在日常學(xué)習(xí),、工作或生活中,,大家總少不了接觸作文或者范文吧,,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,,聚集在一塊,。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢,?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,,僅供參考,,大家一起來看看吧,。
幼兒園教研主任發(fā)言稿篇一
你們好!
在座的各位老師,,無論學(xué)識,、能力、成就都在我之上,,都是各學(xué)校學(xué)科組的領(lǐng)袖,。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)安排我在今天的會上作個交流,本人實(shí)在深感才疏學(xué)淺,,能力有限,。擔(dān)心言語零亂,污人耳目,,還望大家見諒,。但本著向各位兄弟學(xué)校學(xué)習(xí)的誠懇態(tài)度,說說我校關(guān)于開展教研組活動的一些不成熟的做法向各位同仁作個匯報,,不周之處,,希望大家批評指正。
本學(xué)期,,我校把“聚焦課堂,,立足有效,,提高質(zhì)量?!弊鳛榻萄泄ぷ鞯闹笇?dǎo)思想,,堅持以“追求有效課堂,培養(yǎng)良好習(xí)慣”為工作重點(diǎn),,來開展教研活動的,。具體內(nèi)容如下:
1、我校各教研組加強(qiáng)隨堂聽課力度,。要求每位老師每學(xué)期至少上一節(jié)本色課,。(由教導(dǎo)處通知各科老師組織聽課、評課,。),。
2、隨機(jī)地檢查老師的備課情況,。以督促教師們認(rèn)真?zhèn)湔n,,再上課。不上無準(zhǔn)備之課,。
3,、教研組長定期檢查教師書寫的教案和計劃兩次。
4,、定期檢查教師作業(yè)批改情況,。包括課堂作業(yè),同步指導(dǎo)及單元測試,。并做好記錄,,及時反饋。以全面了解各老師的教學(xué)情況,。
5,、期中和期末要求教師認(rèn)真評卷,寫質(zhì)量分析,。目的是希望老師們進(jìn)行深刻的反思,,總結(jié)得失,為今后的教學(xué)調(diào)整策略,。
6,、開展“古詩文誦讀”活動及讀書活動。營造一種讀書氛圍,,養(yǎng)成學(xué)生愛讀書的習(xí)慣;
7,、組織學(xué)開展各種活動,。如書畫比賽,,背誦比賽,體育運(yùn)動會等,。
8,、臨近期末制訂復(fù)習(xí)計劃。以便能根據(jù)本班情況進(jìn)行有效的復(fù)習(xí),。
這些措施寫來容易,,實(shí)踐起來真的很難。由于本人人微言輕,,能力不強(qiáng),,活動組織不力,導(dǎo)致工作開展起來顯得蒼白無力,、低效無奈,。加上多數(shù)老師沒有協(xié)同意識,惰性十足,。大家都認(rèn)為:神馬都是浮云,!只不過是形式,走過場而已,。
眾所周知,,我們新生的教學(xué)成績總是止步不前。年年淪為墊底的學(xué)校,。希望大家不吝賜教,,我們將不勝感激。謝謝大家,!
幼兒園教研主任發(fā)言稿篇二
各位領(lǐng)導(dǎo),、老師們:
下午好!
酷夏漸遠(yuǎn),,秋意來襲,,在這一個平凡而又不平凡的日子里,我站在這個舞臺,,首先要感謝學(xué)校給了我們這樣一個展示自己的平臺和機(jī)會,。
俗話說機(jī)遇可遇不可求,所以當(dāng)機(jī)遇來臨的時候,,我選擇了沒有遺憾的面對,,而不是輕言放棄的懊惱,我更把它看成鍛煉自己勇氣的機(jī)會,。
其次我要感謝在座的各位評委和老師,,舞臺的生命是觀眾,所以你們的認(rèn)真考量,、仔細(xì)的聆聽是對我是一種莫大的鼓勵,。
我將從“我從哪來”,、“我是誰”、“我想去哪里”三個方面來向各位匯報我的工作經(jīng)歷,,我的優(yōu)勢特長及我對教研主任崗位的工作設(shè)想,。
我從邵陽來。生在學(xué)校,,長在學(xué)校,,我和教育有不解之緣,就連每年生日都是開學(xué)第一天(9月1號),,(指圖)這是我的爸爸媽媽,,他們都是教師。
我從瀏陽來,。我工作的第一個學(xué)校是湖南省貧困鄉(xiāng)瀏陽楊花華園中心小學(xué),。我在那里工作了兩年,這是我從網(wǎng)上截取了新校址,,當(dāng)時我在那時沒有校門,,沒有水泥路。
我從長沙來,。1994年——我在長沙學(xué)習(xí)生活三年,,七年后,我又回到了長沙,。從此在虹橋一呆就是十一年,。
我是誰?除了淡泊名利,,不計個人得失之類的優(yōu)良品質(zhì)之外,,我還有一些優(yōu)勢不說不知道。首先,,我是一個好人,。當(dāng)然在座的各位也都是好人。我為人處事的三項基本原則是:老老實(shí)實(shí)做人,,認(rèn)認(rèn)真真做事,,開開心心生活。只有自己開心,,才能帶給別人開心,。由于胸懷坦蕩,做事高效認(rèn)真,,熱情助人,,因而廣結(jié)人緣,為順利開展工作打下了良好的基礎(chǔ)。
其次,,我長期擔(dān)任教研員和教研干事,,由于頻頻接觸教研室工作而對其運(yùn)作方式和工作重點(diǎn)有了較深入的了解,如果我能負(fù)責(zé)這個崗位,,將會輕車熟路,減少摸索過程,,從而盡快使教研工作進(jìn)入正軌,;
再次,我勤奮好學(xué),,喜歡研究,。我不敢說我擅長研究,但喜歡是勿庸置疑的,。興趣會使我孜孜不倦地研究教研工作,,從而將其做好、做實(shí),。
第四,,我雖然個小,但體質(zhì)不錯,,精力充沛,。而且一直堅持瑜伽、慢跑等運(yùn)動,。身體是革命的本錢,,強(qiáng)健的體魄和堅定的信念將有力推動教研工作。
第五,,我身上有三勁,。工作面前有“闖勁”,困難壓力面前有“韌勁”;業(yè)務(wù)面前有“鉆勁”.正是有著這三勁,工作中我不因循守舊,、固步自封,,總是不會就學(xué),不懂就問,,使我每踏上一個新的工作崗位,,都能很快進(jìn)入角色,理清思路,,勝任工作,。
我想到哪里去?如果我有幸走上了教研主任這個崗位,,我將盡可能避免開展“大話教研”,、“形式主義教研”、“表演教研”等功利性的教研,,多一些“實(shí)在一點(diǎn),、好用一點(diǎn),、好學(xué)一點(diǎn)”的教研??梢蚤_展以下這類深受老師喜歡的教研形式,,如:
目標(biāo)協(xié)作式。亮點(diǎn)展示式,。舞臺主持式,。案例分析式。校際交流式,。
二,、協(xié)助教導(dǎo)主任合理、科學(xué),、規(guī)范地進(jìn)行教學(xué)管理,。
教學(xué)是學(xué)校的中心工作,教導(dǎo)工作首當(dāng)其沖,,我將協(xié)助教導(dǎo)主任及時反饋,、總結(jié)和交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn),,開展教學(xué)專題研究,,改進(jìn)教學(xué)薄弱環(huán)節(jié),,不斷提高教學(xué)質(zhì)量。
三,、積極配合學(xué)校搞好人才培養(yǎng)工作,,不斷提高教師隊伍的整體素質(zhì)。
培養(yǎng)人才要從培養(yǎng)學(xué)科帶頭人開始,,我將創(chuàng)設(shè)學(xué)科帶頭從和新教師培訓(xùn)制度和培訓(xùn)計劃,,認(rèn)真搞好年輕教師傳、幫,、帶工作,。
四、建立教師檔案,,實(shí)行網(wǎng)絡(luò)管理,。
我將為每位老師建立電子檔案,收集老師的各類信息的電子照片統(tǒng)一管理,,避免重復(fù)提交,,減少老師工作量。
總之,,教研和教研文化建設(shè)是一個漫長和艱難的過程,。如果我能夠得到大家的信任和支持,走上這個崗位,吾將上下而求索,。如果沒有競聘成功,,我將會在我原來的崗位上一如既往的努力完善自我,并全力支持各位領(lǐng)導(dǎo)的工作,。
最后,,我想表個態(tài),上或不上,,我都在這里,,努力工作,認(rèn)真學(xué)習(xí),,快樂生活。我的青春努力過,,奮斗過,,我無怨無悔。感謝各位的聆聽,!
幼兒園教研主任發(fā)言稿篇三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、評委、老師,、同志們:
你們好,!
上學(xué)期期末,我??既〉抿溔顺煽?,語文學(xué)科遙遙領(lǐng)先,全區(qū)第一,,并且比第二名平均分高4分多,;數(shù)學(xué)學(xué)科平均分處于第三,優(yōu)秀率,、及格率處于第三的好成績,。
面對這令人欣喜的成績,不僅僅是我,感到異常興奮與激動!我們每位教師心情都異常自豪,。
成績背后,,是汗水的澆灌。學(xué)生們優(yōu)異成績的取得,,離不開校長先進(jìn)理念的指引,,家長的支持、每位教師的辛勤輔導(dǎo),,更離不開學(xué)生們?nèi)諒?fù)一日的堅持和努力,。
xxxx年9月,我們學(xué)校正式投入使用,成為港區(qū)一所新建學(xué)校,學(xué)生來源是合并了六所村小,,xxxx年底期末考試,,局直學(xué)校加區(qū)中心校共16個,我校成績當(dāng)時列位13名,,到xxxx年,,我校成績處于中下游,進(jìn)步至第8名,,xxxx年期末抽測,,我校位于中游第6,xxxx年,,我校教學(xué)成績?nèi)〉昧送伙w猛進(jìn)的進(jìn)步,。至此,我們的“質(zhì)量強(qiáng)?!敝畨粽嬲_始實(shí)現(xiàn),,作為中心人,港區(qū)中心學(xué)校教學(xué)質(zhì)量是個短板的自卑感可以逐漸淡化,。
為了取得理想的成績,,每天放學(xué),老師們都不愿回家,,義務(wù)為孩子們進(jìn)行輔導(dǎo),,雙休日,我們的老師又集中部分學(xué)困生,,義務(wù)補(bǔ)課,,甚至還免費(fèi)為學(xué)生提供午餐。老師們放棄了酷愛的運(yùn)動和休閑,,割舍了聽音樂的時間,,而這,,,老師們從來沒有想過,,自己到底是為什么。在教室里一坐就是一整天,,耐心,、細(xì)致,孜孜不倦地進(jìn)行著教學(xué)輔導(dǎo),為考前輔導(dǎo)想盡辦法,全力以赴,。
本次語文,、數(shù)學(xué)教學(xué)質(zhì)量的大幅度前進(jìn),語文是我們學(xué)校的新勝利,更是我們中心學(xué)校的全面勝利!是在其他各個方面,各項活動取得優(yōu)異成績的新突破,,新進(jìn)展,。
除區(qū)抽測成績外,,我校全體師生不負(fù)眾望,各年級各學(xué)科教學(xué)成績均創(chuàng)新高,。一年級各科平均成績都在90分左右,。其他年級的成績,班與班之間的差距愈來愈小,,及格率,、優(yōu)秀率也大幅提高。
本次成績突飛猛進(jìn)的進(jìn)步,激發(fā)了我們?nèi)w教師的工作熱情和斗志,。伴隨著我們努力的沖擊波,,向我們飄來的是一個又一個驚喜,中心學(xué)校人贏得的是一份又一份的光榮,,實(shí)現(xiàn)的`是一個又一個期盼,。在以后的教育工作中,我校各項工作全面開花不再是夢想!
幼兒園教研主任發(fā)言稿篇四
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:
我就小學(xué)語文教研組上學(xué)期的工作向大家做一個匯報:上學(xué)期教研組主要抓了如下幾項工作:
一,、抓好教學(xué)常規(guī)管理工作
開學(xué)初就語文教學(xué)常規(guī)作了專題講座和培訓(xùn),,在備課、上課,、作業(yè)批改、學(xué)生輔導(dǎo),、考試考察等方面作了較詳細(xì)具體的要求,,平時通過巡課、備課抽查,、作業(yè)檢查,、學(xué)生反饋等形式抓好落實(shí),及時及時給以表揚(yáng),、點(diǎn)評,、通報,督促老師們嚴(yán)格遵守教學(xué)常規(guī),。
二,、配合備課組抓好備課環(huán)節(jié)
要求教師集體備課前必須先作好個人備課,在教材研究,、教學(xué)資料,、教學(xué)課件等方面作好初步的準(zhǔn)備,在集體備課時提出自己的見解,,然后由主備整合成一份公共教案,,同年段教師在公共教案的基礎(chǔ)上根據(jù)本班學(xué)生的情況和特點(diǎn)進(jìn)行二次備課,有針對性的二次備課教案才算完整的教案,,同時要求每課的教學(xué)反思也要抓住關(guān)鍵點(diǎn),,從優(yōu)點(diǎn)和有待改進(jìn)兩方面反思,。
三、做好每周的開課和教學(xué)研討
每周三上午第三,、四節(jié)為小學(xué)語文組大組開課或教學(xué)研討時間,。因?yàn)樾吕蠋熭^多,我們采用磨課的方式幫助他們較快成長,,也就是備課之后在同年段的班級中反復(fù)試上,,邀請同年段的老師聽課、評課,、再備課,,一般經(jīng)過三四輪之后才在大組中展示,所以每節(jié)大組公開課都是同年段老師智慧的結(jié)晶,,老教師的課也主動要求參與“磨課”,,以提高自己的教學(xué)水平。參與聽課的老師見證了
開課老師教學(xué)設(shè)計的優(yōu)化,、教學(xué)策略的變化和對課堂的把控能力的不斷提高,,聽課老師從中也受益匪淺。這樣一學(xué)期下來,,每位老師的聽課都在35節(jié)以上,,新老師有的達(dá)到50多節(jié)。在做好校內(nèi)教學(xué)研討的同時,,加強(qiáng)與校外教育行家的學(xué)習(xí),、研討,閩南師范大學(xué)廖圣河博士組團(tuán)到小學(xué)部參加了鄒遠(yuǎn)生老師古詩教學(xué)研討會,,肯定了我們教研工作的扎實(shí)有效,,鼓勵我們向名師學(xué)習(xí)、努力提升我們的教學(xué)水平,。
四,、做好新教師的培訓(xùn)工作
除了通過“磨課”來幫助新教師成長,還在小學(xué)教研室的指導(dǎo)下組織“教師一對一結(jié)對子”活動,,每位新教師指定一位老教師從備課,、磨課、反思,、評課,、作業(yè)批改等方面進(jìn)行輔導(dǎo),讓新老師較快成長起來,。同時為了檢驗(yàn)“結(jié)對子”“磨課”的效果,,11月份舉行了新教師匯報展示課活動,可喜的是每位新教師的課堂表現(xiàn)都有長足的進(jìn)步,,體現(xiàn)在教學(xué)設(shè)計新穎獨(dú)特,、教學(xué)課堂靈動有序,、教學(xué)語言簡練連貫、教學(xué)課件精美實(shí)用,,得到了所用聽課老師的一致好評,。
五、抓好學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng),。
10月份由小學(xué)教研室牽頭語文組老師進(jìn)行了“關(guān)于學(xué)生傾聽能力培養(yǎng)”的主題研討會,。加強(qiáng)寫字課的指導(dǎo),加強(qiáng)朗讀訓(xùn)練指導(dǎo),、加強(qiáng)課外閱讀和課外積累習(xí)慣的培養(yǎng),。組織演講比賽、寫字比賽,、寫讀后感比賽,、手抄報比賽、每月一次的經(jīng)典誦讀比賽等活動培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,、提高學(xué)生的學(xué)習(xí)能力,、豐富學(xué)生的學(xué)習(xí)生活。
以上就是我的匯報,,謝謝大家,!
幼兒園教研主任發(fā)言稿篇五
家長們:
你們好!
感謝大家在百忙之中抽出時間來參加這天的家長會,這天我們將下學(xué)期班級計劃和各位家長進(jìn)行商討,。
作為中班的老師,,我感到十分榮幸和自豪,因?yàn)橛羞@么多的家長朋友支持,。在與孩子們朝夕相處的日子里,,我有幸見證了孩子們的進(jìn)步,,和他們一齊快樂的成長,。雖然,我們的工作是瑣碎的,,和孩子們一齊學(xué)習(xí),,游戲,每一件事我們都務(wù)必親力親為,,但是我們十分高興,。因?yàn)椋瑢τ诩议L來說,,孩子是你們的心甘寶貝;對于老師來說,,孩子就是祖國的期望和未來,教育好孩子,,帶給孩子溫暖,、肯定,、鼓勵、微笑,、機(jī)會和信任,,是我們幼兒老師最神圣的職責(zé)。雖然,,我們苦了累了,,但也幸福著,快樂著,??粗⒆觽儚目蘅尢涮漪[著回家到高高興興嚷著上幼兒園;從咿咿呀呀的喃喃自語到有主見的說話;從亂涂亂畫到畫出一張張色彩斑斕的圖畫……那一點(diǎn)一滴的進(jìn)步,無一不讓我們感到欣慰和自豪!辛勤勞作,,默默耕耘,,無私奉獻(xiàn),不求回報,,這就是我們幼兒園的老師!人們常說:“愛是教育的前提,,愛是老師的天職?!弊鳛橛變簣@的老師,,我能夠毫不夸張地說:“幼兒老師就是有愛心,有耐心,,有職責(zé)心!
“不能讓孩子輸在起跑線上”是家長朋友和我們老師的共同心聲!在此,,我代表全園老師在那里莊嚴(yán)承諾:我們有這個潛力,也有這個決心讓每個孩子個性得到張揚(yáng),,潛能得到的發(fā)揮,,我們要讓每一個孩子健康,快樂地度過每一天,,請相信我們!最后,,祝家長朋友們身體健康,萬事如意!祝小朋友們幸福地走過最純真,,最完美的童年時光!謝謝大家!
幼兒園家長會發(fā)言稿
幼兒園教研主任發(fā)言稿篇六
光冉冉,,再次踏上班主任的崗位一學(xué)期結(jié)束了。最大的感受還是班主任的工作很累,、很繁瑣,、同時又有著很多的樂趣。班主任是一個復(fù)合性角色,,當(dāng)孩子們需要關(guān)心愛護(hù)時,,班主任應(yīng)該是一位慈母,給予他們細(xì)心的體貼和溫暖,;當(dāng)孩子們有了缺點(diǎn),,班主任又該是一位嚴(yán)師,,嚴(yán)肅地指出他的不足,并幫助他改正,。作為四(3)班的班主任我把這一學(xué)期的工作和體會總結(jié)如下:
一,、搞好班風(fēng)建設(shè)。
良好的班風(fēng)是班集體構(gòu)成要素長期相互作用和不斷發(fā)展的結(jié)果,,它需要班主任做耐心,、細(xì)致的艱苦工作。
(1)制定目標(biāo)與行為規(guī)范,。發(fā)動全體學(xué)生充分討論制定行為和班級制度,,使學(xué)生循有規(guī)蹈有矩。
(2)建立機(jī)構(gòu),。合理用好用活干部,,培養(yǎng)在班級有威信、有專長,、有組織能力的學(xué)生為班干部,。選好小組長,、路隊長,、衛(wèi)生委員、給權(quán)力,、扶持威信,,使之擔(dān)起責(zé)任。我對此抓緊,,抓細(xì),,努力創(chuàng)造條件,,把個人的積極性,,創(chuàng)造性,引入集體的軌道,。
(3)及時,,公正,客觀地對班內(nèi)的積極因素和消極因素做出評價,。維護(hù)班級集體的榮譽(yù),,是非分明,,獎懲得當(dāng),組織好班委會,,全體會,,開展批評與自我批評,使那些不良風(fēng)氣受到抵制,,受到反對。
二,、培養(yǎng)小干部,,形成班級核心。
培養(yǎng)小干部是一項艱巨而細(xì)致的工作,,具體做法:
(1)立規(guī)矩,。就是給小干部提出高而嚴(yán)的要求,讓每位小干部心中明確當(dāng)干部是為同學(xué)服務(wù),,而不是為了“管”同學(xué),,要不得樹立民主意識和民主作風(fēng)。
(2)教方法:教給小干部工作方法是小干部順利打開工作局面的保證,。教小干部怎樣開展班級工作,,當(dāng)好干部。指導(dǎo)體育委員如何組織排隊,,學(xué)習(xí)委員怎么樣按時收發(fā)作業(yè),,勞動委員怎樣搞好衛(wèi)生掃除等。啟發(fā)他們把工作想得全一點(diǎn),,細(xì)一點(diǎn),,如:班上的學(xué)生發(fā)生了什么事,老師不在場,,你們該怎么辦,?提些問題讓他們思考,討論,。放手讓小干部學(xué)會自主工作,。做到處處以身作則,事事走在前頭,,做同學(xué)的榜樣,;表里如一,言行一致,,說到做到,;辦事公道,不偏不向,對同學(xué)一視同仁,;不搞特殊化,,工作要認(rèn)真負(fù)責(zé)。樹威信,,有威信的小干部才能成為帶領(lǐng)全班同學(xué)不斷進(jìn)步,,在工作中結(jié)合以下幾方面進(jìn)行:
①幫助小干部做好每一件事情;
②對小干部中的點(diǎn)滴成績給予及時表揚(yáng),;
③對小干部缺點(diǎn)錯誤不姑息,、遷就,及時批評,、幫助,。
三、以強(qiáng)化常規(guī)訓(xùn)練帶動教育教學(xué)工作,。
良好的常規(guī)是進(jìn)行正常的學(xué)習(xí)和生活的保障,,一個學(xué)生調(diào)皮搗蛋、不合常規(guī)的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,,使整個集體活動宣告失敗,,甚至使全班努力爭取的榮譽(yù)付諸東流,直接影響到班集體的利益,。因此,,要扎實(shí)有效地加強(qiáng)一個學(xué)生的常規(guī)訓(xùn)練。訓(xùn)練的內(nèi)容包括《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》要求的常規(guī),、課堂常規(guī),、集會和出操常規(guī)、衛(wèi)生常規(guī),、勞動常規(guī),、參觀常規(guī)以及路隊常規(guī)等等諸多方面。訓(xùn)練可以通過集體或個人,、單項強(qiáng)化或全面優(yōu)化相結(jié)合的方式進(jìn)行(根據(jù)具體情況選擇),,務(wù)必使每個學(xué)生具有“服從集體,服從命令”的思想,,具有自我約束力,,形成習(xí)慣,保證整個班集體隨時表現(xiàn)出“活而不亂,,嚴(yán)而不死”的良好班風(fēng)班貌,。
四、擬定集體與個人的遠(yuǎn),、近期目標(biāo),。
有目標(biāo)才有動力,。班主任要根據(jù)學(xué)校工作安排和本班實(shí)際情況,,擬定全班與小組在知識,、能力、情感等方面的遠(yuǎn),、近期目標(biāo),,讓每一個學(xué)生明確我們?nèi)嗪托〗M正在努力奮斗的目標(biāo)是什么,避免盲目,、低效地學(xué)習(xí)和生活,,從而增強(qiáng)集體的凝聚力和動力。然后,,要對每一個學(xué)生擬定切實(shí)的個人遠(yuǎn),、近期目標(biāo),將集體的動力落實(shí)到每個學(xué)生身上,,幫助和鼓勵每一個人進(jìn)步,,使每個人都在明顯而又易于承受的壓力下自覺要求自己。
五,、在活動中培養(yǎng)道德品質(zhì)
在學(xué)校每次組織的活動中我都注重培養(yǎng)學(xué)生基本的道德品質(zhì),。如:在背靠背夾球比賽中,讓學(xué)生知道“友誼第一,、比賽第二的道理,,知道同學(xué)間的相互配合才可以完成任務(wù),學(xué)會合作”,;在春游中讓學(xué)生知道“要愛護(hù)環(huán)境,、保護(hù)環(huán)境;要關(guān)心班級中特殊的學(xué)生,;男生要做個小紳士,,女生優(yōu)先上車,上車給小個子的同學(xué)讓座,,給老師讓座等”,。在每次的活動中都讓學(xué)生學(xué)會做人的道德品質(zhì)。
總之,,班主任工作是一項很繁雜的工作,,每個班主任都有酸甜苦辣。一個學(xué)期以來,,雖然大局上都向好的方面發(fā)展,,但也存在相當(dāng)多的問題。如個別學(xué)生的分辨事非能力低,,學(xué)習(xí)懶散,;還有個別同學(xué)屢次違反紀(jì)律,多次教育還不能改正,希望在今后工作中,,逐步摸索切實(shí)可行的方法,誘導(dǎo)他們,,使之能專心學(xué)習(xí),,我的班主任工作也能在磨練中不斷得到提升。
幼兒園教研主任發(fā)言稿篇七
20xx年11月,,我參加了(文科)教科室主任培訓(xùn)班,,在這個學(xué)習(xí)過程中,給我留下了太多的感受,,通過這次培訓(xùn),,不僅提高了自身的素質(zhì),,開闊了視野,,解放了思想,,更新了觀念,明確了定位,,更堅定了信心,,收獲頗多。特別是對于我這個剛剛上陣,,現(xiàn)正不知如何往下走的教科室主任來說,真有種雪中送炭的感覺,。
本次培訓(xùn)的內(nèi)容:
一,、明確教研室主任的教學(xué)管理職責(zé);
二,、了解職業(yè)學(xué)校精品課程的內(nèi)容及國家對精品課程評審的要求,;
三、在宏觀上掌握了中等職業(yè)學(xué)校教學(xué)改革的背景,,及在教學(xué)中存在的問題及主要原因,、并在具體教學(xué)改革的具體操作方法;
四,、中等職業(yè)學(xué)校在教育科研方面的研究的意義及具體操作方法,;
五,、職業(yè)學(xué)校教學(xué)改革及教學(xué)設(shè)計;
六,、學(xué)習(xí)并掌握了教師禮儀及領(lǐng)略了省內(nèi)說課的最高風(fēng)采,。
本次培訓(xùn)的收獲:在這次培訓(xùn)當(dāng)中,我主要從三個方面談?wù)勛约旱氖斋@:
一,、提升教研室素質(zhì),,雙師型教師向三師型教師轉(zhuǎn)變,。
三師型人才是指:有教師能力,、專業(yè)技師能力、職業(yè)指導(dǎo)能力的人才,。要想提高教研室的整體水平,,首先要提高教師的個人素質(zhì)加強(qiáng)雙師型老師的培養(yǎng),現(xiàn)在上級領(lǐng)導(dǎo)對我們又提出了更高的要求,,在保證雙師型教師的基礎(chǔ)上向三師型教師轉(zhuǎn)變,,具備這種能力的人才是動態(tài)就業(yè)導(dǎo)向型教學(xué)的成功保障。,。
二,、要有加強(qiáng)課題研究和教育教學(xué)反思的力度。
對于科研課題的研究,,很多的老師不太喜歡研究它,,因?yàn)樗芯繒r間長,過程繁瑣,,費(fèi)時費(fèi)心,,對于教師自身的需求,所用之處較少,。而職業(yè)學(xué)校開展教育科研的意義不僅能提高教師教學(xué)能力和水平,,還能使學(xué)校的管理更加規(guī)范,從而提升教師的教育教學(xué)理論水平,。今后我們要重視科研課題的研究,,并以各級研究課題為先導(dǎo),進(jìn)行教學(xué)研究,,科研興教,,科研興校。要重視縣級及其以上課題的研究,,要在教學(xué)中研究,,在研究中教學(xué)。要加強(qiáng)教學(xué)反思,,組織教師認(rèn)真分析課堂教學(xué)的不足之處,、成功之處,,以此改進(jìn)課堂教學(xué),提高課堂教學(xué)效率,。
三,、增強(qiáng)校企合作。
烹飪專業(yè)雖然科技含量并不十分明顯,,但其更新周期短,、發(fā)展速度快的特點(diǎn),勢必造成烹飪教學(xué)教材滯后,、設(shè)備滯后,、培養(yǎng)目標(biāo)滯后等現(xiàn)象,學(xué)生畢業(yè)后往往不能立即適應(yīng)企業(yè)的要求,,需要有較長的適應(yīng)期,。為了增強(qiáng)烹飪專業(yè)的發(fā)展后勁,使烹飪專業(yè)在激烈的競爭中保持優(yōu)勢,,持續(xù)發(fā)展,,就必須堅定走“產(chǎn)學(xué)研”結(jié)合的合作教學(xué)模式,專業(yè)的發(fā)展一定要把學(xué)校與企業(yè)合作深入到人才培養(yǎng)方案的制定,、企業(yè)生產(chǎn)場地設(shè)施及技術(shù)人員的利用,、“雙師型”教師的培養(yǎng)、通過校企合作,,及時了解烹飪行業(yè)的動態(tài),,準(zhǔn)確地確定培養(yǎng)目標(biāo),合理進(jìn)行課程設(shè)置和調(diào)整,,在教師的指導(dǎo)下,,將課堂學(xué)到的東西應(yīng)用到實(shí)踐中,從宿舍內(nèi)務(wù),、餐廳服務(wù),、廚房掌勺,到教務(wù)管理等等實(shí)行全面的自我和相互的服務(wù),,從而確保烹飪職業(yè)教育得到健康發(fā)展,,爭取學(xué)校與企業(yè)零距離。這種辦學(xué)方法是我們專業(yè)今后的發(fā)展方向,,也是本專業(yè)生存的根本,,今后將加大力度進(jìn)行這方面的研究,爭取專業(yè)更好的發(fā)展,。
本次學(xué)習(xí)的內(nèi)容很多,,范圍也很廣,短時間內(nèi)全部掌握其中的精髓,,恐怕還需要今后更多時間的學(xué)習(xí)和探討,,通過這次培訓(xùn),,讓我更明確今后努力的方向,同時也清醒地認(rèn)識到要做好這項工作,,做出成績,,做出特色,任重而道遠(yuǎn),。今后會不斷的充實(shí)自己,,提高自己的業(yè)務(wù)水平。
幼兒園教研主任發(fā)言稿篇八
20xx年11月,,我參加了(文科)教科室主任培訓(xùn)班,,在這個學(xué)習(xí)過程中,給我留下了太多的感受,,通過這次培訓(xùn),,不僅提高了自身的素質(zhì),,開闊了視野,,解放了思想,更新了觀念,,明確了定位,,更堅定了信心,收獲頗多,。特別是對于我這個剛剛上陣,,現(xiàn)正不知如何往下走的教科室主任來說,真有種雪中送炭的感覺,。
本次培訓(xùn)的內(nèi)容:
一,、明確教研室主任的教學(xué)管理職責(zé);
二,、了解職業(yè)學(xué)校精品課程的內(nèi)容及國家對精品課程評審的要求,;
三、在宏觀上掌握了中等職業(yè)學(xué)校教學(xué)改革的背景,,及在教學(xué)中存在的問題及主要原因,、并在具體教學(xué)改革的具體操作方法;
四,、中等職業(yè)學(xué)校在教育科研方面的研究的意義及具體操作方法,;
五、職業(yè)學(xué)校教學(xué)改革及教學(xué)設(shè)計,;
六,、學(xué)習(xí)并掌握了教師禮儀及領(lǐng)略了省內(nèi)說課的最高風(fēng)采。
在這次培訓(xùn)當(dāng)中,,我主要從三個方面談?wù)勛约旱氖斋@:
一,、提升教研室素質(zhì),,雙師型教師向三師型教師轉(zhuǎn)變。
三師型人才是指:有教師能力,、專業(yè)技師能力,、職業(yè)指導(dǎo)能力的人才。要想提高教研室的整體水平,,首先要提高教師的個人素質(zhì)加強(qiáng)雙師型老師的培養(yǎng),,現(xiàn)在上級領(lǐng)導(dǎo)對我們又提出了更高的要求,在保證雙師型教師的基礎(chǔ)上向三師型教師轉(zhuǎn)變,,具備這種能力的人才是動態(tài)就業(yè)導(dǎo)向型教學(xué)的成功保障,。
二、要有加強(qiáng)課題研究和教育教學(xué)反思的力度,。
對于科研課題的研究,,很多的老師不太喜歡研究它,因?yàn)樗芯繒r間長,,過程繁瑣,,費(fèi)時費(fèi)心,對于教師自身的需求,,所用之處較少,。而職業(yè)學(xué)校開展教育科研的意義不僅能提高教師教學(xué)能力和水平,還能使學(xué)校的管理更加規(guī)范,,從而提升教師的教育教學(xué)理論水平,。今后我們要重視科研課題的研究,并以各級研究課題為先導(dǎo),,進(jìn)行教學(xué)研究,,科研興教,科研興校,。要重視縣級及其以上課題的研究,,要在教學(xué)中研究,在研究中教學(xué),。要加強(qiáng)教學(xué)反思,,組織教師認(rèn)真分析課堂教學(xué)的不足之處、成功之處,,以此改進(jìn)課堂教學(xué),,提高課堂教學(xué)效率。
三,、增強(qiáng)校企合作,。
烹飪專業(yè)雖然科技含量并不十分明顯,但其更新周期短,、發(fā)展速度快的特點(diǎn),,勢必造成烹飪教學(xué)教材滯后,、設(shè)備滯后、培養(yǎng)目標(biāo)滯后等現(xiàn)象,,學(xué)生畢業(yè)后往往不能立即適應(yīng)企業(yè)的要求,,需要有較長的適應(yīng)期。為了增強(qiáng)烹飪專業(yè)的發(fā)展后勁,,使烹飪專業(yè)在激烈的競爭中保持優(yōu)勢,,持續(xù)發(fā)展,就必須堅定走“產(chǎn)學(xué)研”結(jié)合的合作教學(xué)模式,,專業(yè)的發(fā)展一定要把學(xué)校與企業(yè)合作深入到人才培養(yǎng)方案的制定,、企業(yè)生產(chǎn)場地設(shè)施及技術(shù)人員的利用、“雙師型”教師的培養(yǎng),、通過校企合作,,及時了解烹飪行業(yè)的動態(tài),準(zhǔn)確地確定培養(yǎng)目標(biāo),,合理進(jìn)行課程設(shè)置和調(diào)整,,在教師的指導(dǎo)下,將課堂學(xué)到的東西應(yīng)用到實(shí)踐中,,從宿舍內(nèi)務(wù),、餐廳服務(wù),、廚房掌勺,,到教務(wù)管理等等實(shí)行全面的自我和相互的服務(wù),從而確保烹飪職業(yè)教育得到健康發(fā)展,,爭取學(xué)校與企業(yè)零距離,。這種辦學(xué)方法是我們專業(yè)今后的發(fā)展方向,也是本專業(yè)生存的根本,,今后將加大力度進(jìn)行這方面的研究,,爭取專業(yè)更好的發(fā)展。
本次學(xué)習(xí)的內(nèi)容很多,,范圍也很廣,,短時間內(nèi)全部掌握其中的精髓,恐怕還需要今后更多時間的學(xué)習(xí)和探討,,通過這次培訓(xùn),,讓我更明確今后努力的方向,同時也清醒地認(rèn)識到要做好這項工作,,做出成績,,做出特色,任重而道遠(yuǎn),。今后會不斷的充實(shí)自己,,提高自己的業(yè)務(wù)水平,。
加強(qiáng)教師隊伍的自身建設(shè),全面培養(yǎng)學(xué)生的信息素養(yǎng),,注重信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)的整合及搞好信息技術(shù)教育教學(xué),。
一、信息技術(shù)與學(xué)科的整合,。
結(jié)合學(xué)校的特點(diǎn)和現(xiàn)有條件,,在教育教學(xué)活動中,注重學(xué)生收集,、整理,、處理、利用信息的能力,。注重教師利用現(xiàn)代教育技術(shù)的手段,,將信息技術(shù)教育與學(xué)科新課程標(biāo)準(zhǔn)有機(jī)的整合,充分利用現(xiàn)有資源,。
二,、提升學(xué)生的信息素養(yǎng),搞好信息技術(shù)的教學(xué),。
從一至六年級開設(shè)信息技術(shù)課,,每周一課時,按上級的教育精神及教育計劃認(rèn)真開展信息技術(shù)教學(xué)工作,。針對各年級學(xué)生的特點(diǎn),,制定切實(shí)可行的教學(xué)計劃,以教材內(nèi)容為主,,結(jié)合本校和本地條件,,扎實(shí)有效地進(jìn)行教學(xué)。
在教學(xué)中貫徹五育并舉的方針,,激發(fā)學(xué)生的興趣和愛好,,陶冶情操,使學(xué)生的身心健康得到良好的發(fā)展,。積極的配合素質(zhì)教育的實(shí)施,。
三、加強(qiáng)教師的信息技術(shù)知識的普及,。
積極做好信息技術(shù)的普及培訓(xùn)工作,。使教師能較好的掌握信息技術(shù)科學(xué)知識,并能在教學(xué)中很好的應(yīng)用,。積極組織教師參加上級部門組織的各級考核,,使教師的信息技術(shù)素養(yǎng)不斷的提高。
四、加強(qiáng)信息技術(shù)教學(xué)的管理,。
對全鎮(zhèn)現(xiàn)有的微機(jī)室統(tǒng)一管理,,做到物盡其用,充分利用了現(xiàn)有資源,,加強(qiáng)信息技術(shù)教育教學(xué)工作,。積極做好硬件維護(hù),做好用電防火等安全工作,。制定好使用制度,、計劃等。
幼兒園教研主任發(fā)言稿篇九
關(guān)于街道主任發(fā)言稿
今天我們花了近一天的時間舉辦了街道財政監(jiān)督培訓(xùn)班,,這既是新一屆區(qū)人大常委會工作日程上的一項非常重要,、非常有意義的工作,也是換屆以后人大對財政如何有效監(jiān)督的一項非常必要,、非常及時的工作,。在座許多同志和我一樣,都是人大戰(zhàn)線的一員新兵,,對人大財政監(jiān)督工作的程序和內(nèi)容比較陌生,,上午、下午我們分別聽了區(qū)人大常委會財經(jīng)工委,、財政和審計部門的業(yè)務(wù)培訓(xùn),,感到啟發(fā)不小,受益匪淺,。下面結(jié)合我結(jié)合前一階段在街道的調(diào)研學(xué)習(xí)和本次培訓(xùn)中的體會,,講三個方面的想法,我到人大時間不長,,有些情況也不是很清楚,,供各位參考。
一,、充分肯定街道財政監(jiān)督工作所取得的初步成績
我區(qū)街道財政體制與其它城區(qū)不一樣,我區(qū)的街道辦事處財政為一級預(yù)算單位,,通俗講類似于一級政府,,但又沒有相應(yīng)的.一級人民代表大會來監(jiān)督,這點(diǎn)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)不一樣,,但在如何加強(qiáng)對街道財政監(jiān)督方面進(jìn)行了有益的探索,,歸納起來有三點(diǎn):
工作制度逐步建立。區(qū)十二屆人大常委會第二十一次會議審議通過的《關(guān)于加強(qiáng)街道財政監(jiān)督的意見(試行)》(簡稱《試行意見》),,是繼20xx年區(qū)人大常委會出臺關(guān)于加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大財政監(jiān)督工作的意見后,,進(jìn)一步健全了我區(qū)街道人大財政監(jiān)督體系。20xx年區(qū)財政局為配合《試行意見》的貫徹實(shí)施,出臺西財[20xx年1月區(qū)人大常委會出臺《試行意見》后,,各街道人大工委都先后有所行動,,其中預(yù)算科目的調(diào)整審批工作基本全面開展,各街道辦事處都按區(qū)人大常委會《試行意見》的要求,,征求了街道人大工委意見并報區(qū)財政局審批。但因20xx年換屆等多方面原因,年初預(yù)算安排,、半年度預(yù)算執(zhí)行情況,、決算只有個別街道辦事處按規(guī)定向街道人大工委報告并征求意見,這說明我們的監(jiān)督工作在逐步的開展,。
二,、清醒認(rèn)識街道財政監(jiān)督工作中的困難和問題
我們正確估價當(dāng)前的街道財政監(jiān)督所取得的初步成績,堅定信心,,把握機(jī)遇,,推進(jìn)工作,但也必須清醒認(rèn)識到街道人大工委在實(shí)際工作中的困難和問題,。
(一)監(jiān)督法律仍須突破,。我國現(xiàn)行的國家大法還沒有涉及街道人大工委的概念,我區(qū)人大常委會是根據(jù)《地方組織法》 第五十三條 “常務(wù)委員會根據(jù)工作需要,,設(shè)立辦事機(jī)構(gòu)和其他工作機(jī)構(gòu)”的規(guī)定來設(shè)立街道人大工委,。而街道人大工委開展工作的依據(jù)是杭州市第十屆人大常委會第二十五會議通過的《杭州市區(qū),、縣(市)人民代表大會常務(wù)委員會街道工作委員會工作辦法》第五條第三款規(guī)定:“人大街道工委組織本轄區(qū)的區(qū),、(縣)市人大代表聽取匯報、提出意見建議,?!彼允〖壱陨系姆蓪值涝O(shè)立人大機(jī)構(gòu)也不是很明確。最近出臺的《監(jiān)督法》只涉及全國人大常委會及地方各級人大常委會如何行使監(jiān)督職權(quán),,但對街道人大工委是否有監(jiān)督職權(quán)并沒有規(guī)定,,這些問題仍需要我們在工作中繼續(xù)進(jìn)行積極探索。
(二)監(jiān)督意識仍須提高,。一是人大自身的監(jiān)督意識要提高,。我到人大來,有一個體會,,就是管的人少了,,許多事情需要自己動手,想必各街道人大工委也一樣,,除了主任和副主任外,,就是一名兼職的人大聯(lián)絡(luò)員,手邊沒有其他的人好抓。大家不免要想,,人少可以少做事,,多一事不如少一事,反正已退二線了,,這種想法要克服,,有所作為才能有所地位。二是街道辦事處接受監(jiān)督的意識要提高,。今天培訓(xùn)沒有邀請街道辦事處領(lǐng)導(dǎo),,現(xiàn)在街道辦事處工作很忙,有時人大提出一些財政監(jiān)督的事情,,個別人大意識不強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)感到很煩,,認(rèn)為人大要事情,加上街道人大工委財政經(jīng)濟(jì)組成員大多是兼職的,,有些還不是公務(wù)員,,個別街道領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)心有些事情如預(yù)決算傳到外面影響不好。以上兩點(diǎn)都與民主政治,、陽光財政建設(shè)背道而馳的,,需要在工作中加以克服。
(三)監(jiān)督工作仍須深化,。街道相對于鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大財政監(jiān)督來說,,街道財政監(jiān)督開展有二個方面需要深化。一是有些街道沒有成立財政經(jīng)濟(jì)組,,沒有開展預(yù)決算評議工作,;二是有些街道工作開展形式大于實(shí)質(zhì),比如預(yù)算調(diào)整審批大多是事后補(bǔ)辦手續(xù)的,,街道人大工委聽取預(yù)決算報告后,,提出整改的意見建議不多,書面存檔的報告文本比較少,。
三,、進(jìn)一步扎實(shí)推進(jìn)街道財政監(jiān)督工作
(一)進(jìn)一步提高思想認(rèn)識。提高思想認(rèn)識是做好街道財政監(jiān)督的保證,。街道人大工委要加強(qiáng)對街道財政監(jiān)督工作的領(lǐng)導(dǎo),,主動爭取街道黨工委的重視和街道辦事處的支持。街道財政工作及人大的相關(guān)監(jiān)督看似財政問題和財政監(jiān)督問題,,事實(shí)上與政治密切相關(guān),因?yàn)橹挥薪?jīng)濟(jì)民主才能促進(jìn)政治民主,,這也是當(dāng)前構(gòu)建社會主義和諧社會的客觀要求,。
(二)進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。按照學(xué)有所用的原則,堅持有所學(xué),,學(xué)以致用,。目前已是第二季度,大家抓緊時間,,學(xué)習(xí)《地方組織法》,、《預(yù)算法》、《審計法》和《杭州市區(qū),、縣(市)人民代表大會常務(wù)委員會街道工作委員會工作辦法》,、區(qū)人大常委會《試行意見》等內(nèi)容,認(rèn)真做好本街道辦事處半年度預(yù)算執(zhí)行情況的評議工作,。同時結(jié)合日常工作,,也要積極向上級人大和區(qū)財政、審計部門專業(yè)人員學(xué)習(xí),、請教,,區(qū)有關(guān)職能部門也要積極組織開展各類專業(yè)培訓(xùn)與交流活動。另一方面,,街道人大工委要進(jìn)一步增強(qiáng)履職意識,,加強(qiáng)工作調(diào)研,掌握第一手資料,,切實(shí)承擔(dān)起職責(zé),。
(三)進(jìn)一步深化監(jiān)督工作。一是建立健全組織機(jī)構(gòu),。健全組織,、配好人員是做好街道財政監(jiān)督的前提。各街道人大工委要選配好財政經(jīng)濟(jì)組成員,,將一些責(zé)任心強(qiáng),、具有一定財政專業(yè)知識的人大代表充實(shí)進(jìn)來,提高開展工作的針對性和有效性,。二是進(jìn)一步全面貫徹實(shí)施《試行意見》,。結(jié)合各街道辦事處的財政經(jīng)濟(jì)實(shí)際,街道人大工委應(yīng)從財政收入,、支出,、預(yù)算管理等三方面確定開展工作的重點(diǎn),提出意見和建議,。三是進(jìn)一步規(guī)范文本格式,。這項工作建議區(qū)財政局繼續(xù)規(guī)范一下街道辦事處預(yù)決算、預(yù)算執(zhí)行情況的報告文本,,便于街道人大工委開展工作,。
同志們,,一年之計在于春,今天我們在開展街道財政監(jiān)督工作上又開了一好頭,,希望同志們以本次培訓(xùn)為契機(jī),,加強(qiáng)學(xué)習(xí)、狠抓落實(shí),,強(qiáng)化監(jiān)督,,將我區(qū)的街道財政監(jiān)督工作進(jìn)一步推向深入,切實(shí)履行監(jiān)督職能,,為我區(qū)“大力發(fā)展三大經(jīng)濟(jì),,全面構(gòu)建和諧社會,建設(shè)生活品質(zhì)之區(qū)”作出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn),。
幼兒園教研主任發(fā)言稿篇十
尊敬的各位專家,、各位老師:
大家上午好!
我是望江縣新橋中心學(xué)校金進(jìn)良,,我們學(xué)校若按“割地劃片”劃分,,屬于偏遠(yuǎn)的農(nóng)村學(xué)校,參加這次教研會要感謝各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和照顧,,給了我這次學(xué)習(xí)的機(jī)會,,所以我是來學(xué)習(xí)的,在這里談不上評課,,只有自己的一些聽課感悟向大家作一個匯報,。
這兩天一共學(xué)習(xí)了三節(jié)課,可以說是經(jīng)歷了一次次頭腦風(fēng)暴,,很受啟發(fā),,受益匪淺。第一節(jié)課汪老師從回顧,、總結(jié)與中點(diǎn)有關(guān)的基本圖形入手,,利用基本圖形幫助學(xué)生尋求通則通法,為學(xué)生減輕了負(fù)擔(dān),,也提高了學(xué)生解決問題的能力,,積累了經(jīng)驗(yàn)。問題的設(shè)計循循善誘,,由易到難,,有梯度,第一題是直接呈現(xiàn)出基本圖形,,第二,、三題通過添加輔助線構(gòu)造一個基本圖形,第4題會出現(xiàn)多個基本圖形的構(gòu)造,,教會學(xué)生從萬千變化的圖形中尋求共性的方法,。
說到這里,,我有一個問題想請教在場的專家和老師,,在二輪復(fù)習(xí)時,,特別是分析、講解一些復(fù)雜問題時如何兼顧“面向全體”,。第二節(jié)課陳老師用親切,、風(fēng)趣、陽光的語言不急不緩地組織學(xué)生建立數(shù)學(xué)模型,,解決實(shí)際問題,,足見陳老師較強(qiáng)的課堂駕馭能力和扎實(shí)的教學(xué)基本功。在教學(xué)中關(guān)注課堂的生成和問題的變式,,即使最后的變式不夠嚴(yán)密,,但在很大程度上拓展了學(xué)生的思維,加深了學(xué)生對實(shí)際問題的理解,,尊重學(xué)生對生活實(shí)際的體驗(yàn),。
第三節(jié)課聶老師的“一線三等角”實(shí)際上也是尋求幾何問題中的通則通法,復(fù)雜問題中尋找基本圖形,,編了“打油詩”,,提高了學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,加深了學(xué)生的印象,,聶老師這節(jié)課例題,、習(xí)題設(shè)計很有梯度,容量很大,,雖然如此,,但聶老師還不缺完整規(guī)范的板書,學(xué)生的板演,,這也是我們復(fù)習(xí)時需要關(guān)注的問題,,我們不光是要讓學(xué)生會想、會做還要會寫,。
以上是我的一些膚淺的聽課感想,,不妥之處,敬請大家批評指正,。
謝謝,!
幼兒園教研主任發(fā)言稿篇十一
為了解語文教學(xué)質(zhì)量,發(fā)現(xiàn),、分析并逐步解決教學(xué)中存在的問題,,進(jìn)一步明確、調(diào)整今后的教學(xué)方向,,使本校語文教學(xué)質(zhì)量能穩(wěn)步提高,,現(xiàn)對相關(guān)的低段語文教學(xué)存在的問題和成功之處分析如下:
一,、成績統(tǒng)計
略
二、試卷分析:
1,、注重基礎(chǔ)
各年級的語文試卷面向全體學(xué)生,,注重語文基礎(chǔ)知識的考查,分析各題目,,題型基本出自于課本或練習(xí)類型,,著重檢測學(xué)生的語文基礎(chǔ)知識的掌握情況。
例如:低年級重視漢語拼音拼讀,、漢字書寫,、組詞、詞組搭配等方面的檢測,,中年級在一二年級的基礎(chǔ)上加重了句子,、閱讀方面的題量。
2,、加強(qiáng)了閱讀和習(xí)作能力的訓(xùn)練,。
試卷中閱讀和習(xí)作始終占據(jù)主要地位,占分率分別為30%,。閱讀題目一般分課內(nèi)和課外兩種類型,,課內(nèi)閱讀以課文內(nèi)容填空為主,僅以考查學(xué)生積累文中優(yōu)美詞句的情況,。課外閱讀提供短文,。習(xí)作題目一般分為兩種類型:低段采用看圖作文的方式,檢測學(xué)生對圖意的把握,、表達(dá)語句的完整性,;中段采用提示作文的方式,幾句話引導(dǎo)學(xué)生確定題材,,明確要求,,檢測學(xué)生敘事、狀物,、寫人等能力,。
3、靈活型較強(qiáng),。
從各個年級的試卷分析,,本次考試重視學(xué)生在平時語言方面的積累,學(xué)生必須既要全面掌握所學(xué)知識又要做到靈活運(yùn)用,。試卷是全,、新、活,。
三,、主要成績:
基礎(chǔ)知識教學(xué)比較扎實(shí),。一是注重生字生詞的正確書寫和辨析。二是注重平時對各種題型的訓(xùn)練,。三是注重背誦積累方面的訓(xùn)練,。
四、存在問題:
1,、大多數(shù)教師重視了基礎(chǔ)知識的訓(xùn)練,,但閱讀、作文仍存在許多問題,。學(xué)生的閱讀能力較差,語言積累不豐富,??赡茉谄綍r的教學(xué)中教師的主導(dǎo)與學(xué)生的主體界限劃分不明。老師包辦的可能過多,,學(xué)生失去了自己分析問題,、解決問題的機(jī)會。另外,,教師師對教材的重點(diǎn)課文沒有帶領(lǐng)學(xué)生細(xì)心的品味和咀嚼,,導(dǎo)致學(xué)生學(xué)生相應(yīng)的語言訓(xùn)練丟失了。
2,、作文題,,從學(xué)生作文來看,以寫事的居多,,能寫出使自己感動的某件事,。但能寫出自己在某個場景中的感動,或面對某種景色所受的感動非常少,,可見學(xué)生思路還不夠開闊,。事情敘述還清楚,但能寫出自己的感受的不多,。對如何表達(dá)自己的感受,,學(xué)生還未真正掌握。
五,、改進(jìn)的措施:
1,、要繼續(xù)重視識字和積累
本次考試中,識字和積累部分得分率最高,,說明學(xué)生掌握得最好,。因此必須繼續(xù)重視識字和積累,注重“雙基”的訓(xùn)練,,努力提高學(xué)生的語文能力,。
2,、進(jìn)一步關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣和能力的培養(yǎng):朗讀,寫字,,說話,。
3、要立足于課堂培養(yǎng)閱讀能力,。
閱讀部分歷來失分嚴(yán)重,,本次考試也不例外。提高學(xué)生的閱讀能力必須立足課堂,,立足課本,。精讀課的教學(xué),老師要根據(jù)教材特點(diǎn)指點(diǎn)學(xué)習(xí)方法,;略讀課的教學(xué),,老師要更放手,讓學(xué)生運(yùn)用精讀課學(xué)到的方法自主學(xué)習(xí),。要培養(yǎng)學(xué)生的基本閱讀能力,。
4、作文寫作能力的提高,。
教學(xué)要在文從字順上下功夫,,即要按一定的順序?qū)懀瑖@一個意思寫,,句子沒有明顯的毛病,。重點(diǎn)還是要能表達(dá)自己的感受。注意加強(qiáng)學(xué)生的課內(nèi),、課外閱讀相結(jié)合,,要求學(xué)生多讀書,提高自學(xué)能力及習(xí)作水平,。
5,、要充分發(fā)揮學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和主動性。
一是課堂上要引導(dǎo)學(xué)生處于積極主動的思維狀態(tài),,二是課外學(xué)生能主動讀書,、主動積累,完成作業(yè)和擴(kuò)展學(xué)習(xí),。
6,、注重方法的指導(dǎo)
在今后的閱讀教學(xué)中,要注重讀,、悟,、用、說、寫等方法的指導(dǎo),,要重視學(xué)生范文語言的吸收和內(nèi)化,,逐步形成能力,使學(xué)生逐步具備舉一反三的閱讀能力和良好的閱讀習(xí)慣,。
7,、縮短差距
加強(qiáng)本組集體備課的力度,把每次集體備課真正落到實(shí)處,,努力縮短班級之間的差距,。
8、加強(qiáng)培優(yōu)補(bǔ)差工作
反思是為了發(fā)現(xiàn)問題,、找出問題以便更好的超越自己,,“人心齊,泰山移”,,我們相信在本學(xué)期有限的時間里,,我們的成績將會有更大的飛躍。
幼兒園教研主任發(fā)言稿篇十二
在認(rèn)真拜讀了劉局長在全局20xx年“六名工程”第二周期建設(shè)推進(jìn)年工作會上的講話后,,我才真正地領(lǐng)悟了“三化”的本質(zhì)內(nèi)涵。現(xiàn)結(jié)合自己的本職工作談一下自己的粗淺看法,。
沒有創(chuàng)新就沒有出路,,因?yàn)槲覀兪窃谧邉e人未曾走過的路。
“品質(zhì)化”是根本,、是基礎(chǔ),;信息化是平臺、是手段,;“國際化”,、是方向、是氣候,。我們所說的“品質(zhì)”是什么,?其實(shí)就是區(qū)委提出的“品牌、品質(zhì),、品位”發(fā)展理念在我們教育系統(tǒng)的一個具體化,。
“軟實(shí)力”提升,我們要在教育信息技術(shù)運(yùn)用方面積極嘗試,,勇于創(chuàng)新,,加快推進(jìn)教育信息技術(shù)與教育教學(xué)工作的深度融合,促進(jìn)教與學(xué)方式的變革,,全面提升教育教學(xué)質(zhì)量,。以全國“一師一優(yōu)課、一課一名師”活動為平臺,在去年,,在學(xué)校提供的錄播室里,,我校教師積極參加錄課活動,微課展示活動,,在學(xué)點(diǎn)教研和賽課活動中取得了不錯的成績,。班班通,校信通,,米學(xué)網(wǎng)的使用為我們的工作注入了新的活力,,也豐盈了課堂形式。
“多彩教育”實(shí)踐研究成果亮相首屆中國教育創(chuàng)新成果公益博覽會,,再次在全國教育舞臺上唱響了“二七教育”好聲音,,建新街小學(xué)扎實(shí)開展電子書包試點(diǎn)工作,外國語小學(xué)的兩名學(xué)生作為全省優(yōu)秀學(xué)生代表,,參加紐約國際模擬聯(lián)合國大會,,長江東路小學(xué)積極引進(jìn)ib國際教育理念,包括我校在內(nèi)的8所學(xué)校被命名為河南省科技體育傳統(tǒng)項目學(xué)校,,一系列活動成果讓我有一種站在巨人肩膀上看世界的感受,。我們不能“迷迷瞪瞪上山,稀里糊涂過河”,。
作為一線教師,,和學(xué)生、家長打交道時間長了,,總要有一套自己的“辦法”去統(tǒng)籌和協(xié)調(diào)班級工作,,而作為單位的員工我們要常存大局之念,堅持局部利益服從大局利益,,時時刻刻充滿正能量,,要想正事,真干事,,干成事,,不出事,理清工作思路,,務(wù)實(shí)創(chuàng)新,。作為職業(yè)生涯中的個人,要有自己的追求和目標(biāo),,緊緊圍繞“三課一評”扎實(shí)和提升自己的專業(yè)水平,,敢為人先,充分起到教研組長的帶頭示范作用,,另外,,帶領(lǐng)本組教師幾級參與各級各類賽課活動,。教學(xué)工作是繁瑣的,如何有條不紊干出成績值得思考,。去年參加的三次定向越野比賽場景歷歷在目,,參賽隊多了,冠軍不好爭了,,別人為什么能得冠軍,?我們欠缺的是什么?有沒有好的方法突破瓶頸,?
要想做成事,,先找對方向。創(chuàng)新是這個時代的標(biāo)志,,教育觀念的更新更是必然,。記得在鄭州教育網(wǎng)上有一篇這樣的報道,“創(chuàng)客教育”已然走進(jìn)了學(xué)校,,學(xué)生體驗(yàn)3d打印機(jī),,繪制自己的作品并物化,“互聯(lián)網(wǎng)+”等等新興的名詞提醒我已經(jīng)out了,,信息化時代的教師應(yīng)該是與時俱進(jìn)的時代弄潮兒,,當(dāng)科技已經(jīng)不專屬于科學(xué)家,我們的教育在腳踏實(shí)地的同時更應(yīng)多一分“潮”味兒,。當(dāng)然,,勿忘根本,課堂是最好的陣地,。
在今后的教育教學(xué)工作中,希望我依然有一顆“愛”的心,,愛自己,,愛學(xué)生,愛教育事業(yè),。
最后,,借用一句話與大家共勉——縱使困頓難行,亦當(dāng)砥礪奮進(jìn),!
幼兒園教研主任發(fā)言稿篇十三
各位領(lǐng)導(dǎo)老師:
大家好,!剛才我們一起觀摩了一節(jié)數(shù)學(xué)案例的動態(tài)呈現(xiàn)。在小學(xué)教學(xué)中,,學(xué)生因?yàn)橹R基礎(chǔ),,學(xué)習(xí)能力,智力等方面的差異,,對相同的學(xué)習(xí)內(nèi)容,,會出現(xiàn)有的學(xué)生“吃不飽”,有的學(xué)生“吃不了”的情況。
為了讓每一個學(xué)生都能得到充分的發(fā)展,,我數(shù)學(xué)教研組本學(xué)期開展了以“小組合作學(xué)習(xí)的形式,,促進(jìn)學(xué)生自主發(fā)展”的區(qū)域教研。在明確主題后,,我們對全體數(shù)學(xué)教師進(jìn)行了相關(guān)理論培訓(xùn),。今天之所以選擇這一課,是因?yàn)樗哂写硇?。最后推選了韓艷華老師執(zhí)教,。
今天,她給我們展示了這節(jié)課,。主要是通過操作活動,,培養(yǎng)學(xué)生自主獲取知識,自主發(fā)展的能力,。
一,、教學(xué)目標(biāo)的達(dá)成較好
讓學(xué)生初步了解除法的含義,明確“平均分”的意思,,知道把一個數(shù)平均分成幾份,,求每份是多少,要用除法計算,。認(rèn)識除號,,能正確地讀、寫除法算式,。通過操作活動,,培養(yǎng)學(xué)生的觀察能力和思維能力,同時培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐意識,。
二,、教學(xué)重難點(diǎn)體現(xiàn)突出:
教學(xué)重點(diǎn)是:了解除法的含義,知道把一個數(shù)平均分成幾份,,求每份是多少,,要用除法計算;教學(xué)難點(diǎn)是:理解“平均分”的含義,;也是教學(xué)的關(guān)鍵之所在,。
三、教法
1,、“教學(xué)有法,,但無定法,貴在得法”,,選擇適當(dāng)?shù)慕虒W(xué)方法能喚起學(xué)生強(qiáng)烈的求知欲望教師采用了以下的教法:啟發(fā)引導(dǎo)法:教師步步啟發(fā),,層層設(shè)問,,激發(fā)學(xué)生興趣和求知欲,促使學(xué)生在積極的思維中獲取知識,,通過教師的適當(dāng)引導(dǎo),,讓學(xué)生積極主動地探求新知。
2,、嘗試法:通過嘗試,,讓學(xué)生自己探索,發(fā)現(xiàn)知識規(guī)律,,有利于發(fā)揮學(xué)生的主體作用,,同時使學(xué)生在探索知識規(guī)律的過程中發(fā)展思維能力。
3,、演示操作法:直觀演示能給學(xué)生提供鮮明的感性材料,,通過多種感官協(xié)同作用,利用學(xué)生在操作中建立表象,,使抽象思維轉(zhuǎn)化為形象思維
四,、學(xué)法
教師把教落在學(xué)上,重點(diǎn)是把學(xué)習(xí)方法教給學(xué)生,,使學(xué)生樂學(xué),、會學(xué),在本節(jié)課的教學(xué)中,,讓學(xué)生學(xué)習(xí)并初步掌握的學(xué)習(xí)方法有:
1,、歸納法:通過例題的教學(xué),經(jīng)過理解,、分析,、歸納推導(dǎo)出除法的意義。
2,、觀察法:指導(dǎo)學(xué)生仔細(xì)觀察,,學(xué)會找知識的生長點(diǎn)和解題的關(guān)鍵所在。
3,、在練習(xí)中,學(xué)會融會貫通,、舉一反三地掌握知識,,解決問題。
4,、通過提問與練習(xí),,讓學(xué)生逐漸培養(yǎng)自己的口頭表達(dá)能力和解題技能。
5,、指導(dǎo)學(xué)生用語言表達(dá)自己的操作過程,,逐步擴(kuò)展到用語言表達(dá)思維的方法,。
6、在觀察,、比較中分析,,初步滲透抽象概括數(shù)學(xué)知識的思維方法。
總之,、韓老師這節(jié)課上的很精彩,,值得我們學(xué)習(xí)。
幼兒園教研主任發(fā)言稿篇十四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo),,敬愛老師,,親愛的員工:
你們好!
我是分管學(xué)校教科研工作兼高段語文教學(xué)工作的中層干部,。雖然是不入品不入流的“芝麻官”,,但是,他也受到教師們的高度關(guān)注,,我們的一言一行有時會對他們產(chǎn)生消極或積極的影響,。所以幾年來我一直是從以下幾方面努力的:
一、擺好心態(tài)甘當(dāng)綠葉的中層
十幾年來,,我一直為學(xué)校教學(xué)科研工作盡力著,,一篇篇的論文發(fā)表,一本本的論文獲獎證書,,一個個的科研成果,,我忘不了我們同事傾注的心血和汗水,記得在每一年的暑假里為了完成7月31日要上交的幾個課題報告,,我和同事們不知熬了多少個深夜,,收集資料,整理材料,,撰寫報告,,金懷德和王立峰老師常常是通宵沒回家,泡在撰寫課題報告中,,我永遠(yuǎn)忘不了這些日子,,他們深深地珍藏在我的記憶里,我忘不了我們的老師那種積極參與科研態(tài)度,,刻苦撰寫論文的精神,,他們永遠(yuǎn)值得我學(xué)習(xí)。我也忘不了自己這份工作走過的足跡,,參與教科研工作有教師功利的一面,,也有犧牲個人利益的一面,兩者矛盾統(tǒng)一在一起,,所以這工作一直使我在困惑,,緊張,,焦慮,痛苦,,欣喜中度過,。
每年的普教立項課題工作一開始我就焦慮,說實(shí)話,,普教課題對教師功利不大,,大家不愿意動筆。每次我總是央求忠實(shí)的金懷德,,智慧的王立鋒老師配合,,一起探討,一起研究,,一起設(shè)計方案,每一年我校都能成功地在區(qū)級立項,,沒有一年是空白的,。看起來這工作很簡單,,對我來說是煎熬的,。
說起學(xué)科課題立項工作,早幾年,,我是常常為交不出差而困惑,,每當(dāng)立項課題工作還沒開始,我就思考著,,盤算著哪位老師能承擔(dān)哪門學(xué)科的課題,,計劃一出來,我纏著這些老師不放,,今天動員,,明天命令,有的老師風(fēng)趣地說,,馬老師我不敢見你,,見你來了,我就躲起來,。說真的,,那時為了幫助老師修改一個課題方案,我是跑上跑下,,在下我是無休止地逼著老師寫,在上我是厚著臉皮請求教研員修改,。有些教研員開玩笑說,,馬老師你好熱情,,又來拜訪我們了。我知道他們在討厭我,,但只要他們能接受我的要求,,其它我都不計較??墒墙鼛啄晡視釛壞闹徽n題不交而為難,,現(xiàn)在教師的科研意識強(qiáng)了,,參與科研工作已經(jīng)成了一部分教師的習(xí)慣,,每次老師上交的課題一大堆,可是上級有指標(biāo)呢,?舍棄哪一個不送,我都不愿意,我深深知道這里凝聚著老師的汗水和心血,,我最忘不了是送課題的那一幕,我向教科室送去16只課題,,分管的汪老師說傻也不肯收,,我一個個央求教研員,一直磨到天黑,,他才勉強(qiáng)地收下了,,這一年我校有11只課題立項,是全區(qū)領(lǐng)先的,。我感到做綠葉很榮幸。
二、提高能力做個象樣的中層
1,、提高學(xué)習(xí)的能力
我沒有放棄學(xué)習(xí)的機(jī)會,。翻開自己每年的聽課筆記,,每堂課的記錄一一呈現(xiàn)在眼前,洋溢著每一位老師的智慧,;每堂課都是對我工作的鞭策,。每一堂課的記錄都對我是一次強(qiáng)烈的震撼,。我吮吸著他們的精華,,努力地學(xué)習(xí)著。我擁有了自己的博客,,記載著教學(xué)中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,,記載著學(xué)習(xí)后感想,記載著學(xué)習(xí)新教學(xué)理論的認(rèn)識,。有時與同事在這里無聲地交流,,這是一種享受。
2,、提高研究的能力
為了增強(qiáng)研究的意識,,我把自己的教育教學(xué)行為都納入研究的范疇;為了掌握研究的方法,,我既注重書本知識的學(xué)習(xí),,還堅持每年與老師一起討論,,研究撰寫課題方案,撰寫論文,。我不在乎是否獲獎,,在乎每次動筆,都有每一次的收獲,。
3,、提高管理的能力
中層干部是學(xué)校方針、制度的執(zhí)行者,,所以,,提高自己的管理水平是非常重要的。我在管理中奉行“管理就是服務(wù)人,,管理就是幫助人”的指導(dǎo)思想,。在管理中淡化所謂的領(lǐng)導(dǎo)形象,強(qiáng)化參與的形象,,把管理和被管理這對矛盾統(tǒng)一到相互理解,、相互支持和共同進(jìn)步中。
三,、融洽關(guān)系做個忠實(shí)的中層
1,、貫徹集體決定堅決
作為學(xué)校管理隊伍的一員,必須維護(hù)集體領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威,,堅決貫徹統(tǒng)一研究的決定,。有些意見是我們贊成的,有些意見是我們不同意的,,也許我們站的角度不同,,也許是沒有站到全局的高度,但我一直堅持個人服從集體的原則,,不在教師中散布不利于團(tuán)結(jié)的議論,,以免給學(xué)校工作造成被動。
2,、配合部門工作主動
中層干部都有自己重點(diǎn)負(fù)責(zé)的工作,,但是,這種分工是相對的,,更多的時候是需要相互配合,,相互支持。我雖然具體負(fù)責(zé)教育科研,,但校長辦,、教導(dǎo)處、其它各辦的工作也總是積極參與,,都是當(dāng)作分內(nèi)事來做,。
幼兒園教研主任發(fā)言稿篇十五
同志們:
今天召開的全市教學(xué)教研工作會議,,是報經(jīng)局黨委批準(zhǔn)召開的一次重要會議,主要任務(wù)是總結(jié)20xx年我市教學(xué)教研工作取得的成績,,分析教學(xué)教研工作存在的主要問題,,研究和部署新形勢下的教育教學(xué)工作,進(jìn)一步統(tǒng)一思想,、提高認(rèn)識,、凝心聚力,推動全市教學(xué)質(zhì)量再上新臺階,、實(shí)現(xiàn)新跨越,。下面,我講幾點(diǎn)意見,。
一,、堅持教學(xué)工作的中心地位不動搖,進(jìn)一步增強(qiáng)推進(jìn)素質(zhì)教育提升教育質(zhì)量的責(zé)任感緊迫感
一年來,,在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,全市教育系統(tǒng)認(rèn)真落實(shí)教學(xué)工作中心地位,大力推進(jìn)素質(zhì)教育,,不斷深化教學(xué)改革,在年初制定的特色品牌建設(shè),、課程實(shí)施和隊伍建設(shè)等重點(diǎn)工作方面都實(shí)現(xiàn)了新突破,,取得了顯著成績,全市教學(xué)教研工作呈現(xiàn)出良好的局面,。主要體現(xiàn)在以下幾個方面:
一是創(chuàng)特色,,樹品牌,特色創(chuàng)建成果不斷涌現(xiàn),。三月,、九月分別召開了特色建設(shè)現(xiàn)場推進(jìn)會和階段推進(jìn)會,觀摩了五中以“小組競學(xué)”為特征的課堂教學(xué)改革,、精細(xì)化管理和特色鮮明的課程實(shí)施,,制訂了全市特色推進(jìn)路線圖,實(shí)施了典型帶動制,、創(chuàng)建月報制,、課題引領(lǐng)制和重點(diǎn)項目跟蹤指導(dǎo)制等各項制度。堅持“突出重點(diǎn),、分類培植”原則,,在不同領(lǐng)域,、不同層面、不同學(xué)段中培植典型,,對各鎮(zhèn)街和所有中小學(xué)上報的特色創(chuàng)建方案進(jìn)行了優(yōu)化提升,其中69項創(chuàng)建方案被省教研室立項,。棗莊市首次特色建設(shè)工作現(xiàn)場會在洪緒鎮(zhèn)召開。實(shí)驗(yàn)小學(xué)、洪緒中心小學(xué)在20xx年省素質(zhì)教育論壇上作了經(jīng)驗(yàn)介紹,。一中、洪緒中學(xué),、荊河街道中心小學(xué)等20所學(xué)校獲棗莊“特色品牌創(chuàng)建工作先進(jìn)單位”,,獲獎數(shù)量居各區(qū)市首位。姜屯中學(xué)善文化教育獲省教學(xué)成果二等獎,。
二是建機(jī)制,,抓評估,課程實(shí)施水平不斷提高,。組織了小學(xué)課程實(shí)施水平評估,,評估學(xué)校79處,20所優(yōu)秀學(xué)校在全市教育工作會議進(jìn)行了表彰,。對全市95所初中,、小學(xué)課程表執(zhí)行情況進(jìn)行了專題督導(dǎo),進(jìn)一步規(guī)范了課程開設(shè),。組織了全市精品校本課程評選,,三中的《國防教育課程》、濱湖中學(xué)的《荷美鄉(xiāng)情》,、界河中心小學(xué)的《界河土豆》等被推薦參加棗莊市評選,。積極組織了第二屆“小哥白尼”杯全市中小學(xué)實(shí)踐與創(chuàng)新大賽和第二屆全市初中生理化生實(shí)踐與創(chuàng)新技能大賽,開展了高一暑期綜合實(shí)踐活動展評,,取得了較好的效果,,推動了綜合實(shí)踐等課程的實(shí)施和理化生學(xué)科實(shí)驗(yàn)課的開設(shè),提升了學(xué)生的實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力,。第二實(shí)驗(yàn)小學(xué),、北辛街道北關(guān)小學(xué)、西崗鎮(zhèn)柴里小學(xué)獲棗莊市課程特色先進(jìn)單位,。五中,、一中、三中等學(xué)校成為棗莊市高中課程實(shí)施樣板學(xué)校,。
三是抓模式,,強(qiáng)創(chuàng)新,課堂教學(xué)改革不斷深入,。以落實(shí)“八個精心”,、“十個不得”的常規(guī)要求為重點(diǎn),以“解放學(xué)習(xí)力,,構(gòu)建生本課堂”活動為主線,,各學(xué)校立足自身實(shí)際,,搭建平臺,創(chuàng)新載體,,除了堅持“常態(tài),、常規(guī)”的教研方式外,全市涌現(xiàn)了一批教研新模式:網(wǎng)絡(luò)教研模式,、城鄉(xiāng)結(jié)對聯(lián)研模式,、與省內(nèi)外名校開放式教研、初中“七校教研共同體”等等,,拓寬了城鄉(xiāng)之間,、學(xué)校之間、教師之間交流渠道,,搭建了共同成長的平臺,。依托本網(wǎng)域網(wǎng)開展的視頻教研是我市教學(xué)改革的一大亮點(diǎn):在東沙河中心小學(xué)舉行了“滕州市小學(xué)數(shù)學(xué)生本課堂觀摩研討現(xiàn)場會”,進(jìn)行了異地評課,,開展了課后在線交流;組織了初中教學(xué)模式展評,,全市38所初中學(xué)校申報了教學(xué)模式,13所學(xué)校參加了首批教學(xué)模式視頻展播,,姜屯中學(xué)的“以預(yù)習(xí)稿為載體的自主互動式學(xué)習(xí)模式”,,滕西中學(xué)的“五環(huán)節(jié)”,南沙河中學(xué)“學(xué)教2:1”等教學(xué)模式受到好評;以“課堂示范+評課引領(lǐng)”的形式,,舉行了高中視頻大教研活動,,一中東、五中提供了研討課,,由學(xué)校業(yè)務(wù)校長、滕州名師和教研員組成的課堂教學(xué)觀察評課團(tuán),,分別從自主學(xué)習(xí),、有效提問等八個維度對課堂進(jìn)行定向定量定性分析,實(shí)現(xiàn)了骨干教師的課堂示范與評課團(tuán)的理論引領(lǐng)有機(jī)結(jié)合,,強(qiáng)化了課堂的案例研究和示范輻射作用,。
四是搭臺子,豎梯子,,教師隊伍素質(zhì)不斷提高,。舉行了433名局管干部參加的理論考試。組織了中小學(xué)優(yōu)質(zhì)課評選,,33個學(xué)科的491名教師參加市級比賽,,4000余名教師參加了聽課和評課活動;推選出179人參加棗莊比賽,其中一中楊位先等68位教師獲棗莊市優(yōu)質(zhì)課一等獎,。舉行了市第六屆職工職業(yè)技能大賽暨教育系統(tǒng)綜合技能和實(shí)驗(yàn)操作比賽,,229名優(yōu)秀選手分別參加了小學(xué)語文等13個類別的決賽,,北辛街道北關(guān)小學(xué)李繼彬等13名教師獲市“五·一勞動獎?wù)隆薄GG河街道滕南中學(xué)劉磊等8人被評為省級教學(xué)能手,。
五是強(qiáng)管理,,抓落實(shí),教育教學(xué)質(zhì)量不斷攀升,。繼續(xù)深化“學(xué)查糾”活動,,推行“六制三清三過關(guān)”校內(nèi)質(zhì)量管理機(jī)制,引導(dǎo)學(xué)校切實(shí)把考試評價和質(zhì)量管理抓實(shí),、抓細(xì),、抓出成效。組織了初中,、小學(xué)教學(xué)研究性樣本質(zhì)量監(jiān)測,,小學(xué)共抽測1550人,初中抽測1410人,,形成了質(zhì)量分析報告,。加強(qiáng)了初中教學(xué)質(zhì)量管理,構(gòu)建了市直中學(xué),、民辦中學(xué),、城區(qū)中學(xué)、農(nóng)村中學(xué)四個競爭平臺,,對其中的12所學(xué)校進(jìn)行了全方位,、拉網(wǎng)式視導(dǎo)。加強(qiáng)了高三教學(xué)指導(dǎo)和備考服務(wù),,完善教研員聯(lián)系制度,,組織了和省實(shí)驗(yàn)中學(xué)、濰坊等學(xué)校和地區(qū)的試卷交流,,為學(xué)校提供高質(zhì)量試卷40套;編印下發(fā)了《來自閱卷現(xiàn)場的報告》《相約成功·高考版》等材料,,并深入全市高中全面指導(dǎo)高三教學(xué)與備考。20xx年高考,,我市本科錄取人數(shù)達(dá)到5748人,,較去年提高18個百分點(diǎn),升入北大,、清華17人,,均創(chuàng)歷史最高水平。我市榮獲棗莊市素質(zhì)教育考核,、教學(xué)質(zhì)量先進(jìn)單位,。
這些成績,都凝聚著同志們的智慧和赤誠,浸透著同志們的心血和汗水,,同時,,這些優(yōu)異成績也為我市教育教學(xué)工作贏得了良好的工作氛圍。在此,,我代表市教育局對同志們的辛勤努力,,表示衷心的感謝!
在肯定成績的同時,也要清醒地看到我市教科研工作還存在著一些問題和不足,。一是教育理念有待更新,。部分學(xué)校只重教書不重育人,片面追求教學(xué)成績,,忽視了學(xué)生興趣培養(yǎng),、身心健康。二是課程實(shí)施水平不均衡,。個別學(xué)校國家,、省課程方案落實(shí)不到位,尤其是音體美,、綜合實(shí)踐活動等課程開設(shè)薄弱,,教師的教學(xué)理念、教學(xué)方法,、教學(xué)水平還不能適應(yīng)教育改革發(fā)展的新要求,,課程開設(shè)質(zhì)量有待提高。三是教學(xué)管理科學(xué)化,、精細(xì)化程度不夠,。部分學(xué)校教學(xué)管理粗放,教學(xué)常規(guī)缺乏監(jiān)控,,教學(xué)質(zhì)量提升緩慢,。四是常態(tài)課堂效率不高。一些學(xué)校教研活動實(shí)效性不強(qiáng),,集體備課流于形式,,課堂目標(biāo)不明確,思路不清晰,,重點(diǎn)不突出,,訓(xùn)練不到位,,教師一講到底的現(xiàn)象依然存在,,投入到練習(xí)和作業(yè)方面的精力和智慧不夠,學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)過重且效率低下的現(xiàn)象依然存在,。五是特色品牌創(chuàng)建工作推進(jìn)不力,。部分學(xué)校認(rèn)識不到位,對自身傳統(tǒng)和優(yōu)勢的有效反思和整合不足,,盲目跟風(fēng)或被動應(yīng)付,,推動乏力,。六是教師隊伍建設(shè)有待加強(qiáng)。思想政治工作和師德師風(fēng)建設(shè)仍需進(jìn)一步加強(qiáng),,一些學(xué)校對教師培養(yǎng),、培訓(xùn)缺少長期規(guī)劃和有力措施,骨干教師,、教學(xué)能手,、明星教師的示范、引領(lǐng)作用發(fā)揮不夠,,等等,。對于這些問題,我們必須高度重視,,采取有效措施切實(shí)加以解決,。
今年是新一屆政府開局之年,也是我市落實(shí)教育規(guī)劃綱要,、開創(chuàng)事業(yè)發(fā)展新局面的關(guān)鍵一年,,做好今年的工作,最關(guān)鍵的是要科學(xué)把握形勢,,牢牢把握工作的主動權(quán),。目前教育面臨更加有利的政策環(huán)境,從全國來看,,黨中央,、國務(wù)院高度重視教育工作,從我市來看,,市黨代會,、人代會都強(qiáng)調(diào)優(yōu)先發(fā)展教育事業(yè),加大教育投入,,繼續(xù)把教育重點(diǎn)建設(shè)項目列入全市“十件實(shí)事”,。同時我們也要看到,教育面臨著更大的挑戰(zhàn),。隨著經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展,、城鄉(xiāng)居民生活水平的提高和公民權(quán)利意識的不斷增強(qiáng),教育成為最大的民生,,全社會對教育問題的關(guān)注度,、敏感度、期望值空前提高,,對教育公平的關(guān)注從來沒有像今天這樣突出,,對多樣化、個性化教育的需求從來沒有像今天這樣迫切,人民群眾對優(yōu)質(zhì)教育的渴望從來沒有像今天這樣強(qiáng)烈,。面對這樣的形勢,,廣大中小學(xué)干部教師必須增強(qiáng)機(jī)遇意識、責(zé)任意識,,一定要保持清醒頭腦,,正確把握形勢,以對滕州教育,、對全市人民,、對子孫后代高度負(fù)責(zé)的精神,深刻認(rèn)識推進(jìn)素質(zhì)教育,、提高教育質(zhì)量的極端重要性和緊迫性,,以提升質(zhì)量為己任,以爭創(chuàng)一流為目標(biāo),,自我加壓,,拼搏進(jìn)取,努力開創(chuàng)全市教學(xué)工作的新局面,。
二,、堅持質(zhì)量為核心的根本要求不動搖,深化改革,,強(qiáng)化管理,,推進(jìn)教學(xué)工作再上新水平
20xx年,我市教育教學(xué)工作的指導(dǎo)思想和總體思路是:以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),,以提高教育教學(xué)質(zhì)量為核心,,以構(gòu)建質(zhì)量評價體系、深化“學(xué),、查,、糾”為抓手,以課程實(shí)施,、課堂教學(xué)改革,、教師隊伍建設(shè)、中小學(xué)特色品牌創(chuàng)建為重點(diǎn),,不斷推進(jìn)科學(xué)管理,,深化素質(zhì)教育,努力開創(chuàng)教育教學(xué)工作新局面,。
(一)要更新觀念,,科學(xué)謀劃,在提高教育教學(xué)質(zhì)量上實(shí)現(xiàn)新突破,。教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的命脈,,是教育品牌的核心,是贏得聲譽(yù)的關(guān)鍵,?!秶抑虚L期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》明確提出:“要使教育‘由大變強(qiáng)’,必須緊緊抓住提高質(zhì)量這個核心不放松,。要把提高質(zhì)量作為教育改革發(fā)展的核心任務(wù),。”一是向“從基礎(chǔ)抓起”的教育理念要質(zhì)量,。中小學(xué)教育作為基礎(chǔ)教育,,是為人生奠基的教育,我們要處理好兩個基礎(chǔ),。一個是顯性的 “基礎(chǔ)”,,即義務(wù)教育是高中教育的基礎(chǔ)。區(qū)域之間的教育競爭體現(xiàn)在辦學(xué)水平的競爭,,其焦點(diǎn)就是高考質(zhì)量的競爭,,而沒有高質(zhì)量的義務(wù)教育,高考質(zhì)量就成為無源之水,、無本之木,。必須堅持三個學(xué)段一起抓,每個學(xué)段都要完成好自己的目標(biāo)和任務(wù):各初中,、小學(xué)要緊緊圍繞育人質(zhì)量這一核心,,定目標(biāo),明思路,,強(qiáng)舉措,,重落實(shí),努力為高中教育輸送優(yōu)質(zhì)生源;高中學(xué)校要發(fā)揚(yáng)“全心全意,、全神貫注,、全力以赴”的三全精神,采取切實(shí)措施抓質(zhì)量,、抓科學(xué)備考,,滿足廣大學(xué)子大學(xué)深造的強(qiáng)烈愿望,實(shí)現(xiàn)名牌生錄取和重點(diǎn)本科錄取人數(shù)的大突破,。另一個是隱形的“基礎(chǔ)”,,即學(xué)生學(xué)習(xí)興趣、意志,、習(xí)慣是人生幸福的成功的基礎(chǔ),。各學(xué)段都要糾正只關(guān)注學(xué)習(xí)成績的“分?jǐn)?shù)”教育,要堅持“人”的教育,,既要讓學(xué)生取得可喜的成績,,更要讓學(xué)生收獲樂觀的心態(tài),、濃厚的興趣、健全的人格和強(qiáng)健的體魄,。二是向科學(xué)的方法要質(zhì)量,。提高教育教學(xué)質(zhì)量,應(yīng)該靠科學(xué)的管理,、高效的課堂,、有效的科研、學(xué)生自覺性的充分調(diào)動和學(xué)生學(xué)習(xí)潛能的極大激發(fā)來實(shí)現(xiàn),。因此,,我們要切實(shí)轉(zhuǎn)變管理觀念,改進(jìn)管理策略和方法,,真正把主要精力投放到教學(xué)管理和提高效率上來,,特別是要把提高課堂教學(xué)效率作為突破口和切入點(diǎn),解決當(dāng)前學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)過重的問題,,從而科學(xué)有效地提高教育教學(xué)質(zhì)量,。
(二)要創(chuàng)新思路,注重落實(shí),,切實(shí)在質(zhì)量監(jiān)控機(jī)制上實(shí)現(xiàn)新突破,。要積極完善全市中小學(xué)教育質(zhì)量監(jiān)測方案,構(gòu)建以促進(jìn)學(xué)校,、教師,、學(xué)生全面發(fā)展為目標(biāo)的質(zhì)量監(jiān)控評價體系,引領(lǐng)教育的科學(xué)發(fā)展,,全面提升教育質(zhì)量,。一是以質(zhì)量監(jiān)測為抓手,強(qiáng)化學(xué)校教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控,。要進(jìn)一步完善全市義務(wù)教育階段學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測辦法,,建立常態(tài)化的教學(xué)質(zhì)量抽測制度,進(jìn)一步規(guī)范命題,、抽測辦法,、閱卷分析各環(huán)節(jié),形成高質(zhì)量的監(jiān)測報告并定時公布,,監(jiān)測結(jié)果將作為重要指標(biāo)納入對鎮(zhèn)街,、學(xué)校的質(zhì)量評估。進(jìn)一步完善“三率一平均”的評價辦法,,適當(dāng)加大平均分和合格率的賦分權(quán)重,,科學(xué)、合理地引領(lǐng)學(xué)校發(fā)展,。進(jìn)一步完善競爭機(jī)制,,搭建城區(qū)小學(xué),、農(nóng)村中心小學(xué)、農(nóng)村一般小學(xué)三個層面小學(xué)競爭平臺,,進(jìn)一步完善市直,、城區(qū)、農(nóng)村,、民辦四個初中競爭平臺,抓好一中和二中,,三中,、五中和二中新校,七中和十一中,,善國中學(xué)和實(shí)驗(yàn)高中四個層面高中學(xué)校指導(dǎo)和評價,,促進(jìn)同類學(xué)校之間的競爭,推動各類學(xué)校共同發(fā)展,。二是以規(guī)范考試為抓手,,強(qiáng)化教師教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控。要認(rèn)真學(xué)習(xí)《關(guān)于規(guī)范全市中小學(xué)考試,,提高教學(xué)質(zhì)量的指導(dǎo)意見》(棗教發(fā)【20xx】61號),,樹立科學(xué)的考試觀,建立科學(xué)的考試管理辦法,,明確中小學(xué)各類考試的組織主體和責(zé)任主體,,深化“六制三清三過關(guān)”制度落實(shí),提升全體教師的質(zhì)量責(zé)任意識和命題能力,,提高考試質(zhì)量,,科學(xué)使用考試測試結(jié)果,將其作為重要指標(biāo)納入教師教學(xué)實(shí)績考核中,,并和評先樹優(yōu),、績效工資發(fā)放等有機(jī)結(jié)合起來。教研室要加強(qiáng)對于各種考試的過程和質(zhì)量監(jiān)控,,對于低質(zhì)量,、不規(guī)范、不作為的情況,,及時提出整改意見,,并責(zé)成學(xué)校做出相應(yīng)處理。三是以競賽活動為抓手,,強(qiáng)化學(xué)生學(xué)業(yè)質(zhì)量監(jiān)控,。繼續(xù)開展中小學(xué)實(shí)踐與創(chuàng)新技能比賽、初中學(xué)生理化生創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)展評和高一暑期綜合實(shí)踐活動成果評選等活動,,推動中小學(xué)生綜合實(shí)踐能力提升,,并將比賽結(jié)果納入對鎮(zhèn)街,、學(xué)校的考評。要繼續(xù)推廣和創(chuàng)新學(xué)生成長檔案袋評價辦法,,科學(xué)編制學(xué)生學(xué)業(yè)評價手冊,,形成較為完善的學(xué)生學(xué)業(yè)監(jiān)測評價體系。
(三)要健全機(jī)制,,創(chuàng)新舉措,,在“學(xué)、查,、糾”工作上實(shí)現(xiàn)新突破,。“學(xué),、查,、糾”活動作為棗莊市推行的教育改革項目,自20xx年開展以來,我市在貫徹落實(shí)上一直走在前列,,其內(nèi)容從最初的教學(xué)常規(guī)落實(shí)和教學(xué)管理領(lǐng)域,,逐步向?qū)W校管理、德育管理,、素質(zhì)教育推進(jìn)等各項工作領(lǐng)域拓展,,已取得了良好的效果,成為我們不斷學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),、提升管理效能的有效載體和手段,。從近幾年“學(xué)、查,、糾”活動開展的情況來看,,我們很多學(xué)校注重了學(xué)習(xí)的深度和廣度,但在查找問題,、糾正不足,、改進(jìn)方法等方面,落實(shí)的還不夠,,韌勁還不足,。讀過這樣一則材料:
老師在講課前讓學(xué)生做一個數(shù)字游戲。
老師說:“1乘1,,乘10次,,答案是多少呢?”學(xué)生異口同聲地回答:“是1?!?/p>
老師說:“很好,,那1.1乘1.1,乘10次呢?”
臺下的學(xué)生有人猜10,有人猜8……正確的答案卻是2.59,。
老師又說:“0.9乘0.9,,乘10次,,答案會是多少呢?”
老師提醒道:“為了讓你們的印象更深刻,建議你們親自算一下,?!币粋€學(xué)生很快就算出來了,答案是0.35,。
就相差這么小小的0.1,相乘后的結(jié)果卻相差很大,。
依據(jù)這則材料,反思我們的教育管理:管理的每一個環(huán)節(jié)滿足于做到九成,,其管理效能必定很差,。我們的管理不是缺少方法,而是缺少把每件事做到位的精致,,我們的管理不是缺少行動,,而是缺少對每次行動的價值歸一,。提升教育質(zhì)量,,就要提高管理效能;提高管理效能,就要追求管理多0.1的精致和落實(shí),。一是要健全“學(xué),、查、糾”的有效機(jī)制,。學(xué)習(xí)先進(jìn)教育理念,、先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),查擺教育管理,、教師激勵,、教學(xué)示范方面的問題,查擺教師在備課,、上課,、輔導(dǎo)三大環(huán)節(jié)中的問題,根本目的在于糾正,、完善和提高,。要完善由學(xué)習(xí)到自查到糾正的制度,建立起科學(xué)的管理常態(tài),。今年要重點(diǎn)解決好如何科學(xué)檢測,、如何合理布置作業(yè)、如何有效落實(shí)教學(xué)常規(guī)等問題,。二是要搭建好交流平臺,。創(chuàng)新思路,多措并舉,,積極搭建平臺,,深入推進(jìn)“學(xué),、查、糾”活動,。舉行“校長論壇”等活動,,促進(jìn)全市學(xué)校之間的交流;開展報告會、研討會,、經(jīng)驗(yàn)交流會,、反思總結(jié)會等活動,深化本學(xué)?!皩W(xué)查糾”活動,,提高管理效能。
(四)要積極探索,,加強(qiáng)管理,,在高效課堂建設(shè)上實(shí)現(xiàn)新突破。課堂教學(xué)是提升質(zhì)量的主陣地,。各學(xué)校要以特色,、高效、魅力課堂為抓手,,開展課堂教學(xué)建模推?;顒樱岣邚V大教師課程實(shí)施的能力和水平,。一是正確處理教與學(xué)的關(guān)系,,堅持科學(xué)施教。學(xué)生是學(xué)習(xí)的主人,,堅持“先學(xué)后教,、以學(xué)定教、以學(xué)評教”的教學(xué)原則,,引領(lǐng)教師在課堂教學(xué)中充分落實(shí)學(xué)生的主體地位,,充分發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用,把思考留給學(xué)生,、把交流讓給學(xué)生,,形成生動活潑的課堂氣氛,讓學(xué)生在愉悅的氣氛中掌握學(xué)習(xí)內(nèi)容,。二是構(gòu)建有效機(jī)制,,加強(qiáng)課堂質(zhì)量的管理。以界河中學(xué)為例,,現(xiàn)有教學(xué)班30個,,每天7節(jié)課,全校每一天就有210節(jié)課。每一所學(xué)校都可以算算這筆賬,,這么多的常態(tài)課質(zhì)量如何就決定了學(xué)校教學(xué)質(zhì)量如何,,加強(qiáng)對常態(tài)課質(zhì)量的管理就是學(xué)校管理的核心工作,偏離這一點(diǎn)就是偏離教學(xué)的中心地位,。目前,,學(xué)校都實(shí)行了查課制度,但查課只是確保課有老師上,,但質(zhì)量如何不少學(xué)校仍存有盲區(qū),,課堂教學(xué)質(zhì)量提高得不到有效保障。一中西校區(qū)的聽評課督查制度,、二中新校的隨機(jī)抽課聽評課制度,、界河教委辦全鎮(zhèn)推行的領(lǐng)導(dǎo)干部聽評課制度等等都是監(jiān)控常態(tài)課堂質(zhì)量的可貴摸索。各學(xué)校要建立健全聽評課制度,,結(jié)合實(shí)際重點(diǎn)抓好學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),、級部主任和備課組長的聽評課:抓好學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的聽評課,能宏觀上了解教情;抓好級部主任的聽評課,,能深入地了解教情和學(xué)情;抓好備課組長的聽評課,,能有效地落實(shí)集體備課和業(yè)務(wù)指導(dǎo)。要抓好聽評課制度的貫徹落實(shí),,確保真聽,、真評,、真改,,確保學(xué)校教學(xué)質(zhì)量從每一堂課上提高。三是創(chuàng)新教研形式,,推動課堂改革,。繼續(xù)推進(jìn)“解放學(xué)習(xí)力、構(gòu)建生本課堂”主題活動,,廣泛開展新教師的達(dá)標(biāo)課,、青年教師的匯報課、骨干教師的示范課,、高級教師的引領(lǐng)課等多層次的賽課活動,,抓好集體備課、課堂實(shí)施,、隨堂訓(xùn)練,、作業(yè)反饋等各個環(huán)節(jié),切實(shí)提高課堂教學(xué)效率,,堅決把學(xué)生從過重的課業(yè)負(fù)擔(dān)中解放出來,。
(五)要規(guī)范行為,開齊課程,在推進(jìn)課程改革上實(shí)現(xiàn)新突破,。張志勇副廳長在《全面推進(jìn)育人為本的基礎(chǔ)教育制度創(chuàng)新》指出:“什么叫素質(zhì)教育,,下一個簡單的定義就是:規(guī)范辦學(xué)+開齊課程=素質(zhì)教育。規(guī)范辦學(xué)是前提,,開齊課程是關(guān)鍵,。課程改革是一個非常艱難的事,我們在兩個方面推進(jìn)它:一個是以制度規(guī)范課程改革,,就是用制度為課程改革創(chuàng)造環(huán)境;另一個是以專業(yè)引領(lǐng)課程改革,。”這就給我們指明了方向,。一是堅持規(guī)范辦學(xué)不動搖,。要嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)范辦學(xué)40條,營造良好的辦學(xué)的環(huán)境,。目前規(guī)范辦學(xué)方面主要問題是節(jié)假日加班,。節(jié)假日是學(xué)生法定休息日,應(yīng)該還給學(xué)生,,但教育是沒有假日的,,如何加強(qiáng)閑暇教育指導(dǎo),促進(jìn)學(xué)生自主成長是學(xué)校應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任,,要積極作為,,走出目前的困境。五中學(xué)生成立“飛鷹”社團(tuán)自主學(xué)習(xí),,學(xué)校開放教室,、閱覽室供學(xué)生節(jié)假日互助學(xué)習(xí),不失為一種積極的探索,。各學(xué)校要知難而進(jìn),,加強(qiáng)閑暇教育研究和指導(dǎo),滿足學(xué)生成長需要,。二是堅持開齊課程不動搖,。開全課程,開足課時,不折不夠執(zhí)行省課程方案,,是國家意志的體現(xiàn),,是學(xué)生成長的需要。推行素質(zhì)教育三年多來,,從全市來看,,開齊課程、開足課時有了很大改觀,,但學(xué)校之間還存在著較大的不均衡,,五中,、二實(shí)小等學(xué)校已成為全省、棗莊市的課程實(shí)施的的典型,,但有些學(xué)校怯于客觀條件,,停步不前。目前在課程改革上要突破以下幾個問題:國家課程校本化,,要把課程進(jìn)行有效整合,,統(tǒng)籌安排,落實(shí)到學(xué)生學(xué)習(xí)活動中;教育活動課程化,,要把升旗,、軍訓(xùn)、運(yùn)動會,、開學(xué)典禮,、畢業(yè)典禮等大型集會活動按照教育目標(biāo)、內(nèi)容,、實(shí)施,、評價等環(huán)節(jié)進(jìn)行規(guī)劃,提升為課程;校本課程特色化,,要把校本課程開發(fā)開設(shè)和學(xué)生的需要有機(jī)結(jié)合起來,,如育才中學(xué)在初一、初二分別開設(shè)物理和化學(xué)引橋課程,,三中在高一開設(shè)的《初高中數(shù)學(xué)銜接》校本課程等在實(shí)踐中取得比較好的效果,。各學(xué)校要依據(jù)省課程實(shí)施水平評估標(biāo)準(zhǔn)自查自糾,改進(jìn)完善,,在省,、棗莊市課程實(shí)施水平評估中確保合格乃至優(yōu)秀,繼續(xù)組織全市小學(xué)課程實(shí)施水平評估,,并加大獎懲力度,。
(六)要提高認(rèn)識,,穩(wěn)步推進(jìn),,在特色創(chuàng)建工作上取得新突破。特色學(xué)校創(chuàng)建活動自20xx年開展以來,,已有4個年頭,,取得了一定的成績,我們不少學(xué)校特色項目列入棗莊市重點(diǎn)跟蹤特色項目,,主要有:洪緒鎮(zhèn)中小學(xué)區(qū)域性的全員育人模式,、滕州五中等9個學(xué)校的特色課程,滕州一中等5個學(xué)校的課堂教學(xué),,滕東中學(xué)等4個學(xué)校的教師全員行動研究,,姜屯中學(xué)的學(xué)校文化,北辛中學(xué)、實(shí)小的多元評價等,。但“發(fā)展不均衡,,進(jìn)展不迅速”仍是當(dāng)前創(chuàng)建工作存在的主要問題。要進(jìn)一步統(tǒng)一思想,,轉(zhuǎn)變觀念,,拓展舉措,努力推進(jìn)特色建設(shè)工作,。一是要切實(shí)增強(qiáng)特色發(fā)展意識,。要繼續(xù)按照“強(qiáng)化管理,豐富內(nèi)涵,,突出特色,,提升品位”的創(chuàng)建思路,以《棗莊市中小學(xué)特色項目創(chuàng)建活動驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)》為指導(dǎo),,深刻分析和把握自身的特點(diǎn)和優(yōu)勢,,深度挖掘自身潛能,明目標(biāo),,定方向,,以特色創(chuàng)建引領(lǐng)學(xué)校科學(xué)發(fā)展,,努力實(shí)現(xiàn)“辦合格加特色學(xué)校,,育合格加特長人才”的辦學(xué)目標(biāo)。二是要不斷優(yōu)化工作方法,。要認(rèn)真制定學(xué)校特色建設(shè)實(shí)施方案,,建立健全人力、物力,、財力及制度上的保障機(jī)制,,積極將特色創(chuàng)建貫穿于學(xué)校建設(shè)、發(fā)展,、提高的全過程中,,有機(jī)融合于學(xué)校常規(guī)管理、教學(xué)管理,、德育工作,、環(huán)境文化建設(shè)等諸項工作之中,以求真務(wù)實(shí)的態(tài)度,,努力在學(xué)校特色創(chuàng)建工作上實(shí)現(xiàn)突破性進(jìn)展,。三是要加強(qiáng)專業(yè)指導(dǎo)引領(lǐng)。市教研室要審核各校年度特色品牌學(xué)校發(fā)展計劃和建設(shè)的實(shí)施方案,,積極跟進(jìn),、加強(qiáng)指導(dǎo),。要落實(shí)教研員定點(diǎn)聯(lián)系學(xué)校制度和特色建設(shè)月報制度,加強(qiáng)特色建設(shè)的過程管理和跟蹤指導(dǎo),。要發(fā)現(xiàn)培植典型,,并通過現(xiàn)場會經(jīng)驗(yàn)交流會予以推進(jìn),開展好特色項目分類達(dá)標(biāo)驗(yàn)收工作,。
(七)要強(qiáng)化師德,,深化培訓(xùn),在教師隊伍建設(shè)上實(shí)現(xiàn)新突破,。教師是教育發(fā)展的第一資源,,要把教師隊伍建設(shè)作為最重要的基礎(chǔ)工作來抓,努力造就一支師德高尚,、業(yè)務(wù)精湛,、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力的高素質(zhì)專業(yè)化教師隊伍,。一是加強(qiáng)師德建設(shè),。師德問題是教師隊伍建設(shè)的首要問題、根本問題,,師德師風(fēng)抓不好,,就辦不好教育,培養(yǎng)不好學(xué)生,。一定要把師德建設(shè)作為首要任務(wù),,堅持不懈、力求實(shí)效,。要抓實(shí)學(xué)習(xí)教育,,靠科學(xué)的理論武裝人,繼續(xù)開展“萬名教師訪萬家”活動,,多形式進(jìn)行思想政治,、職業(yè)理想和職業(yè)道德教育。要堅持典型帶動,,靠先進(jìn)的榜樣引領(lǐng)人,,繼續(xù)進(jìn)行三“十佳”評選,樹立師德典型,,弘揚(yáng)師德正氣,。要加強(qiáng)制度建設(shè),靠健全的制度約束人,,完善以師德師風(fēng)為首要內(nèi)容的教師考核、評價和聘用機(jī)制,,深入貫徹省“八個精心,,十個不得”的師德規(guī)范要求,,嚴(yán)肅問題查處,嚴(yán)格責(zé)任追究,。二是實(shí)施名師培養(yǎng)工程,。把20xx年定為“教師全員培訓(xùn)年”,整合師訓(xùn),、教研,、電教、教師進(jìn)修學(xué)校等相關(guān)教師培訓(xùn)資源,,以新課程,、新理念、新技術(shù)為重點(diǎn),,大規(guī)模,、多層次開展青年教師、骨干教師,、短缺學(xué)科教師和班主任培訓(xùn)活動,,加強(qiáng)校本培訓(xùn),推行遠(yuǎn)程培訓(xùn),。組織第八屆“十百千”教師,、第三屆滕州名師評選和棗莊市千名教學(xué)能手評選,建設(shè)骨干教師,、教學(xué)能手,、學(xué)科帶頭人等名師梯隊。各單位要認(rèn)真組織積極參加各級評選,,切實(shí)打造本單位的名師隊伍,,同時創(chuàng)新搭建平臺,組織好本單位的名師評選活動,,如一中的“三新”評比,、西崗鎮(zhèn)教委辦的“西崗名師”評選,要把各種評選活動變成集教,、研,、訓(xùn)、賽于一體的教研活動,,助推教師專業(yè)化成長,。加強(qiáng)對名師、教學(xué)能手等各類教學(xué)骨干的使用,、管理和考核,,廣泛開展名師送教、師徒結(jié)對,、教研員上示范課等活動,,充分發(fā)揮各類教學(xué)骨干的輻射帶動作用,,大力創(chuàng)設(shè)人才薈萃、名師輩出的良好環(huán)境,。
三,、堅持狠抓落實(shí)的工作導(dǎo)向不動搖,著力凝聚推進(jìn)素質(zhì)教育提升教育質(zhì)量的強(qiáng)大合力
新學(xué)年教學(xué)工作的任務(wù)目標(biāo)已經(jīng)明確,,關(guān)鍵在于全力以赴抓好落實(shí),。各鎮(zhèn)街、各學(xué)校一定要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),,緊盯目標(biāo),,改進(jìn)作風(fēng),真抓實(shí)干,,努力開創(chuàng)教學(xué)工作科學(xué)發(fā)展的新局面,。
一要強(qiáng)化責(zé)任抓落實(shí)。加強(qiáng)教學(xué)管理,,提升教育質(zhì)量,,是教育的中心工作,是各級教育干部的根本職責(zé)和首要任務(wù),。各鎮(zhèn)街教委辦,、中小學(xué)主要領(lǐng)導(dǎo)要把主要精力用于抓教學(xué)、抓質(zhì)量上,,嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定深入課堂聽課,,了解教學(xué)情況,加強(qiáng)調(diào)控管理,,推動教學(xué)工作扎實(shí)開展,。其他各級干部都要沉入教學(xué)第一線,既當(dāng)指揮員,,又當(dāng)戰(zhàn)斗員,,帶頭兼課、帶頭參與教研活動,,引領(lǐng)教師專業(yè)化發(fā)展,。學(xué)校一切工作都要服從服務(wù)于教學(xué),在人力,、物力,、財力上重點(diǎn)向教學(xué)一線傾斜,努力形成人人抓教學(xué),、時時想教學(xué),、事事為教學(xué)的良好氛圍。
二要提升能力抓落實(shí)。各級教育干部要在提高執(zhí)行力上下功夫,,始終圍繞中心,,胸懷大局,,增強(qiáng)政治堅定性和敏銳性,,有令必行,有禁必止,,努力在思想政治上有新境界;要在提高學(xué)習(xí)力上下功夫,,把學(xué)習(xí)作為一種責(zé)任、一種習(xí)慣,、一種修養(yǎng),,心平氣靜,遠(yuǎn)離浮躁,,夯實(shí)理論基礎(chǔ),,占領(lǐng)思想高峰,努力在能力水平上有新提升;要在提高創(chuàng)新力上下功夫,,大力推進(jìn)管理理念創(chuàng)新,、教學(xué)方法創(chuàng)新、育人機(jī)制創(chuàng)新,,努力在特色發(fā)展上有新舉措;要在提高競爭力上下功夫,,不比基礎(chǔ)比精神,不比條件比干勁,,瞄準(zhǔn)高遠(yuǎn)目標(biāo),,自覺抬升標(biāo)桿,竭力爭先進(jìn)位,,努力在創(chuàng)先爭優(yōu)上有新突破;要在提高凝聚力上下功夫,,堅持真抓實(shí)干,切實(shí)嚴(yán)以律己,,靜下心來抓管理,,潛下心來抓質(zhì)量,沉下心來抓落實(shí),,努力在以身作則上有新氣象,。
三要完善機(jī)制抓落實(shí)。堅持重獎勵,、嚴(yán)考核,、促提升,健全完善教學(xué)質(zhì)量考評獎懲制度,,實(shí)行教學(xué)工作目標(biāo)化,、目標(biāo)任務(wù)責(zé)任化、責(zé)任落實(shí)具體化,,做到人人肩上有擔(dān)子,、人人身上有指標(biāo),、人人心中有壓力。牢固樹立質(zhì)量核心意識,,加大對教學(xué)質(zhì)量考核的權(quán)重,,把考核結(jié)果納入對學(xué)校及領(lǐng)導(dǎo)干部的政績考核,作為干部提拔任用,、評先樹優(yōu)的重要依據(jù),,努力形成工作上向教學(xué)傾斜、用人上向一線傾斜,、考核上向質(zhì)量傾斜的明確導(dǎo)向,,著力凝聚和衷共濟(jì)抓教學(xué)、群策群力提質(zhì)量的強(qiáng)大合力,。
同志們,,回顧過去,成績喜人,,展望未來,,信心百倍。在新的一年里,,讓我們始終保持爬坡過坎的壓力感,,始終保持跨越趕超的使命感,始終保持干事創(chuàng)業(yè)的責(zé)任感,,以鍥而不舍的韌勁,、敢破敢立的闖勁、真抓實(shí)干的干勁,,在思想上爭先進(jìn)位,,在工作上爭創(chuàng)一流,努力把全市教學(xué)工作提高到一個新的水平,,為辦好學(xué)生喜愛,、家長放心、人民滿意的優(yōu)質(zhì)教育作出新的更大貢獻(xiàn)!
幼兒園教研主任發(fā)言稿篇十六
同志們:
在高考剛剛結(jié)束,、新學(xué)年即將開始之即,,我們召開全市高中教育教學(xué)工作會議,這是經(jīng)市局黨組反復(fù)研究決定的,。各位局長,、分管局長,校長,、分管校長及基教科,、教研室的同志們都參加,會議的主要議題是分析我市高中教學(xué)面臨的新形勢,總結(jié)交流近年來高中教學(xué)工作的情況,,研究探討將來一個時期如何扎實(shí)搞好高中教學(xué)工作的問題,。借這個機(jī)會,我給大家介紹四個方面的情況,,供大家參考,。
一、近期聊城教育的兩件喜事
(一)13處市直中等職業(yè)學(xué)校資源整合取得了重大突破,。
我市中等職業(yè)教育資源豐富,,市直公辦中等職業(yè)學(xué)校就有13處,,但由于部門分割,、單體學(xué)校規(guī)模小、簡單重復(fù)建設(shè)多,、辦學(xué)條件差,、學(xué)校之間惡性競爭等因素,長期以來沒有發(fā)揮應(yīng)有的作用,,普高職高比例不合理,,中等職業(yè)教育列全省最后位。
20xx年,,歷經(jīng)三年多的時間,,經(jīng)過三任市長的詳細(xì)調(diào)查研究,市教育局提出了市直中等職業(yè)學(xué)校資源整合的建議,,7月13日市政府常務(wù)會議專門聽取匯報,,7月29日市委會研究通過。
基本方案是:
1.聊城貿(mào)易學(xué)校,、聊城財政學(xué)校、聊城商業(yè)技工學(xué)校、聊城水利職業(yè)中專學(xué)校和聊城外國語中等專業(yè)學(xué)校(原陽谷師范學(xué)校)5所學(xué)校合并為“聊城市第一職業(yè)學(xué)?!?,也叫“聊城高級財經(jīng)職業(yè)學(xué)校”,。市政府劃地600畝,,投資3.5億,用三年時間建成新校區(qū),。
2.聊城市高級技工學(xué)校,、聊城建設(shè)學(xué)校、聊城輕紡技工學(xué)校,、聊城農(nóng)機(jī)技工學(xué)校,、聊城勞動技工學(xué)校和聊城電子信息學(xué)校(原莘縣師范學(xué)校)6所學(xué)校合并為“聊城市第二職業(yè)學(xué)校”,也叫“聊城高級工程職業(yè)學(xué)?!?。市政府劃地600畝,投資3.5億,,兩三年時間建成新校區(qū),。
3.將臨清師范學(xué)校改為“聊城幼兒師范學(xué)校”,,負(fù)責(zé)全市幼兒教師的培養(yǎng)和培訓(xùn),。
4.將聊城市衛(wèi)生職工中專學(xué)校并入聊城市人民醫(yī)院,。
在新校區(qū)建成之前,,這些學(xué)校先按分校區(qū)辦學(xué),。市政府已專門成立了領(lǐng)導(dǎo)小組和建設(shè)指揮部,李市長任指揮長兼辦公室主任,學(xué)校名稱和編制已經(jīng)編委討論通過,今天正在研究班子問題。同志們,這的的確確是聊城教育史上的一件大喜事,,這件事情必將大大改善我市高中段教育的結(jié)構(gòu),,也將為聊城職業(yè)教育的大發(fā)展帶來良機(jī),還將為聊城城區(qū)建設(shè)提供一個新亮點(diǎn),。
(二)今年我市高考取得令人驚喜的好成績。
剛才,譚局長也從九個方面總體概括了我們今年的高考成績。同志們,,就像剛才講的一樣,,由于學(xué)制改革,,今年參加高考的學(xué)生是改制第一年的,,生源差,。同時,,今年的高考學(xué)生數(shù)量也減少了6000人,。在這種情況下,我市今年高考還取得了令人稱贊的成績,,這確實(shí)說明了兩年來同志們付出了艱辛的努力,。同時,這還說明:
1.這確實(shí)說明素質(zhì)教育和升學(xué)率并不矛盾;
2.這確實(shí)說明我們從20xx年改考核上線數(shù)為考核錄取數(shù)的政策是對的;
3.這確實(shí)說明我們從20xx年以來貫徹的“優(yōu)化藝體,,突破文理,,重點(diǎn)突破文科”的方針是正確的;
4.這確實(shí)說明我們從20xx年以來狠抓高中教育教學(xué)改革,大力推廣聊城一中低重心教學(xué),、體育自助餐的經(jīng)驗(yàn)是有效的;
5.這確實(shí)說明我們從20xx年以來狠抓校長,、教師隊伍建設(shè),尤其是高中教師學(xué)科培訓(xùn)見了成效;
6.這確實(shí)說明我們在過來的一段時間內(nèi),,既重視應(yīng)屆高中教學(xué),,又不忽視往屆高中教學(xué),這種思路也是對的;
7.這確實(shí)說明我們把握了素質(zhì)教育的本質(zhì)要求和深刻內(nèi)涵,,沒有大的失誤;
8.這也確實(shí)說明我們這支校長隊伍,、教師隊伍是能打硬仗的,。
同志們,今天召開會議的目的就是增強(qiáng)今后搞好高中教育教學(xué)改革的信心,,鼓舞干勁,。雖然我們經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá),但在一個方面尋求突破是完全可能的,。教育工作的實(shí)踐就說明了這一點(diǎn),。
二、全省廳局長暑期讀書班研討的重點(diǎn)問題
20xx年山東省教育暑期理論學(xué)習(xí)研討班于8月3日至7日在青島舉行,。省教育廳各廳長,、處長和各市教育局長參加了會議,廳長和局長逐一發(fā)言,,研討的重點(diǎn)問題有十個:
(一)下發(fā)了《山東省教育中長期發(fā)展綱要》征求意見稿,。
要求8月底完成征求意見,下半年進(jìn)入審定程序,。這是指導(dǎo)我省教育發(fā)展的綱領(lǐng)性文件,。
(二)高度重視學(xué)前教育。
大家認(rèn)為,,學(xué)前教育已經(jīng)到了非抓不可的階段,。一是改善辦園結(jié)構(gòu),政府要加大投入,,以政府辦園為主;二要大力規(guī)范幼兒園管理,,提高管理水平;三要逐步規(guī)范幼師待遇,包括幼兒教師的編制要單獨(dú)核算;四要搞好家園共育工作,,動員兩個積極性,,共同抓好對孩子的教育;五要加快學(xué)前教育立法。
(三)堅定不移地推進(jìn)素質(zhì)教育,。
大家一致認(rèn)為:
1.素質(zhì)教育的方向必須堅持;
2.由應(yīng)試教育到素質(zhì)教育是一個漫長的過程;
3.積極為推進(jìn)素質(zhì)教育創(chuàng)造條件,,換句話說,就是素質(zhì)教育需要條件,,包括教師、基地,、圖書,、器材等,要大力搞好標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校建設(shè);
4.繼續(xù)規(guī)范中小學(xué)辦學(xué)行為,,突出開齊開全開好規(guī)定課程;
5.大力推進(jìn)中小學(xué)課程改革,,把素質(zhì)教育的重心下移到中小學(xué)校;
6.啟動素質(zhì)教育先進(jìn)單位評選工作;
7.加快中小學(xué)教師評價機(jī)制改革;
8.穩(wěn)妥推進(jìn)高考和中考制度改革;
9.提高政府對高中的保障水平,積極化解高中債務(wù);
10.加強(qiáng)高考補(bǔ)習(xí)學(xué)校的規(guī)范管理;
11.強(qiáng)化素質(zhì)教育的正面宣傳,。
(四)加強(qiáng)中小學(xué)教師編制管理,。
目前,,省編辦正在會簽關(guān)于中小學(xué)教師編制管理的文件。文件的核心就是根據(jù)現(xiàn)實(shí)的生源結(jié)構(gòu),,進(jìn)一步確定中小學(xué)校的教師編制,,尤其是新增加了一個5%的彈性編制。要求我們市縣,,一要摸清教師數(shù)量的底子;二要堅持教育部門全程,、全方位地參與中小學(xué)教師編制管理;三要發(fā)揮教育內(nèi)部管理職能;四要清理擠占教師編制的現(xiàn)象。
(五)義務(wù)教育學(xué)校實(shí)施績效工資,。
文件已定,,近期要召開動員會,總的要求年底前要到位,。責(zé)任分工是:人事部門牽頭,,財政部門落實(shí)資金,教育部門組織實(shí)施,。我們教育部門尤其要注意:一要指導(dǎo)好學(xué)校對教職工進(jìn)行考評;二要具體負(fù)責(zé)校長的績效考評和工資發(fā)放;三要加強(qiáng)具體指導(dǎo),,確保好事辦好。
(六)加快中小學(xué)教師職稱評定改革,。
目前全國正在濰坊試點(diǎn),,總的指導(dǎo)思想是職稱評定要貫徹“教學(xué)為主,鼓勵科研,,綜合評價”的方針,。總結(jié)過來的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),,今后的教師職稱評定工作要淡化獎勵證書和論文份量,,突出教學(xué)成績,強(qiáng)化教學(xué)能手評選,,堅持評聘合一,,打通中小學(xué)壁壘,啟動正高評選,,加大教育部門對職稱評定的話語權(quán),。
(七)加強(qiáng)轄區(qū)內(nèi)民辦學(xué)校的管理和校長的重新審核。
(八)加快中等職業(yè)教育的發(fā)展,。
推進(jìn)中職資源整合,,強(qiáng)化中職教學(xué)管理,推進(jìn)教材統(tǒng)一化,,突出抓好中職學(xué)校的內(nèi)涵和質(zhì)量,,抓好規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化中職學(xué)校建設(shè),把成人教育和民辦教育納入縣級中等教育中心管理,。
(九)強(qiáng)化教育督導(dǎo),。
總結(jié)近幾年來政府對教育更加重視、投入加大的原因,,在很大程度上是教育督導(dǎo),,特別是督政起了重要作用。17市局長一致呼吁加強(qiáng)督導(dǎo)結(jié)果的運(yùn)用,。
(十)搞好教育黨風(fēng)廉政建設(shè)和學(xué)校安全,。
三、關(guān)于今后高中教育教學(xué)工作
(一)進(jìn)一步提高對高中教育教學(xué)工作重要性的認(rèn)識,,增強(qiáng)責(zé)任感,。
高中是基礎(chǔ)教育的關(guān)鍵學(xué)段。之所以這樣說,,可以從三個方面理解:
第一,,它是學(xué)生成才的關(guān)鍵學(xué)段。
第二,,它是家長,、社會和黨委政府最關(guān)注的學(xué)段。在素質(zhì)教育的背景下,,高考成績不公布,,不宣傳,不排名,,但這并不是說明不要教學(xué)質(zhì)量,,黨委政府領(lǐng)導(dǎo)要知道,人民群眾心里也要明白我們這些學(xué)校到底培養(yǎng)出多少人才,。
第三,,它是基礎(chǔ)教育的終端,是基礎(chǔ)教育教學(xué)質(zhì)量的驗(yàn)證,。
所以請各位局長,、各位校長一定要高度重視高中教育。怎么重視呢?
作為各位局長,,一要抓好對高中學(xué)校建設(shè)的規(guī)劃,。既不能過大,又不能過小,,要規(guī)模適度,。二要抓好高中學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。不合格的撤換,,不協(xié)調(diào)的調(diào)整,這個問題我去年講了今年還要強(qiáng)調(diào),。同時,,還要加強(qiáng)對校級領(lǐng)導(dǎo)班子的教育和培訓(xùn),。三要重視高中辦學(xué)條件的改善。每所學(xué)校的校舍,、教師,、環(huán)境、債務(wù)和規(guī)劃等問題,,我們各位局長都要切實(shí)抓在手上,。四要指導(dǎo)監(jiān)督高中搞好各項管理工作。包括教師管理,、學(xué)生管理,、教學(xué)管理和后勤管理等各方面。五要高度關(guān)注高中的教學(xué)質(zhì)量,。今天,,我們召開這個會議,分析當(dāng)前的形勢,,就是這個意思,。
作為各位校長,要切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感,。人民群眾把孩子的前途和命運(yùn)全都交給我們了,,我們要充分認(rèn)識肩負(fù)的責(zé)任,要有時不我待的責(zé)任感,、使命感,,要有不斷開拓創(chuàng)新、爭創(chuàng)一流的決心和信心,。各位校長要不斷充實(shí)自己,,提升自己,學(xué)會管理,,加強(qiáng)團(tuán)結(jié),,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),充分調(diào)動干部,、職工的積極性,。同時還要注意樹好個人形象。
(二)進(jìn)一步統(tǒng)一思想,,堅定不移地推進(jìn)素質(zhì)教育,。
剛才也介紹了省廳暑期培訓(xùn)班對素質(zhì)教育幾個方面的認(rèn)識,堅定不移地推進(jìn)素質(zhì)教育是省廳總的要求,,具體到我們市縣和學(xué)校,,就是要:
堅定不移地規(guī)范辦學(xué)行為,糾正不規(guī)范的行為;
堅定不移地落實(shí)開齊、開全,、開好規(guī)定課程,,深化教學(xué)改革;
堅定不移地抓好教學(xué)質(zhì)量,爭取素質(zhì)教育背景下的升學(xué)率不斷刷新;
堅定不移地抓好標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校建設(shè),,改善辦學(xué)條件;
堅定不移地抓好學(xué)生思想道德教育和能力,、素質(zhì)培養(yǎng),既教書又育人;
堅定不移地抓好師德建設(shè),,突出愛的教育;
堅定不移地抓好評價體系改革,,建立健全激勵機(jī)制;
堅定不移地把素質(zhì)教育的重心向中小學(xué)拓展,在整個基礎(chǔ)教育階段全面實(shí)施素質(zhì)教育;
堅定不移地搞好正面宣傳,,統(tǒng)一全社會對素質(zhì)教育的認(rèn)識,。
(三)全方位抓好高中教育,不斷提高高中教學(xué)水平,。
第一,,堅持“優(yōu)化藝體,突破文理,,重點(diǎn)突破文科”的方針不動搖,。“優(yōu)化藝體”,,不是不要藝體,,而是解決藝體考生規(guī)模過大的問題,解決過多孩子都學(xué)藝體的問題,。要注意糾正一種傾向,,不能帶來另一種傾向?!巴黄莆睦怼?,就是要突出大文大理。這是高中教學(xué)工作的核心,?!爸攸c(diǎn)突破文科”,就是要研究文科教學(xué)的規(guī)律,,加強(qiáng)文科教學(xué),,提高文科錄取數(shù)量。
第二,,要均衡生源,,搭建平等競爭的平臺。我在20xx年的時候就講這個觀點(diǎn),,我們各位局長有責(zé)任均衡所屬高中的生源,,使所有高中在一個起跑線上形成平等競爭態(tài)勢,。這樣才能最大限度地發(fā)揮資源優(yōu)勢,最大限度地提高教學(xué)質(zhì)量,。在這方面,,莘縣、東阿,、高唐做的不錯,臨清也在加快步伐,。另外一個方面,,我最擔(dān)心的是優(yōu)勢學(xué)校吃優(yōu)質(zhì)生源老本的問題。聊城一中,、三中和各縣一中,,每年招考的生源是相對最好的,更應(yīng)該抓好教學(xué)質(zhì)量,。這就引出了我要講的第三個問題,。
第三,優(yōu)勢高中要反驕破滿,。各縣一中生源好,,學(xué)校的師資、校舍,、管理,、影響力等也都是最好的,教學(xué)成績自然就應(yīng)該最好,。要看同等生源下的教學(xué)成績,,最大限度地發(fā)揮資源潛力,最大限度地培養(yǎng)新的增長點(diǎn),。我仔細(xì)考慮了,,新的增長點(diǎn)是不是包括這些:①藝體生;②尖子生;③新政策和自主招生;④復(fù)課生;⑤小語種;⑥教會孩子合理利用時間。
第四,,大力推進(jìn)教學(xué)改革,。教學(xué)改革是永恒的主題,尤其在規(guī)范辦學(xué)行為的情況下,,要向課堂教學(xué)要效率,,向改革要質(zhì)量。
要繼續(xù)采取“走出去,,請進(jìn)來”的措施;
要繼續(xù)推廣聊城一中低重心的教學(xué)經(jīng)驗(yàn);
要加強(qiáng)教師教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流;
要培養(yǎng)學(xué)科教學(xué)典型;
要強(qiáng)化學(xué)科教學(xué)研究,,加大對教研員的考核力度。
第五,,大力規(guī)范復(fù)課班,。聊城今年之所以取得這樣好的成績,,首要的經(jīng)驗(yàn)就是應(yīng)屆和往屆并舉。去年我們能夠?qū)iT召開復(fù)課班現(xiàn)場會,,估計在全省也就此一家,。但是省里的要求一定要落實(shí)。一是不能占用公辦學(xué)校資源,,二要保證高三的教學(xué)質(zhì)量不受影響,,三要規(guī)范復(fù)課班辦學(xué)行為,到20xx年公辦高中完全退出,。
第六,,抓好和諧校園建設(shè)。一要建設(shè)一支團(tuán)結(jié)和諧的領(lǐng)導(dǎo)班子,。校長要講究領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),、領(lǐng)導(dǎo)方法,有事多和副職商量,,多溝通,,加強(qiáng)民主。二要建立融洽的干群關(guān)系,。貫徹人本理念,,關(guān)心干部職工的工作、生活和學(xué)習(xí),。三要注重學(xué)校內(nèi)涵的發(fā)展,。創(chuàng)設(shè)師生員工身心愉悅的工作和生活環(huán)境。四要建設(shè)團(tuán)結(jié)合作的教師隊伍,。五要建立平等和諧的師生關(guān)系,。“親其師才能信其道”,,構(gòu)建和諧師生關(guān)系是牽一發(fā)而動全局的大工程,,這項活動務(wù)請各位高中校長策劃好,安排好,,抓出實(shí)效,。六要建立團(tuán)結(jié)友愛的生生關(guān)系。引導(dǎo)我們的學(xué)生團(tuán)結(jié)友愛,,互幫互助,。七要增進(jìn)學(xué)校與家庭的友好關(guān)系。幫助學(xué)生家長樹立正確的教育觀念,,科學(xué)的教育方法,,營造良好的教育環(huán)境。八要注意搞好教育行業(yè)的宣傳,,擴(kuò)大教育影響力,,吸引全社會各界都來關(guān)注教育,、幫助教育、支持教育,。
四,、扎實(shí)做好當(dāng)前各項教育工作
(一)安全穩(wěn)定工作。
(二)項目學(xué)校建設(shè)和校舍安全工程,。
(三)搞好教師節(jié)慶?;顒樱瑺幦≌С至Χ?。
(四)抓好暑期教師充電培訓(xùn),。
(五)化解義務(wù)教育債務(wù)。
(六)做好開學(xué)前準(zhǔn)備工作,。
同志們,只要我們不斷解放思想,、創(chuàng)新方法,、投入感情、激發(fā)活力,,用扎實(shí)和勤奮去做好每一件事情,,用誠心與愛心去善待每一位學(xué)生,用尊重和溫暖去關(guān)懷每一位教職工,,我市的高中教育教學(xué)水平一定會再上一個新臺階,。
謝謝大家!
幼兒園教研主任發(fā)言稿篇十七
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):大家好!
一年來,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下,,在全體教師的大力支持和幫助下,,本人認(rèn)認(rèn)真真履行職責(zé),扎扎實(shí)實(shí)做好工作,,認(rèn)真完成了學(xué)校的教育教學(xué)和教育科研工作,,下面就一年來的工作匯報如下:
一、堅持學(xué)習(xí),,不斷提高自身素質(zhì)和能力
工作中,,我時時刻刻嚴(yán)格要求自己,全面貫徹黨的教育方針,,遵守法律法規(guī),,恪守教師職業(yè)道德規(guī)范,為做好本職工作奠定了堅實(shí)的思想政治基礎(chǔ),。
積極參加各級業(yè)務(wù)培訓(xùn)和繼續(xù)教育學(xué)習(xí),,認(rèn)真學(xué)習(xí)教育理論和業(yè)務(wù)知識,在工作實(shí)踐中不斷總結(jié),,不斷積累工作經(jīng)驗(yàn),,以不斷提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,。同時以崗位職責(zé)作為工作標(biāo)準(zhǔn),時刻對自己的本職工作進(jìn)行對照,,進(jìn)行深刻地反思,。
二、明確崗位職責(zé),,開展形式多樣的教學(xué)研究活動促教師發(fā)展
作為學(xué)校主抓教學(xué)研究任務(wù)的領(lǐng)導(dǎo),,首要的任務(wù)是明確自身職責(zé),明白教學(xué)研究的目的和意義,,以不斷提升學(xué)校教學(xué)研究水平為目標(biāo),,開展形式多樣的研究活動。本學(xué)年,,結(jié)合我?!杜囵B(yǎng)學(xué)生閱讀習(xí)慣,開展有效閱讀教學(xué)》的教研主題,,以主題教研活動為主線,,我負(fù)責(zé)組織開展了形式多樣的教學(xué)研究活動。
1.圍繞教學(xué)研究主題,,通過開展集體備課,、聽課、說課與評課等系列化的研究活動,,在各個村小教研組進(jìn)行常規(guī)教研活動的基礎(chǔ)上,,開展主題研究活動。各校每次教研活動都做到了有時間,,有過程,,有記錄。各教研組結(jié)合教研活動的開展,,有目的,、有意識地培養(yǎng)出了本校的教學(xué)骨干。
2.利用我鎮(zhèn)四個片域校本教研協(xié)作體,,采取分片獨(dú)立教研與統(tǒng)一集中教研相結(jié)合的方式,,開展了主題教學(xué)研究活動。通過各片的獨(dú)立教學(xué)研究活動和統(tǒng)一集中教學(xué)研究活動的開展,,進(jìn)一步縮小了各校際間的差距,,實(shí)現(xiàn)了教學(xué)研究優(yōu)勢資源共享,為教師們搭建了一個展示與交流的平臺,。圍繞教研主題,,xx年4月,在各片協(xié)作體積極開展研究活動的基礎(chǔ)上,,將各片協(xié)作體集中到中心校,,圍繞小學(xué)語文高段閱讀教學(xué)組織開展了一次集體研討活動,。這次活動以“理念共享,資源共享,,方法共享,,深化研究”為目的,為教師們創(chuàng)設(shè)了一個較為寬闊,、寬松的交流氛圍,。教師通過相互間的交流與專題講座的業(yè)務(wù)引領(lǐng),在活動中交流,,在交流中得到了反思,,使得他們對高段閱讀教學(xué)又有了一次全新的認(rèn)識和感悟。經(jīng)過老師們一年來的不斷深入實(shí)踐研究,,結(jié)合自身多年積累的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),,他們都撰寫了大量的經(jīng)驗(yàn)材料和論文,我經(jīng)過整理,,將其編輯成冊,,命名為《小學(xué)語文高段閱讀教學(xué)論文集》,為進(jìn)一步進(jìn)行研究,,提供豐富的理論依據(jù)。
3.以小專題研究為依托推動主題教研
為了細(xì)化主題研究活動,,促使主題研究活動落到實(shí)處,,我們結(jié)合本鎮(zhèn)的校本教研協(xié)作體活動,制定了“如何開展有效閱讀教學(xué)”“低年級學(xué)生閱讀興趣的培養(yǎng)”“教學(xué)中小學(xué)語文閱讀能力培養(yǎng)”三個小的專題研究活動,,分別由東片,、西片、南片三個校本教研協(xié)作體承擔(dān),,并各自組織開展相關(guān)活動,,為主題研究活動服務(wù)。
4.以校本課程開發(fā)為手段促進(jìn)主題教研
為了進(jìn)一步促進(jìn)主題教學(xué)研究活動的開展,,激發(fā)學(xué)生閱讀興趣,,培養(yǎng)學(xué)生閱讀習(xí)慣,我們以閱讀為目的,,開發(fā)了適合本校實(shí)際的校本課程,。以校本課程的開發(fā)作為校本教研的另一條有效途徑,豐富我校主題研究活動的形式,。
我校的校本課程《快樂閱讀》已正式進(jìn)入開發(fā)階段,,目前正處在開發(fā)過程中。由于工作量較大,,人力和時間有限等客觀因素,,適合低學(xué)段使用的教材的第一部分內(nèi)容已經(jīng)編輯完成,,第二和第三部分內(nèi)容正在整理編輯中。
教研工作中,,我堅持與教師們同研究,,同進(jìn)步,共分享,,共提高,,與老師們一起開展備課、講課,、說課,、評課、研課一系列的具有實(shí)效性的校本教學(xué)研究活動,。
三,、通過多種形式,提高教師的專業(yè)能力和業(yè)務(wù)水平
全面實(shí)施素質(zhì)教育,,要有一支過得硬的教師隊伍,。教師是培養(yǎng)人的人,是傳道授業(yè)解惑者,,擔(dān)負(fù)著培養(yǎng)新世紀(jì)社會主義現(xiàn)代化的建設(shè)者和接班人的重任,。因此,必須注重教師自身素質(zhì)提高,。于是我主要做了以下工作:一是加強(qiáng)教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,對教師進(jìn)行業(yè)務(wù)知識講座,以不斷更新教師的教育理念,,增強(qiáng)教師的改革意識,。二是結(jié)合各片教研協(xié)作體活動,通過組織開展備課,、上課,、說課、評課等系列校本教研活動提高教師的業(yè)務(wù)能力和教學(xué)水平,。三是圍繞主題教研活動的開展,,要求老師結(jié)合教研主題,撰寫教學(xué)研究論文,。四是加強(qiáng)教學(xué)中教師的反思工作,,要求老師每講授一課,都要對課堂教學(xué)情況進(jìn)行深刻的教學(xué)反思,。
由于平時積累的工作經(jīng)驗(yàn)相對少一些,,所以在工作中,處理一些事情的方式和方法還需要改進(jìn)。今后,,我會不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),,提高業(yè)務(wù)能力。在工作崗位上,,大膽創(chuàng)新地開展工作,,切實(shí)提高自身素質(zhì),不斷反思與總結(jié),,更好地為學(xué)校教育教學(xué)工作服務(wù),。
幼兒園教研主任發(fā)言稿篇十八
教學(xué)質(zhì)量不是靠教師加班加點(diǎn)、給學(xué)生增加課業(yè)負(fù)擔(dān)就能搞得好的,。我們希望教師們要用心工作,,用智慧工作,要發(fā)揮備課組,、教研組的集體優(yōu)勢,,在一起備課,開展教研活動,,發(fā)言要開誠布公,,說真話,做到知無不言,,言無不盡,,聞過則喜,通過這種風(fēng)氣用好學(xué)校資源,。事實(shí)證明:集眾人之智方為大智,,集眾人之力方為大力。
一,、發(fā)揮備課組長引領(lǐng)作用
欲治兵者,必先選將,。我校按學(xué)科,,分年級成立各個備課組,為了建設(shè)好備課組,、教研組,,學(xué)校制定了多項管理辦法,如加強(qiáng)備課組,、教研組的文化建設(shè),,強(qiáng)化集體備課和教研活動常態(tài)化,各位組長制訂詳實(shí)的教研活動計劃,。
備課組長要從全年級學(xué)生質(zhì)量提高的大局著眼,,小處著手,做好學(xué)生的思想教育工作,盡一切可能挖掘?qū)W生的學(xué)習(xí)潛力,。要站在本學(xué)科發(fā)展的制高點(diǎn),,及時發(fā)現(xiàn)困繞本學(xué)科教師提高質(zhì)量的疑難和困惑,帶領(lǐng)本學(xué)科教師攻堅克難,,能解決的內(nèi)部消化,,不能解決的作為校本教研問題征集提出來共同解決。
備課組長是學(xué)校教學(xué)研究的落實(shí)者,,是本學(xué)科教學(xué)活動的組織者,,是青年教師的指導(dǎo)者。學(xué)校每學(xué)期都會召開四至五次全體備課組長會,,或布置本學(xué)期的教學(xué)任務(wù),,或回顧總結(jié)近段工作中的經(jīng)驗(yàn)、亮點(diǎn)和不足,,提出今后的改進(jìn)措施,,及今后一段工作目標(biāo)。備課組長做到上情下達(dá),,保證政令暢通,,在相互的學(xué)習(xí)和交流中相互借鑒,互相啟發(fā),,教學(xué)相長,,各個組長干起工作來得心應(yīng)手,教研組氛圍異常和諧,。
二,、加強(qiáng)集體備課優(yōu)化師資
備課是課堂教學(xué)質(zhì)量提高的前提,集體備課是校本培訓(xùn)的有效途徑,。我們加強(qiáng)集體備課管理,,提高教師的教材分析能力,提升教師的教學(xué)理論水平,,實(shí)現(xiàn)師資的最優(yōu)化,。
一花齊放不是春,百花齊放春滿園,。我校以教研組為單位從集體備課入手,,帶領(lǐng)本組教師扎實(shí)備課,做到有效備課,、有效教學(xué),、有效作業(yè)、有效測試,,不斷提高課堂教學(xué)效率,。強(qiáng)調(diào)在備課時要研讀課標(biāo),緊扣教材,精選教法,,從學(xué)生實(shí)際出發(fā),。在集體備課的基礎(chǔ)上,各位教師要結(jié)合本班實(shí)際進(jìn)行二次備課,,實(shí)現(xiàn)共性和個性完美結(jié)合,。課后要做到及時反思,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),,彌補(bǔ)不足,。
三、課例研究天天上
質(zhì)量的提高,,關(guān)鍵在課堂,。認(rèn)真上課是構(gòu)建高效課堂的重要手段。課例研究是促進(jìn)有效上課的一種重要方式,。我校實(shí)行課例研究常態(tài)化,,各個學(xué)科,各個年級,,各個備課組每周都要提前上報課例研究課,,每周的周工作安排上有“課例研究專欄”。同學(xué)科同年段教師都要積極參與聽課評課活動,,我們鼓勵教師跨年級,、跨學(xué)科聽課,做到每聽必評,,在評課活動中相互學(xué)習(xí),,相互交流,加深對教材的理解,,對課堂的把控,,對教學(xué)的再思考,提高課堂效率和教育教學(xué)質(zhì)量,。
千磨萬擊還堅勁,,任爾東西南北風(fēng)。整個學(xué)期,,我們會安排不同層次的課例研究,開學(xué)初第一周校長,、主任示范引領(lǐng)課,、接著骨干教師展示課、新進(jìn)教師推門課,、同課頭教師同課異構(gòu),,并在每學(xué)期開學(xué)的第二個月舉行賽課活動、微課大賽、無生授課等活動,。
四,、加強(qiáng)聽課和走課
課堂是實(shí)施有效教學(xué)的主陣地,是教學(xué)質(zhì)量的最佳增長點(diǎn),。聽課是了解,、檢查教學(xué)工作最有效的辦法,是了解教師課堂教學(xué)有效的抓手,,更能找出教師教學(xué)中的問題,,從而促進(jìn)教師不斷改進(jìn)課堂教學(xué)。校長和中層經(jīng)常走進(jìn)課堂聽課,,發(fā)現(xiàn)教師的長處,,并及時給予肯定和表揚(yáng),給教師以激勵,,促進(jìn)教師的教學(xué)工作,。對于新進(jìn)教師,堅持對實(shí)行課堂過關(guān)式聽課評課,,指出可操作性改進(jìn)要求,。
走課,在教師上課的過程中校長走進(jìn)教室,,用心觀察教師的教學(xué)常態(tài)和學(xué)生的學(xué)習(xí)常態(tài),,8—10分鐘之后再走到別的教室,課后跟蹤檢查教師的備課和作業(yè),。這樣做意在更好的了解集體備課的成效,,老師們常態(tài)下真實(shí)的教情與學(xué)情,發(fā)現(xiàn)隱性問題,,以利于正確決策,,還能夠督促教與學(xué)的健康發(fā)展,能解決用時少少與聽課的多矛盾,。當(dāng)然,,我們也會提前告知教師這種做法的內(nèi)涵和意義。
五,、,、教研活動成為常態(tài)
提到平時的組內(nèi)教研,大家紛紛表示受益匪淺,,不僅統(tǒng)一了教學(xué)進(jìn)度,,而且更好地把握教材,明確了教學(xué)目標(biāo),、重難點(diǎn),,還解決日常的教學(xué)困惑,,實(shí)現(xiàn)資源共享共同提高,。
周教研從不間斷,。每周二下午前兩節(jié)是我校固定的語文教研時間,周三下午前兩節(jié)是數(shù)學(xué)大教研時間,,英語及體音美也都有各自固定的教研時間,,大都安排在周二、周三的前兩節(jié),。每次教研做到“四定”,,定時間、定內(nèi)容,、定地點(diǎn),、定重點(diǎn)發(fā)言人。在激烈的爭論,、推心置腹的研討吃透教材,,把握重難點(diǎn),集思廣益,,共同提高,。
日教研也井然有序的開展著。每天早讀時間,,是雷打不動的數(shù)學(xué)學(xué)科的教研時間,,前一天教學(xué)中存在的問題是研討的內(nèi)容之一,同時商討當(dāng)天授課內(nèi)容,,怎樣實(shí)施更有效,,如何導(dǎo)入,怎樣突破教學(xué)重難點(diǎn),,設(shè)計哪些練習(xí),,教學(xué)中應(yīng)注意哪些問題等。如今,,日教研活動由被動到主動,,老師們已經(jīng)深深喜歡上日教研了,都覺得日教研后再授課效率明顯提高,,省時又省力,。