“方”即方子,、方法,?!胺桨浮?,即在案前得出的方法,,將方法呈于案前,,即為“方案”,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的方案嗎,?下面是小編為大家收集的方案策劃書范文,,僅供參考,,希望能夠幫助到大家。
談判策劃方案電腦 談判策劃方案的設(shè)計篇一
對于當代大學(xué)生來說,,在刻苦學(xué)習(xí)專業(yè)知識的同時,,應(yīng)不斷提高綜合素質(zhì)和知識運用的能力。而商務(wù)談判無疑就是一個很好的方式,。再從國際大背景來看20某某年的金融危機的沖擊,,各國各企業(yè)之間為了最大維護自身利益的商務(wù)談判也愈顯重要。如何在商務(wù)談判中抓住主動權(quán)已儼然成為各種經(jīng)濟業(yè)務(wù)的重點,。而且在世界經(jīng)濟國家中占有重要角色的我國,,與其他國家的經(jīng)濟往來也日益密切,如何在商務(wù)談判中取得主動權(quán)變得尤為重要,。而本次競賽旨在運用模擬的商務(wù)談判來提高我們大學(xué)生的實踐能力與對專業(yè)知識的認知運用程度,,提高大學(xué)生職業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng),為以后職業(yè)生涯的成功做好鋪墊,。
二大賽背景
自20某某年中國加入wto已經(jīng)有10個年頭了,,市場經(jīng)濟體制已經(jīng)逐步完善,各種國內(nèi)外經(jīng)濟往來也日益頻繁,,商情,、商機,、商戰(zhàn)已經(jīng)成為企業(yè)經(jīng)營、發(fā)展,、合作與銷售中不可忽視的重要內(nèi)容,。兼?zhèn)溆欣碚摗?yīng)用,、操作技能的商務(wù)人才已安然成為各大企業(yè)競相追逐的對象,。
隨著世界經(jīng)濟的發(fā)展,特別是經(jīng)濟全球化的日益加深,,各國間的經(jīng)濟聯(lián)系日益加強,,商務(wù)往來早已不鮮見,商務(wù)談判更是成為企業(yè)發(fā)展過程中必須面對的問題,。
商務(wù)談判識當事人之間為實現(xiàn)一定經(jīng)濟目的,、明確相互義務(wù)關(guān)系進行協(xié)商的行為。認真研究談判是取得成功的保證,。商務(wù)談判時一項及政策性,、技術(shù)性、藝術(shù)性于一體的社會經(jīng)濟活動,。而成功的商務(wù)談判更是實現(xiàn)企業(yè)利益及達到雙贏的關(guān)鍵,。因而必要的商務(wù)談判理論技巧可以是商務(wù)人員從容面對商務(wù)談判活動,提高應(yīng)變能力,,增強社會適應(yīng)性,,提升個人氣質(zhì)、風度和魅力,,使自己成為更有價值和競爭力的商務(wù)人才,。在經(jīng)濟全球化日益加速的大背景下,,必要的商務(wù)談判理論和技巧越來越成為商務(wù)人員必備的利器,。
三可行性分析
優(yōu)勢分析:
1)符合市場經(jīng)濟的需要與要求。培養(yǎng)有市場意識的人才,。
2)根據(jù)我國高校大學(xué)生普遍缺乏實踐知識的現(xiàn)狀,,此次大賽的宗旨與我國高校教育改革的初衷相符合,為提高大學(xué)生實踐能力而努力,。
3)附和經(jīng)濟與管理的理念,,符合經(jīng)管系學(xué)生的知識需要。
4)作為已經(jīng)成功舉辦過一屆商務(wù)談判活動的我們,,有了一定的經(jīng)驗積累,,并且此次又有學(xué)生會就業(yè)創(chuàng)業(yè)部的加入,共同舉辦,,更能夸大其活動的影響力,。
5)本次大賽主要面向大一新生,,所以能給已學(xué)習(xí)半年相關(guān)經(jīng)濟知識的大一新生熟悉相關(guān)專業(yè)知識的機會,與展示自己的平臺,。
6)經(jīng)管系工管論壇和就業(yè)創(chuàng)業(yè)部正處在不斷發(fā)展與成熟的階段,,有足夠的活力于激情來舉辦此次活動,調(diào)動大家的積極性,。
7)就業(yè)創(chuàng)業(yè)部的加入為我們帶來了新鮮的活力,,和學(xué)生會的合作有利于擴展活動的影響力,在活動場地的選擇上我們也更有優(yōu)勢,。
8)經(jīng)費方面:由于這次面向全系的商務(wù)談判是個學(xué)術(shù)性為主的活動,,經(jīng)費方面開支不大,并加上工管論壇在上學(xué)期有一定的積累,,不用花費過多精力在經(jīng)費方面,,有更多充足的時間和精力把此次活動舉辦成功。
劣勢分析:
1)我們學(xué)校的硬件設(shè)施不佳,,比賽場地有一定限制,。
2)對我們大一學(xué)生來說,經(jīng)濟來源有限,,商務(wù)服裝準備上存在一定困難,。
3)我們位于南校區(qū),與新校區(qū)的距離較遠,,不便進一步擴大大賽影響力,。
4)時間比較緊湊,五月學(xué)?;顒虞^多,,可能發(fā)生沖突。
5)大一學(xué)生比較缺乏商務(wù)談判相關(guān)知識和經(jīng)驗,。
總結(jié):關(guān)于此次商務(wù)談判大賽的舉行毋庸置疑利大于弊,,而且面對我們的不足都是能克服的客觀條件,所以我們相信只要我們有足夠的激情與充分的準備一定能將此次大賽圓滿舉行成功,。
四大賽口號
感悟商務(wù)談判,,領(lǐng)略商務(wù)風采,唇槍舌戰(zhàn)中迸發(fā)智慧與理性的源泉,。
五大賽簡介
本次商務(wù)談判喲湖南工學(xué)院經(jīng)管系主辦,,湖南工學(xué)院工管論壇和學(xué)生會就業(yè)創(chuàng)業(yè)部承辦及具體執(zhí)行。
此次活動面向湖南工學(xué)院經(jīng)管系全體學(xué)生,,尤其是精通經(jīng)濟管理理論及其實踐的學(xué)生,。本次大賽旨在密切結(jié)合我國企業(yè)商務(wù)活動的實際,對現(xiàn)代商務(wù)談判禮儀和談判有關(guān)理論和特點的實戰(zhàn)演練,。通過本次活動,,可以使學(xué)生初步掌握商務(wù)談判的基本理論,,運用商務(wù)談判的常用技巧,熟悉商務(wù)談判的各個環(huán)節(jié),,具備商務(wù)談判能力并拓展商務(wù)視野,,增強社會適應(yīng)能力,成為高素質(zhì)人才,。
經(jīng)管精英云集,,專業(yè)老師蒞臨,工管論壇和就業(yè)創(chuàng)業(yè)部將本著精益求精的理念,,竭誠打造一個傳播世貿(mào)知識,,傳遞經(jīng)濟動態(tài)的精彩平臺。
六大賽宗旨
加強經(jīng)管系學(xué)生的理論知識運用能力,,是同學(xué)們通過此次活動了解商務(wù)談判的基本知識與技巧,。并且利用此次大賽加強各專業(yè)各班級,各社團之間的交流,。為社團與學(xué)生會開辟一種新的合作方式,,擴大我校影響力,也進一步弘揚與發(fā)展湖南工學(xué)院的社團文化,。
七籌備工作
1,、活動時間:4月23日---5月12日
2、活動地點:t型教室,、四樓教室
3,、前期準備:
(1)宣傳工作大致分為以下四項:
一4月21日張貼海報pop宣傳商務(wù)談判有關(guān)事宜,號召全系所有同學(xué)積極參與或者觀看比賽,,并利用廣播站宣布商務(wù)談判的有關(guān)信息,。
二4月22日召開論壇大會,號召論壇所有成員積極配合好宣傳與動員工作,,且當晚到各班上進行宣傳,。
三4月26日至27日向全校各大協(xié)會發(fā)出邀請,共同參與到活動中,,并請其主要負責人擔任評委或嘉賓,。其中報名方式是班級組隊報名,,每隊三人,。宣傳時要盡量詳細,針對商務(wù)模擬談判的內(nèi)容,、范圍,、注意事項與報名方式等進行說明。
宣傳細則:
板報:前期宣傳(4月21日)后期總結(jié)(五一后)共2張
宣傳海報;全體大會(4月22日)全系宣傳(22號)報名截止(23號)
初賽(28號29號)
中期宣傳(公布復(fù)賽名單與時間30號)
復(fù)賽(5月7號)
后期宣傳(公布決賽名單與時間五一后):pop海報:表演賽(4月23日,,吸引觀眾)
決賽(五一后公布某某巔峰對決)
每宣傳一次用三張海報,,宣傳海報共12張,,pop海報共6張
宣傳資料:6張pop海報紙,6張板報紙,,25張宣傳紅紙
吹塑紙:粉紅色2張,,藍色1張,深紅色1張
彩筆一盒
活動流程表打印(包括賽制規(guī)則,,共20個班每班2張,,共40張)
宣傳小紙條(共六組,6張小紙,,2張大紙)
到班宣傳人員安排:
工本1-4班:人事部全體成員
國貿(mào)1-3班:公關(guān)策劃部全體成員
國貿(mào)4-6班:宣傳部全體成員
電商班:辦公室全體成員
會計1-4班:財務(wù)部全體成員
會計5-8班:秘書處全體成員
(2)報名聯(lián)絡(luò)指導(dǎo)工作:
①4月23日晚在t2針對參賽隊伍進行一次商務(wù)模擬談判的演示,,并邀請評委點評。談判完畢后請評委對商務(wù)模擬談判進行相關(guān)講座,,說明商務(wù)談判中一些禮儀與策略方面的知識,,以及讓同學(xué)們更充分的理解這次活動。
演示賽基本流程:
時間,、地點:4月23日19:0020:00;t2
1.相關(guān)知識講座
2.主持人開場白以及簡單介紹本次活動
3.演示賽開始
4.評委簡單點評以及關(guān)于商務(wù)談判相關(guān)知識講解
5.現(xiàn)場提問
6演示賽結(jié)束,,
②報名時間從4月20日起至4月23日截止,并于演示賽后進行抽簽分組,,告訴題目,。
③從24號晚上起即與參賽選手保持聯(lián)系,及時告知比賽時間,,場地及有可能的變動,。
(3)場地安排和申請
注:在比賽前提前預(yù)知t型教室利用情況,防止與上課,、或其他協(xié)會組織活動在場地上起沖突,。初賽由于隊伍可能較多,所以設(shè)立在教學(xué)樓舉行,。
1活動中期的開展:
中期開展階段需要與各隊伍選手保持聯(lián)系,,在每場比賽開始與結(jié)束時都要及時發(fā)布并更新海報,以確保比賽進行的完整性,。這個階段,,需要確認好各位評委嘉賓時間安排上的可能性,再做出合理安排,。
2后期收尾
結(jié)尾工作如下:
①宣傳部針對此次活動進行后續(xù)報道與總結(jié)
②財務(wù)部針對經(jīng)費開銷進行清算,,核實與總結(jié)。
③人事部對論壇成員的表現(xiàn)進行考查,,并針對表現(xiàn)優(yōu)秀者予以表彰,。
④網(wǎng)絡(luò)小組及時對此次活動進行博客更新。
⑤fba內(nèi)部召開總結(jié)大會且各部門對活動寫出總結(jié)報告。
八活動流程
一,、第一階段初賽
時間:4月28日,、29日晚6:309:30
地點:教學(xué)樓(分三個比賽場地,每晚六場比賽)
前期準備:1.海報宣傳,。
2.比賽會場的提前布置,,道具的準備(計時牌、評分單,,布置現(xiàn)場所需材料),。
3.23日晚上4示范賽上,通知各班代表抽簽選題分組,,初賽共10組20支隊伍,。
比賽現(xiàn)場:1.比賽時間設(shè)為45分鐘,可視具體情況延時,,最多五分鐘,。
2.每個隊伍由三名成員組成,其主要職位分別為總經(jīng)理,、銷售總監(jiān),、財務(wù)總監(jiān)。
3.比賽結(jié)果當場宣布,,復(fù)賽內(nèi)容另行通知,,請晉級隊伍注意海報通知。
比賽晉級:初賽共20支隊伍,,12支隊伍晉級復(fù)賽,。
二、第二階段復(fù)賽
復(fù)賽時間:5月7日晚6:309:30
復(fù)賽地點:教學(xué)樓(分三個比賽場地,,每晚兩場比賽)
前期準備:
15月4號白天,,利用海報,公布進入復(fù)賽的隊伍及復(fù)賽時間地點,,評委的名單,。
25月4號白天,準備好比賽的道具(計時牌,、評分單,,布置現(xiàn)場所需材料等)。
35月4日晚上,,各隊代表以抽簽方式抽取題目和談判對手,。抽簽條如下:
a.題目b.題目c.題目d.題目e.題目f.題目
比賽現(xiàn)場:1.會場需在比賽前30分鐘布置完畢。
2.各隊伍應(yīng)提前20分鐘到場,。
3.比賽時間設(shè)為45分鐘,,可視具體情況延時,,最多五分鐘,。
4.每個隊伍由三名成員組成,,其主要職位分別為總經(jīng)理、銷售總監(jiān),、財務(wù)總監(jiān),。
5.比賽結(jié)果當場宣布,決賽內(nèi)容另行通知,,請晉級隊伍注意海報通知,。
比賽晉級:復(fù)賽共12支隊伍,4支隊伍晉級決賽,。
三,、第三階段決賽
時間:5月11日晚6:309:30
地點:t型教室(一個場地,兩場比賽,,分兩次進行),。
前期準備:1.5月8日白天,利用海報,,公布進入決賽的隊伍以及決賽時間,,地點。
2.5月8號白天,,利用海報,,公布進入復(fù)賽的團隊及復(fù)賽時間地點,評委的名單,。
35月8號白天,,準備好比賽的道具(計時牌、評分單,,布置現(xiàn)場所需材料等),。
45月8日晚上,各隊伍以抽簽的方式抽取談判場次和題目,,抽簽方式如下:
a.第一場甲方b.第一場乙方c.第二場甲方d.第二場乙方,。(再由第一場、第二場代表上來抽取題目)
決賽現(xiàn)場:1.會場準備人員需在第八節(jié)下課后去布置會場(氣球裝飾,,音響設(shè)備,,黑板等),需在6點半之前完畢,。
2.各隊伍應(yīng)提前20分鐘到場,。
3.談判時間設(shè)為45分鐘,可視具體情況延時,,最多五分鐘,。第一場結(jié)束前五分鐘,,第二組選手到前臺候場。
4.每個隊伍由三名成員組成,,其主要職位分別為總經(jīng)理,、銷售總監(jiān)、財務(wù)總監(jiān),。
5.比賽結(jié)束,,主持人宣布大賽冠軍、亞軍,、季軍獲選隊伍名單,。
6.由嘉賓頒獎,工作人員攝影留念,。
7.理事長做總結(jié)詞,,宣布此次商務(wù)談判圓滿結(jié)束。
8會后整理:留下部分工作人員整理會場,。
九.比賽流程
(一)背對背演講(6分):每方3分鐘,,一方首先上場(另一方回避)利用演講的形式向觀眾和評委充分展示己方對談判的前期調(diào)查結(jié)論,談判案例例題的理解,,切入點,,策略。一方演講之后退場回避,,另一方上場演講,。演講要求:介紹隊名、所在學(xué)校專業(yè),、隊員構(gòu)成,,初步展示和分析己方的優(yōu)劣勢,闡述本方談判可接受的條件底線和希望達到的目標,,介紹戰(zhàn)略安排及使用戰(zhàn)術(shù),。
(二)開局(10分):雙方面對面,一方發(fā)言時,,另一方不能搶話,,可以有一位選手也可以多位合作,向?qū)Ψ浇榻B己方的談判條件,,試探對方的談判條件和目標,,最好能獲得對方的關(guān)鍵性信息,發(fā)言時,,可以展示支持本方觀點的數(shù)據(jù),、圖表、道具和ppt等,。
(三)中期階段(20分):此階段為談判的主體階段,,雙方隨意發(fā)言,,但要注意禮節(jié)。雙方在此階段應(yīng)該對關(guān)鍵性問題進行深入談判,,使用各種策略和技巧,,尋找對方的不合理方面以及要求對方讓步的方面進行談判,不得糾纏與議題無關(guān)的話題,。
(四)休局(6分):1,、談判過程暫停,,雙方總結(jié)前面的談判成果,,隊內(nèi)討論對方的條件,己方的底線和可以討價還價的空間,,有必要的話,,修改原定計劃。(3分,。
2,、局中點評:一位評委對雙方前期表現(xiàn)分別進行點評,提示雙方應(yīng)采用的策略,,提出1,、2個問題讓觀眾思考,為結(jié)尾留懸念,。
(五)最后階段(10分):此階段為談判的沖刺階段,,雙方回到談判桌進行最后交鋒,必須達成交易,,在最后階段盡量為己方爭取最大利益,,結(jié)果應(yīng)保持長期合作關(guān)系,道別應(yīng)符合商業(yè)禮節(jié),。
(六)加時賽(5分):若雙方在沖刺階段沒有達成交易,,則休息一分鐘后進入加時賽,必須達成交易,,但進入加時賽的兩隊都會因拖延時間扣分,。
(七)評委點評(5分)
十.評分細則
比賽采取100分制原則
①隊名,口號,,商務(wù)禮儀,,氣勢(20分)
②臨場發(fā)揮,思維敏捷(30分)
③整個過程中表現(xiàn)出的團隊默契,,語言的得體(20分)
④最終氛圍,,談判技巧(20分)
⑤著裝得體正式(10分)
附:評分中采取去掉一個最高分,一個最低分的原則,,力求公平公正
商務(wù)禮儀
臨場發(fā)揮
團隊默契
談判技巧
著裝得體
某某某
某某某
某某某
十一人員安排
1活動顧問:何芳明,、張雪瓶,、張釉
2活動總負責:李晶、黃麗清
3主持人:(活動的主持與現(xiàn)場氣氛的帶動)
a示范賽:羅禪,、譚志偉
b初賽:(4月28,、29號):
場地一:譚志偉
場地二:張秀芳
場地三:羅禪
c復(fù)賽:(5月6、7號)
場地一:張秀芳
場地二:譚志偉
場地三:李煒華
d決賽:(5月10號):待定
4計時組,、統(tǒng)分組:(每場,、每階段的計時)
a示范賽:黃婷、周婷婷
b初賽:場地一:杜云,、劉艷
場地二:郭小聰,、鄧志林
場地三:伍磊、林志忠
c復(fù)賽:場地一:劉大飛,、何樂龍
場地二:殷利,、朱廣林
場地三:林雙莉、吳喬輝
d決賽:孔乾銳,、鄧志林
5臨時小組:(負責突發(fā)事件的處理)
a示范賽:唐強,、孫凱
b初賽:(28、29號):
場地一:范書晗,、劉帥
場地二:王好,、趙碧蘭
場地三:李晶、黃麗清
c復(fù)賽:場地一:王好,、黃婷
場地二:郭小聰,、杜云
場地三:李晶、梁棟
d決賽:蘇梅,、黃麗清
6后勤組:(場地的布置及清理工作)
a示范賽:郭紅杏,、魏茜、楊小林
b初賽:場地一:蘇梅,、唐強,、孫凱
場地二:朱廣林、殷利
場地三:孔乾銳,、林雙莉
c復(fù)賽:場地一:郭紅杏,、鄧志林、孔乾銳
場地二:魏茜,、楊小玲,、劉艷
場地三:黃麗清、伍磊
d決賽:周婷婷,、趙碧蘭,、黃婷
7禮儀組:(負責迎賓)
a示范賽:蔡慧、張秀芳
b初賽:場地一:魏茜,、郭紅杏
場地二:楊小玲,、趙碧蘭
場地三:杜云,、周婷婷
c復(fù)賽:場地一:周婷婷、王好
場地二:趙碧蘭,、杜云
場地三:蘇梅,、林雙莉
c決賽:羅禪、蔡慧
8秩序維護:(維護現(xiàn)場秩序,,保持談判的安定環(huán)境)
a示范賽:吳喬輝,、劉大飛、鄧志林,、孔乾銳
b初賽:場地一:李煒華,、唐強、孫凱
場地二:梁棟,、朱廣林,、殷利
場地三:鄧朝輝,、孔乾銳,、林雙莉
c復(fù)賽:場地一:林志忠、鄧志林,、孔乾銳
場地二:孫凱,、劉艷、魏茜
場地三:唐強,、黃麗清,、伍磊
d決賽:何樂龍、劉大飛,、郭小聰
9外聯(lián)組:秘書處及實踐部全體成員(負責選手的聯(lián)系與通知,、評委及主持人安排、場地的申請)
10宣傳組:宣傳部全體成員(負責三次賽次的海報張貼,、通知及后續(xù)報道)
11題目組:辦公室及財務(wù)部全體成員(負責大賽的題目收集與整理)
12指導(dǎo)小組:由學(xué)長確定人員(負責商務(wù)談判的全程指導(dǎo))
十二評委嘉賓
a示范賽:何芳明,、張釉、陽佩
b初賽:場地一:何芳明,、毛玲姿,、何志峰
場地二:張釉、劉娉婷,、盧平
場地三:張雪瓶,、陽佩、黃立宇
c復(fù)賽:場地一:曹露群,、鐘曉潔,、范進
場地二:何芳明、張雪瓶,、社團部副部長
場地三:盧平,、毛玲姿,、外聯(lián)部副部長
d決賽:何芳明、張釉,、何志峰,、張雪瓶
十三獎項設(shè)立
1冠軍、亞軍,、季軍
2優(yōu)秀團隊
3最佳談判手
4最佳組織獎
十四經(jīng)費預(yù)算:
1,、獎品費用
冠軍價值兩百
亞軍價值一百
季軍價值八十
優(yōu)秀團隊價值五十
最佳談判手價值三十
最佳組織獎價值二十
榮譽證書3某13=39元
2、宣傳費用
海報0.35某40=14元
宣傳紙(a4打印):100某0.2=20元
卡紙(pop)2某5=10元
筆2元
德芙巧克力20元,、蘋果50元
3,、其它支出
礦泉水1.5某20=30元
雜費10元
總計:675元
十五注意事項
1、若在比賽當天,,有隊伍成員缺席20分鐘以上者,,則視為自動棄權(quán),另一方贏得該場比賽的勝利,,比賽繼續(xù)進行,。若某隊伍有成員遲到10分鐘以上,則由主持人宣布本場比賽推遲,,下場比賽提前進行,,待遲到的參賽者到來后再進行比賽,若比賽中參賽者20分鐘后仍未到達現(xiàn)場,,則由主持人宣布此隊棄權(quán),。
2、若在比賽中場面失控,,例如一方參賽者語言不得體情緒過于激動,,出現(xiàn)謾罵現(xiàn)象者,主持人應(yīng)立即出面調(diào)解,,禮儀組協(xié)助協(xié)調(diào)參賽雙方冷靜下來,。再如出現(xiàn)冷場等情況時,主持人須把握好尺度,,及時緩和氣氛,。
3、若決賽當天出現(xiàn)停電或主持人話筒音響效果不好情況時,,10分鐘內(nèi)不能解決問題則宣布推遲比賽,,若20分鐘仍不能解決,則宣布取消當天比賽,,推遲到下一天,。
4、若比賽當天會場喧嘩,則由工管論壇所有成員一起協(xié)調(diào)并維護好當天場地的氛圍并負責賽后的后勤工作,。
5,、若批的教室出現(xiàn)了問題,要準備其他的教室以備用或者推遲到下一天,。
6,、成立一個突發(fā)事件處理小組,協(xié)調(diào)活動進行,。
策劃方:湖南工學(xué)院工管論壇與學(xué)生會就業(yè)創(chuàng)業(yè)部
談判策劃方案電腦 談判策劃方案的設(shè)計篇二
一,、策劃書名稱
盡可能具體的寫出策劃名稱,如“×年×月××大學(xué)××活動策劃書”,,置于頁面中央,,當然可以寫出正標題后將此作為副標題寫在下面。
二,、活動背景:
這部分內(nèi)容應(yīng)根據(jù)策劃書的特點在以下項目中選取內(nèi)容重點闡述;具體項目有:基本情況簡介,、主要執(zhí)行對象、近期狀況,、組織部門,、活動開展原因、社會 影響,、以及相關(guān)目的動機,。其次應(yīng)說明問題的環(huán)境特征,主要考慮環(huán)境的內(nèi)在優(yōu)勢,、弱點、機會及威脅等因素,,對其作好全面的分析(swot分析),,將內(nèi)容重點放在環(huán)境分析的各項因素上,對過去現(xiàn)在的情況進行詳細的描述,,并通過對情況的預(yù)測制定計劃,。如環(huán)境不明,則應(yīng)該通過調(diào)查研究等方式進行分析加以補充,。
三,、活動目的、意義和目標:
活動的目的,、意義應(yīng)用簡潔明了的語言將目的要點表述清楚;在陳述目的要點時,,該活動的核心構(gòu)成或策劃的獨到之處及由此產(chǎn)生的意義(經(jīng)濟效益、社會利益,、媒體效應(yīng)等)都應(yīng)該明確寫出,。活動目標要具體化,,并需要滿足重要性,、可行性,、時效性
四、資源需要:
列出所需人力資源,,物力資源,,包括使用的地方,如教室或使用活動中心都詳細列出,??梢粤袨橐延匈Y源和需要資源兩部分。
五,、活動開展:
作為策劃的正文部分,,表現(xiàn)方式要簡潔明了,使人容易理解,,但表述方面要力求詳盡,,寫出每一點能設(shè)想到的東西,沒有遺漏,。在此部分中,,不僅僅局限于用文字表述,也可適當加入統(tǒng)計圖表等;對策劃的各工作項目,,應(yīng)按照時間的先后順序排列,,繪制實施時間表有助于方案核查。人員的組織配置,、活動對象,、相應(yīng)權(quán)責及時間地點也應(yīng)在這部分加以說明,執(zhí)行的應(yīng)變程序也應(yīng)該在這部分加以考慮,。
這里可以提供一些參考方面:會場布置,、接待室、嘉賓座次,、贊助方式,、合同協(xié)議、媒體支持,、校園宣傳,、廣告制作、主持,、領(lǐng)導(dǎo)講話,、司儀、會場服務(wù),、電子背景,、燈光、音響、攝像,、信息聯(lián)絡(luò),、技術(shù)支持、秩序維持,、衣著,、指揮中心、現(xiàn)場氣氛調(diào)節(jié),、接送車輛,、活動后清理人員、合影,、餐飲招待,、后續(xù)聯(lián)絡(luò)等。請根據(jù)實情自行調(diào)節(jié),。
六,、經(jīng)費預(yù)算:
活動的各項費用在根據(jù)實際情況進行具體、周密的計算后,,用清晰明了的形式列出,。
七、活動中應(yīng)注意的問題及細節(jié):
內(nèi)外環(huán)境的變化,,不可避免的會給方案的執(zhí)行帶來一些不確定
性因素,,因此,當環(huán)境變化時是否有應(yīng)變措施,,損失的概率是多少,,造成的損失多大,應(yīng)急措施等也應(yīng)在策劃中加以說明,。
八,、活動負責人及主要參與者:
注明組織者、參與者姓名,、嘉賓、單位(如果是小組策劃應(yīng)注明小組名稱,、負責人),。
談判策劃方案電腦 談判策劃方案的設(shè)計篇三
(1)時間安排。時間的安排即確定在什么時間舉行談判,、多長時間,、各個階段時間如何分配、議題出現(xiàn)的時間順序等,。談判時間的安排是議程中的重要環(huán)節(jié),。如果時間安排得很倉促,準備不充分,匆忙上陣,,心浮氣躁,,就很難沉著冷靜地在談判中實施各種策略;如果時間安排得很拖延,不僅會耗費大量的時間和精力,,而且隨著時間的推延,,各種環(huán)境因素都會發(fā)生變化,還可能會錯過一些重要的機遇,。
(2)確定談判議題,。所謂談判議題就是談判雙方提出和討論的各種問題。確定談判議題首先須明確己方要提出哪些問題,,要討論哪些問題,。要把所有問題全盤進行比較和分析:哪些問題是主要議題,要列入重點討論范圍;哪些問題是非重點問題;哪些問題可以忽略,。這些問題之間是什么關(guān)系,,在邏輯上有什么聯(lián)系;還要預(yù)測對方會提出什么問題,哪些問題是己方必須認真對待,、全力以赴去解決的;哪些問題可以根據(jù)情況做出讓步;哪些問題可以不予討論,。
(3)擬定通則議程和細則議程。
①通則議程,。通則議程是談判雙方共同遵守使用的日程安排,,一般要經(jīng)過雙方協(xié)商同意后方能正式生效。在通則議程中,,通常應(yīng)確定以下內(nèi)容:談判總體時間及分段時問安排;
雙方談判討論的中心議題,,問題討論的順序;談判中各種人員的安排;
談判地點及招待事宜。
②細則議程,。細則議程是己方參加談判的策略的具體安排,,只供己方人員使用,具有保密性,。其內(nèi)容一般包括以下幾個方面:
談判中統(tǒng)一口徑,,如發(fā)言的觀點、文件資料的說明等;對談判過程中可能出現(xiàn)的各種情況的對策安排;
己方發(fā)言的策略,,何時提出問題?提什么問題?向何人提問?誰來提出問題?誰來補充?誰來回答對方問題?誰來反駁對方提問?什么情況下要求暫時停止談判等;談判人員更換的預(yù)先安排;
己方談判時間的策略安排,、談判時間期限。
(4)己方擬定談判議程時應(yīng)注意的幾個問題,。
①談判的議程安排要依據(jù)己方的具體情況,,在程序安排上能揚長避短,也就是在談判的程序安排上,,保證己方的優(yōu)勢能得到充分的發(fā)揮,。
②議程的安排和布局要為自己出其不意地運用談判策略埋下契機,。對一個談判老手來說,是決不會放過利用擬定談判議程的機會來運籌謀略的,。
③談判議程內(nèi)容要能夠體現(xiàn)己方談判的總體方案,,統(tǒng)籌兼顧,引導(dǎo)或控制談判的速度,,以及己方讓步的限度和步驟等,。
④在議程的安排上,不要過分傷害對方的自尊和利益,,以免導(dǎo)致談判的過早破裂,。
⑤不要將己方的談判目標、特別是最終談判目標通過議程和盤托出,,使己方處于不利地位,。
當然,議程由自己安排也有短處,。己方準備的議程往往透露了自己的某些意圖,,對方可分析猜出,在談判前擬定對策,,使己方處于不利地位,。同時,對方如果不在談判前對議程提出異議而掩蓋其真實意圖,,或者在談判中提出修改某些議程,,容易導(dǎo)致己方被動甚至談判破裂。
(5)對方擬定談判議程時己方應(yīng)注意的幾個方面,。
①未經(jīng)詳細考慮后果之前,,不要輕易接受對方提出的議程。
②在安排問題之前,,要給自己充分的思考時間,。
③詳細研究對方所提出的議程,以便發(fā)現(xiàn)是否有什么問題被對方故意摒棄在議程之外,,或者作為用來擬定對策的參考,。
④千萬不要顯出你的要求是可以妥協(xié)的,應(yīng)盡早表示你的決定,。
⑤對議程不滿意,,要有勇氣去修改,決不要被對方編排的議程束縛住手腳,。
⑥要注意利用對方議程中可能暴露的對方談判意圖,后發(fā)制人,。
談判是一項技術(shù)性很強的工作,。為了使談判在不損害他人利益的基礎(chǔ)上達成對己方更為有利的協(xié)議,,可以隨時卓有成效地運用談判技巧,但又不為他人覺察,。一個好的談判議程,,應(yīng)該能夠駕馭談判,這就好像雙方作戰(zhàn)一樣,,成為己方縱馬馳騁的韁繩,。你可能被迫退卻,你可能被擊敗,,但是只要你能夠左右敵人的行動,,而不是聽任敵人擺布,你就仍然在某種程度上占有優(yōu)勢,。更重要的是,,你的每個士兵和整個軍隊都將感到自己比對方高出一籌。
當然,,議程只是一個事前計劃,,并不代表一個合同。如果任何一方在談判開始之后對它的形式不滿意,,那么就必須有勇氣去修改,,否則雙方都負擔不起因為忽視議程而導(dǎo)致的損失。
談判策劃方案電腦 談判策劃方案的設(shè)計篇四
一 前言
對于當代大學(xué)生來說,,在刻苦學(xué)習(xí)專業(yè)知識的同時,,應(yīng)不斷提高綜合素質(zhì)和知識運用的能力。而商務(wù)談判無疑就是一個很好的方式,。再從國際大背景來看20某某年的金融危機的沖擊,,各國各企業(yè)之間為了最大維護自身利益的商務(wù)談判也愈顯重要。如何在商務(wù)談判中抓住主動權(quán)已儼然成為各種經(jīng)濟業(yè)務(wù)的重點,。而且在世界經(jīng)濟國家中占有重要角色的我國,,與其他國家的經(jīng)濟往來也日益密切,如何在商務(wù)談判中取得主動權(quán)變得尤為重要,。而本次競賽旨在運用模擬的商務(wù)談判來提高我們大學(xué)生的實踐能力與對專業(yè)知識的認知運用程度,,提高大學(xué)生職業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng),為以后職業(yè)生涯的成功做好鋪墊,。
二 大賽背景
自20某某年中國加入wto已經(jīng)有10個年頭了,,市場經(jīng)濟體制已經(jīng)逐步完善,各種國內(nèi)外經(jīng)濟往來也日益頻繁,,“商情”,、“商機”、“商戰(zhàn)”已經(jīng)成為企業(yè)經(jīng)營,、發(fā)展,、合作與銷售中不可忽視的重要內(nèi)容,。兼?zhèn)溆欣碚摗?yīng)用,、操作技能的商務(wù)人才已安然成為各大企業(yè)競相追逐的對象,。
隨著世界經(jīng)濟的發(fā)展,特別是經(jīng)濟全球化的日益加深,,各國間的經(jīng)濟聯(lián)系日益加強,,商務(wù)往來早已不鮮見,商務(wù)談判更是成為企業(yè)發(fā)展過程中必須面對的問題,。
“商務(wù)談判”識當事人之間為實現(xiàn)一定經(jīng)濟目的,、明確相互義務(wù)關(guān)系進行協(xié)商的行為。認真研究談判是取得成功的保證,。商務(wù)談判時一項及政策性,、技術(shù)性、藝術(shù)性于一體的社會經(jīng)濟活動,。而成功的商務(wù)談判更是實現(xiàn)企業(yè)利益及達到雙贏的關(guān)鍵,。因而必要的商務(wù)談判理論技巧可以是商務(wù)人員從容面對商務(wù)談判活動,提高應(yīng)變能力,,增強社會適應(yīng)性,,提升個人氣質(zhì),、風度和魅力,,使自己成為更有價值和競爭力的商務(wù)人才,。在經(jīng)濟全球化日益加速的大背景下,必要的商務(wù)談判理論和技巧越來越成為商務(wù)人員必備的利器,。
三 可行性分析
優(yōu)勢分析:
1) 符合市場經(jīng)濟的需要與要求,。培養(yǎng)有市場意識的人才。
2) 根據(jù)我國高校大學(xué)生普遍缺乏實踐知識的現(xiàn)狀,,此次大賽的宗旨與我國高校教育改革的初衷相符合,,為提高大學(xué)生實踐能力而努力。
3) 附和經(jīng)濟與管理的理念,,符合經(jīng)管系學(xué)生的知識需要,。
4) 作為已經(jīng)成功舉辦過一屆商務(wù)談判活動的我們,有了一定的經(jīng)驗積累,,并且此次又有學(xué)生會就業(yè)創(chuàng)業(yè)部的加入,,共同舉辦,更能夸大其活動的影響力,。
5) 本次大賽主要面向大一新生,,所以能給已學(xué)習(xí)半年相關(guān)經(jīng)濟知識的大一新生熟悉相關(guān)專業(yè)知識的機會,與展示自己的平臺,。
6) 經(jīng)管系工管論壇和就業(yè)創(chuàng)業(yè)部正處在不斷發(fā)展與成熟的階段,,有足夠的活力于激情來舉辦此次活動,,調(diào)動大家的積極性。
7) 就業(yè)創(chuàng)業(yè)部的加入為我們帶來了新鮮的活力,,和學(xué)生會的合作有利于擴展活動的影響力,在活動場地的選擇上我們也更有優(yōu)勢,。
8) 經(jīng)費方面:由于這次面向全系的商務(wù)談判是個學(xué)術(shù)性為主的活動,,經(jīng)費方面開支不大,并加上工管論壇在上學(xué)期有一定的積累,,不用花費過多精力在經(jīng)費方面,,有更多充足的時間和精力把此次活動舉辦成功。
劣勢分析:
1) 我們學(xué)校的硬件設(shè)施不佳,,比賽場地有一定限制,。
2) 對我們大一學(xué)生來說,經(jīng)濟來源有限,,商務(wù)服裝準備上存在一定困難,。
3) 我們位于南校區(qū),與新校區(qū)的距離較遠,,不便進一步擴大大賽影響力,。
4) 時間比較緊湊,五月學(xué)?;顒虞^多,,可能發(fā)生沖突。
5) 大一學(xué)生比較缺乏商務(wù)談判相關(guān)知識和經(jīng)驗,。
總結(jié):關(guān)于此次商務(wù)談判大賽的舉行毋庸置疑利大于弊,,而且面對我們的不足都是能克服的客觀條件,所以我們相信只要我們有足夠的激情與充分的準備一定能將此次大賽圓滿舉行成功,。
四 大賽口號
感悟商務(wù)談判,,領(lǐng)略商務(wù)風采,唇槍舌戰(zhàn)中迸發(fā)智慧與理性的源泉,。
五 大賽簡介
本次“商務(wù)談判”喲湖南工學(xué)院經(jīng)管系主辦,,湖南工學(xué)院工管論壇和學(xué)生會就業(yè)創(chuàng)業(yè)部承辦及具體執(zhí)行。
此次活動面向湖南工學(xué)院經(jīng)管系全體學(xué)生,,尤其是精通經(jīng)濟管理理論及其實踐的學(xué)生,。本次大賽旨在密切結(jié)合我國企業(yè)商務(wù)活動的實際,對現(xiàn)代商務(wù)談判禮儀和談判有關(guān)理論和特點的實戰(zhàn)演練,。通過本次活動,,可以使學(xué)生初步掌握商務(wù)談判的基本理論,運用商務(wù)談判的常用技巧,,熟悉商務(wù)談判的各個環(huán)節(jié),,具備商務(wù)談判能力并拓展商務(wù)視野,,增強社會適應(yīng)能力,成為高素質(zhì)人才,。
經(jīng)管精英云集,,專業(yè)老師蒞臨,工管論壇和就業(yè)創(chuàng)業(yè)部將本著精益求精的理念,,竭誠打造一個“傳播世貿(mào)知識,,傳遞經(jīng)濟動態(tài)”的精彩平臺。
六 大賽宗旨
加強經(jīng)管系學(xué)生的理論知識運用能力,,是同學(xué)們通過此次活動了解商務(wù)談判的基本知識與技巧,。并且利用此次大賽加強各專業(yè)各班級,各社團之間的交流,。為社團與學(xué)生會開辟一種新的合作方式,,擴大我校影響力,也進一步弘揚與發(fā)展湖南工學(xué)院的社團文化,。
七 籌備工作
1,、活動時間:4月23日---5月12日
2、活動地點:t型教室,、四樓教室
3,、前期準備:
(1) 宣傳工作大致分為以下四項:
一 4月21日張貼海報pop宣傳商務(wù)談判有關(guān)事宜,號召全系所有同學(xué)積極參與或者觀看比賽,,并利用廣播站宣布商務(wù)談判的有關(guān)信息,。
二4月22日召開論壇大會,號召論壇所有成員積極配合好宣傳與動員工作,,且當晚到各班上進行宣傳,。
三 4月26日至27日向全校各大協(xié)會發(fā)出邀請,共同參與到活動中,,并請其主要負責人擔任評委或嘉賓,。其中報名方式是班級組隊報名,每隊三人,。宣傳時要盡量詳細,,針對商務(wù)模擬談判的內(nèi)容、范圍,、注意事項與報名方式等進行說明,。
宣傳細則:
板報:前期宣傳(4月21日)后期總結(jié)(五一后)共2張
宣傳海報;全體大會(4月22日)全系宣傳(22號)報名截止(23號)
初賽(28號29號)
中期宣傳(公布復(fù)賽名單與時間30號)
復(fù)賽(5月7號)
后期宣傳(公布決賽名單與時間—五一后):pop海報:表演賽(4月23日,吸引觀眾)
決賽(五一后公布某某巔峰對決)
每宣傳一次用三張海報,,宣傳海報共12張,,pop海報共6張
宣傳資料:6張pop海報紙,6張板報紙,25張宣傳紅紙
吹塑紙:粉紅色2張,,藍色1張,,深紅色1張
彩筆一盒
活動流程表打印(包括賽制規(guī)則,共20個班每班2張,,共40張)
宣傳小紙條(共六組,,6張小紙,2張大紙)
到班宣傳人員安排:
工本1-4班:人事部全體成員
國貿(mào)1-3班:公關(guān)策劃部全體成員
國貿(mào)4-6班:宣傳部全體成員
電商班:辦公室全體成員
會計1-4班:財務(wù)部全體成員
會計5-8班:秘書處全體成員
(2) 報名聯(lián)絡(luò)指導(dǎo)工作:
①4月23日晚在t2針對參賽隊伍進行一次商務(wù)模擬談判的演示,,并邀請評委點評,。談判完畢后請評委對商務(wù)模擬談判進行相關(guān)講座,說明商務(wù)談判中一些禮儀與策略方面的知識,,以及讓同學(xué)們更充分的理解這次活動。
演示賽基本流程:
時間,、地點:4月23日19:00——20:00;t2
1.相關(guān)知識講座
2.主持人開場白以及簡單介紹本次活動
3.演示賽開始
4.評委簡單點評以及關(guān)于商務(wù)談判相關(guān)知識講解
5.現(xiàn)場提問
6演示賽結(jié)束,,
②報名時間從4月20日起—至4月23日截止,并于演示賽后進行抽簽分組,,告訴題目,。
③從24號晚上起即與參賽選手保持聯(lián)系,及時告知比賽時間,,場地及有可能的變動,。
(3)場地安排和申請
注:在比賽前提前預(yù)知t型教室利用情況,防止與上課,、或其他協(xié)會組織活動在場地上起沖突,。初賽由于隊伍可能較多,所以設(shè)立在教學(xué)樓舉行,。
1活動中期的開展:
中期開展階段需要與各隊伍選手保持聯(lián)系,,在每場比賽開始與結(jié)束時都要及時發(fā)布并更新海報,以確保比賽進行的完整性,。這個階段,,需要確認好各位評委嘉賓時間安排上的可能性,再做出合理安排,。
2后期收尾
結(jié)尾工作如下:
①宣傳部針對此次活動進行后續(xù)報道與總結(jié)
②財務(wù)部針對經(jīng)費開銷進行清算,,核實與總結(jié)。
③人事部對論壇成員的表現(xiàn)進行考查,,并針對表現(xiàn)優(yōu)秀者予以表彰,。
④網(wǎng)絡(luò)小組及時對此次活動進行博客更新。
⑤fba內(nèi)部召開總結(jié)大會且各部門對活動寫出總結(jié)報告,。
八 活動流程
一,、第一階段 初賽
時間:4月28日、29日晚6:30——9:30
地點:教學(xué)樓(分三個比賽場地,每晚六場比賽)
前期準備:1.海報宣傳,。
2.比賽會場的提前布置,,道具的準備(計時牌、評分單,,布置現(xiàn)場所需材料),。
3. 23日晚上4示范賽上,通知各班代表抽簽選題分組,,初賽共10組20支隊伍,。
比賽現(xiàn)場:1.比賽時間設(shè)為45分鐘,可視具體情況延時,,最多五分鐘,。
2.每個隊伍由三名成員組成,其主要職位分別為總經(jīng)理,、銷售總監(jiān),、財務(wù)總監(jiān)。
3.比賽結(jié)果當場宣布,,復(fù)賽內(nèi)容另行通知,,請晉級隊伍注意海報通知。
比賽晉級:初賽共20支隊伍,,12支隊伍晉級復(fù)賽,。
二、第二階段 復(fù)賽
復(fù)賽時間:5月7日晚6:30——9:30
復(fù)賽地點:教學(xué)樓(分三個比賽場地,,每晚兩場比賽)
前期準備:
1 5月4號白天,,利用海報,公布進入復(fù)賽的隊伍及復(fù)賽時間地點,,評委的名單,。
2 5月4號白天,準備好比賽的道具(計時牌,、評分單,,布置現(xiàn)場所需材料等)。
3 5月4日晚上,,各隊代表以抽簽方式抽取題目和談判對手,。抽簽條如下:
a. 題目 b.題目 c.題目 d.題目 e.題目 f.題目
比賽現(xiàn)場 :1.會場需在比賽前30分鐘布置完畢。
2.各隊伍應(yīng)提前20分鐘到場,。
3.比賽時間設(shè)為45分鐘,,可視具體情況延時,最多五分鐘,。
4.每個隊伍由三名成員組成,,其主要職位分別為總經(jīng)理、銷售總監(jiān)、財務(wù)總監(jiān),。
5.比賽結(jié)果當場宣布,,決賽內(nèi)容另行通知,請晉級隊伍注意海報通知,。
比賽晉級:復(fù)賽共12支隊伍,,4支隊伍晉級決賽。
三,、第三階段 決賽
時間:5月11日晚6:30——9:30
地點:t型教室(一個場地,,兩場比賽,分兩次進行),。
前期準備: 1 .5月8日白天,,利用海報,公布進入決賽的隊伍以及決賽時間,,地點,。
2 .5月8號白天,利用海報,,公布進入復(fù)賽的團隊及復(fù)賽時間地點,評委的名單,。
3 5月8號白天,,準備好比賽的道具(計時牌、評分單,,布置現(xiàn)場所需材料等),。
4 5月8日晚上,各隊伍以抽簽的方式抽取談判場次和題目,,抽簽方式如下:
a. 第一場甲方 b.第一場乙方 c.第二場甲方 d.第二場乙方,。(再由第一場、第二場代表上來抽取題目)
決賽現(xiàn)場:1.會場準備人員需在第八節(jié)下課后去布置會場(氣球裝飾,,音響設(shè)備,,黑板等),需在6點半之前完畢,。
2.各隊伍應(yīng)提前20分鐘到場,。
3.談判時間設(shè)為45分鐘,可視具體情況延時,,最多五分鐘,。第一場結(jié)束前五分鐘,第二組選手到前臺候場,。
4.每個隊伍由三名成員組成,,其主要職位分別為總經(jīng)理、銷售總監(jiān)、財務(wù)總監(jiān),。
5.比賽結(jié)束,,主持人宣布大賽冠軍、亞軍,、季軍獲選隊伍名單,。
6.由嘉賓頒獎,工作人員攝影留念,。
7.理事長做總結(jié)詞,,宣布此次商務(wù)談判圓滿結(jié)束。
8會后整理:留下部分工作人員整理會場,。
九.比賽流程
(一)背對背演講(6分):每方3分鐘,,一方首先上場(另一方回避)利用演講的形式向觀眾和評委充分展示己方對談判的前期調(diào)查結(jié)論,談判案例例題的理解,,切入點,,策略。一方演講之后退場回避,,另一方上場演講,。演講要求:介紹隊名、所在學(xué)校專業(yè),、隊員構(gòu)成,,初步展示和分析己方的優(yōu)劣勢,闡述本方談判可接受的條件底線和希望達到的目標,,介紹戰(zhàn)略安排及使用戰(zhàn)術(shù),。
(二)開局(10分):雙方面對面,一方發(fā)言時,,另一方不能搶話,,可以有一位選手也可以多位合作,向?qū)Ψ浇榻B己方的談判條件,,試探對方的談判條件和目標,,最好能獲得對方的關(guān)鍵性信息,發(fā)言時,,可以展示支持本方觀點的數(shù)據(jù),、圖表、道具和ppt等,。
(三)中期階段(20分):此階段為談判的主體階段,,雙方隨意發(fā)言,但要注意禮節(jié),。雙方在此階段應(yīng)該對關(guān)鍵性問題進行深入談判,,使用各種策略和技巧,,尋找對方的不合理方面以及要求對方讓步的方面進行談判,不得糾纏與議題無關(guān)的話題,。
(四)休局(6分):1,、談判過程暫停,雙方總結(jié)前面的談判成果,,隊內(nèi)討論對方的條件,,己方的底線和可以討價還價的空間,有必要的話,,修改原定計劃,。(3分。
2,、局中點評:一位評委對雙方前期表現(xiàn)分別進行點評,,提示雙方應(yīng)采用的策略,提出1,、2個問題讓觀眾思考,,為結(jié)尾留懸念。
(五)最后階段(10分):此階段為談判的沖刺階段,,雙方回到談判桌進行最后交鋒,,必須達成交易,在最后階段盡量為己方爭取最大利益,,結(jié)果應(yīng)保持長期合作關(guān)系,,道別應(yīng)符合商業(yè)禮節(jié)。
(六)加時賽(5分):若雙方在沖刺階段沒有達成交易,,則休息一分鐘后進入加時賽,必須達成交易,,但進入加時賽的兩隊都會因拖延時間扣分,。
(七)評委點評(5分)
十.評分細則
比賽采取100分制原則
①隊名,口號,,商務(wù)禮儀,,氣勢(20分)
②臨場發(fā)揮,思維敏捷(30分)
③整個過程中表現(xiàn)出的團隊默契,,語言的得體(20分)
④最終氛圍,,談判技巧(20分)
⑤著裝得體正式(10分)
談判策劃方案電腦 談判策劃方案的設(shè)計篇五
一、前言
本公司代理廣告某洗發(fā)水產(chǎn)品的全盤廣告作業(yè),,至今已將近兩年,,兩年來,本公司無時不以兢兢業(yè)業(yè)的敬業(yè)態(tài)度,,為該系列產(chǎn)品的市場行銷及廣告策略等做積極的策劃,,在廣告上除了力求表現(xiàn)外,,更時時配合蒸蒸日上的業(yè)務(wù),促進產(chǎn)品銷售,。
本公司代理洗發(fā)水廣告,,第一年的廣告重點是放在香皂上,對于商品知名度的擴大及印象的加深有不可輕估的貢獻,,該篇廣告并因而榮獲經(jīng)濟日報主辦的廣告金橋獎;第二年為配合貴公司的經(jīng)營方針,,前半年度以某洗發(fā)水為廣告之主力的商品,強調(diào)頭皮屑不可忽視,,即采取行動,,我們選用的標題是“對付頭皮屑要選擇好的洗發(fā)水”,教育消費者正確選擇洗發(fā)水觀念及方法,,也收到良好的效果,,同時亦榮獲生活日報主辦的廣告最佳創(chuàng)意“優(yōu)勝獎”。
然而,,根據(jù)分析,,洗發(fā)水的市場雖然較大,但因競爭品牌眾多,,廣告投資量大,,欲爭取較高的市場占有率,殊非易事,。本公司建議明年度銷售及廣告訴求重點,,應(yīng)放在指名購買及銜接及年廣告投資重點上,并以某洗發(fā)水為主,,以下即本公司根據(jù)市場及消費者心理各項因素所研擬的年某洗發(fā)水廣告企劃案,。
二、廣告商品
廣東某洗發(fā)水公司——某洗發(fā)水
三,、廣告目的
1,、促進指名購買
2、強化商品特性
3,、銜接,、年廣告
4、傳播影響程度:不知名—知名—了解—信服—行動
四,、廣告期間
五,、廣告區(qū)域
全國各地區(qū)(以城市為主)
六、廣告對象
七,、策劃構(gòu)思
(一)市場大小的變化情況的兩種:
a:量的變化——隨著人口的自然增減而變化,。
b:質(zhì)的變化——隨著社會形態(tài)(如農(nóng)業(yè)進入工業(yè)區(qū))、價值觀念,、文化水準等而變化,。
在這兩種變化中同類型商品都會蒙受同樣的影響,,即厲害均沾,而且變化多是漸進的,,也非單獨某一品牌的力量所可左右的,。
(二)舊市場占有率的提升(即襲奪其它品牌的市場)
(三)使用及購買頻度的增加
就某洗發(fā)水而言,因系屬化妝生活用品,,為個性之商品,,與一些會導(dǎo)致沖動購買的商品不同,故“新市場之開發(fā)”甚為不易,,只得利用舊有市場的互相告知,,以增加新市場,而市場本身質(zhì)與量的變化所擴增的市場也不可能獨占,。
在“使用及購買頻度的增加方面”亦因洗發(fā)水日常生活用品,,購買率很高,但是各種品牌太多,,而無法對整個業(yè)績的增加有所裨益,,故真正能讓我們加以發(fā)揮努力的只有“舊市場占有率的提升”一途,以及如何襲奪其他品牌的市場,使其消費者轉(zhuǎn)換品牌,指名購買我品牌,此為我們今后在廣告推廣方面致力的目標,。此一目標又可區(qū)分為:
1,、促使消費者指名購買某
2、促使洗發(fā)店老板主動推薦某
八,、廣告策略
針對消費者方面
1,、針對各階層消費者,運用不同媒體做有效的訴求,。
2,、制作sticker張貼計程車上,公共椅背上及公共電話或公司行號的電話機上,,以隨時隨地地提醒消費者注意,,彌補大眾傳播媒體之不足,并具有公益及pr作用,。
3、制作小型月歷卡片,,于元旦前散發(fā)贈送各界人士利用,,譬如置于洗發(fā)店、商業(yè)區(qū)(服務(wù)臺)供人隨意索取,,也可夾于雜志頁內(nèi),,贈送讀者。
4,、除正式大篇幅的廣告外,,在報紙雜志上另可采用游擊式的策略,,運用經(jīng)濟日報的插排(廣告)和聯(lián)合、中時的分類廣告版,,不定期刊登小廣告,,一則省錢,二則可彌補大廣告出現(xiàn)頻次不夠多的缺失,。只要設(shè)計得簡明,、醒目,依舊有很大的效果,,美商海陸公司即會運用此一策略,。
(一)卡片及廣告牌的廣告內(nèi)容
好的頭發(fā),選擇某,。
在廣告牌上畫一個美女,,重點體現(xiàn)在他的頭發(fā)上,還有某品牌,。在卡片上同樣如此,,不過可以附送試用品。讓用戶感受以下效果,,讓他們買的更放心,。
(二)電視廣告策劃
在電視臺的黃金時間播出:
畫面:一個美麗的女孩,一頭飄逸的長發(fā),,邊走邊抖動者,,街上的都回頭看她,然后他說了一句,,想要好的頭發(fā)嗎?學(xué)我啊!愛生活,,愛某。
(三)廣播臺
廣播內(nèi)容就是介紹某,,例如請嘉賓,,做一個某專訪。
談判策劃方案電腦 談判策劃方案的設(shè)計篇六
淺析商務(wù)談判作用
摘要:市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展和對外開放的進一步擴大,越來越多的企業(yè)參與了國際競爭,而國際商務(wù)談判就成了企業(yè)國際競爭中不可缺少的一項重要活動,。 隨著我國經(jīng)濟的迅猛發(fā)展,,尤其是加入wto后,我國的商務(wù)談判業(yè)務(wù)越來越多,。談判中雙方都希望獲得最大利益,,從而發(fā)生利益間的沖突。如何成功的開展商務(wù)談判?本文通過做好談判的準備工作,,掌握談判的工作要領(lǐng),,恰當?shù)倪\用談判策略等技巧,使談判的雙方獲得雙贏,。
商務(wù)談判是人們在各類經(jīng)濟業(yè)務(wù)中,,為使雙方(或多方)的意見趨于一致而進行的洽談磋商,。談判的業(yè)務(wù)內(nèi)容不僅包括產(chǎn)品,還包括資金,、技術(shù),、信息、服務(wù)等,,如商品供求談判,、技術(shù)引進與轉(zhuǎn)讓談判、投資談判等,。通過商務(wù)談判,,其目的是改變相互間的關(guān)系并交換觀點,以期達成協(xié)作的求同過程,。這是一個較為復(fù)雜的過程,,既要確定各自的權(quán)利與利益,又要考慮他方的惠利方面,,因此,,商務(wù)談判猶如對弈,在方寸上廝殺,,但又要共同聯(lián)手合作,,這是既矛盾又統(tǒng)一的,既個體又整體的利益所在,。如何才能立于不敗之地,,是各商家的追求目標。
談判的雙方要充分認識到談判應(yīng)是互惠互利的,,是基于雙方(或多方)的需要,,尋求共同利益的過程。在這一過程中,,每一方都渴望滿足自身直接與間接的需要,,但同時必須顧及對方的需要,因為只有這樣談判才能最終成功,。談判中的互惠互利是各方先認定自身的需要,,再探尋對方的需要,然后與對方共同尋找滿足雙方需要的條件和可行途徑;滿足自身需要和預(yù)測對方需要應(yīng)成為整個談判的中心,,把對方視為問題的解決者,,既給對方以溫和,又給對方堅持原則,,擺事實,講道理,,由互相對立的局面,,變?yōu)橥膮f(xié)力的一體,,在高效率和協(xié)調(diào)人際關(guān)系上達成協(xié)議。
一,、做好商務(wù)談判的準備工作
談判桌上風云變幻莫測,,談判者要想左右談判的局勢,就必須做好各項的準備工作,。這樣才能在談判中隨機應(yīng)變,,靈活處理各種突發(fā)問題,從而避免談判中利益沖突的激化,。
1.知己知彼,,不打無準備之戰(zhàn)
在談判準備過程中,談判者要在對自身情況作全面分析的同時,,設(shè)法全面了解談判對手的情況,。自身分析主要是通過對擬談判的進行可行性研究。了解對手的情況主要包括對手的實力,、資信狀況,,對手所在國(地區(qū))的政策、法規(guī),、商務(wù)習(xí)俗,、風土人情以及談判對手的談判人員狀況等等。
2.選擇高素質(zhì)的談判人員
商務(wù)談判從某種程度上講是談判雙方人員實力的較量,。談判的成效如何,,往往取決于談判人員的學(xué)識、能力和心理素質(zhì),。一名合格的商務(wù)談判者,,除了具備豐富的知識和熟練的技能外,還應(yīng)具備自信心,、果斷力,、富于冒險精神等心理狀態(tài),只有這樣才能正視挫折與失敗,。而商務(wù)談判又常常是一場群體間的交鋒,,單憑談判者個人的豐富知識和熟練技能,并不一定就能達到圓滿的結(jié)局,,應(yīng)選擇合適的人選組成談判班子,。成員各自的知識結(jié)構(gòu)要具有互補性,從而在解決各種專業(yè)問題時能駕輕就熟,,并有助于提高談判效率,,在一定程度上減輕了主談人員的壓力。
3.設(shè)定讓步的限度
商務(wù)談判中經(jīng)常遇到的問題就是價格問題,這也是談判中利益沖突的焦點問題,。
在談判前,,雙方都要確定讓步的底線,超越這個限度,,談判將無法進行,。讓步限度的確定必須有一定的合理性和科學(xué)性,要建立在調(diào)查研究和實際情況的基礎(chǔ)之上,,如果把限度確定的過高或過低,,都會使談判出現(xiàn)沖突,最終導(dǎo)致談判失敗,。
4,、制定談判策略
不同的談判有各自的特點,因此應(yīng)制定談判的策略和戰(zhàn)術(shù),。在某些情況下首先讓步的談判者可能被認為處于軟弱地位,,致使對方施加壓力以得到更多的讓步;然而,同樣的舉動可能被看作是一種要求合作的信號,。在商務(wù)談判中,,采取合作的策略,可以使談判獲得成功,,使雙方在交易中建立融洽的商業(yè)關(guān)系,,最終各方都能受益。但一個純粹的合作關(guān)系也是不切實際的,。當對方尋求最大利益時,,會采取某些競爭策略。因此,,在談判中采取合作與競爭相結(jié)合的策略會促使談判順利達成,。這就要求我們在談判前制定多種策略方案,以便隨機應(yīng)變,。雙方要事先計劃好必要時可以做出哪些讓步及怎樣讓步,,何時讓步。在談判之前要考慮幾種可供選擇的競爭策略,,在對方認為你的合作愿望是軟弱的表示時或者對方不合情理,,咄咄逼人,這時改變談判的策略,,可以取得額外的讓步,。
二、恰當運用商務(wù)談判的策略
談判的直接目的是為了達成各方滿意的協(xié)議,。在談判中,,雙方既有為爭取自身利益最大化的對抗關(guān)系,,又存在著重要的合作關(guān)系,在談判中,,要恰當運用談判策略,,才能避免利益間的沖突使談判陷入僵局。
1,、 剛?cè)嵯酀?/p>
在談判中,談判者的態(tài)度既不能過分強硬,,也不可過于軟弱,,前者容易刺傷對方,導(dǎo)致雙方關(guān)系破裂,,后者則容易受制于人,,而采取“剛?cè)嵯酀钡牟呗员容^奏效。談判中有人充當“紅臉”角色,,持強硬立場,,有人扮演“白臉”角色,取溫和態(tài)度,?!凹t臉”可直捅對方敏感部位,不留情面,,爭得面紅耳赤也不讓步,。“白臉”則態(tài)度和藹,,語言溫和,,處處留有余地,一旦出現(xiàn)僵局,,便于從中回旋挽回,。
2、 拖延回旋
在商務(wù)談判中,,對態(tài)度強硬,、咄咄逼人的對手,可采取拖延交戰(zhàn),、虛與周旋的策略,,通過多回合的拉鋸戰(zhàn), 使趾高氣揚的談判者感到疲勞生厭,,逐漸喪失銳氣,,等對手精疲力竭的時候再反守為攻,這樣可使自己的談判地位從被動中扭轉(zhuǎn)過來,。
3,、 留有余地
在談判中,,如果對方向你提出某項要求,即使你能全部滿足,,也不必馬上做出答復(fù),,而是先答應(yīng)其大部分要求,留有余地,,以備討價還價之用,。
4、以退為進
讓對方先開口說話,,表明所有的要求,,我方耐心聽完后,抓住其破綻,,再發(fā)起進攻,,迫其就范。有時在局部問題上可首先做出讓步,,以換取對方在重大問題上的讓步,。
5、利而誘之
根據(jù)談判對手的情況,,投其所好,,施以小恩小惠,促其讓步或最終達成協(xié)議,。
6,、相互體諒
談判中最忌索取無度,漫天要價或胡亂殺價,,使談判充滿火藥味和敵對態(tài)勢,,談判雙方應(yīng)將心比心,互相體諒,,可使談判順利進行并取得皆大歡喜的結(jié)果,。
7、埋下契機
雙方若不能達成的圓滿結(jié)果,,談判面臨破裂之際,,也無需逞一時口舌之快,傷了雙方和氣,,以便為下回談判圓滿埋下契機,。
三、掌握商務(wù)談判中的要領(lǐng)
在談判中,,某個細小的問題處理不當就可能會導(dǎo)致談判的失敗,,給雙方帶來損失,因此掌握談判的要領(lǐng),,會起到事半功倍的效果:
1.掌握傾聽的要領(lǐng),。傾聽不但可以挖掘事實的真相,,而且可以探索對方的動機,掌握了對方的動機,,就能調(diào)整自己的應(yīng)變策略,。傾聽時要認真分析對方話語中所暗示的用意與觀點,以及他要從什么方面來給你施加混亂;對模棱兩可的語言,,要記錄下來,,認真咨詢對方;在傾聽的同時要考慮向?qū)Ψ皆儐柕恼Z言表述包括語言的角度、力度,、明暗程度等,。
2.掌握表達的要領(lǐng)。談判中,,要向?qū)Ψ疥U述自己的實施方案、方法,、立場等觀點,,表達要清楚,應(yīng)使對方聽懂;不談與主題關(guān)系不大的事情;所說內(nèi)容要與資料相符合;數(shù)字的表達要確切,,不要使用“大概,、可能、也許”等詞語,。
3.提問的要領(lǐng),。在談判中,問話可以引轉(zhuǎn)對方思路,,引起對方注意,,控制談判的方向。對聽不清或模棱兩可的話,,可以用反問的方式使對方重新解釋;探聽對方的內(nèi)心思想時,,可采用引導(dǎo)性問話以吸引對方思考你的語言;選擇性問話可使對方被套入圈套,被迫產(chǎn)生選擇意愿,??傊瑔栐挿绞降倪x擇要適合談判的氣氛,。
4.說服的要領(lǐng),。說服對方使其改變原來的想法或打算,而甘愿接受自己的意見與建議,。要向?qū)Ψ疥U明,,一旦接納了自己的意見,將會有什么樣的利弊得失;要向?qū)Ψ街v明,,雙方合作的必要性和共同的利益,,說服是為了尊重與善交;意見被采納后,,各方從中得到的好處;要強調(diào)雙方立場的一致性及合作后的雙方益處,給對方以鼓勵和信心,。
談判策劃方案電腦 談判策劃方案的設(shè)計篇七
一,、活動背景:
為了更好地推廣商務(wù)貿(mào)易知識與慶祝院慶與社團活動月的舉辦,特此商務(wù)貿(mào)易協(xié)會決定四月中旬舉辦第二屆商務(wù)談判大賽,。協(xié)會將通過了解同學(xué)們對商務(wù)談判的認知狀況,,舉行一系列有關(guān)商務(wù)談判技巧性和實用性的講座,加強理論與實踐的聯(lián)系,,讓同學(xué)們切實參與到本次大賽之中,,體驗商務(wù)談判的本質(zhì)。為更好地開展本次大賽,,現(xiàn)特制訂本計劃,。
二、活動主旨:
因慶祝院慶以及社團活動月的舉辦,,特此舉辦本活動極大地營造校園氣氛,,提高全院師生對商業(yè)性知識的積極能動性,加強理論聯(lián)系實際,,充分展現(xiàn)華師學(xué)子的智慧和風采,以及為校區(qū)培養(yǎng)和選拔商業(yè)人才,,令全院師生全情投入到大賽中,特使商務(wù)談判大賽成為校區(qū)品牌活動,。
三,、活動意義:
第二屆商務(wù)談判大賽的開展,將帶動校區(qū)學(xué)生學(xué)習(xí)商務(wù)貿(mào)易知識的積極性,。為培養(yǎng)新型的就業(yè),、學(xué)習(xí)理念打下基礎(chǔ),有利于學(xué)生將自己的學(xué)習(xí)和市場需求結(jié)合起來,,同時為將來的就業(yè)或進一步學(xué)習(xí)提供了一次實踐和煅煉的機會,,有利于全面提升學(xué)生應(yīng)對市場競爭的能力。
四,、活動簡介:
(一)活動主題:薪火相傳,,商務(wù)新風
(二)活動時間:201某年4月12日―201某年5月12日(待定)
(三)活動地點:多功能會議廳(決賽地點)
(四)活動對象:華南師范大學(xué)南海校區(qū)全體學(xué)生
(五)主辦單位:華南師范大學(xué)南海校區(qū)學(xué)生社團聯(lián)合會
(六)承辦單位:華南師范大學(xué)南海校區(qū)商務(wù)貿(mào)易協(xié)會
(七)贊助單位:大學(xué)購物網(wǎng)
五、活動內(nèi)容:
分為初賽,、復(fù)賽,、決賽三個階段。
(一)初賽階段
1,、全院學(xué)生均可參加,每個團總支要求至少派出一支5人組成團隊或自由
組隊參加初賽(倡議團隊結(jié)構(gòu)組成由2個專業(yè)或以上,,多個年級組成)。初賽提交作品――“商務(wù)談判企劃書”,。作品要求有電子版及文本版,。
2,、比賽方式:讓參賽隊伍根據(jù)所策劃出來的企劃書進行為時10分鐘的講解。
(二)復(fù)賽階段
1,、經(jīng)評審委員會評選出的初賽晉級隊(8支)參加復(fù)賽,。復(fù)賽采取淘汰賽
形式,進入復(fù)賽的隊伍在初賽結(jié)果出來時,,現(xiàn)場抽取復(fù)賽題目和對手,。兩天時間準備復(fù)賽工作。
2,、復(fù)賽要求:每個參賽隊伍根據(jù)所抽取的題目和對手,,在規(guī)定的30分鐘
內(nèi)與對手進行現(xiàn)場商業(yè)談判。
(三)決賽階段
1,、經(jīng)由評審委員會評審?fù)ㄟ^的4支復(fù)賽隊伍,,于201某年5月12日參加決賽。
決賽內(nèi)容分為現(xiàn)場商業(yè)談判(60%),、合作性靈活談判(40%)2個部分,。
2、現(xiàn)場商業(yè)談判過程由決賽隊伍根據(jù)之前所抽取題目和對手進行,。合作
性靈活談判策劃題目現(xiàn)場抽取,由兩個團隊分別抽出3人組合為一支6人隊伍與另一支隊伍進行談判,。初一作文大全
(四)評比方式
1,、商務(wù)談判大賽初賽、復(fù)賽操作方法:
大賽評委會針對初賽參賽作品,,再根據(jù)參賽團隊的解釋表現(xiàn)進行認真評審,,評委會評選出進入復(fù)賽的作品,并將回饋評審意見給參賽隊伍;復(fù)賽隊伍可根據(jù)評審意見自己的表現(xiàn)進行完善,。復(fù)賽將評選出4支隊伍進入決賽,。
2、商務(wù)談判大賽決賽操作方法:
根據(jù)評委的打分,,現(xiàn)場進行獎項評眩
3,、本次評選秉承公平、公正原則,。評選結(jié)果最終解釋權(quán)歸評選委員會所有,。
六、活動獎勵措施:
(一)第二屆商務(wù)談判大賽比賽獎項,、獎金及獎品設(shè)置
1,、團體獎:
一等獎、二等獎各一隊,,優(yōu)秀獎兩隊,。一等獎獎金200元,、獎杯一個及榮譽證書;二等獎獎金100元、獎杯一個及榮譽證書;優(yōu)秀獎榮譽證書,。
“最佳人氣獎”一隊,,榮譽證書及紀念品。
2,、個人獎:
“201某華師商務(wù)談判新星獎”一名;個人獎獎筆記本一本及獎杯一個,。
(二)參賽選手可根據(jù)《學(xué)生手冊》的規(guī)定加德育分。
七,、活動時間進程:
(一)活動啟動:201某年4月13日,,向各個團總支發(fā)參賽通知書,召開發(fā)布會;
201某年4月14日,,在商業(yè)街召開咨詢會;
(二)宣傳活動:201某年4月12日―201某年5月12日
1,、初期宣傳:
(1)線下宣傳:包括在d座樓掛上海報,在商業(yè)街拉上橫幅,,在每座宿舍樓貼上a3大小的海報等,。同時舉行發(fā)布會,咨詢會,。
(2)線上宣傳:在網(wǎng)頁上設(shè)置關(guān)于這個活動的專欄,,并通過q群進行宣傳。
2,、中期宣傳:
(1)在圖書館的商務(wù)廊及時展示和更新活動的最新動態(tài),,以及各參賽隊伍的資料(包括隊伍的簡介,照片等),。
(2)適時在商業(yè)街舉辦參賽進度展覽和最新圖文,。
(3)5月2日―10日之間,確定進入決賽的四支隊伍后,,舉行一個參賽選手和學(xué)生互動的活動,。在商業(yè)街與b座交叉的四個角分別讓四個參賽隊伍穿著整齊的為來往同學(xué)進行活動介紹以及現(xiàn)場拉票?;顒蝇F(xiàn)場中間由四個參賽隊伍的藝術(shù)照浮雕組成,。
3、后期宣傳:
舉辦活動成果展,。收集參隊員們的參賽新的體會,,老師的評語,以及比賽時的相片等在商業(yè)街做一個后期成果展,。
(三)團總支內(nèi)部組合團隊并提交參賽隊伍名單:201某年4月14日11年4月18日;
(四)參賽團隊培訓(xùn):201某年4月19日―201某年4月21日
分3輪:(同時開展網(wǎng)絡(luò)教程)
第1輪:邀請老師對參賽團隊或有興趣的同學(xué)開展商務(wù)禮儀培訓(xùn);第2輪:邀請老師開展商務(wù)談判基礎(chǔ)知識講座;
第3輪:邀請企業(yè)代表開展商務(wù)談判技巧,,經(jīng)驗講座;(五)初賽作品制作:201某年4月21日―201某年4月26日;
(六)初賽作品提交:文本版及電子版于201某年4月26日前提交;(七)初賽比賽:201某年4月28日:(八)初賽結(jié)果公布:201某年4月29日;
(九)復(fù)賽前期準備:201某年4月29日―201某年5月1日;(十)復(fù)賽階段:201某年5月5日(十一)復(fù)賽結(jié)果公布:201某年5月6日;
(十二)決賽準備階段:201某年5月6日―201某年5月12日;(十三)決賽時間:201某年5月12日。
八、活動可行性分析:
通過參與初賽,、復(fù)賽,、決賽,可以使商務(wù)談判的概念深入人心,,在全校區(qū)形成學(xué)習(xí)商務(wù)交流的新氛圍,。
經(jīng)過前期廣泛的,多角的宣傳后,,如線上:網(wǎng)站,,q群,廣播等;線下:咨詢會,,發(fā)布會,,商務(wù)廊,平面宣傳等;在同學(xué)們中將商務(wù)談判的理念深入同學(xué)的思想,,加深同學(xué)們對商務(wù)談判的認知程度,,為活動開展做好鋪墊,由此活動將會更有效地開展;
通過多種的培訓(xùn),,培養(yǎng)參賽團隊,,廣大有興趣的同學(xué)商務(wù)禮儀,商務(wù)談判等的知識與深化同學(xué)的思想理念,,從而提高活動整體質(zhì)量;
通過團總支組織比賽,,使活動更有效地開展,有效地保證活動的參與度;
綜上所述,,通過宣傳,,活動的推廣,活動開展,,能全面地將活動推向全體師生,,將使師生們對商務(wù)談判有更深刻的認識,。
九,、活動經(jīng)費預(yù)算:現(xiàn)金費用(現(xiàn)金費用向?qū)W校團委申請)項目名稱數(shù)量總計(元)獎金一等獎一份200二等獎一份100獎品榮譽證書5本50大本筆記本2本30獎杯3個120海報/、宣傳資料,、文本印刷賽前團總支通知,,打印策劃書21份,共90張,。
賽前賽后比賽結(jié)果公布與宣傳單共50張,。
大海報2張。
文本印刷參賽報名表30張,。
其他表格的打櫻350邀請函40份80礦泉水100瓶(供初賽,、復(fù)賽、決賽評委組用)120咨詢會,,發(fā)布會,,商務(wù)廊,,成果展宣傳印刷資料10份(約2m某0.8m,1.25m某2.5m)600總計1700十、活動聲明:
(一)本次活動各參賽作品使用權(quán)歸各參賽隊所有,,未經(jīng)參賽代表同意,,任何單位和個人不得侵權(quán)。
(二)未經(jīng)本活動組辦單位同意,,不得使用有關(guān)于本次活動所有作品作商業(yè)宣傳用途,。
(三)本活動最終解釋權(quán)歸華南師范大學(xué)南海校區(qū)商務(wù)貿(mào)易協(xié)會所有。
附:
活動負責人聯(lián)系方式:朱奮輝
王康梅
華南師范大學(xué)南海校區(qū)商務(wù)貿(mào)易協(xié)會
二一年十一月七日
附:活動具體宣傳方案
華南師范大學(xué)南海校區(qū)
第二屆商務(wù)談判大賽宣傳方案
一,、方案宗旨
為了更好地推廣商務(wù)貿(mào)易知識及開展“華南師范大學(xué)南海校區(qū)第二屆商務(wù)談判大賽”活動,,讓同學(xué)們能切實參與到本次大賽之中,體驗商務(wù)談判的本質(zhì),,現(xiàn)特制定華南師范大學(xué)南海校區(qū)商務(wù)談判大賽宣傳方案,。
二、宣傳概述
為了更好地普及此次大賽,,調(diào)動全院師生的積極性,,決定綜合采用多種宣傳方式。
三,、宣傳項目
(1)大幅電子海報
時間:4月12日
地點:宿舍d座樓上
宣傳簡述:海報將長期張貼于d座樓上,,使同學(xué)對商務(wù)談判大賽有一個持續(xù)的感知。
(2)活動發(fā)布會
時間:4月13日
地點:待定
宣傳簡述:邀請企業(yè)領(lǐng)導(dǎo),、學(xué)院資深老師簡單介紹商務(wù)談判的概念,,并由協(xié)會向各團總支主要負責人介紹此次活動的主要形式內(nèi)容。
(3)活動咨詢會
時間:4月14日
地點:商業(yè)街
宣傳簡述:商務(wù)貿(mào)易協(xié)會將在商業(yè)街設(shè)咨詢點,,接受同學(xué)們的現(xiàn)場咨詢,。并會現(xiàn)場向過往同學(xué)介紹商務(wù)貿(mào)易知識,吸引同學(xué)們對此次活動的關(guān)注,。
(4)商務(wù)廊
時間:4月18日―4月20日
地點:商業(yè)街
宣傳簡述:通過展板展示參賽隊伍名單與圖片,,向同學(xué)們展示商務(wù)談判知識并每天不斷更新比賽概況等。
(5)培訓(xùn)課程(同時開展網(wǎng)絡(luò)教程)
時間:4月19日―4月21日
第1輪:邀請老師對參賽團隊或有興趣的同學(xué)開展商務(wù)禮儀培訓(xùn);
第2輪:邀請老師開展商務(wù)談判基礎(chǔ)知識講座;
第3輪:邀請企業(yè)代表開展商務(wù)談判技巧,,經(jīng)驗講座;
時間:4月24日―4月26日
宣傳簡述:用短信通知每一個參賽隊伍,,在宿舍樓下張貼培訓(xùn)宣傳單,通過廣播臺介紹培訓(xùn)的老師和培訓(xùn)內(nèi)容,。同時在飯?zhí)瞄T口的大宣傳欄張貼電子海報宣傳單并且適時更新,。
(6)參賽進度展
時間:4月27日
地點:商業(yè)街
宣傳簡述:張貼海報,并附上初賽參賽者的比賽圖片和心得體會等,。
(7)決賽宣傳會
時間:5月10日
地點:商業(yè)街與b座交叉口
宣傳簡述:由四只參賽隊伍分別位于正方形活動場地的四個角落進行擺攤設(shè)點,,發(fā)揮個人魅力向現(xiàn)場同學(xué)介紹此次比賽歷程并可以進行現(xiàn)場拉票,場地中間擺放由四個參賽隊伍大幅藝術(shù)照制作而成的浮雕。
(8)活動成果展
時間:5月12日
地點:商業(yè)街
宣傳簡述:對本次大賽進行總結(jié),,收集參賽選手的心得體驗,、活動過程圖片及老師評語展示給同學(xué)們看,使得校區(qū)同學(xué)對此次大賽有一個綜合的理性認識,。
(9)平面宣傳
宣傳簡介:綜合各個宣傳平臺,,通過學(xué)校廣播臺、海報,、宣傳單,、小冊子、橫幅,、校道宣傳欄,、各宿舍樓下宣傳欄等地方進行宣傳。
(10)網(wǎng)絡(luò)宣傳
宣傳簡介:通過學(xué)校網(wǎng)站,、協(xié)會網(wǎng)站,、學(xué)校廣播臺、計時通訊,、手機短信等對此次活動進行隨時的更新報道,。四、宣傳方案可行性分析
經(jīng)過前期,、中期,、后期廣泛的、多角的宣傳后,,如線上:網(wǎng)站,,q群,廣播等;線下:咨詢會,,發(fā)布會,,商務(wù)廊,平面宣傳等;在同學(xué)們中將商務(wù)談判的理念深入同學(xué)的思想,,加深同學(xué)們對商務(wù)談判的認知程度,,為活動開展做好鋪墊,
通過宣傳活動和方案的推廣,,此次大賽將能全面地將活動推向全體師生,,將使師生們對商務(wù)談判有更深刻的認識,。
華南師范大學(xué)南海校區(qū)商務(wù)貿(mào)易協(xié)會
二○一一年一月二十八日
談判策劃方案電腦 談判策劃方案的設(shè)計篇八
一,、談判前的充分準備
(一)確定談判態(tài)度
在商業(yè)活動中面對的談判對象多種多樣,我們不能拿出同一樣的態(tài)度對待所有談判,。我們需要根據(jù)談判對象與談判結(jié)果的重要程度來決定談判時所要采取的態(tài)度,。
如果談判對象對企業(yè)很重要,比如長期合作的大客戶,而此次談判的內(nèi)容與結(jié)果對公司并非很重要,,那么就可以抱有讓步的心態(tài)進行談判,,即在企業(yè)沒有太大損失與影響的情況下滿足對方,這樣對于以后的合作會更加有力,。
如果談判對象對企業(yè)很重要,,而談判的結(jié)果對企業(yè)同樣重要,那么就抱持一種友好合作的心態(tài),,盡可能達到雙贏,,將雙方的矛盾轉(zhuǎn)向第三方,比如市場區(qū)域的劃分出現(xiàn)矛盾,,那么可以建議雙方一起或協(xié)助對方去開發(fā)新的市場,,擴大區(qū)域面積,,,將談判的對立競爭轉(zhuǎn)化為攜手競合,。
如果談判對象對企業(yè)不重要,談判結(jié)果對企業(yè)也是無足輕重,,可有可無,,那么就可以輕松上陣,不要把太多精力消耗在這樣的談判上,,甚至可以取消這樣的談判,。
如果談判對象對企業(yè)不重要,但談判結(jié)果對企業(yè)非常重要,,那么就以積極競爭的態(tài)度參與談判,,不用考慮談判對手,完全以最佳談判結(jié)果為導(dǎo)向,。
(二)充分了解談判對手
正所謂,,知己知彼,百戰(zhàn)不殆,,在商務(wù)談判中這一點尤為重要,,對對手的了解越多,越能把握談判的主動權(quán),,就好像我們預(yù)先知道了招標的底價一樣,,自然成本最低,成功的幾率最高,。
了解對手時不僅要了解對方的談判目的,、心里底線等,還要了解對方公司經(jīng)營情況,、行業(yè)情況,、談判人員的性格,、對方公司的文化、談判對手的習(xí)慣與禁忌等,。這樣便可以避免很多因文化,、生活習(xí)慣等方面的矛盾,對談判產(chǎn)生額外的障礙,。還有一個非常重要的因素需要了解并掌握,,那就是其它競爭對手的情況。比如,,一場采購談判,,我們作為供貨商,要了解其他可能和我們談判的采購商進行
合作的供貨商的情況,,還有其他可能和自己合作的其它采購商的情況,,這樣就可以適時給出相較其他供貨商略微優(yōu)惠一點的合作方式,那么將很容易達成協(xié)議,。如果對手提出更加苛刻的要求,,我們也就可以把其他采購商的信息拿出來,讓對手知道,,我們是知道底細的,,同時暗示,我們有很多合作的選擇,。反之,,我們作為采購商,也可以采用同樣的反向策略,。
(三)準備多套談判方案
談判雙方最初各自拿出的方案都是對自己非常有利的,,而雙方又都希望通過談判獲得更多的利益,因此,,談判結(jié)果肯定不會是雙方最初拿出的那套方案,,而是經(jīng)過雙方協(xié)商、妥協(xié),、變通后的結(jié)果,。
在雙方你推我拉的過程中常常容易迷失了最初的意愿,或被對方帶入誤區(qū),,此時最好的辦法就是多準備幾套談判方案,,先拿出最有利的方案,沒達成協(xié)議就拿出其次的方案,,還沒有達成協(xié)議就拿出再次一等的方案,,即使我們不主動拿出這些方案,但是心中可以做到有數(shù),,知道向?qū)Ψ降耐讌f(xié)是否偏移了最初自己設(shè)定的框架,,這樣就不會出現(xiàn)談判結(jié)束后,仔細思考才發(fā)現(xiàn),,自己的讓步已經(jīng)超過了預(yù)計承受的范圍,。
(四)建立融洽的談判氣氛
在談判之初,最好先找到一些雙方觀點一致的地方并表述出來,,給對方留下一種彼此更像合作伙伴的潛意識,。這樣接下來的談判就容易朝著一個達成共識的方向進展,而不是劍拔弩張的對抗,。當遇到僵持時也可以拿出雙方的共識來增強彼此的信心,,化解分歧。
也可以向?qū)Ψ教峁┮恍┢涓信d趣的商業(yè)信息,,或?qū)σ恍┎皇呛苤匾膯栴}進行簡單的探討,,達成共識后雙方的心里就會發(fā)生奇妙的改變。
(五)設(shè)定好談判的禁區(qū)
談判是一種很敏感的交流,,所以,,語言要簡練,避免出現(xiàn)不該說的話,,但是在艱難的長時間談判過程中也難免出錯,,哪最好的方法就是提前設(shè)定好那些是談判中的禁語,哪些話題是危險的,,哪些行為是不能做的,,談判的心里底線等。這樣就可以最大限度地避免在談判中落入對方設(shè)下的陷阱或舞曲中,。
(六)語言表述簡練
在商務(wù)談判中忌諱語言松散或像拉家常一樣的語言方式,,盡可能讓自己的語言變得簡練,否則,,你的關(guān)鍵詞語很可能會被淹沒在拖拉繁長,,毫無意義的語言中。一顆珍珠放在地上,,我們可以輕松的發(fā)現(xiàn)它,,但是如果倒一袋碎石子在上面,
在找起珍珠就會很費勁,。同樣的道理,,我們?nèi)祟惤邮胀鈦砺曇艋蛞曈X信息的特點是:一開始專注,注意力隨著接受信息的增加,,會越來越分散,,如果是一些無關(guān)痛癢的信息,更將被忽略,。
因此,,談判時語言要做到簡練,,針對性強,爭取讓對方大腦處在最佳接收信息狀態(tài)時表述清楚自己的信息,,如果要表達的是內(nèi)容很多的信息,,比如合同書、計劃書等,,那么適合在講述或者誦讀時語氣進行高,、低、輕,、重的變化,,比如,重要的地方提高聲音,,放慢速度,,也可以穿插一些問句,引起對方的主動思考,,增加注意力,。在重要的談判前應(yīng)該進行一下模擬演練,訓(xùn)練語言的表述,、突發(fā)問題的應(yīng)對等,。在談判中切忌模糊,羅嗦的語言,,這樣不僅無法有效表達自己的意圖,,更可能使對方產(chǎn)生疑惑、反感情緒,。在這里要明確一點,,區(qū)分清楚沉穩(wěn)與拖沓的區(qū)別,前者是語言表述雖然緩慢,,但字字經(jīng)過推敲,,沒有廢話,而這樣的語速也有利于對方理解與消化信息內(nèi)容,,在談判中筆者非常推崇這樣的表達方式,。在談判中想靠伶牙俐齒,咄咄逼人的氣勢壓住對方,,往往事與愿違,,多數(shù)結(jié)果不會很理想。
二,、談判的策略與技巧
(一)商務(wù)談判是一種博弈
這個時候雙方都很敏感,,如果語言過于直率或強勢,很容易引起對方的本能對抗意識或遭致反感,,因此,,商務(wù)談判時要在雙方遇到分歧時面帶笑容,,語言委婉的與對手針鋒相對,這樣對方就不會啟動頭腦中本能的敵意,,使接下來的談判不容易陷入僵局,。
商務(wù)談判中并非張牙舞爪,氣勢奪人就會占據(jù)主動,,反倒是喜怒不形于色,,情緒不被對方所引導(dǎo),,心思不被對方所洞悉的方式更能克制對手,。致柔者長存,致剛者易損,,想成為商務(wù)談判的高手,,就要做一顆柔軟的釘子。
(二)曲線進攻
孫子曰:“以迂為直”,,克勞賽維斯將軍也說過:“到達目標的捷徑就是那條最曲折的路”,,由此可以看出,想達到目的就要迂回前行,,否則直接奔向目標,,只會引起對方的警覺與對抗。
應(yīng)該通過引導(dǎo)對方的思想,,把對方的思維引導(dǎo)到自己的包圍圈中,,比如,通過提問的方式,,讓對方主動替你說出你想聽到的答案,。反之,越是急切想達到目的,,越是可能暴露了自己的意圖,,被對方所利用。
(三)談判是用耳朵取勝,,而不是嘴巴
在談判中我們往往容易陷入一個誤區(qū),,那就是一種主動進攻的思維意識,總是在不停的說,,總想把對方的話壓下去,,總想多灌輸給對方一些自己的思想,以為這樣可以占據(jù)談判主動,,其實不然,,在這種競爭性環(huán)境中,你說的話越多,,對方會越排斥,,能入耳的很少,,能入心的更少,而且,,你的話多了就擠占了總的談話時間,,對方也有一肚子話想說,被壓抑下的結(jié)果則是很難妥協(xié)或達成協(xié)議,。反之,,讓對方把想說的都說出來,當其把壓抑心底的話都說出來后,,就會像一個泄了氣的皮球一樣,,銳氣會減退,接下來你在反擊,,對手已經(jīng)沒有后招了,。更為關(guān)鍵的是,善于傾聽可以從對方的話語話語中發(fā)現(xiàn)對方的真正意圖,,甚至是破綻,。
(四)控制談判局勢
談判活動表面看來沒有主持人,實則有一個隱形的主持人存在著,,不是你就是你的對手,。因此,要主動爭取把握談判節(jié)奏,、方向,,甚至是趨勢的。主持人所應(yīng)該具備的特質(zhì)是:語言雖不多,,但是招招中的,,直擊要害,氣勢雖不凌人,,但運籌帷幄,,從容不迫,不是用語言把對手逼到懸崖邊,,而是用語言把對手引領(lǐng)到崖邊,。并且,想做談判桌上的主持人就要體現(xiàn)出你的公平,,即客觀的面對問題,,尤其在談判開始時尤為重要,慢慢對手會本能的被你潛移默化的引導(dǎo),,局勢將向?qū)δ阌欣囊贿厓A斜,。
成語“朝三暮四”中的典故。大家應(yīng)該非常熟悉,這個典故看似荒.唐可笑,,其實,,在談判中卻真實地存在著“朝三暮四”的現(xiàn)象。通常體現(xiàn)在雙方在某個重要問題上僵持的時候,,一方退后一步,,拋出其它小利,作為補償,,把僵局打破,,并用小利換來大利,或把整個方案調(diào)換一下順序,,蒙蔽了我們的思維,。乍聽起來覺得不可思議,但在實際談判中經(jīng)常會出現(xiàn)這樣的情況,,所以,,首先要能跳出像腦筋急轉(zhuǎn)彎一樣的思維陷阱,,而后要善于施小利,,博大利,學(xué)會以退為進,。在談判中一個最大的學(xué)問就是學(xué)會適時的讓步,,只有這樣才可能使談判順利進行,畢竟談判的結(jié)果是以雙贏為最終目的,。
(五)讓步式進攻
在談判中可以適時提出一兩個很高的要求,,對方必然無法同意,我們在經(jīng)歷一番討價還價后可以進行讓步,,把要求降低或改為其它要求,。這些高要求我們本來就沒打算會達成協(xié)議,即使讓步也沒損失,,但是卻可以讓對方有一種成就感,,覺得自己占得了便宜。這時我們其它的,,相較起這種高要求要低的要求就很容易被對方接受,,但切忌提出太離譜、過分的要求,,否則對方可能覺得我們沒有誠意,,甚至激怒對方。
先拋出高要求也可以有效降低對手對于談判利益的預(yù)期,,挫傷對手的銳氣,。其實,談判的關(guān)鍵就是如何達成談判雙方的心里平衡,達成協(xié)議的時候就是雙方
心里都達到平衡點的時候,。也就是認為,,自己在談判中取得了滿意或基本滿意的結(jié)果,這種滿意包括預(yù)期的達到,、自己獲得的利益,、談判對手的讓步、自己獲得了主動權(quán),、談判時融洽的氣氛等,,有時談判中的這種平衡和利益關(guān)系并不大,所以,,筆者主張,,在談判中可以輸?shù)粽勁校灰A得利益,。也就是表面上做出讓步,,失掉一些利益,給對手一種攻城略地的快感,,實則是灑了遍地的芝麻讓對手樂顛顛的去撿,,自己偷偷抱走對手的西瓜。
結(jié) 論
談判與推銷的技巧和策略是現(xiàn)代社會無處不在,,無時不有的現(xiàn)象,,尤其是在商務(wù)活動中,談判和推銷是必不可少的人際溝通和交流活動,,談判是溝通的藝術(shù),,現(xiàn)代社會成功的起點,談判是現(xiàn)代社會的一種技能,,只有充分運用談判技巧的策略才能在信息爆炸中給企業(yè)創(chuàng)造更大的利益,。