計(jì)劃是提高工作與學(xué)習(xí)效率的一個(gè)前提。做好一個(gè)完整的工作計(jì)劃,才能使工作與學(xué)習(xí)更加有效的快速的完成,。我們?cè)撛趺磾M定計(jì)劃呢,？下面是我給大家整理的計(jì)劃范文，歡迎大家閱讀分享借鑒,，希望對(duì)大家能夠有所幫助,。

監(jiān)理公司年度工作計(jì)劃 監(jiān)理單位工作計(jì)劃篇一

20xx年經(jīng)營(yíng)部各項(xiàng)工作工作簡(jiǎn)要回顧

20xx年，在經(jīng)營(yíng)部全體人員的努力下,，思想穩(wěn)定團(tuán)結(jié),，各項(xiàng)管理制度不斷完善,，實(shí)現(xiàn)了經(jīng)營(yíng)各項(xiàng)工作積極有序地發(fā)展，保證了我公司的經(jīng)營(yíng)能力逐步提高,。

20xx年公司承接工程共13個(gè),，承接合同額約27000萬(wàn)

元；具體有:

20xx年在合同管理方面總的執(zhí)行情還是不錯(cuò)的基本上做到了先簽合同后進(jìn)場(chǎng),，不簽合同不進(jìn)場(chǎng)原則，合同簽訂執(zhí)行合同審批表程序,，經(jīng)各項(xiàng)目部門(mén)審閱批準(zhǔn)后執(zhí)行合同簽訂,，在不同程度上規(guī)避不簽合同存在的潛風(fēng)險(xiǎn)，但也存在很

多不足與問(wèn)題：

在分包合同管理上：①曾出現(xiàn)下屬分公司,、項(xiàng)目部先施工（購(gòu)銷(xiāo)）再簽訂現(xiàn)象,；②分包合同的起草會(huì)簽時(shí)間過(guò)慢；③勞務(wù)分包還未能有效的全部實(shí)行起來(lái),，較大項(xiàng)目且已經(jīng)建立起勞務(wù)分包協(xié)議,。

20xx年公司開(kāi)具建筑工程招標(biāo)項(xiàng)目介紹信98項(xiàng)，公司自投公開(kāi)招投標(biāo)項(xiàng)目 23只（包括鄉(xiāng)鎮(zhèn),、部門(mén)招標(biāo)）,，報(bào)名未投16只（區(qū)招投標(biāo)5只，鄉(xiāng)鎮(zhèn),、部門(mén)11只）,，外借59只（包括鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門(mén)招標(biāo),，本地區(qū)及外省地?cái)M標(biāo)的房間,、市政、裝飾項(xiàng)目）,，公司中標(biāo)項(xiàng)目6只,。

存在的不足之處即20xx年公司未中得公建市政項(xiàng)目。原因之處市政項(xiàng)目叁級(jí)資質(zhì)市區(qū)公開(kāi)招標(biāo)數(shù)量少,，基本以圍標(biāo)形式多,，也少不了自身的原因。

20xx年工作努力的方向與目標(biāo)

針對(duì)上一年經(jīng)營(yíng)科存在的一些薄弱環(huán)節(jié),，結(jié)合公司年度工作目標(biāo),，20xx年經(jīng)營(yíng)科工作思路及重點(diǎn)可用“三句話”概括，那就是工作要“用心”,，管理規(guī)劃要有“信心”,，管理團(tuán)隊(duì)要“齊心”。

1,、20xx年對(duì)我們經(jīng)營(yíng)科來(lái)講是一個(gè)結(jié)算年,，公司大部分工程進(jìn)入收尾階段,，將先后有八個(gè)工程要進(jìn)行結(jié)算。

2,、針對(duì)上一年中出現(xiàn)的,，分包合同起草會(huì)簽過(guò)慢現(xiàn)象，經(jīng)營(yíng)科將在今年重點(diǎn)改進(jìn),，要做到及時(shí)有效,。

3、制作標(biāo)書(shū)方面,，上一年度中出現(xiàn)一只項(xiàng)目標(biāo)書(shū)上制作錯(cuò)誤,，導(dǎo)致項(xiàng)目投標(biāo)廢標(biāo)，今年“細(xì)心”將是經(jīng)營(yíng)科必須強(qiáng)化的一個(gè)重要因素,，做到投標(biāo)書(shū)零失誤,。

1、20xx年按照公司的年度目標(biāo),，進(jìn)入市場(chǎng)承接任務(wù),，有選擇的參與市場(chǎng)招投標(biāo)，進(jìn)行市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),；要與兄弟單位比實(shí)力,、找差距、迎頭趕上,，為公司的下一步發(fā)展墊定基礎(chǔ),。以前公司從來(lái)沒(méi)有參與過(guò)市場(chǎng)上億項(xiàng)目需要技術(shù)標(biāo)的正規(guī)招投標(biāo)，一旦參與無(wú)論中標(biāo)與否,，“信心”將是經(jīng)營(yíng)科下一步必須加強(qiáng)的,。

2、今年力爭(zhēng)與材料,、項(xiàng)目部一道建立二個(gè)重要“信

息庫(kù)”,，一是合格勞務(wù)分包商信息庫(kù)；二是較為完善的內(nèi)部?jī)r(jià)格信息庫(kù),，包括勞務(wù),、專(zhuān)業(yè)分包、材料設(shè)備等要素信息,。有了以上信息庫(kù),，可為勞務(wù)、分包的選擇提供信息平臺(tái),，也可為內(nèi)部項(xiàng)目成本考核,、投標(biāo)報(bào)價(jià)提供可靠依據(jù)。 三,、管理團(tuán)隊(duì)要有“齊心”

俗話說(shuō)得好,，“人心齊,，泰山移”，一個(gè)團(tuán)隊(duì)如果沒(méi)有凝聚力,，將是一盤(pán)散沙,，豪無(wú)戰(zhàn)斗力可言。20xx年我部門(mén)經(jīng)過(guò)

人員調(diào)整,，各成員的職能分配上存在著磨合期,，20xx年團(tuán)結(jié)部門(mén)成員都將以身作責(zé)，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,，切實(shí)落實(shí)各項(xiàng)部門(mén)規(guī)章制度,。

展望20xx年，在繁榮的市場(chǎng)和良好的發(fā)展機(jī)遇面前,，我們感到的是更大的挑戰(zhàn)，我們將以更加積極的心態(tài),，匯聚所有經(jīng)營(yíng)部人員的力量,，積極進(jìn)取、努力奮發(fā),，用扎扎實(shí)實(shí)的工作迎接公司更加光明燦爛的明天,。

監(jiān)理公司年度工作計(jì)劃 監(jiān)理單位工作計(jì)劃篇二

一、年度主要任務(wù)和目標(biāo)

1,、針對(duì)監(jiān)理工作中存在的諸多不規(guī)范現(xiàn)象,，依據(jù)《公路工程招標(biāo)文件范本》、《公路工程

質(zhì)量檢驗(yàn)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)》,、《公路工程施工監(jiān)理規(guī)范》,、公路工程施工技術(shù)規(guī)范、公路工程試驗(yàn)檢測(cè)

規(guī)程,、公路工程標(biāo)準(zhǔn)化施工技術(shù)指南等,，對(duì)員工進(jìn)行針對(duì)性培訓(xùn)。

2,、每個(gè)監(jiān)理機(jī)構(gòu)針對(duì)當(dāng)年工程特點(diǎn)分別編制一篇有關(guān)技術(shù)或者管理方面的經(jīng)驗(yàn)總結(jié),，供

其他監(jiān)理機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)和交流。

3,、每個(gè)監(jiān)理機(jī)構(gòu)每月編制試驗(yàn)檢測(cè)工作總結(jié),，報(bào)七公司工程部，由工程部檢查匯總報(bào)公

司領(lǐng)導(dǎo),，使領(lǐng)導(dǎo)對(duì)各監(jiān)理項(xiàng)目工程質(zhì)量目標(biāo)完成情況清楚,。

4、每個(gè)月監(jiān)理機(jī)構(gòu)將所監(jiān)理工程進(jìn)度完成情況報(bào)工程部匯總,，由工程部綜合分析和總結(jié)

報(bào)領(lǐng)導(dǎo)參考，便于領(lǐng)導(dǎo)決策和宏觀管理,。

5,、系統(tǒng)完善工程部資料庫(kù)整理工作。

二,、員工培訓(xùn)計(jì)劃

1、20xx年1月10日前,，每位員工編寫(xiě)兩條(多者不限)自己在工作中遇到的問(wèn)題或者偏

離規(guī)范的現(xiàn)象,，分析造成的不良后果，提出改善的辦法或建議,，報(bào)工程部郵箱,。

2、工程部將上述問(wèn)題按照類(lèi)別進(jìn)行匯總,，并依據(jù)相關(guān)合同條款,、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn),、規(guī)程及指

南要求進(jìn)行解答和總結(jié),，然后，報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審查,。

3,、上述總結(jié)領(lǐng)導(dǎo)審核通過(guò)后，下發(fā)所有員工進(jìn)行學(xué)習(xí),。

4,、20xx年3月10前，各監(jiān)理機(jī)構(gòu)針對(duì)學(xué)習(xí)情況分別組織閉卷考試,。

5,、20xx年3月31日前，工程部將員工培訓(xùn)情況匯總報(bào)公司,。

三,、各監(jiān)理機(jī)構(gòu)管理經(jīng)驗(yàn)或者技術(shù)交流相關(guān)內(nèi)容

1、在質(zhì)量監(jiān)理方面,，總監(jiān)理工程師(駐地工程師),、專(zhuān)業(yè)監(jiān)理工程師、監(jiān)理員的職責(zé),。

2,、在進(jìn)度監(jiān)理方面，總體進(jìn)度計(jì)劃和月進(jìn)度計(jì)劃的格式和內(nèi)容,。

3,、在費(fèi)用監(jiān)理方面，怎樣做到簡(jiǎn)單,、高效,、準(zhǔn)確,、及時(shí)。

4,、在安全監(jiān)理方面,，我們公司有哪些不足，如何解決,。

監(jiān)理公司年度工作計(jì)劃 監(jiān)理單位工作計(jì)劃篇三

已經(jīng)過(guò)去的20xx年工作中,，監(jiān)理總工辦（工程部）能夠堅(jiān)持黨的方針政策，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),，為公司經(jīng)濟(jì)建設(shè)作出了顯著的成績(jī),；在公司改革發(fā)展、開(kāi)拓創(chuàng)新,、合理化建議和組織建設(shè)中也作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),；在安全生產(chǎn)、科技進(jìn)步和優(yōu)質(zhì)服務(wù)方面具有良好的意識(shí),；在精神文明建設(shè)活動(dòng)中同樣取得了較好的成果,。

現(xiàn)將20xx年所做的各項(xiàng)主要工作簡(jiǎn)述如下：

1、按照部門(mén)職責(zé)及南京市建委【20xx】1號(hào)文的規(guī)定,，對(duì)各在監(jiān)項(xiàng)目進(jìn)行動(dòng)態(tài)檢查，提出現(xiàn)場(chǎng)存在的問(wèn)題,，并跟蹤整改情況,。

2、對(duì)監(jiān)理項(xiàng)目的質(zhì)量,、安全,、進(jìn)度控制情況及監(jiān)理費(fèi)的回收、現(xiàn)場(chǎng)大事,、監(jiān)理機(jī)構(gòu)急需解決的事宜進(jìn)行跟蹤,，并對(duì)各監(jiān)理項(xiàng)目的月報(bào)表進(jìn)行審核。重點(diǎn)關(guān)注各項(xiàng)目月報(bào)表節(jié)點(diǎn)工期,、安全質(zhì)量的控制,、監(jiān)理費(fèi)是否依據(jù)合同按時(shí)回收及公司在外信譽(yù)情況等，形成監(jiān)理公司總月報(bào),，分析三控二管一協(xié)調(diào)及安全監(jiān)督管理的執(zhí)行情況,，及時(shí)為管理層提供數(shù)據(jù)資料；

3,、及時(shí)收集和掌握工程建設(shè)相關(guān)的信息和動(dòng)態(tài),，保證公司工作所依據(jù)法規(guī)及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)合規(guī)、有效并及時(shí)更新臺(tái)帳,，能夠切實(shí)為各監(jiān)理項(xiàng)目提供各類(lèi)技術(shù)資料模板及其它所需的服務(wù),；

4,、對(duì)監(jiān)理機(jī)構(gòu)的資料進(jìn)行審核，特別是對(duì)技術(shù)資料需加蓋公章的資料用印進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān),；

5,、認(rèn)真管理監(jiān)理工程照片等電子檔案，及時(shí)收集交,、竣工憑證,，并掃描存檔；對(duì)新監(jiān)工程的情況適時(shí)跟蹤,，對(duì)監(jiān)理規(guī)劃實(shí)行備案管理,；

6、工程部檔案員對(duì)項(xiàng)目監(jiān)理資料的編制及歸檔進(jìn)行督促及指導(dǎo),，確保項(xiàng)目監(jiān)理資料歸檔的質(zhì)量,；

7、對(duì)監(jiān)理公司網(wǎng)站及交流平臺(tái)進(jìn)行日常管理,，（發(fā)布最新資訊信息,；與監(jiān)理機(jī)構(gòu)人員進(jìn)行溝通；提供技術(shù)資料,；配合相關(guān)部門(mén)發(fā)布信息等等）,，主動(dòng)為現(xiàn)場(chǎng)提供所需的技術(shù)資料及其它能夠提供的幫助；

8,、在完成部門(mén)內(nèi)務(wù)工作同時(shí),，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)提供各項(xiàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)（本部門(mén)的內(nèi)勤工作；發(fā)放監(jiān)理日志,、安全用品,；為監(jiān)理機(jī)構(gòu)或現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理人員辦理所需事務(wù)，以免來(lái)回奔波影響工作,。）,；

9、按照貫標(biāo)要求完成一系列相關(guān)工作,，為公司順利通過(guò)貫標(biāo)盡責(zé)盡力,；

10、努力配合有關(guān)部門(mén)完成公司布置的相關(guān)工作,；為相關(guān)部門(mén)提供所需的資料,。

11、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性任務(wù),；

1,、經(jīng)過(guò)近兩年的努力，已積累了各類(lèi)工程的資料，初步形成總工辦技術(shù)資料庫(kù),，已為監(jiān)理工程提供了大量的有用信息和技術(shù)支持,，在今后的工作中，這項(xiàng)工作將做到長(zhǎng)期動(dòng)態(tài)管理,，以做到與時(shí)俱進(jìn),。

2、及時(shí)收集監(jiān)理工程電子檔工程資料,，并有序歸檔,，保證監(jiān)理資料的有效保存，以免流失,。經(jīng)過(guò)近兩年的實(shí)踐,，感覺(jué)此項(xiàng)工作的重大意義在于方便監(jiān)理人員查閱及資料的保存，為后續(xù)監(jiān)理項(xiàng)目提供有效范例,，并可為今后的資料檢索及員工培訓(xùn)提供豐富,、詳實(shí)的資料。

3,、完成了多個(gè)項(xiàng)目監(jiān)理資料的審核,、整理及資料檔案；發(fā)布了資料目錄模板及監(jiān)理檔案資料管理作業(yè)指導(dǎo)書(shū)（討論稿）,，為監(jiān)理人員做好監(jiān)理工作提供參考,。

4、參加了《建設(shè)工程監(jiān)理規(guī)范gbt50319—20xx》的宣貫學(xué)習(xí),，總工辦已完成對(duì)內(nèi)的宣貫講稿,，擇機(jī)組織項(xiàng)目總監(jiān)及監(jiān)理人員進(jìn)行學(xué)習(xí)，加深對(duì)新規(guī)范的認(rèn)識(shí)和理解,，更好的應(yīng)用于工作中,。

①監(jiān)理資料反映一個(gè)監(jiān)理機(jī)構(gòu)整體工作狀態(tài),，體現(xiàn)總監(jiān)的管理水平,，為公司考核提供依據(jù)，為交工后順利交接提供保障,。因此,，重視在監(jiān)項(xiàng)目過(guò)程的資料管理，是提高監(jiān)理機(jī)構(gòu)整體管理水平的關(guān)鍵,。

目前,，公司技術(shù)人員緊缺，不可能做到監(jiān)理機(jī)構(gòu)全部人員自始至終待在一個(gè)項(xiàng)目中,。但是,，如何既保證人員的有效調(diào)配，又能夠使監(jiān)理資料始終處于受控狀態(tài)，應(yīng)當(dāng)是公司職能部門(mén)和監(jiān)理機(jī)構(gòu)高度重視的問(wèn)題,。如果一名資料員能從開(kāi)始到結(jié)束都能貫穿始終,，就可以使監(jiān)理資料管理具有連續(xù)性，同時(shí)可以保證監(jiān)理資料的質(zhì)量,，避免因中間人員斷檔或因頻繁換人而產(chǎn)生短期行為,，導(dǎo)致資料混亂乃至于影響最后的竣工驗(yàn)收工作。所以,，本部門(mén)強(qiáng)烈建議資料員應(yīng)自始至終剛性設(shè)置,，這不僅能夠解決監(jiān)理機(jī)構(gòu)資料管理長(zhǎng)期存在的問(wèn)題，同時(shí),，也使資料員因參與了一個(gè)完整的項(xiàng)目,，能夠熟悉工程的每個(gè)環(huán)節(jié)，可以培養(yǎng)年輕技術(shù)人員的工作能力和工作責(zé)任感,，也為總監(jiān)們減輕了很多工作壓力,，同時(shí)便于職能部門(mén)對(duì)項(xiàng)目的對(duì)接與管理，使資料管理有序且提高工作效率,。

②從目前的情況看,，我公司的總監(jiān)業(yè)務(wù)水平、管理協(xié)調(diào)能力,、工作責(zé)任感等參差不齊,，竣工后提交的資料質(zhì)量相差極大。

還有部分總監(jiān)因中途調(diào)離對(duì)資料又不聞不問(wèn),，嚴(yán)重影響了公司的正常工作,。所以，為保證監(jiān)理機(jī)構(gòu)的整體工作質(zhì)量,，建議不僅要對(duì)總監(jiān)進(jìn)行監(jiān)理過(guò)程的考核,，還應(yīng)有最終竣工資料移交質(zhì)量的考核。在年終分配時(shí),，公司應(yīng)結(jié)合總工辦（工程部）對(duì)竣工資料移交簽收單簽署的意見(jiàn)進(jìn)行核發(fā)（緩發(fā),、減發(fā)等），以增強(qiáng)總監(jiān)對(duì)資料工作的日常管理,，促使他們能夠重視資料的過(guò)程收集和整理,，以免竣工后提交一大堆凌亂不堪且不完整的資料，還需花費(fèi)人力物力進(jìn)行二次加工,，不僅造成資料的大量堆積,，而且還會(huì)影響驗(yàn)收和交付

本部門(mén)負(fù)責(zé)人因工作需要長(zhǎng)期在現(xiàn)場(chǎng)，所以部門(mén)的日常工作和對(duì)項(xiàng)目的常規(guī)巡檢難以正?；?。從近兩年的工作看,，因部門(mén)負(fù)責(zé)人長(zhǎng)時(shí)間缺失，很多制度的制定,、發(fā)布難以進(jìn)行,，也無(wú)法從更高層面對(duì)監(jiān)理機(jī)構(gòu)進(jìn)行實(shí)質(zhì)性的管理，只能做到對(duì)現(xiàn)場(chǎng)提供基本的服務(wù),，但是這種服務(wù)也基于上述原因無(wú)法達(dá)到更高的層次,。望公司領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)實(shí)際情況妥善解決這一問(wèn)題。

監(jiān)理公司年度工作計(jì)劃 監(jiān)理單位工作計(jì)劃篇四

為確保各項(xiàng)計(jì)劃任務(wù)的完成,，各項(xiàng)計(jì)劃任務(wù)根據(jù)合同文件的規(guī)定包括質(zhì)量管理計(jì)劃,、工期計(jì)劃、安全文明治理計(jì)劃,、費(fèi)用控制計(jì)劃,、合同治理計(jì)劃和信息管理計(jì)劃。在20xx年度,，工程項(xiàng)目所有內(nèi)容均應(yīng)按合同文件規(guī)定的工期全面完成,，實(shí)現(xiàn)工程交工驗(yàn)收。工程保證,、保量按期交工是本年度的核心計(jì)劃,。所有的工作都必須圍繞這個(gè)核心計(jì)劃來(lái)開(kāi)展。

1,、積極協(xié)助甲方做工程開(kāi)工前期準(zhǔn)備,，審批施工單位的進(jìn)度計(jì)劃;

2、督促施工單位抓緊組織施工力量;

3,、協(xié)調(diào)施工單位之間的關(guān)系,。

1、質(zhì)量管理計(jì)劃(1)監(jiān)理部將會(huì)對(duì)合同內(nèi)的工程實(shí)體進(jìn)行不定期抽查,。重點(diǎn)對(duì)隱蔽工程,、裝飾工程以及屋面、衛(wèi)生間,、地下室等防水工程的檢查抽檢確保不留下任何質(zhì)量隱患,。(2)階段質(zhì)量保證資料驗(yàn)收：以月度、季度為檢查時(shí)間段,，定期對(duì)質(zhì)量保證資料進(jìn)行檢查驗(yàn)收,，以確保質(zhì)量保證資料得到及時(shí)的填報(bào)與簽認(rèn),。監(jiān)理部將規(guī)定各專(zhuān)業(yè)監(jiān)理工程師簽認(rèn)質(zhì)量保證資料的時(shí)間和要求,，不簽認(rèn)不合格資料，不積壓合格資料,。

2,、安全文明管理,由項(xiàng)目監(jiān)理部確定各標(biāo)段安全生產(chǎn)與治理的重點(diǎn)工程項(xiàng)目、重點(diǎn)施工階段和部位，并對(duì)上述重點(diǎn)項(xiàng)目,、階段和部位組織不定期的專(zhuān)項(xiàng)檢查?，F(xiàn)場(chǎng)設(shè)專(zhuān)職安全監(jiān)理人員和安全監(jiān)理資料管理人員，監(jiān)理部將進(jìn)一步加強(qiáng)“以人為本,，安全第一,，預(yù)防為主，綜合治理”的方針,，每月按期組織安全文明施工檢查工作,，及時(shí)督促項(xiàng)目經(jīng)理部做好安全文明生產(chǎn)治理工作，消除安全生產(chǎn)隱患,。

1,、事前控制(1)嚴(yán)格審查施工單位上報(bào)的進(jìn)度計(jì)劃和施工方案，對(duì)不合理處可以發(fā)表合理建議,，但不對(duì)其做強(qiáng)制性干預(yù),。(2)本工程合同工期相對(duì)較緊，監(jiān)理部要做好進(jìn)度預(yù)控,，加強(qiáng)進(jìn)度檢查,，以保證合同工期。

2,、事中控制(1)按照審批的進(jìn)度計(jì)劃在實(shí)施過(guò)程中進(jìn)行動(dòng)態(tài)控制,，就是定期或不定期地檢查施工進(jìn)度的實(shí)際實(shí)施情況，主要檢查手段有：工程量量測(cè),、旁站和清點(diǎn)圖紙單據(jù),。(2)對(duì)照進(jìn)度計(jì)劃認(rèn)真檢查作業(yè)進(jìn)度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)進(jìn)度偏差,，并調(diào)查研究仔細(xì)分析產(chǎn)生偏差的原因,，從而采取有針對(duì)性的糾偏措施，并監(jiān)督糾偏措施的實(shí)施,，以達(dá)到進(jìn)度計(jì)劃,。

3、事后控制(1)查最終進(jìn)度情況,，謹(jǐn)慎,、客觀、公證地區(qū)分工程延期和工程延誤;(2)協(xié)助處理爭(zhēng)議和索賠,，對(duì)可能出現(xiàn)的爭(zhēng)議和索賠監(jiān)理方應(yīng)提供客觀依據(jù);(3)督促施工單位及時(shí)整理工程進(jìn)度資料,，并進(jìn)行歸類(lèi)、編目,、建檔,。

監(jiān)理部將調(diào)整新思路,，改變工作方法，對(duì)不能勝任工作崗位的人員進(jìn)行更換,，優(yōu)化人員配置,。加強(qiáng)監(jiān)理人員自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平的提高：由監(jiān)理部統(tǒng)一組織，對(duì)國(guó)家規(guī)范和強(qiáng)制性條文進(jìn)行集中學(xué)習(xí),，提高現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理人員的業(yè)務(wù)能力和技術(shù)水平,。

監(jiān)理公司年度工作計(jì)劃 監(jiān)理單位工作計(jì)劃篇五

自計(jì)劃經(jīng)營(yíng)部正式成立以來(lái)，在公司領(lǐng)導(dǎo)大力支持,、各部門(mén)的積極配合下,，緊緊圍繞公司確定的工作思路和目標(biāo)，較好地履行了部門(mén)職能,，積極發(fā)揮了部門(mén)作用,，認(rèn)真協(xié)調(diào)各部門(mén)間的工作關(guān)系，進(jìn)一步強(qiáng)化內(nèi)部管理,，確保了計(jì)劃經(jīng)營(yíng)部事務(wù)及各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行,，為公司整體工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)發(fā)揮了應(yīng)有的作用，現(xiàn)將計(jì)劃經(jīng)營(yíng)部工作總結(jié)如下：

20xx年6月計(jì)劃經(jīng)營(yíng)部正式成立,，現(xiàn)有員工8人,，建立了分工明確、責(zé)任到人的部門(mén)的組織機(jī)構(gòu),。

1,、 制定了進(jìn)一步明確了部門(mén)員工工作職能、崗位工作職責(zé)以及工作紀(jì)律和要求等,，很大程度上促進(jìn)了工作作風(fēng)的提升,；

2、 建立和落實(shí)了例會(huì)制度,，形成了每周例會(huì)和每月例會(huì)制度,。 加強(qiáng)了部門(mén)文化建設(shè)。工作上,，大家相互交流,，互幫互助，分享各自的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí),。通過(guò)分享和內(nèi)部培訓(xùn),，不僅對(duì)自身掌握的知識(shí)進(jìn)行了總結(jié)，而且對(duì)部門(mén)人員的能力提升也做出了貢獻(xiàn),。

自計(jì)劃經(jīng)營(yíng)部成立以來(lái),，我部門(mén)切實(shí)把搞好公司安排的工作做為一項(xiàng)重要職能，全力保障各項(xiàng)工作的正常推進(jìn),，先后完成了以下工作：

1,、 完成公司本年度工程總體計(jì)劃及進(jìn)度計(jì)劃下達(dá)；

2,、 完成公司本年度工程二次目標(biāo)分解下發(fā)執(zhí)行工作,；

3、 完成每周進(jìn)度計(jì)劃分析調(diào)整工作,；

4,、 完成了本年度竣工工程結(jié)算工作及各工程增補(bǔ)報(bào)價(jià)工程；

5,、 并對(duì)已完工工程做經(jīng)營(yíng)成本分析,；

6、 建立了各項(xiàng)計(jì)劃經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)報(bào)表,，如年報(bào),、月報(bào)、周報(bào)等,，隨時(shí)了解工程進(jìn)展情況,；

7、 完成了計(jì)劃經(jīng)營(yíng)事務(wù)管理流程標(biāo)準(zhǔn)的建立,；

8,、 建立了計(jì)劃經(jīng)營(yíng)部門(mén)各項(xiàng)工作考核制度。

計(jì)劃經(jīng)營(yíng)部作為公司的一個(gè)協(xié)調(diào)部門(mén),，需要有大局觀,，在自身的不斷努力和公司各部門(mén)的積極配合下，按計(jì)劃推進(jìn)了以下工作：

1,、 全力協(xié)調(diào)與配合公司各部門(mén),，按計(jì)劃穩(wěn)定高效的完成現(xiàn)有工程項(xiàng)目的正常運(yùn)作；

2,、 充分發(fā)揮牽頭作用,，按計(jì)劃推動(dòng)工廠生產(chǎn)及工程項(xiàng)目之間的聯(lián)動(dòng)有序的施工；

3,、 認(rèn)真履行部門(mén)職能,，經(jīng)過(guò)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)那捌趯徍耍茖W(xué)的管理工程經(jīng)營(yíng)運(yùn)作工作,；

4,、 積極發(fā)揮計(jì)劃管理職能，把握各工程進(jìn)展按既定目標(biāo)實(shí)施,，努力加快公司資金的周轉(zhuǎn)效率,，提高了公司資金的利用率。

20xx年,，計(jì)劃經(jīng)營(yíng)將按照“運(yùn)轉(zhuǎn)有序,、協(xié)調(diào)有力,、督辦有效”的標(biāo)準(zhǔn)，充分履行部門(mén)職能,，發(fā)揮“助手”作用,，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，積極協(xié)調(diào)部門(mén)工作,，切實(shí)加強(qiáng)內(nèi)部管理,，確保各項(xiàng)工作任務(wù)的圓滿完成。

1,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),，彌補(bǔ)工作經(jīng)驗(yàn)上的不足。從加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí),、業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí)入手,，提高本崗位的業(yè)務(wù)水平和技能，更好的為公司,、領(lǐng)導(dǎo)做好協(xié)調(diào)組織工作,。

2、繼續(xù)加強(qiáng)和改進(jìn)協(xié)調(diào)工作方式,，充分發(fā)揮計(jì)劃經(jīng)營(yíng)部協(xié)調(diào)職能,。從改進(jìn)工作方式入手，首先安排好既有工程的有效開(kāi)展,，同時(shí)做好新工程前期施工準(zhǔn)備,，有序協(xié)調(diào)新老工程在施工環(huán)節(jié)的安排，使得各工程平穩(wěn)有序的得以進(jìn)行,。

3,、落實(shí)好公司經(jīng)營(yíng)方針，控制各工程資金有效利用,。依照各工

程二次目標(biāo)分解所制定的計(jì)劃,，嚴(yán)格控制各環(huán)節(jié)，使得工程成本得到有效控制,。

4,、進(jìn)一步提高全局觀、長(zhǎng)遠(yuǎn)觀,，充分發(fā)揮“助手”職能,，努力配合公司領(lǐng)導(dǎo)規(guī)劃好公司的長(zhǎng)期發(fā)展。在公司領(lǐng)導(dǎo)正確領(lǐng)導(dǎo)和各部門(mén)鼎力協(xié)助下,，計(jì)劃經(jīng)營(yíng)部將積極進(jìn)取,，開(kāi)拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮公司領(lǐng)導(dǎo)賦予的職責(zé)，為公司的發(fā)展壯大做出新的更大的貢獻(xiàn),。

監(jiān)理公司年度工作計(jì)劃 監(jiān)理單位工作計(jì)劃篇六

（一）,、形勢(shì)分析

20xx年，《建設(shè)工程監(jiān)理規(guī)范gbt50319-20xx》將要全面實(shí)施,，《江蘇省建設(shè)工程施工階段監(jiān)理現(xiàn)場(chǎng)用表（第五版）》已進(jìn)入征求意見(jiàn)階段,，《江蘇省水運(yùn)工程質(zhì)量管理統(tǒng)一用表（20xx版）》在20xx年10月開(kāi)始施行。 近幾年,，國(guó)家及地方已新出,、修訂了大量的法規(guī),、規(guī)范,、標(biāo)準(zhǔn)等，對(duì)建設(shè)工程的質(zhì)量及綠色建筑,、綠色施工方面提出了很高的要求,，政府及相關(guān)行 政主管部門(mén)的監(jiān)管也越來(lái)越嚴(yán)格。監(jiān)理企業(yè)必須加強(qiáng)自身素質(zhì)的進(jìn)一步提升,，努力與時(shí)俱進(jìn)才能適應(yīng)新的形勢(shì),。對(duì)于監(jiān)理行業(yè)來(lái)說(shuō)，這既是一種挑戰(zhàn)也是一種契機(jī),，所以對(duì)新形勢(shì)的跟進(jìn)和相關(guān)規(guī)范的學(xué)習(xí)顯得尤為重要,。

（二）、總體思路及工作重點(diǎn)根據(jù)以上分析,，總工辦（工程部）20xx年工作思路如下：

1,、繼續(xù)關(guān)注新法規(guī)、規(guī)范,、規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)的更新動(dòng)態(tài),，做到及時(shí)收集，及時(shí)發(fā)布,；

2,、繼續(xù)對(duì)總工辦技術(shù)資料庫(kù)進(jìn)行更新、整理,，更好的為一線服務(wù),；

3、加強(qiáng)對(duì)監(jiān)理項(xiàng)目過(guò)程跟蹤,，利用網(wǎng)絡(luò)積極與現(xiàn)場(chǎng)人員溝通,，做到開(kāi)工時(shí)及時(shí)收集監(jiān)理規(guī)劃電子檔；施工中及時(shí)收集監(jiān)理過(guò)程信息,；交工后及時(shí)索要交工證書(shū)和電子資料并掃描備案,，盡力為公司領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門(mén)提供有效信息；

4,、加強(qiáng)對(duì)監(jiān)理資料的管理,，做到開(kāi)工前提供所需要的模板,、過(guò)程中主動(dòng)詢(xún)問(wèn)、收尾時(shí)及時(shí)提示（但前提是希望項(xiàng)目有指定資料員,，這項(xiàng)工作方可有的放矢）,，盡可能使竣工資料按時(shí)、按質(zhì)移交,。

5,、加強(qiáng)對(duì)公司網(wǎng)站的管理與相關(guān)人員的溝通，以便提供相關(guān)監(jiān)理工程圖片,，新的一年我們會(huì)加強(qiáng)這塊對(duì)外窗口的添補(bǔ),。

6、積極學(xué)習(xí)法規(guī),、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)等,。

（三）對(duì)公司的建議

1、建議對(duì)監(jiān)理項(xiàng)目設(shè)立資料員一站到底制,；

2,、建議制定總監(jiān)最終資料移交質(zhì)量考核制；

3,、建議公司領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)實(shí)際情況妥善解決部門(mén)負(fù)責(zé)人缺失的問(wèn)題,。

監(jiān)理公司年度工作計(jì)劃 監(jiān)理單位工作計(jì)劃篇七

監(jiān)理公司在住建局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在局領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)科室的關(guān)心支持下,，以質(zhì)量效益為核心,，以強(qiáng)化管理為手段，堅(jiān)持“嚴(yán)格監(jiān)理,、熱情報(bào)務(wù)”的經(jīng)營(yíng)方針,，珍視機(jī)遇，與時(shí)俱進(jìn),、同心同德,、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，各方面均取得了較好的成績(jī),。20xx年以公司將以“團(tuán)結(jié),、誠(chéng)信、創(chuàng)新,、高效”為企業(yè)理念,，高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)對(duì)企業(yè)進(jìn)行創(chuàng)新管理,，使監(jiān)理公司在20xx年開(kāi)辟了新的局面,，特制定工作計(jì)劃：

在市場(chǎng)開(kāi)發(fā)上繼續(xù)樹(shù)立立足房屋建筑監(jiān)理市場(chǎng)，并積極申請(qǐng)市政監(jiān)理丙級(jí)資質(zhì)，拓展監(jiān)理業(yè)務(wù)范圍,。加大市場(chǎng)開(kāi)發(fā)力度,，利用各種關(guān)系獲取項(xiàng)目信息，主動(dòng)跟蹤,，積極和建設(shè)單位溝通,，宣傳公司管理優(yōu)勢(shì)，爭(zhēng)取多中標(biāo)大項(xiàng)目,。做大作強(qiáng)監(jiān)理公司業(yè)績(jī),，增強(qiáng)公司風(fēng)險(xiǎn)抗擊能力，為公司持續(xù)健康發(fā)展打下良好基礎(chǔ),。

加強(qiáng)企業(yè)企業(yè)管理,，增強(qiáng)公司的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，一是嚴(yán)守監(jiān)理人員職業(yè)道德,，要求所有監(jiān)理人員要自覺(jué)遵守有關(guān)工程建設(shè)法律,、法規(guī),、規(guī)范,、標(biāo)準(zhǔn)和制度，以及有關(guān)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定,。在工程監(jiān)理中保持廉潔自律的工作作風(fēng),，防止各種違法違紀(jì)行為的發(fā)生，更好履行監(jiān)理人員的職業(yè)道德,，接受承包單位和業(yè)主的監(jiān)督,；二是建立規(guī)范的工程監(jiān)理資料管理。統(tǒng)一將項(xiàng)目監(jiān)理部應(yīng)歸檔的工程資料按照要求,，結(jié)合本公司特點(diǎn)分類(lèi),、分卷進(jìn)行了編目，統(tǒng)一資料做法,。及時(shí)將資料分卷裝訂,、統(tǒng)一管理，方便后期查找,、借閱,，到期資料及時(shí)銷(xiāo)毀，并留有詳細(xì)記錄,。真正做到將檔案用好,、用活，并服務(wù)于實(shí)際工作,。三是繼續(xù)加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,。將業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作納入公司日常議程，合理利用時(shí)間合理學(xué)習(xí)，制定公司技術(shù)總工帶頭學(xué),，項(xiàng)目負(fù)責(zé)人帶著學(xué),，一般人員跟著學(xué)的學(xué)習(xí)理念，互相交流,，互相學(xué)習(xí),。同時(shí)加快人才培養(yǎng)，尤其是年輕專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的培養(yǎng),；鼓勵(lì)符合條件的監(jiān)理人員參加執(zhí)業(yè)資格培訓(xùn),，取得執(zhí)業(yè)資格證書(shū)，提高監(jiān)理人員持證上崗比例,。

公司財(cái)務(wù)科緊緊圍繞公司工作重點(diǎn)和工作計(jì)劃展開(kāi),，嚴(yán)格按照財(cái)經(jīng)管理制度，以成本管理為中心,、本著務(wù)實(shí),、高效的工作作風(fēng)，規(guī)范公司財(cái)務(wù)管理工作,，堅(jiān)持開(kāi)源與節(jié)流并重的理念,，堅(jiān)持節(jié)約辦一切事。開(kāi)支從嚴(yán)控制,。監(jiān)理費(fèi)用方面要求總監(jiān)按照合同盡快回收監(jiān)理費(fèi),，各項(xiàng)目基本做到全年監(jiān)理費(fèi)按期收回，對(duì)于已完工程尚未收回的監(jiān)理費(fèi)落實(shí)到人,，并督促其盡快收回,。

廉政和安全是監(jiān)理工作的兩根高壓線，要求全體監(jiān)理人員要充分認(rèn)識(shí)到廉政建設(shè)和安全生產(chǎn)的重要性,。公司將廉政建設(shè)和安全生產(chǎn)納入到公司總體工作之中,。建立廉政建設(shè)責(zé)任制和安全生產(chǎn)責(zé)任制，層層簽訂責(zé)任狀,，項(xiàng)目負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人,。

18年提高公司的發(fā)展質(zhì)量，提高了公司監(jiān)理人員綜合素質(zhì)能力,、責(zé)任意識(shí)和榮譽(yù)感,，使公司管理進(jìn)一步規(guī)范化，形成管理規(guī)范,、業(yè)績(jī)突出,、信譽(yù)良好、綜合實(shí)力強(qiáng),、具有一定特色的品牌監(jiān)理企業(yè),。品牌建設(shè)是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的基石。樹(shù)立“蒙陰監(jiān)理”的企業(yè)文化品牌,，采用企業(yè)文化塑造員工形象,。努力做到每個(gè)監(jiān)理工程都是精品工程，每個(gè)監(jiān)理項(xiàng)目都是招牌項(xiàng)目,，讓業(yè)主將“建設(shè)監(jiān)理”的品牌口口相傳,。使公司的品牌，具有較高的社會(huì)公信力和社會(huì)認(rèn)知度,。

監(jiān)理公司年度工作計(jì)劃 監(jiān)理單位工作計(jì)劃篇八

中通御景監(jiān)理工作計(jì)劃今年是本工程總工期的第二年,，面臨的是主體結(jié)構(gòu)施工的艱巨任 務(wù)，為做好本工程的監(jiān)理工作,，做到盡心竭力，克服困難,，創(chuàng)建優(yōu)良 工程,，在繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)本建設(shè)項(xiàng)目的合理控制工期和工程費(fèi)用的'前提 下,，實(shí)現(xiàn)施工的質(zhì)量,、安全,、文明、環(huán)保,，促進(jìn)監(jiān)理工作的廉潔,、高 效，提高投資效益及工程管理水平的前提下,，一如既往地切實(shí)履行好 監(jiān)理職責(zé)，充分發(fā)揮監(jiān)理作用,，使施工監(jiān)理工作有組織,、有計(jì)劃、有 目的地進(jìn)行,，現(xiàn)根據(jù)中通御景項(xiàng)目部,、監(jiān)理組有關(guān)的項(xiàng)目管理辦法， 結(jié)合本工程20xx年度施工計(jì)劃,，特制訂20xx年度監(jiān)理工作計(jì)劃,。

本工程中通御景小區(qū)住宅樓土建工程,，20xx年計(jì)劃施工日期為 20xx年3月5日至11月15日，共計(jì)249天,。主要工程量為部分地下車(chē)庫(kù) 和主樓地上地下工程的主體結(jié)構(gòu)施工,，包括1#、3#,、5#樓的地上部分 (±0.000)以上,，6#、7#,、9#樓的地下二層(-5.900)以上,，8#、 10#樓的地下一層(-3.030)以上及地下車(chē)庫(kù)的一部分的主體結(jié)構(gòu)工 程的施工,。本工程段重點(diǎn)以承重結(jié)構(gòu)和二次結(jié)構(gòu)鋼筋砼為主,，以鋼筋 和混凝土為主要施工材料，重點(diǎn)控制鋼筋,、模板,、砼等工程的施工質(zhì) 量和施工安全。

(一)監(jiān)理服務(wù)目標(biāo)

確保工期,，節(jié)省投資,，保證安全，工程質(zhì)量達(dá)到工程交工驗(yàn)收時(shí)1 合格工程,，竣工驗(yàn)收時(shí)達(dá)到優(yōu)良工程,。

(二)監(jiān)理工作管理目標(biāo)

監(jiān)理工作的管理目標(biāo)是根據(jù)設(shè)計(jì)文件的要求，在合理的時(shí)間內(nèi),、 用合理的投資以達(dá)到完成產(chǎn)品為優(yōu)良工程;具體包括有質(zhì)量目標(biāo),、進(jìn) 度目標(biāo)、信息管理目標(biāo)和安全管理目標(biāo),。

1,、質(zhì)量監(jiān)理目標(biāo) 本工程的質(zhì)量監(jiān)理目標(biāo)為：合格工程。

為達(dá)到預(yù)定的質(zhì)量目標(biāo),，我們要以嚴(yán)格的監(jiān)理,、熱情的事前服務(wù)， 按施工承包合同文件,、設(shè)計(jì)文件,、技術(shù)規(guī)范、工程質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)等進(jìn) 行監(jiān)理,。建立全面的質(zhì)量控制體系,，強(qiáng)化項(xiàng)目部的自檢質(zhì)量體系的管 理，嚴(yán)格做好中間質(zhì)量驗(yàn)收以及現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量驗(yàn)收,，搞好工序監(jiān)控,。從而 形成項(xiàng)目部自檢,、監(jiān)理工程師抽檢的二級(jí)質(zhì)量保證體系。工作中強(qiáng)調(diào) 以事先質(zhì)量控制為主,，杜絕質(zhì)量事故的發(fā)生,，以達(dá)到確保工程質(zhì)量。

2,、進(jìn)度監(jiān)理目標(biāo) 要求項(xiàng)目部根據(jù)合同要求提出總體進(jìn)度計(jì)劃,、年度計(jì)劃、月度施 工進(jìn)度計(jì)劃和月度報(bào)告,，審查并督促其實(shí)施,，及時(shí)進(jìn)行計(jì)劃進(jìn)度與實(shí) 際進(jìn)度的比較，按月給公司通報(bào)工程進(jìn)度情況,，出現(xiàn)偏差時(shí)指令項(xiàng)目 部進(jìn)行調(diào)整,，并督促項(xiàng)目部在人力、資金,、機(jī)械,、材料等方面調(diào)配， 以保證工程進(jìn)度在計(jì)劃范圍內(nèi)竣工,。

3,、信息管理目標(biāo)2 按照國(guó)家規(guī)定及市質(zhì)量監(jiān)督站的要求， 按期填報(bào)各種表格和報(bào)告,， 認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好監(jiān)理的各種記錄工作,，搞好質(zhì)量評(píng)定、評(píng)分以及各種 表格的統(tǒng)計(jì),、整理和歸檔工作,，并利用計(jì)算機(jī)進(jìn)行各種文字的處理工 作，確保交工和竣工驗(yàn)收資料的及時(shí)和準(zhǔn)確提供,。

4,、安全生產(chǎn)管理目標(biāo) 認(rèn)真履行監(jiān)理工程師對(duì)項(xiàng)目部施工安全的檢查和督促，定期和不 定期地開(kāi)展安全工作大檢查,，做到防范于未然;施工過(guò)程中各監(jiān)理人 員在巡視過(guò)程要經(jīng)常檢查督促項(xiàng)目部做到安全生產(chǎn)、文明施工,，確保 整個(gè)工程施工無(wú)重大安全事故發(fā)生,。

(三)監(jiān)理工作的指導(dǎo)思想

監(jiān)理工作的指導(dǎo)思想是以工程項(xiàng)目為目標(biāo)，建立健全的組織管理 機(jī)構(gòu),、完善的管理制度和規(guī)范的監(jiān)理工作程序,，按照合同文件，從組 織與管理的角度,，采取合同措施,、技術(shù)措施,、組織措施和經(jīng)濟(jì)措施， 對(duì)工程項(xiàng)目進(jìn)行全面的監(jiān)督和管理,。監(jiān)理人員依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律,、法 規(guī)、施工承包合同文件,，對(duì)工程項(xiàng)目進(jìn)行工程質(zhì)量,、工程進(jìn)度、安全 和信息管理,。

監(jiān)理部將本著“嚴(yán)格監(jiān)理,，優(yōu)質(zhì)服務(wù),，科學(xué)公正，廉潔自律”的 職業(yè)準(zhǔn)則和“守法、誠(chéng)信,、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新”的思想,，認(rèn)真貫徹執(zhí)行工程 施工監(jiān)理的各項(xiàng)政策,、 法律、 法規(guī)和規(guī)范,， 制訂切實(shí)可行的工作計(jì)劃,， 明確崗位職責(zé)，嚴(yán)格檢查,，堅(jiān)持全環(huán)節(jié),、全過(guò)程、全方位的監(jiān)理,。

(一)復(fù)工初期階段的監(jiān)理工作

1,、組織監(jiān)理人員進(jìn)場(chǎng)，計(jì)劃于20xx年3月5日～3月20日采取,，以 更好地搞好本項(xiàng)目的監(jiān)理工作的記錄,。

2、開(kāi)工前對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的導(dǎo)線點(diǎn),、中心線,、水準(zhǔn)點(diǎn)進(jìn)行復(fù)測(cè)。

3,、對(duì)項(xiàng)目部新進(jìn)場(chǎng)材料情況進(jìn)行抽檢試驗(yàn),。

4、修訂監(jiān)理部的各項(xiàng)制度,、措施,、保證體系和管理辦法。

5,、組織監(jiān)理人員熟悉圖紙,、規(guī)范和本項(xiàng)目的有關(guān)管理文件,，以授 課、檢查和總結(jié)等方式進(jìn)行監(jiān)理資料編制培訓(xùn),，全面提高監(jiān)理人員的 業(yè)務(wù)素質(zhì),，為復(fù)工后的監(jiān)理工作打好基礎(chǔ)。

6,、組織監(jiān)理人員學(xué)習(xí)工程技術(shù),、廉政建設(shè)等方面的法律、法規(guī),、 制度和管理辦法,，提高監(jiān)理人員的安全意識(shí)、管理意識(shí)和職業(yè)道德素 質(zhì),。

7,、檢查、督促項(xiàng)目部組織人員,、機(jī)械設(shè)備和材料進(jìn)場(chǎng),，以便盡快 進(jìn)入正常施工狀態(tài)。

(二)施工階段監(jiān)理工作(20xx年3月21日～11月15日)

1,、質(zhì)量管理

(1) 質(zhì)量控制目標(biāo)

本工程的監(jiān)理原則是

嚴(yán)格監(jiān)理,、 優(yōu)質(zhì)服務(wù)， 認(rèn)真按施工承包合同文件和技術(shù)規(guī)范,、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)等進(jìn)行監(jiān)理,，確保工 程達(dá)到優(yōu)良標(biāo)準(zhǔn)。要建立健全質(zhì)量控制體系,，強(qiáng)化項(xiàng)目部自檢體系的 管理,，嚴(yán)格做好中間的質(zhì)量檢驗(yàn)以及現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量驗(yàn)收，搞好工序監(jiān)測(cè),。4 從而形成項(xiàng)目部自檢,，監(jiān)理工程師抽檢的二級(jí)質(zhì)量保證體系。監(jiān)理機(jī) 構(gòu)通過(guò)

①質(zhì)量控制的組織措施,。建立健全項(xiàng)目監(jiān)理機(jī)構(gòu),，完善職責(zé)分工， 制定有關(guān)質(zhì)量監(jiān)督制度,，落實(shí)質(zhì)量控制責(zé)任,。

②質(zhì)量控制的技術(shù)措施。協(xié)助完善質(zhì)量保證體系;嚴(yán)格事前,、事 中和事后的質(zhì)量檢查監(jiān)督。

③質(zhì)量控制的經(jīng)濟(jì)措施及合同措施,。嚴(yán)格質(zhì)檢和驗(yàn)收,，不符合合 同規(guī)定質(zhì)量要求的拒付工程款;達(dá)到業(yè)主特定質(zhì)量目標(biāo)要求的,，按合 同支付質(zhì)量補(bǔ)償金或獎(jiǎng)金。

④質(zhì)量目標(biāo)狀況的動(dòng)態(tài)分析,。

⑤質(zhì)量控制表格,。工作中強(qiáng)調(diào)以事

前控制為主，預(yù)防為主的原則,， 堅(jiān)決杜絕任何施工質(zhì)量事故的發(fā)生,，以達(dá)到確保工程質(zhì)量，爭(zhēng)取各工 序工程全部合格,，分部,、單位工程達(dá)到優(yōu)良標(biāo)準(zhǔn)的目標(biāo)。

(2)質(zhì)量控制的措施

①建立健全項(xiàng)目部自檢體系,，按規(guī)定頻率進(jìn)行復(fù)檢,。嚴(yán)格按監(jiān)理 工作流程進(jìn)行管理，工序完成后,，項(xiàng)目部先自檢,，監(jiān)理再抽檢。

②建立健全監(jiān)理的質(zhì)量控制監(jiān)督系統(tǒng),，采用旁站,、巡視、抽檢,、 工序認(rèn)可制度等,，使質(zhì)量監(jiān)理工作標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化,。

a,、 旁站監(jiān)理。

根據(jù)工程難易,、 復(fù)雜和重要程度,， 采用全過(guò)程旁站， 部分時(shí)間旁站和檢查,、抽查旁站三種形式監(jiān)督工程的質(zhì)量,，旁站由現(xiàn)5 場(chǎng)監(jiān)理員進(jìn)行，重要工序由專(zhuān)業(yè)工程師或進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)旁站; b,、組長(zhǎng)和專(zhuān)業(yè)監(jiān)理工程師經(jīng)常對(duì)工地進(jìn)行巡視; c,、檢測(cè)和試驗(yàn)：檢測(cè)和試驗(yàn)以抽檢為主，抽檢頻率不少于項(xiàng)目部 自檢頻率的30%,。重要的材料,、混合料試驗(yàn)，監(jiān)理做平行試驗(yàn)予以復(fù) 核。抽檢及復(fù)核性試驗(yàn),，由監(jiān)理組織進(jìn)行; d,、實(shí)行工序報(bào)驗(yàn)制度，上道工序未經(jīng)檢驗(yàn),、驗(yàn)收合格,，下道工序 不準(zhǔn)開(kāi)工，以杜絕工程隱患和不必要的工程損失,。

③堅(jiān)持預(yù)防為主,、防患于未然的原則，做好事前控制,，嚴(yán)格審批 施工前的施工方案,、技術(shù)交底等做到清楚明確、交底到位,，并有可行 性,、 可控性和可操作性， 施工過(guò)程中要求項(xiàng)目部采取有效的事前預(yù)防,， 把質(zhì)量問(wèn)題消除于萌芽狀態(tài); ④堅(jiān)持“嚴(yán)格監(jiān)理,，優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的原則，一切按合同和技術(shù)規(guī)范 辦事,，對(duì)工程質(zhì)量,、進(jìn)度、費(fèi)用進(jìn)行控制,，同時(shí)要利用監(jiān)理的自身優(yōu) 勢(shì),，作好為項(xiàng)目部的服務(wù)工作，協(xié)助項(xiàng)目部搞好各項(xiàng)組織,、技術(shù)和管 理工作; ⑤對(duì)影響工程質(zhì)量的主要方面,，即對(duì)人、材料,、機(jī)械,、方法和環(huán) 境等進(jìn)行控制并協(xié)調(diào)好各方關(guān)系，形成良好的施工環(huán)境,，以保證工程 質(zhì)量與計(jì)劃工期,。

2、進(jìn)度管理

(1)項(xiàng)目部根據(jù)工程總體要求,，制定的20xx年度進(jìn)度計(jì)劃,，要求6 項(xiàng)目部貫徹實(shí)施。監(jiān)理機(jī)構(gòu)通過(guò)

①進(jìn)度控制的組織措施,。落實(shí)進(jìn)度控制的責(zé)任,，建立進(jìn)度控制協(xié) 調(diào)制度。

②進(jìn)度控制的技術(shù)措施。建立多級(jí)網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃體系,，監(jiān)控承建單位 的作業(yè)實(shí)施計(jì)劃,。

③進(jìn)度控制的經(jīng)濟(jì)措施,。對(duì)工期提前者實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì);確保資金的及 時(shí)供應(yīng)等,。

④進(jìn)度控制的合同措施。按合同要求協(xié)調(diào)有關(guān)各施工隊(duì)的進(jìn)度,， 保證工程整體進(jìn)度,。

(2) 、對(duì)進(jìn)度偏差進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整控制 對(duì)工程進(jìn)度實(shí)際進(jìn)展情況進(jìn)行跟蹤監(jiān)控,，發(fā)現(xiàn)偏差,，視情況采取 合同措施、組織措施,、經(jīng)濟(jì)措施,、技術(shù)措施，以保證工程按總進(jìn)度控 制計(jì)劃實(shí)施,。

調(diào)整計(jì)劃的要點(diǎn)

a.后續(xù)施工與合同工期的要求; b.進(jìn)度調(diào)整給后續(xù)項(xiàng)目部造成的損失; c.對(duì)材料物資供應(yīng)的影響; d.勞動(dòng)力供應(yīng)情況; e.投資增減情況;7 f.后續(xù)施工活動(dòng)及總工期允許拖期幅度,。

3、信息管理 按照相關(guān)國(guó)家法律法規(guī)和市級(jí)質(zhì)監(jiān)站的要求,，按期填報(bào)各種表格 和報(bào)告,，認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好監(jiān)理的各項(xiàng)記錄工作，搞好質(zhì)量的評(píng)定,、評(píng) 分以及各種表格的統(tǒng)計(jì),、整理和歸檔工作，并利用計(jì)算機(jī)進(jìn)行各種文 字和處理工作,，確保為施工和竣工驗(yàn)收時(shí)提供真實(shí),、準(zhǔn)確資料。

1,、信息管理的具體措施如下

(1) 組建本項(xiàng)目工程監(jiān)理信息系統(tǒng),，構(gòu)造項(xiàng)目管理信息網(wǎng)絡(luò)。

組織好合理的信息流,，完成上下,、橫向、內(nèi)外,、前后的信息銜接,。

(2) 完成對(duì)工程外部信息的收集、整理,、分析,，同時(shí)也應(yīng)完成 與業(yè)主、項(xiàng)目部、材料設(shè)備供應(yīng)商,、政府有關(guān)部門(mén)的雙向信息聯(lián)系,。

(3) 采用計(jì)算機(jī)技術(shù)完成文檔的收集、存儲(chǔ),、處理,、傳遞、檢 索工作,。

(4) 信息管理的原則

1) 監(jiān)理文件是指導(dǎo)監(jiān)理實(shí)務(wù)及體現(xiàn)監(jiān)理成果的具體內(nèi)容,，并作 為工程項(xiàng)目監(jiān)理指令考核指標(biāo)之一， 監(jiān)理文件由監(jiān)理組長(zhǎng)和各專(zhuān)業(yè)工 程師主持編制和組織實(shí)施,。

2)監(jiān)理文件編制范圍包括監(jiān)理大綱,、監(jiān)理規(guī)劃、監(jiān)理實(shí)施細(xì)則,、 監(jiān)理月報(bào),、監(jiān)理日志、監(jiān)理函件,、監(jiān)理工作總結(jié),。

3) 監(jiān)理文件應(yīng)結(jié)合工程實(shí)際情況編制，真實(shí)反映監(jiān)理項(xiàng)目動(dòng)態(tài),。8 監(jiān)理文件應(yīng)寫(xiě)明具體編寫(xiě)時(shí)間,，由主要編寫(xiě)人及審核人簽字，并根據(jù) 不同類(lèi)型的文件加蓋監(jiān)理組的公章(監(jiān)理日志除外),。

4)監(jiān)理函件及監(jiān)理日志可采用有關(guān)表式填寫(xiě),，其它監(jiān)理文件一般 要求打印成文。

5)監(jiān)理文件編寫(xiě)質(zhì)量要求：分類(lèi)明確,、格式統(tǒng)一,、簽收完備、指 令明確,、文理通順,、邏輯嚴(yán)密、書(shū)寫(xiě)端正,。③ 監(jiān)理文件資料應(yīng)真實(shí) 可靠，字跡清楚,，簽字齊全，反映工程實(shí)際情況,，不得弄虛作假或涂 改原始記錄。

2,、監(jiān)理工作有關(guān)的文件資料,，隨受監(jiān)工程項(xiàng)目的具體情況而異,。

一般可分為如下幾類(lèi)

(1) 合同文件類(lèi) 包括各種協(xié)議文件、招投標(biāo)文件,、合同文件等。

(2) 設(shè)計(jì)文件類(lèi) 圖紙會(huì)審紀(jì)要,、設(shè)計(jì)修改通知單等,。

(3)施工文件類(lèi) 包括項(xiàng)目部編制的施工方案,、施工計(jì)劃、施工技術(shù)措施,、申報(bào)單、 技術(shù)核定單等,。

(4)業(yè)主指示類(lèi) 包括來(lái)自業(yè)主的指令,、文件,、信息,，以及上級(jí)機(jī)關(guān),、主管部門(mén)對(duì)9 工程技術(shù)性問(wèn)題的規(guī)定,、批示,、決定、指示和審查意見(jiàn)等,。

(5)施工監(jiān)理類(lèi) 工程監(jiān)理合同、監(jiān)理規(guī)劃,、工程監(jiān)理實(shí)施細(xì)則,、各類(lèi)施工監(jiān)理用 表、單位工程竣工驗(yàn)收證書(shū),。

(6)其它 有關(guān)報(bào)刊,、圖書(shū)及技術(shù)性資料(標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范,、規(guī)程,、質(zhì)保資料、計(jì) 算機(jī)軟件等)其它有價(jià)值的技術(shù)文件材料,。

4、安全生產(chǎn)和文明施工

監(jiān)理人員要把安全生產(chǎn),、文明施工的監(jiān)督管理貫穿于監(jiān)理工作之 中,，認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一”和“預(yù)防為主”的方針，強(qiáng)化“誰(shuí)承 包,、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，嚴(yán)格檢查制度,，努力做好監(jiān)理工作,。

1,、安全監(jiān)理

(1)監(jiān)理部設(shè)立一名專(zhuān)職安全監(jiān)理工程師,，具體負(fù)責(zé)檢查項(xiàng)目部 專(zhuān)職管理機(jī)構(gòu)和人員到位情況,，明確職責(zé)權(quán)限，檢查項(xiàng)目部現(xiàn)場(chǎng)安全 規(guī)則和安全執(zhí)行情況,，督促項(xiàng)目部采取各種預(yù)防措施,，防止事故的發(fā) 生。

(2) 檢查機(jī)具設(shè)備是否專(zhuān)人操作,、 保養(yǎng)完好,， 禁止違章操作現(xiàn)象。

(3)檢查項(xiàng)目部對(duì)施工工序逐級(jí)進(jìn)行安全技術(shù)交底,、對(duì)勞動(dòng)保護(hù) 和現(xiàn)場(chǎng)安全措施的落實(shí),，杜絕粗野施工現(xiàn)象的發(fā)生。

(4)檢查特殊工種的崗位操作合格證和安全操作合格證,，嚴(yán)禁無(wú) 證上崗,。

(5)督促項(xiàng)目部對(duì)電器設(shè)備嚴(yán)格操作、專(zhuān)人負(fù)責(zé),，監(jiān)督項(xiàng)目部進(jìn) 行定期檢查用電、 消防安全,。對(duì)施工區(qū)要求設(shè)置醒目的標(biāo)志和警示牌,。

(6)監(jiān)理部把安全生產(chǎn)納入工地例行巡視內(nèi)容，一同進(jìn)行檢查,， 發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)發(fā)出通報(bào),，督促項(xiàng)目部限期整改。

2,、文明施工監(jiān)理

(1)督促項(xiàng)目部搞好施工場(chǎng)地規(guī)劃設(shè)置和材料庫(kù)房建設(shè),，做好防 潮、防污染保護(hù)工作,。

(2)檢查項(xiàng)目部規(guī)范材料堆放,，要求場(chǎng)地硬化，材料按品種,、規(guī) 格存放,，插掛名牌，嚴(yán)禁無(wú)序混放,。

(3) 督促項(xiàng)目部加強(qiáng)施工管理,， 設(shè)置必要的衛(wèi)生設(shè)施和環(huán)保設(shè)施， 嚴(yán)禁亂倒生活垃圾,，亂排生產(chǎn),、生活污水,，不得污染農(nóng)田和河道。

(4)檢查項(xiàng)目部對(duì)所有結(jié)構(gòu)物設(shè)立施工標(biāo)志牌,，做好材料進(jìn)場(chǎng)和 竣工清場(chǎng)工作,，規(guī)范施工現(xiàn)場(chǎng)，避免雜亂無(wú)章現(xiàn)象,。

(5) 把文明施工納入監(jiān)理部的工地例行巡視檢查內(nèi)容,， 發(fā)現(xiàn)問(wèn)題， 隨時(shí)發(fā)出通報(bào),，要求限期整改,。

(6)臨時(shí)工程設(shè)置與施工管理

①施工廢水，生活污水不得污染水源,、耕地,、農(nóng)田、灌溉渠道,， 采用滲井或其它措施進(jìn)行處理,，工地垃圾及時(shí)運(yùn)往指定地點(diǎn)深埋，清11 洗機(jī)具或含有沉淀油污的操作用水采用過(guò)濾的方法或沉淀處理,， 避免 生態(tài)環(huán)境受損,。

②散體物料及混凝土運(yùn)輸應(yīng)嚴(yán)格遵照城市運(yùn)輸有關(guān)規(guī)定，混凝土 灌注作業(yè)后,，運(yùn)輸車(chē)輛,、機(jī)械的拌和場(chǎng)地應(yīng)及時(shí)清除清洗，污水排入 污水凈化池,。

混凝土運(yùn)輸車(chē)輛及碴土運(yùn)輸車(chē)必須經(jīng)沖洗后才能駛?cè)胝?式公路,。

③除圖紙?jiān)O(shè)計(jì)或工程變更外， 不得破壞和拆除任何構(gòu)造物及設(shè)施,， 不得隨意清除植被和樹(shù)木,。

④臨時(shí)排水設(shè)施設(shè)置要與永久排水設(shè)施相結(jié)合，場(chǎng)地排水不得直 接排入河流,、農(nóng)灌,、飲用水源等處，以防止污染,。

⑤水泥,、油料存放在防雨、干燥的庫(kù)房中,，地面做硬化處理,，并 派專(zhuān)人看守、管理,，溢漏油料采用鐵桶回收;庫(kù)房周?chē)O(shè)置隔離溝,， 以防在雨季中油料隨雨水流散而污染環(huán)境,。

⑥食堂采用燃?xì)庑蜖t具，以減少?gòu)U氣排放量,。

⑦對(duì)施工產(chǎn)生的碴土用槽車(chē)運(yùn)至指定地點(diǎn)棄置,，嚴(yán)禁隨意傾倒。

⑧各種臨時(shí)設(shè)施的位置應(yīng)遠(yuǎn)離居民區(qū)至少500m 以上,，且設(shè)置在主 要風(fēng)向的下風(fēng)處,。配備專(zhuān)門(mén)的灑水車(chē)對(duì)施工道路及運(yùn)輸?shù)缆愤M(jìn)行早、 中,、晚三次灑水,，控制揚(yáng)塵，以減少粉塵污染,。

⑨工程完工后,，按要求及時(shí)清除臨時(shí)設(shè)施和地面硬化層，并將工 地及周?chē)h(huán)境清理整潔,，做到工程完,、材料清、場(chǎng)地凈,。12 5,、團(tuán)隊(duì)建設(shè) 1、監(jiān)理部將調(diào)整新思路,，改變工作方法,，對(duì)不能勝任工作崗位 的人員進(jìn)行更換，優(yōu)化人員配置,。加強(qiáng)監(jiān)理人員自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平 的提高

由監(jiān)理部統(tǒng)一組織， 對(duì)國(guó)家規(guī)范和強(qiáng)制性條文進(jìn)行集中學(xué)習(xí),， 提高現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理人員的業(yè)務(wù)能力和技術(shù)水平,。具體學(xué)習(xí)內(nèi)容

(1)每半月組織一次監(jiān)理日志、旁站記錄等監(jiān)理文件編寫(xiě)與匯 總的學(xué)習(xí),。

(2)每月組織一次質(zhì)量管理學(xué)習(xí),，提高監(jiān)理人員的質(zhì)量管理能 力和管理素質(zhì)，嚴(yán)格把控施工質(zhì)量,。

(3)每月組織一次安全管理學(xué)習(xí),，加強(qiáng)施工現(xiàn)場(chǎng)的安全管理措 施，杜絕安全隱患,，防止安全事故的發(fā)生,。

2、加強(qiáng)監(jiān)理人員執(zhí)行力的培訓(xùn)：由監(jiān)理部組織,，每月開(kāi)展一次 執(zhí)行力學(xué)習(xí)和討論,，以提高監(jiān)理人員的執(zhí)行力,。

3、堅(jiān)持“質(zhì)量第一”的方針,，熱愛(ài)監(jiān)理工作,，維護(hù)監(jiān)理工作的 嚴(yán)肅性和公正性，堅(jiān)持做到“三性”即：科學(xué)性,、公正性,、權(quán)威性; 嚴(yán)格按國(guó)家規(guī)范和程序辦事，用好“兩權(quán)” ,，即：質(zhì)量監(jiān)督權(quán)和質(zhì)量 一票否決權(quán);工作作風(fēng)要嚴(yán)謹(jǐn)扎實(shí),，按監(jiān)理程序把好三關(guān)，即：開(kāi)工 關(guān),、施工關(guān),、竣工關(guān);確立“質(zhì)量責(zé)任重于泰山”的思想，堅(jiān)持“四 個(gè)一流”的工作標(biāo)準(zhǔn),，即：一流的質(zhì)量,，一流的外觀形象，一流的監(jiān) 理作風(fēng),，一流的工作成績(jī),。

4,、監(jiān)理人員堅(jiān)持原則、發(fā)揚(yáng)無(wú)私奉獻(xiàn)精神,，堅(jiān)持“嚴(yán)格監(jiān)理,， 熱情服務(wù),，秉公辦事,，一絲不茍”的十六字方針。嚴(yán)格按工程技術(shù)標(biāo)13 準(zhǔn),、施工合同條款,、質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)來(lái)監(jiān)督檢測(cè)工程質(zhì)量;以合同和檢 測(cè)、試驗(yàn)資料為依據(jù),，及時(shí)妥善處理工程質(zhì)量及有關(guān)問(wèn)題。不弄虛作 假，不以權(quán)謀私,，抵制不正之風(fēng),。

5、項(xiàng)目監(jiān)理人員不得以任何理由向施工單位介紹材料,、設(shè)備，不 得向施工單位索取任何合同規(guī)定以外的生活待遇和經(jīng)濟(jì)利益,， 不得與 任何一方串通損害另一方的利益,， 不得接受施工單位在娛樂(lè)場(chǎng)所的宴 請(qǐng),，如違反上述規(guī)定,，將給予通報(bào)批評(píng)或上報(bào)項(xiàng)目執(zhí)行辦;監(jiān)理單位 不得與施工單位串通一氣， 作出違反監(jiān)理程序和施工技術(shù)規(guī)范要求的 行為,，一旦發(fā)現(xiàn)，堅(jiān)決給予處罰并承擔(dān)質(zhì)量責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任,。

在新的一年里，監(jiān)理部必須堅(jiān)持“嚴(yán)格監(jiān)理,、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、科學(xué)公 正,、廉潔自律”的監(jiān)理原則,，對(duì)工程現(xiàn)場(chǎng)要進(jìn)行全方位的巡視和全環(huán) 節(jié)的檢查，認(rèn)真執(zhí)行“自上而下”的檢查制度和“自下而上”的匯報(bào) 制度,。平等待人,，文明監(jiān)理,，辦事要做到“有禮,、有據(jù),、有節(jié),、有度” ,。

按計(jì)劃工期,，保質(zhì)保量的完成今年監(jiān)理任務(wù)。

監(jiān)理公司年度工作計(jì)劃 監(jiān)理單位工作計(jì)劃篇九

進(jìn)入xxxx年以來(lái),，監(jiān)理公司在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在相關(guān)處室的的支持配合下，認(rèn)真貫徹落實(shí)各項(xiàng)工作會(huì)議精神和周書(shū)記對(duì)局屬企業(yè)的指示精神,，緊緊圍繞年初簽訂的目標(biāo)任務(wù)，以質(zhì)量效益為核心,，以強(qiáng)化管理為手段,，

堅(jiān)持“抓經(jīng)營(yíng),，贏得市場(chǎng),；抓資質(zhì)，拓寬市場(chǎng),；抓管理,，促進(jìn)效益”的經(jīng)營(yíng)方針,，以開(kāi)展“效能風(fēng)暴活動(dòng)”為契機(jī)，高起點(diǎn),、高標(biāo)準(zhǔn)對(duì)公司創(chuàng)新管理，全休職工同心同德,、團(tuán)結(jié)奮進(jìn),，經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)穩(wěn)步增長(zhǎng)，聘用隊(duì)伍日趨穩(wěn)定，在建項(xiàng)目管理有序,，公司在開(kāi)辟了新的局面，為長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)?，F(xiàn)將一年來(lái)的工作總結(jié)如下：

1,、完成產(chǎn)值和上交管理費(fèi)情況。全年新簽合同金額xxx萬(wàn)元,，完成經(jīng)營(yíng)產(chǎn)值xxx萬(wàn)元,，上交局工會(huì)管理費(fèi)xxx萬(wàn)元，

2,、加強(qiáng)監(jiān)理項(xiàng)目管理,，嚴(yán)格履行監(jiān)理合同情況。全年監(jiān)理工程項(xiàng)目xx個(gè),，工程合格率為100%,，優(yōu)良率達(dá)到90%以上，合同履行順利準(zhǔn)時(shí),。

3,、獨(dú)立承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，按國(guó)家政策依法納稅,。公司依法納稅,，無(wú)涉及及公司聲譽(yù)和利益的涉訴案件發(fā)生，運(yùn)營(yíng)正常,。

4,、完善管理體制和運(yùn)行機(jī)制，做真,、做實(shí),、做規(guī)范情況。公司按照局“目標(biāo)責(zé)任書(shū)”要求,，積極穩(wěn)妥,、扎實(shí)有效的按《公司法》對(duì)公司內(nèi)部管理制度進(jìn)行了修訂完善，建立了重大事項(xiàng)議事機(jī)制,，健全了公司領(lǐng)導(dǎo)班子,，明確了領(lǐng)導(dǎo)層的職責(zé)，形成各負(fù)其責(zé),、協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)、有效制衡的法人治理結(jié)構(gòu)。還根據(jù)要求,，委托中介機(jī)構(gòu)對(duì)注冊(cè)資本進(jìn)行了核實(shí),，修訂完善了公司章程，并到工商部門(mén)進(jìn)行變更記載,，使公司歸屬清晰,，權(quán)責(zé)明確。

5,、監(jiān)理項(xiàng)目安全控制情況,。全年未發(fā)生一起涉及監(jiān)理責(zé)任的安全質(zhì)量事故。

,。工作會(huì)議后,，公司立即組織召開(kāi)全體職工會(huì)議，全面學(xué)習(xí)了工作會(huì)議文件和周書(shū)記的重要講話,。在統(tǒng)一思想,，提高認(rèn)識(shí)的基礎(chǔ)上，理清工作思路,，按照會(huì)議要求,，結(jié)合實(shí)際對(duì)目標(biāo)進(jìn)行了細(xì)化分解，與各項(xiàng)目部總監(jiān)簽訂了目標(biāo)責(zé)任書(shū)和安全管理責(zé)任書(shū),，制定了工作措施,。全年組織干部職工學(xué)習(xí)局黨委文件12次。

還針對(duì)公司人員分散在不同項(xiàng)目上的特點(diǎn),，要求公司正式職工必須每天瀏覽《今日》網(wǎng)站一次,，及時(shí)學(xué)習(xí)局黨委的文件，了解工作動(dòng)態(tài),。

公司緊緊圍繞水利建設(shè)市場(chǎng)和河道水電站等國(guó)家重點(diǎn)工程項(xiàng)目,，不斷調(diào)整經(jīng)營(yíng)格局，實(shí)施“三項(xiàng)”戰(zhàn)略,，鞏固老市場(chǎng),，開(kāi)拓新市場(chǎng)，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),，企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力不斷增強(qiáng),，開(kāi)辟了經(jīng)營(yíng)工作新局面。

1,、順應(yīng)市場(chǎng)規(guī)律,，實(shí)行項(xiàng)目區(qū)域經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略。近期,，我們認(rèn)真研究市場(chǎng),，把握市場(chǎng)脈搏,，順應(yīng)市場(chǎng)規(guī)律，對(duì)省內(nèi)外市場(chǎng)大中型工程項(xiàng)目按區(qū)域劃分,，要求各監(jiān)理部在抓好工程監(jiān)理的同時(shí),，充分發(fā)揮“窗口”和“橋梁”作用，進(jìn)一步拓寬后續(xù)工程市場(chǎng),。

2,、完善經(jīng)營(yíng)格局，提升工作經(jīng)營(yíng)工作質(zhì)量,。公司確立了順應(yīng)市場(chǎng)得市場(chǎng),，突出重點(diǎn)、多元經(jīng)營(yíng)的指導(dǎo)思想,，制定了投標(biāo)工作程序和工作職責(zé),，完善了經(jīng)營(yíng)工作責(zé)任制。在工作中,，充分發(fā)揮總體謀劃,、組織協(xié)調(diào)和高層次公關(guān)的龍頭作用，不斷提高標(biāo)書(shū)的科技含量和內(nèi)在質(zhì)量,；公司上下密切配合,，面向市場(chǎng)搜集信息。在公司建立了縱向到底,、橫向到邊的經(jīng)營(yíng)格局,。

3、發(fā)揮資質(zhì)優(yōu)勢(shì),，開(kāi)辟經(jīng)營(yíng)工作新局面,。公司擁有水利工程監(jiān)理甲級(jí)資質(zhì)和環(huán)境保護(hù)監(jiān)理資質(zhì)，鑒此,，公司加大了環(huán)境保護(hù)工程投標(biāo)力度,，在監(jiān)理任務(wù)相對(duì)萎縮的情況下，調(diào)整經(jīng)營(yíng)布局,，提出了“鞏固強(qiáng)項(xiàng),，提升弱項(xiàng)，開(kāi)辟新領(lǐng)域”的經(jīng)營(yíng)方針,。對(duì)每一項(xiàng)有希望中標(biāo)的項(xiàng)目均立足于一個(gè)早字,，早跟蹤，早攻關(guān),。目前密切跟蹤引洮濟(jì)合工程,、引哈濟(jì)黨工程、會(huì)寧北部供水工程,、寧夏揚(yáng)黃供水工程等項(xiàng)目的立項(xiàng)批復(fù)動(dòng)態(tài),，設(shè)計(jì)進(jìn)展情況,。

，我們制定了項(xiàng)目總監(jiān)責(zé)任制,、重大事項(xiàng)議事機(jī)制和公司巡視監(jiān)督制,。在制度建設(shè)方面，公司在原有規(guī)章制度的基礎(chǔ)上,，對(duì)員工薪酬標(biāo)準(zhǔn)、公司印鑒管理辦法等進(jìn)行了完善,，還制定了《公司黨建工作制度》,，明確了重大事項(xiàng)議事機(jī)制和黨建帶團(tuán)建工作思路。

在落實(shí)總監(jiān)責(zé)任制方面,，與總監(jiān)簽訂了目標(biāo)責(zé)任書(shū)和安全責(zé)任書(shū),，明確了總監(jiān)為項(xiàng)目第一責(zé)任人，充分發(fā)揮總監(jiān)在項(xiàng)目管理上的積極性,，用好一人,、帶好一幫、管好一片,，使公司的各項(xiàng)管理目標(biāo)得到貫徹和執(zhí)行,，并取得較好的效果。在技術(shù)管理方面,，公司實(shí)現(xiàn)了網(wǎng)上資料的上報(bào)傳輸,，完成了《監(jiān)理人員工作手冊(cè)》的編寫(xiě)工作，明確了監(jiān)理人員職責(zé),、工作方法和程序,。在財(cái)務(wù)管理方面，公司針對(duì)項(xiàng)目產(chǎn)值大,、利潤(rùn)低的問(wèn)題,，嚴(yán)格落實(shí)經(jīng)濟(jì)目標(biāo)責(zé)任和各項(xiàng)規(guī)章制度，規(guī)范項(xiàng)目成本管理行為,，全心經(jīng)營(yíng),，保證了企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的不斷提高。通過(guò)建立內(nèi)部監(jiān)督檢查制度,，逐步建立完善了財(cái)務(wù)監(jiān)督機(jī)制,，實(shí)行項(xiàng)目統(tǒng)一結(jié)算制度，使企業(yè)資金調(diào)控能力不斷增強(qiáng),，為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)提供了有力保障,。

在質(zhì)量管理方面，公司時(shí)刻把質(zhì)量管理當(dāng)作企業(yè)的生命線,，對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行巡視監(jiān)督,，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)發(fā)出整改通知,，對(duì)存在重大危險(xiǎn)源的項(xiàng)目實(shí)施重點(diǎn)監(jiān)控，及時(shí)給予項(xiàng)目部工作指導(dǎo)和支持,，有效的規(guī)避了監(jiān)理責(zé)任,，確保了工程質(zhì)量合格率100%，優(yōu)良率95%以上,。全年沒(méi)有出現(xiàn)一起業(yè)主投訴現(xiàn)象,。

公司成立了安委會(huì)，確立了公司安全管理機(jī)構(gòu),，逐級(jí)簽定《安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)》,，加強(qiáng)安全考核力度。近期兩次下發(fā)正式通知,，要求項(xiàng)目部每月組織安全規(guī)章制度宣貫學(xué)習(xí),，建立安全法律法規(guī)清單及學(xué)習(xí)記錄，編制安全應(yīng)急預(yù)案,。

12月開(kāi)展冬季安全大檢查,，要求各項(xiàng)目部上報(bào)秋冬安全大檢查隱患排查情況。公司全年共組織各類(lèi)安全檢查6次,，消除安全隱患5項(xiàng),。把安全生產(chǎn)貫穿到文明工地創(chuàng)建活動(dòng)之中，有力地促進(jìn)了安全生產(chǎn),，全年未發(fā)生責(zé)任事故,。

改革對(duì)公司來(lái)說(shuō)是一個(gè)永久的課題，只有在實(shí)踐過(guò)程中不斷改革完善,，公司才會(huì)有活力,。我們按照“目標(biāo)責(zé)任書(shū)”中對(duì)改革的要求，扎實(shí)有效的依照《公司法》對(duì)公司內(nèi)部管理制度進(jìn)行了修訂完善,，建立了重大事項(xiàng)議事規(guī)則,，健全了公司領(lǐng)導(dǎo)班子，明確了公司領(lǐng)導(dǎo)層的職責(zé),，形成各負(fù)其責(zé),、協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)、有效制衡的法人治理結(jié)構(gòu),。還根據(jù)要求,，委托中介機(jī)構(gòu)對(duì)注冊(cè)資本進(jìn)行了核實(shí)，修訂完善了公司章程,，并到工商部門(mén)進(jìn)行變更記載,，使公司歸屬清晰，權(quán)責(zé)明確,。

監(jiān)理行業(yè)是智力和技術(shù)密集型產(chǎn)業(yè),，只有熟悉管理,、法律、經(jīng)濟(jì)等多方面的知識(shí),，才能正確行使監(jiān)理職能,。公司全年共舉辦總監(jiān)系列培訓(xùn)5講18學(xué)時(shí)，旨在提高總監(jiān)的綜合素質(zhì)和工作能力,，組織新員工培訓(xùn)6期,，強(qiáng)調(diào)了公司員工職業(yè)素質(zhì)的具體內(nèi)容和工作要求。

公司開(kāi)展這一活動(dòng)以來(lái),，廣大員工積極響應(yīng),，總監(jiān)們更是將這一工作與各項(xiàng)目的管理工作相結(jié)合，把培養(yǎng)員工職業(yè)素質(zhì)落到實(shí)處,。

開(kāi)展“雙聯(lián)”活動(dòng)是省委作出的一項(xiàng)重大決策部署，根據(jù)局黨委的統(tǒng)一安排,，公司對(duì)此項(xiàng)活動(dòng)高度重視,，召開(kāi)了動(dòng)員會(huì)議，認(rèn)真學(xué)習(xí),、傳達(dá)了相關(guān)文件精神,，明確任務(wù)、積極投入到“雙聯(lián)”活動(dòng)中來(lái),。公司有x名干部參加雙聯(lián)活動(dòng),，聯(lián)系貧困戶(hù)x戶(hù)。x名干部進(jìn)村入戶(hù)都在x次以上,，入戶(hù)天數(shù)均達(dá)到的規(guī)定,，建立了長(zhǎng)期的聯(lián)系制度。并組織公司職工為聯(lián)系戶(hù)捐款xxxx元,，通過(guò)宣傳政策,、疏導(dǎo)情緒，反映民意,、促進(jìn)發(fā)展,，深入群眾、鍛煉了干部,。還發(fā)放了《連心卡》,，調(diào)查填寫(xiě)了《干部“雙聯(lián)”貧困戶(hù)調(diào)查表》，填寫(xiě)了入戶(hù)工作日志,、建立了臺(tái)賬,。公司“雙聯(lián)”工作達(dá)到了預(yù)定工作目標(biāo)。

積極開(kāi)展效能風(fēng)暴行動(dòng),，提升公司整體素質(zhì)公司嚴(yán)格按照局黨委的部署和要求積極開(kāi)展效能風(fēng)暴行動(dòng),，進(jìn)行了動(dòng)員部署,，成立了相應(yīng)工作機(jī)構(gòu)，制定了實(shí)施方案,，按自查自糾和落實(shí)整改兩個(gè)階段,，組織職工集中學(xué)習(xí)4次，通過(guò)發(fā)放征求意見(jiàn)表,、上門(mén)走訪,、召開(kāi)座談會(huì)、設(shè)置征求意見(jiàn)電子信箱等多種途徑,，廣泛收集意見(jiàn)和建議,，制定整改方案，并逐一落實(shí)了整改措施,。通過(guò)一系列活動(dòng),，在嚴(yán)守勞動(dòng)紀(jì)律、提高辦事效率,、保證工作業(yè)績(jī)和落實(shí)制度方面,，取得了有效突破，提升了公司整體素質(zhì),。

廉政是監(jiān)理工作的高壓線,，公司要求全體監(jiān)理人員要充分認(rèn)識(shí)到廉政建設(shè)的重要性。按局紀(jì)委的部署要求,，公司將廉政建設(shè)納入到公司總體工作之中,，以負(fù)責(zé)的態(tài)度、務(wù)實(shí)的作風(fēng),，扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展了反腐倡廉各項(xiàng)工作,，使黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)與監(jiān)理任務(wù)同步進(jìn)行，協(xié)調(diào)發(fā)展,。在具體工作中,，我們著重抓了“四個(gè)堅(jiān)持”。

（一）堅(jiān)持落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,，加大檢查力度,。一是抓責(zé)任制落實(shí)。深入學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)廉政建設(shè)的文件,，針對(duì)反腐倡廉工作任務(wù),，明確了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)人，與各項(xiàng)目部簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū),，在公司上下形成了廉政責(zé)任制網(wǎng)絡(luò),。二是加強(qiáng)檢查，嚴(yán)格責(zé)任考核。不斷強(qiáng)化檢查力度,，每半年對(duì)各監(jiān)理部進(jìn)行一次廉政責(zé)任檢查,。三是嚴(yán)格責(zé)任追究，確保責(zé)任制的落實(shí),。

（二）堅(jiān)持加強(qiáng)思想教育,，加大黨員干部廉潔自律自覺(jué)性。在學(xué)習(xí)制度上,，堅(jiān)持和完善集中學(xué)習(xí)制度,，學(xué)習(xí)做到“四有”，即有計(jì)劃,、有記錄,、有考核、有學(xué)習(xí)心得,。在學(xué)習(xí)方法上,，做到“三個(gè)結(jié)合”，即：集中教育與經(jīng)常教育相結(jié)合,、形象教育與理性教育相結(jié)合,、組織教育與自我教育相結(jié)合。

在學(xué)習(xí)內(nèi)容上,，3—4月開(kāi)展了局紀(jì)委文件的學(xué)習(xí)。5—6月開(kāi)展了黨風(fēng)廉政宣傳月活動(dòng),，7—9月積極開(kāi)展向先進(jìn)人物學(xué)習(xí)的同時(shí),，集中觀看了一次警示教育片，還利用王懷忠案,、李真案等典型案例進(jìn)行警示教育,。

（三）堅(jiān)持各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)，鏟除腐敗滋生的土壤,。一是繼續(xù)抓《廉政準(zhǔn)則》落實(shí),，提醒干部職工要注意廉潔自律，自愛(ài)自重,。二是深入落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告等制度,。三是凡大宗辦公用品采購(gòu)，均嚴(yán)格按照公司規(guī)定要求,，層層審批,，進(jìn)行陽(yáng)光操作，對(duì)車(chē)輛維修實(shí)行定點(diǎn)制度,，大幅度節(jié)約了辦公費(fèi)用,。

（四）堅(jiān)持實(shí)行民主議事制，總經(jīng)理辦公會(huì)議工作全面落實(shí)。公司對(duì)涉及公司投標(biāo)活動(dòng),、總監(jiān)任命,、人員培訓(xùn)、重大財(cái)務(wù)支出等事項(xiàng)共召開(kāi)了6次總經(jīng)理辦公會(huì)議,，形成了各項(xiàng)決議,，每項(xiàng)會(huì)議的議題、議程,、決議的形成,，均按照《公司法》和《公司章程》規(guī)定要求進(jìn)行，各項(xiàng)決議均得到全面落實(shí),，公司班子成員和技術(shù)骨干為公司的每次決策貢獻(xiàn)了自己的聰明才智,。

一年來(lái)，監(jiān)理公司在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),，制定了工作計(jì)劃和爭(zhēng)當(dāng)“四優(yōu)”黨員的“創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先”活動(dòng)安排，堅(jiān)持每月集中學(xué)習(xí)1次,，在學(xué)習(xí)的同時(shí),，有針對(duì)地研究、解決相關(guān)問(wèn)題,，講黨課4次。將黨的建設(shè)工作有機(jī)地融入到構(gòu)建和諧企業(yè)建設(shè)中,，為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造良好的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)環(huán)境，把精神文明建設(shè)工作貫穿于公司的生產(chǎn),、經(jīng)營(yíng)、發(fā)展的全過(guò)程,，積極調(diào)動(dòng)全體員工的能動(dòng)性，與時(shí)俱進(jìn),，開(kāi)拓創(chuàng)新,，使公司黨建和精神文明建設(shè)工作,，邁上了一個(gè)新高度。

1,、公司目前承攬的項(xiàng)目較多,，但人員短缺矛盾凸顯,，特別是骨干專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，已嚴(yán)重制約了公司的發(fā)展,。

2,、公司無(wú)辦公場(chǎng)所,，年內(nèi)搬家兩次,，給公司資質(zhì)年檢和經(jīng)營(yíng)發(fā)展帶來(lái)困難。

3、公司資質(zhì)單一,，制約了公司多元化發(fā)展的需求。

,，我們將繼續(xù)圍繞工作任務(wù)目標(biāo),，進(jìn)一步落實(shí)措施,，扎實(shí)有效地做好以下工作,，確保完成全年任務(wù)目標(biāo),。

第一,、認(rèn)真遵守監(jiān)理合同,、廉政合同和安全管理合同。督促項(xiàng)目監(jiān)理部嚴(yán)格按照監(jiān)理工作要求,、合同約定以及公司內(nèi)控要求扎實(shí)開(kāi)展各項(xiàng)工作,，確保順利完成現(xiàn)有項(xiàng)目監(jiān)理工作。

第二,、以完善制度為抓手,，圍繞標(biāo)準(zhǔn)，做好企業(yè)內(nèi)部管理工作,，完善制度軟管理,，有序推進(jìn)公司規(guī)章制度建設(shè)，做到職責(zé)明細(xì)化,，業(yè)務(wù)程序化，服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化，著力提高監(jiān)理服務(wù)管理能力,。

第三,、認(rèn)真貫徹落實(shí)局黨委的各項(xiàng)決策部署,，加強(qiáng)監(jiān)理部人員的思想政治建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，引領(lǐng)黨員堅(jiān)定理想信念，加強(qiáng)黨性修養(yǎng),，政治上始終與局黨委保持一致,。

第四、要進(jìn)一步細(xì)化安全質(zhì)量管理措施,，加大安全質(zhì)量檢查力度,，落實(shí)安全質(zhì)量責(zé)任制，確保企業(yè)效益不受損失,，形象不受影響,，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)順利進(jìn)行,。

第五、加強(qiáng)對(duì)在職員工的專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)工作,，根據(jù)實(shí)際情況,，通過(guò)開(kāi)辦講座，派員培訓(xùn),，組織觀摩等方式,，大力開(kāi)展職工的再教育，使員工隊(duì)伍素質(zhì)得到整體提高,。

總之,，做好今后的工作，困難多,，任務(wù)艱巨,。因此，我們要始終樹(shù)立科學(xué)的發(fā)展觀,，在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在局相關(guān)處室的支持配合下，認(rèn)清發(fā)展形勢(shì),，把握機(jī)遇,，找準(zhǔn)發(fā)展重點(diǎn)，使公司在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)中贏得主動(dòng),，

努力使公司從粗放管理向科學(xué)管理轉(zhuǎn)變,，實(shí)現(xiàn)管理科學(xué)化、流程化,、精細(xì)化,、信息化，在公司內(nèi)逐步形成機(jī)制活、職責(zé)清,、后勁強(qiáng)的發(fā)展格局,，用干今年、想明年的前瞻性思維把公司工作規(guī)劃好,。為多種經(jīng)營(yíng)工作做出更大貢獻(xiàn),。