欧美成人永久免费_欧美日本五月天_A级毛片免看在线_国产69无码,亚洲无线观看,精品人妻少妇无码视频,777无码专区,色大片免费网站大全,麻豆国产成人AV网,91视频网络,亚洲色无码自慰

當(dāng)前位置:網(wǎng)站首頁(yè) >> 作文 >> 最新新教師培訓(xùn)會(huì)校長(zhǎng)講話(huà)簡(jiǎn)短 新教師培訓(xùn)校長(zhǎng)講話(huà)心得(五篇)

最新新教師培訓(xùn)會(huì)校長(zhǎng)講話(huà)簡(jiǎn)短 新教師培訓(xùn)校長(zhǎng)講話(huà)心得(五篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-09 08:05:05
最新新教師培訓(xùn)會(huì)校長(zhǎng)講話(huà)簡(jiǎn)短 新教師培訓(xùn)校長(zhǎng)講話(huà)心得(五篇)
時(shí)間:2023-03-09 08:05:05     小編:zdfb

無(wú)論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),,大家都嘗試過(guò)寫(xiě)作吧,,借助寫(xiě)作也可以提高我們的語(yǔ)言組織能力。那么我們?cè)撊绾螌?xiě)一篇較為完美的范文呢,?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,,歡迎大家分享閱讀。

新教師培訓(xùn)會(huì)校長(zhǎng)講話(huà)簡(jiǎn)短 新教師培訓(xùn)校長(zhǎng)講話(huà)心得篇一

以上是學(xué)校近期幾項(xiàng)重點(diǎn)工作,,我給大家作了簡(jiǎn)單介紹,。輕院是和大家一樣年輕的大學(xué)。學(xué)校的發(fā)展依賴(lài)于大家的共同努力,。學(xué)校雖然只有30多年的辦學(xué)歷程,,但在全校師生員工的不懈努力下,輕院已經(jīng)取得了不小的成就,。這些成就,,構(gòu)成了學(xué)校發(fā)展的基礎(chǔ),也構(gòu)成了青年教師成長(zhǎng)成才的良好條件,。下面,,我談?wù)劥蠹冶容^關(guān)心的一些話(huà)題,就是學(xué)校將從哪些方面為大家的成長(zhǎng)成才提供支持,。

一是在學(xué)術(shù)平臺(tái)方面,。學(xué)校目前擁有4個(gè)省部級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、3個(gè)省級(jí)院士工作站以及河南省文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展基地,、河南省高校輕工裝備工程技術(shù)研究中心,、鄭州市食品工程技術(shù)研究中心等40多個(gè)工程技術(shù)中心,,加入河南省國(guó)家大學(xué)科技園,與鄭州市高新區(qū)開(kāi)展了全面合作,。學(xué)校建有“環(huán)境污染與生態(tài)修復(fù)”省級(jí)協(xié)同創(chuàng)新中心,,擁有1個(gè)教育部科技創(chuàng)新團(tuán)隊(duì),、7個(gè)河南省科技創(chuàng)新團(tuán)隊(duì),,與輕工及相關(guān)領(lǐng)域的大型企業(yè)如三全、雙匯等知名食品企業(yè),,新飛,、海爾等知名家電企業(yè)保持著長(zhǎng)期而深入的合作關(guān)系,這些條件可以為青年教師成長(zhǎng)成才提供強(qiáng)有力的平臺(tái)支持,,為青年教師的發(fā)展提供機(jī)遇,。

另外,學(xué)校有47個(gè)學(xué)術(shù)型碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn),,五個(gè)類(lèi)別(工程碩士,、藝術(shù)碩士、工商管理碩士,、會(huì)計(jì)碩士,、社會(huì)工作碩士)18個(gè)專(zhuān)業(yè)碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)。學(xué)校制定了碩士生導(dǎo)師遴選辦法,,根據(jù)辦法規(guī)定,,青年博士只要獲得國(guó)家自科基金或社科基金項(xiàng)目,同期就可以聘為碩士生導(dǎo)師,。

二是在學(xué)習(xí),、工作、科研的硬件支撐方面,。學(xué)校建有在省內(nèi)居于先進(jìn)地位的數(shù)字化校園網(wǎng)絡(luò),,儀器設(shè)備總值4億多元,圖書(shū)館藏書(shū)180多萬(wàn)冊(cè),。去年投入600多萬(wàn)元,,購(gòu)置了61個(gè)大型中英文數(shù)據(jù)庫(kù),今年上半年,,又投入200多萬(wàn)元,,新增中英文數(shù)據(jù)庫(kù)21個(gè),目的就是為大家跟蹤學(xué)科科研發(fā)展前沿,、進(jìn)行科學(xué)研究提供支持,。

三是在政策措施方面。實(shí)施了青年教師“國(guó)際化工程”,。去年,,學(xué)校制定了《鄭州輕工業(yè)學(xué)院教師出國(guó)(境)進(jìn)修管理辦法》,,目的就是培養(yǎng)和造就一批富有創(chuàng)新能力,具有較大發(fā)展?jié)摿Φ慕虒W(xué)科研骨干,、青年學(xué)術(shù)英才和具有國(guó)際影響的學(xué)科領(lǐng)軍后備人才,。今年上半年,學(xué)校已派出31位教師到美國(guó),、英國(guó),、德國(guó)等國(guó)家高等學(xué)校或科研院所開(kāi)展合作,。

學(xué)校設(shè)立了博士科研啟動(dòng)基金,。資助標(biāo)準(zhǔn)為理工科6-10萬(wàn)元,文科3-5萬(wàn)元,,目的就是為了讓大家更快地投入到教學(xué)科研工作中去,。

高層次科研獎(jiǎng)勵(lì)方面,學(xué)校制定有《鄭州輕工業(yè)學(xué)院教學(xué),、科研高層次成果獎(jiǎng)勵(lì)辦法》,,對(duì)獲得國(guó)家級(jí)教學(xué)科研獎(jiǎng)勵(lì)的教師給予重獎(jiǎng),目的就是要激發(fā)大家積極從事科學(xué)研究工作的熱情,,早出,、多出高層次,、高水平成果,。

四是工資待遇和住房方面。近年來(lái),,學(xué)校持續(xù)開(kāi)展人事分配制度改革,,尤其是20xx年實(shí)施了績(jī)效工資改革,建立起了與崗位職責(zé),、工作業(yè)績(jī)、實(shí)際貢獻(xiàn)緊密聯(lián)系和鼓勵(lì)創(chuàng)新的分配激勵(lì)機(jī)制,,從20xx年開(kāi)始,,學(xué)校已經(jīng)連續(xù)兩次上調(diào)績(jī)效工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),每次遞增15%,,教職工收入水平持續(xù)提高,。在職教職工工資及各項(xiàng)津補(bǔ)貼收入從20xx年的年人均3.63萬(wàn)元提高到20xx年的8.71萬(wàn)元,增長(zhǎng)2.4倍,,年均增長(zhǎng)12.2%,。

住房方面,,學(xué)校在新校區(qū)建設(shè)有教職工公寓,,一期工程預(yù)留了100套作為引進(jìn)高層次人才房源,,二期工程也準(zhǔn)備預(yù)留房源作為引進(jìn)人才使用,,東風(fēng)校區(qū)家屬區(qū)目前也正在籌劃建設(shè)博士公寓??陀^說(shuō),,青年教師在住房方面還存在一些困難,,但我相信,,這些困難是暫時(shí)的,我們正在想盡一切辦法解決這些問(wèn)題,。

五是子女就學(xué)方面,。學(xué)校建有幼兒園、附屬小學(xué),、附屬中學(xué),。附屬學(xué)校教學(xué)質(zhì)量?jī)?yōu)秀、辦學(xué)成績(jī)顯著,,連續(xù)多年被評(píng)為鄭州市教育科研先進(jìn)單位,、鄭州市文明學(xué)校。青年教師子女可以就近入學(xué),,滿(mǎn)足大家的入學(xué)需求,,解除大家的后顧之憂(yōu)。

六是軟環(huán)境方面,。學(xué)校建立了學(xué)術(shù)報(bào)告制度,,今年上半年,人事處和科技處組織開(kāi)展了“博士論壇”,,鼓勵(lì)廣大青年教師開(kāi)展學(xué)術(shù)交流,,參加國(guó)內(nèi)外高水平學(xué)術(shù)會(huì)議,擴(kuò)大學(xué)術(shù)視野;同時(shí)積極邀請(qǐng)國(guó)內(nèi)外,、校內(nèi)外知名專(zhuān)家,、學(xué)者來(lái)校作學(xué)術(shù)報(bào)告,努力在全校上下培育和養(yǎng)成一種好的學(xué)術(shù)氛圍,、一種有利于人才成長(zhǎng)和發(fā)揮作用的學(xué)術(shù)生態(tài)環(huán)境,,營(yíng)造尊重知識(shí)、尊重人才的良好氛圍,,形成崇尚學(xué)術(shù),、崇尚學(xué)者的良好風(fēng)尚,。

各位青年老師,以上是學(xué)校能為大家成長(zhǎng)成才提供的條件或保障,。我希望在學(xué)校上下形成這樣一種氛圍或共識(shí):只要是為了學(xué)校的發(fā)展努力工作的同志,,他們的工作成績(jī)會(huì)得到學(xué)校及時(shí)的承認(rèn),他們的困難會(huì)得到學(xué)校的關(guān)注和解決,。今后,,學(xué)校的行政部門(mén)會(huì)通過(guò)學(xué)院或者直接和各位青年老師建立密切溝通的渠道,及時(shí)了解和解決大家在發(fā)展過(guò)程中遇到的一些問(wèn)題,。

當(dāng)然,,以上所有這些條件,對(duì)大家的成長(zhǎng)成才來(lái)說(shuō),,都是外部條件,。我們必須認(rèn)識(shí)到,外部條件永遠(yuǎn)是相對(duì)的,,條件永遠(yuǎn)是發(fā)展著的,,改變著的。有了學(xué)歷條件并不絕對(duì)等同于“成才”,,更不意味著“成功”,。學(xué)歷條件對(duì)于人的才能和成才的評(píng)價(jià)是相對(duì)的、靜止的,、學(xué)科性的,。一個(gè)人能否成才的關(guān)鍵在于其是否具有內(nèi)在的干事業(yè)的強(qiáng)烈沖動(dòng)和持久的上進(jìn)動(dòng)力,這有賴(lài)于是否具有優(yōu)良的心理品質(zhì),、思維品質(zhì)和智慧品質(zhì),。因此,持久的興趣,、辯證的思維和剛強(qiáng)的意志是成才的更為重要的內(nèi)在條件,,更應(yīng)引起我們的高度重視。

事實(shí)上,,在輕院,,有利于青年教師成才與成功的一般外部條件已經(jīng)具備,我們更應(yīng)關(guān)注的是個(gè)人內(nèi)部成才與成功條件,。希望每一位青年教師抓住機(jī)遇,、把握條件,通過(guò)自身奮斗,,實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值,。

新教師培訓(xùn)會(huì)校長(zhǎng)講話(huà)簡(jiǎn)短 新教師培訓(xùn)校長(zhǎng)講話(huà)心得篇二

各位老師,大家上午好!

時(shí)間如白駒過(guò)隙,。一轉(zhuǎn)眼,,20xx~20xx學(xué)年度就要結(jié)束了,,這個(gè)學(xué)年度,對(duì)于我們每個(gè)六中人來(lái)說(shuō),,都是忙碌的,、充實(shí)的、令人鼓舞和難以忘懷的,。一年來(lái),,我校在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和縣教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全校教職員工奮力拼搏,,無(wú)私奉獻(xiàn),,學(xué)校各項(xiàng)工作都取得了令人矚目的成績(jī)。在此,,請(qǐng)?jiān)试S我代表校領(lǐng)導(dǎo)班子向?yàn)閷W(xué)校建設(shè)和發(fā)展做出貢獻(xiàn)的廣大師生員工表示最衷心的感謝!你們辛苦了!

今天,,我們按照學(xué)校工作計(jì)劃,組織了這次培訓(xùn),。在這里,,我要講以下兩個(gè)方面的內(nèi)容:一是總結(jié)上年度的工作;二是明確下年度的工作思路,。

一,、上年度工作回顧:

過(guò)去的一個(gè)學(xué)年度,我校在縣教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,圍繞“初中做強(qiáng)求卓越,,高中做實(shí)謀發(fā)展”的工作思路,以“仁恕教育”為核心,,以“自信教育”為抓手,,努力實(shí)施了“自信德育”、“自信智育”,、“自信美育”,、“自信體育”;認(rèn)真落實(shí)了“一二四五五”行動(dòng)計(jì)劃。即:圍繞一個(gè)目標(biāo)(打造自信高效課堂,,構(gòu)建和諧幸福校園);實(shí)現(xiàn)兩層共進(jìn)(初中做強(qiáng)求卓越,,高中做實(shí)謀發(fā)展);打造四類(lèi)課型(常態(tài)課、過(guò)關(guān)課,、示范課,、精品課);抓好五項(xiàng)建設(shè)(活力科室建設(shè)、魅力年級(jí)組建設(shè),、和諧教研組建設(shè),、美麗班級(jí)建設(shè)、生態(tài)小組建設(shè))和夯實(shí)五大工程(德育工程,、質(zhì)量工程,、讀書(shū)工程,、校園文化建設(shè)工程、信息化工程),。 上個(gè)學(xué)年度,,我們的工作成績(jī)主要體現(xiàn)在以下五個(gè)方面:

(一)抓好思想道德建設(shè) 實(shí)施德育工程

上年度,圍繞“堅(jiān)持三嚴(yán)三實(shí)”和“嚴(yán)守六條戒律”主題教育活動(dòng)的開(kāi)展,,我們主要抓好了了以下兩個(gè)方面的工作:

1,、是加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),提高教職工的職業(yè)道德水平,。

上學(xué)年,,我們?cè)谌w師生員工中開(kāi)展了思想道德教育和法制教育,利用黨員干部培訓(xùn)班以及周一例會(huì)學(xué)習(xí),,向全體黨員干部和教職員工大力宣傳黨的方針政策和教育法律,、法規(guī),學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育理念和有關(guān)職業(yè)道德建設(shè)方面的文章;通過(guò)活動(dòng)開(kāi)展,,提高教職工的育人水平,。上年度,我們?cè)谌w教職工中繼續(xù)開(kāi)展了第三屆“感動(dòng)校園十大人物” 的評(píng)選;在各個(gè)部門(mén)開(kāi)展了“活力科室”,、“魅力年級(jí)”,、“和諧教研組”、“美麗班級(jí)”,、“生態(tài)小組”的評(píng)選等,,一系列活動(dòng)的開(kāi)展,提高了廣大教師的思想境界,,激發(fā)了教職員工的工作熱情,,全校上下形成了“爭(zhēng)先進(jìn)、比干勁,、看貢獻(xiàn),、求發(fā)展,變思想為行動(dòng),,以創(chuàng)建促發(fā)展”的良好局面,。

2、狠抓養(yǎng)成教育,,培養(yǎng)了學(xué)生良好的生活習(xí)慣

上年度,,我們以“仁恕教育”為核心,以“自信教育”為抓手,,在全體學(xué)生中繼續(xù)開(kāi)展八種教育:即安全教育,、立志教育、節(jié)儉教育、誠(chéng)信教育,,愛(ài)國(guó)主義教育,、集體主義教育、傳統(tǒng)美德教育和心理健康教育等一系列教育活動(dòng),。上年度,,學(xué)校德育處、團(tuán)委通過(guò)演講比賽,,征文比賽,,讀書(shū)活動(dòng),升旗儀式等多種形式對(duì)學(xué)生進(jìn)行了養(yǎng)成教育,。以活動(dòng)培育情操,,用活動(dòng)提高境界,使活動(dòng)深入人心,,讓活動(dòng)占據(jù)心理,,把活動(dòng)當(dāng)作動(dòng)力。

(二)抓好教學(xué)常規(guī)管理 實(shí)施質(zhì)量提升工程

上年度,,我們圍繞“打造自信高效課堂,,構(gòu)建幸福和諧校園”的工作思路,抓好常規(guī)管理,,提高課堂效率,。我們主要抓好下幾個(gè)方面的工作:

1、加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè) 提高了教師的業(yè)務(wù)水平

為了引進(jìn)新的教育教學(xué)理念,,我們繼續(xù)實(shí)施了“走出去”的戰(zhàn)略方針:派年級(jí)主任,、教研組長(zhǎng)、課改骨干教師到外地“尋寶取經(jīng)”,,回來(lái)后把外地的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行推廣。為鍛煉中層班子的工作能力,,我們把常規(guī)管理和日常事務(wù)進(jìn)行逐層分解,,做到“人人頭上有壓力,個(gè)個(gè)肩上有任務(wù)”,。使每一位班子成員的才能都能夠得以充分的展現(xiàn),。學(xué)校各部門(mén)既各司其職,又互相配合,,心往一處想,,勁往一處使。

2,、做實(shí)校本教研 提高了課堂教學(xué)效率

為了深化課堂教學(xué)改革,,不斷提高課堂教學(xué)效果。上年度,我們主要抓好五個(gè)方面的工作:一是做好做實(shí)教研工作,,充分發(fā)揮各學(xué)科組作用;二是積極探索導(dǎo)學(xué)案使用過(guò)程中可能出現(xiàn)的問(wèn)題以及解決問(wèn)題的辦法;三是著力打造校級(jí)名師及能推出去的名師;四是多途徑分析如何開(kāi)展高效課堂;五是加強(qiáng)了六中協(xié)作區(qū)的聯(lián)片教研工作,。力求實(shí)現(xiàn)“研服務(wù)于教,教依附于研,,教研一體,,教中有研,研中有教,?!保屆课唤處煻寄艹蔀榻萄心苁?,都能成為名師和教學(xué)骨干,。

3、改革教學(xué)模式 提高了教育教學(xué)質(zhì)量

上年度,,我們深化了導(dǎo)學(xué)案的教學(xué)改革,。在課堂教學(xué)改革方面我們做到:一是加大了課改力度;二是拓展了課改范圍(高一、高二也加入導(dǎo)學(xué)案的使用行列);三是坐下來(lái)對(duì)前期課改中的經(jīng)驗(yàn)和存在的問(wèn)題作深入的討論,,制定了新的實(shí)施方案,。同時(shí),我們根據(jù)學(xué)生的實(shí)際成績(jī)進(jìn)行重新編班,,構(gòu)建了因材施教,、分層教學(xué)的新模式。上年度我校的教育教學(xué)質(zhì)量有了大幅度的提高,,我校高考,、中考再創(chuàng)佳績(jī):高三畢業(yè)150名學(xué)生,自主招生錄取70人,,其余80人參加高考,,6人過(guò)本科線(xiàn),74人過(guò)專(zhuān)科線(xiàn);初三畢業(yè)310名學(xué)生,,中考分?jǐn)?shù)700分以上26人,,其中750分以上6人,最高分771.8分,,實(shí)現(xiàn)了歷史性的突破,。

(三)強(qiáng)化體育工作 認(rèn)真實(shí)施了健康工程

上學(xué)年度,我們繼續(xù)落實(shí)晨訓(xùn)制度,,上好課間操,,上好體育課。為保證廣大教職工的身體健康,,我們繼續(xù)加大體育設(shè)施的投入,。目前,,我校的師生員工鍛煉有場(chǎng)所,活動(dòng)有項(xiàng)目,,確保了學(xué)生的正常發(fā)育和健康成長(zhǎng),,使教職員工的身體健康有了保障。

(四)改善辦學(xué)條件,,實(shí)施了信息化建設(shè)工程

上年度我們:(1)迅速實(shí)施“班班通”工程,,基本上達(dá)到了每個(gè)教室建成多媒體教室的標(biāo)準(zhǔn);(2)組建了學(xué)校局域網(wǎng),使各部門(mén),、各教室實(shí)現(xiàn)了互聯(lián)互通,,學(xué)校局域網(wǎng)與互聯(lián)網(wǎng)接通,實(shí)現(xiàn)資源共享,,教學(xué)互動(dòng);(3)建立了六中網(wǎng)站,,實(shí)現(xiàn)辦公、教學(xué)與管理的信息化,,實(shí)行統(tǒng)一規(guī)劃,、集中管理、獨(dú)立維護(hù)的工作格局;

(4)與外地教育資源網(wǎng)接接,,上傳,、下載資源,實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)資源共享;(5)全面實(shí)現(xiàn)了教師辦公信息化,、自動(dòng)化,。

二、 20xx~20xx學(xué)年度工作

1,、指導(dǎo)思想

全面貫徹黨的教育方針,,規(guī)范辦學(xué)行為,深化課程改革,,堅(jiān)持“以師生發(fā)展為本”的辦學(xué)理念,,以“仁恕教育”為核心,以“自信教育”為抓手,,繼續(xù)實(shí)施“一二四五五”行動(dòng)計(jì)劃,,全面提升育人質(zhì)量,辦人民滿(mǎn)意的教育,。

2、目標(biāo)任務(wù)

20xx—20xx學(xué)年,,是我校的提質(zhì)增效年,。一要以穩(wěn)定壓倒一切為宗旨,努力創(chuàng)建平安和諧校園;二要以增強(qiáng)軟實(shí)力為核心,,推進(jìn)學(xué)校管理提質(zhì)工程;三要以?xún)?nèi)生發(fā)展為動(dòng)力,,全面提升教師隊(duì)伍素質(zhì);四要以“仁恕教育”為核心,全面創(chuàng)新德育工作;五要以開(kāi)展“教研年”主題活動(dòng)的載體,全力提升教學(xué)質(zhì)量;六要以提高學(xué)生綜合素質(zhì)為重心,,全面提升體藝教育水平;七要以強(qiáng)基增效為目標(biāo),,搞好校園建設(shè)并追求現(xiàn)有資源效益最大化;八要以加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)為契機(jī),努力營(yíng)造風(fēng)清氣正的教育生態(tài)環(huán)境,。

3,、工作措施

圍繞全年的工作目標(biāo)任務(wù),通過(guò)“一抓,、二改,、三提、四促”的具體工作措施,,明確思想,,突出重點(diǎn),統(tǒng)籌兼顧,,狠抓落實(shí),。

“一抓”:是指要突出抓實(shí)安全工作。以爭(zhēng)創(chuàng)“平安和諧校園”為契機(jī),,堅(jiān)持“預(yù)防為主,,安全第一”的原則,突出“細(xì),、實(shí)”,,形成“全員性想安全,全天候抓安全,,全方位保安全”的管理格局,,充分利用“人防、物防,、技防,、協(xié)防”,實(shí)現(xiàn)學(xué)校安全“零事故,、零責(zé)任”的“二零”目標(biāo),。一要在已有的安全工作制度、措施和經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,,進(jìn)一步強(qiáng)化落實(shí)安全穩(wěn)定職責(zé),,層層級(jí)級(jí)簽訂安全管理責(zé)任狀;二要定期進(jìn)行安全檢查,認(rèn)真排查十項(xiàng)隱患,,落實(shí)五項(xiàng)整治;三要結(jié)合季節(jié)特點(diǎn),、地域特點(diǎn)和學(xué)生特點(diǎn),提前進(jìn)行針對(duì)性的安全預(yù)防教育,,上好開(kāi)學(xué)安全教育課;四要制定好校園突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,,并有效開(kāi)展師生應(yīng)急疏散演練;五要進(jìn)一步健全安全管控機(jī)制,,完善安全工作考核評(píng)估體系;六要繼續(xù)施行班主任安全工作專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)政策,強(qiáng)化激勵(lì)作用,。

“二改”:(1)要改進(jìn)工作作風(fēng),。按照習(xí)“三嚴(yán)三實(shí)”的要求以及關(guān)于《嚴(yán)守六條戒律,改進(jìn)工作作風(fēng)》的規(guī)定,,大力改進(jìn)工作作風(fēng),,一是要改進(jìn)班子工作作風(fēng),要制定對(duì)班子成員工作作風(fēng)和工作實(shí)績(jī)的考核測(cè)評(píng)機(jī)制并落到實(shí)處,,要以此為突破口進(jìn)一步提高學(xué)校管理階層的工作能力和工作責(zé)任心,,全面提升工作實(shí)效;二是要強(qiáng)調(diào)依法治校和廉潔從教,不私自伸手向?qū)W生收取任何費(fèi)用,,不代購(gòu)代銷(xiāo)任何教輔資料;三是要以創(chuàng)建“活力科室”為抓手,,進(jìn)一步強(qiáng)化勞動(dòng)紀(jì)律,杜絕少數(shù)個(gè)別“出工不出力”的消極怠工現(xiàn)象,,杜絕工作期間從事經(jīng)商,、游戲、娛樂(lè)等與教學(xué)無(wú)關(guān)的事情,,嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)??记谥贫取⒄?qǐng)假制度等相關(guān)規(guī)定,。

(2)要改善辦學(xué)條件,。要一步一個(gè)腳印,一年一個(gè)變化地逐步推進(jìn)學(xué)校的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),。

“三提”:(1)要進(jìn)一步提高教育管理水平,。要不斷強(qiáng)化、優(yōu)化,、細(xì)化學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度和管理細(xì)則,,并將它們落實(shí)到位,做到依制度辦事,、用制度管人,。要找準(zhǔn)突破口,以打造學(xué)校特色為亮點(diǎn),,全面提升學(xué)校辦學(xué)品位,。

(2)要進(jìn)一步提高學(xué)生德育工作成效。要大力加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè),,認(rèn)真落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見(jiàn)》,,合我校實(shí)際,創(chuàng)造性開(kāi)展以“愛(ài)學(xué)習(xí),、愛(ài)勞動(dòng),、愛(ài)祖國(guó)” 為主要內(nèi)容的“三愛(ài)” 主題教育活動(dòng);要積極開(kāi)展五項(xiàng)教育活動(dòng),即理想信念教育,、民族精神教育,、誠(chéng)實(shí)守信教育、遵紀(jì)守法教育和養(yǎng)成教育,,特別是在養(yǎng)成教育方面,,要進(jìn)一步值日教師、學(xué)生會(huì)和寢室工作站的檢查評(píng)比工作,,落實(shí)監(jiān)督機(jī)制,,大力整治學(xué)生的儀表儀容和亂丟亂扔、亂涂亂劃現(xiàn)象;另外要經(jīng)常組織班主任進(jìn)行培訓(xùn)和經(jīng)驗(yàn)交流,,切實(shí)提高班主任的班級(jí)工作管理水平,。

(3)要進(jìn)一步提升教師素能,全面提高教研水平和教學(xué)質(zhì)量,。在提升教師素能方面,,一要結(jié)合“黨的群眾路線(xiàn)”教育實(shí)踐活動(dòng),以《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,、《阜陽(yáng)市中小學(xué)教師“十不準(zhǔn)”》 和《阜陽(yáng)市中小學(xué)教師隊(duì)伍管理辦法》為核心內(nèi)容,,進(jìn)一步加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè);二要進(jìn)一步加強(qiáng)教師培訓(xùn)工作,落實(shí)名師培養(yǎng)工程;三要通過(guò)繼續(xù)推行課時(shí)津貼制度等方式盡力提高教師待遇,,切實(shí)關(guān)心教職工生活,,提高教職工的單位歸屬感、職業(yè)幸福感和事業(yè)成就感,。在提高教研水平方面,,要按照縣教研室要求,制定學(xué)?!督萄谢顒?dòng)實(shí)施方案》,,開(kāi)展系列活動(dòng)。一要深入推進(jìn)聽(tīng)課制度并有效加強(qiáng)評(píng)課活動(dòng)和檢查評(píng)比,,做到“有聽(tīng)必評(píng),,以評(píng)促教”;二繼續(xù)抓實(shí)協(xié)作區(qū)課堂教學(xué)模式改革工作,努力探索適合我們校情的高效課堂教學(xué)模式,,并做好課題申報(bào)的各項(xiàng)相關(guān)工作;三要推行集體備課制度,,充分發(fā)揮備課組的作用;另外,在導(dǎo)學(xué)案,、聯(lián)片教研方面尋求突破,,努力形成全新的教研模式,營(yíng)造濃厚的教研氛圍,。在提高教學(xué)質(zhì)量方面,,一要通過(guò)優(yōu)化教學(xué)常規(guī)管理手段和方法,,向管理要質(zhì)量要效益;二要切實(shí)推行月考制度,每月舉行一次全校性的質(zhì)量檢測(cè),,并對(duì)質(zhì)檢情況進(jìn)行細(xì)致分析,,及時(shí)查找并解決教學(xué)中存在的問(wèn)題,全力促進(jìn)教學(xué)工作;三要有效實(shí)行師生教,、學(xué)獎(jiǎng)懲激勵(lì)政策,,引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,激活教學(xué)熱情;四要進(jìn)一步抓好體育藝術(shù)教學(xué)工作,,提高藝體課堂教學(xué)水平,,切實(shí)提高學(xué)生身體素質(zhì)和藝術(shù)素養(yǎng),搞好學(xué)生身體素質(zhì)監(jiān)測(cè),,開(kāi)展好師生陽(yáng)光體育運(yùn)動(dòng),,舉好辦校運(yùn)會(huì),舉行書(shū)畫(huà)比賽等藝術(shù)競(jìng)賽和文娛活動(dòng),。

“四促”:(1)要促進(jìn)宣傳報(bào)道工作,。要制定好我校的宣傳報(bào)道工作方案,組建好宣傳報(bào)道工作團(tuán)隊(duì),,全面落實(shí)責(zé)任,,積極開(kāi)展工作。要及時(shí)向各級(jí)媒體報(bào)道校園建設(shè)新亮點(diǎn),、教研教改新舉措,、師德師風(fēng)新典型、教育教學(xué)新成效,。

(2)要促進(jìn)節(jié)儉風(fēng)氣的形成,。要積極響應(yīng)黨中央號(hào)召,勵(lì)行精簡(jiǎn)節(jié)約,。壓縮不必要的開(kāi)支,,降低招待費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),學(xué)校舉行活動(dòng),、招待來(lái)賓等用餐一律安排在學(xué)校食堂進(jìn)行,,且不用酒水招待,管理人員及教師工作加班用餐一律按快餐標(biāo)準(zhǔn),。要推行公物損壞賠償制度,,杜絕人為故意損毀現(xiàn)象的發(fā)生。要減少用水用電及辦公用品的浪費(fèi),,節(jié)約資金花在教學(xué)上,,花在教師身上。

(3)要促進(jìn)社團(tuán)工作。黨支部要加強(qiáng)對(duì)學(xué)校工會(huì)和團(tuán)總支的領(lǐng)導(dǎo)和督促,,指導(dǎo)工會(huì)和團(tuán)總支積極開(kāi)展工作,,經(jīng)常開(kāi)展各種有益師生身心健康、倡導(dǎo)積極文明風(fēng)尚,、促進(jìn)校園平安和諧的活動(dòng),。

(4)要促進(jìn)校園文化建設(shè)。要結(jié)合“”精神,、民族精神和“中國(guó)夢(mèng)”內(nèi)涵以及學(xué)校建設(shè)出現(xiàn)的新變化,制訂好校園文化建設(shè)方案并予以落實(shí),。一要搞好物質(zhì)文化,、精神文化、活動(dòng)文化,、法制文化,、安全文化等各方面建設(shè),營(yíng)造良好的校園文化環(huán)境氛圍,,進(jìn)一步發(fā)揮校園環(huán)境潛移默化,、潤(rùn)物無(wú)聲的育人功能;二要搞好動(dòng)態(tài)校園文化建設(shè),積極舉行豐富多彩的校園文化活動(dòng),,活躍校園文化生活,,陶冶師生情操,促進(jìn)師生身心健康發(fā)展,。

各位老師:回顧過(guò)去,,我們豪情滿(mǎn)懷;展望未來(lái),我們信心百倍,。新的學(xué)年度,,有我們六中120多位教職員工的精誠(chéng)團(tuán)結(jié),開(kāi)拓進(jìn)取,。我們一定會(huì)取得更加光輝燦爛的成績(jī)!

最后祝全體教職員工身體健康,,家庭幸福,假期愉快!

新教師培訓(xùn)會(huì)校長(zhǎng)講話(huà)簡(jiǎn)短 新教師培訓(xùn)校長(zhǎng)講話(huà)心得篇三

各位新老師:

大家好!見(jiàn)到你們,,我很高興也很激動(dòng),,因?yàn)槲乙苍湍銈円粯幽贻p過(guò),一樣有著一個(gè)從事教師工作的開(kāi)始,,有著一個(gè)從新手到成熟的過(guò)程,。有這樣的機(jī)會(huì)和大家一起交流,我感到很高興,。雖然自己工作已二十六年,,也取得了一點(diǎn)成績(jī),但是要說(shuō)經(jīng)驗(yàn)談不上,,教訓(xùn)卻有不少,,當(dāng)然也有自己的體會(huì)和感受,。因此,我想從自己從教的所思,、所想,、所感以及教訓(xùn)來(lái)與大家一起交流和分享。

從教20xx年來(lái),,我感到最欣慰的,,不是我獲得了多少榮譽(yù),而是我的課學(xué)生比較喜歡聽(tīng),,能夠成為一個(gè)比較受學(xué)生歡迎的老師,。

在我心里,有一個(gè)定位:教師是我的根本,,講臺(tái)是我的舞臺(tái),,學(xué)生的成功就是我的成功。雖然,,現(xiàn)在我是副校長(zhǎng),,但我始終認(rèn)為,教書(shū)才是我的事業(yè),。因此,,我總在思考著:該如何教好書(shū)?該如何才能更好地做好一名教師?我認(rèn)為,最好的評(píng)判,,便是學(xué)生的評(píng)判,,只有學(xué)生歡迎、學(xué)生認(rèn)可的教師才是好教師,,只有追求學(xué)生的成功,,才會(huì)有教師自己的成功。我的體會(huì)是:

1,、平等,、尊重、熱愛(ài)學(xué)生,。對(duì)此,,我深有感觸,在一次課堂提問(wèn)中,,我提問(wèn)了她一個(gè)問(wèn)題,,她回答不出,我無(wú)意中說(shuō)了一句“你可是高四的學(xué)生呀,,這個(gè)問(wèn)題還答不出”,,我話(huà)剛落,只見(jiàn)那學(xué)生臉色一變,氣咕咕的“唰”一聲坐回座位,,漲紅著臉,,一言不發(fā),從此不再理我,,對(duì)我的課也失去興趣,。我知道,我這不經(jīng)意的一句話(huà),,深深地刺傷了那位女生的自尊心,。這件事直到現(xiàn)在我都難以釋?xiě)巡⒁詾榻洹R虼?,在與學(xué)生的交流中,,我特別注意自己的言行,堅(jiān)持與學(xué)生平等相處,,熱愛(ài)尊重關(guān)心學(xué)生。在教學(xué)中,,老師們大多把關(guān)注的目光投向那些品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生,,也被迫關(guān)注那些學(xué)習(xí)差、紀(jì)律差的學(xué)生,,那些學(xué)習(xí)一般,、性格內(nèi)向、默默無(wú)聞的學(xué)生往往在老師關(guān)注的視野之外,,這些學(xué)生其實(shí)更渴望老師的關(guān)愛(ài),,往往一句不經(jīng)意的問(wèn)候,也會(huì)令他們激動(dòng)不已,。對(duì)這三個(gè)層次的學(xué)生,,一視同仁,在提問(wèn)學(xué)優(yōu)生的同時(shí),,把更多的時(shí)間和精力給予中層生,,把更多的耐心和關(guān)愛(ài)給予后進(jìn)生。正因?yàn)槲野褜W(xué)生當(dāng)人看,,沒(méi)有歧視任何一個(gè)學(xué)生,,因此,我也贏得了學(xué)生的尊重與信任,。

2,、在學(xué)習(xí)上帶給學(xué)生安全感的教師。

德高為師,,學(xué)高為范,。一個(gè)能受學(xué)生歡迎的教師,一般來(lái)說(shuō)是一個(gè)博學(xué)多才、業(yè)務(wù)精湛的老師,,是一個(gè)不僅能教會(huì)學(xué)生如何做人,,而且又能帶給學(xué)生豐富知識(shí)的老師,是一個(gè)讓學(xué)生在學(xué)習(xí)上覺(jué)得放心,、踏實(shí)的老師,。為此,作為一名教師必須想方設(shè)法提高自己的教學(xué)水平和課堂教學(xué)質(zhì)量,。我認(rèn)為,,對(duì)于一個(gè)新老師來(lái)說(shuō),要想盡快提高自己的教學(xué)水平,,可從以下幾方面努力:

(1)認(rèn)真?zhèn)湔n,,常備常新。備課是教師上課前的謀劃,。備課就好似工程師設(shè)計(jì)藍(lán)圖,,藍(lán)圖設(shè)計(jì)得好不好,將直接決定建筑工程的質(zhì)量,。同樣,,老師備課的質(zhì)量也會(huì)直接影響課堂教學(xué)的質(zhì)量。輕描淡寫(xiě),,應(yīng)付式的備課,,實(shí)質(zhì)上是對(duì)工作不負(fù)責(zé)的表現(xiàn),是對(duì)學(xué)生不負(fù)責(zé)的表現(xiàn),。因此,,備課時(shí),我總是力求常備常新,,對(duì)于同一個(gè)教學(xué)內(nèi)容,,我總是喜歡根據(jù)新的情況考慮能否采取更新的方法來(lái)處理,,如何教才能讓學(xué)生更快、更有效地掌握。從而通過(guò)備課這一環(huán)節(jié),,也使自己的教學(xué)水平得到提高,。

(2)善于反思,,勤于積累,。在上完一節(jié)課后,我都習(xí)慣的回顧一下這節(jié)課的得失,,那里做得好,,那里做得不好,做得不好的,,如果下節(jié)課再上同樣的內(nèi)容,,又該采取什么更好的辦法?這樣,,經(jīng)過(guò)思考,到另一個(gè)班上同樣內(nèi)容,,我就可以馬上加以改進(jìn),。

(3)研究教材,超越教材,。教材為是完成教學(xué)目標(biāo)服務(wù)的,。在過(guò)去,全國(guó)只有一本統(tǒng)編教材,,一些教師誤以為教學(xué)就是教教材,。因此有的照本宣科,教學(xué)缺乏藝術(shù)性,。知識(shí)當(dāng)然要依靠一定的教材作為載體,,教科書(shū)當(dāng)然是用來(lái)教授知識(shí)的。但我們要教的是學(xué)生要掌握的知識(shí),,而不是教科書(shū)本身?,F(xiàn)在全國(guó)各地有很多種版本的教材,是不是說(shuō),,同一年級(jí)所學(xué)的知識(shí)內(nèi)容各地不一樣呢?如果是這樣,,那么高考以那個(gè)地方的教材為標(biāo)準(zhǔn)呢?這是不可能的。??因此,,我們必須要明確,作為教師,,不是教教材,,而是用教材。如何才能用好教材,,前提就是要研究教材,,分析教材,根據(jù)本地實(shí)際,、學(xué)生情況,、時(shí)代發(fā)展對(duì)教材進(jìn)行再處理、再加工,。其實(shí),,在現(xiàn)實(shí)教學(xué)中,教師傳授給學(xué)生的就不是專(zhuān)家編寫(xiě)的教材,,而是師悟教材,。例子的選用、邏輯的處理,、方法的選用,,會(huì)因不同的人而不同,。??我們必須明白,我們要完成一定的教學(xué)目標(biāo),,可用不同的素材,、手段、組織方式,。?

(4)研究教法,,超越教法

教學(xué)有法,教無(wú)定法,。對(duì)教法能夠運(yùn)用自如,,就能達(dá)到一種收放自然的境界,也就是對(duì)教法的超越,。對(duì)同一個(gè)知識(shí)點(diǎn)的教學(xué),,不同的教學(xué)方法會(huì)有不同的效果。我認(rèn)為,,最好的教學(xué)方法,,應(yīng)該是能讓學(xué)生對(duì)所學(xué)內(nèi)容產(chǎn)生解疑的欲求,獲得解疑后的快感,,能讓學(xué)生真正融會(huì)貫通的方法,。

(5)研究高考,超越高考

高考是中學(xué)教學(xué)的指揮棒,。高考考什么,,中學(xué)就教什么,高考如何考,,中學(xué)就怎么教,,高考對(duì)中學(xué)教學(xué)具有相當(dāng)直接的導(dǎo)向作用。因此,,作為教師可如果不研究高考,、不了解高考、不熟悉高考,,再研究學(xué)習(xí)高考之前必須先研究學(xué)習(xí)教學(xué)大綱,,否則絕不是一個(gè)稱(chēng)職的老師,是不可能給學(xué)生帶來(lái)安全感的,。特別是近幾年全國(guó)高考改革不斷深入,,改革力度很大。從3+2——3+文綜或理綜,。各科高考的考查范圍,、能力要求、難度,、題型,、題數(shù),、分值、出題的特點(diǎn),、賦分的標(biāo)準(zhǔn)等都發(fā)生了很大的變化,。因此,作為教師,,既要課上得活躍,,又要有實(shí)效,就必須針對(duì)高考的要求與特點(diǎn)來(lái)進(jìn)行?,F(xiàn)在在網(wǎng)上很容易就可以查找到近十多年來(lái)的高考試題,,也有不少資料書(shū)專(zhuān)門(mén)研究分析近年來(lái)的高考情況。我們必須認(rèn)真學(xué)習(xí),。

3,、養(yǎng)成高效率、細(xì)致認(rèn)真的工作作風(fēng),。對(duì)工作的極端負(fù)責(zé),,認(rèn)真細(xì)致的工作作風(fēng),快速及時(shí)的工作效率,,是一個(gè)老師應(yīng)努力達(dá)到的,,同時(shí)這樣的老師也會(huì)受到學(xué)生歡迎的。平時(shí),,我們老師都埋怨一些同學(xué)不能按時(shí)交作業(yè),,或不愿意交測(cè)試卷。我想,,這也不能完全怪學(xué)生,,有時(shí)老師自己也有原因。我們有些老師不也是不能按時(shí)批改作業(yè),,及時(shí)發(fā)還學(xué)生嗎?或是馬馬虎虎打一個(gè)“閱”字應(yīng)付了事嗎?我們都當(dāng)過(guò)學(xué)生,每次作業(yè),、測(cè)試卷交上去后,,都非常希望老師能及時(shí)批改、及時(shí)發(fā)還給學(xué)生,,了解自己的情況,。有時(shí)我們會(huì)發(fā)現(xiàn)當(dāng)我們不能及時(shí)把試卷批改及時(shí)發(fā)還時(shí)學(xué)生那失望的表情。對(duì)此,,我們都有體會(huì),。

4、塑造教師個(gè)人人格魅力

著名社會(huì)學(xué)家馬克斯·韋伯認(rèn)為權(quán)力的來(lái)源主要有三種類(lèi)型:傳統(tǒng)型,、法制程序型和個(gè)人魅力型,。真正能撼動(dòng)人心并為別人所牢固接受的是個(gè)人魅力型權(quán)力,。教師的人格魅力,是指教師憑借自己的真才實(shí)學(xué),、真情實(shí)感和真知灼見(jiàn)所釀就的人格吸引力,,它是教師的品德、才智,、能力,、情感、氣質(zhì),、言談,、舉止等各方面的感染力的綜合。課堂教學(xué)的吸引力,,一是靠理論本身的魅力,,即真理的力量,二是靠教師的人格魅力,。因此,,要想使學(xué)生“聽(tīng)其言,信其道”,,絕不能靠教師的自然權(quán)威,,而要靠教師自身的人格魅力所賦予的權(quán)力。我感到:良好的形象,、言行一致,、表里如一、執(zhí)著的敬業(yè)精神,、尊重關(guān)心熱愛(ài)學(xué)生,、高超的教學(xué)藝術(shù)、風(fēng)趣幽默的教學(xué)風(fēng)格等教可以增添教師的個(gè)人魅力,。

總之,,我覺(jué)得要做好一名教師,必須具備三種能力即動(dòng)力,、能力,、精力。缺乏動(dòng)力不想干,,缺乏能力不會(huì)干,,缺乏精力不能干。

謝謝

新教師培訓(xùn)會(huì)校長(zhǎng)講話(huà)簡(jiǎn)短 新教師培訓(xùn)校長(zhǎng)講話(huà)心得篇四

同志們:

受疫情影響,,長(zhǎng)期的居家生活學(xué)生心理壓力增加,,全國(guó)各地先后發(fā)生了多起極端事件。加強(qiáng)中小學(xué)生心理健康教育顯得尤為的重要和迫切,。為全面貫徹落實(shí)國(guó)家,、省,、-市心理健康有關(guān)文件精神,進(jìn)一步加強(qiáng)我市中小學(xué)校心理健康教育工作,,今天由--做了專(zhuān)題講座,,就是想打造一個(gè)心理健康教育模板。教書(shū)育人,,從“心”開(kāi)始,。生命不保,談何教育;沒(méi)有健康,,談何成才,。我們要理清工作思路、創(chuàng)新工作方法,、壓實(shí)工作責(zé)任,,全力抓好心理健康教育工作,務(wù)必以預(yù)防,、疏導(dǎo)為主,,干預(yù)、治療為輔,,重點(diǎn)要做好以下幾項(xiàng)工作:

一,、配齊配足專(zhuān)兼職心理健康教師

目前我市專(zhuān)職心理教師不到-人,遠(yuǎn)達(dá)不到《-省中小學(xué)教職工編制標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施辦法》中提到的“規(guī)模在-人以上的中小學(xué)校,,原則上每校應(yīng)配備-名專(zhuān)職心理健康教師”的要求,。很多學(xué)校因無(wú)師資無(wú)法開(kāi)設(shè)心理課程,無(wú)法進(jìn)行心理問(wèn)題排查和疏導(dǎo)工作,。心理專(zhuān)業(yè)教師缺乏,,已成為嚴(yán)重制約我市心理健康教育發(fā)展的瓶頸問(wèn)題。各縣區(qū),、開(kāi)發(fā)區(qū)教育局,,各中小學(xué)要高度重視心理健康教育師資的引進(jìn)和培養(yǎng)問(wèn)題。一方面各縣區(qū),、開(kāi)發(fā)區(qū)教育局要完善心理教師的引進(jìn)機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制,,各學(xué)校要調(diào)控好校內(nèi)編制,按要求做好專(zhuān)業(yè)心理教師的引進(jìn)或招聘工作,。

二、完善教師心理健康教育培訓(xùn)與督導(dǎo)

針對(duì)專(zhuān)業(yè)心理教師缺乏的現(xiàn)狀,,我們不斷加大培訓(xùn)力度,,強(qiáng)調(diào)今年內(nèi)每位教職員工都要登錄指定培訓(xùn)平臺(tái)上,自學(xué)完成心理學(xué)相關(guān)課程并通過(guò)考核,,實(shí)現(xiàn)我市各學(xué)科教師心理健康教育c證通過(guò)率達(dá)100%,。目前師培中心正在完善培訓(xùn)平臺(tái)的建設(shè)工作,。今年年底還計(jì)劃組織1次全市中小學(xué)校長(zhǎng)、分管心理健康教育副校長(zhǎng)的專(zhuān)題培訓(xùn),,穩(wěn)步提升我市心理健康教育管理水平和心理危機(jī)突發(fā)事件的應(yīng)對(duì)水平,。同時(shí)還邀請(qǐng)全區(qū)知名心理健康教育專(zhuān)家-大學(xué)的楊新國(guó)教授牽頭,制定專(zhuān)職和兼職心理教師分別獲取心理健康教育a證和b證的系列培訓(xùn)課程和考核要求,,20__年起系統(tǒng)開(kāi)展中小學(xué)專(zhuān)兼職心理教師a,、b證培訓(xùn),加大對(duì)專(zhuān)兼職心理教師的系統(tǒng)培訓(xùn)指導(dǎo),。各縣區(qū),、開(kāi)發(fā)區(qū)教育局,各中小學(xué)要高度重視心理健康教育培訓(xùn)工作,,尤其是沒(méi)有專(zhuān)職心理教師的縣區(qū)和學(xué)校,,要按要求按比例落實(shí)專(zhuān)人負(fù)責(zé)心理健康教育工作,積極參與心理健康教育各層次培訓(xùn)工作,。我們目前正在和-大學(xué),、-民族大學(xué)和-師范大學(xué)三所心理健康教育領(lǐng)先的區(qū)內(nèi)高校研究制定“對(duì)口支援”方案,按照分片包干的形式,,每所高校負(fù)責(zé)指導(dǎo)若干縣區(qū)和學(xué)校的心理健康教育教育工作,,通過(guò)專(zhuān)家講座、聯(lián)合會(huì)診,、成立基地學(xué)校并到校指導(dǎo)等形式,,強(qiáng)化高校的科研引領(lǐng),切實(shí)提高我市中小學(xué)心理教師的心理輔導(dǎo)技能,,提升心理健康服務(wù)能力和水平,。

三、開(kāi)足開(kāi)好學(xué)校心理健康課程

各縣區(qū),、開(kāi)發(fā)區(qū)教育局,,各學(xué)校要嚴(yán)格落實(shí)心理健康教育課程規(guī)定,將心理健康教育課程納入學(xué)校課程安排,,每班每月開(kāi)設(shè)心理健康課程不少于2課時(shí),。心理健康課程遵循學(xué)生身心發(fā)展規(guī)律和特點(diǎn),突出積極心理學(xué)導(dǎo)向,,強(qiáng)化“生命教育”,、“挫折教育”,重視“生涯教育”,、“家庭教育”,。要強(qiáng)化學(xué)校每位教師都是學(xué)生心理輔導(dǎo)教師的理念。心理健康教育不僅僅是心理教師的事情。班主任要上好心理主題班會(huì)課,,用積極心理學(xué)的理念開(kāi)展班級(jí)管理工作;學(xué)科教師要在教學(xué)中滲透心理健康教育理念,,實(shí)施課程育德,全校所有教職工都要在各自工作崗位上關(guān)心關(guān)愛(ài)學(xué)生,,用熱情的工作態(tài)度,、精湛的專(zhuān)業(yè)技能和積極向上的榜樣形象感染引導(dǎo)學(xué)生,使我們的心理健康教育真正做到全員,、全程,、全覆蓋。

四,、加強(qiáng)學(xué)校心理輔導(dǎo)室建設(shè)

心理輔導(dǎo)室是學(xué)校開(kāi)展個(gè)別輔導(dǎo)和團(tuán)體輔導(dǎo),,幫助學(xué)生疏導(dǎo)與解決學(xué)習(xí)、生活,、人際交往和升學(xué)就業(yè)中出現(xiàn)的心理行為問(wèn)題,,排解心理困擾和防范心理障礙的專(zhuān)門(mén)場(chǎng)所,是學(xué)校開(kāi)展心理健康教育工作的重要陣地,。各學(xué)校要根據(jù)教育部印發(fā)的《中小學(xué)心理輔導(dǎo)室建設(shè)指南》等通知精神,,結(jié)合今天實(shí)地參觀和培訓(xùn)的要求,做好心理輔導(dǎo)室的建設(shè)工作,,并用好心理輔導(dǎo)室,,為學(xué)校師生緩解心理問(wèn)題做好服務(wù)工作。

五,、做好高危學(xué)生的排查管理工作

前段時(shí)間全市開(kāi)展心理問(wèn)題的全面摸排,,各學(xué)校根據(jù)摸排結(jié)果和日常管理中排查出來(lái)的需要重點(diǎn)關(guān)注的學(xué)生,要逐個(gè)了解每位學(xué)生的具體情況,,制定專(zhuān)門(mén)的關(guān)愛(ài)方案,,建立“一生一案”,提供學(xué)校力所能及的心理服務(wù),。檔案材料要按照規(guī)定做好防泄密工作,。要同步啟動(dòng)高危學(xué)生的轉(zhuǎn)介機(jī)制,建議家長(zhǎng)帶學(xué)生去專(zhuān)門(mén)機(jī)構(gòu)尋求幫助,。同時(shí)學(xué)校要建立心理問(wèn)題危機(jī)預(yù)警與快速應(yīng)急機(jī)制,,明確心理危機(jī)事件處置流程和相關(guān)人員的職責(zé),做到及早發(fā)現(xiàn),、及時(shí)預(yù)防和有效干預(yù),。

六、加強(qiáng)心理健康教育的家校聯(lián)系

家庭教育是學(xué)生心理健康教育的核心要素,,卻也是目前心理健康教育體系的短板部分,。各中小學(xué)校要發(fā)揮家長(zhǎng)學(xué)校的作用,充分利用家長(zhǎng)會(huì)、學(xué)校開(kāi)放日,、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)等舉辦家庭教育專(zhuān)題講座,指導(dǎo)家長(zhǎng)關(guān)注學(xué)生心理狀態(tài),,幫助家長(zhǎng)做好自身情緒管理,,科學(xué)解決家庭教育中面對(duì)的問(wèn)題,切實(shí)提高家長(zhǎng)對(duì)家庭教育和心理健康教育工作的認(rèn)識(shí)度,,提高家長(zhǎng)自身素質(zhì)和家庭教育水平,。班主任和科任老師要對(duì)每個(gè)學(xué)生進(jìn)行至少一次家訪活動(dòng)(可采用上門(mén)家訪、電話(huà)家訪或qq,、微信等形式),,全面了解學(xué)生的心理狀況,指導(dǎo)家長(zhǎng)做好家庭教育工作,,協(xié)助家長(zhǎng)建立良好的親子關(guān)系,。

當(dāng)前,我區(qū)(市)疫情防控態(tài)勢(shì)進(jìn)一步向好,,經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展逐步回歸正常軌道,,但是,境外疫情仍十分復(fù)雜嚴(yán)峻,,國(guó)內(nèi)個(gè)別地方仍不時(shí)發(fā)生聚集性疫情,。我們教育系統(tǒng)一定要“始終保持高度警惕,始終繃緊防控這根弦”,,把學(xué)校新冠肺炎疫情防控工作抓實(shí)抓好,,嚴(yán)防疫情反彈。各單位,、各學(xué)校要嚴(yán)格落實(shí)疫情防控措施,。一是嚴(yán)格校門(mén)和人員管理。要強(qiáng)化校園值班值守,,校外無(wú)關(guān)人員一律不準(zhǔn)進(jìn)入校園,,師生進(jìn)校門(mén)一律核驗(yàn)身份和檢測(cè)體溫。二是嚴(yán)格做好重點(diǎn)人群排查和管理,。師生員工從中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)返-,、接觸從中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)來(lái)-返-人員要及時(shí)上報(bào)教育部門(mén)和社區(qū)(村委),配合衛(wèi)健部門(mén),、社區(qū)做好核酸檢測(cè)等工作,。各學(xué)校要落實(shí)人員按時(shí)上報(bào)疫情防控相關(guān)信息。三是做好師生員工返校前健康管理,。各學(xué)校師生每日要進(jìn)行自我健康監(jiān)測(cè),測(cè)量記錄體溫并注意觀察有無(wú)其他可疑癥狀,當(dāng)出現(xiàn)發(fā)熱,、咳嗽及其他可疑癥狀時(shí),及時(shí)到醫(yī)院就醫(yī),并報(bào)告班主任和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo);各學(xué)校應(yīng)在師生返校前十四天,落實(shí)人員了解全體師生員工體溫體征信息,,了解師生員工外出旅游情況;師生從區(qū)外返-要進(jìn)行自我健康狀況監(jiān)測(cè)十四天才能返校;各學(xué)校要在開(kāi)學(xué)前三天排查不符合返校條件的師生員工名單,,提前通知其暫緩返校。四是加強(qiáng)疫情防控知識(shí)宣傳教育,。各學(xué)校要通過(guò)班級(jí)微信,、qq群、致家長(zhǎng)一封信等形式廣泛宣傳疫情防控知識(shí),增強(qiáng)師生防范意識(shí),。建議師生非必要不離-,,減少外出,原則上不前往國(guó)外和國(guó)內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū),,建議師生暑假期間不參加聚集性活動(dòng),,做到不聚餐、不聚會(huì),、不聚集,。五是提前謀劃秋季學(xué)期開(kāi)學(xué)工作。開(kāi)學(xué)前一周要全面做好教室,、宿舍,、活動(dòng)場(chǎng)地、餐廳等場(chǎng)所的通風(fēng),、清潔,、消毒工作,保持校園干凈整潔衛(wèi)生,。在這里再特別強(qiáng)調(diào)一下:上述提到的創(chuàng)城,、心理教育、安全,、疫情防控等工作都是全市教育系統(tǒng)近期重點(diǎn)工作,,這些工作我們都下發(fā)了很多的文件,希望各單位及各位領(lǐng)導(dǎo)要認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)文件精神,,并認(rèn)真貫徹落實(shí),,下一步我們將對(duì)相關(guān)文件學(xué)習(xí)及落實(shí)情況進(jìn)行調(diào)研和了解。

我就講這些,。

新教師培訓(xùn)會(huì)校長(zhǎng)講話(huà)簡(jiǎn)短 新教師培訓(xùn)校長(zhǎng)講話(huà)心得篇五

有人問(wèn)我為什么如此精心的安排老師學(xué)習(xí)?

每年放假前,,每個(gè)校長(zhǎng)都想著來(lái)個(gè)場(chǎng)光地凈,心無(wú)旁騖的過(guò)個(gè)假期,,但是,,到了假期前,巡視在各個(gè)教學(xué)樓,、辦公樓,、禮堂的內(nèi)部,,總覺(jué)得墻有點(diǎn)污斑了,頂也沒(méi)有那么白了,,墻紙也有點(diǎn)久了,,空調(diào)有點(diǎn)舊了,我時(shí)刻把學(xué)校當(dāng)家來(lái)對(duì)待,,家里如此凌亂,,我會(huì)坐臥不安,于是每年暑假的大裝修成為了求實(shí)的一個(gè)慣例,。每年的七八月份,每個(gè)學(xué)校都是工地,,每個(gè)校園一片狼藉,,直到開(kāi)學(xué)后我們才有了欣賞美麗校園的閑情逸致。走進(jìn)新裝修好的教學(xué)樓里,,由內(nèi)而外散發(fā)出的幸福,、輕松的感覺(jué)難以用語(yǔ)言表達(dá)。

求實(shí)教業(yè)人力資源部部長(zhǎng)廉欣對(duì)培訓(xùn)提出相關(guān)注意事項(xiàng)

有人勸我,,學(xué)校的外表已經(jīng)不錯(cuò)了,,內(nèi)部裝修再漂亮人家也看不見(jiàn),何必每年再花費(fèi)幾百萬(wàn)資金裝修,。我說(shuō):人的外表是可以偽裝的,,但是,由內(nèi)而外的氣質(zhì)是無(wú)法偽裝的,,為什么裝修房子,,因?yàn)榉孔咏?jīng)歷歲月的侵蝕后破舊了。人的思想也是這樣的,,不“裝修”也會(huì)變得千瘡百孔,。人的生命在于不斷地吐故納新,是舊細(xì)胞死亡新細(xì)胞誕生的過(guò)程,。我們的思想也是這樣,,應(yīng)該不斷地吸入新的養(yǎng)分,才能有更大的活力,。

如今美容盛行,,人們?yōu)榱嗣朗钩鰷喩斫鈹?shù),比如刀兵相見(jiàn)的整容,,比如涂脂抹粉的化妝,,用肉毒素?fù)崞窖勖奸g的皺紋等等。這些都是低檔的裝修,,真正高級(jí)別的裝修在閱讀----反思中提升你的氣質(zhì),、風(fēng)度,。這是任何化妝術(shù)都無(wú)法比擬的美容。

今天我們請(qǐng)來(lái)的教育專(zhuān)家,,就是來(lái)裝修我們的老師思想的,。希望經(jīng)過(guò)“裝修”后的思想能讓你自己、讓別人賞心悅目,。我們可以承受物質(zhì)上的貧乏,,因?yàn)檫@些東西受到外在的影響太多,我們要努力成為精神上的貴族,,因?yàn)檫@取決于自己內(nèi)心的需求,。

求實(shí)教業(yè)總校長(zhǎng)、分校長(zhǎng)及其他領(lǐng)導(dǎo)正在聆聽(tīng)講座

未來(lái)社會(huì)發(fā)展我們很難預(yù)料,,誰(shuí)能想到短短幾年發(fā)展起來(lái)的騰訊能讓萬(wàn)里之外的加拿大,、美國(guó)……免費(fèi)進(jìn)行面對(duì)面對(duì)話(huà),科技實(shí)現(xiàn)了“只有想不到,,沒(méi)有做不到”的神話(huà),。

未來(lái)的老師是什么樣子?網(wǎng)絡(luò)一定會(huì)替代老師不少功能。現(xiàn)在的網(wǎng)絡(luò)教育已經(jīng)展現(xiàn)了它的魅力,。從理論上,、實(shí)踐上講,一個(gè)不想進(jìn)入學(xué)校的學(xué)生是可以在網(wǎng)絡(luò)上完成小學(xué),、初中,、高中的教育的(大學(xué)專(zhuān)業(yè)課程還有困難,但是,,公共課程是沒(méi)有問(wèn)題的),。那么,我們要問(wèn)問(wèn)自己,,要我們老師干什么?

校長(zhǎng)們正在認(rèn)真地做筆記

李振村老師在六月份對(duì)求實(shí)國(guó)際小學(xué)家長(zhǎng)的報(bào)告中談到,,將來(lái)的智能化的機(jī)器人將替代很多體力勞動(dòng),譬如無(wú)人駕駛汽車(chē),、流水線(xiàn)上的機(jī)器人,、機(jī)器人替代保姆,建筑工人等等,,更有甚者美國(guó)現(xiàn)在正在研究一種芯片,,把人們不愿意背誦的文章、詩(shī)歌做成芯片植入人的大腦,,很輕松的就可以達(dá)到博覽群書(shū),、背誦唐詩(shī)三百首的目標(biāo)了。這個(gè)時(shí)代就在不遠(yuǎn)的將來(lái),。

李振村老師說(shuō):人工智能再發(fā)達(dá),,教育多么先進(jìn),,作為老師的三個(gè)核心素養(yǎng)是不能被人工智能替代的。如果具備了三個(gè)核心素養(yǎng),,你就永遠(yuǎn)不會(huì)被替代,,你就永遠(yuǎn)是排在前列的社會(huì)精英。這三個(gè)核心素養(yǎng)分別是:

校長(zhǎng)王國(guó)防,、朱建濤及國(guó)際部部分領(lǐng)導(dǎo)在前排就坐聆聽(tīng)講座

一是同理心

何為同理心?即站在對(duì)方的立場(chǎng)上考慮問(wèn)題,,處理問(wèn)題。

當(dāng)你用各種冠冕堂皇的理由攆走學(xué)生,,家長(zhǎng)來(lái)領(lǐng)犯錯(cuò)誤的孩子的時(shí)候,,你要知道家長(zhǎng)的心里有多么痛苦的話(huà),你下手就會(huì)軟一點(diǎn);當(dāng)你沒(méi)有認(rèn)真?zhèn)湔n,,在課堂上忽悠學(xué)生的時(shí)候,,你要知道學(xué)生有多么的無(wú)奈和厭惡時(shí),你就會(huì)竭盡全力認(rèn)真準(zhǔn)備每節(jié)課,,你的課堂就會(huì)變成學(xué)生的精神盛宴;當(dāng)你把車(chē)位放到最利于自己的位置的時(shí)候,你是否考慮給后面停車(chē)的人帶來(lái)的麻煩,。如果考慮后面的人方便,,你就會(huì)為別人騰出一塊地方,在方便別人的時(shí)候也方便了自己;當(dāng)你在辦公室里大聲說(shuō)笑的時(shí)候,,你的噪音會(huì)傷害別人,,當(dāng)你不按規(guī)則出牌而影響學(xué)校管理尊嚴(yán)的時(shí)候,你是否想過(guò)你的行為傷害了多少人?

如果求實(shí)人都有了同理心,,那么,,求實(shí)人將會(huì)被家長(zhǎng)和社會(huì)人仰視。如果每個(gè)中國(guó)人都有了同理心,,我們將被世界所敬仰,。

二是責(zé)任心

如今的教育炙手可熱,家長(zhǎng)把全家族的希望都強(qiáng)加到每個(gè)孩子身上,,也加到了我們每個(gè)老師的身上,,來(lái)自80后、90后的獨(dú)生子女老師,,各個(gè)身手不凡,,棋琴書(shū)畫(huà)都有童子功底。你在技能,、技巧方面優(yōu)越于我們的50,、60、70后,。但是由于獨(dú)生子女的家庭結(jié)構(gòu),,你們某些人責(zé)任心不如前者,。

如今二胎盛行,我們表示理解,,但是,,請(qǐng)你記住,你身后有一百多,、二百多,、三百多個(gè)學(xué)生,你的決策失誤會(huì)導(dǎo)致亂了學(xué)校的一盤(pán)棋,,事先做好規(guī)劃,,給學(xué)校約定好時(shí)間,找到接替你的老師,,安心生孩子,,對(duì)一個(gè)老師來(lái)說(shuō),這是最基本的責(zé)任心,。

督導(dǎo)正在檢查教師培訓(xùn)紀(jì)律情況

三是善良

本次學(xué)生給老師寫(xiě)評(píng)語(yǔ),,是求實(shí)歷史上最靠譜的一次評(píng)選,每個(gè)學(xué)生自由選擇自己想寫(xiě)的老師的優(yōu)勢(shì),、劣勢(shì),。文字以其獨(dú)特的功能無(wú)法掩飾的暴露了各個(gè)老師,班主任人性的優(yōu)勢(shì),、劣勢(shì),。事后,我閱讀了一百份評(píng)語(yǔ)后,,心中馬上就把老師歸類(lèi)為“善良,、一般善良,不善良,,非常不善良”幾個(gè)檔,。我就是用這個(gè)簡(jiǎn)單的標(biāo)準(zhǔn)分類(lèi)我們的班主任、分校長(zhǎng),。我感嘆在一個(gè)學(xué)校的管理體制下,,那些多感動(dòng)的流淚的動(dòng)人故事和讓人憤怒的事故會(huì)放在求實(shí)學(xué)校一個(gè)檔案柜里。雖然拿摩溫(舊社會(huì)資本家豢養(yǎng)的專(zhuān)門(mén)打罵童工的工頭)式的人物很少很少,。但是,,我心里還是為那些不太善良老師的不善良行為痛苦了很長(zhǎng)時(shí)間。

為了能夠更為公正的評(píng)價(jià),,我們用了半個(gè)月的時(shí)間,,投入400人次人力,由十幾個(gè)與求實(shí)老師毫無(wú)瓜葛的外來(lái)專(zhuān)家將學(xué)生的每張?jiān)u語(yǔ)分為a,、b,、c,、d,最后又利用假期派人打印,,后天我們每個(gè)老師將看到學(xué)生對(duì)你的客觀評(píng)價(jià),。

在這次評(píng)價(jià)中,我提出了只要有體罰,,辱罵,、歧視薄弱生、亂收費(fèi),、帶家教等老師一律取消評(píng)先資格,。因?yàn)椋诵乃仞B(yǎng)對(duì)他人來(lái)說(shuō)是美德,,而對(duì)老師來(lái)說(shuō),,是底線(xiàn),特別是班主任老師,。

只有具備了三種核心素養(yǎng),,我們才能所向無(wú)敵。讓我們的每個(gè)班主任,、老師,、校長(zhǎng)們成為一個(gè)具備三個(gè)核心素養(yǎng)的人,即便社會(huì)在變,,我們以不變應(yīng)萬(wàn)變,以自己的魅力堅(jiān)實(shí)的,、永遠(yuǎn)的立足于我們光榮的崗位上,。

今天我們把全國(guó)名專(zhuān)家請(qǐng)到求實(shí),一是慶幸我們足不出戶(hù)在家門(mén)口獲得了如此豐厚的滿(mǎn)漢全席;二是來(lái)自求實(shí)東校,、南校,、高中、小學(xué),、國(guó)際部,、長(zhǎng)葛求實(shí)分校、杞縣弘立求實(shí)分校,、開(kāi)封民辦教育協(xié)會(huì),、禹王臺(tái)區(qū)校長(zhǎng)們匯聚一堂,相信我們的討論會(huì)會(huì)碰撞出耀眼的火花,。

民協(xié),、禹王臺(tái)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)及教師聆聽(tīng)講座

最后送給大家一句話(huà),人的變化是潛移默化的,,閱讀,、學(xué)習(xí)給人們的變化在若干年內(nèi)沒(méi)有太大的變化,,但是,滴水穿石,,只要持之以恒,,你的改變就在你的容貌、言行舉止間發(fā)生極大的變化,,當(dāng)人們看到你的時(shí)候,,會(huì)仰視你。因?yàn)樽x書(shū),、學(xué)習(xí)給你帶來(lái)由內(nèi)而外的高貴的氣質(zhì)是基因所無(wú)法帶給你的魅力,。

祝愿大家三天學(xué)校收獲滿(mǎn)滿(mǎn)。

全文閱讀已結(jié)束,,如果需要下載本文請(qǐng)點(diǎn)擊

下載此文檔
你可能感興趣的文章
a.付費(fèi)復(fù)制
付費(fèi)獲得該文章復(fù)制權(quán)限
特價(jià):5.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請(qǐng)點(diǎn)這里
b.包月復(fù)制
付費(fèi)后30天內(nèi)不限量復(fù)制
特價(jià):9.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請(qǐng)點(diǎn)這里 聯(lián)系客服