總結(jié)是對某一特定時間段內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,，它能夠使頭腦更加清醒,，目標更加明確，讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢,？而個人總結(jié)又該怎么寫呢？那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧,。

畢業(yè)班工作總結(jié)美篇篇一

1．活動之前，年級組組長和組員進行了畢業(yè)典禮活動的策劃,，共同制定活動開展的形式,、時間、地點,、負責人等,，制定了計劃，并由一人進行整理并打印出來,，做到計劃書人手一份,，使大家明確各自的職責，確保了活動的順利開展,，大大提高了活動的演出質(zhì)量,，使活動的開展井然有序。

2．活動之前,，大家從多方面考慮,，細節(jié)角度出發(fā)，將活動的各項準備工作一一羅列,，并通知到個人,，以便大家更加清楚地明確自己的任務(wù)，確?；顒拥捻樌_展,。

3．活動開展過程中，年級組每一個教師都能夠團結(jié)協(xié)作,，共同為孩子的畢業(yè)典禮出自己的一份力：年輕老師負責“畢業(yè)典禮”四個字的書寫和張貼,；保育老師負責會場家長座位的擺放；黃巧玲老師負責音樂的播放,；門衛(wèi)負責地毯的收放工作,；后勤工作人員負責了禮物的購買與發(fā)放及演出的一些幕后工作等。

4．活動中,，孩子的參與性強,、主體性突出。全園每個班的孩子都參與了畢業(yè)典禮，在活動中,，孩子的積極性高,，情緒比較愉快，能夠主動參與節(jié)目的排練,。

5．活動中,，家長積極性高。很多家長能夠提前來園主動為班級孩子穿服裝,，梳頭發(fā),，很多家長能夠為孩子進行攝相、攝影留念,。

6．活動中,，音響質(zhì)量較好，音樂聲音清晰,，高低音對比明顯,，音樂速度適中，活動中沒有出現(xiàn)任何錯放,、快放等問題,。

7．催場人員工作到位，節(jié)目的銜接一環(huán)扣一環(huán),，比較緊湊,，不出現(xiàn)等待，每個節(jié)目的演出人員都都能夠自覺地提前到后臺候場,，確保了活動的有效開展,。

8．活動中發(fā)生了突發(fā)事件——停電，大家能夠沉著冷靜,，有秩序地帶孩子交換演出場地,，并繼續(xù)了活動的順利開展。

1．由于天氣炎熱,，家長,、孩子在操場開展活動熱得滿頭大汗。

2．百疏無一漏,，雖然我們在活動之前已經(jīng)做了充分準備,，但在活動過程中還是出現(xiàn)了大禮堂跳閘的現(xiàn)象。

3．每個班級都把表演的音樂錄制了出來,，但是沒有把磁帶充分準備好,，個別班級忘記倒帶。

1．在以后的演出活動中,，可以利用上午的時間開展畢業(yè)典禮,，上午天氣稍許涼快些,，家長和孩子會感覺好些,。

2．演出前,，進行環(huán)境場地的仔細檢查，檢查有無跳閘現(xiàn)象

3．演出前,，各班把磁帶倒好,，交到音響師處。

畢業(yè)班工作總結(jié)美篇篇二

在教育已經(jīng)走向市場,，競爭日趨激烈的新形勢下,，學(xué)校靠什么求得生存與發(fā)展并在競爭中立于不敗之地?靠的是教學(xué)質(zhì)量,，靠的是生源,，為此，我校為了得高教學(xué)質(zhì)量,，為了爭取生源,，做了超多的工作，尤其是畢業(yè)班,，我們抓得更緊更嚴,。__年，我校小學(xué)畢業(yè)班工作取得了可喜的成績,。在小學(xué)畢業(yè)質(zhì)量檢測中,，我們?nèi)闲W(xué)語、數(shù)總積分排在全鎮(zhèn)第四名,。取得這樣的成績,，對于先進學(xué)校來說也許是不足掛齒，但對于我校,，尤其是屬于貴城鎮(zhèn)的“村小”我認為是來之不易的,。此刻我簡單回顧一下我校在抓畢業(yè)班工作的一些做法，至于說“經(jīng)驗”,，純屬虛談,，與兄弟學(xué)校相比，我們深感有愧,。

一,、提高認識，加強對畢業(yè)班工作的領(lǐng)導(dǎo)

教學(xué)質(zhì)量是生命,，畢業(yè)班的教學(xué)質(zhì)量是生命中之重心所在,。當前在群眾的眼里，評價一間學(xué)校,，他們只看畢業(yè)班能出多少人才,，因為畢業(yè)班的質(zhì)量如何，直接影響學(xué)校的聲譽，直接影響學(xué)校在群眾中的威信,。因此,，群眾對畢班寄予莫大的期望，我們也深感到只有狠抓教學(xué)質(zhì)量,，多出人才,，才無愧于社會，無愧于父老鄉(xiāng)親,?；谶@一認識，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對畢業(yè)班工作者很重視,，把畢業(yè)班工作列入學(xué)校工作議事日程,。

校長親自抓畢業(yè)班學(xué)生思想工作，上好品德課,，分管教學(xué)的副校長主抓教學(xué)方法的指導(dǎo),。學(xué)生有了良好的思想意識，學(xué)習(xí)的氣氛自然構(gòu)成,。對畢業(yè)班任課教師的安排,，領(lǐng)導(dǎo)都能根據(jù)學(xué)生實際和教師的潛力等狀況，作深入研究,，通盤思考,，力求到達教師之間、師生之間構(gòu)成最佳組合,。

二,、對畢業(yè)班工作抓早抓嚴

對畢業(yè)班工作我們強調(diào)一個“早”字，在六年級第一學(xué)期就分別召開畢業(yè)班老師,、畢業(yè)班學(xué)生,、畢業(yè)班家長三個會議。開學(xué)第一周首先召開畢業(yè)班老師會議,，主要是就當前的教育形勢談?wù)勎覀兘處熯@一職業(yè)的社會職責感,，尤其是擔任畢業(yè)班工作這一重任，好處深遠,，我校五個畢業(yè)班老師都是較年輕的女同志,，他們年副力強，知識底子厚,，但有3位教師是首次上畢業(yè)班的課,，記得他們曾在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)面前多次說過：“怎樣辦，我們一想到畢業(yè)班會考心就慌?”有個別教師甚至于臨考前經(jīng)常失眠,。這些狀況者都是我們意料之中,。因此在會上重點對教師樹信心鼓士氣,，她們心慌、失眠無非是心里沒底,，無經(jīng)驗,，為此主管畢業(yè)工作的副校長親自授予畢業(yè)班老師如何處理好上課與全面復(fù)習(xí)問題，如何指導(dǎo)學(xué)生進行總復(fù)習(xí)的方法等等為她們排優(yōu)解難,，強調(diào)她們在組內(nèi)必須要從大局出發(fā)，必有所獲,。透過開這個會,，大大穩(wěn)定教師情緒，使教師看到了學(xué)校在重視她們,，關(guān)注她們,，從而使她們看到了期望，大大調(diào)動了教師們的工作用心,。之后開畢業(yè)班學(xué)生會議,，在總動員的基礎(chǔ)上，我們還分期分批召開,，即上,、中、下三種層次的學(xué)生分別集中開會,，針對不一樣層次的學(xué)生采用不一樣的方法進行教育和指導(dǎo),，真正做到抓兩頭促中間，對平時有進步的學(xué)生,，除了精神上鼓

勵,，學(xué)校還在物質(zhì)上獎勵，大大地提高了學(xué)生學(xué)習(xí)的自學(xué)性和用心性,，進而構(gòu)成你追我趕的學(xué)習(xí)氛圍,，如果緊緊依靠教師的“教”和學(xué)生的“學(xué)”，有時往往未能取得預(yù)期的效果,，我認為與家長取得跟學(xué)校的密切配合也不容忽略,，因為，作為貴城鎮(zhèn)的“村小”學(xué)校,，無論是從家庭環(huán)境,，還是從學(xué)生的素質(zhì)來說，與城區(qū)中心的學(xué)校相比,，畢競都存在著必須的差距,，為此我校多次召開畢業(yè)家長會，向他們介紹當前的教育形勢和我校的狀況,，重點對我校目前如何抓畢業(yè)班提出我們的設(shè)想,，從中也傾聽他們對學(xué)校提出的寶貴意見,。透過召開家長會。使許多家長,，尤其是忙于做生意的家長,，幅然醒悟，大有家長配合老師不行的緊迫感和職責感,。

要使工作有目的有步驟地開展,，務(wù)必要用制度來進行約束，除了學(xué)校要制訂的計劃外,，我們均要求每個教師都要制訂自我的工作計劃,，如授課進度，復(fù)習(xí)流域計劃,，提高質(zhì)量的措施等,，并且要根據(jù)本人和本班學(xué)生實際狀況進行制訂，在落實過程中告誡她們,，要腳踏實地,，心平氣靜。想當然,，操之過急都是不可取的,，主管領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常檢查她們執(zhí)行的狀況，發(fā)現(xiàn)問題,，及時指出并給予熱忱的輔導(dǎo)和幫忙,，力求使老師們豐地工作中信心十足，雄心百倍,。同時也要求學(xué)生訂出一份可行的學(xué)習(xí)計劃,，在班中成立學(xué)習(xí)小組，開展“一幫一”活動,，不管是老師還是學(xué)生,，我們都從嚴要求他們云做好每一項工作。

三,、群策群力,，全面促進畢業(yè)班教學(xué)質(zhì)量的提高

畢業(yè)班工作任務(wù)重，壓力大,，這是從所周知的,。畢業(yè)的教學(xué)質(zhì)量如何，這不僅僅僅是畢業(yè)班教師的事,，更是全校教師看重的事,，學(xué)校興亡，教師有責,。因此,，我們要求全體教師應(yīng)從全局出發(fā),，盡一份心，多一點力協(xié)助畢業(yè)班教師做好工作,，從都來關(guān)心畢業(yè)班工作,，支持畢業(yè)班工作，如得供一條信息,，出一個點子,，搜集資料等等，這樣,，使畢業(yè)班教師感到群眾的溫暖,，從而感受工作的快樂,，感受到如此拼命地工作的價值,。

四,、增強“底氣”培養(yǎng)“靈氣”搞好總復(fù)習(xí)工作

復(fù)習(xí)是人類學(xué)習(xí)發(fā)展中一個不可缺少的重要環(huán)節(jié),。復(fù)習(xí)來是機械重復(fù)過去的練習(xí),，而是要教方法。抓規(guī)律,，引導(dǎo)學(xué)生放在更高的層次上,，從新的視野對知識和有關(guān)事物進行再認識，開展新的實踐活動,，根據(jù)這樣的認識,，要努力改變版面理解和對待復(fù)習(xí)的做法，把復(fù)習(xí)作為促進學(xué)生發(fā)展的重要環(huán)節(jié),，精心設(shè)計復(fù)習(xí)過程,，恰當選取復(fù)習(xí)方法，既注意增強學(xué)生的“底氣”,，又注意培養(yǎng)學(xué)生的“靈氣”,，充分發(fā)揮復(fù)習(xí)的群眾功能，著眼于全面提高學(xué)生的素質(zhì),，在新的教育理念指導(dǎo)下,，扎扎實實地抓好復(fù)習(xí)。在復(fù)習(xí)過程中,，要求教師努力做到“實”,，如語文科，對字詞句篇,，標點等各種知識和聽說讀寫等潛力培養(yǎng)的標準要清楚,，在復(fù)習(xí)訓(xùn)練中要嚴格落實“大綱”中的要求。其次,，復(fù)習(xí)的過程要踏踏踏實實,，嚴格指導(dǎo),，嚴格要求，嚴格訓(xùn)練,，不能走過場,。再次，要求講求實效,。復(fù)習(xí)時間是有限的,，因此，每一節(jié)復(fù)習(xí)課都要精心設(shè)計,，精心安排,，使學(xué)生每次復(fù)習(xí)都有所得，每節(jié)課都有新的收獲,。

以上幾點,，是我校在__年抓畢業(yè)班工作中的一些做法。成績已成為歷史,，愿今后在工作中能得到兄弟學(xué)校的指教,，在全體師生的共同努力再創(chuàng)佳績。

畢業(yè)班工作總結(jié)美篇篇三

我校20xx屆初三年級在教育局和學(xué)校的正確領(lǐng)導(dǎo),、全體畢業(yè)班老師的共同努力下,，在教師進修學(xué)院研訓(xùn)室的精心指導(dǎo)下，以新課程改革為契機,，以提高教育教學(xué)質(zhì)量為中心,，加強教師隊伍的建設(shè)，加強學(xué)生政治思想覺悟和理想前途教育,，強化備課組的集體作戰(zhàn)能力,，齊心協(xié)力，以點帶面,，努力完成學(xué)校的各項指標,，在本屆升學(xué)考試中獲得了較好成績，向漕涇人民交了一份滿意的答卷,。

本屆初三學(xué)生從小學(xué)升上來的時候就很差,，名列全區(qū)最后幾位。面對這樣的現(xiàn)實,，所以我們的定位是低起點,，嚴要求，爭佳績,。確立了初三年級畢業(yè)第一合格率達區(qū)平均以上,，平均分確保前八名，力爭前六名,。達到區(qū)重點高中以上人數(shù)確保65人,，力爭70人的中考目標,，對初三年級提出整體工作目標，制定獎懲方案,，激發(fā)廣大教師的工作積極性,，年級組根據(jù)各班實際，將總目標量化分解到各班級,，班級對不同的學(xué)生提出不同的奮斗目標,，層層抓落實。

建立初三畢業(yè)班領(lǐng)導(dǎo)小組,？,？年級組長？,？班主任,，備課組長？,？科任教師管理網(wǎng)絡(luò),，群策群力，齊抓共管,，重點強化教師隊伍管理,，努力提高教師素質(zhì),，通過崗位培訓(xùn),，業(yè)務(wù)進修，赴外學(xué)習(xí),，走出去,，請進來。通過聽課,、座談,、交流指導(dǎo)等形式，大大提高了教師的業(yè)務(wù)水平和教學(xué)能力,。

要求班主任在工作中嚴字當頭,，勤字開路，講究方法,，調(diào)動全體學(xué)生的積極性,，培育優(yōu)良的班風(fēng)、學(xué)風(fēng),。定期召開主題班會,，使學(xué)生盡早樹立中考意識，濃厚中考氛圍,，加強家校聯(lián)系,，讓家長共同教育和管理學(xué)生,。

充分發(fā)揮班干部在學(xué)生管理中的作用，強化學(xué)生自我管理,、自我約束,，培養(yǎng)良好的行為習(xí)慣和學(xué)習(xí)習(xí)慣，在學(xué)校中成為其他年級學(xué)習(xí)的典范,。

凡事預(yù)則立,，不預(yù)則廢。期初,，我校就組織新老初三畢業(yè)班教師召開專題研討會,，認真分析上屆中考工作的得失成敗，總結(jié)經(jīng)驗,，吸取教訓(xùn),。結(jié)合本屆學(xué)生的實際狀況，研究制訂畢業(yè)班方案和備考策略,，為確保畢業(yè)班工作的順利實施確立了方向,，提供了保證。

我們將整個復(fù)習(xí)備考分為三個時段,，每個時段各有側(cè)重,。第一時段側(cè)重于落實課本，夯實基礎(chǔ),。要求各學(xué)科在復(fù)習(xí)時要堅持基礎(chǔ)性,、系統(tǒng)性、全面性,、層次性的原則,，精心指導(dǎo)學(xué)生看書、用好書,。以課本為主,，資料為輔，注重基礎(chǔ),，多看,、多講、多練,、多評,、引導(dǎo)學(xué)生對所學(xué)的知識進行歸納、總結(jié),。在構(gòu)建學(xué)科知識體系的同時,、兼顧能力滲透、教師的講要突出重點，抓住關(guān)鍵,，突破難點,，學(xué)生的練要講求實效，克服簡單重復(fù),。第二時段重點抓好學(xué)生知識遷移能力的訓(xùn)練,，提高學(xué)科知識綜合和學(xué)科間知識綜合能力，培養(yǎng)發(fā)散思維能力,，提高分析問題和解決問題的能力,。通過強化訓(xùn)練，模擬考試,，提高學(xué)生的應(yīng)試能力,。第三時段側(cè)重于學(xué)生自主復(fù)習(xí)，要求回歸課本,，自行疏理一年來復(fù)習(xí)的內(nèi)容,，查漏補缺，同時教師做好引導(dǎo),，組織適應(yīng)性考試,，進行考前指導(dǎo)。

對近五年來的中考試題進行研究,，從歷年試題的研究中找共性,，從近期試題的研究中找趨勢，從對相同考點試題的對比研究中找變化,，從各種試題集中找動態(tài)和新意,，從而使教師跳出憑經(jīng)驗，走老路,，程式化復(fù)習(xí)的框框,，開拓性地抓復(fù)習(xí)備考,。

要解決復(fù)習(xí)課炒冷飯,，無趣味，無新鮮感的問題,，最大限度地調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情,。要求教師精心準備，把舊知識講出新意來,，講出規(guī)律來,，提高課堂教學(xué)效益。試題講評不能就題講題,，要做到舉一反三,，觸類旁通。

用好試題，用好資料是提高復(fù)習(xí)效益的有效手段,。所以,，我們加強了對各種試卷的篩選，嚴把質(zhì)量關(guān),，避免學(xué)生陷入題海和無意義的重復(fù)之中,。要求教師對各種試卷進行分析、對比,，認真審核,，提煉精華。關(guān)注中考動態(tài),，把握中考命題的趨勢和特點,，加強與兄弟學(xué)校的聯(lián)系，暢通中考信息傳遞渠道,，實現(xiàn)資源共享,。

實行科任教師與學(xué)生結(jié)對子制度，即人盯人戰(zhàn)術(shù),。要求教師經(jīng)常與對子學(xué)生交流,、談心，幫助解決學(xué)習(xí)中存在的困難,。通過開小灶幫助學(xué)生補缺補漏,，對學(xué)習(xí)成績比較突出的學(xué)生，幫助他們做好目標定位,，精心輔導(dǎo),，充分挖掘發(fā)展?jié)撃埽龠M能力的不斷提高,。對邊緣生加強學(xué)習(xí)方法指導(dǎo),，幫助他們樹立信心，激發(fā)內(nèi)驅(qū)力,，幫助他們分析存在的問題,，加強薄弱學(xué)科的幫輔助推工作，因材施教,，促進提高,。

畢業(yè)班領(lǐng)導(dǎo)小組成員，班主任堅持每天深入課堂,，與學(xué)生促膝談心,，了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，幫助解決困難,。做好學(xué)生心理引導(dǎo),，對他們進行鼓勵、鼓勁，增強信心,。加強心理健康教育,，克服煩燥緊張心理，做好考前輔導(dǎo),，注意心理調(diào)試,，了解學(xué)生生活情況，為學(xué)生創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和生活環(huán)境,。

通過全體初三教師的共同努力,，07屆初三畢業(yè)生取得了教好成績。由18人考上市重點（包括推優(yōu)生）5人考上三附中,，32人考上張堰中學(xué),、二附中。平均分列各鄉(xiāng)鎮(zhèn)前列,。

畢業(yè)班工作總結(jié)美篇篇四

九（5）班在學(xué)校各級領(lǐng)導(dǎo)的直接關(guān)心指導(dǎo)下,，在全體后勤人員的無私配合支持下，特別是在任課教師的努力拼搏下,，在今年的中考中得了令人滿意的成績,，學(xué)生個人總分700分以上者達5人（其中前四名是全級最高分），600-700分以上者達21人,，高中錄取四十二名（其中文中31人,，一中2人，鞏昌中學(xué)4人,，育才中學(xué)4人,，通安中學(xué)1人），參加中考的七門科目中五門均分名列全級第一,，總平均分為584.8分,，超出全級均分18分。這使我們每一位任課老師為之感到興奮和驕傲,，讓我們都深深地覺得這一年的付出是值得的,，是有價值的?；仡欉@一年來的點點滴滴,，甜酸苦辣五味具全，下面我就這一年中我們班級所做的一些工作做簡單的小結(jié),。

開學(xué)初，我們根據(jù)班級實情制定了班級和個人目標,，動員每個學(xué)生為實現(xiàn)目標而努力,，以前也制定過班紀文明公約，但在安全方面缺乏一個具體的約定，針對這種情況,，我制定班級文明公約的同時,，也制定了安全文明公約。制定以后,，在班上宣讀,，宣講，使每一個同學(xué)都有一個具體的認識,，而不是以前的模糊不清,。宣講完成之后，再在班上張貼出來,，時時給同學(xué)們一個警醒,。

另外認真準備好每一節(jié)班會課，定好主題,，如感恩,，競爭，團結(jié),，堅持,，方法，安全等等,，從而注重德育的實效性,，計劃性和有效性。當然搜集好材料也是很重要的,，首選是學(xué)生中自己的材料,，借用一些富有哲理性的故事如《人生感悟》，《小故事,，大道理》等書中就有很多不錯的故事[如“不在天分

在勤奮”,，“自信才能成功”，“事在人為”等]

本學(xué)期我在班后面的黑板上,，開創(chuàng)了學(xué)習(xí)園地,，學(xué)習(xí)園地里面的內(nèi)容定期更新。如先后舉辦過“升考專題”和“法制專題”的墻報,。設(shè)計“中考倒計時”牌,，同學(xué)們對這種做法非常歡迎，下課后大家都主動涌到后面去看,，起到了很好的宣傳教育的作用,。

學(xué)生的主要任務(wù)是學(xué)習(xí)，成績是學(xué)校,、老師和家長最關(guān)心,，針對每次月考,，我跟科任老師進行分析和研究，幫助學(xué)生查找原因和錯誤細節(jié),，總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn),，鼓勵先進，鞭策落后,，讓同學(xué)學(xué)有所獲,。有人在背后對我們班的學(xué)生說“某某老師教不了”；“某某老師講課講不明白,，沒有以前的老師教的好”“某某老師對你們班如何如何”等等,，這對于不能明辨是非的14、15歲的學(xué)生來說,，簡直就是一種無情的誤導(dǎo),。學(xué)生因聽了這些話而不好好聽該老師講課，不按時完成該老師布置的作業(yè),。對此我給同學(xué)們講了“尊其師則信其道,，信其道則成其才”的道理，通過班會活動讓學(xué)生明白適應(yīng)不同風(fēng)格的教法是對自己有益的,。并告訴同學(xué)我們的老師都是合格學(xué)歷,，科班出身！而且至少都有幾年的教學(xué)經(jīng)驗,，講不明白,、教不了，怎么會有那么多成績好的學(xué)生,？如果你對老師有意見或看法,，是出于善意，可以找老師當面談,，我覺得這是最好的辦法,。經(jīng)過開導(dǎo)，大部分同學(xué)的思想有所轉(zhuǎn)變,。

精心設(shè)計每一次家長會的內(nèi)容,，與學(xué)生家長互通有無，互相暢談,。同時經(jīng)常性地與學(xué)生家長電話溝通,、把家長請進來，說心里話,、說實在話,，一切都為了孩子。

班上學(xué)生家中如有喪事或有的別困難者,，全班學(xué)生解囊相助,，使班級充滿家庭式的溫暖,，如馬晶晶,，張飛,，何圓圓家中有事時，每個學(xué)生紛紛捐助,。讓他們感受到集體的溫暖,。

在這種和樂融融的氣氛中，人人都產(chǎn)生了一種甘心為這集體榮辱與共的光榮感和責任感,，為了班集體的興盛而努力了,。

以上是我本學(xué)期在班級工作中所做的一些工作，雖然沒有出現(xiàn)什么失誤,，但在工作中還存在一些不足之處,，但我會盡我最大的努力，在以后的工作中把工作做得更好,。

畢業(yè)班工作總結(jié)美篇篇五

我作為一個多年任教小學(xué)畢業(yè)班數(shù)學(xué)的年輕教師,，我雖然一直在村小上班。今年,，我從各方面嚴格要求自己,，結(jié)合本班學(xué)生的實際情況，勤勤懇懇,，兢兢業(yè)業(yè),，使教學(xué)工作有計劃、有組織,、有步驟地開展,，圓滿地完成了教學(xué)任務(wù)。

平時積極工作,認真學(xué)習(xí)學(xué)校下達的上級文件,配合學(xué)校搞好教研活動,。每周按時參加升旗儀式,，從不缺勤。服從安排,，人際關(guān)系融洽,。業(yè)余不從事與本職業(yè)無關(guān)的事。本學(xué)年度全勤,。

在教學(xué)工作中,，我注意做到以下幾點：

1、深入細致的備好每一節(jié)課,。在備課中,我認真研究教材認真?zhèn)湔n,。不但備學(xué)生，而且備教材,、備教法,。根據(jù)教學(xué)內(nèi)容及學(xué)生的實際,，設(shè)計課的類型，擬定采用的教學(xué)方法,，并對教學(xué)過程的程序及時間安排都做了詳細的記錄,，認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”,，每堂課都在課前做好充分的準備,，并制作各種利于吸引學(xué)生注意力的有趣的教具，課后及時對該課用出總結(jié),力求準確把握難重點,，難點,。并注重參閱各種雜志，制定符合學(xué)生認知規(guī)律的教學(xué)方法及教學(xué)形式,。注意弱化難點強調(diào)重點,。教案編寫認真，并不斷歸納總結(jié)提高教學(xué)水平,。

2,、認真上好每一節(jié)課。上課時注重學(xué)生主動性的發(fā)揮,發(fā)散學(xué)生的思維, 增強上課技能,，提高教學(xué)教學(xué)質(zhì)量,。在課堂上特別注意調(diào)動學(xué)生的積極性，加強師生交流,，充分體現(xiàn)學(xué)生學(xué)得容易,，學(xué)得輕松，覺得愉快,，注意精神,，培養(yǎng)學(xué)生多動口動手動腦的能力。注重綜合能力的培養(yǎng),有意識的培養(yǎng)學(xué)生的思維的嚴謹性及邏輯性,在教學(xué)中提高學(xué)生的思維素質(zhì),。保證每一節(jié)課的質(zhì)量,。

3、認真及時批改作業(yè),，布置作業(yè)有針對性,，有層次性。對學(xué)生的作業(yè)批改及時,，認真分析并記錄學(xué)生的作業(yè)情況,，將他們在作業(yè)過程出現(xiàn)的問題做出分類總結(jié)，進行透切的講評,，并針對有關(guān)情況及時改進教學(xué)方法,，做到有的放矢。 注意聽取學(xué)生的意見,及時了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,，并有目的的對學(xué)生進行輔導(dǎo),。

4,、堅持聽課，注意學(xué)習(xí)學(xué)校里老老師的教學(xué)經(jīng)驗,努力探索適合自己的教學(xué)模式,。本學(xué)年平均每周聽課二節(jié),對自己的教學(xué)促進幫助很大,。

5、做好課后輔導(dǎo)工作,，注意分層教學(xué),。在課后,，為不同層次的學(xué)生進行相應(yīng)的輔導(dǎo),，以滿足不同層次的學(xué)生的需求，同時加大了對后進生的輔導(dǎo)的力度,。對后進生的輔導(dǎo),，并不限于學(xué)生知識性的輔導(dǎo)，更重要的是學(xué)生思想的輔導(dǎo),，提高后進生的成績,，首先解決他們的心結(jié)，讓他們意識到學(xué)習(xí)的重要性和必要性,，使之對學(xué)習(xí)萌發(fā)興趣,。這樣，后進生的轉(zhuǎn)化,，就由原來的簡單粗暴,、強制學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化到自覺的求知上來。一份耕耘,，一份收獲,。良好的成績將為我今后工作帶來更大的動力。不過也應(yīng)該清醒地認識到工作中存在的不足之處,。教學(xué)工作苦樂相伴,，我將一如既往地勤勉，務(wù)實地工作,，我將本著“勤學(xué),、善思,、實干”的準則,，一如既往,，再接再厲,，把工作搞得更好,。

畢業(yè)班工作總結(jié)美篇篇六

20xx年已經(jīng)過去,，現(xiàn)已迎來了豐收的秋季,?；仡櫧埿W(xué)畢業(yè)班,，確實取得了3年來的最好成績,，雙科折分為174,。5分,，能取得以上這樣的成績,，對于先進學(xué)校來說也許是不足掛齒,，但對于我校來說,，我們認為是來之不易的?，F(xiàn)在簡單回顧一下我校在抓畢業(yè)班工作的一些做法。

教學(xué)質(zhì)量是一條生命線，畢業(yè)班的教學(xué)質(zhì)量是生命中之重心所在,。當前，群眾評價一所學(xué)校優(yōu)劣,，他們只看畢業(yè)班成績?nèi)绾?。因為畢業(yè)班的質(zhì)量如何,，直接影響學(xué)校的聲譽,，直接影響學(xué)校在群眾中的威信。因此,，群眾對畢業(yè)班寄予了莫大的希望,，同時我們也深感到只有狠抓教學(xué)質(zhì)量,，多出人才,，才無愧于社會,，無愧于父老鄉(xiāng)親,?；谶@一認識,，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對畢業(yè)班工作很重視，把畢業(yè)班工作列入學(xué)校工作議事日程,。

對畢業(yè)班任課教師的安排，領(lǐng)導(dǎo)都能根據(jù)學(xué)生實際和教師的能力等情況,，做深入的調(diào)查研究,，全盤考慮,，力求達到教師之間,、師生之間形成最佳組合,。

在整個慶六一活動過程中我們也發(fā)現(xiàn)了很多工作中的失誤和不足,，今后,，我們要揚長避短，把工作做得更好,，把活動做得更有聲有色,，讓孩子們真正開開心心度過一個快樂詳和的節(jié)日,！

（一）、對畢業(yè)班工作我們強調(diào)一個“早”字,。開學(xué)初就分別召開畢業(yè)班老師、畢業(yè)班學(xué)生,、畢業(yè)班家長三個會議。

1,、教師會議

開學(xué)第一周首先召開畢業(yè)班老師會議，主要是就當前的教育形勢談?wù)勎覀兘處熯@一職業(yè)的社會責任感,，尤其是擔任畢業(yè)班工作這一重任意義的深遠,。我校畢業(yè)班老師都是中輕年教師,，他們年富力強,，知識底子厚,，教學(xué)方法新,，管理學(xué)生有方法,，我們主要是讓老師們有信心,，調(diào)動教師們的工作積極性。

一年來,，在省行黨委領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認真學(xué)習(xí)科學(xué)理論,，努力改造世界觀,，與全處同志團結(jié)協(xié)作，較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù),。

2,、學(xué)生會議

接著開畢業(yè)班學(xué)生會議,，在總動員的基礎(chǔ)上,，針對不同層次的學(xué)生采用不同的方法進行教育和指導(dǎo),，采取了抓“兩頭促中間”的方法,。對平時有進步的學(xué)生,，我們精神上鼓勵，大大地提高了學(xué)生學(xué)習(xí)的自學(xué)性和積級性,，因而形成了“你追我趕”的學(xué)習(xí)氛圍。

3,、家長會議

一年級,，是小少先隊員們的重要轉(zhuǎn)折和適應(yīng)期,。隨著入學(xué)，學(xué)習(xí)成為他們的主要活動,，這給兒童的心理與行為都帶來了重要影響,。而小少先隊員學(xué)習(xí)行為又和其他行為方式有著密切的聯(lián)系，它不僅對學(xué)習(xí)的本身,，而且對少先隊員道德品質(zhì)以及心理的和諧發(fā)展都會產(chǎn)生一定的影響,。因此,，良好的學(xué)習(xí)心理品質(zhì)以及行為習(xí)慣的養(yǎng)成對于少先隊員本身的發(fā)展具有重要的影響,。以下是我在擔任中隊輔導(dǎo)員工作中所取得的一些經(jīng)驗,。

（一）教師要有高度的責任心和愛心,。

改變陳舊的教育方式,，充分利用班隊活動傾聽學(xué)生的心聲,，緊他們所緊，想他們所想,，開展豐富多彩的活動,。成立運動隊,，成立音樂,、美術(shù),、舞蹈小組,，進行演講比賽,，學(xué)科競賽,，樹立大家的信心,，調(diào)動大家的學(xué)習(xí)積極性,，變老師要我學(xué)為我自己要學(xué),。讓班級形成良好的紀律風(fēng)尚和學(xué)習(xí)氛圍,。

當然,，如果僅僅依靠教師的“教”和學(xué)生的“學(xué)”,，有時往往未能取得預(yù)期的效果,。我們認為學(xué)校,、教師與家長密切配合也不容忽略,。第二周,，我校召開畢業(yè)家長會,，向家長介紹當前的教育形勢和我校的情況,。重點介紹就我校目前如何抓好畢業(yè)班及提出我們的設(shè)想,，并傾聽他們對學(xué)校提出的寶貴意見,。通過召開家長會,，使許多家長,，從而增強了家長教育子女的緊迫感和責任感。使學(xué)校,、家庭教育達到了比較完美的結(jié)合。

大力加強師德師風(fēng)建設(shè)活動,，突出“師德師風(fēng)”的核心地位,。進一步樹立正確的世界觀、人生觀,、價值觀，立足教育改革,，圍繞教育創(chuàng)新和發(fā)展搞好工作。重樹“學(xué)高為師,，德高為范”思想，使教師團隊有一種艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神,、團結(jié)拼搏的協(xié)作精神,、嚴謹求實的科學(xué)精神,、不斷進步的開拓精神,、不求索取的奉獻精神,。

（二）,、要使工作有目的有步驟地開展,，必須要用一個可行的制度來進行嚴格的`約束,。

除了學(xué)校要制訂的計劃外,，我們均要求每個教師都要制訂自己的工作計劃,，如授課進度,，復(fù)習(xí)計劃,，提高質(zhì)量的措施等,，并且要根據(jù)本班學(xué)生實際情況進行制訂,。在落實過程中告誡他們,，要腳踏實地,，心平氣和,，操之過急是不可取的,。教務(wù)處不定期的檢查老師們執(zhí)行的情況,，發(fā)現(xiàn)問題,，及時指出并給予熱忱的輔導(dǎo)和幫助，力求使老師們在工作中信心十足,，雄心百倍,。同時,，也要求學(xué)生訂出一份可行的學(xué)習(xí)計劃,，在班中成立學(xué)習(xí)小組,，開展“一幫一”活動,?？傊?，不管是老師還是學(xué)生，我們都從嚴要求他們?nèi)プ龊妹恳豁椆ぷ鳌?/p>

做好圖書借還,、整理及破損圖書修補工作,。熱情地為每位師生提供最便捷的服務(wù)。本學(xué)期為節(jié)省師生的時間,，我們在提高工作效率上做文章,、下功夫,。一是勤整理,，對師生歸還的圖書每天及時歸類上架；二是勤檢查,，對師生在借閱時抽亂、插錯的書籍勤查找,；三是勤過目,，到書架旁勤看一看,，對圖書的位置了如指掌,。為師生查找資料時節(jié)省了時間,，提高了效率,，本年度生均借書10冊以上

（三）,、“落實”在工作中是最重要的一環(huán),。我們學(xué)校也把這項工作作為重中之重的工作來抓,。

參與這2項工作,，可以讓我在這過程中對松園村的各小組村的地理分布和村民有了一定的了解。這兩項工作的特點都是工作量大并且繁瑣,，需要耐心的去完成。

繼續(xù)開展普法教育,。不斷提高依法辦學(xué)、依法施教的水平,，積極發(fā)揮法制副校長的作用，通過學(xué)習(xí)講座,、案例分析等多種形式，進一步增強全體黨員和教師的法制意識,，提高學(xué)法,、用法、守法的意識和能力,。積極開展了“讀法律書,、做守法人”主題教育活動,，在系列活動中,，邀請鎮(zhèn)司法所長李國平科長為全校師生作了一場“法制宣傳講座”,。利用課堂教學(xué)主陣地,，有效地開展法律教育，六年級的《學(xué)會申訴》口語交際,，使同學(xué)們懂得了如何拿起法律武器保護自己的合法權(quán)益。

要求教師注重知識的落實,，特別是總復(fù)習(xí),。在總復(fù)習(xí)中,，要達到增強底氣,，培養(yǎng)“靈氣”的目的,。眾所周知,，復(fù)習(xí)是人類學(xué)習(xí)發(fā)展中一個不可缺少的重要環(huán)節(jié),。復(fù)習(xí)不是機械重復(fù)過去的練習(xí),，而是要教方法,，抓規(guī)律,，引導(dǎo)學(xué)生在更高的層次上，從新的視野對知識和有關(guān)事物進行再認識,，重梳理，開展新的實踐活動,。根據(jù)這樣的認識，要努力改變“版面理解”和機械對待復(fù)習(xí)的做法,，把復(fù)習(xí)作為促進學(xué)生再發(fā)展的重要環(huán)節(jié)，精心設(shè)計復(fù)習(xí)過程,，恰當選擇復(fù)習(xí)方法,，既注意增強學(xué)生的“底氣”,，又注意培養(yǎng)學(xué)生的“靈氣”,，充分發(fā)揮復(fù)習(xí)的集體功能，著眼于全面提高學(xué)生的素質(zhì)，在新的教育理念指導(dǎo)下,，扎扎實實地抓好復(fù)習(xí)。在復(fù)習(xí)過程中,，要求教師努力做到“實”,，如語文科,，對字,、詞,、句,、篇、標點等各類知識和聽,、說、讀,、寫等能力培養(yǎng)的標準要清楚，在復(fù)習(xí)訓(xùn)練中要嚴格落實“大綱”中的要求,。其次,，復(fù)習(xí)的過程中踏踏踏實實,，嚴格指導(dǎo),，嚴格要求,，嚴格訓(xùn)練,，不能走過場,。再次,，要求講求實效,。復(fù)習(xí)時間是有限的,，因此,，每一節(jié)復(fù)習(xí)課都要精心設(shè)計，精心安排,，使學(xué)生每次復(fù)習(xí)都有所得，每節(jié)課都有新的收獲,。

以“為師生服務(wù)”為指導(dǎo)思想來開展工作，牢固樹立圖書閱覽室為師生服務(wù)意識,，充分利用現(xiàn)有的圖書資料及設(shè)備,，開展豐富多彩的讀書活動,，激發(fā)學(xué)生的閱覽興趣,，開創(chuàng)讀書新局面,。

眾所周知,，畢業(yè)班工作任務(wù)重，壓力大,。畢業(yè)的教學(xué)質(zhì)量如何，這不僅僅是畢業(yè)班教師的事,，更是關(guān)系全校的頭等大事。正所謂“學(xué)校興亡,，教師有責”,。因此，我們要求畢業(yè)班全體教師從全局出發(fā),，精心設(shè)計好一份練習(xí)，提供一條信息,，出一個點子,，搜集一些有用的資料等等,，這樣,，使畢業(yè)班教師感到集體的溫暖，從而感受工作的快樂,，感受到辛勤工作的價值,。

畢業(yè)班的學(xué)生,，總有一兩個不想學(xué),，經(jīng)常違紀的學(xué)生,，為了穩(wěn)定大局，必須做好他們的思想工作,，使他們安定下來，不影響全班,。再有,，畢業(yè)班學(xué)生思想不穩(wěn)定,，隨時發(fā)現(xiàn)問題,，隨時談心，使學(xué)生輕裝上陣,，專心學(xué)習(xí),。

畢業(yè)班學(xué)習(xí)時間比較長,，我校注重開展豐富多彩的活動課來調(diào)節(jié),，讓學(xué)生勞逸結(jié)合,，提高學(xué)習(xí)效率,。

畢業(yè)班工作總結(jié)美篇篇七

教育改革是永恒的主題,，社會在不斷的變革,，就必然要求教育也不斷變革,。20xx年我市高中全面推行新課程標準,，經(jīng)過近三年的摸索,，高中學(xué)習(xí)在課程功能,、結(jié)構(gòu),、內(nèi)容,、設(shè)置,、實施和評價方面都發(fā)生了根本性的變化。高考命題“堅持能力立意的命題指導(dǎo)思想,，體現(xiàn)課標要求的知識與能力,、過程與方法,、情感態(tài)度價值觀,，著力于穩(wěn)重求變,，穩(wěn)中有新，試題內(nèi)容更加注重基礎(chǔ)性,，突出綜合性，把握時代性,，反映地方性,?！彪m然高考不能成為衡量課改成果的唯一方式,，但是卻是我們在摸索總結(jié)過程中的檢閱,，是社會對我們教育教學(xué)質(zhì)量的重要考驗,。

畢業(yè)班工作需要豐厚的教育教學(xué)管理經(jīng)驗,，但是隨著擴招帶來的生源變化,、天津市自主命題后變化,、90后學(xué)生群體的學(xué)習(xí)心理變化,、教師層面的師資教學(xué)力的不均衡等等,，都不允許我們囿于經(jīng)驗,，模糊地看待中高考成績的優(yōu)劣,，而是要通過科學(xué)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析,，對我們的教學(xué)形成清晰的認識,。大而言之，從宏觀上形成初高中整個學(xué)段的教學(xué)思路,；小而言之,，從微觀上形成中高考備考復(fù)習(xí)的階段教學(xué)安排,。

連續(xù)幾年,，我校都從市考試院購買了“學(xué)校版”和“班級版”的高考實測數(shù)據(jù)分析報告。整體情況,、成績分布,、學(xué)科質(zhì)量、班級分析,，各項數(shù)據(jù)詳細清晰，加之與同類校的區(qū)間比較,，可以很直觀的反映出學(xué)校在學(xué)段教學(xué)乃至在備考中的成績與問題,。各學(xué)科教師具體詳實的質(zhì)量分析報告，既是對學(xué)校備考復(fù)習(xí)安排質(zhì)量的一個檢驗,，更是教師反思教學(xué),，分析得失的有效途徑,。老師們在學(xué)校教務(wù)處的統(tǒng)一安排下,，各個學(xué)科教研組要根據(jù)我們已經(jīng)形成的數(shù)據(jù)分析和教學(xué)反思召開中高考校本考研分析研討會,，整個教研組對高考的各知識點及數(shù)據(jù)反饋在各個學(xué)段,、各個模塊找到相應(yīng)的鏈接點,，使得無論是起始年級還是畢業(yè)班都有相應(yīng)的科學(xué)備考意識和教學(xué)強化措施,。

比如物理學(xué)科，“近代物理部分”的一個小題得分不理想,，反思我們是在一進入高三時講的，教師會急于進入高考復(fù)習(xí)而有一帶而過的情況,；再比如語文學(xué)科,，作文訓(xùn)練中我們強化了審題立意和內(nèi)容,，對語言表達和文意創(chuàng)新則指導(dǎo)不足,，致使我們的學(xué)生寫作上過于保守,，彰顯個性底氣不足,。再比如，我們發(fā)現(xiàn)在一些科目上,，最基礎(chǔ)的第一題我校都答得不夠理想，經(jīng)過仔細分析,，我們總結(jié)了這樣幾個關(guān)鍵詞――心態(tài),、基礎(chǔ),、習(xí)慣。第一題答得好壞直接反應(yīng)了考生進入考場之后的心態(tài),，我們的學(xué)生對自己的期望值較高,，對高考的預(yù)期較高,，往往是開考十分鐘之后才能讓自己比較平穩(wěn)的進入到考試中去,，緊張焦慮往往會使我們的優(yōu)秀的學(xué)生在簡單題目上馬失前蹄,；我們笑稱為“白開水”的第一題,，我們的學(xué)生就是拿不到,，從教學(xué)落實的角度分析還是夯實基礎(chǔ)的問題,，我們師生都覺得要有一中的高度而輕視基礎(chǔ)，這兩年的教訓(xùn)讓我們深刻認識到“基礎(chǔ)并不是平庸,、基礎(chǔ)也不是無能,，重視基礎(chǔ)體現(xiàn)了應(yīng)對高考時的一種大智慧”,，現(xiàn)在在高三年級的學(xué)習(xí)口號就是“夯實基礎(chǔ),，落實規(guī)范，穩(wěn)扎穩(wěn)打,，增強自信”,。

高考不只是兩天的國家級選拔性考試，更是一項系統(tǒng)工程,，它是對學(xué)生綜合能力的一次檢驗,，所以指導(dǎo)學(xué)生科學(xué)而規(guī)范的備考也需要及早進入，讓學(xué)生學(xué)會儲備能力,。我們的教學(xué)管理要以高考為標準做到規(guī)范有序，為此,，我校于20xx年制訂了《畢業(yè)年級教師工作指導(dǎo)手冊》,，成立了“考試命題中心”,，在考試過程的管理和對學(xué)生的應(yīng)試指導(dǎo)上，都力求從規(guī)范入手,，在規(guī)范中提升質(zhì)量,。

1,、月考命題――嚴肅,、嚴謹

畢業(yè)班階段的五次月考,，事關(guān)我們對學(xué)生的把脈定位,，事關(guān)我們備考的方向思路，月考命題直接影響對學(xué)情和教情的質(zhì)量分析,。每次月考前，年級部要向命題人下發(fā)《月考命題指導(dǎo)意見》,，就考試目的、區(qū)間分布,、難度控制等提出具體要求,。命題人在提交命題時須填寫《命題雙向細目表》，就考查范圍,、題目類型,、系數(shù)分析等逐題填寫，并預(yù)估成績,，最后命題要經(jīng)年級部或教研組審核確認,。月考結(jié)束后,，備課組長須對年級試卷做總體分析,，并抽取樣本班與《命題雙向細目表》作對比性分析,，書寫備課組質(zhì)量分析報告,。通過這樣幾個環(huán)節(jié),，力求做好對命題的有效控制。

2,、月考組考――同步,、規(guī)范

每次月考的時間安排，基本上是與高考同步的,，即使是前三次月考還沒有綜合的情況下,，也力求總體保持一致,。學(xué)生進退考場的時間也是與高考同步的,，考場考號隨機編排。監(jiān)考工作在廣播指令下統(tǒng)一進行,，包括第一場考試前公布考試紀律,、分發(fā)試卷的先后次序,、指導(dǎo)學(xué)生填涂信息點,、溫馨提示等,，完全是按照高考程序規(guī)范進行的,。這樣做的目的就是想為學(xué)生提供一個高考仿真環(huán)境，讓學(xué)生適應(yīng)高考的氛圍和組考方式,，同時也規(guī)范了監(jiān)考老師的工作,。

3,、月考分析――細致,、到位

月考結(jié)束后，每位任課教師需對試卷及學(xué)生成績進行分析,，填寫《月考質(zhì)量分析表》 ,，班主任要針對班級總體情況填寫《班級質(zhì)量分析表》,。年級部召開備課組分析會,、班級分析會,、學(xué)法交流會和家長會，通過“一考四會”層層篩查,，確定分層推進目標,，從而指導(dǎo)分層作業(yè),、分層輔導(dǎo),、分層答疑,。學(xué)優(yōu)生要重點分析其短板，優(yōu)中補缺,，優(yōu)中出優(yōu)；學(xué)困生要重點分析其優(yōu)勢科目,、進步幅度，鼓勵學(xué)生樹立自信,，近距離推進,；中間生要重點分析其起伏的狀況,，穩(wěn)定成績,，整體提升。月考分析關(guān)注到每一名學(xué)生,，幫助學(xué)生制定或調(diào)整短期復(fù)習(xí)方案,。無論是復(fù)習(xí)階段還是沖刺階段,，緊緊圍繞的都是學(xué)生,，教學(xué)的中心是學(xué)生,，課堂的主體是學(xué)生,。學(xué)生在考試中總會有差異，但每一位考生都不能被老師的視線模糊掉,，在研究中,，我們組織教師針對不同等級的考生練習(xí)不同的考題,，分層培優(yōu)補差,，定人定時間定地點定內(nèi)容，盡量縮小學(xué)生在學(xué)習(xí)上的差距,，全面提升考生的成績,。

4,、應(yīng)試訓(xùn)練――規(guī)范,、優(yōu)化

針對綜合考試三卷并下以及答題卡的變化，我們召開三次文綜理綜教師會,，共同分析應(yīng)對措施,，幫助學(xué)生合理分配時間,，分解答題步驟,，強化分析運算能力,，制定最佳應(yīng)答方案,。為了讓學(xué)生及早適應(yīng)綜合答題的規(guī)范要求,，我們在分科考試和統(tǒng)練時就模仿綜合答題卡設(shè)計答題紙,，矩形框,、填涂信息,、用黑水筆作答等等都要求學(xué)生經(jīng)過訓(xùn)練形成良好的應(yīng)答習(xí)慣,。針對學(xué)生在綜合卷答題中出現(xiàn)的顧此失彼、頭重腳輕的情況,，及時提出個性輔導(dǎo)建議,，優(yōu)化時間分布和答題順序，通過規(guī)范步驟等提高應(yīng)答質(zhì)量,。

畢業(yè)班教學(xué),，我校提出“四個注重”“三個凸顯”：注重知識梳理,，注重學(xué)生落實,，注重考研教研,，注重整體推進,。教學(xué)難度凸顯層次性,，教學(xué)形式凸顯多樣性,，德育思想凸顯滲透性,。強化備課組工作,，充分發(fā)揮備課組的團體績效。我們要求備課組工作,，“一個中心”“兩個基點”“三個堅持”：一個中心發(fā)言人，以教法為基點,，以學(xué)法為基點,，堅持集體備課制度,，堅持互助聽課制度,，堅持集體答疑制度,。

新課程改革實施以來,，大家最關(guān)注的就是考綱的變化,，尤其是進入高三以后,，這種關(guān)注更加緊密,。我們一方面組織教師認真鉆研大綱的要求,，明確知識點和能力點，特別研究體現(xiàn)課改變化的部分,，并將以往的高考題和課改地區(qū)的高考題作對比分析,。另一方面加強與市教研室,、區(qū)教研室的聯(lián)系,，吸收各方的有效信息，促進教學(xué)的變化,；同時在教研活動中勇于承擔市區(qū)級的教研任務(wù),，就高三教學(xué)暢談自己的做法,，和其他學(xué)校交流探討，以求共同發(fā)展,。

在教學(xué)中狠抓教學(xué)質(zhì)量，向課堂要效率,，師徒結(jié)對子互相聽課,，吸取經(jīng)驗,，引導(dǎo)發(fā)展,，“同課異構(gòu)”教學(xué)活動,，大家互聽共議,，共同研究,，取得了教學(xué)的長足發(fā)展,。此外,，我們還專門組織教師研究天津高考的特點,，有的放矢,，保證收效,。我們積極組織教師進行內(nèi)部資料的編寫與更新,，形成了符合一中學(xué)生特點的,，統(tǒng)一了教學(xué)深度和廣度的各學(xué)科學(xué)案,，實現(xiàn)教學(xué)資料“程序化,、結(jié)構(gòu)化,、自主化”,，為保證畢業(yè)班的教學(xué)質(zhì)量提供了保障。高三的教研以學(xué)生為主體,，以考試為載體,，以考推動教,，以考推動學(xué),，做好知識的條理化、系統(tǒng)化,，提高運用知識分析和解決問題的能力,，增強解題技巧,，從而達到舉一反三,、融會貫通的效果,。

情感激發(fā)干勁,，思想支配行為,。和諧的情感環(huán)境，統(tǒng)一的思想認識,，是凝聚教育合力取得高考成功的重要保證。畢業(yè)班管理在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和年級部的共同努力下,，堅持低重心管理,，堅持細化常規(guī),，堅持考研教研,，以學(xué)生為本,，時時處處講細節(jié)、求落實,，是提升畢業(yè)班教學(xué)質(zhì)量的法寶。

畢業(yè)班工作總結(jié)美篇篇八

二十一世紀是科技迅猛發(fā)展的時代,，對人才也提出了更新更高的要求,，作為人才培養(yǎng)的基地——小學(xué),，擔負著培養(yǎng)符合新世紀發(fā)展要求和具有綜合素質(zhì)人才的重任,。而小學(xué)畢業(yè)班卻是小學(xué)人才培養(yǎng)基地里最后一個臺階,。如何上好這個臺階,，關(guān)系到小學(xué)生能否以正常心態(tài)；能否有充分的心理準備；能否具備一定的自身素質(zhì),；能否掌握必須有的文化基礎(chǔ)知識步入中學(xué),。因此抓好畢業(yè)班的教學(xué)、教育是小學(xué)階段重任的重任,。我校這幾年來，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和畢業(yè)班師生共同努力下,，順利地送走了一批又一批合格的畢業(yè)生。在抓畢業(yè)班教學(xué)中,，我們是取得了一點點成績,，但這并非是我們刻意所追求的。我們在畢業(yè)班的教學(xué)工作中,，確實認真扎實地做了一些工作,，現(xiàn)總結(jié)如下：

一,、認真學(xué)習(xí)，走出誤區(qū),，達成共識：

隨著素質(zhì)教育地深化和改革，目前人們總是把素質(zhì)教育和減負等同起來,，認為應(yīng)試教育是一種以考試為手段，以選拔或淘汰為目的地教育,。所以必須取消考試，以便減輕學(xué)生的負擔,。因此給我們的教師導(dǎo)致了兩種誤區(qū)：其一、認為減輕學(xué)生負擔,，教師要少留作業(yè)，少補課,，對學(xué)生的學(xué)習(xí)不能要求太高,，這樣教師的負擔也隨之減輕,，教學(xué)質(zhì)量低了也有借口,，何樂而不為,；其二,、狠抓“尖子生”,，以某班考取的人數(shù)來衡量教師的業(yè)務(wù)水平,。針對以上兩種情況,，六年級第一學(xué)期一開學(xué)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)召開畢業(yè)班會議,，組織教師認真學(xué)習(xí)教學(xué)大綱和上級指示精神,。分析以上兩種誤區(qū)所導(dǎo)致的后果,，第一種，單純的靠減少學(xué)生的作業(yè)量,，降低對學(xué)生作業(yè)要求,，來達到減負地效果,，其實未必能正真地減少學(xué)生地負擔,，引導(dǎo)不好還會誤及教育,，影響教學(xué)質(zhì)量,，甚至誤人子弟。第二種,，片面地追求升實驗中學(xué)地人數(shù),，抓優(yōu)等生，而忽略絕大數(shù)學(xué)生,，雖然有一少部分學(xué)生考入重點中學(xué),，但仍有相當數(shù)量的學(xué)生基礎(chǔ)知識得不到鞏固,，對那些過多,、過重,、過繁的復(fù)習(xí)、操練產(chǎn)生了厭倦,，對考試產(chǎn)生恐懼心里,。經(jīng)過分析、討論,，畢業(yè)班教師一致認為,，在深化素質(zhì)教育過程中,，迎接知識經(jīng)濟的挑戰(zhàn),，但必須在使每個學(xué)生能在德,、智,、體,、美、勞諸方面獲得全面發(fā)展前提下,，抓知識傳授。重視知識傳授過程中的方法,，探索知識傳授方式方法的創(chuàng)新,，使每位學(xué)生都能生動,、活潑,、健康的成長，具有一定的文化基礎(chǔ)知識接受挑戰(zhàn),。

二,、參與課程改革,，抓常規(guī)管理,，實施創(chuàng)新教學(xué),。

教育改革的主力軍使教師,，創(chuàng)新教學(xué)的研究與實踐同樣是教師,。這就對教師提出了更高的要求,，要求教師把教學(xué)的立足點轉(zhuǎn)移到指導(dǎo)學(xué)生,、點撥學(xué)生上,，讓學(xué)生發(fā)揮潛能,，敢于動手,，有所發(fā)現(xiàn),，有所創(chuàng)新，畢業(yè)班教師也不例外,，只有積極投入?yún)⑴c課程改革,，才能培養(yǎng)出高質(zhì)量的人才,。因此畢業(yè)班教師積極參加教研組,、研究和討論,，對創(chuàng)新學(xué)習(xí)的理論,，課堂教學(xué)的模式,、教學(xué)原則,、課改實施方案,、教學(xué)思想、教學(xué)方法有了認識,，他們不僅在思想上接受了創(chuàng)新學(xué)習(xí)的新觀念,、新思路,，而且在教學(xué)實踐中能研究運用創(chuàng)新學(xué)習(xí)的理論,。六年級班主任及語文教師,，他不僅組織語文教師開展一些創(chuàng)新活動,，自己帶頭落實到課堂教學(xué)中,，例如經(jīng)常利用幾分鐘讓學(xué)生針對某個東西開展即興演講，小至蘋果,、橡皮,、書包，大到學(xué)校的某件事,、某項活動，讓學(xué)生不拘于形式,，有什么說什么,，不僅調(diào)動了學(xué)生學(xué)習(xí)的激情,，同時滲透了對學(xué)生觀察能力,、分析能力的培養(yǎng),，深受學(xué)生的喜愛,。此外經(jīng)常對外開設(shè)觀摩課,、研討課,，無論在教學(xué)目標、教學(xué)形式還是教學(xué)方法上都有所創(chuàng)新,，得到大家的認可,。

對學(xué)生的常規(guī)教育也是畢業(yè)班不可忽視的問題，班主任從不因是畢業(yè)班,，怕耽誤學(xué)習(xí)為由不參加學(xué)校一切活動,，而是積極、主動的帶領(lǐng)學(xué)生一道去參與,，甚至比其他班級搞的更好,，學(xué)校對畢業(yè)班工作也形成了制度化,，定期召開畢業(yè)班教師會議,，每學(xué)期三次，第一次組織教師學(xué)習(xí)明確畢業(yè)班的重要性,，第二次聽取畢業(yè)班教師在教學(xué),、教育中出現(xiàn)的問題,，并給予解決,，第三次期末考試后,，聽取畢業(yè)班反饋一學(xué)期的教學(xué)工作,，此外，學(xué)校定期召開家長會,，第一學(xué)期一次,，第二學(xué)期兩次。

三,、注重課堂教學(xué),，面向全體學(xué)生。

1,、堅持正常的教學(xué)秩序,，憑借教材進行教學(xué)和復(fù)習(xí)。

畢業(yè)班常常有這樣的情況,，教師為了幫助學(xué)生復(fù)習(xí)迎考,，匆匆忙忙的把課本內(nèi)容教完，留出大量的時間進行復(fù)習(xí),，這樣我們認為不僅影響畢業(yè)班教學(xué)任務(wù)的完成，而且加重了學(xué)生的課業(yè)負擔,，使學(xué)生感到枯燥無味,。我校認為這種違反教學(xué)常規(guī)的狀況不可取。因此要求畢業(yè)班年級和其他年級一樣正常進行教學(xué),。開足,、開齊規(guī)定的課程，按大綱和教材所規(guī)定的基本要求去做,。扎扎實實的按課本去教學(xué),，去復(fù)習(xí)，認認真真的完成六年級的教學(xué)任務(wù),，希望畢業(yè)班教師不要趕進度,，不要提前結(jié)束課程，不要丟開課本,，另加許多其他的復(fù)習(xí)資料,，不要加班加點，利用節(jié)假日補課,。每位畢業(yè)班教師清楚的認識到,，考試是手段而不是目的，小學(xué)畢業(yè)班總復(fù)習(xí)是小學(xué)階段最高層次的復(fù)習(xí),，只有全面達到大綱規(guī)定的各項要求,，教師必須以教學(xué)大綱為依據(jù)，以教材為基礎(chǔ),，幫助學(xué)生進行系統(tǒng)整理,，形成知識網(wǎng)絡(luò)體系,。

2、注意探索知識教學(xué)的方法,，營造和諧,。愉快的學(xué)習(xí)氣氛。

偉大的人民教育家陶行知先生在教育應(yīng)采用什么方法上曾指出：教育要采用自動,、啟發(fā)、手腦并用,、教學(xué)做合一的方法,。并且要使學(xué)生注重全面發(fā)展，以克服片面的教育,，隨著創(chuàng)新教學(xué)在全國各地轟轟烈烈的展開,，我校畢業(yè)班教師也改變陳舊的教學(xué)方法，調(diào)整了課堂教學(xué)結(jié)構(gòu),，讓學(xué)生在每節(jié)課有所參與,，有所投入，有所活動,，有所習(xí)得,。

3、抓“兩頭”,，促“中間”,，面向全體學(xué)生。

一個班有幾十人,，她們先天素質(zhì)有別,，知識基礎(chǔ)各異，家庭環(huán)境的不同,，如果不顧這些實際情況,，搞“一刀切”，以同樣的條件與要求去教育每個學(xué)生,，在復(fù)習(xí)階段不顧這種差異性,，所有的學(xué)生要做一齊做，要練一齊練,，要講一塊講,，這種復(fù)習(xí)的方法，勢必會出現(xiàn)優(yōu)生吃不飽,，差生吃不了的狀況,。針對這種情況，學(xué)校要求畢業(yè)班教師在復(fù)習(xí)期間應(yīng)該一步一個腳印的去完成各階段的復(fù)習(xí)任務(wù),，教師要做有心人,，要善于觀察了解不同層次的薄弱環(huán)節(jié),，分層布置作業(yè)，讓學(xué)生有選擇性練習(xí),，通過抓“兩頭”促“中間”的方法,，盡量讓每一位學(xué)生在不同層次上有所提高。

對待差生,，首先還差生尊嚴,，調(diào)動差生的學(xué)習(xí)積極性。如今倡導(dǎo)創(chuàng)新教育就是使每個學(xué)生都得到有機和諧的發(fā)展,。在轉(zhuǎn)化“雙差”生方面,，首先建立一個和諧、平等的師生關(guān)系,，關(guān)注差生成長中每一個點滴進步并予以表揚,、支持、鼓勵,，使她們看到自身價值,，看到身邊老師和同學(xué)的期望，這樣才能增強她們的自信心,。此外,，班級的“一日一題”，“一日一練”等多種形式的練習(xí)為他們創(chuàng)造討論,、探索的機會,，讓他們以一種輕松、愉快,、不負眾望的心情,，以一種持久而充沛的精力投入到緊張的學(xué)習(xí)生活中去。一份耕耘一份收獲,，在老師的指導(dǎo),、鼓勵下，在他們自己奮力拼搏下,，終于以優(yōu)異的成績考入自己理想的中學(xué),。

四、有一支敬業(yè),、和諧,、負有愛心的教師隊伍。

我們畢業(yè)班的教師明確自己肩負的重任,，具有高尚的敬業(yè)精神,，用“捧著一顆心來，不帶半根草去”的精神去滋潤學(xué)生的心靈,，畢業(yè)班教師之間處處體現(xiàn)一種團結(jié)協(xié)作的精神,，具有一定凝聚力,。

我們也更加體會到師愛是取得教育、教學(xué)成功強有力的催化劑,。從進入六年級的第一天起,，我們便制定了面向全體、因材施教,、因生施教,、決不放棄一個學(xué)習(xí)困難生的計劃。在這一年里談不上夏練三伏,、冬練三九,，但是我們的教師卻真真實實的抓緊每分每秒。有時好生早已消化的知識點在困難生面前還需要再講,、再練、再輔導(dǎo),。課余時間為差生開小灶成了畢業(yè)班辦公室一道常見的風(fēng)景,。記得臨放假的前一天，所有的畢業(yè)班教師都參加了與學(xué)生告別活動,，最后我們明確的告訴學(xué)生,，不論考試的結(jié)果如何，只要大家認真的對待,，努力地拼搏了,，都是我們的好學(xué)生，隨后每位教師把自己家的電話號碼寫在黑板上,，告訴學(xué)生在這幾天的自己復(fù)習(xí)中,，無論何時，只要遇上困難,，我們會隨時隨地幫助你們,。真誠的話語、殷切的期望,、無私的奉獻,，深深地打動了每一位學(xué)生，他們當中不少學(xué)生流下了眼淚,。

一日復(fù)一日,，一年又一年，我們送走了一批畢業(yè)生,，又迎來新的一批可愛的學(xué)生,，我們將一如繼往的盡心、盡職地做好自己的本職工作,。

畢業(yè)班工作總結(jié)美篇篇九

xx年中考后,，全體師生翹首企盼,，成績終于揭曉。迫不及待,，細看,，再初略分析，終于眉頭舒展,，長吁了一口氣,，在畢業(yè)班升學(xué)成績綜合評定中，我校名列區(qū)靠前又將成為現(xiàn)實,，這是我校的光榮也是整個xx工業(yè)管理區(qū)人民的驕傲,。

回顧這一年，可謂是酸甜苦辣,，汗水與淚水交織,。但我們?nèi)w初三教師在學(xué)校科學(xué)合理的指揮調(diào)控下,，抓住了畢業(yè)班工作的主線，突出了畢業(yè)班工作的重點,，以邊緣生培養(yǎng)為突破口,，以強烈的責任心和事業(yè)心奮力拼搏，無私奉獻,，大處著眼,，小處著手，做好每件事情,，在家長和學(xué)生的配合下,，終于在最后的中考中取得了比較理想的成績，向?qū)W校,、社會交上了一份滿意的答卷,。

總結(jié)起來，xx級初三畢業(yè)班工作,，主要有以下幾點：

一是學(xué)校行政和畢業(yè)班教師在抓畢業(yè)班工作時,，及早明確了工作思路，做到了抓畢業(yè)班工作頭腦清醒,、線索清楚,，突出了畢業(yè)班工作的重點。

1．領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)務(wù)實,、勤政自律

面對嚴峻的形勢,，我校行政干部臥薪嘗膽，團結(jié)奮進,，勵精圖治,，以“管理出效益,，管理出成績”為工作思路，提出了11級畢業(yè)班升學(xué)成績“確保一等,，力爭第一”的總體奮斗目標,，并號召全校師生員工為之奮力拼搏。為了落實工作,，我校行政堅持定點聯(lián)系到班,，定點聯(lián)系到學(xué)科，深入關(guān)心指導(dǎo)各班教育教學(xué)工作,。

2．教師隊伍敬業(yè)愛崗,，業(yè)務(wù)精良而勇于拼搏

本屆畢業(yè)班任用徐振全、李俊,、胡善良三位老班主任,，他們工作經(jīng)驗豐富，且兢兢業(yè)業(yè),，一絲不茍,。又大膽任用了康楨（語文）、李羚（語文）,、杜瑞玲（英語）、蔣心營（數(shù)學(xué)）等年輕教師,。他們雖然缺少經(jīng)驗,，但干勁十足，富有拼搏精神,，常常深入學(xué)生群體,，與學(xué)生交流談心，隨時處理學(xué)生所遇到的一些困難,。全體畢業(yè)班教師愛崗敬業(yè),，課堂精益求精，課余查資料,，制試卷,，找訊息，為了提高學(xué)科教學(xué)成績,，可謂是想盡了千方百計,。可以說一支樂奉獻,、業(yè)務(wù)精的教師隊伍是我校xx級畢業(yè)班取得優(yōu)異成績的有力保障,。

3．努力開好了“三個會議”

通過組織召開學(xué)生教育指導(dǎo)會，解決學(xué)生疑難,，堅定其信念,，激發(fā)其斗志,，純潔其思想，使其全身心地投入到學(xué)習(xí)中去,；通過組織召開教師協(xié)商會,，共同研究教育教學(xué)中出現(xiàn)的新問題，共同商討切實有效的對策,；又通過組織召開學(xué)生家長會,，提高了廣大學(xué)生家長教育管理學(xué)生的水平，加強了學(xué)校和家庭的交流與合作,，從而形成合力,，有力地提高了教育教學(xué)效果。

4．抓住抓好了三個重要環(huán)節(jié)

．狠抓課堂教學(xué),。課堂是教育教學(xué)的主陣地,。教育教學(xué)質(zhì)量的提高很大程度上依賴于課堂教學(xué)效率的提高。為此,，我們牢抓“教學(xué)六認真”工作,，并強調(diào)：

①認真?zhèn)湔n，不打無準備的仗,；

②認真鉆研中考試題和《說明檢測》,；

③把好“講”課的尺度，由細講到精到少講甚至不講,，循序漸進,；

④轉(zhuǎn)變觀念，改革課堂教學(xué)方法,。

．實施統(tǒng)一測試,，進行月考，每次月考都統(tǒng)一命題,，統(tǒng)一閱卷,，并統(tǒng)計分析。

．加強交流合作：

①積極搜集,、選用信息卷：

②加強了與兄弟學(xué)校的合作交流,。如與邢集、王崗等學(xué)校合作搞好畢業(yè)班教研,，并多次與他們進行聯(lián)考,。

二是變壓力為動力，認真分析畢業(yè)班的具體情況,，以邊緣生的培養(yǎng)為突破口,，實現(xiàn)了畢業(yè)班成績的全面提升。

xx級畢業(yè)班升學(xué)任務(wù)下過后，全校普高任務(wù)40多人,，而從初二期末成績看,，全年級平均70分以上者只有30余人，而六科優(yōu)生人數(shù)不到5人,。如此薄弱的基礎(chǔ),，如此艱巨的任務(wù)，讓全體畢業(yè)班教師深感責任重大,。任務(wù)具體劃分到班后,，各班均面露難色。是啊,，如此艱巨的任務(wù)如何能完成？突破口究竟在哪里,？只抓優(yōu)生,？肯定不行。把全體都抓??？不現(xiàn)實,。咋辦？經(jīng)過認真分析研究,，得出結(jié)論：唯一的出路就是如何將邊緣生（還達不到升學(xué)要求但尚有一線希望的學(xué)生）抓起來，使他們也進入升普高的行列中,。于是，邊緣生的培養(yǎng)與提高就成了唯一的突破口,。邊緣生培養(yǎng)的意義一方面能查漏補缺但遠遠不止于能查漏補缺，更在于為他們提供了提高學(xué)習(xí)成績的一個機會,，為他們創(chuàng)造了一個有利的條件，更在于通過單獨組織他們輔導(dǎo)這樣一種形式使他們深刻體會到學(xué)校,、教師對他們?nèi)匀怀錆M信心,，沒有放棄他們，從而轉(zhuǎn)變?yōu)樗麄儗ψ约旱男湃?，學(xué)習(xí)更有信心,，更有奔頭,。邊緣生的刻苦努力及成績的提高,，又能增強其他同學(xué)的競爭意識。這樣大家你追我趕,，學(xué)風(fēng)更濃了,，全體成績也因此得到了提高,。

找準了突破口，如何組織實施是一個讓學(xué)校行政和教師頗費思量的問題,。因為邊緣生不僅學(xué)科成績存在差距,，更難辦的是他們的思想和信心包括情緒都經(jīng)常受學(xué)習(xí)上的一些小事如一次測驗的成績變化的影響,，而通過抓好邊緣生實現(xiàn)學(xué)校畢業(yè)班成績的提升又是大姑娘上轎頭一回,，沒有一點經(jīng)驗,。所以邊緣生的培養(yǎng)既是突破口,，又是畢業(yè)班工作的難點。我們的做法是,，根據(jù)初二期末考試及第一次摸底考試的成績，參考各班的學(xué)生層次結(jié)構(gòu),，在第四冊期末統(tǒng)考班級名次在12—30名之間 [page] 的學(xué)生中每班選取潛力較大的10—14名，成立專門的邊緣生輔導(dǎo)班,，利用周一至周四第三節(jié)晚自習(xí),，由專門的教師對其進行輔導(dǎo),。一方面班主任和科任教師通力合作，既對其在補差和平時的教學(xué)中給予重點幫助和關(guān)心，要求專門的補差取得一定成績,，又對正常的學(xué)科復(fù)習(xí)效果提出要求，經(jīng)常檢查,。另一方面對邊緣生的培養(yǎng)不僅體現(xiàn)在利用更多時間統(tǒng)一輔導(dǎo)和教學(xué)上，也體現(xiàn)在日常的課堂教學(xué)中，全體教師始終堅持了一個信念,，要完成上級下達的任務(wù),，實現(xiàn)畢業(yè)班成績上的突破，就必須提高一大批中等生的成績,。因此，各教師在日常的課堂教學(xué)中,，堅持不放棄任何一個哪怕只有一線希望的學(xué)生,。對邊緣生的培養(yǎng)還體現(xiàn)在對他們的思想教育活動中,。由于邊緣生成績的起伏較大,，導(dǎo)致他們思想經(jīng)常因一次測驗或考試不理想出現(xiàn)大的波動,，對此,，學(xué)校行政首先做好了開班思想教育工作,，班主任經(jīng)常密切關(guān)注他們的言行，對其進行跟蹤觀察分析,，及時做好其思想工作,，糾正其方向，堅定其信念,，使其一心專注于學(xué)習(xí),。

為了進一步調(diào)動教師的積極性,，督促此項工作井然有序地開展,，學(xué)校不惜花血本,，對此項工作進行專門考核與管理,。考核上,，在舉辦邊緣生培養(yǎng)活動之初，學(xué)校就明確表態(tài)：輔導(dǎo)班中的學(xué)生升入普高,，對參加邊緣生輔導(dǎo)的教師學(xué)校要單獨進行獎勵,。教學(xué)上,，要求教師在充分了解分析學(xué)生情況的基礎(chǔ)上，有針對性地確定授課內(nèi)容,，并備好課，有針對性地,、最有效地進行查漏補缺式的具體輔導(dǎo),，盡量自成體系,。管理上,，邊緣生輔導(dǎo)班由專門的班主任進行管理，學(xué)校加強跟蹤調(diào)查分析,，并階段性地針對學(xué)生思想問題由學(xué)校行政出面做好工作,。實施過程中，針對出現(xiàn)的新情況不斷修正方案,，以達到最佳效果，第五冊在統(tǒng)一對各班選出的邊緣生進行各學(xué)科全面輔導(dǎo)過程中,，出現(xiàn)了部分學(xué)生因個別學(xué)科較好而不愿聽課的情況，了解到這種情況,，學(xué)校認真研究,，及時做出了調(diào)整,，把第六冊的邊緣生輔導(dǎo)調(diào)整為：按邊緣生學(xué)科成績情況,，根據(jù)學(xué)科成績每班每個學(xué)科選出10—14名學(xué)科成績較差，但綜合成績又進入了班級12—30名重新組織補差輔導(dǎo),，即邊緣學(xué)生只參加較差學(xué)科的對應(yīng)輔導(dǎo),，這樣就使學(xué)校統(tǒng)一組織的邊緣生輔導(dǎo)面更寬,、針對性更強,，解放了邊緣生較好學(xué)科的學(xué)習(xí)時間,，實現(xiàn)了輔導(dǎo)效率的大幅提高,。

在學(xué)校高度重視與嚴格,、科學(xué)的管理下,，在教師的默默奉獻和學(xué)生的奮力拼搏下,，邊緣生輔導(dǎo)工作,，取得了可喜的成績,，據(jù)統(tǒng)計：參加輔導(dǎo)的學(xué)生,，有60%以上升入了普高,。

實踐證明,，邊緣生輔導(dǎo)是一條可行的成功路子,。我校xx級畢業(yè)班好成績的取得,，邊緣生的培養(yǎng)與提高功不可沒,，正是那些邊緣生順利升入了普高,，實現(xiàn)了從量到質(zhì)的突破,，才保證了學(xué)校任務(wù)的完成，才有了令人矚目的成績,。

三是看到了精品學(xué)生的社會影響，落實并抓好了精品的培養(yǎng)工作,。

響亮的品牌在于“精”而不在于多,。因此,，如何出精品,，實在是關(guān)鍵,?！澳ゼ狻惫ぷ髯匀痪团e足輕重了,。從xx級初二成績分析，學(xué)生沒有成績特別拔尖的（初二結(jié)束平均分最高的學(xué)生成績未超過90分）,，為了最大可能地使其冒尖，我們吸取了我校xx,、xx級磨尖工作的經(jīng)驗教訓(xùn),，除了讓其在本班正常學(xué)習(xí)外，還為其安排了一個特定場所供其自主學(xué)習(xí),。同時,，安排經(jīng)驗豐富的教師對其進行專門的提高性輔導(dǎo)，既輔導(dǎo)知識,，傳授技巧，也重視他們的思想教育與心理輔導(dǎo),。學(xué)校矢志要培養(yǎng)出一至兩名特優(yōu)生，不惜在本已緊張缺乏的經(jīng)費中拿出一部分給每位輔導(dǎo)教師一定的補助并據(jù)最終結(jié)果再作考核,。雖然，最終僅有三名同學(xué)進入市二高,，但不可否認，“磨尖”工作確實促進了參加輔導(dǎo)學(xué)生的成績與能力的提高,，而且還促進了其他相當一部分優(yōu)生成績的提高。

xx級輝煌成績的取得,，是xx工業(yè)管理區(qū)全體教育人共同努力的結(jié)果,，是xx工業(yè)管理區(qū)全體教育工作者和全體學(xué)生無數(shù)心血和汗水的結(jié)晶。成績屬于過去,，看xx級,，我們?nèi)沃囟肋h。但我們堅信,，在全體教育工作者的共同努力下，來年一定又是一個豐收年,。

結(jié)合教體局對學(xué)校中招方面的考核根據(jù)本屆畢業(yè)班的生源基礎(chǔ)和學(xué)習(xí)狀況，為此我們制定了xx屆畢業(yè)班工作目標及措施：

xx屆畢業(yè)班目標：

1,、全校中招報名率爭取超額完成局要求的百分比

2、各科平均分、及格率,、優(yōu)秀率排名在上一個新的臺階,。

3、省市級示范性高中統(tǒng)招上線率比上屆有新的提高,。

5,、超額完成局下達的春季分流招生任務(wù),。

xx屆畢業(yè)班保障措施：

1,、加強領(lǐng)導(dǎo),，分工明確,。

學(xué)校成立以分管教學(xué)的副校長汪淑勤為組長,，教務(wù)主任張克成為副組長、各班班主任為成員的畢業(yè)班工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，由饒本河校長抓全面工作。副組長蹲點督查,、協(xié)助各班班主任工作，加強各班的行為規(guī)范管理,，調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,，營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。

2、明確奮斗目標,，完善激勵機制。

增加情感投入,，調(diào)動教師的積極性,。學(xué)校對九年級任課教師實行傾斜政策，教學(xué)設(shè)施優(yōu)先于九年級,，學(xué)校將盡最大努力給九年級任課教師提供一切方便,，積極解決教師的后顧之憂，讓九年級教師全身心的投入教學(xué)工作,。

對畢業(yè)班教師實行獎懲制度。學(xué)校將畢業(yè)班優(yōu)生目標任務(wù)擴大一定范圍分配到各班,，再根據(jù)各班完成優(yōu)生任務(wù)情況發(fā)給成果獎，并與年終考評,、評優(yōu)晉級掛鉤。

3,、加強畢業(yè)班教師管理，建立畢業(yè)班教師檔案,，對畢業(yè)班教師的各項工作認真進行督查、記載,。進一步細化年級組對教師的管理，按照“一警示,、二談話、三檢查”的機制,，從嚴規(guī)范畢業(yè)班教師的各類教育教學(xué)行為,。

4,、學(xué)校將組織所有畢業(yè)班任課教師參加各級各類中招分析備考會,，認真分析和研究中考改革的方向、備考方案等,，并由學(xué)校教務(wù)處牽頭,，合理安排各學(xué)科的教學(xué)進度,、考試方向,、復(fù)習(xí)方法等。

5,、定期召開畢業(yè)班教師聯(lián)席會，每期至少三次,。畢業(yè)班教師聯(lián)席會具體工作安排：

開好畢業(yè)班教師動員大會,，做好畢業(yè)班教師的思想工作,；分析畢業(yè)班的現(xiàn)狀，認真研究各班學(xué)生的實際情況,；給畢業(yè)班教師施加一定壓力；提倡吃苦耐勞的奉獻精神,；加強各班任課教師間的團結(jié)協(xié)作精神。

聯(lián)系學(xué)生實際情況,，各科制定切實可行的教學(xué)計劃和復(fù)習(xí)計劃。

注重“培優(yōu)補差”工 作，隨時了解各班學(xué)生的思想動態(tài)和學(xué)習(xí)情況,，力求“保優(yōu)，提中，轉(zhuǎn)差”,，甩掉“差生”大“尾巴”,。對學(xué)習(xí)有困難的,、有偏科的學(xué)生進行補缺補漏，重點跟蹤,， 將責任落實到科任老師身上,，要求科任老師制定工作計劃、實施步驟和措施等,，多關(guān)心他們的學(xué)習(xí)情況,，經(jīng)常進行輔導(dǎo)等。年段組將進行動態(tài)跟蹤調(diào)查,，層層抓落 實,，以提高各學(xué)科的優(yōu)秀人數(shù),。

高度重視周清、月考,、期中、期末考后的學(xué)情反饋,。要求老師對平時的考試做到每考必改，并作出分析,，對學(xué)生的考試得失進行反思，將考試情況公布在年級備課室,，年級組要集中教 師進行綜合分析，定出矯正補救的措施,，為以后的復(fù)習(xí)打好基礎(chǔ)。

6,、加強學(xué)生的管理工作。

采取“班主任為核心,，任課 教師分包,，全員管理”的機制，對學(xué)生的一日常規(guī)進行管理,。通過加強學(xué)生的紀律管理，確保學(xué)生有一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,，創(chuàng)造一個良好的學(xué)習(xí)氣氛，從管理上進一 步提高學(xué)生的學(xué)習(xí)效率,。重視畢業(yè)班的后期管理工作,，特別要注意加強學(xué)生的心理疏導(dǎo)教育，使學(xué)生具有良好的情緒和心理,。

總之,，我校xx-xx屆初中畢業(yè)班工作將以培養(yǎng)合格人才為目標，以提高教學(xué)質(zhì)量為核心,，視教學(xué)質(zhì)量為生命，盡最大努力完成學(xué)校下達的各項目標任務(wù),。

畢業(yè)班工作總結(jié)美篇篇十

接手畢業(yè)班已接近半年，在惶恐中前行,，在前行中摸索,，在摸索中成長,，在成長中快樂?，F(xiàn)做如下總結(jié)：

一．強化習(xí)慣,，終身受益,。

1,、重視常規(guī)訓(xùn)練，培養(yǎng)自控能力,。針對學(xué)生實際，加強學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng),。如訓(xùn)練學(xué)生正確讀書、發(fā)言,、傾聽及良好的作業(yè)習(xí)慣。讀書時要求全班同學(xué)都拿起書,，做到手到、眼到,、口到、心到,；發(fā)言時則要求他們站端正，態(tài)度自然大方,，并且說話時聲音要響亮，吐字要清楚,；傾聽時則要求他們集中注意力，聽清楚說話的內(nèi)容,，記在心中,，要說得出來,；做作業(yè)時要及時,，書寫一定要整潔。

2．培養(yǎng)正確輿論,，形成良好班風(fēng)。引導(dǎo)學(xué)生對班級生活中一些現(xiàn)象進行議論,、評價,，形成“好人好事有人夸，不良現(xiàn)象有人抓”的風(fēng)氣,。抓典型,，樹榜樣,，在班級中開展評比激勵機制，形成互爭互賽的競爭氛圍,，讓學(xué)生看到自己的閃光之處,，明白自己的不足和努力方向,。有個別學(xué)生返校時帶零食,，我就讓大家開一個小小討論會,，一起談?wù)劄槭裁床荒軒Я闶常務(wù)勂渲械睦c弊,，讓學(xué)生明白學(xué)校、老師這樣做的目的是為了大家的身體健康,，避免形成攀比的心理，從而心悅誠服地接受這一規(guī)定,。有學(xué)生偷偷摸摸“談戀愛”，就利用班會向?qū)W生講解有關(guān)青春期的知識,，為學(xué)生樹立正確的人生觀和價值觀，讓學(xué)生明白大好時光應(yīng)用來學(xué)習(xí)知識和追求進步,，學(xué)生也逐步意識到“早熟的果子是酸澀的”，“互相愛慕很正常,，共同進步迎未來”。

3.協(xié)助副科老師,，管理教育學(xué)生。經(jīng)常在上副科時到教室后門處走走看看,，發(fā)現(xiàn)問題及時與老師溝通，協(xié)助他們教育,，批評學(xué)生。高翔在課堂上罵老師,，嚴厲批評后與其談心，讓他設(shè)身處地為老師著想,，深刻地認識自己的錯誤，誠懇地給老師道歉,，寫檢查。

4.不論學(xué)習(xí)生活,，當作分內(nèi)事情。給每個小宿舍指定一名學(xué)生,，隨時報告宿舍的不良現(xiàn)象，并及時處理,。經(jīng)常與生活老師聯(lián)系，共同協(xié)商管理學(xué)生的方法,，處理突發(fā)事件，反饋學(xué)生表現(xiàn),。不定期到餐廳和宿舍查看，讓學(xué)生明白老師時刻在關(guān)注他們,，約束他們,。

二,、聯(lián)系家長,，雙向管理,。經(jīng)常與家長通過電話或校信通聯(lián)系，如實反映學(xué)生在校情況。后進生一點小小的進步,，我會很“欣喜若狂”地去向家長報喜；優(yōu)秀生退步了或者犯了什么錯誤,，我也會“毫不留情”地向家長匯報。同時,，主動地向家長了解學(xué)生在家的表現(xiàn),，幫助家長共同對待孩子的進步和存在的問題,，同家長達成共識,，配合教育孩子。

三．開展活動,，培養(yǎng)能力。集體活動能發(fā)揮娛樂,、導(dǎo)向、育人的功能,，又能充分體現(xiàn)素質(zhì)教育,。第六單元講完后，班上舉行了詩歌知識競賽,，模仿了《開心辭典》的選拔和答題模式，學(xué)生在震懾心靈的音樂中答題,，前行，放棄,，尋求幫助······感受大起大落（答得越多積分越多,，答錯一題立即結(jié)束，積分變零）,，體驗拼搏成果（最后用積分換取獎品），培養(yǎng)鍛煉了學(xué)生的思維力,，合作力,，應(yīng)變力和承受力,。目前，班上正在籌備語文知識競賽,，學(xué)生們相當期待,。

四．既敬又愛，良師益友,。

首先,，嚴厲的批評與溫情的教育并用，讓學(xué)生心服口服,。狂風(fēng)暴雨,，必然膽戰(zhàn)心驚；和風(fēng)細雨,，定然潤物無聲。其次,，在學(xué)生面前言出必行,，說到做到,。從四年級到現(xiàn)在,，從來不占用一節(jié)副科,，包括期中期末考試前,，即使是學(xué)校安排讓上,，也讓學(xué)生自習(xí),，或者帶到操場活動,；本學(xué)期以來，周三晚上都不上課,，或看電視,，或搞活動，中考前也不例外,。再次,，為人師表,，做好榜樣。不吃不拿學(xué)生的加餐,，在板書中寫錯字補寫40遍（學(xué)生寫錯一般補1-20遍）并讓全體學(xué)生檢查,。

再者,，要保持一顆童心,，一顆愛心,?！耙o人以陽光,，你心中必須擁有太陽,。”課余飯后,，走到學(xué)生中間,，用他們的方式和語氣與他們交流，同他們一起快樂,，一起憂愁。最后,，讓自己一直保持幽默感。無論課內(nèi)課外,，都有幽默帶來的笑聲，幽默不僅傳遞快樂,，還能使心靈交融。魏書生曾這樣說過：“班級像一個大家庭,，師生們?nèi)缧值芙忝冒慊ハ嚓P(guān)心著、幫助著，互相鼓舞著,、照顧著，一起長大了,，成熟了，便離開這個家庭,。”兩年半來,，我和孩子們一起成長，但愿通過我的努力,，在他們離開時，我們彼此都更加成熟,，在彼此回憶時，能留下一縷縷溫馨與感動,。

畢業(yè)班工作總結(jié)美篇篇十一

提高初三畢業(yè)班教育教學(xué)質(zhì)量是家長的需要,，初中畢業(yè)對學(xué)生來說,，是一個重要轉(zhuǎn)折點，完成九年義務(wù)教育,，有的進高中，繼續(xù)深造,；有的進職業(yè)校園，準備就業(yè),。每個家長都期望自己的孩子初中畢業(yè)有個理想的成績，孩子的差異是客觀存在的,，但在中考能限度地發(fā)揮孩子的潛能,，校園就就應(yīng)創(chuàng)造條件。

提高畢業(yè)班教育教學(xué)質(zhì)量是學(xué)生成長的需要,。初三學(xué)生正值青春時期,，思想活躍，精力旺盛,，求知欲強,，心理、人格,、體格的發(fā)展都是高峰期,。由于心理還不夠成熟，人格不穩(wěn)定,，也十分容易受外界不良因素影響,。校園就應(yīng)堅持教育陣地，將學(xué)生的精力引導(dǎo)學(xué)習(xí)文化知識上,，讓他們樹立崇高的理想,，激發(fā)他們做一個有理想、有文化,、有道德,、有紀律的人。同時,，也教給他們科學(xué)的學(xué)習(xí)方法,，良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，強烈的職責感,，為他們進一步深造或就業(yè)做準備,。

提高畢業(yè)班教育教學(xué)質(zhì)量是鍛煉教師隊伍的需要。決定教師隊伍質(zhì)量的因素有職業(yè)道德,、教學(xué)技能,、業(yè)務(wù)知識水平、心理素質(zhì)等,。畢業(yè)班工作強度大,，對教師職責心是一個考驗；中考試題的綜合性和科學(xué)性,，對教師教學(xué)潛力是一個測試；中考獎勵制度，使各班級,、各校園競爭激勵,，這無疑也是對教師心理素質(zhì)的鍛煉。

提高畢業(yè)班教育教學(xué)質(zhì)量是校園樹立品牌的需要,。教學(xué)質(zhì)量是一個校園的生命線,，目前制度下，中考成績是衡量一個校園教育教學(xué)質(zhì)量的重要條件,。要樹立一個校園的品牌,，務(wù)必要提高初三畢業(yè)班的教育教學(xué)質(zhì)量。

一,、競爭意識

（一）在初三教師中樹立競爭意識,。

在初二升初三時老師有一次微調(diào)，家長不滿意或?qū)W生有抵觸的老師將不再帶初三課,。調(diào)整后的老師覺得自己是被校園和家長信任的,，工作熱情飽滿。進入初三后各班級之間展開教學(xué)競爭,。比較指標有以下幾點：考試成績,；學(xué)生評議狀況；家長評議狀況,。校園將這些狀況及時公布,、反饋，督促老師找差距,，趕超先進,；也使先進的老師不斷有危機感，更加努力,，更加進步,。

（二）樹立學(xué)生的競爭意識。

（1）學(xué)生一進入初三就要召開主題班會：進入初三,，我該怎樣做,？讓學(xué)生意識到初三與初一、初二不一樣,。班主任和授課老師都給學(xué)生灌輸這種觀念：進入初三了,，學(xué)習(xí)強度增加，作業(yè)量可能增大,，考試也將增多,，體育鍛煉目的性更強……讓學(xué)生進入狀態(tài)，有一個良好的心理準備,，好迎接緊張的學(xué)習(xí),。

（2）對歷屆初三學(xué)生狀況進行分析,，并將分析結(jié)果告訴學(xué)生，讓學(xué)生有個參照對象,，這樣會堅定學(xué)生的信心,。如，08屆有一位女生,，剛進入初三時,，是班級中等水平，之后中考得了709分,。將這個事例講給09屆的學(xué)生聽,，身邊的榜樣，更有感召力,。

二,、協(xié)調(diào)意識

（1）發(fā)動家長，配合校園工作,。

初三一年召開家長會,，應(yīng)不少于5次。初三工作是分階段的,，每一段開一次家長會,，每次家長會目的不一樣。起動階段,，學(xué)生剛上初三召開,，使家長認識到，孩子要中考了,，家有考生,。務(wù)必有這種意識：孩子學(xué)習(xí)是這個家庭這一年的重要事情，就應(yīng)高度重視,，為孩子安心學(xué)習(xí)創(chuàng)造條件,。階段性考查階段（期中、期末考試）,，召開家長會,，公布學(xué)生成績及進退狀況。進步了,，總結(jié)經(jīng)驗,，再接再厲；退步了,，幫忙孩子分析原因,，及時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題,。利用家長會和科任老師溝通,、交流,，請做得好的家長介紹經(jīng)驗，在家長中也營造一個氛圍：支持校園,，幫忙孩子,。后三個月是沖刺階段,，這三個月,，學(xué)習(xí)更緊張，又值春夏換季,，疾病多發(fā)明,，要求家長在生活上更加周到地關(guān)心、體貼孩子,。在飲食,、作息制度,、體育鍛煉等方面,，都要有周到的安排,，以增強學(xué)生體質(zhì),、提高免疫力，好勝任高強度的學(xué)習(xí)任務(wù),。

透過家長會,，絕大多數(shù)家長都重視起來。原先不重視的,，看到其他家長那么重視,，也就行動起來，有的家長原先想重視,，但不知該做什么,，透過開初三家長會,，聽老師的介紹和其他家長的介紹,，心里也有了數(shù),。由于家長的重視和支持,，初三學(xué)生在家庭的學(xué)習(xí)質(zhì)量得到了保證,。有些自控潛力差的學(xué)生,，在家長的嚴密監(jiān)督下,，逐漸把精力集中到學(xué)習(xí)上,，取得好成績。

有的家長對校園的有些做法不理解,，透過召開家長會溝通,，逐漸達成共識,。比如08屆有一位學(xué)生家長是市財政干部，自以為很懂教育,，孩子成績也不錯,，經(jīng)常給老師提意見,，給班主任寫信，給校園打電話,。校園很耐心地對待他反映的問題,，一方面繼續(xù)關(guān)注他孩子,，不因家長的不理解而對這個學(xué)生有絲毫放松,；另一方面,，將他孩子的進步狀況進行前后比較,，使他認識到，校園這樣做是為孩子好,。之后，他理解了,，他的孩子中考得了693分,，他十分感激,。

我們還有家長監(jiān)考制度。給家長寫一封信,；鑒于你的孩子有明顯進步，校園請您來監(jiān)考,，并發(fā)給一個監(jiān)考證書,。家長當作一種榮耀，十分高興地來到校園,。透過監(jiān)考,，家長更理解了教師工作辛苦，使老師與家長關(guān)系更融洽,。家長來校監(jiān)考,，對孩子也是一種激勵，因為這證明,，他的學(xué)習(xí)進步了。

（二）發(fā)揮班主任的橋梁和紐帶作用,。

班主任要密切關(guān)注學(xué)生,，從作業(yè)到學(xué)習(xí)成績,，到身體狀況,，到情緒心理,，時刻關(guān)注每一個學(xué)生,，發(fā)現(xiàn)異樣,，及時了解詳細狀況，采取措施,，或談話，或家訪,，或與任課老師交流溝通，不放過任何一個學(xué)生,，不放過學(xué)生每個細微變化,。有個男同學(xué)，成績不錯,，有個毛病,，貪玩，每一天放學(xué)后,，到操場踢球,，踢著踢著就失去控制,，回家太晚,，作業(yè)完成遲，睡覺不足,，影響第二天空上課情緒,。班主任談話后效果不明顯，他控制不了自己,。之后，班主任一放學(xué)就到操場去,，見到他踢球就叫他回家，也對家長反映了這個狀況,，在家長于班主任的密切關(guān)注下，他的學(xué)習(xí)精力更集中了,，中考得了741分。還有個同學(xué),，成績極不穩(wěn)定，有時是前10名,，有時是40多名,。班主任透過了解狀況后，發(fā)現(xiàn)她心理素質(zhì)不好,，考試焦慮,，就怕考不好,，越怕越考不好,，透過做工作,，增強了信心,，成績逐漸穩(wěn)定,，中考得了695分。

由于初三老師又很強的競爭意識,，為了把本學(xué)科的成績搞好,，往往增強作業(yè)量，幾個學(xué)科同時增加作業(yè)就會導(dǎo)致學(xué)生負擔過重,。班主任要做到協(xié)調(diào)工作,，讓各科作業(yè)交錯進行,，使學(xué)生每一天作業(yè)適量,，既得到了訓(xùn)練,，又不至于過于疲勞。也有這樣一些學(xué)生,，學(xué)科成績不平衡。也許五六科成績都很好,，就那一兩科成績不好，影響總分成績。班主任老師就要協(xié)調(diào)學(xué)科老師,，給他補差,，將分薄弱的學(xué)科成績提上來,。

班主任在校園是橋梁和紐帶,，能及時聯(lián)絡(luò)家長、科任老師,，對學(xué)生構(gòu)成教育合力，收到良好的教育效果,。所以,，我校初三班主任委任都個性慎重,。

三、改革意識

（一）大膽任用青年教師,。

38中規(guī)模急驟擴大，始終保證畢業(yè)班的教育教學(xué)質(zhì)量,，一個重要經(jīng)驗就是大膽任用青年教師,。在任用的過程中,，鍛煉青年教師，敦促青年教師盡快成長,。一旦任用，就充分信任,，不因一兩次考的不好而流露不滿,，給他們鼓勵和機會,。

（二）營造教研氛圍，提高教學(xué)效率,。

目前，教育處于轉(zhuǎn)軌時期,，中考命題將全面貼近新課程，要提高初三畢業(yè)班的教育教學(xué)質(zhì)量，務(wù)必重視教學(xué)研究,。研究新的理念，研究中考導(dǎo)向,。提高練習(xí)質(zhì)量，提高課堂教學(xué)效率,。中考趨向重視綜合性、實踐性,，重視對潛力的考察,。如果不管外界變化，還用老一套,，恐怕很難提高教育教學(xué)質(zhì)量,。

教學(xué)質(zhì)量是一個校園的生命線，教學(xué)研究是一個校園的水平線,，要把初三畢業(yè)班的教育教學(xué)質(zhì)量提高到必須水平，務(wù)必重視教學(xué)研究,。

畢業(yè)班工作總結(jié)美篇篇十二

一年來,，我班抓住時機，有計劃有步驟地開展了各項工作,，力爭創(chuàng)造一個良好的人文環(huán)境促使每一個學(xué)生健康活潑地成長，具體回顧

班集體的管理最重要的是要有良好的氛圍和明確的目標導(dǎo)向,。做為畢業(yè)班,，是一所學(xué)校的窗口，本應(yīng)該在各方面都成為其它班的榜樣,，但在這一點上我自認為有一段距離,。于是今年的工作始終圍繞著建立一個積極向上的文明班而開展。如著重針對本班“基礎(chǔ)差,，缺乏榮譽感”的實際，針對學(xué)生中不少成績不理想的甚至破罐子破摔,、自暴自棄的現(xiàn)象。用“我并不比別人笨,，別人能做到的,，我也能做到”這種思想去導(dǎo)向?qū)W生,，樹立學(xué)生的自信心。其實,，拋開成績，每個孩子都是有自尊的,，沒誰承認自己比別人笨，只是在學(xué)校這個環(huán)境里,，當成績在老師、同學(xué)的意識中成了評價學(xué)生的主要甚至唯一的標準時,，成績差的同學(xué)的信心就會失去支撐。例如有的學(xué)生因成績差,，經(jīng)常受到批評，他的信心常受挫,，便認為自己確實很笨,，產(chǎn)生了強烈的自卑心理，如果當有老師不及時引導(dǎo),，他們就會認為自己一無是處,，自暴自棄,，這樣要培養(yǎng)他們與班級榮辱與共的集體思想,，可以說是不可能的,。成績好的同學(xué)常受老師的表揚,，思想很容易引導(dǎo),，各種觀念易灌輸;而成績較差的同學(xué)思想包袱重，就有一種事不關(guān)己,，高高掛起的意識,，甚至對集體有了本能的排斥、抗拒,。針對這一點,，抓好班級的工作基點在于如何維護每個同學(xué)的自尊，如何調(diào)動每個同學(xué)的內(nèi)在積極因素,。其實學(xué)生都有強烈的榮譽感,，都渴望被承認,，有時他們更在乎同學(xué)中建立的威信和得到的信任,。比如有的同學(xué)會某一種樂器，有的畫畫較好,，這些都牟幫助他們建立自信,，找到奮斗上進的精神支柱,，為此我經(jīng)常捕捉教育的時機,，讓每一位學(xué)生都有建立自信的機會，熱心班級活動,，在這樣的基礎(chǔ)上,，就容易樹立學(xué)生的集體榮譽感,。

比如xxx同學(xué)，由于身體的原因,，他不僅無心向?qū)W，不背書,，常欠交作業(yè),，即使交上來了，那作業(yè)也無法改,，還經(jīng)常制造一些麻煩事讓大家注意他,。對于這位讓不少老師頭疼的雙差生,，我并沒有放棄他,。平時上課常提問他，哪怕他能在課堂大聲說一兩句話,，我都大做文章對他進行表揚,。記得那一次，我布置了抄寫生字詞這一作業(yè),，專門利用一個中午的時間,，陪著他寫每一個字,，下午在評講作業(yè)時,，我拿出他的本子展示給全班同學(xué)看,，表揚他的作業(yè)整潔,、認真學(xué)習(xí)的好精神,，并號召大家發(fā)揚他這種精神。這樣一下來,，因為在同學(xué)面前肯定了他,，讓他產(chǎn)生了榮譽感，果然他對學(xué)習(xí)突然產(chǎn)生了興趣,，尤其愛寫作業(yè)，有一段時間作業(yè)不僅字跡工整,，而且正確率還挺高的。在這種情況下我又對他進行表揚,，結(jié)果如此良性循環(huán)，他進步非?？欤€時常在好人好事記錄本上見到他的名字,，而且破天荒地在本次期末考試考了一個及格成績,，竟然還是71分,。

還有xxx同學(xué),，她不太講衛(wèi)生，加之學(xué)習(xí)成績差,，因而全班同學(xué)對她避而遠之，這就造成她自卑心理,，不喜好群體生活,，自然對班開展活動毫無激情，為此,，我?guī)ьI(lǐng)一群班干在各項活動中，有意識引導(dǎo)她走進集體,，并感受集體的快樂與溫暖，并讓我班學(xué)習(xí)成績好,、在班級影響力大的xxx同學(xué)當她的師父輔導(dǎo)她的學(xué)習(xí),，讓她體會到同學(xué)們都在關(guān)心她的進步,，結(jié)果她進步不小，慢慢地會與同學(xué)講話了,，她的成績也在慢慢地進步了,，本次期末考試竟然也考了及格,。更可喜的是她開始默默地為班做好事，如教室有垃圾她利用課間時間將它掃干凈;放學(xué)了,，教室窗戶未關(guān),，她看見了又關(guān)好;勞動課上?？匆姃熘怪樵谀芈耦^肯干,。

一位好老師,，不僅要關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí),，更要關(guān)心學(xué)生的思想和生活,，關(guān)心她們的成長,，傾聽他們的呼聲,。時常給學(xué)生一種母愛,，營造一種極其輕松和民主的氛圍,。在成長的過程中，許多同學(xué)都會遇到這樣那樣的困難,。作為班主任,，必須了解每個學(xué)生的思想動態(tài)，盡力幫助他們克服困難,。像培優(yōu)扶關(guān)差這些解決學(xué)習(xí)上的困難的事例不必多說,，我最主要的是幫他們解開思想上的疙瘩，如xx同學(xué),，語文成績優(yōu)秀，但數(shù)學(xué)成績不理想,，她極其苦惱，我從周記中了解這一信息后,，立即找她談心，幫她分析數(shù)學(xué)成績差的原因,，指導(dǎo)她訂立學(xué)習(xí)計劃，并督促她完成學(xué)習(xí)計劃,，同時讓我班數(shù)學(xué)尖子湯美鳳同學(xué)輔導(dǎo)她,，向她談自己學(xué)數(shù)學(xué)的心得，功夫不負有心人,，結(jié)果何盼在本次的數(shù)學(xué)期末考試中得了97分。

又如有一次,，xxx同學(xué)感冒了，發(fā)現(xiàn)他還發(fā)燒，我立即帶他去衛(wèi)生站自己掏錢為他看病,，在我扶他回來的路上，他感激地對我說：謝謝您,，老師。我摸摸他的頭接過話茬說：只要你好好學(xué)習(xí),，就算是謝老師了!他聽后點了點頭，那神情至今想起來都叫我感動,。正因為如此,，我與班上的學(xué)生結(jié)下了很深的情誼，他們有喜悅樂于與我一起分享,，有憂愁也愛向我訴說,。為師如此,，夫復(fù)何求!

三、立足素質(zhì)教育,，積極配合科任老師，利用語文學(xué)科的優(yōu)勢,，提高育人的效果。

語文學(xué)科不僅具有工具性,，而且還具有很強的思想性,。我們在教授學(xué)生語文能力的同時，要掌握時機,，對學(xué)生進行義理的熏陶和思想品德教育,。這對學(xué)生養(yǎng)成良好的道德品質(zhì)、正確的政治態(tài)度都有重要的作用,。例如《馬踏飛燕》《梅花魂》是進行愛國主義教育的極好教材;《延安,，我把你追尋》可使學(xué)生受到革命傳統(tǒng)的教育;《高原紅柳》教育學(xué)生關(guān)心他人,，樂于助人;《一個小村莊的故事》可使學(xué)生懂得要保護生態(tài)環(huán)境;《風(fēng)向袋的制作和實驗》能激發(fā)學(xué)生進行小制作和小實驗的興趣。

另外,，我非常注意積極配合科任老師,，共同抓好班的素質(zhì)教育工作,。比如,，我班的運動員在備戰(zhàn)區(qū)運期間，我不僅將運動員值日的工作分配給其他同學(xué)完成,，更鼓勵全體同學(xué)在運動員訓(xùn)練其間為其送開水，還在班會上引導(dǎo)同學(xué)們?yōu)樗麄兇驓?，讓他們更有信心全身心地投入備?zhàn)中。還有的民樂隊隊員的訓(xùn)練,，我也是如此支持他們。由于能密切地配合輔導(dǎo)老師,，結(jié)果我班在各項參賽的項目中獲得了可喜的成績。

總而言之,，在班級管理中，堅持嚴中有愛,、以人為本的思想,，就能達到科學(xué)地管理班級,，并能取得一定的成績。

畢業(yè)班工作總結(jié)美篇篇十三

轉(zhuǎn)眼又是一年過往,，做班主任的酸甜苦辣又涌上心頭,。我熱愛這份職業(yè)，所以我始終覺得快樂,。哪怕是很多的麻煩和心酸，過后也便是甜蜜的回憶,。 今年我擔任的是六年級畢業(yè)班的班主任,。曾送過幾屆畢業(yè)生，對六年級學(xué)生的學(xué)習(xí)生活還算是了解,。不過,，我越來越發(fā)現(xiàn)，現(xiàn)在的孩子見多識廣,，對社會，家庭,，環(huán)境的了解更深,，要想當好這個班主任還真是不輕易。我努力地接近他們,，把自己融進兒童的天地,。 于是，我和我的學(xué)生建立了很深的感情,。我喜歡這群孩子,，他們各有不同的特點，有的文靜,，有的活潑,，有的見解獨到，有的知識豐富,，有的樂于助人,，有的心胸寬廣，有的調(diào)皮搗蛋,，有的關(guān)心他人…… 為了當好班主任,，說確切些，為了能和學(xué)生融洽地生活,，學(xué)習(xí)在一起,，我認真制訂計劃，從孩子們的角度考慮,，給孩子自由的空間,，讓他們得到更多的鍛煉。

板報是宣傳的最有效，最直接的途徑,。我把板報交給學(xué)生,，組織一批有能力并喜歡宣傳工作的學(xué)生，教會他們發(fā)揚各自優(yōu)點,，公道安排布局,，把板報辦好。 原先我們把晨會課當作是老師的訓(xùn)導(dǎo)課,，學(xué)生接受教導(dǎo),，然后做好一天的預(yù)備。現(xiàn)在,，我們知道,，一味地說教并不能起到更好的效果。我經(jīng)常引導(dǎo)學(xué)生從身邊的事情說開往,，讓他們自己分析對與錯,，自己解決出現(xiàn)的矛盾。更多的時候,，我利用晨會要求學(xué)生講英雄的故事,，講具有傳統(tǒng)美德的歷史人物的故事，在潛移默化中,，使學(xué)生得到教育,。

尊師守紀是我們的傳統(tǒng)美德。怎樣尊師見到老師問好,，當然不錯,。但僅僅如此是遠遠不夠的,。我們需要培養(yǎng)學(xué)生有正確的尊師觀念,，如：上課積極發(fā)言，開動腦筋;作業(yè)認真完成,，不懂就問;格式正確,，布局設(shè)計公道;關(guān)心班級衛(wèi)生，愛護身邊的財物等,。這里包括了各方面的好習(xí)慣的培養(yǎng),。 守紀也不是僅限于坐端正，而是能緊隨著上課的節(jié)奏,，思路清楚,，及時回答題目。我還喜歡學(xué)生插嘴,，在適當?shù)臅r候插嘴也能收到預(yù)期效果,。 不隨地丟東西，走樓梯留意文明，不大聲喧嘩,，良好的行為規(guī)范,，是每個人必須遵守的，這一些我都以為是尊師守紀的表現(xiàn),。

在我的班里,，小助手特別多，每個同學(xué)都有自己幫助班級,，幫助老師的能力,，于是各盡所能，學(xué)生找到適合自己的崗位,，做好一份為他人帶來方便,，為班級帶來榮譽的事。班級凝聚力也因此更強了,。 假如,，我有事不在學(xué)校，課代表就會組織同學(xué)學(xué)習(xí),，布置作業(yè),，有時還能批改其中的一部分。使學(xué)習(xí)井然有序,。每次班里出現(xiàn)不良現(xiàn)象,，班干部能主動調(diào)查，開會商討,，提出解決的辦法,。自己治理自己，發(fā)揮能力是我們六一班的班風(fēng),。

六年級學(xué)生,，獨立自主的能力強了，假如什么都為他們預(yù)備好,，什么都安排好的話,，孩子們會失往原有的好奇，失往***和探索精神,。因此,，只有放開手腳，他們才會進取,，才會創(chuàng)新,。

畢業(yè)班工作總結(jié)美篇篇十四

本學(xué)期，我校積極落實市教育局關(guān)于畢業(yè)班工作的各項決策及部署,，在全體畢業(yè)班老師的共同努力下,，以狠抓教學(xué)質(zhì)量為中心，切實加強教師隊伍建設(shè)，明確目標,、強化責任,；整體作戰(zhàn)，分段推進,。本著及時總結(jié),、積極反思、推進工作的出發(fā)點,，下面就我校的做法向在座的各位領(lǐng)導(dǎo)做以下匯報：

確立了“向教師隊伍要質(zhì)量,、以精細管理促質(zhì)量”的工作思路。把畢業(yè)班工作作為重中之重,，面對困難迎難而上,，全校上下一心齊抓共管畢業(yè)班工作。開了三個動員會：

1,、教師動員大會,。開學(xué)一周即召開初三教師座談會，對畢業(yè)班工作進行學(xué)期初總調(diào)度,，要求教導(dǎo)處制定出畢業(yè)班工作計劃,，各科任教師從課時劃分、階段測試,、專題復(fù)習(xí)安排,、模擬訓(xùn)練等方面制定好學(xué)科復(fù)習(xí)計劃，要求計劃周密詳實,，精確到天,，確保各階段工作有序進行、環(huán)環(huán)相扣,，避免前緊后松或前松后緊,。

2、學(xué)生動員大會,。開學(xué)初學(xué)校就召開了畢業(yè)班學(xué)生動員大會,。會上號召全體畢業(yè)班師生明確目標,，勇克難關(guān),，爭創(chuàng)輝煌。我們分析了上學(xué)期學(xué)生成績,、指出了我校在全市中的優(yōu)勢及不足,。以飽滿的激情為畢業(yè)班學(xué)生明確了目標。教師代表,、學(xué)生代表的發(fā)言感染著每一個學(xué)生,，鼓舞了每一個學(xué)生的信心。讓師生一直保持著高昂的斗志這是做好畢業(yè)班工作的核心因素。

3,、家長動員會,。學(xué)生的成長是學(xué)校和家庭聯(lián)合作用的結(jié)果。只有調(diào)動了家長的積極性學(xué)校工作才能更加順利地開展,。我們召開了家長動員會,，向家長詳細匯報九年級的工作安排，就家長如何配合學(xué)校搞好管理提出具體的要求并仔細聽取家長的意見,。密切聯(lián)系家校關(guān)系這是做好畢業(yè)班工作的重要環(huán)節(jié),。

學(xué)校成立畢業(yè)會考工作領(lǐng)導(dǎo)小組，確立“一切讓步中考,，人人看齊中考,，個個服務(wù)中考”的指導(dǎo)思想。對畢業(yè)班各項工作實行領(lǐng)導(dǎo)班子成員包班制,、包學(xué)科制,。大力推行全員育人導(dǎo)師制，每位教師至少承包8-10名不同層次的學(xué)生,，從學(xué)習(xí)上,、生活上、習(xí)慣上實行全方位育人,，并進行量化考核,，作為評優(yōu)樹先的重要依據(jù)，工作無成效的一票否決,。

1,、把握一個“準”字。依據(jù)教材和各科考試說明對準中考要求,，號準工作脈絡(luò),，認準復(fù)習(xí)方向，找準措施方法,。

2,、抓住一個“實”字。即堅持以質(zhì)量為中心,，領(lǐng)導(dǎo)干部務(wù)實,，工作目標落實，各項工作做實,，一切做到真實,。

3、體現(xiàn)一個“活”字,。即工作措施靈活,，典型例題講活,，基礎(chǔ)知識學(xué)活，先進經(jīng)驗用活,，切實做到以變應(yīng)變,，活學(xué)活用。

圍繞“高效課堂”,，我校著力做好兩方面的工作,，一是“備課”。要求學(xué)科組“統(tǒng)一備課,，統(tǒng)一要求,，統(tǒng)一進度，統(tǒng)一考查”,，加強集體備課,，在檢查教師備課時，除了關(guān)注新授課外,，還特別關(guān)注單元復(fù)習(xí)課,、練習(xí)課、試卷講評課的備課,。在每次業(yè)務(wù)檢查中選出各課型的優(yōu)質(zhì)備課,，進行展覽和評價，給教師創(chuàng)設(shè)一個學(xué)習(xí)的機會,。實行過程性督導(dǎo)評價機制,。二是聽課，學(xué)期初先確定骨干教師上好“四課型”示范課,，繼續(xù)推行全員賽課,，尤其是針對薄弱學(xué)科，做到有聽必評,，并與骨干教師實行結(jié)對幫扶,，定期上好匯報課，不過關(guān)的課要進行二次整改,。另外,，把包學(xué)科領(lǐng)導(dǎo)、教研組長,、備課組長的推門聽課和周周有公開課活動結(jié)合起來,，及時發(fā)現(xiàn)，及時交流,，以實現(xiàn)課堂效益的最大化,。

有了高效的課堂，還必須有高效的作業(yè)輔助,，才能達到復(fù)習(xí)的高效率,。為此，我校的具體做法是：實行課堂典題限時訓(xùn)練,，避免課下抄襲及應(yīng)付現(xiàn)象,；尤其是加強了雙休日作業(yè)的布置與檢查，語文,、數(shù)學(xué),、英語、理化作業(yè)以講義的形式呈現(xiàn),，每周四各科把雙休日作業(yè)設(shè)計好,，周五放學(xué)前下發(fā)到學(xué)生手中，周一任課教師及時收交,，全批全改,。其他以小作業(yè)的形式布置，作業(yè)必須做到有布置有檢查,，作業(yè)要少而精,，以能全批全改為依據(jù)；實行家校聯(lián)手---家長簽名,，把作業(yè)檢查作為獲取信息的主渠道,，做到扎實訓(xùn)練，快速反饋,，及時矯正點評到位,。

開好“三會”，強化全面管理工作,?！叭龝奔磧?yōu)等生的激勵會、準優(yōu)生的沖刺會和后進生的穩(wěn)定會,。優(yōu)秀學(xué)生認為自己考入高中沒有問題,，不會放眼全市競爭，及時的召開這些學(xué)生會議,，能使他們正確的認識自我,，確立更高的目標。準優(yōu)生基礎(chǔ)不錯,，可能是方法不當或某科薄弱,，他們沖一沖，就有可能考上高中,。后進生在后期因成績差,，感到升學(xué)無望，可能自暴自棄,，因此應(yīng)及時的給他們鼓勵,，確立正確的人才觀,，給他們自信，使他們穩(wěn)定,。

工作中存在的問題：

1,、調(diào)動教師工作積極性的力度不夠，在獎懲辦法制定上尚有欠缺,，有些制度雖然規(guī)范了教師的言行,，但教師必須按照學(xué)校的規(guī)章制度來進行日常的教學(xué)及管理，限制了教師的積極主動性,。造成教師疲于遵守這些規(guī)章制度,，自身所長得不到較大發(fā)揮。

2,、集體備課缺乏深度,，尤其二次備課缺少個性色彩；學(xué)科間存有不平衡性,，部分學(xué)科集體備課沒有有效落實,，表現(xiàn)在同級同學(xué)科的教師課堂效果差別較大，有些教師未能對自己在教學(xué)實踐中的教學(xué)設(shè)想,、教學(xué)行為,、教學(xué)效果進行積極的、個性化的,、深入的思考,；雖然我校倡導(dǎo)分層教學(xué)，但有些教師的課堂活動及學(xué)案設(shè)計并沒有真正的做到分層教學(xué),，還存在一刀切現(xiàn)象,。導(dǎo)致個別學(xué)科平均分、及格率,、優(yōu)秀率相比其他學(xué)校偏低,，有待今后進一步努力提高。

3,、對部分青年教師復(fù)習(xí)方法的指導(dǎo)不足,，部分青年教師學(xué)習(xí)意識不濃，仍有部分青年教師側(cè)重于題海戰(zhàn)術(shù),，復(fù)習(xí)缺乏系統(tǒng)性和針對性,。

4、教學(xué)管理中仍然存在重視尖子生,、邊緣生而忽視潛能生的現(xiàn)象,，給教育教學(xué)帶來了一定的負面影響。

5,、學(xué)生心理輔導(dǎo)工作未能徹底落實,，很多學(xué)生厭學(xué)情緒未能及時解決,。

6、部分教師仍然“單刀單槍”搞教學(xué),，缺乏“團體作戰(zhàn)”意識未能形成合力,。

7,、忽視了對外交流,，未能及時吸納先進學(xué)校的先進經(jīng)驗。今后的工作打算：

1,、提高服務(wù)意識,，從細處下功夫。學(xué)校要為老師做好服務(wù),，最大限度

地調(diào)動教師工作積極性,，廣泛搜集信息，聽取老師意見,，組織老師認真學(xué)習(xí)課程標準,，研究各科考試說明。

2,、提倡合作,，處理好學(xué)科均衡的關(guān)系。一要增強教師之間的合作意識,，不僅同學(xué)科之間要合作,，各學(xué)科之間也要合作，要形成合力,，堅決杜絕那種爭搶課時,，跑單幫，個人主義行為,，二要注重學(xué)科間知識的聯(lián)系,，促進學(xué)生思維能力及綜合知識的利用。

3,、狠抓常規(guī)教學(xué)加強對學(xué)生考試能力的培養(yǎng),，加強中考適應(yīng)性訓(xùn)練，加強規(guī)范性訓(xùn)練,。力爭中考各項指標穩(wěn)定提高,。

4、強化考試后質(zhì)量分析

每次考試后嚴格執(zhí)行“分析談話”制度,?！狈治觥奔唇虒?dǎo)處對考試成績進行數(shù)據(jù)分析。各學(xué)科教師對考試進行橫向?qū)Ρ确治?，找出得與失,，總結(jié)問題,，制定下一步策略。教師指導(dǎo)學(xué)生對學(xué)科試卷進行分析,，認真分析每道錯題失誤的原因,。“談話”是指,，每次考試結(jié)束后,，教務(wù)處列出差距較大科目的任課教師名單，由校長,、包學(xué)科領(lǐng)導(dǎo)等校級領(lǐng)導(dǎo)分別談話,，幫助教師找出原因，尋找對策,，盡快趕上,。教師也要對總體成績中學(xué)生的弱勢學(xué)科與學(xué)生進行談話，幫助其糾正思想及學(xué)習(xí)方法,，力求趕上,。

5、廣泛吸取兄弟學(xué)校的成功備考經(jīng)驗為我們所用,。向先進學(xué)校學(xué)習(xí)中考備考工作的經(jīng)驗和做法,。力爭邀請專家及其他學(xué)校優(yōu)秀骨干教師來學(xué)校指導(dǎo)課堂教學(xué)。全面及時掌握中考信息,，更好地把握命題趨向,。

6、關(guān)注學(xué)生的內(nèi)心需求及發(fā)展,，不僅要激發(fā)他們的學(xué)習(xí)熱情及應(yīng)試策略的培養(yǎng),，更要對他們進行人生觀、價值觀,、人才觀教育,，使他們無論進入社會還是各級學(xué)校，都以陽光的心態(tài),、感恩的心情,、飽滿的熱情投入到學(xué)習(xí)及生活中去。

總之,，畢業(yè)班工作“仁者見仁,，智者見智”，各位校長在狠抓教學(xué)常規(guī)管理及畢業(yè)班工作中,，各有各的高招,，各有各的特色，在今后的工作中，我們要認真學(xué)習(xí)兄弟學(xué)校的管理經(jīng)驗,，取長補短,，相互溝通，相互交流,，達到優(yōu)勢互補,，使我們的工作再上一個新的臺階。不妥之處,，請各位領(lǐng)導(dǎo)和諸位校長批評指正,。