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酒店助理工作內(nèi)容篇一

崗位職責(zé)：

1,、負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)營銷活動(dòng)方案的策劃與組織實(shí)施,，對(duì)外宣傳資料和文案的撰寫。

2,、根據(jù)業(yè)務(wù)需要制作各種宣傳資料,，塑造良好企業(yè)形象。

3,、負(fù)責(zé)進(jìn)行品牌研究,，協(xié)助公司進(jìn)行多品牌經(jīng)營決策。

4,、企業(yè)品牌推廣活動(dòng)組織和實(shí)施,，并對(duì)市場(chǎng)費(fèi)用和銷售產(chǎn)出數(shù)據(jù)進(jìn)行分析。

任職資格：

1,、?？埔陨蠈W(xué)歷，房地產(chǎn)營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,；

2,、三年以上房地產(chǎn)策劃同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)；

3,、有全程策劃大中型房地產(chǎn)項(xiàng)目的成功案例,；

4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)策劃能力和市場(chǎng)推廣組織實(shí)施能力,；

6,、有很強(qiáng)的規(guī)劃及協(xié)調(diào)能力，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)及團(tuán)隊(duì)合作精神,，具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力,。

此數(shù)據(jù)摘自相關(guān)公司實(shí)際發(fā)布的招聘要求

酒店助理工作內(nèi)容篇二

1,、負(fù)責(zé)制訂并落實(shí)學(xué)院學(xué)術(shù)交流活動(dòng)計(jì)劃。

2,、負(fù)責(zé)組織教師申報(bào)各類科研項(xiàng)目及科研成果獎(jiǎng),。

3、負(fù)責(zé)學(xué)院科研年度統(tǒng)計(jì)和填報(bào)工作,，以及科研動(dòng)態(tài)信息的報(bào)送工作,。督促教師做好科研管理系統(tǒng)的個(gè)人信息維護(hù)工作。

4,、負(fù)責(zé)學(xué)院科研工作量考核,。

5、負(fù)責(zé)教職工年度培訓(xùn)進(jìn)修和掛職鍛煉計(jì)劃上報(bào),，負(fù)責(zé)各類國培,、省培、網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn),、外語培訓(xùn),、其他短期培訓(xùn)的申報(bào)、匯總等工作,，負(fù)責(zé)參加各類講座的人員匯總,、申報(bào)、考勤等工作,。

6,、負(fù)責(zé)教職工信息庫建設(shè)工作，教職工雙師信息采集工作,。填報(bào)各類師資情況調(diào)查表,。

7、負(fù)責(zé)教師資格申請(qǐng),，職稱評(píng)審的申報(bào),。

8、負(fù)責(zé)學(xué)院科研檔案的收集,、整理和協(xié)助存檔工作,。

9、協(xié)助制定學(xué)院年度科研計(jì)劃,，并督促完成,。

10、協(xié)助開展產(chǎn)學(xué)研合作和“四技”服務(wù)工作,。

11,、完成學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。

酒店助理工作內(nèi)容篇三

崗位職責(zé)：

1、文案的撰寫：根據(jù)整體策略方向,，撰寫階段性廣告主題,。

2、市場(chǎng)數(shù)據(jù)的整理分析（周/月報(bào)）：市場(chǎng)信息收集,、對(duì)周邊及競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)進(jìn)行深度調(diào)查分析,，出具具有針對(duì)性和有實(shí)際指導(dǎo)意義的結(jié)論報(bào)告。

3,、客戶資料的統(tǒng)計(jì)與分析（周/月報(bào)）：客戶來源區(qū)域,、獲知途徑、客戶需求等的統(tǒng)計(jì)與分析,。

4,、配合策劃、市場(chǎng)部的工作,。

任職要求：

2,、有良好的溝通及協(xié)調(diào)能力，強(qiáng)大的執(zhí)行力,，具備一定的抗壓能力,；

3、從農(nóng)村走出來的或了解農(nóng)業(yè)的baby優(yōu)先考慮

這是一個(gè)只看封面的時(shí)代

寫招聘啟事

我們不喜歡畫餅

我們也不愛說“將來”怎樣怎樣

“找果蔬”招聘和“找果蔬”產(chǎn)品一樣

喜歡實(shí)實(shí)在在

不加班（每天7.5小時(shí),，周六日全休，國務(wù)院法定節(jié)假日?qǐng)?jiān)決擁護(hù)者）

高提成（不代表業(yè)務(wù)難做,，農(nóng)業(yè)b2b模式大街小巷都在倡議,，收入過萬一點(diǎn)兒不難）

年終分紅（老板說了，只要你用心努力去做,，一個(gè)子兒都少不了你的,，還有額外驚喜ta親自遞給你）

說走就走（我們這一代年輕人的夢(mèng)想就是實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)自由，時(shí)間自由,，我?guī)е?，你帶著錢，游走全球）

老板小二隨你挑（沒有年齡,、頭銜之別,，想做什么由你決定，老板說了ta也愿意聽你的）

好吧 ,，該說的都說了

兄弟姐妹,，誠意無下限

來不來？就看你的了

同時(shí)也歡迎大力舉薦

你身邊的銷售達(dá)人,、資深網(wǎng)蟲,、手機(jī)黨、話嘮、朋友圈達(dá)人,、設(shè)計(jì)高手

一經(jīng)錄用：

2,、具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇：（工資+獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)）+股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃

尋一路人，做一件事,。浪跡江湖已多風(fēng)雨 ,，叱咤風(fēng)云共見榮耀。

酒店助理工作內(nèi)容篇四

崗位職責(zé)：

1,、負(fù)責(zé)協(xié)助市場(chǎng)調(diào)研和相關(guān)數(shù)據(jù)分析

2,、協(xié)助撰寫項(xiàng)目的營銷、策劃,、推廣方案

3,、協(xié)助經(jīng)理執(zhí)行房地產(chǎn)前期策劃及后期包裝推廣工作

任職資格：

1、正規(guī)院校大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷,；

2、1年以上房地產(chǎn)公司策劃助理經(jīng)驗(yàn),；

3,、對(duì)房地產(chǎn)項(xiàng)目策劃有一定了解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；

4,、文筆好,，思路清晰，反應(yīng)敏捷,；

5,、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和精神；

6,、認(rèn)真負(fù)責(zé),，積極好學(xué)，工作主動(dòng)性強(qiáng),。

此數(shù)據(jù)摘自相關(guān)公司實(shí)際發(fā)布的招聘要求

酒店助理工作內(nèi)容篇五

1.協(xié)助人事主管進(jìn)行人力資源管理工作,。

2.制定、修改,、補(bǔ)充公司各項(xiàng)人事規(guī)章制度及本部門工作流程,，并確保貫徹執(zhí)行。

3.負(fù)責(zé)公司人事通知,、管理文件的打印,、分發(fā)、督辦,。

4.協(xié)助開展招聘,、考核等工作,。

5.負(fù)責(zé)辦理員工錄用、退工,、社保,、公積金等手續(xù)。

6.組織員工活動(dòng),。

7.負(fù)責(zé)打印,、登記、整理,、保管各類人事檔案資料,。

8.勞動(dòng)法規(guī)、人事政策及最新消息的了解,、收集及時(shí)向主管反饋,。

9.配合經(jīng)理進(jìn)行培訓(xùn)工作調(diào)研、組織,、安排,。

10.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

酒店助理工作內(nèi)容篇六

崗位職責(zé)： 協(xié)助銷售總監(jiān)和大區(qū)經(jīng)理,、各省區(qū)域經(jīng)理處理各種內(nèi)勤業(yè)務(wù),，如樣書寄送、文件蓋章,、通知發(fā)放,、費(fèi)用劃撥、財(cái)務(wù)報(bào)銷,、客戶檔案歸類整理,，數(shù)據(jù)記錄與核實(shí)、監(jiān)督客戶服務(wù)經(jīng)費(fèi)的落實(shí)到位等,。

1、負(fù)責(zé)公司銷售及其他銷售相關(guān)文件資料的歸類,、管理工作,。

2、負(fù)責(zé)各類營銷數(shù)據(jù)的整理,，并隨時(shí)答復(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)銷售動(dòng)態(tài)情況的質(zhì)詢,；協(xié)助銷售總監(jiān)對(duì)相關(guān)市場(chǎng)數(shù)據(jù)做匯總、整理工作,。

3,、負(fù)責(zé)銷售人員周報(bào)的匯總統(tǒng)計(jì)，并就相關(guān)信息整理歸檔,。

4,、協(xié)助銷售總監(jiān)對(duì)銷售人員的銷售費(fèi)用、市場(chǎng)費(fèi)用做初期審核，并做好歷史記錄,。

5,、接受委托，幫助區(qū)域經(jīng)理安排,、聯(lián)系,、接待來京重要客戶。

6,、協(xié)助銷售總監(jiān)做好部門內(nèi)務(wù),、部門例會(huì)的組織召開，并做好會(huì)議記錄,。

7,、協(xié)助銷售總監(jiān)做好市場(chǎng)活動(dòng)的組織、召開工作,，執(zhí)行具體會(huì)務(wù)性事務(wù),。

8、完成銷售總監(jiān)臨時(shí)交辦的其他任務(wù),。

技能要求：

1.熟練使用電腦,，精通辦公軟件；

2.為人熱情性格開朗,，具備吃苦耐勞精神,有上進(jìn)心,；

3.要求積極主動(dòng)的工作態(tài)度，做事細(xì)心且富有責(zé)任感,；

4.具有較好的溝通能力及客戶服務(wù)意識(shí),；

5.做事情條理性強(qiáng)；

6.優(yōu)秀的溝通及表達(dá)能力和談判公關(guān)能力,；

7.有責(zé)任感,有挑戰(zhàn)精神,有團(tuán)隊(duì)意識(shí),；

8.非常強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及信息處理能力

9.判斷，預(yù)測(cè),，決策能力及寫作能力

對(duì)于一個(gè)公司來講,，銷售助理的工作是銷售人員內(nèi)外交流的橋梁，是客戶聯(lián)系的紐帶,，起著舉足輕重的作用,。每項(xiàng)事務(wù)的處理都會(huì)直接關(guān)系到銷售業(yè)績(jī)的好壞，從銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì),、匯總,；到市場(chǎng)信息的收集、匯報(bào),；以及市場(chǎng)活動(dòng)的召開與落實(shí),，銷售助理都將起到重要的作用,。

1 .與區(qū)域業(yè)務(wù)人員的聯(lián)系

1.1 每周工作周報(bào)的收集并整理,，及時(shí)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)（各區(qū)域經(jīng)理每周一10：30之前以e-mail形式將周報(bào)發(fā)送至銷售總監(jiān)并抄送銷售助理）

1.2 業(yè)務(wù)人員費(fèi)用的申請(qǐng),、借款,、核銷事宜

依據(jù)公司《業(yè)務(wù)政策及銷售定額書》、《銷售人員財(cái)務(wù)管理制度》等的要求，及時(shí),、準(zhǔn)確,、有效的開展業(yè)務(wù)人員銷售費(fèi)用的核算,、管理,、服務(wù)，如出差費(fèi)用的結(jié)算,、報(bào)銷,；市場(chǎng)經(jīng)費(fèi)的審核等工作。

1.3 區(qū)域業(yè)務(wù)人員所需資料的整理,，如,；

1.3.1 日常材料（包括名片、公司簡(jiǎn)介等）,；

1.3.2 產(chǎn)品資料（包括產(chǎn)品演示光盤,、產(chǎn)品資料,、體驗(yàn)卡等）,；

1.3.3 協(xié)助銷售人員編寫商務(wù)文檔（如院校使用問題匯總報(bào)告，投標(biāo)意向書等）,。

1.4區(qū)域業(yè)務(wù)人員差旅跟蹤；

1.4.3對(duì)于業(yè)務(wù)人員的拜訪效果及客戶滿意度做出調(diào)查（可通過院?；卦L等形式）,。

2 銷售環(huán)節(jié)涉及工作

2.1 銷售合同管理流程

2.1.1合同擬定：根據(jù)銷售總監(jiān)反饋信息，草擬銷售合同,；

2.1.2合同審批：合同擬好后銷售報(bào)呈總監(jiān),、總經(jīng)理審批,；

2.1.4合同整理：將簽訂的合同做備份,、登記處理；（原件交由財(cái)務(wù)部門統(tǒng)一保管）,。

2.2銷售回款管理流程

2.2.2帳期前每周兩次催款頻率,；逾期后每天一次催款頻率；

2.2.3落實(shí)回款過程中,，出現(xiàn)的任何問題及時(shí)匯報(bào)銷售總監(jiān),；（如：未回款客戶其他費(fèi)用支出、各種逾期原因等）

2.2.4月底與財(cái)務(wù)部,、教學(xué)服務(wù)部核對(duì)回款情況,，確保各部門間信息一致。

3 銷售部?jī)?nèi)部管理

3.1銷售數(shù)據(jù)及其他銷售相關(guān)資料的歸檔,、管理工作,；

3.1.2銷售報(bào)表的匯總、更新與整理（包含：院系名稱、使用情況,、銷售金額,、回款情況等）

3.2對(duì)于銷售費(fèi)用、市場(chǎng)費(fèi)用的初期審核,、費(fèi)用使用情況登記,。

3.2.1對(duì)于各區(qū)域經(jīng)理提交的銷售費(fèi)用、市場(chǎng)費(fèi)用做初期審核,；

3.2.3對(duì)于費(fèi)用使用情況，做好登記匯總工作,，協(xié)助銷售總監(jiān)合理管控區(qū)域經(jīng)理的年度費(fèi)用預(yù)算,。

3.3協(xié)助銷售總監(jiān)做好部門例會(huì)的組織、召開工作,，并做好會(huì)議記錄,，

3.3.2協(xié)調(diào)會(huì)場(chǎng)布臵、會(huì)議資料整理,、會(huì)議議程下發(fā)等工作,；

3.3.3做好會(huì)議記錄，并將會(huì)議記錄整理,、下發(fā),；

3.3.4會(huì)議上布臵的各項(xiàng)工作，向銷售總監(jiān)匯報(bào)各區(qū)域的完成情況,。

3.4 對(duì)日常銷售材料的收集,、管理等的工作；

3.4.1負(fù)責(zé)各類銷售資料的收發(fā)（如：傳真,、信函,、郵件等）；

4 市場(chǎng)信息收集,、市場(chǎng)活動(dòng)籌備

4.1做好各省市年度招生數(shù)量的統(tǒng)計(jì)工作,，收集行業(yè)相關(guān)信息；

4.4協(xié)助銷售總監(jiān)處理市場(chǎng)活動(dòng)中的會(huì)務(wù)性工作,；

4.4.2 做好參會(huì)嘉賓的接待工作,；

4.4.3會(huì)議所需資料、宣傳品,、禮品等的準(zhǔn)備工作,；

4.4.4做好會(huì)議宣傳工作，包括各種影像資料的收集,，處理工作,；

4.4.5活動(dòng)中各項(xiàng)事務(wù)須及時(shí)通報(bào)銷售總監(jiān)。

一、每日工作必須完成工作 1,、上班后,，根據(jù)前日的《員工日結(jié)表》安排一天工作，把要完成的事項(xiàng)記錄在 工作本上,。

2,、查看銷售部郵箱http://，公司推廣郵箱http://,，根據(jù)郵件 內(nèi)容的可用性,、歸屬性（詢價(jià)、邀請(qǐng)技術(shù)交流等）上報(bào)給馬總,，且落實(shí)馬總布臵的任 務(wù)（打電話詢問,、做報(bào)價(jià)、轉(zhuǎn)銷售人員或其他部門)

3,、對(duì)公司現(xiàn)有推廣網(wǎng)站,，每日逐個(gè)進(jìn)行查看、更新,，具體數(shù)量適情況而定,。

4、領(lǐng)導(dǎo),、銷售人員臨時(shí)安排的工作,，完成后以電話或短信的方式告知。

5,、接聽詢價(jià)電話,，歸檔銷售信息及資料。

6,、下班前,，查看計(jì)劃完成的工作是否完成，未完成的備注原因,，計(jì)劃完成時(shí)間,。

7、填寫《員工日結(jié)表》,，最晚于第2 日8:00 前發(fā)至whsset_http://,。

二、每周必須完成工作 1,、更新合同目錄（金額,、付款方式、交貨日期,、份數(shù)等)

2,、到財(cái)務(wù)按序號(hào)查看合同是否完整,，被借用的合同、技術(shù)協(xié)議要知道被誰借用,， 且催促歸檔,。

3、更新待簽合同,、且每個(gè)合同要有送貨回執(zhí)單,。

4、更新合同發(fā)貨,、回款情況,。做到：發(fā)貨合同有運(yùn)費(fèi)及發(fā)貨回執(zhí)，開發(fā)票合同 有發(fā)票回執(zhí),，回款合同有回款日期和金額,。

三、每月必須完成的工作 每月必須完成的工作在每周必須完成的工作上總和,。

1,、填寫銷售助理工作考核表,，月度工作小結(jié)下月工作計(jì)劃,。

2、整理合同,，核對(duì)合同份數(shù),、更新合同總金額。

3,、發(fā)《2011 年合同發(fā)貨,、回款情況表》、《2011 年待簽合同情況追蹤表》,、《已執(zhí) 行80%以上的合同》給銷售部經(jīng)理,。

2 四、銷售助理工作流程及崗位職責(zé) 銷售助理工作繁雜,，我們以圖表的形式反映從報(bào)價(jià)到協(xié)助催款流程,，理清思路， 一一表述工作內(nèi)容及崗位職責(zé),。

4.1.1,、接聽詢價(jià)來電，詢問記錄詢價(jià)單位,、如何得知我公司產(chǎn)品信息,、設(shè)備參 數(shù)、項(xiàng)目（是否中間商）,、用途（采購或投標(biāo)）,、交貨期,、聯(lián)系電話及聯(lián)系人等信息， 記錄在《來電記錄表》,。在溝通的過程中,，建議客戶寫明公司名稱、參數(shù),、姓名,、聯(lián) 系方式等發(fā)傳真詢價(jià)。且收集保管傳真來函,。（見《2011 年往來函件》)

4.1.2,、告知銷售經(jīng)理或銷售人員詢價(jià)內(nèi)容，得知價(jià)格后,，按照《報(bào)價(jià)表》格式,， 進(jìn)行報(bào)價(jià)。

4.1.3,、報(bào)價(jià)給銷售經(jīng)理審核簽字,。到財(cái)務(wù)蓋章，回傳客戶,。

4.1.4,、做好報(bào)價(jià)登記、存檔（報(bào)價(jià)日期,、詢價(jià)單位,、項(xiàng)目、聯(lián)系人,、電話）,，見 《2011 年往來函件目錄》。

合同運(yùn)營 合同管理 合同更新 ,、核對(duì) 合同審核登 記,、移交 收款 發(fā)貨 生產(chǎn) 發(fā)貨前準(zhǔn)備 發(fā)貨后更新 申請(qǐng)開票 協(xié)助催款 采購 下采購申請(qǐng) 單 投標(biāo) 報(bào)價(jià) 合同簽訂 投標(biāo)文件存檔（程麗)

3 報(bào)價(jià)是日后簽訂合同或同一地區(qū)報(bào)價(jià)的依據(jù)，亦屬公司保密文件,，一定要保存完 好,，做到查有可循，不可遺失,。

報(bào)價(jià)后,，銷售助理要協(xié)助銷售人員或經(jīng)理進(jìn)行跟蹤，促進(jìn)合同,。

4.2.1,、收到招標(biāo)文件后，仔細(xì)閱讀（技術(shù)文件可除外）,，確定以下幾點(diǎn)：投標(biāo)日 期,、投標(biāo)文件份數(shù),、是否有投標(biāo)保證金、幾輪報(bào)價(jià)（打電話問招標(biāo)方）,。有疑問處,， 以傳真的形式發(fā)招標(biāo)單位，要求以傳真形式回復(fù),，且存檔,。

4.2.2、要求辦理投標(biāo)保證金,，打印相關(guān)文字說明給財(cái)務(wù),，申請(qǐng)辦理。

4.2.3,、根據(jù)投標(biāo)日期,，合理安排標(biāo)書制作時(shí)間。根據(jù)招標(biāo)文件要求,，制作投標(biāo) 資質(zhì)文件,，必要時(shí)做投標(biāo)報(bào)價(jià)文件（給銷售經(jīng)理審核)

4.2.4、投標(biāo)技術(shù)文件一般由設(shè)計(jì)部完成,，可協(xié)助銷售人員過問進(jìn)度,。

4.2.5、根據(jù)招標(biāo)文件要求,、打印裝訂標(biāo)書,。第一次投標(biāo)的單位,，準(zhǔn)備公司宣傳 冊(cè),。

4.2.6、投標(biāo)完后,，填寫《投標(biāo)分析報(bào)告表》，整理相關(guān)文件移交程麗存檔。（招 標(biāo)文件,、傳真答疑,、投標(biāo)文件、圖紙,、往來函件,、中標(biāo)通知書、會(huì)議紀(jì)要等)

4.3,、合同簽訂 銷售助理協(xié)助銷售人員或銷售經(jīng)理簽訂合同,。除客戶自擬合同外，所有的設(shè)備合 同可按公司合同范本進(jìn)行編輯,。

傳真件合同,，一般情況為我們擬定合同后,，傳客戶查看無誤后，要客戶先蓋章回 傳,，在蓋章回傳給客戶,。

需郵寄的合同原件、技術(shù)協(xié)議,，一般采用ems 方式快遞,。

特別注意待簽合同：沒有簽訂合同就已經(jīng)發(fā)貨的合同。詳見《2011 年待簽合同 情況追蹤表》,。要詳細(xì)記錄待簽信息,，落實(shí)待簽合同由誰負(fù)責(zé)，保存與待簽合同有關(guān) 資料,，如報(bào)價(jià)單,、送貨回執(zhí)等。

4.4,、合同管理 合同簽訂后,，從設(shè)備的生產(chǎn)到安裝調(diào)試、收款等,，都是以合同為依據(jù)進(jìn)行,，簡(jiǎn)稱 4 為合同運(yùn)營。合同運(yùn)營是合同管理的重要部分,。銷售助理應(yīng)熟知合同運(yùn)營的流程,，在 不同流程中的工作職責(zé)，學(xué)會(huì)與公司多個(gè)部門溝通合作,。

下面從簽訂合同后,，銷售助理接下來的工作職責(zé)開始表述：

4.4.1 合同審核、登記,、移交 合同審核：合同存檔前,，應(yīng)對(duì)合同進(jìn)行審核，一般核對(duì)合同金額大小寫,、客戶公 章與名稱是否一致,、客戶是否簽名、是武漢南銳合同還是湖北高新智控合同（分開登 記存檔）,。

合同登記：合同登記要求做到電子版和紙板各一份,。其中電子版應(yīng)詳細(xì)表述合同 內(nèi)容，包括合同編號(hào),、客戶名稱,、設(shè)備名稱、型號(hào),、數(shù)量,、金額,、付款方式、簽訂日 期,、交貨日期,、質(zhì)保期、合同類型等,。（詳見《2011 年合同目錄》)

其中,，原則上一份合同對(duì)應(yīng)一個(gè)合同編號(hào)，但不排除兩個(gè)合同對(duì)應(yīng)一個(gè)合同編號(hào),。

合同編號(hào)的編制以2011 年4 月份簽訂的第3 份合同為例,，合同編號(hào)為nrs1104003, 合同移交：主要是把合同原件交與財(cái)務(wù)，辦理移交登記手續(xù),。

4.4.2 合同運(yùn)營 合同運(yùn)營主要包括：采購,、生產(chǎn)、發(fā)貨,、收款,。主要針對(duì)銷售助理工作職責(zé)， 重點(diǎn)講述在發(fā)貨及收款中的工作流程,。

4.4.2.1 采購 公司有專門的采購部門,。銷售助理主要根據(jù)合同設(shè)備的內(nèi)容（以備件或錐度儀、 輥縫儀為主）,，填寫《物資生產(chǎn)計(jì)劃單》,，按表格要求找領(lǐng)導(dǎo)審核簽字后，提交給采購 部,。

未避免計(jì)劃多次重復(fù)提交,，銷售助理應(yīng)做好提交內(nèi)容的記錄。（見《申請(qǐng)采購計(jì) nr s 11 04 003 武 漢 南 銳 銷 售 部 2 0 1 1 年 4 月 份 第 3 份 合 同 5 劃表》)

4.4.2.2 發(fā)貨 銷售助理要做好發(fā)貨的準(zhǔn)備,、記錄工作,，及時(shí)回收清單,。當(dāng)合同因?yàn)榘l(fā)貨引起糾 紛時(shí),，要有據(jù)可查，確保公司最大利益,。我們分別從備件發(fā)貨,、儀表發(fā)貨及成套設(shè)備 發(fā)貨來講述。

1,、備件發(fā)貨 備件發(fā)貨主要是噴號(hào)機(jī)和去毛刺機(jī)的備件,，一般數(shù)量多，產(chǎn)品類型多,，應(yīng)按合同 一一核對(duì),。

發(fā)貨準(zhǔn)備：弄清是哪個(gè)合同發(fā)貨,，與客戶核對(duì)發(fā)貨設(shè)備、收貨地址,、收貨人及 聯(lián)系方式,，提醒客戶回傳送貨清單回執(zhí)。

領(lǐng)貨出庫：針對(duì)在辦公室倉庫的備件,，填寫《領(lǐng)貨申請(qǐng)單》,，領(lǐng)導(dǎo)簽字后，辦理 領(lǐng)貨手續(xù),，出庫,。

核對(duì)包裝：根據(jù)合同內(nèi)容及實(shí)際發(fā)貨情況，打印《送貨清單》,，一一核對(duì)名稱,、 數(shù)量、型號(hào),。去掉帶有其他公司的標(biāo)簽,，放入《合格證》、《送貨清單》一起打包,。

物流：根據(jù)備件的重量等情況,，選擇適合的物流。一般較輕的選擇圓通,，較重 的選擇天地華宇或中鐵快運(yùn),，只能用ems 寄到的地方用ems。

發(fā)貨記錄：發(fā)貨后,，根據(jù)合同實(shí)際發(fā)貨情況,，更新《2011 年發(fā)貨、回款情況表》,， 要明確的記錄 xx 年xx 月xx 日發(fā)貨的發(fā)貨人,、發(fā)貨時(shí)間、設(shè)備名稱,、型號(hào),、數(shù)量、 物流單號(hào),、金額,，且金額告知財(cái)務(wù)。

跟蹤回收：根據(jù)物流單號(hào)查詢貨物情況,，一旦顯示客戶收貨后,，聯(lián)系客戶簽字 回傳《送貨清單》。根據(jù)回傳內(nèi)容更新《2011 年發(fā)貨、回款情況表》,，如：實(shí)際收貨人,、 收貨日期、是否有回單,。最后在《送貨清單》上標(biāo)注單位名稱,、合同號(hào)，存檔《2011 年送貨回執(zhí)》文件夾里,。

其他：對(duì)已一些因型號(hào)不符換貨的備件,，除了記錄發(fā)貨情況外，要及時(shí)催促客 戶歸還原備件,，并且記錄歸還時(shí)間,，注明換貨原因。收到客戶退回的備件后,，歸還庫 管,。

①，整套輥縫儀發(fā)貨,，應(yīng)清楚的寫明包含的明細(xì),，如輥縫儀 1 套（包括底座 1 6 個(gè)、表頭1 塊,、測(cè)量桿5 根,、螺母1 個(gè)、紐扣電池1 個(gè),、說明書1 本,、產(chǎn)品合格證1 份、鋁箱1 個(gè)）,。

若合同有基準(zhǔn)規(guī)及規(guī)塊,，分別明確寫明基準(zhǔn)規(guī)和規(guī)塊的型號(hào)及數(shù)量。

②．整套錐度儀發(fā)貨,，也應(yīng)請(qǐng)粗的寫明包含的明細(xì),，如錐度儀1 套（包括測(cè)量?jī)x 1 臺(tái)、測(cè)量板1 件,、調(diào)節(jié)平臺(tái)1 件,、充電器1 個(gè)、安裝螺栓7 個(gè),、說明書1 本,、產(chǎn)品 合格證1 份、鋁箱1 個(gè)（視情況而定））,。

清楚的寫明發(fā)貨明細(xì)，一旦客戶簽字,，可避免日后以少發(fā)的理由再次發(fā)貨,。

①．成套設(shè)備一般在工廠組裝好,，在葛店領(lǐng)貨出庫。一般由工程部或銷售人員在 葛店領(lǐng)貨出庫,。

②．打印《貨物運(yùn)輸申請(qǐng)表》,，給負(fù)責(zé)發(fā)貨人。

②．根據(jù)合同或技術(shù)文件要求,，打印《整體設(shè)備送貨清單》給負(fù)責(zé)發(fā)貨人,，

隨貨 發(fā)給客戶。

貨到現(xiàn)場(chǎng)后,，要及時(shí)催收《整體設(shè)備送貨清單》,，整理歸檔。

4,、待簽合同發(fā)貨 簽訂合同發(fā)貨根據(jù)設(shè)備情況參考以上發(fā)貨流程,，強(qiáng)調(diào)的是必須回收送貨回執(zhí)。是 日后簽訂合同,、收款的重要憑證,。

4.4.2.3 收款 銷售助理應(yīng)協(xié)助銷售人員催款。根據(jù)合同的付款方式,，及開票情況,，及時(shí)的回 籠。催款前要做好以下工作：熟悉合同的金額,，付款方式,，是否含發(fā)票，已開票 金額,，已回款金額,，應(yīng)收未收款金額，合同執(zhí)行情況（是否驗(yàn)收等）,。

①．款清發(fā)貨的合同：要注意是否含發(fā)票,，如果含發(fā)票，一般是催促客戶辦全 款后,，隨貨寄發(fā)票,。

②．貨到款清的合同，如果含發(fā)票,，發(fā)貨后一定要及時(shí)催收《送貨清單》,，一般 收到客戶簽字的《送貨清單》才申請(qǐng)開發(fā)票。發(fā)票寄出后,，及時(shí)催收《發(fā)票回執(zhí)單》,， 7 根據(jù)客戶資信情況，間隔詢問款項(xiàng)進(jìn)度。

③．分項(xiàng)付款的合同,，一般根據(jù)付款方式及項(xiàng)目進(jìn)展情況,，開具發(fā)票或者收據(jù) 收款，及時(shí)催收《發(fā)票回執(zhí)》,。

往年合同：

往年合同涉及到應(yīng)收未收款,。應(yīng)收未收款指按合同及項(xiàng)目進(jìn)展情況，應(yīng)付但未 付的款項(xiàng),?？梢园淹晁械膽?yīng)收未收款綜合在一起，寫明客戶名稱,、項(xiàng)目名稱,、簽 訂時(shí)間、驗(yàn)收時(shí)間,、付款情況,、開票情況、聯(lián)系人,、電話等信息,。（該信息可以從財(cái) 務(wù)獲取，已經(jīng)把幾個(gè)較大的項(xiàng)目總結(jié))

①．已開全票的應(yīng)收未收款,，找到客戶相應(yīng)負(fù)責(zé)人,，說明合同付款方式，開票 情況等,，根據(jù)客戶資信情況,，間隔詢問款項(xiàng)進(jìn)度。

②,、未開票的應(yīng)收未收款,，接到客戶開票付款信息后，與客戶核對(duì)合同已付,、 未付款金額,，本次開票金額，可付金額,，要求客戶傳真開票信息,，申請(qǐng)開票，發(fā)票寄 出后及時(shí)催收《發(fā)票回執(zhí)》,，根據(jù)客戶資信情況,，間隔詢問款項(xiàng)進(jìn)度。

③,，已開部分發(fā)票的應(yīng)收未收款,，接到客戶開票付款電話后,，除了要與客戶核 對(duì)已開票金額外，其它工作內(nèi)容與未開票的應(yīng)收款相同,。

除以上幾點(diǎn),，也會(huì)遇到因?yàn)轫?xiàng)目未驗(yàn)收,、設(shè)備出口等原因未付款,。所以要與工 程部溝通，了解合同執(zhí)行情況,，進(jìn)行催款,。

重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)發(fā)票申請(qǐng)注意點(diǎn)。

開票前最好要求客戶傳真開票資料（已有開票資料需過問是否有變動(dòng)）,。然后填 寫《開具增值稅發(fā)票申報(bào)單》,，交領(lǐng)導(dǎo)及財(cái)務(wù)審核后開票。

五,、其它工作內(nèi)容 5.1 網(wǎng)站推廣 網(wǎng)站推廣主要是以跟新現(xiàn)有網(wǎng)站信息,，尋找新的推廣網(wǎng)站為主。詳細(xì)已有推廣網(wǎng) 站,、登陸用戶名,、密碼見《武漢南銳推廣網(wǎng)站信息匯總》。

其中《世界工廠網(wǎng)》的信息最全面,，可以參考,。

注冊(cè)新的網(wǎng)站，以以下信息為準(zhǔn)：

5.2 往來函件 往來函件是我公司與其他公司業(yè)務(wù)交流的文件,，可作為日后談判,、簽合同、驗(yàn)收,、 付款等多方面依據(jù),。不管是我們發(fā)出去的函件，還是接受到的'函件,，都要交與相應(yīng)的 領(lǐng)導(dǎo)查看后,，編號(hào)、登記保存,。

5.3 武鋼戶頭辦理及合同簽訂 現(xiàn)有武鋼噴號(hào)機(jī),、錐度儀戶頭，2 個(gè)設(shè)備共一個(gè)戶頭,，料號(hào)不同,，其詳細(xì)資料見 《武鋼文件》，為公司重要文件,，謹(jǐn)慎保管,。

戶頭辦理前期,，要到武鋼國貿(mào)提交《供方資源狀況及質(zhì)量保證能力報(bào)審表》、《入 網(wǎng)表》,、《授權(quán)委托書》,，表格詳見紙版《武鋼資料匯總》，其中,，對(duì)于要修改的地方已 用紅筆標(biāo)注,。

武鋼國貿(mào)審批后，就有戶頭號(hào)或料號(hào)下來,，然后到武鋼總公司繳納相應(yīng)款項(xiàng),。把 繳費(fèi)收據(jù)拿到申請(qǐng)?jiān)O(shè)備科室備案。(在建設(shè)一路國貿(mào))

對(duì)于整機(jī)設(shè)備,，要根據(jù)國貿(mào)給的料號(hào),，提供圖紙給申報(bào)科室（紅鋼城國貿(mào)）及使 用單位，如二煉鋼使用的噴號(hào)機(jī),，圖紙?zhí)峁┙o國貿(mào)申報(bào)的科室和二煉鋼,，一個(gè)料號(hào)對(duì) 應(yīng)一張圖紙。

交付圖紙后（錐度儀未提供圖紙）,，等待國貿(mào)廠商報(bào)價(jià)網(wǎng)招標(biāo),，投標(biāo)截止后，按 《武鋼報(bào)價(jià)單》的格式,，打印設(shè)備報(bào)價(jià),、蓋章，到武鋼議價(jià),。議價(jià)完后等待還盤信息,， 最后還盤確認(rèn)，收到中標(biāo)通知信息后去簽訂合同,。

5.4 其他 銷售助理在工作中,，應(yīng)積累相關(guān)信息，完善如下表格：

不管你是否還有所期待,讓過去的記憶緊緊糾纏都不是件好事,。有時(shí),回憶會(huì)遮住雙眼,讓你看不見可能的希望,有時(shí),回憶會(huì)困住心靈,讓你無法開懷感受每一個(gè)當(dāng)下,。不管是愛情的挫折,還是工作生活上的壓力,過去就讓它過去吧。

1合同的整理,存檔.

2\合同款項(xiàng)到帳后的登記

3\客戶信息的監(jiān)側(cè)

4\競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的信息檢測(cè)

5\還有一些合同的制定\方案的制定\客戶電話的接聽\

6\各大小會(huì)議的記錄整理

7\銷售總監(jiān)年季度總結(jié)的初步撰寫

8\經(jīng)營計(jì)劃的撰寫整理等

9\一些小型方案的制定

10\廣告的排期\方案的制定

11\各個(gè)季度銷售情況的統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)

還有一些更加瑣碎的事情,例如:發(fā)票的申領(lǐng)\人員的報(bào)銷等等

營銷助理的“一個(gè)端正”和“四個(gè)熟悉” 一個(gè)端正 銷售助理在營銷系統(tǒng)里面是一個(gè)最沒有成就感的角色,。因此,，平常的工作心態(tài)、敬業(yè)精神以及工作韌性顯得尤其重要,。筆者曾經(jīng)關(guān)注過一些人對(duì)這個(gè)職位的感受,，大部分人都很容易產(chǎn)生“厭倦感”。 人都是有喜怒哀樂的,?？墒亲鲞@個(gè)工作剛好相反,，你決不能把“喜怒哀樂”表現(xiàn)在工作當(dāng)中。 為什么說沒有喜?公司有業(yè)績(jī)了,，營銷總監(jiān)可以喜,，那是覺得自己領(lǐng)導(dǎo)有方;業(yè)務(wù)人員可以喜，那是覺得自己業(yè)務(wù)能力強(qiáng),，是公司的業(yè)務(wù)精英,。營銷助理在里面算什么?打雜唄!就是喜也是逼自己跟著“傻笑”。 為什么說不能怒?客戶在電話里可以朝你發(fā)火,，領(lǐng)導(dǎo)可以拍著桌子朝你發(fā)火,，區(qū)域經(jīng)理也可以仗著自己有業(yè)績(jī)“狐假虎威”地向你發(fā)發(fā)火,，但是銷售助理不能發(fā)火!你只要發(fā)點(diǎn)脾氣,，客戶就會(huì)投訴你，領(lǐng)導(dǎo)就會(huì)說你心態(tài)不好,，區(qū)域經(jīng)理就會(huì)批你沒有團(tuán)隊(duì)意識(shí)甚至在背后向領(lǐng)導(dǎo)告狀,，等等。 那還能哀和樂嗎?哀了大家說你整天板著臉,，缺乏活力,，影響團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力。銷售業(yè)績(jī)好了,，也不能表現(xiàn)得過于高興,。說不準(zhǔn)有人偷偷蹦出一句“有你屁事，你有什么好樂的!” 所以,，在這個(gè)崗位上一定要抱著端正的職業(yè)心態(tài),，把團(tuán)隊(duì)的成就當(dāng)做自己的成就，把團(tuán)隊(duì)的快樂當(dāng)做自己的快樂,，在平凡的崗位上堅(jiān)持把平凡的工作做好,。 四個(gè)熟悉 一名合格的營銷助理應(yīng)該熟悉自己所在崗位的工作職責(zé)和工作日程、業(yè)務(wù)流程,、人際關(guān)系,、產(chǎn)品知識(shí)和客戶運(yùn)營資料，這樣才能做好自己的本職工作,。

第一,， 熟悉工作職責(zé)和工作日程。 銷售助理到職的第一天,，需要先了解自己的“工作職責(zé)”以及這個(gè)職位的“工作日程”,。 每個(gè)公司都有自己的一些管理規(guī)則，崗位職責(zé)的設(shè)定也是如此,。公司不同,，分工也會(huì)不同,。因此，熟悉工作職責(zé)可以幫助自己明確在公司扮演什么角色;而熟悉這個(gè)職位的工作日程,，可以讓自己更加深刻地認(rèn)識(shí)這個(gè)職位每天要做哪些具體工作,。 這種所謂的了解，不能只停留在書面的范疇,，還應(yīng)該包括這個(gè)職位具體的工作如何開展,，這才是最關(guān)鍵的。一般來講,，公司也會(huì)提供一定的協(xié)助以及交接,，這時(shí)你可向這位與你交接的同事請(qǐng)教，或者請(qǐng)求你的上司提供協(xié)助,。因?yàn)橛袝r(shí)你到職的那一天,，與你交接的同事往往就是剛好要離職或被公司辭退，因此對(duì)方容易有偏激的言行,。此時(shí)你不需要過于計(jì)較對(duì)方的態(tài)度,，也不要?jiǎng)訐u自己加盟公司的信心，除了報(bào)以友好的笑容之外,，就是給對(duì)方留下一個(gè)友善的印象,。

第二，熟悉業(yè)務(wù)流程和人際關(guān)系,。 如果說崗位職責(zé)是明確自己需要做什么,，那么業(yè)務(wù)流程就是指導(dǎo)自己應(yīng)該怎么去做。而你能否做好這些工作的關(guān)鍵,，就是你的人際關(guān)系處理得好不好,。 每個(gè)公司都有相應(yīng)的一些業(yè)務(wù)流程，你可以盡快去了解,。筆者在這里強(qiáng)調(diào)的重點(diǎn)問題是,，這些業(yè)務(wù)流程在執(zhí)行時(shí)，會(huì)關(guān)系到很多協(xié)作對(duì)象,，因此你能否處理好與同事之間的人際關(guān)系,，是你的工作能否順利進(jìn)行的關(guān)鍵要素。 作為新人,，你的“一舉一動(dòng)”同事都很關(guān)注,，這也是你們建立關(guān)系的良好“契機(jī)”。你千萬不要憑借自己的喜好去“拉幫結(jié)派”,，或者跟某些同事套近乎,，你需要做的是對(duì)他們每個(gè)人都一樣好、一樣熱情,。 有些管理不夠規(guī)范的企業(yè)并沒有有關(guān)流程的書面文件,，而是成員之間形成的一種合作“默契”,。因此，良好的工作關(guān)系更顯得重要!

第三,，熟悉公司產(chǎn)品,。 銷售助理有時(shí)很像營銷部的一個(gè)打雜的文員，諸如客戶訂單的處理,、單品和銷售業(yè)績(jī)的統(tǒng)計(jì),、促銷方案、客戶投訴,、客戶退換貨等工作都與自己有關(guān),。因此，熟悉公司的產(chǎn)品是一個(gè)雖然有點(diǎn)枯燥但又不可或缺的工作,。 很多公司的產(chǎn)品一般都有分大類,、系列以及單品的編號(hào)，以及每個(gè)單品的“賣點(diǎn)”和價(jià)格,。這些都是表面的內(nèi)容,，你更需要熟悉這些東西：諸如什么是老產(chǎn)品，什么是新產(chǎn)品?什么是主打產(chǎn)品,，什么是配套產(chǎn)品?什么是做利潤的產(chǎn)品，什么是走量的產(chǎn)品?什么產(chǎn)品是走大賣場(chǎng)的,，什么產(chǎn)品是做批發(fā)的?還有,，這些產(chǎn)品的“賣點(diǎn)”是什么?它們?cè)诟鞯厥袌?chǎng)的被接受程度如何?等等。你要逐漸做到在工作中能夠熟練運(yùn)用這些知識(shí),。 有些人不是很愿意花時(shí)間去了解公司的產(chǎn)品,，特別是站在銷售角度去比較深層次地了解，卻總是希望獲取什么工作的技巧或心得,，這是“本末倒置”的求解方法,。 第四，熟悉公司客戶,。 很多人以為銷售助理就是協(xié)助營銷總監(jiān)做好銷售部的內(nèi)勤工作就ok了,，殊不知現(xiàn)在還有哪個(gè)企業(yè)可以獨(dú)立于市場(chǎng)之外?因此，熟悉客戶是做好內(nèi)勤工作的一大基礎(chǔ),。那么應(yīng)該熟悉客戶什么東西呢? 有些公司規(guī)定銷售助理要定期與經(jīng)銷商電話聯(lián)系,，以維持業(yè)務(wù)員之外的一種客情，并且可以獲得市場(chǎng)的一些信息,。但是同樣的一個(gè)工作能不能做好,，也取決于當(dāng)事人的悟性以及責(zé)任感。銷售助理不僅要跟客戶(老板)聯(lián)系,，而且要跟客戶的業(yè)務(wù)員,、促銷小姐,、倉管等都有親密聯(lián)系。這對(duì)于獲取客戶的業(yè)務(wù)拓展情況,、產(chǎn)品銷售和庫存,，以及公司區(qū)域經(jīng)理出差到當(dāng)?shù)赜袥]有比較好地去拓展工作等都有著非常正面的意義。因?yàn)榭蛻?老板)一則太忙,，二則給廠家反饋的信息出于商業(yè)目的往往會(huì)有意“加工”,，因此如果你能把手滲透到具體負(fù)責(zé)工作的人員那里，和他們成為好朋友,，不僅能夠輕松地獲得信息,，而且有助于提升他們銷售本公司產(chǎn)品的積極性。 總之,，“一個(gè)端正”是強(qiáng)調(diào)營銷助理要建立一個(gè)正確的職業(yè)心態(tài),，也是做好本職工作的重要精神動(dòng)力，而“四個(gè)熟悉”是使自己在工作中能否“輕車熟路”,、事半功倍的幾種方法,。如此，你在平凡的崗位上一定能夠做出不平凡的職業(yè)成就!

1,、明確掌握銷售人員的去向,，督促銷售人員及時(shí)提交工作 周報(bào)及月度總結(jié)（周總結(jié)每周六10點(diǎn)以前）。

2,、建立銷售經(jīng)理回款臺(tái)賬（統(tǒng)計(jì)回款金額,，簽訂合同數(shù)量）。

3,、每天查閱相關(guān)網(wǎng)站,，收集相關(guān)招標(biāo)信息（網(wǎng)站管理、更 新,、反饋等事宜）,。

4、各種會(huì)議的籌備及參展工作及公司內(nèi)部事務(wù)的上傳下 達(dá),。

5,、收集整理競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息。

6,、招投標(biāo)方案相關(guān)資質(zhì)材料的準(zhǔn)備及商務(wù)文件的撰寫,。

7、每月考勤的整理（缺勤,、遲到,、忘打卡、早退等情況的 匯總）。

8,、負(fù)責(zé)簽訂合同的整理,、歸檔、保存等事項(xiàng),。

9,、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交代的其它事項(xiàng)。

酒店助理工作內(nèi)容篇七

1,、密切配合管理處主任（或經(jīng)理）開展工作,，當(dāng)好上司得力助手。

2,、配合上司貫徹實(shí)施各項(xiàng)規(guī)章制度,，并配合監(jiān)督管理處各崗位工作執(zhí)行情況。

3,、配合上司抓好員工工作紀(jì)律,，維護(hù)整體秩序正常。

4,、參與物業(yè)驗(yàn)收,、接管及移交工作，配合業(yè)主做好各種業(yè)務(wù)辦理,，包括水電開通,、裝修申報(bào)、車位租 ? ?賃 ?等手續(xù),。

5,、與工程部、開發(fā)部及相關(guān)施工單位密切溝通,，妥善解決各種工程遺留問題。

6,、每天負(fù)責(zé)對(duì)相關(guān)物業(yè)區(qū)域進(jìn)行巡查,，配合上司監(jiān)督管理好小區(qū)的清潔、綠化及設(shè)備設(shè)施維護(hù)等工作,。

7,、按公司制定的各種工作量化標(biāo)準(zhǔn)要求，指導(dǎo)員工完成各種工作任務(wù),，確保服務(wù)質(zhì)量達(dá)標(biāo),。

8、與安全服務(wù)部密切溝通協(xié)調(diào),，妥善處理好業(yè)主各種投訴與突發(fā)事件,。

9、協(xié)調(diào)跟進(jìn)每月物業(yè)綜合大檢查的工作整改，妥善處理各種存在問題,。

10,、協(xié)調(diào)做好各種日常維修及有償服務(wù)的調(diào)度工作，跟進(jìn)回訪相關(guān)業(yè)主,，掌握各種工作動(dòng)態(tài),，時(shí)刻給上司提供 ? ?準(zhǔn)確可靠信息。

11,、帶領(lǐng)各物業(yè)助理及相關(guān)工作人員,，每月配合財(cái)務(wù)對(duì)業(yè)主各種欠款的追收。

12,、在小區(qū)管轄范圍內(nèi),，制止各種亂搭建、亂張貼,、亂停放等違規(guī)現(xiàn)象,，確保小區(qū)管理秩序正常。

13,、監(jiān)督小區(qū)智能系統(tǒng)的.正常使用及維護(hù),，與相關(guān)供應(yīng)商密切溝通，及時(shí)排除各種運(yùn)行故障,。

14,、配合公司舉辦各種活動(dòng)，完成上級(jí)下達(dá)的工作任務(wù),。

15,、管理處主任（或經(jīng)理）不在崗位時(shí)，全權(quán)代理主持管理處的日常工作,。

酒店助理工作內(nèi)容篇八

一,、協(xié)助會(huì)計(jì)開展工作，做好會(huì)計(jì)業(yè)務(wù),，搞好會(huì)計(jì)核算和分析,。

二、開具發(fā)票,，匯總,、核對(duì)發(fā)貨單，定期統(tǒng)計(jì)開票情況

三,、按時(shí)記賬,，結(jié)賬、報(bào)賬,，定期核對(duì)現(xiàn)金,、銀行存款、盤點(diǎn)物資，做到賬務(wù),、賬賬,、賬證、賬表,、賬款“五相符”,。

四、認(rèn)真核對(duì)收支單據(jù),，凡未按規(guī)定審批的單據(jù),，一律不得入賬。

五,、編制各項(xiàng)報(bào)表,，完成月末結(jié)賬、報(bào)稅等工作

六,、負(fù)責(zé)員工報(bào)銷費(fèi)用的審核,、憑證的編制和登帳

七、負(fù)責(zé)職員工工資,、獎(jiǎng)金,、交通費(fèi)及各種津貼會(huì)計(jì)核算工作

八、記錄,、核算公司的固定資產(chǎn),、庫存，編制物料及設(shè)備臺(tái)帳

九,、核算公司運(yùn)營成本,、收入和利潤

十、及時(shí)辦理,、保管會(huì)計(jì)憑證,、賬簿、報(bào)表等財(cái)務(wù)檔案資料,。