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2023年醫(yī)療人員年終工作總結(模板10篇)

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2023年醫(yī)療人員年終工作總結(模板10篇)
時間:2023-04-08 09:07:49     小編:zdfb

總結不僅僅是總結成績,,更重要的是為了研究經(jīng)驗,,發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,,也可以找出工作失誤的教訓,。這些經(jīng)驗教訓是非常寶貴的,,對工作有很好的借鑒與指導作用,,在今后工作中可以改進提高,,趨利避害,,避免失誤,。寫總結的時候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢,?那么下面我就給大家講一講總結怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧,。

醫(yī)療人員年終工作總結篇一

一,、不斷加強學習,素質進一步提高,。

具備良好的政治和業(yè)務素質是做好本職工作的前提和必要條件,。一年來,始終把學習放在重要位置,,努力在提高自身綜合素質上下功夫,。一是學習了醫(yī)療保險相關的政策、法規(guī)等;二是參加了檔案及財務舉辦的培訓班;三是盡可能地向周圍理論水平高,、業(yè)務能力強的同志學習,,努力豐富自己、充實自己,、提高自己,。同時積極參加單位組織的各種政治學習活動,通過實踐有效地提高了理論水平和思想政治素質,。

二,、積極開展工作,力求更好的完成自己的本職工作,。

(一)檔案管理工作

為進一步做好本單位的檔案工作,,本人參加了市檔案局舉辦的培訓班,認真學習了檔案管理業(yè)務知識,,及時立卷,、歸檔20__年檔案。同時,,根據(jù) 號文件精神,,花了一個多月時間,整理了自20__年以來的業(yè)務檔案,,一共收集,、整理、裝訂業(yè)務檔案105卷,。

(二)辦公室工作

從事辦公室工作,,本人深深懂得“辦公室工作無小事”的道理。無論是待人接物,、辦文辦會,,都要考慮周全、注意形象,,只有這樣,,才能更好地“服務領導,、服務企業(yè)、服務群眾”,,樹立辦公室“高效辦事,、認真干事、干凈做事”的良好形象,。

(三)人事勞資工作

完成了本單位職工工資正常晉升及標準調整工作,,準確無誤填寫個人調標晉檔審批表,上報各種工資,、干部年報,及時維護人事工資管理信息系統(tǒng),,切實保障了本單位職工的利益,。

三、存在問題

(一)在工作中積極性差,,常常是被動的做事情,,安排一件做一件,工作不夠主動,。

(二)在工作中,,自我要求不夠嚴格。在思想中存在著只求過得去,、不求高質量的滿足意識;有時自由散漫;有時對有難度的工作,,有畏難情緒,拖著不辦,,不按時完成任務,。

在今后的工作中,還需要進一步的努力,,不斷提高自己的綜合素質,,克服畏難心理,更加出色的完成好各項工作任務,。

醫(yī)療人員年終工作總結篇二

20__年,,我院在醫(yī)保中心的領導下,根據(jù)《城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險管理暫行規(guī)定》的規(guī)定,,認真開展工作,,落實了一系列的醫(yī)保監(jiān)管措施,規(guī)范了用藥,、檢查,、診療行為,提高了醫(yī)療質量,,改善了服務態(tài)度,、條件和環(huán)境,,取得了一定的成效,但也存在一定的不足,,針對醫(yī)療保險定點醫(yī)療機構服務質量監(jiān)督考核的服務內容,,做總結如下:

一、建立醫(yī)療保險組織

有健全的醫(yī)保管理組織,。有一名業(yè)務院長分管醫(yī)保工作,,有專門的醫(yī)保服務機構,醫(yī)院設有一名專門的醫(yī)保聯(lián)絡員,。制作標準的患者就醫(yī)流程圖,,以方便廣大患者清楚便捷的進行就醫(yī)。將制作的就醫(yī)流程圖擺放于醫(yī)院明顯的位置,,使廣大患者明白自己的就醫(yī)流程,。建立和完善了醫(yī)保病人、醫(yī)保網(wǎng)絡管理等制度,,并根據(jù)考核管理細則定期考核,。設有醫(yī)保政策宣傳欄、意見箱及投訴咨詢電話,,定期發(fā)放醫(yī)保政策宣傳單2000余份,。科室及醫(yī)保部門及時認真解答醫(yī)保工作中病人及家屬提出的問題,,及時解決,。以圖板和電子屏幕公布了我院常用藥品及診療項目價格,及時公布藥品及醫(yī)療服務調價信息,。組織全院專門的醫(yī)保知識培訓2次,,有記錄、有考試,。

二,、執(zhí)行醫(yī)療保險政策情況

6月—11月,我院共接收鐵路職工,、家屬住院病人82人次,,支付鐵路統(tǒng)籌基金4萬元,門診刷卡費用6萬元,。藥品總費用基本控制在住院總費用的40%左右,,在合理檢查,合理用藥方面上基本達到了要求,,嚴格控制出院帶藥量,,在今年8月份醫(yī)保中心領導給我院進行了醫(yī)保工作指導,根據(jù)指出的問題和不足我院立即采取措施整改,。

加強了門診及住院病人的管理,,嚴格控制藥物的不合理應用,,對違反醫(yī)保規(guī)定超范圍用藥、濫用抗生素,、超范圍檢查,、過度治療等造成醫(yī)保扣款,,這些損失就從當月獎金中扣除,,對一些有多次犯規(guī)行為者進行嚴肅處理,直至停止處方權,,每次醫(yī)保檢查結果均由醫(yī)院質控辦下發(fā)通報,,罰款由財務科落實到科室或責任人。

三,、醫(yī)療服務管理工作

有醫(yī)保專用處方,,病歷和結算單,藥品使用統(tǒng)一名稱,。嚴格按協(xié)議規(guī)定存放處方及病歷,,病歷及時歸檔保存,,門診處方按照醫(yī)保要求妥善保管,。對達到出院條件的病人及時辦理出院手續(xù),并實行了住院費用一日清單制,。對超出醫(yī)保范圍藥品及診療項目,,由家屬或病人簽字同意方可使用。

醫(yī)??瓢l(fā)揮良好的溝通橋梁作用,。在醫(yī)、患雙方政策理解上發(fā)生沖突時,,醫(yī)??聘鶕?jù)相關政策和規(guī)定站在公正的立場上當好裁判,以實事求是的態(tài)度作好雙方的溝通解釋,,對臨床醫(yī)務人員重點是政策的宣講,對參保人員重點是專業(yè)知識的解釋,使雙方達到統(tǒng)一的認識,,切實維護了參保人的利益,。

四、醫(yī)療收費與結算工作

嚴格執(zhí)行物價政策,,無超標準收費,,分解收費和重復收費現(xiàn)象。今年10月份,,及時更新了醫(yī)?;居盟帞?shù)據(jù)庫及診療項目價格,,保證了臨床記賬、結算的順利進行,。

五,、醫(yī)保信息系統(tǒng)使用及維護情況

按要求每天做了數(shù)據(jù)備份、傳輸和防病毒工作,,系統(tǒng)運行安全,,未發(fā)現(xiàn)病毒感染及錯帳、亂帳情況的發(fā)生,,診療項目數(shù)據(jù)庫及時維護,、對照。網(wǎng)絡系統(tǒng)管理到位,,沒有數(shù)據(jù)丟失,,造成損失情況的發(fā)生。

六,、明年工作的打算和設想

1,、加大醫(yī)保工作考核力度。增加一名專職人員,,配合醫(yī)院質控部門考評醫(yī)療保險服務工作,。

2、加強醫(yī)保政策和醫(yī)保知識的學習,、宣傳和教育,。

3、進一步規(guī)范和提高醫(yī)療文書的書寫質量,,做到合理檢查,、合理用藥。每季度召開醫(yī)院醫(yī)保工作協(xié)調會,,總結分析和整改近期工作中存在的問題,,把各項政策、措施落到實處,。

4,、申請每年外派2—3名工作人員到鐵路局管理先進的醫(yī)院學習和提高。

醫(yī)療人員年終工作總結篇三

20__年上半年醫(yī)??圃谖以侯I導高度重視與指導安排下,,在各職能科室、站點大力支持幫助下,,按照市醫(yī)保處工作及我院實際工作要求,,以參保患者為中心,認真開展各項醫(yī)保工作,,經(jīng)過全院上下的共同努力,,全院上半年門診統(tǒng)籌結算__人次,費用總額醫(yī)保支付門診慢病結算費用總額醫(yī)保支付醫(yī)保住院結算__人次,,費用總額__萬元,,醫(yī)保支付總額__萬元,20__年醫(yī)保住院支付定額__萬元,,醫(yī)保工作取得了一定的成績,,同時也存在許多不足之處,現(xiàn)一并總結如下:

一,、院領導重視醫(yī)保,,自身不斷加強學習

為保障醫(yī)保工作持續(xù)發(fā)展,院領導高度重視,,根據(jù)醫(yī)院工作實際,,加強組織領導,建立了由分管院長負責的醫(yī)院醫(yī)保管理工作領導小組,,全面組織安排醫(yī)院醫(yī)保工作,,各站點、門診主任為醫(yī)保工作第一責任__人,,負責本站點醫(yī)保工作管理,,同時指定各站點醫(yī)保聯(lián)系__人,重點聯(lián)系負責本站點門診醫(yī)保制度具體實施,。自己作為醫(yī)院醫(yī)??曝撠焈_人,,深知醫(yī)療保險工作的重要性,,醫(yī)保工作的順利開展運行,其與醫(yī)院整體及職工,、參保__人利益息息相關,,所以自己不斷加強醫(yī)保業(yè)務學習,不斷提升對醫(yī)保工作正確的認識,,在領導與同志們的關心幫助下,,積極投身于醫(yī)院醫(yī)保工作中,敢于擔當,,任勞任怨,,全力以赴。

二,、加強政策落實,,注重協(xié)調溝通

為使醫(yī)院參保患者全面享受醫(yī)保政策,為使廣大職工對醫(yī)保政策及制度有較深的了解和掌握,,將醫(yī)保定點醫(yī)療機構服務協(xié)議逐一印發(fā)至各站點,、門診,將醫(yī)保相關動態(tài)新政策及時公布于醫(yī)院內網(wǎng),,加強與各站點主任溝通,,認真督促指導學習落實相關內容,結合績效考核,,檢查落實醫(yī)保政策學習實施工作,。

醫(yī)保工作與醫(yī)院各項醫(yī)療業(yè)務統(tǒng)一相聯(lián),所有工作的開展落實離不開相關科室的支持與配合,,特別是財務科,、信息科、醫(yī)務科,、藥械科,、辦公室等其他相關科室都給予了大力支持與幫助,才使得全院醫(yī)保業(yè)務工作正常開展,。同時也著重加強與__人社局醫(yī)保處的工作聯(lián)系,,爭取在政策允許范圍內,最大程度的保障醫(yī)院醫(yī)保相關利益;上半年,,醫(yī)保處對我院各項醫(yī)保工作也給予了大力指導和支持,,促進了醫(yī)保工作的有序開展,利用夜校時間,,聯(lián)系醫(yī)保處來我院針對門診統(tǒng)籌等相關醫(yī)保政策的落實進行了全面講解,,更好保障了醫(yī)保惠利報銷政策在我院的推行,,不斷吸引醫(yī)?;颊邅砦以憾c就醫(yī)。

三,、不斷提升醫(yī)保工作主動服務能力,,各項醫(yī)保業(yè)務有序運行

在醫(yī)保工作中,加強與各站點主任溝通,,全力主動為各站點一線做好醫(yī)保服務,,特別是在門診慢病聯(lián)網(wǎng)結算初期,不管工作多繁瑣繁忙,,每天都要去各站點解決理順一線在實際操作工作中出現(xiàn)的各種問題;每天都要數(shù)次往返市醫(yī)保處,,聯(lián)系對接各類工作,保障門診慢病聯(lián)網(wǎng)結算在我院各站點順利運行,,確實保障慢病參保__人在我院及各站點正常就醫(yī)診療;主動指導各站點進行門診統(tǒng)籌,、門診慢病的簽約宣傳,不斷下站點指導一線如何將醫(yī)保“三個目錄”與實際診療工作相結合,,讓臨床一線__人員了解掌握醫(yī)保統(tǒng)籌基金支付報銷項目,,重視醫(yī)保政策在我院的`具體實施與落實,提高醫(yī)院醫(yī)保服務能力和水平,,不斷提高參?;颊邼M意度;完成醫(yī)院及所有站點醫(yī)保定點機構資格的申報工作,定點機構申報工作涉及的資料非常多,,加班加點按照上級相關要求進行準備予以申報,,順利取得定點資格并簽訂協(xié)議;順利迎接完成市醫(yī)保處20__年度醫(yī)保考核,、20__年度離休記賬費用的稽核工作,,同時配合市醫(yī)保處做好了不定期的各種醫(yī)保檢查工作;積極聯(lián)系相關業(yè)務部門、科室解決一系列醫(yī)保相關的問題:如各站點pos機故障,、醫(yī)保地維結算系統(tǒng)故障,、讀卡器故障、醫(yī)保網(wǎng)絡運行故障等;主動解決了存在門診統(tǒng)籌,、慢病簽約及結算,、住院聯(lián)網(wǎng)、項目維護等一系列問題,,對站點一線存在的醫(yī)保相關問題,,能自己親身去解決的,絕不推諉,,全力以赴,,保障站點、門診有更多的時間和精力全力投身于繁忙地一線業(yè)務工作中,。

四,、不斷加強離休__人員就醫(yī)規(guī)范管理,合理控制醫(yī)保超支費用

離休干部作為我院重點醫(yī)療醫(yī)保服務對象,,定點我院離休__人員現(xiàn)有320余名,,平均年齡在85歲以上,,多種疾病纏于一身,,醫(yī)療保障需求水平不斷提高,同時__人均醫(yī)療費用不斷正常,,不斷加大了我院醫(yī)療費用墊支,,所以保障離休__人員的就醫(yī)合理規(guī)范,提高其就醫(yī)滿意度尤為重要,,加強對離休__人員的走訪與溝通,,聽取其就醫(yī)建議及意見,根據(jù)工作實際,與各站點主任認真溝通,,在醫(yī)保政策允許范圍內,,靈活運用相關規(guī)定,規(guī)范診療,,合理檢查,,嚴格離休干部大病例規(guī)范使用,規(guī)避違規(guī)項目的出現(xiàn),,最大程度保障離休干部就醫(yī)需求,,提高其就醫(yī)滿意度;通過離休干部門診、住院記賬費用自查,,對上半年門診及住院中離休干部記賬費用中出現(xiàn)的違規(guī)項目,,及時與各站點主任溝通,提出了具體整改落實措施,,認真督促整改,,同時在醫(yī)院信息科的支持幫助下,通過his系統(tǒng)杜絕嚴重違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生,,提高離休__人員控制管理的科學性與有效性;認真審核并控制離休__人員外轉費用,,將醫(yī)保統(tǒng)籌基金不予支付的項目從其報銷費用中扣除,全部由離休本__人自負,,保障醫(yī)保統(tǒng)籌基金的合理使用,,醫(yī)保最大程度的減少醫(yī)保稽核支付費用扣減,,全力保障醫(yī)院整體利益,。

五、注重醫(yī)保衛(wèi)生信用信息的完善及新農(nóng)合工作宣傳落實

按照__人社局,、衛(wèi)生局的相關要求,,加強醫(yī)院衛(wèi)生信用建設,將單位及所有醫(yī)保定崗醫(yī)師的檔案信用信息全部錄入山東省衛(wèi)生信用網(wǎng),,制定醫(yī)院衛(wèi)生信用制度,,加強定崗醫(yī)師診療行為監(jiān)督管理,提升衛(wèi)生信用能力,,我院被市__人社局評為衛(wèi)生信用b級單位,,并給予我院全市優(yōu)秀定崗醫(yī)師名額一名;不斷加強新農(nóng)合新補助報銷政策的宣傳與落實,讓更多的參合患者享受新農(nóng)合惠利政策,,我院也被市衛(wèi)生局評為新農(nóng)合工作先進集體,。

六、存在的不足與問題:

自身在醫(yī)保實際工作中存在學習能力還尤其不足,,個人處理協(xié)調醫(yī)保相關問題的能力非常有限,,醫(yī)保工作創(chuàng)新的能力比較欠缺,,還需要院領導、各科室主任及同志們的教導幫助與支持,,在工作中付出,,在工作中磨練,在工作中成長,。

下半年工作打算及重點:

一,、繼續(xù)加強與市醫(yī)保處及各相關科室工作的協(xié)調能力,運行執(zhí)行好醫(yī)保政策,,保障醫(yī)院整體利益;

二,、下半年加大醫(yī)保門診統(tǒng)籌、門診慢病定點簽約力度,,促進醫(yī)院整體業(yè)務發(fā)展;

三,、進一步加強組織醫(yī)保新業(yè)務學習,繼續(xù)加大醫(yī)保政策的宣傳實施力度,,促進醫(yī)保業(yè)務開展落實;

四,、加大醫(yī)保業(yè)務內部質控,特別是離休__人員就醫(yī)管理,,制定完善離休__人員管理一系列制度和措施,,控制不合理超支費用。

自己將在今后的醫(yī)保工作中,,認真學習,,總結經(jīng)驗與不足,從細節(jié)入手,,不斷完善各項制度,,更多更好地為站點一線、為參保__人服務,,為我院醫(yī)保工作不斷進步發(fā)展作出貢獻,。

醫(yī)療人員年終工作總結篇四

20__年,對于我來說,,是非常有意義的一年,,也可以說在我人生當中,這段回憶更是抹不去的,。首先,,我想借這個機會感謝科室的各位領導,感謝領導對我的信任,,給了我一個非常好的鍛煉的機會,。

今年四月份我接受科室安排,到醫(yī)保中心工作和學習,,差不多一年的時間,。因為與本職工作有著密不可分的關系,作為我個人,,不僅非常愿意,,更非常珍惜這次機會。從4日到現(xiàn)在,,雖然還不到一年,,但也已經(jīng)在另一個環(huán)境中經(jīng)歷了春夏秋冬,現(xiàn)在的身心多了幾分成熟,,對科室也多了幾份想念,,同時更感覺對醫(yī)院和醫(yī)保中心多了幾分不同的責任。

在新的環(huán)境中,,我也為自己明確了新的工作方向和目標:盡量的減少我院的拒付,,同時更多的掌握醫(yī)保政策。為了實現(xiàn)這個方向和目標,,我也做了小小的規(guī)劃,,爭取在工作中多積累、學習中多思考,,發(fā)現(xiàn)問題多反饋,。到醫(yī)保中心已經(jīng)八個月了,工作是緊張而充實的,,每個月都必不可少地會安排加班,,有時更會有整整一天的連續(xù)加班,包括中午和晚上,。

工作辛苦而忙碌,,主要的工作是對北京市涉及的所有定點醫(yī)療機構進行門診票據(jù)的審核。從4日截止目前,,我的工作審核情況如下:審核門診上傳及手工退單人次總共約15251人次,,審核涉及金額約3543萬元,審核單張票據(jù)總共約46萬張,,最高單日審核量達到了35多份,。

除了對基本醫(yī)療保險的審核,有時中心還會安排我對各定點醫(yī)療機構報送的海淀醫(yī)保票據(jù)進行審核或幫助復審組對已審票據(jù)進行復審的抽查工作,。在醫(yī)保中心工作的一些同事一部分是來自各家醫(yī)院,,大家在一起相處融洽,也經(jīng)常會針對各家醫(yī)院的不同特點進行互相的學習和討論,,這使我對其他醫(yī)院相關科室的工作性質,、工作程序也有了更多的了解。

審核工作中,,因為票據(jù)是以個人為單位裝訂報送的,,相對定點醫(yī)療機構來說,,審核及發(fā)現(xiàn)問題也是隨機的,在審核的同時,,我非常注意審核中出現(xiàn)的各種情況,,并著重積累相關的臨床知識和醫(yī)保的相關政策、更重要的是造成拒付的各種原因,。包括超物價收費,、非本人定點、開藥超量,、超限級收費,、自費藥品、改變用藥途徑,、門診票據(jù)日期與住院日期交叉,、非臨床診斷必需的診療項目、部分先天疾病治療費用等等幾種拒付情況進行了登記和總結,。

最重要的是針對工作中遇到的我院出現(xiàn)的各類拒付問題,,進行及時的總結、匯報工作,。我院涉及的問題有超限級的診療項目,、超限級用藥、開藥超量,、科室超物價收費等等,,每次中心組務會和小教員會后,針對會議中通知的與醫(yī)院利益緊密相關的信息,,我都會及時反饋,,并堅持每周四回單位向各部門主管醫(yī)保工作的領導進行了書面的工作匯報,無論刮風下雨,,從來沒有間斷,,我想我會繼續(xù)把它當成了一項任務和責任來認真對待和完成。

針對我院門診票據(jù)個別月份出現(xiàn)大量未上傳事宜,,為減少因退單,,延遲報銷而引起病人與我院發(fā)生矛盾,避免不必要的糾紛,,我還專門請教了中心審核組長及中心網(wǎng)絡工程師等相關人員,,總結了原因,并且及時與我院醫(yī)保辦專管上傳的人員進行聯(lián)系,、溝通,,極力幫助解決工作中存在的各種隱患,盡量避免因現(xiàn)在的費用不上傳,、退單,,而變成持卡后因無上傳信息而造成的拒付,。

不管是拒付醫(yī)院還是拒付病人,造成拒付的原因基本是相同的,,針對費用較大的拒付或因醫(yī)生的屢次失誤造成的拒付,,有時我也會及時與相關科室聯(lián)系或打電話提醒告知相關醫(yī)生,,希望其能夠引起足夠的重視,,避免發(fā)生重復原因的拒付,由此也得到了醫(yī)生們的感激,。甲流嚴重期,,中心組務會中提出了明確不予報銷的個別中藥飲片復方,周四,,我也及時將此消息通知各位領導,,對此醫(yī)保主任也及時下達文件給相關科室,在同期就做好防止拒付的準備工作,。

有時我也會利用周四回院的方便條件,,幫助科里及醫(yī)保辦帶送一些重要的申報材料或文件,積極地幫助同事聯(lián)系申報材料的經(jīng)辦人,,協(xié)調,、接收相關的傳真資料等。

八個月的時間,,從最初的摸索,、學習、到工作中發(fā)現(xiàn)問題,、及時反饋,,到目前拒付情況的大大減少,從被拒付的多樣化到現(xiàn)在的拒付情況比較單一,,看著中心同事對我院的拒付情況反映也越來越少,,我也感到非常開心和欣慰。

為了更好的掌握醫(yī)保的相關政策,,充分利用好這段工作的實踐和經(jīng)歷,,更好的將理論和實踐相結合,今年我還利用休息時間,,參加了勞動和社會保障專業(yè)的學習班,,希望通過系統(tǒng)地對社會五險的學習,完善自己,,更好的把科室的工作做好,,把本職工作做好。在醫(yī)保中心的工作期間我還利用休息時間查閱一些相關的政策,,翻閱了大量的資料,,分析產(chǎn)生拒付的原因,,針對定點醫(yī)療機構如何預防拒付的問題,寫了論文一篇,。

明年二月底我就可以回“家”了,,在剩余三個月的工作和學習中,我會更加努力的學習相關政策,,配合醫(yī)保中心將高峰期的工作完成好,,將醫(yī)院和科室交給我的任務完成好,希望早點回院,,更快更好地和同事們一起投入到新一年的科室建設工作中去,。

醫(yī)療人員年終工作總結篇五

一年以來,在醫(yī)院,、科室領導的關心及同事們的幫助下,,較好地完成了各項工作任務,使自己較快地熟悉了新的工作環(huán)境,,在工作態(tài)度,、專業(yè)技術水平等方面均取得較大的進步,主要有以下幾個方面:

一,、端正工作態(tài)度,,熱情為患者服務。

作為一名醫(yī)生,,為患者服務,,既是責任,也是義務,。我們醫(yī)院對于內陸居民來說還是新生事物,,要想在最短的時間內做強做大,我認為首先要提高服務質量,,讓每一個就診的患者滿意,,并以此來擴大我院的知名度。參加工作以后,,我努力提高自己的思想素質和業(yè)務道德水平,,擺正主人翁的心態(tài),急病人所急,,想病人所想,,竭盡全能地為患者服務;耐心對待每一位患者,不管自己多累,,都不厭其煩地做好解釋和溝通,,爭取將兩好一滿意工作落實到實處。

二、認真負責地做好醫(yī)療工作,,提高專業(yè)技術水平,。

1、堅持業(yè)務學習不放松,。參加工作后我仍然堅持每天學習,,每天掌握一種疾病;同時不忘學習本專業(yè)研究的新成果,不斷汲取新的營養(yǎng),,鍛煉科研思維;

2,、堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,,工作過程中嚴格按照醫(yī)療操作常規(guī)進行,,避免醫(yī)療事故及差錯的發(fā)生;在工作中不斷豐富自己的臨床經(jīng)驗,,時刻保持謙虛謹慎,,遇到不懂的問題勇于向上級醫(yī)師請教,努力提高自己綜合分析問題和解決問題能力;嚴密觀察病情,,及時準確記錄病情,,對患者的處理得當;作為一名新醫(yī)生,戒驕戒躁,,精神飽滿,,不斷學習。

三,、嚴格要求自己,,積極為醫(yī)院的發(fā)展建言出力。

作為醫(yī)院的一員,,“院興我榮,,院衰我恥”,建言出力謀求醫(yī)院更大的發(fā)展是義不榮辭的責任,。在做好本職工作的基礎上,,積極為科室的發(fā)展出謀劃策,希望明年的工作量能夠再上新高,。

總結20__年,,在醫(yī)院領導和同事們的幫助下,我的各項工作完成地較為圓滿,,但是我不能有絲毫的松懈,,因為以后的工作還會面臨更大的挑戰(zhàn)和機遇。同時與其它先進同事相比還有差距,,在今后工作中,,我要繼續(xù)努力,克服不足,創(chuàng)造更加優(yōu)異的工作成績,。

醫(yī)療人員年終工作總結篇六

20__年檢驗科在各位院領導的正確領導下,,全體工作人員共同努力,樹立新的管理理念,,加強綜合素質學習提高,,提升檢驗科形象,已完成全年工作目標及任務?,F(xiàn)將20__全年工作總結如下:

一,、檢驗科在人員少,工作壓力大的狀況下,,努力完成日常檢驗工作及各類檢驗儀器的每日校準,,質控,定標等工作,,確保檢驗結果的準確,。在質量管理方面,在認真做好每一天的室內質控同時,,用心參加省內室間質控,。從而保證了每一天檢驗工作的準確性。

二,、檢驗科全體工作人員始終持續(xù)用心,,勤懇,節(jié)約的工作作風,,在保證結果準確及提高經(jīng)濟效益的前提下,,能省則省,絕不因為怕麻煩,,而把能刷干凈在用的一次性耗材扔掉,,比如:血凝試驗,一次性耗材血凝杯很貴,,一箱的價格是一萬元,,一個月用大半箱,耗材就近一萬元,,刷洗后再用也不影響結果,,從而降低了成本,避免了浪費,。讓節(jié)約成為一種習慣!

三,、檢驗科堅持急病人所急

想病人所想,檢驗質量重于泰山為服務宗旨,,熱情對待來每一位來我院的患者,。也做到了從標本理解,、檢驗項目統(tǒng)計、檢驗結果,、危急值上報,、報告單發(fā)放、標本處理等各個環(huán)節(jié)的質量管理及記錄建立,。

對工作中發(fā)現(xiàn)的問題及時糾正,,以謹慎的工作態(tài)度對待每一個待檢標本,處理好工作中遇到的疑難結果,,確保發(fā)出的每份檢驗報告的準確性,。為臨床帶給準確可靠的診斷依據(jù)。

四,、檢驗科每一位員工都嚴格遵守院里及科里制定的各項規(guī)章制度

上班不遲到,,不早退,不串崗,,不曠工,,不干私活,科里堅持一周一次業(yè)務學習,,月底考核,。大家平時也十分注意各種知識的學習和積累,不斷的提高綜合素質和業(yè)務工作潛力,,一年來無醫(yī)療差錯的發(fā)生。

五,、今年檢驗科新開展檢驗項目x項

包括糖化血清蛋白,,心肌損傷系列,凝血四項,,電解質分析,。院里還投巨資為檢驗科新增了x臺大型檢驗儀器,包括__東芝全自動生化分析儀,,__全自動血液分析儀,,x美創(chuàng)全自動血凝儀及全自動電解質分析儀,極大的增加了檢驗科檢測范圍,,提高了檢驗科的整體服務質量,。同時也給醫(yī)院創(chuàng)造了可觀的收益。20__年x月份x月份檢驗科共創(chuàng)經(jīng)濟效益x萬余元,,共檢驗項目x項,。我們科在即不要求增加人員,又不影響日常工作的狀況下,,發(fā)揚吃苦耐勞精神,,保質保量的完成了全年的檢驗工作。

六、20__年工作計劃

1.明年我們科要高度重視提高員工綜合素質,,業(yè)務潛力,,操作技能,服務理念,。

2.繼續(xù)發(fā)揚節(jié)約傳統(tǒng)觀念,,把耗材試劑成本降到最低。

3.充分發(fā)揮新進進口儀器的功效,,確保檢驗結果準確可靠,,提高我院檢驗科在市里各大醫(yī)院檢驗上的知名度。

4.加強與臨床的溝通,,期望能建立與臨床科間的協(xié)調會議機制,。檢驗地帶網(wǎng)

20__年即將過去,20__年也款款向我們走來,,我們科在新的一年里會發(fā)揚優(yōu)勢,,改正不足,在努力做好領導交代的各項工作任務的同時做到自己滿意,,醫(yī)生滿意,,病人滿意,請領導放心!我們全科必須以一個全新的精神面貌,,爭取在新的一年里再上一個新臺階!

醫(yī)療人員年終工作總結篇七

來到市場部工作已有一年了,。在這一年的的時間中,公司領導,、部門領導,、公司同事給予了我很大的支持和幫助,使我很快了解并熟悉了自己負責的業(yè)務,,同時也體會到了市場部人員作為公司核心部門工作的艱辛和堅定,。這段時間以來,在領導和同事們的幫助和指導下,,通過自身的努力,,各方面取得了一定的進步,現(xiàn)將我的工作情況作如下簡要匯報,。

一,、銷售業(yè)績狀況

在實習期以及實習期結束的這段時間里,在銷售任務上沒有給公司創(chuàng)造任何價值,,沒有完成市場部規(guī)定的每月銷售任務,。

二、工作成績狀況

1,、在產(chǎn)品認識上

通過這段時間,,一切從零開始,,熟悉適應了公司環(huán)境,熟悉了解了__產(chǎn)品的用途,、型號,、材質、特點等,,以及產(chǎn)品在目前市場中的基本情況,。__目前在醫(yī)院里沒有普及使用,客戶和醫(yī)院對__產(chǎn)品的了解知之甚少,,由于產(chǎn)品原材料等因素導致產(chǎn)品價格高,,但是由于其產(chǎn)品有特點和優(yōu)勢,客戶和醫(yī)院對__產(chǎn)品都比較感興趣,,對此類新產(chǎn)品,、優(yōu)質產(chǎn)品未來的合作充滿期盼;

2、在客戶開發(fā)上

通過這段時間,,每天通過網(wǎng)絡尋找客戶信息,,網(wǎng)上、電話拜訪客戶,,加強與客戶交流合作,,做好每日客戶拜訪記錄情況,客戶資源有

了很大的積累,,并有部分客戶正在開發(fā)醫(yī)院中,,為下一步客戶成交奠定了基礎。如__科技,、__醫(yī)療器械等公司目前都在醫(yī)院開發(fā)過程中;

3,、在醫(yī)療耗材招標上

通過這段時間,關注全國省市,、醫(yī)院醫(yī)療耗材招標,參與協(xié)助醫(yī)療耗材投標工作,,尋找有合作意向的經(jīng)銷商參與投標工作,,為產(chǎn)品中標后操作醫(yī)院做準備。如20__年__市耗材招標,,__和__產(chǎn)品已中標,,__市__器械和__醫(yī)療器械選為公司配送商,并同時操作醫(yī)院,。20__年__腫瘤醫(yī)院耗材招標正在進行中,,__和__已授權__商貿(mào)參與投標,對方公司經(jīng)理對產(chǎn)品比較滿意,,托人找腫瘤醫(yī)院院長介紹公司產(chǎn)品,,業(yè)務已帶彩頁和樣品去醫(yī)院走臨床,。20__年__市耗材招標正在進行中,已有公司對投標產(chǎn)品感興趣,,愿意幫忙遞交標書,,年前完成產(chǎn)品報價等相關事情;

三、銷售工作中存在的主要問題

經(jīng)過這段時間的努力,,在銷售工作中也發(fā)現(xiàn)了自身很多存在的問題,。

1、對產(chǎn)品的熟悉程度還不夠

在客戶開發(fā)過程中,,發(fā)現(xiàn)自身對公司產(chǎn)品的熟悉程度還不夠,,如產(chǎn)品的供貨價、進醫(yī)院建議價,、產(chǎn)品詳細使用方法等,。尤其是對同類產(chǎn)品在市場中的情況以及與自己本公司產(chǎn)品在價格、質量等方面上的區(qū)別了解的還不夠;

2,、與客戶溝通技巧不夠成熟

在客戶開發(fā)過程中,,發(fā)現(xiàn)自身在與客戶溝通技巧方面需要加強,經(jīng)過部門領導的指點和幫助,,這方面也有了明顯的改進和提高;

四,、明年以及今后的計劃

1、努力完成每月銷售任務

通過之前積累的客戶資源以及以后不斷開發(fā)的新客戶,,加強客戶拜訪溝通,,充分利用好每天寶貴的工作時間,不斷開發(fā)新客戶及時回訪老客戶,,簽訂合同,,完成每月銷售任務;

2、提高業(yè)務能力

通過平時與客戶的溝通交流,,發(fā)現(xiàn)問題解決問題,,不斷提高與客戶的溝通技巧,提升自身的業(yè)務能力;

3,、熟悉產(chǎn)品,、熟悉市場

在平時的工作中,通過自身學習以及通過向客戶介紹產(chǎn)品,,不斷熟悉產(chǎn)品,、熟悉市場,了解產(chǎn)品醫(yī)保報銷,、醫(yī)院操作流程等情況,,隨時能解決客戶提出的任何問題;

4、開發(fā)產(chǎn)品中標市場

目前__和__產(chǎn)品已在鐵嶺中標,,對目前有意向的客戶及時跟進溝通,,并不斷開發(fā)新的有意向客戶開發(fā)當?shù)蒯t(yī)院,。對__腫瘤醫(yī)院和__市耗材投標進展及時跟進,并時刻關注各地區(qū),、各省市耗材招標活動;

5,、完成公司領導交辦的其他工作服從公司領導安排,協(xié)助完成公司其它部門工作,,加強公司部門之前的溝通,。以上是我個人任職市場部工作以來的小結,也是我個人20__年的銷售工作總結,,不足之處,,請領導指正。

醫(yī)療人員年終工作總結篇八

20__年我院在市衛(wèi)生局的正確領導下,,在新一屆領導班子的帶領下,,在全院職工的努力下,醫(yī)療環(huán)境得到了改善,,門診病人數(shù)和住院病人數(shù)較去年同期相比有所增加,。在病人增加的情況下,院領導班子高度重視醫(yī)療質量和醫(yī)療安全,,始終把醫(yī)療質量和醫(yī)療安全放在工作的首位,。我院對照“醫(yī)療質量萬里行”活動方案要求,結合創(chuàng)建“平安醫(yī)院”,、“三好一滿意”等活動,,不斷加強醫(yī)院醫(yī)療安全管理,保障醫(yī)療質量和醫(yī)療安全,,為人民群眾提供安全,、有效、方便的醫(yī)療衛(wèi)生服務,,現(xiàn)從以下幾個方面進行匯報:

一,、構建和諧醫(yī)患關系,開展創(chuàng)建“平安醫(yī)院”活動

1,、加強醫(yī)療隊伍建設,,提高醫(yī)療服務質量。我院加強了對醫(yī)護人員的管理和教育,,使醫(yī)務工作者牢固樹立堅持“以病人為中心,以質量為核心”的服務理念,,不斷提高醫(yī)療服務水平,。同時不斷地積極改善就醫(yī)環(huán)境,優(yōu)化服務流程,,提供方便,、及時和人性化的醫(yī)療服務,。切實加強醫(yī)院基礎管理,建立健全醫(yī)療安全管理組織,,落實各項核心醫(yī)療工作制度和安全措施,,保證醫(yī)療儀器合法、合理,、安全使用,,避免發(fā)生醫(yī)療差錯和事故。嚴格技術準入制度,,規(guī)范醫(yī)療執(zhí)業(yè)行為,,堅持合理檢查、合理治療,、合理用藥,,嚴格執(zhí)行醫(yī)藥價格政策,切實減輕患者醫(yī)藥費用負擔,。

2,、不斷提升預防和化解醫(yī)療糾紛的能力。堅持預防在先,、發(fā)現(xiàn)在早,、處置在小的原則,建立健全化解醫(yī)患矛盾和預防,、排查,、調解醫(yī)療糾紛的工作機制,有效減少和化解醫(yī)療糾紛,。把降低醫(yī)療事故發(fā)生率,、減少醫(yī)療糾紛作為醫(yī)院科室與人員管理考核的重要指標。提高醫(yī)務工作者做好醫(yī)患溝通的重要性認識,,完善溝通內容,,改變溝通方式,注重溝通效果,,不斷改善醫(yī)患關系,。積極向社會和信訪群眾宣傳醫(yī)療事故與糾紛處理規(guī)定和程序,引導患者自覺按照《醫(yī)療事故處理條例》確定的原則和途徑解決醫(yī)患矛盾與糾紛,。加強與公安部門的溝通聯(lián)系,,防止醫(yī)患糾紛引發(fā)群體性的事件和惡性的事件,保證醫(yī)療秩序,,保護醫(yī)務人員人身安全,。

3、健全醫(yī)院內部治安防范體系,。嚴格執(zhí)行《企業(yè)事業(yè)單位內部治安保衛(wèi)條例》和《醫(yī)院安全保衛(wèi)工作管理規(guī)范》,,建立健全醫(yī)院內保工作,,采取各項防范措施,落實安全生產(chǎn)責任制,,開展經(jīng)常性檢查,,及時排查和消除各種不安定因素和安全隱患。對重點安全崗位工作人員定期進行教育培訓,,提高全員安全意識和治安防范意識,。

完善醫(yī)療服務場所防盜竊、防扒竊,、防火災等各種安全防范設施,,加強患者在院期間的安全管理,有效防止意外事故和突發(fā)事件對患者造成傷害,,保護患者在就診期間的財產(chǎn)安全和生命安全,。加強醫(yī)院內部重要部位和重點科室、重點部位的安全管理,,特別是加強對毒,、麻藥品和放射源的管理,嚴防發(fā)生流失事件,。要加強與公安部門的聯(lián)系,,及時發(fā)現(xiàn)問題并采取措施加以解決。

4,、妥善處理醫(yī)療糾紛,,暢通投訴處理流程。成立了醫(yī)療糾紛調解辦公室,,并與管轄區(qū)派出所,、社區(qū),建立警民聯(lián)防,。我院落實了《醫(yī)院投訴管理辦法(試行)》,,加強投訴管理工作,成立投訴管理小組,,確定專門人員負責投訴工作,,公開投訴電話及信箱,規(guī)范投訴處理流程,。

二,、加強醫(yī)療服務,確保醫(yī)療質量安全

1,、落實《處方點評管理規(guī)范》,,成立處方點評專家組,每月對門診及住院處方進行點評,對點評處方中存在的問題進行匯總,,將檢查結果進行反饋,督促科室進行整改,,促進藥物合理使用,。

2、開展醫(yī)療器械臨床使用安全控制及監(jiān)測評價工作,,加強我院機構醫(yī)療器械臨床合理使用與安全管理,。

3、嚴格貫徹《關于在公立醫(yī)院施行預約診療服務工作的意見》,,繼續(xù)推進預約診療工作,。

(1)確定專門機構和人員負責預約診療工作情況。建立了組織機構,,研究制訂本醫(yī)院實施預約診療服務的總體目標和年度任務,,細化和落實各項工作措施。

(2)把開展預約診療服務作為我院加強醫(yī)院管理和推進改革的重要內容,,建立了規(guī)章制度,、改進服務流程、制定各項工作措施,。

(3)開通了電話,、網(wǎng)絡及現(xiàn)場等多種預約診療服務方式,預約人數(shù)逐年遞增,。

(4)推進“預約優(yōu)先”,,通過候診廳的電視、黑板報等多種形式宣傳預約診療相關的信息,。

4,、我院護理部門推出了“優(yōu)質護理服務示范工程”,開展了4個優(yōu)質護理病房,,通過為病人提供更加貼心的服務,,讓病人“來得焦心、住得安心,、出院舒心”,。

5、由于我院為??漆t(yī)院,,收治傳染病及精神病患者,因此尚未開展臨床路徑工作,。

醫(yī)療人員年終工作總結篇九

作為一名新員工,,工作總結還過于遙遠,因為我對工作上的`許多問題還是知之甚少。但經(jīng)__的指點,,結合初加工的生產(chǎn)流程,,還是對不一樣的產(chǎn)品工藝有了實踐上的認識。因為車間內長時光的加工,,也大體上了解生產(chǎn)線上易出現(xiàn)的問題,。

但對于產(chǎn)品有質量上影響的外來因素還是很不清楚。

學習工作的這段時光,,我了解到對于初加工主要針對的是控制雜質和掌握半成品的規(guī)格,,后者工藝上有明確的規(guī)定。除了發(fā)酵室內的溫,、濕度與時光可因實際狀況而有所改變外,,其它基本上是要一步步按照工藝完成。個性是對重量與大小的要求,,但針對前者,,加工過程所需的器具與設備中有雜質能混入產(chǎn)品;因清理不當而混入的也不無所在;甚至于員工身上的穿戴上也會有混入的可能,等等,。感覺上種類甚多,,但實際上要尋找觀察時卻是找不到一點兒頭緒,只有對毛發(fā)的控制,,那是顯而易見的,,除此之外,我也僅僅了解落地產(chǎn)品的處理了,。

對于整個工序還有部分問題,,我了解它的存在,但卻不理解,。如:車間對于各種產(chǎn)品在包制過程中務必分清批次,,而這項工作的好處是什么?發(fā)現(xiàn)異常問題后,要將有可能受到質量影響的產(chǎn)品單獨存放,,但怎樣的,。算是有可能接觸?如何單獨存放?存放到什么地方?工序出現(xiàn)怎樣的問題就應停止生產(chǎn),改變到什么程度能夠繼續(xù)?在停產(chǎn)過程中,,之前加工的產(chǎn)品怎樣處理?等等,。還有很多更細小的,不明白該怎樣實施,。

還有一部分是我感覺存在,,需要我去學習,但我并不明確它指的是什么?只是在開會時,,會聽到一些前所未聞的工作用語,。

由于工作時光較短,,對于各方面的了解都過于膚淺,過多的疑惑讓我感覺在工作上有頭無尾,,有尾無身,,渴望能在年前學出點門路,我會抓緊時光,,加倍努力,,以最快的速度消化吸收。

作為一名年紀偏小的新員工,,我會虛心向大家學習,在20__年結束之前,,有個階段性的提高,,以便做好20__年的工作,盡快爭取與大家同步,,做一名合格的品質管理人員,。

醫(yī)療人員年終工作總結篇十

20__年度,檢驗科在院委會的正確領導下,,本著“厚德仁愛,,博學創(chuàng)新”的院訓理念,秉著全心全意為人民服務的事業(yè)心和責任心,,突出“以病人為中心,,以質量為核心”的主題,緊緊圍繞醫(yī)院“二甲評審”的中心工作,,并以此為契機,,不斷解放思想,更新觀念,,求真務實,,踏實苦干,找準檢驗科工作的切入點,,采取一手抓檢驗質量,,一手抓經(jīng)濟收入的方針,圓滿完成了醫(yī)院交給的各項任務,,現(xiàn)總結如下:

一,、加強學習,促進優(yōu)質服務和檢驗質量,。

以“二甲評審”的中心工作為契機,,并體現(xiàn)“以病人為中心,以質量為核心”的工作宗旨,,檢驗科通過加強政治思想建設(全年共進行政治學習12次),,努力學習業(yè)務知識(全年業(yè)務學習18次,,業(yè)務考核4次)。一方面充分調動全科人員的積極性,,使“急病人之所急,,想病人之所想”在日常工作中得到落實,為了縮短患者等候報告單的時間,,同志們經(jīng)常加班加點,,任勞任怨,實現(xiàn)了在提高檢驗質量的基礎上快速發(fā)報告的目標,,尤其方便了農(nóng)村偏遠地區(qū)的患者,。另一方面,使全科同志的業(yè)務技術水平和工作積極性進一步提高,,認識到了遵守sop文件(標準化操作規(guī)程)的重要性,,認識到了質量是檢驗工作的生命線,因此檢驗質量大大提高,。

二,、以“二甲標準”完善了實驗室各項規(guī)章制度、明確了職責,、加強了生物安全知識培訓和考核,。

具體制度有值班制度、交接班制度,、標本驗收核對制度,、急診檢驗制度、急診檢驗結果登記和即時通知制度,、危急值報告制度,、報告單簽發(fā)制度、試劑與儀器設備管理制度,、消毒隔離制度,、生物安全管理制度等;明確了各級工作人員和不同崗位人員的具體工作職責,對不同崗位人員做了針對性地專業(yè)培訓;全年4次對檢驗科全體人員進行了生物安全知識培訓和考核,。使全體工作人員在工作中有章可循,,責任明確,保證了檢驗科工作正常,、有序進行,,保障了檢驗科人員與患者的安全健康,保證了儀器設備,、電器和危險品的安全使用,。

三、加強了儀器設備及管理,。

高質量的檢測結果離不開高科技含量的儀器設備,,高科技含量的儀器設備更離不開精心的維護和管理,。

檢驗科設備眾多,自動化水平不斷提升,,為充分發(fā)揮儀器設備效能,,以取得最佳投資效益,就必須保持設備完好,,延長儀器壽命,。為此,我們檢驗科掌握了系統(tǒng)的管理理念,,以定期有計劃地維護保養(yǎng)為主,,對各種儀器責任到人,對全自動生化分析儀,、全自動血球儀,、全自動電化學發(fā)光免疫分析儀、尿沉渣儀等儀器設備,,例行了日保養(yǎng)、周保養(yǎng),、月保養(yǎng),、年保養(yǎng),并建立了詳細的儀器日常使用與維護保養(yǎng)記錄,。

四,、以“二甲評審”為契機,加強了實驗室的正規(guī)化建設,、管理和質量控制,。

按“二甲評審”精神,成立了質量管理小組,,根據(jù)《醫(yī)療機構臨床實驗室管理辦法》,、《醫(yī)學實驗室能力認可準則(iso15189:2003)》、《實驗室生物安全認可準則》,、《全國臨床檢驗操作規(guī)程(第三版)》和各種儀器及試劑盒的使用說明書等,,重新修訂了臨床檢驗項目標準操作規(guī)程和新購檢驗儀器的標準操作和維護規(guī)程,制定了檢驗科質量控制管理辦法,,建立和指導同志們進行臨檢,、生化、免疫,、細菌的檢驗前,、檢驗中和檢驗后的室內質控,使室內質量控制程序化,、正規(guī)化,、日?;?積極認真地參加了省市定期進行的室間質控,全年室間質控活動均取得優(yōu)秀的成績,,使各項檢驗結果更加準確,,各種檢驗準確率達98%以上,從而使我科的生化,、血常規(guī),、免疫、尿液,、微生物和血凝等在20__年再次全部通過了全省檢驗結果“一單通”的認可,。準確的檢驗結果為臨床提供了可靠的診斷依據(jù),極大地滿足了臨床需求和人民群眾診治疾病的需要,,受到了同志們和患者的一致好評,。

五、努力挖潛開展新項目和增收節(jié)支,。

一方面,,為滿足臨床醫(yī)生和廣大患者的需求,我們廣泛征求其意見,,并根據(jù)我們檢驗科目前的綜合資源條件,,充分挖掘潛力,開展了急診干式生化等一批新檢驗項目,,進一步滿足了臨床急診需求,,給廣大患者提供了一個方便、快速的就醫(yī)環(huán)境,,同時也為科室?guī)砹丝捎^的的經(jīng)濟效益,。另一方面,我們充分號召全科人員大力開展增收節(jié)支工作,,從節(jié)約一滴水,、一滴試劑做起,最大限度地減少浪費;減少跑,、冒,、滴、漏現(xiàn)象,,控制人情單,,最大限度地增加收入。經(jīng)過全科人員的共同努力,,今年檢驗科收入又有較大增長,,20__年檢驗科毛收入突破2000萬元大關,達2150萬元,,比去年增加了240萬元,,增幅12%;支出比為33%,,節(jié)支15萬元;20__年檢驗科總收入占全院總收入之比為9.3%,純收入為1430余萬元,,創(chuàng)歷史最高水平,。

20__年度工作成績是肯定的,但不足之處也是存在的,,思路還需要更加開闊,。檢驗人員的知識面有待擴展,技術水平還有待提高,,責任心還有待加強,,避免差錯事故的防范措施有待更加嚴密,糾正問題有待更加及時,。還要進一步向上級醫(yī)院學習新技術和新方法,,加強與臨床、患者溝通,,開展臨床所需的新項目等,。要繼續(xù)促進檢驗科全體人員的業(yè)務學習,加大管理力度,,進一步提高檢驗質量,。

總之,20__年度是檢驗科加快發(fā)展,、增進效益的一年,是樹立全新經(jīng)營管理理念,、提升核心競爭力的一年,,也是落實“厚德仁愛,博學創(chuàng)新”和“以病人為中心,,以質量為核心”的一年,。一年來,通過全科同志的共同努力,,不僅使檢驗科順利通過了“二甲評審”,,迸發(fā)了諸多令人矚目的亮點,而且取得了經(jīng)濟效益和社會效益的雙豐收,,為醫(yī)院的發(fā)展做出了較大貢獻,。

新的一年,在院委會的領導下,,我們檢驗科將繼續(xù)努力,,繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng),在鞏固當前現(xiàn)有成績的基礎上,,進一步發(fā)揮自身優(yōu)勢,,引進新技術,、開展新項目、加強質量意識,、服務意識和生物安全意識,,為臨床醫(yī)生和患者提供更為經(jīng)濟高效的服務,使檢驗科工作更上一層樓,,為醫(yī)院的發(fā)展做出應有的貢獻,。

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