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行政前臺崗位職責(zé)描述 行政前臺崗位職責(zé)說明書篇一

（2）負(fù)責(zé)總部辦公人員考勤管理的相關(guān)工作,；

（3）協(xié)助部門經(jīng)理做好辦公用品的采購、統(tǒng)計及保管工作,；

（4）負(fù)責(zé)公司會議室,、辦公設(shè)備及環(huán)境的管理,；

（5）負(fù)責(zé)公司信函,、速遞件等收發(fā)、登記,；

（6）協(xié)助部門經(jīng)理做好日常行政文件的日常管理工作,；

（7）負(fù)責(zé)公司票務(wù)、訂水等日常后勤服務(wù)工作,；

（8）協(xié)助完成其他人事類工作,，如入離職辦理、招聘邀約,、考勤統(tǒng)計,、員工活動組辦等；

行政前臺崗位職責(zé)描述 行政前臺崗位職責(zé)說明書篇二

1,、負(fù)責(zé)前臺接聽,、轉(zhuǎn)接電話，接待來訪人員,；

2,、負(fù)責(zé)員工考勤登記，調(diào)休,、請假,、年假管理，統(tǒng)計每月考勤并交財務(wù)做帳,，留底,；

3、負(fù)責(zé)公司傳真,、郵件,、快遞收發(fā)轉(zhuǎn)遞工作,；

4、負(fù)責(zé)辦公室的文秘,、信息,、機要和，做好辦公室檔案收集,、整理工作,。

5、公司合同整理存檔,、證照變更,、年審，勞動關(guān)系信息登記,、更新,；

6、協(xié)助公司會議的組織,、安排,，更新員工通訊錄；

7,、負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的清潔衛(wèi)生,，維護公司辦公環(huán)境，辦公室制度遵守情況監(jiān)督檢查,；

8,、負(fù)責(zé)辦公設(shè)備、辦公用品,、綠化等辦公各種財產(chǎn)的采購及管理,，做好物品出入庫的登記、保管,，合理使用并提高財產(chǎn)的使用效率,，提倡節(jié)儉；

9,、協(xié)助組織實施公司員工活動,，豐富員工文化生活；

10,、協(xié)助人事處理相關(guān)工作及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作,。

行政前臺崗位職責(zé)描述 行政前臺崗位職責(zé)說明書篇三

1、接聽電話,，按要求轉(zhuǎn)接電話或記錄信息,，確保及時準(zhǔn)確。

2,、對來訪客人做好接待,、登記,、引導(dǎo)工作，及時通知被訪人員,。對無關(guān)人員,、上門推銷和無理取鬧者應(yīng)拒之門外。

3,、保持公司清潔衛(wèi)生,，展示公司良好形象。

4,、監(jiān)督員工每日考勤情況,。

5、負(fù)責(zé)公司快遞,、信件,、包裹的收發(fā)工作。

6,、負(fù)責(zé)辦公用品的盤點工作,，做好登記存檔。并對辦公用品的領(lǐng)用,、發(fā)放,、出入庫做好登記。

7,、不定時檢查用品庫存，及時做好后勤保障工作,。

8,、負(fù)責(zé)復(fù)印、傳真和打印等設(shè)備的使用與管理工作,，合理使用,，降低材料消耗。

9,、負(fù)責(zé)整理,、分類、保管公司常用表格并依據(jù)實際使用情況進行增補,。

10,、協(xié)助上級完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作。

11,、協(xié)助上級進行內(nèi)務(wù),、安全管理，為其他部門提供及時有效的行政服務(wù),。

行政前臺崗位職責(zé)描述 行政前臺崗位職責(zé)說明書篇四

1,、接待來訪者：接待不明目的的來訪者,，先問清對方來訪原因，根據(jù)原因來看來者是否是無關(guān)人員,，還是需要找公司相關(guān)人員再進行接待,。

2、接待咨詢者,，若有咨詢者來訪,，應(yīng)及時請實驗室或辦公室相關(guān)工作人員來協(xié)助接待。

3,、接聽轉(zhuǎn)接電話：前臺是總機電話,，一般電話撥入后都需轉(zhuǎn)接其他分機，根據(jù)通訊錄的分機號碼,，準(zhǔn)確的進行電話轉(zhuǎn)接,；接聽咨詢電話，若在前臺接到咨詢電話,，如對方不明確自己的咨詢顧問是誰,，直接將電話轉(zhuǎn)接至相關(guān)部門助理處。

4,、接待推銷人員：上班時間若有其他公司的推銷人員上門推銷,，應(yīng)婉轉(zhuǎn)拒絕，告知上班時間在公司推銷,，會影響他人工作,，若有員工需要他們的服務(wù)，告知相關(guān)部門員工直接與其對接,。

5,、面試人員：請面試人員在前臺處填寫面試人員資料表，并帶領(lǐng)其前往會議室等待,，通知辦公室主任或相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)進行面試,。

6、接待頻繁往來的相關(guān)人員：

a）快遞,，公司內(nèi)部不論發(fā)件或者寄件,，均以電話通知相關(guān)員工至前臺處進行處理，不能讓快遞員直接進入公司實驗室內(nèi)部,。

b）物業(yè)公司,，公司內(nèi)部的水電維修、物業(yè)規(guī)定的各項活動的聯(lián)系工作,；

c）送水公司,，關(guān)注公司各處飲水機水量情況，及時聯(lián)系送水,，每次接待時只需要在送水公司的卡片上寫清送水""桶,，拿走空桶""個即可,。每月月底結(jié)賬，填寫請款單提交辦公室主任,，向財務(wù)申請費用支付,。同時關(guān)注公司飲水機是否正常，如有異常及時通知飲水公司進行維修,。

1,、盤庫：每月23—25日對庫存的辦公用品進行全面盤點，制作"辦公用品庫存統(tǒng)計表"提交辦公室主任審查,。若有用品數(shù)量不足或已領(lǐng)用完,，即時上報，進行補充,；

2,、購買：每月25—28日通知公司各部門提交下月所需的辦公用品清單，統(tǒng)計出"購買清單"后報辦公室主任審批,。批準(zhǔn)后,，聯(lián)系辦公用品供應(yīng)商送貨；

3,、領(lǐng)用：員工領(lǐng)用所需辦公用品時,，讓其填寫"辦公用品領(lǐng)用表"并簽字，然后給予發(fā)放,；

4,、結(jié)算：每月底聯(lián)系辦公用品供應(yīng)商提供本月未結(jié)貨款清單及發(fā)票，確認(rèn)無誤后,，填寫支出單,，報財務(wù)人員審批后通知供應(yīng)商前往領(lǐng)款。

1,、保證行政電子設(shè)備的正常使用，包括：掃描儀,、傳真機,、復(fù)印機等，若機器出現(xiàn)故障,，及時聯(lián)系供應(yīng)商解決問題,；

2、每月15日左右統(tǒng)計公司提供話費補助的員工名單,，并將名單與話費總數(shù)報于辦公室主任審核,。領(lǐng)款后，前往移動和聯(lián)通營業(yè)大廳購買充值卡,，并開具發(fā)票,。將充值卡發(fā)放給相關(guān)員工,，并要求其簽字確認(rèn)；

3,、每月定期統(tǒng)計公司所有人員通訊信息,，更新員工通訊錄，公司若有新進或離職員工,，都應(yīng)在2—3個工作日內(nèi)制作新的通訊錄,，發(fā)送至每位員工郵箱中；

4,、名片的申請與制作：當(dāng)公司部門有印制名片需求時,，需要其填寫"名片申請單"，并提供名片相關(guān)信息,。確認(rèn)名片信息后,，將信息發(fā)送給供應(yīng)商，通知其排版印刷,，電子版確認(rèn)無誤后印刷,，后交于名片申請人；

5,、每周一定時查看公司信箱,，將信件發(fā)放至員工手中；

6,、公司備用門卡的管理,，前臺應(yīng)妥善保管備用鑰匙以備公司同仁有緊急情況時使用；

7,、公司有人員招聘時,，協(xié)助人事部門電話通知應(yīng)聘人員各項事宜；

8,、收發(fā)傳真,，協(xié)助各部門員工收發(fā)業(yè)務(wù)傳真；

9,、協(xié)助辦公室主任組織協(xié)調(diào)公司內(nèi)部活動,，如員工生日會、公司集體活動,、拓展等業(yè)務(wù)的聯(lián)系,、通知、協(xié)調(diào)事宜,。

10,、新員工入職時，提供入職表格、歡迎信,、辦公用品,、公司通訊錄等，并收取新員工的個人身份證明（身份證,、學(xué)歷學(xué)位證,、戶口本、照片）的復(fù)印件,，提交辦公室主任整理歸檔,。

11、積極配合公司的市場宣傳活動,，做好后勤保障工作,。

1、接待前準(zhǔn)備工作

a）來客人數(shù)確認(rèn)：會議前向相關(guān)負(fù)責(zé)人確認(rèn)來客人數(shù),，為布置會議室及訂餐做準(zhǔn)備,；

b）會議室桌椅布置：在開會前將會議室的桌面收拾整潔，會議椅歸位,；

c）茶水及點心：會議前準(zhǔn)備好茶,、熱水及杯子，等來客就位后逐個送茶,；接待貴客時,，應(yīng)提前準(zhǔn)備必要的水果及點心供開會人員食用；

d）相機：準(zhǔn)備公司相機,，為來客拍照留念所用,。

e）訂餐：向會議負(fù)責(zé)人確認(rèn)是否需要訂餐，如需訂餐應(yīng)確認(rèn)就餐人數(shù)后,，電話聯(lián)系餐廳預(yù)訂包房,；

f）預(yù)訂酒店：如需為來客預(yù)訂酒店，確認(rèn)主客姓名后,，電話聯(lián)系錦江富園大酒店預(yù)訂房間,，預(yù)訂成功后向辦公室主任匯報確認(rèn)。

2,、會議中服務(wù)工作

a）為開會人員添加茶水,；

b）按照領(lǐng)導(dǎo)要求提供會議支持；

c）安排專人負(fù)責(zé)會議中的攝像工作,；

3、會議后完善工作

a）組織來客及公司領(lǐng)導(dǎo)合影留念,，并將照片發(fā)至來訪者郵箱內(nèi)或作為賀卡發(fā)送,。

b）如遇重要客戶來訪，應(yīng)及時將會議相片資料上傳至公司網(wǎng)站內(nèi),。

c）會議后的清理工作：將剩余茶水及茶杯清理干凈,，未食用的點心整理歸入茶點處,，以備公司員工食用；

d）會議后器材的歸庫：會議后器材應(yīng)及時歸庫,，將相機及其他器材放回原處,；

行政前臺崗位職責(zé)描述 行政前臺崗位職責(zé)說明書篇五

1、負(fù)責(zé)前臺的日常接待及行政工作,；

2,、嚴(yán)格遵守播音工作流程及標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)商場日常播音工作

3,、定期保養(yǎng),、維護廣播室儀器設(shè)備和工具，保障其正常運行,；

4,、負(fù)責(zé)解答顧客疑問、轉(zhuǎn)接客訴,；

5,、協(xié)助家居顧問的現(xiàn)場服務(wù)工作，配合“家居專家”系列服務(wù)在商場的落實工作,；

6,、保持服務(wù)臺與播音室物品排放整齊、干凈衛(wèi)生,；

7,、為顧客提供便民服務(wù)，并進行便民設(shè)施管理,；

8,、熟悉15分鐘退單的適用條件和流程并熟練操作

9、配合互聯(lián)網(wǎng)上線,，掌握互聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)操作和業(yè)務(wù)流程,，實現(xiàn)線上線下服務(wù)打通。

行政前臺崗位職責(zé)描述 行政前臺崗位職責(zé)說明書篇六

1,、負(fù)責(zé)公司來訪客人接待,；

2、負(fù)責(zé)公司所有國內(nèi),、外快遞的收發(fā)工作,；

3、負(fù)責(zé)快遞月度對賬工作,；

4,、負(fù)責(zé)接待室、會議室管理工作；

5,、負(fù)責(zé)公共區(qū)域打印設(shè)備管理,，二手紙整理等工作；

6,、負(fù)責(zé)茶具清潔,、消毒工作；

7,、負(fù)責(zé)咖啡,、飲料、飲用水的及時補充,；

8,、負(fù)責(zé)員工考勤管理工作；

9,、完成上級交給的其它事務(wù)性工作,。

行政前臺崗位職責(zé)描述 行政前臺崗位職責(zé)說明書篇七

1、全體行政人員無特殊情況均要參加行政值班工作,。逢雙休日,、節(jié)假日，由院辦公室統(tǒng)一安排值班人員,。

2,、值班人員要堅守崗位，忠于職守,。如有個人特殊情況需調(diào)班,、請假，應(yīng)事先向院辦公室請假,，以便及時調(diào)班,。

3、做好來訪接待工作,，負(fù)責(zé)處理非辦公時間有關(guān)事宜,，及時傳達、處理上級指示和緊急通知,。

4,、檢査各崗位工作人員的工作情況，對突發(fā)事件和重大問題及時匯報并積極組織處理,。

5,、加強對全院的安全護衛(wèi)工作的檢查，遇有緊急情況應(yīng)及時向上級和公安等有關(guān)部門報告,。

6,、做好值班日志記載,，嚴(yán)格履行交接班手續(xù)，說明當(dāng)班末了事宜,，使接班者準(zhǔn)確了解上一班情況。