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學校教科研工作計劃行事歷篇1
一、指導思想
以《新課程標準》為綱,,以課本為本,,圍繞學校提出的工作目標,依托全校教師,,以課程改革為重點,,以課題研究為載體,堅持科研管理科學化,、科研組織網(wǎng)絡(luò)化,、科研資料信息化、課題管理規(guī)范化,、科研隊伍層次化等方面開展好學校的與科研工作,。積極開展校本教科研活動,,推進課程改革,轉(zhuǎn)變觀念,,使教科研工作有新的發(fā)展,,新的突破,新的高度,。
二,、工作重點
1、完善各項管理制度,,規(guī)范教科研活動;
2,、著眼教師專業(yè)成長,培養(yǎng)教科研骨干;
3,、依托校園教研網(wǎng)絡(luò),,提升教科研層次;
4、抓實課題實施過程,,物化教科研成果。
三,、具體措施
(一)強化責任意識,,構(gòu)建高效的運行機制。
1,、更新觀念,,營造氛圍。
提高教師的科研素養(yǎng)是課程改革的需要,,也是學??缭桨l(fā)展的必由之路。倡導“學校即研究中心,、教室即研究室,、教師即研究者”的思路。每位教師要養(yǎng)成學習與反思的習慣,,增強研究意識,,以研究者的眼光審視、反思,、分析和解決自己在教學實踐中遇到的問題,,把日常教學工作與教學研究融為一體。學校為教師之間進行信息交流,、經(jīng)驗分享和專題討論提供平臺,,倡導科學精神和實事求是的態(tài)度,營造求真,、務(wù)實,、嚴謹?shù)慕萄蟹諊?/p>
2,、完善機制,明確職責,。
建立以校為本的教研制度,,強化教研組長職能,促進學校的發(fā)展,,促進教師的發(fā)展,努力把學校建設(shè)成為學習化組織。各教研組長和學科帶頭人要率先垂范,青年教師要努力成為教育科研的中堅力量,,只有這樣才能形成教科研工作的合力。完善直接服務(wù)于教師發(fā)展的,、開放的學校教科研網(wǎng)絡(luò),為教師,、教研人員和研究者獲得經(jīng)常性的溝通和聯(lián)系創(chuàng)造良好的環(huán)境條件,使教師的困惑能及時得到解決,,教師的經(jīng)驗能及時得到關(guān)注和分享,。
3,、嚴格考核,,激發(fā)活力,。
努力探索并制定適合學校特點的教科研激勵機制,,進一步修訂和完善校本培訓,、教研活動、課題研究、教科研工作的相關(guān)制度,。根據(jù)實際情況,嚴格考核,,獎勵教科研成果,,激發(fā)教師的教科研熱情,提升學校教科研的實力,。
(二)搭建發(fā)展平臺,,促進教師專業(yè)化成長,。
1、倡導讀書活動,建設(shè)學習型校園。
我們倡導教師閱讀教育理論專著,掌握基本的教科研方法,牢固樹立以學生為本,促進學生全面,、和諧、持續(xù)發(fā)展的思想,,并把理論內(nèi)化為理念,,用理念指導課題研究和教學實踐。倡導教師自己訂購閱讀一些優(yōu)秀的教研報刊,。選派教師外出學習觀摩,,加強校際交流,互通信息,,博采眾長。
⒉加強學習,,轉(zhuǎn)變觀念,,增強“科研興教”,、“科研興校”意識。
全體教師要解放思想,,更新觀念,,提高認識,,樹立“科研興教”、“科研興?!币庾R,,要充分認識到教育科研是提高教育教學質(zhì)量、推動教育教學改革的關(guān)鍵,,是提高教師素質(zhì)的重要途徑;教科室將認真組織教師學習現(xiàn)代教育理論,,開展專題討論,,切實轉(zhuǎn)變教育觀念,樹立以人為本的思想,。
3.認真組織好“暑期遠程培訓”學習,,借助遠程平臺,,開闊老師們的眼界,,提高老師們的認識水平和教育教學能力。
(三)深入研究探討,,確保課題研究成果,。
1、加強教研和科研的整合力度,。
堅持以課題帶動課改,,以課題提升課改的工作思路,發(fā)揮教育科研對課程改革的促進作用,,為日常教育教學服務(wù),。“問題即課題,,教學即研究,,成長即成果?!泵课唤處煻家獦淞ⅰ敖處熑巳耸茄芯空摺薄吧险n就是研究”的新理念,,通過行動研究,改進教學行為,,豐富行動策略,,提高自己的專業(yè)水平。
2,、扎實開展課題研究活動,。
實行課題組長負責制,各課題組進一步明確分工,,及時修訂研究計劃,,明確階段目標,落實活動安排,,不斷改進課題研究的策略與方法,,保證課題研究工作的有序進行。課題組對課題研究要有布置,、有落實,、有檢查,對課題活動要做到前有計劃,,中有記錄,,后有總結(jié)與評價,,使研究過程規(guī)范化、科學化,。學期結(jié)束,,要求每位教師能上好一節(jié)研究課,撰寫一篇教學論文,,一篇心得,,一則教案,一則轉(zhuǎn)化案例,。
(四)工作安排:
1,、三月份
①、制定我??蒲泄ぷ饔媱?,在第一次科研例會上布置工作。
②,、教師繼續(xù)完成課題研究工作,。
2、四月份
①,、青年教師,、骨干教師培訓學習。
②,、骨干教師示范課交流研討活動,。
③、開展“讀教育名著,,做智慧型教師”讀書交流活動,。
2、五月份
①,、對小課題研究的相關(guān)工作進行檢查督導,。
②、認真抓好教師的繼續(xù)教育培訓工作,。
③,、對《教育隨想錄》的撰寫情況進行檢查通報。
3,、六月份
①,、召開科研組例會。
②,、整理教師的教學后記,、反思(簡短、一事一議)。
③,、圍繞學校中心工作和實際,,進行課題的總結(jié)工作。
4,、七月份
①,、對本學期教師教科研情況進行評估。
②,、對學校教科室工作進行總結(jié),。
學校教科研工作計劃行事歷篇2
為使教科研工作規(guī)范有序地進行,根據(jù)學校對教科研工作的要求,根據(jù)我校的實際情況,,特制定本學期教科研工作計劃,。
一,、指導思想
本學期學校教科研工作將以新課改精神為指導,,立足課堂開展教育教學研究,以教科研帶動教師教育教學觀念的更新和落實,、教學方法和手段的更新,,以課題促進教師的專業(yè)化發(fā)展,在新課程實施中探索出適合我校師生特點和學校特色的教育教學方法,。促進學校的教育教學工作不斷深入,,為學校的可持續(xù)發(fā)展提供不竭動力。
二,、工作目標和任務(wù)
⒈更新轉(zhuǎn)變教育觀念,,進一步深化、推進課程改革實驗,。扎實抓好新課程實驗的教學教研工作,。切實加強新課程下的教學常規(guī)工作,改革課堂教學方法,,不斷提高課堂四十五分鐘教學效益,。
⒉加強學習,轉(zhuǎn)變觀念,,增強“科研興教”,、“科研興校”意識,。全體教師要更新觀念,,提高認識,樹立“科研興教”,、“科研興?!币庾R,要充分認識到教育科研是提高教育質(zhì)量、推動教育教學改革的關(guān)鍵,,是提高教師素質(zhì)的重要途徑;教務(wù)處認真組織教師學習現(xiàn)代教育理論,,開展專題討論,切實轉(zhuǎn)變教育觀念,,樹立以人為本的思想,。
⒊健全、規(guī)范常規(guī)教研制度,,提高常規(guī)教研活動層次和水平,。要進一步扎實抓好常規(guī)教研工作,健全,、規(guī)范常規(guī)教研制度,,定時開展教研活動,以學科課堂教學方法改革和教材研究作為教研活動的重點,,注重通過說課,、聽課評課、個案研究,、教學反思等形式的教研,,探索課堂教學方法的改革,努力提高課堂的教學效益,。通過抓常規(guī)教研,,提高教研活動層次,夯實教科研基礎(chǔ),。
4,、加強課題研究工作,樹立“問題即課題”的思想,,做好學科課題的實驗研究工作,。鼓勵教師撰寫優(yōu)秀論文、教學案例,,積極開展校本課程的開發(fā)研究,,開創(chuàng)人人參與教科研活動的新局面。
5,、抓好新課程教師培訓工作,,繼續(xù)深入扎實開展信息技術(shù)培訓教育工作,提高我校教育信息化技術(shù)水平,。規(guī)范多媒體教室的管理,,充分發(fā)揮教育網(wǎng)的作用,提高使用率,。
6,、加強校本培訓,,充分發(fā)揮教育報刊和教育網(wǎng)絡(luò)資源庫的作用,及時獲取教育改革和教育科研的最新信息,,組織教師學習,,采取“走出去,請進來”的辦法,,為教師的學習創(chuàng)造有利條件和提供機會,。
7、認真組織開展“課堂教學評優(yōu)”活動,,推動課堂教學改革,,提高教師課堂教學水平,全面提高教學質(zhì)量,。
8,、配合政教處搞好學生心理健康教育,加強對學生的心理疏導,,解決學生成長過程中的困惑,。
二、工作要點
1,、發(fā)揮好教研組長的橋梁紐帶作用
充分發(fā)揮教研組長的橋梁紐帶作用,,及時把先進的教科研信息帶給老師,,讓廣大教師能及時了解到新的教科研信息,。
2、抓好教師專業(yè)培訓
教研組長應(yīng)認真組織組內(nèi)成員開展教研,、備課等活動,,學校將積極創(chuàng)造各種條件和機會,組織教師參加各類教學教研活動,,搭建各類教師成長成功的平臺,。
3、立足課堂,,搞好教研工作
各教研組要根據(jù)自身的實際情況,,確定本學期的課題實驗研究工作。課題研究必須做到:將課題“立足點”與學校當前的教育教學工作重點同步;將“著眼點”放在理論與實踐的結(jié)合上;將“切入點”放在挖掘?qū)W生的主動性上,。
4,、鼓勵廣大教師撰寫科研論文。
積極鼓勵和幫助廣大教師把好的教育教學經(jīng)驗撰寫成論文或案例,,鼓勵他們積極向相關(guān)雜志投稿,,并盡可能把好的稿件推薦給有關(guān)刊物。
學校教科研工作計劃行事歷篇3
為了深化素質(zhì)教育,,加強教學管理,,深化教學改革,強化教研力度,全面促進教師素質(zhì)和教學質(zhì)量的提高,,以適應(yīng)新課程改革的要求,,努力做到教學管理規(guī)范化、教學研究多元化,,特制定學校教研計劃如下:
一,、基本情況分析:
全校有7個教學班,共有學生241名,,教師30名,。全體教師均取得中師以上學歷,其中80%以上的教師取得了大專以上學歷,,教師隊伍年輕化,,所有這些為我們教學提供了較好的條件。但也清醒地認識到,,由于多種原因,,也給我們的教學教研帶來了一定的難度。這些都有待于我們在實際工作中克服,。
二,、教研活動的目標:
1、擔負全處小學的教學研究和實驗任務(wù),,真正起到示范作用,。
2、深化素質(zhì)教育,,面向全體學生,,幫助他們在各自的基礎(chǔ)上獲得充分的發(fā)展和提高。
3,、加強教學管理,,深化教學改革,強化教研力度,,全面促進教師素質(zhì)和教學質(zhì)量的提高,。
三、教研活動要點:
總的指導思想是堅持以人為本,,全面育人,,全面發(fā)展的質(zhì)量觀,深化課程改革,,強化責任意識,,研究意識,服務(wù)意識,,努力促進學校教學質(zhì)量的進一步提高,,確保我?;A(chǔ)教育課程改革工作的穩(wěn)步實施。
各科的具體要求:
1,、語文學科:在抓好低年級“學,、積、用”識字法和中高年級《感悟,、合作,、創(chuàng)新》兩個課題的實驗與研究,使其更加符合課程改革的要求,。
2,、數(shù)學學科:重點抓突破,以創(chuàng)新學習為主題,,加強和諧教學的探討和計算機輔助教學以及《學生的學習興趣》課題的研究,。
3、英語學科:加強英語《小學,、初中知識銜接》的教學實驗與研究,。
4、其他學科:加強音,、體,、美、科技實驗教學,,進行兒童創(chuàng)造力開發(fā)實驗與研究,。
5、加強開展課外活動的研究,,在活動中培養(yǎng)學生的興趣,,增加知識,培養(yǎng)能力,。
四、具體措施:
1,、努力提高教師的思想政治和文化,、業(yè)務(wù)素質(zhì),幫助教師探索掌握教學規(guī)律,,不斷改進教學方法,。
2、加強教學管理,,對教師的備課,、上課,學生的作業(yè)都做具體的要求,。學校對教師的備課,,學生的作業(yè)每學期檢查兩次,,并將檢查情況記入學校的教學檔案。
3,、加強課堂教學的研究,,以名師培養(yǎng)工程為契機,分學科推出校級,、處級,、縣級以上名師人選,讓優(yōu)秀教師發(fā)揮更大潛能,,突出教師學習,、思考、行動相融合,。同時堅持教師聽課制度,,規(guī)定每個學期教師聽所任學科教師課不得少于十節(jié),合計聽課不少于20節(jié),。
4,、進行一系列的教研活動,搭建教師發(fā)展平臺:走出去,、請進來,、同發(fā)展,參加集體備課,、進行聽,、評、研,、說課活動,,教師基本功大賽,開展中心中學倡導的“六個一”活動,,加強教研平臺的利用,,加大教室的專業(yè)考核力度,促進教研活動的順利進行,。
5,、繼續(xù)抓好地方課程和校本課程的開發(fā)工作,力爭開出特色,,突出實用性,。
五、具體活動安排:
二月份:
1,、各科制定出教學計劃,、教研活動計劃,落實各學科教研課題,,做到心中有數(shù),。
2,、傳達教研工作計劃,下發(fā)教學進度,。
3,、組織教師學習規(guī)范教學常規(guī)要求。
4,、進一步建設(shè)教學資源庫,。
5、開展學生讀書活動,。
6,、在骨干教師引領(lǐng)下建立教師個人三年發(fā)展目標。
三月份:
1,、檢查學生讀書活動落實情況,。
2、組織參加中心中學組織的集體備課活動,。
3,、認真準備迎接全處教師備課評比活動。
4,、進行聽課,、評課活動、參加處級優(yōu)質(zhì)課評選,。
5,、組織教師學習《和諧高效思維對話理論叢書》、《學科課程標準》,、教學常規(guī),。
四月份:
1、組織教師積極參加上級組織的各科優(yōu)秀教學案例評選等活動,。
2,、參加全處精品課評選及聽課活動。
3,、組織教師參加三筆字大賽和普通話大賽,。
五月份:
1、進行教學常規(guī)檢查,。
2、組織檢查教師讀書學習筆記,,評選先進讀書個人,。
3、組織研討教學中出現(xiàn)的疑難問題,。
4,、教師業(yè)務(wù)學習理論考試,。
5、評選優(yōu)秀個人教學資源庫,。
六月份:
1,、組織教師備課和學生作業(yè)展評活動。
2,、組織課堂教學調(diào)研活動,。
3、期末復習及學業(yè)水平檢測,。
4,、課題階段性實驗總結(jié)報告。
5,、做好質(zhì)量分析,。
學校教科研工作計劃行事歷篇4
一、指導思想:
新課程改革已進入第六年,,以全面實施素質(zhì)教育為中心,,以深入推進課程改革為重點,以探索小學數(shù)學有效教學為目標,。進一步加強課堂教學研究;加強師資隊伍建設(shè);加強對學校數(shù)學課題的研究和指導工作;創(chuàng)新教研方式,,努力提高研究、指導,、服務(wù)的質(zhì)量和水平,,求真務(wù)實,科學實效的推進數(shù)學教研工作向更深層次發(fā)展,。
二,、主要工作:
1、 加強學習培訓,,研究總結(jié)推廣小學數(shù)學新課程教材實驗的經(jīng)驗和成果,。
我中心學校小學階段實施新課程教材實驗的各項工作已進入第六個年頭。一方面,,幾年來小學數(shù)學在課程改革的探索和實踐中涌現(xiàn)出了一批新經(jīng)驗,、新成果,我們要十分關(guān)注和重視,,要認真研究,、總結(jié)、推廣,,促進我中心學校小學課改工作的深入推進;另一方面,,我們也要正視課改實驗中出現(xiàn)的各種問題,要認真反思,,積極開展研究,,尋求切實有效的對策,,解決教師的困惑,切實提高課程實施的水平,。
(1)各校要組織廣大數(shù)學教師進一步學習貫徹和落實新課程的理念,、思想和方法,努力促使廣大教師在日常數(shù)學教學中加強實踐感悟,,切實轉(zhuǎn)變教育觀念,,轉(zhuǎn)變教學行為。
(2)研究總結(jié)推廣小學數(shù)學課程改革的經(jīng)驗和成果,。本學期將組織教師參加省小學數(shù)學課堂教學(整數(shù)計算的教學)互動研討活動,,促進我中心學校小學數(shù)學課改工作的深入推進。
2,、深入課堂,,扎實有效。
地加強教學實踐,、研究,、指導,努力提高小學數(shù)學課堂教學效率,。加大課堂教學研究、指導,、服務(wù)的力度,,通過聽課、研討,、觀摩,、交流等教研活動,探索教學規(guī)律,,總結(jié)推廣經(jīng)驗,,力爭在教學有效性研究方面取得新成果。
(1)進一步加強小學數(shù)學常態(tài)化課堂教學的實踐,、研究和指導,,努力探索小學數(shù)學常態(tài)化課堂教學優(yōu)質(zhì)高效的途徑和方法。第一,,關(guān)注常態(tài)的課堂就是關(guān)注最廣大學生素養(yǎng)的提高,,要由追求課堂教學的觀賞性,走向追求課堂教學的有效性;要由關(guān)注少數(shù)精英教師走向關(guān)注最廣大的普通教師,。第二,,研究常態(tài)的課堂,就要研究普通教師的日常工作方式,、工作流程,。如:如何備課、如何開發(fā)課程資源,、如何設(shè)計作業(yè)等,。研究學生學習方式、學習興趣,、學習習慣等,。
(2)本學期,將圍繞“今天,,教師應(yīng)該怎樣上課”,、“數(shù)學閱讀”、“如何設(shè)計新課后的練習”開展專題研討活動,。
(3)為了更好地調(diào)動各校及數(shù)學教師參與教研的主動性和積極性,,本學期將開展學校、教師自愿申報參加全中心學校性公開教學的活動,,在中心學校教研室認可的情況下,,組織開課研討活動。
3,、加強師資隊伍建設(shè),,大力提高青年教師隊伍的思想及業(yè)務(wù)素質(zhì)。
(1)總結(jié)和推廣本中心學校優(yōu)秀教師的教學經(jīng)驗和成果,,充分發(fā)揮本中心學校小學數(shù)學市級學科教學能手,、教學新秀的示范引領(lǐng)作用。本學期將組織市教學能手,、教學新秀與部分青年骨干教師談教學,,談個人成長經(jīng)歷,話課改等活動,。
(2)各校要加強對青年教師的培養(yǎng),,要對有培養(yǎng)前途的數(shù)學青年骨干教師制定規(guī)劃,搭建平臺,,拜師結(jié)對,,跟蹤培養(yǎng)。
(3)本學期將舉辦35周歲以下(教齡滿5年)的青年教師教育教學能力大賽,,包括學科知識測試,、現(xiàn)場教學設(shè)計、現(xiàn)場課堂教學,。
4,、深入開展課題研究,強化過程管理,提高課題研究的針對性和實效性,。
(1)繼續(xù)指導各學校的課題,,開展扎實有效的研究,強化過程管理,,努力提高課題研究的針對性和實效性,。
(2)根據(jù)市教研室工作部署,將安排現(xiàn)場教學觀摩和研討,。各校要盡早組織教師認真開展此專題的研究,,加強對學生的計算能力、思維能力的培養(yǎng),,力爭早出經(jīng)驗出成果,。
5、 進一步加強考試與評價研究,,促進小學數(shù)學教學質(zhì)量的全面提高,。
(1)加強對數(shù)學試題的研究,努力讓試卷成為教師學習研究的內(nèi)容,,成為教師理解,、吸收課程標準理念的生動教材??己笠钊敕治?,真誠溝通,及時反饋,,既通過考試評教學,,也通過考試議試卷,實現(xiàn)考,、教,、學共贏。
(2)學期末,,將對部分學校部分班級學生數(shù)學發(fā)展水平能力進行測試,。
6、切實提高常規(guī)教研工作質(zhì)量,,全心全意為基層學校服務(wù),。
(1)要進一步增強課改服務(wù)意識,繼續(xù)深入課堂研究指導,,幫助學校教師解決教學實踐中的問題或困惑,,切實履行“研究、指導,、服務(wù)”職能,,努力做基層學校和教師歡迎的教研員,。
(2)認真做好常規(guī)調(diào)研工作,加強與各校之間的聯(lián)系,。根據(jù)教研室工作安排,,開展好合適的小型多樣的調(diào)研、研討活動,。
學校教科研工作計劃行事歷篇5
20_年下期的教學工作即將拉開序幕,,作為科研處,將在學校黨委行政的領(lǐng)導下,,貫徹“科研興校,科研促教”的辦學方針,,在全校大力營造科研氛圍,。通過教育科研促進教師的整體、快速的進步,,特別是促進青年教師專業(yè)化成長,,從而提高教學效率,為學生提供優(yōu)質(zhì)的教學服務(wù),。促進學生全面健康成長,,本著對學校領(lǐng)導負責,及時反饋教學第一線的教科研情況,,提升學校的辦學質(zhì)量和形象,,促進我校高效課堂建設(shè),充分貫徹和落實好縣教委提出的“打造特色學?!惫ぷ魉悸?,現(xiàn)將本期教研工作計劃擬定如下:
一、繼續(xù)落實好常規(guī)教研活動的開展
1,、“三課”開展和研討
以教研組為單位的“示范課,、匯報課”的開展,要精心組織和落實好,,而且要作為一項長期的基礎(chǔ)教研工作來抓,。“三課”要結(jié)合新課改和素質(zhì)教育的要求,,“示范課”要有引領(lǐng)和示范作用;“匯報課”要求新教師和青年教師認真上好,,教研組在研討中要本著幫助年輕老師的發(fā)展角度出發(fā),提出一些有建設(shè)性的建議和意見,,促進其提高,。“觀摩課”作為教研組的大型教研活動,,一定要做好上課教師的推選,、召開和研討工作,,各教研組將每次組上活動作好考勤登記和活動記錄并交學校科研處備案,。
2,、開展好“推門聽課活動”。
3,、定期組織,、召開教研組、備課組階段工作研討會,,并將資料和圖片存檔,。
4、定期召開課題組研討會,。
5,、按照縣繼教辦的要求,認真完成教師一年一度的繼續(xù)教育的材料登記工作,。
6,、進一步加強理論學習,增強教師隊伍的教研教改意識,。及時組織學習先進的教育理念,。
7、激勵教師積極撰寫論文,,參加論文的評比,,切實加強教師理論和實踐的整合。鼓勵教師總結(jié)教學經(jīng)驗,,要求每位教師每學期寫出至少一篇質(zhì)量較高的論文或教學設(shè)計典型案例,、教育教學隨筆,并積極向各級報刊雜志推薦,。本年度力爭有更多的論文在市級以上刊物發(fā)表或獲獎,。
二、加強教師的自修和培訓工作
1,、目前正在推行的新課改,,對當今教師提出了更新更高的要求,不但要求教師要有過硬的專業(yè)知識,,還要懂得新時期的教育教學理念和教學手段,、方法、策略,,如何組織和指導學生學會學習,,將所學的知識轉(zhuǎn)化為技能,這就要求教師除了要有淵博的知識,,還要有豐富的教學管理和調(diào)控能力,。所以教師也要與時俱進,,利用業(yè)余時間加強自修,并寫好讀書筆記及階段的學習心得,、體會,。本學年里要求教師每學期寫一篇讀書心得或教育教學論文,在期末交科研處作教師個人資料存檔,。
2,、根據(jù)學校和上級有關(guān)部門的安排有計劃地進行教師培訓
三、具體活動時間安排表
1,、制定學校本學期教研工作計劃(20_年8月)
2,、與教務(wù)處聯(lián)合召開教研組組長、備課組長工作會,,落實“三課”的開展和學期工作安排(20_年9月)
3,、備課組活動和教研組活動的開展。(20_年9月-20_年1月)
4,、召開學術(shù)委員會議,了解教師上課情況,。(不定期)
5,、課題組研討會。(不定期)
6,、醞釀并確立下一學期教研課題,,并做好立項、申報及前期的準備工作,。(20_年10月——20_年1月)
7,、積極組織各級論文評比活動,不定期地推薦,、選送優(yōu)秀學生的習作,、優(yōu)秀老師的論文向有關(guān)刊物投稿。(不定期)
8,、開展好每周一次的備課組活動和教研組活動,,并做好相關(guān)記錄。(不定期)
9,、各教研組,、備課組總結(jié)及資料匯總,檢查教師的聽課記錄,、業(yè)務(wù)培訓,、學習筆記并按照任務(wù)要求匯總上交各種材料。(20_年12月——20_年1月)
10,、科研處進行資料歸檔,。(20_年12月——20_年1月)
學校教科研工作計劃行事歷