欧美成人永久免费_欧美日本五月天_A级毛片免看在线_国产69无码,亚洲无线观看,精品人妻少妇无码视频,777无码专区,色大片免费网站大全,麻豆国产成人AV网,91视频网络,亚洲色无码自慰

當前位置:網(wǎng)站首頁 >> 作文 >> 2023年前臺文員個人工作總結(jié) 前臺文員總結(jié)(優(yōu)秀4篇)

2023年前臺文員個人工作總結(jié) 前臺文員總結(jié)(優(yōu)秀4篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-04-05 14:14:07
2023年前臺文員個人工作總結(jié) 前臺文員總結(jié)(優(yōu)秀4篇)
時間:2023-04-05 14:14:07     小編:zdfb

總結(jié)是對過去一定時期的工作,、學(xué)習(xí)或思想情況進行回顧、分析,,并做出客觀評價的書面材料,,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運用這些規(guī)律,,是時候?qū)懸环菘偨Y(jié)了,。怎樣寫總結(jié)才更能起到其作用呢?總結(jié)應(yīng)該怎么寫呢,?那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好,,我們一起來看一看吧。

前臺文員個人工作總結(jié) 前臺文員總結(jié)篇一

前臺文員,。

(1)接待工作冒號負責(zé)來訪客戶的接待,、基本咨詢和引見,嚴格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范,,保持良好的禮節(jié)禮貌,。當訪客進入接待廳時,抬頭行注目禮“您好,,請問找誰,?”,并請訪客入坐,,請示后引入相關(guān)區(qū)域,,在1分鐘內(nèi)端上茶水,并負責(zé)加水、更新煙缸,;

(2)衛(wèi)生清潔工作:負責(zé)公司前臺或咨詢接待室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放,,并保持整潔干凈,;

(3)總機服務(wù)工作:鈴響3聲內(nèi)必須接聽,,“您好,,這里是xx公司”,;來電找“總經(jīng)理”,,判定是廣告類,,不應(yīng)直接轉(zhuǎn)入,,應(yīng)問清何事后轉(zhuǎn)接相關(guān)部門;做好來電咨詢工作,,重要事項認真記錄并傳達給相關(guān)人員,,不遺漏、延誤,;

(4)定期檢查辦公用品倉庫的庫存,,根據(jù)需求開出采購申請單經(jīng)主管簽字后交由采購部門采辦;對采購的日常辦公用品進行入倉檢查,,并及時登帳,;對出庫的辦公用品進行逐一登記并及時入賬;并及時把出入庫的憑證交給相關(guān)部門,;

(5)負責(zé)收發(fā)管理報紙,、信函、傳真,,及時送交領(lǐng)導(dǎo)或按要求傳送給客戶,;

(6)安全工作:下班前檢查復(fù)印機關(guān)機,關(guān)閉所有電源,,負責(zé)關(guān)好門窗;

(7)接受行政經(jīng)理工作安排并協(xié)助人事文員作好行政部其他工作,。

實習(xí)過程中,,處于前臺這樣一個比較容易接觸公司內(nèi)部文件以及高層管理人員的位置上,對信息收集起了一定的幫助,,我采用了勤看,、勤問、勤學(xué),、勤練的方式,,對xx公司日常管理工作的開展有了比較全面而深入的了解。在系統(tǒng)了解了公司經(jīng)營管理的特點,、方式和運作規(guī)律后,,對xx公司的經(jīng)營理念、企業(yè)精神有了深刻的認識,。

前臺文員個人工作總結(jié) 前臺文員總結(jié)篇二

按照校園的教學(xué)計劃的安排,,4月20號至09年10月20號我被分配到聚龍灣天然溫泉度假村實習(xí)酒店管理專業(yè)課程,,6個月的實習(xí),讓我感受很深,,認識很多,,收獲很大,切身體會到工作的辛苦,,社會的復(fù)雜,,實踐的重要和讀書的必要,實習(xí)期間,,我認真結(jié)合書本知識,,嚴格按照校園的安排和計劃一步一步進行,并按照酒店領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)慢慢的開展工作,,努力的學(xué),,用心的做,掌握了酒店的基本營業(yè)程序,,學(xué)會了酒點的日常操作規(guī)范,,了解了部分粵菜的烹飪方法及飲食習(xí)俗,懂得了廣東人的日常餐桌禮儀規(guī)范,,切身感受到標準化服務(wù)和個性化服務(wù)的必要,,同時也對廣東餐飲的行業(yè)有個初步的認識……

使我受益匪淺,感觸頗深,,深刻的認識到學(xué)習(xí)和實習(xí)的緊密結(jié)合,,不可分割,學(xué)習(xí)和實習(xí)的同等重要,,個性是實習(xí)的舉足輕重,;在當今這個知識競爭日趨激烈,常識競爭日趨明顯,,經(jīng)驗競爭愈顯珍貴的酒店服務(wù)行業(yè),,物欲橫流,經(jīng)濟發(fā)達,,使得人們的人生觀,,金錢觀,價值觀,,利益觀發(fā)生了很大轉(zhuǎn)變,,使得人們的精神追求和物質(zhì)享受發(fā)生了翻天覆地的變化,因此對于剛剛起步及初上檔次并前景完美的酒店行業(yè)顯得更加明顯,,人們也正是看到了這一完美的前景,,許多的商人紛紛將眼光投向酒店,因此使得此刻的酒店能夠說是百花齊放,百家爭鳴,,星羅棋布,。同時對于我們自身學(xué)習(xí)這個專業(yè)且今后打算從事這個行業(yè)的人還說也產(chǎn)生了無窮的動力,壓力,,對于我們今后從事這個行業(yè)的發(fā)展前途更是清醒了一步,,明白了許多!

由于南北方這種客觀的氣候,,經(jīng)濟,,生活,人口素質(zhì)等一系列外界因素的干擾,,對那里的吃飯個性的不習(xí)慣,,氣候的炎熱,飲食的不適,,再加上工作的起步和對酒店環(huán)境及同事的陌生,,出現(xiàn)了近半個月的適應(yīng)和調(diào)整過程,這也是向我們發(fā)起挑戰(zhàn),,考驗我們毅力的時候,,但同學(xué)之間的互相鼓勵,酒店領(lǐng)導(dǎo)對我們的關(guān)心使我鼓足了干勁,,化磨難為動力一步步的走來,,戰(zhàn)勝困難和挑戰(zhàn)的信心和力量,領(lǐng)導(dǎo)的耐心教導(dǎo),,同事的熱情幫忙無不在激勵著我,,鼓舞著我,尤其是發(fā)自內(nèi)心的那種想及早進入社會的情緒是我適應(yīng)酒店,,習(xí)慣生活,,努力學(xué)習(xí)的動力源泉。

根據(jù)工作的需要,,初次將我分到前臺接待,,當時心無雜念,盡頭十足,,酒店采取一帶一的方式從慢慢的認識,,前臺的工作主要分成接待,、客房銷售,、入住登記、退房及費用結(jié)算,,當然,,這當中也包括了為客人答疑,幫客人處理服務(wù)要求,電話轉(zhuǎn)接,,taxi外叫服務(wù)及飛機票訂票業(yè)務(wù)等工作,。另外,前臺作為客人直接接觸的部門,,所以客人的很多要求并不會直接向樓層服務(wù)員提出,,而是選取他們最先接觸的部門――前臺,因此前臺還要作為整個酒店的協(xié)調(diào)中央進行工作,。

客人的要求基本都差不多,,少個吹風(fēng)機、缺塊毛巾,、要個衣架什么的,,通常都是瑣碎的小事,但也有些客人會無理取鬧,,比如說訂飛機票,,客人自己說要訂三張去北京的機票,并且客人自己簽名確認的,,但當我們前臺人員幫忙訂好機票給客人的時候,,這位客人卻不承認自己訂了三張,要求我們退還多訂的機票費用,。雖然這件事錯不在我們,,因為有他自己的簽名確認單,但是,,大廳經(jīng)理還是讓我們認錯,,并退還機票錢。當時很生氣,,但是,,常言道:“顧客就是上帝”,“客人永久是對的'”這是酒店行業(yè)周知的經(jīng)營格言,,而我已經(jīng)深深的體會到了,。

酒店的前臺,工作半次分為早班,、中班和通宵班三個班,,輪換工作,并一周一休,。除通宵班為兩人外,,早班和中班都各有三人擔(dān)當。其中一人為專職收銀,,另外兩人按照實際工作量狀況分配剩余工作,。這樣的安排比較寬松,既能夠在工作量大的狀況下分配為一人收銀,一人登記推銷,,另一人負責(zé)其他服務(wù)和聯(lián)系工作,。而且還能夠緩解收銀的壓力,讓收銀能夠做到頭腦清明,,不出錯,。最重要的是,這樣的工作方式,,能夠很快讓新人獲得經(jīng)驗,,在工作量小的時候由帶班同事指導(dǎo),工作量大的時候又能夠的吸收經(jīng)驗,,迅速成長,。

我們一點點,一滴滴,,一天天的反復(fù)學(xué)習(xí),,不恥下問,到了最后就是整個接待的基本要領(lǐng),,運作流程我也都了如指掌,,但是由于時間的推移,理論和實踐的掌握慢慢的結(jié)合,,使得我們也發(fā)現(xiàn)酒店的某些不足,,也深受酒店人對我們大學(xué)生歧視的痛苦和無奈,因此和酒店的部分領(lǐng)導(dǎo)也有過理論上的辯論,。尤其是工作安排上的不公平和心理上對我們的偏見,,我們是十分的不能理解,兩個月過去了,,出于學(xué)習(xí)的思考,,開始用心主動的申請換部門學(xué)習(xí),但因酒店的立場和我們的立場不同,,利益點不同,,因此進行過正式的協(xié)商。但最后還是給了我們一個部門交流學(xué)習(xí)的機會,。我隨之申調(diào)到房部務(wù)做一個基層服務(wù)員,,這與我之前的工作大不一樣,前臺是腦力工作,,而客房主要付出的是體力勞動,,我開始學(xué)會多做事少說話,這樣的工作也很好,,很單一,,很純凈,沒有競爭與煩惱,。我學(xué)會了如何做好一間客房,,如何使客房變的整齊干凈。

時間推移,,在客房學(xué)習(xí)了25天,,上級領(lǐng)導(dǎo)卻要調(diào)我到另一個酒店的分店。本來這是自愿報名的,,但是在不知情的狀況下酒店直接通知調(diào)派我過去,,我真的不愿意去。但是酒店方強制我去,,我們以前和領(lǐng)導(dǎo)解釋過,,我們即將結(jié)束實習(xí),期望能留在那里,,穩(wěn)定的環(huán)境學(xué)習(xí),,不想在最后的一個月里還要去適應(yīng)另一個酒店的環(huán)境與企業(yè)文化,那樣只會讓我們更加混亂,,學(xué)不到什么東西的,,但是酒店不能理解我們的推薦,最后與校園聯(lián)系,,但是在結(jié)果不太明朗狀況下,,酒店做出了辭退我的決定。沒辦法我只能選取離開,。我結(jié)束了為期5個月的實習(xí),,學(xué)習(xí)了前臺接待的工作流程與客房整理的基本要領(lǐng)。起碼我還是學(xué)到了,,在校園學(xué)不到的東西,。

實習(xí)雖然只是我學(xué)生生涯中的一小段時間,但在工作過程中,,我不是單純地出賣自己的勞動力去換取報酬,,而是時刻以一個學(xué)生,尤其是以一個社會工的標準去服務(wù)別人,,僅有一顆愛心是不夠的,,我所學(xué)習(xí)的是一種意識,服務(wù)別人的意識,。也許自己以后不必須在服務(wù)員就業(yè),,但這種關(guān)心他人,奉獻社會的意識將永存,。

實習(xí)是一個很好的平臺,,讓我們對社會有了新的領(lǐng)悟和熟悉,,只有在現(xiàn)實中經(jīng)歷過,才會明白這個社會是如此的復(fù)雜,,遠沒有我們想象的完美,。在酒店實習(xí)期間,曾有一段時間,,我發(fā)現(xiàn)自己的想法和觀點是如此的幼稚,,但是之后我就慢慢放開了。在大學(xué)里,,我們只是一張白紙,,只有透過實習(xí)才能體味社會和人生,在前臺這個不起眼的崗位,,我能夠感受到社會上的人情事理,,我在一點點的積累社會經(jīng)驗和學(xué)習(xí)處世之道,了解人際關(guān)系的復(fù)雜,,這是整個實習(xí)過程中最寶貴的一部分,。整個實習(xí)歷程,我不僅僅看到自己好的一面,,也將我在各方面的缺點與不足毫無保留的放大出來,,從而讓我關(guān)注到自己從不曾注重的東西。

實習(xí)是一個接觸社會的過程,,透過這次實習(xí),,我比較全面地了解了飯店的組織架構(gòu)和經(jīng)營業(yè)務(wù),接觸了形形色色的客人,,同時還結(jié)識了很多很好的同事和朋友,,他們讓我更深刻地了解了社會,他們拓寬了我的視野,,也教會了我如何去適應(yīng)社會融入社會,。讓我提前接觸了社會,認識到了當今的就業(yè)形勢,,并為自己不久后的就業(yè)計劃做了一次提前策劃,。透過這次實習(xí),我發(fā)現(xiàn)了自己與社會的契合點,,為我的就業(yè)方向做了一個指引,。

前臺文員個人工作總結(jié) 前臺文員總結(jié)篇三

實習(xí)的日子很短暫,但也很充實,,每天面對不同的人,,微笑向他們問好,雖然有點累,,可非常開心,。

1.實習(xí)時間

20xx年x月x―20xx年x月x日

2.實習(xí)目的

鞏固管理專業(yè)的知識,,提高實際操作技能,豐富實際工作和社會經(jīng)驗,,掌握操作技能,,注意把書本上學(xué)到的管理專業(yè)的相關(guān)理論知識應(yīng)用到工作實踐中。用理論加深對實踐的感性認識,,用實踐來驗證理論知識的準確性,積極探求日常管理工作的本質(zhì)與規(guī)律,。

3.實習(xí)單位概況

裝飾設(shè)計工程有限公司是一家專業(yè)從事室內(nèi),、外裝飾咨詢、設(shè)計與施工的服務(wù)型裝飾企業(yè),,公司集設(shè)計,、施工、維護為一體,,公司下設(shè)管理部,、技術(shù)部、工程部,、客服部等,。我們始終貫徹"以人為本"的經(jīng)營方針,堅實的后備力量,,一流的施工隊伍,,完善的跟蹤服務(wù),踏實的工作作風(fēng),,合理的工程報價,,現(xiàn)擁有一批年輕、高效的室內(nèi)設(shè)計團隊和資深,、務(wù)實的工程管理人員,,另配有素質(zhì)高、技術(shù)精的專業(yè)施工隊伍,。堅持設(shè)計以人為本,,服務(wù)以誠取信,施工精益求精的原則,,竭誠為客戶提供完善的優(yōu)質(zhì)服務(wù),。

1.實習(xí)崗位:前臺接待實習(xí)工作職責(zé)

(1)接待工作。負責(zé)來訪客戶的接待,、基本咨詢和引見,,嚴格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范,保持良好的禮節(jié)禮貌,。當訪客進入接待廳時,,抬頭行注目禮"您好,,請問找誰?",并請訪客入坐,,請示后引入相關(guān)區(qū)域,,在一分鐘內(nèi)端上茶水,并負責(zé)加水,、更新煙缸;

(2)衛(wèi)生清潔工作,。負責(zé)公司前臺或咨詢接待室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放,并保持整潔干凈;

(3)總機服務(wù)工作,。鈴響3聲內(nèi)必須接聽,,"您好";來電找"總經(jīng)理",判定是廣告類,,不應(yīng)直接轉(zhuǎn)入,,應(yīng)問清何事后轉(zhuǎn)接相關(guān)部門;做好來電咨詢工作,重要事項認真記錄并傳達給相關(guān)人員,,不遺漏,、延誤;

(4)負責(zé)收發(fā)管理報紙、信函,、傳真,,及時送交領(lǐng)導(dǎo)或按要求傳送給客戶;

(5)安全工作。下班前檢查復(fù)印機關(guān)機,,關(guān)閉所有電源,,負責(zé)關(guān)好門窗;

(6)接受行政經(jīng)理工作安排并協(xié)助人事文員作好行政部其他工作。

與此同時,,在實習(xí)中,,我也發(fā)現(xiàn)xx公司在經(jīng)營、管理上存在的一些問題,。

(1)市場觀念和經(jīng)營體制與公司快速發(fā)展的要求不相適應(yīng),,市場開拓的步伐與企業(yè)快速發(fā)展的要求存在差距。主要表現(xiàn)在經(jīng)營體制不完善,,經(jīng)營隊伍,、經(jīng)營人員的責(zé)、權(quán),、利還有待于進一步提高,。

(2)成本意識不強,成本控制水平不高,。個別項目存在管理粗放,、施工大手大腳的現(xiàn)象,向管理要效益,,向科技創(chuàng)新要效益的意識還沒有牢固樹立起來,,此外,,對資源的節(jié)約意識不強,造成經(jīng)常性的資源浪費,,如辦公用品的消耗過驚人,,使公司的成本控制與一流的企業(yè)還存在較大的差距,因而影響市場競爭力,。

(3)依法治企,、依法維權(quán)和自我保護意識不強。公司某些領(lǐng)導(dǎo)的法律知識和依法治企的意識還不適應(yīng)市場經(jīng)濟的要求,,不能夠充分運用法律手段來維護企業(yè)利益,,尤其是在債權(quán)、債務(wù)等問題的處理上不盡如人意,,使企業(yè)蒙受了巨大的損失,。

(4)辦事效率不高,,磨洋工現(xiàn)象嚴重,。公司員工的效率意識不強,做事經(jīng)常出現(xiàn)拖拉現(xiàn)象,,不能做到今日事今日畢,,很多在今天就能及時處理的事情一直往下拖延,久而久之,,事情越拖越多,,辦事干勁越拖越小,最后導(dǎo)致整體辦事效率低下,,影響公司的正常營運,,也給顧客留下不好的印象,影響公司的形象,。

對于xx公司在經(jīng)營管理中存在的問題,,我提出了一些建議。

(1)進一步強化生產(chǎn)是經(jīng)營繼續(xù)的觀念,。企業(yè)的發(fā)展取決于經(jīng)營的質(zhì)量和效果,,只有廣開源頭,多攬業(yè)務(wù),,企業(yè)發(fā)展才有保障,。隨著市場競爭的日益激烈,干好現(xiàn)接業(yè)務(wù)是承攬后續(xù)業(yè)務(wù),、開辟新市場的必然要求和前提條件,。因此,我們要進一步強化生產(chǎn)是經(jīng)營繼續(xù)的觀念,,干精品,、打品牌,,樹立一流的企業(yè)形象

(2)進一步完善公司的管理制度。通過對資金管理,、勞務(wù)層管理,、物資管理,加強項目基礎(chǔ)管理,,加大監(jiān)控,、檢查、整改力度,,建立公司綜合考評體制,,加大對質(zhì)量、安全,、文明工地的檢查力度,,抓好落實整改,促進工程管理水平的提高,。

(3)樹立"零缺陷,、低成本"向精細化管理要效益的觀念。效益是企業(yè)生存和發(fā)展的根本,,只有實施"零缺陷,、低成本"戰(zhàn)略,才能適應(yīng)市場的激烈競爭,,獲得更大的贏利空間,,加快企業(yè)的發(fā)展。因此,,企業(yè)上下必須以效益為中心,,努力降低成本,提高效益,。同時要強化員工的節(jié)約意識,,開源也要節(jié)流,做好公司的資源配置工作,,強化資源使用的制度化管理,,物盡其用,盡可能減小不必要的資源浪費,,提高管理效益,。

(4)推進依法治企,,提高法律意識,,提高安全意識,,強化安全普法教育,,從而維護企業(yè)的合法權(quán)益,。深入開展法制宣傳教育,定期對職工,,特別是中層領(lǐng)導(dǎo)干部進行法律培訓(xùn),,增強領(lǐng)導(dǎo)干部依法經(jīng)營、按章辦事的能力,,完善管理體制,,明確責(zé)任分工,加強業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高公司法律事務(wù)的整體管理水平。

(5)加大績效考核力度,提高員工辦事效率。無規(guī)矩不成方圓,只有加強公司的績效考核的力度,,讓員工在辦事時有章可循有法可依,,才能真正實現(xiàn)對員工的量化考評,,提高辦事效率,盡量杜絕磨洋工現(xiàn)象的發(fā)生,。因此,,在績效管理上,,對員工和企業(yè)高層都應(yīng)進行管理獎罰,,盡快應(yīng)用量化管理措施,特別是對企業(yè)各級人員的年度績效,、完成目標所制定措施的實效,、工作中有無失效及執(zhí)行制度功效,分若干個檔次進行獎懲評議,。

在實習(xí)過程中,,除了牢記老師給我們的建議外,我個人覺得掌握以下幾點也是非常重要的,。

(1)待人要真誠,。你可以偽裝你的面孔你的心,但絕不可以忽略真誠的力量,。第一天去公司實習(xí),,心里不可避免的有些疑惑:不知道同事怎么樣,應(yīng)該去怎么做啊,,要去干些什么等等!踏進公司的辦公室,,只見幾個陌生的臉孔用莫名而疑惑的眼神看著我。我微笑著和他們打招呼,,尷尬的局面立刻得到了緩解,,大家都很友善的微笑我的到來。從那天起,我養(yǎng)成習(xí)慣,,每天早上見到他們都要微笑的說聲"早",那是我心底真誠的問候。我總覺得,,經(jīng)常有些細微的東西容易被我們忽略,,比如輕輕的一聲問候,,但它卻表達了對老師同事對朋友的尊重關(guān)心,,也讓他人感覺到被尊重,。

(2)要善于溝通。要想在短暫的實習(xí)時間內(nèi),,盡可能多的學(xué)東西,,這就需要跟領(lǐng)導(dǎo)和同事有很好的溝通,加深彼此的了解,,剛到公司,,領(lǐng)導(dǎo)并不了解你的工作學(xué)習(xí)能力,不清楚你會做哪些工作,,不清楚你想了解什么樣的知識,,所以跟領(lǐng)導(dǎo)同事建立起很好的溝通是很必要的。同時我覺得這也是我們將來走上社會的一把不可獲缺的鑰匙,。

(3)要有激情與耐心,。激情與耐心,就像火與冰,,看似兩種完全不同的東西,,卻能碰撞出最美麗的火花。在不斷變化的社會里,,需要你有激情去發(fā)現(xiàn)與創(chuàng)造,,而你的耐心就要用到不斷的學(xué)習(xí)新知識,提高自己的專業(yè)水平當中去,。老師曾經(jīng)對我們說過,,無論在哪個實習(xí)崗位都要細心負責(zé),具有基本的專業(yè)素養(yǎng),,因為它是做好工作的前提,。

(4)學(xué)會"主動出擊"。當你可以選擇的時候,,把主動權(quán)握在自己手中,。在公司的時候,我會主動的打掃衛(wèi)生,,主動地幫同事做些力所能及的事情,,并會積極地尋找合適的時間,向同事請教問題,,跟同事像朋友那樣交流,,談生活學(xué)習(xí)以及未來的工作,通過這些我就和同事走的更近,,在實習(xí)當中,,同事就會更愿意的指導(dǎo)我,,使我獲得更大的收獲。

(5)講究條理,。如果你不想讓自己在緊急的時候手忙腳亂,,就要養(yǎng)成講究條理性的好習(xí)慣。"做什么事情都要有條理,,"這是從小爸爸給我的忠告,。其它的工作也一樣,講究條理能讓你事半功倍,。

我是學(xué)管理的,,在書本上學(xué)過很多套經(jīng)典管理理論,似乎通俗易懂,,但從未付諸實踐過,,也許等到真正管理一個公司時,才會體會到難度有多大;我們在老師那里或書本上看到過很多精彩的談判案例,,似乎輕而易舉,,也許親臨其境或親自上陣才能意識到自己能力的欠缺和知識的匱乏。在實習(xí)期間,,我拓寬了視野,,增長了見識,體驗到社會競爭的殘酷,,而的是希望自己在工作中積累各方面的經(jīng)驗,,為將來自己走創(chuàng)業(yè)之路做準備。作為我在踏出社會之前的為數(shù)不多的幾次實踐中,,這次的實踐的確給予了我很多,。今后,我將繼續(xù)保持認真負責(zé)的工作態(tài)度,,高尚的思想覺悟,,進一步完善和充實自己,爭取在以后的學(xué)習(xí)中更好的提高自己,,在以后的實踐中更好的運用所學(xué)知識,,做一名合格的大學(xué)生,將來做一個對社會有用的人,。

前臺文員個人工作總結(jié) 前臺文員總結(jié)篇四

從剛開始擔(dān)任管理部前臺文員的實習(xí)工作以來,,我工作認真負責(zé),任勞任怨,,在這實習(xí)結(jié)束之際將這段時間的經(jīng)歷整理成實習(xí)報告如下:

1,、認真做好來電的接聽、訪客的接待工作,做好訂飯,、訂水工作,;

2,、做好文具的購買計劃和消耗總結(jié)工作,;

3、做好每月的考勤工作,;

4,、做好長途電話的管理工作;

5,、將公司內(nèi)的圖書,、雜志編號、分類整理,,形成電子文檔,,使圖書、雜志的管理規(guī)范化,;

6,、協(xié)助做好招聘工作;

7,、做好辦公室內(nèi)務(wù)管理工作,。除此之外注意植物的保養(yǎng)、更換及辦公室內(nèi)的清潔,、保潔,;注意復(fù)印機、打印機,、熱熔裝訂機等辦公設(shè)備的保養(yǎng),。

1、組織每個月的團隊活動,。先后組織打球,、游泳、燒烤,、溫泉度假,,都取得了較好的效果,加強了同事之間的交流,,活躍了公司氣氛,。

2、辦好公司的內(nèi)刊,。經(jīng)調(diào)查,,普遍認為水平尚可。但因為大多數(shù)人工作較忙或其他原因無法投稿,造成每一期內(nèi)刊的都存在稿源不足的問題,。未能想方設(shè)法調(diào)動員工的寫稿積極性,,除了自身原因之外,也與管理層等其他因素有關(guān),。

3,、公司網(wǎng)站的建設(shè)。由于沒有制作網(wǎng)頁的經(jīng)驗,,所以存在很多技術(shù)問題不知如何實現(xiàn),。在不斷學(xué)習(xí)的過程中,修改了主頁,,實現(xiàn)了公司產(chǎn)品等部分鏈接,。因為公司形象需要重新策劃,此項工作暫時告一段落,。

1,、銷售部成立后,曾參與銷售部的銷售例會,,整理會議記錄及銷售部一些常用資料,、表格;

2,、協(xié)助開發(fā)部制作國資,、燈飾erp等項目的部分圖片;

3,、協(xié)助市場部進行國資宣傳資料的排版,、整理;另外還參與了公有物業(yè)產(chǎn)品化的測試及《授權(quán)管理》等幾次幻燈片的制作,。

總的來看,,在實習(xí)的這段時間,我的工作是盡職的,,但也有不少的遺憾,。考勤的管理一開始并不規(guī)范,;長途電話也因為疏于管理存在一些不良現(xiàn)象,。

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔
a.付費復(fù)制
付費獲得該文章復(fù)制權(quán)限
特價:5.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請點這里
b.包月復(fù)制
付費后30天內(nèi)不限量復(fù)制
特價:9.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請點這里 聯(lián)系客服