總結是把一定階段內的有關情況分析研究,,做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料,它可以使我們更有效率,,不妨坐下來好好寫寫總結吧,。那關于總結格式是怎樣的呢?而個人總結又該怎么寫呢,?下面是小編為大家?guī)淼目偨Y書優(yōu)秀范文,希望大家可以喜歡,。
工作人員月工作小結 月工作總結篇一
成績:該賣場該產品的銷量增加了100%,連帶著其它產品的銷量也有所增加,。總體成績還沒做最后的統(tǒng)計,。
總結:入行的第一年,,以學習和積累經驗為主,,有幸跟在一個好主管和好經理下面學習,主管很無私地把他懂的都教我,,而經理也很信任我,有很多事情都愿意放手讓我去干,。所以也取得了較為可喜的成績:如果沒什么意外將會是公司年度銷售冠軍。
展望:接下來將是以帶新人為主了,,因為又有一批我們的師弟進來公司實習了,他們也將是接下來的培養(yǎng)對象,。另外07年我的崗位也將發(fā)生調整,將調回廣州專門負責平價大賣場,,我將向重點客戶管理的方向努力了!
有把它當作重點來做。這家連鎖是出了名的不合作,,廣州同事做不好的原因也無非就是因為費用分配不合理,要么全給了采購,,貨都壓在門店買不出去,,要么全給了店員,,卻因為老是斷貨而影響了銷量。既然接到了任務,,那我也沒有任何借口,我把費用合理地安排了一下,,以2:3的比例分給了采購和店員,,既保證了我的藥品不斷貨,,又讓店員有了幫我推薦的動力,。然后我再額外申請了促銷活動(經理既然讓我做樣板店來避免退場,自然也要答應),,這樣,,三管齊下的情況下,,我這家難纏的店也被我擺平了,。
成績:該賣場該產品的銷量增加了100%,,連帶著其它產品的銷量也有所增加,??傮w成績還沒做最后的統(tǒng)計,。
總結:入行的第一年,以學習和積累經驗為主,,有幸跟在一個好主管和好經理下面學習,,主管很無私地把他懂的都教我,,而經理也很信任我,有很多事情都愿意放手讓我去干,。所以也取得了較為可喜的成績:如果沒什么意外將會是公司年度銷售冠軍,。
展望:接下來將是以帶新人為主了,因為又有一批我們的師弟進來公司實習了,,他們也將是接下來的培養(yǎng)對象。另外xx年我的崗位也將發(fā)生調整,,將調回廣州專門負責平價大賣場,,我將向重點客戶管理的方向努力了!
九月份我的業(yè)績目標是完成17000,可是實際卻只完成了13000,,距離是4000.一個不少也不多的數字,,我想可能我只要再努力一點點,可能現在我的目標就能達到了,。九月份我給自己定了三個點,第一個點是完成7000,,第二個點是13000,第三個點是17000,,完成第一個點的時候我還很有激情去奮斗,當完成第二個點的時候我是輕松的感覺,,后面不知道為什么,也很努力的去奮斗,,可是就是一直沒去單。每次到月半和月底最后一天沖刺我就感覺特別累,,自己業(yè)績還差一點,部門業(yè)績也還差一點,,得盡全力去整那些老客戶,,可是臨時抱佛腳也并不怎么奏效,經常都是沒什么收獲,,我知道這種結果來源于平常的不努力,。偶爾的一次努力很難有奇跡降臨在自己身上。
沒有付出就沒有收獲,,還記得在這個月月底沖刺的時候場景,很多的同事由于在季度業(yè)績考核中業(yè)績還差一點,,有的急得晚上睡不著覺,還有的得求著客戶幫忙,,所有的這一切來源于我們的積累不夠,我們的努力不夠,。當聽到老大說以前部門的老同事在業(yè)績還差的情況下,下班之后的半夜十一二點還打電話給客戶我很佩服他,。我沒有他那么大的勇氣,我怕打擾客戶,,我怕逼死客戶,,我怕,,所有的一切來源于我的膽怯,來源于我一切為客戶考慮,。機會是擺在每一個人的面前,就看我們怎么去把握,,沒準我晚上打電話給客戶,客戶怕我老是打擾他,,沒準就跟我合作了。所有的一切都有可能,,只要我們敢于去嘗試,。老大常說作為一名銷售人員最重要的就是:膽大心細,。想想的確如此,沒有哪一個客戶不喜歡膽量足而心思又細膩的員工,,平時自己老是大大咧咧,,丟三落四,,我得好好改變才行,。
行動決定結果,,思想決定出路,十月份我會更加努力,,并且會用我的實際行動來證明。
工作人員月工作小結 月工作總結篇二
我叫xxx,,在xx鎮(zhèn)政府工作,多年來在上級農業(yè)主管部門和技術指導單位的正確領導,、在同事和科技示范戶的大力支持下,,農業(yè)科技推廣工作組織到位、措施有力,、效果明顯,,多年來的工作情況總結如下:
開展科技入戶示范工程后,積極參加了縣農業(yè)局組織的培訓學習,,更新了自己的知識,,提高自己的業(yè)務素質,,增強自己指導示范戶的服務能力,。
農業(yè)科技推廣是傳統(tǒng)農業(yè)向現代農業(yè)轉變的機制創(chuàng)新,,為爭取社會各界對農業(yè)科技推廣的支持,使全社會特別是廣大農民更多地了解和積極參與農業(yè)科技推廣工程,,采取黑板報、標語等多種形式宣傳農業(yè)科技推廣工作,,宣傳農業(yè)科技示范縣的政策,宣傳面向市場的現代農業(yè)生產技術—蠶豆無公害栽培技術,、大蒜高產無公害栽培技術,、洋芋無公害栽培技術等,,取得了較好的效果。
農業(yè)科技推廣在我鎮(zhèn)以種植業(yè)為主,,科技示范戶理所當然的要有一定的種植水平,同時要有較強的號召力和影響力,,能夠將先進的農業(yè)科技在周邊群眾中推廣開來。經過綜合考慮,,選擇了以馬軍營、紀莊西胡莊,、趙官營,、宋莊小組的10戶素質較高的農戶,作為科技示范戶,。對10戶示范戶進行挨家挨戶走訪,詳細了解各農戶的基本情況,,了解他們對農業(yè)生產技術的需求,,摸清當地耕作制度,并登記示范戶的相關信息,,收集他們對農技推廣工作的各種意見、建議,。同時做好宣傳工作,加強科技示范戶對農業(yè)科技推廣工作的了解,。要求每戶示范戶帶動20戶輻射戶,,全面帶動5個村民小組的所有農戶學科學用科學。
通過科技入戶示范工程,,我所指導的示范戶和輻射帶動戶上有了很大的提高。在摸清了各戶的基本情況,、了解了各戶的需求后,,精心設計了針對各戶的技術指導方案。主要推廣應用了:大蒜測土配方施用bb控釋肥技術,,不但節(jié)約了成本,保護農田環(huán)境,,為實現保洱海和農業(yè)增產、增收相統(tǒng)一的目標打下基礎;大蒜無公害栽培,、防病蟲技術,,保證了大蒜產品的安全可靠,,指導農戶精心選擇優(yōu)質早熟大蒜品種“紅七星”;洋芋無公害栽培、防病蟲技術,,保證了洋芋產品的安全可靠,。
農業(yè)科技推廣的關鍵在于入戶,,培訓指導,傳授技術,,推廣各項農業(yè)新技術到田到戶。為提高專業(yè)技術水平,、入戶指導技能和示范戶農民的科技素質。我根據技術指導方案和農民的需求,,在農業(yè)生產關鍵環(huán)節(jié)(如備耕,、播種,、田間管理,、病蟲害多發(fā)期等),到每個示范戶家中開展技術指導,、培訓和信息服務,與聯系戶保持電話聯系,,確保技術和信息服務通暢。
總之,,取得的成績只能代表過去,未來的農業(yè)綜合服務工作道路還很漫長,,本人在今后的工作學習和生活中要不斷進取,,克服困難,,勤奮工作,,以扎實的理論知識,、先進的技術、良好的工作作風為xx鎮(zhèn)涉農相關產業(yè)的發(fā)展作出應有的貢獻,。
工作人員月工作小結 月工作總結篇三
9月份又過去了,,由于公司決定要統(tǒng)一按區(qū)域管理,,所以公司開會又再次劃分了區(qū)域從10月份后半月開始就實行了模擬區(qū)域劃分管理,,這是公司把我們往更好的方向去帶,,讓我們去達到更好的一個高度,,這對我們來說即是機遇也可能是挑戰(zhàn),,但對于目前的情況來說情況不太樂觀,可能是市場出現了萎縮,,但是與我們努力的不夠可肯定是有關聯的。
一,、9月份工作總結
9月份的新客戶不多,老客戶購買同時也降低,。新客戶開發(fā)的少,有的還處于了解階段,,對于這個情況今后我們要從不同的渠道入手?,F在就是重點的培養(yǎng)有潛力的客戶,,使他們對我們更有信心和認知度,,去挖掘客戶更深的信息。
我們的銷售技能還存在欠缺,,基礎功底薄弱,所以我們還要加強學習,?!安徽医杩谡曳椒ā保@個是我們公司和我個人一直崇尚的,,現在我的能力還不足,所以我要一直在努力,,努力學習,努力工作,,努力生活,,讓每天都是充滿希望的。有人說過“態(tài)度決定一切”,,簡單而言,,我對工作的態(tài)度就是選擇自己喜歡的,,既然我們選擇了這個行業(yè),,可能是沒有辦法,,但現在這是我們惟一喜歡的工作,對于自己喜歡的事情要付出最大的努力,,在這段工作中,我認為一個積極向上工作態(tài)度是成功的一個必要前提,,所以我們要用百分之百的激情投入到工作中去。
二,、10月工作計劃
下半年我們將迎來一個新的銷售重點,那就是區(qū)域劃分,,基本上包括xx,xx還有房山這幾個區(qū)的潛力都很大,,之前也一直在這幾個地方跑,,但也沒有做出很好的成績,。通過公司的區(qū)域劃分,,下半年我們要以團隊為主,,充分地發(fā)揮團隊的力量,這次我們區(qū)域也組建了團隊,,成員有xx和xx和我,xx和xx他們都是特別優(yōu)秀的業(yè)務人員,,我們要互相學習,共同進步,,我們每個人也都在努力著。希望再上一個新的臺階,,打造出一片新的天地,。
對于10月份,我希望自己在工作中需要提高的主要有以下幾點:
1,、先做好老客戶的定期回訪,避免導致老客戶的流失,,余下的時間去重點跟蹤那些有潛力的客戶。
2,、加強對于專業(yè)知識的了解以便在有客戶咨詢的時候可以做到游刃有余。同時重點加強學習全面綜合的理論知識和銷售技能,。
3,、通過和老客戶的溝通去了解他們身邊的客戶,我們要把網撒的更大,,同時做好我們的口碑宣傳和產品推介,。
4、做好新客戶的開發(fā)吸引工作,,不一定就每一個客戶都能做到銷售,,我們應該慢慢培養(yǎng),,最終要讓他們的客戶,,成為我們的鐵桿客戶,至少在別人問到的時候不會說出我們的不好,,這樣也算是成功的一種,,口碑很重要,。
5,、做好大客戶的維持工作,,在客戶關系里有個二八法則,,對于我們還是很適用的,,80%的銷售來自20%的客戶,,我們80%的銷售來自20%的產品,所以我們要想辦法做好大客戶的維持同時不斷開發(fā)新客戶,,在做好現有客戶的產品維持同時擴大其他產品銷售。
6,、做好公司安排的工作,盡我們的最大努力去完成公司規(guī)定的任務,,百折不撓,,勇往直前。
總而言之,,希望下半年我們有更好的業(yè)績,,公司有更好的結果,。希望到年底時我們都能滿載而歸!
工作人員月工作小結 月工作總結篇四
1.聯系廣告公司制作公司牌匾以及廣告標牌
2.對公司的各種資質以及印章做好交接存檔以及保密工作
3.認真積極的配合工程部,銷售部進行九千認證辦理的每項工作,。
4.公司憑證紙張的印刷工作以及辦公用品的出庫入庫統(tǒng)計。
5.認真學習關于行政工作的專業(yè)知識
6.完善了公司的考勤制度以及公司人員每日去向的統(tǒng)計。
7.負責食堂食品的統(tǒng)計,做好后勤的每項工作,。
8.辦理了公司的合同專用章和發(fā)票專用章
9.完成領導下發(fā)的臨時任務
10.做好日常的接待工作
1.工作上還是不夠細心及時的去發(fā)現一些問題,,這個在以后的工作中我會加強這方面的意識,。
2.由于行政的工作比較繁瑣,,可能有時候事情的輕重緩急沒有很好的劃分開,這方面的問題在今后的工作中我會多注意。
3.辦事的效率還是要加強,,不能拖拉,領導安排的任務要在第一時間去完成,要學會發(fā)現問題,,然后去解決問題,。
1.要學會把工作安排開來,凡是做到心中有數,,細心的去返現工作中一些不應該犯的錯誤,,并且及時的去糾正過來。
2.做事情要分清主次,,一定切記要細心,,去善于發(fā)現問題以及不足之處,少說多干,。
3.積極熱心的去配合其他部門做工作,,有需要馬上立即執(zhí)行,,把公司的利益放在最前面,凡是要為公司考慮,時刻謹記,,我是公司的一份子,,公司的榮辱與我息息相關,。
4.認真的去學習關于行政的一些專業(yè)知識。
5.做公司日常以及后勤的每項工作,。
6.做好平日的接待工作,,以及文件的準確及時下發(fā),,協調好各部門之間的關系以及各領導之間信息的傳遞,。
7.對公司的每個重要合同編號歸類存檔,,做到心中有數,。
8.三月份如果有合同,,標書制作是首要關鍵,,我會加強對這方面的重視,,做到準確無誤的去配合各部門兒工作,,獻出行政部的綿薄之力,。
9.細心的去做好領導下發(fā)的每一項任務。
一年之計在于春,,對我們剛起步的公司來講,,這個頭兒很重要,所以我們一定要提起十二分精神來工作,,我相信華霆公司的所有人握起來就是一個拳頭,充滿了力量,,我們一起肩并肩,,為公司的發(fā)展和生存做出自己最大的努力,。我也會不斷的完善自己,,充實自己,。也希望領導能夠多多的批評和指教,,這樣我才會更好的成長,。
工作人員月工作小結 月工作總結篇五
新的一年即將過去,,在這過去的一年里,在xxx院長的直接領導下,,xxx科工作在全體管理小組成員的努力及支持下,,較好地按照醫(yī)院xxx管理措施落實執(zhí)行,完成了××年xxx科工作計劃90%以上?,F將工作情況總結
1、按照培訓計劃分別于5月份,、11月份進行院內xxx知識考試,并下發(fā)了院內xxx與非院內xxx的鑒別診斷資料,,組織全體人員進行學習。
2,、5月份,派手術室護士長參加浙江省護理中心舉辦的手術室管理學習班,,學習結束后向全院醫(yī)護人員進行匯報。
4月份為了更好地貫徹落實全省整頓和規(guī)范市場經濟秩序工作會議精神和衛(wèi)生廳《關于部署開展三項整治活動的緊急通知》精神,,在我院順利開展一次性醫(yī)療器械的整治活動,,確保人民群眾的身體健康和生命安全,,成立了一次性醫(yī)療器械整治活動領導小組,負責一次性醫(yī)療器械的整治工作,,并因此制訂了廢舊一次性醫(yī)用塑料用品回收管理制度,每月下到各個重點科室檢查回收工作,,并建立登記本。
1,、每月對各個重點科室的消毒液用含氯測試紙,、2%戊二醛測試紙進行監(jiān)測,紫外線燈管用紫外線強度儀進行監(jiān)測并登記,。
2、每個病區(qū)堅持對治療室,、換藥室每月進行空氣培養(yǎng)一次,。手術室每個月對物品,、手進行細菌培養(yǎng)。
3,、手術室嚴格執(zhí)行了院感科管理要求,,無菌包內加用生物化學指示劑。
4、一次性用品使用后各病區(qū)、化驗室都能及時毀形、浸泡,,病區(qū)護士長負責督促檢查工作,每日檢查使用和回收的一次性廢舊醫(yī)療器械數量相符情況,,并進行登記,指定專人將廢舊物品送到供應室,再由回收單位統(tǒng)一回收。
工作人員月工作小結 月工作總結篇六
根據工作量考核制度,,對四個小組進行月工作總結排名如下: 第一名 孫媛媛組 ,,完成工作任務 第二名 畢安康組 ,,未完成工作任務 第三名 邢鵬超組 ,,未完成工作任務 第四名 于海洋組 ,未完成工作任務
另外,三個月未開單(排號)的置業(yè)顧問有一名,,于海洋組組員王錦林,,經商討,,到3月10日為止,,如果王錦林仍未能開單,,將予以辭退。
根據銷售部獎懲制度,,銷售團隊完成銷售任務的銷售主管可獲得獎金5000元,; 根據本月銷售任務完成情況及各方面表現優(yōu)秀者,評出三名優(yōu)秀置業(yè)顧問分別獲得獎金1000元,、800元,、500元,;
當天完成排號的置業(yè)顧問,,且排號費在1萬及1萬以上,,獎勵100元紅包,。 二月份獲得5000元獎金的銷售主管為孫媛媛。
二月份優(yōu)秀置業(yè)顧問分別為唐輝(1000元),、李進軍(800元),、于楠(500元),。 二月份獲得100元紅包獎勵的置業(yè)顧問為李霞,、許曉穎,、李進軍、周偉熙,。
銷售主管和優(yōu)秀置業(yè)顧問的獎金發(fā)放時間為開盤后,;
100元紅包獎金發(fā)放時間為當天。
銷售經理:董事長:
新的一學期開學也快有一個月了,,新的學期,,新的風氣,新的現象,。在新的一學期中,,我們大家都有著許許多多的目標需要去完成,去達成,。
新學期的一開始,,并不如大家所想象的那樣的輕松,。我們即將迎來江蘇省計算機一級的考試,督促同學們按時到機房進行上機訓練以及及時背誦復習理論知識部分的內容成了我這個月的主要任務,。因為計算機考試恰好是我們開學后一個月的時間考,,所以上機集訓的時間就安排的比較緊湊了,基本上都是晚自習的時間,,有時也會占用同學們周六或是周日下午的時間,。所以,對于這一點同學們多多少少都有一些異議,,有些同學會抱怨自己沒有了周六,,周日的休息時間。這時候,,身為學習委員的我就應該安撫同學們的情緒了,,我和那些同學靜靜的解釋,平時大家沒有共同的時間可以調來練習計算機,,只有晚自習的時間和周六周日的時間,,而且也就是這么短短的一個月,咬咬牙就堅持過去了,,積極認真的上機練習只有對自己有好處而無敝處,,如果現在你偷懶,可能這次的考級你就沒得過,,以后就要花比別人更多的時間來完成這個任務,。還好同學們都很積極配合我的工作,在這緊張的一個月中,,我們計算機上機集訓的任務完滿完成。
從這件事上,,我充分的認識到身為學習委員和同學們之間有良好交流的重要性,,所以我以后會加強自己這方面的能力,計算機考試結束了,,愿我班同學都能取得好成績,。
工作人員月工作小結 月工作總結篇七
時光如梭,轉眼三個月過去,,由于公司場所整體搬遷和會計基礎規(guī)范化整改工作,,財務工作的力度和難度都有所加大,回顧以往雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨練,,為了更好的總結2月工作中的優(yōu)劣,,以便在3月工作的開展中發(fā)揚優(yōu)點,避免缺點并且改正缺點,,特寫此總結,,望領導給予批示和指正
1,、 根據公司發(fā)展方向,協助集團公司升級和子公司申請,,并提交可用的資料,,為公司下一步發(fā)展打好基礎。
2,、 充分做好財務核算,,及時結算記賬,做到各項開支都符合規(guī)定,,賬目清楚,。財務內部做好各方面的核算和監(jiān)督。
3,、 工作中審核一切開支憑證,,月末組織好賬目的核對,按照規(guī)定編制憑證,、報表,,并及時整理、裝訂和保存,。
4,、 監(jiān)督資金往來,工作跟進以及與其他部門的配合,,做好財務工作,。在2月中雖然總共收到應收款xxxx萬,與預想的結果存在很大的差異,,資金匹配有很大的出入,,導致資金緊張,但是通過財務部把關保證了現場施工的備用金發(fā)放和其他急需資金的落實,。
1,、學習會計知識,提高工作能力
總公司現在有5家賬目需要獨立核算的公司,,必須學習會計知識,、稅務知識,積極參加相關部門組織的各種業(yè)務技能的培訓,,始終把增強學習意識作為一切工作的基礎;態(tài)度嚴謹,、細致、扎實,、腳踏實地的做好財會工作,。
2、會計核算
財務部的主要職責是做好會計核算,,進行會計監(jiān)督,。財務部人員要遵守國家財務會計制度,、稅收法規(guī)、集團總公司的財務制度,,認真履行財務部的工作職責,。從審核原始憑證、記賬憑證的錄入,,到編制財務會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報,、上繳等等,會計人員要勤勤懇懇,、任勞任怨,、努力做好本職工作,認真執(zhí)行企業(yè)會計制度,,保障會計處理的及時,、準確。
3,、賬款回收
資金是公司的命脈,,可以說現在應收款回收是公司最重要也是最艱難的問題。在接下來的工作中,,公司組織的收款小組,,財務部應及時準確的提供信息,參與催款,,避免出現爛賬,。
4、 開支審核
費用報銷審核,,根據規(guī)定的成本,、費用開支范圍和標準,審核原始憑證的合法性,、合理性和真實性,,審核費用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合公司規(guī)定。
綜上所述,,在今后的工作中,我將不斷學習,,加強個人修養(yǎng),,努力提高工作能力,力求把工作做到更好,,和公司一起成長,。
工作人員月工作小結 月工作總結篇八
2月的日子一晃而過,現在又到了我們該做些月工作總結的時候,?;仡?月的工作歷程,,滿是艱辛和勞苦,但是看到了月終的成績,,我又覺得一切都是值得的,。付出不一定能夠得到回報,但是不付出,,我就永遠也不會迎來收獲的時候,。
2月份的工作主要是組織開展了兩次促銷活動。兩次促銷活動的主題,,一個是關于情人節(jié)的,,一個是關于新品上市的。由于這兩場活動,,我們做了很多的準備和預熱,,所以得到的反響和效果都挺不錯的。
情人節(jié)的促銷活動,,我們從2月初就開始在策劃和準備,。因為門店的位置在商場的偏僻角落,所以為了吸引到更多人的到來,,讓更多人知道我們這個活動的舉辦,。我們加大了比其他門店要多一倍的宣傳力度。在情人節(jié)到來的前一個星期里,,我都有安排兩個工作人員在商場的正門口,,派發(fā)我們的情人節(jié)宣傳單,在我們門店的前面也拉了一個很大的橫幅,,為了讓他能夠更加的顯眼,,我還特意在旁邊放了一個音響配合宣傳。
在微博和微信公眾號里,,也都公布了我們情人節(jié)的活動信息,,并且還組織了一場線上的情人節(jié)抽獎活動。由于這次獎品的吸引力度夠大,,所以參與到活動里的人數有很多,。同時也擴大了我們此次活動的宣傳效果。所以情人節(jié)當天來到我們門店購買商品的顧客非常之多,,生意也是非常之火爆,,盈利狀態(tài)也是非常的可觀。雖然為了準備此次活動,,我們店里面的員工有幾天幾夜沒有睡過一個好覺,,我吃過一頓好飯了。但是看到這樣子的業(yè)績,我們門店的全體工作人員都感到很高興,。也對來年的工作充滿了信心和期待,。
有了第1次活動的鋪墊,我們第2次活動的準備就輕松了不少,。再加上新品的款式和以往的有所不同,,性價比也比以往都高出了不少。所以這不僅滿足了我們老客戶的期待,,還吸引到了不少新客戶的到來,。活動的效果也是可想而知,。雖然沒有前一次好,,但是總體來說還是很不錯。
這兩個活動的開展,,不僅給我們店里增添了不少盈利,,還帶來了不少粉絲的關注。所以這個月的辛苦工作,,是值得被肯定和表揚的,。
工作人員月工作小結 月工作總結篇九
今天打開u盤,看了看之前在kt公司客服中心寫的工作總結,,提到的都是一些銷售過程中細節(jié)方面東西,,也正是因為這些細節(jié)讓我的業(yè)績節(jié)節(jié)攀升-“細節(jié)決定成敗”,一定要把這些點滴的技巧都融入到我的工作中,,很多銷售人員容易出現銷售疲勞心理,,甚至對客戶有抵抗情緒,我也不例外,,無時無刻不在提醒自己一定要有責任心和耐心,,把每個客戶把握好。
個人覺得一件好的商品除了產品及價格外,,更重要的是服務,、要讓客戶感覺到是一個企業(yè)服務團隊的真誠和熱情,讓意向強烈的客戶第一時間能夠想到我們,,作為銷售人員來說要有非常敏銳的嗅覺準確把握客戶的需求,。
4月業(yè)績:44375元,(含退貨),,訂單數量:149 ,。
4月歸屬健康部訂單組,出勤共計:21天,。日均業(yè)績:2113元,。
1、經常處在等數據的狀態(tài),,沒有積極主動外呼尋找銷售機會,、
2、在銷售流程中存在過早促單使客戶流失,,也失去二次銷售的機會,、
1、做好月計劃,,尋找方法按步實施,;
2、逐漸完善自己,,培養(yǎng)足夠的耐心和毅力,,寬厚于人,刻薄于事,;
3,、細心記錄好客戶的詳細情況及每次電話溝通記錄,用心跟進客戶反映的問題并及時回電,、
4,、在銷售中,銷售人員作為與客戶接觸的首位人員,,得到的信息反饋至關重要:
a:聽:接受,,并耐心傾聽客戶要求,完整理解客戶用意與要求
b:察:察覺客戶語氣和態(tài)度
5,、堅持,!
業(yè)績要求為:50000元,個人預計完成量:50000元,。(日均業(yè)績目標2381,、00元)
1、主動外呼,,尋找銷售機會,;
2、積極參加公司及部門組織的產品,,業(yè)務知識培訓,、
暫無
4月份溝通資源本身就少,我發(fā)現自己有很多未成交客戶,,大多數都是由于銷售技巧的原因導致客戶流失的,、電話溝通本身就是無法與客戶見面,特別是電子商務平臺銷售,,取得客戶的信任,,就是營銷成敗的關鍵。
1、針對反應平淡的客戶采用的方法,,千萬不能放棄跟蹤,。因為這類客戶還沒有引起他們的興趣點,在溝通的過程中沒有發(fā)現,,就是要做好長期跟蹤的準備,,同時,要掌握一個度,,追的太緊,,客戶易產生極端,甚至不采取我們的產品了,,這就有可能流失,;如果追的太松,如果其它產品進來,,也有可能流失,。因此,要適度跟蹤,、
2,、與客戶換位,要站在對方的立場考慮問題,,設身處地的為客戶考慮,,進而把握客戶的心理,尋求有效的對策,。只有站在對方的立場,,才能感受到客戶真正需要的是什么?只有了解客戶的需求,,才能抓住要點,。二是人員換位,也就是說在和客戶溝通的過程中,,如果發(fā)現客戶不能下定決心購買,,就可以借助營養(yǎng)專家的力量,因為營養(yǎng)專家具有一定的權威性,,讓營養(yǎng)專家給客戶溝通一次,,促使其產生信任,下決心,!
3,、學會分析問題,找出客戶真正關心的內在問題,。多問??!不能被表面現象所迷惑,找到客戶真正的需求,,滿足他們的需求,,實際也就達到了銷售的目的。
4,、在溝通的過程中,如果出現客戶有抵觸情緒,,就要立即結束那些客戶不感興趣的話題,。但這并不是我們的目的,要給客戶留下一些想頭,。比如可以告訴他們一個小偏方,,你為他著想,給他好處,,他總不能不接受吧,!這樣就可以為下一次溝通留下話題,使與客戶的聯系不會間斷,。
5,、要想達到更高的銷售,就要有更多的目標名單,,只有名單多了,,篩選的有效名單才會多,因為成交是有一個概率的,,所以只有通過大范圍的篩選,,才會有更多的銷售機會。
6,、給客戶做比較分析,、a:和競爭對手的比較中,多說我們的優(yōu)勢,,而不是去攻擊對手,,只講我們的特點,別人沒有的,。b:讓他自己和自己比較,,五年前的病情和今天的病情有多大區(qū)別(經過治療,很多都沒有改變),、
7,、有些客戶總是自己拿不定主意,這時我們可以幫助他下定決心,,促成購買,。
作為銷售人員我感覺背負著挺大的工作壓力,。當面對背井離鄉(xiāng)孤軍奮戰(zhàn)時,當面對完不成銷售任務的沮喪時,,當面對部分蠻不講理的客戶時,,一旦丟失了堅強的意志,那么就只能逃離營銷這個職業(yè),。