心中有不少心得體會時,，不如來好好地做個總結(jié),，寫一篇心得體會,，如此可以一直更新迭代自己的想法,。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會嗎,？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的心得體會范文,，我們一起來了解一下吧,。

變電站新員工工作心得體會 變電站新員工總結(jié)篇一

轉(zhuǎn)眼間,，我來到這個集體已近一年的時間。在這段日子里,，通過各位前輩的幫助和引導,，我由一名普通大學生，逐漸成長為從事首都公共事業(yè)服務(wù)的工作者,，并且有幸和我的同事們共同參與了“系統(tǒng)”的數(shù)據(jù)整理工作,。一方面，這一年的時間,，我獲益匪淺,，感觸良多;另一方面，為了總結(jié)經(jīng)驗,，為今后的工作打好基礎(chǔ),，做好準備，我想結(jié)合這段時間的工作,，談?wù)勛约旱母惺堋?/p>

初入公司,，簡單的寒暄過后，就是兩周緊湊而充實的培訓,。這種機制讓我們在工作伊始就受到了良好鍛煉和正確引導,，為我們新人熟悉工作環(huán)境，認識工作價值,，樹立工作信仰,，鋪平了道路。在此,，請允許我代表所有的新員工,，為上級領(lǐng)導和師父、師兄為我們的悉心安排,，表以謝意,。

數(shù)據(jù)整理，是供水公司工作中的重中之重,。它的完成,，將使自來水集團供水管網(wǎng)管理實現(xiàn)數(shù)字化;同時，通過這樣的數(shù)據(jù)整理,，有利于及時發(fā)現(xiàn),、解決和改正問題，使市區(qū)配水管網(wǎng)圖紙更加準確,、完善,。這一工程的實際運作，很快成為我們正式進入工作階段的第一考驗,，這對我們既是挑戰(zhàn),，更是深入學習的大好機會,。

面對時間緊、任務(wù)重的壓力,，我們這一批新員工在各位領(lǐng)導,、前輩、師父的帶領(lǐng)下,，加班加點,、倒班作業(yè);并且積極響應(yīng)了公司團組織倡導的“早到一小時、晚走60分”活動,。我們認真投入,，積極配合,，早來晚歸,，克服了一系列困難。為了能夠更快完成公司賦予我們的任務(wù),，我和幾個同事曾相約周六,、日到單位加班;但很快，這就成為我們?nèi)w同事,，利用周六,、日加班的默契協(xié)作。經(jīng)過努力,，我們終于提前一個月,，保質(zhì)保量的完成了集團賦予我們的使命。

回頭看來,，這半年的工作雖然緊張,、忙碌，但我,、我們卻受益良多,。這些大強度、高效率,、高精度的工作,，使我對供水工作模式和工作意義有了更加深刻的理解;使我明白了供水公司的資料圖、閘門圖的重要價值和技術(shù)意義;更讓我懂得無論做什么事情,，都要細心,、細致、細密,，力爭做到精益求精!

正式入職后,，我們又被賦予抄寫坐標點的任務(wù)。這6位的坐標,，看似僅僅是10個阿拉伯數(shù)字的排列重復(fù),，卻責任重大,、關(guān)系重大。截止目前,，我們已經(jīng)為上萬個設(shè)備管點填寫了坐標,。

記得初涉這一工作的時候，每天重復(fù)抄寫幾百張,，甚至上千張,，我們都或多或少感到厭煩、無趣;而且抄寫過程中,，由于時間緊迫,，不允許通過電腦對坐標點進行圖像定位，這加劇了我們核對和抄寫的難度,。然而,，師父教育我們，現(xiàn)在工作中的一個小小失誤,，都會為將來的供水管理埋下隱患,。因為一個數(shù)據(jù)的誤差，一個小數(shù)點位置的錯誤,，在卡片圖紙上也許僅僅是一個數(shù)字的問題;但是,，在現(xiàn)場，那就是幾米,、幾十米甚至上百米的差距,，會為現(xiàn)場設(shè)備位置的確定帶來極大不便、耽誤關(guān)閘時間,，在經(jīng)濟上,、聲譽上造成對公司和人民的莫大損失。因此,，在填寫坐標點的過程中,，我用我的耐心、細心,，保證每一個坐標的準確,，保證設(shè)備位置的準確。

在大家的齊心努力下,，抄寫坐標點的工作又很快就順利完成了?，F(xiàn)在，我們大家已經(jīng)重新分配了工作,，各自有了新的崗位呵職責,。

我和同志以及師傅現(xiàn)在負責修改由巡線返回的協(xié)作單。這些協(xié)作單,，主要是更正我們的新圖紙經(jīng)過現(xiàn)場勘查后,，所產(chǎn)生的問題,。巡線的師傅們，經(jīng)過現(xiàn)場的了解,、調(diào)查,，逐個指出圖紙的問題和存在的隱患，保證了圖紙的精確性與可操作性,，減少了管網(wǎng)隱患,。然而，修改協(xié)作單不像數(shù)據(jù)整理那樣系統(tǒng),，也不像抄寫坐標點那樣范式明確,，它不僅需要細心、耐心的工作態(tài)度和方法,，更需要發(fā)現(xiàn)問題之后分析,、解決問題的能力。

在這項工作中,，每一個問題的修改,、解決,，都需要對照舊的閘門圖,、閘門卡片、資料圖,，以找出其中的不同,，然后調(diào)檔案進行修正;其中，甚至還有需要同巡線師傅一起現(xiàn)場解決的;但是我們始終堅持一切從現(xiàn)場實際出發(fā)的原則,，努力實現(xiàn)著圖紙的準確性,、完整性和適時性。我記得在解決415象限的一個問題時,，巡線師傅和我們一起商討,、研究后，又去了好幾次現(xiàn)場才圓滿順利的解決了協(xié)作單矛盾,。

其實,，參加工作以來，一直有很大的壓力,，也一直非常忙碌,，但每當看到厚厚的一摞協(xié)作單寫上“已解決”字樣時，心中感到的是無限欣慰和喜悅,。最近不到兩個月的時間里,，我們已經(jīng)總共解決返回協(xié)作單近400張、500余處與現(xiàn)場不一致的地方;撤檔上百份,，新增修改設(shè)備管點500余處,。

現(xiàn)在,，我對給排水的工作又有了進一步的了解認識，同時提升和增強了自己發(fā)現(xiàn)問題,、解決問題的能力,。經(jīng)過和巡線師傅的交流，我對現(xiàn)場情況也有了進一步的了解,，使自己對供水的管網(wǎng)設(shè)備有了新的認識,。

我們?nèi)肼毜男聠T工們，每一個都有和我一樣的學習,、成長經(jīng)歷,，我們樸實而踏實，明白自己任重道遠,，而一直孜孜不倦;我們勤奮而努力,，了解自己責任重大，而一直兢兢業(yè)業(yè),。我們已經(jīng)順利完成了上級領(lǐng)導賦予我們的幾個階段的任務(wù),，承擔起了我們應(yīng)盡的責任和義務(wù);我們還會更加努力，為了公司的服務(wù)宗旨和市民的服務(wù)需求,，用我們的力量,，為建設(shè)和諧，揮灑我們所具有的學識和才華!謝謝大家!

變電站新員工工作心得體會 變電站新員工總結(jié)篇二

進入公司已經(jīng)半年了,，雖然已經(jīng)過了試用期,，但是依然還是個新人，在工作中有很多東西需要向其他同事好好學習,，就這段時間工作以來,，我也有一些心得體會。

我是設(shè)計部的,，剛進公司的時候,，對我們公司的產(chǎn)品并不熟悉，但因為之前是做女鞋設(shè)計的,，所以就被分配到鞋子的設(shè)計組,，在部門主管的帶領(lǐng)下，對我進行了培訓,，主要是對我們公司的鞋子是分哪幾類,，對配色和材料上面有哪些要求做培訓。因為設(shè)計出一雙好的鞋子,，不僅僅考慮到美觀,，實用，也要考慮到這雙鞋子是否符合公司一貫的風格，并且在材料使用上面是沒有問題的,。經(jīng)過半個月的培訓和實際設(shè)計操作,，我也清晰了公司鞋子應(yīng)該怎么設(shè)計才更合理。

剛開始工作的時候,，每天晚上都是加班到很晚,，因為對產(chǎn)品的不熟悉，對材料的不熟悉,，之前做女鞋,，可能只會考慮到鞋面皮料，鉚釘,，鞋底等一些設(shè)計,，并沒有像公司的運動鞋那么復(fù)雜。運動鞋不僅考慮到鞋底的材質(zhì),，鞋面的材質(zhì),，甚至鞋底并不一是一層，是有幾層的材質(zhì)需要搭配組合的,，鞋面的材質(zhì)以及配色,，都需要很講究。在工作中,，我漸漸對這些熟悉了,，并掌握了解該怎么使用。也是對自己能力的一種提升,。

鞋子初步設(shè)計出來,，還需要運動員來試穿,，提供運動的數(shù)據(jù)做參考,，并進行修改，一整套下來,，工作量很大,，而且修改，重復(fù)的事情很多,，做了一段時間有些感到厭煩,，但是部門的同事將更優(yōu)秀的鞋子拿了出來，告訴我們這雙鞋子設(shè)計了多久,，多少人力物力的投入才有了這么一雙精美的鞋子,。當你只有看到成品出來的那一刻，你才會發(fā)現(xiàn)這工作過程中所有的重復(fù),，修改,，是多么有意義的一件事情。

半年的工作下來,，我并沒有設(shè)計出一雙鞋子,，雖然很沒有成就感,，但是看到主管對我的方案，配色設(shè)計,，材料選擇打回的次數(shù)越來越少,，我也知道自己的進步很大，運動鞋的設(shè)計不是一蹴而就的,，我們小組一年才出幾雙鞋子,，半年的時間，作為一名新人,，能夠在工作中沒有拖團隊的后腿,，幫團隊做好事情，而自己設(shè)計的鞋子也進入了后期的試產(chǎn)測試階段,，讓老員工們也很是驚訝我的能力,。

當然依舊還有很多不足，對配色,，材料的選擇上面,，以及風格的表現(xiàn)形式都沒有太多的問題，但是設(shè)計是永無止境的,，這些工作只是最基本的,，如何做出一雙經(jīng)典的鞋子，是我們設(shè)計人員的最終追求,，我也要在接下來的工作中更加努力,，爭取可以在同事的幫助，團隊的配合上,，設(shè)計出一雙可以進入公司設(shè)計歷史的經(jīng)典運動鞋,。

變電站新員工工作心得體會 變電站新員工總結(jié)篇三

畢業(yè)了，經(jīng)過面試考核,，我非常幸運的進入到了__x銀行工作,，成為了一名銀行柜臺服務(wù)人員，為眾多的客戶辦理業(yè)務(wù),，解答疑難問題,。

想要做好這份工作，也是需要有恒心毅力,，因為銀行面對的是不同的人群,，不管客戶是怎樣的人，我們都需要盡可能的讓客戶滿意,，不能讓客戶感受到任何不快,，畢竟每一個客戶都是需要尊重。我作為一個新人，遇到過很多客戶,，與他們溝通困難,，解決不了問題，他們太過執(zhí)著,，我做的并不對,。

每次遇到這樣的客戶，心情都很差,，但是經(jīng)過了幾個月的工作以后,，我調(diào)整心態(tài)，耐心對待每一個客戶后,，發(fā)現(xiàn)其實客戶都是比較容易溝通的,，不過在溝通的時候要從他們的角度考慮問題，分析問題,，然后在解決他們心中的疑問,，給客戶多一分尊重，給客戶更多的機會,，讓他們減少不必要的矛盾,。

現(xiàn)在銀行服務(wù)業(yè)務(wù)有很多，需要我我們做的事情也很多,，服務(wù)需要我們每個員工都具備,，有禮儀，懂禮貌,，知進退,，明是非，在接人待物方面不能傲慢,。給客戶一份尊重,，給他人一份關(guān)懷，才能夠收獲客戶的好感,，雖然每天都要保持微笑,，甚至經(jīng)常為了保持禮儀非常累，但是卻不能少,。

這是銀行的策略，我們就是執(zhí)行者,，為眾多需要服務(wù)的客戶提供幫助,，每天進進出出的人很多，我們就必須要做好自己的事情,，對自己的工作都一份責任感,，任何時候都牢記尊重客戶，不能與客戶計較，在工作中遇到不開心的事情很多,，不能經(jīng)常把這些負面情緒放在心中,，這只會給我們自己增加負擔，不斷的包袱會把我們壓垮,。

銀行需要學習的東西很多,，有業(yè)務(wù)上的，也有溝通上的,，更有人際交往方面的,，在銀行時刻都需要保持一顆謙虛的心。去學習,，接受他人的教導,。只有在崗位上學的多了，我們才可能有更大的成就,，永遠不要認為自己有多么出眾,，驕傲自滿，只會讓工作的路越走越窄,，我們必須要學會在工作中分析,，學習，才能夠在銀行做好工作,。

雖然銀行的工作壓力不是很大,，但是也不能少了進取之心，不能缺乏自強的奮斗只有愿意不斷進步的人才可能走的更遠,，哪怕是一個新人也一樣要面臨很多選擇,，適合的崗位才能夠給我們提供更多發(fā)展機會，才能讓我們不斷努力,，或許我們走的不遠,，但是我們卻能夠一直堅持下去。服務(wù)工作雖然不好做,，需要靈活應(yīng)變,，但是也需要盡職盡責，做好每天的任務(wù),，只要我們做到讓客戶滿意,，自己安心，又怎么可能做不好工作,。

變電站新員工工作心得體會 變電站新員工總結(jié)篇四

春暖乍寒的2月,，經(jīng)過筆試、面試和滿心的期待,，我成為嘉興同方房地產(chǎn)公司的一名員工,，這份工作來之不易,。因為今年的大經(jīng)濟環(huán)境不好，各企業(yè)也受到一定的沖擊,，找工作變得異常艱難,。在此我感謝嘉興同方房地產(chǎn)公司給我一個就業(yè)的機會。

入職的第一天,，我看到了員工臉上洋溢的自信,，它源于領(lǐng)導無微不至的關(guān)懷，源于公司全體同事團結(jié),、平等,、互助、共同向上的精神,。公司的領(lǐng)導對工作的精益求精,，對員工的無微不至的關(guān)懷，讓我感動,，我為之自豪,。這種自豪感將會使我更有激情地投入到工作中去。這種自豪感讓我把自己的命運和前途和公司綁到了一起,。

對于進入一個全新工作環(huán)境的新員工來說,，盡管在過去的工作中，我積累了一定工作經(jīng)驗,，但我剛進入公司的第一天,，不免還是有點壓力。然而這種緊張情緒在公司領(lǐng)導和同事的關(guān)懷,、幫助和感染下很快就煙消云散了,。為了能盡早地適應(yīng)工作環(huán)境，我主動去了解公司的創(chuàng)辦史,、未來發(fā)展規(guī)劃及公司的制度,，我還了解到公司以其獨特的管理之道為員工創(chuàng)造最佳的發(fā)展環(huán)境和發(fā)展空間，鼓勵和幫助每位員工不斷改革和創(chuàng)新,、獎勵挑戰(zhàn)并超越自我的表現(xiàn),，激發(fā)員工個人與公司事業(yè)的共同發(fā)展，所有的這些都讓我深深地感受到公司人性化的管理,，我想,，正是因為這種人性化的管理，使每一個員工都能積極的投入到工作中去,。

讓我震撼的是公司有著嚴格的制度,，和富有健康、生機的企業(yè)文化,，讓我領(lǐng)略了集團公司特有的風范,。這些嚴謹?shù)闹贫仁枪緩某闪⒌浇裉熘腔鄣慕Y(jié)晶。不容置疑,，執(zhí)行沒有任何借口,。離開了這個制度，就會使航行偏離航道,，走向極端,。我要做忠誠的制度擁護者和堅強的執(zhí)行者。我深知“沒有規(guī)矩,，不成方圓”的道理,。又深知離開制度，做人做事沒有了準繩,。正因為公司有了嚴謹?shù)闹贫?，才得以發(fā)展、壯大,，才有了今天的輝煌,。

在這里，我喜歡現(xiàn)在的對于我來說,，這是一個區(qū)別于以往的新環(huán)境,，所接觸的人和事物一切都是新的。作為新員工,，我會去主動了解,、適應(yīng)環(huán)境，同時也要將自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司,，在充分信任和合作的基礎(chǔ)上會建立良好的人際關(guān)系,。除此之外，我還要時刻保持著學習激情,，不斷地補充專業(yè)知識,，以適應(yīng)公司發(fā)展。在工作中我可能會有迷惑,，但是我相信只要能端正心態(tài),、有十足的信心勇敢地走下去，就一定會取得成功,。

這個工作崗位,，因為對我而言知識能夠?qū)W以致用，最主要的是我們的余總,、方總,、和其他幾個同事待人十分誠懇，容易溝通,。我知道惟有積極的行動才能帶來豐碩的成果,。為了做好土建管理這項工作,，我正用心的做著與之相關(guān)的每一項任務(wù)。作為新員工,，還要十分認真地對待自己的工作,，這樣在工作的需要中不至于手忙腳亂。

細節(jié)決定成敗,，我會在今后的工作中,，一絲一毫的都不會放過。本著對公司負責,，對自己負責,，對業(yè)主負責的態(tài)度，嚴格施工管理,，將隱患消除在施工中,，預(yù)見施工中的難題，解決在問題發(fā)生前,。任何細微的小問題,，都會給公司帶來負面的影響，所以在日常工作中,，我們必須時時刻刻保持高度的責任感,，把圖紙消化到腦海里，不能出錯,，不然,，將來的業(yè)主會找更大的麻煩，大而化之就是愧對公司的信任,，小而言之,，就是給自己的父母找罵。自己成了罪人,。我對每一個經(jīng)手的工程一直這樣,，不能對不起“信任”這兩個字。

我要愛護自己的團隊,，不能讓團隊蒙羞,。并愿意為之付出自己的智慧和汗水?！捌ぶ淮?，毛將焉附”。單位其實就是我們的第二個家,，這個大家庭里的兄弟姐妹我們都要尊重,。這個團隊的興衰關(guān)乎著我們每個人的命運走勢。只有團隊并肩作戰(zhàn),，才能取得豐碩的成績,。而不是拖后腿,，或者自己的行為讓團隊難堪。

做好本職工作就要學會做事自動自發(fā),、不為錯誤找借口,。不具備主動精神的團體是可怕的,，做事只是等待上級的安排,，即使能把工作做好，也遲早會把組織拖入一個尷尬的境地,。工作中我會把工作分類,，根據(jù)主次關(guān)系進行處理。

我做為新人,，面對的不僅是機遇也是挑戰(zhàn),。正所謂“凡事預(yù)則立，不預(yù)為廢”,。我將全力以赴,，集思遠慮，將每一次挑戰(zhàn)轉(zhuǎn)化為最好的機遇,，一步一個腳印,，塌塌實實地工作和學習。

我相信,，每一個進入同方聯(lián)合工作的同志心中,，都埋藏著不同的美麗夢想。那么讓我們在在這個溫暖堅實的團隊中,，用更加踏實,、認真的工作，更加嶄新的工作業(yè)績,，來實現(xiàn)我們的美麗夢想吧!

我再一次謝謝公司給我的這個機會,，謝謝公司給我的信任!!

變電站新員工工作心得體會 變電站新員工總結(jié)篇五

時光荏苒，我來公司已有將近四個月,，作為一名新員工,，非常感謝公司提供給我一個學習和成長的平臺，讓我在工作中不斷的學習,，不斷的進步,，慢慢的提升自身的素質(zhì)和才能?；厥走^去的三個多月,，公司陪伴我走過了人生很重要的一個階段，使我學到了很多,。在此我向公司的各位領(lǐng)導和同事表示最衷心的感謝,，有你們的關(guān)心才能使我在工作中得心應(yīng)手,，也因有你們的幫助，才能令我在公司的發(fā)展上一個臺階,。

我深知,，不管在什么崗位，我都要努力做好自己份內(nèi)的事,。在過去三個多月里,，我主要從測量的內(nèi)外業(yè)兩個方面來提高自己，力爭做到更好,、更精確,。下面就我三個多月的工作情況向領(lǐng)導作簡要的匯報。

一,、努力學習,，全面提升自身素質(zhì)

作為一名新員工，我首先學習了公司的各項管理制度,，適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,，針對公司的主要承攬項目，重點加深學習了地籍測量方面的知識,，從最基本的操作儀器,、成圖軟件的使用、勘界的內(nèi)外業(yè)技術(shù)規(guī)范和操作流程,、數(shù)據(jù)的采集,、編輯到最終成果報告的編制。

2.努力工作,，順利完成各項任務(wù)

公司領(lǐng)導在會上強調(diào),，對于測量工作者，態(tài)度決定一切,。這點我在工作中深有體會,，尤其在處理數(shù)據(jù)的時候，稍不留神,，一個小數(shù)點得錯誤可能給公司造成無法估量的損失,，所以我在工作中，嚴格要求自己,，以認真的態(tài)度完成公司交給的每一項工作任務(wù)!下面我列舉近一個月的幾例具體的工作向領(lǐng)導作簡要的匯報,。1.外業(yè)方面

由于公司目前的大部分外業(yè)數(shù)據(jù)采集都是通過南方rtk來完成，近幾個月我認真學習了rtk的操作說明書,，現(xiàn)在能熟練操作儀器來完成外業(yè)數(shù)據(jù)的采集,，包括儀器的日常檢查，儀器的架設(shè)，儀器的連接,，控制點數(shù)據(jù)的導入和校正,，界址點數(shù)據(jù)的采集和保存等。

近期參加的外業(yè)項目如下：

①王寺鎮(zhèn)中隆寨村地類界界址點的外業(yè)數(shù)據(jù)采集②王寺鎮(zhèn)紀楊寨村地類界界址點的外業(yè)數(shù)據(jù)采集③灃河治理高橋段外業(yè)數(shù)據(jù)的采集2,、內(nèi)業(yè)方面

公司目前內(nèi)業(yè)采用的軟件主要是南方測繪公司急于cad二次開發(fā)的cass成圖軟件,，在公司各位領(lǐng)導和同事的指導下，本人已經(jīng)能熟練操作cass來完成外業(yè)數(shù)據(jù)的編輯和成圖,。

近期參加的外業(yè)項目如下：

①藍田縣1：:10000土地利用現(xiàn)狀圖的矢量化②灃河治理高橋段土地利用現(xiàn)狀圖草圖的繪制

③陜北油井宗地圖(油井,、道路宗地圖以及界址點成果表)其次，進過西北大學王超老師的培訓,，對功能強大的arcgis軟件的使用有了初步的了解,，現(xiàn)能利用arcgis軟件對把cad數(shù)據(jù)格式轉(zhuǎn)換成arcgis要求的數(shù)據(jù)格式，從而在arcgis軟件里編輯,，還能進行一些圖面的編輯等，目前自己正在學習中,，爭取能盡快掌握我們公司目前要用到的一些功能,。

回顧進入公司的這三個多月，發(fā)現(xiàn)我雖能愛崗敬業(yè),、積極主動的工作,，取得了一些成績，但仍有許多需要不斷改進和完善,，還需我努力并力求做得更好的地方,。這主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

第一，在工作中由于經(jīng)驗不足,，在編輯圖面時一些特殊的地物界線和符號等處理不當,，造成圖面累贅，影響出圖效果,。

第二,，外業(yè)時對一些結(jié)構(gòu)物和地物地貌的特征點把握不準，不清楚哪些點該采集,，哪些點不用采集,。

第三，在工作的認真態(tài)度上還需進一步提高,，爭取避免一些不必要的錯誤,。

最后，請容許我對公司提一點點建議,，僅代表個人意見：第一,、近幾個月的工作中發(fā)現(xiàn)，公司的測量成果數(shù)據(jù)管理有些混亂，沒有一個專門的管理資料和統(tǒng)計報表,，造成數(shù)據(jù)存放混亂,，經(jīng)常是這個人電腦上一組數(shù)據(jù)，另一個人電腦上又一組數(shù)據(jù),，這樣我們在查找和調(diào)用數(shù)據(jù)的時候很吃力,，經(jīng)常要一個人一個人詢問，甚至有數(shù)據(jù)丟失的情況出現(xiàn),，在一定程度上影響工作效率,。個人建議，要用一臺專門的電腦和專人來存放和管理數(shù)據(jù),，并建立數(shù)據(jù)臺賬,，根據(jù)項目名稱和成果報告類型分別存放，這樣既方便數(shù)據(jù)的查找和調(diào)用,，也能防止數(shù)據(jù)丟失,，進一步考慮，還有可能為公司下一步業(yè)務(wù)的拓展提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù),。提高工作效率的同時還能給公司節(jié)約成本,。

第二、現(xiàn)在是網(wǎng)絡(luò)時代,，人們越來越傾向于借助網(wǎng)絡(luò)的力量,，為了公司的長遠發(fā)展，建議制作一個公司的門戶網(wǎng)站,，這樣有業(yè)務(wù)需求的客戶可能會通過網(wǎng)絡(luò)找到公司并和公司業(yè)務(wù)部取得聯(lián)系,，在一定程度上有利于公司的業(yè)務(wù)拓展。盡代表個人意見,，因為我自己喜歡網(wǎng)絡(luò),，經(jīng)常會看一些網(wǎng)絡(luò)方面的書籍，覺得借助網(wǎng)絡(luò)的力量,，網(wǎng)站在一定程度上會提高公司的知名度,。

總之，心態(tài)決定狀態(tài),，狀態(tài)決定成敗!對公司要有責任心,，對社會要有愛心，對工作要有恒心,，對同事要有熱心,，對自己要有信心!做最好的自己!以上就是我近三個多月在公司工作的總結(jié)，請領(lǐng)導批評指正,，希望我能迅速成長,，為公司的發(fā)展作出更大的貢獻!

變電站新員工工作心得體會 變電站新員工總結(jié)篇六

今年的經(jīng)濟形勢不好，企業(yè)也受到了一定的沖擊，找工作變得異常艱難,，

新員工工作感想,。春暖乍寒的二月，懷著緊張和期待的心情,，經(jīng)過幾輪的筆試和面試,，我終于成為地勤公司的一名新員工!欣喜之余，我深知這份工作來之不易,。

上班的第一天,，我看到了員工臉上洋溢的熱情，我想它應(yīng)該源于領(lǐng)導無微不至的關(guān)懷和公司人性化的關(guān)愛,。也正是因為有這樣一個對工作精益求精的領(lǐng)導班子和對工作積極努力的同事團隊,，才創(chuàng)造了這樣一個積極友愛的工作氛圍，讓我有更高的投入到工作中去,。

對于一個新員工來說,，難免有些緊張和不適應(yīng)，然而這種緊張情緒在單位領(lǐng)導和同事的關(guān)懷,、幫助和感染下很快就煙消云散了,。為了能盡早的適應(yīng)工作環(huán)境，我主動虛心地向每一位同事請教并積極地投身于工作,。在這里，沒有人會計較工作量的大小,，沒有人會計較時間的長短,。員工們總是任勞任怨，勤勤懇懇的工作著,。

正所謂“凡事預(yù)則立,，不預(yù)為廢”。我將全力以赴,，一步一個腳印,，塌塌實實地工作和學習。我不僅要鉆研業(yè)務(wù),，更要學習一種敬業(yè)精神,，努力做到高效、自律,、求實,、創(chuàng)新。隨時準備迎接每一次機遇和挑戰(zhàn)!我也會努力將自己融入團隊,、愛護團隊,，不讓團隊蒙羞，并愿意為之付出自己的智慧和汗水!

單位其實就是我們的第二個家，這個大家庭里的兄弟姐妹我們都要尊重,，這個團隊的興衰關(guān)乎著我們每個人的命運,。只有團隊并肩作戰(zhàn)，才能取得豐碩的成績,。所以我要爭做一名優(yōu)秀員工!

變電站新員工工作心得體會 變電站新員工總結(jié)篇七

今天,，是我告別大學象牙塔加入汝城農(nóng)商銀行這個溫暖大家庭的第268天。靜坐桌前,，回想上班后的這段日子,，感觸油然而生。是該寫點什么了,，或紀念,、或感恩，亦或成就感,。

回想?yún)⒓庸ぷ鞯牡谝惶?，?jīng)過近兩個多小時的顛簸車程，我來到了一棟略顯陳舊的房子前,，上面赫然寫著“汝城農(nóng)村商業(yè)銀行”,。在同事的熱情指引下，我毅然走進盈洞支行營業(yè)間,。在心里,，我暗自給自己加油鼓勁，告訴自己這就是我事業(yè)的起點,。在同事們的耐心指導和悉心照料下,，經(jīng)過一個月后，我的業(yè)務(wù)知識,、操作能力從無到有,，由少到多;坐在柜臺前辦理業(yè)務(wù)越來越熟練，也越來越有信心,。每當聽到客戶辦理完業(yè)務(wù)的一聲道謝,，心中就有滿滿的成就感。

今年9月,，我有幸參加了省聯(lián)社郴州辦事處組織的科技信息輪訓學習,，這讓學計算機專業(yè)的我，發(fā)現(xiàn)自己有太多專業(yè)知識和技能需要掌握和學習,。在緊張卻充實的兩個月里,，通過線上查閱資料、線下詢問指導老師,，我努力汲取知識營養(yǎng),，進一步系統(tǒng)了解了計算機網(wǎng)絡(luò)方面的名詞和相關(guān)知識,，提升了維護網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的能力。

在學習期間,，正值湖南農(nóng)信新一代業(yè)務(wù)系統(tǒng)上線之時,。經(jīng)過全省農(nóng)信員工整整三天，72小時的緊張奮戰(zhàn)后,，新一代業(yè)務(wù)系統(tǒng)于11月6日成功上線并運行,。雖然在這過程中我的力量微不足道，但能參與其中卻也讓我備感自豪,。

記得在畢業(yè)時,，大學室友曾問我:“畢業(yè)了，你去哪里發(fā)展?”

“我要回我的家鄉(xiāng)——汝城,?！?/p>

“遠嗎，有沒有高鐵呀?”

我微微一笑,。

家鄉(xiāng)窗外的燈光比城市里的夜景是差了些,，但是仰望星空，繁星點點,，比哪里的都更燦爛,，更寬廣!我不后悔當初的選擇，因為我堅信,，在農(nóng)商銀行這個大家庭里,，我的理想之花、幸福之花會開得越來越絢爛,。

變電站新員工工作心得體會 變電站新員工總結(jié)篇八

我是xx部門的,，時間過的真快啊，轉(zhuǎn)眼間我已經(jīng)加入xx有限公司這個大家庭快一個月了,，想起前段時間為了這份工作，我經(jīng)過初試,、復(fù)試,、筆試層層篩選，終于進入xx有限公司這個大家庭,，而為了這份工作我也是盡心盡責的付出,，以下我將會分為幾點來總結(jié)我這一個月的工作心得體會。

一,、培訓總結(jié)

培訓在任何一個公司都是必不可少的,，這是為了了解公司文化和一些崗位的職能和日常的工作職責，當然我們有有限公司相對于一些其他同類公司,，我們的培訓機制更加健全,，更加能夠深入淺出讓我們明白,，通過這段時間培訓，我更加的了解到了公司的企業(yè)文化是什么樣,，我的工作是怎么樣,，以及我們公司的一些其他崗位的職能是一個什么樣子，讓我對公司有了一個清晰的架構(gòu),。

二,、工作方面

新員工上崗難免會出現(xiàn)工作上的困難，比如被同類公司搶走客戶,、因為自己對于公司產(chǎn)品的不熟練得不到客戶的信任,，以及在一些瑣事方面出現(xiàn)一些錯誤等等，我不像很多人一樣,，遇到困難就會退縮的人,，遇到困難首先我會分析困難點在哪里，以及尋找最簡單,、最容易突破的壓力點,，以點到面逐漸擴大我的優(yōu)勢，從而解決我在工作上的問題,，比如說得不到客戶的信任,，是因為產(chǎn)品的不熟悉還是客戶的關(guān)系沒有進一步跟進又或者是還有一些細節(jié)沒有更好的處理等等進行分析，然后找到突破點,，只有這樣才能不辜負公司的信任,，才能創(chuàng)造更多的價值。

三,、生活方面

新員工入職之后,，工作中難免會遇到自己解決不了的事情，這種情況怎么辦?這種情況就只能請教一些經(jīng)驗老道的老員工,，比如我就喜歡經(jīng)常請教同事,，而同事也是非常喜歡樂于助人，對于我的問題,，同事一般都是會傾囊相授,，而我報答同事的無私奉獻，我偶爾也會請同事喝奶茶,、吃飯等等,，我這樣做不但能夠得到相應(yīng)的知識技能解決工作上的問題，在生活中也是能夠得到一個亦師亦友的好朋友,，也更加有利于團隊的團結(jié),，畢竟一個人的力量是很難干的過團隊的!

四、之后的展望

希望在之后的日子當中,，能夠達到公司對于我的期望,，平穩(wěn)的度過公司的試用期,，在之后的工作中，也能夠按照我自己的職業(yè)規(guī)劃的道路,，穩(wěn)步前行,，也祝公司的業(yè)務(wù)蒸蒸日上，走出新高度!

變電站新員工工作心得體會 變電站新員工總結(jié)篇九

來到公司實習的兩個月,，我是從事的房地產(chǎn)銷售的工作,，從剛開始的接觸這個行業(yè)到現(xiàn)在可以和客戶流暢的溝通合同條款，我在師傅的帶領(lǐng)下,，付出了努力,，終于有所得，也就這實習期間的工作總結(jié)一下,。

一,、學習方面

我大學學習的是市場營銷的專業(yè)，對于房地產(chǎn)行業(yè)來說,，雖然書上有一些例子,，但是很籠統(tǒng)，所以我對公司從事的工作并不是特別了解,，在實習期間,，我跟隨帶我的師傅，從熟悉樓盤,，了解價格,，以及各種房型等方面進行學習。剛來的時候很幸運,，恰好遇到_樓開盤,，于是我在熱鬧中看同事們忙進忙出，有的和客戶溝通,，有些已經(jīng)確定要簽合同了,，有的還是過來看看的，雖然說是開盤,，其實很多客戶都已經(jīng)確定了要哪個房型,，哪套房子了，過來這邊只是為了確認,，并簽訂購房合同的。而我作為一名新人,，也會有一些客戶問到我問題,，我雖然不會回答，但是總能引領(lǐng)他們到同事的身邊去,，第一天的學習,，可以說收獲非常的大,，我了解了我以后的工作是怎么樣的，同時也明白自己需要學習的東西有很多很多,。

二,、工作方面

一個月的實習，我基本都是跟隨師傅在學習,，雖然偶爾和客戶溝通,，但是并不多，到了第二個月,，師傅開始慢慢讓我獨自和客戶溝通了,，說如果有不懂的地方就去問他，而我經(jīng)過一個月的學習,，早已經(jīng)想和客戶溝通了,，想成交一單。在第二個月的銷售過程中,，我發(fā)揮我外向的性格,，積極跟進每一個客戶，在半個月的跟進當中,，我也成交了幾套房子,，雖然并不是很多，但是還是得到了師傅的夸獎,，說我上手很快,，是吃銷售這碗飯的，在成交的時候,，我對合同的熟悉度并沒有那么高,，師傅也在旁邊指導，告訴我如何和客戶簽訂合同,，以及后續(xù)的辦手續(xù)應(yīng)該怎么樣去做,。

三、改進之處

在兩個月的實習過程中,，我雖然有了點銷售的業(yè)績,，但是不能自滿，而且對合同和手續(xù)這塊也是需要加強熟悉,，這樣才能讓客戶感覺到我是一名專業(yè)的銷售,，雖然我的面龐還很年輕，但是專業(yè)卻是可以體現(xiàn)在工作當中去的,，還有在和客戶的溝通之中,，我每天都會進行總結(jié)，哪些話語說得不太對,，哪些是可以繼續(xù)保持的,，優(yōu)化自己的銷售技巧,，這樣才能拿到更多的業(yè)績，為公司帶來銷量,。

實習期即將結(jié)束,，我的工作還將繼續(xù)，要學的東西還有很多,，我也要保持謙虛的姿態(tài)向同事們學習,，更好的做接下來的工作。

變電站新員工工作心得體會 變電站新員工總結(jié)篇十

已經(jīng)在新的地方實習了1周了,，之前聽別人說這個公司里面多么多么的復(fù)雜,，不知是我自己有心理準備還是我實習的時間不長的關(guān)系，我倒覺得這里的氛圍是非常適合工作的,，不是我對于大公司有多少的好感,，但是企業(yè)的管理的確有一套。

首先,，很爽的一件事是,，不需要打卡上班。為什么我痛恨打卡呢?因為廣告行業(yè)是這樣的,，今天的事情不做完是不行的,，所以沒必要有固定的上下班時間，在一種更加自由寬松的環(huán)境下則能更好的激發(fā)人們內(nèi)在的靈感和創(chuàng)造力,。廣告公司我覺得比的是兩方面——執(zhí)行力和創(chuàng)意,，無論哪個方面都是需要有一個良好的管理體系所支撐，做的不好就要罰,，做的好就要賞,，雖然看上去不符合中國的關(guān)系社會，但是使得公司公平和平衡能在一種較好的環(huán)境下滋生,。

其次,，工作的時間....實在沒想到，工作的時間正規(guī)的話是6小時,，以至于我現(xiàn)在有點不適合,，往往感覺自己還在工作狀態(tài)的時候已經(jīng)下班時間了，沒辦法,，只能加點班將工作完成,，我覺得自己沒有怎么浪費時間，但是時間過的真是快,，呵呵~以至于我還沒有感到所謂的壓力...加班我倒是覺得是正常的,。

還有就是工作的氛圍，在之前的公司實習的時候認為大家在工作時像朋友那樣挺開心的，大家說說笑笑工作,，但是不可否認，每當要認真工作的時候總是被周圍的嘈雜打亂了思路,，而現(xiàn)在雖然人與人之間沒有了那種親密,，不過工作就是工作的狀態(tài)我還是很推崇的，其他的午餐或者下班之后可以teambuilding,。

但有點不好的就是實習生人員流動比較厲害,，不利于工作的延伸和發(fā)展，主管也在苦惱剛剛教會了一個實習生就要走,，跳板什么的我倒是沒想過,，只是覺得畢竟公司沒有很大的名額留給實習生，所以導致了實習生覺得沒機會就走了,，呵呵~這也是沒辦法,，畢竟像削尖腦袋鉆進去的實習生太多了，我也是其中一枚,。

還是慢慢做吧,，我和我的搭檔一個北京姑娘相處的不錯，她英語很好,，能幫助我許多,，希望我也能幫助到一些吧，呵呵~

ps：和主管稍微交流了下,，發(fā)現(xiàn)她威嚴的外表下,，還是非常好相處的，希望在她手中能得到她的重用吧!

pps：前面一片關(guān)于韓國企業(yè)館的文章是我活動的搭檔寫的,，還是值得一看的,，希望大家去捧捧場，拉拉人氣,。