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最新促銷員勞動(dòng)合同 促銷員勞動(dòng)合同怎么簽八篇(匯總)

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最新促銷員勞動(dòng)合同 促銷員勞動(dòng)合同怎么簽八篇(匯總)
時(shí)間:2023-04-05 12:30:47     小編:zdfb

合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟(jì)的客觀要求而出現(xiàn)的,是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式,。合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟(jì)的客觀要求而出現(xiàn)的,,是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式。合同的格式和要求是什么樣的呢,?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的合同范文,,希望能夠幫助到大家,,我們一起來看一看吧,。

促銷員勞動(dòng)合同 促銷員勞動(dòng)合同怎么簽篇一

乙方:

甲方因經(jīng)營需要,臨時(shí)招聘乙方為甲方產(chǎn)品促銷員,,根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,,經(jīng)雙方平等協(xié)商,,訂立本協(xié)議:

一、甲方聘用乙方到已有銷售甲方產(chǎn)品的商場 _________(賣場)(下簡稱丙方)作為推廣員,,工作期限:__________________________________ 乙方必須身體健康,,符合食品生產(chǎn)廠家所要求,如有隱瞞等行為,,乙方將負(fù)全部責(zé)任,。如丙方有需要提供健康證的,乙方應(yīng)無條件提供,。

二,、由于乙方工作崗位工作性質(zhì)特殊,乙方須遵守丙方的一切管理制度,,因乙方個(gè)人原因所造成的丙方對甲方或乙方的處罰,,均由乙方負(fù)責(zé)承擔(dān)。因乙方的原因造成甲方和丙方合作損失的,,甲方有向乙方追究應(yīng)負(fù)賠償責(zé)任的權(quán)利,。

三、乙方應(yīng)遵守丙方的工作時(shí)間規(guī)定,,乙方的工作時(shí)間為每天____到____點(diǎn),,如遇特殊情況,,乙方應(yīng)適當(dāng)延長工作時(shí)間或調(diào)整工作時(shí)間。乙方必須按照甲方的工作計(jì)劃和要求,,完成工作任務(wù),。

四、在合同期內(nèi),,甲方按 的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付工資,。

五、乙方在甲方工作期間,,應(yīng)遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律,,保守甲方的商業(yè)秘密。如果乙方存在違反法律法規(guī)或勞動(dòng)紀(jì)律的行為,,甲方有權(quán)辭退乙方;乙方違反法律法規(guī)或勞動(dòng)紀(jì)律給甲方造成損失的,,應(yīng)負(fù)賠償責(zé)任。

六,、在合同期內(nèi)乙方要求解除促銷工作的,,需提前向甲方提出申請,經(jīng)甲方同意批準(zhǔn)后乙方方可離崗;乙方?jīng)]有提前申請或甲方?jīng)]有批準(zhǔn)而不正常上班者,,按自動(dòng)離職處理,,甲方不予結(jié)算工資。

七,、如果乙方與甲方解除勞動(dòng)關(guān)系,,乙方在離崗前做好工作移交,將所領(lǐng)用的全部甲方物品和經(jīng)手的全部甲方資料交回甲方,。未辦理手續(xù)擅自離職的,,甲方將不予結(jié)算工資;擅自離崗給甲方造成損失的,,甲方將依法追究乙方的責(zé)任,。

八、本合同未盡事宜,,雙方協(xié)商解決,。

九、本合同一式二份,,甲,、乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽訂之日生效,,自工作期限結(jié)束后失效,。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日 _________年____月____日

促銷員勞動(dòng)合同 促銷員勞動(dòng)合同怎么簽篇二

甲方:xxx食品有限公司

乙方:

因業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,經(jīng)供應(yīng)商,、促銷員雙方本著平等自愿的原則,,甲方同意聘用乙方為促銷員,,并訂立本合同書。本合同一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,。

一、促銷員的錄用

(一)促銷員的條件:

1,、應(yīng)聘促銷的人員必須五官端正,、儀表端莊、談吐文雅,、身體健康,、身高在1.50米以上。

2,、應(yīng)聘人員必須要有累計(jì)半年以上的促銷經(jīng)驗(yàn),,必須有高中以上的文化水平。

3,、應(yīng)聘人員必須持有身份證,、畢業(yè)證、健康證,、上崗證等有效證件,。

(二)促銷員應(yīng)聘的程序:

1、應(yīng)聘人員持個(gè)人簡歷由業(yè)務(wù)員安排面試,,面試合格后,,交納一份身份證復(fù)印件,由業(yè)務(wù)員安排試用崗位,。

2,、促銷員試用期為3天,由業(yè)務(wù)員考核合格后,,簽訂促銷員合同,,轉(zhuǎn)為正式促銷員;如果不合格,,工作交接清楚后方可離崗,,未通過試用期人員將不予支付工資。

3,、促銷員錄用后甲方有義務(wù)對促銷員進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn),,提高工作能力,滿足超市需要,。

4,、甲方有義務(wù)于規(guī)定時(shí)間內(nèi)與超市簽訂協(xié)議,以便于促銷員辦理進(jìn)店手續(xù),如未及時(shí)與超市簽訂協(xié)議造成促銷員未辦理進(jìn)店而上崗的后果由甲方承擔(dān),。

二,、促銷員的職責(zé)

1、熱愛本職工作,,忠于職守,,接待顧客熱情、主動(dòng),、耐心,、禮貌,爭創(chuàng)最佳服務(wù),。

2,、嚴(yán)格執(zhí)行商品物價(jià)政策,維護(hù)消費(fèi)者權(quán)益,,遵守商業(yè)道德,。

3、遵守超市,、甲方,、乙方的各項(xiàng)規(guī)章制度,提前30分鐘到達(dá)超市,,做好班前準(zhǔn)備工作,。下班交接班時(shí),務(wù)必做好交接工作,,以確保責(zé)任分明,。

4、不得在超市內(nèi)抽煙,、偷盜,、吃東西,若有違犯,,依照超市有關(guān)規(guī)定給于處罰,,罰金有促銷員個(gè)人承擔(dān)。

5,、保持儀表端莊,,衣著整潔,上班時(shí)一律服從所在超市的各項(xiàng)規(guī)章制度,,不得擅離工作崗位,不在上班時(shí)間做私事,,查到一次罰款15元,,累計(jì)三次以上者給予解聘。

6,、關(guān)心集體,,愛護(hù)公物,,上班前搞好衛(wèi)生和商品陳列,保持營業(yè)場地和貨架的干凈整齊,。如果發(fā)現(xiàn)商品陳列混亂,,衛(wèi)生不好,使得營業(yè)場地雜亂者,,一次罰款20元,,四次以上者給予解聘。

7,、虛心認(rèn)真地聽取顧客的意見并及時(shí)地反饋信息,,維護(hù)甲方的形象,不斷提高服務(wù)質(zhì)量,,在任何情況下都不得與顧客爭吵,。

8、愛崗敬業(yè),,熟悉產(chǎn)品知識(shí)及銷售常識(shí),,以提高日常工作效率。

9,、促銷員若發(fā)現(xiàn)商品價(jià)簽錯(cuò)誤,,應(yīng)立刻通知超市主管人員,及時(shí)更換,,因價(jià)簽錯(cuò)誤造成的經(jīng)濟(jì)出入,,由促銷員自行承擔(dān)。

10,、促銷人員必須積極配合甲方的隨機(jī)檢查,,并嚴(yán)格按照甲方規(guī)定的時(shí)間做好每周的進(jìn)、銷,、存報(bào)表并且上報(bào)給甲方,,報(bào)表中得數(shù)據(jù)要真實(shí)有效,不得弄虛作假,。

11,、促銷員必須嚴(yán)格執(zhí)行甲方的信息反饋規(guī)定,并及時(shí)交給業(yè)務(wù)員,,否則按每次10元給予處罰,。

三、促銷員的考核

(一),、上班的規(guī)定

1,、促銷員應(yīng)按時(shí)上下班,并記錄在考勤卡上,甲方將按考勤卡及業(yè)務(wù)員查崗記錄核算工資,,考勤卡需要超市相關(guān)負(fù)責(zé)人簽名,,不得私自簽卡,否則每次罰款5元,。

2,、促銷員不得無故遲到、早退,,當(dāng)月遲到,、早退達(dá)三次者,按曠工一次處理,,屢教不改者給予辭退,。如因違反超市制度,造成超市罰款的由促銷員自己承擔(dān),,構(gòu)成犯罪的移送司法機(jī)關(guān)處理,。

3、促銷員不得無故曠工,、脫崗,,無故曠工、脫崗一次罰款50元,,達(dá)三次以上者,,按自動(dòng)離職處理。

(二),、休假,、請假的規(guī)定

1、促銷員每周可以在周一至周四選擇一天休息,,當(dāng)周不休假視為放棄,,不得累計(jì)到下周,促銷員休假時(shí),,需提前兩天向主管業(yè)務(wù)申請,。若連休或在雙休日休假,則算曠工一次,。

2,、促銷員請假必須以書面形式如實(shí)書寫請假原因、請假時(shí)間,,經(jīng)業(yè)務(wù)員批準(zhǔn)之后,,由業(yè)務(wù)員具體安排,無特殊原因,,星期六,、日及法定節(jié)假日不得請假,?;ハ囗敯嗟臅r(shí)間必須記錄在考勤卡上,。請假人必須在交接完工作之后方可離崗,一律不許口頭,、電話或過后補(bǔ)休假條等形式請假,,否則,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將以曠工處理,,嚴(yán)重的直接開除,,同時(shí)將警告業(yè)務(wù)員一次。

四,、促銷員的薪酬,、福利和待遇

1、促銷員工資于每月日發(fā)放上月工資,,工資將打入促銷員提供的工商銀行賬戶內(nèi),。

2、促銷員的工資底薪為人民幣元/月績效工資為/月(其中補(bǔ)助部分為提成為: 基礎(chǔ)任務(wù)為:)

3,、由于超市的需要,,超市硬性要求加班,甲方不給予補(bǔ)助,。除正常休假外(每周一天)的請假或休假不享受工資,。

4、促銷員的社會(huì)保險(xiǎn)由甲方負(fù)責(zé)辦理,。

5,、促銷員自行解決食宿及交通費(fèi)用,甲方不予補(bǔ)貼,。

五,、促銷員的解聘和辭工

1、因違反甲方規(guī)章制度,,被甲方辭退的,,工作交接清楚后,自通知之日起即被解聘,,造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的,,應(yīng)賠償甲方損失;構(gòu)成違法行為的,,將移交公安機(jī)關(guān)處理,。

2、因違反超市規(guī)章制度,,超市要求辭退的,,工作交接清楚后,,自通知之日起即被解聘;因嚴(yán)重違反超市制度,,造成損失的,;構(gòu)成違法行為的,將視超市的要求,,配合移交公安機(jī)關(guān)處理,。

3、促銷員的辭工:為便于甲方的安排,,在職促銷員必須提前15天向業(yè)務(wù)員提出書面申請,,甲方安排人員盤點(diǎn)交接清楚后,方可離職,。

4,、促銷員無論是解聘,還是辭工,,都應(yīng)當(dāng)把促銷服,、相關(guān)資料等交接清楚,若有遺失,,應(yīng)照價(jià)賠償,。

六、本合同雙方簽字有效,。

甲方:(蓋章) 乙方: (簽字)

年 月 日 年 月 日

促銷員勞動(dòng)合同 促銷員勞動(dòng)合同怎么簽篇三

甲 方: 乙 方:

辦公地址: 身份證號(hào)碼:

法定代表人 : 家庭住址:

根據(jù)中華人民共和國相關(guān)法律,、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,甲,、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,,一致同意簽訂本合同,共同遵守,。本合同性質(zhì)為勞務(wù)合同,。

1.1 乙方同意在被聘用期間,根據(jù)甲方工作需要,,為甲方提供 歸元有機(jī)奶試飲促銷以及上報(bào)當(dāng)天的上貨量,,銷貨量,退貨量,,剩余貨量等相關(guān)數(shù)據(jù),,并依此數(shù)據(jù)確定第二天的準(zhǔn)確訂貨量 的工作。

1.2 乙方應(yīng)按照甲方的要求,,按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)完成工作,。

本合同有效期自________年________月________日起,至________年________月________日止,。

3.1 乙方在被聘用期間執(zhí)行不定時(shí)工作制,,具體工作時(shí)間以所在超市的營業(yè)時(shí)間為準(zhǔn),。

3.2 每周休息一天,周六日不可休息,。

3.3 乙方不能以甲方的名義開展任何與完成約定的工作任務(wù)無關(guān)的業(yè)務(wù),、活動(dòng)或者從事 違法犯罪活動(dòng),否則一切后果乙方自己負(fù)責(zé),,同時(shí)甲方保留追究其法律及經(jīng)濟(jì)責(zé)任的權(quán)利,。

4.1 工作地點(diǎn)為__________________ 超市,,具體地址為:__________________

5.1 乙方在聘用期間,應(yīng)遵守甲方的.各項(xiàng)規(guī)章制度及勞動(dòng)紀(jì)律,,并按照工作所在超市的規(guī)章制度來規(guī)范自己行為舉止,如因個(gè)人原因?qū)е鲁辛P款,公司概不負(fù)責(zé)。

5.2 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律及各項(xiàng)規(guī)章制度的,,甲方可視情節(jié)輕重,,給予減少勞動(dòng)報(bào)酬或提前解除本合同,。

6.1 甲方將在每月__拾_日前以人民幣形式向乙方支付上月的稅前勞動(dòng)報(bào)酬,,具體工資數(shù)額為基本工資________元/月 。

6.2 如整月無病事假,,額外獎(jiǎng)勵(lì)全勤獎(jiǎng)200元,。

6.3 提成約定:月銷售的基礎(chǔ)金額為_____________元,超出此金額部分為提成范圍,,提

以下情形發(fā)生時(shí),,本合同可以終止:

7.1 合同期限屆滿;

7.2 在合同有效期內(nèi),,乙方如不能達(dá)到甲方的工作要求,,甲方將給予警告;如果在一次警告后仍然不能達(dá)到甲方的工作要求的,,甲方提前3日告知乙方,,本合同即可提前終止。

7.3 乙方在本合同有效期間,被依法追究刑事責(zé)任,甲方可以單方終止合同。

8.1 因履行本合同發(fā)生的糾紛,雙方通過友好協(xié)商解決,,協(xié)商不成的可以向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟,。

8.2 本協(xié)議自簽訂之日起生效,本協(xié)議未盡事宜,,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;必要時(shí),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后方可對本協(xié)議進(jìn)行修改或補(bǔ)充;對本協(xié)議的任何修改或補(bǔ)充,,經(jīng)雙方簽字,、蓋章后方可生效,,并具有與本協(xié)議同等的法律效力。

8.3 本協(xié)議書一式二份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日 _________年____月____日

促銷員勞動(dòng)合同 促銷員勞動(dòng)合同怎么簽篇四

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿,、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款,。

一、勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人基本情況

第一條

甲方:_________________________

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人:_________________________

公司地址:_________________________

第二條

乙方:__________ 性別_________

戶籍類型(非農(nóng)業(yè),、農(nóng)業(yè))

居民身份證號(hào)碼_________________________

在甲方工作起始時(shí)間________年____月____日

家庭住址__________________________________________________

居住地址__________________________________________________

戶口所在地________ (市)________ 區(qū)(縣)________ 街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))

二,、勞動(dòng)合同期限

第三條 本合同為________類型確定本合同期限。(請選擇:有固定期限,、無固定期限,、以完成一定任務(wù)為期限)

1. 固定期限:有效期自________年____月____日起至________年____月____日止,試用期自________年____月____日起至________年____月____日止,。

2. 無固定期限:有效期自________年____月____日起,,試用期自________年____月____日起至________年____月____日止。

3. 以完成一定工作任務(wù)為期限的,,________年____月____日起至該任務(wù)完成之日止,。

任務(wù)的起始標(biāo)準(zhǔn)為:______________________________________

任務(wù)的完成標(biāo)準(zhǔn)為:______________________________________

三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

第四條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,,擔(dān)任 營業(yè)員 (工種)工作,。

第五條 根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點(diǎn),乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為

乙方同意:甲方有權(quán)在以下情形之一出現(xiàn)時(shí)調(diào)整乙方的工作崗位,、工作內(nèi)容,、勞動(dòng)報(bào)酬、工作地點(diǎn),、乙方應(yīng)服從甲方的安排:

1. 乙方不勝任本職工作;

2. 客觀情況發(fā)生變化只是乙方工作崗位或職務(wù)不存在;

3. 甲方根據(jù)業(yè)務(wù)經(jīng)營需要或認(rèn)為有更適合乙方的工作崗位,。

第六條 乙方工作內(nèi)容。

1. 嚴(yán)格遵守商店和部門的各項(xiàng)規(guī)章制度,,及時(shí)完成公司制定的銷售任務(wù),確保營業(yè)工作有序開展;

2. 著裝得體,,儀容儀表整潔,保持標(biāo)準(zhǔn)的站姿,、坐姿和步態(tài),。提前上崗做好班前準(zhǔn)備工作; 嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,不離崗,、串崗,、不做與工作無關(guān)的事情;

3. 做好庫房管理,定期盤點(diǎn),,保證所銷售產(chǎn)品干凈,,擺放有序。加強(qiáng)票據(jù)的擺放及管理,,確保各類票據(jù)齊全,,做好每日的結(jié)帳核算工作,,確保現(xiàn)金與賬目相符;

4. 主動(dòng)上前迎接顧客,,幫助顧客提供最佳的選擇方案,,為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù);

四、工作時(shí)間和休息休假

第七條 甲方安排乙方執(zhí)行 綜合 工時(shí)制度,。

執(zhí)行綜合工時(shí)制度方式工作,,乙方每天工作時(shí)間為 早9:00到晚18:00 ,工作一天休息一天,。

乙方享有每年 天的帶薪年假,,應(yīng)安排在__________進(jìn)行調(diào)休。

第八條 因甲方工作性質(zhì)決定店鋪長年不休,,因此乙方因個(gè)人原因需要節(jié)假日調(diào)班,,乙方以實(shí)際調(diào)班天數(shù)作為工資核算標(biāo)準(zhǔn),可進(jìn)行調(diào)休,,不在追加假日工資補(bǔ)貼,,節(jié)日期間工作的按國家標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算工資。

五,、勞動(dòng)報(bào)酬

第九條 甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方工資,,工資發(fā)放形式為現(xiàn)金直接發(fā)放或工資卡轉(zhuǎn)賬發(fā)放。

乙方試用期的工資為:乙方試用期基本工資________元人民幣,。

乙方轉(zhuǎn)正的工資為:月基本工資為¥________人民幣+補(bǔ)助¥________人民幣+保險(xiǎn)+銷售提成+年終獎(jiǎng):由商店制定每月的銷售指標(biāo),,每月完成指標(biāo),按商店不同商品的銷售規(guī)定提成,。甲方不提供食宿,。

乙方同意:甲方有權(quán)在以下情形之一出現(xiàn)時(shí)對乙方的工資進(jìn)行調(diào)整:

1. 根據(jù)乙方工作表現(xiàn)和能力調(diào)整乙方工作崗位或者職務(wù)的;

2. 根據(jù)甲方規(guī)章制度調(diào)整乙方工作崗位或職務(wù)的;

3. 甲方整體薪資結(jié)構(gòu)調(diào)整;

4. 乙方不勝任工作或者未完成工作任務(wù);

5. 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或者因乙方原因給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失;

6. 按照甲方和國家的相關(guān)規(guī)定,應(yīng)調(diào)整乙方工資的其它情形出現(xiàn);

甲乙雙方對工資的其他約定具體辦法按照甲方依法制訂的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。節(jié)日工資按國家規(guī)定的計(jì)發(fā)基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算,。銷售提成每月審核后發(fā)放,違反商店制度或不能完成業(yè)績指標(biāo)的不予發(fā)放,。具體實(shí)施辦法按甲方依法制訂的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六,、社會(huì)保險(xiǎn)及其他保險(xiǎn)福利待遇

第十條 甲乙雙方按國家和上海市的規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn),。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),并承擔(dān)相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù),。

第十一條 乙方患病或非因工負(fù)傷的需要休息的:

1. 甲方按乙方基本工資的60%支付乙方病假工資,。

2. 甲方按乙方病假天數(shù)扣除崗位工資和補(bǔ)貼。

3. 乙方因病連續(xù)休病假滿一整月,,甲方將扣除其整月工資,。

第十二條 甲方按時(shí)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),其中乙方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方在乙方當(dāng)月工資內(nèi)代扣代繳。

第十三條 合同履行期間乙方依法享受國家規(guī)定和雙方約定的福利待遇,。

七,、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

第十四條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,,按照國家有關(guān)勞動(dòng)安全,、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,。

第十五條 甲方根據(jù)國家有關(guān)法律,、法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,,嚴(yán)禁違章作業(yè),,防止勞動(dòng)過程中的事故,減少職業(yè)危害,。

第十六條 甲方應(yīng)當(dāng)建立,、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度,加強(qiáng)對職業(yè)病防治的管理,,提高職業(yè)病防治水平,。

八、勞動(dòng)合同的解除,、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

第十七條 甲乙雙方解除,、終止勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和國家及上海市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十八條 甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時(shí),,為乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,,并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

第十九條 乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,,辦理工作交接,。乙方辭職應(yīng)提前15日向甲方遞交辭職申請,工作交接完畢,,甲方可提前批準(zhǔn)乙方辭職,。甲方辭退乙方應(yīng)提前15日告知乙方。甲乙雙方違反者補(bǔ)償對方1個(gè)月工資,。

九,、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

第二十條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:

1. 乙方必須認(rèn)真執(zhí)行甲方的工作制度,如無法按照甲方規(guī)定的制度執(zhí)行,,將隨時(shí)終止該合同,。

2. 保密和競業(yè)限制:乙方依法負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)的義務(wù)。乙方的保密范圍為:一切和甲方商店運(yùn)營管理相關(guān)聯(lián)的產(chǎn)品信息,,網(wǎng)絡(luò)及系統(tǒng)資料和信息,,供貨渠道等,,競業(yè)限制的區(qū)域?yàn)?上海 ,競業(yè)限制期限為 6個(gè) 月,。

十,、勞動(dòng)爭議處理及其它

第二十一條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解;調(diào)解不成的,,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁,。

當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。

第二十二條 本合同的附件如下

第二十三條 本合同未盡事宜或與今后國家,、上海市有關(guān)規(guī)定相悖的,,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十四條 本合同壹式貳份,,甲乙雙方各執(zhí)壹份,。

甲方(公章) : 乙方(簽字或蓋章):

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人

(簽字或蓋章):

簽訂日期: 年 月 日 簽訂日期: 年 月 日

促銷員勞動(dòng)合同 促銷員勞動(dòng)合同怎么簽篇五

甲方:________

法定代表人:________

經(jīng)營地址:________

乙方:________

身份證號(hào)碼:________

戶籍所在地:________

聯(lián)系地址:________

家庭電話:________

本人手機(jī):________緊急聯(lián)系電話:________

經(jīng)雙方友好協(xié)商,就乙方以身份(職務(wù))參加甲方代理的活動(dòng)(活動(dòng)委托方為),,自愿達(dá)成如下協(xié)議:

一,、合同類型

本協(xié)議以完成一定工作任務(wù)為期限,工作任務(wù)為________,。

二,、工作時(shí)間和工作地點(diǎn)

1、工作時(shí)間:________年________月________日至________年________月________日止,,共________天,。工作任務(wù)發(fā)生延長或者縮短的,以工作任務(wù)實(shí)際持續(xù)時(shí)間為準(zhǔn),。實(shí)際工作任務(wù)完成的,,雙方勞動(dòng)關(guān)系自動(dòng)終止。

2,、乙方每日工作時(shí)間為:不低于________個(gè)小時(shí),,一般為上午________時(shí)至下午________時(shí)。

3,、工作地點(diǎn):________,。

三、工資及支付

1,、若乙方完成工作任務(wù),,甲方周一至周五每天向乙方支付工資________元(稅前),周六周日每天向乙方支付工資________元(稅前),,其他獎(jiǎng)金和津貼,甲方有權(quán)酌情發(fā)放,,針對周一至周日期間有特殊原因請假的則按平均工資________元/天扣除,。

2,、支付時(shí)間

活動(dòng)結(jié)束后________個(gè)工作日內(nèi),甲方一次性付清乙方全部工資,,活動(dòng)結(jié)束時(shí)間以活動(dòng)委托方確認(rèn)工作完結(jié),,并和甲方結(jié)算完畢相關(guān)費(fèi)用為準(zhǔn)。

四,、甲方義務(wù)

1,、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及提供培訓(xùn)資料。

2,、甲方依法代扣代繳乙方應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅及其他費(fèi)用,。

3、負(fù)責(zé)提供活動(dòng)產(chǎn)品及活動(dòng)所需工具,。

五,、乙方義務(wù)

1、乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù),,未經(jīng)甲方同意,,不得得擅自泄露給其他個(gè)人或機(jī)構(gòu),商業(yè)秘密主要包括:雙方共同合作項(xiàng)目所涉及的資料,,包括但不僅限于公司信息,、客戶信息、項(xiàng)目資料等,。

2,、按時(shí)按質(zhì)完成甲方交給的工作任務(wù)。

3,、嚴(yán)格遵守培訓(xùn)手冊并按有關(guān)的工作要求進(jìn)行工作,。

4、必須絕對服從甲方工作安排及調(diào)配,。

5,、遵守商場的規(guī)章制度,禮貌待客,、不脫崗,、不遲到、不早退,、不偷盜,、不聊天等。

6,、離職后日內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,,并附書面說明,如給甲方造成損失,、應(yīng)予賠償,。

六,、違約責(zé)任

1、如因乙方違反所在商場規(guī)定,并導(dǎo)致商場,、超市對本次活動(dòng)委托方或甲方罰款,,乙方須全額承擔(dān)該罰款。

2,、如發(fā)現(xiàn)乙方不按上述要求工作,,甲方有權(quán)扣除相應(yīng)工資(擅自離職的,扣發(fā)雙倍離職時(shí)間工資),,并要求其賠償給甲方造成的實(shí)際損失,。

3、如乙方遺失或挪用等非法處置促銷物品的,,甲方有權(quán)向乙方要求給甲方造成的實(shí)際損失,,包括直接損失和間接損失。

4,、活動(dòng)結(jié)束后,,乙方交還甲方所有的物品和工具。否則,,甲方有權(quán)以工資抵扣,。工資不足以抵扣的,由乙方另行賠償,。

七,、協(xié)議的終止和解除

1、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致可以解除本協(xié)議,;

2,、甲、乙兩方均可以根據(jù)法律法規(guī)規(guī)定行使合同解除權(quán),。

八,、爭議解決

1、雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議,,應(yīng)當(dāng)首先協(xié)商解決,,協(xié)商不成的,雙方均可向甲方所在地勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請勞動(dòng)仲裁,;

九,、其他

1、本合同一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,,具有同等效力。

2、其他勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)事宜,,雙方可簽訂補(bǔ)充文件,,兩者內(nèi)容沖突的,以簽訂時(shí)間在后的文件為準(zhǔn),。

甲方(蓋章):________乙方(簽字):________

簽約代表:________

簽約日期:________簽約日期:________

促銷員勞動(dòng)合同 促銷員勞動(dòng)合同怎么簽篇六

甲方:

乙方:

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商,,本著自愿,、平等的原則,達(dá)成合同條款如下:

一,、合同期限:

合同有效期自 年 月 日至 年 月 日止,,合同期滿終止執(zhí)行,因本商城工作需要,,在雙方同意的條件下,,可續(xù)訂合同。

二,、工作崗位:

經(jīng)雙方協(xié)商,,乙方在合同期內(nèi)從事曖梅網(wǎng)絡(luò)購物商城導(dǎo)購員。

三,、工作時(shí)間(可以隨自己安排)

四,、勞動(dòng)報(bào)酬:

根據(jù)甲方現(xiàn)行工資制度,確定乙方的勞動(dòng)報(bào)酬構(gòu)成為:

凡在本商城促銷100元,,將獲酬勞5元,。即銷售酬勞為銷售本金的5%。另加發(fā)名片100張將獲酬勞50元,,不限時(shí)間不限地點(diǎn),。每星期六、星期天結(jié)算酬勞,,可累積疊加到一定酬金再結(jié),。當(dāng)銷售額達(dá)到1萬,除了擁有酬金外將獎(jiǎng)勵(lì)100元及本商城的禮物一份,,當(dāng)銷售額達(dá)到10萬,,除了擁有酬金外將獎(jiǎng)勵(lì)三星galaxy s4一臺(tái)及在本商城購物享受6折優(yōu)惠。銷售越多,,獎(jiǎng)勵(lì)越多,。

五、乙方義務(wù):

(1) 乙方有義務(wù)維護(hù)“曖梅網(wǎng)絡(luò)購物商城”品牌形象,,不得惡意做出損害“曖梅網(wǎng)絡(luò)購物商城”的行為,。

(2) 乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī),如乙方在其網(wǎng)站內(nèi)容上出現(xiàn)違法信息或者乙方在促銷過程中出現(xiàn)違反國家法律法規(guī)的行為,,由乙方獨(dú)立承擔(dān),,與甲方無關(guān)且甲方有權(quán)終止該合同,。

(3) 乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格保守從另一方所獲取的商業(yè)秘密,在未事先取得另一方書面同意的情況下,,不得向任何第三人披露,。本合同終止后,本合同規(guī)定的保密條款對雙方仍具有約束力,。

六,、乙方權(quán)利:

(1) 乙方成為甲方“曖梅網(wǎng)絡(luò)購物商城”體系中的一員,并享受甲方商城產(chǎn)品所帶來的一切利益,。

(2) 乙方有權(quán)優(yōu)先得到甲方新產(chǎn)品的知情權(quán),。

(3) 乙方享有甲方所進(jìn)行的網(wǎng)絡(luò)活動(dòng)或其它形式推廣活動(dòng)的參與權(quán)與宣傳權(quán)。

七,、合同解除:

符合下列情形之一的,,本專賣店可以解除本合同。

員工嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和本商城的規(guī)章制度的,,或有嚴(yán)重?fù)p害本商城利益的行為,,并追究法律責(zé)任。 本商城因生產(chǎn)經(jīng)營情況發(fā)生變化而宣布解散,。

八,、法律效力:

本合同工式兩份,雙方各執(zhí)一份,,經(jīng)雙方簽字后生效,。

本招聘將不收任何押金,期滿雙方繼續(xù)簽約,。簽約雙方已讀懂并接受以上條款的約定,,現(xiàn)自愿簽字。 甲方:曖梅網(wǎng)絡(luò)購物商城 乙方:

代表人:乙方身份證號(hào):

甲方地址: 乙方地址:

聯(lián)系方式: 聯(lián)系方式:

合同簽署時(shí)間: 年 月 日 合同簽署時(shí)間: 年 月 日

促銷員勞動(dòng)合同 促銷員勞動(dòng)合同怎么簽篇七

甲方:

乙方:

根據(jù)中華人民共和國勞動(dòng)法的規(guī)定,,經(jīng)雙方友好協(xié)商,,本著自愿平等的原則,達(dá)成合同條款如下:以資共同遵守,。

合同有效期自: 年月日至年月 日止

合同期滿即終止執(zhí)行,。因本店工作需要,在雙方完全同意的條件下,,可續(xù)訂合同,。

經(jīng)雙方協(xié)商,乙方在合同期內(nèi)從事甲方鞋店的導(dǎo)購員工作,。

甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生工作環(huán)境,,保證乙方在人生安全不受危險(xiǎn)的環(huán)境條件下工作。

(特定內(nèi)容)提前10分鐘上班、吃飯一個(gè)半小時(shí),。

冬季:早班:9:00——晚6:30中班:12:00——晚21:00 夏季:早班:8:30——晚6:30中班:12:00——晚21:30

乙方根據(jù)甲方規(guī)定負(fù)責(zé)店內(nèi)以下幾項(xiàng)工作:

1,、各種貨品的銷售;

2,、貸品的清點(diǎn)和驗(yàn)貸,;

3、各項(xiàng)衛(wèi)生的打掃,、陳列和整理,。

4、其他店內(nèi)需要的工作,。

根據(jù)甲方現(xiàn)行工資制度確定乙方的勞動(dòng)報(bào)酬構(gòu)成為:

基礎(chǔ)工資 元+全勤獎(jiǎng) 元+優(yōu)秀衛(wèi)生獎(jiǎng)+優(yōu)秀服務(wù)獎(jiǎng)+優(yōu)秀業(yè)績獎(jiǎng)+消售提成+年終獎(jiǎng)。

1,、員工應(yīng)遵守本店各項(xiàng)制度及員工守則,,遵守本店規(guī)定的工作程序。

2,、員工如違反本店的規(guī)章制度,,本店可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或解雇。

3,、員工如毀壞或遺失本店財(cái)物的,,依市場價(jià)給予以補(bǔ)償。盤點(diǎn)以少貸的,,查明是乙方的原因的,,由乙方按照丟失貸品的原價(jià)賠償給甲方,未知原因的由當(dāng)天班次的所有營業(yè)員共同賠償,,按原價(jià)賠償給甲方,。

a)合下列情況之一的,本專賣店可以解除本合同,,

a,、員工嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和本專賣店規(guī)章制度的;或有嚴(yán)重?fù)p害本專賣店利益的行為,,或嚴(yán)重失職,,或收受客戶回扣的。

b,、本專賣店因生產(chǎn)經(jīng)營情況發(fā)生變化而多余職工或本專賣店宣布解散,。

c、員工工作態(tài)度怠慢不創(chuàng)造效益,,沒有工作積極性或業(yè)績一直下降的,。

a)有下列情況之一的,員工可以隨時(shí)書面解除合同:

a、本專賣店不按照本合同規(guī)定向員工支付勞動(dòng)報(bào)酬,;

b,、本專賣店違反國家法律法規(guī),侵犯員工合法權(quán)益的

a)乙方若合同期滿甲方將結(jié)算清所有工資和押金,。

b)乙方合同期未滿,,應(yīng)自行承擔(dān)經(jīng)濟(jì)損失。

本專賣店鼓歷員工參加與本職工作關(guān)的各類培訓(xùn),;凡員工參加經(jīng)本專賣店同意的培訓(xùn),;本專賣店應(yīng)當(dāng)相應(yīng)地地予以報(bào)銷相關(guān)的培訓(xùn)費(fèi)用。與專賣店外派員工參加培訓(xùn),;則雙方另訂培訓(xùn)合同,。

本合同如有下列情形之一的,則本合同自始無效,;

1,、根本違反法律法規(guī)的;

2,、供虛假信息,;欺騙本專賣店而簽訂本合同的;

3,、工為任何不合法,、不正當(dāng)目的進(jìn)入本專賣店工作的。

本合同一式兩份,,雙方各執(zhí)一份,,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。 簽約雙方已讀懂上述條款的約定,,現(xiàn)自愿簽字確認(rèn),。

甲方:專賣店代表人

電話:

乙方:簽字 乙方身份號(hào):

電話:

合同簽署時(shí)間: 年 月 日

促銷員勞動(dòng)合同 促銷員勞動(dòng)合同怎么簽篇八

甲方_________________________

乙方_________________________

簽訂日期_________年_____月_____日

北京市勞動(dòng)和社會(huì)保障局監(jiān)制

甲方________________________法定代表人___________

注冊地址_________________________________________

乙方_____性別_____居民身份證號(hào)___________________

出生日期_____年_____月_____日

在甲方工作起始時(shí)間_____年_____月_____日

疽庭住址_________________________________________

郵政編碼________________________

戶口所在地_____省(市)_____區(qū)(縣)______街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款,。

一,、勞動(dòng)合同期限

第一條 本合同為_____________________期限勞動(dòng)合同。

本合同于_____年_____月_____日生效,,其中試用期至_____年_____月_____日止,。

本合同于____________________________________終止。

二,、工作內(nèi)容

第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,,擔(dān)任____________________________________崗位(工種)工作,。

第三條 乙方工作應(yīng)達(dá)到____________________________標(biāo)準(zhǔn)。

三,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

第四條 甲方安排乙方執(zhí)行________________工時(shí)制度,。

執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制的,乙方每日工作時(shí)間8小時(shí),,每周工作40小時(shí),。

執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,乙方平均每天工作時(shí)間不超過8小時(shí),,平均每周工作不超過40小時(shí),。

執(zhí)行不定時(shí)工作制的,在保證完成甲方工作任務(wù)情況下,,乙方自行安排工作和休息時(shí)間,。

第五條 甲方安排乙方加班,應(yīng)符合法律,、法規(guī)的規(guī)定,。甲方安排乙方延長工作時(shí)間,應(yīng)支付不低于工資的150%的工資報(bào)酬,;甲方安排乙方休息日工作又不能安排補(bǔ)休的,應(yīng)支付不低于工資200%的工資報(bào)酬,。甲方安排乙方法定休假日工作的,,應(yīng)支付不低于工資的300%的工資報(bào)酬。

乙方加班工資基數(shù)為每日________元或按_____________執(zhí)行,。

第六條 甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具,,建立健全生產(chǎn)工藝流程,制定操作規(guī)程,、工作范圍和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度,。

第七條 甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù),、勞動(dòng)安全,、勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的教育。

四,、勞動(dòng)報(bào)酬

第八條 甲方每月______日前以貨幣形式支付乙方工資,,月工資為_____元或按___________執(zhí)行。乙方在試

用期間的工資_____________________________,。甲乙雙方對工資的其他約定_________________________

_____________________________________________________,。

第九條 甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活費(fèi)為______元或按________執(zhí)行,。

五,、保險(xiǎn)福利待遇

第十條 甲乙雙方按國家和北京市的規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn),。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。

第十一條 乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家,、北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。甲方按____________支付乙方病舉工資。

第十二條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國家和北京市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

甲方:

乙方:

年 月 日

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