在經(jīng)濟發(fā)展迅速的今天，報告不再是罕見的東西,，報告中提到的所有信息應該是準確無誤的,。報告的格式和要求是什么樣的呢？下面是小編為大家?guī)淼膱蟾鎯?yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡。

班主任年度教學教育總結報告 班主任教師年度工作總結篇一

一,、對學生進行思想品德教育

這是班主任工作的主要任務，也是班級工作的重點,。首先要關心愛護學生，再對他們進行思想品德教育,。增強集體觀念，形成一個遵守紀律,、團結向上的集體,。我利用每天的晨會課對學生進行教育，另外我碰到比較有必要說的事情了,，我會在語文課上抽出一部分時間進行教育。

二,、教育培養(yǎng)班干部

班主任對班干部，不能只是使用,，還應該進行教育和培養(yǎng),。我經(jīng)常教育他們樹立為集體服務的光榮感和責任感,，要求他們努力學習、團結同學,、以身作則,，鼓勵他們既要大膽工作。而對于班干部在班級中的不良行為,，決不姑息,，鼓勵他們以身作則并帶動其他同學，促進整個班級的管理工作,。

三、把一顆愛心捧給學生

熱愛,，尊重學生既是教師高尚師德的集中反映,，也是教師取得成功的關鍵所在。教師對學生的愛決不是無原則的遷就,，偏袒，而是體現(xiàn)在對學生的嚴格要求上,，愛之深，求之嚴,，我總是以熱愛學生為前提。對個別既調(diào)皮學習差的學生,，不是置之不理放任自流，總是想盡辦法創(chuàng)造條件,，耐心幫助他們,，鼓勵他們上進。

四,、做好后進生的轉(zhuǎn)化工作

后進生的心理過程中，最缺乏的是自信心,，覺得自己這樣不行，那樣很笨,，因而無論做什么事都很被動，生怕被人嘲笑,，看不起,，我在平時的教學管理中，有意激勵這些學生,，大膽去學習，思考,，勞動。無論他們做得多么不完整,，哪怕只完成了任務的五分之一，也要不失時機地肯定所完成的部分,，鼓勵他們繼續(xù)努力來完成得更好。通過激勵法,，可以給后進生樹立起自信心,，并在學習和生活中時時關心和幫助后進生,。

五、加強和學生家長的聯(lián)系

學生有一半時間是在家里度過的,，一個學生在家里學習情況的好壞,，在很大程度上決定了這幾個同學學習成績的好壞,。因此，有必要密切聯(lián)系學生家長,，和學生家長一起共同來提高學生的學習和各種優(yōu)良習慣的形成。

同時與家長聯(lián)系的最常用的方式,，還是打電話。當孩子在學校里有什么了比較大的進步或者獲得優(yōu)異成績時,，我就及時地打一個電話給學生的家長，讓家長也給學生積極的肯定;當學生在學校里犯了什么錯誤的時候,，有必要的話我也會給學生的家長打一個電話,，讓學生的家長和我一起來教育學生,。

在這學年中，要我說對自己最滿意的：那就是孩子們在進步,，在新的一個學年的教學工作里，我會繼續(xù)努力,，如果下學年我還教這個班，我會一如既往地付出真心,，把這個班級建設得更好!

班主任年度教學教育總結報告 班主任教師年度工作總結篇二

我們中華民族素有"禮儀之邦"的美稱，她五千年悠久的歷史,，不但創(chuàng)造了燦爛的文化，而且也形成了古老民族的傳統(tǒng)美德,。我們巴蜀小學是重慶市的重點學校，94年我們被授予重慶市首批"文明禮儀示范學校"的光榮稱號,，95年被評為四川省校風示范學校。我們一貫引導學生學習"規(guī)范",，學會做人，教育學生在家做個好孩子,，在校做個好學生，在社會上做個好少年,。開展文明禮儀教育活動,，我校已經(jīng)有十幾年的歷史了，本學期我校開展的"學做文明禮貌小學生"系列活動就是前幾年開展的"讓文明的旗幟飄起來"系列活動和"學規(guī)范,，學做人"系列活動的延續(xù)和發(fā)展；是貫徹市教委"一九九八到一九九九學年度中小學德育工作要點",，深入開展文明禮貌教育活動,，爭創(chuàng)新重慶首批"校風示范學校"的手段,；從而達到以人為本,，提高師生道德水平和文明程度,，育人興校的目的。

一,、學習"規(guī)范",，讓"規(guī)范"深入人心,。

要讓學生具有良好的文明行為,，就必須首先學習"小學生日常行為規(guī)范"，只有讓"規(guī)范"深入人心,，才可能實施"規(guī)范",。為此我就"規(guī)范"向?qū)W生進行了廣泛的宣傳，深入的學習,。一是在開學典禮上,，利用"開學動員"和大幅標語對"學規(guī)范，學做人"這一教育中心進行宣傳,，營造教育氣氛。二是每周升旗儀式利用國旗下講演時間,，有計劃地進行"學習規(guī)范"的系列講演,，讓學生學習禮儀常規(guī)和待人接物的原則，使"規(guī)范"深入人心,。三是各班級根據(jù)學校的周教育重點和學生的實際,，每周分重點、分專題對學生進行"規(guī)范"的學習教育,，使"學規(guī)范"更細致，更深入,。

二,、從常規(guī)訓練入手，使文明具體化。

對學生進行系統(tǒng)的"規(guī)范"學習后,，要讓學生真正掌握"規(guī)范"的內(nèi)容,，運用"規(guī)范"待人接物，我們還對學生的行為進行了嚴格訓練,。

1,、全校性集合排隊,，進場秩序的訓練,。

2、做操動作規(guī)范,，整齊化一的訓練,。

3、站、立,、行的軍事化的訓練。

4,、每天進校時敬禮,、問好姿態(tài)的訓練。

5,、隊禮,、隊歌,、國歌,、升旗儀式規(guī)范性的訓練,。

三,、用義務清掃的具體行動,，創(chuàng)造文明的環(huán)境,。

為了讓學生深刻地體會到優(yōu)美環(huán)境的好處,，學校少先隊大隊部號召各班成立"義務清掃突擊隊"，對校園的清潔衛(wèi)生天天堅持清掃,，讓學生人人參與義務清掃，人人分享勞動成果,，人人從勞動中受到教育,，人人都不忍破壞自己親手創(chuàng)造的干凈環(huán)境，人人都不允許別人踐踏自己的勞動成果,。使維護環(huán)境衛(wèi)生，成為自己的事,。同時，學校德育處還實行了教室衛(wèi)生,、過道衛(wèi)生、公地衛(wèi)生各班責任包干的辦法,。各班負責清掃,、維護、保潔,。除紅領巾監(jiān)督崗每天兩次檢查外，德育處還每周不定期突擊檢查,，發(fā)現(xiàn)問題取消本周衛(wèi)生流動紅旗,。

四,、爭當文明小衛(wèi)士，形成良好的文明競爭風氣,。

在整個"學做文明禮貌小學生"活動中，"爭當文明小衛(wèi)士"一直貫穿始終,。"文明小衛(wèi)士"的爭當，必須是通過自薦,、班級核實、大隊部批準三個程序,。也就是只要自己認為自己符合一個"文明小衛(wèi)士"的標準就可自己到大隊部自己推薦自己當文明小衛(wèi)士,，不必要同學選舉,，不需老師推薦，只要大隊部到班級核實,，文明行為基本屬實，即可當上文明小衛(wèi)士,，然后擔任紅領巾監(jiān)督崗執(zhí)法工作。

"自薦",，其實是給每個學生改正缺點，努力上進的一個機會,，讓學生明白只要自己努力，也能當上"文明小衛(wèi)士",。在"爭"的過程中，使學生自然而然地規(guī)范自己的言行,，自覺做到文明守紀，主動養(yǎng)成文明習慣,。不管這個學生最后當沒當上"文明小衛(wèi)士"，在"爭創(chuàng)"的過程中,，他或多或少受到了教育，規(guī)范了自己的言行,；而當上了"文明小衛(wèi)士"，參加了紅領巾監(jiān)督崗大執(zhí)法工作后,，除了用良好的文明言行為大家作出示范外，還要糾正校內(nèi)不文明行為,。這樣既強化了文明小衛(wèi)士們的文明言行,，又監(jiān)督,、糾正,、制止了晃拿饜形，在學校形成人人爭當文明小衛(wèi)士?

五,、"學做文明禮貌小學生"全校性中隊主題隊會觀摩比賽，規(guī)范了學生的言行,，展示了班級的文明風彩。

98年12月,，我校全校性的"學做文明禮貌小學生"中隊主題隊會觀摩比賽隆重舉行,。比賽分四個評審組同時進行，歷時四天,。全校32個班個個獨立成中隊參賽，共評出一等獎6名,，二等獎15名，是我校近幾年來中隊主題隊會活動質(zhì)量較高,，效果較好，規(guī)模較大的一次比賽,。此次隊會比賽活動，有以下幾個方面的特點：

1,、老師全員行動，學生整體參與,，積極、熱情,。

這次隊會比賽,，全校不僅每個班參加，而且每個班的每個學生都積極參與,，活動面達95%以上。陣容強,、聲勢大,。班主任老師高度重視，積極行動,，認真對待，從隊會前的活動開展,、思想教育,、隊會的材料收集整理、隊會的結構設計,、內(nèi)容,、串詞的創(chuàng)編、學生的訓練等等,，花費不少時間，付出了艱辛的勞動,。此次隊會比賽雖然沒有設立科任老師的獎項,，但科任老師們密切配合，積極參與,。不管是出主意，想辦法,，還是做道具，搞訓練,，老師們主動、熱情,、有求必應。

2,、隊會內(nèi)容來源于學生實際,，真實具體,，有教育實效性,。

本次隊會前有三個月的"學做文明禮貌小學生"系列活動作準備，有一個思想教育,、認識、實踐,、轉(zhuǎn)變、提高的過程和一個月的活動總結,、素材提煉過程,，使隊會內(nèi)容來源于學生活生生的生活現(xiàn)實，具體生動,。有的隊會全方位反映了本中隊歷年來的文明禮儀教育活動,，有的局部反映本中隊某一方面的文明禮儀活動或特色性的文明禮儀活動；有的是文明禮儀知識的宣傳和學習,，文明常規(guī)的訓練和實踐,；有的則是對具有良好行為的人和事進行宣傳與頌揚等等,。有教育實效性，使隊會上了一個新的臺階,。

3、隊會中鍛煉了學生的自主性,，規(guī)范了學生的言行，培養(yǎng)了學生的能力,。

由于隊會內(nèi)容大都取材于學生的生活，學生大都能將自己的生活用小品,、詩歌,、三句半,、歌曲,、舞蹈等形式自己創(chuàng)編出來,，充分培養(yǎng)了學生的自主性,；在說,、唱、表演中,，又充分訓練了學生的能力。由于隊會的訓練,，還更進一步地規(guī)范了學生言談、舉止文明程度,，使學生的言談、舉止,、表演做到落落大方,，自然得體,，又能做到文明,、規(guī)范。

4,、眾多的隊會還體現(xiàn)了可貴的創(chuàng)新精神,。

所有的參賽隊會，不僅做到了主題鮮明,，有教育實效性，體現(xiàn)文明向上的班風外,，還著力在隊會的構思精巧,，形式多樣有創(chuàng)意等方面下功夫，追求較高的藝術性,。

三,、四班的隊會--文明大本營,，大膽地引進了"歡樂大本營"的形式,，通過"文明回答",、"文明放送",、"文明party"三個版塊，讓學生去了解文明,、學習文明、實踐文明,。整個隊會娛樂性強,，學生樂于參加和接受，真正達到了寓教于樂的效果。四,、四班的隊會--規(guī)矩與方圓,，以剛剛結束不久的軍訓為線索，取材于學生所熟悉的生活實際,，設計獨具匠心。

班主任年度教學教育總結報告 班主任教師年度工作總結篇三

班主任是班級工作的組織者,、管理者和策劃者,，也是學校管理的中間力量和骨干分子，對良好班風和校風的形成起到舉足輕重的作用,。所以說，一個班的好壞與一個班主任的工作關系十分緊密,。下面我就從以下幾個方面談一談自己一年的工作總結,。

1,、作為一個班主任，應該與學生建立良好的師生關系,。

因為一個中學生，已經(jīng)初步形成獨立的人格,，獨立的人生觀和價值觀，所以一個老師第一就是要尊重學生,，真誠關心和愛護學生,，用情感去教育學生,，去感染學生，滋潤學生的心田,；感化學生的心靈。在思想上、學習上,、生活上等給予關心，增強師生情感交流,，讓學生學習有一個溫馨和諧的場所，這樣他們才能好好學習,，才會有學習的動力。比如,，學生病了，我會打個電話通知家長,，或者親自把他送回家；學生病假回校,，我會主動為他補課；并且時時注意天氣情況,，提醒學生添減衣服。這些雖然是小事,，但在學生的心目中留下的記憶卻是很深的,。我送出的是真情，收獲的是更多的真心回報,。每每讀到學生們發(fā)自真心的感激之語時,，我總有一種幸福的感覺充盈心頭。起引感情上的共鳴,，拉近教師與學生的距離。

2,、要建立一個好的班規(guī)，規(guī)范學生的日常行為,。

在每學期初，會組織學生認真學習《中學生守則》,、《中學生日常行為規(guī)范》等規(guī)章制度，制定班規(guī),，使學生認識到?jīng)]有好的班規(guī)，沒有嚴格的行為規(guī)范,，學生在思想品德,、文化、身體素質(zhì)等方面的培養(yǎng)和提高就會落空,，就不可能有好的班風,。制定班規(guī)時,，實行廣泛的民主,，先由班、團干部制定出討論稿,，印發(fā)給學生，組織大家反復討論,，收集、整理大家的建議和意見,，然后定稿。班規(guī)的內(nèi)容不有損學生自尊心,、體罰學生等與教育規(guī)律、教育法規(guī)相違背的內(nèi)容。班規(guī)具體,，可操作性強，例如制定“管理制度獎懲辦法,、清潔承包責任制、課堂紀律連帶責任制,、午休紀律分管制,、作業(yè)質(zhì)量天天報,、班級日記人人記”等等,。通過制定規(guī)范化,，制度化,，經(jīng)?；陌嘁?guī)，學生自我管理得到強化,，學生實現(xiàn)自我的監(jiān)管能力增強，學生養(yǎng)成良好的文明習慣和行為規(guī)范,，建立了良好的班風，達到“真正的教育是學生的自我教育”的目的,。

3、在教育學生中不失時機地賞識學生,，表揚和鼓勵學生。

每個人都是希望得到別人的贊揚,。學生也是一樣,。很難想象一個成天被挑剔的人,，垂頭喪氣的人，會有成就感,。我們在工作中能及時地發(fā)現(xiàn)學生的閃光點予以賞識、鼓勵,，使他充滿自信,，激起他學習的興趣,，讓表揚和鼓勵成為走向成功的催化劑,。例如：對那些所謂的“差生”多給一些關愛、賞識,，因為他們更需要鼓勵，更需要信心,。一個信賴的眼神，一個鼓勵的微笑,，都可能帶來巨大的效應,。要鼓勵他們盡量爭取時間多學點知識，同時盡可能發(fā)現(xiàn)自己身上的長處,，充分發(fā)揮自己的特長。對他們的每一點進步,，及時地給予表揚，使他們不至于覺得自己一無是處,。在鼓勵時不要嘲諷譏笑學生，應尊重學生,。對于學習成績等各方面都表現(xiàn)很好的學生,，經(jīng)常鼓勵他們應向高標準看齊，不要浪費了自己這塊好材料,。讓學生發(fā)現(xiàn)自己的閃光點,，讓學生對未來充滿信心，這就是我做班主任的職責,。

對待學生的弱點、缺點以至錯誤,，要給予真誠,、熱情、嚴肅的批評,、教育和幫助，而決不能歧視,、諷刺和挖苦，否則就會傷害學生的人格和做人的尊嚴,。

4、培養(yǎng)學生團結友愛的行為習慣,。

集體是在活動中產(chǎn)生的，大集體如此,，小集體也一樣。我每月組織一次班干部集體做好事活動,。例如搞大掃除等,，通過活動擴大班干部在同學中的積極影響,，通過活動加強班干部之間的協(xié)作精神和團體意識,。這樣既能在班干部的紀律及常規(guī)管理上起到明顯的效果，又能使班干部之間也能因此養(yǎng)成團結友愛的習慣,，在班級中孕育團結友愛的風氣，使班級成為一個大家庭,。班主任還應尊重學生應有的權利,，充分相信學生，發(fā)揮學生的創(chuàng)造力和自我管理的能力,。班級各項活動充分放手讓學生去做,，如：主題班會,、運動會、班干選舉及班級日常工作等,。培養(yǎng)學生的處事能力。

5,、安全工作,。

歷來都是學校各項工作中的一個重點工作，它關系到學生的人身安全,，關系到學校的聲譽,。作為班主任,，安全教育經(jīng)常掛在嘴邊，從學生的安全意識,，校園安全，飲食安全,，交通安全，消防安全,，網(wǎng)絡安全等各方面進行教育和提醒，并組織學生多次召開安全教育的主題班會,。

回顧一年的工作，有辛苦,，也有欣喜,，但家長的感謝,、同學的笑臉就是對我付出的肯定,，我也不會因此而滿足，我深知,，成績屬于過去,，前路依然漫長,。在今后的工作中,，我將發(fā)揚優(yōu)點,，克服缺點,，再接再厲,，奮發(fā)圖強,，為培養(yǎng)祖國的棟梁之才傾盡自己的畢生力量。

班主任年度教學教育總結報告 班主任教師年度工作總結篇四

班主任是一個班集體的靈魂,。班主任工作又是一項十分平凡甚至十分繁瑣的工作,，但正是在這平凡和繁瑣之下，卻蘊含著這項工作的重大意義,。本學期主要做了下面幾方面的工作：

一、以榜樣的'力量感染隊員,。

輔導員自身的素質(zhì)對創(chuàng)設良好的班集體,，全面提高學生素質(zhì)，具有舉足輕重的作用,。要規(guī)范學生的行為，首先要規(guī)范自己的行為,；提高學生的素質(zhì),，首先要提高自身的素質(zhì)。在教育工作中,，能真正做到為人師表，率先垂范,。要求學生做到的，自己帶頭做到；要求學生講文明禮貌,，自己首先做到尊重每一位學生人格；教育他們熱愛班級,，搞好團結；在學習上,，要求學生書寫認真工整，并加以督促,。我時刻注意自己的一言一行，努力成為學生學習的榜樣,，成為學生愿和我掏心窩的好朋友。

二,、重視學生的閃光點,，讓更多的學生體驗成功。

在每次的晨會課上或語文課的前幾分鐘,，我總喜歡表揚學生，如課堂發(fā)言,、聽課習慣、回家作業(yè)完成情況,、硬筆書寫、優(yōu)秀日記等,，鼓勵全班隊員向他們學習。盡管這些學生并不是各方面都拔尖的"三好學生",，有的成績并不出色,，有的并不是班干部,，但是他們在這些方面的表現(xiàn)確是出色，有進步,。通過這種途徑讓他們也有了自己的用武之地,，給他們的內(nèi)心給予了極大的鼓勵，從而也增強了學好其他功課的信心,。通過這樣的活動，我看到了學生自信心普遍得到提高,，同時也促使優(yōu)秀生更加追求卓越，其他同學增強信心的良好勢頭,。

三,、集體主義教育。集體主義精神要求個人的行為融入集體之中,，個人要服從集體。

由于家庭,、社會等多方面的影響，學生自我意識較強,，缺乏顧全大局的意識和行為的自覺性。所以,，開學來,，通過學校的跳繩,、跳房子、大合唱及手抄報的比賽等各種豐富多彩的體育活動及學校組織的集體活動,，增強學生的集體榮譽感，樹立集體意識,，教育學生團結協(xié)作,、互幫互學，增進友誼,，大家共同進步，并通過參與,，培養(yǎng)學生的一榮俱榮、一損俱損的集體意識,，大大增進了集體的凝聚力。在各種活動中,，我班學生都表現(xiàn)的比較突出。

四,，學習重要性教育。

開學一段時間后我就發(fā)現(xiàn)我們班有的學生學習基礎差,、學習意識差，沒有養(yǎng)成好的學習習慣,，對學習的目的不明確，學習上缺乏主動性和自覺性,。因此,，我有意識地引導學生好好學習,，多學知識和技能,。一是加強和任課老師聯(lián)系,，了解學生上課情況,，對學習自覺性差的學生，共同教育,、幫助,；二是安排好學生與成績差的學生結對子，負責督促,、檢查學習任務完成情況；三是注意對他們的教育方法,。采取鼓勵與表揚相結合的方式?！凹顒儆陧灀P，表揚勝于批評”,。在日常工作中,，我總是告訴學生：“你是最棒的,！”“你很聰明！”“老師相信你能做好,。”“加油,！老師為你們喝彩?！弊寣W生“在鼓勵中發(fā)揚成成績,，在微笑中認識不足，”在輕松愉快的氛圍中受到愛的熏陶,，情的感染，懂得理的澄清,。一旦發(fā)現(xiàn)他們有一點點進步，就給予表揚,，甚至進行物質(zhì)獎勵,。盡量克制自己,，以免態(tài)度粗暴。同時,，給予他們生活上的關心和學習上的幫助，經(jīng)常與他們談心,，講解學習的重要性，使他們的學習積極性得到提高,。后半學期以來,，李汶錦、劉克俊,、林學舜等幾位學生的學習積極性明顯增強，進步很大,。

五、干部隊伍的組建和培養(yǎng),。

針對這一情況今年工作重點落實在班干部的培養(yǎng)與選拔上,，班的許多班干部都比較內(nèi)斂,。開學一個月時,，班進行了班隊干部的選舉，并且讓那些想要擔任干部工作的同學上講臺上去講一講你想擔任什么工作,，并講一講你對這個職務的初步設想。并且每月進行一次全部性的班隊干部工作小結,，工作特別出色的同學繼續(xù)擔任，而個別工作不太理想的同學則限定一周的觀察期,，使每個班干部有一種責任感與緊張感,。今年我又特別加強了對一些以前工作并不太突出的干部的培養(yǎng)，使他也有機會走上前臺展示自己,，比如平時的班會課上讓孩子來主持，表演各種節(jié)目,，請小干部管理班級，隊會課上安排展示的節(jié)目等,，許多家長向我反映孩子膽量大了與家長交流多了。

六,、尋找教育契機

在日常的中隊管理中，教育契機是經(jīng)常的,，大量出現(xiàn)的,，但跟機遇一樣,，它是不規(guī)則的,，是可遇而不可求的，同時教育契機又是稍縱即逝的,，要及時利用，如果錯過時機,，效果可能就不明顯。我們班的林學舜同學各方面表現(xiàn)都不錯,，曾經(jīng)還是班級的一匹黑馬，但膽子一直比較小,，而且字跡也比較潦草,，怎么讓他改掉這些缺點呢,？父母經(jīng)常說孩子表現(xiàn)不太好,，孩子呢又對自己不太自信,，針對這樣的情況,，我在一個周五的下午在孩子的媽媽面前找孩子談心：“林學舜,，你為什么平時不舉手呢,？”他說：“我覺得有時候老師的問題有點難,，不敢舉手,！”“那你心里的答案大部分時間是對的還是錯的,？”孩子告訴我，經(jīng)常是對的,。我告訴他：你要相信自己，因為你回答不出來的問題,，班里沒幾個人能回答，相對你能回答的問題,，別的孩子不一定能回答。我又問他你的字能寫好嗎,？他點點頭，我就和他定了個約定,，只要他的字有進步、上課舉手積極,，老師一定會每天表揚他的，自此以后,，他的課堂表現(xiàn)突飛猛進，作業(yè)正確率明顯提高,，字跡越來越端正，每天我都不忘表揚他,，獎勵他一些小物品，他的學習成績也比以前更穩(wěn)定了,，也更自信了，在期中測試中語文考了99分,。

七、家校聯(lián)系,。

集體的成長，孩子的進步。離不開班主任,、輔導員，也離不開家長,。為了更好地全面了解學生情況，通過家訪,、家校聯(lián)系、家長會等形式與家長建立聯(lián)系,，通過交流更能了解學生，從而做好學生的思想工作,。結合平時發(fā)現(xiàn)的問題在家長會上，對家長提出一定的要求,，并介紹一些教育孩子的方法,、經(jīng)驗,。比如如何檢查學生的作業(yè),，發(fā)現(xiàn)錯誤不要直接指出，而要引導孩子自己檢查出來,，必要時可以縮小范圍，這樣可以養(yǎng)成孩子自己檢查的習慣,。生活體驗和家務事上要求家長不要太寵著孩子，而要讓他進行一些必要的鍛煉。

盡管輔導員的工作多么的煩瑣,，我都將盡量投入更多的時間和精力用于班的學習和管理工作中去,，為了孩子，我將繼續(xù)努力,。路遙知馬力，日久見人心,，未來的路還很長,，我相信我在今后的教育教學中會一如繼往,，用我全部的愛心和耐心去教育我的學生，成為學生學習的伙伴,，共同營造一個輕松、愉悅的學習環(huán)境,，讓這個班級體成為所有人羨慕的焦點！我也時時切記：勤能補拙,；時間就是效率、時間就是質(zhì)量,、時間就是生命！

班主任年度教學教育總結報告 班主任教師年度工作總結篇五

基于領導的信任和個人的努力,，我在暑假快要結束時，收到學校的通知,，我本學期繼續(xù)在高三青海班任教生物課。收到通知時心情很復雜,，這是我連續(xù)三年任教高三青海班生物課了，都說機遇與挑戰(zhàn)共存,，對我來說更大的是挑戰(zhàn)。一學期過去了,，自己對工作成績還是比較滿意,，學生成績提高還是比較顯著的,，現(xiàn)總結如下：

雖然很多老師都說我是“青海班專業(yè)戶”，但對我來說又是一批新學生,，面對新的學情，新的挑戰(zhàn)，我全身心地投入進去,，不敢以已有的經(jīng)驗自居，我將以下幾個方面的工作做了如下總結：

1.熟悉學情,。

本屆高三青海班學生比較特殊，他們是多種類型的學生組成的,，有從高二就來我校的應屆生,，有從青海過來的復讀生,，有我去年教過的幾個復讀生，還有美術生和體育生,，學情相當復雜,，為了盡快了解,、熟悉學生,，我上課時會更多地走到學生中，多提問他們，多交流，多談心,，使我在一個月之內(nèi)就能叫上所有學生的名字，并且對他們的成績和性格也有了較多的認識,，和學生的關系很融洽,，他們都很信任我。

2. 課堂教學。

學生基礎較差,，部分學生為少數(shù)民族,，有語言障礙。所以課堂教學上我進行了精心設計,。首先是課前的復習回顧，我每節(jié)課都拿出3-5分鐘的時間,，聽寫上節(jié)課的基礎知識,，然后上交，全批全改,，并且在學生的聽寫紙上寫批語,，再用我在網(wǎng)上買的小印章，印上棒棒印,、笑臉,、哭臉等以鼓勵和督促,，通過這短短的3-5分鐘就使學生的基礎知識得到回顧和鞏固,，效果很好。第二是導學案的設計上,，我絕對原創(chuàng)!針對我的學生，我設計了原創(chuàng)導學案,，有基礎知識的回顧,，緊跟著跟蹤訓練,，精選習題,，然后有變式和總結,，最后是限時訓練,，使學生在課堂上能緊跟著老師的節(jié)奏,，一步步沉浸在我的課堂中,。第三是為了調(diào)動課堂氣氛,，使學生全身心地投入到課堂學習中,，我采用多種多樣的教學方法,，自己感覺最出彩的是小組合作學習,、豐富多彩的生物知識視頻、故事和生物知識競賽,，通過這些活動,，充分調(diào)動了學生的積極主動性,，也增強了和學生的情感聯(lián)系,，使其親其師重其道，取得了很好的教學效果,，打造了高效精彩的課堂。

3. 課后作業(yè)和輔導。

學生課下的自習課較少,，為了顧全大局，從整體上提高青海班學生的成績,，我的課后作業(yè)留的少而精。少是為了給其他難度較大的學科留出足夠的大塊的復習時間,，比如數(shù)學、物理等,，而我的生物學科就擠課余的零星時間，比如大課間,，早自習前等,。精是指習題上進行精選精練精講，爭取做到事半功倍,。雖然生物課課下用時較少，但成績進步很快,，在第一次聯(lián)考時成績令人滿意。學生也把生物課當成了其他學科的調(diào)劑學科,，每次的生物課都令學生們快樂和興奮。雖然很多學生都有了進步,，但還是有幾個成績不夠理想，于是我每天在大課間都要找2-3名學生來辦公室,，要么督促做題,，要么檢查背誦,，要么交流談心,，被我叫到的孩子既害怕來辦公室被罰，又盼望來辦公室和老師談心，就這樣孩子們忙碌并收獲著知識,，我忙碌并收獲著幸福。

時間飛逝,，轉(zhuǎn)眼這學期要結束了。我驕傲,，我是國開教師!我自豪,，我是青海班的教師!我會繼續(xù)充滿激情地投入到高三的教學工作中，陪伴他們走過人生的重要階段,，為這群青海孩子們的美好明天助力!

班主任年度教學教育總結報告 班主任教師年度工作總結篇六

時光飛逝，歲月如梭,，不知不覺間一個學期的時光即將過去，回顧這學期來的工作歷程,，可謂是喜怒哀樂,、酸甜苦辣皆有之。走進汽車1113班,，面對40多人的班級,，我一籌莫展,，卻有許多困惑——從高中進入大學后，他們會面臨許多不適：學習方法的轉(zhuǎn)變,，生活方式的改變，師生交流方式的改變,，接觸社會的面更廣，自身的成長帶來的困惑，鑒于此,，我深感肩上的擔子重如千斤。

幸好,，我有優(yōu)秀的班主任王老師和學院領導的支持，在這一學期的工作中他們給了我很大的幫助與鼓勵,，更重要的是他們對我的信任讓我感激,。這一學年我積極配合老師做好班級工作,，在老師和院領導的正確領導下,，我在思想,、工作等各方面都取得了一定的進步。

具體說來,，這一學期作為副班主任的我主要致力于以下的工作：

1、積極配合班主任開展班級中的各項工作,，并能協(xié)助班主任處理班級各項事務。在開學之初,，我和王老師就走進汽車1113班了解班級情況，不久我就在班上召開了一次班會,，經(jīng)過各班委和同學們的交流，總結出了班級存在的問題,，并很好的解決了發(fā)現(xiàn)的問題,。平時,，積極配合班主任做好班級的管理工作，了解班級里的大小事情,，主動關心每一位同學,，靈活處理一些突發(fā)事件。

2,、關心同學的生活,、思想等狀況,。對于學生個人,，我時常走訪宿舍,，找他們談話聊天,，了解他們的苦惱，詢問生活,、學習、工作中出現(xiàn)的一些問題,，并積極提供一些好的建議供他們參考,，不斷鼓勵他們，使他們樹立起解決困難的信心,！同時，還檢查宿舍安全,，不斷地提醒他們要注意宿舍安全及個人人身,、財產(chǎn)的安全意識,。此外,，還向同學們介紹一些關于黨的知識,，樹立正確的政治觀,，向他們宣揚黨的理念,，鼓勵大家向黨組織靠攏,。因此，在上學期到本學期五月份的時候我們班就有過半的同學向黨組織遞交了申請書,，現(xiàn)在已有7名同學已經(jīng)通過考試正在接受黨課培訓。

3,、加強班級凝聚力和促進班級學風的建設。這一點首先就從班委抓起,，班委在組建之初，大家彼此間溝通較少,，在工作中協(xié)作的不是很理想,。因此我要求班委之間加強交流,，此后班委的工作開展起來就有了一定的成效。其次,，是班級凝聚力的建設，為了加強班級凝聚力,，在五月份我發(fā)動同學們搞了一些活動，主要是到百花公園做青協(xié)活動,、組織全班同學外出聚餐,、全班同學在教室組織了一次以班級班風學風建設為主題的班會活動,，通過這些活動增強了同學們彼此間的了解,，促進了交流,。同學們對學習的態(tài)度也很積極,，在我們班的遲到、缺席等現(xiàn)象明顯減少,。

4、發(fā)現(xiàn)和關心班級中的弱勢群體及思想極端的同學,，對他們我給與了更多的關注,，經(jīng)常找他們聊天了解思想狀況并給予疏導,。同時也發(fā)動班委及班級中的其他同學也經(jīng)常關心他們，讓他們感受到集體的關愛,。

5,、極力倡導一種健康積極向上的生活方式,。在與他們接觸多了以后就會發(fā)現(xiàn)他們的生活中存在許多問題,，比如打游戲問題,、寢室同學難相處問題、借錢提前消費等問題,。大衛(wèi),。休莫有句名言“習慣是人類生活的偉大向?qū)А保虼?，無論是學習還是生活，幫助和引導同學們形成良好的習慣是我工作的重點。

6、在班級中營造一種民主氛圍,，讓全體同學積極參與管理,，調(diào)動他們的積極性和創(chuàng)造性,，培養(yǎng)他們獨立自主的精神和自我管理的能力，逐步完成由我們管理向?qū)W生管理的過渡,，真正扮演好引路人和協(xié)調(diào)者的角色。在班級的各種活動中我都只是發(fā)揮著一個引導者的作用,，真正的活動開展全部由同學們策劃、組織,、安排,。這就很好的鍛煉了他們的組織能力,、溝通協(xié)調(diào)能力、語言表達能力等,。

在本學期的管理工作中，我也參加了班級的各種選舉活動,，比如班委改選活動,，貧特困生選舉活動等,，通過這些活動，使我對汽車1113班的同學有了更深的了解,，也讓我和同學們的關系更加融洽，這讓我非常欣慰,。

本學期就要結束了，我的副班主任的生涯也就意味著走向盡頭,。再回首,，有許多依依不舍,，有許多留戀，在過去有太多值得我感動和感激的地方,。在我做副班主任的同時，不斷地感受到班主任王老師和學院領導對工作的投入和對學生的關愛,。他們的這種對工作認真負責的態(tài)度不斷影響著我，讓我感受到作為一名副班主任的榮幸和快樂,，同時也影響著我以后對工作的態(tài)度，他們是值得我學習的,。以后我就不再是他們的副班主任了，但在這兒依然有我可愛的同學們,，雖然我們即將離去，但這個班級,、這個大集體永遠在我的心中,！

最后,，我想感學院老師和領導對我的信任，讓我擔任了一學期的副班主任,，是你們的信任讓我的步伐走的更堅定,！感謝班主任對我工作的支持與鼓勵,，是你讓我走得更穩(wěn)！感謝班級中可愛的同學們,，在這一年與你們朝夕相處的日子里，我感受到了在工作中不斷成長的快樂和對自己逐步建立的自信,！

班主任年度教學教育總結報告 班主任教師年度工作總結篇七

回顧這一年的工作，除了授課外,，另外很重要的一部分工作就是擔任班主任,。以下我對這一學期的班主任工作進行總結,。

一、班級情況

他們已經(jīng)基本適應大學生活,，兩個班班委工作認真負責，能起到核心帶頭作用,，與我也保持著密切聯(lián)系，作好了橋梁工作,。因此，兩個班

取得了不少成績：05計算機應用3班被評為河南省先進班集體,，05計算機應用4班被評為院級的優(yōu)秀團支部。3班有9位同學被確定為黨員發(fā)展對象,，4班有8位同學被確定為黨員發(fā)展對象,。兩個班級的學習風氣濃厚,，期末考試中成績相當理想。作為班主任能看到這樣的班級成績感到非常欣慰與驕傲,。

二、平等民主地對待學生

熱愛學生,，就要面向全體學生,，平等民主地對待學生,，不能歧視任何一個學生，哪怕是有的學生有生理或心理的殘疾,。學生也是合法的公民，他們完全應該享受到同等的權利,，應該享受到同樣的教育。做老師的就應該公平地對待每一個學生,，讓學生享受到平等的權利,。平等地對待學生不僅指教師要平等地對待所有的學生，也指教師和學生保持平等的地位,。有一句名言叫“蹲下來看孩子”，教育者要蹲下來和學生保持一樣的高度,，以學生的眼光看問題,、看世界,，這樣才能真正尊重學生、理解學生,。教育的平等不只是學生之間的平等，更應是教育者和學生間的平等,，教育者和學生之間的平等是平等教育、民主化教育的基礎,。老師真正走到學生中，營造一種和學生“等高”的平等氣氛,，讓學生在輕松的環(huán)境里率真地袒露他的一切。在班級管理中我從來沒有歧視過任何學生,，從各方面我對學生都一視同仁，從來不在學生面前表現(xiàn)出偏愛那個學生,。因為我深知過多地贊美雄鷹，會傷害更多的小鳥,。我對學生的表揚鼓勵,，從來不集中到幾個學生,，而是任何學生只要有了好的表現(xiàn)，我就表揚鼓勵,。

三、在寬松的育人環(huán)境中發(fā)展學生個性

疏松的土質(zhì)能使植物更加茁壯的成長,，寬松的環(huán)境能使心靈更健康的發(fā)展,。創(chuàng)設寬松的育人環(huán)境,，以尊重學生為基礎，不以任何借口對學生施暴,，特別強調(diào)師生人格平等，引導作為學習主體的學生,，去積極主動,、活潑的學習,，反對壓抑和窒息學生的個性發(fā)展，便是我從事班主任工作的基本原則,，也是我們班總體成績得到提高的根本原因,。

眾所周知,，人的不同個性是構成人類社會的元素。而社會的發(fā)展,，又需要人們具有與之相適應的個性。現(xiàn)代社會的發(fā)展,，科技的發(fā)展異常迅猛,，競爭十分激烈,。所以新世紀的中學生是否具有適應現(xiàn)代社會，有現(xiàn)代化意識的健康個性,，是決定在二十一世紀我們中華民族的活力，前途和希望的關鍵,。

所謂健康的個性,，從心理學的觀點來看,，就是要求學生在自我教育和自我管理中具有主動性,；在思維方式和實際工作中具有獨創(chuàng)性,；在困難、挫折面前具有戰(zhàn)勝困難,、勇往直前的堅韌性。要發(fā)展學生健康的個性,，作為班主任,，就必須努力創(chuàng)設能適應發(fā)展,，成熟寬松的客觀環(huán)境。

四,、樹立教師威信，精誠合作

班主任威信本身就是一種班級凝聚力,。首先,，關愛學生,、善待學生、一視同仁,，在這一年顯得尤其重要，因為,，學生更需要一位師長隨時能給予他們像親人像朋友一樣的幫助。教師的關愛行為能使師生之間在感情上,、心理上彼此接近起來，能在彼此之間架起一座相互信賴的橋梁,。同時，我努力做受學生歡迎的科任教師,。我認為上課深受學生歡迎的班主任能讓學生感受到跟著這位老師有奔頭。我還注重自我嚴格要求,，做學生的表率,。自我嚴格要求從大處說,，表現(xiàn)為積極進取的精神風貌，精益求精,、嚴謹縝密的科學態(tài)度，勤勉務實的工作作風,，不斷追求新知識，富有創(chuàng)新的激情,；從小處說，表現(xiàn)為分析問題思維清晰,，邏輯嚴密，書面表達規(guī)范整潔,，作業(yè)批改細致入微,。

五、營造良好的班級氣氛

我所帶的05計算機應用3班在期末考試中成績優(yōu)異,，很大程度上得益于班級良好的學習氣氛和競爭環(huán)境。在班級理念上,，我積極主張這樣一個理念：積極的人象太陽，照到哪里哪里亮,；消極的人象月亮,，初一十五不一樣。學習上我大張旗鼓的鼓勵學生向老師發(fā)問,。紀律上我積極主張先專政后民主,，一個班級必須要有鐵的紀律，一切行動聽指揮,，步調(diào)一致才能得勝利,。凡是違反紀律的學生一定要受到紀律處分，而且班主任一定要堅守自己的原則,，一旦有一次你沒有遵守你自己的原則,，那么你將變成一個沒有原則的人。在你處理違紀的過程中,，必然會有少數(shù)學生對于處理不滿意，那么班主任在這個時候應該馬上進行疏導工作,，這就是“法”和“情”的關系，法律不外乎人情,，我們先將法律在講人情，這是班主任的工作原則,。

六、正確的引導班級輿論

班主任在教育,、教學、生活和各項活動中,，根據(jù)是非標準進行褒貶，該肯定的就肯定,，并給予適當?shù)谋硌莺酮剟睿辉摲穸ǖ木头穸?，并給予適當?shù)呐u和教育，在全班形成一種能夠扶持正氣,、伸張正義、制止錯誤思想(),、阻止不道德現(xiàn)象的集體輿論。這種集體輿論不是班主任的單向灌輸,，而是建立在全班占壓倒多數(shù)的正確認識與言論基礎上，具有同一性,、扶正性和對全班成員都有感染力和道德上的約束力，在具體實施的過程中我的方法是借力用力,，借助集體的力量,。

七、培養(yǎng)一支高效率的班干部隊伍

剛開始做班主任的時候,，每天忙得不亦樂乎,，但效果并不理想，這樣做班主任的效率是不是太低了,。難道做班主任一定要做到鞠躬盡瘁、死而后已,？問題的癥結就在于沒有很好的培養(yǎng)一支高效率的班干部隊伍。班主任,、班干部及學生三者之間的關系如同傘柄、支架和布,，一個再好的傘柄如果沒有支架的支撐是無論如何也撐不起一片天空的。記得有一次在班主任研討會上,，有個老師曾經(jīng)介紹過給班干部戴高帽子的方法來培養(yǎng)班干部，這一招還是蠻有用的,。我以前也用過這種方法，但用起來不是那么的得心應手,，究其原因,，主要是自己在時間和場合上把握得不夠好,，經(jīng)常在公共場合給班干部雖然可以激勵班干部的斗志，但是無意中也會引起另外一部分學生的不滿情緒,，認為老師過分夸大班干部的作用，聽了其他老師的經(jīng)驗后茅塞頓開,，由公開場合逐漸變?yōu)榈叵鹿ぷ髡?，給班干部帶高帽子后班干部的做事情的積極性高漲。但每一個人的情緒不可能永遠高漲,，班干部遇到挫折的時候也很容易沮喪,，這個時候班主任應該教他們一些工作方法和技巧,。舉一個例子，有個班干部抱怨他舉辦的活動同學們反應冷淡,，不夠熱情，比如他提出來星期六晚上在班上搞一臺文藝晚會,，結果表示要參加者寥寥無幾，結果泡了湯,。后來我問了其他班干部,，為什么沒有人參加,，其他班干部說是他的工作方式令到很多人無法接受，他的工作方法多是命令式的,，他說：星期六晚上搞文藝晚會，全班同學都必須參加”,。很多剛上任的班干部都喜歡用這種語調(diào),，其實很多學生都不太接受這種方式,，我教這個班干部用這樣一種方法：首先講出這次晚會的節(jié)目設想如何豐富多彩、整個晚會的安排等等將同學們的胃口先吊起來,，提高大家的興趣，然后最后來問大家：“同學們是覺得這周搞晚會好呢還是下周搞晚會好一點,？”，這種方法叫做二選一,，既暗示了晚會肯定要搞又給到全班同學商量時間的余地，而且以這種商量的語氣講出來讓所有的學生都感覺到了自己的意見受到了尊重，他一講完班上就討論的很激烈,，有的說這周、有的說那周,。少數(shù)幾個表示不參加，但大部分人都說下周好點有充分的準備,，最后大家達成了共識，但還有幾個猶豫不決,，在一個星期的籌備中幾個不太想?yún)⒓拥耐瑢W也被感染了，最終的結果是這次晚會搞得非常成功,，不僅如此還吸引了大批別班學生參加，后來別班也紛紛效仿我班,，使我班的學生臉上充滿了豪邁之感。同樣的事情但在工作方式上改動一下取得的效果是如此的不同,。

如何做好大學的班主任，學問很大,，本人正在孜孜不倦的學習中。我想,，只有在實際工作中不斷學習，才能不斷的提高,、完善,。