光陰的迅速，一眨眼就過去了，很快就要開展新的工作了,，來為今后的學習制定一份計劃,。怎樣寫計劃才更能起到其作用呢？計劃應該怎么制定呢,？這里給大家分享一些最新的計劃書范文,，方便大家學習。

銀行工作總結 銀行工作總結及工作計劃篇一

我擔任柜員主管一職已經(jīng)三年多的時間了,，在過去的工作中通過不斷的學習和總結，已經(jīng)積累了較為豐富的經(jīng)驗,，不論是復雜的柜面業(yè)務還是多變的網(wǎng)點日常管理,，都能夠得心應手，面面俱到,。這些進步都是在同事們支持和幫忙下的成果,；

在內(nèi)控方面，今年 均保持了零差錯,。梧塘支行差錯問題率為全行 在差錯控制方面自我感覺應該是取得了較好的成績,。在日常工作中我嚴格執(zhí)行支行各項規(guī)定和紀律，按照柜員主管每日工作流程堅持一絲不茍的完成各項事務,，重視風險業(yè)務關鍵點的掌控,，授權業(yè)務認真細致審核。及時監(jiān)督各柜員間的交接,，嚴禁虛假調(diào)撥,。對庫存現(xiàn)金進行監(jiān)控，較好的控制在網(wǎng)點備付率范圍內(nèi),。在安全防范方面也嚴格按規(guī)章制度行事,，接受支行和省分行的多次安全檢查，均沒有任何問題,。杜絕了安全事故的發(fā)生,。

在管理好內(nèi)控的同時,，我充分利用晨會和網(wǎng)點周例會把支行的各項工作要點、要求和任務切實的傳達到每位同事,，在臨柜辦理業(yè)務時積極營銷,，起好帶頭作用，努力調(diào)查動大家的積極性,。也時刻督促柜面人員每日做好基礎產(chǎn)品的營銷和重點產(chǎn)品系數(shù)一直位居支行第一,，這為本網(wǎng)點以后的發(fā)展奠定了堅實的基礎。當然我也還存在著一些不足之處,，在今年接受分部審計檢查時暴露出來一些常識性的問題,，究其原因，都是因為自己一時的疏忽,，事后通過自我反省,，意識到這些疏忽是作為柜員主管不應有的失誤。在這里我作深刻檢討,，但是我相信在今后的工作中我將會努力改正,，對自己犯過的錯誤堅決杜絕，絕不再讓第二件類似的事情發(fā)生,。提高自己的工作效率,，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，做到工作認真嚴謹,、質(zhì)量,、效率；

在這一年以來,，我做了一些工作,，也取得了一些成績，這是與行領導的關心和同事們的幫助分不開的,。我十分的感謝領導和關心和同事們的幫助支持,。在今后的工作中，我除了要加強自己的理會論素質(zhì)和專業(yè)技能外,，作為一名一線員式,，我更需要努力加強自身業(yè)務知識的學習和業(yè)務技能的練習，不斷自我學習,、自我提高,，做到工作學習化，這樣才能在工作中做好得心應手,，融會貫通,。

在以后的工作中，我會時刻以網(wǎng)點負責人的微分高標準嚴格要求自己以務實的態(tài)度積極端,、扎實的開展工作,，一步一個腳印,，爭取再更進一步，為我行的發(fā)展貢獻自己的一份力量,。

銀行工作總結 銀行工作總結及工作計劃篇二

為搞好銀行內(nèi)部監(jiān)督管理,，完成三季度各項目標任務，根據(jù)銀行要求和銀行工作的實際情況,，本月我主要開展了以下幾項工作：

一,、組織柜員場天早訓，指出柜員在辦理業(yè)務過程中存在的問題,，幫助其分析原因,，并限期整改。在采取這種方法后,，柜員在辦理業(yè)務過程中存在的問題得到了較好的解決,，平時缺章缺傳票的現(xiàn)象也逐步消失了。

二,、根據(jù)銀行稽核科下發(fā)的整改意見,，認真分析原因，提出整改措施,，逐項進行整改,。規(guī)定柜員交接印章、印鑒片,、鑰匙只能在一個登記簿上登記,，避免交接不清：對授權業(yè)務的流程做出規(guī)定，授權人必須當面審核憑證;將主社兩個主管柜員修改為1個：由副主任和主辦會計按月對社內(nèi)往來和其它往來賬戶換人勾對并做好記錄;補齊借據(jù)審批人簽章,。

三、組織柜員學習省聯(lián)社,。 《關于進一步加強三道防線建設的指導意見》,，加強柜員對風險防范的認識。

四,、配合人民銀行新版人民幣的發(fā)行,，通過張貼宣傳標語、加強柜面宣傳,，向廣大老百姓宣傳新版人民幣的特征和防偽標識,。

五、組織柜員學習教育儲蓄的相關規(guī)定和文件,，加強了教育儲蓄的柜面宣傳工作,，取得較好成效。本月我社共動員教育儲蓄**萬元,，比上月**萬元增長**萬元,，增幅達到**%,。

六、對單位賬戶進行了清理,，督促各單位補報賬戶資料,，本月我社共上報基本賬戶**戶、一般賬戶*戶,、專用賬戶*戶,，獲得核準的基本賬戶*戶、一般賬戶*戶,現(xiàn)我社已核準的基本賬戶有*戶,、一般賬戶*戶,。另外我們還通知單位存折戶變更為支票戶，我社共有單位存折戶*戶,，現(xiàn)已變更*戶,，銷戶*戶。

七,、對銀行固定資產(chǎn),、手續(xù)費支出、費用支出等進行了清理,，未發(fā)現(xiàn)帳實,、帳款、帳表,、帳帳不符的情況,，費用列支均符合銀行規(guī)定。

銀行工作總結 銀行工作總結及工作計劃篇三

工商銀行儲蓄柜員年度年終工作總結年是工行發(fā)展史上濃墨重彩的一年,，工行成功邁出了股份制改革的第一步,，銀行職員年終工作總結。**年對南岸支行來講,，是辛勤耕耘的一年,，是適應變革的一年，是開拓創(chuàng)新的一年,，也是理清思路,、加快發(fā)展的一年。在這一年里,，各支行及下屬分理處機構業(yè)務整合平穩(wěn)發(fā)展,，綜合業(yè)務系統(tǒng)全面推進并取得預期目標。在這一年里,，組織和領導給予了我許多學習和鍛練的機會,。

我從事儲蓄工作以來，十分注重個人業(yè)務能力的培養(yǎng)學習,。為儲戶提供規(guī)范優(yōu)質(zhì)服務的同時,，刻苦鉆研業(yè)務技能,，在熟練掌握了原業(yè)務流程的基礎上，積極認真地學習新業(yè)務,、新知識,，遇到不懂的地方虛心向領導及專業(yè)科請教學習。隨著銀行改革的需要,，我的工作能力和綜合素質(zhì)得到了較大程度的提高,，業(yè)務水平和專業(yè)技能也隨著工行各階段的改革得到了更新和進步，年度工作總結《銀行職員年終工作總結》,。

我在長江村儲蓄所任業(yè)務主管,，主要負責重控,、內(nèi)控、核算質(zhì)量,、及柜面正常業(yè)務。通過加強內(nèi)控管理,，全所在去年分行開展的核算質(zhì)量評比中,，從未列于倒數(shù)五十名內(nèi)，還曾幾度位于前三,、四十名之列，我個人還曾連續(xù)兩月在南岸支行被評為“無差錯柜員”,。

我始終堅持“客戶第一”的思想,，把客戶的事情當成自己的事來辦，換位思考問題,，急客戶之所急,，想客戶之所想，大膽開拓思想,，征對不同客戶采取不同的工作方式，努力為客戶提供最優(yōu)質(zhì)服務,，以贏得客戶對我行業(yè)務的支持,。在長江村儲蓄所工作期間，我同眾多客戶由客戶誼發(fā)展成朋友情,，多次受到不同類型客戶的贊揚,，從未接到過一起客戶投訴。

時代在變,、環(huán)境在變,，銀行的工作也時時變化著,，每天都有新的東西出現(xiàn)、新的情況發(fā)生,，這都需要我跟著形勢而改變,。學習新的知識，掌握新的技巧,，適應周圍環(huán)境的變化,，提高自己的履崗能力，把自己培養(yǎng)成為一個業(yè)務全面的工行員工,，更好地規(guī)劃自己的職業(yè)生涯是我所努力的目標,。當然，在一些細節(jié)的處理和操作上我還存在一定的欠缺,，今后我將一如既往地做好本職工作,，時刻以“服務無止境，服務要創(chuàng)新,，服務要持久“的服務理念鞭策和完善自我,，在領導和同事們的關心、指導和幫助中提高自己,、更加嚴格要求自己,，為工行的改革發(fā)展進程添磚加瓦，將優(yōu)質(zhì)服務工作落到實處,！

銀行工作總結 銀行工作總結及工作計劃篇四

20xx年,，統(tǒng)計工作在人民銀行**中心支行的正確領導下，認真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國統(tǒng)計法》 ,、《中國人民銀行法》 ,、《中華人民共和國商業(yè)銀行法》 、《金融統(tǒng)計管理規(guī)定》 ,、《20xx年人民銀行金融統(tǒng)計制度》等有關法律,、法規(guī)和統(tǒng)計制度的規(guī)定，本著“及時,、準確,、實用”的原則,，做到及時報送各類統(tǒng)計數(shù)據(jù)并進行全面的搜索,、分類、整理,、匯總和歸檔。較好地發(fā)揮了統(tǒng)計崗位的職能和作用?，F(xiàn)將20xx年部門統(tǒng)計工作總結如下：

為全面落實部門統(tǒng)計數(shù)據(jù)報告制度,，我行按人行要求及時參加人行調(diào)查統(tǒng)計處組織的統(tǒng)計工作會議,，并將統(tǒng)計工作會議精神及相關文件要求進行認真的的貫徹和落實。根據(jù)人民銀行**市中心支行調(diào)查統(tǒng)計處的要求,，我們及時向*中支報送各類統(tǒng)計報表,，特別是在月初遇到雙休日及國家法定節(jié)假日等情況時,，能主動堅守崗位,，堅持加班，確保按時報送各類統(tǒng)計報表,。

在實際統(tǒng)計工作過程中，我行行領導大力支持統(tǒng)計人員依法開展統(tǒng)計工作,，要求統(tǒng)計人員嚴格遵照統(tǒng)計法律法規(guī)的各項規(guī)定,，準確、科學,、及時地上報統(tǒng)計信息,，并對相關統(tǒng)計法律法規(guī)進行認真的學習和宣傳，既確保統(tǒng)計信息的真實性和準確性,，又保證統(tǒng)計信息上報的完整性和及時性,，堅持依法統(tǒng)計,，有效實施部門統(tǒng)計工作的規(guī)范化管理,。

我行統(tǒng)計報表的編制，數(shù)據(jù)的來源都能做到自下而上,，逐級進行匯總統(tǒng)計編制，凡是上報的統(tǒng)計報表和數(shù)據(jù)都能做到與 “業(yè)務狀況表”,、“損益表”,、“資產(chǎn)負債表”進行相互核對,，注意各類報表統(tǒng)計資料的銜接關系。對有核對關系的“一批次報表”,、“二批次報表”,、“1333涉農(nóng)季報”，以及 “1433涉農(nóng)貸款月報”等專項統(tǒng)計報表數(shù)據(jù)都能以基礎報表為依據(jù)，同時通過主管會計,、主辦會計,、信貸后臺,、明細帳中采集,、歸并上報,，從而進行匯總校驗實現(xiàn)報表準確的數(shù)據(jù)上報,，最終保證數(shù)據(jù)的準確性、真實性,、科學性,。

我行由于人員缺乏,，沒能設置獨立的統(tǒng)計崗位，未能配備專職統(tǒng)計人員,，其崗位都由市場部其它崗位人員兼任。另外,，由于統(tǒng)計工作量大,，僅僅依靠手工數(shù)據(jù)篩選匯總，數(shù)據(jù)質(zhì)量的準確性難以保證,，故需要電子科技報表工具的進一步支持，從而能進一步增強統(tǒng)計報表數(shù)據(jù)的準確性,。

我行金融統(tǒng)計崗位人員,，對金融統(tǒng)計業(yè)務、統(tǒng)計法律知識掌握不夠全面,，對統(tǒng)計指標理解不夠深入,，從而往往忽視統(tǒng)計口徑，報表填寫不規(guī)范等現(xiàn)象的發(fā)生規(guī)避不徹底,。

由于統(tǒng)計人員有所變動,，統(tǒng)計崗位變動的發(fā)生會影響統(tǒng)計報表報

送數(shù)據(jù)的準確性，同時,，統(tǒng)計崗位新人員崗前培訓有所欠缺,，對金融統(tǒng)計相關業(yè)務剛入手而表現(xiàn)出對報表的不太熟悉，往往造成統(tǒng)計數(shù)據(jù)報送不及時和標間關系及數(shù)據(jù)準確性缺失等現(xiàn)象發(fā)生,。

1,、我行統(tǒng)計人員今后將參加統(tǒng)計上崗培訓及上崗考試，取得統(tǒng)計上崗證,，并按要求及時參加統(tǒng)計繼續(xù)教育及“四五普法”教育,，取得合格證。同時,，我行統(tǒng)計人員還應根據(jù)統(tǒng)計工作及統(tǒng)計人員變動情況及時進行內(nèi)部培訓及交流,，做好統(tǒng)計報表編制工作及統(tǒng)計隊伍的建設。確保全行統(tǒng)計工作質(zhì)量,，為我行數(shù)據(jù)上報和人行統(tǒng)計報表上報工作提供保障,。

2、認真做好統(tǒng)計崗位變動交接和新人員統(tǒng)計知識培訓與指導,，統(tǒng)計崗位新人員任職前必須學習金融統(tǒng)計相關業(yè)務知識和規(guī)定,，新人且由老人員進行培訓和指導，從而確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)報送準確,、及時,、口徑一致,，做到統(tǒng)計工作認真負責，統(tǒng)計數(shù)據(jù)上報準確,。

3,、我行應強化科技對統(tǒng)計工作的支撐作用，盡快健全和完善覆蓋面廣,、效率高,、共享性強、規(guī)范的數(shù)據(jù)信息管理體系,，建立專業(yè)報表工具,，保證金融統(tǒng)計工作快捷、高效地進行,。

銀行工作總結 銀行工作總結及工作計劃篇五

尊敬的各位領導,、同志：

你們好!

我叫xxx，現(xiàn)在,，我將這三個月來的工作,、學習情況向大家總結匯報一下。

我所在的崗位是x行的服務窗口,，我的一言一行都代表著本行的形象,。我的工作中不能有一絲的馬虎和放松。眾所周知,，xx的儲蓄所是最忙的,，每天每位同志的業(yè)務平均就要達到近兩百筆，接待的顧客二百人左右,，因此這樣的工作環(huán)境就迫使我自己不斷的提醒自己要在工作中認真認真再認真,，嚴格按照行里的制定的各項規(guī)章制度來進行實際操作。三個月中始終如一的要求自己,。

由于我是新來的,，在業(yè)務上還不是特別熟練，為了盡快熟悉業(yè)務,，當我一遇到問題的時候,，我會十分虛心的向老同志請教。對待業(yè)務技能,，我心里有一條給自己規(guī)定的要求：三人行必有我?guī)?，要千方百計的把自己不會的學會。今后想在工作中幫助其他人,，就要使自己的業(yè)務素質(zhì)提高,。剛開始的時候，我還由于不夠細心和不夠熟練犯過錯誤,，雖然賠了錢,，但是這并不影響我對這份工作的積極性,，反而更加鞭策我努力的學習業(yè)務技能和理論知識。

xx所位于城鄉(xiāng)結合部,，有著密集的人口,。在儲蓄所的周圍有很多領社保和醫(yī)保的下崗、退休工人,，也有好幾所學校,。文化層次各不相同，每天都要為各種不同的人服務,。我時刻提醒自己要從細節(jié)做起,。把行里下發(fā)的各種精神與要求落實到實際工作中，細微化,，平民化，生活化,。讓客戶在這里感受到溫暖的含義是什么,。

所里經(jīng)常會有外地來的務工人員或學生來辦理個人匯款，有的人連所需要的憑條都不會填寫,，每次我都會十會細致的為他們講解填寫的方法,，一字一句的教他們，直到他們學會為此,。臨走時還要叮囑他們收好所寫的回單,，以便下次再匯款時再寫。當為他們每辦理完匯款業(yè)務的時候,，他們都會不斷的我表示感謝,。也許有人會問。個人匯款在儲蓄所只是一項代收業(yè)務,。并不能增加所里的存款額,，為什么還要這么熱心的去做，但是我認為,，用心來為廣大顧客服務,，才是最好的服務。當我聽到外邊顧客對我說：你的活兒干的真快……那個小妹兒態(tài)度真不錯……x行就是好……這樣的話的時候,。我心里就萬分的高興,，那并不光是對我的表揚，更是對我工作的認可,，更是對我工作的激勵,。

新的一年里我為自己制定了新的目標，那就是要加緊學習,，更好的充實自己,，以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時期的挑戰(zhàn),。明年會有更多的機會和競爭在等著我，我心里在暗暗的為自己鼓勁,。要在競爭中站穩(wěn)腳步,。踏踏實實，目光不能只限于自身周圍的小圈子,，要著眼于大局,，著眼于今后的發(fā)展。我也會向其他同志學習,，取長補短,，相互交流好的工和經(jīng)驗，共同進步,。征取更好的工作成績,。

銀行工作總結 銀行工作總結及工作計劃篇六

20xx年上半年，支行在廊坊中支黨委的正確領導下,，全面貫徹落實上級行會議精神,，繼續(xù)堅持“德、嚴,、新,、實”治行方針和“高、深,、廣,、和、廉”的工作要求,，緊緊圍繞“抓基礎保安全,，抓隊伍強素質(zhì)，抓效能樹形象,，強化監(jiān)管促服務,，突出創(chuàng)新強履職，促進支行各項工作再創(chuàng)新佳績”的工作思路,，以落實穩(wěn)健貨幣政策和促進地方經(jīng)濟發(fā)展為雙重目標,，突出工作重點，強化安全保障,，確保各項工作取得有效落實,。

一、

上半年,，永清支行圍繞“全面貫徹人民銀行法,，著力促進地方經(jīng)濟發(fā)展”這一中心任務，打造過硬隊伍,，構建履職機制,，創(chuàng)新工作方法,，確保全年重點工作有效推進并取得階段性成果。

,。堅持從班子入手,，充分發(fā)揮班子的表率作用，凝聚人心,，鼓舞干勁,，形成合力。堅持班子學習制度,，做學習上的表率,，不斷豐富理論功底，強化了領導協(xié)調(diào)能力,；秉承團結主基調(diào),，發(fā)揮班子成員團結表率作用，在全行上下打造一個相互支持,，團結協(xié)作,，充分發(fā)揮全員智慧和才干的良好環(huán)境；堅持執(zhí)行群眾參政,，民主決策，黨組決定,，強化監(jiān)督?jīng)Q策程序,，做民主集中制上的表率；堅持用廉潔從政有關制度要求自己,，時刻保持清醒的工作頭腦,，不搞特殊化，做廉政上的表率,，切實發(fā)揮領導班子的引領作用,。

。為切實轉變工作作風,，提升全員服務水平,，充分發(fā)揮服務地方經(jīng)濟的職能作用,，支行建立和完善了四項制度,，亮牌示崗制，讓干部職工隨時接受辦事人員的檢驗,。首問責任制,，真正做到“有問必答,、負責到底”。 限時辦結制,，確保件件有回音,，事事有結果,。 評比通報制，每月初,，將上月份各部室考核評比結果以行務會講評形式,，實施通報；對連續(xù)三個月考核評比結果比較好的部室,，或者個人給予通報表彰,；對考核評比結果比較差的部室，或者個人給予通報批評,，以此調(diào)動干部職工工作積極性,，進一步促進機關服務水平提升。

堅持從強化思想政治工作入手,，積極發(fā)揮思想政治工作保障作用,，不斷提升工作質(zhì)量和水平。一是組織開展“力求精致,，拓展爭先進位的新作為”主題教育活動,，更新工作觀念，增強創(chuàng)新工作思維,，緊跟中心支行黨委和支行黨組工作思路,，勤思善謀，諫言獻策,，引領各項工作發(fā)展,；二是組織開展上好“一堂”黨課活動，全面分析支行發(fā)展現(xiàn)狀,，增強全員憂患意識,，強化進位爭先責任感、使命感,；三是開展向先進典型學習活動,，召開全行大會，對支行建設有功人員進行通報表彰,，并動員全行干部職工進一步創(chuàng)新實干,，狠抓落實，為圓滿完成全年工作奠定了堅實基礎,。

創(chuàng)建文化活動載體,，豐富文化建設形式，營造和諧幸福央行,。一是開展系列體育比賽活動,。利用工作閑暇之即組織象棋、撲克、跳棋,、臺球,、乒乓球等項目比賽，活躍職工生活,。二是組織召開了“三八”節(jié)女職工座談會,，傾聽女職工的心聲，為發(fā)揮女職工作用獻計獻策,。三是為緩解緊張的工作情緒,，愉悅心情，組織全行職工開展了春游和參觀新農(nóng)村建設活動,。支行全體干部職工騎自行車深入人民公園,、永清開發(fā)區(qū)、 “燕趙新民居示范第一村董家務”村感受大自然的美麗,，體會縣域經(jīng)濟和新農(nóng)村建設成果,，激發(fā)全行干部職工履行央行職責，為永清經(jīng)濟建設有所作為的信心和決心,。

今年是實施“創(chuàng)爭”活動三年規(guī)劃的第三年,，面對創(chuàng)建工作新形勢、新起點,，支行進一步提高對“創(chuàng)爭”活動重要性的認識,，深化“創(chuàng)爭”活動內(nèi)涵，明確新一年創(chuàng)建工作目標,，確?！皠?chuàng)爭”活動深入有效開展。

開展三年成果總結活動,，組織各部室對近三年來的主要工作成效，特別是上級行掛上號的工作進行全面總結,，匯編成冊下發(fā)到每個部室,，增強干部職工榮譽感、緊迫感,，強化爭先意識,，激發(fā)工作動力。

為更好履行中央銀行職責,，促進地方經(jīng)濟發(fā)展,，年初支行行長張炳仁同志主動為縣工商界人士講授金融知識，就全縣金融業(yè)有關情況,、金融產(chǎn)品應用,、銀行帳戶管理、貸款卡管理、不良信用記錄來源,、企業(yè)信用等級評定以及美國經(jīng)濟對中國企業(yè)影響等內(nèi)容進行了介紹,。縣四套班子有關領導,、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)有關負責人以及縣工商界人士代表共150余人參加,，此次講座得到縣領導、工商界人士的一致好評,。

支行黨組高度重視,，主管行長親自督導，在人員不足的情況下,，帶領參賽人員利用業(yè)務時間學業(yè)務,、找資料，加班加點,，通過全體人員的共同努力,，取得了較好的成績。

為提高宣傳效果,，擴大宣傳影響面,，今年在兌換“中國共產(chǎn)黨成立90周年”和20xx年賀歲幣紀念幣上實施創(chuàng)新，深入金融機構公開向社會大眾兌換發(fā)行,，累計對外兌換中國共產(chǎn)黨成立90周年紀念幣450枚,，20xx年賀歲幣125枚，此舉措得到廣大民眾的一致好評,。

為進一步推動金融信用環(huán)境提升,，支行組織開展了征信知識宣傳“五進”活動，即：進社區(qū),、進農(nóng)戶,、進園區(qū)、進學校,、進市場等,，上半年開展了一次“征信關愛日” 活動，在金融機構辦公樓前設立咨詢臺,，接待群眾咨詢150次,，向過往群眾發(fā)放宣傳單500余份，在廣大干部群眾和企業(yè)中收到了良好效果,，被市委,、市政府授予“信用信息歸集使用工作先進集體”。

為準確把握轄區(qū)金融機構貨幣政策執(zhí)行情況,，支持經(jīng)濟發(fā)展存在的問題,，進一步強化溝通和交流，與縣金融辦聯(lián)手建立完善金融機構定期工作會議制度，并于4月14日組織召開了20xx度第一次會議,，傳達學習河北省金融工作會議精神,，詮釋和解讀了國家實施穩(wěn)健的貨幣政策內(nèi)涵，各金融機構就20xx年度信貸政策執(zhí)行情況和20xx年信貸投放重點,，以及不良貸款清收,、抵押評估收費高等問題和建議進行了匯報和交流，為20xx年正確實施貨幣政策,，有效促進轄區(qū)經(jīng)濟發(fā)展提供了重要保障,。

為確保完成全年工作目標，并做到有成績,、有亮點,，支行黨組進行深入研究，籌劃創(chuàng)建重點工作領導小組,，實施重點工作攻堅,。成立了創(chuàng)新工作領導小組、信息調(diào)研領導小組,、廉正文化建設領導小組,，分別由主管行長牽頭，有效集中支行的主要力量,，充分調(diào)動具有業(yè)務專長職工的積極性,，在此基礎上，支行又制定了創(chuàng)新工作方案,、信息調(diào)研方案,，廉正文化建設方案，定期組織召開落實會議,，分析形勢,，解決問題，確保進度,，解決了往年工作雖然定了,，但由于督導不到位而最終效果不顯著問題，取得了較好效果,。截止到6月26日，年初確定的四項創(chuàng)新工作全部完成,，均進入總結推介階段,。

以中層干部為抓手，完善考核管理機制,，加大工作考核力度,，對分管工作連續(xù)全市排名前三名和后兩名的中層干部分別實施獎勵和降級、辭職、處罰措施,，同時,，對病事假及長期不上班人員制定管理辦法，實施績效差別對待,，增加工作壓力,，激發(fā)工作動力。

擴展信息渠道,，建立了金融系統(tǒng)聯(lián)席會制度,，每季召開一次會議，要求金融機構每周上報一篇信息,；加強與縣委,、縣政府的溝通，一方面把人行的信息及時向縣委,、縣政府有關部門報送,，另一方面定期邀請他們來支行授課，主要講解有關經(jīng)濟情況以及不同時期信息調(diào)研的重點,，按照政府出題目,，人行做文章的思路，不斷提高信息調(diào)研的質(zhì)量,。同時,，支行內(nèi)部完善了信息調(diào)研管理辦法，對上年度調(diào)研信息工作兌現(xiàn)獎勵,。今年繼續(xù)實施獎懲制度,，采取加任務、壓擔子的方法,，每季召開一次信息調(diào)研領導小組聯(lián)系會,，研究信息調(diào)研選題，通報任務完成情況,，從而有力推動信息調(diào)研工作開展,上半年撰寫調(diào)研信息文章總量50多篇,，其中25篇被上級采用。

為暢通轄區(qū)貨幣政策渠道,，有效發(fā)揮政策落實效果,，在轄區(qū)打造政策信息收集、整理,、傳播和落實科學完整的信息溝通機制,，實現(xiàn)了政、銀,、企,、社會公眾政策信息需求與供給的有效結合,。支行從多個方面入手，研究制定辦法,、制度和措施,，拓寬信息搜集渠道，疏通信息傳播通道,，收到較好效果,。如今年上半年，為確保穩(wěn)健的貨幣政策實施,，針對轄區(qū)金融機構信貸政策執(zhí)行情況,，經(jīng)濟發(fā)展將面臨的融資困境，進行了相關數(shù)據(jù),、政策搜集整理,，提出了可行性的建議，以“金融要情專報”的形式上報地方政府,，得到政府的高度重視,。

針對國庫三大系統(tǒng)（tips、tcbs,、tmis）上線初期,，相關國庫業(yè)務處理流程、業(yè)務處理手續(xù)和處理標準不完善,，與xx市中心支行聯(lián)手制定了《中國人民銀行xx市中心支行國庫會計資料整理辦法》,。該辦法的制定和實施，對規(guī)范國庫會計資料整理,，促進轄區(qū)國庫會計管理工作制度化,、規(guī)范化起到了積極的推動作用。目前該辦法已經(jīng)上報石家莊中心支行,。

為進一步加強對商業(yè)銀行,、信用社辦理國庫經(jīng)收處業(yè)務的監(jiān)督和管理，規(guī)范國庫經(jīng)收處行為,，與xx市中心支行國庫科聯(lián)合制定了《中國人民銀行xx市中心支行國庫經(jīng)收處監(jiān)督管理辦法》,。該辦法填補了對國庫經(jīng)收處監(jiān)督檢查缺乏系統(tǒng)的制度規(guī)定的.空白，建立健全了對國庫經(jīng)收處的監(jiān)督管理機制,，對督促其認真履行國庫經(jīng)收職責,、提高國庫經(jīng)收處業(yè)務質(zhì)量，促進國家各項預算收入及時,、全部,、準確、安全入庫,，并依法對國庫經(jīng)收業(yè)務中的違法,、違規(guī)問題進行查處提供了依據(jù)。目前該辦法已經(jīng)上報石家莊中心支行,。

為切實履行人民銀行經(jīng)理國庫職能,，規(guī)范預算收支行為，提高國庫核算工作質(zhì)量,，防范和化解國庫資金風險,，與xx市中心支行國庫科聯(lián)合制定了《中國人民銀行xx市中心支行國庫管理工作提示制度》，并在轄區(qū)試行,，取得較好的效果,。

針對往年貸款卡年審中部分企業(yè)不參加年審的現(xiàn)象，為有效地提高貸款卡年審率,，及時并真實地反映企業(yè)信息和經(jīng)營狀況,，制定了《貸款卡年審管理制度》，以加大對不參加年審企業(yè)的約束管理,。初稿已完成并上報廊坊中心支行,。

一是成立了廉政文化“四進”工作領導小組，定期召開領導小組會議,，對廉政文化建設開展情況進行分析研究,，確保安排部署的有效落實。二是建立廉政文化建設宣傳專欄兩個,，機關1個,，宿舍區(qū)1個，增加宣傳內(nèi)容,，拓展宣傳范圍,；三是增加機關辦公樓廉政宣傳掛圖6個，提升機關廉政文化宣傳氛圍,；四是對支行部（室）共 30臺計數(shù)機全部實施廉政圖片屏保,，提高了廉政教育的和宣傳的效果。通過開展廉政文化“四進”活動,，不僅提高廣大干部職工的廉政意識和素養(yǎng),，而且提升人民銀行的品味和形象，為促進機關整體工作上水平發(fā)揮了積極的作用,。

廊坊中支組織“兩管理 兩綜合”培訓后,，支行黨組高度重視，組織部室負責人進行深入學習,，并制定了具體的落實方案,，為推動工作縱身開展，要求各職能部室依據(jù)業(yè)務監(jiān)管范圍,，確立監(jiān)管項目和監(jiān)管措施,，經(jīng)研究,，確定檢查項目4項，目前具體檢查方案已確定,，擇期將深入金融機構實施現(xiàn)場檢查,。

一是開展對農(nóng)村信用聯(lián)社專項票據(jù)兌付后續(xù)監(jiān)測的審查工作，召集信用社有關人員提供數(shù)據(jù)資料,，到基層信用社進行問卷調(diào)查,，集中對調(diào)查數(shù)據(jù)進行全面摸底核實。二是認真填報數(shù)據(jù)庫采集表和財務經(jīng)營情況報表,，為上級行決策提供準確的數(shù)據(jù)依據(jù),。

嚴格執(zhí)行貸款增量目標。以文件形式將分月合意貸款下達至農(nóng)村信用聯(lián)社,，加強信貸投放監(jiān)測,，逐級上報地方法人金融機構信貸投放進度。

做好差別準備金動態(tài)調(diào)整政策的落實,，引導地方法人金融機構提高資本水平和改善資產(chǎn)質(zhì)量,。

建立健全約見談話制度，提高地方法人金融機構對貫徹落實穩(wěn)健的貨幣政策的必要性,、嚴肅性認識,，增強落實政策的主動性。

認真落實《地方法人金融機構信貸投放雙向監(jiān)測制度》,。強化對地方法人金融機構信貸投放進度,、結構和投向監(jiān)測，引導地方法人金融機構把信貸資金平穩(wěn),、持續(xù)地投入,，支持地方經(jīng)濟發(fā)展。

建立金融市場業(yè)務報備制度,每季度進行《金融市場運行情況報告》,，加強非現(xiàn)場監(jiān)督檢查工作,，為防范市場業(yè)務操作風險，維護金融市場秩序穩(wěn)定,。

按照上級行的工作要求,，在做好審查和監(jiān)測的同時，加強對小額貸款公司的業(yè)務指導,，明確原始記錄,、監(jiān)測臺賬和監(jiān)測報表的基本概念及其相互之間的關系，明確有關指標解釋和計算方法,，以及信息披露的主要內(nèi)容,，促進小額貸款公司業(yè)務經(jīng)營的規(guī)范化。

堅持人本思想,，積極發(fā)揮班子的表率引領作用,，強化全體員工思想政治工作,，以此充分調(diào)動主觀能動性的發(fā)揮，增強動力,，凝聚合力,，為推動各項工作有效開展提供可靠的保障。

（二）培養(yǎng)扎實嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,，打造業(yè)務過硬隊伍，樹立與時俱進,，銳意進取,，迎難而上的拼搏精神，才能確保整體工作上新臺階,，金融服務再上新水平,。

（三）緊密結合支行實際，找準工作的切入點和著力點,，不斷創(chuàng)新完善履職機制,，豐富履職手段，推進金融創(chuàng)新,，才能不斷提升機關效能,。

（四）精細管理目標，深化內(nèi)控管理,，不斷完善業(yè)務操作控制,、監(jiān)督檢查和責任追究等制度辦法，杜絕安全隱患,，夯實基礎工作,，才能確保全年基礎工作安全無事故。

在總結成績的同時,，也發(fā)現(xiàn)一些不足：一是崗位人員學習力度不強,，業(yè)務素質(zhì)有待進一步提高,；二是工作作風不夠扎實，個別員工在工作中存在漂浮現(xiàn)象,，工作粗放,、效率低下；三是調(diào)研信息工作開展不平衡,，部分人員信息意識不強,；四是部分人員工作恐慌，產(chǎn)生工作畏難情緒,。

1 ,、繼續(xù)強化內(nèi)控管理,，積極落實各項工作制度化、規(guī)范化運轉,，確保全年安全無事故,。

2、加大對重點創(chuàng)新工作的督導力度,，確保重點創(chuàng)新工作有效落實,，強化溝通聯(lián)系，積極做好推介工作,，力爭早出成果,。

3、加大調(diào)研信息工作力度,，提升調(diào)查研究水平,，以此進一步提高對經(jīng)濟金融的超前預測能力、金融風險預警能力,，確保轄內(nèi)經(jīng)濟金融穩(wěn)定協(xié)調(diào)發(fā)展,。

4、強化窗口指導,，加大對貨幣政策落實的監(jiān)測力度,，確保穩(wěn)健貨幣政策的有效貫徹和實施。

5,、強化金融監(jiān)管,，提升人民銀行履職能力。按照“兩管理,、兩綜合”工作要求,，認真抓好貫徹和落實，積極開展對金融機構現(xiàn)場檢查工作,。

6,、深入開展文明單位創(chuàng)建和黨風廉政工作，創(chuàng)建活動載體,，豐富創(chuàng)建內(nèi)容,，鞏固創(chuàng)建成果，力爭抓出新的成效,。

銀行工作總結 銀行工作總結及工作計劃篇七

今年工作以來,，在單位領導的精心培育和教導下，通過自身的不斷努力,，不管是思惟上,、學習上仍是工作上，都取得了長足的發(fā)展和巨大的收成。我對自己今年的自我評價是比較滿足的,。

思想上,，積極參加政治學習，堅持四項基本原則,，擁護黨的各項方針政策，自覺遵守各項法規(guī),。

工作上,，本人自20xx年工作以來，嚴格要求自己,，耐勞鉆研業(yè)務,，爭當行家里手。就是憑著這樣一種堅定的信念，我已純熟把握儲蓄,、會計,、計劃、信用卡,、個貸等業(yè)務,。

我工作過的崗位在基層，為了能更好的服務客戶,，針對不同層次,、不同需求的客戶，我給予不同的匡助和服務,，記得有一位第一次到我行客戶,，當我了解到他要貸款買二手房時，因為他不知該怎么辦,，只是有個想法主意,，我便具體地向他先容了個貸的所有手續(xù)。除了在服務客戶上我盡心盡力,，在行里組織的各項流動中我也積極響應,，常常參加單位組織的各項競賽，展示自我,，并取得了優(yōu)異的成績,，受到了單位的嘉獎,。

學習上，自從參加工作以來，我從沒有拋卻學習理論知識和業(yè)務知識,。從不了解金融到熟知金融知識,，也有了一定的理論水平，學習理論的同時,，更加鉆研業(yè)務,，把學到的金融知識融會到工作中去，使業(yè)務水平不斷進步,。

最后,，我想說的是，上面只是我工作中取得的一點成績,，這與單位的領導和同事們的匡助是分不開的,。我始終堅信一句話 一根火柴再亮，也只有豆大的光,。但倘若用一根火柴去點燃一堆火柴,，則會熊熊燃燒 。我但愿用我亮麗的青春,，去點燃附近每個人的激情,，感召激勵著同事們一起為我們的事業(yè)奉獻、進取,、立功,、建業(yè)。

我的20xx年是在*分理處度過的,，*分理處是一個業(yè)務量大,，業(yè)務種類繁多的分理處，我的職責是接待單位客戶,，解答他們的有關業(yè)務問題,，編制和錄入會計憑證，登記賬簿,，整理和保管會計業(yè)務資料,。回