人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,，寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,，也便于保存一份美好的回憶。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,，希望對大家有所幫助,，下面我們就來了解一下吧。

如何與上級領(lǐng)導(dǎo)溝通篇一

大家好：

今天我懷著無比激動的心情,，參加這此崗位競聘，不管是否成功,，我覺得都是我最大的幸運(yùn)和機(jī)遇,，這充分表明了公司及各位領(lǐng)導(dǎo)對我的期望、支持和關(guān)心,，這種機(jī)會對我來說是第一次也許是最后一次,，我會通過我的努力為公司創(chuàng)造更高的價值。

一,、我的基本情況

本人叫黃敏,，20xx年畢業(yè)于貴州貿(mào)易經(jīng)濟(jì)學(xué)校，今年21歲,，中專文化程度，20xx年7月通過應(yīng)聘來到極美度公司銷售部,，我想我是幸運(yùn)的,，通過我的努力和公司的大力支持。

二,、我的競聘優(yōu)勢

1,、自身綜合素質(zhì)的優(yōu)勢。我對銷售事業(yè)懷有激情的心態(tài),，鼓舞著我始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài),，參加工作以來我一直從事著團(tuán)隊(duì)管理，無論是在任何地方,，我都嚴(yán)格要求自己,，本分做人，踏實(shí)做事,，服從于工作,、服從于全局，在不同的工作崗位上做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

2,、學(xué)習(xí)能力的優(yōu)勢。我在工作后積極參加各類學(xué)習(xí)和培訓(xùn)不斷提高自己的管理水平,。長期養(yǎng)成自學(xué)能力,，并能靈活運(yùn)用所學(xué)的東西，將它用在日常管理工作之中,。

3,、有豐富的工作經(jīng)歷。長期工作于銷售一線工作有較深的了解和管理經(jīng)驗(yàn),，并能處理好各種實(shí)際問題,，公司還制定了一系列規(guī)章制度,。

4、具有一定的協(xié)調(diào)能力,。能夠運(yùn)用公關(guān)協(xié)調(diào)能力來強(qiáng)化與其他部門和賣場之間的關(guān)系密切,。

三、競聘后的設(shè)想

如果這次我未能競聘成功,，說明我在某些方面還達(dá)不到公司和領(lǐng)導(dǎo)的要求,，但我將繼續(xù)為公司發(fā)展做自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。如果我能競聘成功,，不僅是我人身追求,、自我提高的體現(xiàn)，也是我有機(jī)會進(jìn)一步為公司銷售事業(yè)做出貢獻(xiàn),，為員工提供各方面需求,。

我的具體工作設(shè)想是：

1、認(rèn)真學(xué)習(xí),，努力工作,，快速適應(yīng)新的崗位。提高工作的準(zhǔn)確性,，減少盲目性,。

2、積極推進(jìn)觀念創(chuàng)新和機(jī)制創(chuàng)新,。與員工經(jīng)常談心,，促進(jìn)他們?nèi)硇牡耐度牍ぷ鳌?/p>

3、公司當(dāng)前在不斷推進(jìn)觀念創(chuàng)新和機(jī)制創(chuàng)新的管理思想的同時,，要“以市場為導(dǎo)向,，以客戶為中心”提高經(jīng)營理念，同時作為來自銷售一線的負(fù)責(zé)人,，要充分認(rèn)識到人才的重要性,。

4、關(guān)注員工,，嚴(yán)格要求自己,。

以上是我的競聘演講，不當(dāng)之處,，請批評指正,。

謝謝

如何與上級領(lǐng)導(dǎo)溝通篇二

定期匯報。及時將自己的工作進(jìn)度向上級領(lǐng)導(dǎo)反映,，一方面可以贏得上級的支持,，同時也使領(lǐng)導(dǎo)及時了解自己的工作情況。 適時請求幫助和指導(dǎo),。營銷中遇到的問題和困難,，不要一味地“自我克服”,以表現(xiàn)自己的“英雄本色”,要選擇適當(dāng)?shù)臅r候,，請求上級領(lǐng)導(dǎo)的幫助。一方面可以請領(lǐng)導(dǎo)站在全局的高度給予指導(dǎo),，另一方面,，上級領(lǐng)導(dǎo)的參與可使?fàn)I銷工作事半功倍。

經(jīng)常向上級領(lǐng)導(dǎo)提供有效信息,。在營銷過程中,，不僅遇到問題和困難時要向領(lǐng)導(dǎo)“求助”,還要善于把有關(guān)的信息及時提供給上級領(lǐng)導(dǎo)，以便領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行正確決策,。

注意維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)形象,。與領(lǐng)導(dǎo)一起進(jìn)行市場營銷時，要尊重領(lǐng)導(dǎo),，處處維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)的形象,，即使有不同意見，也不可在客戶面前表現(xiàn)出來,。

服從領(lǐng)導(dǎo),。對領(lǐng)導(dǎo)的安排，首先要服從,，凡事要以大局為重，克服利己主義,。

與領(lǐng)導(dǎo)交往要保持分寸,。在與領(lǐng)導(dǎo)的交往中，不可摻雜私人感情,，以防出現(xiàn)以個人好惡影響工作的開展,。 1、需要上交的問題 客戶經(jīng)理在與客戶接觸過程中,，會接觸到一些關(guān)于銀行經(jīng)營方面的問題,，客戶經(jīng)理有責(zé)任將這些問題反映給有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

自己不能解決的問題,。自己權(quán)限范圍之外的問題,，一定不要向客輕易承諾?？梢韵蚩蛻粽f明情況,，并承諾一定將這個問題向上級反映。

系全行經(jīng)營策略的問題,。有的問題可能暫涉及不到自己的工作范圍,，但對全行的經(jīng)營有重大關(guān)系，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要及時向上級領(lǐng)導(dǎo)反映,。

需要領(lǐng)導(dǎo)出面協(xié)調(diào)的問題,。對稱營銷觀點(diǎn)認(rèn)為,，在營銷過程中，有一些問題是客戶經(jīng)理的能力和影響力之外的,，必須由相當(dāng)級別的領(lǐng)導(dǎo)出面才能解決,，客戶經(jīng)理一定要及時請領(lǐng)導(dǎo)出面協(xié)調(diào)解決，以免貽誤戰(zhàn)機(jī),。

重要的問題,。對一些比較重要的、可能會給銀行經(jīng)營帶來較大影響的問題,，要及時反饋給領(lǐng)導(dǎo),，供領(lǐng)導(dǎo)決策。

緊急的問題,。有些問題不一定重要,，但十分緊急。一定要及時反映,，并提醒領(lǐng)導(dǎo)盡快解決,。

其他需要上交的問題。 2,、向領(lǐng)導(dǎo)反映問題的技巧 ――向領(lǐng)導(dǎo)反映問題之前,，列出提綱。講什么內(nèi)容,，從哪幾個方面講,，先講什么后講什么，都要做到心中有數(shù),。聽上去你的思維具有較強(qiáng)的邏輯性,。

――反映的問題要屬實(shí)，不可人云亦云,。發(fā)現(xiàn)問題,，要經(jīng)過簡單核實(shí)，證實(shí)確有其事,，才可向領(lǐng)導(dǎo)反映,。

要善于對信息進(jìn)行分析、過濾,、總結(jié),、提煉。我們每天遇到的信息很多很多,，但是并不是所有的信息都要向領(lǐng)導(dǎo)反映,，要從中提煉出有價值的信息，向上級領(lǐng)導(dǎo)反映。

反映客戶的需求,，但不要以客戶的口氣向領(lǐng)導(dǎo)說話,。在了解客戶的需求之后，要從客戶的角度列出提綱,，但一定不要用客戶的口氣去說,，要站在幫助領(lǐng)導(dǎo)尋求解決問題的辦法的角度上說話。 ――匯報問題前,，一定要有對該問題解決辦法的思路,。當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)征求你的意見時，才可以談你對這個問題的想法,。表示你已經(jīng)思考過這個問題了,。

反映和匯報的問題要具體，多用數(shù)據(jù)說話,。

如何與上級領(lǐng)導(dǎo)溝通篇三

一,、要真誠地贊揚(yáng)上級，最好是背后的贊揚(yáng);

二,、要主動報告,，讓上級對工作進(jìn)展了如指掌;

三、對上級的詢問有問必有答,，而且清清楚楚;

四,、充實(shí)自己，努力學(xué)習(xí),，瘋狂超越;但注意,，不要用上班的時間學(xué)習(xí)，而且學(xué)習(xí)的速度要超過上級的速度;上級每個月讀四本書,，你要讀五本。

五,、真誠地接受批評,，不犯三次過錯;

六、不忙的時候要主動幫助別人,，這一點(diǎn)非常重要!這是中國人最欠缺的!幫助別人其實(shí)就是成就自我!

七,、毫無怨言地接受任務(wù);相信上級和群眾的眼睛是雪亮的，心是慈善的,。

八,、對自己的業(yè)務(wù)主動提出改善計劃，讓上司進(jìn)步,。

九,、經(jīng)常站在上級的立場看問題;

十、人常說成功不簡單，其實(shí),，只要稍微做得比別人好一點(diǎn),，稍微主動一點(diǎn)，你就是上司的得力助手,、扶持的對象,。因?yàn)樵谶@個世界上，能夠按這句話行事的人不是很多,，相反非常的少,，所以你只要稍微做得比別人好一點(diǎn)，你就成功了,。