由于處于迷茫中的學生是對未來有想法,，但是想法不明確或者沒有切實行動的,，針對這類學生的特點要具體問題具體分析。

目標不明確的學生結合學生自身的特點幫助他分析,，幫助他找到答案,。沒有切實行動的強迫他們制定計劃，并要求他們及時的反饋計劃完成情況,。由于我本人工作較多,，我和學生多以手機短信的方式交流，通過親切的問候和適時的叮囑,，幫助他們走出迷茫,。

4、針對那幾名有“混日子”思想的學生,。

針對他們幾名特別的學生,，他們采取了自我放棄，但是作為班主任,，我真心的希望他們能夠有自己的一番作為,，我采取不拋棄不放棄的做法，適時的詢問,，及時的提醒,，不住的叮嚀，我做到了他們父母做不到的事情，那就是讓他們感覺自己還有救,。他們雖然仍舊很迷茫,，雖然他們以后對社會的貢獻有限，但是我確信他們會善良的中華人民共和國公民,。

四上班主任期末工作總結 一年級班主任期末工作總結篇二

時間稍縱即逝,，我來到__幼兒園已經(jīng)一年了，始終都是在班主任的崗位上工作著,，一年的時間說長也不長,，說短也不短，經(jīng)過這段時間的工作,，我讀這份工作也是有了一些屬于自己的看法和見解,，這一年的時間也是讓我成長了太多，我現(xiàn)在可以說是一個非常合格的幼兒班主任了,，以下就是我這一年來工作總結,。

一、學會走進孩子的內心,。

作為幼兒園的班主任,，首先要做的就是了解自己的班的孩子們，大致的了解我覺得作用不大,，我們要做的就是成為孩子們在學校最信任的對象,，成為他們最真誠的伴侶，這樣他們才能跟你放開心扉,，在遇到問題的時候,，解決起來會特別的輕松。要想走進孩子的內心,，我們就要做到以下幾點：

1,、首先從孩子的入學資料著手，先粗略的了解一下個人狀況,，在新帶一個班級的時候的(方法)那就是全面的進行一次家訪工作,，這樣可以極大程度的讓幼兒知道你是他的班主任老師，這個老師還挺好相處的,，這樣做既更深化的了解的孩子,，又可以在同學心里留下很好的第一印象，更是可以跟家長先熟絡一下,。

2,、觀看他們的習慣性格，每個孩子的性格都是不全都的,，在剛接觸他們的那一段時間要多花時間去了解他們每個人的習性，以及他們的脾氣,，還有就是他們的性格,。這樣有助于自己跟他們相處,，更簡單成為他們的伴侶。

3,、對于他們肯定要有急躁,，切記不能脾氣，一次發(fā)脾氣會讓他們遺忘你之間對他們全部的好,，非常不利于后續(xù)的教學開展,，會導致他們跟你對著干。

二,、跟家長達成共識,，共同教育孩子

建立家長群，隨時跟家進步行溝通,，家長確定對孩子的了解比自己多,，比如孩子下課玩的渾身是汗，但是不情愿換衣服;用餐時間,，孩子不情愿吃飯,，一個人坐在一邊;發(fā)脾氣，怎么哄也哄不好等等,，遇到這種狀況下就需要請教家長們了,，他們的方法確定更有效。并且學校有通知的時候也可以第一時間告知他們,，這是作為班主任肯定要做的事情,。

三、教學工作要有針對性

作為中班的班主任,，要明確知道自己班上孩子的整體學習力量,，他們不比小班的孩子，無時無刻都要照看著,，他們自己現(xiàn)在也具有了肯定的自我照看力量,，學習方面的力量也會有所增加，要根據(jù)他們的學習進度來支配課程,，比如你事先三節(jié)課才教完的東西,，一節(jié)課就學會了，那就沒必要強行學習三節(jié)課,。不要埋沒孩子們的學習力量,，這是他們的智力增長期，確定是要留意的,。

只要全心全意為了同學們的班主任才能很好的教育孩子們,，我信任我根據(jù)當前的工作態(tài)度，我肯定能成為一名非常優(yōu)秀的班主任。

四上班主任期末工作總結 一年級班主任期末工作總結篇三

班主任工作中既要有宏看的群體治理,，又要有微看的個性成長;要有強烈的前瞻性;工作更要過細的落實到位,，只有這樣能力使學生在班上康健全面成長。作為六年級班主任,，我針對我們班生動好動的特點,，做了如下的工作。

一,、培養(yǎng)學生的優(yōu)越習慣

這些學生都來自各鄉(xiāng)鎮(zhèn),，自控力差，規(guī)律散漫,。我從培養(yǎng)學生優(yōu)越習慣入手,，課上進行趣味教授教化，盡量吸引學生的注意力,，組織勤學生的規(guī)律,。應用班會課、思品課學習學校規(guī)章制度,，提醒學生做好上課籌備工作,，并且在課后注意察觀學生的行為，依據(jù)學生的表現(xiàn)在學生中建立模范,。在日常學習中,，時刻注意調動學生的積極性，漸漸養(yǎng)成認真聽講,、認真作業(yè),、下課好好休息、講文明,、講禮貌的好習慣,。

二、關切愛護每個學生

作為一名教師,，我愛班上的優(yōu)等生,，更愛班級的落后生。在學習中,，不讓一個學生失落隊,。如我班高燦同學，霉畚上課發(fā)呆,，不能完成作業(yè),，寫字不工致，學習有艱苦,。我沒有放棄他,，而是手把手的教他寫字,，抓住他的點滴提高，繼續(xù)勉勵他,，在學生面前夸獎他是個聰明的孩子,。垂垂的,，他不只能完成作業(yè),，而且造詣也有了很大的提高。在生活上,，我更是無微不至地關切每個學生,，提醒學生考究衛(wèi)生，愛護情況,，常常到宿舍檢盤問寒問暖,。

三、培養(yǎng)優(yōu)越的班集體

班集體是培養(yǎng)學生個性的沃土,，有了這塊沃土,，學生的個性能力百花爭艷。集體運動,，最能培養(yǎng)學生的凝聚力,、集體榮譽感。我率領學生積極參加學校的各項運動,，如陽光體育運動,、跳集體舞、慶“六一”等運動,。每天一大早,，我總是跟學生差不多光陰到課堂，幫忙學生搞好課堂及潔凈區(qū)工作,，這樣,，學生不僅養(yǎng)成逐步養(yǎng)成酷愛勞動的好習慣，而且時刻想為本身的班集體爭光,。開展一些跟教授教化有關的運動,，如：寫字、朗讀比賽等,，應用黑板報開展繪畫比賽,，展示學生各方面的能力，成長個性,。逐步形成一個康健向上,、連合協(xié)作的班集體。

四,、增強與家長聯(lián)系

平時,，我能關切愛護班里的每一個學生,。對一些表現(xiàn)不太好的同學，更是傾注了更多的愛和心血,。我常常和他們交心,，抓住他們黨肆光點勉勵他們。當他們有艱苦的時候,，我總是耐心地贊助他們,。一但發(fā)明他們在學習上、身體上,、思想上有什么特殊環(huán)境,，我總是實時性、主動地和家長聯(lián)系,，向他們了解環(huán)境,，耐心地做他們的工作，取得家長的理解和共同,，使每一個孩子都能揚長避短,，康健地發(fā)展。通過一系列的工作,，使學校,、家庭密切共同，更好地教導了學生,。

五,、服務要貴在堅持

本身服務總是對照激進，事事都想很快有成效,，想對孩子的要求一說,，他們就頓時能實施，但本身就沒有對孩子的寬容,，沒有想到要求發(fā)下后本身都沒可以或許一下子就完成,，更何況是六年級的學生，所以本身就松懈下來,，沒有好好堅持到底,，這是我本身要好好降服的問題。

我要明確我面對的是活生生的生命,，他們都有本身的思想,，都有本身的習慣，想一下子轉變他們已有的不良行為,，一定要通過他們本身繼續(xù)的思想斗爭,，內化成本身的思想，然后轉變本身的行為,，這必要有一個對照慢長的光陰,，因此更要有寬容之心,，更要有轉變他們的持久之心。

總之,，只要我們心中是真誠地為孩子,，為孩子的康健發(fā)展而支付，正直本身的工作態(tài)度,，一切都為晉升孩子生命狀態(tài)為出發(fā)點,，我相信，我的班主任工作能在繼續(xù)的檢驗中獲得晉升,。

四上班主任期末工作總結 一年級班主任期末工作總結篇四

在這個學期里,，我班在政教處的統(tǒng)一組織下，在任課教師的大力支持和配合下,，各項工作順利開展，學習,、生活等方面都很順利?，F(xiàn)將本學期的工作總結如下：

一、培養(yǎng)優(yōu)秀的學風,、班風,，加強班級管理，深入全面地了解學生,。

一方面,，我主要加大了對學生自治自理能力培養(yǎng)的力度，通過各種方式,，既注意指導學生進行自我教育,，讓學生在自我意識的基礎上產(chǎn)生進取心，逐漸形成良好的思想行為品質;又注意指導學生如何進行自我管理,，培養(yǎng)他們多方面的能力,，放手讓他們自我設計、自我組織各種教育活動,，在活動中把教育和娛樂融入一體,。還注意培養(yǎng)學生的自我服務的能力，讓學生學會規(guī)劃,、料理,、調控自己，使自己在集體中成為班集體的建設者,。另一方面,我自己也以身作責,，努力做學生的榜樣，跟班勤,，管理方法得力,，班風正,、學風濃。我班在學校的各項管理評比中都取得了良好的成績,。本學期的幾次月考,各項管理也都取得了較好的成績,。

二、培養(yǎng)學生良好的道德品質,，凈化學生的心靈,，加強對學生的思想政治工作，

努力培養(yǎng)合格學生,。為了配合政教處的工作,，我經(jīng)常利用班會課對學生進行身心教育，幫助學生澄清思想上的模糊認識,，提高學生的思想境界,。我還充分利用課余時間和有關學生促膝談心，及時對學生進行針對性的教育,。

三、積極主動地和各科教師聯(lián)系,，協(xié)調學校各方面的教育力量,，發(fā)揮好紐帶作用。

在與任課教師的交往中,，我尊重他們的地位,，尊重他們的意見，同時又把他們當作班級的主人,，視為自己的良伴,、知己。凡事都主動地同任課教師協(xié)商,，傾聽,、采納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關系,，在處理師生矛盾時,，盡量避免了激化矛盾，在這方面,，我平時注意到多教育學生,，讓學生懂禮貌，尊重老師的勞動,，樹立老師的威信,，增進師生情誼。

四,、抓好基礎差學生的轉化工作,，努力使他們以失敗者來,，以勝利者走。

在這方面,，我作為班主任首先做到了以正確的態(tài)度對待他們,，深入調查摸底，搞清他們所以成為差生的原因,，做到了因材施教,，對他們處處真誠相待，時時耐心相幫,，真正做他們的知心朋友,、最可信賴的朋友。及時對他們加強心理疏導,，幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,，讓他們認識到自己的價值。同時,，我還創(chuàng)造條件和機會讓他門表現(xiàn)其優(yōu)點和長處,，使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。

五,、積極開展好文體活動，做好課間操,、眼保健操,，保護學生視力，增強學生的體質,，提高學生的學習效率,。高中學生學習任務比較繁重，進行適當?shù)捏w育活動不僅有利于學生身體素質的提高,，而且也有利于學習效率的提高,。

總之，在這一個學期里,，我通過以上幾方面的努力,，班級工作基本平穩(wěn)，沒有出現(xiàn)大的問題,，希望下學期取得更好的成績

四上班主任期末工作總結 一年級班主任期末工作總結篇五

以前總想著三年是一段很漫長的路程,，可是沒想到，轉眼間也已經(jīng)是第三個年頭,，再過半個學期,，我就要和朝夕相處三年的寶貝們分離了，想著想著心里還是有些不舍,。

20__這一年,，孩子們從中班跨入到大班,，人高了，身體壯了,，也更加貼心了,，這些回憶都讓我無比的幸福。

情況比較特殊的是,，配班老師有孕在身,，很多時候需要休息，有其他的老師來代課,，孩子們還是很能體諒老師的辛苦,，懂得自我保護，每天都是開開心心的來,，開開心心的回家,，沒有給老師添麻煩。接下來就對這半年的班級工作做如下總結：

一,、班級基本情況

這學期,，我班新加入了5位小朋友，現(xiàn)在我班人數(shù)是37人，女孩子15人,，男孩子22人,，比例失調還是比較嚴重的,，男孩子總是有些調皮,，所以班級的氛圍總是很活躍,。通過大班上學期的培養(yǎng)及教育，本班幼兒在各方面都有了不同程度的提高,，特別幼兒在幼兒的語言、美術,、音樂等方面有了明顯的提高,，幼兒的一日生活常規(guī)也有了較大的進步,。從身體發(fā)展情況看，我班幼兒對體育活動的興趣較高,，走,、跑、跳,、平衡能力發(fā)展迅速,，而且我班幼兒聰明,、活潑,，接受新知識快,，但情緒過于浮躁，常規(guī)習慣學習習慣要特別加強培養(yǎng),。

二,、教育教學常規(guī)

孩子到了大班了以后，我明顯發(fā)現(xiàn)他們的話比以前多了,，而且更容易在課堂上課開小差,，并且情緒也容易激動,。雖然我是班主任，但是我自認為自己在班級常規(guī)教育這方面的知識還是比較缺乏的,，有時想不出好點子去應對?，F(xiàn)在配班請產(chǎn)假了，由龔老師來幫助我一起搭班,，從她帶班的過程當中我學到了很多,，可能有些方面是我想不到注意不到的，她都能一一做的很好,，所以我常常也會去模仿這么做,。

我總結出我班這學期在常規(guī)方面做的比較好的就是規(guī)則意識要求更加嚴格了。針對的是即將升入小學的孩子們,，對于課堂課間的紀律意識一定要培養(yǎng)好,，并且這學期一直是按照這樣的要求進行著，經(jīng)過一段時間的訓練,，孩子們的情況有所改善,。例如：在上課時，如果有小朋友說話,，那我們老師的做法是安靜等待孩子們發(fā)現(xiàn)老師的表情做法是什么樣的,，有些孩子比較機靈，一看老師停下來不講課了,，自然意識到不對勁,，所以孩子們偶爾說話時都會很注意老師的一舉一動，自然講話的次數(shù)就少了,。課間碰到愛追跑的小朋友,，我就請他們一下課就搬椅子坐在老師旁邊，看著其他小朋友是怎么進行課間活動的,，如果想要去玩就必要遵守老師的要求,，不準亂跑，對于比較調皮的孩子,，用這招比較靈,。不僅是課堂課間活動的規(guī)則意識變強了，對于戶外及排隊方面的規(guī)則也有了新的要求,，并且孩子們照著這么做以后也習慣了這樣的模式,，讓我班的常規(guī)有了一定的進步。

經(jīng)過這段時間的相互配合協(xié)調,，好好整頓了班級的常規(guī),，我發(fā)現(xiàn)孩子們的常規(guī)問題比以前好了很多，而且讓我在帶班經(jīng)驗方面也有了很大的收獲,，很感謝龔老師對我的指導,。改變已在一點點中形成，我們只要堅持,，相信會有成功的一天,。

三、衛(wèi)生保育工作

“健康第一”的思想由來已久,，《綱要》明確要求：幼兒園必須把保護幼兒的生命和促進幼兒的健康放在工作的首位,。17世紀英國偉大的哲學家和啟蒙思想家約翰.洛克認為人生幸福有一個簡短而充分的描述：健全的心智寓于健全的身體。凡身體和心智都健全的人就不必再有別的奢望了,。因此,，我在工作中，幫助幼兒樹立正確的健康觀念,，保證幼兒身體健康,，知道必要的安全保健常識，學習保護自己等,。今年的冬天不是特別的冷,，溫度總是在上上下下，所以很多孩子們都因為溫差而感冒,。所以每當天氣比較好時,，如果我?guī)Ш⒆油獬龌顒樱倳屗麄兿劝岩路摵?，然后背后墊上毛巾,，這樣的就避免了孩子因為汗?jié)窈蟊扯鴽龈忻傲恕?/p>

而有時我也會細心的預先摸一下比較容易出汗的孩子，看看有沒有汗,，適當提醒他注意休息,，別玩太過了。碰到晴天時,，讓孩子們睡前曬曬外套與鞋子,。每個星期五放學前，我都會和孩子們說說周末在家要做哪些事情：1.洗頭2.洗澡3.剪指甲4.換衣服,，做一個衛(wèi)生好寶寶,。

對于大班的孩子，我經(jīng)常做的是要求孩子們學會自理,。在一個即將讀小學的年齡,，已經(jīng)可以完全學會自己的事情自己做，或者幫助他人做,，這都是良好品質以及生活自理的鍛煉,。例如：戶外活動墊毛巾，要求小朋友之間相互幫忙;餐點時自己管理好桌面以及桌下的衛(wèi)生,，有飯粒馬上撿起來,，做到飯前飯后一個樣,，如果有時有湯汁撒開來，飯后自己拿抹布擦掉;午睡起床后偶爾進行疊被子比賽,，比比誰的被子疊的好等等,，這些事情雖小，但是都在培養(yǎng)孩子們的自理能力,。

四,、營造溫馨環(huán)境

為了讓孩子們養(yǎng)成良好的生活常規(guī)，我常常比較嚴厲,，但是私底下與孩子交流時,，我還是很親切的與他們說話的。我常常教導孩子們要學會分享,，所以我班里的孩子都比較大方,，會拿寫些好吃的東西與班級里的小朋友分享。有時我也會和他們開開玩笑,，孩子們笑的人仰馬翻,，有時讓小朋友們想個好玩的游戲，大家一起玩的很開心,，這些時候才讓我感受到班級的力量很可貴,。每次進行班級環(huán)境布置時，我會從孩子們的作品當中選取貼到主題中,，因為我感覺到我班大部分孩子的繪畫技巧不是很好,，所以我的班級特色也一并取向于童謠畫，讓孩子們在學童謠的同時學習繪畫技巧,，我相信多看多畫多評,，一學期后孩子們的繪畫水平總會提高的。所以孩子們的作品在教室中是無處不在,，我們老師也在見證孩子們成長的一點一滴,。

五、家園聯(lián)系工作

本學期家園聯(lián)系從三大點出發(fā)：

1.家長會

家長會是與家長溝通的最好時機,。有時孩子的家長都比較忙,，只能與爺爺奶奶碰頭，有時對于教育問題,，爺爺奶奶沒有直接的決定權,，都是比較溺愛的，所以在家長會時我們老師與部分家長進行了一次談話,，聊了聊孩子在園的表現(xiàn),，有些什么優(yōu)點，最近有什么事發(fā)生等等,，發(fā)現(xiàn)家長們都很愿意聽我們老師談談對他們孩子的看法,。在學期中有些什么工作需要家長幫助完成,，我們也一并在會議上說明，大部分家長都是非常支持配合的,。

2.家長開放日

大班第一學期結合“重陽節(jié)”進行了家長開放日活動,。從爺爺奶奶角度，我們老師更近一步的了解到老一輩對孩子們的關心,，他們都非常希望孫子孫女能有上進心，學習出色等等的愿望,。進行了這樣的一次活動,，也讓爺爺奶奶了解到我們幼兒園教學的情況，并非是一味的玩耍,，也是有科學依據(jù)的進行了一日生活的安排,。活動效果非常好,，給爺爺奶奶留下了很好的印象,。

3.家訪

家訪形式一般有兩種：電話與上門普訪。在平日中,，我已經(jīng)與多位家長進行了電話訪問,，聊了聊孩子的近況，和家長說了些貼己的話,，家長在電話中也感謝我們老師對孩子的關心,。在期末階段，我特地不乘班車留下在傍晚吃飯間進行家訪,，因為部分家長白天在廠里工作,，根本見不到面，只有下班后才有空,，所以我聯(lián)系了幾位平時不太碰到的家長上門家訪

每個家庭我基本進行了半個多小時的談話,，說的方面也比較全面，和家長之間聊的非常開心,，家長們也向我詢問了孩子在園的變現(xiàn)如何,，我也實在的向家長反映了一些問題，我向家長述說：“孩子有缺點我一定會向你們提出來,，畢竟是馬上要升小學的孩子了,，如果一味夸獎有問題不說，問題就會越來越大,，不是對孩子好,，是害了孩子?！奔议L們都很認同我的說法,，當然在與家長交流的過程中也是需要技巧的,，不是隨便亂說的。經(jīng)過與家長們的一番交談,，我發(fā)現(xiàn)自我成長很快,，在交流方面我有了進步，證明經(jīng)驗是積累的!

我曾經(jīng)在網(wǎng)上看到這樣一句話：能力有限,，努力無限,。對于工作，我不是做得最好的,，但是我很努力,，讓我自己比原來的自己工作的更好。我熱愛我的工作,，為了這些天真活潑的孩子們,，我會更加努力。

四上班主任期末工作總結 一年級班主任期末工作總結篇六

本學期,，本人擔任_班語文課教學工作,。一學期來，本人以學校及各處組工作計劃為指導;以加強師德師風建設,，提高師德水平為重點,，以提高教育教學成績?yōu)橹行模陨罨n改實驗工作為動力,，認真履行崗位職責,，較好地完成了工作目標任務，現(xiàn)將一年來的工作總結如下：

一,、加強學習,，努力提高自身素質

一方面，認真學習教師職業(yè)道德規(guī)范,，不斷提高自己的道德修養(yǎng)和政治理論水平;另一方面,，認真學習新課改理論，努力提高業(yè)務能力,，參加自學考試,，努力提高自己的學歷水平。通過學習,，轉變了以前的工作觀,、學生觀，使我對新課改理念有了一個全面的,、深入的理解,，為本人轉變教學觀念、改進教學方法打好了基礎。

二,、以身作則,，嚴格遵守工作紀律

一方面，在工作中,，本人能夠嚴格要求自己,，時時處處以一個共產(chǎn)黨員的標準來要求自己，模范遵守學校的各項規(guī)章制度,，做到不遲到,、不早退，不曠會,。另一方面,，本人能夠嚴格遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，關心愛護學生,，不體罰，變相體罰學生,，建立了良好的師生關系,，在學生中樹立了良好的形象。

三,、強化常規(guī),，提高課堂教學效率

本學期，本人能夠強化教學常規(guī)各環(huán)節(jié)：在課前深入鉆研,、細心挖掘教材,，把握教材的基本思想、基本概念,、教材結構,、重點與難點;了解學生的知識基礎，力求在備課的過程中即備教材又備學生,，準確把握教學重點,、難點，不放過每一個知識點,，在此基礎上,，精心制作多媒體課件。備寫每一篇教案;在課堂上,，能夠運用多種教學方法,，利用多種教學手段，充分調動學生的多種感官,，激發(fā)學生的學習興趣,，向課堂45分鐘要質量，努力提高課堂教學效率;在課后，認真及時批改作業(yè),，及時做好后進學生的思想工作及課后輔導工作;在自習課上,，積極落實分層施教的原則，狠抓后進生的轉化和優(yōu)生的培養(yǎng);同時,，進行階段性檢測,，及時了解學情，以便對癥下藥,，調整教學策略,。認真參加教研活動，積極參與聽課,、評課,，虛心向同行學習，博采眾長,，提高教學水平,。一學期來，本人共聽課32節(jié)，完成了學校規(guī)定的聽課任務。

四,、加強研討，努力提高教研水平

本學年,，本人參加省級教研課題“開放性問題學習的研究”的子課題及縣級課題"開放性教學課型的研究"的子課題的研究工作，積極撰寫課題實施方案,，撰寫個案,、教學心得體會，及時總結研究成果,，撰寫論文,，為課題研究工作積累了資料，并積極在教學中進行實踐,。在課堂教學中,，貫徹新課改的理念，積極推廣先進教學方法,，在推廣目標教學法,、讀書指導法等先進教法的同時，大膽進行自主,、合作,、探究學習方式的嘗試，充分發(fā)揮學生的主體作用,，使學生的情感,、態(tài)度,、價值觀等得到充分的發(fā)揮，為學生的終身可持續(xù)發(fā)展打好基礎,。

五,、正視自我，明確今后努力方向

1,、在課堂教學中充分利用多媒體課件,，調動了學生的積極性，但對學生基礎知識的訓練不夠,，致使課堂教學效率不高;

2,、對知識點的檢查落實不到位;

3、對差生的說服教育缺乏力度,，雖然也抓了差生,，但沒有時時抓在手上。

4,、教學中投入不夠,，沒能深入研究教材及學生。

下學期改進的措施：

1,、進一步加強對新課改的認識,，在推廣先進教學方法、利用多媒體調動學生學習積極性的同時,，努力提高課堂教學的效率。

2,、狠抓檢查,，落實對知識點的掌握。將差生時時放在心上,，抓在手上,。

3、加強學生的閱讀訓練,，開闊學生的視野,，拓寬學生思路，提高學生解決問題的能力;

4,、采取措施,，加強訓練，落實知識點,。

5,、加強對學生的管理教育，努力教學提高成績,。

四上班主任期末工作總結 一年級班主任期末工作總結篇七

一個學期很快結束了,，在領導和各位老師的關心和幫助下，順利走過了一學期。現(xiàn)在就把一學期的工作情況總結一下,。

一,、我所做的主要工作

高一年級是整個高中重要的時期，我深知自己肩負的責任重大,，不敢有絲毫的怠慢,。學生在心理和生理上都發(fā)生了很大的變化，對于這一變化,，學生的精神上有更多的壓力,，而大多數(shù)的學生在這個轉折時期顯得無所適從。怎樣讓學生盡快適應這一變化,，順利度過轉折時期,，這是擺在我眼前的首要任務。

我當班主任力爭做到兩點：一是尊重每一個學生,，滿足學生尊重的需要,，承認的需要，情感的需要,，努力克服固執(zhí)己見,，偏激的思維方式，尊重學生個性發(fā)展,，為孩子的成長創(chuàng)造一個愉快的心理運動空間;二是善待每一個學生,，用真誠的愛心對待每一個孩子。對于優(yōu)等生,，不掩飾他們的缺點,，積極引導他們揚長改過，努力使其達到卓越,。我班的羅娟同學各方面表現(xiàn)相當不錯,，是一個品學兼優(yōu)的學生，但就是缺乏膽量,，上課時很少積極發(fā)言,。針對這一點，我找她談心,，幫她找原因并鼓勵她大膽發(fā)言,。在我上課時，有意找她回答問題,，并適當給以鼓勵,，鍛煉她的膽量。通過這樣的鍛煉取得了一定效,。對于后進生,，不歧視他們,，我動員學習好的同學幫助他們，帶動他們把學習成績提高上去,，組成一幫一學習互助小組,。

二、主要收獲和體會

我覺得當班主任應該做到以下幾點：

1.把真情送給學生

真誠關心和愛護學生,，不僅在思想上,、學習上、生活上等給予關心,，而且要具體體現(xiàn)在實際行動上,，平等對待每一位學生，不論是成績好的還是成績差的,，不論是家庭富裕的還是條件較差的,，不論他是否犯過錯誤，班主任都要一視如仁,，不搞特殊化,，不偏見，要尊重學生人格,，公平,、公正、平等對待班上每一位同學,，融洽師生關系,，增強師生情感交流渠道，讓學生學習有一個溫馨和諧的場所,，這樣他們才能好好學習,，才會有學習的動力。比如,，學生病了，我會打個電話通知家長,，并且時時注意天氣情況,，提醒學生添減衣服。這些雖然是小事,，但在學生的心目中留下的記憶卻是很深的,。我送出的是真情，收獲的是更多的真心回報,。每每讀到學生們發(fā)自真心的感激之語時,，我總有一種幸福的感覺充盈心頭。

2,、發(fā)現(xiàn)選拔班干部

由于所有的學生都經(jīng)歷了一個學年的不平衡發(fā)展,，我決定對原有的班委會進行重大的調整,。在班干部的產(chǎn)生過程中，我認為教師的包辦代替,，必定會使班干部失去群眾基礎,，給日后的工作帶來不必要的困難，是不可取的!但是,，單純的所謂的民主,，讓學生完全自決，一些學生往往會傾向選舉自己的好朋友,，以便在以后的班級管理中得到照顧,，同樣有不足。比較好的辦法應該是先民主后集中,，即先讓學生進行投票選舉,，再由教師權衡。

為了使學生的選舉結果更具代表性,，我讓大家在規(guī)定的時間內推薦20位同學上來,，然后再按所得票數(shù)的多寡進行排列，前12位的同學始得當選,，這樣可以最大限度地讓學生發(fā)表意見,，而且選出的干部往往又比較理想。最后再根據(jù)所選干部的氣質,、性格類型以及能力的差異進行分工,，優(yōu)化班委組合。

四上班主任期末工作總結 一年級班主任期末工作總結篇八

在近年的班主任工作中取得了一些成績,，對此我有不少感受和體會,，為此我將體會最深的四個方面談談對做好班主任工作的認識。

一,、理論聯(lián)系實際,，借鑒他人經(jīng)驗。

要搞好班主任工作,，就得多學習借鑒別人的經(jīng)驗,，在實踐中不斷的完善工作方法，并且不斷完善班級管理制度,。比如,，在上學期的班主任經(jīng)驗交流會上，班主任們掃言令我獲益非淺,，感受極深,。除了學習同事的經(jīng)驗，別一提高班主任工作能力的絕好途徑是從各種書籍,、報刊雜志及網(wǎng)絡中獲取豐富的理論知識,，比如,，學校每學期所征訂的《班主任之友》電腦網(wǎng)絡中的文章，每一次新聞記者后我都大有收獲,。工作中遇到的問題,，往往在看到有關文章時迎刃而解。當在書籍或報刊雜志上看到有助于班主任工作的好文章,，我會將它剪貼或作一些摘抄,，這些理論和經(jīng)驗對我的班主任工作幫助極大。我深感活學活用班主任工作的經(jīng)驗,，能使我們的工作更輕松活潑而高效,。

二、規(guī)范班級制度,，放手學生管理,。

班主任要管理好一個班級，該用什么手段呢?這個問題我進行了思考,，決定在培養(yǎng)班級民主氣氛的同時,，制定了詳細的班規(guī)，使班級管理有法可依,。雖然在制定班規(guī)則地是需要花費不少心思,，但是“磨刀不誤砍柴功”班規(guī)定下之后，我班主任工作十分輕松,。當然我班班規(guī)的制定是經(jīng)過了一個循序漸進的過程的：首先,，對班干部進行集體培訓，培養(yǎng)其管理能力,，提高自制力,，樹立正確的思想。其次,，在班級制造聲勢,，讓學生明確班主任的重視程度。最后,，付諸實踐,，班主任在旁也大力監(jiān)督。在實踐中師生不數(shù)據(jù)完善班規(guī),，形成了良好的班風,。那么在整個管理班級的過程中,，我有一點的體會,，就是所有的事情，盡量讓學生自己去做,，當班主任就好比做父母,，如果什么都是包辦代替,，那是培養(yǎng)不出成才的子女的，而應該是在民主的對待他們的同時,，充分發(fā)揮他們的自主性,，適當?shù)臅r候加以引導。經(jīng)過鍛煉,，我班學生的膽量越來越大,，能力越來越強，慢慢出現(xiàn)了許多人才,，第二課堂活動效果顯著,。

三、充分利用班會,，做好思想工作,。

想讓學生切實按照老師的要求做，就必須在思想上讓他們想通,，思想工作做好了,，其它問題也就迎刃而解了。我深感思想教育是非常重要的,，在這方面,，我主要有以下一些做法：

1、在班會課上對全班進行思想教育,。

我們班的班會通常先由學生自己總結,，然后是我講近期發(fā)現(xiàn)的問題并以多種形式進行教育。有些老師覺得班會沒啥可講的,，而我發(fā)現(xiàn)班會課其實有很多很多內容可講,。目前，我們面對的學生思想比較復雜,，作為班主任得時時刻刻了解他們的想法,，然后有針對的做全體學生的思想工作。比如,，開誠布分的給他們講嫉妒心理,，使學生對此有清晰的認識，從而正確對待;我要求學生遵守的班規(guī),，我就在班會詳細解釋為什么這樣要求;要他們不要早戀,，首先從思想上讓學生正確認識，然后京戲自己的切身體會,，同時舉各種事例進行說明教育;要他們上課發(fā)言,，就教育學生舉手發(fā)言是給自己一個鍛煉的機會，是對自己自信和勇氣的一次鍛煉,，當前的社會需要的就是有自信,，充滿勇氣的人;講的最多的,，是關于理想，如何做人的道理,。另外,，我在班會上提出的各種問題經(jīng)常讓學生講座鼓勵每一位同學發(fā)表自己的意見，而我表現(xiàn)的非常尊重他們的意見,。

2,、每一次活動前后作好思想動員和總結。

在組織同學的每次活動之前,，我總是事前作好思想動員,。這樣，使學生端正思想,，增強了堅決克服困難的決心,，因此每次活動都能較為順利地開展。

3,、做好個別同學的'思想工作,。

對學生大發(fā)脾氣，有力度的批語是需要的,，但不要辱罵,，當某些很讓我生氣的事發(fā)生后，我常采取冷靜法,，先不找學生談話,，等自己總代表下來并已想好怎么談話后再找學生談。這時心平氣和,，思路清晰,，談話往往能達到的效果。

四,、動腦筋巧設計,，多種途徑教育。

在當?shù)倪^程中,，我深感做一個好是需要多動腦筋想辦法的,，用各種方式，通過各種途徑對學生進行教育,，我感到學點創(chuàng)造性思維對我們是很有好處的,。

從大的方面來說，班級管理的各種規(guī)章制度,、實施辦法,、參加學校、年級的各種活動、組織班級活動都需要我們動腦筋精心設計;從小方面講,，對學生的表揚、批語鼓勵也需要我們動腦筋,。而每當我的腦海里出現(xiàn)一個新念頭時,，我會馬上把它記下來，并盡快付諸實施,。每個學生都是有進步要求的,，都希望別人認為自己是一個好學生。因此我晝給更多同學以獎勵,，在班里設了各種名目的獎項,，讓更多的同學得到表彰。

以上是我在工作中的一些做法和體會,，要做好工作,，還需要我們不斷地學習和探索，愿我們通過努力,，把工作作的更好,。

四上班主任期末工作總結 一年級班主任期末工作總結篇九

班主任工作千頭萬緒，為了把班主任工作做好,，我曾像一位盡職盡責的“保姆”一樣,，事無巨細，一抓到底,，管得很辛苦也很累,，但效果甚微。后來我嘗試使用參與式班級管理,，把班級管理的主動權交給學生,，讓每個學生都感覺到自己是班級的主人，真正成為班級的管理者,，班主任成為“引導者”,。結果收到了很好的效果。我是這樣做的：

第一,，人人有事做,，事事有人管。

在班級紀律和衛(wèi)生方面,，班級實行個人負責制,。通過讓學生細致觀察教室、宿舍后,，討論定出自己的承包區(qū),，班委采取民主集中制的原則把承包區(qū)安排給每個學生，生活委員作好記錄后公布。班級承包區(qū)的范圍,、內容和職責都分得很細和具體明確,。每天由勞動委員負責檢查、監(jiān)督并記錄在本班教室日志上,，由班主任隨時檢查,，同時把學生存在的問題或工作中碰到的問題及時向班主任匯報，以便班任采取相應措施解決問題,。

自從實行了“人人有事做,，事事有人管”以后，我們班的教室面貌大有改觀,，臟,、亂、差的現(xiàn)象再也沒有了,。老師走進教室上課時,，看到的是教室明亮的玻璃，干凈的地面,，整潔的桌面以及潔凈的講臺,，教師可以隨意把書放在講臺上，而不用先吹掉講臺上的粉筆灰再小心翼翼地把書放在上面,，也不會在上完一節(jié)課后,，擔心衣服被弄臟。這讓所有的任課老師都感到心情舒暢,，從而更愉快地投入到教學中去,。

第二，分組學習,，互相競爭,，共同進步。

在學習方面,，1,，經(jīng)過班委討論，把班上同學分成八個小組,，各組學生素質盡量均衡,，然后向全班宣布各組名單，再由八個組的學生自己選出各組組長,，科長（科代表）,，并討論給各組命組名。學生們很興奮,、很樂意為本組做事,。2,，明確職責，組長負責管理本組學生課堂作業(yè)情況,、紀律情況,、勞動情況，每天填寫好記錄本,，認真記錄每天本組學生的各方面情況,，統(tǒng)計本組學生的各科測試情況并統(tǒng)計本組學生的操行分，周末對本組學生作總的評價,。星期天晚自修前各組長把工作記錄本交到講臺上讓班主任檢查?？崎L則負責檢查本組學生的課外作業(yè),，每周三、六檢查兩次并及時向科任匯報檢查結果,。3,，各組根據(jù)各組的學生學習成績，制定了學習計劃和找出幫扶對象,，互相協(xié)作,，相互幫助，共同提高,，力爭最好,。4，各小組間互相競爭,，共同進步,。每次每科的平時測驗成績或月考及期考成績都以小組為單位公布上墻，讓大家看一看,，比一比,，然后通過小組會議找出各小組的問題和差距，同時制定出下階段的個人目標和小組目標,。

這種以小組為單位公布成績,，既能照顧到一些暫時考得不好的學生的面子，又能讓學生增強集體榮譽感,。

第三,，民主管理，獎罰明確,，凸顯班級學生操行量化表的作用,。

學生通過討論，自己制定班級操行量化表中的紀律,、日常行為和學習方面的考核內容,，考核采取加分和扣分的賦分形式,，由各組長考核記錄并根據(jù)本組學生情況參照班規(guī)給本組學生賦分。學習方面主要考查本組學生各科測試以及月考,、期考成績,。以組為單位，組平均分80分以上,，該組成員各加2分,，個人上90分以上加2分，100分加4分,。紀律方面主要是考查學生的考勤情況,、課堂紀律、考試紀律以及日常行為等,。衛(wèi)生方面主要考查值日生是否認真履行職責,，清潔區(qū)是否按時按量完成，是否有扣分現(xiàn)象,，打掃清潔區(qū)時,，無扣分現(xiàn)象，則該組成員每人加2分,。給校廣播站被錄用者,，每次每篇加2分。另外,，好人好事根據(jù)情形也給以相應加分,。班級學生操行量化表統(tǒng)計時間為每周一小計，每月一大計,，期末總計,。最后評出班級“操行量化總分獎”15名和“學習之星”（主要是參照學生的考試加分合計）10名并給以獎勵。

自從班級實行參與式班級管理后,，讓我從繁雜的班主任工作中解脫了出來,。班上很多事情都不是我一個人去操辦，而是有專人負責,。班上負責每項工作的同學,，都能盡職盡責，順利完成任務,，這讓我感到很欣慰和也很滿意,。

總之，參與式班級管理使學生的積極性得到了充分調動,，形成了學生廣泛參與班級管理的局面,。學生承擔一定的班級任務，擔負相應的責任,，使他們感受到班級主人翁的地位,，從而提高對班級事務的參與度,。同時也是培養(yǎng)學生養(yǎng)成了良好的行為習慣，提高她們的領導能力和組織能力,，進一步豐富了她們的學習生活和精神生活,，從而達到自我教育的目的。

四上班主任期末工作總結 一年級班主任期末工作總結篇十

其實不管在哪個階段,，我們的工作內容大體都是相同的,。我們無非就是班主任工作、語文教學和國學教學三個方面,，任務大體是相同的,，只是在具體的操做細節(jié)上可能有所差異。那么我主要對不同于以往的工作的一些地方做一下總結,。

首先就是在班主任工作方面：

主要就是對學生的管理方面,，一方面就是這個學期咱們開始實行的班幣制度。我們主要是這么實行的：根據(jù)孩子的表現(xiàn),，由各科老師給孩子加減班幣,，當然這個表現(xiàn)包括各個方面,，像在課堂上：回答問題積極啦,、聽講認真啦、坐的端正啦都給加班幣,，反之則扣班幣,。當然這不僅僅限于個人，有時一個小組,、有時一整排,，這樣既增加了孩子的競爭意識，又引起了孩子的熱情,。這些表現(xiàn)不光指上課,，還有下課，包括孩子的一切行為,，當然每個老師都可以根據(jù)孩子的表現(xiàn)加減班幣,。

不過因為沒有真正的班幣發(fā)給孩子，我們都是先記下來,，哪個孩子加了幾個,，哪個孩子減了幾個，然后過一段時間就統(tǒng)計一下每個孩子一共是多少個,，貼在墻上,，讓孩子自己看一下，孩子們可積極了,。不過還有一個不足之處,，就是咱們的小超市一直沒有給孩子兌現(xiàn),，孩子還沒有對他們來說具有太大吸引力的東西。

還有一方面就是關于我們的早讀午寫,，我是這樣安排的：孩子們早上來了之后先收拾書包,，然后由小組長收好作業(yè)，交上作業(yè)的同學就開始自由讀課文,。等到7點半(因為早上是要求孩子7點半之前到)我會統(tǒng)一領孩子們進行早讀,，前段時間我們讀的是課本上的課文，這段時間我們在讀課外古詩,，一般都是小學生必備古詩或者是行知天下上的古詩,，一早上背過一首，然后第二天先進行復習,，在讀新古詩,，這樣下來，看來孩子們的效率還挺高,。中午就是午寫時間了,，寫一般就3種形式：一是往練習本上寫，二是寫寫字書,，三是往作業(yè)本上寫,，而寫的內容一般就是課本上要求會寫的字。

其次就是語文教學方面了：

這個學期和上一學期的差別就是上課形式上了,，上一學期講課大部分都是用電子書包,，老師方便，趣味性也強,，但是自己的功課就做的少了,。這一學期呢，都是自己提前備課,，在上每一節(jié)課之前都自己查好資料,，準備好課，不過有時只是通過講,，對孩子們來說趣味性就弱了,。下一步要把備課和課件結合起來，好每一節(jié)課,。還有就是,，因為周五一下午都是我的課，語文課連著上,，所以我就拿出一節(jié)語文課來給孩子們上閱讀課,，培養(yǎng)一下孩子的閱讀和表達能力。

再有就是在國學教學上：

這個學期前段時間我們大部分都是進行的集體吟誦,，主要是對《三字經(jīng)》和《百家姓》進行的,，大部分同學都已經(jīng)學會,，但仍有一部分同學不行，并且由于進度有些快,，在識字這一塊就有些落下?，F(xiàn)在我們在學《千字文》了，主要就是跟著李寧老師的教學版吟誦進行,，并且同步進行識字練習,。也時常把《三字經(jīng)》和《百家姓》進行一下回顧，因為前邊這些我們都是聽得林美娟老師的吟誦,，我們仍沿用林老師的,。就是《千字文》原來吟誦的少，現(xiàn)在改用李寧老師的吟誦,。我覺得還需要加強的就是前邊的識字教學和吟誦的語調,。

四上班主任期末工作總結 一年級班主任期末工作總結篇十一

這學期，我接受了一個全新的班集體,。能夠再次接任初三的班主任,，我很高興但也很擔心。（1）班中等學習成績學生少落后面大,，很怕完不成學校交給的任務,。在平時的班主任工作中認真謹慎的做好班級的常規(guī)管理工作和學生的思想教育工作。工作中有辛勤的耕耘,，有收獲的喜悅,，也有不足與遺憾,，現(xiàn)總結如下：

一,、加強德育教育和學生思想教育

1、 班會課是我們進行德育教育的主要陣地,。平時利用班會課本課開展一些有教育意義的主題班會,，對學生進行正確的思想引導，理想教育和愛國教育等,。

2,、健全班級文化，利用墻報,、黑板報進行德育宣傳教育,。加強學生的理想教育，鼓勵學生努力學習,，實現(xiàn) 理想,。為了加強班級凝聚力，我還帶領他們經(jīng)常開展有意義的班隊活動,，在活動中拉近彼此的距離,，形成團結向上的良好班風,。我也利用課余時間和學生們一起布置美化班級，出好每一期黑板報,，給學生一片更加美麗而又適合展示自己的舞臺,，營造一個溫馨而又充滿朝氣的學習環(huán)境。

3,、班內統(tǒng)一奮斗目標,，努力爭奪“文明班級”文明稱號，鼓勵學生爭做文明中學生,。

4,、經(jīng)常找班里的基礎較差的學生談心，穩(wěn)定他們的情緒,，及時幫助他們發(fā)現(xiàn)身上的優(yōu)缺點,，肯定進步的同時指出缺點，督促其改正某些不良習氣,，促使他們加強自我管理和糾正,，不斷進步。

二,、加強優(yōu)良學風的形成

1,、 要求學生養(yǎng)成課前做好準備工作，上課要求學生認真聽講,，認真獨立完成作業(yè),。讓學生在書上學習記一些簡單的筆記，提高課堂的學習效率,。課后能及時與任課教師聯(lián)系,，了解學生各學科的學習情況，針對個體制定措施,，幫助其把學習成績搞上去,。

2、要求學生重視期中期末兩次考試,，以及平時的練習,。做到考前認真準備，考后認真總結,，不斷取得進步,。在復習階段，積極配合各任課教師輔導學生開展復習工作,，培養(yǎng)學生良好的學習態(tài)度和習慣,。

3、 班級樹立學習的榜樣，讓學生們向班里學習成績優(yōu)秀的同學學習,，每人為自己找一個對手,，樹立近期目標和長期目標，增強競爭意識,。經(jīng)常進行學習評比,，做好獎勵工作。

三,、加強家校聯(lián)系

采用多種途徑與家長保持密切的聯(lián)系,，經(jīng)常和家長交流學生的在校情況和在家里的表現(xiàn)，讓家長們起到協(xié)助,、配合與監(jiān)督的作用,，使家庭教育參與到學校教育中來; 注重與各任課老師協(xié)調配合。

我的班主任工作由于經(jīng)驗的欠缺,，在許多方面還是存在著不足：

一,、班會課與晨會課沒有做好充分地計劃與準備。

除了學校要求重視的主題班會以外,，我并沒有下心思去充分利用好每個星期的班會時間,。所以學生的精神面貌不佳，班風還沒能完全樹立起來,。而通過思考與后半學期的實踐,，我發(fā)現(xiàn)班會課其實有很多很多內容可講，而更重要的是能通過這些活動增強班級凝聚力,，加強班風,、校風的建設。我們班的班會通常先由我總結,，然后是同學們講近期發(fā)現(xiàn)的問題并以多種形式進行教育,。

二、每一次活動前后應作好思想動員和總結;

不管是學校組織的各種比賽還是班里的各種活動,，我應在事前作好思想動員,。使學生端正思想,，增強了堅決克服困難的決心另外,，每一次外出前，都應強調紀律性和同學的互助友愛;活動結束后,，再讓學生自己進行總結做的好的和做的不好的,，表揚熱心助人的同學。

三,、應動腦筋巧設計,，運用多種途徑教育。

從大的方面來說,，班級管理的各種規(guī)章制度,、實施辦法,、參加學校、年級的各種活動,、組織班級活動都需要我們動腦筋精心設計;從小的方面講,，對學生的表揚、批評,、鼓勵也需要我們動腦筋,。而每當我自己卻忽視了這一要點。所以以后要勤動腦,，腦海里出現(xiàn)一個新念頭時,，就要馬上把它記下來，并盡快付諸實施 ,。

總之,，以上是我對一學年期班主任工作的總結。在這短短的一學期時間里,，我豐富了自己的管理經(jīng)驗,。當然，這除去自身的努力,，還和學校領導及辦公室所有的同事無私的關懷和幫助是分不開,。我將以實際行動來證明我的工作能力，不斷前行,。我將一如既往地用真誠對待事業(yè),，用愛心對待學生，用熱情對待生活,，用正義對待人生,。只要我們心中是真誠地為學生，為學生的健康成長而付出,，一切都為提升學生生命狀態(tài)為出發(fā)點,，我相信，我的班主任工作能在不斷的磨練中得到提升,。

四上班主任期末工作總結 一年級班主任期末工作總結篇十二

在多年的班主任工作中,，我感悟出教學效果很大程度上取決于學生的內在心理狀態(tài)如何，情緒高漲,，則效果倍增,，情緒低落，則效果微小,。但是,，如何采取行之有效的方法縮小師生間的心理距離，使師生間達成良好的溝通呢?我認為可采取以下一些方法

一、了解學生,。班主任與學生交往,，首先應知道學生心里想什么，怎樣想?學生是單純的,，他們對班主任十分尊敬,，但也有各種各樣的要求和期望。班主任應該走入學生生活之中,，了解他們的真實想法,。

走入學生生活之中的一般方法有

1,、在活動中了解學生,。活動是師生溝通的最佳方法,?；顒颖旧碛兴枷胄浴⒍鄻有?、趣味性,、交往性等特點，學生在活動中最善于表現(xiàn)自己,，展示自己的才華,，流露自己的情感，班主任應針對學生的特點,，精心組織,，主動參與各種活動。例如召開主題班會,、班級晚會,、參觀、郊游,、社會實踐等,。

2、家訪,。家庭訪問是班主任與學生交談的好機會,，一般學生都愿意班主任老師到自己家里坐一坐，看一看,，同家長談一談,。在家訪過程中，學生的情緒始終比較激動,，話也會變得多起來，而且愿意講心里話，尤其是該生在某方面取得成績和進步,，班主任當著家長面夸獎時,，學生的心情會更好，也愿意向老師表露心聲,。班主任要注意一條基本原則,，即家訪不是上門告狀，即使學生有了過失,，老師去家訪,，也要先肯定學生的長處，再婉轉地指出問題,，提出希望,，不要讓學生在家長或家庭成員面前下不了臺。

3,、課間,。課間學生思想比較松弛，愿意與同學,、老師作一些交流,，班主任要抓住時機巧妙地尋找話題，與學生進行交談,，這時,，學生愿意向老師談心里話。

二,、設身處地,，換位思考。班主任在與學生的交往中,，應該經(jīng)常地進行角色換位,，即推己及“生”，把自己放在學生的角度來思考：如果為是一名學生,，對某一件事或某一個問題,，希望老師怎樣處理。因此,，班主任在工作中,，要多為學生想一想。

三,、真誠傾聽學生們的訴說,。傾聽，意味著學生們閉嘴你才開了,。一位老師說,，如果在你聽完整個事件前就發(fā)表意見,，那這些意見就永遠不可能是令學生們信服的意見。相反,，在你提出建議,，做出決定前，概括一下學生所講的內容,，讓他們確信,，你已經(jīng)明白了，這樣做出決定,，提出建議才會達到最佳效果,。傾聽是一種心的交流，它可以在平靜中撞擊出火花,，又可以在波濤中留一片平靜的海灣,。

四、感染,。所謂感染,，就是老師在某方面的言行引起了學生的共鳴，使學生受到啟示,，進而仿效,，達到雙方心理上的接近和同化。古人云：“其身正,，不令而行;其身不正,，雖令不從?！蔽覀円逍训挠涀?，學生是現(xiàn)世的人，太遠的將來對他們沒有吸引力,。因此,，要求學生做的都要有現(xiàn)實的意義。例如,，學習常規(guī)的形成不如老師率先做出表率,，你每堂課都帶齊教具們按時上下課，及時批改作業(yè)等等,，將對學生產(chǎn)生潛移默化的影響,。效果會比嘮嘮叨叨好得多。

五,、避免使用過激言辭,。沒有什么人花在學生們身上的時間比老師多。教師的心血最終將以學生們的成就這一獨特的形式奉獻給人類,。教師們愛自己的學生,，但并非任何時候都心平氣和,。教學實踐少的老師，往往一氣之下說一些他們平時不會說的話,，有時因一句話,，就造成了師生間永久的隔閡,。因此,，有經(jīng)驗的老師總是盡量保持寧靜的心態(tài)，因為他們明白,，感情沖動和有愚蠢的行為是成長過程中的一部分,。無論他們感到怎樣激動他們都記得曾擁有過童年，都會從心理上首先原諒自己的學生,。

六,、愛意的流露。用互愛,、溫馨的心態(tài),，來探討達到一個共同的目標，是一個強大集體,。愛意能鼓起戰(zhàn)勝困難的勇氣,，愛意是一中默許，無論什么差異和矛盾升起,，只要有愛意作為基礎,，人們就有交談，解決的可能,。對于學生,，老師們不要估計他們知道你愛他們，請展現(xiàn)出來,，對差生微小進步的一聲贊揚;對膽小同學一個鼓勵的眼光;對做錯事同學一個寬容的微笑;對生病同學一聲溫暖的問候,。從這些最容易的做起，你會發(fā)覺有意想不到的效果,。

七,、重視學生的觀點。和老師決不是馬上________學生提出的觀點,，盡管他們知道在原則性的問題上決不能讓步,。他們的做法是引導學生去偽存真。這樣做有兩點最大的收益：第一,，學生自己參與的決定他們更容易接受;第二,，學生們能看到自己作為集體一員的價值。老師們熱衷于聽聽學生們的想法和建議,，有利于培養(yǎng)學生的自尊和自信,。也增進了師生間的理解,。

八、期待,。班主任與學生交往,，就是要通過自己的特定行為方式，將各種期待有意識地傳達給學生,。比如將一項任務交給一個能力較弱的學生,，相信他經(jīng)過努力能完成。這實際上就包含了一種期待和信任,，學生會在這種期待中,，努力超越自己，把老師的期待內化,，最終達到與老師期待的一致,。

九、公平,。公平是一種道德要求和品質,，是指按照一定的社會標準實事求是地待人處事。班主任與學生交往,，尤其要注意公平對待每一個學生,，公正地處理每一件事。有的老師對不同的學生相同的行為表現(xiàn),，往往不能一視同仁,，產(chǎn)生一種偏見，這種偏見會使學生感到：老師親的親,，疏的疏,，對人不公平。

總之,，師生間的互相理解,，使作為學習主體的學生在高昂情緒中學習，肯定能取得更好的成績,。教師,，只有在學生們的健康成長中，才能感受到自身存在的價值,。那么就地取材讓我們本著這樣一種基礎——尊重,、愛護、信任,、傾聽去架起師生間的這座橋,。

四上班主任期末工作總結 一年級班主任期末工作總結篇十三

我擔任的是一年級_班的班主任，在這一學期中,，我和學生們都努力踏實地做好每一件事情,，有辛勤的耕耘,，有收獲的喜悅，也有不足與遺憾,。下面我就介紹這學期我所做的主要工作,。

一、培養(yǎng)學生的良好習慣

一年級學生由于年齡小,，表現(xiàn)為活潑好動,，自覺性很差，凡事總得有老師在旁看著,。所以我把工作重點就放在我培養(yǎng)學生良好習慣上,，首先是利用晨會課,、思品課學習《小學生日常行為規(guī)范》,，提醒學生做好上課準備工作。在日常學習中,，時刻注意調動學生的積極性,，逐漸養(yǎng)成上課專心聽講、下課好好休息,、講文明,、講禮貌的好習慣。其次是讓學生養(yǎng)成一些作業(yè),、讀書的習慣,。比如：每天在校生給老師檢查，走讀生給家長檢查,，并做好記號,，然后才可以出去玩。另外我利用學生手邊的課本,，讓他們做完作業(yè)一起看看課外書,，這樣既保持教室安靜，也可以使學生增加課外識字量,，對讀書產(chǎn)生興趣,。還有就是讓他們養(yǎng)成晨讀的習慣，我要求學生到了教室以后就拿出語文課本讀書,，不可以離開自己的位子,，由課代表監(jiān)督完成。

二,、培養(yǎng)良好的班集體

班集體是培養(yǎng)學生個性的沃土,，有了這塊沃土，學生的個性才能百花爭艷,。我?guī)ьI學生積極參加學校的各項活動,，這個學期學校開展的活動比較多,，我?guī)椭鷮W生收集故事參加“知榮辱，樹新風”講故事比賽;選拔學生參加“迎六一”現(xiàn)場繪畫比賽,，我班__同學在比賽中獲得區(qū)級一等獎;在慶六一活動中,，我?guī)ьI學生排練的兩個節(jié)目都獲得成功。通過這些活動使學生形成熱愛班級的感情,，而且時刻想為自己的班集體爭光,。逐步形成一個健康向上、團結協(xié)作的班集體,。

三,、培養(yǎng)有管理能力的小干部

班干部是老師的得力助手，選拔一個有能力的班干部至關重要,。一年級學生年齡小,，能力強的也不多，所以我著重培養(yǎng)了3類班干部：班長,、勞動委員和各科課代表,。并從班干中每天選出一個值日組長，他負責管理當天的衛(wèi)生打掃以及眼保健操的檢查,，這樣就培養(yǎng)了小干部的能力,。

四、平時加強與家長的聯(lián)系

本學期我添加了學生家長的微信好友,，并建立了一年級_班的家長群,，我總是耐心地和他們講解、溝通,，把孩子時時刻刻的情況告之家長,。在平時一旦發(fā)現(xiàn)學生在學習上、身體上,、思想上有什么特殊情況,，我總是及時、主動地和家長聯(lián)系,，向他們了解情況,，取得家長的理解和配合，共同教育孩子,。家長們也都非常信任,、理解、支持我的工作,，我感到很欣慰,。這點也是我這學期自己覺得做得比較成功的地方。

一年級下學期很快就過去了，班里的孩子基本上都適應了學校生活,，對學校的各項規(guī)章制度也已十分了解,，大部分也能夠做到，應該說學生還是比較聽話的,。但是我還有很多做得不足的地方,，比如工作還不夠細致，對待孩子還不夠細心,。所以等到二年級的時候我和孩子們要不斷努力,，把班級的方方面面建設得更好。

四上班主任期末工作總結 一年級班主任期末工作總結篇十四

一年級班主任的工作不好做——煩,、雜,。因為一年級學生年齡小，自控力差,，習慣差,。回顧這一學期的班主任以及語文教師的工作,，點點滴滴盡在眼前：

一.緊抓常規(guī),，重培養(yǎng)習慣

因為剛從幼兒班升上來，孩子們各方面的習慣都尚未養(yǎng)成,，所以一年級孩子的特點就是好動、好玩,?；貞浧痖_學第一個月時，孩子們的行為習慣讓我費了一番精力,，我常跟同事說孩子們太調皮了!想要他們養(yǎng)成一個好習慣,，真得花點時間和精力。大到排隊,、掃地,，小到上課時的坐、站,、舉手發(fā)言等,，從紀律、學習,、衛(wèi)生,、安全等方面對學生進行規(guī)范化教育，這都需要我手把手,、大花時間和精力的去教,。使他們明白該做哪些事情，不該做哪些事情。每次利用周一升旗時,、早上出操時的晨間訓話等機會讓全班同學知道該怎么做,。配合校大隊部開展的“校園之星”評比活動，在班內先開展“奪星”活動,，每周定時評比,，長期堅持，幫助學生初步養(yǎng)成良好的學習,、生活習慣,。不過活雖苦，但有回報,。時間一長,，學生的行為規(guī)范大有進步，已基本上適應了學校生活,。一個星期之后,，學生漸漸地知道了每天上課時該干什么，不該干什么了,。同事們都說孩子們的進步真大?。荷险n鈴響能馬上安靜下來等待老師來上課了、課后活動時從未發(fā)生打x,、班級衛(wèi)生越掃越好……

二.重在激勵,，多表揚孩子

現(xiàn)在孩子的自尊心都很強，你是罵重點都不行,，要不就哭哭啼啼,，要不就破罐子破摔。所以,，在平時的學習中,，我就特別注重對孩子的評價語言，以此來激勵孩子們更好的學習,。像孩子們那天把地掃得特別干凈,，一走進教室，我就會伸出大拇指大聲地說：“真是群好孩子,，你瞧把我們的教師打掃得多干凈啊!”并給每個孩子獎勵一顆“衛(wèi)生之星”,，孩子們興致特高，每次打掃衛(wèi)生時就會特別賣力,，同時也就也別注意保護環(huán)境了!你看,，多好啊!

課堂學習中，我也不忘經(jīng)常用多樣性的評價語言來鼓勵孩子努力學習：“真是個愛思考的孩子!”,、“你太棒了!老師真為你感到高興!”……孩子們在我表揚他們之后,，他們也會說上一句“謝謝老師，我會繼續(xù)努力的!”你看，孩子們的學習興趣被調動起來了,，同時也學會了用激勵性的語言去幫其他孩子了!

三.加強聯(lián)系,，重視家校共同教育

我總跟家長說，一個孩子有個好的發(fā)展,，這和學校,、和家長的共同配合是分不開的。一個人的成長離不開家庭的影響,。教師對孩子的影響再大,，如果得不到家庭的響應與合作，必然是勢單力薄的,。所以我經(jīng)常通過家長接送孩子的時候,，通過每月發(fā)放給家長的一封信，來表達自己對教育孩子的看法以及孩子近期在校的表現(xiàn)和提出一些建議等等,，到目前為止,，已經(jīng)發(fā)放了《請你一定跟上來》、《與你同行》,、《遲到的交流》和期末結束發(fā)放的《共享豐收果》這四封主題信,，家長們都覺得這種方式特別好，對孩子們的了解更深一層了,，所以好多孩子的進步特別大!下學期,，我還會繼續(xù)與家長保持聯(lián)系，共同教育好孩子,。

四.警鐘長鳴,，安全始終放第一

家長把孩子放到學校，我們就得為孩子們的安全著想,。對一年級這些年齡小的孩子，我們的安全工作更為重大,。半年里,，我每天都要提醒孩子們注意安全，學習簡單的安全常識,。通過實例讓孩子更深一部體會到安全的重要性,。孩子們很聽話，把我的話語記在心間,，所以這半年里,，孩子們從未發(fā)生過一起安全事故。但這并不能就這樣放松警惕了,，無論何時,、無論何地，安全還是要始終擺在第一位的!

另外，這半年里由于甲型h1n1流感的肆虐,，學校對學生在這方面的教育也非常重視,，每天對教室進行消毒，做好晨午檢,，學生身體都很健康,，就是體質不是很好，隔三岔五的就有學生請病假,，像謝文俊,、謝文靜、謝浩遠這三位孩子,，每次流感都會把他們傳染傷感,。所以，孩子的體質鍛煉將會是我下學期的一個重點訓練項目,。讓孩子們健健康康,、開開心心地度過每一天。

班主任的工作雖然煩,、雜,，但看到孩子們的優(yōu)秀表現(xiàn)，即使再辛苦也覺得沒什么了!在今后的工作中我將不斷努力,，盡心盡責做好這一項工作,。我希望我?guī)Ыo學生的是一片晴空、綠地,、清水,，我會更加努力地邁好每一步。

四上班主任期末工作總結 一年級班主任期末工作總結篇十五

班主任工作是艱巨的,，也是非常重要的,，在長期的班主任工作中，總結了以下一些經(jīng)驗供班主任參考：

1,、工作要有責任心

只有有責任心的班主任,，工作才會實抓實干，才能管理好班級,。

2,、工作要細心

只有細心的班主任，才能及時發(fā)現(xiàn)學生的點滴進步,，及時給予表揚,，讓學生的進步得到肯定，并能養(yǎng)成一種習慣;只有細心的班主任,，才能及時發(fā)覺學生的不良行為,，及時給予批評教育,，把不良苗頭消滅在萌芽狀態(tài)之中;也只有細心的班主任，才能制定出細化的各種規(guī)章制度,，讓學生的行為每天每時每刻都有章可循,，有“法”可依。

3,、工作要有耐心

班主任工作不是一朝一夕的工作,，而是一項長期的工作。這一點主要體現(xiàn)在后進生的轉化教育工作上,。每個班級都有一些相對落后的學生,，只要班主任把后進生教育好了，班級管理工作就有效了,。但是,，要完成后進生思想的轉變，行為習慣的轉變,，卻并非易事,。因此，我們班主任也要學會打“持久戰(zhàn)”,。 4,、重視家訪

家訪是學校與家庭相互聯(lián)系、溝通的重要手段,。通過家訪,，教師可以了解學生在家的學習表現(xiàn);了解學生的家庭背景;了解學生的生活行為習慣。通過家訪,，教師可以讓學生家長了解學生在校的學習,、工作、行為表現(xiàn),。不管是班主任,，還是學生家長，只有深入了解學生,，才能因材施教,，讓教育效果最優(yōu)化。

5,、加強班干部管理

班干部是班主任管理班級的有力助手。班干部來源于學生的民主選舉,，在學生當中有一定的威信;班干部就來源于班級,，來源于學生群體，方便班級管理工作的展開,，可以讓班級管理工作更深入,、更細致,。班主任管理班干部的有效途徑之一就是經(jīng)常開班干部會議。

6,、心態(tài)要端正

在班級管理工作中,，難免會遇到一些煩心事、棘手事,，如：家中的煩惱事,，學校里的不如意;學生的不聽話，同事的小矛盾等等,。

尤其是在班主任盡心盡力地教育,、管理下，有些學生卻屢教不改,，甚至是變本加厲地違反校規(guī)校紀,，許多班主任可能會對學生失去信心，對自己的工作能力產(chǎn)生懷疑,，或常常自責,，自我壓力過重，甚至可能“恨鐵不成鋼”,，對學生進行體罰或變相體罰,。其實，即使學生一時沒有進步,，或變本加厲,，責任并不全在班主任和老師。

一方面是因為現(xiàn)代的教育是學校,、社會,、家庭三元一體的教育，只有學校教育,，而缺乏社會,、家庭的正確教育，我們的教育是不可能取得成功的,。正如有些老師所說：“5+2=0”,，學生在學校里的5天教育，經(jīng)過在家的2天負面教育,，教育效果卻成了0,，甚至是負值，責任并不在老師,。

另一方面,，教師常常自責，自我壓力過重,，而又沒有適當?shù)玫秸{節(jié),、釋放,，教師自己也可能產(chǎn)生某種心理疾病。如果教師的心理不健康,，學生也極容易得“師源性心理障礙”,，那么，教育的結果也必將是一種悲哀,。因此,，班主任要擺正心態(tài)，不管遇到什么情況,，班主任的心態(tài)一定端正,。

7、關愛學生,，尊重學生

“愛是教育的根本”,，班主任要善于接近孩子，體貼和關心學生,，多和他們聊天,，游戲，了解他們內心的想法,。使他們真正感受到老師是愛他們,，關心他們的。學生們信任你,，喜歡你,，班級內的工作就很容易開展。

8,、重視后進生的教育工作

在每一個班級中,，都有一些在學習，思想上后進的學生,，他們往往都很自卑,，也有極個別的十分調皮，令教師頭疼,。作為班主任,，不能光把注意力放在那些學習好的學生身上。更要關心重視后進生的教育工作,。

9,、如何批評學生，怎樣才能夠令學生虛心接受批評?

第一招叫做：“退三進一”,，每一個學生都有自己的優(yōu)點,，作為班主任應該善于捕捉每一個學生身上的閃光點，雖然可能只是一個小小的閃光點,，但很有可能你通過這個小小的閃光點可以挖掘出埋藏在他心里頭的大金礦,。

10、如何營造良好的班級氣氛?

班主任在教育,、教學,、生活和各項活動中，根據(jù)是非標準進行褒貶,，該肯定的就肯定,，并給予適當?shù)谋硌莺酮剟?該否定的就否定，并給予適當?shù)呐u和教育,。

總之,，班主任工作的內容是復雜的，任務是繁重的,。但是,，只要我們真誠地熱愛學生，熱愛班主任工作,，在實踐中不斷完善自己,，形成系統(tǒng)科學的工作方法，是可以干的很出色的,。

四上班主任期末工作總結 一年級班主任期末工作總結篇十六

在教育界有一個很著名的效應——“皮格馬利翁效應”,，是講只要全心全意付出了真愛，就連石頭都能感化,。作為一名與學生聯(lián)系密切,，對學生影響最深遠的班主任，尊重學生,，理解學生,，對學生嚴格要求，發(fā)自內心的去愛每一個學生,，這一向是我工作的指導原則,。在這個原則的指導之下，我分階段分步驟開展了班主任工作,。對于班主任工作,，我認為應抓好以下幾方面：

一、做好學生思想教育工作,，打好班級管理基礎

1,、隨時與學生談心，建立良好師生關系,。

經(jīng)過談心能隨時掌握班級學生的大體情景,。如他們的思想、家庭,、學習情景等,，隨時解決,，比如有些同學因家庭貧困，看到其他同學穿名牌,，比闊氣,，就抬不起頭來;有的同學因了解到社會的某些陰暗面，就認為世風每況愈下,，世上沒幾個好人,。遇到諸如此類的問題，經(jīng)過個別談心進行開導,，引導學生對社會,、人生進行進取的思考，力求使他們的心理由脆弱變堅強,，由偏激變全面,。從而拉近了師生距離，使師生彼此信任和理解,，為今后開展工作打下了良好的基礎,。

2、引導學生,，重塑自我,。

隨時引導學生：過去怎樣樣并不重要，教師關注的是你此刻和將來的表現(xiàn)!隨時鼓勵學生踏踏實實,，為自我完美的明天而努力,，而拼搏!

3、幫忙學生明確努力方向,，確立奮斗目標,。

“好的開始是成功的一半”，如果在一開始起跑的時候就能目標明確,，斗志昂揚,，以后的道路必須越走越寬，離成功也就不遠了,。所以,，學生在升入高二以后應指導學生確立好短期目標與長遠目標，使他們在今后的學習中能學有目標,，趕有方向,。

二、做好班干部的選拔和培養(yǎng)工作,，指導學生自我管理

班干部是班級的核心,，是帶動班級發(fā)展的主要力量，他們應當是班級其他成員的模范。所以,，選拔一批有工作本事,，愿為班級服務的班干部隊伍，既有利于增強班級的凝聚力,，引導班級輿論從而促進良好班風的構成,，又有利于教育者的教育要求轉化為班級內部的需要;還有利于構成良好的班級人際關系，為班級獨立的開展工作供給條

1,、引入競爭機制，公開竟聘班干部

選拔班干部的方法較多,，我采用競選的方式來選舉,，并且規(guī)定新班委有一個月的試用期。這樣學生對自我競選來的職務較感興趣,，自然會很珍惜,，也就會努力去干

2、扶,、放結合,，加強對班干部的培養(yǎng)。

班干部產(chǎn)生以后,，他們獨立的工作態(tài)度和大膽負責的工作精神對于推動班級的發(fā)展,，提高班級的自我教育和自我管理本事發(fā)揮了重要的作用?？墒鞘聦嵣?，我們也會看到，在班干部的工作中,，不可避免的會出現(xiàn)各種各樣的問題,，

有些問題甚至會影響班級的發(fā)展。所以,，作為班主任,，必須要加強對學生干部的培養(yǎng)，并且把這個過程看成是一個連續(xù)持久的過程

三,、激勵為主,，嚴中有愛

以學生為主體，喚起他們的內驅力,，激發(fā)他們的學習動機,，使其主動參與教學過程，才能獲得教學的成功,。對于違紀的學生,，要抓住他們的心理，用愛心去感化他們，讓學生感受到教師在時刻關注他

四,、開展豐富活動,，活躍班級氣氛

作為新時期高中生，我們應當將他們培養(yǎng)成“知識+本事”的復合型人才,。而本事從哪里來?除了學習,，更多的是從活動中培養(yǎng)。所以,，我十分注重班級開展各項特色活動,。

經(jīng)過參加各種特色活動，學生的自我得以展示,，特長得以發(fā)揮,，本事得到了提高，班級的凝聚力得以加強;重要的是,，經(jīng)過活動,，學生不再有剩余的時間去揮霍浪費，減少了違紀現(xiàn)象,，構成了禮貌向上的班風,。

“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”,。班主任工作任重而道遠,，在以后的工作中，我將更加努力,，深入探討班主任工作的思路和方法,，為學生管理工作貢獻自我的力量

四上班主任期末工作總結 一年級班主任期末工作總結篇十七

一學年順利結束了，在科任老師的關心和支持下,，在校領導的正確指導下,，順利走過這一學年，現(xiàn)在我將這一學年的工作情況總結一下,。

我所做的主要工作：

八年級是整個初中階段重要時期,，我深知自己肩負的責任重大，不敢有半點怠慢,，在這一學年學生心理和生理都發(fā)生了很大的變化,，對于這一變化，學生的精神上有較大的壓力,，而大多數(shù)的學生在這個轉折時期顯得迷茫,，怎樣讓學生盡快適應這一變化，順利度過轉折時期,，這是我班主任的首要問題,。

針對這些問題我主要做了三點：

1,、尊重每位學生，盡可能滿足學生的的需要,，努力的克服了固執(zhí)己見,，尊重學生的個性發(fā)展，為學生的成長營造一個愉快的心理空間,。

2,、善待每位學生，用真誠的愛心對待每個孩子,。對于優(yōu)等生不掩飾他的缺點,，積極引導他們揚長改過，努力使其達到更優(yōu)秀;對于后進生,，不歧視他們,，努力去發(fā)現(xiàn)他們的閃光點，激勵他們不斷自我完善,。

3、對于厭學和不想上學的同學,，我總結個小方法,，還算比較實用，這就是三個配合：

第一個配合就是讓孩子配合,。讓孩子知道他的選擇是對的,、這段時間堅持住了，讓孩子聽從老師和家長,，過了這段時期就好了;

第二個就是家長配合,。讓家長多給孩子關心，多和孩子談心,，讓孩子感受到來自父母最大的支持;

第三就是老師配合,。老師多和孩子談心，上課的時候每節(jié)課提問一次,，和孩子談心的時候避免厭學的話題,，總之多給與關心，時間是一劑良藥,，堅持一個月的時間就好了,，對于班級是十幾個產(chǎn)生這種想法的孩子都轉變他們的思想了，但對于個別兩個還是不見效果,，會逐漸去摸索有待提高,。

一個優(yōu)秀的班級，是一個具有鮮明特色的集體,，只有滿懷希望與激情,，加強管理、不斷進取，在全體師生共同努力下,，在全校領導的支持下,，必定會走向美好燦爛的明天。

四上班主任期末工作總結 一年級班主任期末工作總結篇十八

由于本人工作的原因,，沒有實現(xiàn)班會周周開,，但是在我有空的情況下，我基本上保證了班會的召開,，并且也做到了爭取和學生一周見兩次面,，保證了解學生動思想40分鐘。每周班會都圍繞學生就業(yè)和學習為主,，進行交流和教育,。

一對一談話

本學期本人共找學生談話20次，每次談話20分鐘,，主要從學習,、戀愛、理想三個方面對他們的動向進行了了解,，同時對存在問題的學生進行了適時的提醒,，避免了一些事情的發(fā)生。感覺幸福的是也有五名同學主動找我談話,，通過談話幫助他們解決了思想上的問題,，我很高興，在他們已經(jīng)四年級的時候,，他們還會把我當作港灣來?？浚矣X得很幸福,。

嚴肅請假

本學期基本上保證了學生請假的制度,。

做到了兩天假和家長溝通后批準;兩天以上假和家長溝通后，保留學生家長電話,，由系主任批準,。

同時廢止了簡易請假條的制度，實行手寫請假條的制度,，要求學生認真寫請假條,，有專人負責整理請假條，作為期末綜合考評的一項來考核,。

主題班會

本學期召開兩次主題班會,，已經(jīng)召開了《冰雪·青春·激情》的主題班會，還有一次《圣誕聯(lián)歡會》,，通過主題班會鍛煉了學生的能力,，同時使學生之間更加團結,。

學生技能

學生的基本從師技能，本學期主要結合“九年義務教育教學設計大賽”對學生的教案和課件進行了細致修改,，并總結了學生出現(xiàn)的問題,，并通過班會時間給學生進行了課件制作的指導。

以上是本學期工作的總結,，由于本人工作問題,，沒有更多的時間去解決學生的一些問題，但是他們對自我的保護和對自我的約束讓我放心讓他們自己去飛,。

我很幸運我的學生都能理解我,，并體諒我，得到他們充分的信任和時時的關心,，讓我覺無比的榮幸和驕傲,。

四上班主任期末工作總結 一年級班主任期末工作總結篇十九

作為一個新高中班主任，我深知班主任是學校教育工作的組織者,、實施者,，是教學工作的協(xié)調者，班級管理要求班主任熱衷于本職工作,，盡職盡則,，持之以恒，講究方法對學生的關愛貫穿于班級管理的每時每刻,，通過自己做了一學期班主任工作的實踐，談一下做班主任工作的幾點體會,。

首先,，使之積極期望和美好愿望，拉近彼此距離,。因為我接手的是一個普通班,，其中有好的學生，但差的學生也占了相當一部分,，期初我給學生,、班級訂了一個合理的、積極的期望,、目標和要求,，相信學生的發(fā)展?jié)摿Α１娝苤?，對學生的態(tài)度會對學生的成長和發(fā)展產(chǎn)生深刻的影響,。積極、明確,、合理的期望,，通過暗示作用可以使學生朝教師所期望的方向努力,，塑造自我形象，調整個人意識和行為,。

接班的第一天,，我對每一個同學說了：“我真誠歡迎我們高一_班的每一位成員，讓我接這個班,，是我們有緣,。希望你能為_班作貢獻”。我發(fā)現(xiàn)很多同學都感到很意外,、很新奇,，也有一些不自然。事后有同學說：“自己讀書以來從沒聽到過這樣的話”,。頭一個月在熟悉學生的過程中,，我告訴他們，我對他們中的每一個人都抱有很大的希望,，希望他們?yōu)榘嗉墵幑?。通過表達老師的感情期待，拉近了師生距離,，為班主任工作的開展打下了堅實的基石,。

每次主題班會，同學們都能談的積極踴躍,，暢所欲言,，談的感人肺腑，真真切切,，我覺得,，通過這幾次班會，我與學生的距離拉的更近了,，我?guī)Ш冒嗉壍男判暮蜎Q心更大了;班上的凝聚力更強了,，我的責任心更強了。

然后,，我和特殊學生個別交談,、還分組分類課前集體談話，在談話時,，我結合個人經(jīng)歷反復闡述一個觀點：老師看大家是一張白紙,，每個同學現(xiàn)在又在同一起跑線上，個人的努力決定自己的命運,，付出與收獲總是成正比的,。通過自己的工作，努力營造一種良好的學習氛圍,，打造一個不甘落后,、力爭上游的競爭環(huán)境,。

再次，我在平時指導學生從被動接受管理逐漸轉向主動自我管理,。通過自我教育,，增強學生的責任感、自信心與強烈的自我要求,。我認為,，學生若沒有進取意識與自強意識，沒有對班級的認同感,，沒有集體的榮譽感,，是無法實現(xiàn)自我教育的。我的做法是從嚴格的“他律”入手,，逐漸培養(yǎng)學生養(yǎng)成“自律”的行為習慣,。我對學生經(jīng)常講一句話：要像愛護眼睛一樣愛護自己的聲譽，希望你們的名字總是和守紀律,、愛學習,、有進步等聯(lián)系在一起。

就這樣,，抓住分分秒秒,，由量變到質變。一個學期過去了,，班級形成努力向上的學風,，出現(xiàn)尖子生帶動普通生的良好局面，本次月考,，本班的成績在年度普通班中均名列前矛,。

學習如此，班級活動也同樣,。我積極調動同學們的積極性參與各項班級活動中，增強他們的集體榮譽感,，我盡可能地利用一切集體活動如：元旦晚會,，主題班會等，使大家增強團隊精神,，使全班同學更為團結,，真正能夠體會到自己是班中的一份子。

我非常重視正面評價學生,。如平時,，科任老師表揚、肯定的人和事,，我可能的再在眾人面前表揚一下,，通過這種下面肯定的做法,，確實較好地激起學習的興趣，振奮同學的精神,，有利于班集體建設,。

作為班主任，我積極組織好學生,，配合好科任老師參與我校的“五步導學法”教學改革大潮中,，給學生講教學改革的新形式，新特色,，新影響,，及我校探索新教學模式，打造高效課堂的重要意義,，讓學生積極主動投入教學改革中,。

四上班主任期末工作總結 一年級班主任期末工作總結篇二十

時間飛逝，轉眼間一學期的教學工作已接近尾聲,，這一學期,，我擔任一年級x班的語文教學和班主任工作。我按照學校的德育工作要求,，認真制訂班級工作計劃,，有重點、有步驟地開展工作,，使學生知識技能和道德品質一同形成,，全面發(fā)展。具體工作歸納為以下幾點,。

一,、培養(yǎng)學生的良好習慣

一年級學生由于年齡小，自控力差,，紀律渙散,。我從培養(yǎng)學生良好習慣入手，課上進行趣味教學,，盡量吸引學生的注意力,，組織好學生的紀律。利用班會課組織學習小學生守則和小學生日常行為規(guī)范,，提醒學生做好上課準備工作,，并且在課后注意觀察學生的行為，根據(jù)學生的表現(xiàn)在學生中樹立榜樣,。在日常學習中,，時刻注意調動學生的積極性，逐漸養(yǎng)成認真聽課、認真作業(yè),、下課好好休息,、講文明、講禮貌的好習慣,。

二,、善于表揚孩子

對于一年級的孩子來說，表揚的效果是非常好的,。平時,，我會在跟他們聊天的時候告訴他們：“你又進步了”，“你的字越寫越漂亮了”;課堂上經(jīng)常對他們說：“你真棒!”“你學得真快!”“你說的真好!”同時,，還準備了許多精致的表揚信,，以鼓勵進步的學生……當我和家長交流時，經(jīng)常聽他們說起,，孩子們回家說老師又表揚他什么了,，一臉興奮，在家表現(xiàn)也會特別好,。

三,、狠抓班級干部隊伍的組建和培養(yǎng)

一個班的集體面貌如何，很大程度上是由小干部決定的,。小干部對班集體有著“以點帶面”和“以面帶面”的作用,，我稱他們是"班主任的左右手?！彼?，根據(jù)班級學生的實際情況，很慎重地在班級內選拔出大家信服的,，具有較強的號召力和自我管理能力的班干部隊伍,。為了培養(yǎng)學生班干部的威信，我經(jīng)常作以下工作：

(1)在班內大力表揚干部優(yōu)點,，宣傳他們的先進事跡,，幫助小干部樹立威信。

(2)鼓勵干部大膽工作,，指點他們工作方法的同時,，在紀律上以身作則，力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,，即“以點帶面”。

(3)培養(yǎng)干部團結協(xié)作的精神,，能夠通過干部這個小集體建立正確,、健全的輿論，帶動整個班集體,即“以面帶面”,。事實證明,，本學期我班在學風,，班風方面，都有了很大的轉變,。

四,、加強與家長聯(lián)系

平時，我能關心愛護班里的每一個學生,。對一些表現(xiàn)不太好的同學,，更是傾注了更多的心血。當他們有困難的時候,，我總是耐心地幫助他們,。一旦發(fā)現(xiàn)他們在學習上、身體上,、思想上有什么特殊情況,，我總是及時、主動地和家長聯(lián)系,，向他們了解情況,，耐心地做他們的工作，取得家長的理解和配合,，使每一個孩子都能揚長避短,，健康地成長。

五,、積極參加學校的各項活動

學校組織的集體活動,，最能培養(yǎng)學生的凝聚力和集體榮譽感。我?guī)ьI學生積極參加學校的各項活動,，如運動會,、冬游等活動。開展一些跟教學有關的活動,，如：寫字,、古詩詞朗讀、口算比賽等,，展示學生各方面的才能,，發(fā)展個性，逐步形成一個健康向上,、團結協(xié)作的班集體,。

六、做好后進生的轉化工作

在我班,，后進生在班中的人數(shù)較多,，因此，轉化后進生是班主任的一項必不可少的基本功。首先要把真誠的愛給予后進生,。要做到思想上不歧視,，感情上不厭倦，態(tài)度上不粗暴,，方法上不簡單,。要用自己對差生的一處真誠的愛心，叩響他們心靈之門,。其次要善于發(fā)現(xiàn)他們的“閃光點”,。比如：在課堂上給他們創(chuàng)造條件，鼓勵他們舉手發(fā)言,，及時給予肯定,、獎勵。課余多跟他們談心,，及時了解他們的思想動態(tài),、困惑等，使學生覺得老師很在乎他們,、很看重他們,，從而有一種心靈的歸屬感。課外積極輔導,、跟蹤,，多與家長聯(lián)系，有利于為他們創(chuàng)設一個健康良好的環(huán)境,，也有利于班集體的建設,。

七、存在問題

班主任工作千頭萬緒,，有時這事未處理完美,，那事又接踵而來，由此,，本人往往在處事中過急,，也許有些言語會使學生難以接受。

教育是一門科學,，育人成才是一種精雕細刻的藝術,，在工作中只有講究科學、創(chuàng)新,、藝術,，才能培養(yǎng)出適應社會需要的高素質的人才來。我爭取在今后的班主任工作中,，多學習先進經(jīng)驗,，不斷改進,，不斷提高，積極探索,，善于總結，注意工作方法,，使班主任工作邁上一個新的臺階,，取得豐碩的成果。

四上班主任期末工作總結 一年級班主任期末工作總結篇二十一

為了使初一,、初二業(yè)已經(jīng)形成的優(yōu)良班級風貌更上一個新臺階,，我特別重視班干部的隊伍建設。下面讓我來談談自己的一些做法和體會,。

一,、發(fā)現(xiàn)選拔班干部

由于所有的學生都經(jīng)歷了一個學年的不平衡發(fā)展，我決定對原有的班委會進行重大的調整,。在班干部的產(chǎn)生過程中,，我認為教師的包辦代替，必定會使班干部失去群眾基礎,，給日后的工作帶來不必要的困難,，是不可取的!但是，單純的所謂的"民主",，讓學生完全"自決",，一些學生往往會傾向選舉自己的"好朋友"，以便在以后的班級管理中得到"照顧",，同樣有不足,。比較好的辦法應該是先民主后集中，即先讓學生進行投票選舉,，再由教師權衡,。

為了使學生的選舉結果更具代表性，我讓大家在規(guī)定的時間內推薦20位同學上來,，然后再按所得票數(shù)的多寡進行排列,，前12位的同學始得當選，這樣可以最大限度地讓學生發(fā)表意見,，而且選出的干部往往又比較理想,。最后再根據(jù)所選干部的氣質、性格類型以及能力的差異進行分工,，優(yōu)化班委組合,。

實踐證明，在民主選舉的基礎上,，經(jīng)過班主任的優(yōu)化組合而產(chǎn)生的班委會,，得到了同學們的信任和擁護,，具有較強的戰(zhàn)斗力。

二,、教育培養(yǎng)班干部

班主任對班干部,，不能只是使用，還應該進行教育和培養(yǎng),。我經(jīng)常教育他們樹立為集體服務的光榮感和責任感,，要求他們努力學習、團結同學,、以身作則,，鼓勵他們既要大膽工作，又要嚴格要求,，注意工作方法,。當然，選出的干部畢竟不是完人,，因此對他們不能過分苛求,、指責，特別是在工作出現(xiàn)失誤的時候,。

四上班主任期末工作總結 一年級班主任期末工作總結篇二十二

本學期我繼續(xù)擔任初二（3）班班主任工作,。班主任工作在學校教育活動中有著舉足輕重的作用。在這平凡的崗位上,，我始終兢兢業(yè)業(yè),，全心撲在班級管理工作上。現(xiàn)將本學期工作總結如下：

首先,，我覺得,，既然當了班主任，就不要有什么怨言（也許這也是難免的）,。作為教師,，首先應該把教育當作一種事業(yè)，而不是事情,。事業(yè)和事情,，差之毫厘，失之千里,，兩者在時間,、空間和性質上，都絕不相同,。任何事情都是可以做的,，就看你怎樣去做。一件事情如果你只把它當作一件事情,，它就只是一件事情,，做完就脫手,。如果把它當作一項事業(yè)，你就會設計它的未來,，把每天的每一步當作一個連續(xù)的過程,。 你把教育當作事業(yè)去做，你就會付出自己的精力和心血,，而且會創(chuàng)造性的開展工作,，你就會熱愛自己的教育事業(yè)，就會熱愛自己的每一個學生,。你把教育當作事業(yè)去做了，你就會自覺加大工作的力度和情感投入,。我是這么想的：我們都知道,，一個學生，如果是被動地學習,，把讀書當作是一件苦差事,，那么，他就很難學好,，一定要把“要我學”轉變?yōu)椤拔乙獙W”,，才有可能把學習搞好。同樣,，作為班主任也一樣,，如果把當班主任當作是一件苦差事，那么,，他就缺乏工作的積極性,，時時事事都會被動地去做，工作就難以做好,。因此,，我把“教書育人”放在第一位，增強工作責任心,，時時為學生著想,，本著“多干實事，少發(fā)牢騷”的精神,，無償?shù)胤瞰I一點自己的勞動,，快樂著自己的快樂，盡力做好份內的每件事情,。

其次,，建立完善的班干部隊伍。我試行了班干部半年競選制度,，每學期競選過程嚴密實效,。

除了學校要求必設的班干部之外,，我還設立了專管紀律的紀律委員、專管衛(wèi)生的勞動委員,、專管收取各項費用及班費收支的生活委員等,。當然，在衛(wèi)生方面,，值日分工相當明確,，并有專職人員檢查。

再次,，對班級實施品德量化管理制度,，狠抓紀律和衛(wèi)生。開學不多久,，我就在兩邊墻上貼上了“七年三班班規(guī)及處理措施”,，并使之成為全班同學行為的規(guī)章制度。前面黑板右上方的石英鐘,，時刻提醒每一位學生珍惜每一分鐘每一秒鐘,。品德量化管理制度看起來容易，真正做起來卻很煩瑣,。但必須要持之以恒,，否則是不會有成效的。通過一學期來的實踐證明,，它還是行之有效的,。品德量化管理辦法實施規(guī)則要盡可能細，工作必須要做到位,。對于獎罰標準必須事先制訂好,，使他們有一個明確的奮斗目標。

第四,，確立班級奮斗目標：讓學生學會做人,，讓每位學生健康成長。

對于學生來講學習成績固然很重要,，然而我認為作為班主任關注的不僅僅是學生的學習成績,，應更多地關注如何教學生學會做人。真如教育家陶行知先生所說：“千學萬學,，學做真人,。”因此,，我將學生行為品德的教育放到了工作的首位,。自己事事處處以身作則，做學生的榜樣,。并在班級提出“先做人后為學”的口號,。

第五,、正確關愛學生，努力營造溫馨氛圍,，公正對待每位學生,。

一個班級，就是一個大家庭,。在班級管理中,，我努力將自己“與人為善”的愛心和班集體“普遍的友愛”傾注給后進生，給他們以更多的關注,、更多的投入;對待優(yōu)等生,，我從不寵愛，不遷就,，時時提醒他們“做學問得先做人”,。不單學業(yè)要優(yōu)，更重要的是人品好,、心理健康;班里的中等生往往被忽略。對他們,，我始終如一地尊重,、理解、信任,，充分調動他們的積極因素,。

公正對待每個學生也很重要。因此,，平時處理班級事務,，無論是大事小事（如調座位、評先進等）,，我都堅持公正這一原則,，博得全體學生的信任。

第六,、認真細致做好思想工作,，積極配合任課老師，努力提高學生學習成績,。

初一的學生對初中生活還不能完全適應,，很多同學由于學習內容的加深、增多,，產(chǎn)生了畏難心理,，成績常有起伏，對學習會失去信心,。如何幫助這些學生過好這個關,，成了我工作的重點,。圍繞這一重點，我做了以下幾個方面的具體工作：

1,。充分利用周一早課,。初一的學生正處于生長發(fā)育期，但心理上還不夠成熟,。有了強烈的自我獨立的意識,，好表現(xiàn)，但不能完全控制自己,，對于家長和教師的說教極為反感,！基于學生的這個特點，晨會課上我除了簡要地布置班級事宜以外,，其余時間全都留給學生,。每天都由一位學生向全班同學推薦并朗讀自己欣賞的一篇小短文，然后向同學們談談自己的讀后感,。要求所找文章必須是激人上進的,。真可謂三個臭皮匠一個諸葛亮，同學們都很認真地搜尋此類文章,，有教人惜時,，給人信心的，還有教人培養(yǎng)毅力,，恒心的———————這種方法讓每位同學都有了在同學面前表現(xiàn)的機會,，還讓每位學生在平等的氛圍中相互學習。讓我這位班主任也收益匪淺,。

2,。常與學生進行談心。對于一些經(jīng)常有違紀現(xiàn)象的學生,，如拖拉作業(yè),，經(jīng)常遲到，自習課愛講話,，不能認真做好清衛(wèi)值日工作等,。除了平時經(jīng)常督促，還分別進行重點談話,。曉之以理,，動之一情，寬容他們但不放縱他們,。另外,，還與家長經(jīng)常聯(lián)系，取得家庭的力量支持。在同學充分認識自己錯誤的基礎上改正錯誤,，并不斷地提高自己,。

3。積極配合各任課教師,，做好協(xié)調工作,。學生對每位任課教師都有不同的感受和看法，部分同學還對有些教師有反感的情緒,。因此,，我一方面深入學生，了解學生思想動態(tài),，及時做好調解說服工作;另一方面,，我主動與各任課教師進行交流，不僅了解學生各學科的學習狀況,，還將學生方面的信息傳遞給他們,，與他們共同探討教育教學的科學方法。在此過程中,，我起到了橋梁的作用,。讓每位學生與每位任課教師之間氣氛融洽，能和睦相處,。

經(jīng)過自己不懈的努力,，我所帶班級學生能嚴格按學校常規(guī)進行學習、生活,，在行為習慣和學習習慣上有了明顯的進步,。在以后的班主任工作中,，我還需要不斷學習教育科學理論,，提高自己的理論水平和科學的班級管理水平;同時將繼續(xù)努力，讓所教的每位學生都得到充足的陽光和水分,，健康地發(fā)展,，健康地成長。

四上班主任期末工作總結 一年級班主任期末工作總結篇二十三

忙碌而又充實的第二學期即將告一段落,，回首這短短的幾個多月,，從春寒料峭到暑氣逼人，似乎彈指一揮間,，但翻看班主任工作手冊上的班主任會議記錄,，才發(fā)現(xiàn)，密密麻麻大大小小,，我和同學們一起做了很多事情,。它們都記錄著走過的歲月，記錄著我們的辛勤的汗水，勞作的智慧,。真的有必要總結一下,，梳理一番。

1,、積極配合學校,、年紀做好教學改革工作，認真執(zhí)行兩課型六環(huán)節(jié)的教學模式,，做好學生的板演訓練工作,。

2、加強對學生的思想教育,，培養(yǎng)學生良好的道德品質,，努力培養(yǎng)合格人才。

為了配合學校團支部和政教處的工作,，我們班積極開展了許多有益于學生身心健康發(fā)展的活動,。上好每一節(jié)主題班會，利用班會課對學生進行身心教育,，幫助學生澄清思想上的模糊認識,，提高學生的思想境界。我還充分利用課余時間和有關學生促膝談心,，及時對學生進行針對性的教育,。

3、加強班級管理,，培養(yǎng)優(yōu)良的學風,、班風。

八年級是學生的世界觀發(fā)展,、變化的重要階段,，隨著課時和知識復雜程度的加重，很容易產(chǎn)生兩極分化,，有的學生甚至會感到迷惘,，對前途失去信心。在這個學期里,，一方面,，我主要加大了對學生自治自理能力培養(yǎng)的力度，通過各種方式,，既注意指導學生進行自我教育,，讓學生在自我意識的基礎上產(chǎn)生進取心，逐漸形成良好的思想行為品質;又注意指導學生如何進行自我管理,，培養(yǎng)他們多方面的能力,。

4、積極抓好后進生的轉化工作。

后進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,，卻又是影響班級整體教育教學質量提高的至關重要的一環(huán),。在這方面，我作為班主任及時對后進生加強心理疏導,，幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,，讓他們認識到自己的價值。同時,，我還創(chuàng)造條件和機會讓后進生表現(xiàn)其優(yōu)點和長處,，使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。

5,、做好和家長聯(lián)系的工作,。

第一次月考之后，根據(jù)年級的安排,，我加強了和學生家長的聯(lián)系,，讓家長及時了解了學校和學生的情況。同時班主任也了解了學生在家的情況,、學生的家庭情況,。

6、做好安全教育工作,。

安全工作例來都是學校各項工作中的一個重點工作,，它關系到學生的人身安全，關系到學校的聲譽,。交通安全工作就顯得尤為重要,，每次放假時我經(jīng)常提醒學生注意，不能有絲毫的放松,。

7,、積極做好課間操、上好每一節(jié)體育課,，增強學生的體質,，提高學生的學習效率,。

8,、積極主動地和各科教師聯(lián)系，協(xié)調學校各方面的教育力量,，發(fā)揮好紐帶作用,。

凡事都主動地同任課教師協(xié)商，傾聽,、采納他們的意見,。能夠慎重地處理學生和任課教師的關系，在處理師生矛盾時，盡量避免了激化矛盾,，在這方面,，我平時注意到多教育學生，讓學生懂禮貌,，尊重老師的勞動,，樹立老師的威信，增進師生情誼,。

9,、主動貫徹落實學校以及各職能部門各個階段和突發(fā)性的工作要求，做到堅決服從,、動作迅速,、部署到位、落實有策,。

1,、班風學風雖然大有改進，但離班主任預期的目標還有一定的距離,，個別學生學習的積極性不夠,，部分學生集體意識不強。

2,、后進學生轉化工作效果有待提高,，轉化學生數(shù)較少，轉化的程度也不盡人意,。

3,、個別班干部的工作能力不強，組織能力弱,，雖經(jīng)幫助與輔導,，但仍需進一步培養(yǎng)。

三,、下一步的整改措施：

1,、認真學習先進的班級管理經(jīng)驗，向其他優(yōu)秀的班主任學習,。

2,、進一步狠抓班風、學風建設,，形成良好的學習氛圍,。

3、多渠道,、全方位抓好學生的行為習慣及文明禮儀的教育,。

4,、與任科老師通力合作，積極配合,，從作業(yè),、課堂表現(xiàn)等方面著手，努力提高各學科的成績,。