人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,，寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎,？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友,。

個(gè)人工作失職檢討書部隊(duì)骨干失職檢討書篇一

您好!

作為公司xx部門的一份子，但我卻沒有重視自己的崗位和職責(zé),，不僅松懈于自己的職責(zé),，還因此犯下了錯(cuò)誤，給部門的成績和工作帶來了麻煩,，對此,，我感到很是抱歉。

回顧自己的工作，在過去的崗位任務(wù)上,，我也經(jīng)常因?yàn)樽约旱乃尚负痛笠庠诠ぷ髦腥窍侣闊?。一直以來，您也?jīng)常在工作中提醒我,，教導(dǎo)我要仔細(xì)的對待自己的工作,，不要在一些小小的毛病上一錯(cuò)再錯(cuò)!但是，我自己卻是個(gè)粗神經(jīng),。對于工作上的一些問題,，反省過后還能記得一些時(shí)間，但只要有一段時(shí)間沒有反思，就很容易忘記問題,，甚至因此粗心犯下相同的毛病，這不僅給您的帶來了不少的麻煩，還對自身的工作崗位造成了嚴(yán)重的影響,，甚至讓周圍的同事們看到了十分不好的一面。

如今，我再一次反省自己的錯(cuò)誤,，但如今我卻感到十分的慚愧。在xx公司中有這么多的同事，這么多的崗位,，但在工作中犯下如此錯(cuò)誤的就只有我了!對此,，我真的感到很對不起大家,，是我拖了團(tuán)隊(duì)的后腿,，給公司集體帶來了這樣的麻煩,。

為此,，我通過的這次的檢討深刻的反省了自己的問題,，以下是我的自我檢查,。

一直以來，無論在公司的什么崗位,，思想,、紀(jì)律都是完成好工作的首要條件!如果沒有明確的思想態(tài)度和紀(jì)律管理，再怎么簡單的任務(wù)也難以按照公司的需求去完成!這樣不僅不能給公司做出貢獻(xiàn),，甚至還會(huì)影響公司的發(fā)展,，給公司帶來麻煩和阻礙!

而我在這次的問你題上，就表現(xiàn)出了十分明顯的問題!在工作期間,，我不僅對自身紀(jì)律不夠嚴(yán)謹(jǐn),，甚至在思想也沒有嚴(yán)格重視自己的職責(zé)，讓自己產(chǎn)生了松懈的想法,，這對于員工而言是十分不應(yīng)該的!

作為公司的一員,，這次在的工作中的問題也暴露出了我在的工作能力上不足的問題。經(jīng)過反省,，我也從工作的情況中意識到自己能力上的許多漏洞和錯(cuò)誤認(rèn)識,。這些都是工作中不足的表現(xiàn)。

如今,，通過深刻的自我檢討,，我才意識到自己遠(yuǎn)不止眼前的問題,。作為xx的一員，我感到很慚愧,。但也正因?yàn)槿绱?，我更要改進(jìn)自己，重塑能力!我會(huì)在今后的工作中,，嚴(yán)格的糾正自身的不足,，改進(jìn)自己的錯(cuò)誤!讓工作完成的更嚴(yán)謹(jǐn)，更出色!還望您能給我再一次努力的機(jī)會(huì),，我定會(huì)努力做好自身責(zé)任,，創(chuàng)造優(yōu)秀的工作成績!

敬禮!

檢討人：xxx

20xx年x月x日

個(gè)人工作失職檢討書部隊(duì)骨干失職檢討書篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)你好；

第一段,；我于09年幾月幾號,，我沒能按照公司規(guī)定的時(shí)間到達(dá)公司，嚴(yán)重違反了公司的規(guī)章制度,，拋除所謂的一些原因,，過年報(bào)道時(shí)我沒去，值班時(shí)也沒準(zhǔn)時(shí)到達(dá),，開會(huì)也沒去,，我管的臺(tái)區(qū)也沒管好，我個(gè)人認(rèn)為這只能說明我的工作態(tài)度極不認(rèn)真,，對工作責(zé)任心欠缺,，沒有把自己的工作做好，在自己的思想中仍舊得過且過,，混日子的應(yīng)付思想,，這種不良思潮只能說明我太自由散漫，只顧自己,，置廣大公司員工的集體利益于不顧,；置公司領(lǐng)導(dǎo)人的威信于不顧；置公司規(guī)定的原則于不顧,。自私自利,，自我放縱,，丟棄原則······我對我個(gè)人犯下的.這個(gè)嚴(yán)重錯(cuò)誤感到痛心疾首,，感到無以復(fù)加的后悔與遺憾。

第二段,；此時(shí)此刻,，我只能懷著無比悔恨的心情，由于我個(gè)人的種種原因,，會(huì)對公司造成很大影響,，想到這里,，我只能默默地在心里為我所犯的嚴(yán)重錯(cuò)誤感到后悔莫及，但深感痛心的時(shí)候我也感到幸運(yùn),，感到自己覺醒的及時(shí),，這在我今后人生道路上無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以在此,，我以領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時(shí),，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

第三段,；親愛的領(lǐng)導(dǎo),，我現(xiàn)在已經(jīng)從內(nèi)心深處認(rèn)識到，我所犯的錯(cuò)誤時(shí)巨大的,，后果可能導(dǎo)致別人和我一樣,，對公司的規(guī)章制度完全于不顧，自由散漫,，漫不經(jīng)心,。為了殺一儆百，讓公司的廣大員工不要像我一樣,，我忠心的懇請公司領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠的歉意,，并能來監(jiān)督我，指正我,。我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)我的過錯(cuò),，因此，我不請求領(lǐng)導(dǎo)對我寬恕,，無論怎樣對我,，我都不會(huì)有任何意見，同時(shí)希望領(lǐng)導(dǎo)能給我一次機(jī)會(huì),，使我通過行動(dòng)來表示自己的覺醒,，請領(lǐng)導(dǎo)相信我。

第四段,；最后,，我希望廣大員工以我做反面材料，對照自己,，檢查自己,。希望在以后的工作中，能從領(lǐng)導(dǎo)身上得到更多的智慧,，得到你們的教誨和幫助,，并且保證以后不會(huì)在出現(xiàn)類似的錯(cuò)誤，如有在犯，請領(lǐng)導(dǎo)重罰,。

個(gè)人工作失職檢討書部隊(duì)骨干失職檢討書篇三

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

本人是飲料課的______,，今天中午未安排好員工吃飯時(shí)間，導(dǎo)致員工同一批吃飯,，造成區(qū)域漏崗,，而員工吃飯時(shí)間嚴(yán)重超時(shí)，未做到督促作用,，身為____課的組長,，本應(yīng)該起到輔助該課主管的作用，卻因細(xì)節(jié)沒注意到,，發(fā)生了這種不應(yīng)該發(fā)生的錯(cuò)誤,，通過這件事情讓我認(rèn)識到我在日常工作中還有很多不足的地方，因平時(shí)跟員工關(guān)系較好,，對于安排下去的工作很多都只是一個(gè)形式而已,。

而員工有沒執(zhí)行到位都不在我關(guān)心的范圍之內(nèi)，每天只是做好自己的份內(nèi)事,，組長這個(gè)職位對我來說只是一個(gè)頭銜而已,，其次可能在超市待久了，有點(diǎn)老油條了,，自己上班的紀(jì)律也有點(diǎn)散漫,，更加導(dǎo)致不能黑下臉去約束員工，因此才有了今天這種錯(cuò)誤的發(fā)生,，通過這件事情使我認(rèn)識到作為一名組長,，不是只要會(huì)補(bǔ)貨，會(huì)整倉庫就行咯,，那只是一名最普通的員工都應(yīng)該會(huì)做的事,。

作為一名組長，他首先要有一定的自我約束的能力,，還要有較好的組織能力,，領(lǐng)導(dǎo)能力，工作時(shí)間內(nèi)公私分明,，對于部門領(lǐng)導(dǎo)分配下來的工作認(rèn)真執(zhí)行,，日常工作中為了做好自己的本職工作外，還要嚴(yán)格督促部門員工做好每天的日常工作認(rèn)真遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,，工作時(shí)間內(nèi)做到部門區(qū)域不缺崗,，漏崗，不聚眾聊天,，盡最大努力把工作做到最好,，也保證在今后工作中,，不再犯同類錯(cuò)誤,。

此致

敬禮!

檢討人：______

20____年____月____日

個(gè)人工作失職檢討書部隊(duì)骨干失職檢討書篇四

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

由于我自我的疏忽大意,，丟失了申請的飛騰加密狗，給公司造成了損失,，為此我感到十分的抱歉和不安,，因?yàn)槲仪宄拿靼祝镜募用芄肥枪镜呢?cái)物,，我感覺到事態(tài)十分嚴(yán)重,，并想盡一切辦法尋找，可是由于使用的地方和次數(shù)太多,，到目前為止仍然無法找到,。

最近一段時(shí)間，我經(jīng)常出差,，由于工作需要,，都隨身攜帶加密狗，有時(shí)候?yàn)榱吮M快解決問題需要通宵加班,，疲倦時(shí)難免疏忽大意;同時(shí),，開發(fā)組內(nèi)部加密狗有限，也經(jīng)常需要相互借用,，增加了加密狗管理的難度,。當(dāng)然，這些都不能成為我丟失加密狗的理由,，我自我的職責(zé)是不可推卸的,，我以后也會(huì)在除了認(rèn)真工作外，還應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對公司財(cái)物的管理,。

讓我稍感欣慰的是,，我丟失加密狗的時(shí)間應(yīng)當(dāng)是最近幾個(gè)月(年初公司統(tǒng)一清查過一次)，這段時(shí)間飛騰4.1加密狗此刻已經(jīng)停止銷售,，大部分報(bào)社也都陸續(xù)升級到飛騰專業(yè)版和飛騰創(chuàng)藝,，而丟失的地方可能是在公司或客戶那里，如果在公司丟失也僅限于開發(fā)部內(nèi)部,，不會(huì)流傳到其它地方;如果丟失在客戶那里,，我回憶了最近去的報(bào)社，主要是北京日報(bào),、半月談,、娛樂信報(bào)，京華時(shí)報(bào),，大連日報(bào),，他們使用的都是飛騰專業(yè)版或者飛騰創(chuàng)藝，不會(huì)再使用更低的飛騰版本來進(jìn)行生產(chǎn);同時(shí)由于開發(fā)的性質(zhì)，我們一般是在客戶實(shí)施過程或者實(shí)施之后才會(huì)去報(bào)社,，這個(gè)階段用戶一般已經(jīng)購買并投入生產(chǎn)使用,，購買的飛騰也足夠報(bào)社使用，所以如果丟在報(bào)社也不會(huì)影響到我們產(chǎn)品的銷售,，這也降低了對公司所造成的損失和影響,。

我明白，即使是公司的一支筆一張紙,，也是公司的財(cái)產(chǎn),，我們應(yīng)當(dāng)有效、合理的使用,，絕不能浪費(fèi),，更不能丟失。最終,，我今后必須引以為戒,，妥善管理各種借物，做到快借快還,，也懇請公司領(lǐng)導(dǎo)能夠在公司制度基礎(chǔ)上,，盡量研究我的難處，多謝!

檢討人：___

20___年__月__日

個(gè)人工作失職檢討書部隊(duì)骨干失職檢討書篇五

你好!

第一段;我于20xx年7月23號,，我沒能按照公司規(guī)定的流程做了一些不應(yīng)該做的事,，嚴(yán)重違反了公司的規(guī)章制度，拋除所謂的一些原因,，當(dāng)時(shí)想買回來的篩盅只想放在三樓視聽室給客戶玩,。

但完全理解錯(cuò)了領(lǐng)導(dǎo)的想法。

按自己的思想中過日子,。

且置公司領(lǐng)導(dǎo)人的威信于不顧;置公司規(guī)定的原則于不顧,。

自我放縱，丟棄原則······我對我個(gè)人犯下的這個(gè)嚴(yán)重錯(cuò)誤感到痛心疾首,，感到無以復(fù)加的后悔與遺憾,。

第二段;此時(shí)此刻，我只能懷著無比悔恨的心情,，由于我個(gè)人的種種原因,，會(huì)對公司造成很大影響，想到這里,，我只能默默地在心里為我所犯的嚴(yán)重錯(cuò)誤感到后悔莫及,，但深感痛心的時(shí)候我也感到幸運(yùn)，感到自己覺醒的及時(shí),，這在我今后人生道路上無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折,。

所以在此,，我以領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時(shí)，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝,。

第三段;親愛的領(lǐng)導(dǎo),，我現(xiàn)在已經(jīng)從內(nèi)心深處認(rèn)識到，我所犯的錯(cuò)誤時(shí)巨大的,，后果可能導(dǎo)致別人和我一樣，對公司的規(guī)章制度完全于不顧,，讓公司的廣大管理層不要像我一樣,，我忠心的懇請公司領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠的歉意，并能來監(jiān)督我,，指正我,。

我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)我的過錯(cuò)，因此,，我不請求領(lǐng)導(dǎo)對我寬恕,，無論怎樣對我，我都不會(huì)有任何意見,，同時(shí)希望領(lǐng)導(dǎo)能給我一次機(jī)會(huì),，使我通過行動(dòng)來表示自己的覺醒，請領(lǐng)導(dǎo)相信我,。

第四段;最后,，我以我做反面材料，對照自己,，檢查自己,。

希望在以后的工作中，能從領(lǐng)導(dǎo)身上得到更多的智慧,，得到你們的教誨和幫助,，并且保證以后不會(huì)在出現(xiàn)類似的錯(cuò)誤，如有在犯,，請領(lǐng)導(dǎo)重罰,。

此致

敬禮！

檢討人：xx

時(shí)間：xx年xx月xx日