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做好職業(yè)規(guī)劃的意義 做好職業(yè)規(guī)劃的第一個環(huán)節(jié)篇一

1,、新的一年需要做總體職業(yè)目標(biāo)規(guī)劃

年度職業(yè)目標(biāo)應(yīng)立足于自身的發(fā)展,從內(nèi)生涯和外生涯兩個方面進(jìn)行,可以短期(1年),、中期(3-5年)、長期(5-10年)不同時間跨度進(jìn)行規(guī)劃,。內(nèi)生涯包括從事工作時的知識,、觀念、能力,、經(jīng)驗,、成果、心理素質(zhì)以及內(nèi)心感覺等方面,。外生涯包括工作時的職務(wù)目標(biāo),、工作內(nèi)容、工作環(huán)境,、經(jīng)濟(jì)收入,、工作時間、工作地點等。

2,、新的一年需要做明確行動規(guī)劃

這個流程主要是分析自己與理想目標(biāo)的差距及其如何進(jìn)行彌補,可以從工作狀況,、崗位要求以及學(xué)習(xí)充電三個方面進(jìn)行規(guī)劃。今年能夠挑戰(zhàn)的新目標(biāo)是多少?從銷售員到銷售主管,除了要有出色的業(yè)績外,其他能力要求具體是什么?自己的能力與主管的崗位要求差距有多大?如果想要達(dá)到年度目標(biāo),自己具體的行動計劃是什么?需要進(jìn)行哪些學(xué)習(xí),采取怎樣的方式,在什么時間段完成,。讓自己發(fā)揮最大的潛力,使得自己能夠獲得很高的層次,能取得自己可以獲得的最大成功,。

3、新的一年需要做加強執(zhí)行能力規(guī)劃

定出目標(biāo)做出計劃,不能只是白紙黑字寫了就不管了,而應(yīng)該讓自己行動起來,依照既定的規(guī)劃進(jìn)行實施,。只有按規(guī)劃去實施了,才有可能接近自己的目標(biāo),要知道羅馬不是一天建起來的,成功也不是從天而降的,。付出不一定得到,但不付出肯定得不到。

職業(yè)規(guī)劃的格式

1,、職業(yè)規(guī)劃認(rèn)識自我的格式

(三號黑體居中,行距20磅)結(jié)合相關(guān)的職業(yè)生涯規(guī)劃測評報告對自己進(jìn)行全方位,、多角度的分析。(小四號宋體,行距20磅,首行縮進(jìn)2字符),。個人基本情況(四號黑體,段前0.5行,段后0.5行,單倍行距)(小四號宋體,行距20磅,首行縮進(jìn)2字符,以下按此標(biāo)準(zhǔn)排版,。自我分析小結(jié):我的職業(yè)興趣、性格特征,、職業(yè)價值觀,、學(xué)習(xí)風(fēng)格和技能的優(yōu)劣勢,所對應(yīng)的崗位特質(zhì),適宜和不適宜的工作等。

2,、職業(yè)規(guī)劃環(huán)境分析的格式

外部環(huán)境分析,參考職業(yè)生涯規(guī)劃測評報告建議,對影響職業(yè)選擇的相關(guān)外部環(huán)境和目標(biāo)職業(yè)進(jìn)行系統(tǒng)的分析。家庭環(huán)境(小四號黑體,以下按此要求排版),。學(xué)校環(huán)境,如學(xué)校特色,、專業(yè)學(xué)習(xí)、實踐經(jīng)驗等(簡要綜合分析),。社會環(huán)境,如就業(yè)形勢,、就業(yè)政策、競爭對手等(簡要綜合分析),。行業(yè)分析,(如××行業(yè)現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢,人職匹配分析),。目標(biāo)職業(yè)分析,(如目標(biāo)職業(yè)的工作內(nèi)容、工作要求,、類型,、地域、發(fā)展前景,人崗匹配分析等,目標(biāo)職業(yè)一般分幾個選項來分析),。

3,、 職業(yè)規(guī)劃中職業(yè)目標(biāo)的格式

職業(yè)目標(biāo)的確定,根據(jù)自我分析和環(huán)境分析,得出我的職業(yè)生涯目標(biāo)的三個選項:生涯目標(biāo)1、生涯目標(biāo)2,、生涯目標(biāo)3,為選擇最佳的職業(yè)生涯目標(biāo),制作決策平衡單如下:決策平衡單,考慮因素,重視程度(權(quán)重)重視程度 職業(yè)生涯目標(biāo)的選擇,。生涯目標(biāo)1 生涯目標(biāo)2 生涯目標(biāo)3。自己物質(zhì)方面的得失,收入情形,健康狀況,工作時間,休閑生活。

職業(yè)規(guī)劃的注意事項

1,、職業(yè)規(guī)劃注意誤心浮氣躁

職業(yè)規(guī)劃書的寫作不是一天兩天就可以完成的事,需要我們對自身進(jìn)行不斷探索和分析,了解自己,因此,要避免心浮氣躁的心態(tài);在使用職業(yè)規(guī)劃測評工具時,要注意依據(jù)自己的直覺或者內(nèi)心傾向作出選擇,這樣才能保證結(jié)果的準(zhǔn)確性,。

2、職業(yè)規(guī)劃注意慎重決定下一個工作

在您開始未來的職業(yè)生涯之前,一定要認(rèn)真考慮您理想中的工作,。您理想的職業(yè)應(yīng)該是什么樣的呢? 最關(guān)鍵的是,您一定要樂在其中,。您是否樂于為其它的同事承擔(dān)責(zé)任?您喜歡和人打交道還是擺弄技術(shù)?你希望自己創(chuàng)業(yè)嗎?您希望成為一位藝術(shù)家、一位設(shè)計師,、一名熟練的工程師,還是一名管理人員?在您為構(gòu)建未來的職業(yè)生涯之前,請明確您的目標(biāo),。

3、 職業(yè)規(guī)劃注意為未來做準(zhǔn)備

為了明天的夢想,今天就要進(jìn)行準(zhǔn)備,。一刻也不要耽擱?，F(xiàn)在就更新您的履歷,并且定期持續(xù)對其更新。明天您也許就會看到夢想實現(xiàn)的曙光,。為此,您需要準(zhǔn)備一份專業(yè)的履歷,準(zhǔn)備好為您的雇主展現(xiàn)潛力無窮的你吧!

做好職業(yè)規(guī)劃的意義 做好職業(yè)規(guī)劃的第一個環(huán)節(jié)篇二

無數(shù)次幻化著我的明天,，夢想著未來的我在怎樣的崗位上做著怎樣的工作，可是設(shè)想的太多,，行動的太少,，于是大把大把的時間就這樣在我的美夢中匆匆流逝。無數(shù)條通向未來的路,，都望不到盡頭,，遠(yuǎn)方天空，云層遮蓋的前往方向,，讓我迷失在黑暗之中,。但是，職業(yè)規(guī)劃的課程卻如明燈一般為我照亮了夜行的路,，讓我意識到夢想與現(xiàn)實的差距和實踐的意義,。所幸，我現(xiàn)在還是大二的學(xué)生,，我想一起從現(xiàn)在開始還不算太晚,，做好職業(yè)規(guī)劃，夢想就在前方,！

1,、性格方面：我開朗、活潑,，有時還很幽默,，在對待陌生人上，我很容易與其輕松交談,，擅于并樂于與人成為朋友,。對人坦誠,，重視友誼。樂觀向上,，一直保持積極的心態(tài),，即使遭遇挫折，也能快速拜托低迷的情緒,，并從中獲取經(jīng)驗,。很少會有情緒低落的時候。樂于助人,，熱心于公益事業(yè),。做事有計劃，計劃內(nèi)事情必定按時完成,。在文學(xué),、體育、軍事,、娛樂等方面都有自己衷心的人或物,，易于與人進(jìn)行交流，增進(jìn)友誼,。有責(zé)任心,，對事情認(rèn)真負(fù)責(zé)，自己負(fù)責(zé)的事情出現(xiàn)差錯絕不會找借口推托,。遇到困難時有時會有放棄的念頭,，若得到別人的鼓勵，仍會保持極高的熱情并堅持到底,；反之,，則不會堅持太久。恒心不足,，對自己感興趣的事情可以一直保有極高的熱情，但若不感興趣的事情熱情會不足,，任務(wù)完成情況可能沒有前者的效果好,。

2、興趣方面：喜歡廣交朋友,，同時懂得謹(jǐn)慎擇友,。喜歡上網(wǎng)、唱歌,、逛街等,，簡單來說，“特別愛玩”,；喜歡讀書,，各種書籍都很喜歡,，對軍事、涉外等方面的書籍尤為喜歡,；喜歡游泳,，是一旦開始就不想停止的類型，比較擅長排球,；喜歡跳舞,，但不擅長，有意愿去學(xué)習(xí),。

3,、能力方面：掌握計算機基礎(chǔ)技能,；在院記者編輯團(tuán)做過干事,，因此寫作能力,、事務(wù)管理能力、與人溝通協(xié)調(diào)能力都得到提高，并且在采訪和攝影方面,，積累了一定的經(jīng)驗和技巧,，擔(dān)任班級干部,，組織能力有所增強。欠缺的地方：文字功底不十分強,，有信心不足的時候,，專業(yè)知識的實際應(yīng)用能力不強,。

我是法學(xué)與英語雙學(xué)位班的學(xué)生,，法英專業(yè)是以法律為主,，英語為輔的實用性專業(yè),，由于近幾年本科擴(kuò)招,，使得畢業(yè)生數(shù)量龐大,，社會所需供大于求,，再加上經(jīng)濟(jì)危機的打擊,，就業(yè)壓力日趨增大,，競爭激烈,，且薪水不高,，尤其是在近幾年的就業(yè)調(diào)查中，法學(xué)專業(yè)一直都是就業(yè)率最低的專業(yè)。但是隨著中國在當(dāng)今國際中的影響力越來越大，與國際社會接觸越來越密切,，社會所需要的人才的能力也相應(yīng)提高，實際工作的應(yīng)用型,、復(fù)合型高級專門人才成為現(xiàn)在所需人才的衡量標(biāo)準(zhǔn),。所以如果學(xué)好了本專業(yè)，可以說,，在以后日趨激烈的競爭中都是有相對較大的優(yōu)勢的,。

本專業(yè)基本的就業(yè)方向主要有以下幾種：律師（涉外律師）、（法院,、檢察院,、司法局、公安部門等法律相關(guān)部門）,、公司職員（助理——律師助理——法律顧問;助理——主管——高級主管等）,、法律研究員、教師及其他相關(guān)的職業(yè)等,。

我為自己定下了三個理想職業(yè)：法律顧問,、導(dǎo)游、大學(xué)教師,。法律顧問是我理想職業(yè),，導(dǎo)游是成為法律顧問的途徑，大學(xué)教師是備選職業(yè)。下面就分別來分析一下：

法律顧問

一般招聘要求如下：

1,、國家統(tǒng)招法律專業(yè)本科以上學(xué)歷；

2,、通過國家司法考試或律師資格考試,；

3、有在律師事務(wù)所,、企事業(yè)單位或者國家機關(guān)從事法律工作的經(jīng)驗,；

4、正直敬業(yè),，具良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊協(xié)作精神,；

5、為人忠實,，責(zé)任心強,，具有良好的道德品質(zhì)。

6,、碩士學(xué)歷以上,。

自我分析：

內(nèi)部

環(huán)境

因素

優(yōu)勢因素（s）

弱勢因素（w）

1.擅于與人交際、精力旺盛,、樂觀向前

2.為人友好,、熱情活躍、外向直接,、樂于助人,。

3.有耐心。

4.有責(zé)任心,。

5.做事有計劃,，計劃內(nèi)的事情必完成。

6．有吃苦耐勞的精神,。

7.團(tuán)隊合作較好,。

8. 誠實可靠。

9. 實習(xí)經(jīng)歷,。到畢業(yè)時已經(jīng)有一到兩次法院實習(xí)經(jīng)歷,，一年至兩年導(dǎo)游經(jīng)歷。

1.寫作水平一般,。

2.外語水平一般,，目前做不到流利的與外國人交流的程度。

3.專業(yè)知識應(yīng)用能力差,。

4.不夠自信,。需要別人的肯定。

外部

環(huán)境

因素

機會因素（o）

威脅因素（t）

1. 北京易于開闊視野和接觸相關(guān)領(lǐng)域。

2. 北京旅游資源豐富,。大型旅行社多,。

3. 能夠獲取法院實習(xí)的機會。

4. 作為大二的學(xué)生,，有經(jīng)驗方面的不足,，但仍有機會可以彌補。

1.人才多,。

2.各大高校法學(xué)專業(yè)都是強勢專業(yè),。

3.法學(xué)專業(yè)的學(xué)生過多。

4.法律應(yīng)用能力不強,。

swot總結(jié)：跟據(jù)以上的分析并結(jié)合法律顧問的招聘要求,，我首先要做的是獲取從事法律工作的資格。而面對優(yōu)勢與劣勢并存的自身及嚴(yán)峻的就業(yè)形勢,，我必須在理論與實踐中不斷的提升自己的能力,，才能最終在走上理想的工作崗位。但是現(xiàn)在的知識與能力遠(yuǎn)不能勝任該職位,，所以需要自己在以后的日子里向這一目標(biāo)不斷努力,。還應(yīng)重點考慮自己的劣勢，如何將自己的弱勢帶給自己的威脅指數(shù)降到最低,，如何將劣勢轉(zhuǎn)化為優(yōu)勢,，這都是日后需要逐步解決的問題。

1.基本規(guī)劃：在假期獲取法院實習(xí)機會,；取得國家導(dǎo)游資格后,，成為旅行社導(dǎo)游,在該旅行社兼職導(dǎo)游一年到兩年后爭取成為該公司律師助理而后向法律顧問過渡。

2.具體規(guī)劃:

今后的大學(xué)三年：

大二：（20xx.9——20xx.7）學(xué)好專業(yè)課,，盡量爭取獎學(xué)金,；英語過專業(yè)四級（20xx年4月）；計算機過二級（已過）,；進(jìn)行第二外語日語的學(xué)習(xí)（下學(xué)期）,；達(dá)到韓語初級水平。寒假獲得去法院實習(xí)的機會,；暑假進(jìn)入家鄉(xiāng)的旅行社成為導(dǎo)游,。通過國家導(dǎo)游證考試（20xx年11月末）；多讀一些類以及各個領(lǐng)域的書籍,，拓寬知識面,，每個月最少讀完三本大學(xué)生必讀的101本書，即一周左右完成一本,，并有相關(guān)的讀書筆記,；加強寫作能力；時刻關(guān)注社會上的最新動向；多參加一些志愿活動和實踐活動,；繼續(xù)加強人際關(guān)系,，拓展人脈；多向別人學(xué)習(xí),，不斷完善自己,；隨時關(guān)注各大旅行社，尤其是北京的旅行社最新動態(tài),，并看他們招聘人員的相關(guān)要求，所需的能力和素質(zhì),，開始以之為目標(biāo),，努力提高自己；關(guān)注司法考試相關(guān)動態(tài),。

大三：（20xx.9——20xx.7）仍以專業(yè)課程為主,，繼續(xù)爭取獲得獎學(xué)金的資格；向英語專業(yè)八級努力,；同時因為當(dāng)今社會有些企業(yè)對于專業(yè)四級證書的不認(rèn)可,，我將參加大學(xué)英語四六級考試；日語,、韓語能與人進(jìn)行簡單交流即可,；寒假繼續(xù)爭取到法院實習(xí)的機會；通過北京導(dǎo)游口語考試,，暑假進(jìn)入北京較大的旅行社成為兼職導(dǎo)游,，加強人際關(guān)系，拓展關(guān)系網(wǎng),；開始準(zhǔn)備司考,，如果政策允許，參加一次國家司法考試,，不在于是否能通過,，主要為熟悉環(huán)境，題型,，并找出自己的薄弱環(huán)節(jié),，加以鞏固；準(zhǔn)備研究生考試,。

大四：（20xx.9——20xx.7）繼續(xù)英語,、日語、韓語的學(xué)習(xí),，英語以法律英語為主,；爭取繼續(xù)在旅行社兼職，并爭取機會向所在公司的法律顧問學(xué)習(xí)相關(guān)知識并獲得相關(guān)處理法務(wù)的能力；通過國家司法考試,，同時準(zhǔn)備考取中國政法大學(xué)的經(jīng)濟(jì)法學(xué)專業(yè)的研究生,。

計劃已經(jīng)確定，夢想就在前方,，接下來要做的,，就是腳踏實地的去實現(xiàn)夢想，一點點沖破身邊粘稠的黑暗,，最想要去的地方,，我絕不會半路返航！我知道,，現(xiàn)實與夢想的差距,，但是我堅信，事在人為,，nothing is impossible,！我要用我的雙手，我的信心,，我的勇氣和堅持讓我夢想在絢爛的明天最盛大的綻放,！

做好職業(yè)規(guī)劃的意義 做好職業(yè)規(guī)劃的第一個環(huán)節(jié)篇三

中國有一句老話，叫“男怕入錯行,，女怕嫁錯郎,。”其實在職業(yè)生涯規(guī)劃的過程中,，無論是男是女,，要想獲得較好的發(fā)展空間，行業(yè)的選擇都是非常重要的,，也有不少的朋友在這個問題上犯錯誤,。有的人工作了7、8年都難說自己停留在哪個行業(yè),，其實行業(yè)和個人發(fā)展息息相關(guān),。許多人在失業(yè)、就業(yè)壓力下,，找到工作成為最高指導(dǎo)原則,，盲目就業(yè)將會為以后的職業(yè)生涯道路帶來意想不到的嚴(yán)重后果。

我工作多年對職業(yè)方向還是一片迷茫

品學(xué)兼優(yōu)的李小姐大學(xué)畢業(yè)后被留在了大學(xué)里任助教,，由于在大四時就已經(jīng)在系教務(wù)辦公室?guī)綄嵙?xí),，同學(xué)們早就開始羨慕了，但是畢業(yè)后,，她的境況相對于以前的同學(xué)來說發(fā)生了微妙的變化,。在校的幾個死黨畢業(yè)后分布在祖國的大江南北,，帶著畢業(yè)時的熱情大家工作后一直保持著聯(lián)系，慢慢的,，同學(xué)的羨慕?jīng)]有了,，幾個同學(xué)在沿海一帶發(fā)展的很好，甚至有一位的薪水幾乎是她的兩倍,，這樣的情況下,，李小姐耐不住在校的限制，兩年后便離開學(xué)校,，也加入了社會求職大軍,。

在校表現(xiàn)優(yōu)異的她來到職場上求職時確很難找到一份工作,投出去的簡歷基本沒什么反饋，這也是出乎李小姐意外的,，在找了很長一段時間的工作后,，終于在一次偶然的機會下,她進(jìn)了一家外貿(mào)公司做總經(jīng)理助理，雖然薪水偏低,但是對于當(dāng)時的李小姐來說已經(jīng)非常滿意了,?？墒呛镁安婚L,，這份工作雖然薪水低,，但是工作壓力很大，需要處理的日常事務(wù)瑣碎繁多,，加班也是家常便飯,，一段時間下來，她身心疲憊,。但由于找工作不容易,，她也就一直堅持著，終于,，一年后,，她還是選擇了離開。離職后她回家好好休養(yǎng)了幾天又開始找工作了,，這次李小姐找到了一家雜志社從事編輯的工作,，薪水跟前一份差不多，但工作已經(jīng)輕松了很多,。兩年后,，覺得無法在工作中得到提高，整日處理的事務(wù)簡單枯燥,，自己年齡也慢慢大上去了,，不想再浪費時間，所以還是選擇了離開,。在這次離職前,，她就已經(jīng)在尋找新的崗位了,，但是她不知道該找什么樣的工作，這時的她已經(jīng)開始迷茫了,，自己的職業(yè)道路迷失了方向,。

職業(yè)道路應(yīng)盡早做規(guī)劃，不要等到走投無路再尋找后悔藥

李小姐覺得自己在校一直是位品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生,，其他同學(xué)都羨慕她,，但是畢業(yè)后不久，羨慕她的人越來越少,，而且她的同學(xué)都發(fā)展的比她好,，她就心有不甘，想趕上他們甚至是超過他們,，其實,，可以看得出來，李小姐是一個很好強的人,，好強本沒有錯,，但是也不能盲目的為了找工作而找工作，李小姐并不清楚自己到底能做什么,，而且她對職場的認(rèn)知面也比較狹隘,，從學(xué)校出來找工作前沒有做好充分的準(zhǔn)備,，最后只能隨意的選擇了一家,不考慮自己到底能不能做這份工作,，這份工作能不能給自己一個好的發(fā)展,，只是被工作牽著鼻子走。所以現(xiàn)在對于李小姐來說,，不應(yīng)該再去盲目的找工作,，因為她都已經(jīng)在職場上工作五年了，而且五年的工作都沒有一個是相關(guān)聯(lián)性的,，再去盲目的找工作,，也是在浪費時間跟精力，沒有什么意義的,，只能在原地打轉(zhuǎn),。首先李小姐應(yīng)該為自己的職業(yè)道路做好準(zhǔn)確的職業(yè)定位和規(guī)劃，做好求職的準(zhǔn)備,，然后再去尋找吻合自己的工作,，只有方向?qū)α耍拍苷_前行,，才能有效的去累積自己的職業(yè)能力,。

當(dāng)今社會人才競爭激烈，生活成本越來越高,，想要改善自己的生活環(huán)境,，就必須讓自己職業(yè)能力呈上升趨勢,。但是機會轉(zhuǎn)瞬即逝，定位之后,，才能根據(jù)自己的目標(biāo),，抓住發(fā)展中的每一個機會，不斷提高競爭力,，從而在職場發(fā)展中才能如魚得水,，越游越順，不要在潛移默化中為自己的職業(yè)時間買了單!

做好職業(yè)規(guī)劃的意義 做好職業(yè)規(guī)劃的第一個環(huán)節(jié)篇四

職業(yè)生涯規(guī)劃的好壞必將影響整個生命歷程,。我們常常提到的成功與失敗,，不過是所設(shè)定目標(biāo)的實現(xiàn)與否，目標(biāo)是決定成敗的關(guān)鍵,。

1,、正確的職業(yè)理想，明確的職業(yè)目標(biāo),。

職業(yè)理想在人們職業(yè)生涯規(guī)劃過程中起著調(diào)節(jié)和指南作用,。一個人選擇什么樣的職業(yè)，以及為什么選擇某種職業(yè),，通常都是以其職業(yè)理想為出發(fā)點的,。任何人的職業(yè)理想必然要受到社會環(huán)境、社會現(xiàn)實的制約,。

社會發(fā)展的需要是職業(yè)理想的客觀依據(jù),，凡是符合社會發(fā)展需要和人民利益的職業(yè)理想都是高尚的,、正確的,，并具有現(xiàn)實的可行性。大學(xué)生的職業(yè)理想更應(yīng)把個人志向與國家利益和社會需要有機地結(jié)合起來,。

2,、正確進(jìn)行自我分析和職業(yè)分析。

首先,，要通過科學(xué)認(rèn)知的方法和手段,，對自己的職業(yè)興趣、氣質(zhì),、性格,、能力等進(jìn)行全面認(rèn)識，清楚自己的優(yōu)勢與特長,、劣勢與不足,。避免設(shè)計中的盲目性，達(dá)到設(shè)計高度適宜,。其次,，現(xiàn)代職業(yè)具有自身的區(qū)域性,、行業(yè)性、崗位性等特點,。

要對該職業(yè)所在的行業(yè)現(xiàn)狀和發(fā)展前景有比較深入的了解,，比如人才供給情況、平均工資狀況,、行業(yè)的非正式團(tuán)體規(guī)范等;還要了解職業(yè)所需要的特殊能力,。

3、構(gòu)建合理的知識結(jié)構(gòu),。

知識的積累是成才的基礎(chǔ)和必要條件,，但單純的知識數(shù)量并不足以表明一個人真正的知識水平，人不僅要具有相當(dāng)數(shù)量的知識,，還必須形成合理的知識結(jié)構(gòu),，沒有合理的知識結(jié)構(gòu)，就不能發(fā)揮其創(chuàng)造的功能,。合理的知識結(jié)構(gòu)一般指寶塔型和網(wǎng)絡(luò)型兩種,。

4、培養(yǎng)職業(yè)需要的實踐能力,。

綜合能力和知識面是用人單位選擇人才的依據(jù),。一般來說，進(jìn)入崗位的新人,，應(yīng)重點培養(yǎng)滿足社會需要的決策能力,、創(chuàng)造能力、社交能力,、實際操作能力,、組織管理能力和自我發(fā)展的終身學(xué)習(xí)能力、心理調(diào)適能力,、隨機應(yīng)變能力等,。

5、參加有益的職業(yè)訓(xùn)練,。

職業(yè)訓(xùn)練包括職業(yè)技能的培訓(xùn),，對自我職業(yè)的適應(yīng)性考核、職業(yè)意向的科學(xué)測定等,?？梢酝ㄟ^ “三下鄉(xiāng)”活動、大學(xué)生“青年志愿者”活動,、畢業(yè)實習(xí),、校園創(chuàng)業(yè)及從事社會兼職、模擬性職業(yè)實踐,、職業(yè)意向測評等進(jìn)行職業(yè)訓(xùn)練,。

成功的職場規(guī)劃一般要遵循的三大原則

職場人士在職業(yè)規(guī)劃時,，必須考慮到行業(yè)的特性與個人的優(yōu)缺點，這樣才能制定合理,、有指導(dǎo)意義的職業(yè)規(guī)劃,。

一、職業(yè)發(fā)展目標(biāo)要契合自己的性格,、特長與興趣,。

職業(yè)生涯能夠成功發(fā)展的核心，就在于所從事的工作要求正是自己所擅長的,。從事自己擅長的工作,，我們會工作得游刃有余；從事自己所喜歡的工作,，我們會工作得很愉快,。如果所從事的工作，既是自己所擅長又是喜歡,，那么我們必能快速從中脫穎而出,。而這正是成功的職業(yè)規(guī)劃核心所在。為了更好的給員工提供學(xué)習(xí)機會,，企業(yè)內(nèi)部可以培養(yǎng)各個類型的企業(yè)培訓(xùn)師或培訓(xùn)講師,，跟蹤式的培訓(xùn)整體員工。

二,、職業(yè)規(guī)劃要考慮到實際情況,，并具有可執(zhí)行性。

有些職場人士很有雄心壯志,，但營銷工作雖具有一定飛躍性,，但更多時候卻是一種積累的過程——資歷的積累、經(jīng)驗的積累,、知識的積累,，所以職業(yè)規(guī)劃不能太過好高騖遠(yuǎn),，而要根據(jù)自己實際情況,，一步一個腳印，層層晉升,，最終方才能成就夢想,。

職業(yè)規(guī)劃書要包含的六個方面內(nèi)容

1、自我評價就是要全面了解自己

審視自己的興趣,、特長,、性格、學(xué)識,、技能,、智商,、情商、思維方式等,。即要弄清我想干什么,、我能干什么、我應(yīng)該干什么等問題,。

2,、確立目標(biāo)

確立目標(biāo)是制定職業(yè)生涯規(guī)劃的關(guān)鍵，通常目標(biāo)有短期目標(biāo),、中期目標(biāo),、長期目標(biāo)和人生目標(biāo)之分。

3,、環(huán)境評價

職業(yè)生涯規(guī)劃還要充分認(rèn)識與了解相關(guān)的環(huán)境,，評估環(huán)境因素對自己職業(yè)生涯發(fā)展的影響，了解本專業(yè),、本行業(yè)的地位,、形勢以及發(fā)展趨勢。

4,、職業(yè)定位

職業(yè)定位過程中要考慮性格與職業(yè)的匹配,、興趣與職業(yè)的匹配、特長與職業(yè)的匹配,、專業(yè)與職業(yè)的匹配等,。

5、實施策略

制定實現(xiàn)職業(yè)生涯目標(biāo)的行動方案,，要有具體的行動措施來保證,。沒有行動，職業(yè)目標(biāo)只能是一種夢想,。要制定周詳?shù)男袆臃桨?，更要注重去落實這一行動方案。

6,、評估與反饋

整個職業(yè)生涯規(guī)劃要在實施中去檢驗,，看效果如何，及時診斷生涯規(guī)劃各個環(huán)節(jié)出現(xiàn)的問題,，找出相應(yīng)對策,，對規(guī)劃進(jìn)行調(diào)整與完善。

個性會影響職業(yè)規(guī)劃

現(xiàn)代的職業(yè)觀當(dāng)然不再局限于一個工作,，而是找到那些能讓自己發(fā)揮能力,、技術(shù)、能表達(dá)自己想法、能在某一方面承擔(dān)某一角色的環(huán)境;而對環(huán)境的適應(yīng)也是因性格的不同而相異的,。

一,、傳統(tǒng)型

這種個性類型的人在事務(wù)性的職業(yè)中最為常見。這一類人容易組織起來,，喜歡和數(shù)據(jù)型及數(shù)字型的事實打交道,，喜歡明確的目標(biāo)，不能接受模棱兩可的狀態(tài),。這些人可以用這一類的詞語來表述他們：服從的,，有秩序的，有效率的,，實際的,。如果用不太客氣的話說，就是缺乏想像,，能自我控制,，無靈活性。出納員就是這種類型的典型代表,。

二,、藝術(shù)型

這種類型與傳統(tǒng)型形成最強烈的反差。他們喜歡選擇音樂,、藝術(shù),、文學(xué)、戲劇等方面的職業(yè),。他們認(rèn)為自己富有想像力,，直覺強，易沖動,，好內(nèi)省,，有主見。這一類型的人語言方面的資質(zhì)強于數(shù)學(xué)方面,。如果用消極一些的語言描述,，這類人是感情極豐富的、無組織紀(jì)律的,。

三,、現(xiàn)實主義型

這種類型的人真誠坦率，較穩(wěn)定,，講求實利,，害羞，缺乏洞察力,，容易服從。他們一般具有機械方面的能力，樂于從事半技術(shù)性的或手工性的職業(yè)(如管道工,、裝配線工人等),，這類職業(yè)的特點是有連續(xù)性的任務(wù)需要卻很少有社會性的需求，如談判和說服他人等,。

四,、社會型

社會型的人與現(xiàn)實主義型的人幾乎是相反的兩類。這類型喜歡為他人提供信息,，幫助他人,，喜歡在秩序井然、制度化的工作環(huán)境中發(fā)展人際關(guān)系和工作,。這些人除了愛社交之外,，還有機智老練、友好,、易了解,、樂于助人等特點。其個性中較消極的一面是獨斷專行,，愛操縱別人,。社會型的人適于從事護(hù)理、教學(xué),、市場營銷,、銷售、培訓(xùn)與開發(fā)等工作,。

五,、創(chuàng)新型(企業(yè)家型)

這種類型的人與社會型的人相似之處在于他(她)也喜歡與人合作。其主要的區(qū)別是創(chuàng)新型的人喜歡領(lǐng)導(dǎo)和控制他人(而不是區(qū)幫助他人),，其目的是為了達(dá)到特定的組織目標(biāo),。這種類型的人自信，有雄心,，精力充沛,，健談。其個性特點中較消極的一面是專橫,，權(quán)力欲過強,，易于沖動。

六,、調(diào)查研究型

這種類型與創(chuàng)新型幾乎相反,。這一類型的人為了知識的開發(fā)與理解而樂于從事現(xiàn)象的觀察與分析工作。這些人思維復(fù)雜,，有創(chuàng)見,，有主見，但無紀(jì)律性，不切實際,，易于沖動,。生物學(xué)家、社會學(xué)家,、數(shù)學(xué)家多屬于這種類型,。在商業(yè)性組織中，這類人經(jīng)常擔(dān)任的是研究與開發(fā)職務(wù)及咨詢參謀之職,。這些職務(wù)需要的是復(fù)雜的分析,，而不必去說服取信于他人。 當(dāng)然,，一個人往往不是單一地表現(xiàn)某種類型,，常常是兩三種類型的組合，但不管怎樣,，總要往積極的性格方向發(fā)展,，要讓自己選擇工作，而不是工作選擇自己,。

職業(yè)規(guī)劃要學(xué)會自我分析

職業(yè)生涯規(guī)劃的重要性在個人層面上主要表現(xiàn)為：有助于使個人認(rèn)清自己發(fā)展的進(jìn)程和事業(yè)目標(biāo),，作為選擇職業(yè)與承擔(dān)任務(wù)的依據(jù)，把相關(guān)的工作經(jīng)驗積累起來,，準(zhǔn)確地充分利用有關(guān)的機會與資源,，指引自我不斷進(jìn)步與完善。

第一步：分析你的需求

你也許會問：這一步怎么做呢,？不妨試試以下兩種方法,。一種是開動腦筋，寫下來10條未來5年你認(rèn)為自己應(yīng)做的事情,，要確切,，但不要有限制和顧慮哪些是自己做不到的，給自己頭腦充分空間,。第二種更直接,，完成這個句子：“我離開這個世界的時候會滿足，如果……”想象假設(shè)你馬上將不在人世,，什么樣的成績,、地位、金錢,、家庭,、社會責(zé)任狀況能讓你滿足。

第二步：swot(優(yōu)勢/劣勢/機遇/挑戰(zhàn))分析

分析完你的需求,，試著分析自己性格,、所處環(huán)境的優(yōu)勢和劣勢,。以及一生中可能會有哪些機遇;職業(yè)生涯中可能有哪些威脅？這是要求你試著去理解并回答自己這個問題：我在哪兒,？

第三步：長期和短期的目標(biāo)

根據(jù)你認(rèn)定的需求,，自己的優(yōu)勢,、劣勢,、可能的機遇來勾畫自己長期和短期的目標(biāo)。例如,，如果你分析自己的需求是想授課,，賺很多錢，有很好的社會地位,，則你可選的職業(yè)道路會明晰起來,。你可以選擇成為管理講師——這要求你的優(yōu)勢包括豐富的管理知識和經(jīng)驗，優(yōu)秀的演講技能和交流溝通技能,。在這個長期目標(biāo)的基礎(chǔ)上,，你可以制定自己短期目標(biāo)來一步步實現(xiàn)。

第四步：阻礙

確切地說,，寫下阻礙你達(dá)到目標(biāo)的自己的缺點,，所處環(huán)境中的劣勢。這些缺點一定是和你的目標(biāo)有聯(lián)系的,，而并不是分析自己所有的缺點,。他們可能是你的素質(zhì)方面、知識方面,、能力方面,、創(chuàng)造力方面、財力方面或是行為習(xí)慣方面的不足,。當(dāng)你發(fā)現(xiàn)自己不足的時刻,，就下決心改正它，這能使你不斷進(jìn)步,。

第五步：提升計劃

現(xiàn)在寫下你要克服這些不足所需的行動計劃,。要明確，要有期限,。你可能會需要掌握某些新的技能,，提高某些目前的技能，或?qū)W習(xí)新的知識,。

第六步：尋求幫助

能分析出自己行為習(xí)慣中的缺點并不難,，但要去改變它們卻很難。相信你的父母,、老師,、朋友,、職業(yè)咨詢顧問都可以幫助你。有外力的協(xié)助和監(jiān)督會幫你更有效地完成這一步驟,。

第七步：分析自己的角色

制定一個明確的實施計劃：一定要明確根據(jù)計劃你要做什么,。那么現(xiàn)在你已經(jīng)有了一個初步的職業(yè)規(guī)劃方案。如果你心目中有未來希望工作的公司或職位,，你就可以開始分析或參考現(xiàn)有市場上,，這類公司或職位會對應(yīng)聘者有怎樣的要求和期望。做出哪種貢獻(xiàn)可以使你在這樣的公司中脫穎而出,？因為大部分人在工作后趨于麻木,，對自己的角色并不能清晰。因此,，就像任何產(chǎn)品在市場中要有其特色的定位和賣點一樣,，你也要培養(yǎng)一些能力，當(dāng)你不斷的對照公司的需求來評估自己需要創(chuàng)造的價值時,，接下來需要做的就是不斷完善自我,，創(chuàng)造出自己的思想閃光點，和執(zhí)行能力,，為未來的職業(yè)之路埋下更好的伏筆,。

做好職業(yè)規(guī)劃的意義 做好職業(yè)規(guī)劃的第一個環(huán)節(jié)篇五

你需要職業(yè)轉(zhuǎn)變嗎？

你也許在尋求一個全新的職業(yè)生涯,，但是你依然有理由去做一個自我評估,。因為除了完全換一個，還有很多方式改善你的職業(yè)生涯,?？纯唇酉聛淼挠袥]有一個適合你的描述?

1）你有職業(yè)倦怠

當(dāng)年你對于工作展現(xiàn)出來的激情火焰現(xiàn)在留下一堆微溫的余燼。多年來,，你竭盡所能,，付出了你能付出的一切。但現(xiàn)在,，雖然你還是很喜歡這個職業(yè)領(lǐng)域,，你對于工作感覺更加像是例行公事，而不是你的職業(yè)生涯,。

2）你的工作危害到你的健康

有些工作很危險,。如果你在從事其中之一，也許你在進(jìn)入的時候就已經(jīng)知道,。有些工作則會從其他方面影響到你的健康,，比如說巨大的壓力或者情感耗竭，這也許并不是你一開始就能意識到的,。

3）你想成為專家

你在你喜歡的職業(yè)生涯中,，但是你想在某一個領(lǐng)域中更加聚焦

4）你希望有所進(jìn)步

也許你已經(jīng)在現(xiàn)在工作中獲得了盡可能的提升,。但是你內(nèi)心知道，你能產(chǎn)生更大的價值,，擔(dān)當(dāng)更大的責(zé)任,。

5）你能看到的下滑趨勢

也許你在一個看不到太多未來的行業(yè)，你的公司準(zhǔn)備被賣掉,，或者經(jīng)濟(jì)形式讓你的行業(yè)下滑,，你在想，是不是是時候離開了,。

6）你想賺更多錢

也許你的責(zé)任更重了,，但是你的工資卻原地踏步,。根據(jù)一個來自20xx-2006關(guān)于職員滿意度調(diào)查顯示,，不到半數(shù)的員工認(rèn)為自己收入合理。該調(diào)查還顯示,，認(rèn)為自己沒有獲得應(yīng)得的報酬是員工離開公司的頭條理由,。當(dāng)然，一個人認(rèn)為自己相比同行沒有得到合理的工資,，并不意味這就是事實,。還有狠多除了薪酬待遇的東西能讓一個人覺得回報合理，比如更多的休假時間,，被尊敬和認(rèn)可,。

7）你喜歡更有創(chuàng)意

你對于跳出常規(guī)，開創(chuàng)新東西已經(jīng)渴望已久,，這可比那種固守著“我們一直是這么做的”的.想法好玩多了,。

1-2項：你也許還沒有做好改變的準(zhǔn)備

如果你能找出1-2項符合你的現(xiàn)狀，其實你在現(xiàn)在的工作中已經(jīng)做得不錯了,。沒有完美的滿意工作,。如果一個人發(fā)現(xiàn)他的職業(yè)生涯能滿足他所有的目標(biāo)，需要和內(nèi)心渴望,，他就實在太幸運了,。但如果你對于其中一兩個選項有強烈的認(rèn)同感，你可以試試看做做本書中的自我測評,，找出一些方法讓你的職業(yè)生涯變得不同,。

3-5項：你也許已經(jīng)做好改變的準(zhǔn)備

如果你能找到3-5項適合你，你也許應(yīng)該準(zhǔn)備好改變了,。你也挺幸運的,，因為接下來的在書中的測評工具會幫助你找出具體需要改變些什么，以及告訴你達(dá)成之道,。記得,，“改變”并不意味著非要轉(zhuǎn)換職業(yè)生涯或者換家公司——雖然轉(zhuǎn)換也許能很好的滿足你的希望和需要,。但書里也有很多方法可以在你現(xiàn)在的工作中就增加你的職業(yè)滿意度。

6-7項：你已經(jīng)做好改變的準(zhǔn)備了

如果你發(fā)現(xiàn)有6-7項或更多,，那么不管你有沒有意識到,，你都已經(jīng)處于職業(yè)生涯轉(zhuǎn)換的過程中了。固守現(xiàn)狀死扛下去對你和你的公司都沒有任何好處,。如果你知道必須得做些什么,，卻又不知道從何著手，下面的自我測評工具會提供充足的想法和建議,，幫你搞明白從設(shè)定目標(biāo),、如何做重要的步驟，到最后實現(xiàn),。

職業(yè)生涯改變的6種方式

1.重新激活自己現(xiàn)在的工作

2.轉(zhuǎn)換一下我的工作方式

3.在我現(xiàn)在的工作做一個內(nèi)部轉(zhuǎn)崗

4.做好當(dāng)前工作,，然后發(fā)展第二職業(yè)

5.去一個新的組織、地區(qū)或者產(chǎn)業(yè)

6.做一個全然的職業(yè)轉(zhuǎn)變

資料來源——《關(guān)于職業(yè)測評的一切》

能看得出來是從上到下越來越跨度大嗎,？

三,、總結(jié)

你需要評估一下你希望改變的力度(選項越多越大)和希望走的跨度(越往下越大)，力度越大,，跨度越小則越容易發(fā)生改變,。

總的來說職業(yè)生涯改變不是讓你跳槽或者不干，6個選擇中,，有4個是先把自己的事情干好,。畢竟，改變的第一步是做好當(dāng)下,。

做好職業(yè)規(guī)劃的意義 做好職業(yè)規(guī)劃的第一個環(huán)節(jié)篇六

興趣和喜歡是人們工作動力的源泉,。為什么有的人得到了優(yōu)厚的薪酬福利,登上了理想的職位,在別人看來是一個令人羨慕的成功人士,可他自己卻悶悶不樂,很可能是他目前做的職業(yè)和工作不是自己的興趣所致。所以,在設(shè)計自己職業(yè)生涯的過程中,必須考慮職業(yè)方向,、目標(biāo)和路徑與自己的興趣相吻合,。從事與自己的興趣愛好相一致的職業(yè)和工作,不僅會加速自己的成功過程,而且能達(dá)到“工作著并快樂著”的職業(yè)人生順境。否則不但很難實現(xiàn)職業(yè)成功,還容易陷入“工作著并痛苦著”的職業(yè)人生逆境,。

你是左撇子還是右撇子?假如你是左撇子就要從事左撇子最擅長的工作,而不要設(shè)法去提高自己右手的行動能力,。每個人最大的成長空間在于其最終的優(yōu)勢領(lǐng)域。你可以把自己已經(jīng)證明的能力和自認(rèn)為還可以開發(fā)出來的潛能一一列出來,在進(jìn)行職業(yè)選擇時擇己所長,。

當(dāng)工作使你感到壓抑,、不愉快,并且成績平平時,你干這些事的能力便是你的弱點。對于一個集體,需要克服的是“短板定理”,而對于個人,不要想著努力去補齊短板,而是應(yīng)該去發(fā)揮自己的長處,。也就是說,如果你是個左撇子,你就應(yīng)該提升和發(fā)揮你左手的優(yōu)勢,從事能使左手大顯身手的職業(yè)和工作,。

環(huán)境分析是職業(yè)生涯規(guī)劃的重要一環(huán)。大到國際環(huán)境,、國家環(huán)境,、城市環(huán)境,、行業(yè)環(huán)境等,小到企業(yè)環(huán)境、人際關(guān)系環(huán)境,、家庭環(huán)境等,都是應(yīng)該充分考慮,。環(huán)境分析可以引入swot方法,列出自己的優(yōu)勢、劣勢,、機會和威脅,進(jìn)而在職業(yè)規(guī)劃和選擇中,強化和發(fā)揮優(yōu)勢,抓住職場機會,并弱化劣勢減少威脅,。比如依你的職業(yè)實力,你完全可以在沿海發(fā)達(dá)地區(qū)的知名企業(yè)謀得一個很有發(fā)展?jié)摿Φ穆毼?但是,上有老下有小的家庭環(huán)境是否允許就值得考慮。

社會的需求不斷演化著,舊的需求不斷消失,新的需求不斷產(chǎn)生,。昨天的搶手貨或許今天就會變得無人問津,。所以在設(shè)計職業(yè)生涯時,一定要分析社會需求趨勢,要將自己的職業(yè)方向規(guī)劃在社會發(fā)展的朝陽職業(yè)上,而不是“下坡趕驢一步跟不上步步跟不上”。

我要什么?多多益善的金錢?更高的體面的職位?還是安穩(wěn)平靜的環(huán)境?還是家庭的天倫之樂?還是無拘無束的生活?這就要傾聽來自心靈深處的職業(yè)錨的吶喊——我究竟喜歡什么?我究竟需要什么?什么才是我最為珍惜和追求的?我為什么而活著?

設(shè)計職業(yè)生涯時要考慮事業(yè)與家庭,、物質(zhì)與精神,、興趣與工作、長期與短期之間的平衡與和諧,重點要考慮與自己的價值理念相一致,。同時還應(yīng)該為實現(xiàn)職業(yè)目標(biāo)做好必須的精神,、資質(zhì)、能力以及人際關(guān)系準(zhǔn)備,。

每年辭舊迎新之際,我們都要注意重新審視自己的職業(yè)生涯,問一問自己:我今年干得怎么樣?我實現(xiàn)自己的職業(yè)計劃了嗎?取得了哪些職業(yè)業(yè)績?存在什么問題?我的生涯規(guī)劃需要調(diào)整嗎?我明年應(yīng)該怎么干?我還應(yīng)該提升哪些方面的職業(yè)能力和競爭力?

你知道如何做職業(yè)規(guī)劃那就多問問自己

在這社會上，都知道這樣的一句話“好女怕嫁錯郎,，好男怕入錯行”,，其實這個話用在婚姻路上也許是最合適的，但是用在職場上也很恰當(dāng),。那么在職場上如何做職業(yè)規(guī)劃了,，其實應(yīng)該多問問自己。下面小編給大家總結(jié)職業(yè)規(guī)劃前多問問自己的幾個問題,。

興趣和喜歡是人們工作動力的源泉,。為什么有的人得到了優(yōu)厚的薪酬福利,登上了理想的職位,在別人看來是一個令人羨慕的成功人士,可他自己卻悶悶不樂,很可能是他目前做的職業(yè)和工作不是自己的興趣所致。所以,在設(shè)計自己職業(yè)生涯的過程中,必須考慮職業(yè)方向,、目標(biāo)和路徑與自己的興趣相吻合,。從事與自己的興趣愛好相一致的職業(yè)和工作,不僅會加速自己的成功過程,而且能達(dá)到“工作著并快樂著”的職業(yè)人生順境。否則不但很難實現(xiàn)職業(yè)成功,還容易陷入“工作著并痛苦著”的職業(yè)人生逆境,。

你是左撇子還是右撇子?假如你是左撇子就要從事左撇子最擅長的工作,而不要設(shè)法去提高自己右手的行動能力,。每個人最大的成長空間在于其最終的優(yōu)勢領(lǐng)域。你可以把自己已經(jīng)證明的能力和自認(rèn)為還可以開發(fā)出來的潛能一一列出來,在進(jìn)行職業(yè)選擇時擇己所長,。

當(dāng)工作使你感到壓抑,、不愉快,并且成績平平時,你干這些事的能力便是你的弱點。對于一個集體,需要克服的是“短板定理”,而對于個人,不要想著努力去補齊短板,而是應(yīng)該去發(fā)揮自己的長處,。也就是說,如果你是個左撇子,你就應(yīng)該提升和發(fā)揮你左手的優(yōu)勢,從事能使左手大顯身手的職業(yè)和工作,。

環(huán)境分析是職業(yè)生涯規(guī)劃的重要一環(huán),。大到國際環(huán)境、國家環(huán)境,、城市環(huán)境,、行業(yè)環(huán)境等,小到企業(yè)環(huán)境、人際關(guān)系環(huán)境,、家庭環(huán)境等,都是應(yīng)該充分考慮,。環(huán)境分析可以引入swot方法,列出自己的優(yōu)勢、劣勢,、機會和威脅,進(jìn)而在職業(yè)規(guī)劃和選擇中,強化和發(fā)揮優(yōu)勢,抓住職場機會,并弱化劣勢減少威脅,。比如依你的職業(yè)實力,你完全可以在沿海發(fā)達(dá)地區(qū)的知名企業(yè)謀得一個很有發(fā)展?jié)摿Φ穆毼?但是,上有老下有小的家庭環(huán)境是否允許就值得考慮。

社會的需求不斷演化著,舊的需求不斷消失,新的需求不斷產(chǎn)生,。昨天的搶手貨或許今天就會變得無人問津,。所以在設(shè)計職業(yè)生涯時,一定要分析社會需求趨勢,要將自己的職業(yè)方向規(guī)劃在社會發(fā)展的朝陽職業(yè)上,而不是“下坡趕驢一步跟不上步步跟不上”。

我要什么?多多益善的金錢?更高的體面的職位?還是安穩(wěn)平靜的環(huán)境?還是家庭的天倫之樂?還是無拘無束的生活?這就要傾聽來自心靈深處的職業(yè)錨的吶喊——我究竟喜歡什么?我究竟需要什么?什么才是我最為珍惜和追求的?我為什么而活著?

設(shè)計職業(yè)生涯時要考慮事業(yè)與家庭,、物質(zhì)與精神,、興趣與工作、長期與短期之間的平衡與和諧,重點要考慮與自己的價值理念相一致,。同時還應(yīng)該為實現(xiàn)職業(yè)目標(biāo)做好必須的精神,、資質(zhì)、能力以及人際關(guān)系準(zhǔn)備,。

每年辭舊迎新之際,我們都要注意重新審視自己的職業(yè)生涯,問一問自己:我今年干得怎么樣?我實現(xiàn)自己的職業(yè)計劃了嗎?取得了哪些職業(yè)業(yè)績?存在什么問題?我的生涯規(guī)劃需要調(diào)整嗎?我明年應(yīng)該怎么干?我還應(yīng)該提升哪些方面的職業(yè)能力和競爭力?